2023年一季度消防工作总结(热门17篇)

时间:2023-12-04 作者:文锋

作为一份重要的工作文档,月工作总结能够让我们更好地了解自己的工作成果和进步。在下面,小编为大家分享了一些成功人士的月工作总结,希望能够给大家一些启示和灵感。

2023年一季度消防工作总结(热门17篇)篇一

一季度,全旗安全生产总体形势呈现“两降一升”特点,即事故起数和直接经济损失下降,死亡人数略有上升。

(一)事故总量下降

全旗共发生各类事故12起,同比减少4起,下降25%;死亡4人,同比增加2人,上升100%;直接经济损失88.3万元,同比减少33.6万元。

(二)工矿商贸企业事故呈稳定趋势

工矿商贸企业无事故发生,与上年同期持平。

(三)道路交通事故总量上升

(四)消防火灾事故呈下降趋势

共发生火灾事故5起,同比火灾起数减少9起,下降64.29%;直接经济损失15.9万元,同比减少101万元,下降86.38%。

二、一季度各类伤亡事故通报

(一)1月31日17时35分许,额济纳旗达来呼布镇汤新明驾驶蒙k24460重型货车与沈阳市姚文哲驾驶的辽a79427号小型客车正面相撞,造成姚文哲当场死亡。

(二)3月7日17时40分许,杨保胜驾驶蒙b41497号大型普通客车因采取措施不当,撞在靠道路右侧停放的吴利华驾驶的蒙m06251号重型普通货车尾部,造成客车上2名乘车人死亡。

(三) 3月7日下午14时30分,赵灿红驾驶辽cb0672陆虎牌小型越野车与王志强驾驶的蒙l15235号大型客车迎面相撞,造成辽cb6072越野车乘车人于涛当场死亡。

(四)2月20日发生因小孩燃放烟花引燃可燃物导致火灾。

(五)3月16日发生因违章焊割作业引起火灾。

三、各类伤亡事故的主要特点和原因

(一)道路交通:一季度道路交通事故与去年同期相比有所增加。道路交通事故的起数、死亡人数分别占全旗各类事故总数的58.3%和100%。主要原因是车辆驾驶人员对道路交通安全意识淡薄,驾驶员素质偏低,疲劳驾驶等。

(二)消防火灾:一季度消防火灾事故较去年同期得到有效遏制,未造成人员伤亡,直接经济损失有大幅度减少。

四、一季度安全生产主要工作

(一)、复工验收。结合我旗实际制定了《2012年全旗煤矿复工验收标准》和《2012年企业复工验收工作方案》,成立了复工验收工作领导小组,确定了验收范围、程序和各部门的职能职责,按照“谁验收、谁签字、谁负责”的原则,严把关口,积极开展复工验收工作。对于企业存在的突出问题安监局以正式文件下发企业要求限期整改完善。目前,根据企业申请,已有39家企业经验收组验收复工生产(其中煤矿16家、非煤矿山17家、危化6家)。

(二)、根据阿盟安全生产工作专题会议部署,组织工作人员对《阿拉善盟生产安全事故隐患排查治理办法》和《关于进一步开展全盟安全生产隐患排查治理工作的实施意见》以及《2012年煤矿安全生产工作方案》等讨论稿进行讨论,提出修改意见,上报盟安监局。

(三)、召开全旗工业经济、环境保护、国土资源、安全生产工作会议,严格落实安全生产两个责任制。会上,表彰奖励了2012年度安全生产成绩突出单位和安全生产先进工作者,并与各苏木镇和相关部门签订了2012年安全生产责任状。

五、对下一步工作的意见

(一)、以科学发展观和“安全发展”指导原则继续做好“安全生产年”工作,认真贯彻落实自治区、盟委行署及旗委政府关于进一步加强安全生产工作的会议精神,全力抓好安全生产责任制的落实,切实抓好安全生产隐患排查治理工作。

(二)、加大安全生产执法力度,强化安全生产监督管理。进一步增强负有安全生产行政执法职能部门的执法意识,依法加强对生产经营单位安全生产情况的监督检查,依法查处各类安全生产违法行为和各类伤亡事故,加大行政责任追究和行政处罚力度。

(三)、矿山企业由于目前正在复工验收阶段,安全生产形势比较平稳,但是随着各企业相继复工生产,形势依然严峻。煤矿企业要以瓦斯、透水等为主要内容及时开展煤矿安全隐患排查治理工作,建立严格的预警预报机制,深入开展瓦斯治理,加强通风管理。非煤矿山露天企业要自上而下分台阶开采,采用中深孔爆破技术。在危化企业要广泛采用新技术改造提升现有生产装置,新建企业必须履行“三同时”,涉及危险工艺的化工装置必须装备自动化控制系统。

(四)、各相关部门结合当前春季安全生产的特点,着力解决好道路交通、各类生产和运输等重点行业和环节,同时加强人员密集场所等重点领域的安全生产工作,确保全县安全生产形势持续稳定。

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2023年一季度消防工作总结(热门17篇)篇二

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

二是抓好“喜迎建党百年,深入践行训词精神,堪当国家队主力军”主题教育;

三是启动加挂“x区消防救援局”牌子有关事宜;

四是持续做好先进典型培树工作,本月至少推出1个先进典型;

五是拍摄优秀党员故事视频和“微党课”;

六是持续推进营区文化建设。在队伍管理方面,一是继续做好正规化建设工作;

二是常态化抓好做好“两个经常性”工作和心理服务工作;

在战训工作方面,一是持续抓好全员岗位大练兵;

二是修订完善辖区主要灾害事故类型大队级预案;

三是规范队站作战通信室硬件设备、软件终端及运行制度建设;

在防火工作方面,一是持续推进消防安全三年行动重点工作;

二是完成区消安委成员单位调整;

三是全面做好全市安全生产和消防工作考核迎检工作;

四是持续做好“粤商通”线上承诺工作;

五是持续深化“暖企行动”、“消防隐患整改日”活动;

在后勤工作方面,一是持续做好西湖站经费结算工作;

二是协调辖区镇政府,研究小型消防站选址工作;

三是持续做好资产清查工作;

四是常态化抓好疫情防控工作。

2023年一季度消防工作总结(热门17篇)篇三

本人廖启勇,19____年4月出生于四川广汉,中共党员,20____年12月入伍,原服役于陕西省公安消防总队铜川支队耀州中队,20____年考入南京消防士官学校火场文书专业,系三大队七中队学员。

根据学校教学工作和实习计划安排,20____年6月,经过申请和考核,我留校实习并担任学校训练处基础教研室实习教学训练员。光阴荏苒,转眼半年实习时间已经结束,我就半年实习情况作如下总结:

一、加强政治学习,不断提升自己的党性。留校实习期间,作为一名党员,我抓住每次学习的机会,和教员、战友们共同探讨学习政治理论知识,科学发展观等重要思想的精神实质,认真学习模范人物的先进事迹。特别是在直招士官入警培训期间,我走进每一堂政治教育课,接受党性对心灵的洗涤,仿佛自己又走了一遍新兵路,对自己的服役态度以及核心价值观也起到了良好端正。

二、夯实专业知识,努力实现由“学”到“教”的转变。作为一名既学又教的实习教学训练员,我深知“打铁还得自身硬”的道理。留校实习期间,在教研室和示教队的关心帮助下,我对上一学年的基础知识进行了再次学习和巩固,并对各项实践技能进行了强化训练。我旁听每一堂建筑消防设施课,但是“三分理论七分实践”,在课上我重点学习了建筑消防设施的理论知识,在课后我对照实物进行细致分析、实践操作。在七、八中队的建筑消防设施实训课上,我担任小教员为大家讲解示范消防设施的操作与巡查知识。此外,我还自购建筑消防设施的安装、维护等书籍进行自学,并及时向教员请教探讨新问题。在教研室的帮助下,在自身的不断努力下,我的专业知识得以大大加强,实习期间,我跟课、授课达100余课时,实现了由一名学员到一名教员的合格转变。

三、牢记职责和校训,圆满完成各项工作任务。在“忠诚、敬业、创新、和谐”校训的教育激励下,我牢记部队宗旨和当兵使命,一切以服从和工作为第一己任,领导交予的任务抓紧办、好好办。留校实习期间,我除了完成担任的教学训练任务外,还完成了20____级学员、直招士官、高级士官、示教队等共计1300余人证件照的拍摄制作;完成了中级、高级士官晋级考核、装备技师竞赛、学校地震应急救援拉练、直招士官公开课、元旦文艺汇演等长达70余小时的摄像任务;拍摄、编辑“校园新闻”视频共计5期;协助总队拍摄制作《消防监督教育片》;撰写各类公文、新闻稿件10余篇;协助示教队文书搞好各类台账工作,得到了学校领导、教研室和示教队的一致好评。

四、存在不足。

留校实习期间,在学校和教研室的教育帮助下,在示教队的正确领导下,我取得了一些成绩,特别是个人的专业知识、技能得到了大大提升。但也存在一些不足:由于环境和身份的转变,产生了一些惰性心理;军事、体育训练上还需加大力度。

五、本学期目标和方向。

本学期在对新课程学习的同时,还要对去年的知识进行巩固和学习,真正使两年的知识融会贯通、学以致用,为即将毕业回部队工作打下坚实基础。

2023年一季度消防工作总结(热门17篇)篇四

在局领导的统一部署和领导下,根据哈齐客专安质部关于加强消防安全工作的一系列指示精神,从20xx年10月开始,在我分部所属施工范围内开展了冬季消防安全大检查活动。现将冬季消防安全检查工作情况总结如下:

落实消防安全责任制,健全消防安全制度。以建设“平安哈齐客运专线”为主线,进一步贯彻落实哈齐客专安质部关于加强消防安全工作的指示精神,巩固消防安全专项整治成果。我分部就此项消防检查工作召开了专门会议,成立了消防安全检查领导小组,建立了消防安全例会制度,全面落实消防安全责任制,做好消防安全检查工作,坚决遏制重特大火灾事故和减少一般火灾的发生。

满足规范要求,未按照标准设置警示标志和隔离措施。

2、活动板房保温材料采用可燃苯板材料,且洞口沿采取封边,如遇明火极易引起火灾。

3、部分锅炉房烟道过墙和天棚屋面未采取石棉布等隔离防火措施。

加大检查力度,彻底整改消除各种火灾隐患和不管安全因素。加大检查力度,以冬季消防安全集中整治、消防安全隐患高危施工区专项治理、人员、物资集中场所消防安全检查、火灾隐患排查整治等活动为重点大力开展消防安全检查,检查过程中,本着对每一个施工人员的生命财产高度负责的原则精神,下大力气狠抓整改措施的落实,对发现的火灾隐患彻查到底,对不能保证安全的,坚决责令停业整顿。

在消防安全集中整治活动中,我分部制定了以预防和遏制重特大火灾为中心,以火灾事故易发、物资集中、火灾危险性大的施工区为重点,采取果断措施,彻底整治火灾隐患,进一步改善了我分部防火条件。督促落实大风天火灾防范措施,预防火灾事故的发生。分部消防安全领导小组按照各自职责人工组织开展了集中整治工作。对冬季防火安全工作落实情况进行检查,消除了一批火灾隐患。10月19日我分部消防安全领导小组全面落实消防安全工作,安全施工,消防安全责任制,防火制度落实,用电安全情况进行了检查。确保了我分部冬季防火安全工作目标的实现。

在公司领导和业主的大力支持下,商场消防工作贯彻“安全在一处,预防为主,防消结合”的消防工作方针,树立“隐患大于明火、预防大于救灾、责任大于泰山”的思想。严格的消防安全控制确保了商场消防设施的安全运行。按时完成各项消防安全活动和安全培训。本年度消防安全工作总结如下:

一、为加强对公司消防安全工作的组织领导,确保市场消防安全工作按计划开展,根据市场实际情况,联合组建应急小组,明确责任,做好消防安全工作,发现隐患及时整改,使今年的消防安全工作有组织、有领导、有计划地正常开展。

1)向员工宣传消防安全知识、灭火器使用知识、火灾逃生和救援知识。

2)检查商场消防管理,发现隐患及时督促整改。

3)对员工进行消防知识培训,定期组织员工进行消防演习和培训。

二、提高全体员工的消防安全意识、安全知识、理解和观念。

消防安全,只有全体员工了解消防安全知识,提高对消防安全重要性的认识,安全工作,坚持安全第一。只有让员工牢固树立安全意识,真正做到警觉,才能真正保证消防工作的安全运行。

四、消防安全工作中存在的问题。

一年来,虽然我们在消防安全方面取得了必要的成绩,但要端正消防演练的态度,加强消防安全培训和演练,这些成果只是阶段性的,与公司领导对消防安全的要求相去甚远。在xx年的工作中,我们要树立高度的消防安全观念,居安思危,消防安全警钟长鸣,不断抓不懈,努力做好消防安全工作。

**居委会建立于1984年,20xx年10月根据宜城撤镇设街道,合理整合区域资源规模,重新划分了社区,现荆溪社区东至荆邑路、南至城南河、西至荆溪路、北至南虹河,区域内有荆溪新村、馨兰苑,现有56幢居民楼,1400余户家庭,4200多人,是一个纯居民居住区,社区内没有三级以上重点消防单位,只有34家一般单位(即店面商店),小区原是农夹区,现随着城区发展扩大和岁月流逝,荆溪新村已经成为城中老小区。

我于1997年9月从部队转业分配到宜兴市公安系统,从事社区民警工作,1998年3月开始负责荆溪社区,至今已经断断续续在荆溪十多年,从自己掌握的情况是:荆溪新村的现状是房屋老旧、设施陈旧、消防设施简陋,社区居民中老年人多,贫困户多,智障残疾人多,相应带来消防工作责任重、压力大,但面对现实不气馁,不畏缩,虽然人力不足、精力不足,办公资金少、设施条件差(居委会靠租房办公),但通过自己和居委会人员的共同努力,社区十多年来没有发生一起火灾事故,也没有居民家中因用电、用气和用火不当造成后果。我们的做法:

一是健全组织,在社区建立以居委干部、社区民警为主的消防领导小组,组建义务消防志愿者队伍。

二是利用各种会议讲防火的重要性,做到逢会必讲,利用各种活动做好宣传、每年都要利用专栏出消防专辑2—3期,在居民楼道的小黑板上书写消防标语、在小区拉出消防横幅,并根据季节特点,搞好防火知识讲座,使居民始终保持防火意识和消防重要性的观念。

三是结合社区特点,每年分阶段要对辖区内的所有店面、单位进行消防隐患检查,及时发现问题,提出整改意见,消除火灾隐患。

四是发挥社区民警上门入户的时机,及时发现居民家中不安全的习惯和做法及消防安全隐患,及时指出纠正,同时进行必要的消防知识宣传;同时发挥居民小组长的作用,在每天巡逻中注意发现消防火灾苗头,及时纠正。

