迎接义务教育均衡发展工作总结(优质17篇)

时间:2023-12-05 作者:JQ文豪

每个人都应该习惯性地写月工作总结,这对于个人的成长和进步非常重要。接下来,小编为大家整理了一些优秀的月工作总结范文,希望对大家的写作有所启发。

迎接义务教育均衡发展工作总结(优质17篇)篇一

自迎验以来,我们实验二小全体教职员工,以功成不必在我的教育情怀和持之以恒、一往无前的战斗姿态,同舟共济,风雨兼程,一路风尘,一路欢歌。国检在我们手中顺利通过,学校在我们手里美丽绽放,学校管理水平和教学成绩更是逐年提升,形成了“教学科研兴校、素质教育立校、教学质量强校”的鲜明的办学特色。我校连年摘得教学质量一等奖和精细化管理一等奖。我校先后被评为首批“xx县诚信十佳学校”、首批“xx县美丽校园”、“德州市第一届市级文明校园”。县一中初中部招生三届,我校每年都有40多名学生进入全县前200名。2020年全县前200名中,我校有43名,全县总分前四名我校占了第一名、第二名和第四名,全县数学成绩前十名我校占七名!我校一年级学生表演的童话舞蹈剧《小蝌蚪找妈妈》代表全市去省城济南参赛并获奖。正所谓,均衡验收,功成名就;美丽校园,一路前行。教学质量,蝉联三冠;素质教育,亮点纷呈。我们的目标是,将我校打造成一所有韵味、有品味、有文化、有故事的绿色、书香、人文校园,打造成一所“让师生舒心、让家长满意、让领导放心”的示范性名校!

迎接义务教育均衡发展工作总结(优质17篇)篇二

作组织实施的过程。

11月2日,在接到市教育督导室的通知后,我校领导适时召开义务监测专项工作会议,在会上李福娟校长做了重要讲话并提出了要求:1、成立义务教育监测工作组。2、专人负责义务教育网上填报工作。3、在短时间内高标准完成任务。4、实事求是填报单位数据。

复查。为学校的各项工作检查统计、工作,为监测工作提供了第一手的真实数据。

1、强化培训,提升业务素质。

没有一支业务精湛、素质过硬的统计队伍,就难以保证统计数据全面、真实、准确。针对微机操作人员少、任务重,统计人员变换频繁,部分人员统计业务水平不高的状况,按照领导的要求,我们一是建立相对固定的队伍。

监测工作启动前,我们认真学习和传达国家教育部义务教育监测项目办公室下发的文件和会议精神,重温义务教育监测工作实施方案和工作制度,对本次监测工作提出明确、具体、严格的要求。一律按照监测数据的采集方法、填报要求、注意事项、监测时间、注册码的获取以及在监测过程中可能会出现的问题等细小环节,最大限度地保证监测工作的顺利进行。

2、上通下达,提高工作效率。

为了提高统计工作效率,我们充分利用各种信息化工作手段,将相关业务文件、统计报表参数等及时上挂至校园网站上,指导各个职能部门下载文件和开展工作。我们还建立了电话、电子邮箱通讯录,并通过电子邮箱及时通知报表参数变动和统计工作的进展情况。参照市督导室的模式,我们建立了qq群,在确保安全保密的前提下,对网上填报统计软件操作出现的问题,各部门的统计人员通过qq进行在线交流或进行远程操作,大大提高了统计工作效率。这些方式取得了良好效果,使各职能部门的微机操作员在枯燥的统计工作中备感亲切,增强了工作的积极性和主动性。3、严格审核,确保数据准确。

数据的真实性是统计工作的质量和生命。由于数据是各业务部门平时的业务积累的体现,微机操作员需要从相关业务部室获取数据。

一是建立责任制,严把的源头数据关,要求各个职能部门的负责人为第一责任人,层层负责把关,对义务教育数据的填报进行指导、审核、管理。这样就杜绝了数据填写不一的情况,数据进一步规范,避免了多报、少报和漏报现象。

二是反复校对。

为了使数据保持一致,我们将分析出来的数据分类进行核对,标出不一致的地方,然后进行逐一核对,每项指标我们都不厌其烦的来回对比、修改;多次进行核对、修改,直到年数据准确对应方才罢休。

在上报市督导室前,根据掌握上报数据的情况,我们又专门召开校级领导工作现场审报会议,对各个职能部门上报的统计数据进行现场审报,逐张审核各部门上报的统计报表,做到表内校核与表间校核都准确无误。

经过全校工作人员共同努力,经过周密的准备,反复的`调查,我校及时的、准确无误的对义务教育监测网上的表册进行填写。得到了上级领导部门的一致好评。

建议:督导室的领导能在适当的时候给义务检测员做恰当的培训,掌握必须的要领和操作技巧,为明年的义务检测工作奠定基础、减少麻烦。建设一支政治素质高、业务能力强、熟悉微机操作的义务教育监测队伍,是确保监测信息传递及时、数据真实有效的重要保障。

义务教材网上填报工作是是国家教育部实行科学决策和管理的一项重要基础工作,统计基层学校的信息是认识国情、研究问题、制定政策的重要依据。义务教育网上填报工作是作为教育事业发展的信息源和基础,为教育部重要决策提供了第一手参考依据。

因此,我们深感责任重大,我们要继续努力的工作为教育事业奉献出应尽的力量,为义务教育网上填报工作提供真实的数据。

迎接义务教育均衡发展工作总结(优质17篇)篇三

在美丽校园建设活动中,县教育局专门出台了一整套实施方案,杨局长提出了全面净化、适度硬化、扩大绿化、提炼文化、实施亮化、创新美化、探索信息化、管理制度化的“八化”要求。我校主抓了绿化和文化两大块。

校园绿化,我校早就未雨绸缪。十五年前就专程到济南,请绿化专家白教授来校设计。随着办学规模的不断扩大,美中不足的是生均绿化面积不达标了。为确保通过验收,我们挖空心思,将着力点放在扩大绿地面积上:南院又新栽了十棵硕大的法国梧桐,当年种植当年成荫;两座楼的前后,又扩大了花池绿地面积;我们见缝插绿,院墙上爬满了爬山虎;我们还匠心独运地将花盆“请”上了楼体,搞起了楼体绿化等立体种植。

