押运问题整改方案(模板16篇)

时间:2023-12-27 作者:琴心月

一个好的整改方案应该全面、具体、可行,能够有效地帮助我们解决问题和改进工作。接下来是一些常见问题的整改方案,希望能够帮助大家更好地解决问题和改进现状。

押运问题整改方案(模板16篇)篇一

8月14日至16日,市政府创文办、市公安局创文办联合对局属各单位开展创建全国文明城市工作情况进行了为期3天的专项督导检查,随机抽查了5个城区派出所(赫山、桃花仑、会龙山、金银山、龙光桥)、7个乡镇派出所(泥江口、兰溪、沧水铺、泉交河、八字哨、笔架山、欧江岔);翻阅了分局创文办有关工作台账,实地查看了机关庭院,普遍存在宣传氛围不浓厚、硬件设施不配套、管理机制不完善、内部环境有差距等一系列的问题。为推进分局创文工作达标建设,根据市政府创文办反馈的问题和整改意见,现结合分局工作实际,特制定本方案。

紧紧围绕市、区两级党委政府和市公安局深化创建全国文明城市的工作部署,对标全国文明城市测评体系和各项创建工作要求,紧扣重点难点任务,以创文工作达标为目标,以实绩考核为重点,以问题导向抓整改,着力查找和解决创文工作中存在的突出问题,强力推进机制运行大规范,基础设施大改善,宣传教育大覆盖,内部环境大优化,文明素养大提升,全面完成创文工作达标任务,以崭新的面貌迎接中央文明办的测评。

分局成立创全国文明城市工作突出问题整改领导小组,由政委龙日荣任组长,分局党委其他班子成员任副组长,局属各单位主要负责人为成员,领导小组下设办公室,由政工室主任陈勇兼任办公室主任,分局办公室主任周建文兼任办公室副主任,办公室副主任卜容易兼任联络员,设基础设施建设组、宣传氛围加强组、内部环境和交通秩序整治组、文明素养督导组、机制台账整理组。

(一)基础设施建设组

派出所配齐符合标准的'物防、人防、消防设施;派出所户籍室门外修建残疾人无障碍通道;每个派出所(除赫山所外)配备2个正规的分类垃圾容器;解决赫山派出所电动门库修复的问题;解决会龙山所庭院前坪水泥地面大面积破裂、办公大楼窗户不同程度破损的问题;解决桃花仑派出所值班大厅屋顶漏水、厕所渗漏,墙面年旧失修的问题;解决金银山派出所户籍室、值班室地面砖置换的问题;解决机关庭院本部办公大楼修复厕所门、家属区添置绿化带、路面地质改造、置换空调主机遮板的问题。

牵头单位:警务保障室

责任单位:20xx年创全国文明城市实地点位达标类相关派出所

整改时限:9月25日前

(二)宣传氛围加强组

分局微信、微博广泛发布创文相关知识,加强创文报道,营造创文宣传氛围;在派出所、机关院内每季度统一制定调换创文宣传板报,补齐派出所禁烟标识、中国梦、四个全面、法治宣传牌;在派出所、机关庭院办公楼道入口、楼道处有不少于3处以上的公益性宣传牌(道德守礼提示牌、行业特色的文明行为规范、党风廉政建设、讲文明树新风等),每块面积不小于0.6m*0.8m;每个派出所(除城区所外)设置投诉意见箱。

牵头单位:政工室

责任单位:警务保障室,20xx年创全国文明城市实地点位达标类相关派出所

整改时限:9月18日前

(三)内部环境和交通秩序整治组

解决机关庭院家属区楼道、楼顶、阳台乱堆乱放,有蜘蛛网的问题;整治清除机关庭院家属区、派出所家属院落外墙的非法小广告;解决机关庭院家属区公用设施、办公场所楼道窗口乱挂衣服、毛巾、拖把的问题;解决机关庭院家属区楼顶、绿化带内高空悬物、乱搭乱建、乱贴乱画、乱养乱种等问题;解决机关本部家属区、部分派出所院内无停车泊位标画、摩托车停靠区域设置的问题。

牵头单位:警务保障室

责任单位:20xx年创全国文明城市实地点位达标类相关派出所

整改时限:10月1日前

(四)文明素养督导组

对分局开展创建全国文明城市工作情况进行不间断督察,及时发现、主动查纠,严查民警工作作风和执勤执法执纪,有效整治门难进、脸难看、事难办等突出问题,杜绝吃拿卡要、慵懒散拖现象,确保警容严整、用语文明、公正执法。

牵头单位:纪检室

整改时限:10月15日前

(五)机制台账整理组

定期协调召开创文专题会议,有组织、有计划、有目标、有措施;规范整理日常创建工作资料;指导各单位完善创文台账;建立高效的投诉处理机制;完善公开办事制度、办事流程、服务承诺制度;对各项创建工作进行全面复查,及时查漏补缺、组织整改,积极配合市、区两级创文办迎接创文考核验收。

牵头单位:办公室

整改时限:10月30日前

(一)坚持“一把手”主抓。严格落实“一把手”责任制,各单位“一把手”对本单位创建工作负总责,要从思想上高度重视,加强统筹谋划,分工落实,做到件件有落实,确保整改工作取得实实在在的效果。

(二)坚持“一盘棋”作战。各单位在整改中要坚持“一盘棋”,分工不分家,结合省厅督察发现的主要问题,对表对标(见附件),把工作责任压实到牵头部门、责任单位、民警,层层传导压力,做到人人有责任、事事有人管,确保工作落细落实,并将整改情况及时报分局办公室(联系人:卜容易,电话:xxxxxxxx)。

(三)坚持“一股劲”落实。各部门单位要明确整改目标,落实整改措施。对具备整改条件的问题,要立即整改;对那些应该解决但由于受客观条件限制一时解决不了的问题,要及时反馈说明情况,按照整改措施逐步解决;对情况复杂、涉及面大、单靠单位自身难以解决的问题,要及时向上级汇报,与有关部门协调解决。

(四)坚持“一杆子”督查。各部门单位主要领导要加强对本单位整改工作的督查督办。分局将组成联合检查组,不定期对相关单位的整改工作落实情况进行检查,对整改工作不力的单位严格问责追责。

押运问题整改方案(模板16篇)篇二

2月19日―20日,省环保厅检查组对经济开发区进行了现场检查,县委、县政府主要领导对开发区存在的环保问题高度重视,责成经济开发管委会配合县环保局、县公安局对存在的问题进行梳理、排查,结合我区实际制定如下方案。

省环保厅检查时发现的环境问题主要是由于园区管网破损,导致污水未全部汇入污水处理厂,部分污水由雨水管线排入。

一是开发区以区域恒业五路中海精细化工有限公司向污水处理厂输送污水的管线破裂,造成了管网污水向雨水管道泄露。

二是开发区以区域非法生产排污,由于园区污水管网破裂,导致污水流入园区管网。

一是园区所有污水全部汇入污水处理厂集中处理。

二是对园区内违法生产企业实施停产整治。

三是完成园区污水管网改造。

(一)实施园区雨污分流排查。对园区雨水、污水管网全面巡查,采取封堵等措施彻底解决雨污分流,对出现破损的管线进行修复,3月25日前完成。

(二)实施园区污水管网改造。投资600余万元,实施“一企一管”工程,实现企业点源管理规范化。园区内建设3处污水排放监测站,每个涉污水企业实现排污始末两端智能化管理。目前,以西2处污水排放监测站已建设完成,3月底前完成对接调试;以东监测站已完成招投标,4月上旬完成基建工程,4月底完成对接调试,投入使用。

(三)加强重点企业监控管理,确保污水达标排放。一是对海洋化工、中海化工、日科橡塑等直排企业加强监管,派工作人员定期到企业排污口查看水质,确保废水达标排放。二是以东企业已采取停产整顿措施,要求东企业完善预处理设施,全部实施一企一管工程,确保入管网水质达到污水处理厂要求。成熟一家对接一家,否则不得开工生产,5月10日前完成。三是对通过开发区污水处理厂统一处理排放的企业,督促企业规范污水预处理设施,防止超标废水排入污水处理厂。对于污水预处理不到位的企业,一经发现偷排、漏排现象,坚决采取堵、关、停等措施。

(四)理顺开发区污水处理厂管理机制,推进提标工程建设进度。建设容量1万立方米的`调节池,确保入水水质达标;通过聘用专业管理技术人员队伍、采取逐步购买股权等措施,改变开发区污水处理厂现有的bot管理模式,使开发区管委会成为污水处理厂的管理主体。实施污水处理厂升级改造工程,确保园区污水处理厂全负荷运转,实现废水达标排放,5月20日前整改完成。

(一)强化组织领导。成立由经济开发区管委会主任任组长,管委会副主任任副组长,开发区相关班子成员和园区执法大队成员组成的整治工作组。整治工作组积极发挥督导、组织、协调等作用,认真落实整改方案要求,确保各项任务如期完成。

(二)加强监察监测。提高开发区企业的环境监测频次,做到日常监测和暗访抽查监测相结合,并督促企业外排废水达到污水处理厂进水水质要求或者达标排放。

(三)严惩违法行为。要严格执行有关法律、法规,对干扰、阻挠集中治理的企业及连续超标或者超标较重的企业依法从严处理,绝不姑息迁就。

(四)搞好综合治理。坚持立足治本,做到标本兼治,注意对整治工作中的难点问题进行调查研究,及时发现和总结正反两方面的典型,建立健全环保长效管理机制,通过集中整治全面提高环保监督管理水平。

押运问题整改方案(模板16篇)篇三

为高质量实现脱贫摘帽目标,推进贫困村和非贫困村基础设施建设,切实提升群众的满意度和认知度,根据县“大排查”中承担的电力扶贫专项中存在的问题,认真梳理,及时对接,分析原因,因地制宜拟定以下整改方案。

1、有1户贫困户,由于洪灾影响,造成无生活用电。

2、乡村1户贫困户,户主,由于景区开发的影响,造成无生活用电。

3、乡村20户贫困户75人,不能满足基本家用电器用电的问题。

1、有1户贫困户无生活用电是因为受堰塞湖洪灾影响,前期在灾后道路施工过程中,该户一直借用的是工地施工用电,直到施工结束,施工用电拆除后,该户无生活用电的问题才得以暴露。

2、乡村1户贫困户无生活用电是由于景区开发影响,该户生活用电的整个线路处于景区开发核心区,其高压线路涉及穿过森林,有极高的安全风险,为了有效避免,才采取强制性截断电网供电的。