十多年来虽然社区居委会经历了更替变换,但小区的消防安全始终没放松,也确保了老居民小区的平安。

工的消防安全意识,使公司的消防安全工作落到了实处。通过公司各部门和全体职工的共同努力,我公司全年实现无重大生产事故、无火灾事故、无人身伤亡事故。为公司的物质文明、政治文明和精神文明和谐建设,提供了良好的消防安全基础保障,现将20_年消防工作总结汇报如下:

为全面贯彻落实“预防为主、防消结合”的方针,公司消防安全工作在##县防火安全委员会的领导下,县消防大队的指导和支持下,以“__”重要思想为指导,认真贯彻党的_大精神,深入落实科学发展观,树立环保、安全、健康、和谐发展的经营理念,把消防安全工作作为各项工作的重中之重来抓,专门成立安全工作领导小组,确定专人分管日常消防事务。积极参加华宁县重点单位法人、管理人消防安全培训,提高管理者的消防意识,明确消防管理责任,根据签订《重点单位消防工作目标管理责任状》和《奥运期间消防安全工作责任状》把消防安全工作任务层层分解到各部门、科室、班组,并实行隐患事故排查责任制,建立了防火例会制度、消防活动日制度、学习培训制度、安全隐患零报告制度及消防安全检查制度,从而推动消防安全各项工作有效的开展。

长期以来,由于种种原因,消防宣传教育形式局限于拉几条横幅、贴几张标语、印发几本宣传资料,过于单调和表面化。针对这些问题,我们在确保搞好以上活动的同时,采取以广大人民群众喜闻乐见的形式和各种传播媒体大力开展消防安全宣传教育。在实际工作中,积极开展六月安全月、“119”消防宣传日等活动,并结合“五五”普法的开展,深入开展消防法律法规的宣传教育;通过经常开展图片、火灾纪实、法律法规、安全知识等的宣传,有力地提高了人民群众的消防安全意识和消防法制意识。

从众多的火灾事故来看,完善消防设施是减轻火灾损失的重要保障。因此,我们本着“一分消防投入,十分安全回报”的理念,在加快经济建设的同时,十分重视消防基础设施建设。一是搞好消防规划。在总体规划编制的同时重新编制了消防基础设施规划,以适应在今后我公司消防工作发展的需要。二是加大消防硬件投入。__年投资18030元对消防设施、消防器材进行了更新和维护,完善了监控系统和报警系统。三是邀请县消防大队到公司检查指导工作,及时消除安全隐患,组织员工进行消防知识和消防器材使用培训,开展火场逃生、防震疏散演练,通过培训和演练,有效地提高员工防患意识和应急、自救、逃生的能力,为现实生命安全提供了保障。

在抓消防工作中,我们认真贯彻“安全第一,预防为主”的方针,结合公司实际,把消防工作不断推向深入。在公司范围内建立了群防群治队伍,全力构筑“网络化”的消防防控体系。完善了住宿区和生产区义务消防队建设。

为保障公司消防安全管理制度和措施得到认真贯彻和落实,确保公司安全管理工作目标的实现,公司安全领导小组组织各部门、科室、车间在重大节日期间开展专项消防安全检查,__年6月安全月、7月15日至30日、11月9日期间开展“查隐患、找死角、反违章、保安全”为主题的安全大检查,对所分管辖区内环保、安全设施、消防器材完好情况,危险源、危险点控制情况,安全知识学习、培训和安全制度、职责落实情况,思想政治工作情况等进行了彻底的排查,并对存在的隐患进行了认真的整改。通过整治消防隐患,不断增添消防设施,完善了消防责任制,努力把火灾事故降低到最低限度。

20_年,公司的消防安全工作较好的完成了年初既定的目标管理,实现了财产、人身安全生产,20_年我们将建立完善消防安全管理制度,切实做好公司的消防安全日常检查、定期检测消防设备和消防器材、及时进行整改维护,加大对一线职工、新进职工的消防知识技能培训力度,力求全公司消防安全培训形成长效机制,使职工自我安全防范意识、技能水平更高,能有效应对、处置各种突发事件,确保人身和财产安全,实现安全、和谐发展。

学校消防安全工作是学校综合治理的重要内容,关系到学校财产安全和教师员工的生命安全。对于这项工作,我校从来不敢有丝毫懈怠与麻痹大意。我们在实际工作中能坚持做到不断总结经验教训,不断改进和完善工作方法,提高安全防范能力,将事故隐患减少到最低指数,可能的提供安全保障,确保学校建设发展不受影响。

高度重视,只有思想上重视起来,安全行为才有保障。这是我校多年来的工作经验之一。为此,我们十分重视消防安全工作的宣传。近几年,我校主要从三个方面落实这项工作。首先是通过各级会议进行消防安全宣传,学校综治领导小组坚持召开消防安全工作例会,分析问题讨论措施布置工作。学校领导在每次的全校教职工大会上都反复强调,要求教职工小心谨慎,预防为主。学校就安全问题专门召开过全校教职工大会,对包括学校消防安全在内的安全问题作了详尽的分析,并提出了许多需要注意的问题,要求各个部门和个人将安全牢记在心。其次是组织学生观看消防展览和影片,我校针对中学生接受和理解问题的特点,组织学生参观直观材料,加深他们的印象,使学生掌握了基本的消防安全知识,增强了消防安全意识。另外是在全校师生员工之中进行了多次系统全面的消防安全培训。培训既有书面的又有实际操作,理论与实践相结合,参加培训人员面广量大,培训工作细致全面,效果显著。

只有加强管理,做到责任到人,才能真正做到防微杜渐。这是我校多年来做好消防安全工作的另一条重要经验。明岗明责,检查评比,是强化管理力求实效的重要举措。具体说来,我校在以下七个方面加强了规范管理:

1)确定重点防火部位,明确重点防火部位负责人。

2)经常性地检查疏散通道,检查疏散指示标志,以便应急情况有保障。

3)加强对实验室的管理,尤其是对化学药品.易燃易爆药品加强管理,保证了无一例隐患存在。

4)加强对保管室、计算机室的管理,不定期检查安全情况。这两处是事故易发地,我们在对有关人员加强消防安全教育的同时加大检查力度,有隐患及时有效整改,确保万无一失.

5)加强对消防器具的管理和保养。我们并不因为这些器具平时很少使用就放弃管理,而是注重保养,保证随时可以应急使用。

6)加强对住读生安全教育与检查。寝室管理员每天检查,及时公布,如有违纪,迅速处理,屡教不改者,上报政教处。执行情况良好,未有事故发生。7.加强评比,每月分年级评比出示范班和优秀班。

加大资金投入,注重实战演练。消防安全需要大量设备,没有一定资金投入到头只能是望灾兴叹。加大资金投入,重金买安全,也是我们的一条经验。我们将过期的消防药水用来演习,一方面化废为宝,另一方面确保定时换上有效药水。资金投入的另一块就是每学期的实战演练需要的费用,实战演练是对消防安全意识和安全操作行为的综合考察。由于我校的住读生较多,我们制定出了住读生每学期进行一次消防安全演练的制度。我们利用有利条件开展实战演练。每次活动之前,我们请各部门负责人、消防中队的指挥员一起拟定方案,并在演练之前召开动员会,部署演练计划。在演练过程中,我们要求每个环节每个层面都有教师把关做好防护,防止伤害事故发生。

在消防安全方面,我们真正做到了重金买安全,力求万无一失,使全体师生真正掌握消防器材的正确使用方法和灭火技巧,做到两知一会、处危不乱;进一步推动学校消防教育工作。建立健全定期检查和日常防范相结合的安全管理制度,以及学生管理、门卫值班、巡逻值班、防火防灾、食品卫生管理、防火安全管理、各项工作做到有章可循,违章必究,不留盲点,不出漏洞。

制订消防安全紧急预案,确保临危不乱.消防安全无小事,为使火险隐患能够在第一时间得到有效扼制,并保证学生能够处危不乱,科学避险,减少盲目、慌乱和踩踏事故的发生,学校组织全体教职工,通过对教室等学生集中区域进行实际考察,反复酝酿、建立学校安全意外事故处置预案制度。学校建立事故处置领导小组,制定了意外事故处置预案制度,制订了切实可行的“消防安全紧急预案”做到全校一盘棋,“紧急预案”人人熟悉。

警钟常鸣,专人值守,安全有保障.为避免各种不安全因素的发生,学校严禁学生在任何时候使用火具和照明蜡烛。课间在各楼层安排学生会值日,教师值日,班主任值班,防止学生拥挤、踩踏。下晚自习时,安排值日教师护送和巡查,多管齐下,确保学校稳定无事故,把一切不安全因素消灭在萌芽状态。学校消防安全工作是一个艰巨的长期的任务,不是一劳永逸的事情。由于认识明确,措施到位,多年来,我校从未发生过消防安全方面的意外事故。我们在加强日常工作管理和阶段情况总结的同时,要真正树立一种防患于未然的安全意识。只有防治结合,才能保证学校安全。每个人都要关心消防安全,不能以为看不到就没事,事不关己就没事。我们相信,在全校教职员工的共同努力下,我们一定能将消防安全工作做得更好,为学校发展与改革事业做出我们应有的贡献。消防安全高于一切,消防工作任重而道远。

经过一个月的紧张训练,20xx年度新兵训练圆满完成规定课目训练,于20xx年9月3日结束。根据中心战训科的训练大纲的要求安排训练,在这一个月的时间里,我们组织新兵学习了单个军人队列动作、日常养成、一人两盘水带、一人三盘水带等科目的训练;使新兵了解掌握了各项规章制度;培养了新同志良好的队列动作、严整的军人形象、严明的队列纪律和军人雷厉风行的作风,使其基本上完成了由地方青年向一名消防官兵的转变。得益于中心领导和大队的正确领导、大力支持和精心指导;得益于全体干部骨干的科学施教和严格管理;得益于全体新同志的共同努力,我们在面临诸多困难的情况下,在较短的时间里教育新兵学习消防业务理论知识及教授业务技能,取得满意的成绩。下面我从几个方面对今年新兵训练工作进行总结。

今年的新兵训练,中心领导和大队的领导高度重视,在新兵训练的骨干的选派、训练方案的制定、新兵的伙食和后勤保障等方面都作了充分的准备和合理的安排。新兵训练展开前,我大队领导对新同志进行了思想教育,帮助新同志认识到一个月集中训练的重要性。为搞好今年的新兵训练工作打下了坚实的基础。新兵训练展开后,中心领导多次亲临训练场了解新兵训练和生活情况,及时帮助解决训练和生活中遇到的困难,确保了今年新兵训练任务的圆满完成。

根据中心领导指示要求,结合新兵的实际,我大队制定了新兵日常管理规定,按照这一规定,新兵在每个训练转换阶段、重要时节,都要召开安全形势分析会,认真查找在日常训练工作中存在的问题和隐患,分析原因,制定切合实际的整改措施和预防措施。大队还要求新兵训练干部骨干文明带兵、以情带兵、以理服人,保证“不骂兵”、“不打兵”,确保了新战士有一个宽松、和谐的训练和生活环境。同时,我大队依据大队的作息时间,严格落实一日生活制度。从新兵的一言一行、一举一动入手,从生活小事、日常细节抓起,坚持抓经常、经常抓,培养新兵良好的日常养成习惯和雷厉风行的工作作风。大队要求新兵训练干部骨干模范带头,为新同志做出样子,用自己的言行带动和影响新同志,对个别在训练上有思想问题的新同志,干部骨干及时靠上去做工作,耐心细致地说服教育,帮助他们卸掉训练上的.思想负担;对在训练中受伤的新战士,大队及时安排其治疗和休息,并在生活上给予特别关照。由于我们教育得法,管理得当,有效地保证了新兵训练的顺利进行。

为了搞好今年新兵训练的后勤保障工作,大队领导对新兵的衣、食、住、行都做了合理安排和准备。在伙食调剂上,除了保证新战士吃饱、吃好、吃出营养外,还根据新兵不同的饮食习惯,合理调剂伙食,保证了“酸甜苦辣样样有,每样都合新兵口”。在新兵训练了一天洗澡问题上大队进行了合理安排,新兵与老兵分时段洗澡,确保新兵在夜间体能训练后休整自身,避免训练完后立即洗澡影响身体健康。

为努力建设和谐校园,确保幼儿园无消防事故发生,我园根据上级要求,结合幼儿园实际,扎实做好了消防安全工作。为指导今后的实际工作,不断改进和完善工作方法,提高安全防范能力,特将本年工作总结如下:

幼儿园高度重视园区消防安全工作,充分利用家园沟通平台、家园联系栏、橱窗等阵地进行大力宣传。在教师幼儿中开展消防知识的教育活动,提高全员师生安全防范意识及自我救护能力。

幼儿园成立了由幼儿园园长为组长、副园长为副组长、各班班主任为成员的幼儿园消防安全工作领导小组。幼儿园把消防安全工作具体任务落实到人。这样明确分工,使幼儿园的消防安全工作“事事有人做,人人有事做”。

落实消防安全责任制,制定各岗位消防安全职责;建立、完善和落实消防安全规章制度;完善消防基础设施;严格执行《幼儿园出入制度》,对外来人员实行登记检查。禁止社会闲杂人员进入幼儿园,严禁易燃易爆物品进入幼儿园;制定应急疏散预案,适时组织开展演练。

将消防安全教育纳入各班的日常教学内容,每个学期每个班级必须安排消防安全知识活动;每个学期组织幼儿接受消防安全教育;组织开展好“消防安全宣传教育月”活动。向幼儿传授日常防火、火场逃生自救等消防常识。

我们在加强日常工作管理的同时,要真正树立一种防患于未然的安全意识。只有防治结合,才能保证幼儿园安全。每个人都要关心消防安全,不能以为看不到就没事,事不关己就没事。我们相信,在上级主管部门的正确领导下,在全园教职员工的共同努力下,我们一定能将消防安全工作做得更好,为紫荆花幼儿园的健康发展与跨越做出我们应有的贡献。

今年第一季度,x市x区消防救援大队在区委、区政府和市消防救援支队的正确领导下,坚持以机关事业单位作风效能评比为契机,紧紧围绕防火监督和灭火救援中心主业,充分发挥消防“主推手”作用,着力推动健全消防安全责任制,切实加强基层消防基础设施建设,扎实推进火灾隐患排查整治,辖区消防安全总体水平继续实现“指数式”提升,有力确保了当前全区火灾形势的持续稳定。x区委书记、x经济技术开发区党委书记出席x消防救援站挂牌进驻仪式并检查指导大队工作,对大队长期以来在服务x区经济社会发展、维护社会安全稳定等方面所作出的突出贡献给予了高度评价。

