食堂年度实施活动方案(模板19篇)

时间:2023-12-08 作者:飞雪

活动方案的设计应具有可操作性和可评估性,以便及时调整和优化活动的进行。活动方案是指为了达成特定目标而规划和设计的一系列活动步骤和策略,它可以帮助我们有条不紊地开展各项工作。那么我们该如何制定一个切实可行的活动方案呢?有哪些步骤和要点需要注意呢?以下是小编为大家整理的活动方案范文,供大家参考和借鉴,希望对您有所帮助。让我们一起来看看吧。

食堂年度实施活动方案(模板19篇)篇一

贯彻落实鄂尔多斯市以及第六小学创城创卫的精神。以班级为单位,全校师生总动员,共同开展文明创建活动,为构建富裕、文明、和谐、魅力的鄂尔多斯出力献策。

二、创建目标。

开展全国文明城市和国家卫生城市创建活动,提高市民文明素质、城市文明程度和人民群众生活质量,形成物质文明、政治文明、精神文明、生态文明的协调发展,把东胜区建设成为经济发达、秩序优良、环境优美、服务优质、社区文明、文化繁荣的文明卫生城市,为实现东胜经济又好又快发展做出东胜教育人应有的贡献。

三、组织机构。

组长:尚彩霞。

组员:四五班全体师生、本班学生家长。

(一)规范学生的言行,做文明小学生。

1、小学生要懂礼貌,经常学习《小学生行为规范》。

2、教师引导、督查学生,严禁学生带零食进学校,在学校吃零食,为了保持学校的周边环境,也严禁学生在学校周边吃零食。

3、学生放学时,路队分成左中右三队,每个路队选路队长,左右路队学生在离学校100米外才可以散队,中间路队由教师亲自送过马路。学生上学到了校门要排队进校门。

4、学生统一穿夏季校服,佩戴红领巾和胸卡。胸卡要求是学生本人的照片,本班学生下面要标志成―5.

(二)实行卫生岗位责任制,搞好班级和环境卫生,营造健康优美的育人环境。

1.召开班会,师生共同讨论制订《班级卫生管理制度》。

2.通过多种形式开展卫生知识宣传。打扫易,保持难,这是卫生工作的常识。所以要搞好卫生工作,必须从源头着手,即提高学生的思想认识,养成爱卫生的良好习惯,这就是我们所说的养成教育。为养成学生的卫生习惯,充分利用橱窗、黑板报、晨会等各种阵地,开展卫生教育,号召广大学生自觉遵守卫生制度,自觉养成卫生习惯,人人争做文明学生。

3.实行卫生岗位责任制,搞好校园班级和环境卫生。

(1)划分卫生若干区,责任落实到人,值日生分为四个组,每个人干什么都分的清清楚楚,教室卫生,扫地、拖地四个人,擦窗台一个人,排桌子、抬水、倒垃圾各一人。卫生区是我班教室前后校园,面积较大,教育学生不怕脏、不怕累。平时随时都有人打扫,地面3人,分别是赵月、胡振明、刘浩楠,赵婉婷、高洁等分工合作,每天及时打扫,随时捡拾。每天早上,7点20到校,7点40干完回教室;每天中午2点30到校,2点45干完回教室,干完后组长检查效果,每天记录。

(2)制定“人人参与保洁”卫生责任区,每周一大扫,保持校园环境洁美观,教室卫生责任落实到人,要求做到整洁美观教室窗明几净。课间由赵月和刘浩楠负责教室前的环境区,由胡振明和白小龙负责教室后的环境区,由赵婉婷和高洁负责擦讲桌和饮水机附近的灰尘。

(3)继续做好班级绿化美化,教室里买了鲜花,窗户夹层里买了绿草坪,并让学生认养绿色植物,时常给花浇水,打扫草坪,美化教室环境。

(4)、开展卫生保健活动,卫生知识宣传活动,做好学生预防接种及师生常见病的防治工作。教育学生注意用眼卫生,认真做好眼保健操和广播操;加强个人卫生教育,进行个人卫生习惯抽查,以养成讲卫生光荣,不卫生耻辱的新风尚。对学生进行一次健康体检,建立健康档案。做好青春期卫生知识宣教,开展卫生知识专题讲座。

(5)、做好晨检和午检工作,班主任和卫生委员每天上午和下午放学前都要先去检查教室和环境区卫生,干净后方可离去。

4、卫生检查办法:实行卫生班长负责制,每天记录各组值日情况,是不是按时完成,打扫的是不是干净,班会时间进行评比,进行督促,形成组组争优秀的风气。课间及时到位打扫,保持较室内和卫生区的洁净。教育学生不乱丢乱扔,主动捡起每一片纸,形成人人讲卫生的良好局面。每周一在班会上公布卫生检查情况。

(三)班级布置体现创城创卫内容。

1、张贴创城标语:创城不分你我他,人人都是主人翁。

2、张贴创城手抄报。

(四)开展好本班关于创城创卫主题班队会。

1、利用班队会或者晨会的时间开展关于创城创卫的教育工作。

2、引导学生人人动手,人人创城,共建美好家园。

3、在班主任工作手册及班队会教案中记录。

(六)引导、组织家长学习创城创卫知识。

1、老师和学生及家长共同学习《未成年人思想道德建设测评体系》和《创城创卫测评体系》。

2、引导家长在网上做关于创城创卫的调查问卷。

3、校讯通每天面向家长发一条创城创卫信息。

4、发放创城创卫倡议书、致家长的一封信等广泛宣传创城创卫等相关知识。

5、印制宣传手册。

(七)应学校所需,班级学生以及班主任老师随时听从调动以协助创城创卫的工作。

1、班主任在路口站岗,在公汽站牌下执勤。

2、班级学生志愿者在公汽站牌下执勤。

(八)我班的创城口号:说文明话、办文明事、做文明人。

食堂年度实施活动方案(模板19篇)篇二

通过对社区范围内的健康教育与健康促进活动,提高社区群众的卫生知识水平、健康意识以及自我保健,群体保健能力,促进社区对健康的广泛支持,推动社区卫生服务,创造有利于健康的生活条件,以达到提高社区群众健康水平和生活质量。

二、内容。

(一)、充分发挥街道健康教育领导小组的作用。广泛动员领导层、动员专业人员、动员社区内各单位、家庭、个人参与。把健康教育与健康促进目标转化为社会活动。

(二)、街道每年下达健康教育工作计划。各社区制订相应计划组织具体实施,要进一步加强网络建设,定期组织健康教育员培训,齐抓共管,创建一个有益于健康的社区环境。为社区健康教育投入必要的人力、财力、物力。

(三)、加强社区健康教育阵地建设,办好宣传窗、黑板报,确定专业人员负责,定期更换、刊出。鼓励社区内单位、家庭积极征订健康书刊。对上级下发的健康教育资料及时张贴、分发。利用各种形式,积极传播健康信息。

(四)、大力开展健康教育专题活动。针对社区内的健康人群、亚健康人群、高危人群、重点保健人群等不同人群,结合社区卫生服务,组织实施多种形式的健康教育与健康促进活动。以讲座培训为主要形式,辅以电话教育、展板、知识竞赛等,邀请街道卫生院的医师定期给居民上课。结合各个卫生宣传日,开展社区常见疾病的健康教育,防止意外伤害与安全的教育,合理膳食与营养,居室环境卫生、生殖健康、体育健身等方面的家庭健康教育,创建文明卫生社区的宣传教育以及社区卫生公德及卫生法规的宣传教育。并针对社区主要危险因素,对个体和群体进行综合干预。

(五)、做好检查指导和效果评价。每年要定期组织人员,对社区居委会、学校、公共场所的健康教育工作进行指导、检查,完善健康教育活动计划及执行过程中的各种活动记录、资料。对社区居民要进行健康生活指导,引导居民建立科学、文明、健康的生活方式。通过居民健康知识知晓率、健康行为形成率的测试,对社区健康教育工作进行评价,总结经验,推广典型,抓好示范,整体提高。

三、时间安排。

一月份:教育重点是合理膳食与营养、安全教育、呼吸道传染病防治。

二月份:教育重点是节日食品卫生、家庭急救与护理。

三月份:结合三八妇女节、3.24结核病防治宣传日,重点宣传生殖健康知识、结核病防治知识。

四月份:结合爱国卫生月和4.25全国计划免疫传宣日,重点开展社区卫生公德、卫生法规和儿童预防接种知识教育。

五月份:结合国际劳动节和碘缺乏病宣传日、无烟日,重点开展职业卫生、科学使用碘盐、吸烟危害等知识教育。

六月份:结合国际儿童节、环境日、爱眼日、禁毒日,重点宣传儿童保健,近视防治,环境保护,远离毒品等方面的知识。

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食堂年度实施活动方案(模板19篇)篇三

总体目标:在全县开展星级村(社区)卫生站创评活动,力争通过以评促建,创建一批硬软件达标、机构管理规范、运行机制科学、服务功能完善、社会效果显著、人民群众满意的星级村(社区)卫生站,典型示范引领,促进三级医疗卫生“网底”规范化、标准化建设,促进基层医疗卫生服务机构健康、可持续发展。

二、活动原则。

(一)坚持培育、创评与持续发展相结合的原则。通过深入开展创建活动,引导基层社区卫生服务机构及村卫生站不断加强综合能力建设,促进基层医疗卫生服务可持续发展。

(二)坚持科学、先进、适度的原则。结合实际,坚持与经济社会发展相协调,科学制定村(社区)卫生站星级评定评估指标体系,确保活动的持续性与导向性。

(三)坚持公平、公正、公开的原则。创评活动要坚持公平公正、规范有序,创评结果要向社会公示,接受社会监督,确保活动的有效性。

(四)坚持多方参与、分级负责、分步实施的原则。充分发挥村(社区)卫生服务机构主动性,广泛调动地方政府以及各方的积极性,两年一评分步实施。

三、创评对象及基本条件。

(一)创评对象。

在我县范围内设置、经县卫生行政部门批准设立的村(社区)卫生站。

(二)参与创评的村(社区)卫生站,须同时符合以下条件。

1、村(社区)卫生服务站建筑面积60平方米以上,三室分离、流程合理、制度健全、干净整洁。

2、纳入新型农村合作医疗定点医疗机构。

3、承担县乡村(社区)医生健康双签约服务。

(三)有下列情况之一者,即取消创评资格。

1.《医疗机构执业许可证》无效。

2.使用非卫生技术人员从事诊疗活动。

3.执业的卫生技术人员未注册。

4.不服从管理,不接受乡镇卫生院指导。

5.机构两年内发生责任医疗事故或违法违规事件。

四、评估标准及结果应用。

(一)评估依据。

根据《省村卫生室评审标准(试行)》、《县村(社区)卫生室绩效考核办法》。

(二)评估办法。

对星级村(社区)卫生站考核评估评分包括组织机构管理、乡村(社区)医生综合考核两大项,每项以百分计,组织机构管理占总分20%,乡村医生综合考核占总分80%。乡村医生综合考核按《县乡村医生绩效考核办法》文件执行。

(三)评定标准。

村(社区)卫生站考核评估评分达95分及以上者可评为五星级,达90―95分可评为四星级,达85―90分可评为三星级。村(社区)卫生站考核评估评分达不到85分的暂不纳入星级评定。

(四)评估程序。

评估每两年一次。所辖乡镇(中心)卫生院、社区卫生服务中心对签约村(社区)卫生站完成星级村(社区)卫生站初评、申报。县卫生行政部门对初评合格对象进行复审。

(五)奖励办法。

对达到三星级及以上创评标准的村(社区)卫生站统一授予标牌,并根据情况在相关项目、资金、设备安排上优先考虑。

五、创评活动安排。

创评活动以两年一评,从今年起分年度实施,具体安排为:

(一)创建阶段。1-8月份,各村(社区)卫生站对照考评标准创建。

(二)评估阶段。9-11月份,乡镇(中心)卫生院对签约村(社区)卫生站进行绩效考核,星级村(社区)卫生站评估评分,完成初评和申报;县卫生行政部门对初评合格对象进行复审。

