写工作心得体会可以促使我们发现问题并提出解决方案，不断提高工作水平。以下是小编为大家收集的工作心得体会范文，供大家参考和借鉴。
访惠聚工作心得体会（实用20篇）篇一
2018年，在阜康市“访惠聚”办、城关镇党委政府的关心指导下，在南湾村村“两委”班子的大力支持和配合下，我们精诚团结、奋发有为，很好的完成了各项工作，现将一年来的工作总结如下。
党、爱社会主义，感党恩、听党话、跟党走。
二、推进脱贫攻坚方面(一）严格落实驻村工作队包村联户“五项责任”。年初积极联系帮扶单位与帮扶责任人与工作队和村两委结合贫困户实际情况共同商议制定帮扶计划，开展抓党建促脱贫工作，结合党员服务日结对帮扶贫困户，组织党员、志愿者帮助其清理庭院垃圾，打扫门面卫生等解决其生产生活实际困难。（二）协助帮扶单位跑办扶贫项目。为增加我村建档立卡贫困户王其运经营收入，延长其商店的经营时间，为王其运跑办搭建12米*3米沿街凉棚手续，有效增加其商店经营收入。
三、统筹工作队、村两委各支力量，按照分工保质保量规范化操作执行昌吉州基层党建管理平台，通过一对一帮带等途径，已形成人人能展示，人人会操作的良好局面。
四、协助第一书记做好工作队八项任务的全面落实。
签名：
日
访惠聚工作心得体会（实用20篇）篇二
2018年以来，xx地区深学笃用习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，聚焦聚力总目标，紧紧围绕自治区党委“1+3+3+改革开放”总体部署，深入深化“访惠聚”“1+2+5”目标任务，精心选派2837个工作队、18729名干部驻村(社区)开展工作，在维护社会稳定、推进脱贫攻坚、做好群众工作、建强基层组织上综合发力，进一步夯实了稳定根基，形成了脱贫合力，凝聚了党心民心，建强了战斗堡垒，作出了落实总目标富有xx特色的合格答卷。
建强堡垒旗更红。
各驻村(社区)工作队持续把建强基层组织、夯实基层基础作为实现长治久安的关键措施，始终聚焦聚力总目标，从严处要求、向实处发力，发挥统筹谋划、帮建指导、推进落实作用，改作风、促脱贫、惠民生，强班子、建队伍、促提升，基层党组织吸引力和感召力与日俱增，组织力战斗力显著增强，推进去极端化、引领脱贫攻坚的政治功能大大提升。
注重发挥第一书记作用，大力推行村党总支领导下的“一中心两站”运行管理体系，推动驻村各支力量拧成“一股绳”、合成“一张网”，像吸铁石一样把各族群众紧紧凝聚在一起，织密反恐维稳网络，筑牢反恐维稳铜墙铁壁。全地区共选派2837名优秀干部担任第一书记，在建强基层组织、提升治理水平等方面发挥了重要作用。老百姓们连连感慨：脱贫路上，党组织是我们的“主心骨”，第一书记是我们的“领头雁”，带着我们过上好日子了!
重温入党誓词。
一个支部就是一面旗，一名党员就是一盏灯;旗帜引领方向，明灯照亮前程。各工作队大力实施村级带头人工程，坚持正确的选人用人导向，紧盯“20字”好干部标准，以培养锻炼为基础，以选准用好为根本，以从严管理为保障，择优选派党性观念牢、群众基础好、能力素质强、致富本领高的2317名优秀国家干部担任村党支部书记，将1323名致富带头人选进班子，储备1.1万余名有潜力、有能力、有活力的年轻干部，使一线工作力量不断壮大，各项工作落到“神经末梢”，党的执政地位更加牢固。
推荐入党积极分子。
坚持抓重点、攻难点，统筹力量对41个重点乡镇进行综合整治、补齐短板，对277个软弱涣散村(社区)党组织持续整顿、转化升级，帮助基层党组织成为群众的“主心骨”和“贴心人”。
打铁必须自身硬。坚持把发展壮大党员队伍作为重点工作，通过主动出击拓源头、多元化过滤抓储备、递进式培养强素质、积分制管理重实效等措施，吸引越来越多群众向党组织靠拢，储备入党积极分子5.38万余名，新发展党员9578名，党员队伍和后备力量不断发展壮大，进一步筑牢了党在农村执政的政治基础、组织基础。在维护稳定第一线、脱贫攻坚主战场、服务群众最前沿，到处活跃着广大党员干部无私奉献、实干担当的身影，党员成为脱贫攻坚的“顶梁柱”和“排头兵”。
一面面鲜红党旗在基层战斗堡垒中迎风招展，一枚枚闪亮党徽在广大党员胸前熠熠生辉。在党旗引领和广大党员带动下，一项项务实举措落地生根，抓党建促稳定、促脱贫、促乡村振兴的氛围日益浓厚，各项工作蹄疾步稳，迈出稳健步伐。
精准扶贫万户春。
