个人简历可以根据不同的求职或升学目标进行调整和优化。现在，让我们一起来看看一些值得参考的个人简历模板，它们能够帮助你更好地展示自己的专业能力和经验。
免费个人求职简历（精选18篇）篇一
工作经验：无婚姻情况：未婚。
院校：河北金融学院主修：财务管理。
学历：本科电脑水平：熟练英语：cet4。
求职意向。
工作职位：财务/审(统)计。
广州市广东其他市。
求职状态：应届毕业生。
发展方向：1、作为财务管理专业的应届生，未来希望从事与会计财务相关的工作，我就读于河北金融学院(河北金融学院前身是1952年由中国人民银行总行创办的保定银行学校，历经河北财金学校、河北银行学校、保定金融专科学校、保定金融高等专科学校等发展阶段。2007年升为本科院校，更名为“河北金融学院”。在河北省为一本招生，在广东省录取批次是二本a。)在校期间学习成绩优秀，曾获得两次校级三等奖学金，有很强的事业心和责任感将使我能够面对任何困难和挑战，希望通过自己的努力在财务会计这条路上越走越远，越走越好。
2、熟悉用友财务软件大道操作，有2门相关的实训课程是使用用友财务软件进行实训。
培训教育。
2018年06月毕业。
河北金融学院本科财务管理。
技能专长。
在校期间曾参与下列实训课程：
(1)对企业1个月内的业务进行处理。
(2)建立账簿，编写100余张凭证并编制科目汇总表。
(3)结算薪资，结转成本，编制转账凭证。
(4)登记总账、明细账、日记账等3类账簿，编制2张财务报表。
(1)模拟生产企业，模拟经营6年，搭建3类生产线，开拓3个市场。
(2)本人主要职责:录入并结转凭证，试算平衡，成本核算，生成报表。
(3)经过6年的合作经营，企业实现较好盈利水平，同行业排名前35%，报表真实完整。
(4)此次实训扎实了我的专业知识，体会到合作的意义。
2016.9-2017.1会计电算化大三上学期。
(1)基本熟练用友软件的操作，登记企业的1个月的业务。
(2)录入前期5项基本信息，输入100余张凭证。
(3)结转成本并编制转账凭证。
(4)生成及校对2张财务报表。
2016.9-2017.1财务分析(实践课程)大三上学期。
(1)自己独立完成对自选的上市公司(海天味业)近3年的报表进行财务分析。
2016.9-2017.1税务会计(实践课程)大三上学期。
(2)进行月度结转，将各相关科目结出余额。
(3)对于需要调整的账项，按会计制度、会计准则和税法的要求进行调整。
2017.4-2017.6理财方案设计实训大三下学期。
(1)基本掌握个人(家庭)资产计量和报表的编制方法，以及资产收入状况的分析指标。
(2)基本了解各种理财工具的特点。
工作经历。
2017年05月-2017年06月(1个月)。
上海浦东发展银行保定分行/大堂经理助理。
工作内容：(1)接受培训熟知大堂各项业务流程和咨询接待礼仪;。
(2)日均协助办理银行卡4张，为客户咨询服务理财产品近10次;。
离职原因：实习结束。
自我评价。
优：
6.吃苦耐劳、脚踏实地:大学期间任考研代理、销售等多份兼职。
缺点：
1.缺少工作经验，希望贵司可以给我个机会，入职后我会努力学习，更好的为单位服务;。
2.对社会实际缺乏深入了解，看问题不够透彻，进入社会后，我会逐渐加深对问题的看法。
免费个人求职简历（精选18篇）篇二
在求职的过程中个人简历起到怎样的作用，在竞争方面又能起到怎样的'作用，这是更好利用个人简历的来在竞争中为自己加分，进而才能在有效的击败竞争对手。在编写个人简历之前，也要根据个人简历的作用，来从中领悟到个人简历的竞争力包括有哪些方面，像是个人简历整体外在形象、个人简历的基本内容，还有个人简历中所突出的重点部分等等，这些都是可以作为竞争优势。
利用个人简历来击败竞争对手，简单来说就是通过个人简历来顺利的获得求职面试的机会，从而来提高求职成功率。在这里个人简历能够顺力的通过筛选，也就是人通过其高品质的简历效果。编写出高质量的个人简历，一来要能够的明确的指导什么样的个人简历更具有吸引力，二来要学习个人简历的写作技巧，尤其是在语言的使用方面。
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姓 名。
性 别。
出生日期
年 龄。
民 族。
籍 贯。
政治面貌。
学 历。
毕业院校。
专 业。
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手 机。
电子邮箱。