(三)授牌阶段。12月份,县级卫生行政部门根据复审结果授予相应村(社区)星级村卫生站荣誉称号并授牌。

六、保障措施。

(一)提高认识,加强领导。各相关医疗卫生机构要将星级村(社区)卫生站创评活动作为加强基层卫生服务机构绩效考核、规范村(社区)卫生服务管理的重要抓手,推进村(社区)卫生服务机构标准化建设,落实服务功能,提高服务绩效,维护村(社区)卫生服务公益性质。各乡镇(中心)卫生院要成立创评活动领导小组,负责制订工作方案、组织实施、督导检查和考核评估等工作。

(二)认真组织,务求实效。按照《实施方案》的要求,结合各乡镇实际制订具体的创评实施方案,认真组织开展创评活动。要严格掌握标准,坚持宁缺毋滥的原则,遴选优秀的村(社区)卫生站作为示范,以典型引路,发挥示范效应,推动本地区医疗卫生服务持续发展。

(三)加强宣传,做好动员。各乡镇(中心)卫生院要加强宣传,鼓励村(社区)卫生站广泛参与创评活动,调动村(社区)医务人员积极性,为创评活动建言献策,形成比学赶超、争创示范的竞争氛围。鼓励社区居民参与创建村(社区)卫生站的评选工作。

(四)加强督导,推广经验。县卫生局将加强对创评活动的督导检查,对发现在创评过程中弄虚作假、营私舞弊等行为要进行全县通报批评。创评结果要向社会公示,接受群众监督。鼓励各乡镇积极交流,相互学习,相互借鉴,及时推广经验。

食堂年度实施活动方案(模板19篇)篇四

创建卫生县城是反映社会文明水平的综合性荣誉称号,2012年是镇安创建省级卫生县城验收年,为进一步动员旅游系统广大干部职工积极投身入开展卫生县城创建活动,不断提高干部文明程度和文明素质,依据县创建省级卫生县城工作安排,特制定旅游系统实施方案。

一、指导思想。

以构建文明和谐旅游和平安景区为目标,以推进机关优美环境、提高星级酒店优质服务为重点,从人民群众关心关注的突出问题和创建工作薄弱环节入手,积极参与省级卫生县城创建活动,为推进旅游产业科学发展创造良好的社会环境。

二、总体目标。

通过开展扎实有效的创建活动,不断提高旅游系统创建活动上水平,使全县的旅游环境、市场环境、生态环境和创建活动全面达到规定的标准和要求,以促进各项工作的顺利完成。

三、主要任务。

为了维护旅游市场安全、卫生秩序,保护旅游者合法权益,各相关涉旅单位要切实履行工作职责,将创建省级卫生县城活动落实到具体工作实际之中,以确保旅游市场健康发展。

1.积极开展涉旅单位自查工作。要结合开展创建省级卫生县城活动,开展自查活动,创造良好的旅游市场秩序和健康的旅游卫生环境。xx、xx等景区景点要加强景区卫生及设施检查,对不能接待的景区景点要设立明确标志,做好游客接待工作,特别是要做好景区便桥加固、景区内交通管理、警示牌设立、环境整治和工作人员执勤管理、森林防火和游客安全工作。遇到投诉不得相互推诿,对于不属于本部门职责范围的,要按照相关规定移交归口部门处理,并做好记录,确保旅游市场整治工作落到实处。

2.积极做好机关大院内部自查工作。创建省级卫生县城是一项系统而复杂的工程,需要我们各部门以及广大市民的大力支持和广泛参与。为了做好本机关大院环境整治工作,从以下几个方面抓好工作。

杂草丛生、无污水横流。办公楼室内室外常保清洁,物品放置整齐有序,建筑物上无显露的尘垢。

二是抓好“治乱”工作。严禁制止小商小贩进入大院叫买叫卖和经营。规范车辆停放秩序,禁止机动车辆乱停乱靠、随意随地掉头等违规行为,做到停靠有序,秩序井然。摩托车、自行车一律停放在办公楼前规定的车位上。机关院内无乱贴乱画、乱牵乱挂,屋顶平台无乱堆乱放。

三是抓好“治害”工作。发动干部职工群众开展灭鼠、灭蟑、灭蚊、灭蝇等灭害防治活动,严堵疾病传播源头,确保机关无重大流行性疫情发生。

四、实施步骤。

严格按照县委、县政府及县创建领导小组办公室要求的时间和各阶段的任务安排进行。

五、保障措施。

1.加强创建组织领导。成立旅游开发局创建工作领导小组,下设办公室,制定创建方案,明确组织领导、任务分工、落实责任,抓好各项任务落实。

2.完善创建投入机制。要保证创建专项经费,保证必需的资金运作,为完成创建目标任务提供资金保证。

3.强化创建工作督查。要按照创建标准,根据全县创建工作进程,对各涉旅部门不定期的检查督办。各涉旅单位要对照自己承担的项目要求,确定专人负责落实,狠抓创建工作进度,确保工作质量。

4.严格创建工作制度。各涉旅单位要从全县发展大局出发,以强烈的创建责任感和使命感,积极投入创建工作。要牢固确立全县一盘棋的思想,做到令行禁止,政令畅通,确保创建工作的各项要求落实到位。

xx县旅游开发局。

二〇**月十二日。

xx县旅游开发局20**月12日印发。

食堂年度实施活动方案(模板19篇)篇五

1、加强对社区居民小区环境卫生的监督检查,组织发动广大群众做好巩固和发展创建成果的工作。持之以恒的开展周末卫生劳动活动,集中清理乱堆放和清除卫生死角,通过街道干部、社区工作人员周末卫生劳动带动辖区单位、群众共同参与创建国家文明卫生城区工作中来。

2、继续开展整治乱张贴、非法小广告“牛皮癣”活动,采取包干包段和集中行动的方法,对辖区内所有楼院、小街巷等处的乱张贴进行清理整治。建立长效机制,要求社区保洁员在保洁时,发现一处清除一处,并定期检查。加强宣传,鼓励居民向社区、-举报乱张贴者等。努力为广大居民群众营造一个文明整洁的生活环境,将“治癣”工作推向深入。

3、组织开展爱国卫生月活动。4月份是全国第爱国卫生月,社区将积极配合巩固各项创卫成果、改善人居环境、提高卫生意识,组织全市开展爱国卫生运动,预防各类传染病的暴发流行,搞好食品卫生、饮水卫生,卫生大清扫和除“四害”活动,防止虫媒传播疾病,提高人民群众的健康意识。

4、加大除害防病工作力度,努力扩大“四害”防治覆盖面,有效降低全辖区“四害”密度。组织开展全辖区除四害统一行动。动员全社会参与,组织开展春、秋除“四害”行动以及夏季除害、秋季灭蚊、冬季灭蝇灭蟑周等专项行动,全面控制“四害”孳生、活动的高峰季节。同时,加大公共场所的消杀力度,组织义务消杀队伍定期做好道路绿化带、预留地、待建地等日常除“四害”工作,严格控制“四害”密度,防止病媒生物传染疾病在我辖区的发生和流行。

5、广泛开展社区卫生宣传教育活动,致力提高居民卫生意识和健康素质采取全方位、多形式、多渠道、立体式的宣传模式,通过设立爱国卫生宣传专栏、派发宣传资料、刊登宣传专版,广泛宣传爱国卫生工作。完善和丰富爱国卫生内容,及时向上级汇报工作信息,提供咨询等服务;积极倡导科学、文明、健康的生活方式和文明的卫生行为。

二、广泛开展环境保护宣传,提高居民环保意识。

“绿色环保社区”的创建是一项为辖区居民创造舒适人居环境的工作,同时也是一项具体事务性工作,需要辖区单位、社区居民的共同参与,需要全体社区成员的共同维护。为此社区将积极配合区、街环保、卫生、-部门加强对辖区单位环境保护工作的检查和督促。为引导广大社区居民的文明生活方式,社区将组织志愿者队伍,定期开展活动。倡议广大的社区居民使用环保、无公害的产品,选择绿色的生活方式,自觉控制生活中的垃圾、噪声、污水、油烟的排放。

三、大力开展社区绿化工作。

社区绿化工作是环境保护的重要内容。社区将重视抓好社区绿化工作。发动社区居民共同对社区内树木、花草进行细心的管理,不断提升创建“绿色社区”工作的水平。

总之20--年,我社区环境卫生工作要全面落实贯彻科学发展观,积极做好爱国卫生工作,不断提高卫生水平。社区干部和居民群众齐抓共管,齐心协力,确保全年环境卫生各项工作任务的-完成。

食堂年度实施活动方案(模板19篇)篇六

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

任何一次知识竞赛都要预先确定好竞赛程序。竞赛程序通常分两个阶段,一是赛前准备阶段,二是竞赛实施阶段。下面是小编给大家整理的知识竞赛活动方案及实施,仅供参考希望能够帮助到大家。

一、活动主题:

百科知识风暴竞赛。

二、活动目的:

扩大学生的知识面,挖掘学生爱知识用知识热情。

为了丰富在校大学生的校园文化生活,引导广大大学生群体关注社会,拓展知识面,充实和激励自我,增强团队的合作精神,经管系学生会特此申请承办知识风暴竞赛活动。活动的内容涉及到经管系各个专业的专业知识,历史知识,日常生活小知识,歇后语,灯谜等等。同时,本次邀请赛也将为广大同学提供了一个展示自我的舞台,选拔出了一批综合素质高的选手,充分展现了当代大学生的风采风貌。

三、活动时间和地点:

初赛时间和地点:

复赛时间和地点:

决赛时间和地点:

四、活动参加的对象:

经管系全体学生。

五、报名时间:

报名方法:

参赛成员到各班班长,再由班长交给学生会成员(见后面)。

六、活动的流程:

初赛安排:

具体流程:

(一)回答主持人的提问和快速抢答,题目类型分为必答题与抢答题。分别选出前8名进入复赛。

(二)进行快速抢答环节,当主持人读完题目,参赛者中有知道答案的,马上以最快的速度站起来,并取得作答权利。快速抢答题有15道题。

(三)进行必答题环节,必答题由每组的队长抽出一组必答题目,当主持人读完题目,在30秒内作答。每组题有20道。

复赛的安排:

复赛以笔试为主,一个组有120道题目,题目类型(选择题70道,判断题50道,其中选择题中专业题占20%),120道题分为四部分,由四位组员协商完成,在做题期间不可讨论,在30分钟内完成,分别选出前4名进入复赛。

决赛安排:

(1)决赛以游戏和问答方式为主,每队基本分为100分。

(2)活动开始之前,由嘉宾发言,并由进入决赛的队员进行自我介绍和才艺表演(才艺表演可以派出一两个组员上台表演,但是最好一个队伍一起表演。)。

(3)快速抢答题:当主持人读完题目,参赛者有知道答案的,马上把身边的气球戳破,然后代表取得作答权利,若答对题目的加10分,答错的不扣分,总共有20道题目。

(4)幸运搭档题:每小组轮流上场,其中两个队员(a、b)需要面对观众,ppt播放a、b需要描述的事物时,另外两个队员(c、d)背对观众并要蒙住眼睛,当此环节正式开始,a、b知道答案并通过肢体语言来提示自己的搭档(c、d),如果c、d在规定的时间内答对一题加10分,每个组5分钟。

(5)观众互动题:

a、分别把小红旗绑在脚上,与此同时,手里也拿小红旗,然后等音乐响起,主持人就马上发出号令左手右脚,右手右脚,观众就要把手给举起,同时把脚给抬起,如果动作和主持人的口令对不上的,就要被淘汰出局,剩下的两个队为胜利队,胜利队的观众将会获得丰盛奖品。

b、由主持人读题目(题目类型可以是灯谜,iq题,歇后语),最快举手的观众站起作答,答对就有一份奖品。

(观众互动环节总共派出六份奖品)。

(6)惊险必答题:

a、主持人读完题目后,参赛者必须在限定时间内作答,答对加20分,答错减10分。

(8)宣布结果:在等待结果的期间,进行学生会成员的才艺表演(人员内定),例如小品,唱歌等等,或者考虑邀请社团进行表演。

七、活动的嘉宾:

初赛:经管系学生会相关人员。

复赛:学生会人员。

决赛:邀请3-5个老师,各个系的主席、

一等奖:一个小组奖状及证书+相框4个+团队集体照+笔记本。

二等奖:一个小组奖状及证书+娱乐杂志及名人名书。

三等奖:一个小组奖状及证书+笔记本。

最佳表现奖:4人(由评委评分决定)奖状及证书+精美礼品。

八、奖品的安排:

奖状及证书、笔记本、娱乐杂志及名人名书、相框4个、精美礼品。

九、经费预算:300元。

备注:

(一)期间学生会成员利用早读期间,在01号08号向经管系x级进行宣传。

(二)于此同时,在某地进行宣传。

(三)面向经管系全体成员征集报名,以班为参加主体,以小组为单位(每个小组要起一个名称),每个小组成员4人,每个小班要有一个小组参加。

(四)报名联系人:_x。

一、活动目的:

为响应院党委“立德树人,成长成才”主题活动,全面提高学生学习素质和专业素质,加强学生对学院的了解,进一步丰富校园文化生活,推动学风建设,营造浓厚的学习氛围,特开展“校纪校规知识竞赛”。

二、主办单位:

河南工程学院经济贸易系。

三、承办单位:

经济贸易系学生会。

四、比赛时间:

20_年12月1日—4日。

五、比赛地点:

6j101。

六、参赛对象:

经贸系全体学生。

七、参赛要求:

1、比赛以专业为单位,每专业派出班长、团支书各一人为本专业领队并携4名本班同学。

2、比赛方式为现场问答形式,试题所选内容均出自河南工程学院学生手册。

3、自律部、学习部负责试题设计。

4、学生会全体成员负责比赛工作。

八、比赛流程:

1、各队进行风采展示(介绍本组参赛队名及口号,3分钟)。

2、第一轮必答题。

每支队伍抽签决定自己须答的一组题目,每组题目包括5道题,答对一题加10分,答错不扣分。此轮比赛每队伍均有一次求助机会【向本队智囊团求助(30秒)】参赛者可以选择接受被求助者的答案或提示,也可以选择自己答题。

3、第二轮抢答题。

本轮题目包含是非题和选择题,主持人读完题目后各队开始抢答,答对一题加10分,答错不扣分。本轮共计15题,每题回答时间不超10秒。

4、现场互动。

观众抢答,答对送精美小礼品一份。

5、第三轮案例分析题。

此轮为必答形式,通过分析案例,给出自己的观点,确定答案。本轮由评委老师打分,满分为60分,共有1题。答题时间不超过5分钟。

6、此时如出现平局,则由现场评委加出一题抢答题,答对加10分。

注:

1)初赛选出专业组、非专业组队伍各八支进入复赛。

2)每个队选派4人组成本组的智囊团,坐在观众席上。

3)抢答题中如有队伍三次违例,则撤消该队抢答环节作答资格。

4)如主持人给出题目十秒后,没有队伍抢答,则进入下一题,但抢答题题目仍保持为15题。

九、奖项设置:

以专业为单位,通过比赛获得的优秀组织奖一个,优秀团队一个,个人奖若干名,并颁发荣誉证书及相关奖品。

活动内容:

1、主持人开场白。

3、点评和颁奖。

活动名称:

“畅游书海”文史知识竞赛。

活动时间:

活动地点:

教学楼109。

活动目的:

拓展广大学生的知识面,提高自我的综合素质,同时增加参与队伍的相互认识,使得每个人对自己的知识掌握能力有所了解。

主持人:吴_、胡梦缘。

参与人:_读书社全体社员。

奖项设置:一等奖、二等奖和三等奖各一名。

参赛队伍:

1、电气系队:丘俊杰、黄_、李晓蕾。

2、汽车系队:彭逢调、徐圳汇、王小坤。

3、印刷系队:李焙玲郑雪华杨静莲。

4、光机电系队:钟文刘_李健。

5、生物系队:许_董佳鑫黄璐。

活动安排:

一、后勤人员安排。

1、计时员:张丽鹏(负责比赛时掐表)。

2、记分员:陈敏、洪_。

(统计各参赛队伍的分段分数)。

3、写分员:林柳枝、方旭。

(负责比赛时各参赛队伍即时分数在黑板上的登记)。

4、监督员:钟_(负责监督写分员和记分员)。

5、秩序维持:陈_(负责维持赛场秩序)。

6、奖品准备:王小坤(负责奖品的购买)。

布置现场:钟_。

二、比赛流程。

主持人:本次比赛为“畅游书海”文史竞赛,有判断题和选择题。主持人读题后,说“开始”方可答题,否则判抢答无效。每队基础分为100分。

1、必答题。

题型设计:选择题和简答题。

题目数量:共5组题,每队答题6题。按各队顺序,先选题,再答题。

评分标准:答对一题加10分,答错或不答不扣分。

时间限制:10秒。

答题规则:必答题,每队每人都必须作答。答题一次有效。

统分规则:该阶段答题结束后由记分员统计各队所得的总分,并由主持人公布各队总得分情况。

2、抢答题。

题型设计:判断题和选择题。

题目数量:共30题。

评分标准:抢答答对一题加10分,答错或弃权不加分也不扣分。

时间限制:10秒。

答题规则:每队由一个人抢答题权,主持人说“开始”时起即可举手抢答。一队作答后的队伍,其余几队有不同意见的可重新举手抢答一次。超时者,不得分。

统分规则:该阶段答题结束后由记分员统计各队所得的总分,并由主持人公布各队总得分情况。

3、风险题。

题型设计:有选择题和简答题,共三类题,分别为10分题、20分题、30分题。

题目数量:共35题。各队总共可选7题。

评分标准:答对者加相应的分,答错者倒扣相应的分数。

时间限制:10秒。

答题规则:按顺序,每队派一名代表进行选题并作答。

统分规则:该阶段答题结束后由记分员统计各队所得的总分,并由主持人公布各队总得分情况。

三、颁奖仪式。

1、指导老师点评;。

2、社长、副社长颁奖。

四、温馨。

提示。

1、友谊第一,比赛第二。服从裁判,服从结果;。

2、各参赛队中途不得更换队员;。

3、除了参赛选手,其他同学不得提示、透露答案等;一经发现,该题作废;。

4、各队参赛人员文明比赛,赛出风格,赛出水平。

一、竞赛背景。

校园是整个社会极为重要的组成部分,维护好校园的安全、稳定,不仅事关每个学生的人身安全,还与社会家庭及全体人民的幸福安宁息息相关;不仅事关社会治安稳定,而且关系到国家的长治久安和中华民族的伟大复兴。

校园安全工作涉及到校园师生员工的切身利益,特别是每一位同学应当加强安全意识,提高安全防范能力。只有掌握危急时避难求生的各种技能,在突发事件发生时,才能冷静应对,而且能在保护自己的同时尽己所能救助处于危险境地的人。

目前我国校园安全的形势不容乐观,各种意外伤害事件时有发生,因此除加强必要的安全管理工作外,在广大师生中开展一系列普及校园安全知识的活动就显得尤为必要和重要。基于此考虑,--应用技术学院城市建设与安全工程学院安全工程系拟在全校范围内主办大学生安全知识竞赛,其目的旨在进一步增强当代大学生的安全意识,普及安全知识,提高大学生的安全防范能力,营造一个安全和谐的校园环境。

二、竞赛主题。

校园安全共担当,和谐生活同分享。

三、竞赛时间。

20_年x月x日。

四、竞赛地点。

(具体时间视参赛人数而定)。

五、参赛对象。

--应用技术学院全日制在校学生。

六、参赛方式。

各二级学院单独或联合组队报名参赛,每个代表队由四名参赛选手组成。

七、报名截止日期

八、主办单位。

--应用技术学院城市建设与安全工程学院。

九、协办单位。

--应用技术学院学生会安全协会。

十、竞赛内容。

本竞赛活动内容主要涉及消防安全、道路交通安全、食品安全、疾病防控、实验室安全、信息网络安全、旅游安全、公共场所安全、治安安全、自然灾害逃生自救等安全常识。

十一、竞赛方式。

抢答赛。

十二、奖项设置。

一等奖:1队。

二等奖:2队。

三等奖:3队。

本次活动的获奖单位及参赛成员均被颁发获奖证书及奖品,未获奖单位的参赛成员均有一份小纪念品。

十三、基本要求。

1、本次竞赛各二级学院均要予以大力支持,做到积极行动,精心组织。

2、到场各队参赛选手均要统一服装。

3、请各二级学院负责组织一支由30名本院大一新生组成的观众团亲临比赛现场进行观看、学习。

4、各二级学院观众及参赛代表队选手请提前10分钟进场,并在指定位置就座;各二级学院学生会负责维持本学院观众纪律,可打出活动相关标语或宣传牌。

为切实抓好《中国共产党廉洁自律准则》(以下简称《准则》)和《中国共产党纪律处分条例》(以下简称《条例》)的学习贯彻,进一步学习掌握《准则》和《条例》条规知识,把党的纪律刻印在每名党员特别是党员领导干部的心上,增强遵守党规和维护党纪的自觉性,校纪委决定在全校组织开展《准则》《条例》知识竞赛活动。现将有关事项安排如下:

一、竞赛主题。

“廉洁自律、坚持‘高线’、永葆政治本色·严明纪律、坚守‘底线’、争做遵纪模范”

二、竞赛时间。

__年12月上旬。

三、竞赛组织。

本次活动由校纪委、监察处主办,zd学院、校团委承办。

四、竞赛形式。

竞赛分两个单元进行。

1.笔试预赛:校纪委将统一将印发笔试试卷。科级以上党员干部和全体学生党员参赛。

2.现场决赛(具体时间和地点另行通知):在全校选拔推荐4支代表队参加现场决赛。设一等奖1名;二等奖1名;优秀奖2名。

五、相关要求。

一要高度重视,认真组织实施。各学院、各单位要高度重视此次《准则》、《条例》知识竞赛活动,要把竞赛活动作为推进《准则》、《条例》知识学习的重要载体,作为开展党风廉政教育的有效形式,切实把竞赛活动落实到位。

二要周密组织,精心安排。各学院、各单位要认真组织本单位的竞赛活动,以集体的方式答题,并向纪委上传集体答题电子照片。领导班子成员要自觉做表率,带头参与学习竞赛活动,参赛人员要做到亲自答题、认真书写。因特殊原因未参加者要进行补测,参试率要达到100%。

三要搞好总结,及时上报情况。笔试工作结束后,各学院、各单位要认真做好阅卷和总结工作,对笔试情况及成绩进行汇总,并于__年12月10日前将知识竞赛笔试情况统计表、处科级党员干部笔试成绩汇总表及集体答题电子照片报校纪委(联系人:_)。试卷由各单位自行保存,纪委将组织人员进行抽查。

食堂年度实施活动方案(模板19篇)篇七

围绕学校的中心工作,立足和谐校园的'建设,培养教职工的阳光心态,提高教师的幸福指数,营造生动活泼、积极向上的校园氛围,让学校真正成为全体教职员工的精神家园。

强身健体营造温馨团队心手相牵构建和谐校园。

1、阳光伙伴齐步走,

2、背向夹球往返接力赛,

3、瞎子敲锣,

4、拔河比赛。

5月27日下午(学生下午放假半天)。

学校操场。如遇下雨天,场地改在教师宿舍负一楼。

在校在职在岗教职工分成两个小组全员参与。详见分组名单。

1、阳光伙伴齐步走比赛规则。

1)各工会小组选5人参赛,绑腿齐步走,两组并排站在起跑线上,听到哨声,各队齐出,以计时方式进行,速度最快的队伍为胜。

2)比赛过程中,如果绑腿的布带出现脱落,需绑好后再进行比赛,否则视为犯规。

评委:

2、背向夹球往返接力赛规则。

1)各工会小组6人参赛,分两组进行20米接力赛,两人为一组,相背而立,中间夹一气球,侧向移动往返接力,距离为20米。

2)如移动中出现球掉落,需捡球后在球掉处开始继续比赛。

3)以两组接力完成时间少者为胜。

评委:

3、瞎子敲锣:每组派5人参赛,蒙眼后原地转三圈,走到四米外敲锣,敲中者计1分,计算两组总分,高分组获胜。

评委:

4、拔河比赛:每组派8人参赛。

评委:

1)每项比赛获胜方成员各奖励肥皂一块。

2)每位参与活动者奖励洗衣粉一包。

比赛活动结束后,全体老师集中包粽子,共进晚餐。

备注:

1、活动期间无重要事情,教师不得请假。

2、活动中,各成员之间应加强交流、协调。未参赛的成员应协助参赛成员做好参赛准备。

2、名单中加粗的为每组的工会小组长,请组长督促本组成员穿好运动鞋准时参加活动;

3、未尽事宜待以后补充,解释权归学校工会。

4、比赛裁判:

5、摄影及宣传:刘丽容。

食堂年度实施活动方案(模板19篇)篇八

20**我县创省级卫生县城工作验收的一年,根据《江永县创建省级卫生县城实施方案》和《江永县20**年度创建省级卫生县城工作方案》及县委、县政府关于创建省级卫生县城的有关规定,结合本院医疗卫生事业单位性质及20**年至20**年创卫工作的实际开展情况,特制定本实施方案。

一、指导思想。

以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导,以改善民生、提高人民群众健康水平、提升居民幸福指数为目的,以打造“中国最美小城”建设现代宜居城市为目标,以解决县城环境“脏、乱、差”问题为重点,以创建卫生县城活动为载体,按照全县创卫的工作方针和原则,全面开展院内和包干路段环境卫生整治,解决好影响环境卫生的突出问题,使我县的人居环境、县城品味提高到一个全新的水平。

二、工作目标。

按照县委、县政府有关创卫工作规定和要求,深入开展创建省级卫生县城活动,着力解决突出的环境卫生问题,总体规划,加大本院内及包干路段的环境卫生管理与综合整治力度,落实爱国卫生责任制。经过各项创建工作,实现社会与卫生环境的协调发展,确保我院任务指标全面达到省级卫生城市创建标准,把我院建成人居环境和谐、卫生环境改善,生态环境良好的卫生单位。

三、具体工作重点。

1、院内卫生环境整治。

我院创建于上世纪五十年代,由于使用年久大部分建筑已陈旧老。

化,危房林立,院内道路狭窄,地面坑洼;加上我院医疗卫生单位的性质,医院人流量大,医疗排放物等问题,使我院的创卫工作面临着非常严峻的挑战,针对以上问题及20**至20**年创卫工作的实际开展情况,特规划我院院内卫生环境具体工作重点如下:

(1)、将全院创卫工作划分门诊大楼清洁、住院楼及周围环境清洁、家属区及周围环境、医院食堂和公厕改造、包干路段执勤、院内车辆停放、创卫每周包干路段大扫除、创卫资料管理等若干细项,每个项目各由几位责任人和责任领导负责,具体落实到人。

(2)、继续加强对各科室、办公室办公用具的摆放及家属区卫生乱堆放、禽畜散养等问题的检查。

(3)、每季度对院内主干道地面进行检查,发现地面有坑洼积水的地方立即进行施工修复。

(4)、严禁车辆乱放乱停,对新划分出来的车辆摆放区域(因医院人流量大,以前的停车摆放区域早已不够用,20**年我院又划分出几块车辆摆放区域并铺设了碎石)加强利用,杜绝车辆乱放现象。

(5)、加强医疗垃圾分类处理、医源性污水处理等工作。公共场所室内外环境整洁,卫生指标达到国家规定标准。医源性垃圾分类、回收、焚烧等处理合格率达100%,医源性污水集中处理,排放达到国家标准。

(6)、每月底定期组织保洁质量检查,将评分结果报院创卫办公室,对评分达不到要求的区域按相关规定严格追究相关责任人责任,确保创卫各项工作落到实处。

2、包干路段环境卫生整治。

按照县创卫办的要求,严格履行职责,积极做好包干路段的工作。

任务,每日按照包干路段执勤表安排执勤人员佩戴红袖章上路执勤,确保包干路段不产生违章现象,并定期组织清理地面暴露垃圾、“牛皮癣”广告等活动。

(1)、执勤人员需对占道经营、车辆乱放等违章行为及时制止、主动劝说引导,确保包干路段不产生违章反弹现象。

(2)、每周组织医院职工清理包干路段地面暴露垃圾、墙面“牛皮癣”广告等,确保包干路段干净、整洁,符合创卫工作考核标准。

3、积极开展健康教育工作。

各科室充分发挥医疗健康教育主阵地的作用,完善健康教育工作计划,定期及时更换健康教育专栏,每年更换内容6次以上,采取多种形式,丰富健康教育内容。利用宣传栏、工休会等形式有针对性的开展健康教育。

4、院内感染防治工作。认真贯彻《中华人民共和国传染病防治法》,按照工作要求认真落实传染病防治工作,坚持疫情报告制度,设立预防传染病和健康教育宣传栏;加强一次性医疗用品的监管工作,彻底消除医源性感染隐患,确保不发生重大疫情。

四、工作步骤。

第一阶段:开展自查自纠,查漏补缺。

各科室成立自查小组,各小组在院创卫办的带领下在全院范围内,针对创卫工作的开展和落实情况进行了全面的检查。从多方面对全院进行全面的自查,集中时间和精力切实做好自查自纠和查漏补缺,并按照“问题不解决不放过,整改不到位不通过”的要求对存在的问题切实抓好整改。

第二阶段:完善创卫工作资料,归类整理,建立好台账。

院创卫办要积极完善创卫工作资料,及时归类整理,并建立好台账,这是检验我院创卫工作长效管理的重要标志,是展示单位创卫成果的基本依据,是总结经验、提高创卫水平的有效手段,是实现创卫单位规范管理的重要体现。

第三阶段:迎接审评。

严格按照江永县创卫工作考核计分标准做好迎检工作,对未达标或扣分的地方立即加以整改。

第四阶段:认真总结,落实考核奖惩办法。

对每阶段的创卫工作认真总结,仔细分析,对做的好的地方继续保持,不足之处应马上吸取教训并立即加以整改,将考核奖惩办法落实到位并继续加以完善,努力确保我县实现创建省级卫生县城的目标。

五、工作措施。

1、加强组织领导,健全创卫机构。

为更好的贯彻落实县委、县政府关于创建省级卫生县城的决策部署,确保实现创建省级卫生县城的目标,院务会对院创卫工作领导小组成员进行调整:院长蒲兰英同志任组长,副院长李子德、周文远、熊连辉、朱建忠同志任副组长,杨红华、肖新建、孟柏梅、周命连、欧美燕及各科室负责人为成员。领导小组办公室设在院感科,由周文远同志兼办公室主任,欧美燕同志为专干具体负责院创卫工作日常事务,确保创卫各项工作落到实处。

2、加强宣传教育,人人参与创卫。

在医院醒目处多设置创卫工作宣传栏、创卫工作标语等,加强创卫工作宣传教育,带动全院职工人人参与创卫。

食堂年度实施活动方案(模板19篇)篇九

进一步深化全区自然资源系统精神文明建设,推进新时代干部职工思想道德建设,推动我局道德讲堂工作品牌化、常态化,根据区文明办相关要求,现结合我局实际,制定如下实施方案。

一、指导思想。

深入学习贯彻党的十九大、xx届二中、三中、四中、五中、x中x会精神和省市区委全会精神,紧紧围绕培育和践行社会主义核心价值观这一主线,大力加强系统干部职工道德建设,增强干部职工的思想道德素质,积极营造学习、崇尚、争当道德模范的良好氛围,为推动自然资源高质量发展提供强大的精神动力。

二、目标任务。

2022年道德讲堂坚持从“爱、敬、诚、善”四个方面,把讲仁爱、重民本、守诚信、崇正义、尚和合、求大同的时代值与人们的日常生活结合起来,通过精心设置讲堂主题,广泛传播核心价值理念。

承办单位:机关第二党支部)。

承办单位:机关第三党支部)。

承办单位:机关第一党支部)。

承办单位:机关第四党支部)。

三、活动流程。

依据贴近实际、贴近生活、贴近群众的原则,在坚持相对固定的基本流程外,积极探索具有特色的活动方式,力争每一次讲堂活动都能让人受到心灵的震撼和精神的洗礼。基本流程如下:

1.作一番省身。活动开始时,由主持人引导大家“开场三问”,让人们在静默中反躬自省。如机关干部问自己:“心诚不诚、情真不真、行正不正?”

2.唱一首歌曲:播放道德建设相关歌曲,开场后同唱道德歌,使观众静心。

3.看一部短片:围绕主题,组织干部职工看一部道德建设先进人物事迹的短片或体现干部理想信念、党风廉政、家风家训、职业道德等教育的宣传片。

4.诵一段经典:组织干部职工诵读一段中华传统道德和文明礼仪经典篇章。

5.讲一个故事:邀请本地道德模范、美德善行人物、各行各业先进工作者讲述先进事迹,也可组织本单位优秀干部职工讲述自己的事迹。

6.作一番点评:由干部职工评议身边好人故事,讲述心中感受,品悟道德力量,升华自身境界。

7.送一份吉祥:由故事主人公和宣讲员为大家送上一份吉祥纪念品。

四、活动要求。

(一)加强组织领导。各单位要充分认识“道德讲堂”的重要意义,明确专人负责落实,确保道德讲堂活动稳步推进,常态化开展。

(二)严格流程规范。参照“七个环节”的流程组织开展主题活动,每次活动时间不少于90分钟。活动记录要齐全规范,建立电子档案,实施“一堂一档”制。

(三)坚持灵活多样。从工作实际出发,着眼中心任务,将“道德讲堂”建设与文明单位创建相结合,与加强机关作风、廉政建设相结合,确保活动有载体、有实效。

(四)注重宣传推广。发现总结成功做法和涌现的先进典型,及时大力推广宣传,形成“讲道德,做好人”的浓厚氛围。

食堂年度实施活动方案(模板19篇)篇十

为进一步提高我校全体师生的文明素质和文明程度,大力弘扬中华传统美德,巩固文明风尚建设成果,在全校师生中开展文明有礼培育活动。现结合本校工作实际,制定2017年度文明有礼培育活动实施方案如下。

一、指导思想。

为推动未成年人思想道德建设,引导未成年人崇德向善、崇尚文明,坚持立德树人为根本任务,遵循未成年人身心特点和成长规律,突出基本文明礼仪养成教育,融入“爱、善、诚、勤、俭、美”六种理念和价值取向,逐步形成未成年人爱学习、爱劳动、爱祖国活动的有效形式和长效机制。引导学生从小做起,学礼仪、知礼仪、行礼仪,努力成为品德高尚、富有理想、文明有礼、快乐健康、全面发展的一代新人,从而促进学生健康成长。

二、活动主题:我文明平原文明,做文明有礼的平原人。

三、目标要求:。

重点教导学生掌握一些基本的家庭、学校、社会文明礼仪常识,养成日常文明行为习惯。

四、主要内容:

(二)八礼。

1.仪表之礼:面容整洁、衣着得体、发型自然、仪态大方。2.餐饮之礼:讲究卫生、爱惜粮食、节俭用餐、食相文雅。3.言谈之礼:用语文明、心平气和、耐心倾听、诚恳友善。4.待人之礼:尊敬师长、友爱伙伴、宽容礼让、诚信待人。5.行走之礼:遵守交规、礼让三先、扶老助弱、主动让座。6.观赏之礼:遵守秩序、爱护环境、专心欣赏、礼貌喝彩。7.游览之礼:善待景观、爱护文物、尊重民俗、恪守公德。8.仪式之礼:按规行礼、心存敬畏、严肃庄重、尊重礼俗。

