2023年公司年会策划价格(7篇)

时间:2023-05-21 作者:储xy

无论是身处学校还是步入社会,大家都尝试过写作吧,借助写作也可以提高我们的语言组织能力。范文怎么写才能发挥它最大的作用呢?下面是小编帮大家整理的优质范文,仅供参考,大家一起来看看吧。

公司年会策划价格篇一

二、年会时间 20xx年x月x日下午 晚宴时间:

组织离开:

三、年会地点 渔夫码头二楼宴会厅

四、 年会目的及意义

1、对20xx年公司发展成绩总结,以及制定20xx年公司总体规划,包括新年度计划、方向、目标等;

2、加强员工之间的交流,增强团队协助的意识,提升公司的综合竞争能力;

3、丰富员工生活,答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力;

4、加强领导与员工之间的互动,让我们在同一舞台共同交流、联欢;

五、年会参会人员 公司领导及全体员工

六、年会流程与安排

本次年会的流程与安排包括以下两部分:

全体参会员工到达宴会指定地点,按指定排座就位,各部门清点本部门到场人数,等待年会开始;

大会进行第一项,主持人致欢迎词,宣布大会开始。

主持人开场白: 尊敬的各位领导、各位同事大家晚上好!很荣幸能够站在这里和公司全体同仁一起分享收获的喜悦,畅想未来的辉煌。在过去的每一天里,公司的每一天都在变化,都在前进。公司的发展离不开公司领导层的英明决策与领导,这也是大家齐心协力换来的丰硕成果!新的一年开始,我们更要携手共进、再创辉煌! 年年会晚宴晚现在开始! 让我们掌声有请x总为我们发言——

大会进行第二项,分发小纸条给在座的各位,司仪抬出时间囊,主持人讲话请各位在座员工,写下几句对明年自己的期望。然后请总经理上台封存时间囊。等明年年会再开启。总经理做年度总结,致祝酒辞、宣布开席。

宴席时间

宴席期间穿插员工互动节目【游戏-颁奖-代表发言】

游戏1:吃喝大作战

游戏规则:

每一组两位成员,选出两组对抗比赛,最先将主持人设置瓜子嗑 完、啤酒吸尽的小组获胜。共四组参与竞赛,胜出的两小组再决 赛、争夺冠军。

游戏物料:3包袋装瓜子;8瓶啤酒;一包吸管 游戏奖品:冠军小组,2×高露洁套装;亚军小组,2×沐浴手套

抽奖环节:抽取《四季平安-壹佰圆》奖项32人次;

游戏2:心有灵犀猜成语

游戏规则:

以两人为一组。一个用肢体动作或语言(但不能说出成语中的任 何一个字)向同伴提示!游戏可举行5个回合。 游戏物料:纸片a4、成语 游戏奖品:1)黑人牙膏×2; 2)佳洁士牙膏×2 3)佳洁士牙膏×2;4)祥龙公仔×2; 5)祥龙公仔×2 19:45—19:55

抽奖环节:抽取《五福临门-壹仟元》奖项3人次;

游戏3:拧毛巾

游戏规则:

以三人为一组比赛拧毛巾,最后一个将毛巾拧出水的参赛者获胜 (以水滴在纸巾上面为准)。游戏可举行男士两回合,女士一个回 合。 游戏物料:带水毛巾2条、面巾纸2盒 游戏奖品:男优胜,烟灰缸×2; 女优胜,米奇饭盒×1 20:10—20:30 尾声:招财进宝包饺子 游戏规则:三男组队、三女组队进行男女包饺子比赛,规定时间(十分钟) 内包的最快最好的一组获胜。 游戏物料:饺子皮/馅、盆子 游戏奖品:立白×2;沐浴液×4(参赛者自由分配)

抽奖环节:抽取《二龙腾飞-贰仟圆》奖项2人次;

抽奖环节:抽取《龙腾虎跃-叁仟圆》奖项1人次;

恭喜发财吃饺子

吃饺子博惊喜,谁人吃到有钱币的饺子即获得总经理特别颁发的惊喜一份!