20xx年第一季度,大队共接处警x起,出动消防车辆x辆(次),消防指战员x人(次),成功抢救经济损失x万元,抢救和疏散被困群众x人。辖区第一季度共发生火灾x起,直接经济损失x万元,未发生亡人火灾事故,辖区消防安全形势总体平稳可控。

20xx年第一季度,大队共监督检查单位x家,发现并督促整改隐患x处,下发责令改正通知书x份,责令“三停”x家,临时查封x家,行政处罚x宗,罚款x万元,消防监督执法各项指数与去年同期相比均有明显提升,执法力度稳步提升。

一是班子建设全面加强。大队党委班子把关定向、统揽全局明显增强,持续推动今年x项重点工作,班子呈现出了团结协作氛围浓厚、集体领导作用突出、中心工作完成出色、队伍建设成效凸显、干部队伍干净纯洁、地位形象持续提升的生动局面,今年第一季度先后荣获了全省执勤训练先进单位、全市先进基层党组织、全市基层建设先进站等多项省、市级荣誉,x人(次)先后荣获省、市级优秀和先进个人,取得了一系列丰硕成果。

二是思想教育常抓不懈。坚持以党建工作和党史教育为主线,高质量完成了大队正规化建设的阶段性任务,扎实推进“两个经常性”工作和心理服务工作,切实将队伍问题找准、三观摆正、心气聚齐。大队的党建工作创新案例得到了支队肯定并拟推荐至总队进行参评,《x大队全面推动“两个经常性”、心理服务工作走深走实》和《x大队“七提升”“七推动”打造“两个经常性”心理服务工作升级版》等两份工作简报被支队政工微信公众号分别作了专题推送;为入职满8年、5年和2年以上的政府专职消防员(消防文员)分别颁发了金、银、铜制纪念章,全面开展了“送奖到家”系列活动,激励机制均属全市首创。

三是队伍管理安全稳定。“条令条令学习月”活动成效显著,条令纲要考试优秀率达到了100%;常态化开展内部督导检查,全覆盖排摸“人车酒、黄赌毒、小远散、网电密”等重点环节,自主采取“日打卡+月考勤”机制全面规范大队部上下班秩序,有力确保了大队继续实现“九无”目标。特别是3月x日,大队召开了消防文员年度工作述职测评会,相关经验做法得到了其他大队的学习和借鉴。

四是重大任务敢打必胜。始终保持枕戈待旦、快速反应的备战状态,第一季度高标准完成了元旦、春节、元宵、全国“两会”等重要节点、节日期间的消防安全保卫工作,辖区实现了火灾事故“零发生”;每周联合应急、文体、市场监管等部门“蹲点式”排查辖区隔离酒店、医院等7类涉疫重点管控场所,赢得了广泛的社会赞誉。

五是重点工作推进有力。成功挂牌三灶镇消防救援分局和红旗镇消防救援分局,有效打破了基层消防安全监管“壁垒”,全面打通了基层消防工作“最后一公里”;3月x日至x日,顺利完成了首届x消防救援实战技术交流会承办任务。

六是实战实训成效显著。持续深化全员岗位大练兵活动,重点加强基本体能、基本技能、基础指挥、疫情防控处置和“房前屋后”训练,强基固本,有效提升了队伍实战化水平。在3月份的全员岗位大练兵普考中,基层队站指战员“9+9”科目100%达标,优秀率稳中有升;持续深化大队部“体能夜训班”机制,每周一至周四晚定期组织对体能不及格的消防文员“回炉加训”,文员的体能考核成绩与1月份、2月份相比有了较为明显的提升。

七是防火工作亮点纷呈。下大力气清理了x家违规住人的小型场所,打通了x条“生命通道”,辖区x个村居先后实现了小型场所违规住人“清零”的目标,提请区政府挂牌督办x家重大火灾隐患单位并积极整治;大力开展了“家庭隐患整改日”、“消防安全第一课”、“暖企行动”等一系列消防安全宣传教育活动,派发宣传单张x余份,受众达x余人。

八是基础保障全面厚植。顺利完成x吨集中存储灭火药剂采购任务,提前完成西湖站x名政府专职消防队员招聘和车辆器材装备采购,基层队站全部达到“3+2”标准,消防无人机、生命探测仪等一大批“高精尖”装备列装值勤。

就如何做好第二季度的工作,我大队主要有以下计划:在思想政治工作方面,一是扎实开展“学党史、知党恩、强党性”专题教育和“我把红心献给党”主题讨论;二是抓好“喜迎建党百年,深入践行训词精神,堪当国家队主力军”主题教育;三是启动加挂“x区消防救援局”牌子有关事宜;四是持续做好先进典型培树工作,本月至少推出1个先进典型;五是拍摄优秀党员故事视频和“微党课”;六是持续推进营区文化建设。在队伍管理方面,一是继续做好正规化建设工作;二是常态化抓好做好“两个经常性”工作和心理服务工作;在战训工作方面,一是持续抓好全员岗位大练兵;二是修订完善辖区主要灾害事故类型大队级预案;三是规范队站作战通信室硬件设备、软件终端及运行制度建设;在防火工作方面,一是持续推进消防安全三年行动重点工作;二是完成区消安委成员单位调整;三是全面做好全市安全生产和消防工作考核迎检工作;四是持续做好“粤商通”线上承诺工作;五是持续深化“暖企行动”、“消防隐患整改日”活动;在后勤工作方面,一是持续做好西湖站经费结算工作;二是协调辖区镇政府,研究小型消防站选址工作;三是持续做好资产清查工作;四是常态化抓好疫情防控工作。

2023年一季度消防工作总结(热门17篇)篇五

消防安全关系到社会的稳定和经济的发展,且消防事故多是因思想松懈、熟悉不高、重视不够而引发。为了切实作好消防安全工作,在街道党工委、办事处的领导下,上级领导的指导和支持下,以科学发展观重要思想为指导,落实贯彻党的***精神,树立经济社会协调、安全、和谐发展的理念,把消防安全工作作为各项工作的重中之重来抓,全年未发生重、特大火灾事故。现将我街道消防安全工作总结如下:

消防工作事关人民生命财产安全和社会稳定,责任重于泰山。为此,街道把消防工作作为一项长期性、经常性的工作来抓,并以强有力的组织来保障。街道专门成立了以主任为组长,分管安全的领导为副组长,相关部门负责人为成员的领导小组,下设办公室,由安监办主任兼办公室主任。为增强社区的消防安全责任意识,把消防安全工作任务层层分解到社区和企事业单位,并实行隐患事故排查责任制,健全了防火制度、消防活动日制度、学习培训制度、安全隐患零报告制度及消防安全检查制度,通过制度建设来规范、推动各项工作的开展。街道针对阶段性任务,召开社区居委会书记、主任参加的专项会议,通报火灾事故情况,深入学习防火工作各项法律、法规及条例,进一步提高社区的安全意识。

建立健全消防安全管理的长效机制和消防安全管理制度及基本工作制度,构建起了消防安全管理、应急救援、危险源监控等消防安全网络。完善了消防安全管理各项规章制度和消防基础档案。建立了24小时值班制度,确保信息畅通和及时。用制度管人,按制度办事,保障了消防安全工作进一步落实。

长期以来,由于种种原因,消防宣传教育形式局限于拉几条横幅、贴几张标语、印发几本宣传资料,过于单调和表面化。针对这些问题,街道在确保搞好以上活动的同时,采取以广大人民群众喜闻乐见的形式和各种传播媒体大力开展消防安全宣传教育。积极开展“119”消防宣传日活动,组织开展图片、火灾纪实、法律法规、安全知识等的宣传,有力地提高了人民群众的消防安全意识和消防法制意识。通过深入的宣传工作,排查整改社区火灾隐患,完善消防安全防控体系,提高社区居民的消防安全意识和自防自救能力,提升辖区消防安全防控水平,降低辖区火灾总量,遏制重特大火灾尤其是群死群伤火灾事故,为全街经济发展、社会稳定和人民安居乐业创造优良的消防安全环境。

在抓消防工作中,街道认真贯彻“安全第一,预防为主”的方针,结合本街实际,把消防工作不断推向深入。首先,我们在全街范围内建立了群防群治队伍,全力构筑“网络化”的消防防控体系。完善了社区义务消防队建设。

街道不定期召开防火工作会议,部署消防安全工作,要求各社区居委会组织社区居民每季度开展“安全消防、安全生活从我做起”的隐患排查活动,动员广大居民积极查找自家在使用液化气、用电器过程中的安全隐患,做到早发现早预防,减少乃至杜绝火灾事故的发生。各社区居委会每季度组织社区居民、志愿者和党员对社区环境进行一次综合整治,清理社区卫生死角,减少乃至杜绝社区火灾事故的发生。在机关以及社区各办公场所范围内开展安全生产状况自查工作,对各种用电器和各种易燃物品进行细致排查,把安全检查、整改隐患工作做细、做实。继续作好加强安全消防检查,保证各项防范措施到位。一是办事处安监办定期和不定期对各社区进行检查,发现问题及时处理。二是要求各社区严格执行消防检查制度,有专人对安全防火工作进行检查,排查隐患,并做好记录。

1、继续深入贯彻落实上级有关文件精神,下大力气抓好重点行业、部门的消防安全工作。

2、完善管理制度,实现安全工作规范化、制度化。建立“以目标管理制度揽总、以岗位职责管人、以工作制度管事、以惩戒为保障”的安全监管制度体系。

3、继续开展安全教育培训,努力提高全民安全意识。以“综合治理,保障平安”为主题,以宣传消防安全法律法规和安全常识为主线,普及安全生产知识,传播安全生产文化,营造“关爱生命,关注安全”的舆论氛围。

4、加大隐患排查治理力度,确保消防安全。认真开展重点行业和领域安全生产隐患排查治理工作,进一步落实企业消防安全主体责任。进一步完善重大危险源监控机制和重大隐患排查治理机制及分级管理制度。有效防范和遏制重特大事故的发生。

5、加强消防安全应急救援工作,提高应急处理能力。进一步完善应急救援队伍建设,落实应急装备、器材、定期开展应急救援演练,切实增强抗灾救灾能力。

根据支队工作部署,结合大队实际,现就本月工作作如下总结:。

一、开展执勤岗位练兵活动.大队在原来练兵的基础上,结合支队《2006年支队执勤岗位练兵第二阶段计划》,进一步强化训练,要求全员参加.练兵内容为中长跑、100米跑、单杠引体向上、双杠臂屈伸、立定跳远、俯卧撑(仰卧起坐)等项目.

二、开展部队思想政治和管理教育工作.大队利用周五下午的时间,组织全队官兵采取集中学习与个人学习相结合,专题辅导与座谈讨论相结合等方式,集中开展社会主义荣辱观、社会主义法治理念、“立警为公,执法为民”、党纪条规、安全防事故等内容的学习教育.

三、召开第三季度派出所消防监督执法例会.9月1日下午,吴中大队召开第三季度派出所消防监督执法例会.会议由金健副大队长主持,全区13个派出所分管领导、消防民警共30余人参加会议,分局仇全官副局长到会并讲话.会上,李继荣大队长首先传达了xx市派出所消防监督工作现场会精神,介绍了兄弟单位消防监督执法工作的先进经验,总结回顾了xx区上半年派出所消防监督执法工作,点评了各项消防监督执法指标的完成情况,还详细解释说明了xx市公安局《关于进一步明确和加强公安派出所消防监督管理工作若干问题的通知》,同时也指出了工作中的薄弱环节,并就调整消防安全重点单位、加强消防安全重点单位和非重点单位的日常监管等相关工作作了强调.最后,仇全官副局长结合工作实际,就做好下半年各项重点工作提出了进一步要求.

四、对全区消防安全二级重点单位开展全面检查.9月4日至8日,吴中大队集中一个星期的时间对全区消防安全二级重点单位开展全面检查.检查组听取了各单位关于建立和落实消防工作责任制、制作和管理档案台帐、开展内部防火巡查等工作的汇报后,详细询问、记录了单位的基本概况和有关数据,并实地检查了重点部位、安全出口、疏散通道、防火分区和消防设施等情况.

五、召开甪直镇消防规划论证会.9月8日下午,xx区政府组织建设、规划、供水、消防等部门召开甪直镇消防规划论证会.支队李广法高级工程师、李金诚工程师出席会议.会议简要介绍了甪直镇的基本概况,分析了城镇消防安全现状,深入查找了甪直镇在消防安全方面存在的问题.并围绕消防安全布局、消防站布局、消防供水、消防通道、消防通信、消防供电、消防与防灾、消防教育和培训等方面进行了规划说明,并确立了近期和远期目标,还进一步明确了人员保障、资金保障、落实责任制等规划措施.

六、对所属中队进行工作检查指导.为加强对中队的管理,促进中队正规化、规范化建设,使中队更好的完成以灭火救援为中心的各项工作.9月13日上午,吴中大队李辉教导员到木渎中队进行工作检查指导.李辉教导员首先实地查看了中队的内务秩序、车辆器材装备,详细询问了中队第二阶段执勤练兵、当前队伍管理等情况,对中队的各项工作给予肯定,并对中队下步工作提出了具体要求.

七、对100家二级消防安全重点单位负责人进行消防业务培训.9月14日下午,吴中大队组织100家二级消防安全重点单位负责人召开管理工作会议,并开展消防业务培训.全区各派出所分管领导出席会议,区公安分局仇全官副局长到会并讲话.会上,李继荣大队长通报了前阶段消防安全重点单位专项检查情况,分析了各单位的消防安全管理现状和工作中的薄弱环节,结合有关消防法律法规,提出了整改意见和防范措施,并从建立健全消防安全档案台帐,强化消防知识宣传、培训等方面,进一步明确了各单位下一阶段的工作重点.仇全官副局长就做好当前各项消防安全工作提出了具体要求.

八、圆满完成中国园林古镇木渎第七届旅游节开幕式消防安全保卫任务.9月20日晚,中国园林古镇木渎第七届旅游节开幕式“古韵新声吴娘歌会”在木渎灵岩山风景区隆重举行,市、区各级领导、新闻记者、参赛选手、评委等近50余名嘉宾参加晚会,场内外观众达1000余名.为确保此次活动安全、有序进行,吴中大队根据区公安分局统一部署,制订了保卫方案,明确了目标任务.当天下午,大队会同治安、木渎派出所等部门提前介入演出场所,对场所内部的消防安全制度、临时搭建舞台、疏散通道、临时用电设备、消防设施、警戒区、停车区及周边场所等情况开展了安全检查,确定了重点部位,落实了防范措施.活动期间,大队还调派了木渎中队6名战士和1辆消防车进行现场监护,从而圆满完成了晚会的消防安全保卫任务.