摆脱贫困，为人民谋幸福，始终是“访惠聚”驻村工作的重要任务。
各工作队始终把脱贫攻坚作为政治任务和民生工程，保持啃“硬骨头”、攻坚拔寨的良好态势，推行党委政府推动、扶贫骨干带动、部门帮扶联动、干部群众互动的合力脱贫机制，大力实施土地清理再分配扶贫工程、就业扶贫工程、产业扶贫工程、庭院惠民工程等扶贫“十大工程”，建立稳定就业引导、产业发展扶持、教育资助、医疗补助、临时救助、困境儿童关爱“七项基金”，落实土地托管、养殖保姆、扶贫小店、村级夜市和“六个一”精准扶贫套餐，举全区之力，集全区之智，展现出万众一心促脱贫的生动画卷。
村民在卫星工厂就业。
坚持抓就业、兴产业、补短板、强弱项、拔穷根，探索实施资金跟着农民走、农民跟着产业走、产业跟着市场走的产业精准扶贫新路子，全地区发展或引进中小微企业925个，成立农民专业合作社4011个，转移就业54.32万人，其中贫困人口转移就业24.46万人，帮助贫困人口6.78万户27.49万人脱贫，引进和投入资金10.27亿元发展庭院经济19.52万户。
坚持党建工作与脱贫攻坚深度融合，采取单位包村、干部包户、第一书记驻村，一村一策、一户一法，对症下药、精准滴灌、靶向治疗，做到不脱贫不脱钩。1019个深度贫困村都有1名县级领导帮扶，12.26万名干部职工按照精准帮扶“4321”要求，与18.6万贫困户结对认亲，实现了所有贫困村、贫困户帮扶全覆盖。
为脱贫村民颁发光荣证。
强化志智“双扶”，全方位、多角度、立体化、持续性开展脱贫攻坚宣传教育1.1万余场次，300余万人受到熏陶和教育，不少群众告别“懒汉”现象，把心思和精力集中到脱贫致富上来。发挥2640个农牧民夜校作用，采取集中轮训、分组交流、实践操作等方式，压茬式、全方位开展实用技能培训98.15万场次，贫困群众脱贫致富能力明显提升。
精准扶贫斩穷根，敢教日月换新天。脱贫攻坚号角响彻xx大地，扶贫产业建设热火朝天，美丽乡村喜迎八方游客，数万群众得以脱贫。广大党员干部正以干事创业的热情、动真碰硬的豪情、奋发有为的激情，全力以赴为打赢脱贫攻坚战贡献力量，书写了新时代甩掉穷帽、挖掉穷根的新篇章。
春风化雨润民心。
“群众在党员干部心里的分量有多重，党员干部在群众心里的分量就有多重。”只有相信群众，对群众有真感情，才能得到群众的真正拥护和爱戴，才能带领群众脱贫致富奔小康。
各工作队坚持情融百姓莫负人民重托、根植泥土不忘公仆本色，坚持群众满意就是工作努力的方向，探索建立“干部全参与、群众全覆盖”的常态住户、长效解困工作机制，零距离沟通、零距离服务群众，形成了点面结合、网网相连、环环相扣的群众工作网络，架起了党和群众之间的“连心桥”，共开展民族团结联谊活动4.52万场次、1513.39万人次。
民之所望、政之所向。各工作队坚持用干部“辛苦指数”换取群众的“满意指数”，广泛收集群众需求诉求，建立落实群众困难诉求直通车制度，常态化解决群众困难、办成民生实事63.42万件，慰问群众73.03万户，群众的抱怨少了、心气顺了，获得感、幸福感、归属感不断增强。
宣讲文明新风。
广泛采取周一升国旗、政策宣讲、惠民补贴发放“三结合”活动、夜校培训、入户宣讲、文娱活动等方式，培育和践行社会主义核心价值观，开展群众性精神文明创建活动，扶起群众“精气神”，引导群众感党恩听党话跟党走，在全地区形成民风淳、政风清、党风端的良好社会环境。全年开展宣传教育活动92.73万场次、2.45亿人次，发声亮剑活动29.04万场次、1.25亿人次，“去极端化”教育活动12.98万场次、5988.16万人次，文化体育活动12.1万场次、3490.9万人次。
扎实开展文明村镇、文明家庭创建活动，从洗脸、刷牙、洗脚、勤洗衣物、喝开水、改造庭院、厕所革命等入手，传播健康知识理念，倡导现代文明新风尚，引导群众改造庭院41.17万户，让文明的种子深入人心，城乡环境面貌和群众精神风貌焕然一新。
帮助村民发展庭院经济。
全地区各地干劲足了、人心暖了，生活方式健康了，文明乡风沐浴下的xx大地，社会风气愈加良好。一些群众高兴的说：“驻村干部体察民情干实事，件件都打心上来，这样的干部应该再多些，这样的工作再多些。”
新征程，再出发。xx地区各驻村(社区)工作队将不忘初心、牢记使命，砥砺前行、载梦远航，以更新的高度、更大的力度、更强的热度，推进“访惠聚”驻村工作常态化长效化制度化，以优异的成绩向新中国成立70周年献礼!