通信地址。
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免费个人求职简历（精选18篇）篇三
出生年月：1984年8月。
民族：汉。
政治面貌：共青团员。
户籍所在地：江苏。
最高教育程度：大专。
专业：中英合作商务管理。
毕业院校：人民大学。
现有职称：初级。
个人主要特长。
外语特长：英语。
等级：四级。
普通话程度：标准。
计算机能力：优秀。
希望工作条件。
求职类型：全职。
应聘岗位：人事专员/行政助理，专员。
希望工作地点：北京。
薪金要求：月薪[20__]rmb。
其他要求：
详细工作经历。
工作经验：3年。
北京__。
公司简单描述：__信息技术有限公司是香港中华网所属在中国内地的专门从事软件系统开发的子公司，具备i等级的电信企业资格，公司承接并完成了国家科技部863计划(数字城市)、国家火炬计划(web-gis)的开发任务，其数字城市软件荣获国家20__年度优秀软件奖。数字方舟信息技术有限公司的开发能力得到了国家科技部的充分肯定和认可。
目前，公司已经成功实施了包括国家经贸委、国家司法部、大连市信息产业局、北京电信、中国国际广播电台、全国人大常委会、国务院办公厅、天津经济技术开发区、中国国家图书馆、中科院数字图书馆、北京大学数字图书馆、中国图书进出口公司、nokia、broadvision等典型应用。
公司性质：私营.民营企业。
工作地点：北京。
工作职责和业绩：创新基金档案数字化是把纸质的申报材料扫描成pdf数字文档，并对具体内容进行深入挖掘分类，摘要索引信息，并把这些信息存入数据库，以便进行数据横向纵向挖掘分析的项目。
新进公司立即加入创新基金档案数字化项目，主要负责监督和考核工作进度和质量，在职表现一直优秀，曾被评为优秀员工。
上海__房地产开发有限公司。
公司简单描述：
公司性质：私营.民营企业。
公司规模：1-49人。
20__年8月-20__年8月销售人员/销售部。
工作地点：上海。
工作职责和业绩：在职期间发展多位新客户并成功销售多套房产并独立办理按揭手续。
上海__餐饮服务社。
公司简单描述：
公司性质：国有企业。
公司规模：1-49人。
20__年5月-20__年6月采购员/采购部。
工作地点：上海。
工作职责和业绩：负责采购餐饮原材料。
免费个人求职简历（精选18篇）篇四
一份好的个人简历能使求职者战胜求职中的千军万马为自己赢得面试的机会。求职者如果想要为自己编写一份有“战斗力”的个人简历，首先要填写个人简历真实信息才能展现求职诚信度，从而更得到用人单位的认可。
不管是日常生活中还是求职路上，人与人之间最重要的都是诚信。因此求职者在编写个人简历最基本也要做到真实可信，只有真实的求职信息才能展现求职者的求职诚信度。设想下，如果求职者在个人简历中将自己的工作经验包括学术修养通通过分润色后，这份个人简历在招聘官眼中是漏洞百出的，是没有任何浏览的价值的。因此在个人简历中不要为赢得招聘官青睐做过分润色。没有任何意义，只会让你的.简历石沉大海。
部分求职者并不会在个人简历其余的部分做润色，而是在个人简历中的自我优势。自我优势本来应该是求职者的加分项，不管是什么年代人们对有一技之长的人都会加以赏识，当然在求职路上也不例外。可是有些求职者为了为自己争取面试机会而胡编乱造一些自我优势，这种方式不仅不能赢得招聘官的青睐，还会使招聘官厌恶。
免费个人求职简历（精选18篇）篇五
年龄：25岁。
婚姻状况：未婚。
最高学历：本科。
工作年限：1年。
政治面貌：共青团员。
现居城市：上海。
籍贯：上海。
联系电话：__x。
电子邮箱：
求职意向。
工作类型：全职。
期望薪资：20__—3000元。
工作地点：上海。
求职行业：金融保险、证券、期货其他行业。
求职职位：其他证券/金融/投资/银行。
工作经历。
20__—__—20__—02__人民法院办公室文员办公室文员(合同制)。
工作描述：帮助办公室编辑材料，协助办公室主任处理日常行政工作，完成领导交代事宜。
20__—__—20__—__中信建投证券兼职证券经纪人(大学期间)。
工作描述：主要是为公司开展客户推广等工作。
教育经历。
20__—09—20__—07上海交通大学金融学本科。
专业描述：中央银行学，商业银行管理，西方经济学，货币银行学等。
语言水平。
英语：良好。
普通话：熟练。
获得证书。
20__—03期货从业资格证。
20__—03证券从业资格证。