3、乡村20户贫困户75人不能满足基本家用电器用电的问题。由于该村电网延伸供电半径太长,前期项目申报一直没有得到落实。目前只能采取独立光伏板供电模式解决当地群众生活用电问题,由于输出功率低,仅能用于家庭照明,无法满足基本家用电器用电。

1、关于家无电问题。已于7月29日联合当地电力部门,用了1天时间,为该用电户安装变压器一台,架设10kv线路80米、0.4kv线路700米,己彻底解决该户用电问题。

2、关于乡家无电问题。计划采取安装1000w的独立光伏发电模式进行解决(与乡村独立光伏发电项目打捆实施)。即在屋顶或地面安装1000w光伏发电,其电能质量能基本解决群众照明、电视、打茶机、手机充电等日常生活用电(不能使用其它电器),将基本解决生活用电问题。待景区开发基础设施建设完成后接入有线电网,将完全解决该户的.生产生活用电问题。

3、关于乡村20户贫困户75人不能满足基本家用电器的问题。计划采取安装1000w的独立光伏发电模式进行解决。即在屋顶或地面安装1000w光伏发电,其电能质量能基本满足群众照明、电视、打茶机、手机充电等日常生活用电(不能使用其它电器),将基本解决生活用电问题。目前,村10kv线路项目已纳入规划,待项目下达即可实施,将完全解决该村群众的生产生活用电问题。

押运问题整改方案(模板16篇)篇四

(一)针对学习上有放松思想的问题。

整改措施:我制定计划,坚持每天学习一小时,多收看国家的时政新闻,关心国家大事,关心国家政治,力争做到与时俱进。

(二)针对班级管理工作中的主观行为的问题。

整改措施:我要注意俯下身子,深入到学生中去,多发现学生的优点,多洞察学生的思想,力争使工作有针对性地开展。

(三)针对工作急于求成和松懈情绪的问题。

整改措施:我要积极学习理论和方法,只有方法才不会乱方寸,只有理想信念的支撑才能够时刻保持进取的状态。

(四)针对自己协调能力不足的问题。

整改措施:我决定以后的工作中多汇报、多请教,不擅作主张,想到的事情立刻去做,不拖、不等、不应付,同时积极学习政治理论,提高自身的政治素养。

二、官僚主义方面

(一)针对自己脱离学生的问题。

整改措施:我决定定时收集学生的意见建议,定时召开班干部会议,多接触学生,多了解学生。

(二)针对教育中耐心不足、爱心不浓的问题。

整改措施:我要学会反思自己,去除功利色彩,以平常心态对待学生

的错误和暂时的落后,把学生一生的发展作为自己工作的着眼点,关注学生的未来和身心健康。

(三)针对工作中自作主张、莽撞行事的问题。

整改措施:我要洗心革面,正确认识自己的地位和份量,低调做人,稳重做事,力争少出差错。

(四)针对工作浮于表面、指手画脚的作风问题。

整改措施:我要时刻警醒自己遇事三思而后行,不能落实的不布置,没有方案的不实施,力争做到少说多干,实干带动实干领先。

三、享乐主义方面

(一)针对自己满足现状、不求进取、拈轻怕重的问题。

整改措施:我要用“在其位谋其政”、“不尸位素餐”的格言时刻警醒自己,干好自己的本职工作,对得起党赋予我的责任。

(二)针对工作应付、缺乏斗志的问题。

整改措施:我要确立新的奋斗目标,及时调整自己的追求,坚定自己的信念,学习焦裕禄精神、对比张伟的事迹,找差距、找不足,力争做到鞠躬尽瘁死而后已。

(三)针对工作主动性不强,只干领导吩咐的工作这个问题。

整改措施:我要进一步学习岗位职责,明确自己的使命和责任,树立“越位不越权、事事皆可干”的观念,以学校的发展为己任,以校为家,树立强烈的主人翁意识。

(四)针对班级管理中独断专行的错误做法的问题。

整改措施:我要积极学习李镇西的民主管理理念,发扬民主,尊重学

生,抛弃一言堂,推进人文和谐管理的模式。

四、奢靡之风方面

(一)针对讲面子、随份子的不良现象的问题。

整改措施:我要坚决抵制,逐步少参与教师及家属的婚丧嫁娶等活动。

(二)针对工作中浪费现象的问题。

整改措施:我决定以后凡是打印过的文件材料,不再用的,坚决不抛弃、重复利用,正面用完用反面。

(三)针对个人生活中的奢侈现象的问题。

整改措施:我要做到,出门能步行的就不骑车,能骑车的就不坐车,还要做到不买车、不穿高档衣服、不养宠物、戒烟戒酒,节约每一滴水、节约每一度电。

五、其他方面问题

(一)针对工作忽略团结的问题。

整改措施:我要时刻注意,抽出时间多和同事交流,见面主动打招呼,办公室门人敞开,随时欢迎老师学生的指导沟通和交流。

(二)针对自己工作效率低的问题。

整改措施:工作思路不清晰,我要积极学习,提高自己的能力和办事效率,提高自己的政治觉悟,提高自己抓主要矛盾解决主要问题的能力。

按照上级关于干部作风整顿暨“五个集中整治”活动的实施方案的总体要求,我乡领导班子认真组织开展自查自纠工作。在查摆问题阶段,对照当前工作作风中“庸、懒、散、僵”,领导作风中的“假、浮、蛮、拖”,权力运行中的“私、奢、贪、腐”,行政审批中的低效率等突出问题,认真研究、精心组织,从重点方面入手,彻底查处本站存在的问题。为了确保问题查找准确全面,原因分析透彻,从个人自查、单位自查、外部征求意见等三个方面开展自查自纠和征求意见,认真查摆领导班子和干部队伍中存在的突出问题。通认真开展谈心、调查问卷等形式,主动查找存在的问题。深刻剖析原因,提出整改措施,明确努力方向,坚持边查边改,确保整改成效。

一、存在的主要问题

(领导班子方面)1、主动学习不够。对学习的重要性认识不足,学习方向不明确,放松对自己的严格要求。

2、工作标准还不够高,距离上级需求和人民群众需要尚有一定差距。

3、对干部要求不够严。部分同志上班有迟到、早退等不良现象存在。

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押运问题整改方案(模板16篇)篇五

灵璧县实验小学整治奢华浪费建设实施方案 遵照中央、、指示,在党的群众路线教育实践活动中,要把党政机关停止新建楼堂馆所、清理办公用房及整治奢华浪费建设纳入专项整治范围,进行全面治理。现制定实施方案如下:

一、目标任务

认真贯彻落实中央办公厅、国务院办公厅《关于进一步严格控制党政机关办公楼等楼堂馆所建设问题的通知》(中办发[20xx]11号)、《关于党政机关停止新建楼堂馆所和清理办公用房的通知》(中办发[20xx]17号)精神,把党政机关停止新建楼堂馆所、清理办公用房及整治奢华浪费建设作为落实中央八项规定精神、践行党的群众路线、维护党和政府形象的重要举措,采取坚决有力措施,全面开展停止新建楼堂馆所、清理办公用房及整治奢华浪费建设工作,确保取得让群众满意的效果。

完成时间:20xx年9月底前完成。

(一)全面停止新建党政机关楼堂馆所 严禁接受任何形式的赞助建设和捐赠建设,严禁借企业名义搞任何形式的合作建设、集资建设或专项建设。严禁未通过审批部门审批先行建设。

(二)全面清理领导干部办公用房 要对占有、使用的`办公用房进行全面清理,根据不同情况分别作出如下处理:

1、清理、腾退超标准占有、使用的办公用房。凡超过《党政机关办公用房建设标准》规定的面积标准占有、使用办公用房的,应予以腾退。

2、清理、腾退未经批准租用的办公用房。严禁以租用过渡性用房名义变相购建使用办公用房。

3、恢复办公用房使用功能。凡未经批准改变办公用房使用功能的,原则上应予恢复原使用功能。

(三)全面整治奢华浪费建设

办公用房因使用时间较长、设施设备老化、功能不全、存在安全隐患,不能满足办公要求的,可进行维修改造。维修改造项目要以消除安全隐患、恢复和完善使用功能为重点,严格履行审批程序,严格执行维修改造标准,严禁豪华装修。

(一)加强组织领导。要充分认识新建楼堂馆所及奢华浪费建设的严重性和危害性,自觉把停止楼堂馆所及整治奢华浪费建设纳入党的群众路线教育实践活动整改范围。

(二)迅速开展工作。此项清理整治工作时间紧、任务重,要按照实施方案的要求,迅速安排部署,认真落实到位,确保工作成效。

(三)强化责任落实。要按照目标任务、清理步骤和时间,明确任务分工,责任落实到人。对清理整治成效不明显,群众不满意的,要“补课”、“返工”,不能应付了事、草草收场。对整治工作不力,工作落实不到位的,将进行问责。

押运问题整改方案(模板16篇)篇六

为深入推进我镇创城工作,迎接本年度中央文明委组织的测评。切实解决目前各村、各单位工作中存在的突出问题和薄弱环节对照《全国文明城市(地市以上)测评体系操作手册(20xx年版征求意见稿)》标准,针对我镇在文明城市创建工作中存在的问题和不足,切实做好创建文明城市的整改工作,特制定如下整改方案:

在全镇范围内开展文明城市突出问题综合整治行动,使创建氛围更加浓厚,市容市貌明显改善,管理服务更加科学化、规范化、精细化,城市环境进一步改善,公共基础设施进一步完善,市民素质进一步提升,居民能充分感受到创建氛围和成效,确保顺利通过测评工作。

1、集中整改与注重长效相结合。按照整改要求,坚持点、线、面结合,坚持先易后难、远近结合,分步实施、扎实推进。坚持整改、建设与管理并重,以整改促建设、以建设促管理、以管理促规范,建立完善长效管理机制。

2、属地为主与部门联动相结合。按照属地管理原则,严格压实社区、村街的.主体责任和兜底责任,明确沿街单位“门前三包”责任。注重与包抓部门上下联动,强化协同,形成整体合力。

3、依法处置与科学疏导相结合。对影响市容市貌、群众反映强烈的问题,既要坚持堵疏结合,加强教育引导,多做思想工作;又要严格遵照相关法律法规和规章制度行事,避免引发矛盾。

4、领导挂点与单位包保相结合。坚持领导带头,市直部门和企事业单位包社区,协调解决存在的主要困难和问题。

5、问题导向与整改督导相结合。对照整改方案,哪里有问题就整改哪里,哪里问题突出就集中整改哪里。建立问题责任清单,严格督查,推进工作落实。

24个行政村及镇区街区

(一)强化环境卫生治理,净化辖区环境

1、加大各村卫生保洁力度,对各村驻地、主次干道、进行集中清理和常态保持,确保村庄内外环境整洁卫生,无明显垃圾,无黑臭水体等;对村部驻地门窗玻璃,楼道扶及各个活动室进行整体打扫,做到无灰尘、无蛛网。