访惠聚工作心得体会（实用20篇）篇三
（一）驻村以来严格按照“八必问八必讲”的要求开展包片入户走访工作，收集整理工作队、结亲联系干部入户住户过程中群众反映困难诉求，目前共收集各类群众诉求44件，通过三级台帐四级解决已解决44件。
（二）依据市一家亲办公室制定的住访流程规范，认真履行村级管理职责，做好阜康市委党校等5个单位的住访签到签退服务工作，开展不定期住访查岗，监督来村住访干部的落实情况。每月组织结亲联系干部开展形式多样的“民族团结一家亲”联谊活动，增进干部群众的感情交流。
党、爱社会主义，感党恩、听党话、跟党走。
二、推进脱贫攻坚方面。
(一）严格落实驻村工作队包村联户“五项责任”。年初积极联系帮扶单位与帮扶责任人与工作队和村两委结合贫困户实际情况共同商议制定帮扶计划，开展抓党建促脱贫工作，结合党员服务日结对帮扶贫困户，组织党员、志愿者帮助其清理庭院垃圾，打扫门面卫生等解决其生产生活实际困难。
（二）协助帮扶单位跑办扶贫项目。为增加我村建档立卡贫困户王其运经营收入，延长其商店的经营时间，为王其运跑办搭建12米*3米沿街凉棚手续，有效增加其商店经营收入。
三、统筹工作队、村两委各支力量，按照分工保质保量规范化操作执行昌吉州基层党建管理平台，通过一对一帮带等途径，已形成人人能展示，人人会操作的良好局面。
四、协助第一书记做好工作队八项任务的全面落实。
签名：xxx。
xx年xx月xx日。
访惠聚工作心得体会（实用20篇）篇四
按照自治区党委、地委、县委的统一部署，遵从单位的安排，20xx年3月3日我来到了依克苏乡荒地村开展“访民情惠民生聚民心”工作。时光飞逝，眨眼间已经过去近三个月了，在这三个月里，从走到的地方、访到的人，从听到的声音、看到的情景，对我心灵所起的震憾，将成为我一生宝贵的精神财富。通过看、问、访、谈，使我对农村现状有了一个更深的认识和了解，也使我的思想认识有了一个提升。现将活动开展情况总结如下：
一、只有在亲身体验中才能培养出对人民群众的真情实感。
在这三个月里，我们吃住在村里，一方面了解村里的基本情况，与村干部一起商讨村里的发展方向，与村民一起为改变村容村貌做贡献，另一方面走访入户，知民情，摸实情与村民一起唠家常、交朋友，听村民的真话、实话，甚至是牢骚话，骂娘话。三个月下来，对村里面的基本情况已经有了较为深入的了解，依克苏乡荒地村辖6个村民小组，总户数360户、1405人;村“两委”班子成员5名、工作组成员6名，村党员47名，团员63名、“三老”人员10名;村警务室1个，村警1人，协警2人，民兵6人;有清真寺5座,宗教人士5人;特殊群体3人，三种人、四种人1名，朝觐意向人员2名，朝觐返乡人员1名，女洗尸人员3名，两劳释放人员5人;出租房26间、流入人员5人，流出人员87人;总耕地面积4300亩，20xx年农民人均纯收入10100元。经过近三个月的走访，已完成走访164户，对下一步的开展工作打下了基础。
在入走访中，我深深感觉到这里的民风纯朴，热情、善良、朴实，对党和政府怀有感恩之心，对工作组寄予希望。不少群众主动找工作组交流思想、反映情况。通过走访，我看到了、听到了许多平常在城市中看不到、听不到的所见所闻，我深切感受到农村全面走向幸福之路的曲折与艰辛，也让我更深切感受到只有这样亲身体验才能培养出对人民群众的真情实感，才能真正认识到为群众谋幸福的使命系于身，责任重于山。只有耐心细致地帮助群众理解惠民政策，才能增强群众致富信心和动力。
二、只有始终站在人民的立场为民谋利，才能得到真正的拥护。我们带去的不仅仅是感情，更多的是想为村民做点什么。我们深知仅仅靠自己所能给的帮助是有限的，对如何能从根本上解决群众的面临的问题，如何助他们尽早脱贫，我们也进行了深入的思考，也做了力所能及的。通过收集到的民情民意，不论什么问题，也不论大小，只要能立即现场解决的一定尽力当场解决，一时无法解决的，我们积极和上级组织联系，多方找资源，力争做到让群众满意。我们为他们谋划的，为他们做的，得到了村民们的认可，我们也切实感受到了村民们源于内心的热情和亲如一家的氛围，感受到了他们对工作组的欢迎和拥护。
三、只有从群众中来，到群众中去，才能真正拥有感恩心态和献身工作的热忱。
不入农村，不入农家，就不知道自己生活的幸福，这是我这次参加“三民”活动的一个切身感受。亲眼看到那家徒四壁、四面透风，衣着褴褛的贫困生活，对比这里的农民，我们还有什么不知足?还有什么理由不去恪尽职守，不去时刻关心人民疾苦、听取人民呼声，不去切实为人民群众办事、干实事，不去保持同人民群众的血肉联系呢?还能有什么抱怨?的确，只有回到群众、融入群众中去，才能真正体会到权为民所用、情为民所系、利为民所谋的真正含义，才能真正为推动科学发展，构建和谐社会贡献自己的智慧和力量。
“三民”活动的展开让我们和群众走得更近，群众也觉得我们更亲，它有利于广大干部深入基层一线，听取群众的呼声，了解百姓的诉求，解决群众的困难，密切党群干群关系，进一步树立党员干部亲民为民的良好形象，有力推动全县经济又好又快的发展。
访惠聚工作心得体会（实用20篇）篇五
作为访惠聚工作的重要组成部分，访惠聚七项工作已经走过多年的发展历程，不断完善，逐渐成为了一种有效的基层社会管理与服务机制。在多年的工作实践中，我也逐渐积累了一些心得体会，愿意在这里与大家分享。