20__—09基金从业资格证。
自我评价。
工作中对待每一份工作都要做到爱岗敬业，生活中善于沟通。
免费个人求职简历（精选18篇）篇六
姓名：
性别：女。
年龄：24。
籍贯：河北。
地址：__________________。
电话：______________邮箱：________________。
政治面貌：党员。
学历：本科。
专业：中文系。
毕业院校：河北农业科技大学大学全日制本科学士学位。
获奖经历：校级一级奖学金国家级一级奖学金校级歌唱比赛一等奖。
大学英语竞赛一等奖。
社会实践：《lieloo》杂志社实习编辑。
明日晨报报社编辑兼任实习记者。
求职意向：河北日报记者。
自我评价：本人在校期间的专业成绩一直非常的优异，曾经多次获得专业奖学金，同时，对于写作这个职业，我已经都有这饱满的热情和丰富的灵感，无论是在学校期间，还是在社会中的一些实践类型的工作，我都同样是做的非常好的。因为优异的成绩，我在系部老师看来，一直都是非常优秀的，本次申请本报社的编辑，其中一个主要的原因在于我个人本来就非常喜欢这个报纸，几乎是每期必买，一直以来都希望能够进入报社工作，所以才会报读中文系，为的就是能够成为一名报社的记者。
针砭时弊，报道社会中的阴暗面，为穷苦的社会底层谋求新的发展，是我一直以来的愿望，所以才会想要成为一名记者，正是因为如此，我才会将河北日报的记者设定为我的求职意向。我本人性格开朗乐观，同时也很踏实，并且具有比较强的团队合作能力，所以，我相信凭借我的能力，一定能够胜任这样的一份工作。
免费个人求职简历（精选18篇）篇七
工作年限：3-5年。
工作地点：广州-天河-不限。
求职意向：
工作经验（工作了3年10个月，做了1份工作）。
福娃童装。
工作时间：2012年3月至2016年1月［3年10个月］。
职位名称：销售。
工作内容：我的职务：（1）负责进货来源。
（2）进行产品价格定价。
（3）制定销售计划。
（4）进行市场调研。
（5）各户的跟进和服务。
教育经历。
2011年6月毕业广东潮汕职业技术学院人力资源管理。
专业技能。
e_cel：一般经验：1年。
语言技能。
英语：一般。
证书奖项。
证书名称：会计从业资格证颁发时间：2011年6月。
证书名称：证券从业资格证颁发时间：2011年6月。
证书名称：全国计算机等级证书颁发时间：2010年6月。
证书名称：会计电算化证书颁发时间：2012年4月。
自我描述。
本人性格开朗，稳重、有活力，待人热情、真诚、工作认真负责，积极主动，能吃苦耐劳，有较强的组织能力，实际动手能力和团队协作精神，能迅速的适应各种环境，并融入合其中。
免费个人求职简历（精选18篇）篇八
工作经验：无婚姻情况：未婚。
院校：吉林大学珠海学院主修：英语。
学历：本科电脑水平：熟练英语：tem4。
求职意向。
工作职位：行政助理海关事务管理市场/行销企划助理/专员。
珠海市佛山市。
求职状态：应届毕业生。
发展方向：本人是商务英语专业，希望从事与商务相关的职位，我会一丝不苟和上进的心态去对待我的工作，如果贵公司认为我还有潜能在其他方面发展，请给我一次机会。刚入社会的我可能懂得不多，但是我有十分强的学习能力和工作能力，所以就算作为新人的我也会为公司做出贡献的。
培训教育。
吉林大学珠海学院本科英语。
技能专长。
工作经历。
2017年03月-2017年12月(9个月)。
肇庆鼎湖旅行社/行政助理。
工作内容：负责处理单位内外公文的上传下达，根据文件要求组织各部门开展相关工作;。
负责撰写单位的各项工作总结，计划，报告，方案和领导发言稿;。
兼任蝴蝶谷政务接待，英文翻译导游工作;。
组织开展单位的节日常规活动和员工培训工作;。
协助领导完成单位的工会和党务活动;。
负责处理游客投诉电话、信件。
离职原因：没有发展晋升空间。
2016年07月-2016年10月(3个月)。
奈电软性科技电子(珠海)有限公司/市场部营业助理。
工作内容：1.跟进客户的订单、出货并做好相应的报关资料，产品出现问题立即与客户沟通并妥善解决。
2.负责公司销售合同及其他营销文件资料的翻译、管理、归类、整理、建档和保管工作。
3.负责各类销售指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写，并随时答复领导对销售动态情况的质询。
4.利用邮件、电话、金蝶和erp处理日常工作事务。
6.负责客户、顾客的投诉记录，协助有关部门妥善处理。