2、合理设置垃圾桶,分类摆放、垃圾桶保持完好、清洁,垃圾无外溢,地埋桶周边保持整洁。

3、绿化带、广场等公共场所无纸屑、烟头等丢弃物、无生活垃圾,建筑和装修垃圾及时进行清理,无裸露堆积现象;喷水池、景观水面无漂浮物。

4、房屋公共部位和公共场所无乱贴乱画、乱拉乱挂、乱堆乱放、乱搭乱建现象。

5、各村卫生间排水、排污及时疏通,无堵塞、外溢现象,相关设备破损及时修复,无设备碎坏现象。

(二)强化秩序管理,维持通畅有序

1、镇区、街区机动车辆停放划有车位线且停放有序、规范,小区、农贸市场等场所非机动车辆停放整齐有序。

2、街道内外无店外经营和乱设摊点现象;集中清理各村散养家禽现象。

3、做好背街小巷环境卫生常态保持工作,保持背街小巷整体通畅,无杂物堆放摆放、无机动车辆、非机动车辆乱停乱放现象。

(三)强化绿化及亮化管理,提升居住环境

1、绿化带内无停放车辆及堆放杂物现象。

2、保持绿化带内无杂草、无枯死树叶、基本无裸露。

3、对绿化进行定期管养,保持花草树木长势良好,修剪整齐美观,无明显折损现象。

4、集中排查完善小区亮化工作。所有小区要对路灯及楼道公灯照明设施逐一进行排查,对损坏照明及时更换到位,确保亮化率达100%并满足照明时间要求。

(四)强化宣传内容管理,提高居民知晓率

1、仔细排查原有宣传载体,发现破损、缺失的及时进行完善、补充。

2、对照考察标准查找不足,有不规范的、不符合要求的及时予以充实、规范。

3、按照市区镇创文办要求,做好最新版调查问卷的入户测评及引导工作。

(五)强化窗口单位管理,提升街道整体形象

1、各村委会显眼区域设置“核心价值观24字”、“文明健康有你有我”和“蚌埠市市民文明公约”公益广告,设有精神文明建设活动剪影,内容不得少于五项,有缺失的及时补充完善。

2、办公场所环境整洁、设施齐全。

3、工作人员文明用语、礼貌待人,无门难进、脸难看、事难办等突出问题,无慵懒散拖现象。

此次行动分三个阶段进行:

(一)集中整治阶段(20xx年7月15日―7月25日)。各村按照方案要求,结合实际,确定任务,突出重点,切实搞好环境卫生整治工作。同时,镇督查组将对村整治情况进行过程性检查并随时通报。

(二)集中观摩阶段(20xx年7月26日―8月5日)。镇督查组集中检查整治效果,以查促改。各村要对照环境整治目标和要求,研究措施,查漏补缺,边整边改。

(三)考核总结阶段(20xx年8月6日―中央文明委检查结束)。各村在国家文明委实地考察结束后要对环境卫生整治工作进行“回头看”,总结成效,查找不足,研究长效治理办法,巩固治理成果。镇政府根据各村整治成果及观摩效果予以考核兑现,拨付相应考核经费予以弥补工作支出。

(一)正视不足,狠抓落实

各村要本着高度负责的态度,认真、仔细排查各小区存在的突出及难点问题,在中央文明委即将到来之际,自我加压、狠抓落实,争取在一个星期的时间内将职责范围内的问题基本处理到位。

(二)统筹安排,不留死角

在整治工作过程中,各村应做好统筹安排,避免出现顾此失彼,遗留死角现象,要结合网格化包保区域进行任务分解、责任落实,要全部兼顾开展,不留任何死角。

(三)广泛宣传,营造氛围

在集中整治的过程中要做好文明城市创建宣传,并在集中整治过程中组织志愿者对不文明行为进行劝导,营造浓厚的创建氛围,争取创建工作得到广大群众的支持和配合。

(四)加强督查,严格考核

各片包片领导及包村干部要做好日常督查及指导工作,督查组要做好每日正常督查,及时将市区镇三级文明办办交办事项反馈到各村,限时做好整改,有限期内不整改到位的,除村书记向主要领导说明情况外,列入文明城市创建及各村季度考核,严格兑现奖惩。

押运问题整改方案(模板16篇)篇七

为认真贯彻落实区教育局基层党建工作会议暨党组织负责人述职评议会精神,扎实做好学校党建工作存在问题整改工作,推进学校党建工作再上新台阶,现制定如下整改方案。

一、目标要求

以十八届三中、四中全会精神和系列重要讲话精神为指导,以巩固和拓展党的群众路线教育实践活动成果,加强党组织的思想、组织、作风和制度建设为目标,切实解决党组织和党员队伍中存在的突出问题,振奋精神,求真务实,创新发展,充分发挥党组织的核心堡垒作用和党员的先锋模范作用,不断增强学校科学发展的凝聚力和党组织的战斗力,促进学校教学质量的提高和各项工作健康有序开展。

二、存在问题及整改措施

(一)对党的基层组织建设具体工作抓得不够深不够细。

整改措施:

1.修定完善学校政治理论学习制度,按学期制定学习计划,按时印发学习资料,明确学习内容、学习时间。要求党员教师每周周五下午集中学习1小时,每月学习不少于8学时,做好学习笔记,强化党员的思想政治、理想信念、宗旨意识。

1

2.建立学校党建qq群,使我校党建工作能“上通下达”,发挥党员教师先锋模范作用,切实提高工作效率。

3.设立党员学习读书角,丰富党员教师活动形式,促进党员之间交流学习。

(二)学校党风廉政建设工作中存在着一手硬、一手软的现象。

整改措施:

1.借助每月最后一周的组织生活会开展领导班子与党员、党员之间、领导班子成员之间的谈心谈话活动。认真听取党员教师对学校基层组织建设工作的意见建议,切实处理和解决好师生反映强烈的热点、难点问题。要求做到谈心谈话有记录、意见建议有归类。

2.通过设置意见箱、公布监督电话等形式,建立党组织与教师群众沟通的长效机制,主动接受师生监督。每学期定期召开家长会,广泛征求意见,梳理汇总计入整改台账,要求做到有记载、有反馈、有整改。

3.按计划开展好每月一次的“道德讲堂”活动,建立和完善工作监督机制,将师德考核纳入党员定格量化标准与绩效考核方案,严格考核,以此加强党员干部的党性修养和师德师风建设。

(三)党员领导干部的责任意识不够强,在工作中缺乏苦干实干魄力,创新意识淡薄。

整改措施:

1.认真实施学校“双联帮扶”活动。由党支部、教导处 2

协调安排学校领导每人联系帮扶一个班级,党员教师每人帮扶2名学困生,其他教师帮扶1名学困生,全面开展帮扶指导工作,建立党员帮扶长效机制。

2.党支部主要领导要发挥先锋模范作用,每人包一个教研组,每月至少参加一次教学研讨活动,每学期听课不少于30节。

3.党支部要减少“以会议贯彻会议、以会议落实工作任务”的形式会议,增强“谋事要实、创业要实、做人要实”的责任感,集思广益,科学决策,把解决热点难点问题和教育教学工作结合起来,安心教学务实党建,切实提高教学质量。

三、保障措施

(一)坚持领导带头,强化协调配合。

学校党建工作存在问题整改工作实行集体领导、分工负责,对整改工作负总责,支部委员根据分管工作具体抓好各项整改任务责任的落实。领导班子成员要身体力行,及时协调解决整改工作中存在的问题,跟踪检查整改任务落实情况,统筹兼顾,合力攻关。

(二)坚持问题导向,细化措施要求。

找准问题的切入点,认真研究制定整改措施,逐项分解细化责任,使整改措施明确具体、符合实际、易于操作。整改过程要要严格标准,突出重点,由浅入深,对已具备整改条件的问题,迅速整改落实;对受条件限制不能马上解决的问题,列出整改时间表,创造条件逐步加以解决。

(三)及时检查总结,确保整改实效。

党支部要及时调整整改措施和方向,对需长期坚持的整改任务,建立整改落实长效机制,常抓不懈,跟踪问效。确保整改工作与当前学校的重点工作有机结合,与本职工作有机结合。通过整改措施的落实,转变工作作风,提高工作效率,促进学校教育工作,提升办学效益。

二〇一五年四月二十八日

党建工作是党组织建设的重要环节,是完成党的组织各项工作任务,促进党的组织全面建设的重要保证。农村的发展关键在党员,这是农村工作长期实践的经验总结。在新形势下,如何实现党建工作的良性发展,实现党组织与地方经济建设全面协调发展,这是认真学习和落实的一个关键课题。我乡党建工作在与时俱进,不断创新的同时,也存在一定工作差距。现将我乡党建工作存在的问题总结如下:

一、基层党组织的战斗堡垒作用和政治核心作用发挥不好,凝聚力和战斗力不强

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押运问题整改方案(模板16篇)篇八

如果对照党员先进性标准来要求,突出表现在八个方面:就是不能始终保持与时俱进的精神状态,中心意识不到位,工作标准太低,大局观念树立的不够牢固,服务水平、工作效率不高,工作的主动性和组织纪律性不强等方面。

通过剖析、查摆,使自己更加正确地认识了自我。为巩固和提高这次参加保持共产党员先进性教育活动的成果,更加以一个党员的标准严格要求自己,把党员的先进性更好地落实到行动上、体现在工作中,为建设最具创新能力机关、把全市科技工作推向全面发展的新阶段做出自己应有的贡献,现制定个人整改措施如下:

1、加强学习,增强素质,不断提高服务水平和质量。作为一名党员,一名公务员,要不断加强学习,增强做好本职工作的本领,提高为服务对象搞好服务的能力。以服务对象高兴不高兴、满意不满意作为自己工作能力和服务水平高低的检验标准。在加强学习,提高素质上,努力做到:一是不断加强对马克思主义理论的学习,打下坚实的理论-功底。系统地而不是零碎地、全面地而不是片面地、深入地而不是肤浅地、融会贯通地而不是相互割裂地学习马克思列宁主义、毛泽东思想和邓小平理论,特别是“三个代表”重要思想。牢牢把握学习贯彻“三个代表”重要思想的关键在坚持与时俱进,核心在坚持党的先进性,本质在坚持执政为民的根本要求。全面掌握马克思主义的基本原理,领会马克思主义的精髓和本质,学会用马克思主义的立场、观点、方法来分析和解决工作中的实际问题。二是立足于工作进步和自身全面发展,广泛学习一切有益知识。加强对党的路线方针政策的学习,加强对经济、政治、文化、科技、法律、管理、历史等基本知识的学习,加强对履行当前岗位职责所必需的专门知识和技能的学习,并把这些方面的学习同深刻领会和灵活运用马克思主义理论紧密结合起来。既学习与自己的业务有关的专业知识,也要广泛涉猎多方面的知识,多学习一些反映当今世界文明进步的新知识、新经验,做到“专”与“博”相结合,求知与修身共进步,使知识结构更加合理,个人素质全面提高。三是发扬理论联系实际的学风。既要向书本学习,又要向实践学习,还要注意向领导和同志学习,不断把学到的东西运用于实践,用实践来检验和提高学习的成效,做一名学习型、知识型、实干型相统一的党员,以高素质提高服务水平和质量。