我们的学校文化更是亮点纷呈,做到了:人无我有,人有我优,人优我美,人美我特。楼顶文化(铁红大字)与楼体文化(艺术大字)是学校的“一训三风”。走廊文化与我校各年级的师生梯级递进阅读浑然一体:一年级主推童话阅读,那么其所在的北一楼走廊墙壁上,都是与童话有关的壁画;二年级寓言故事,三年级唐诗吟诵,四年级宋词元曲,五年级成语诚信,六年级小古文阅读,莫不如此。我们还因地制宜,在全县首创了喷泉文化,一万块钱,给校园增添了不少的灵秀。可以说,学校的一草一木、一砖一瓦、一水一石,都对学生起到了潜移默化的影响,发挥了润物细无声的育人功能。

如果说迎验是一段有终点的旅程,那么美丽校园建设则一直在路上,永远止境。

迎接义务教育均衡发展工作总结(优质17篇)篇四

一是将进城务工人员随迁子女教育问题纳入义务教育发展规划。对符合《xx市人民政府办公厅关于进一步做好进城务工人员随迁子女接受义务教育工作的通知》(南府办〔2009〕23号)文件要求并办理了相关手续的进城务工人员随迁子女,学校全部接收就读,保证进城务工人员随迁子女享受到义务教育的权利。进城务工人员子女在我校就读同其他学生一样享有同等权利,纳入学生正式学籍管理,同样参与评优评先等。

二是建立健全农村留守义务教育学生关爱服务体系。学校建立“留守儿童”专门档案,注重留守儿童的心理健康教育,通过开通亲情电话等形式,满足留守儿童对亲情的心理需求,办好家长学校,关爱农村留守儿童,帮助孩子健康成长。

三是保障残疾少年接受义务教育的权益。切实做好残疾儿童少年随班就读工作,充分关爱他们,给他们送温暖,给予他们应有的尊重和权利。

四是落实学生资助政策。建立健全义务教育阶段学生资助政策体系,完善工作机制,确保家庭经济困难学生平等接受教育的权利。我校根据上级要求,把好申请关,将补助款发放到真正困难的学生手中。

五是抓好控辍保学工作,提高九年义务教育巩固率。学校与城区教育局,学校与教师签订“控辍保学”工作责任状。实行校长包校、中层领导包年级、班主任包班、科任老师包学生的“四包”责任制,对存在辍学可能的对象在开学前后通过电话、手机短信、走访家庭等形式,尽最大可能减少学生的流失;学校把学生巩固率与教学质量评价、教师绩效工资、评优评先、晋级等挂钩,强化学校相关人员的责任。与小学进行无缝对接,确保小学生升入初中。

迎接义务教育均衡发展工作总结(优质17篇)篇五

在迎接均衡化验收和创建美丽校园过程中,我校量入为出,精打细算,并且力争做到凡是建设、购置的必须能用得上,重在使用。

迎接验收和美丽校园建设伊始,学校成立了由校委会成员和年级组长组成的一套班子,通过反复学习讨论和研究论证,最后确定建设及购置总额控制在二百万元左右。并且将各项工程细化分解到每个成员,以该同志为主,先提出预案,再集体反复讨论、现场论证,然后按程序进入招投标,并且建设购置全过程跟踪,一直到审计结束都严格把关。

在彩砖上面建篮球、排球和羽毛球场地,当初并没有现成的模式可供借鉴。校委会成员先是到巴厘岛小区的篮球场地实地查看,又到德州跃华中学等几处学校现场考察,最后才确定下“在彩砖上面铺整张草坪”的建设方案,此方案能比其他方案节省开支近一半。将教室、办公室、功能室的门全部更换成高档木门或肯德基门,校委会先后考察了五、六个厂家和门市,力争做到价廉物美。采用这种模式,确实节省了不少开支,如景观石和石动物加起来才一万多元;音乐喷泉因势就简,一万多元;两年的绿化,七万多元。均衡验收和美丽校园建设结束,基本上控制在了当初二百万元的总预算之内。学校还厉行节约,将近两年省下的一百五十余万元义保经费全部用于偿还验收债务,基本没有欠下隐形债务。

我校还做到了:边建设,边购置,边使用。音乐、舞蹈、美术、书法、写生、微机、科学实验等各功能室装修完毕,仪器器材购置完成,全部立即投入使用。学校要求音乐、美术、微机、科学等课程必须在功能室里上课,并将上课视频发学校工作群。2020年11月15日验收结束,第二周开始学校老师们就在多媒体教室里利用多彩屏上观摩课,每周二、周三的上午第二、三节课,雷打不动,收到了很好的效果。

迎接义务教育均衡发展工作总结(优质17篇)篇六

从2020年春天迎验之初到2020年11月15日,整整一年半的时间。这期间,我们实验二小的每一名教职员工,无一不是在双重劳动中度过的。搬家、打扫,冲路面、种花草,冲厕所、擦玻璃,建档案、写材料,换新课桌、喷新桌号,整理图书、摆放仪器、安装室外体育器材等等等等,不一而足。

其中有半年时间,为迎接省文明城市复检,我们学校还担任了校外一段街道的清扫工作。每到周六上午,校内校外两路出击。有时候校外打扫的老师干完活已经十一点半了,回校后放下手中的工具,又悄悄地投入到迎验的工作中去。学校两个图书室四万册图书,都是老师们一包包从车上卸下来,一本本按中图法归好类,每本书又盖上四个章,每本书都设电子、纸质两套账,每一本书还要精准定位到书架的固定位置。

图书室只是一个缩影。其实任何一个功能室的成型,都能写出一大篇文章来。没有器乐排练室,就将幼儿多功能室改成了器乐排练室。先是购置了20台电子琴,随后又根据我校音乐老师的专业特长,购买了古筝、琵琶、扬琴、二胡、笛子等中乐器。原来的体育器材室在二楼,不方便借器材,而一楼实在没有闲屋了;就在校园内影背后面重新修建了两间小屋,当成了体育器材室。

在迎验的这段日子里,每一个人像打了兴奋剂似的,累并快乐着。通过迎验,确实达到了锻炼队伍的目的。最终,我校均衡化验收的各种软硬件全部达标了!正当我们意犹未尽之时,教育局审时度势,独辟蹊径,适时提出了打造美丽校园的目标。我校乘势而上,立上了潮头。

迎接义务教育均衡发展工作总结(优质17篇)篇七

1、经过建设,学校教学及辅助用房面积符合要求。学校现有教学楼两幢,学生公寓楼三幢,综合办公楼三幢,学生饭堂一幢。其中,2020年新建竣工了教学楼一幢,学生宿舍楼一幢。