九、召开执勤岗位练兵第二阶段部署动员会.9月23日上午,吴中大队组织全队官兵召开执勤岗位练兵第二阶段部署动员会.会上,李辉教导员传达了支队执勤岗位练兵第二阶段迎考动员部署会精神,宣读了《2006年吴中大队执勤岗位练兵第二阶段实施方案》及支队相关文件资料,并结合大队各岗位实际,进一步明确了执勤岗位练兵的科目类别、责任分工和目标要求.李继荣大队长就扎实开展好执勤岗位练兵第二阶段的各项活动提出了具体要求.

十、全面开展“十一”节前安全生产大检查.为切实加强“十一”期间的安全生产工作,确保人民群众度过一个安宁、祥和的“国庆”长假.9月21日至25日,xx区安委会组织房管、建设、交警、质监、教育、安监、公安、消防等成员单位分成5个小组对危险化学品生产、经营企业,液化气贮罐场、加油站、建筑工地、医院、ktv歌舞厅、浴场、商场、民工集宿楼等场所开展安全大检查.

十月份工作安排:。

一、继续推进执勤岗位练兵活动.根据《2006年支队执勤岗位练兵第二阶段计划》的部署要求,继续推进执勤岗位练兵活动.全队官兵要结合各自岗位实际,认真落实训练大纲,突出抓好中长跑、100米跑、单杠引体向上、双杠臂屈伸、立定跳远、俯卧撑(仰卧起坐)等项目的训练.另外,要侧重辖区“六熟悉”训练、合成训练、灭火救援预案制定及演练.

二、继续开展部队思想政治和管理教育工作.利用周五下午的时间,组织全队官兵继续开展社会主义荣辱观、社会主义法治理念、“立警为公,执法为民”、党纪条规、安全防事故等内容的学习教育.要通过记好笔记、撰写心得、课后讨论、缺勤补课等形式保证人员、时间、内容三落实.

三、继续开展百日安全无事故竞赛活动.要在组织官兵学习有关安全规定的基础上,结合队伍形势分析,把预防擅自离队、车辆事故、食物中毒、灭火救援中的意外事故、违反“五条禁令”等作为安全防事故的重点,深入查摆大队和个人在安全组织、安全责任、安全教育、安全分析、安全检查、安全奖惩以及事故预防等方面存在的问题,认真分析原因,制定整改措施,防微杜渐.

四、抓好消防重点单位的监管工作.组织人员对全区100家二级重点单位开展全面检查,进一步摸清二级重点单位的底数和概况,建立健全防火工作档案.在此基础上,组织召开二级重点单位防火工作会议,督促各单位建立健全各项规章制度,做好日常消防安全管理工作,严格落实消防安全责任制,切实预防和减少火灾事故的发生.

五、继续排查重大火灾隐患.

今年第一季度,x市x区消防救援大队在区委、区政府和市消防救援支队的正确领导下,坚持以机关事业单位作风效能评比为契机,紧紧围绕防火监督和灭火救援中心主业,充分发挥消防“主推手”作用,着力推动健全消防安全责任制,切实加强基层消防基础设施建设,扎实推进火灾隐患排查整治,辖区消防安全总体水平继续实现“指数式”提升,有力确保了当前全区火灾形势的持续稳定。x区委书记、x经济技术开发区党委书记x同志出席x消防救援站挂牌进驻仪式并检查指导大队工作,对大队长期以来在服务x区经济社会发展、维护社会安全稳定等方面所作出的突出贡献给予了高度评价。

2021年第一季度,大队共接处警x起,出动消防车辆x辆(次),消防指战员x人(次),成功抢救经济损失x万元,抢救和疏散被困群众x人。辖区第一季度共发生火灾x起,直接经济损失x万元,未发生亡人火灾事故,辖区消防安全形势总体平稳可控。

2021年第一季度,大队共监督检查单位x家,发现并督促整改隐患x处,下发责令改正通知书x份,责令“三停”x家,临时查封x家,行政处罚x宗,罚款x万元,消防监督执法各项指数与去年同期相比均有明显提升,执法力度稳步提升。

一是班子建设全面加强。大队党委班子把关定向、统揽全局明显增强,持续推动今年x项重点工作,班子呈现出了团结协作氛围浓厚、集体领导作用突出、中心工作完成出色、队伍建设成效凸显、干部队伍干净纯洁、地位形象持续提升的生动局面,今年第一季度先后荣获了全省执勤训练先进单位、全市先进基层党组织、全市基层建设先进站等多项省、市级荣誉,x人(次)先后荣获省、市级优秀和先进个人,取得了一系列丰硕成果。

二是思想教育常抓不懈。坚持以党建工作和党史教育为主线,高质量完成了大队正规化建设的阶段性任务,扎实推进“两个经常性”工作和心理服务工作,切实将队伍问题找准、三观摆正、心气聚齐。大队的党建工作创新案例得到了支队肯定并拟推荐至总队进行参评,《x大队全面推动“两个经常性”、心理服务工作走深走实》和《x大队“七提升”“七推动”打造“两个经常性”心理服务工作升级版》等两份工作简报被支队政工微信公众号分别作了专题推送;为入职满8年、5年和2年以上的政府专职消防员(消防文员)分别颁发了金、银、铜制纪念章,全面开展了“送奖到家”系列活动,激励机制均属全市首创。

三是队伍管理安全稳定。“条令条令学习月”活动成效显著,条令纲要考试优秀率达到了100%;常态化开展内部督导检查,全覆盖排摸“人车酒、黄赌毒、小远散、网电密”等重点环节,自主采取“日打卡+月考勤”机制全面规范大队部上下班秩序,有力确保了大队继续实现“九无”目标。特别是3月x日,大队召开了消防文员年度工作述职测评会,相关经验做法得到了其他大队的学习和借鉴。

四是重大任务敢打必胜。始终保持枕戈待旦、快速反应的备战状态,第一季度高标准完成了元旦、春节、元宵、全国“两会”等重要节点、节日期间的消防安全保卫工作,辖区实现了火灾事故“零发生”;每周联合应急、文体、市场监管等部门“蹲点式”排查辖区隔离酒店、医院等7类涉疫重点管控场所,赢得了广泛的社会赞誉。

五是重点工作推进有力。成功挂牌三灶镇消防救援分局和红旗镇消防救援分局,有效打破了基层消防安全监管“壁垒”,全面打通了基层消防工作“最后一公里”;3月x日至x日,顺利完成了首届x消防救援实战技术交流会承办任务。

六是实战实训成效显著。持续深化全员岗位大练兵活动,重点加强基本体能、基本技能、基础指挥、疫情防控处置和“房前屋后”训练,强基固本,有效提升了队伍实战化水平。在3月份的全员岗位大练兵普考中,基层队站指战员“9+9”科目100%达标,优秀率稳中有升;持续深化大队部“体能夜训班”机制,每周一至周四晚定期组织对体能不及格的消防文员“回炉加训”,文员的体能考核成绩与1月份、2月份相比有了较为明显的提升。

七是防火工作亮点纷呈。下大力气清理了x家违规住人的小型场所,打通了x条“生命通道”,辖区x个村居先后实现了小型场所违规住人“清零”的目标,提请区政府挂牌督办x家重大火灾隐患单位并积极整治;大力开展了“家庭隐患整改日”、“消防安全第一课”、“暖企行动”等一系列消防安全宣传教育活动,派发宣传单张x余份,受众达x余人。

八是基础保障全面厚植。顺利完成x吨集中存储灭火药剂采购任务,提前完成西湖站x名政府专职消防队员招聘和车辆器材装备采购,基层队站全部达到“3+2”标准,消防无人机、生命探测仪等一大批“高精尖”装备列装值勤。

就如何做好第二季度的工作,我大队主要有以下计划:在思想政治工作方面,一是扎实开展“学党史、知党恩、强党性”专题教育和“我把红心献给党”主题讨论;二是抓好“喜迎建党百年,深入践行训词精神,堪当国家队主力军”主题教育;三是启动加挂“x区消防救援局”牌子有关事宜;四是持续做好先进典型培树工作,本月至少推出1个先进典型;五是拍摄优秀党员故事视频和“微党课”;六是持续推进营区文化建设。在队伍管理方面,一是继续做好正规化建设工作;二是常态化抓好做好“两个经常性”工作和心理服务工作;在战训工作方面,一是持续抓好全员岗位大练兵;二是修订完善辖区主要灾害事故类型大队级预案;三是规范队站作战通信室硬件设备、软件终端及运行制度建设;在防火工作方面,一是持续推进消防安全三年行动重点工作;二是完成区消安委成员单位调整;三是全面做好全市安全生产和消防工作考核迎检工作;四是持续做好“粤商通”线上承诺工作;五是持续深化“暖企行动”、“消防隐患整改日”活动;在后勤工作方面,一是持续做好西湖站经费结算工作;二是协调辖区镇政府,研究小型消防站选址工作;三是持续做好资产清查工作;四是常态化抓好疫情防控工作。

2023年一季度消防工作总结(热门17篇)篇六

“消防”即消除防患(即预防和解决人们在生活、工作、学习过程中遇到的人为与自然、偶然灾害的总称),下面是本站小编为大家收集的第一季度消防工作总结,望大家喜欢。

一季度,安全生产总体形势呈现“两降一升”特点,即事故起数和直接经济损失下降,死亡人数略有上升。

(一)事故总量下降。

共发生各类事故12起,同比减少4起,下降25%;死亡4人,同比增加2人,上升100%;直接经济损失88.3万元,同比减少33.6万元。

(二)工矿商贸企业事故呈稳定趋势。

工矿商贸企业无事故发生,与上年同期持平。

(三)道路交通事故总量上升。

(四)消防火灾事故呈下降趋势。

共发生火灾事故5起,同比火灾起数减少9起,下降64.29%;直接经济损失15.9万元,同比减少101万元,下降86.38%。

(一)1月31日17时35分许,额济纳旗达来呼布镇汤新明驾驶蒙k24460重型货车与沈阳市姚文哲驾驶的辽a79427号小型客车正面相撞,造成姚文哲当场死亡。

(二)3月7日17时40分许,杨保胜驾驶蒙b41497号大型普通客车因采取措施不当,撞在靠道路右侧停放的吴利华驾驶的蒙m06251号重型普通货车尾部,造成客车上2名乘车人死亡。

(三)3月7日下午14时30分,赵灿红驾驶辽cb0672陆虎牌小型越野车与王志强驾驶的蒙l15235号大型客车迎面相撞,造成辽cb6072越野车乘车人于涛当场死亡。

(四)2月20日发生因小孩燃放烟花引燃可燃物导致火灾。

(五)3月16日发生因违章焊割作业引起火灾。

三、各类伤亡事故的主要特点和原因。

(一)道路交通:一季度道路交通事故与去年同期相比有所增加。道路交通事故的起数、死亡人数分别占各类事故总数的58.3%和100%。主要原因是车辆驾驶人员对道路交通安全意识淡薄,驾驶员素质偏低,疲劳驾驶等。

(二)消防火灾:一季度消防火灾事故较去年同期得到有效遏制,未造成人员伤亡,直接经济损失有大幅度减少。

(一)、复工验收。结合我旗实际制定了《20xx年xx煤矿复工验收标准》和《20xx年企业复工验收。

工作方案。

》,成立了复工验收工作领导小组,确定了验收范围、程序和各部门的职能职责,按照“谁验收、谁签字、谁负责”的原则,严把关口,积极开展复工验收工作。对于企业存在的突出问题安监局以正式文件下发企业要求限期整改完善。目前,根据企业申请,已有39家企业经验收组验收复工生产(其中煤矿16家、非煤矿山17家、危化6家)。

(二)、根据阿盟安全生产工作专题会议部署,组织工作人员对《阿拉善盟生产安全事故隐患排查治理办法》和《关于进一步开展全盟安全生产隐患排查治理工作的实施意见》以及《20xx年煤矿安全生产工作方案》等讨论稿进行讨论,提出修改意见,上报盟安监局。

(三)、召开工业经济、环境保护、国土资源、安全生产工作会议,严格落实安全生产两个责任制。会上,表彰奖励了20xx年度安全生产成绩突出单位和安全生产先进工作者,并与各苏木镇和相关部门签订了20xx年安全生产责任状。

五、对下一步工作的意见。

(一)、以科学发展观和“安全发展”指导原则继续做好“安全生产年”工作,认真贯彻落实自治区、盟委行署及旗委政府关于进一步加强安全生产工作的会议精神,全力抓好安全生产责任制的落实,切实抓好安全生产隐患排查治理工作。

(二)、加大安全生产执法力度,强化安全生产监督管理。进一步增强负有安全生产行政执法职能部门的执法意识,依法加强对生产经营单位安全生产情况的监督检查,依法查处各类安全生产违法行为和各类伤亡事故,加大行政责任追究和行政处罚力度。

(三)、矿山企业由于目前正在复工验收阶段,安全生产形势比较平稳,但是随着各企业相继复工生产,形势依然严峻。煤矿企业要以瓦斯、透水等为主要内容及时开展煤矿安全隐患排查治理工作,建立严格的预警预报机制,深入开展瓦斯治理,加强通风管理。非煤矿山露天企业要自上而下分台阶开采,采用中深孔爆破技术。在危化企业要广泛采用新技术改造提升现有生产装置,新建企业必须履行“三同时”,涉及危险工艺的化工装置必须装备自动化控制系统。

(四)、各相关部门结合当前春季安全生产的特点,着力解决好道路交通、各类生产和运输等重点行业和环节,同时加强人员密集场所等重点领域的安全生产工作,确保全县安全生产形势持续稳定。

(五)、加强防火安全工作。春季风大物燥,是各类火灾事故的易发期,公安消防部门要进一步强化对宾馆、饭店、商店(场)、网吧等人员密集场所的监管,加强火源、电源安全管理,落实严格的防火安全管理制度,确保消防安全。

(六)、认真贯彻落实盟、旗安全生产工作会议精神,正确认识当前阿左旗的安全生产形势,分析事故发生的原因和规律,认真吸取事故教训,有针对性的提出措施和解决办法,推动安全生产状况的进一步稳定好转。

2023年一季度消防工作总结(热门17篇)篇七

1、围绕辖区重点工作加大宣传力度。围绕全面推进**振兴“六大任务”,紧扣“城市质量提升年”内涵,加强对拓空间提品质、创新驱动、消费提质产业升级、安全城区工程等重点发展战略项目的宣传推介,解读政策举措,介绍进展亮点,讲好**故事,全面营销**。向媒体发出活动通知及新闻线索共150条;国家、省、市及香港重点平面媒体、电视、电台共刊发和播出**相关新闻20xx余篇(条);召开“改革责任制质量标准化”新闻发布会;组织20余次集中采访;配合《经济日报》、《小康杂志》等国家级媒体对我区珠宝产业等重点领域进行采访报道;策划“居民点赞!**民生实事有温度”全媒体推广活动,利用社区全媒体平台对我区多个民生领域的有力举措和亮眼成绩开展集中宣传推广;推出区委七届二次全会、区“两会”、20xx年改革计划、落实“城市质量提升年”工作方案等近50个专题报道,多维度深层次地展现出**牢牢把握**质量**标准的要求,向改革要未来、向创新要发展、向转型要潜力、向改造要空间的坚定信念与步伐。