2、与时俱进,开拓创新,始终保持积极向上的精神状态。精神状态体现了一个人的工作态度。体现“三个代表”重要思想,保持党的先进性,关键在坚持与时俱进。局党组从为建设经济强市提供强有力科技支撑的高度,制定了以高新技术产业发展为主线的科技工作思路,体现了与时俱进。自己在今后的工作中,将团结科内同志一道,围绕高新技术产业发展这条主线考虑、安排、做好政策法规和管理工作,不断创新工作思路和方式方法,始终保持良好的精神状态做好工作。在科技政策管理上,着力把各种科技优惠政策学好弄懂,体现在为领导、为企业服好务上,力争做到对国家、省、市的一些科技政策法规、发展导向掌握全面、理解透彻、解释准确、服务到位。

3、强化中心意识,立足中心搞好服务。、市政府确定的“工业经济、民营经济、招商引资”三大重点工作,是全市工作的中心。作为一名党员,必须服从和服务于这一中心。在工作中,自己将努力围绕中心考虑工作、干好工作。在民营科技企业认定上,着眼于培植高新技术企业、促进民营科技发展,积极主动地、诚心诚意地想企业、基层之所想,踏踏实实地为企业、基层服好务;在调研上,力求摸清找准高新技术企业的所需所求,为领导当好参谋;在软科学管理上,突出高新技术产业发展、科技创新体系建设等;做好科普宣传,营造高新技术产业发展和科技进步的良好环境。

4、坚持高标准要求,努力做好本职工作。工作标准决定一个人的工作实效。时时、处处以一名党员的标准严格要求自己,堂堂正正做人,言行上注意形象;扎扎实实干事,工作上争创一流。把我市的科技政策法规与管理工作放在全省范围内考虑,无论是民营科技企业、园区发展、科普宣传,还是政策管理、调查研究,都要树立在全省科技系统创一流、争先进的思想,并落实到具体工作和行动上。

5、牢固树立大局观念,正确处理个人利益与集体利益的关系。自己作为科技局的一名党员,是全局“大棋盘”上的一个棋子。自己的一言一行,每一项工作将不折不扣地站在全局的角度、集体的高度上去考虑、去实践。在外面场合说话、办事要都要维护科技局的形象,决不发表有损单位的言论;履行本职工作和为企业服务也要树立科技局工作人员的良好形象,坚决不让门难进、脸难看、事难办的现象在自己身上和科内工作中出现。始终坚持全局利益高于个人利益,集体利益高于个人利益,在个人利益与全局利益、集体利益不一致时,心甘情愿、毫不勉强地牺牲个人利益。为全局利益,吃苦在前,享受在后,克己奉公,多做贡献。

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押运问题整改方案(模板16篇)篇九

(一)针对学习上有放松思想的问题。

整改措施:我制定计划,坚持每天学习一小时,多收看国家的时政新闻,关心国家大事,关心国家政治,力争做到与时俱进。

(二)针对班级管理工作中的主观行为的问题。

整改措施:我要注意俯下身子,深入到学生中去,多发现学生的优点,多洞察学生的思想,力争使工作有针对性地开展。

(三)针对工作急于求成和松懈情绪的问题。

整改措施:我要积极学习理论和方法,只有方法才不会乱方寸,只有理想信念的支撑才能够时刻保持进取的状态。

(四)针对自己协调能力不足的问题。

整改措施:我决定以后的工作中多汇报、多请教,不擅作主张,想到的事情立刻去做,不拖、不等、不应付,同时积极学习政治理论,提高自身的政治素养。

(一)针对自己脱离学生的问题。

整改措施:我决定定时收集学生的意见建议,定时召开班干部会议,多接触学生,多了解学生。

(二)针对教育中耐心不足、爱心不浓的问题。

整改措施:我要学会反思自己,去除功利色彩,以平常心态对待学生。

的错误和暂时的落后,把学生一生的发展作为自己工作的着眼点,关注学生的未来和身心健康。

(三)针对工作中自作主张、莽撞行事的问题。

整改措施:我要洗心革面,正确认识自己的地位和份量,低调做人,稳重做事,力争少出差错。

(四)针对工作浮于表面、指手画脚的作风问题。

整改措施:我要时刻警醒自己遇事三思而后行,不能落实的不布置,没有方案的不实施,力争做到少说多干,实干带动实干领先。

(一)针对自己满足现状、不求进取、拈轻怕重的问题。

整改措施:我要用“在其位谋其政”、“不尸位素餐”的格言时刻警醒自己,干好自己的本职工作,对得起党赋予我的责任。

(二)针对工作应付、缺乏斗志的问题。

整改措施:我要确立新的奋斗目标,及时调整自己的追求,坚定自己的信念,学习焦裕禄精神、对比张伟的事迹,找差距、找不足,力争做到鞠躬尽瘁死而后已。

(三)针对工作主动性不强,只干领导吩咐的工作这个问题。

整改措施:我要进一步学习岗位职责,明确自己的使命和责任,树立“越位不越权、事事皆可干”的观念,以学校的发展为己任,以校为家,树立强烈的主人翁意识。

(四)针对班级管理中独断专行的错误做法的问题。

整改措施:我要积极学习李镇西的。民主管理理念,发扬民主,尊重学生,抛弃一言堂,推进人文和谐管理的模式。

(一)针对讲面子、随份子的不良现象的问题。

整改措施:我要坚决抵制,逐步少参与教师及家属的婚丧嫁娶等活动。

(二)针对工作中浪费现象的问题。

整改措施:我决定以后凡是打印过的文件材料,不再用的,坚决不抛弃、重复利用,正面用完用反面。

(三)针对个人生活中的奢侈现象的问题。

整改措施:我要做到,出门能步行的就不骑车,能骑车的就不坐车,还要做到不买车、不穿高档衣服、不养宠物、戒烟戒酒,节约每一滴水、节约每一度电。

五、其他方面问题。

(一)针对工作忽略团结的问题。

整改措施:我要时刻注意,抽出时间多和同事交流,见面主动打招呼,办公室门人敞开,随时欢迎老师学生的指导沟通和交流。

(二)针对自己工作效率低的问题。

整改措施:工作思路不清晰,我要积极学习,提高自己的能力和办事效率,提高自己的政治觉悟,提高自己抓主要矛盾解决主要问题的能力。

押运问题整改方案(模板16篇)篇十

为落实中央第八巡视组对河南省反馈意见整改工作,进一步转变干部作风,提升行政效能,优化发展环境,有效解决群众反映的在部分单位和机关工作人员中存在的服务意识不强,接待群众“冷、硬、横、推”、滥用职权、“吃、拿、卡、要”等现象,特制订如下整改工作方案。

一、指导思想

坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,结合正在开展的第二批党的群众路线教育实践活动,切实加强全县党员干部马克思主义群众观点和党的群众路线教育,着力解决人民群众反映强烈的突出问题,进一步改进工作作风,提升行政效能,优化发展环境,努力实现机关作风明显改进,服务水平明显提升,办事效率明显提高,发展环境明显优化,不断推进服务型政府建设。

二、工作目标

切实解决全县干部作风、行政效能和服务群众工作方面存在的突出问题,力求在四个方面取得明显成效:

(一)机关作风明显改进。确保机关政风、行风明显改进,在全县人民群众中切实树立良好形象。

(二)服务水平明显提升。确保服务意识、大局意识、发展意识、责任意识不断增强,使全县人民群众得到更为优质高效的服务,共享发展改革的成果。

(三)办事效率明显提高。确保办事程序、办事标准制度化、常态化、规范化运行,形成公正透明、廉洁高效的服务群众工作机制。

(四)发展环境明显优化。确保营造团结鼓劲的创业环境、廉洁高效的政务环境、公正严明的法制环境、公平有序的竞争环境。

三、工作步骤

从2015年8月上旬开始,分四个阶段进行。

(一)自查自纠阶段。(2015年8月1日—8月10日) 各乡镇、县政府部门通过召开会议讨论、深入基层走访、召开座谈会、发放群众意见卡等多种形式,开门查摆本单位行政效能、服务群众方面存在的突出问题,深刻剖析原因,明确整改方向。主要查摆六个方面的问题:

1、宗旨意识不强,群众观念淡薄,官僚主义严重,脱离群众,漠视群众,滥用职权,吃拿卡要等问题。

2、责任心和执行力不强,不思进取,得过且过,办事拖拉,推诿扯皮,工作效率不高等问题。

玩游戏等问题。

4、部门利益至上,本位主义严重,有令不行,有禁不止等“中梗阻、下搁浅”等问题。

5、行政审批项目偏多、环节过繁、效率偏低等问题。

6、行政不作为、乱作为和以权谋私、不给钱不办事、给了钱乱办事等问题。

(二)整改提高阶段。(2015年8月11日—8月20日) 对查摆出来的问题,深刻剖析原因,找准根源,采取有效措施,制定整改方案。整改措施要切实可行,做到责任到人,确保整改工作取得实效。各单位整改方案,要于8月20日前报县政府办公室。

(三)督查阶段。(2015年8月21日—8月31日) 由县政府办公室、县监察局、县行政服务中心、县编办、县政府法制办对各单位提升行政效能、强化服务群众工作进行集中督查,及时发现问题,掌握真实情况。

1、对作风纪律督查,主要采取暗访形式,抽查乡(镇)或县政府部门及其内设机构,查看有无违反工作纪律,上班迟到早退,工作时间擅离职守、串岗聊天、网聊、玩游戏、炒股票等从事与工作无关的事情;查看县行政服务中心大厅、独立办事大厅及各乡镇便民服务中心办事流程、收费标准、申请须知等便民、利民措施完善情况以及规范化管理情况。