第二段：提升幸福感是核心。
访惠聚七项工作所涉及的内容众多，但其核心目标就是要提升居民的幸福感。在工作中，我们要不断学习新理念、新方法，加强与居民的沟通交流，了解社情民意，为居民提供有质量、有温度、有特色的服务。在做好工作的同时，还要关注基层干部队伍的建设，推动工作的延伸和拓展，在实现社会管理和服务的同时，也要协调处理好各种利益关系。
第三段：注重提高服务质量。
访惠聚工作最大的特点是贴近社区、贴近服务对象，因此必须注重提高服务质量。我们应该时刻保持相应职业素养，加强对业务知识、理论和政策的学习，积极掌握常用技能和服务技巧，提高自身的服务能力，增强服务人员的责任心，让居民感受到我们的用心和关怀。同时，我们还要制定出更科学有效的服务措施和工作方案，并加强对这些措施和方案的宣传推广、监督检查和总结反馈，以达到更好的效果。
第四段：灵活运用先进技术。
在信息化时代，我们还应该更好地发挥信息技术在访惠聚工作中的作用。例如，我们可以利用微信公众号、APP等技术手段，及时发布社情信息，对居民的需求进行统计和分析，提高工作效率；可以通过远程医疗、电子商务等方式，优化服务方式，更好服务广大居民。同时，在应对突发事件时，我们也可以更加迅速地动员和协调各方力量，尽快有效地处理问题。
第五段：加强与居民的互动。
访惠聚工作的成功还离不开我们与居民的密切互动。我们在工作中要注意倾听居民的意见和建议，并及时做出回应。我们要创新思路、精化工作，与居民一同探讨福利保障、健康饮食、安全环保等问题，共进步，共同发展。我们要大力推广先进的服务经验，推进民族团结，树立社会正气，营造共建共享的良好社会环境。
总结：通过这些年的工作实践，我深深感受到访惠聚七项工作所展现的巨大效果和功效，也认识到在工作中面临的诸多问题和挑战。我们需要将工作扎根于实际，以居民为主体，加强服务、提高质量，运用新技术、探索新方法，积极营造和谐稳定的社会环境，为社会发展和民生改善贡献自己的力量。
访惠聚工作心得体会（实用20篇）篇六
我在农技站工作23年，本以为自己在农业系统工作多年，下乡多、接触群众多，对农村农民了解多，入住阿合雅镇尤喀克荒地村3个月，通过走进群众门、紧握群众手、座上群众炕、吃了群众饭，与当地群众结对子、交朋友、拉家常，走近了群众生活，了解群众想法，感受到了农村的变化，感触颇多，发现自己对农村农民只是一知半解，现就自己浅薄的认识与大家分享如下：
一、收入丰厚，生活普遍较好。
二、“双语水平高”，整体素质提升快。
记得前两天在核桃管理集体劳动现场，我看见有个老人也在干活，心里想自己语言不通，没办法交流，还是来点实在的，帮老人干点实事，就过去帮忙，干了一阵，突然旁边一个中年人用熟练的国语说，“你很会干活呀”，他语言表达能力让我吃惊，很多维吾尔族群众是不会用“干活”这个词(包括我单位的维吾尔同事也是用劳动来代替的);记得有一次工作组其他成员不在，我用生硬的维语同一名妇女交谈，她竟然用熟练的国语回答我，我顿时无语了，通过交流了解到她是在外出打工时自学的。记的92年在依麻木乡实习时，很多当地群众围观我们，小孩子也相互转告，“我看见汉族人”，“村里来了汉族人”，当时在村里会说国语的人找不到，至今我住的村70-80%的人都懂一点“双”语，甚至有的人还是“双语”通，就这样，当地群众还向我们提出了学习“双语”愿望，这让我感到无比的惊喜和欣慰。
三、热爱生活，积极参与活动。
五一前夕工作组与村委会协商，组织开展大型活动，涉及内容多，时间短，我很是担心有没有人前来参加，心里安慰自己，意思一下吧，报个信息算了。活动当天让我惊喜交集，让我没想到的是前来参加的人如此之多，积极性如此之高，农民拿出自家打的各种镶、凉粉、烤肉、葵花子、酸奶、十字锈等前来参与比赛，文体活动参加的人更加积极，排球、拔河比赛正规的出乎我的以料，自编自演的节目一个接一个，欢乐的“麦西来甫”跳了一曲又一曲，跳舞的人们总感觉不尽兴，迟迟不愿意离去，一群热爱生活的人们在这里聚集，正能量、现代文化气息传向四面八方，也感染着我们。
四、尊老爱幼，乐于帮助他人。
在走访中发现有很多智障老人由自己的的亲戚照顾扶养，这让我想起电视、网络上经常暴光的不孝子女、弃婴、虐童、虐待父母等案件。好人好事在这也屡见不鲜，当工作组决定在村委会村委会喷制墙体宣传标语时，找来村民麦合木提.胡都白地商量，需多少钱的涂料，多少工钱，他竟然说，“村委会也是我的家，美化自己的家还要工钱吗?”，之后又从自己家带来木头帮工作组搭建了葫芦架，麦合木提.麻木提也是主动帮助工作组搭建鸡舍，并从自家拿来石灰将鸡舍喷白，亚生.阿吾提从自己家带来了木棍给工作组种植的番茄搭加，住村3个月，感人的事说不完，在群众身上我看到了帮助别人幸福自己的真实写照。
虽然这里也有不尽人意的事，村干部、群众等靠思想严重，主动精神缺乏，普遍存在只见新房、不见新村，群众卫生环境脏乱差，个别姊妹不团结，邻里为了小事争吵，宗教氛围相对浓厚，离婚率高，但我相信通过三年“访惠聚”活动，正信、正能量将传遍整个尤喀克荒地村，我深信热爱生活的人会有“美好”的明天，更加相信和谐文明社会就会出现在我们眼前!