(三)两仪。

7岁:入学仪式:让刚入学的小学生感受学习乐趣、接触校园生活、感知礼仪规范。

10岁:成长仪式:让小学三到四年级的学生学会感恩、懂得分享,理解父母的养育之恩、师长的教诲之恩、朋友的帮助之恩。

五、具体措施。

1.充分发挥学校教育的主阵地主渠道作用。将文明礼仪养成教育纳入教育教学的各个环节,在《品德与生活》《品德与社会》《少先队活动》等课程教学中强化文明礼仪教学要求,开发文明礼仪养成教育校本课程,深入发掘学科课程、少先队活动和社会实践等课程中蕴含的文明礼仪养成教育资源,并渗透到相关教育教学中。注重发挥校园文化熏陶作用,研究设计不同的活动形式和载体,广泛开展形式多样的教育活动。同时,要提升全体教师的文明礼仪素养、文明礼仪示范意识和文明礼仪教学能力,以此带动和促进学生文明礼仪习惯的养成。2.充分发挥家庭教育的基础作用。利用家长学校和网上家长学校,开展形式多样的文明礼仪知识培训,帮助家长掌握未成年人基本文明礼仪规范内容,引导家长在孩子成长过程中履行好家庭教育责任,做好文明礼仪示范。帮助孩子适应学校生活、形成良好习惯、明确道德认知;组织家庭亲子共读,提升家庭成员的综合素质和文明素养。广泛开展“大手牵小手、文明一起走”等主题活动,引导家长以身作则,为孩子做示范、当榜样,尤其是对日常生活中孩子的不文明行为,要及时纠正,做到不溺爱、不放任。

3.充分发挥社会实践教育的养成作用。组织和引导未成年人走进社区、旅游景区等场所,开展清洁卫生、环境保护、植绿护绿、公益宣传和文化活动等力所能及的活动,做“文明小义工”。组织和引导未成年人走进敬老院、老年公寓、困难家庭等,为特殊群体提供力所能及的公益服务,爱心小天使,培养未成年人养成崇德向善、崇尚文明的良好习惯。

六、组织领导。

1.加强组织领导,形成工作合力。青少年是践行社会主义核心价值观的生力军。学校将把把文明礼仪养成教育作为深化未成年人思想道德建设的重要抓手,推动学校精神文明建设。学校成立以校长为组长,少先队、教导处、后勤、班主任等为成员的工作领导小组,各部门主动参与,明确责任,协同配合,形成推进开展文明礼仪教育的工作格局。

2.创新教育载体,开展多样活动。学校将开展内容丰富,形式多样的教育活动。打造文明伴我行志愿服务行动、文明队会、道德学堂、文明有礼微行动、润美少年评选等活动,开展“学雷锋、讲文明、树新风”等活动,切实增强文明礼仪养成教育的吸引力、感染力和实效性。

3.营造教育氛围,加大宣传力度。重点加强对“八礼两仪”的宣传解读,加强对教育活动进展情况、特色做法和工作成效的宣传报道,利用各类媒体开设礼仪教育专栏和专题节目,不断扩大礼仪教育的覆盖面和影响力,在全社会营造未成年人学礼、懂礼、守礼、践礼的浓厚氛围。要发挥网上传播阵地的重要作用,要利用黑板报、宣传栏、文化墙等宣传阵地,张贴悬挂文明礼仪教育标语、宣传画;把未成年人文明礼仪养成教育纳入户外广告、电子屏公益广告内容,让文明礼仪教育随处能见、随时可学,使未成年人在潜移默化中受到教育、得到提升。

七、活动安排。

1.开展学礼仪用礼仪知识竞赛(少先队)。

2.开展文明礼仪伴我行争做文明好少年为主题的道德学堂。(少先队)。

3.开展润美少年及优秀少年评比。(少先队)。

4.开展学雷锋、讲文明、树新风”系列活动。(少先队)。

2017年3月28日。

食堂年度实施活动方案(模板19篇)篇十一

为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、三中、四中、五中全会精神,推进“两学一做”学习教育常态化制度化,巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,提高党员队伍建设的质量,根据中共中央办公厅印《2019-2023年全国党员教育培训工作规划》和省委、xx市委、xx市委要求,结合我xxx实际,现就做好全xxx2020—2021年度党员冬训工作,制定如下实施方案。

一、总体安排这次集中培训学习,安排在2020年11月至20201年3月。由xxx里统一部署,采取脱产培训、集中学习研讨等方式,对党员开展全员集中培训。其中,党支部书记至少参加1次市里组织的集中轮训,党员至少参加1次xxx党委组织的集中培训。每名党员参加集中学习培训的时间累计不少于24学时。

二、任务目标这次集中培训,要坚持以学习宣传贯彻党的十九大精神为主题,以学习《习近平谈治国理政》第一卷、第二卷、第三卷、党章和弘扬“红船精神”等为主要内容,逐级明确培训主体、细化培训内容、落实培训责任。通过集中培训,教育引导广大党员准确领会把握习近平新时代中国特色社会主义思想精髓、核心要义,进一步增强‚四个意识‛特别是核心意识、看齐意识,切实把思想和行动高度统一到党的十九大、四中、五中全会精神和习近平新时代中国特色社会主义思想上来。

1.扎实开展讲党课活动。此次党课活动分三个层面开展,党委书记要为本xxx所有党员讲党课;班子成员和科级干部要落实‚一岗双责‛,结合各自分工,分别为所联系党支部党员讲党课;党支部书记要为本支部党员讲党课,第一书记要全程参加所联系村党组织的集中学习,至少为党员作一次专题辅导。各党(总)支部要把讲党课工作当作政治任务来抓落实,扎实推进党员思想政治素质提升工程。

2.加强党员教育管理。结合党员组织关系集中排查工作,对全体党员的基本信息作进一步核实,充分发挥智慧党建平台的教育、管理、监督作用,逐一落实每名党员参加培训的相关事宜,做到党员集中培训全覆盖。分期分批对所有党员轮训一遍,确保每名党员参加集中培训时间不少于24学时。

对年老体弱行动不便党员开展‚送学寄学连学活动,努力做到党员集中培训全覆盖。

3.做好流动党员冬训工作。利用集中培训的有利时机,安排专人,通过实地走访、电话联系等多种方式,对流动党员进行排查摸底,全面掌握其基本信息。对于返乡的流动党员,要及时纳入所属支部进行集中培训。对于在外的流动党员,要充分利用网络媒介开展学习教育,采取寄送学习资料、发送学习信息等形式开展,通过案例分析、研讨交流、考察观摩等多种形式来提高培训效果。对于流入本地的流动党员,要及时将其编入相关支部,参加集中培训。

三、

活动内容这次党员冬训工作,紧紧围绕巩固深化‚不忘初心、牢记使命‛主题教育成果这条主线,结合从严治党这个主题,紧贴党员队伍思想、作风和工作实际,突出学做结合,创新教育培训方式方法,坚持示范培训与全员覆盖相结合,加大党员教育培训力度,实现党员教育培训全员参与、全员覆盖。

不断提高全xxx党员队伍整体能力素质,引导广大党员干部在服务群众、服务发展中发挥先锋模范作用,为加快建设幸大美石墙提供坚强组织保证。

1.组织开展“新时代合格共产党员标准”大讨论。要紧紧把握中国特色社会主义进入新时代这个鲜明特征,对照‚四个合格“四讲四有”要求,组织党员开展‚新时代合格共产党员标准大讨论。要通过开展讨论,进一步加深党员对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神的认识和理解,加深对习近平新时代中国特色社会主义思想的认识和理解,提高思想认识和政治站位。各党(总支)支部要在组织党员认真学习讨论的基础上,进一步细化和明确不同层面、不同领域新时代合格党员的具体标准,教育引导党员认真践行。

2.撰写弘扬“红船精神”

心得体会。

要组织党员认真学习习近平总书记《弘扬‚红船精神‛走在时代前列》署名文章,深刻理解‚红船精神‛所承载的首创精神、奋斗精神、奉献精神要把弘扬‚红船精神‛同深化习近平新时代中国特色社会主义思想宣传贯彻结合起来,围绕‚新时代大力弘扬“红船精神”,撰写心得体会,加深对红船精神的理解把握。

3.开展一次普遍谈心谈话。要以开展党员集中培训为契机,xxx党委班子成员之间、党委书记与下级党组织书记之间、党支部班子成员和党员之间、党员和党员之间开展1次普遍谈心谈话。主要任务是:及时指出党员存在的问题,帮助纠正;对党员的实际困难,真情关怀,帮助解决具体问题;党员向党组织汇报自己的思想和工作情况,自觉接受党组织的教育管理和监督。通过谈心谈话,达到统一思想、凝聚共识、加强团结的目的。

4.组织召开组织生活会。根据中央和省委、xx市委、xx市委要求,坚持以党支部或党小组为单位,围绕巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育,召开组织生活会。先召开支委会,党支部班子成员之间带头开展批评和自我批评;再召开党员大会,每名党员都要发言,剖析自己存在的问题和产生根源,提出整改措施。第一书记、驻村干部要全程参加党支部的组织生活会,确保开出高质量。党支部召开组织生活会情况要及时上传xxxe支部。

5.开展民主评议党员。结合召开组织生活会,按照个人自评、党员互评、民主测评的程序,组织党员开展民主评议。

党支部要把民主评议工作与党员亮化记分管理工作有机结合起来,民主评议前,将党员亮化记分情况进行公示,综合分析党员日常表现,对每名党员提出评定意见并向本人反馈。

评为“优秀”的比例一般不超过三分之一,预备党员参加民主评议,但不评定等次。民主评议结果,作为评比表彰和不合格党员处置的重要依据。对不合格党员,严格接照党章和党内有关规定,稳妥慎重作出组织处置。

6.组织党员开展公开承诺。根据不同领域、不同行业实际,组织党员公开承诺。承诺包括三个方面:一是共性承诺,主要是按照党章党规要求等作出承诺;二是岗位承诺,结合各自岗位职责和自身情况,从做好本职工作、改进工作作风、提升业务水平等方面作出承诺;三是实事承诺,每名党员都要结合服务群众等,作出至少1件实事承诺。党员承诺内容经党组织审核后,要在党务公开栏中公示,接受群众监督。

7.深化开展“党徽在一线闪光”活动。各党支部要利用“主题党日”,结合开展精准扶贫、美丽乡村建设、春节走访慰问等工作,组织党员开展志愿服务、义务劳动、结对帮扶困难户等活动,机关党员要结合到村报到、深入联系走访等工作,积极开展各类便民服务。通过学做结合,引导党员进一步强化党性意识,增强责任感和荣誉感。

四、组织领导1.落实工作任务。各党(总)支部书记要从思想上高度重视,把冬训作为加强基层组织建设、全面提升党员素质的重要内容,周密安排,积极探索有效途径和方法,确保冬训工作取得实效xxx将通过情况调度、随机抽查等方式,加强督查指导,抓好各项任务落实。以从严从实作风开展党员集中培训,坚决防止和杜绝形式主义,对思想不重视、措施不得力、落实不到位的,xxx党委要进行个别约谈;问题严重的要严肃问责。

2.严肃培训纪律。要科学合理安排培训时间,抓住春节前后的有利时机,组织好党员集中培训,防止赶进度、走过场。狠抓学风建设,保证培训时间和质量效果。对不能参加集中学习培训的,要及时进行补课;对年老体弱、行动不便的党员,要采取送学上门、一对一辅导等方式进行培训。

各党支部要向在外流动党员寄送学习资料、发送学习信息,并利用其返乡机会进行培训。建立党员参加集中培训情况记实制度,对无故不参加集中培训的,要予以通报批评,情节严重的要进行组织处置。

3.加强宣传引导。要通过多种渠道,广泛宣传开展党员集中培训工作的重要意义和部署要求,各党(总)支部要切实采取有效措施,通过悬挂横幅、广播等形式宣传一系列重要会议精神,营造浓厚的党员冬训活动氛围,并及时上报党员冬训工作开展情况。

以下内容供参考:

2019年度乡镇党员冬训工作实施方案为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,进一步加强全镇农民党员理想信念和政策理论教育,提高广大党员思想理论水平和示范带动能力,更好地在脱贫攻坚和乡村振兴等当前重点工作中发挥先锋模范作用。

根据省、市、xxx委关于党员队伍建设的有关要求,现结合我镇实际,就x年度全镇农村党员‚冬训工作制定如下实施方案:

一、总体要求‚冬训工作要紧紧围绕镇党委中心工作,坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,紧紧围绕学习贯彻党的十九大精神和省十三次党代会、市七次党代会、xxx十六次党代会精神。

学习掌握党的新精神新要求,结合推进‚不忘初心牢记使命‛主题教育、‚两学一做‛学习教育常态化制度化和农村党支部建设标准化工作,以打好打赢脱贫攻坚战、实施乡村振兴战略为重点,注重政治教育,强化党性锻炼,突出问题导向,改进方式方法,坚持学用结合,确保全镇党员‚冬训工作扎实开展、取得实效。

二、时间安排从x年x月开始到x年x月结束,保证集中学习时间一般不少于x学时。

三、冬训对象各党支部全体农村党员。

四、重点内容x.深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想。

各党支部组织农村党员全面深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,以党的十九大、四中、五中全会精神、《习近平谈治国理政(第二卷)》《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》等为重点内容,学原文、悟原理,深刻领会和全面把握核心要义、科学内涵和精神实质。

要引导党员在学思践悟上下功夫,自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作,进一步增强‚四个意识‛、坚定‚四个自信‛、做到‚两个维护‛,切实把思想和行动统一到贯彻落实中央和省、市、xxx、镇党委各项决策部署上来。

x.深入学习贯彻落实党章党规。

各党支部组织农村党员认真学习《中国共产党章程》,准确把握十九大对党章调整、充实、完善的各项内容,引导广大党员切实增强学习党章、遵守党章、维护党章的思想自觉和行动自觉。进一步强化对《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党党务公开条例(试行)》等党内法规的学习,教育党员严守党的纪律特别是政治纪律和政治规矩,始终做政治合格的共产党员。

要集中学习《中国共产党支部工作条例(试行)》,通过组织党员逐条逐段学习、邀请专家辅导、开展交流研讨等,全面掌握《条例》内容,自觉用《条例》规范党支部各项工作。

x.深入学习党支部建设标准化有关规程。

各党支部组织党员认真学习《xx省农村党支部建设标准化手册》,了解掌握x大标准和x项规范的重点内容,引导村党支部书记和党员自觉用标准化理念、程序和方法开展工作,提升农村党建质量。

组织农村党员特别是党务干部集中观看《xx市党支部建设标准化工作视频教程》,扎实学习掌握x辑《教程》中的支部工作规范和工作流程,在支部工作中积极实践运用,促进支部各项工作逐项达标、逐步规范、不断提升。尤其要抓牢、抓紧、抓实村党组织书记对标准化工作规范的学习、掌握和运用,防止出现‚甩手掌柜‛和‚被达标‛的现象。

x.深入学习关于三农工作的新精神新要求。

各党支部组织农村党员深入学习习近平总书记关于三农工作的重要论述,以及省、市、xxx委关于三农工作的新精神、新要求。

引导广大党员深刻领会实施乡村振兴战略的重大意义、总体要求、目标任务和实践价值,全面把握产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕等具体要求。要组织党员认真学习精准扶贫的新政策、新部署,大力弘扬‚脱贫攻坚是干出来的‚幸福是奋斗出来的‚滴水穿石‚弱鸟先飞‚自力更生等精神,帮助贫困党员群众摆脱思想贫困、树立主体意识,激发打赢脱贫攻坚战的内生动力。要结合三农工作实际,引导农民党员充分发挥先锋模范作用,团结带领广大群众凝心聚力,为全面建成小康社会不懈努力。

五、工作方式x.开展集中学习活动。

要充分利用外出流动党员大量返乡、农民党员农闲在家的有利时机,依托新时代文明实践站,组织党员集中开展活动,通过交流发言、撰写体会、主题讨论等方式,引导党员深入思考,深化学习效果。要坚持典型引领,可邀请党代表、老党员、优秀共产党员、道德模范,用身边事教育身边人。

要充分运用互联网、远程教育站点、智慧党建云平台、微信学习群等,丰富学习内容,提升学习兴趣,对年老体弱等确实无法参加集中学习的党员,要根据实际送学上门。

x.开展讲党课活动。

镇党员领导干部、‚脱贫攻坚联络员‛、第一书记、驻村帮扶工作队、大学生村官、帮扶单位和帮扶干部要深入联系村、贫困村,围绕习近平总书记重要论述和重点讲话篇目、中央和省、市、xxx委重要文件精神,突出精准扶贫、乡村振兴、社会主义核心价值观、惠农强农政策等内容讲x次党课,切实把党中央的声音传递下去,把党中央精神向党员群众讲清楚、讲明白,让农村党员听得懂、能领会、可落实,进一步增强党员群众的思想认同、情感认同、实践认同。

x.开展‚寒冬送温暖‛活动。

要坚持学以致用,在全镇迅速开展送温暖活动,逐户查看过冬物资、掌握住房情况等,提前着手、不等不靠,确保把党的关怀和温暖及时送达困难群众。特别是针对一些贫困群众家庭氛围差、精神状态差、环境卫生差等问题,要积极开展专项整治行动,着力提高脱贫攻坚质量。

x.严肃开展党内组织生活。

要结合开展冬训工作,严格落实‚三会一课‛、组织生活会、民主评议党员等组织生活制度。要认真开展‚主题党日‛活动,通过佩戴党徽、集中缴纳党费、重温入党誓词等方式,进一步增强党性观念、强化党性锻炼。要规范组织生活会和民主评议党员程序流程及相关要求,不断增强党内政治生活的严肃性、原则性和规范性。

x.开展双述双评工作。

各村党支部要结合党员‚冬训‛工作,组织开展好党支部书记‚双述双评‛工作,按照‚村党支部书记向镇党委述职、向党员大会述职,接受镇党委评议、接受全体党员评议‛的要求,认真组织开展村级党组织书记的评议工作。在述职评议中要突出履行岗位职责、服务党员群众、推动产业发展及工作作风、工作实绩、敬业精神等方面内容,并将‚双述双评‛结果纳入村党组织和村党组织书记的年终考核,通过述职评议,评出团结、评出干劲、评出凝聚力和战斗力。

x.开展观摩交流活动。

各党支部要坚持围绕中心,服务大局,以党支部建设标准化工作为抓手,从不同领域、不同层面,选择农村‚三链‛建设、‚党建+‛工作开展较好的党组织作为抓党建促脱贫攻坚工作观摩点,组织镇党代表和党支部书记进行现场交流观摩,寻找差距、相互提高、凝聚共识,学习借鉴抓党建促脱贫攻坚、推进乡村振兴的好经验、好做法,切实做实做细基层党建工作,推动党建与中心工作深度融合,为打赢脱贫攻坚战、推进乡村振兴战略提供坚强的组织保证。

x.开展返乡党员谈发展活动。

各村党支部要召集返乡流动党员,听取他们在外工作、生活等情况汇报,征求对本村工作特别是抓党建促脱贫攻坚、推进乡村振兴、发展壮大村集体经济等方面的意见建议,宣传本村党员队伍和人才队伍建设政策,动员优秀党员、人才回村任职、创业发展。各党支部要结合实际召开外出务工经商群众座谈会,通报有关情况,听取意见建议,争取外出经商创业能人积极支持本村经济发展。

六、组织领导(一)创新方式、注重实效。

要积极创新教育手段,丰富载体,广泛开展内容丰富、吸引力强的教育培训活动,不断增强‚冬训‛的吸引力。要把开展农村党员‚冬训与推动当前重点工作紧密结合起来,合理安排时间,确保农村各项工作整体推动。

(二)高度重视、周密安排。

各党支部要切实履行主体责任,精心谋划,周密组织,加强指导,强化督查,把开展‚冬训‛情况作为村党支部书记抓党建述职评议考核的一项重要内容,积极帮助指导基层党组织搞好‚冬训‛工作。

(三)严格要求,严肃纪律。

要严格按照中央关于厉行节约、反对浪费的要求,坚持勤俭办事,用好的作风扎扎实实地搞好冬训,坚决反对形式主义。要严肃纪律,每一名农村党员都不得无故随意缺席‚冬训‛,对外出务工等流动党员要寄发学习资料,督促其参加所在党组织的组织生活,确保农村党员‚冬训‛全员覆盖、不留死角,取得实实在在的效果。各党支部要将开展农村党员‚冬训工作的情况形成专题报告,于x年x月x日前报镇办公室。

(四)广泛宣传、营造氛围。

要及时报道广大农村党员认真学习贯彻党的十九大精神的情况,大力宣传优秀共产党员的先进事迹,充分利用广播、党建信息平台、手机短信、‚两学一做微信平台、横幅、板报等载体,集中宣传报道‚冬训工作的安排部署、进展情况以及好经验好做法,营造良好的社会舆论氛围。

食堂年度实施活动方案(模板19篇)篇十二

为创建全国县级文明城市,深入推进城乡卫生综合整治,不断降低以“四害”为主的病媒生物密度,有效防控相关虫媒传染病的发生与流行,确保人民群众身体健康安全,根据上级有关规定和要求,特制订本工作方案。

病媒生物防治工作坚持“属地管理、条块结合、以块为主”的原则,实行“谁管理、谁发证、谁监管、谁负责”的管理体制。坚持标本兼治,广泛发动人民群众治理环境卫生,清除垃圾、污水和卫生死角。实行群众性运动和专业队伍相结合、经常性杀灭和突击性杀灭相结合、化学杀灭和综合防治措施相结合的方法开展病媒生物防治工作。

2、进一步加强病媒生物防治服务行业监督,全面推广病媒生物防治工作市场化服务。

4、组织开展除“四害”有关人员业务培训和技术指导,提高服务质量,保证消杀效果。

1、爱卫办:负责全镇病媒生物预防控制工作的组织领导工作,具体包括组织宣传发动、综合协调、技术培训和检查考核等日常工作,提供除“四害”的药物和器械。

2、村镇规划建设环保站:负责抓好农贸市场、垃圾中转站(箱、桶)、公共绿化带及建筑工地的除“四害”工作。

3、经济发展办公室(食品药品安全监管办公室):负责各类粮油加工企业,食品生产、经验、流通单位和“五小门店”等场所的除“四害”工作。

4、农村环境综合整治办公室:负责指导和督促辖区内村、社区的除“四害”工作。

5、文体广电站:负责抓好网吧、影院、歌舞厅、宾馆等文化娱乐场所的除“四害”工作。

6、卫生院:负责病媒生物防治孳生地调查、分析和密度检测,并抓好医疗卫生单位、公共场所的除“四害”工作。

7、联校:负责抓好辖区内学校、幼儿园的除“四害”工作。

8、镇网及其他宣传部门:负责做好除“四害”科普知识宣传、动态报道以及公益广告的刊播工作。

9、其他站办所及驻镇单位:负责本单位、本系统的除“四害”工作。

1、宣传发动。广泛宣传除害防病的目的、意义、科学杀灭方法和安全知识,积极动员广大群众参与除“四害”活动。

2、密度检测。开展“四害”密度监测和“四害”孳生场所调查,春、秋两季投药前后的灭鼠监测和日常的“四害”密度监测。

3、业务培训。组织全镇各村(社区)、各单位的爱卫专门人员、投药员进行“四害”的危害、消杀、药械使用及投药方法等业务培训。

4、组织药械。各村(社区)、各驻镇单位及职责单位筹集专项经费,按照除“四害”工作方案,由爱卫办组织统一购买药械。

5、集中消杀。灭鼠结合春、秋两季全面突击投药消杀,春季突击灭鼠5月至6月,秋季突击灭鼠8月至10月,灭蟑时间5月至11月,灭蚊蝇时间5月至10月。

6、检查考核。爱卫办将对各责任部门的病媒生物防治工作进行集中检查考核,考核必须达到病媒生物防治工作目标。

(一)广泛宣传,深入发动。

各村(社区)、各责任部门要将除害防病宣传教育纳入健康教育的重要内容,通过各种宣传渠道大力宣传除“四害”的目的与意义,使广大人民群众掌握科学除害的方法和安全用药的基本常识。