2、扩大了学校体育运动场地面积。

学校将教师宿舍楼外的一片2000平方米的荒地硬化,建设成运动场。创造性地将新建的教学楼与学生宿舍楼的一层架空,腾出大片地方作学生活动场地。

目前,学校运动场地稍有不足,但喜人的是扩征土地即将完成。学校积极配合政府部门扩征土地30亩,该办理的程序基本完成,现在进入最后关键的时刻。届时,校园面积将拓宽二分之一强,值得期待。

3、学校拥有完备的功能室,教学仪器设备、体卫艺器材设备、信息技术装备齐全。化学、物理、生物实验室、美术室、音乐室等功能室齐全。拥有三间电脑室,可提供一人一机上课;每间教室都配有多媒体教学设备,为教师进行现代化教学提供保障。

4、图书总册数十万多,生均45册。拥有宽阔的阅览室供学生读书。

5、教职工配备完善,岗位设置合理。

学校现有43个班,学生2300人,教职工170人,其中高级教师16人,中级教师76人;研究生5人,大学本科132人,远高于规定学历比例要求。教职工完全可以提供高质量教育教学服务。

迎接义务教育均衡发展工作总结(优质17篇)篇八

(一)依法治校,加强教育教学管理,在软件上推进义务均衡教育的发展。

1、规范办学行为。合理配备各年级师资,确保学生接受公平的教育;减轻学生课业负担,严格执行上级教育行政部门关于中小学作息时间的规定,不以任何名义和方式违规补课;加强“控辍保学”工作,九年义务教育巩固率达到97%以上。

2、全面推进素质教育。突出德育效果,形成立体化的德育管理网络,主题突出、措施有力、形式多样、活动丰富、特色鲜明;开展校园文化建设,积极打造师生共享的精神家园;落实体育、艺术常规教学,开展“大课间”和“阳光体育”等丰富多彩活动。

3、提升教师整体素质。加强师德师风建设和专业技能考核,注重师德建设过程,鼓励、引导教职员工践行师德规范,增强责任意识,关爱学生,乐于奉献,增强职业幸福感;鼓励并选派教师参加国家、自治区、xx市等各级教师培训活动;建立教师激励机制和教师身心健康关爱制度,定期组织教师进行常规体检,关注教师身心健康。

4、关爱弱势学生。关注留守少儿或随迁子女,建立留守少儿或随迁子女档案,形成亲属监护、学校帮护、社会关护、法律保护的工作合力,为学生的健康成长保驾护航;建立和完善义务教育阶段家庭经济困难学生资助制度,规范发放手续,严格台账管理,大力宣传资助政策,不断扩大受助面,让家庭经济困难学生有书读,读好书。

(二)争取上级支持,在硬件上力求达到义务均衡教育的标准。

继续征地,解决校园面积狭小带来的各种问题。现学校校园面积41.5亩,达不到生均34平方米的国家办学标准。学校将继续配合各级党委政府,派出专人协助做周边群众的工作,希望尽快完成这项利民利教的工程。

迎接义务教育均衡发展工作总结(优质17篇)篇九

20xx年春季甘肃省义务教育监测工作在我县全面开展,根据教育局和学区的要求,全部本乡镇户口的在外乡镇学校就读的学生花名册和本乡镇学校就读而户口在外乡镇的学生名册各一份;要求:建档责任乡镇学校必须正确填写“建档卡”,所采集学生户籍方面的信息必须真实准确(如:出生年月日),就读学校建档号不填为“空”,可是,提供的学籍号、就读班级等学校信息必须要真实准确;本乡镇户口在外乡镇学校就读的学生名册按学校归类打印,本乡镇学校就读而户口在外乡镇的学生名册按户口所在地归类打印;送交学区。

为了更好的完成义务教育监测工作我校对《甘肃省义务教育阶段少年儿童基本信息卡》《临洮县义务教育阶段在校(园)学生基本情况花名册》这两种表册的.填表说明进行了详细的阅读。让每位教师熟记于心。对建档卡号和各种代码的编排规则的说明也进行了详细的阅读。尤其对乡镇代码编码规则、行政村代码的编码规则、学校代码的编码规则、班级代码的编码规则、年龄的计算与填写规则、本县籍的儿童少年在外地上学的处理办法、建档原则这些规则对教师进行了详细的培训,并制成册子人手一册。

我校首先确定了此项工作的全面负责人和领导班子,对负责人根据学区的要求进行了全面培训,以便能够熟练掌握义务教育监测信息录入系统,并熟悉义务教育监测的工作要求。对《甘肃省义务教育阶段少年儿童基本信息卡》《临洮县义务教育阶段在校(园)学生基本情况花名册》这两种表册的填表说明进行了详细的阅读并对全校教师进行了培训以便能更好的开展工作。对建档卡号和各种代码的编排规则的说明也进行了详细的阅读和培训以便能够更好的提高工作效率。在进行了基本的培训之后,对全校教师进行分组,安排工作。于20xx年3月初全面开展了义务教育监测的工作。

调查阶段分为三个步骤,具体的详细过程如下:

第一步:入户调查。

1、将全体教师分组,按区域带领学生进村入户详细调查,进行所有儿童的基本信息的采集,特别注意必须详细采集所有信息,不要简化,最好将独生子女、二女户等信息一并填写。年龄必须详细到年、月、日。家庭住址应详细到乡镇、行政村、合作社,城镇居民应当详细到街道、居委会、门牌号。父母姓名及工作单位应详细。在高中、中专、职业学校上学的学生信息必须填写。

2、必须村不漏社、社不漏户、户不漏人。

第二步工作:详细抽查,不出现遗漏。

1、学校成立抽查小组,入户抽查信息,核准情况。

2、一个家庭集中进行摸底,不出现遗漏。

第三步工作:对所有儿童编制建档号。

1、必须严格按照所发年龄对照表逐人查对填写年龄,确保年龄正确是正确编号的前提,不得口头估算,以免发生错误。请特别注意。

在义务教育监测过程中由于每位教师严格要求自己,对工作认真负责,比较圆满的完成了义务教育监测的的任务。

迎接义务教育均衡发展工作总结(优质17篇)篇十

学校的均衡发展是义务教育均衡发展的标志。教育部《关于进一步推进义务教育均衡发展的若干意见》于20xx年5月颁布以来,我校在教育工作中本着巩固成果、调整结构、整合资源、促进均衡发展的思路,狠抓《若干意见》的贯彻落实,具体做法如下:

一、加强领导,提高认识,明确责任。

教育部《关于进一步推进义务教育均衡发展的若干意见》于20xx年5月颁布以来,我校立即开展了学习贯彻工作,建立了由校长任组长,中层以上领导为成员的推进义务教育均衡发展工作领导小组,做到了领导到位。全校掀起了学习领会,贯彻《若干意见》的热潮。通过学习,全校各级领导及广大教职工认识到推进义务教育均衡发展,是巩固“两基”成果,是构建和谐校园、促进学校跨越式发展的需要,是实践“三个代表”重要思想和落实科学发展观的具体体现。由此,学校制定了推进义务教育的规划和组织实施工作。

二、认真贯彻执行《义务教育法》,进一步规范办学行为。

学校一律实行免试就近入学,几年来我校的7—12周岁正常适龄儿童的入学率达到了100%;严格执行义务教育阶段“一费制”收费政策,严肃查处乱收费、乱办班、乱编乱订教辅资料的人和事,从经费制度上保证了义务教育的均衡发展;充分利用《学籍管理规定》有效控制大班额问题,严格学籍管理、控制转学和借读等办法;认真落实“两免一补”政策,保证贫困学生人人能接受义务教育。

1、大力改善办学条件。

保持教育均衡发展是规范办学的要求,也是创办理想教育的需要。学校的发展思路是大力改善办学条件,为推进小学教育均衡发展注入了活力。近几年来全镇各小学先后投入资金55万余元添置了教学仪器设备,另外还购买了50多台价值25万多元教学计算机和台教学投影仪,上级有关部门给各校配置了一套多功能卫星电视教学专用机和一定的图书仪器,各校每年还投入了一定的资金对学校的校舍进行维修,全镇小学这几年来得到了危房改造工程项目5个资金153万余元。这些都大大地促进了均衡发展工作的步伐。

2、小学布局逐步走向规范。

四、狠抓校本培训,强化学校的师资队伍建设。

推进义务教育的均衡发展,缩短学校与学校间的差距,师资队伍建设是重要的一环。为此,我校采取了以下措施:

1、树立师资队伍校本培训意识,建立校本培训激励机制,引导教师积极参与自我提高。

2、为教师制定学历提高规划,鼓励教师提高学历层次。我们鼓励教师通过参加自考、在职进修、离职进修等形式提高学历层次。

3、充分挖掘内部潜能,搞好现代信息技术培训。

学校充分调动本校计算机专业教师的作用,对本校教师进行信息技术培训,目前大部份年青教师已能进行课件制作。

4、充分发挥校本教研的功能,努力提高教师的整体素质。

(1)加强的理论培训工作。

组织教师围绕新课程改革、课堂教学研究、教育教学研究等进行理论培训,转变教师的教学观念,增强教师的文化底蕴。

(2)开展教研活动,提高教师教学实践能力。

我们每学期都开展各种教研活动。每次活动我们都有方案、有总结,活动前精心准备,从而保证了教研活动有序、顺利地开展。通过多种多样的教研活动,使广大教师在活动中得到锻炼、特别是青年教师教学信心得到增强,业务素质得到提升。

(3)加强基本功训练,锤炼教师教学功力。

我们组织教师进行了“写、画、说”基本功训练,进行了使用教材、运用信息技术基本功训练。由于教师们苦练了教学基本功,达到了五个一的教学功力,设计了一份优秀教案,上了一节最佳课,写了一份优秀说课材料,撰写了一篇教学心得或论文,答了一份优秀理论试卷。教师的教学功力提高了,促进了我校教学工作的开展。

(4)强化科研,深化教改。

学校领导高度重视科学研究,不惜一切力量投资购进现代化教学设备和科研书刊,给教师创造集体研究、讨论学习的办公地点等,激发了教师主动参与教育科研的热情,教师们能积极主动查找科研实验中出现的问题,总结实验经验,撰写科研论文,努力投身于科研实验中,取得了丰硕的科研成果。

五、充分利用学校考核和评估机制,促进学校提高教育质量。

建立教学质量考核机制,引导教师树立新的质量观。在对学校、教师教学质量的考核时,我们侧重考核的是学生巩固率、后进生的转化率,从制度上控制学校和教师歧视后进生,从而提高义务教育质量的目的。

建立学校德育工作目标考核评价机制,引导学校从领导管理、阵地建设、常规工作等方面抓好德育工作,促进育人质量的提高。

充分发挥评优评先等激励功能,引导教师既教书又育人,为社会主义现代化建设不断地培养合格人才。“三好学生”、“优秀学生干部”、“先进班集体”、“优秀教师”、“优秀班主任”、“师德标兵”等表彰名额的分配,我们坚持面向一线教师,并向村小学校倾斜。

我们利用对教师的督导评价功能,促进学校端正办学思想,实施素质教育,坚持定期对中心校、村小等学校的办学水平进行综合评估。同时,坚持每学期末都对学校的义务教育工作进行督导评估。从评价机制上推进义务教育的均衡发展。

六、关注弱势群体学生,强化教育管理措施。

我们对“贫困学生”、“留守学生”、“单亲学生”、“进城务工农民子女”即“品德、学习有困难的学生”等弱势群体学生的教育管理给予了重点关注。我们制定了贫困学生转化计划,建立了贫困生档案,设立了登记表、花名册,建立并落实了“留守学生”、“进城务工农民子女”、“贫困学生”“单亲学生”、“品德行为有困难的学生”师生结队帮扶制度和措施,使弱势群体学生的教育管理工作落到了实处。

七、强化安全举措,创设平安和谐的校园环境。

安全教育常抓不懈。每学年,我们在利用宣传阵地做好安全宣传工作的同时,狠抓了安全知识进了课堂活动,开展了以防震、防投毒、防体罚、防暴力、防火灾、防溺水、防摔伤、防传染、防交通、防挤踏等为内容的安全防范教育和安全技能演练,落实了每月一次的安全排查制度,发现安全隐患能及时整改,真正做到了安全教育长抓不懈,警钟长鸣。

在总结成绩的同时,我们还存在部分领导和教师的教育观念还未彻底改变、一些学校教学资源未得到充分运用、多数学校教研还流于形式、办学条件和水平还存在参差不齐等问题,这些问题都有待今后加以解决。推进义务教育均衡发展,是一项长期的、艰巨的工作,尽管我们在这方面做了一些努力,但离上一级的要求,还有很大的差距,我们一定努力,在地方政府的关心重视下,认真推进义务教育均衡发展。

迎接义务教育均衡发展工作总结(优质17篇)篇十一

学校健立健全合理的行政机构,目标一致,灵活运转;实行计划决策,稳步推进学校工作;有明确的校风、校训和办学方略,强化师生养成教育训练;完善各种制度,依法按章治理学校;严控学籍管理,控制流生取消重复教育现象,禁止择校生,收齐适龄生,培养合格生。