访惠聚工作心得体会（实用20篇）篇七
住村近半年来，我们与基层干部和农民群众共同工作、共同劳动，和他们结对子、交朋友，对基层工作和生活有了一定的了解，感受到了基层工作的不易与艰辛，感触颇多，与工作组的同志们分享。
能当好一个处长，不一定能当好一个村支书。目前区直机关中，50岁以下的干部大部分来自于学校和部队，他们有文化、素质较高，在机关中研究业务、开展调研、制订政策等能各司其职甚至独挡一面，但同时，他们对基层不了解，缺乏基层工作经历，更谈不上具备群众工作的经验和能力也是实事，成为他们工作能力这个木桶上的一个短板，进而影响到整个机关的行政能力的发挥。在这次下基层的"访惠聚"活动中，我们的干部在面对基层群众反映的千头万绪的工作时，他们并不一定能比本地的一个熟悉情况的村支书甚至村干部有更好解决问题的办法和思路，他们更没有基层干部所拥有的广泛的群众基础。相比机关工作，在基层，群众问题的解决，更加能提升干部服务群众的宗旨意识和办事能力，基层复杂事务的处理，也更加能锻炼干部的组织协调和应对能力，而这些能力的提升，也势必有助于我们干部的成长以及机关作风的改变，这也是我们组织人事部门一贯提倡的在基层培养干部的做法。因此，机关干部下基层这样的方式不能仅限于在"访惠聚"等的活动中，也不能仅限于对于重点培养对象的挂职锻炼中，应该将其常态化、普遍化、规则化，才能让我们机关干部在基层的熔炉里一批批百炼成钢，促进干部的能力提升和作风转变。
村支书不好当。村作为基层政权的最小单位，但对社会大局却有着举足轻重作用，那么一个好的村支书应该具备哪些条件?广泛的群众基础、一定的文化素质、丰富的基层工作经验、良好的政策领悟力和执行力，还有一颗与时俱进的脑袋等等。然而在经济、社会、教育、生产等都较为落后的南疆大地上，能够同时具备这些看似苛刻条件的干部有几个?何况是小小的一村支书呢?目前，我区的行政村普遍实行书记主任一肩挑的领导模式，村支书由群众换届选举而来，他们大多能够拥有较为广泛的群众基础和领导威信，但受本地社会发展的制约，自己本身只是个农民，普遍存在文化素质不高，宗旨意识、政策领悟力和执行力不强等问题，但在目前改革开放转型期的大形势下，他们必须面对上级各机关部门的多重政策及发展任务，群众日益多元突出的问题以及自己能力的局限、待遇得不到保障、工作和家庭生产无法兼顾的重重矛盾，让他们在自己工作岗位上往往力不从心。另一方面，一肩挑的村支书，在村里很多事关群众切身利益，如土地承包、低保政策的落实和村重大决策上面往往更加容易造成一人独断的现象，容易导致本来有限的农村资源浪费和对群众产生不良影响等问题的发生。因此，村支书确实不好当，解决这个问题，就要从行政村的干部设置、村支书的选用培养等方面认真考量，让村支书这个位子的责权和能力相适应。
基层战斗堡垒要有人有钱有砖有瓦。党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础，是落实党的路线方针政策和各项工作任务的战斗堡垒。加强基层组织建设，关系到巩固党的执政基础，关系到全面建成小康社会的发展进程。然而这个战斗堡垒的建立不是简单的修房子、配班子，这个堡垒战斗力的完善也不是件一蹴而就的事情。目前，在组织部门的牵头下，通过上级援助一部分资金来建设村阵地的方法，在一定程度上解决了部分村的办公场所问题，硬件问题的缓解无法弥补软件方面的缺失，突出的问题是两委班子的配齐配强，村干部大多是农民出身，自身素质较低，工作积极性不高，方式方法单一、政策执行力不强等制约着这个堡垒作用的发挥。所以，这个堡垒建成了，还得要人，要强人。
南疆各地除了人才缺乏之外，由于自然、历史等条件的制约，村级集体经济普遍薄弱，是造成基层组织软弱涣散的重要原因之一。上级的救济到了村里，仅能做一些补充办公用品、慰问贫困人员之类的小事，甚至不少村集体还拖欠村干部工资数年发不下来。没钱办事让村干部在老百姓面前挺不起腰杆，树不起威信，号召力战斗力无从谈起，即使有发展集体经济的意识，也因为缺乏启动资金、无土地、无思路等种种困难而举步维艰。这就需要我们工作组发挥优势，结合当地实际，帮助他们理思路，支援他们发展经济，这里的帮助，并不是简单的给钱，更重要的是给办法给路子，让他们有自己的造血功能。今年，我们工作组与村班子成员积极协商，确定了用村集体土地发展苗圃种植的经济发展思路，主动帮助联系苗圃销售户，协调到价值2万余元的耐旱、耐碱、易成活的优质树苗4万多株，连夜运回，并就苗圃的种植、灌溉、定苗等关键技术进行了一些列的指导。目前，树苗长势喜人。如果年底销售情况理想，村集体将扩大规模，经过三到五年的推广，必将形成集体经济发展的有力产业。