7.协助经理做好部内内务、各种部内会议的记录等工作。
8.逐步推广使用电脑信息系统处理营销资料，妥善保管电脑资料，不泄露销售秘密。
9.完成领导临时交办的其他任务。
离职原因：地域问题。
2015年01月-2015年03月(2个月)。
广东省肇庆市鼎湖区城建达设计院/办公室助理。
工作内容：主要负责会议纪要的编写，接待来访客户;整理、协助起草总经理日常公文、报告等相关文书资料;培养了较强的执行能力、工作责任心，了解商务礼仪。
2014年07月-2014年09月(2个月)。
广东省肇庆市永华木业/秘书。
自我评价。
一直以来我都是个胆大心细的人，最不喜欢走寻常路，因而会被人认为我是棵叛逆的苗子，其实我在制度管理下还是会很乖的;而且我的动手能力特别强，无论我是项目负责人还是队员，我都喜欢亲力亲为;还有就是我是一个正能量满满的女生，在一个团队中必须有我这种能振作士气，勇往直前的人。
免费个人求职简历（精选18篇）篇九
邮箱:____@。
性别：女。
教育背景。
主修课程。
高等渗流力学、高等油藏工程、高等油层物理、界面化学、提高采收率原理与方法、油气藏开发物理模拟与数值实验、采油化学新进展、油气田开发科学与技术进展等。
主修课程。
渗流力学、流体力学、工程力学、普通地质学、油层物理、油藏工程、采油工程、钻井工程、完井工程、油田化学工程、海洋石油工程、提高采收率基础、石油工程专业英语等。
项目经验。
海上油田聚合物微球调驱适应性评价实验研究针对海上油田渗透率分布特点，开展聚合物微球对储层的适应性评价，为海上油田开展聚合物调驱技术提供更科学和量化的理论指导和支持。
缝洞型碳酸盐岩油藏典型缝洞组合模式下注泡沫提高采收率优化研究针对缝洞型碳酸盐岩油藏采出程度低、含水量高、地层能量不足等特点，提出注氮气泡沫提高采收率的方法，并通过相关实验对注氮气泡沫可行性研究、注氮气泡沫参数优化、注氮气泡沫驱油效果评价进行深入探讨。
分层注采对大庆二类油层三元复合驱效果影响研究大庆油田已经进入高含水开发阶段，开发二类油层将是今后主要的努力方向。为了反映非均质油层在开发过程中的一系列变化以及认清剩余油分布情况等需要，创造性的设计并制作出了符合实验要求的二维平板径向流物理模型并开展驱油实验。优选出提高采收率效果较好的注采方案，为矿场应用提供理论指导和实验依据。
低渗透油藏端面效应对储层渗流规律的影响及相关机理的研究利用一维岩心驱替实验，改变驱替变量，通过监测长岩心沿程压力分布，就端面效应对低渗储层渗流规律的'影响及相关机理进行了深入的研究，并建立了相应的数学模型。
技能证书。
cet-6，优秀的听说写能力。
奖项荣誉。
研究生期间连续三年获得综合三等奖学金。
本科期间获得2011中国石油大学(北京)校内数学建模竞赛二等奖。
免费个人求职简历（精选18篇）篇十
工作经验：5年婚姻情况：已婚。
院校：广东机电职业技术学院主修：应用电子技术。
学历：大专电脑水平：熟练英语：无。
求职意向。
工作职位：物流主管运输经理/主管仓库经理/主管。
求职状态：我目前处于离职状态，可立即上岗。
发展方向：我觉得物流是一个非常有发展前景的行业，是一个充满机遇与挑战的行业，所以我选择了物流;我是个很能干的人，工作从不计较干活多与少，所以工作一直都是从行动来带动其他员工的。我会从我实际行动来调动大家的积极性、在和大家一起交流的同时，自己也要不断的学习增值自我!
培训教育。
2012年07月毕业。
广东机电职业技术学院大专应用电子技术。
技能专长。
在物流里我有近两年的工作经验，从开单员到操作员到主管再到部门经理，开单、装车配货、调度发货、客服、财务几乎每个岗位都经历过，一路过来慢慢学习、从0到1、从不懂到掌握再到熟练，这都是一步一个脚印，慢慢沉淀下来的。随着自己掌握的技能不断地增加，岗位也不断地提升，自己压力也不断地增大，从而自己也在不断的强大;但这都是过来，并不能说自己有多厉害，但一点可以肯定的就是我学到了很多东西，相信我会在下一间公司、下一个岗位也会继续不断地学习、不断地进步!
工作经历。
2017年07月-2018年03月(8个月)。
上海无忧汽车物流有限公司/库存主管。
工作内容：1.负责仓库的整体工作事务,工作的筹划与其它部门的协调。
2.制定和执行配送工作计划，对工作规范和考核标准不断进行总结和完善。
3.监督、指导配送调度工作，研究解决物流配送工作中遇到的问题，制定配送工作重点。
4.审核和修改仓库的工作流程,管理制程,单据设计,物料的编码、分类.