2、对提升行政效能情况的督查,主要采取限期督办和走访服务对象的形式,查看乡(镇)和县政府部门是否按照“两集中、两到位”工作要求,将审批项目、环节实质性入驻行政服务中心并充分授权;是否简政放权,减少审批环节,优化审批流程,严格按照承诺时限办理;部门之间是否通力协作,打破部门壁垒,联合审批,方便办事群众和企业。

3、对服务群众情况的督查,主要采取随机访问办事群众的形式,查看是否存在推诿扯皮、刁难群众、侵害群众利益等现象;是否走形式、走过场,没有做出便民利民的实际动作。

(四)责任追究阶段。(2015年9月1日—9月30日) 对督查中发现以及群众反映强烈的纪律作风差、行政效能低下以及推诿扯皮、刁难群众、侵害群众利益的单位和个人。由县监察局按照有关规定进行责任追究,从严处理。

(五)建章立制阶段(2015年10月1日—10月31日) 各乡(镇)、县政府各部门重点围绕反对“四风”、建设服务型政府的要求,建立健全制度体系。对现有制度进行梳理,经实践检验行之有效的、群众认可的制度,要长期坚持、抓好落实;对不适应新形势、新任务、新要求的制度,抓紧修订完善。每个单位都要结合查摆问题和整改实际,建立几项管当前、管长远的制度,推动改进工作风,提高服务意识常态化、长效化。

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押运问题整改方案(模板16篇)篇十一

本文目录。

接纪委、县监察局反馈的xx年度社会评价工作中评议代表提出的意见和建议后,我局高度重视,在认真分析总结xx年各项工作的基础上,深入研究,查找不足,针对评议代表提出的宝贵意见,从进一步转变工作作风、提升服务能力等方面着手,有针对性的制定以下整改方案。

一、指导思想。

坚持以邓小平理论、重要思想和科学发展观为指导,紧紧围绕保增长、保民生、保稳定这条主线,标本兼冶、纠建并举、突出重点、统筹推进,切实解决社会关注程度高、群众反映强烈的突出问题,坚决纠正损害群众利益的不正之风,努力创造一个良好的林业管理政务环境。

二、整改目标。

围绕“提高思想认识,强化作风纪律,加强执法监管,改进服务水平”的目标,明确要求干部职工认真对照检查,切实进行整改,认真解决在工作作风、服务质量、工作效率等方面存在的突出问题,提高群众的满意度,确保建设一支作风优良、纪律严明、政令畅通、保障有力的林业干部职工队伍,为实现全县经济社会又好又快发展提供强有力的组织保障。

三、整改内容和措施。

(一)大力宣传并严格执行林业法律法规和政策,并适时公开服务项目和办事流程。

1、加大宣传教育力度。一是明确宣传重点。立足群众普遍关注的事以及与群众利益密切相关的事,制定林业政策法规宣传方案,把广泛宣传林权改革、林木采伐、林业生态保护和林产业发展等作为林业政策法规宣传的重点,向群众切实讲清木材采伐程序、公益林的补助标准和发放程序、渠道以及发展林产业的优惠政策等,做林业政策法规的明白人。二是创新宣传载体。通过网络、报纸、电视、横幅、标语、传单等形式不间断的宣传林业政策和工作动态,继续深入开展“送法下乡”活动,大力宣传林业法律、法规、政策,使广大干部群众学法、懂法、守法,了解和掌握国家林业政策,提高依法行政、依法办事的能力。三是拓宽宣传阵地。充分发挥基层林业站、林区派出所和村组护林员密切接近群众的优势,把林业站、林区派出所打造成宣传林业政策法规的主阵地,并加大对护林员的培训力度,把护林员武装成林业政策的宣传员。通过各种宣传渠道,力争林业政策法规宣传“横向到边、纵向到底”。

岗位职责。

公开承诺事项上墙公示,接受群众监督。xx年,在政务公开网发布各类公开信息260余条,并将苗木生产和经营许可林木种子生产(经营)许可林木采伐审批建设工程征(占)用林地审批临时占用林地审批办理木材运输等10余个服务项目的办理流程在网上公开。下步,我局将服务项目和办理流程上电视上墙公示,以“一流的服务质量,一流的工作效率”为宗旨,为办事群众提供便民高效热情规范的服务。

责任领导:歹文庆吴永生唐绍鸿。

责任单位:局属各股、室、站、所,县森林公安局。

整改时限:长期。

(二)进一步充分发挥职能作用,深入基层解决乱砍乱伐、毁林开荒和非法运输等问题。

1、夯实基层,加强阵地防控。坚持“重心下移、人力下沉、保障下倾”,进一步优化人力布局,将大部分执法人员,特别是将森林警察落实到一线岗位,将防控维稳力量推到林区最前沿,使林区治安由突击行动变为常态管理,保林区治安可防、可控、可治。

2、突出重点,积极开展专项整治行动。本着“突出什么案件重点打击什么案件”的原则,适时组织开展专项打击整治行动。针对林改后违法犯罪出现的新动态,突出打击滥伐林木,非法运输、收购林木,破坏国有、集体和生态公益林,非法毁坏、侵占林地,破坏珍稀野生植物等违法犯罪行为。

3、重拳出击,坚决查处大要案件。牢固树立“破案才是硬道理”的理念,集中警力,重点查处典型的、影响面大的林业案件以及群众关心的大要案件,同时采取公开曝光等形式,接受社会的监督,力争“处罚一件、震慑一片”。

责任领导:吴永生杨家刚。

责任单位:林政法制股林业行政综合执法大队县森林公安局。

整改时限:长期。

(三)进一步做好林权证的发放和林业指标的管理和分配工作,搞活农民发展林业经济的积极性。

1、规范林权证发放管理。将林权证的发放工作纳入重要工作日程,明确工作机构,配备专职人员,实行科学管理,加大督办力度,促进林地林权登记发证工作制度化、规范化运作。xx年10月以来,我局抽调精兵强将分4组分赴各个乡镇对集体林权制度主体改革工作进行全面核查,合格一个村委会验收一个,确保林权证经得住历史的考验。目前,8个乡镇的主体改革工作已全面完成,林权证发证率达93%。下步,我局将督促各乡镇林业站按《云南省集体林权制度改革核(换)发林权证操作办法》的要求,认真对照检查,对整改中发现问题的林权证予以注销,整改完善后及时发放到群众手中。进一步规范林改档案整理归档工作,确保林改档案资料的齐全、规范、合法,真正做到对历史负责、对群众负责。

2、进一步规范林木采伐,科学合理分配采伐指标。一是林木采伐必须按《中华人民共和国森林法》、《中华人民共和国森林法实施条例》等法律、法规和国家有关政策规定,严格实行凭证采伐、伐区作业设计、采伐公示、伐区拨交、伐区验收和凭证运输制度;严格执行木材生产计划,严禁超计划采伐。二是在采伐指标的分配上,优先满足中幼龄林抚育和中低产林改造项目所需采伐指标;重点安排家庭成员就医困难、子女就学困难等群众的采伐指标;重点安排病虫害等灾害林木的清理及木材深加工龙头企业的采伐指标。并将采伐指标分配情况在政务公开网、乡镇林业站和村委会(村小组)所设的固定公示栏进行公示,接受社会各界的监督。公示无异议后,由林业调查规划设计队组织作业设计后方可采伐。

责任领导:歹文庆。

责任单位:林改办资源站。

整改时限:长期。

(四)加大林权制度改革中引发各类纠纷的调处力度。

1、建立“部门联动”的工作机制推动纠纷调处。主动协调司法、信访、国土资源等相关部门定期召开林权纠纷调处联席会议,进一步摸清山林纠纷隐患、分析总结林权纠纷特点和调处经验,有效推动林权纠纷调处工作向纵深推进。

2、按照“正确方针”开展纠纷调处工作。建立健全县乡村一级抓一级、层层抓落实的工作机制,按照“一个矛盾纠纷,一个调处班子,一个调处责任人,一个调处方案,一个调处期限”的原则,对每一起矛盾纠纷,均本着“隐患早摸排、早处理、早排除”的原则,力争把问题解决在基层、处理在萌芽状态,确保“农户间的纠纷不出组,组之间的纠纷不出村,村之间的纠纷不出乡(镇),乡(镇)之间的纠纷不出县”。

责任领导:吴永生。

责任单位:调处办。

整改时限:长期。

(五)应加大执法力度,严格问责,切实维护师宗生态安全,为打造“绿色、生态、文明”师宗作贡献。

1、严格依法行政。今年以来,在全县扎实开展代号为“春季攻势”、“亮剑行动”的打击破坏森林和野生动植物资源违法犯罪专项行动,共查处涉林案件714起,打击各类违法犯罪人员713人。下步,我局将围绕建设“法制林业、惠民林业、科技林业、和谐林业”和林区群众关注的社会热点、难点问题,继续组织开展专项依法治理活动,严厉打击各种涉林违法犯罪行为,力争查处一批有影响的涉林案件,切实维护好全县生态安全。同时,进一步强化执法监督,加强林业执法队伍建设,规范林业执法行政行为,确保文明、公平、公正执法。

2、加强廉政建设。建立健全腐败风险预警防控机制,严格执行廉洁自律的各项规定,自觉接受监督,廉洁从政,坚决查处违法违纪案件,领导干部以身作则,做遵守纪律、严明纪律、维护纪律的模范。

3、虚心听取群众意见。竭诚欢迎社会各界对我局的服务质量、执法行为、业务工作和工作作风进行监督,并提出改进意见。对社会各界的批评、意见和建议,做到件件有答复,对反映行业不正之风和林业系统违法违纪的来信来访,认真调查,严肃处理;对有益于林业建设的建议,认真采纳,全力落实。

责任领导:吴永生郑兴杨家刚。

责任单位:林政法制股林业行政综合执法大队县森林公安局。

整改时限:长期。

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水务局班子。

先进性教育。

活动。

按照中央精神和省、市委要求,为巩固和扩大先进性教育活动成果,特制定水务局领导班子重点问题整改方案。

一、指导思想及工作目标。

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,按照“提高党员素质、加强基层组织、服务人民群众、促进各项工作”的总体要求,围绕建设学习型、服务型、法制型、和谐型机关和学习型、服务型、法制型、创新型、廉正型、实干型领导班子的目标,立足当前,着眼长远,重点解决影响改革发展稳定、涉及群众切身利益、党风廉政建设和基层党组织建设等方面存在的突出问题,不断增强党员队伍和党组织的创造力、凝聚力、战斗力,通过“四型机关”和“六型班子”建设,重点研究制定整改措施,加大落实推进力度,进一步提高班子的领导水平和执政能力,为树立和落实科学发展观,实现水务事业的健康发展,更好地发挥部门的职能作用,从而为加快发展、构建和谐社会、全面推进小康社会建设进程提供重要组织保证,并为基层整改做出表率。