"严重的问题是教育农民".社会经济发展的滞后以及环境的闭塞等原因，南疆不少地方存在村民生产生活方式守旧落后，生活上不思进取，重农轻商，宗教氛围浓厚，轻视教育等问题。国家及地方的各类惠民政策的落实，产生了农民过分依赖政府、缺乏自立自强等的不良社会效果，这些原有的认知和习惯以及新滋生的等靠要思想，严重阻碍了生产力的解放，制约了当地经济发展。解决这些问题，首要解决的就是农民思想认识的问题。然而，思想认识是长期历史、自然、宗教、习俗等因素共同作用而形成的，教育转化并非一朝一夕。这不但需要党和政府有关政策持久的正面引导，更加需要基层干部长期、大量、细致的宣传教育工作，引入涉及社会各个方面的现代文化因素和人文理念到群众的生产生活中，对他们产生潜移默化的影响，让他们接受现代先进文明的生产生活方式，自然也就对周围存在的错误认知、落后观念以及极端思想等负面的因素有了自己的免疫力。
这个过程急不得也缓不得，更不能忽略顽固思想及极端宗教等的抵制干预，需要全社会各部门阶层的通力合作，也需要少数民族内部有识之士的示范带动，是一项长期而艰难的工作。我们在"访惠聚"工作中，通过走访了解问题症结，通过大规模、多方面的宣传教育、带领村干部及种植大户观摩先进地区的农业生产、开展多种群众文化体育活动、引导宗教与社会主义社会相适应等教育手段，着力在生活观念、生产理念、民族团结、宗教管理等重要方面转化农村群众的思想认知，收到了不错的效果。
宣传教育并不是万能的。在基层群众中，到位的宣传教育可以解决不少因为认识不清、理解错误而造成的问题，但不能解决全部的群众问题。如在严厉打击暴力恐怖活动的这场你死我活的敌我斗争中，对少数顽固的敌对分子，传统的宣传教育效果是有限甚至毫无作用的，有时这样温和的方式甚至被当成了政府的软弱无能，让一些顽固分子有机可乘，势力做大，造成更加严重的后果。因此，在走访了解阶段，我们的干部对村民的了解应该是全面而清醒的，在以"四类管理法"为基础的登记管理中，将重点管控户及特殊群体做细化分类，了解他们成为重点人员的成因以及长期的现实表现情况，从而确定哪些群众是可以宣传教育争取转化的人员，哪些是思想顽固无法转化的人员，把有限的时间精力花费在前者身上，对后者采用上报打击的方式，把这类苗头性的问题消灭在起始阶段，杜绝其因长期无法转化而造成的资源浪费和维稳风险。目前，在维稳形势复杂的南疆农村地区，我们过分强调宣传教育，片面扩大宣传教育的作用，忽略其不足和存在的隐患。
访惠聚工作心得体会（实用20篇）篇八
访惠聚七项工作是近年来中国政府通过农村社会管理和服务改革推行的一项重要工作，旨在加强对农村地区的基层工作援助、促进社会经济发展和提高农民收入水平。在过去的几年中，全国各地陆续开展访惠聚工作，这些工作在实际操作中有很多难点和需要改进之处不少工作人员为此付出了很多努力和心血。本文将结合自己的实践经验，从七项工作中摘取几个点，探讨如何更好地开展访惠聚工作。
第二段：加强农村基层管理，帮助基层治理。
访惠聚的第一项工作是加强农村基层管理。在实施过程中，我们注意到，农村的基层管理存在很多问题。比如，农村基层治理主体不够健全，群众自治缺乏发展，社区治理体系欠缺等等。因此，我们开展了一系列的工作，包括组织村级干部开会，进行培训和交流，加强村级自治组织和居民委员会在治理中的作用，制定完善的制度和政策，引导广大群众参与农村基层管理。这些措施得到了农民的积极响应和支持，确实改善了农村管理的现状。
第三段：促进农村经济发展，振兴农村。
访惠聚的第二项工作是促进农村经济发展。农村地区的经济建设和农民的收入增长非常重要，因此，我们采取了一系列措施提高产业发展水平，增加农民收入。比如，发展精准扶贫产业，组织培训，帮助农村团供销社等农村组织加强批发、零售和流通能力，采取“养猪扶贫”、“种植薯类”等多元化扶贫方式，帮助农村居民通过发展农业劳动力和农村企业发展增加收入。通过这些努力，我们成功地帮助农村建立了一个更加稳健的经济发展平台，同时也帮助了越来越多的农民摆脱贫困，过上了更加美好的生活。
第四段：深化文化教育和传统文化保护。
访惠聚的第三项工作是深化文化教育和传统文化保护。农村文化水平和文化保护工作都亟待加强，因此我们采取了一些措施来促进文化教育和传统文化保护。我们开展村文化活动，促进村文化建设，制定文化传承工作方案，加强对文化遗产的保护和传承，开展农村文化体育活动，支持村级图书馆、文化站建设等等。通过这些措施，农村地区的文化、教育建设得到了快速的发展和提高，不仅拓宽了村民的文化视野，也提升了他们的活力和自信心。
第五段：加强公共卫生保障，提高农民生活质量。