(二)治本清源,综合防治。

1、狠抓环境卫生治理。要广泛发动群众大力开展环境卫生综合整治,清理卫生死角,及时清除室内外垃圾和积水,堵洞塞缝,铲除“四害”栖息、孳生场所。

2、突出重点,注重实效。车站、农贸市场、居民小区、垃圾站、餐饮店、食品生产企业、建筑工地、单位食堂等是除“四害”的重点区域,要切实做好防护措施和药物灭杀。

3、合理用药,确保安全。根据《湖南省爱卫工作条例》、《湘潭市病媒生物防治管理办法》,全省除“四害”药物和器械由县爱卫办统一采购和提供,任何单位、个人不得擅自配制、销售除“四害”药物,确保除“四害”用药安全。

(三)强化管理,责任追究。

县、镇爱卫办将进行检查监督,凡重视力度不够、除害措施不到位的村、社区及责任部门将提出限期整改,并通报督{}查结果。

食堂年度实施活动方案(模板19篇)篇十三

高举邓小平理论伟大旗帜,认真学习公民道德建设纲要及党的基础知识,提高对党的认识,增强马列主义、毛泽东思想和邓小平理论学习的自觉性,以实际行动积极向党组织靠拢,做党组织的有力助手。

1、党支部书记动员大会(2月)。

2、讨论:教师的诚信(3月份)。

3、活动:扫墓(4月份)。

4、学习《中国共产党章程》及有关党的历史(端正入党动机的基本要求)(4月份)。

5、学习《中国共产党章程》及有关党的历史(端正入党动机的基本途径)(5月份)。

7、进行学期党章学习小组学习总结(6月份)。

集中学习;自学;参观学习;写。

心得体会。

并进行交流。

每月一次,周三中午12:30开始。

学校会议室。

食堂年度实施活动方案(模板19篇)篇十四

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

 

一、指导思想。

二、竞赛主题和参赛目标。

三、组织机构。

组长:xxx。

成员:xxx。

四、活动安排。

五、工作要求。

(二)统筹兼顾,有效推进。 把竞赛活动与路政工作紧密结合,与“平安交通”建设、“安全生产月” 等活动结合,做到统筹兼顾、相互促进,协调发展。

(三)加强宣传,营造氛围。充分利用内外部宣传阵地,广泛宣传竞赛活动中好的做法和经验,扩大影响力,营造良好的舆论环境。

食堂年度实施活动方案(模板19篇)篇十五

   为了维护学校安全稳定和良好的教育教学秩序,确保师生生命和财产安全,营造安全、稳定、文明、健康的育人环境,净化学校周边环境,我校决定开展创建“平安校园”活动,现结合我校实际情况,特制定实施方案如下。

组长:

副组长:

成员:

领导小组下设办公室,办公室设在学校政教处,由张显军同志负责具体工作。

制定和完“平安校园”建设管理的规章制度,建立健全突发事件处理工作预案体系,建立畅通的信息传输渠道和严格的信息上报机制,建立和落实门卫制度,实行责任奖惩制度。

各校点建立健全安全保卫机构,加强学校防范网络建设,抓好校园报警点和报警电话落实工作,完善各类安全设施,标识清楚醒目,各校点设立护校队,定期培训和学习,造就一支政治坚定、业务精良、作风优良、能吃苦、能战斗、能奉献的安全保卫队伍。

及时严厉打击侵害师生人身财产安全的违法犯罪活动和极积化解人发内部矛盾纠纷,防止群伤事件的发生。切实维护学校治安安定,无重大特大刑事案件和重大治安事件及责任事故的发生。校园内无违章建筑,防火、防震设施齐全有效,加强对学校食品卫生,尤其是学校食堂和服务部的食品卫生管理,防止食物中毒事件的发生,加强饮水源的管理,学生宿舍“安全”、“宁静”、校园内教学,生活和其他公共活动场所治安秩序良好,师生员工对校园治安的满意程度不断提高。

从维护政治稳定方面,及时掌握上报各种境内外敌对势力对校园内的渗透破坏情况,加强法制道德教育,各校点每期必须召开一次法律道德教育宣传学习活动,增强师生员工的法制观念,提高学生安全防范能力和自我保护意识。

学校在镇党委政府的统一领导下,积极与有关部门配合,努力创造良好的教书育人环境,确保学校周边200m内没有网吧,电子游戏厅,录像厅、歌舞厅,及时治理学校周边不健康的音像书刊点,确保学生的身心健康。

学校派专人将创建“平安校园”活动的资料收集齐全,并妥善存档,设立专项档案,随时备查。

食堂年度实施活动方案(模板19篇)篇十六

“基础管理年”活动实施方案公司文件特种分公司“基础管理年”活动实施方案各项目部(分公司、处、中心),机关各部门:根据工程公司《“基础管理年”活动实施方案》,为进一步提升基础管理,促进分公下面是小编为大家整理的,供大家参考。

公司文件。

各项目部(分公司、处、中心),机关各部门:

一、工作思路。

以实现分公司2017年生产经营目标为主线,以提升机关科。

室、恒编单位、项目部级机构、班组基础管理能力为重点,以问。

题为导向,以提升项目精细化管理为核心,制定工作措施、抓好。

抓实整改,全面提升分公司基础管理能力和创效能力。

二、工作机构及职责。

页脚。

长:

员:、成员单位:、工作职责:负责分公司“基础管理年”活动的组织、领导、检。

查、考核工作。

(二)领导小组下设办公室,综合管理部负责人任办公室主。

任,经营部、财务部、生产安全部、人力资源管理中心负责人为。

办公室成员。

三、工作目标。

(一)。

的合理性;以安全、质量、工期为重点,健全安全管理机制,提。

升施工组织能力,优化项目资源配置,提升科技创效水平,做精做细项目基础管理工作,提高项目盈利能力。

(二)。

切实。

专业技术人员的技术水平、创新能力,提升生产操作人员的职业。

素养、页脚。

操作技能,提高队伍整体素质。以既能发挥个体优势又能。

形成有效合力为出发点,组建好项目管理团队,健全“能者上、庸者下”竞争上岗机制,增强项目团队主体意识。

(三)。

健全完善制度体系。在全面承接工程公司管理制度基。

础上,针对分公司制度体系中存在的不实用、不健全、不完善等。

管理规范、运行高效的制度体系,夯实管理基础。

(四)。

加强企业文化建设。

抓好工程公司企业文化理念、分。

公司企业精神宣贯学习,在承接工程公司企业文化基础上,重塑。

有分公司特色的企业文化理念,提升文化战斗力、企业软实力;

强化执行力文化建设,抓好制度学习宣贯,加强执行过程监督检。

查,对发现的问题责令责任人限期整改并严格考核。

(五)。

问题,对标先进、列出清单,合理制定量化提升指标,狠抓落实、逗硬考核,尤其要将利润指标、人均利润贡献值、等指标的优化、提升作为检验活动成效的重要标准。

(六)。

管理水平,实现班组建设“六化”即班组设置合理化、管理制度规。

范化、成本管理精细化、创新创效常态化、安全管理标准化、小。

家建设民主化。

质量安全事故。

页脚。

四、工作步骤。

部、工程处、分公司、中心(以下称各单位)和机关部门要按照。

分公司工作安排,有计划、有组织、有重点、分阶段地推进。

础管理年”活动,确保工作措施、工作要求落到实处、收到实效。

具体按以下四个阶段开展:

第一阶段:动员部署,查摆问题(2017年1月-2月)。

本阶段的任务是:开展对。

好层层发动,为活动全面开展奠定思想基础。各单位(部门)要。

2017年2月20日前报领导小组办公室。

第二阶段:制定措施,治理整改(本阶段的任务是:在调查摸清本单位。

2017年3月-10月)。

(部门)管理现状基础。

细化分解工。

形式,特别是对比较特殊、比较严重的问题,要集中力量、彻底。

整治。各单位要坚持做到。

两不误”,在全力抓好生产经营管理同。

时,发动职工结合实际,在工作中改进、在改进中提高;要运用。

页脚。

好班组。

双提升”工作、推行精益。

六西格玛”管理等有效载体,促。

机关各部门要做好跟踪检。

查,加强对各单位活动开展情况的指导、检查、考核。各单位(部。

门)整改措施于2017年5月31日前报领导小组办公室。

第三阶段:检查验收,突出实效(2017年11月)。

以基础管理。

务能力建设相关内容;

人力资源管理中心负责团队建设、培训提。

前在全分公司通报对各单位(部门)检查结果。

第四阶段:总结提高,构建机制(2017年12月)。

本阶段的任务是:认真总结活动经验,按照。

循环模式持续改进,构建长效工作机制,pdca+认真”

2017年11月30日。

素材、总。

既要充分。

深入开展。各单位、机关各部门要按照开展活动、收集。

结经验相结合的思路,及时对活动开展情况进行总结,肯定成绩、总结成功经验,又要找出差距和不足、制定对策措施,在总结中提高活动实效。

要及时对活动过程中取得的成果及典型。

经验进行总结,在分公司进行宣传推广,形成加强基础管理的长。

页脚。

效机制,为提升分公司整体管理水平奠定坚实基础。

门)活动总结于2017年12月15日前报领导小组办公室。

五、工作要求。

各单位(部。

(一)。

加强组织。各单位要切实加强活动组织,将活动纳入。

本单位全年工作认真研究部署,分阶段抓好落实,确保取得实效。

机关部门要按照活动方案明确工作内容、责任人,认真履行职责,加强督促检查,及时解决问题,确保活动扎实推进。

(二)。

加强宣传。通过多种形式,大力宣传活动的目的意义,通过层层动员,提高职工对加强基础管理重要性、紧迫性的认识,增强参与活动的积极性、主动性。

业文化的一个重要子项,与企业文化建设同步推进。

(三)。

抓好落实。各单位、机关各部门要结合实际拟定各阶。

段工作计划,按时完成活动内容,及时报送相关信息;要统筹兼。

顾、合理安排,切实处理好主题活动与抓好日常生产经营工作的关系,用生产经营取得的成绩来反映活动的效果。

(四)。

考核。建立活动监督检查常态机制,活动推进情况进行监督检查,做到。

强化检查定期对。

有检查、有整改、有记录”;

对工作推进不力的,追。

要将检查情况作为绩效考核的重要内容,究责任、严格考核,确保活动。

四个阶段”工作的有序推进;活动。

结束后,各单位要及时形成总结并报领导小组办公室。

页脚。

附件:1、项目部现状分析表。

2、工程处现状分析表。

3、科室(分公司、中心)现状分析表。

4、班组现状分析表。

攀钢集团工程技术有限公司特种工程分公司2017年1月17日。

页脚。

附件3:科室(分公司、中心)现状分析表。

序号。

管理事项。

现状及存在的问题。

原因分析。

整改目标。

(量化指标)。

团队建设。

业务能力。

1、科室人员配置情况,做到精干配置、符合要求。

2、科室长是否胜任本职工作及履责情况。

3、科室长及管理人员爱岗敬业、凝聚力情况;科室整体管理作用发挥情况;

对工作的投入程度。

4、科室长及管理人员廉洁自律情况。

5、其他方面。

1、年度工作计划策划情况。

2、办事效率情况。

3、参谋职能发挥方面。

4、服务职能发挥方面。

5、管理职能发挥方面。

6、协调职能发挥方面。

7、创新创效作用发挥方面。

&基础资料管理情况:过程资料编制、收集情况等。

9、其他方面。

页脚。

培训提升。

1、培训需求分析和培训年度计划、方案制定情况。

2、资质培训和继续教育工作、业务培训工作、师带徒等。

3、培训效果评估情况。

页脚。

4、其它方面。

1、内部管理制度建设情况。

2、各岗位职责制定情况。

制度建设。

3、考核奖励情况。

4、其它方面。

1、执行公司及本单位制度情况。

执行上级决策、指令情况。

执行力建设。

2、3、其它方面。

文化建设。

1、公司企业文化体系学习宣贯情况,落实情况。

2、特色团队打造情况。

3、其它方面。

页脚。

食堂年度实施活动方案(模板19篇)篇十七

二、活动时间。

20xx年5月20日至6月20日。

三、宣传活动具体安排。

(1)理论学习。

组织幼儿园教师集中学习《幼儿园教育指导纲要》、《3-6岁儿童学习与发展指南》等,通过教师们学习集体交流,增强对幼儿身心健康发展的正确引导。

(2)六一活动。

"六一"儿童节是孩子们的节日,也是家长们的节日。为庆祝一年一度的"六一"儿童节,让小朋友们度过一个快乐而有意义的节日,并给家长们创造关心孩子的机会,我园特别准备了许多精彩的节目。以班为单位,有诗歌朗诵、歌伴舞等。通过活动让家长和小朋友们来体验快乐、分享快乐。