总经理颁奖

七、年会结束

组织离开: 附录

晚宴结束语: 快乐的时光总是那么短暂,团聚的日子特别让人感动,现在我宣布:晚宴到此结束。祝福大家新春快乐,心想事成!谢谢各位。

公司年会策划价格篇二

一、策划方案

(1) 成立公司年会筹备小组

本次年会的总统筹为企业策划部,成员为各部门活跃份子。

总负责人:寇姚、贾艳翠

(一)节目组 王宏 于晓欢

任务:a、完成节目收集、筛选及后期的排练、彩排工作

b 、主持人的选择、形象设计及台词审核;

c、负责节目的编排及员工才艺表演全流程的衔接

d、准备好晚会所需的一切服装道具;

(二)宣传组 贾志广、王锟、刘德磊

任务:a、制作年会背景版、横幅、及各种宣传影像制作

b、现场摄影及dv摄像

(三)外联及礼仪组 臧主任、寇姚、贾志广

任务:a、确定晚会邀请的嘉宾并且及时送出请柬;

b、确定礼仪人员(颁奖用)

c、物品购买(年会小礼品及请柬、抽奖礼品等)

d、联系媒体报道、记者、及摄影人员;

(2)主题选定

主要是对公司一年的业务和运行做一个回顾总结,并将公司的下一年计划和目标传递给全体员工。在年会上对表现好的员工进行奖励,增强企业凝聚力,鼓舞员工士气,为来年打一个好的基础。使得大家很放松地在一起沟通、娱乐,让员工有一种“辛苦一年,该休息、收获一下了”的感觉。同时员工也可以通过这个机会与平时不太有机会接触的公司领导及其它部门的同事们进行沟通和了解。

(3)场地选择

主要参照值是参加年会的人数及环节设置的需要。一般的年会会选在酒店的宴会厅进行。

(目前已定 )

(4)时间确定

公司年会策划价格篇三

“####公司20xx年度总结、表彰暨20xx年迎新会”

**年2月8日下午14:00 至 18:00

会议时间:14:30——18:30

####国际大酒店18楼会议室

2、加强员工之间的交流,增强团队协助的意识,提升公司的综合竞争能力;

3、表彰优秀,通过奖励方式,调动员工工作积极性,鼓励大家在新的一年,工作都有出色的表现;

4、丰富员工生活,答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。

5、让员工充分的展现自我,在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。

6、加强领导与员工之间的互动,让我们在同一舞台共同交流、联欢。

公司领导及全体员工

本次年会的流程与安排包括以下两部分:

14:30—14:40 大会进行第一项,主持人致欢迎词,宣布大会开始。

16:00—16:10大会进行第三项,各分公司各部门员工新年贺词。

18:30 主持人宣告此次大会结束,组织员工离场,一同前往晚宴地方。

用餐地点:

19:00 晚宴正式开始,晚宴主持人引导大家共同举杯,祝福大家新年快乐,祝愿公司的明天更加美好。(背景音乐)

(一) 年会的通知与宣传:公司行政人事部将本次年会活动进行公示和宣传,达到全员知悉,争取全民参与。

(二) 条幅的制作:红底黄字字幅,具体文字内容:“####公司20xx年度总结、表彰暨**年迎新会”

(三)物品的采购准备:游戏奖品:小兔子、笔、签到表、公司总经理席位卡、会场布置&游戏所需气球、拉花等;会议所需糖果、晚宴所需酒水、投影仪、节目背景音乐。

(四) 现场拍照:提前安排好相关人员携带数码相机,做好大会及晚宴活动现场的拍照工作。

公司年会策划价格篇四

一、年会目的

一次光辉历程的回顾

xx环保科技有限公司走过了风云的数载,磨练与积累,回顾xx环保的点点滴滴,回顾xx环保的光辉历程。

一场共享金收的年会

独乐乐不如众乐乐,xx环保数载辉煌成就需要大家一起来见证,共同体味这一份收货的喜悦之感。

一次登峰未来的展望

没有最好,只有更好,xx环保今天的成就只是开始,未来任重而道远,总结过去,构建蓝图,展望明天。

二、年会流程及内容

亲切迎宾13:30—14:30(60分钟)

礼仪小姐面带亲切笑容,雅迎八方宾客,突显来宾身份的尊贵及主办方对来宾的重视。

嘉宾签到13:30—14:30(60分钟)

身着统一礼服的礼仪小姐标准笑容相应,为每一位来宾佩戴胸花;

礼仪小姐指引来宾在指定的签到处进行签到;

签到完毕后,礼仪小姐引领嘉宾进入主会场。

年会庆典篇[14:30—17:30]

主持登台14:30—14:35(5分钟)

专业主持人激情澎湃地向各位尊贵的来宾致上开场白,并介绍重要的出席领导及嘉宾。

领导致辞14:35—14:45(10分钟)

xx环保科技有限公司领导、员工代表等分别上台发表讲话。

香槟庆功14:45—14:50(5分钟)

司仪邀请主礼嘉宾上台,主礼嘉宾将色泽鲜艳的香槟酒倒入砌好的荧光香槟塔中,香槟如珠串般不停冒升涌起的气泡和荧光塔交相辉映,随着节节升高的香槟,香槟塔最终被醇酒注满。一座酒色与荧光相互交织、绚丽夺目的香槟塔寓意着xx环保的辉煌明天。