3、加强校园文化建设,做到环境育人。

一是立足长远,认真做好学校建设的整体规划,大力整治校园环境。

二是绿化、美化环境,狠抓卫生工作的落实,责任到班,责任到人,保持窗明几净,花草鲜艳。

三是加强校园文化建设,强化“三风”建设,定期布置橱窗、板报,定时、不定时检查、评比,奖优促劣。

四是加强广播室建设,保持课余时间有音乐,营造良好的育人环境,充分发挥其育人功能。

4、强化教学常规管理,做到教书育人。

一是严格执行教育行政部门的有关规定,教育教学秩序井然,严格执行国家和省颁行的课程计划、教学大纲,开足开齐课程,重视语文、数学,突出艺体特长,活动类课程按规定开设,有计划、有安排、有落实、有效果,提高学生素质,促进全面发展。

二是规范教学过程,抓好备、辅、改、考、评六个环节的管理,钻研教材要深,课堂教学要实,作业练习要精,个别辅导要细,考试考核要严,评价评定要全面。严格考勤坐班制度,教师实行签到签退制,坐班查堂制,保障教学时间的投入。

三是以丰富多彩的兴趣活动为载体,有效地开展形式多样、内容充实、生动活泼的课外活动,丰富学生的课余生活,发挥学生的特长,组建书法、武术、舞蹈、音乐等特长小组,着眼素质,培养能力。

四是加强教研活动,积级推动新课改教案,组织教师学习新理念和新做法。要求教师做到“六个一”即上好一节示范课、评好一节公开课、讲好一节观摩课、写好一课好教案、学好一本理论书、做好一篇好论文。严抓平时,细抓定时,提高教师的自身素质和业务水平。同时我校在全镇积极开展新课程的交流、观摩和示范课,坚持领导深入班级听课制,努力创设互相学习、互相促进、共同提高的教学氛围。

五是优化教师队伍,提高课堂效率。营造人尽其力、才尽其用的环境,激励教师能过进修、自学、培训、岗练等,提高业务能力,优化教师队伍;坚持“三为主”,做到基础实、思维活、兴趣浓、密度高,既注重“双基”又培养能力。

六是面向全体学生、面向学生的每一个方面,重视后进生的转化工作,制定切实可行的后进生管理制度,努力做到热心、细心、耐心,思想上不歧视、感情上不厌恶、态度上不粗暴,动之以情,晓之以理,导之以行,让所有的学生都抬起头来走路,真正做到“两全”,使全体学生都能得到全面发展。

七是完善考评制度,全面、科学、客观、真实地考评师生的成绩,充分调动师生的积极性,促进教学质量的提高。

四、取得的主要成绩。

在上级领导的关心支持下,我校办学条件逐步改善,优化师资力量明显加强提高,教学质量逐年稳步提高;新增一栋教学楼,新增塑钢宣传橱窗、磁化黑板,改善优化教育教学环境;教师全部积极参与继续教育、校本培训,在岗位中练兵,在岗位中成长,先后7有名教师被评为县级优秀教师,多名教师被评为乡先进教师,5人次分别被评为县“教坛行星”、“优秀技能示范教师”、“教学能手”。本科学历8人,大专学历达17人以上,毕业班质量检测在片第2名,全县前11名,语文单科人均分第五名;在县教育教学质量常规检查评比中位居全县13名,其中5名学生在五年级语文质量检测中取得优异成绩;在全县开展的校园集体舞比赛中荣获第二名。度小学毕业班质量检测在全县位居第16名,语文学科进入前十名行列,在全县小学教育教学质量常规检查评比中取得第一名的好成绩。

五、存在问题。

全县日剧加快的布局调整步伐与部分偏远村民的办学需求存在矛盾。上级一再倡导集中物力人力财力办优质教育,而家长却担心孩子小,不放心;离家远,不方便;花钱多,增添了负担。

六、以后努力方向。

1、进一步搞好义务教育的巩固提高和延伸工作。加大《义务教育法》的宣传和贯彻力度,依法确保家长送子女接受九年义务教育,严防适龄儿童少年辍学。关注残疾儿童、贫困儿童、留守儿童上学问题,积极申报留守儿童活动中心,因地制宜地建立和完善一套督促、济困、监督、处罚等相关的义务教育保障机制,努力做好学前教育工作。

2、学校要坚持推进素质教育和新课程改革不动摇,狠抓教学常规管理,充分调动教师工作的的积极性、主动性,建成一支热爱集体、安贫乐教、甘于奉献、对学生负责的教师队伍,做到教风严、学风浓、校风正。

3、不断增设现代化的教学设备,进一步改善办学条件。(办公室、宿舍安装空调、添置电脑)。

4、进一步规范和加强后勤保障工作,把学校真正办成山里孩子求知的乐园、幸福的家园。让全体住宿学生能吃得饱、睡得香、留得住,能安心生活,专心学习;能让领导满意、家长放心。

总之,学校工作头绪多、任务重,不足之处在所难免。在以后的工作中,我们会投入更加饱满的热情,开拓创新、奋发进取,力争把我校办成让上级满意、家长满意、人民满意的文明学校。最后,恳请各位领导、各位专家给予批评指正。

迎接义务教育均衡发展工作总结(优质17篇)篇十二

近年来,我县在实现县域经济建设又好又快发展的同时,切实把教育摆在优先发展的战略位置,推进城乡教育均衡发展,构建和谐伊通教育。在认真贯彻落实国家、省、市关于义务教育均衡发展的有关会议和文件精神的同时,县委县政府研究制定了“关于加快推进伊通县城乡教育均衡发展”的相关政策、措施,组织协调并及时解决统筹城乡教育均衡发展工作中遇到的困难和问题,督促指导教育行政部门加强对统筹城乡教育均衡发展工作的领导,努力构建伊通教育均衡发展新局面。到201x年底,通过优化资源配置,统筹规划城乡教育布局,改善办学条件、提升教师队伍素质等途径;并采取措施建立完善了教育经费持续增长和均衡分配的保障机制、教育资源的共享机制、师资合理流动机制、生源调配机制和均衡发展的督导评估机制等,推进我县城乡教育均衡发展水平,实现了新的跨越,初步实现了区域教育的均衡发展。在推进城乡义务教育均衡发展方面,我们的主要做法是实现“五个一体化 ”:

改造农村薄弱学校,推进城乡义务教育均衡发展,首先是要形成政府主管、教育部门和相关部门协调配合的义务教育管理体制。一是加大县级政府对教育的统筹和投入力度。确保公办中小学教职工人员经费、公用经费、校舍维修改造经费全额纳入财政预算,并做到逐年增长。二是完成“普九”债务化解工作,建立起制止发生新的农村义务教育债务的稳定机制。在上级财政的`大力支持下,我们拿出了( )元,用于化解义务教育债务和对乡镇薄弱学校校舍和场地进行全面改善。三是完善政府教育工作督导评估制度。把当地教育特别是农村教育发展状况纳入领导干部任期内的政绩考核内容。将统筹城乡教育均衡发展、提高城乡教育一体化水平的情况,确保教师工资、中小学公用经费、校舍建设维修改造经费等教育投入情况,作为考核的主要内容。

首先是推进学校布局合理化。为了解决农村广大人民群众子女享受平等受教育权利和优质教育资源需求问题,我们征求多方面意见和建议,科学合理地制订并实施中小学布局调整规划,合理整合教育资源,有计划地撤并布局不合理的村级小学,特别是“微型”学校和“微型”班级。其次是实施学校建设标准化。政府加大了教育转移支付力度,加快改善农村学校办学条件。近年来总计投资( )元,改造危房( )平米,撤并村级小学( )所,基本消灭d级危房;中小学校布局基本合理;学校设施、教学设备基本达到建设标准,基本实现相对均衡化。

教育大计,教师为本。推进义务教育均衡发展,重点要提高农村中小学教师的整体素质,为此,我们主要做了以下几项工作。一是牢固树立人才资源是第一资源的观念,认真实施中小学名师培养工程,进一步发挥名教师、学科带头人的示范作用。县教育局每年组织骨干教师到外地参加培训学习,并举办各学科名教师的教学研讨课,充分发挥了骨干教师和学科带头人的示范和引领作用。二是积极推进学校人事和分配制度改革。全面推行教师聘任制,实行“资格准入、竞争上岗、全员聘用、合同管理”。20xx年、20xx年招收的300多名特岗教师全员分配到农村学校,为农村学校的教师队伍注入了新鲜血液。三是加强教师继续教育工作。进一步理顺中小学教师继续教育工作的管理体制和培训职责,推进教师培养和在职教师继续教育改革,提高在职教师的学历层次。每年都对农村教师进行一次有针对性的全面轮训,有计划组织农村教师到县内外参加培训学习,提高了农村教师队伍的整体素质。

迎接义务教育均衡发展工作总结(优质17篇)篇十三

均衡教育体现了基础教育的发展趋势,反映了社会主义教育本质要求,代表了广大人民群众的根本利益。合理配置教育资源,加强教育现代化建设,全面提高教师队伍素质,现将我校推进义务教育均衡发展工作总结如下:

一、取得的成绩。

1、高度重视义务教育均衡发展。我校对义务教育均衡发展工作有明确的规划和具体的实施方案。

2、受教育机会均衡。义务教育阶段适龄普通儿童少年入学率100%,残疾儿童少年入学率100%,;控辍工作取得明显成效,巩固率100%。

为全面贯彻落实《义务教育法》,积极推进我校义务教育均衡发展,我们主要做了以下工作。

确立义务教育均衡发展的理念,确定义务教育的内涵与外延发展走向,坚持高水平高质量办好学校,持续加快义务教育学校现代化建设步伐,有力促进我校义务教育由弱变强、跨越发展。

开学以来,大力度地进行了布局调整,加强校容校貌美化、绿化工作,我校对食堂宿舍进行了全面整理,为实现基础教育的不断发展打下良好基础。

(二)、关注弱势群体。

让每一个孩子受到良好教育关注弱势群体,使每个孩子都有平等受教育的机会,让每一个适龄儿童接受义务教育及更高层次的教育,是学校义不容辞的责任,也是社会主义文明进步的体现。学校高度重视贫困生入学工作,采取“帮困助学”等措施,确保贫困家庭子女接受义务教育。同时,也保障了残疾儿童少年入学和残疾儿童少年的生活待遇,使残疾儿童少年入学率达100%。

(三)、不断强化教师培训工作。

深入开展全员培训、校本培训、骨干教师培训,促进了师资力量的相对均衡发展。以上是我们在义务教育均衡发展中的一些探索和做法。

二、存在的问题。

资源配置不够优化,办学条件相对落后。

我校没有标准配置现代化设备设施,办学条件较差、师资队伍老化。教职工不足。

今后,我们将虚心学习先进单位好经验、好做法,进一步理清改革与发展思路,在实现教育均衡发展、跨越式发展上有所突破,有所创新,推动我校教育再上新的台阶。

迎接义务教育均衡发展工作总结(优质17篇)篇十四

xx年金秋时节,我们迎来了教育部义务教育均衡发展督导评估组的领导、专家,他们对我们学校进行了全方位的考察评估,实地考察了学校的功能室,观看了学校课余活动,欣赏了大型腰鼓表演,仔细查阅了学校的档案资料,进行了师生问卷调查,据说还暗访了学生,对我校促进教育均衡发展所做的努力给予了充分的肯定,特别对学校的艺术教育表现出了浓厚的兴趣,认为罗田实小的艺术教育将普及与提高相结合,课内与课外相结合,校内与社会相结合,并形成了优秀的教师团队,培养了一批批优秀的艺术小人才,在全省乃至全国都是很好的典型,值得宣传和推广。

我校这次迎评工作之所以取得成功,是因为:

从领导到教职工都认识到这次迎接国评工作是对学校多年办学成果的一次检验,对学校办学特色的一次推广,对学校办学品位的一次提升,同时也会看到学校的不足,可以找到改进的方向。学校希望通过专家组的评估,促进学校的发展,提高办学质量。

领导高度重视迎评工作,召开了两次行政办公会,两次教职工大会,营造了良好迎评氛围。成立了工作小组,分工明确,更团结协作。

全部迎评档案由各处室负责,办公室汇总。教务处、总务处、政教处、教科室、电教处、艺教处人员日夜加班,不计报酬,整理材料。特别是教务处的唐学明、金世华、阎持一同志细致精心地整理学校教育教学的档案资料,对全校3000多学生、70多个班级的学生名册、教师任课进行了仔细的核对,保证了万无一失。总务处涂光明为了合理分配教学资源想尽了千方百计,很多事自己动手,任劳任怨。电教处童知文为了电教设备的配置,楼上楼下,不辞辛苦。