5.检查和审核本部门各级员工的工作进度和工作绩效,。
6.签发和审核各级文件和单据,确保仓库三帐一致.
7.仓库区域规划,物料的摆放.
8.人员调配、车辆的调度。
9.年中,年终盘点计划的拟定与执行.
10.制定长、短期部门工作计划、工作总结。
11.组织督导事业部基地内存货的出入库手续办理和实物保管工作，安全操作。
12.负责及时提供库存动态数据和存货的预警工作，保证准确性和完整性。
13.组织实施循环盘点、专项盘点、定期盘点、随机抽盘，分析差异、查找原因、及时改善。
14.组织人员保证材料库及成品库的仓储环境，严格执行先进先出，确保库存产品或材料的材质不变。
15.优化人员、设备、空间等仓储资源，引进信息化管理技术，提升物料仓储管理水平。
2016年03月-2017年04月(1年1个月)。
重庆三友机器制造有限责任公司佛山分公司/生管课组长。
工作内容：1、协助课长管理仓库内部的各项工作，切实到现场监督与协调，并能根据工作状况，及时调整人员的配搭，确保任何时候、任何情况都能将各项工作任务按期完成。
2、负责安排实施订单操作的整个执行过程，对出货物品进行总复核，确保发货单据与发货实物一致，否则应查明原因，核对无误才能交门卫登记、放行，并要及时反馈所有出货执行情况和完成的情况，定期查看电脑报表与实际出货操作是否相符。
3、负责所有货物的出入仓，都有完整单据凭证和签名确认手续，对仓库内的货物存放保管负有直接安全实施责任。
4、负责供应商交来货品的收货、验收工作，必需严格审核装箱单内容和来货实物的明细是否一致，按足规定开箱清点无误后才盖章签收。
5、确保仓库储存货物是帐实相符，制定仓库抽盘制度，定期对仓库货物进行小盘点。
6、确保仓库货品存放合理，并能达到最佳的先进先出摆放原则。
7、对仓库各组别的工作都要有量化的数据，随时能应付突变的工作量，也可以做到物尽其用、人尽其材。
8、主动与公司其它部门协调和沟通，令工作上的问题得到合理解决。
9、遇到超越自身工作权限或能力时，要及时向课长汇报。
10、确保完成课长下达的各项工作任务。
2013年06月-2015年12月(2年6个月)。
广州市新陆程物流有效公司/物流主管。
工作内容：1、全面负责物流工作，确保物流工作的顺畅运行。
2、检查物流调度合理性，控制物流运营成本。
3、负责仓库整体日常工作的按排。
4、现场管理督导，货物进仓入库、出库，货物摆放是否正确。
5、不定时对仓库进行盘点，对应系统数据是否一致。
6、仓库的安全工作和物料保管防护工作。
7、及时了解市场运价，运力行情及走向，制定物流中长期规划，运费预算，成本降低目标，运营成本降低计划，并实施总结。
8、检查物流部数据更新情况，检查仓库利用和车辆调度合理性。
9、处理货物收、发过程中出现的临时重大问题，并及时汇报至各相关部门领导。
10、对物流部工作做以考核。
11、做好领导交代的其他物流工作。
自我评价。
免费个人求职简历（精选18篇）篇十一
学历：初中及以下。
工作年限：3-5年。
期望薪资：面议。
工作地点：广州-海珠-不限。
求职意向：销售助理|客服专员/助理|呼叫中心人员|营业员/店员|导购。
工作经验(工作了1年7个月，做了1份工作)。
老北京布鞋。
工作时间：20xx年6月至20xx年1月[1年7个月]。
职位名称：销售助理。
工作内容：导购，引导客户购买商品。
免费个人求职简历（精选18篇）篇十二
院校：雀冶金技工学主修：机构模具。
学历：中专电脑水平：熟练英语：无。
求职意向。
工作职位：设备修理装配工/包装工电工。
佛山南海区佛山三水区。
求职状态：我目前处于离职状态，可立即上岗。
培训教育。
2000年07月毕业。
雀冶金技工学中专机构模具。
技能专长。
会使用各种机床加工,如车、铣、刨、磨、钻床,风电焊和等离子切割，能够熟练看图按图加工，多年的装配钳工工作经验，熟悉气动液压电路原理，能对各种非标自动化设备维修保养，熟悉五金机电市场，现任一家私人机械制造公司的生产部长，工作认真负责，管理十来个人，会安排分配工作，善于与人沟通，激发其生产的能动性。
工作经历。
至今14年工作经验,曾在5家公司工作(其中公司3解散跟公司4是同一公司)。
公司性质：机械制造及设备。
担任职位：实习，装配维修钳工。
工作描述：实习期满后被该部门留在工作一年，机械加工及装配维修钳工。
离职原因：部门解散。
公司性质：机电工业设备、
担任职位：装配钳工。
工作描述：主要以装配中央空调用风机和风箱及动平衡测试，包括其售后维修服务。
离职原因：自动辞职。
公司性质：机械制造及设备。
担任职位：装配钳工。
工作描述：负责非标专机设备和非标自动化生产线的安装调试，主要做精密设备的安装，如十六工位的分度头，2米多长的滚珠丝杆的安装，直线导轨安装，轴承安装，链条皮带安装等等，及出外维修工作，对所做设备编制生产进度表。
离职原因：自动辞职。
4.广州高澜水技术有限公司2008.10至2011.2。
担任职位管道安装技工。
工作描述大型不锈钢纯水设备的管道安装和管道焊接和试压.