2、进一步完善新闻发言人制度。oa系统新闻发言人和新闻发言人助理通讯录正式上线(目前全区新闻发言人共250名,新闻发言人助理共390名),向全区公布各级新闻发言人及新闻发言人助理名单,并实施人员调整同步更新备案机制,进一步推进了我区新闻发言人制度的规范化建设,强化了各级新闻发言人的主体责任意识。

3、深化与各大媒体的合作。组织召开媒体座谈会、《**社区家园报》年度座谈会,部署20xx年新闻宣传重点工作;继续与南方日报、南方都市报等省市重点媒体合办品牌宣传项目,发挥营销**、宣传**的平台作用。

4、进一步完善舆情处置工作制度。以绩效考核为抓手,完善各项机制,加强舆情应对处置,树立区委区政府正面形象。一是完善“舆情应对能力”绩效考核机制。参考市新修订的绩效考核操作规程,总结20xx年考核评估工作中出现的问题和经验,并综合各被考核单位反馈意见,对**区《“舆情应对能力”指标评估标准操作规程》进行修订,现修订工作已经完成。二是建立舆情应对处置压力传导机制。利用技术手段抓取社区家园网、舆情处置平台的舆情数据,形成动态舆情热图,直接呈现各街道的舆情事件数量、回应及处置情况。家园网改版后,舆情热图及舆情应对能力排行榜将在家园网首页显示,让领导及单位部门及时掌握**区及各相关单位管辖区域的舆情动态分布状况及应对处置情况,形成舆情处置压力传导机制。三是积极对接市网信办、市府办做好相关舆情处置工作。第一季度,市网信办向**区通报舆情7起,市府办通报舆情2起,涉及棚改、教育等相关问题,各相关单位均已按要求办理并反馈。

1、强化公共文明指数测评、通报和考核。完善“每月督查、每季度测评、每半年绩效考核”的文明城市创建考评模式,以测促建。第一季度下发每月巡查通报共3期,通报并推动整改630余处问题。在区政府常务会通报20xx年第四季度公共文明指数结果,并结合20xx全年测评情况分析问题,查找原因,督促整改。开展“公共文明指数”20xx年度绩效考核。20xx年,在全市季度测评中,**区公共文明指数平均成绩比20xx年提升了3.42分,排名稳定在全市前三(四个季度,两次第二,两次第三)。

2、深入开展群众性文明创建活动。组织开展第十四届**关爱行动**区活动,共向组委会报送活动260余项,活动数量位居全市前列。推荐系列爱心典型参与评选,推荐名单包括爱心人物5人、爱心企业5家、公益机构4家、年度关爱事件2件和年度推动者3名、“十佳创意项目”5项、“百佳市民满意项目”20项。

联合**交警大队每周定期开展“百组千人”活动,加强交通文明劝导,专项整治行人、非机动车闯红灯等不文明行为,并组织媒体对整改行动及成效大力宣传;持续开展“**犀利眼”活动,发动辖区市民作为交通安全信息员举报辖区不文明交通行为,一季度举报200余宗。组织**区文体志愿者在比赛演出场馆持续开展公共文明劝导等志愿服务。

3、广泛开展公共文明宣传教育活动。在**社区家园报开辟“创建文明街区”专栏,报道各单位文明创建亮点、经验做法,共刊发12篇专题报道。联合**区绿色出行志愿者协会,策划开展“益骑**,文明你我”公共文明宣传。启动新入户市民文明素养综合提升行动,举办了首期培训班,加强对辖区新入户市民在公共文明礼仪、文明促进法律法规等方面的宣传教育。

2023年一季度消防工作总结(热门17篇)篇八

进入20xx年,xx在集团公司的正确领导下,按照科学发展观的要求,紧紧围绕"巩固基础,发展局面,稳定队伍,提高水平"的总体思路,大力推进"三个亮点"工程,切实把握好发展节奏,求新求变、与时俱进,在落实上下功夫,在创新上做文章,在做强上花气力,呈现出"两变、两新、两突破"的特点,各项工作取得了明显成效,学校呈现出持续、快速、稳定、协调发展的新局面。

学校始终坚持重实际、办实事、求实效,集中精力抓落实,扑下身子干工作,真正把实现跨越发展的各项举措落到实处,创造了团结和谐的发展环境,在业务、制度和管理上呈现出"两变、两新、两突破"的特点。

1、业务上的"两变"。

今年我校重点在"全力打造“安字”品牌,做大做强成人教育"上下功夫,“安”字号业务和成人教育都发生了变化。一是安字号业务"由一变二"。过去我们仅进行安全培训,此刻业务已扩展成"安全培训"和"安全检测"两项资料。自去年底检测中心归我校后,加强了对检测中心的组织领导,对领导岗位进行了公开竞聘,产生了新的检测中心领导班子,为安全检测注入了新的活力。二是成人教育"由二变一"。过去是函授站和学历教育科两个科室各自招生,为规范行为,统一领导,此刻由函授站统一进行成人教育管理,解决了因拉生源而产生的不必要"撞车",从而理顺了关系,明确了职责,为成教的发展壮大奠定了基础,为实此刻校函授1500人规模供给了有力保证。

2、制度上的"两新"。

(1)采取新举措,实行岗位量化考核。为让制度从墙上走下来,把岗位职责细化、量化,我们重新修订了各工种、各岗位行为规范,充实了岗位理念、量化考核标准等资料,每个岗位都做到有行为规范、有考核标准、有扣分、有罚款,实行岗位量化考核。同时,专门成立了考核机构,加大考核督察力度,规范职工岗位行为,彻底解决"工作不作为、行为不规范"的问题,促进岗位职责的进一步落实和规范。

(2)出台新办法,实行重点工作周调度。我们将全年各口各专业工作,汇总成《xx年工作计划表》,资料包括工作任务、主抓部门及职责人、配合部门及落实单位、落实时间和具体资料等五部分,将每项重点工作任务落实到人、落实到部门、落实好时间。为督促各项重点工作任务顺利完成,实行了重点工作周调度,每周对重点工作任务落实进展情景进行一次调度,由我们党政办公室将调度情景及时汇总,予以通报。

3、管理上的"两突破"。

(1)精细化管理上的突破。在精细化管理上,我们从今年开始把精细化考核与绩效工资挂钩,精细化管理资料在过去的"6s"的基础上增加了学习、节俭、活动三项资料,继续实行走动式管理,采取a、b、c卡管理方式,做到一天两考核,一天一汇总。

(2)准军事化管理上的突破。一是实行了着装统一,全校统必须制了西服、衬衣、领带,并要求工作时间统一服装,制定了《安培中心员工着装、举止规范》。二是制定了《准军事化管理手册》,资料涉及准军事化管理细则和各种理念,职工人手一册,便于学习和实施。三是全面实行了准军事化管理,日常工作中按照准军事化管理细则的规定严格要求。

1、着力抓好培训主业。一季度正处我校寒假期间,与后三个季度相比,属于培训低谷期,虽受此影响,但我们采取了"下矿办班"、"联合办学"等措施,避免了培训的大幅度滑坡,使一季度培训人数到达2748人,其中:培训特殊工种341人、全省管理干部130人;在xx监狱培训161人;与枣西分局下矿联合举办放炮员班,培训xx多人;在xx运河矿培训80人;培训政工干部36人。这也是历年第一季度培训人数最多的一次,实现首季开门红。

2、着力打造"安"字品牌。在打造"安全培训"品牌方面:第一季度重点放在了教学改革上,一是在部分特殊工种培训班中,率先实行微机考试,取得了良好效果,为今后全部实行机考积累了经验,同时也开创我省安全培训实行机考的先例。二是所有任课教师实行多媒体教学,自我动手制作多媒体课件,实现了教学手段的升级。三是完善了规章制度,保证教学培训的正常进行。在打造"安全检测"品牌方面:重点放在"立足矿区,辐射全省"上,一季度,为柴里矿设备仪器进行了预防性检测检验,为矿区完成各类仪表校验400多台。同4个地方煤矿进行联系,达成意向,为开辟新市场打下基基础。

3、着力开展先进性教育活动。学校把坚持党员先进性教育活动作为当前头等大事来抓,加强了组织领导,坚持理论联系实际和边学边改,保证宣传、督导到位,实行了"三严三统一",组织开展了"七个一"活动和"回头看"活动,党员满意度为94%,入党积极分子满意度为85.7%,职工群众满意度为94.4%,学校上下对第一阶段的工作是满意的,活动取得了实实在在的效果。

4、着力进行"硬件"建设。进入今年,学校仍然一如既往地坚持"硬件要硬"的工作思路,在第一季度,一是千方百计筹集资金,对实验设备进行了维修和更新,新购12套大型实验设备,使我们"全国标准化安全实验室"仍处于领先地位。二是添置了多台笔记本电脑,配置到所有教学科室,为实现全面多媒体教学供给了条件。三是把重点放在了学校的美化、亮化上,办公楼、招待所主楼安装了七彩霓虹灯;拆除了学校内原通信站的铁栅栏,对整个学校区域进行了重新规划、改造;对招待所六楼会议室进行了装修改造。营造了一个良好的学校环境。

二季度,是我们办学的黄金季节,我们将紧紧抓住这有利时机,加大工作力度,全面实施全年"8215"奋斗目标,完成办公楼装修工程和学员宿舍改造工程,成立xx科技咨询公司。为此将重点抓好以下几项工作:

一是抓好经济效益。在落实好培训计划的基础上,一方面利用教学质量这一法宝,打开社会培训市场,千方百计地走出去跑生源,灵活我们的办学方式,对外抓生源;另一方面扩大函授招生规模,并把着力点放在岗位技能培训上,充分利用我校教育资源,拓展办学功能,大力开拓各类岗位培训和职业技能培训。

二是搞好软硬件建设。不断改善教学条件、教学手段,加快基础设施建设,提高硬件水平。不断加强教师队伍建设,加强学员管理,加强教学管理,提高软件水平。

三是实施好以人为本的精细化管理。以员工sc行为规范为基准,以4e标准体系为支撑,以四卡闭环考核、"四工并存"为手段,以"一站、一栏、一板"为载体,到达"四化"要求,使我们的精细化管理与集团公司精神一致,提升学校综合管理水平和员工基本素质。

四是执行好准军事化管理。按照准军事化管理细则严格执行,严格管理,牢固树立执行与服从意识,增强个人、单位工作的组织性、计划性、准确性、纪律性,坚持学校的高度稳定和集中统一,提高教职工队伍整体素质,提高学校管理水平。

五是组织好先进性教育活动。目前活动已经进入第二阶段,我校已经制定出了第二阶段实施意见,下步,我们将按照集团公司统一部署,按照流程和时间要求,组织好第二、三阶段的活动,并创新活动形式,丰富活动资料,力求取得实实在在的效果,让党员、职工群众满意。

我们将正视学校发展中面临的差距与存在的问题,充分认清我们所处的形势与有利条件,励精图治,奋发有为,树立发展是第一要务思想,加快学校的改革步伐,加强学校党的建设,促进学校跨越式发展目标顺利实现。努力营造团结、宽松、和谐的人文环境,进一步振奋精神,与时俱进,抢抓机遇,加速向安全培训和学历教育齐头并举的方向发展,在竞争中坚持优势,在发展中办出特色,树立品牌,把学校办得更大、更好、更强。

2023年一季度消防工作总结(热门17篇)篇九

今年第一季度,x市x区消防救援大队在区委、区政府和市消防救援支队的正确领导下,坚持以机关事业单位作风效能评比为契机,紧紧围绕防火监督和灭火救援中心主业,充分发挥消防“主推手”作用,着力推动健全消防安全责任制,切实加强基层消防基础设施建设,扎实推进火灾隐患排查整治,辖区消防安全总体水平继续实现“指数式”提升,有力确保了当前全区火灾形势的持续稳定。x区委书记、x经济技术开发区党委书记出席x消防救援站挂牌进驻仪式并检查指导大队工作,对大队长期以来在服务x区经济社会发展、维护社会安全稳定等方面所作出的突出贡献给予了高度评价。

20xx年第一季度,大队共接处警x起,出动消防车辆x辆(次),消防指战员x人(次),成功抢救经济损失x万元,抢救和疏散被困群众x人。辖区第一季度共发生火灾x起,直接经济损失x万元,未发生亡人火灾事故,辖区消防安全形势总体平稳可控。

20xx年第一季度,大队共监督检查单位x家,发现并督促整改隐患x处,下发责令改正通知书x份,责令“三停”x家,临时查封x家,行政处罚x宗,罚款x万元,消防监督执法各项指数与去年同期相比均有明显提升,执法力度稳步提升。

一是班子建设全面加强。大队党委班子把关定向、统揽全局明显增强,持续推动今年x项重点工作,班子呈现出了团结协作氛围浓厚、集体领导作用突出、中心工作完成出色、队伍建设成效凸显、干部队伍干净纯洁、地位形象持续提升的生动局面,今年第一季度先后荣获了全省执勤训练先进单位、全市先进基层党组织、全市基层建设先进站等多项省、市级荣誉,x人(次)先后荣获省、市级优秀和先进个人,取得了一系列丰硕成果。

二是思想教育常抓不懈。坚持以党建工作和党史教育为主线,高质量完成了大队正规化建设的阶段性任务,扎实推进“两个经常性”工作和心理服务工作,切实将队伍问题找准、三观摆正、心气聚齐。大队的党建工作创新案例得到了支队肯定并拟推荐至总队进行参评,《x大队全面推动“两个经常性”、心理服务工作走深走实》和《x大队“七提升”“七推动”打造“两个经常性”心理服务工作升级版》等两份工作简报被支队政工微信公众号分别作了专题推送;为入职满8年、5年和2年以上的政府专职消防员(消防文员)分别颁发了金、银、铜制纪念章,全面开展了“送奖到家”系列活动,激励机制均属全市首创。

三是队伍管理安全稳定。“条令条令学习月”活动成效显著,条令纲要考试优秀率达到了100%;常态化开展内部督导检查,全覆盖排摸“人车酒、黄赌毒、小远散、网电密”等重点环节,自主采取“日打卡+月考勤”机制全面规范大队部上下班秩序,有力确保了大队继续实现“九无”目标。特别是3月x日,大队召开了消防文员年度工作述职测评会,相关经验做法得到了其他大队的学习和借鉴。

四是重大任务敢打必胜。始终保持枕戈待旦、快速反应的备战状态,第一季度高标准完成了元旦、春节、元宵、全国“两会”等重要节点、节日期间的消防安全保卫工作,辖区实现了火灾事故“零发生”;每周联合应急、文体、市场监管等部门“蹲点式”排查辖区隔离酒店、医院等7类涉疫重点管控场所,赢得了广泛的社会赞誉。