体育组全体老师更是出人又出力,冒着烈日精确地测量篮球场、羽毛球场,精准地画线。架设篮球架这样的重活主要由体育组和后勤人员完成,是在雨中和黑夜用车灯照着进行的。

前勤和后勤人员更是携手努力。教辅后勤人员突击整理图书,将原来不标准的图书标签一一撕掉,在专业人员指导下重新粘贴。图书管理员王老师中秋假期赶到xx小学学习图书管理。

仪器管理员孙老师动作快行动早,多次找科学老师填写实验申请单。

特别值得称赞的是厨房的工人们,粗活重活脏活不计较,报仇多少不计较,为洁净校园,做出了贡献。

全体教职工都是迎评人员,都在精心做好自己的本职工作,班主任老师补齐了落下的`图书借阅记录册,所有任课教师没有因为迎评耽误上课,而是觉得迎接国评更要上好每一节课。迎评工作小组成员中秋三天假都只休息一天。很多人更是白加黑,五加二地工作。

通过迎评,真正促进了学校的工作。专家对学校的艺术教育赞不绝口,更加坚定了学校领导和艺教老师弘扬艺术,以艺育人的决心。有了将艺术教育这块品牌做大做强的信心。

学校篮球场、羽毛球场、教师电子备课室、心理咨询室、书画教室等借这次迎评的东风都布置完成,将会有力促进学校全面实施素质教育,全面推进教育的优质均衡。

通过迎评凝聚了全体教职工的人心,学校精神面貌发生了明显的变化,师生们焕发出了勃勃生机。

迎国评工作在大家的共同努力下以顺利过关,当评估组专家说我校的艺术教育“做的比说的更好”的时候,本人作为这次迎评工作的材料员,既感欣慰又感惭愧,所以当晚专门写了一篇艺教的总结送给专家们。

我们学生的图书借阅和到阅览室阅读几乎空白,科学课的实验仪器和实验室基本空闲。除了要加强这方面的工作之外,更需要反思我们的教育思想。

作为材料员我深深地谢谢你们——为均衡而并肩战斗的朋友们!因为有了你们的努力,基本均衡国检已顺利通过。每一盒档案里包含着你们的心血,每一项活动里浸润着你们的汗水,每一个数据中都闪烁着你们的智慧,每一篇材料里都折射着你们的文采,每一个夜晚里都留下了你们孤寂的身影……这一切,实小的历史不会忘记!

迎评已经结束,幸福教育在向我们招手,美好的生活将永远延续。愿我们以一颗平常心把握当下,过好每一天。该吃饭的时候好好吃饭,不挑三拣四;该睡觉的时候好好睡觉,不辗转反侧;该散步的时候好好散步,不左顾右盼;该读书的时候好好读书,不胡思乱想。一心一念去做当下的事就好了,好好珍惜此刻你正拥有的生活。

迎评顺利过关告诉我们:这个世界上没有什么迈不过去的坎,也没有永恒的伤,学会放下,让心胸打开,则日日都是好日,一切都只不过是云淡风轻。

迎接义务教育均衡发展工作总结(优质17篇)篇十五

教育大计,教师为本。推进义务教育均衡发展,重点要提高农村中小学教师的整体素质,为此,我们主要做了以下几项工作。一是牢固树立人才资源是第一资源的观念,认真实施中小学名师培养工程,进一步发挥名教师、学科带头人的示范作用。县教育局每年组织骨干教师到外地参加培训学习,并举办各学科名教师的教学研讨课,充分发挥了骨干教师和学科带头人的示范和引领作用。二是积极推进学校人事和分配制度改革。全面推行教师聘任制,实行“资格准入、竞争上岗、全员聘用、合同管理”。2009年、2010年招收的300多名特岗教师全员分配到农村学校,为农村学校的教师队伍注入了新鲜血液。三是加强教师继续教育工作。进一步理顺中小学教师继续教育工作的管理体制和培训职责,推进教师培养和在职教师继续教育改革,提高在职教师的学历层次。每年都对农村教师进行一次有针对性的全面轮训,有计划组织农村教师到县内外参加培训学习,提高了农村教师队伍的整体素质。

迎接义务教育均衡发展工作总结(优质17篇)篇十六

“义务教育均衡发展”迎接国家验收工作已经顺利结束,迎接国检期间,广大教师的思想得到了重视,认识有了提高,校容校貌变化巨大,学校的管理水平得到了提升。迎国检期间老师的“忘我的干劲、无私的奉献、拼搏的精神”是学校积累的一笔财富,现做一总结,有必要在今后的工作中继续发扬。

一、成立迎国检领导小组。

组长:陈清。

成员:陈云道、李桂明、赵东亚具体分工:陈清负责整体工作、数据、资料,校舍、院墙的粉刷。陈云道负责环境卫生(包括班级、生活区、活动区、绿化区、门窗、墙壁、厕所、死角等)和校容校貌(宣传栏、黑板报、标语、班级文化)。李桂明负责课程的开设、教师的业务档案、课外活动、大课间活动、学生的礼貌习惯等。赵东亚负责升旗仪式、文体活动、功能室的使用、班班通的管理使用。每人各负其责,保质保量保速度,工作不能有任何懈怠。由于分工细腻、到位、明确,所以完成的质量比较高。

二、做好宣传工作。

通过标语、黑板报、宣传栏、广播、宣传栏、班会、周会等形式,向老师、学生、家长宣传义务教育均衡发展的重要性和意义,提升老师、学生、家长对义务教育均衡发展的知晓度,提高他们迎查的自觉性、敏感性,从而改变他们的麻木心理、侥幸心理。同时,激励广大教师以高昂的斗志、饱满的热情、必胜的信心迎接这次“国检”。

三、发扬了“五加二、白加黑”的精神。

刘湖小学是20xx年立项的薄改学校,体育器材、科学实验器材都是临近检查才拉运到学校,对于我们学校来说时间紧、任务重。在不影响上课的情况下,学校老师发扬了“五加二、白加黑”的精神。老师白天上课,晚上整理图书、实验器材,连续五个星期老师没有休息,在学校加班加点,安装体育器材,打扫卫生,整理环境。赵东亚老师右手臂被四轮机摇把打断,在医院住了两天,就返回了学校。自己不能骑车,天天由妻子来回接送,迎查期间没有请一天假。陈清老师的左手中指在安装篮球架时被挤伤,由于天天加班,没有及时治疗,导致发炎感染,后来在无法坚持的情况下才白天上班,晚上吊水治疗。刘义龙、李桂明两位老师,年仅60岁,明年就退休,但也和年轻人一样在学校加班加点。国检能顺利通过,与固镇县全体教师的精神意志是分不开的。