水务局领导班子对学习动员和分析评议阶段查摆梳理出的一些问题,按照边查边改的原则,有多个问题已得到了有效解决。为巩固和扩大整改成果,在整改提高阶段要着力解决以下7个方面的问题:

1、进一步解放思想,振奋精神,着力解决思想解放不够,水务改革和机制创新工作不平衡的问题。

整改措施:(1)深入组织开展“增强发展意识,树立良好精神状态”和“解放思想、更新观念、加快发展”大讨论活动,进一步营造聚精会神搞建设、一心一意谋发展的群体氛围。(2)深入贯彻落实市委的精神,抓住机遇,调整思路,改进工作,开创水务工作新局面。(3)通过经常性的学习先进人物事迹,加强职工教育,凝聚人心,为经济和社会发展提供精神动力。(4)加大干部教育培训力度,用先进性的理论武装头脑,学习宣传先进典型事迹,学习借鉴发达地区经验,增强发展的责任感和紧迫感。

2、进一步改善经济发展环境,严格依法行政,着力解决水法制建设不完善,执法不严、执法不到位等问题。

整改措施:(1)认真贯彻《行政许可法》,严格依法行政,提高行政效率,放宽审批权限,简化办事程序,积极稳步推进水务综合执法。(2)规范行政许可和行政处罚,强化行政执法责任制,将行政执法责任细化落实到每个条线、每个岗位。(3)不断增强依法履行职责的自觉性,做到行为规范、高效廉洁、公正透明、运转协调,努力造就一支政治坚定、业务精通、作风优良、执法公正的水行政执法队伍。(4)要全面推进政务公开制、服务承诺制、首问负责制、限时办结制和责任追究制,进一步推进局机关和基层事业单位的政务公开工作,自觉接受人大、政协、新闻媒体和人民群众的监督。(5)加强水政执法队伍、办案手段和执法装备建设。

3、进一步抢抓机遇,加快发展,着力解决水资源配置不尽合理,缺少控制性骨干工程,农田水利基础薄弱,生态环境问题突出,农民增收缓慢等问题。

整改措施:(1)紧紧抓住中央高度关注振兴老工业基地、等历史机遇,充分发挥和利用资源和区位优势,加快等骨干项目建设,不断加大水资源有效开发利用程度。(2)进一步完善发展思路,千方百计筹措资金,调动群众和社会力量投资水利工程建设的积极性,加快农田水利基础设施建设步伐。(3)深入贯彻落实中央1号文件精神,提高农村经济综合效益,努力维护和发展农民利益。

4、加强作风建设,着力解决作风不够深入、服务基层不够主动、办事效率和服务质量不高等问题。

整改措施:(1)要改进领导方式和工作方法,加强调查研究,提高科学决策的能力,努力建成宗旨意识强、服务水平高的服务型领导班子。(2)端正学风,健全完善中心组学习制度,改进会风,严格执行会议和文件审批制度,控制会议规模,减少文件数量。(3)转变作风,深入基层,心系群众,靠前指导,为人民群众服好务,为县(市、区)水务局和基层服好务,为局直单位和职工服好务。(4)坚持和完善自身建设制度、重大事项决策制度、党内组织生活制度、联系群众制度、利民承诺制度、廉洁从政制度等。(5)加强机关日常管理和监督检查,维护和树立机关良好形象。(6)进一步拓展服务意识、服务方式、服务范围、服务思路,以服务塑形象,靠服务创业绩,用服务增效益,努力促进水工程、水资源效益最大化和水务事业的良性发展。

5、大力加强人才和队伍建设,着力解决人才结构不合理,个别干部不思进取,少数基层党组织软弱涣散、党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用不突出的问题,不断增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力。

整改措施:(1)围绕进一步树立科学的发展观和正确的政绩观,完善领导班子和领导干部实绩考核办法,建立激励约束机制。(2)研究制定加强党组织和党员队伍建设方面的意见,探索建立加强基层组织和党员队伍建设方面的长效机制。(3)大力推进水务观念更新、理论创新、体制创新和科技创新,深入开展“学、创、树”主题实践活动,拓宽党员发挥作用途径,培养树立一批先进典型,发挥示范带动作用。(4)积极开展扶贫救助工作,深化城市“一帮一”、农村包村联户等活动,大力开展助农促农活动。(5)集中整顿软弱涣散的基层党组织,并做好不符合条件党员的教育转化工作。

6、加强党风廉政建设,着力解决好少数领导干部自律不严、为政不廉,个别地方截留、挤占、挪用水利资金等问题,加强对水利工程建设项目和资金的管理,努力防范和治理腐败。

整改措施:(1)认真落实反腐倡廉和廉洁自律的有关规定,建立健全领导干部述职、述廉制度、重大事项报告制度、咨询制度、民主评议制度,加强对党组成员的监督,切实把局党组建成一个廉政型领导班子。(2)认真吸取“马王案件”教训,深入开展警示教育,深化“两风”建设成果,增强拒腐防变能力。(3)深入落实“五廉”责任制,研究制定加强“一把手”监督方面的意见,加大组织监督、群众监督和舆论监督的力度。(4)加强行风整顿和建设,特别是加强对执法执纪部门、行政审批机关、收费检验单位的管理,对各类违纪违法案件从严查处。(5)教育引导广大干部增强勤俭节约和艰苦创业意识,认真贯彻执行反对奢侈浪费的有关规定。

7、加强和谐机关建设,着力解决组织生活内容单调,批评与自我批评欠缺,职工工作生活环境改善等问题。

整改措施:(1)坚持以经济建设为中心,立足水务实际,顺应时代潮流,与时俱进,不断开拓水务发展的新途径。(2)坚持和完善“三会一课”等制度,进一步落实机关党建工作,以思想政治工作保证、促进水务中心任务的发展。(3)相信和依靠人民群众和广大职工,集中职工的智慧,发动人民群众,聚精会神搞建设,一心一意谋发展。(4)坚持真抓实干,切实增强事业心和责任感,把抓落实作为推进各项水务工作的关键环节,把中央、省市委的决策和部署变为全市水务系统各级党组织和广大群众的实际行动。

三、任务分工及责任落实。

对水务局领导班子重点问题的整改,由负总责,具体负责,其他班子成员结合分工分头负责,相关科室负责落实,具体责任分工是:

1、解放思想方面问题,由负责,党办具体落实。

2、严格依法行政方面问题,由负责,水政监察支队、水政科、水保科、工管科负责落实。

3、加快发展方面问题,由负责,农田科、基层站、防汛办、水保科、工管科具体落实。

4、加强作风建设方面问题,由负责。

5、人才队伍建设管理方面问题,由负责,人事科具体落实。

6、加强党风廉政建设方面问题,由负责,局纪检组具体落实。

7、加强和谐机关建设方面问题,由负责,局机关支委、局办公室具体落实。

班子成员要按照工作分工协调有关科室研究制定解决问题的具体方案,高标准高质量地抓好整改方案的落实工作。各有关科室要结合部门职能,进一步明确责任,细化和落实整改措施,并作为整改提高阶段的重要工作任务来抓。条件成熟的要立即整改,目前不具备整改条件的也要积极创造条件进行整改。

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根据《保持共产党员先进性教育活动实施方案》的部署和要求,在市局先进性教育领导小组的指导下,党总支在学习培训、分析评议两个阶段工作的基础上,对照。

党性分析材料。

中自查的突出问题,针对干部群众提出的意见和建议,结合实际工作,对整改工作进行了认真的分析。按照“提高党员素质,加强执政能力,服务人民群众,促进各项工作”的目标要求,特制定此方案。

一、指导思想。

通过这次先进性教育活动,坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平和“三个代表”重要思想理论为思想、行动指南,以党章和党员先进性标准为“尺子”,以剖析材料为根据,制定内容充实,措施得力,目标明确的整改方案,达到自身综合素质的再提高,使自己始终保持共产党员的先进性,全心全意的为人民利益而工作,为实现共产主义而终身奋斗。

二、整改目标。

1、营造讲学习、爱学习的良好氛围,努力创建学习型机关,提高党员思想素质,充分发挥党员的先锋模范作用。

2、落实科学发展观,认真贯彻落实《道路交通安全法》和相关条例,推进公安交通管理工作的开展,改进工作作风,进一步提高执法水平。

3、紧密联系群众,关心民警生活,充分调动群众的工作积极性和工作热情,提高全体民警的战斗力和凝聚力。

4、加强党总支班子成员自身建设,提高领导综合管理水平。

5、抓好党总支建设的载体,加强对党员的管理。

三、整改问题。

1、一是学习意识有待于进一步强化。对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”的重要思想深钻细研不够,满足于学习了,不全面、不系统,缺乏对科学体系和精神实质的把握。

2、宗旨观念树立的不牢。不能时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,立足公安交警职能,为广大人民群众服好务,谋利益的工作做的还不够到位、全面。

3、工作作风不够扎实。树立为经济发展服务意识不够深刻,特权思想时有存在,执法为民思想还不能落实到实处;与时俱进,创新意识不够,虽能基本熟练掌握的一般性执法工作,但是灵活性掌握的不够好,对群众工作有冷、横、硬、推的情况,引起群众不满。

4.党总支联系群众、深入群众开展工作还不够。党总支班子成员主动找群众了解情况、征求工作意见和建议、宣传党总支工作的情况不多,群众对党总支工作了解不透彻,群众路线有待更好地贯彻执行。

四、整改责任和整改措施。

(一)加强政治理论和业务知识学习,抓好党员教育。

1、坚持理论联系实际的学风。把理论学习与公安交通管理工作的实际结合起来,真正理解科学发展观的深刻内涵,将树立和落实科学发展观与交通管理工作的实际有效结合起来,指导具体工作。

2、加强党员教育。以理想信念教育为核心,大力加强党的基本理论、基本路线教育,采取多种形式组织全体党员和入党积极分子学理论,学党章,特别是学习“三个代表”重要思想,用科学的理论武装党员的头脑,用党章规范党员的言行。

3、改进学习方式,完善学习制度。

(1)认真完成年度综合培训计划,保证全体党员每月两次的集中学习时间,落实考勤制度,每半年检查一次民警的学习笔记。

(2)继续开展读书活动。党党总支定期向民警推荐读书书目,并有针对性的购置一批涉及管理、经济、科技、历时等方面的书籍,鼓励民警多读书,读好书。

(3)加强时事教育。利用报刊、网络等传媒,组织民警阅读各类时事报道,引导党员和群众进一步增强政治意识和大局意识,通过时事学习,抓住不同事物之间的联系,在不断将知识综合的过程中,提高民警综合分析问题的能力。