离职原因：自动离职。
5.20114.4-2014.3在广州时尚商业城有限公司做工程电工，主要负责工程机械维修及施工安全用电和供配电系统。
6.2014-4-2015-2在百威英博(佛山)啤酒有限公司任包装部维修工，对4条瓶装线与3条听装线进行维修维护，保障设备运行的可靠性、完好性，严格按照公司安全制度，执行挂牌上锁，风险评估，确保维修质量。
自我评价。
会车、铣、磨、刨、钻床进行机械加工，熟悉气动、液压原理，有多年机械调试维修保养经验，对设备的夹具和模具保养比较熟悉，熟悉自动化设备的维修维护保养，且有生产管理工作经验，能够组织建立和完善生产指挥系统，编制生产计划，检查生产工作，确保生产任务的完成,不断优化和完善生产流程，提高生产效率降低生产成本，曾做过多种自动焊接设备,自动铆接机械,自动切断设备,自动检测设备,大型搅拌设备,液压站,自动粘贴设备,激光刻字设备等,如冰箱厂的冷凝铜管自动粘贴生产线，日资华鹭制冷器件公司的四通阀十六工位自动焊接机、性能检查机、高频钎焊机、自动铆接机等，住电新材料公司的粉末喷涂机、高精度切断机、烧结炉，美的真空电子制造公司的点胶机，舒适刀片公司连续包装机、激光打标机等，会螺杆压缩机的故障处理，熟悉灌装机械如卸垛机、洗瓶机、灌酒封盖机、包装机、封箱机和机械人码垛机的维修，对设备存在的问题提出建议与维修方案，熟悉灌装生产线设备的pm预防性维修与应急性维修，包括齿轮箱、传动轴承、输送链板、输送带、水泵、酒阀、主传动涡轮箱等等的维修。
免费个人求职简历（精选18篇）篇十三
最高学历：本科。
工作年限：应届毕业生。
政治面貌：中共党员。
现居城市：九江。
籍贯：南京。
email：_____。
工作类型：全职。
期望工作地点：南昌市。
求职职位：质量检验员。
工作经历：
20__年4月-20__年7月__科技有限公司工程师。
工作描述：处理和解决生产线上出现的问题，如不良品出现的原因、槽液溶液的浓度，各种添加剂的加入量等。
20__年7月-20__年11月__药业有限公司生产技术员。
工作描述：生产车间线上反应参数的监控及质量控制。
自我评价：吃苦耐劳，具有较好的团队意识，做事积极。
免费个人求职简历（精选18篇）篇十四
居住地：
电话：
最近工作。
公司：__有限公司。
行业：家具/家电/玩具/礼品。
职位：电子工程师/技术员。
最高学历。
学历：本科。
专业：电子商务。
学校：__财经大学。
自我评价。
为人诚恳，性格开朗大方，做事认真踏实，工作仔细负责，容易与人相处，有一定的组织能力和协调能力。爱好体育运动，并从中学习与人合作的精神，具有团队合作意识。
求职意向。
到岗时间：一个月之内。
工作性质：全职。
希望行业：家具/家电/玩具/礼品。
目标地点：
期望月薪：面议/月。
目标职能：电子工程师/技术员。
工作经验。
__/8—__/6：__有限公司[10个月]。
所属行业：家具/家电/玩具/礼品。
电气开发部电子工程师/技术员。
3.负责电子电气类物料的检验夹具的制作，检验方案的制定。
__/7—__/7：__有限公司[2年]。
所属行业：家具/家电/玩具/礼品。
销售部客户主管/专员。
3.负责专卖店广告的设计，制作，布置等相关事宜。
4.负责店面的装修，摆场，展位设计，产品陈列，等工作。
教育经历。
__/9—__/6__财经大学电子商务本科。
证书。
__/12大学英语四级。
语言能力。
英语(良好)听说(良好)，读写(良好)。
免费个人求职简历（精选18篇）篇十五
姓名：
目前所在：广州。
年龄：26。
户口所在：茂名。
国籍：中国。
婚姻状况：未婚。
民族：汉族。
培训认证：未参加。
身高：172cm。
诚信徽章：未申请。