激情演绎——水鼓开场

女子水鼓表演

以鼓为题,让三源特种建材20xx年第一锤重锤出击,昭示美好辉煌的未来;

幻彩的灯光、震撼的鼓声,激溅的水花;

活力四射的美女,极具视觉和听觉冲击力,在激情动感中拉开颁奖典礼的序幕。

开场表演——女子电提演奏

女子电声乐表演

年会开始,全场灯光渐暗;聚光灯射向舞台中央,女子电乐手登场。

强劲的电子提琴音效掀起了全场的高潮;

张弛有道的电乐声此起彼伏,女子演奏者激情地摇曳着身体,在电乐声中,灯光在演奏者的身上一个一个地划过;

演奏高潮处,全场人喝彩,年会拉开了序幕。

开门红舞蹈——开启鸿运之门

活泼的旋律、明快的氛围,开门红寄寓着无限的美好期望。

天籁之音——歌曲演唱

由三个帅气的小伙组成的合唱队,站在舞台,为嘉宾倾情献唱,即成为闪亮新星。

霸王别姬

经典再现——杰克逊模仿舞

幸运大抽奖

领导摘奖:进行第一轮的抽奖环节;抽出幸运三等奖;

邀请领导上台揭晓并颁奖幸运嘉宾;

奖项设置:三等奖得奖人数、奖品奖金皆有待xx环保决定。

公司年会策划价格篇五

(1) 年会策划及准备期(20xx年1月20日至20xx年1月30日):

本阶段主要完成年会方案策划、通知发布、节目收集。

(2)年会协调及进展期(20xx年12月1日至12月31日):

本阶段主要完成节目安排表、音响确定、物品购买。

(3)年会倒计时期(20xx年1月17日):

本阶段主要完成礼仪小姐、主持人、节目单等全过程确定。

(4)年会正式演出时间:20xx年1月18日13:00至21:00

(1)对20xx年公司发展成绩总结,以及制定20xx年公司总体规划,包括新年度计划、方向、目标等。

(2)加强员工之间的交流,增强团队协助的意识,提升公司的综合竞争能力。

(3)表彰优秀,通过奖励方式,调动员工积极性,鼓励大家在新的一年,工作都有出色的表现。

(4)丰富员工生活,答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。

(5)让员工充分的展现自我,在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。

(6)加强领导与员工之间的互动,让我们在同一舞台共同交流、联欢。

公司全体人员,约200人左右。

1、歌曲类:

(1)喜庆、祥和、热烈的歌曲;

(2)青春、阳光、健康、向上;

(3)与以上主题相关的原创歌曲。

2、舞蹈类:

(1)积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈;

(2)具有高科技时代气息的创意性舞蹈。

(3)喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等;

(4)相关歌曲的伴舞。

3、曲艺类:

(1)喜庆、热闹反映生活的的相声、小品;

(2)经典的传统曲艺类节目(戏曲、话剧、评书等);

(3)其它类型的曲艺节目(乐器类)。

4、每个部门所报节目不限;

5、提倡跨部门组合报名;

1、 晚宴16:00 能加年会人员入场

2、 16:20领导致词并发表20xx年公司的发展方针以及表章员工

3、 17:30 新员工代表致词

4、 18:00主持人宣布年会即将开始

5、 18:10 公司节目表演比如舞导、歌曲表演、相声、曲艺等等节目轮翻上演(时间为2个小时左右)

6、 19:00 酒店上菜

7、 20:00公司抽奖活动(时间在一个小时之内)

8、 21:30 公司领导与公司表演者合照

9、 22:00主持人喧布晚会闭幕

公司年会策划价格篇六

律回春晖渐,万象始更新。我们告别成绩斐然的20xx年,迎来了充满希望的20xx年。值此新春到来之际,为了弘扬公司的企业精神,展现公司员工的风采,形成人人争当先进、人人争为公司发展做贡献的良好氛围,公司特此举办以“羊羊得意 共创20xx”为主题的年终总结大会暨优秀员工表彰大会。

1、增强公司员工的内部凝聚力,提升员工和公司的竞争力。

2、对20xx年公司业绩进行总结,对市场进行分析,制订新年度公司的工作总体规划,明确新年度工作方向和目标。

3、表彰业绩优秀的公司内部优秀员工,通过激励作用,将全体员工的主观能动性充分调动起来,投入到未来的工作之中。

共创20xx。

20xx年xx月xx日上午。

xx宾馆。

由公司年会工作项目小组统一组织、执行。

xx全体员工。

(一)会场内:

1、舞台悬挂烘托气氛的红灯笼;四周墙壁挂烘托节日气氛的装饰。

2、舞台两侧放置易拉宝各2个,内容宣传企业文化。要求温馨、和谐、充满活力。

(二)会场外:

1、宾馆入口处挂红布幅。

2、宾馆内放置指示牌。

(一)回首分享篇。

1、公司领导致辞。

2、公司年度ppt成绩分享。

3、公司指导年度总结和新年计划报告。

(二)祝愿颁奖篇。

1、公司领导公布优秀员工名单。

2、优秀员工上台领奖。

3、获奖代表(或员工代表)致辞。

(三)同乐篇——互动游戏+员工才艺。(各部门员工上报才艺展示名录,和游戏名录)

(四)同庆展望篇。

1、公司领导致祝福辞。

2、举杯共庆,祝福明天。

3、大合唱。(明天会更好)

(暂略)

1、会场总负责:xx,主要工作:总体工作协调、人员调配。

2、策划、会场协调、邀请嘉宾:xx。

主要工作:年会策划、会议节目安排、舞台协调;对外协调、现场资讯采集。人员分工、布场撤场安排。

3、音响、灯光:xx,会前半小时检查音响、灯光等设备。

4、物品准备:xx,主要工作:礼品、奖品等物品的准备。

5、会议主持人:xx。

1、成立公司年会筹备小组。

本次年会的总统筹为企业策划部,成员为各部门活跃份子。

(1)总负责人:xx、xx,节目组:xx、xx。

①完成节目收集、筛选及后期的排练、彩排工作。

②主持人的选择、形象设计及台词审核。

③负责节目的编排及员工才艺表演全流程的衔接。

④准备好晚会所需的一切服装道具。

(2)宣传组: xx、xx。

①制作年会背景版、横幅、及各种宣传影像制作。

②现场摄影及dv摄像。

(3)外联及礼仪组:xx、xx。

①确定晚会邀请的嘉宾并且及时送出请柬。

②确定礼仪人员(颁奖用)。

③物品购买(年会小礼品及请柬、抽奖礼品等)。

④联系媒体报道、记者、及摄影人员。

公司年会策划价格篇七

唐明汉家居实业有限公司

“如何争当优秀员工” 主题演讲比赛活动方案

为了调动员工工作热情,增强员工对企业的归属感及主人翁意识,增进员工之间的思想交流,进而充分认识到“争当优秀员工”需要具备的思想意识和工作态度,从心理上激发员工立足本职、积极向上的工作作风。

演讲活动主题为“如何争当优秀员工”。结合自身实际讲述发生在身边、公司、部门内部良好的精神风貌、道德品质和敬业精神。

公司各部门员工,

参赛人员以自荐和部门推荐为主,结合本岗位实际工作情况进行撰写演讲稿。

财务部:要求参赛人数至少为1人;

行政部:要求参赛人数至少为1人;

营销中心:要求参赛人数至少为2人;

生产部(办公室、车间、仓库),要求参赛人数至少为8人;

乐能:要求参赛人数至少为3人;

年会活动当天下午14:30分——17:30分。

主题为“如何争当优秀员工”,演讲稿件体裁不限,要求紧扣主题、内容积极、健康向上。 参赛者按抽签决定的顺序上台演讲。

如有背景音乐,公司可以准备光碟。

奖项设置如下:

一等奖1名,颁发荣誉证书并奖励现金800元;

二等奖2名,颁发荣誉证书并奖励现金500元;

三等奖3名,颁发荣誉证书并奖励现金300元;

纪念奖若干名,奖励实物;

待定

演讲比赛由现场的评委小组评分,评分采用百分制,最后所得的平均分为该选手的最后成绩。

1.稿件内容:60分。

紧扣主题;(20分)

文笔流畅,真情流露;(20分)

题材新颖,内容丰富;(20分)

2.语言表达:15分。

语言规范,口齿清晰,表达流畅;(5分)

事例鲜活,情感丰富,肢体语言,激情昂扬。(10分)

3.仪态表情:10分。

衣着整洁,仪表大方;(5分)

表情自然,举止得体。(5分)

4.时间把握:5分

演讲限时5分钟,超过5分钟时有超时提示,超过60秒时主持人提示并开始扣分(2分)。

5.综合印象:10分

由评委根据演讲选手的临场表现作出综合演讲素质的评价(10分)

主持人介绍本次活动评委及评分规则;

选手演讲,评委打分,下一个选手演讲完毕后,主持人公布上一个选手的得分;

所有参选人演讲完毕后,主持人公布获奖人的名单;

在年会上颁奖。

一等奖:800x1

二等奖:500x2

三等奖:300x3

鼓励奖:实物(预算100元/人)

合计:3500元左右

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