责任领导:

责任部门:

责任人:

时 限:即日起至年内。

(二)改进工作作风,进一步提高公安交通管理工作。

1、坚持依法行政,认真贯彻落实《道路交通安全法》及相关实施条例。加强道路交通秩序管理,利用有效执法手段,规范交通行为。

3、突出管理工作的服务职能。进一步转变行风,提高办事效率,简化办事环节,坚持公开、公正、便民、高效的原则,在做好管理工作的同时,更好地为企事业单位和人民群众服务。

4、落实岗位责任制,加强工作纪律。按照出台的《队伍正规化管理工作规范》(暂行),进一步落实岗位责任制,提高工作效率和工作质量。

责任领导:

责任部门:

责任人:

时 限:立即整改。

(三)密切联系群众,多关心群众生活。

1、密切联系群众,多开展交心谈心活动。领导班子和各科负责人要关心民警的思想和生活,多开展交心谈心活动,充分沟通思想。对反映的问题,在自己职责内能够解决的,要尽快解决;不能解决的,提交x班子集体研究;对一时解决不了的,要及时反馈,说明情况。

2、多组织民警开展丰富多彩的文体活动。充分发挥党组织的桥梁作用,利用现有文化活动设施,组织开展丰富多彩、健康向上的文化体育活动,如组织球类牌类比赛等,促进民警之间思想交流,增进团结,发扬团队精神,增强凝聚力,齐心协力完成工作目标。

3、关心民警生活,落实年休假制度。根据上级有关规定,制定《年休假管理规定》,落实民警年休假。

责任领导:

责任部门:

责任人:

时 限:年内。

(四)加强党总支班子自身建设,提高领导水平。

1.完善党总支工作例会制度,总结工作,研究部署任务。基础部的重要工作,要及时在党总支中统一认识,形成合力。

2.完善党总支成员的工作分工,按照集体领导、个人分工、民主集中、会议决定的原则,加强对党总支工作的领导。

4.建立健全党总支的其他工作制度,把工作纳入制度化、规范化的轨道上去。

责任领导:

责任部门:

责任人:

时 限:立即整改。

(五)加强对党员的教育管理,发挥党员的先锋模范作用。

1.研究、探索建立以发挥党员先锋模范作用为核心的量化考核体系,把党员有没有发挥模范作用、发挥多大的模范作用作为考核党员的主要依据,目的是使党员工作中更好地发挥带头作用,以推动整体工作创新发展。

3.进一步健全党员大会制度和民主生活会制度,争取党员大会一季度不少于二次(季中、季末各一次),民主生活会每两个月开一次。要真正发挥民主生活会在党员教育中的重要作用,引导党员在民主生活会上实事求是地开展批评和自我批评活动,健全党内监督机制,帮助党员进步。

4.发挥群众和民主党派的监督作用。党总支要定期向群众和民主党派人事征求工作意见和建议,向他们了解党员在学习、工作、生活等各方面的表现,使党外监督和党内监督有效地结合起来,逐步探索建立党员教育管理工作的长效机制。

责任领导:

责任部门:

责任人:

时 限:年内。

(六)深入群众开展工作。

1.加强对党的知识的宣传,通过建设网上党建专栏、组织学习交流会、个别交谈等方式,使广大民警更多地了解党的方针政策。

2.通过工作例会、中层干部会议、全体民警大会、宣传窗等途径,及时让全体民警解党总支工作动态。

4.党总支成员要深入基层调研,了解基层一线的具体情况,要及时找群众谈心,倾听他们的心声,了解他们的思想及工作、生活等状况。

5.完善公示制度。发展入党积极分子、发展党员、推出新的工作措施,都要采取事前公示制度,广泛征求群众意见,做到公开、公正、公平。

责任领导:

责任部门:

责任人:

时 限:立即整改。

(七)抓好党总支建设的载体。

1.扎实开展党员责任区活动。完善党员责任区工作制度,加强对党员责任区建设的组织、管理和检测,使党员责任区真正成为党员发挥先锋模范作用的重要阵地。

2.开展形式多样的党员活动。逐步推行党员先锋岗、示范窗的建设活动,建立各支部开展保持党员先进性的示范性阵地。

3、要按照“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的方针,认真做好党员发展工作,使党员在民警中发挥其应有的带动作用。

责任领导:

责任部门:各支部。

责任人:各支部书记。

时 限:年内。

押运问题整改方案(模板16篇)篇十二

按照**县党的群众路线教育实践活动领导小组要求和部署,我个人通过学习、查摆和对照检查,对自己存在的问题进行了深刻的剖析,为了进一步自我提高、修正缺点、增强党性,本人对照上级活动办要求,现制定如下整改方案。

一、政治不够坚强方面

1、政治坚定性不强

整改措施:一是注重政治理论学习,不断提高自身的政治水平和思想觉悟,从大局出发,自觉地遵守政治纪律,从讲政治的高度,深入开展反分裂教育,防范和打击民族分裂主义和非法宗教活动对学校的侵蚀和渗透,预防和纠正党内团结和民族团结方面存在的问题,扶正祛邪,讲团结,反分裂。二是在大是大非问题上敢于发声亮-剑,大胆揭批。

完成时限:2015年9月底前,并长期坚持

2、政治敏锐性不强

整改措施:一是加强思想学习,不断增强政治意识、大局意识、责任意识和忧患意识,牢记党的基本路线、政治生活准则以及党的宗旨。二是在宗教管理上,本着对国家、民族、群众高度负责的态度,正人正己,揭穿宗教极端势力的伎俩和危害,正确引导信教群众,时刻保持清醒头脑,把做好宗教管理作为维护社会稳定的第一责任。敢于对不和谐声音和现象站起来制止、揭露,进行针锋相对的斗争,弘扬正能量,勇挑守土有责的重担。

完成时限:2015年9月底前,并长期坚持

3、政治鉴别力不强

整改措施:一是自觉加强党性修养,强化宗旨观念,自觉地以“三个代表”的标准要求自己,指导和规范自己的言行,履行好自己的职责,认认真真做人,踏踏实实做事,更好地为人民服务。二是切实发挥一名共产党员的模范带头作用,牢固树立公仆意识,把党的宗旨时刻牢记在心,时刻把群众的需求和冷暖挂在心上,诚心诚意为群众办实事、解难事、做好事。

完成时限:立查立改,并长期坚持

4、政治纪律不严

整改措施:认真贯彻落实中央“八项规定”和自治区“十条规定”。坚持“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求。

完成时限:立查立改,并长期坚持

5、政治执行力不强

整改措施:一是进一步提高认识,在统一思想、增强责任感上下功夫,认真履行工作责任追究制,加强自身工作责任心。二是坚决拥护党的各项方针政策并严格贯彻落实,自觉做到在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致。

完成时限:立查立改,并长期坚持

二、“四风”方面存在的问题

(一)形式主义方面

1、脱离实际、听取群众建议较少

整改措施:加强群众观点学习,切实解决好认识问题。要在深入学习马克思主义群众观的基础上,密切联系群众,清除自己在“四风”上存在的问题,更加注重倾听群众的呼声,解决他们反映强烈的突出问题。

完成时限:2015年9月底,并将长期坚持

2、学习主动性不强,缺乏创新意识

整改措施:一是进一步加强理论学习,不断增强理论知识,根据自身情况制定详细的学习计划,认真学习并做好学习笔记。二是进一步解放思想,不断创新工作理念、工作手段和工作机制。要不断总结和完善工作经验,及时提出新思路、新方案,拿出新举措,开创工作新局面。

完成时限:2015年9月底,并将长期坚持

(二)官僚主义方面

1、服务观念不强,工作方法简单

整改措施:增强求真务实意识,实实在在为老百姓谋福利,作为一名党员领导干部,在今后工作中我将正确定位自己,立足岗位实际,以身作则,要努力加强与班子的沟通,把工作做细、做好,为建设平安和谐的伽师作出应有的贡献。

完成时限:立查立改,并长期坚持

2、不重视思想整治,不重视民生

整改措施:一是加强自身的道德修养健身,进一步完善自我,把加强党性修养融入到日常学习、工作、生活中。二是牢固树立共产党员的公仆意识,重视民生,严格遵守全心全意为人民服务的宗旨。

完成时限:立查立改,并长期坚持

(三)享乐主义方面

1、进取精神不够,安于现状

整改措施:提高工作标准,更加严格要求自己,刻苦钻研,提高业务能力,使自己能够更加准确地把握工作的发展方向,更好地找准工作定位,创新工作思路,自觉地超越过去、超越自我,开创工作新局面。

完成时限:立查立改,并长期坚持

2、缺乏艰苦奋斗的精神

整改措施:坚定理想信念,增强宗旨意识,真正知荣知耻,树立正确的价值观,继承艰苦奋斗的优良传统,带头取消习以为常的特权,推动问题的解决和整改,自觉抵制腐朽思想和生活方式的侵袭,让人民群众看到实实在在的诚意和行动。

完成时限:立查立改,并长期坚持

(四)奢靡之风方面

1、自我约束力不强,缺乏勤俭节约意识

整改措施:增强勤俭节约意识,加强对日常事务性管理,严格控制费用,按照相关要求,做好公务用车配备、管理和使用工作。

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押运问题整改方案(模板16篇)篇十三

查找问题重点:围绕严以律己,重点查找是否存在目无组织、目无法纪、自行其是,重大问题不请示、不报告,管不住自己、管不好家属和身边工作人员等问题。

严以律己自身存在问题:

1、自律不严,对于一些违规现象不能彻底抵制和制止。虽然通过学习,廉洁从政有关规定已熟识于心,但在实际工作中碰到一些违反有关制度的超标准接待等情况,没有能当场坚决抵制,仍然存在着有随大流的想法,警惕性和自觉性不强。

2、放松自我要求,放低工作追求。坚决执行上级决策部署不够,对于省里提出的部分改革精神,以地方有特殊情况为由不能完全落实到位。

改进措施:

1、坚持学习,改造思想,坚定理想信念,坚决抵制腐朽思想入侵,发扬艰苦奋斗的优良作风,严格执行有关政治纪律与政治规矩。

2、继续学习其他地市先进工作经验,研究前沿治水理念,不断提高工作标准,提升工作热情,勇于担当,以创新精神推动工作新进展。

押运问题整改方案(模板16篇)篇十四

按照街道工委作风教育办的部署和安排,××社区党总支先进性教育活动现已进入自查自纠阶段,支部在学习动员工作的基础上,先后召开了两次座谈会,对照党性分析材料中自查的突出问题,针对群众提出的`意见和建议,结合实际工作,对整改工作进行了认真的分析。按照“提高党员素质、加强基层组织、服务人民群众、促进各项工作”的目标要求,制定如下整改方案:

一、存在问题一:支部组织理论学习不够,学习效果不佳。

具体表现为支部组织党员理论学习缺少系统性计划,党员理论学习系统性不强,学习的主动自觉性和学习效果不好,对学习内容理解不深,对业务的灵活运用程度不够,学习氛围不够浓厚。

整改目标:

在支部的学习上下功夫,营造-爱学习的良好氛围,努力创建学习型支部,提高党员思想素质,充分发挥党员的先锋模范作用,将理论学习不断引向深入,以解决思想和工作中存在的实际问题为着力点,通过学习来提高党员个人的思想政治素质。

整改措施:

务学习,突出重点、注重实效。

时 限:从现在做起,长期坚持

存在问题二:两委班子成员在开展各项工作中创新不够。

整改目标:

充分发挥战斗堡垒的作用,努力把支部建设成为能开拓创新、锐意进取的组织集体。

整改措施:

支部要积极鼓励党员解放思想、与时俱进,创造性地开展工作,凡是有利于促进工作上水平的事情要大胆去闯、大胆去干。对勤于思考,敢于突破,不断探索新方法、新途径的党员,要及时表扬并可给予适当的奖励,并将此作为年终评优的一个重要参考。

责任人:××

时 限:从现在做起,长期坚持。

××社区党总支

2012年7月27日

押运问题整改方案(模板16篇)篇十五

(一)形式主义方面,4类12条,即:

(1)执行和落实政策不准不实;只干自己的分管工作,不分管的不参与;凭自己的喜好干工作,喜欢的干、不喜欢的不干;缺乏学中干,干中学的钻劲和韧劲。

(2)党性原则不强;组织观念淡薄;淡化了群众观念,淡漠了群众感情。

(3)表扬肯定的多、直面批评的少;善当老好人;生怕得罪人,影响自己的人缘。

(4)大局观念淡漠,创新意识不强;不善于以辩证的眼光和思维研究、分析问题,忽视科学发展理念。

(二)官僚主义方面,5类7条,即:

(1)公仆意识淡薄;不能与群众交心。

(2)为民服务意识不强。

(3)不关心群众冷暖;责任心不强。

(4)服务群众不主动。

(5)弱势民生。

(三)享乐主义方面,3类3条,即:

(1)事业责任心不强。

(2)对工作只求过得去、不求过得硬。

(3)奉行多一事不如少一事。

(4)奢靡之风方面,1类1条,即:律己不严

二、存在问题的主要原因

(一)政治理论学习不够深入,政治理论修养不到家。

一是没有把理论学习放在应有的位置,凭兴趣、凭爱好、凭自觉,被动接受要我学的要求,而不是我要学的主动进取。二是理论与实践隔离,忽视了理论与实践的辨证唯物关系,对政治理论的学习只满足于记住几条重要论断和几句讲话,缺乏系统性、经常性的深入学习,不能用马列主义的立场和观点分析问题,不善于用邓小平理论认识问题、解决问题。

(二)改造主观世界不够自觉主动,缺乏艰苦奋斗的精神。

社会转型时期,传统的价值观受到很大冲击,权力和金钱崇拜逐步成为更多人的价值取向,也或多或少地影响到了自己。从理论上说,也知道共产党员要在改造客观世界的同时改造主观世界。但实际上是存在着重此轻彼的问题的,以事务工作代替政治素养的锻炼和提高,党性修养有放松,有时也过多的考虑了个人的荣辱进退,考虑群众利益和全局利益少了。致使工作有时不够深入,满足于完成领导交办的任务,满足于面上不出问题,创新意识淡化,工作的积极性、主动性、创造性减弱。左顾右盼,上下比较,只要自我感觉良好,比上不足,比下有余就行。有安于现状,精神懈怠,不思进取的心态。

(三)群众工作经验欠缺,宗旨观念有所淡化。

行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识。党的宗旨意识淡化,逐步远离了马克思主义的群众观点和党的群众路线,对自己人民公仆身份产生了模糊认识。在工作上群众观念淡薄,忽视了群众的首创精神,指导工作主观意志成份多,为群众想的少、做的少,服务群众,缺乏真投入。

三、改进措施

针对以上问题及产生问题的原因,自己决心在今后的工作和生活中,利用半年的时间,彻底改进自己的缺点和不足,全身心投入到自己的工作:

(一)进一步加强理论学习,夯实理论-功底。

提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,树立积极向上的世界观、人生观和价值观,要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点,特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫,投真情感,不断提高理论学习和实践工作的实际效果,实现理论与实践相统一。

(二)改作风,强宗旨,树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。

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押运问题整改方案(模板16篇)篇十六

根据市委“不忘初心、牢记使命”主题教育的总体要求,本人认真对照《党章》《准则》《条例》,紧扣“十八个是否”进行自我检查,查摆问题,剖析问题根源,制定了整改措施,明确了努力方向。现将情况报告如下:。

(一)对照《党章》“五个是否”存在的差距。

1、是否坚持党的性质宗旨,贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略,坚持四项基本原则,坚持新发展理念,坚持中国特色社会主义事业“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局。自己能够持之以恒地坚持,但是在常学常新和学懂、弄通、做实上功夫不够,政治理论功底还有差距。

2、是否认真履行党员八项义务,践行入党誓词,充分发挥党员先锋模范作用。自己能够履行党员义务,践行入党誓言,但是对发挥先锋模范作用要求的标准不高。

3、是否按照党员干部六项基本条件,真正做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。但是,工作中存在按部就班思想,创新意识不强,一些重点工作的推进还达不到理想进度,工作推进还需要进一步强化。

4、是否严格遵守党的组织制度,严守党的政治纪律和政治规矩,做到令行禁止,保证中央政令畅通。今后需要进一步严格要求自己。

5、是否坚持党的群众路线,树牢宗旨意识,坚持从群众中来、到群众中去,善于做好新形势下的群众工作。存在密深入基层一线定期接访群众、倾听群众呼声、了解职工群众所思所想、关心普通职工群众冷暖做得不够现象。

(二)对照《准则》“八个是否”存在的差距。

1、是否坚定理想信念,坚定马克思主义信仰和社会主义信念。以实际行动让党员和群众感受到理想信念的强大力量。

2、是否坚定不移贯彻党的基本路线,在大是大非面前站稳政治立场。自己能够做到在大是大非问题面前立场坚定,能够自觉抵制一些错误言行。

3、是否坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,增强“四个意识”。自己对党忠诚老实、光明磊落,严格执行重大问题请示报告制度。

4、是否严格落实中央八项规定精神,坚决反对“四风”。自己严格落实八项规定,始终保持慎独慎微的精神状态。

5、是否坚持民主集中制原则,发扬党内民主,保障党员权利,注意听取不同意见,自觉服从组织分工安排,不独断专行或各自为政。在工作中能服从组织的安排,与同事团结协作。

6、是否坚持正确选人用人导向,坚持好干部标准,自觉防范和纠正用人上的不正之风和种种偏向。没有出现这方面的问题。

7、是否勇于开展批评与自我批评。在组织生活中,能够开展批评与自我批评,但存在留情面或不彻底的现象。

8、是否保持清正廉洁的政治本色。能够自觉按照“三严三实”要求自己。

(三)对照《条例》“五个是否”存在的差距。

1、本人能在重大原则问题同上同党中央保持一致,自觉执行党组织决定。

2、本人不存在滥用职权、谋取私利等问题。

3、本人不存在优亲厚友,为黑恶势力充当“保护伞”,弄虛作假、简单粗暴等侵害群众利益等问题。

4、本人不存在对工作负责任,搞形式主义、官僚主义,干预和插手市场经济活动、司法活动、执纪执法活动等问题。

5、本人不存在生活奢靡、贪图享乐、追求低级趣味,违反社会公德、家庭美德等问题。

一是坚定理想信念的自觉性不够强。在政治合格方面,能够始终牢固树立“四个意识”,自觉地在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。但面对新形势新变化,缺少更加坚定的理论自信,导致理想信念出现松懈,进而放松了对自身建设的要求,没有持续不断地加强政治理论、道德情操、思想文化和专业知识等修养,放松了对党性锻炼的要求和保持党员先进性纯洁性的追求,直接影响了自己思想的进步和工作的推进。究其根本,主要是把政治理论学习当成了“软指标”,静不下心,抓得不紧,以干代学,放松了对理论的再学习、对理想的再坚定、对革命意志的再锤炼。

二是严守纪律规矩的坚决性不够强。在执行纪律合格方面,能够时刻坚定地维护党中央权威,认真贯彻执行党中央的各项方针政策,在大是大非面前头脑清醒,旗帜鲜明,立场坚定。反思自己在纪律规矩上存在的问题,主要原因是政治敏锐性和政治鉴别力不够。在刚性执行政治纪律、组织纪律上不够坚定、不够到位,执行各项规章制度不够严格。

三是勇于担当作为的积极性不够强。在发挥作用合格方面,能够面对困难不退缩、面对矛盾不回避、面对不正之风敢斗争,确保党中央、省委各项决策部署落地生效。但随着参加工作时间的增加,勇于担当作为、干事创业、奋发有为的劲头和积极性不够强,再上新台阶的精气神不足,工作积极性、主动性、创造性不够。

针对自身问题和不足,是否将一件一件地梳理,一件一件地改进。具体要抓好以下四个方面:。

针对理论功底不足的问题,制定改进措施:把学习作为提高党性修养、坚实理想信念的重要手段。在集中学习的同时加强自学,同时加强对履职必备的政策法规、专业知识的学习,不断提升政治理论水平。牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,模范履行党员权利义务对党忠诚、为党工作、向党负责。(整改时限:20××年11月30日)。

针对发挥先锋模范作用要求标准不高的的问题,制定改进措施:牢固树立全心全意为人民服务遵旨意识,以王进喜、焦裕禄等优秀共产党员为典范,模范履行党员义务,高质量完成分管的工作任务。(整改时限:20××年11月30日)。

针对深入基层联系群众不够的问题,制定改进措施:在工作上加强群众观念,进一步改进工作作风,增强宗旨意识,从思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识。深入企业,深入困难职工和帮扶对象家中了解情况,帮助群众解决实际问题,同群众建立起水乳交融的关系。(整改时限:20××年11月30日)。

针对工作中存在按部就班思想,创新意识不强问题,制定改进措施:强化担当意识,做到心中有责;是突出履职重点,完善了健全切合实际、简便易行、有效管用的监督制度;探索规范有序的工作模式,创新工作机制,创造性地完成各项工作任务。(整改时限:20××年11月30日)。

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