五是重点工作推进有力。成功挂牌三灶镇消防救援分局和红旗镇消防救援分局,有效打破了基层消防安全监管“壁垒”,全面打通了基层消防工作“最后一公里”;3月x日至x日,顺利完成了首届x消防救援实战技术交流会承办任务。

六是实战实训成效显著。持续深化全员岗位大练兵活动,重点加强基本体能、基本技能、基础指挥、疫情防控处置和“房前屋后”训练,强基固本,有效提升了队伍实战化水平。在3月份的全员岗位大练兵普考中,基层队站指战员“9+9”科目100%达标,优秀率稳中有升;持续深化大队部“体能夜训班”机制,每周一至周四晚定期组织对体能不及格的消防文员“回炉加训”,文员的体能考核成绩与1月份、2月份相比有了较为明显的提升。

七是防火工作亮点纷呈。下大力气清理了x家违规住人的小型场所,打通了x条“生命通道”,辖区x个村居先后实现了小型场所违规住人“清零”的目标,提请区政府挂牌督办x家重大火灾隐患单位并积极整治;大力开展了“家庭隐患整改日”、“消防安全第一课”、“暖企行动”等一系列消防安全宣传教育活动,派发宣传单张x余份,受众达x余人。

八是基础保障全面厚植。顺利完成x吨集中存储灭火药剂采购任务,提前完成西湖站x名政府专职消防队员招聘和车辆器材装备采购,基层队站全部达到“3+2”标准,消防无人机、生命探测仪等一大批“高精尖”装备列装值勤。

就如何做好第二季度的工作,我大队主要有以下计划:在思想政治工作方面,一是扎实开展“学党史、知党恩、强党性”专题教育和“我把红心献给党”主题讨论;二是抓好“喜迎建党百年,深入践行训词精神,堪当国家队主力军”主题教育;三是启动加挂“x区消防救援局”牌子有关事宜;四是持续做好先进典型培树工作,本月至少推出1个先进典型;五是拍摄优秀党员故事视频和“微党课”;六是持续推进营区文化建设。在队伍管理方面,一是继续做好正规化建设工作;二是常态化抓好做好“两个经常性”工作和心理服务工作;在战训工作方面,一是持续抓好全员岗位大练兵;二是修订完善辖区主要灾害事故类型大队级预案;三是规范队站作战通信室硬件设备、软件终端及运行制度建设;在防火工作方面,一是持续推进消防安全三年行动重点工作;二是完成区消安委成员单位调整;三是全面做好全市安全生产和消防工作考核迎检工作;四是持续做好“粤商通”线上承诺工作;五是持续深化“暖企行动”、“消防隐患整改日”活动;在后勤工作方面,一是持续做好西湖站经费结算工作;二是协调辖区镇政府,研究小型消防站选址工作;三是持续做好资产清查工作;四是常态化抓好疫情防控工作。

2023年一季度消防工作总结(热门17篇)篇十

1、销售目标110万元,实际回款107万元,负计划目标2万元。销售库存合计约47万元,实际销售61万元。与去年同期增长35%左右。

今年我们销售部门根据年初制定的总体目标以及在年中分阶段制定的时段性目标,根据既定的销售策略和任务,按照常年的习惯,进行人员细分,并根据市场供求关系,组织我部门工作人员,以销售业绩为衡量标准,进行针对市场的销售任务。期间,我部门工作人员也制定了自我的目标计划和销售计划,充分发挥自主性、创新性,顺利完成各自预定的销售任务,并及时总结经验的可取之处和不足,加以改善。

(二)、今年是公司的创利年,但事实上创利没有想象的那么好。主要有以下几个方面的因素:

1.质量问题偏多。

玻瓶的破损偏高,xx及...出现必须沉淀。

2.竞争比较激烈,其他企业价格比较差异。

在市场经济的大环境下,各企业的竞争已经越来越白热化。在产品普遍相同或类似的情景下,价格的竞争,也成为了销售渠道上的一个大关口。在产品质量普遍存在的前提下,同行的其他企业的产品价格为了占有市场,异常是七宝酒二个经销商之间的打响的价格战,把市场同价产品压低很多,以致构成比较悬殊的价格比较。在品牌凸显性不强的局势下,这种悬殊的价格之差,同样造成了我司创利方面的压力。

3.内部资金运作紧张,产品供应出现较长时间断货。

(三)根据市场的变化,及需求,公司领导调整了经销商策略,采用“分兵突进”的战述,按产品品项新招二名经销商,经销商之间构成必须竞争的格局。根据新余市场的情景,已完成部份产品的重新定价,将市场操作权取回公司手中,更利操作市场。计划将全品项进行价格调控,目标使公司有资源可用,尽力创造有效产值,扭转产品出库就生产亏损的局面。

我部门2季度的工作,在公司统一部署下,以经济效益为中心,以公司利润最大化为目标,对外开拓市场,对内严格制定每一个相关步骤,以市场为导向,应对市场经济越来越激烈的竞争挑战,抢抓机遇,团结拼搏,齐心协力完成好2季度的销售工作计划任务。

总体销售目标60万。

未来一季,我们销售部销售目标到达60万,这是11年度最困难的一个季度。

未来的工作在过去的经验上主要需要改善之处。

1、质量的改善。

在销售工作开展之前,对产品的质量要有更严格的把关,并在销售宣传中,把质量的优势尽可能最大的凸现出来,争取商家对我公司产品更多的信任和更大的购买力。

2、价格方面。

由于产品价位调控的布署,能够在预算的价格尺度调动范围内,根据市场环境的形势和对市场竞争的科学合理性分析,推出系列消费者拉动促销活动,使产品的销售既在预计范围内盈利,又使消费商家对价格方面减少挑剔。让产品的品牌让更多商家熟知,使产品的质量在商家中构成一个良好的口碑。

3、资金回扰。

针对无利不起早的“老板”心态,公司应尽快全面完成新的价格调控,使之有相对的盈余针对经销商也开展系列优惠活动(例如:在限定期定完成打款并销售30万奖面包车一辆等等)。

4、多面的销售渠道,发展更多的销售平台。

除了最原始的销售渠道之外,提高酒店销售水平,建立良好信用的酒店和团购销售平台。销售形势的好坏将直接影响公司经济效益的高低。多年来,产品销售部坚持巩固老客户、培育新客户、发展市场空间、挖掘潜在市场,未来,我们还需要更全面的利用我公司越来越壮大的品牌影响带动产品销售,建成了以本地为主体,辐射全省乃之全国的销售网络格局;同时,能够与各传媒媒介等构成良好的合作关系,如多参加或举办业内或相关行业的系列活动,多方面的进行宣传销售,让本品牌的产品有更广大的拓展平台。

5、随时关注业内动态,掌握更多的市场信息。

随着行业之间日趋严酷的市场竞争局面,信息在市场营销过程中所起的作用越来越重要,信息就是效益。销售部在今后的工作中更应密切关注市场动态,把握商机,认真做好市场调研和信息的收集、分析、整理工作。使得销售部经过市场调查、业务洽谈、报刊杂志、行业协会以及计算机网络等方式与途径建立起更加稳定可靠的信息渠道,密切关注行业发展趋势;建立客户档案、厂家档案,努力作好基础信息的收集。

6、提高销售部人员自身的工作素质。

提高业务员的服务质量和业务本事,使一批老客户的业务能巩固并发展起来。在未来的工作中,我们要求销售部人员要更加提高自我的工作本事和专业素质:

(1)加强与客户的沟通联系,多想办法,建立起良好的合作关系;

(4)做好售前、售中、售后服务。

总结:

过去一季,我们走过了展望计划、艰辛起步到共创成功的历程,我们也体会到了这一过程带来的欢乐。今日,新的一季,我们站在一个新的起点,应对未来更严峻的挑战和更期待的机遇。依靠我们公司领导的信任和指导,依靠优秀产品,先进的营销理念,良好的服务意识,团结的协作氛围,优秀的员工队伍,我们整装待发。也许,未来的路也是充满曲折的,甚至比过去所要承受的压力更大,但我们坚信,这条路注定是充满机遇、充满挑战、充满期望的。

我们深信,在公司的正确领导下,只要我们销售部门全体干部、员工坚定信念,奋发,团结协作,以小目标实现大目标,以大目标实现长远目标,一步一个脚印,必须能出色完成任务,让20xx年成为名副其实的创利年!

2023年一季度消防工作总结(热门17篇)篇十一

1-3月份,我局以科学发展观统揽文体旅游工作全局,深入开展“三新”主题教育活动,加强领导,精心组织,以活动促发展、以管理促效益,有效地推动了全县文体旅游事业发展,实现了第一季度各项工作开门红。现将第一季度工作总结如下:

元月份,我局分两个小组,对全县十一个乡镇文化站及全系统七个基层单位的目标责任制完成情况进行了考核。通过此次考核,评选出了亭口镇文化站等4个目标管理先进单位、昭仁镇文化站等3个非物质文化遗产普查先进单位、丁家镇文化站等4个文物普查先进单位及谢静华等19名先进个人。

3月18日,我局召开了全县文体旅游工作会。会上,宋相武同志做了工作报告,回顾了的工作,安排部署了的各项工作任务,并对今后的工作提出了明确的要求。表彰奖励了15个先进单位和17名先进个人。会上,副县长冯荣军以及我局的主管领导分别与各乡镇主管领导、文化站长、业余文保员签订了文物保护目标责任书,明确任务,夯实责任。

举行了社火表演。春节元宵节期间,县城共接待社火表演队60余家,各乡镇也分别举办了地故事等形式的社火表演活动,金醇古酒业有限公司永德宏购物广场分别举办了迎元宵庆元霄灯谜晚会,丰富了群众文化生活。(2)开展送戏下乡活动,县剧团为我县周边地区群众演戏93场(次),活跃了城乡群众的文化生活。(3)整理上报第一批及第二批非物质文化遗产代表性传承人名录。《武家沟背芯》《长武道场》《柳毅传书》《崔少峰社火脸谱》《长武庙宇泥塑》5个项目7个传承人已上报市非遗中心,其中《武家沟背芯》和《崔少峰社火脸谱》推荐上报省非遗中心。(4)加大文化市场管理。稽查队坚持日巡查制度,不定时深入全县5家网吧,专项整治网吧违规经营问题。(5)配合县书画学会举办了庆祝长武县书画学会成立25周年邀请展。我县及外县共展出作品205幅,加强了县域文化交流。(6)邀请陕西省著名书法家陈天民老师来我县,对我县部分书法爱好者的作品进行点评,并提出了宝贵意见。(7)努力争项目跑资金。第一季度,我局向省文化厅已上报了文化信息资源共享工程完成昭仁社区文化活动中心宜禄社区金宇社区文化活动室项目农民体育健身工程农家书屋工程等上报工作。目前,文化共享工程县级支中心和4个乡镇服务点(鼓公地掌亭口枣元)项目已下达,待设备到位后即可实施。

1)分别与各乡镇主管领导、文化站长、业余文保员签订了文物保护目标责任书,明确任务,夯实责任。并进一步完善《值班巡查制度》、《领导带班责任制》和田野文物保护机制,加强值班,严格考核,确保馆藏文物万无一失,田野文物安全无事故。(2)积极完成文物保护规划7个项目的上报工作,涉及资金9800多万。

2月25日,县上召开政府机构改革动员大会。会后,我局高度重视,切实加大机构改革的组织实施和组织领导,结合单位实际,制定《长武县文体旅游局主要职责内设机构和人员编制规定》,圆满完成机构改革任务。

积极筹备,于4月上旬参加了第十四届西洽会,咸阳湖赏花节及礼泉桃花节,很好地宣传了我县旅游资源。

1、成立机构。为了加强对此项活动的组织领导,确保教育活动取得实效,我局成立了以解仁强同志任组长的文体旅游系统“三新”主题教育活动领导小组,领导小组下设办公室,负责组织开展“三新”主题教育活动。2月25日,我局召开了全系统开展“三新”主题教育活动动员大会。使大家充分认识了在全党开展“三新”主题教育活动的重大意义,准确把握学习的指导思想、目标要求、主要原则和关键环节,切实把“三新”主题教育活动贯穿到工作各个环节、各个方面。会后,各基层、各支部高度重视,迅速成立了组织领导机构,制定了实施方案,明确了指导思想与目标要求,为此项活动的顺利开展指明了方向。

2、狠抓学习。在开展“三新”主题教育活动中,我局始终把学习作为提高业务能力和道德素质的重要途径来抓。我们立足岗位、结合实际,精心制定了《开展“三新”主题教育活动实施方案》,每天利用2小时组织干部职工深入学习《长武县“三新”主题教育活动》学习读本、《建设国际化大都市》教育读本以及中、省、市、县系列文件精神,并把“三新”主题教育活动与政治理论学习相结合,业务学习与省、市、县重要会议精神和文体旅游工作新形势新任务新要求结合起来,增强了干部职工贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性。为了使政治学习与文化学习相促进,今年继续挤出5000多元经费为每个同志订购了一份期刊,丰富机关图书内容,在全体干部中倡导“我阅读,我快乐;你学习,你智慧”的口号,要求全体干部职工每人每周至少推荐一篇美文,交流一次读后感,相互交流,共同提高。据统计,局机关先后集中组织学习16次,撰写心得体会30篇,人均记学习笔记1万字。

3、紧密联系实际,突出学习特色。学习“三新”主题活动内容,重在学习,贵在实践。我们确定了围绕中心,服务大局,更新理念,争创业绩”的实践载体,要求每个干部练书法、学绘画、写文章、学专长、钻业务,切实做到才能胜其任、言能成其意、书能成其文、智能成其事。使机关形成了浓厚的学习氛围,在全体干部中形成了比学习、比思想、比境界的良好风尚。我局大兴求真务实之风,广泛开展调查研究活动,由主管局长带队深入文体系统基层单位,积极探索新形势、新任务下文体旅游工作新思路新办法,为县委、县政府正确决策建言献策。此外,按照县委要求,我们认真开展“三新”主题教育意见征询活动,局机关通过设立意见征询箱、发放征求意见表等形式,广泛征求服务对象意见建议。我局还围绕“五看五增强”活动开展了集体讨论。通过讨论,我们找准了差距,明确了目标,增强了队伍的战略意识,争先意识、创新意识、服务意识及实干意识。每个人还结合自己的工作实际,做出了公开承诺。队伍的纪律性明显增强。

3个乡镇文化站建设已基本竣工。近期,省文化厅下发通知,将对工程进行验收,经近期自查,仍存在以下问题:

1、去年乡镇施工时,因资金有限,都将文化站建于乡政府院内,近期省文化厅将对3个文化站进行验收,根据验收标准,我局对文化站进行督促整改。目前,地掌乡文化站已整改到位,对乡政府及文化站作了隔墙,基本符合要求。