最后以一首"感恩的心"结束本次"六一"节目,培养孩子从小怀着一颗善良感恩的心对待亲人和社会。

(3)科学保教活动。

为提高我园家长对幼儿营养、保健、安全、疾病预防、卫生等知识,及时向家长宣传科学的育儿方法,我园决定在学前教育宣传月开展科学保教活动:

3、继续做好晨午检工作,对幼儿活动环境进行彻底消毒,把每位幼儿安全放在第一位,家园互动,保证幼儿身体健康。

我园会更加努力为孩子营造一个安全、快乐、祥和的氛围,让家长放心,使孩子的身心得到健康的成长。

食堂年度实施活动方案(模板19篇)篇十八

为深入贯彻落实党的十九届六中全会精神、学习宣传贯彻习近平法治思想,做好第八个五年法治宣传教育工作,进一步加大全民普法力度,按照县委有关文件要求,结合园区实际,制定本方案。

一、总体要求。

(一)指导思想。

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大和十九届历次全会及中央全面依法治国工作会议精神,深入贯彻落实习近平法治思想,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,坚持党的全面领导,坚持以人民为中心,坚持围绕中心,服务大局,坚持稳中求进的工作总基调,深入推进“八五”普法规划和决议贯彻落实,把推进全民守法作为基础工程,完善和落实“谁执法谁普法”等普法责任制,推动辖区内尊法学法守法用法,为园区营造良好的法治环境打下坚实的基础。

(二)主要目标。

到2025年,法治观念深入人心,人民群众对法律知识的知晓度、遇事找法的自觉性和法治实践的参与度进一步养成,宪法法律至上、法律面前人人平等、权利义务相一致等法治理念基本树立。法治成为社会治理的基本方式,依法治理深入基层,公民、法人和其他组织合法权益得到切实保障,辖区企业、群众依法办事、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法的局面基本形成。

二、重点内容。

1.强化习近平法治思想学习宣传。将习近平法治思想列为党工委理论学习中心组、干部理论学习的重点内容,作为干部职工、企业员工的重点。

教学。

课程,深入学习宣传习近平法治思想的精神实质、丰富内涵和核心要义,增强走中国特色社会主义法治道路的自觉性和坚定性。党工委理论学习中心组专题学习每年不少于1次,干部职工集中学习不少于2次。(责任科室:党政办)。

2.强化宪法等法律的学习宣传。在辖区企业深入持久开展宪法宣传教育活动。加强国旗法、国歌法、国徽法等宪法相关法的学习宣传,强化国家认同。结合“12·4”国家宪法日,开展“宪法宣传周”集中宣传活动,推动园区形成学习宣传宪法、贯彻实施宪法的常态。(牵头科室:安全环保科,各科室配合)。

3.强化民法典的学习宣传。广泛开展民法典普法工作,阐释好民法典的基本原则、基本要求和一系列新规定新概念新精神。各科室要带头学习宣传民法典,做学习、遵守、维护民法典的表率,提高运用民法典维护人民权益、化解矛盾纠纷、促进社会和谐稳定的能力和水平。把民法典纳入企业培训教育范围内,加强对企业职工民法典宣传教育。(牵头科室:党政办,各科室配合)。

4.强化党内法规的学习宣传。以《党章》、《新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党问责条例》等为重点,深入学习宣传党内法规。突出学习宣传党章,教育广大党员以党章为根本遵循,尊崇党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章。把学习掌握党内法规作为合格党员的基本要求,列入党员干部学习内容,在考核党员、干部时注意了解相关情况,促进党内法规学习宣传制度化、常态化。(责任科室:党政办)。

二、主要任务。

1.开展集中普法宣讲。结合“园区干部素能素养大提升”培训计划,全年集中培训法律法规2次,邀请县“八五”普法宣讲团人员,开展相关法律法规知识宣讲。

2.开展各类主题普法宣传教育活动。结合“进、知、解”、6月安全月等主题宣传活动,深入园区企业开展普法宣传教育活动,及时将相关法律法规送到群众和企业经营管理人员手中。同时利用各种宣传媒介,扩大宣传范围,进一步教育引导广大干部群众自觉尊法学法用法,自觉运用法律手段解决问题,化解矛盾纠纷,自觉履行法定义务,维护自身合法权益,推进法治社会建设。(牵头科室:企业服务中心,各科室配合)。

三、

保障措施。

(一)加强组织领导。为了推进辖区“八五”普法工作顺利开展,完成各项工作目标任务,成立西乡县循环经济产业园区管理委员会法制宣传教育领导小组:。

组  长:韩燕玲  园区党工委副书记、管委会主任。

副组长:严军  管委会副主任。

王尚生  管委会副主任。

成  员:祝海霞  党政办主任       。

杨东兵  安全环保办、企业服务中心主任。

李其根  规划建设办公室主任。

肖刚经济开发办公室主任。

李俊逸 财务部主任。

童立发乡村振兴公司董事长。

园区法治宣传教育领导小组下设办公室,办公室设在党政办。办公室主要负责“八五”普法的组织、协调、督查和落实,抓好普法日常工作。

(二)健全完善普法责任机制。进一步明确和规范各科室(单位)在法治宣传教育中的职责,建立普法责任清单制度,构建“普法责任主体明确、普法资源全面整合、普法活动有机联动、普法任务全面落实”的大普法工作格局。党政办在抓好综合协调的基础上要坚持全面从严治党、依规治党,切实履行学习宣传党内法规的职责,把党内法规作为学习型党组织建设的重要内容,充分发挥正面典型倡导和反面案例警示作用,为党内法规的贯彻实施营造良好氛围。其他相关科室要自觉承担普法的社会责任,结合各自的法定职责和履行工作职责涉及的法律法规,开展面向服务对象以及社会公众的法治宣传教育活动,并常态化抓好落实。

(三)健全完善考核奖惩机制。要把普法依法治理工作纳入各科室目标管理考核范围,要把公职人员年度学法用法情况,作为对公职人员年度考核的重要内容之一,要把干部学法用法情况,作为对干部年度绩效考核和评优评先的依据之一,开展年度考核、阶段性检查和专项督查,用依法治理的成果检验普法宣传的成效。

(四)加强法治宣传队伍建设。组建立园区、企业法治宣传教育志愿者队伍,发动年轻干部学法用法,培养普法志愿者团队,组织开展有特色、有实效的法治宣传教育活动。通过卓有成效的措施,保障普法工作取得实效,为推动法治进步作出更大贡献。

西乡县循环经济产业园区管理委员会。

2022年3月15日。

食堂年度实施活动方案(模板19篇)篇十九

为深入贯彻落实永平安字文件精神,进一步营造和谐稳定的社会环境,加快推进我县市域社会治理现代化试点工作,动员全体职工积极参与“平安”创建,以平安单位促进社会稳定,以单位文明促进社会和谐,经研究决定在开展“平安单位”创建活动。现结合工作实际,特制定本方案:

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的十九届五中全会精神和习近平总书记关于平安建设的重要指示精神,落实中央和省、市、县关于平安建设和市域社会治理现代化试点工作部署,坚持以人民为中心,扎实推进平安、法治建设,加强和创新社会治理,防风险、补短板、破难题,进一步提升市域社会治理法治化、智能化、专业化水平,着力打造共建共治共享社会治理格局,奋力开启建设新时代更高水平的平安新征程,为建设全省工业强县、农产名县、美丽家园、民生营造安全的政治环境、稳定的社会环境、公正的法治环境、优质的服务环境。

通过平安单位创建活动,达到单位内部和干部职工家庭,无刑事、治安事件、无违法犯罪行为,无越级上访或重大群体性事件,无火灾、安全责任事故,无重大矛盾纠纷、无参与法轮功邪教或迷信案件的发生,实现“四零”:即零发案、零犯罪、零事故、矛盾零上交。

(一)力争学以致用,营造良好氛围。

经常性地开展遵纪守法教育,确保全体干部职工无严重违法违纪及刑事案件,无“黄赌毒”行为。

2.调整充实普法工作领导小组,提高依法行政能力,加大安全生产监管力度,对全县所有建筑工地进行全面核查,落实安全生产的组织措施和技术措施,确保安全生产工作各项任务的全面落实。

(二)增强治安防范,降低风险概率。

2.严格执行《车辆管理制度》,确保不发生交通责任事故;

3.认真落实保密责任,严格执行保密规定和保密措施,避免发生失泄密事故;

4.切实开展打击整治电信网络新型犯罪工作,通过召开会议、短信提醒、印发传单、上街宣传、两微一端等多形式宣传网络诈骗,推动工作开展。

5.积极参与县综治委组织的公众安全感测评走访、红袖标巡逻、矛盾纠纷调解等活动,落实人员,到点到位巡防,群防群联,共同维护社会稳定。

6.按照县禁毒委员会下发的禁毒整治工作实施方案要求,以搞好职工禁毒教育为重点,积极参与禁毒排查等工作。坚持打击毒品犯罪与减少毒品危害相结合,努力提高禁毒工作实效,确保本单位、辖区内无人员吸毒、贩毒情况发生,为美丽创造良好的社会环境。

(三)加强制度建设,排查矛盾隐患。

1.建立领导责任制。明确局长为第一责任人,分管领导为直接责任人,各单位、股室各司其责,加强综治平安建设,把深化平安创建工作落实到部门、落实到责任人。

2.建立层层把关机制。充分调动广大干部职工参与平安创建活动的主动性、积极性,发挥平安单位创建的主体精神,不断推进创建工作向纵深开展。将社会治安综合治理及深化平安创建活动列入单位年终目标考核,最大限度地发挥各单位、股室等部门的职能作用,抓好本行业的平安创建工作。

3.健全风险隐患排查机制。全系统要定期排查风险隐患,把可能存在的安全风险问题找准,把涉及人民群众切身利益、可能引发重大治安问题和群体性事件矛盾纠纷作为排查调处和重中之重,把隐患查清,最大限度地把风险隐患排查在萌芽状态,解决在初始阶段,建立整治工作台账,并制定销号制度。各部门负责人要深入群众,加强调查研究,切实做到“发现得早、化解得了、控制得住、处置得好”。

(四)做好信访调查处理,保障群众合法权益。

切实做好房地产市场和物业行业矛盾纠纷以及农民工工资拖欠问题的信访事项处理,高度重视信访工作,严格落实《信访条例》,认真核查各种信访举报件,努力协调解决群众信访问题,维护社会稳定安定。

一是充分认识平安单位创建工作的重要性。单位平安是社会平安的重要组成部分,搞好小平安才能换取大平安,只有社会和谐平安才能实现全面小康,人民过上幸福的生活。因此,我们必须把它作为一项重要性、战略性任务来抓,从人、财、物上加大投入,完善机制,突出重点,狠抓落实,确保不出问题,抓出实效。

二是加强平安单位创建工作的督查考核。平安单位创建的标准是“组织机构健全、治安形式良好、矛盾纠纷化解、法治宣传到位”,按照创建标准要求,落实每项工作。把平安单位创建工作纳入年度考核一项重要内容,经常进行督查,检查工作落实情况,发现问题及时整改,确保不出问题。同时,加强对帮扶村平安村创建工作实施同步检查、同步考核验收。

三是立足平安单位创建工作取得实效。平安单位创建是一项综合性系统工程,着力在防范体系和矛盾调处上取得实效,做出实绩。结合单位和工作实际,创造性地开展工作,做到工作有特色,有成果。及时总结工作中好的做法和经验,以此推动创建工作深入扎实地开展。

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