体重：60kg。
人才测评：未测评。
我的特长：
求职意向。
人才类型：普通求职。
应聘职位：工程/机械。
工作年限：
职称：
求职类型：全职。
可到职日期：一个月
希望工作地区：广东省。
工作经历。
企业名称：广东____机械有限公司。
起止年月：20__.07～20__.08。
公司性质：民营企业。
所属行业：机械/机电/设备/重工。
担任职位：机械工程师。
工作描述：
1、独立编制各种工艺文件;。
2、工装夹具设计;。
3、处理现场工艺技术性问题并且能够及时解决;。
3、对设计中的零件进行工艺性分析和审查;。
4、对零部件的设计及改进、改良，使其结构及工艺优化;。
5、工程图的绘制(autocad、solidworks);。
6、负责部分零件加工工时核算。
教育背景。
毕业院校：贵州大学。
最高学历：本科。
获得学位：学位。
毕业日期：20__.07
专业：机械设计制造及其自动化。
语言能力。
英语：良好。
粤语水平：优秀。
其它外语能力：
国语水平：良好。
工作能力及其他专长。
1、有吃苦精神，可以在较大的压力下积极努力工作;。
2、服从上级工作安排，良好执行力;。
3、良好的团队精神、组织能力;。
4、扎实的专业理论基础，4年的机械行业工作经验，为成为机械行业的高级技术人才而努力。
免费个人求职简历（精选18篇）篇十六
姓名：
性别：女。
出生日期：
身高：165cm。
健康：良好。
籍贯：湖北。
学历：大专。
专业：空乘。
政治面貌：团员。
教育背景：
20__.9-20__.7毕业于武汉商贸学院航空服务专业。
培训经历：
20__.10和20__.10月参加北京航空培训运输中心乘务员初级培训并拿到初级乘务员证书。
20__.12参加民航客运员初级培训或初级客运员证书。
实践经历：
20__年9月——20__年6月东星航空实习。
20__年06月——至今国航湖北分公司。
职业技能：
具有熟练的客舱服务和机上应急能力。
在学习和工作的过程中培养了具有良好的。服务意识和良好的管理能力和对bsp民航销售系统的熟练操作。
语言能力：
英语良好具有一定的听、说、读、写能力。普通话良好。
计算机能力：
熟悉windows操作，会运用word，e_cel办公软件及民航eterm系统。
爱好：maya模型制作、爱看抒情文学书籍、舞蹈。
性格开朗：既乐于人际交往，又有独立思考的习惯，勇于挑战旧理念，乐于创新。
自我评价：
自信，乐观，积极向上具有良好的团队合作精神。认真对待自己的每一份工作和争取每一次提高自己和学习的机会。
免费个人求职简历（精选18篇）篇十七
姓名：
性别：女。
学历(学位)：大专。
专业：酒店管理。
联系电话：
手机：
email:。
教育背景。
毕业院校：__年09月—__年07月：__大学酒店管理专业。
_通过国家英语六级考试，听说读写熟练。
_熟练掌握计算机和互联网的操作及使用。
工作经历。
__年10月—__年03月：__酒店客房部经理。
工作职责。
1、负责落实总经理安排的一切工作。
2、计划组织、指挥、控制及协调所有管家部各项事宜。
3、编写各级员工岗位职责，工作程序。
4、控制部门内各项费用开支及成本。
5、负责整个酒店范围处于最佳的清洁状态。
6、不断对员工进行思想、道德、技能的培训使其成为合格的员工。
7、负责评核员工工作表现及态度。
自我评价。
1.本人热情但不乏稳重，具有亲和力和良好的沟通能力，善于交际，能妥善处理人际关系。
2.吃苦耐劳，具有极强的学习能力。能独立处理问题，有很强的适应能力及良好的团队协作精神。
本人性格。
温和、谦虚、自律、自信(根据本人情况)。
附言：最重要的是能力，相信贵公司会觉得我是此职位的适合人选!