访惠聚的第四项工作是加强公共卫生保障，提高农民生活质量。在当前疫情严峻的形势下，农村地区发生的突发公共卫生事件，成为农村发展的一个重要因素。因此，我们不断加强卫生保障体系，加强农村基层医疗卫生人员的培训和成长，开展卫生防疫宣传教育，规范卫生生产环境，加强社会卫生服务能力等等。通过这些努力，我们大大提升了农村地区的公共卫生水平，提高了村民的健康水平，也有力地促进了农村发展。
第六段：总结。
总结起来，访惠聚七项工作是在推进农村全面发展的过程中，实施的一项重要政策。这七项工作中，包括基层管理、经济发展、文化传承、卫生保障的四个主题，辅以疾病防控、教育卫生、维护社会稳定三个内容领域，涵盖了农村地区社会管理和服务的方方面面。我们在这个过程中，需要更多地开展创新和实践，完善工作机制，提高工作效率，使农民更好地理解和接受我们的援助，让农村地区社会管理和服务的质量得到更大的提高。
第七段：展望。
最后，我们要认识到访惠聚工作中存在的问题和挑战，继续做好访惠聚七个领域的工作，注重每个方向乃至每个工作任务的细节落实和完善，突出问题导向，用精准的方法和有效的手段推动解决困难和矛盾，关注农村居民的生产和生活，探索和实践新的解决方案，在推动农村社会和谐发展方面，发挥更加积极的作用。这样，我们才能在不断的实践中，创新和拓展农村地区社会管理和服务的新模式，让农村地区更具活力，更加美好。
访惠聚工作心得体会（实用20篇）篇九
今年，我们县纪委监察局在市纪委监察局、县委、县政府的正确领导和大力支持下，坚持以“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的xx大精神和中纪委二次全会、省纪委三次全会、市纪委四次全会精神，与时俱进，积极创新，扎实工作，务求实效，全面落实上级纪委部署的党风廉政建设和反腐败斗争各项工作任务，取得了明显实效。
工作进展情况。
今年，我们按照上级纪委工作部署，结合*实际，采取针对性措施，创造性开展工作，使各项工作得到了顺利进展，有效落实。
一、创造性地开展了领导干部廉洁自律工作。
(一)认真落实了“四书一谈”制度。我们结合廉政档案，建立了规范的“四书一谈”档案。按照分级监督的原则，县廉自办对乡科级党政一把手逐人建档，各乡镇纪委、县直各单位纪检组对班子成员逐人建档。并将“四书一谈”制度延伸到村委和县直单位二级机构。在实际操作中，廉自办加强与信访、纠风、案件检查和下访工作队的横向联系，加强与乡镇党委、纪委，县直单位党组、纪检组的纵向联系，全面掌握干部的思想动态，及时发现苗头性、倾向性问题，有针对性地实施“四书一谈”制度。今年，县委廉自办共对*名乡科级领导干部发出情况“说明书”，对*名乡科级领导干部和*个乡科级党组下发了“整改通知书”，全年共下发了“提醒通知书”份，下发“督查通知书”份。同时，实行了纪委诫勉谈话责任制，纪委分片包乡实施诫勉谈话。今年，县纪委监察局共对**名乡科级党员领导干部实行诫勉谈话，促进了“四书一谈”制度的顺利落实。
(二)全面推行了廉政承诺制度。我们采取面对面承诺，全方位公开的办法，积极实施廉政承诺。县委四大班子成员在广泛征求群众意见的基础上，面对多名正科级干部和多名社会各界群众代表，逐人公开承诺。在县电视台连续播放一周，向全县党员干部、人民群众公开。各乡镇党委、政府班子成员均采取与乡镇机关干部、群众代表、教师代表面对面的方式，做出郑重的廉政承诺。县直单位班子成员均面对单位全体工作人员承诺。主要负责人的承诺内容在公开栏内留置一年，以利于群众随时对照监督。一是结合民主生活会，加强组织内部监督。二是结合廉政档案建设，加强纪检监察组织的监督，将承诺履行情况逐人记录归档，作为半年、年度考核、考察的主要依据。三是结合群众评议，实行公开述廉。结合群众评议领导干部活动的开展，将廉政承诺履行情况作为述廉的主要内容，公开接受评议。促使领导干部严格自律，自觉履行廉政承诺。**月—**日，县纪委监察局对廉政承诺兑现情况统一组织了民主评议，结果有**名乡科级干部履行承诺存在不同程度的问题，县纪委对这些“言而无信”干部区别情况逐人下发了“限期整改通知书”，责令他们限期整改，整改结果届时向群众公开的同时，向县纪委廉自办写出书面报告，接受纪委核查。
(三)狠抓了基层党员干部廉洁自律工作。为使基层党员干部切实适应带领群众全面建设小康社会的要求，今年，我们将基层干部廉洁自律工作作为重点来抓。