2、证件办理不齐全。地掌、彭公乡已办理了土地证、房产证,枣元乡正在办理当中。特别是乡镇文化站事业单位法人证因乡镇文化站编制不明确,目前3个文化站均未办理文化站法人证。

(一)积极开展文化活动。

1、配合县总工会举办庆“五一”“工人伟大、劳动光荣”

主题文艺晚会。

2、与团县委联合举办庆“五四”“放歌青春、唱响长武”主。

题歌咏比赛。

3、配合县总工会举办职工趣味运动会。

4、昭仁寺景点举办古文化艺术节。

5、举办广场纳凉晚会。

(二)做好非物质文化遗产保护工作。

1、继续做好县内非物质文化遗产的普查、挖掘、整理。

及资料上报工作。

2、公布我县第二批非物质遗产保护项目。

(三)加强文物管理确保文物安全。

启动实施乡村古建维修工程及天齐殿彩绘工程。

(四)积极争取项目,并做好项目实施的前期准备工作。

积极做好12个村文化室建设项目;51个村农民体育健身工。

程项目;45个村农家书屋建设项目;文化信息资源共享工程,1个县级支中心,11个乡镇服务点及160个村级服务点;1个社区文化活动中心(昭仁社区),2个社区文化活动室(金宇社区、宜禄社区)的项目实施前期准备工作。

2023年一季度消防工作总结(热门17篇)篇十二

20xx年,xx乡人民政府在县委、政府的正确领导下,在xx县环保局的直接指导下,严格按照县委“绿色发展、特色发展、转型发展”的要求,以生态文明建设为重点,大力开展以饮用水源保护为主的环保惠民行动,环境综合整治,生态环境建设等工作,环保工作取得了新的突破,收到了明显效果。

(一)强化主体责任,加强措施落实。

今年我乡按照县委、政府启动实施环保机构建设工作要求,认真落实环境质量地方政府负责制,保护本辖区内生态环境,促进本地区经济与环境保护的协调发展,乡政府与村、企业、畜禽规模化养殖大户签订了20xx年《环境保护与生态建设目标责任书》。我乡对环保机构建设工作认真实施,并取得明显成效。

一是今年初我乡环保工作得到了乡党委、政府的高度重视,切实调整了“环境保护工作领导小组”,由乡长刘xx任组长负总体责任,分管环保副乡长王xx任副组长,包村组长、专兼职环保员、村支部书记等为成员,专门负责加强环境保护工作的领导。

三是强化政府责任,加强领导和检查督办,全乡14个村分别落实了1名环境保护工作负责人,确保认识到位、责任到位、措施到位、落实到位,全面完成环保工作各项任务,积极发挥各村、各企业的职能作用。

四是加大环境执法和处罚力度,如果发现对环境造成污染和破坏的企业,及时向县环保局汇报并公开通报,限期整改。五是在全乡范围内大力宣传环境保护工作,争取群众的的支持和配合,共同推进全乡环保工作任务的完成。

(二)强化环境治理,确保目标完成。

今年,我乡开展的环保整治行动的主要有集中式饮用水源保护区内环境卫生的整治、规模化畜禽养殖污染的整治和全乡环境卫生的综合整治等工作收到了一定的效果。目前,整治1处集中式饮用水源保护区环境卫生;健全了垃圾收集的长效机制;开展全乡规模化畜禽养殖污染专项整治行动;今年一季度已召开了3次全乡环境保护工作会和环保工作培训会。今年2月,乡党委、政府主要领导和分管环境保护工作、环境卫生整治工作的领导向乡、村、组干部,驻乡企业进行环保工作专题培训,对20xx年全乡的环境保护与环境卫生整治工作进行安排部署,群众反映的环境保护、卫生整治难点、热点问题得到了基本解决。

乡党委政府高度重视环境保护与环境卫生整治工作,2月20日,xx乡召开乡干部会议,传达2月17日县环保工作会精神,并结合xx乡实际,对环保工作作了安排部署。按照网格化管理要求,全面河长制,乡长作为乡级总河长,各村支部书记为村级河长,全面负责本辖区内的河道沟渠巡查监管整治工作。落实包村干部为辖区第一责任人,支部书记为具体责任人,层层压实工作责任,对落实不力不作为的行为进行严厉的责任追究。

(三)提高环保意识,宣传教育落实。

为了加强环保工作的宣传,我乡及时组建了宣传队伍,确定专人负责宣传工作,加强对宣传工作的领导。

一是以节日为载体,注重环保知识宣传。充分利用植树节和赶场日等机会,让环保员、保洁员等人,发放环保小常识、环保倡议书等宣传资料,接受环保咨询,受理环保投诉,收到了较好的社会效果,共发放宣传资料1000余份,并积极向“天全党建”、“指尖xx”等媒体投递稿件。通过宣传,提高了村民的环保意识,加深了对环境保护重要性的认识。

二是开展培训培训会,大力普及环保知识。2月下旬,我乡以会代训的形式开展了对职工环保知识培训,参会人员达100余人次,收到了很好的效果。

三是加大对环境卫生整治工作的宣传力度,制作条幅,标语3幅,办宣传栏2期,宣传环保新法规、政策和环保业务知识。

(一)环保基础设施建设滞后。

我乡目前无污水处理厂,乡村垃圾处理厂,不利于生产、生活垃圾的有效、妥善处理。

(二)场镇生活污染不容忽视。

我乡现有14个村,八千多人口,年排生活废物、废水量大,与之配套的环保设施还在进一步完善,场镇生活污水、生活垃圾、畜禽养殖粪便未得到妥善处理,乱倾乱倒、直排河流,农业面源污染和流域水环境形势还比较严峻。

(三)环保投入缺口较大。

20xx年的环保工作量大幅度增加,全乡的基础性工作任务很重,环保设施设备、人力投入、建规建制等方面工作的有效开展,资金不足。

(一)进一步提高思想认识。

今年的环保工作标准高、要求严、范围广、责任重。我乡将继续认真落实环保相关工作的要求,并不断开展“回头看”,找出自身与目标任务的差距,明晰职责范围,夯实责任,把此项工作作为长期的重点工作来抓。

(二)加强环境保护工作的落实。

进一步要求各村、各企业要认真开展自查自纠工作,以问题为导向,采取有效措施,全面进行环境保护,着力解决好辖区内的环境污染问题,并切实加强日常监管,确保取得实实在在的整治效果、让老百姓满意。

乡党委、政府成立的环境保护问题整改领导小组,继续对环保问题进行及时督查、处理、问责。全乡各村、各企业要做到坚持高标准、严要求,第一时间接收,第一时间处理,互相协调,及时沟通,切实做到及时办理和上报,确保反映的问题不耽误、不拖延。同时要注重对群众的宣传引导,及时通报典型违反环保的案例,营造良好的环保工作氛围。

2023年一季度消防工作总结(热门17篇)篇十三

一季度,我县紧紧围绕年初制定的工作目标,以科学统揽经济社会发展全局,以保持共产党员的先进性教育为契机,全面推进各项工作,县域经济社会保持了快速协调发展的良好势头。元至三月,实现财政总收入4.5亿元,同比增长30.4%;实现工业总产值69.35亿元,同比增长14.1%。实际到位内资12.22亿元,同比增长20%;实际到位外资968.4万美元。完成全社会固定资产投资14.56亿元,同比增长39%;实现社会消费品零售总额达8.14亿元,同比增长14%;各项存款余额83.11亿元,贷款余额57.09亿元,分别增长16.8%和30.1%;农民人均现金收入2301元,增长18.4%。

一季度全县经济运行的主要特点是:

我们积极落实中央1号文件精神,高度重视“三农”工作。为激发农民种粮积极性,保护和提高粮食生产能力,我们继续抓好扶持粮食生产重大政策的落实,“三项补贴”工作做到了宣传政策到户、落实面积到户、兑现补贴到户、免税核定到户、技术服务到户。同时,开始启动动物免费免疫机制和农村居民最低生活保障制度,并逐步实施工业反哺农业、城市支持农村的发展举措。为抓好春耕备耕工作,组织好农业结构调整,迅速落实了生产计划,引导农民落实了计划、种子、肥料、农机具,着力解决农资信贷等问题。为切实保护农民合法权益,维护农资市场秩序,春耕期间,对农资市场进行了集中整顿,加大市场抽检力度,对重点地区、重点市尝重点品种进行联合整治,对治假、售假厂商和不合格产品予以查处和通报。全年粮食作物计划播种面积135.2万亩,比去年增加2.5万亩,茶叶、蔬菜、时鲜瓜果等经济作物计划种植面积57万亩,比去年增加3.8万亩。我们立足于防大雨暴雨,抓好了水利冬修扫尾工作,所有已动工的水利工程都已在3月底前全部竣工,并对水利设施进行了全面排查。

一季度,我县工业受中央宏观调控影响和国际经济竞争的挤压,高速发展势头受到制约,电力资源紧、土地有效供给少、原材料价格持续上扬,成为工业发展的羁绊。尽管如此,我们通过积极开展县级领导和部门单位联系企业“支、帮、促”活动,主动为企业服务,帮助企业排忧解难,促进企业开工生产。目前,经开区和乡镇工业小区,乡镇工业企业都已迅速组织开工,开足马力生产。同时,继续实施“工业强县、园区兴工、项目兴园”的战略,做大做强经开区,大力发展为开发区配套的六个工业小区,加大配套力度,拉长产业链,拓展产业群,工业经济持续推进。元至二月份仍完成工业产值44.9亿元,同比增长18.4%,其中规模工业35.9亿元,同比增长21.2%,完成工业增加值9.4亿元,同比增长25.2%,实现工业产销率99.64%,高于盛市1.46个百分点。

一季度,全县招商引资工作在面临国家宏观调控政策继续从紧的情况下,继续保持了较快增长的态势。预计元至三月份,全县共引进项目19个,其中内资项目16个,实际到位内资7.8亿元,其中市外境内资金5.7亿元;外资项目1个,合同利用外资500万美元,实际到位外资660万美元。引进工业项目8个,主要涉及汽车配件、机械制造、装饰材料等行业,投资额1000万元以上有9家,亿元以上的有2家。目前在谈项目共有40个,xxx、xxx等项目即将正式签约。特别是今年元月与美国xxx市在北京签定了经济合作城市,更将实质性地促进我县的对外开放,开放招商引资领域。

全年安排重点工程和视同重点工程68个,总投资70.8亿元。县城建设按照“西接东拓”的城市建设思路,重点工程建设顺利推进。为迅速促进重点工程项目开工开建,我们全面督查开工情况,召开了全县重点工程建设工作大会,所有在建项目和已签项目大部分已开工开建,xxx、xxx、xxx等重点工程建设顺利推进。我们把启动xxx线建设作为今年政府工作的重中之重,作为支持中北部乡镇发展的战略工程来抓。该项目纵贯我县五个乡镇,全长54公里,总投资3.64亿元,惠及人口28.7万人。计划今年完成路基土石方工程,20xx年12月底建成通车。目前,该项目已签约,大规模的征地动迁已全面铺开。

按照统筹经济社会发展的要求,全力促进各项社会事业全面进步,我们继续把教育和科技事业摆在优先发展的位置,大力发展文化、卫生、广播电视等各项社会事业。继续大力调整中小学布局,有效整合教育资源。新型农村合作医疗平稳运行,合作医疗制度逐渐深入人心。县人民医院建设顺利推进,农村大病救助、农村特困户救助进一步完善。县财政投入1100万元,农村低保正式启动,农村社会保障体系日趋完善。盛市政府部署的新“八件实事”各项指标均已分解到各部门和单位。继创建国家文明县城、卫生县城、全国生态示范区、省级园林城市和县城荣获“中国最佳人居环境范例奖”之后,创建国家园林县城、全国生态县、全国社会治安综合治理模范县的工作快速推进。

2023年一季度消防工作总结(热门17篇)篇十四

20xx年第一季度,在消协和报社的正确领导下,采编部紧紧围绕中消协“消费与安全”年主题和市消协的中心工作开展报道,一季度共编辑出版报纸12期(含即将出版的3月30日),3.15特刊一期。采写大特写1篇,深度报道30篇,拍摄新闻图片40余幅,圆满地完成了一季度的报纸出版和稿件采写任务。

一、围绕中消协“消费与安全”年主题组织报道。中消协年主题发布后,采编部就及时在1月6日的一版头条位置刊登了消息和图片,在1月13日二版头条位置刊发了年主题解读的报道。从2月5日起,又陆续刊载了“消费与安全”年主题系列评论。同时,各版面还刊发了围绕年主题的深度报道,如《年夜饭消费请把好五关》、《万元保健品一吃就“坑爹”》、《句容特大制售假酒案告破》、《保健家电走俏健康发展有坎》、《防盗锁难保万无一失》、《网购机票诈骗陷阱重重》、《激光矫正近视手术,做还是不做?》等。

事会、“消费与安全”年主题座谈会、市消协组织开展消费安全专项市场检查、市放心办与消协联手开展放心消费体验活动、3.15大型现场咨询、3.15主题晚会、3.15“消费与安全”大型车展等活动报道的图文并茂,有声有色。

三、围绕市消协投诉部受理的重点投诉采写深度报道,并且每期刊发“投诉与回音”。投诉部市消协的窗口部门,每天接待许多消费者的投诉,有些投诉或者影响很大,或者对消费者消费有很强的指导意义,采编部定时与投诉部联系沟通,分别采写了《东边修好西边漏买了新房犯了愁》、《“人为损坏”究竟谁说了算?》、《买皮具沙发别轻信“吹牛皮”》、《“上门服务费”该不该收?》等重点稿件。四、精心策划系列报道和消费观察。近几年来,我市的消费维权工作取得了长足发展和显著成效,涌现出一批维权先进单位,镇江供电公司、红豆置业等单位还荣获了“江苏省诚信单位”的光荣称号,这些单位在为广大消费者提供优质服务的同时,还尊重和保护消费者的合法权益全力构建和谐、诚信的消费环境。为了弘扬先进,采编部从3月9日起,组织采写并刊登“维护消费者权益先进单位巡礼”系列报道,计划组织8篇报道,预计4月刊登完毕。此外,采编部一季度还精心组织《消费观察》专版2期,2月17日的《20xx家电消费需要更多人文关怀》和3月23日的《聚焦化妆品消费》。

与会人员进行了甄选,参加座谈会的人员由以往的8人增加到12人,来自市人大常委会、市政协、行政执法部门、检验机构、行业协会、企业的代表都紧紧围绕“消费与安全”年主题,畅所欲言,从各自的工作实际出发,就当前消费维权热点、难点问题展开了热烈的讨论,对如何开展消费维权工作提出了意见和建议。