免费个人求职简历（精选18篇）篇十八
工作经验：5年婚姻情况：未婚。
院校：成都信息工程大学主修：工商企业管理。
学历：大专电脑水平：良好英语：cet2。
求职意向。
工作职位：仓库经理/主管物流经理物流主管。
广州市。
求职状态：我目前处于离职状态，可立即上岗。
发展方向：物流仓储项目管理类职位。
培训教育。
20__年06月毕业。
成都信息工程大学大专工商企业管理。
技能专长。
商务管理类5年以上项目运作及管理5年。
工作经历。
20__年09月-20__年06月(9个月)。
佛山市扬帆人力资源有限公司/商务副经理。
工作内容：1、负责劳派及外包项目开发，分别与如下公司达成合作:顺丰速递、百世汇通、中国邮政速递广州电商分公司、弘科农业研究所生产岗位承包(国营)、新力金属生产岗位外包(美资)等客户。
2、项目运营成本核算(员工工资、保险、办公、劳保、合理利润、风险承担、管理成本、招聘成本)及标书制作、投标讲解，协助项目进驻方案探讨、培训方案制作、现场管理方案条款编写、项目异议处理方案及落实办法、薪资方案设置、考核方案(kpi考核方案)、等编写落实工作。
3、商务部门表格表单的完善、目标分解及团队培训及日常工作监督落实、岗位职责说明书编写(岗位职责方案)、月度计划及目标分解落实(公司月度计划完成进度及员工计划完成进度)、奖罚条例、部门月度费用、年度费用预算、部门人员培训计划、部门与部门协调沟通(本部会议及跨部门协作会议)。
4、参与开发项目实地考察及问题探讨落实解决方案等、协助公司其他大型客户(屈臣氏、志高、生产线外包)的考察及报价商讨等工作、及关于公司商务部人员kpi薪酬制度改革探讨落实工作、部门月度计划的编写、分解、并与相关领导沟通落实、商务部15年度计划与总结的编写及落实。
离职原因：想换平台、换方向发展。
20__年02月-20__年08月(6个月)。
佛山恒心企业管理有限公司/商务经理。
工作内容：1、负责劳派及外包项目开发，分别与如下公司达成合作:中粮集团中宏厂区装卸承包及劳派业务(国营)、中粮集团中粮海优仓库劳派(国营)美涂士劳派及装卸外包(行业巨头)、苏萨特种兵饮料装卸外包等客户。
2、项目运营成本核算(员工工资、保险、办公、劳保、合理利润、风险承担、管理成本、招聘成本/招聘投放踩点)及项目进驻方案、培训方案、现场管理方案、项目异议处理方案及解决办法、薪资方案、考核标准(kpi考核方案)、人员面试及培训、等编写落实工作。
3、商务部门日常常用工作表格表单制作及确认(如派车单、内联单、意向客户统计表、周度、月度表格等)kpi考核制作及员工考核测评、岗位职责说明书编写(岗位职责方案)、月度计划及目标分解落实(公司月度计划完成进度及员工计划完成进度)、奖罚条例、部门月度费用、年度费用预算、部门人员培训计划、部门与部门协调沟通(本部会议及跨部门协作会议)。
4、参与所开发项目的员工培训资料整理编写、薪资方案设置、现场管理、现场管理方案编写、kpi考核设置、各项目运作情况检查、周边人力分布及考察。
离职原因：(提成发放方案及薪资方案)。
20__年10月-20__年12月(2年2个月)。
广东博纳德投资管理有限公司/商务主管、项目主管(华南快递三部)。
工作内容：1、负责劳派及外包项目开发，分别与如下公司达成合作：生鱼米业装卸外包(国营)、丰顺食品装卸外包(国营)、彩辉纺织装卸外包(外资)、伟顺集团装卸外包、(纺织行业巨头)、等大型仓储食品客户。
2、参与所开发项目的员工培训、薪资方案设置、现场管理、现场管理方案编写、kpi考核设置、及后勤(宿舍落实及宿舍管理办法方案、用餐等)。
3、参与所开发项目的客情关系维护及项目沟通会议，参与讨论项目整改及项目落实、执行、监督、反馈等环节工作。
4、成功管理dhl广州七个分公司外包项目、平稳运作员工比较稳定(白云、海珠、番禺、黄埔、花都、顺德、南海)，负责该项目人员入驻、定岗定编、日常员工培训、现场管控、工具使用及管理、档案管理、合同培训及合同签订、入职离职办理、考勤及外包费用结算、客勤沟通、协调落实，编写现场管理制度、工具使用维护档案、请假条例制度、劳保管理办法、工伤处理流程及办法、周边人力分布考察等。
5、花都顺丰双十一支援，管理白班250人以上，协助中班、夜班、管理落实等工作。
离职原因：：离职原因(同行挖掘)。
自我评价。
1、擅长现场项目运作。2、擅长项目人员管理及调配。3、熟悉现场突发性情况及处理流程。4、熟悉华南大区人力分布及环境。5、擅长员工培训及沟通交流。6、熟悉目标管理。7、擅长与人沟通、协作。8、学习能力强，能及时发现问题，解决问题，预想问题。9、数据统计管理，用制度管人，表格管事。10、对项目运作查漏、防漏、补漏有一定认识。11、能根据不同现场操作要求做出相应的人员培训方案及现场管理条例、实施办法、监督方案、反馈等。