四、对照细则,逐项核查,找出存在问题。

刘湖小学迎查领导小组人员,按照迎查细则以及固镇县教育局、杨庙中心校的安排布置,对学校的每一个项目都进行核查,发现问题明确责任、制定整改方案,同时发动全体教师、学生共同参与。对临时不能完成的项目,形成决议逐级上报。

五、认真制定整改方案。

1、对学校大门南侧的院墙进行粉墙、刷墙(60平方米)。

2、对教室、走廊的墙壁全部进行粉刷(一米以下银灰色、一米以上白色,400平方米)。课桌(20张)、门窗、旗杆进行油漆。

3、走廊内张贴社会主义人生价值观宣传图解,院墙西侧写宣传标语。

4、更新黑板报、宣传栏,重新布置教室。

5、调整办公室为实验室,调教师宿舍两间为音乐室、器材室。

6、图书整理上架,贴标签。图书正常借阅。

7、各功能室正常使用,制度、记录完整。

8、大课间活动要有安排、有管理、有监管。

9、重新安排课程,一、二年级音乐合班,三、四年级音乐合班。三、四年级体育合班。三、四年级英语申请外校老师跨校任教。

10、要求老师衣着整洁,精神焕发,举止大方;学生认真佩戴红领巾,讲文明、讲卫生、守纪律。

在今后的工作中,我校要发扬“迎国检”的拼搏精神,始终保持良好、干净的校园环境,各项工作行成常态,保持国检成果。把工作重心转移到教育教学工作中来。

迎接义务教育均衡发展工作总结(优质17篇)篇十七

总结是对某一特定时间段内的学习和工作生活等表现情况加以回顾和分析的一种书面材料,它可以给我们下一阶段的学习和工作生活做指导,不如立即行动起来写一份总结吧。那么总结有什么格式呢?下面是小编收集整理的义务教育均衡发展督导评估工作总结,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

xx年金秋时节,我们迎来了教育部义务教育均衡发展督导评估组的领导、专家,他们对我们学校进行了全方位的考察评估,实地考察了学校的功能室,观看了学校课余活动,欣赏了大型腰鼓表演,仔细查阅了学校的档案资料,进行了师生问卷调查,据说还暗访了学生,对我校促进教育均衡发展所做的努力给予了充分的肯定,特别对学校的艺术教育表现出了浓厚的兴趣,认为罗田实小的艺术教育将普及与提高相结合,课内与课外相结合,校内与社会相结合,并形成了优秀的教师团队,培养了一批批优秀的艺术小人才,在全省乃至全国都是很好的典型,值得宣传和推广。

我校这次迎评工作之所以取得成功,是因为:

从领导到教职工都认识到这次迎接国评工作是对学校多年办学成果的一次检验,对学校办学特色的.一次推广,对学校办学品位的一次提升,同时也会看到学校的不足,可以找到改进的方向。学校希望通过专家组的评估,促进学校的发展,提高办学质量。

领导高度重视迎评工作,召开了两次行政办公会,两次教职工大会,营造了良好迎评氛围。成立了工作小组,分工明确,更团结协作。

全部迎评档案由各处室负责,办公室汇总。教务处、总务处、政教处、教科室、电教处、艺教处人员日夜加班,不计报酬,整理材料。特别是教务处的唐学明、金世华、阎持一同志细致精心地整理学校教育教学的档案资料,对全校3000多学生、70多个班级的学生名册、教师任课进行了仔细的核对,保证了万无一失。总务处涂光明为了合理分配教学资源想尽了千方百计,很多事自己动手,任劳任怨。电教处童知文为了电教设备的配置,楼上楼下,不辞辛苦。

体育组全体老师更是出人又出力,冒着烈日精确地测量篮球场、羽毛球场,精准地画线。架设篮球架这样的重活主要由体育组和后勤人员完成,是在雨中和黑夜用车灯照着进行的。

前勤和后勤人员更是携手努力。教辅后勤人员突击整理图书,将原来不标准的图书标签一一撕掉,在专业人员指导下重新粘贴。图书管理员王老师中秋假期赶到xx小学学习图书管理。

仪器管理员孙老师动作快行动早,多次找科学老师填写实验申请单。

特别值得称赞的是厨房的工人们,粗活重活脏活不计较,报仇多少不计较,为洁净校园,做出了贡献。

全体教职工都是迎评人员,都在精心做好自己的本职工作,班主任老师补齐了落下的图书借阅记录册,所有任课教师没有因为迎评耽误上课,而是觉得迎接国评更要上好每一节课。迎评工作小组成员中秋三天假都只休息一天。很多人更是白加黑,五加二地工作。

通过迎评,真正促进了学校的工作。专家对学校的艺术教育赞不绝口,更加坚定了学校领导和艺教老师弘扬艺术,以艺育人的决心。有了将艺术教育这块品牌做大做强的信心。

学校篮球场、羽毛球场、教师电子备课室、心理咨询室、书画教室等借这次迎评的东风都布置完成,将会有力促进学校全面实施素质教育,全面推进教育的优质均衡。

通过迎评凝聚了全体教职工的人心,学校精神面貌发生了明显的变化,师生们焕发出了勃勃生机。

迎国评工作在大家的共同努力下以顺利过关,当评估组专家说我校的艺术教育“做的比说的更好”的时候,本人作为这次迎评工作的材料员,既感欣慰又感惭愧,所以当晚专门写了一篇艺教的总结送给专家们。

我们学生的图书借阅和到阅览室阅读几乎空白,科学课的实验仪器和实验室基本空闲。除了要加强这方面的工作之外,更需要反思我们的教育思想。

作为材料员我深深地谢谢你们——为均衡而并肩战斗的朋友们!因为有了你们的努力,基本均衡国检已顺利通过。每一盒档案里包含着你们的心血,每一项活动里浸润着你们的汗水,每一个数据中都闪烁着你们的智慧,每一篇材料里都折射着你们的文采,每一个夜晚里都留下了你们孤寂的身影……这一切,实小的历史不会忘记!

迎评已经结束,幸福教育在向我们招手,美好的生活将永远延续。愿我们以一颗平常心把握当下,过好每一天。该吃饭的时候好好吃饭,不挑三拣四;该睡觉的时候好好睡觉,不辗转反侧;该散步的时候好好散步,不左顾右盼;该读书的时候好好读书,不胡思乱想。一心一念去做当下的事就好了,好好珍惜此刻你正拥有的生活。

迎评顺利过关告诉我们:这个世界上没有什么迈不过去的坎,也没有永恒的伤,学会放下,让心胸打开,则日日都是好日,一切都只不过是云淡风轻。

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