一、做好报纸的出版工作。

二、完成“维护消费者权益先进单位巡礼”系列报道,并计划在五月份推出一组新的系列报道。

三、出版《消费观察》三期,4月份,不锈钢炊具。五月份,儿童消费用品安全。六月份,空调选购与保养的常识。四、围绕消协中心工作和投诉部重点投诉采写深度报道。

五、发布消费警示两条。

六、完成领导交办的其他任务。

2023年一季度消防工作总结(热门17篇)篇十五

(一)按照县委的部署,我局指派了新农村指导员2名驻新店乡搞新农村建设。

(二)完成政府安排的挂钩干蔗100任务,蚕桑任务正在进一步实施中(受干旱天气影响)。

(三)积极开展共产党抗旱先锋活动。百年不遇的持续干旱,使××林业生产、特别是xx、xx年度5.68万亩新造林地幼苗遭遇严重干旱威胁。××县林业局发挥一个共产党员就是一面旗帜,一个党员干部就是一个战斗堡垒的作用,共产党员站到了抗旱保苗第一线。

根据国家、省市的卫星检测显示和××县当前面临的干旱实际,××处于西南五省区重特大干旱的最高区域,面临严重的旱情,××县林业局党组于2月底成立了抗旱救灾领导组,并出台了《林业抗旱保苗工作指导意见》,号召广大共产党员及干部投入到抗旱救灾第一线,为把旱灾给林业生产带来的损失减少到最低程度而努力工作。

一是积极开展“共产党员抗旱先锋行活动”,全局48名党员踊跃向灾区捐款10800[文章来源:]元。

二是由一名主管生产的副局长率9人抗旱保苗工作组赶赴大寨、东坪、茂租、红山、马树、药山、新店等乡镇指导群众抗旱救灾。并立下“军令状”,旱情一日不解除,工作组一日不撤离。目前,广大党员仍然奋战在抗旱第一线。

(四)宣传思想工作取得良好效果。1至3月,我局共计编写、上报政务信息和稿件41条(件),被各种媒体采用38条(件),采用率为92.6%。其中被《中国绿色时报》采用1件,被国家林业局采用8条,被《新华网》采用3条,被省林业厅采用14条,被县委办信息采用3条,政府办信息采用1条,《××人大》采用一篇,白鹤滩网站采用3条,××电视台新闻4条。在全省16个地州市信息直报点中,我局宣传工作名列第5名。

二、部门职能工作。

由于遭受了百年不遇的干旱,我局一季度工作基本都围绕投入全县林业调查和指导抗旱保苗工作进行。

3月中旬,我局已派出工作组对去冬新造林地块,组织指导当地群众抗旱保苗。退耕还林抗旱保苗的重点放在xx年第四批中央扩大内需种植在崇溪共和、南团的5239亩核桃苗和苞谷垴乡、跃进林场4760亩华山松与云杉的混交林幼苗,以及xx年、xx年两年实施的巩固退耕还林成果46800亩幼苗上。天保工程抗旱保苗的重点,是崇溪乡5000亩核桃以及炉房、金塘、蒙姑、白鹤滩等乡镇的xx0亩膏桐幼苗上。针对县中心苗圃和××营村的育苗点和采穗基地,加强了育苗管理。并对全县野生动植物保护工作进行监测,发现有珍稀植物干旱的地方积极组织施救。在此基础上,我局积极与当地党委、政府取得联系,发动群众,奋起抗旱,力争把干旱对新造林地的损失减少到最低程度。

持续的`干旱天气使我县森林防火工作面临异常严峻的形势。护林办除严格按上级职能部门的要求开展工作外,由专职副指挥长蒲景茂同志积极协调县人武部组织民兵应急分队做好了战前准备,同时,要求所有护林员做好辖区群众安全用火的宣传和设哨堵卡,严密监视火情,确保不发生大的森林火灾。

大旱之年必有大的森林病虫害发生,这是基于科学研究和历史的规律。××现有森林面积267.8万亩,而森林病虫害防治工作被林业专家称为“没有硝烟的灾难”,一旦形成病虫害气候,发病之迅速,危害面之广,在森林灾害中具毁灭性的危险。森防站未雨绸缪,做好了应对病虫害发生的准备,完善了药品储备、监测工作,重点加强了对松小蠹、细梢小卷蛾、松疱锈病的防控工作。

在下步工作中,我局紧跟县委、政府的工作步伐,仍然全力做好当前的抗旱工作,同时,根据旱情发展态势,积极做好旱灾过后的补植补造苗木准备工作。加大宣传力度,为全民抗旱营造良好的舆论氛围,从而推动我局各项工作健康向前发展。

2023年一季度消防工作总结(热门17篇)篇十六

20xx年,xx党支部以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真学习贯彻党的十九大精神,以“不忘初心牢记使命”主题教育为抓手,抓班子带队伍、抓学习强思想、抓制度重落实、抓作风促养成,全面加强支部工作,提升团青工作活力,支部战斗堡垒作用和党员模范带头作用发挥较好。

(一)坚持大事大抓,深入学习党的十九大精神。今年以来,党支部把学习贯彻“十九大”精神作为首要任务,高度重视,迅速落实。一是领导干部坚持“带头学”。针对工学矛盾突出的实际,想尽办法全力克服,原原本本学习报告原文,扎扎实实领会理论要点,对《xx》、《xx》展开专题传达,学习人民日报评论员文章,结合思想和工作实际撰写发言材料,讨论学习体会和落实举措,经过党支部先学一步、学深一层,统一了思想认识,确立了学习导向,迅速掀起了学习贯彻热潮。二是全体党员坚持“集中学”。在学习形式上,除了领导宣讲、理论导读和个人自学等形式,还召开专题会议学习贯彻,全体党员研讨、广泛交流,对照新党章,查找不足,统一思想,提高认识,普遍认为党的十九大报告气势磅礴、鼓舞人心、催人奋进,提出的许多新思想、新方略、新部署,具有重大而深远的政治意义、理论意义和实践意义。为确保人员到位率、将学习时间定为下班后;为巩固学习成效,组织应知应会考核,使大家既掌握了基本理论,又增强了教育趣味性,在寓教于乐中学习领会理论要点。三是依托网络平台“便捷学”。创立“xxx”公众号,将十九大原文、重点解读和时事评论员文章,定期及时推送,便于员工学习;拓展深化“互联网+党建”模式,创立“党员干部微信群”平台,组织广大党员在网上学理论、谈体会,结合自身岗位工作发心声、谈感悟,用“十九大”精神武装头脑,指导实际,在降损攻坚、精益管理、配网运维等方面发挥党员先锋模范作用,党支部学习贯彻“十九大”做法,被“xxx”主流媒体刊载。

手、提高效益的标兵,促进各党支部、党员更好地发挥战斗堡垒作用和先锋模范作用,为公司全面发展供给有力政治保障。

主题党日”深化党建效果。围绕党建工作实际,开展主题党日活动,带领全体党员重温入党誓词,为预备党员佩戴了党徽,组织学习了《新党章》,集中观看了《厉害了,我的国》;开展了“群众对党员、对组织有话说”活动,广开言路、倾听心声;利用橱窗、展板和营业窗口电子屏等载体,推进“十九大”精神进基层、进班组、进站所;以“贯彻十九大精神,立足岗位创新功”为题举办演讲比赛,引导大家畅谈学习体会,员工以《筑梦十九大圆梦在明天》为题展开了声情并茂的演讲,进一步促进了党建效果。

(四)加强作风建设,维护树立良好形象。一是着力纠改问题。大力开展作风建设永远在路上系列活动,切实解决干部员工作风顽疾,坚决纠正组织纪律观念不强、职责心不够、工作不严不实、精神萎靡不振等现象。严格执行党内组织生活制度,认真落实好《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,严密组织生活会、党性分析等党内制度;以支部为单位经过召开党员大会的形式,倾听意见、征求提议、查找问题、制定措施,切实转变工作作风、激发党建活力。二是深化廉政建设。坚持把纪律和规矩挺在前面,严格落实中央八项规定精神,组织xx以及关键岗位人员逐级签订《党风廉政职责书》,实现业务工作与廉洁自律的同部署、同职责、同考核;修订完善《党风廉政领导职责分工》,严格落实“一岗双责”;加强关键岗位和关键人员监督;巩固“群众路线”、“三严三实”和“两学一做”活动成果。三是加强监督管理。严格执行领导干部报告个人有关事项、述职述廉、三项谈话、函询等党内监督制度,把党性原则作为基本规矩和行动准则,理解组织监督和民主监督,不断增强自我完善、自我革新、自我提高的本事。严格落实民主集中制,每月开展谈心交心活动,化解问题矛盾,自觉维护班子团结,发挥团体领导作用。

(五)构建企业文化,营造浓厚和谐氛围。公司高度重视企业的软实力建设,经过多种方式,使员工在思想上有深化、行为上有改变、工作上有提高。大力弘扬社会主义核心价值观和“诚信、职责、创新、奉献”的企业核心价值观,抓好企业文化培训,因地制宜开展企业文化长廊建设,以营业窗口电子屏等载体,实现核心价值观的内涵宣传在营业窗口的全覆盖。制作办公区域企业文化宣传墙、宣传栏、标语和指标看板,使员工在所有场所中,随处都能看得到企业文化,提升员工企业文化感知,实现企业文化在经营管理、制度建设和员工行为上落地生根,渗透到各个环节,实现制度与文化理念有效对接。

一是理论学习不够深入。个别党员理论学习的紧迫感还不够强,主动挤时间学习不够;学习缺乏系统性针对性,对一些重大理论观点,缺乏深钻细研,浅尝辄止、浮于表面,在学以致用、学用结合上还有差距。

二是思想认识不够深入。对xx体制改革等新形势下的党员教育和思想政治工作思考不深,党建和思想政治工作融入中心、服务大局的工作水平有待提高。

三是融合促进不够深入。尽管今年开展了一系列卓有成效的配合活动,在必须程度上促进提升了中心工作,可是在常态落实和成果转化上还有差距,在落地生根上还有不足。

第二季度,党支部要大力加强党建和思想政治工作,深化企业文化和精神礼貌建设,狠抓党风廉政,持续转变作风,打造“四优”党员队伍,提升团青工作活力,为保障公司建设发展供给坚强保证。具体讲,抓好以下几个方面:

一是开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。按照上级部署组织开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,引导党员干部悟初心、守初心、践初心,提高政治觉悟和政治本事。推进“党员讲学课堂”经常性开展,要结合实际组织开展各种形式的党员讲学活动,不断完善常态“学”的长效制度机制,将“讲学课堂”打造成党员学习教育品牌,引导党员干部时时铭记党员身份、处处对标对焦看齐、事事当好先锋模范。

二是抓好创先争优活动。按照“xxx”主题活动工作方案,在“先锋党支部”达标创优、“党员双卡双带双联”、“提质增效我担当”、“安全生产我当先”、“党员身边无投诉”、服务队等活动中深化“三亮三比”,组织全体党员立足岗位、发挥作用,亮出职责、比出干劲。继续加强党员思想作风、工作作风和生活作风建设。充分发扬理论联系实际、密切联系群众、批评与自我批评的优良传统。经过形势教育,切实增强党员职责意识和大局意识,不断提高党员担当精神和执行本事,在实际工作中充分发挥党员先锋模范带头作用。

三是深化党风廉政建设。深入学习贯彻《准则》和《条例》。进一步加大职工群众参与党风廉政建设的力度和深度,建立健全监督体制,发挥群众监督的作用。加强廉洁从业教育,筑牢拒腐防变的思想防线和纪律防线。建立社会主义核心价值观常态化学习教育机制,努力经过学习传递正能量。巩固企业文化示范点创立成果,不断将企业文化融入到每个专业、每个岗位。加强对外宣传力度,充分利用xx头条、xx政府微信等地方媒体宣传平台,全力塑造公司良好的品牌形象。

四是党建带团建工作。畅通职工群众诉求反映渠道,开展人文关怀和心理疏导。持续推进职工文体、帮扶慰问、职工疗休养等活动。由团支部牵头,持续开展岗位创新创效活动。5月份,组织青年专题座谈会,表彰一批优秀团支部和共青团员。结合工作实际,开展青年志愿者服务等实践活动。深入开展“关怀成长”行动,组织、引导、激励青年员工成长成才、建功立业。

2023年一季度消防工作总结(热门17篇)篇十七

人防办按照县委、县政府、省、市人防办的总体工作部署,以“继续打基础、全面搞建设、逐项抓落实,整体上台阶”为总目标,拓思路、添措施、鼓干劲、强管理,狠抓各项工作的兑现落实,实现了20xx年一季度工作开门红。

一、狠抓人防队伍建设。一是严把“进人关”。20xx年3月份,

县人防办在具有国家公务员身份的大学选调生中公开考调了一名工作人员,又借用一名学建筑设计专业大学生“村官”到县人防办帮助工作。现人防办有工作人员4人,平均年龄32岁,均为大学文化,为工作顺利开展奠定了坚实基础。二是严把“学习关”。进一步建立健全学习制度,每周一、周五定期组织政治及业务学习,丰富业务知识,提高了干部理论水平与工作能力。

二、狠抓目标任务的制订。县人防办制定了20xx年度工作要点,并经县政府办分管领导审定印发。县政府办将人防办主要工作纳入,作为县委、县政府对县政府办的目标考核内容之一。

三、狠抓“结建”工作建设力度。一是严把人防许可手续审批关。1—3月份县共办结人防许可手续58件,收取人防易地建设费37万元,依法减免灾后重建人防易地建设费52万元。下达修建防空地下室批复2件,报建面积xxxx平方米。二是严把易地建设审查关。对该修建防空地下室的必须依法修建;对该减免易地建设费的必须持有居(村)委会、乡镇人民政府、县委重建办三级联合出具的灾后重建证明,经县人防办核实后才能减免。三是狠抓在建人防工程的监督管理。对已批准建设的人防工程通过多种渠道加大监管力度,先后请市人防办工程科、质检站、四川南方人防工程设备有限公司、四川省城市建筑设计院工程技术人员于2月10日、3月27日到**,对通过省城市建筑设计院审查修建的四处要求修建防空地下室工程建设项目进行技术指导、质量监管,确保人防设备安装到位。

四、狠抓部门的协调配合。一是给县四大家领导、县人武部、县委政法委、省、市人防办汇报人防工作,争取领导最大支持。二是与县纪委、监察局、县政府法制办(来源:)、效能办沟通协调,建立人防行政审批与执法的长效机制,共同解决疑难问题。三是积极与发改、规划和建设、国土资源、房管、消防、气象和县政务服务中心等部门沟通配合,共同搞好人防审批工作。四是积极争取领导支持,解决交通工具、办公设施、警报建设、人防规划、财政预算等具体问题。20xx年县财政预算时,仍按照川府发47号文件和广委发4号文件要求,按县财政收入的1%预算人防专项经费,确保了人防工作的顺利开展。

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