首先，健全了领导干部廉政档案制度。通过近两年来的实践，我们感受到，实施领导干部廉政档案制度，不仅仅只是一种形式，更是强化对干部的日常监督、促使干部廉政监督经常化、规范化的有效措施。因此，今年我们在原来的基础上，认真分析存在的问题，进一步健全廉政档案制度。重点抓好三个方面的规范：一是形式上规范，统一档案规格。县纪委按照高标准统一制作了廉政档案盒，对原来的档案盒全部更换;二是内容上规范，统一内容要求。将领导干部廉政承诺、重大事项报告、廉政考评、任期经济责任审计、季度述廉、住房收入登记、年度述职、党风廉政建设责任制履行情况等**项内容做为每个乡科级领导干部廉政档案的必备内容。三是管理上规范，提高廉政档案的效力。对廉政档案我们要求由专人管理，采取定时填写与随时填写相结合的办法，对县委、县纪委统一部署的工作评估、群众评议等定时填写;对个性问题，比如诫勉谈话的整改情况、个人重大事项报告制度落实情况等，按照组织要求随时填写，使廉政档案共性问题重实际，个性问题不遗漏。同时，我们坚持将廉政档案作为干部政绩评估、选拔任用的主要依据。切实增强了廉政档案的效力。
其次，完善了重大事项报告制度。县纪委制定下发了《关于实行重大事项报告制度的规定》，对重大事项报告制度从时间、内容、方式、审批等方面进行了全面规范。一是明确报告事项。具体规定了单位党组织应报告的十项重大事项和党员领导干部应报告的五项重大事项。二是规范报告时间及报告方式。规定凡属应报告的重大事项，必须提前*—天以书面形式报告。三是规范报告内容。对一些重大事项的报告内容作了具体明确的规定。比如建楼、换车等重大事项，不仅要写明事由，且要写出详细预算报告，提供相关资料附件，以备核查审批。四是规范了审批程序。县委廉自办接到报告后五日以内做出答复，单位党组织或领导干部必须按批示意见执行。五是明确了监督责任。各级党组织和领导干部要强化对落实重大事项审批意见的监督。重大事项执行完毕后，单位纪委书记或纪检组长及时向县委廉自办汇报。六是明确了责任追究办法。对应报告不报告，不按时、如实报告，或不按审批意见办事、阳奉阴违的，对单位领导人、相关责任人制定了具体的责任追究办法。使重大事项报告制度可操作、易落实，切实加强了对党组织和党员领导干部的日常监督。
第三，着力解决乡镇党员干部和基层站所负责人廉洁自律中存在的实际问题。一是进一步遏制公款吃喝玩乐歪风。我们在巩固落实取消村级招待费和中小学校招待费成果的基础上，对行政事业单位的招待费实行“一刀切”，出台了《关于对行政事业单位公务招待费实行总量控制限额管理的暂行规定》。明确要求各乡镇每年招待费一律不得超过**万元;县直单位招待费按编制数控制在每人每年**元以下，一律不准超支。今年来，我们明查暗访共查处党员干部公款吃喝行为*起*人，均给予了相应处理。二是纠正婚丧喜庆大操大办歪风。今年，我们对《关于狠刹婚丧喜庆事宜大操大办歪风的若干规定》又制定了补充规定，必须事前报告县委廉自办，接受组织监督，事后对落实情况写出书面报告，存入廉政档案。同时，还具体明确了对违规者的处理意见和责任追究办法。三是解决财务管理混乱问题。在坚持村账乡管的基础上，乡镇全部实行会计委派，财所主任、主管会计和农经站长全部由县财政局统一调配，统一管理。县纪委会同财政、审计等部门，对乡镇、站所和村委财务账目定期不定期进行检查，对执行财务管理制度不力、问题突出的单位重点检查。对少数有令不行、有禁不止、欺上瞒下、严重违犯财经纪律的严肃查处。今年，共查处基层干部违犯财经纪律案件起，处理**人。四是解决党员干部八小时以外的监督不力问题。我们针对部分乡镇领导干部“走读”以及一些党员干部不能严格要求自己，出入营业性娱乐场所，甚至参与赌博、封建迷信活动等现象，结合*实际，制定了《关于对领导干部“八小时以外”监督管理的暂行规定》，实行了四项制度，即领导干部外出活动汇报制度、领导干部双休日、节假日活动记实制度、八小时以外党风廉政特邀监督员制度。通过加强监督管理，八小时以外的违纪问题明显减少，节假日领导干部公款旅游、公车钓鱼、公款吃喝、乡镇干部走读等都得到有效治理。
二、进一步加大了查处违法违纪案件力度。
**年，我们县纪检监察机关共立案起，其中大要案起;处理党员干部*人，撤职以上重处分**人。特别是一些大案要案的成功查处，在群众中引起了强烈反响，对广大党员干部起到了很好的警示教育作用，收到了良好的社会效果。
**年，我们在查案工作中着重抓好了三个方面：
(一)强化领导。坚持领导抓、抓领导，实行“三个负责制”。即：分工包片负责制、室主任履行本室工作职能负责制、承办人对案件基本事实和卷宗质量负责制。将全县各乡镇、县直各单位划分为七个协作区，每个协作区由一名和一个室具体组织协调，对查案工作统一部署，统筹协调，具体运作交叉办案、顶岗办案和集中力量突破大案要案。通过查案协作区的建立、运作，集中了力量，加大了查案力度，切实提高了查案效率。今年，仅基层纪委、纪检组就查办案件起，同比上升*%。
(二)强化了质量监督。为保证办案质量，在进一步完善办案纪律十不准的基础上，县纪委出台了《关于在查办案件工作中对办案人员的监督管理办法(试行)》，制定了**条办案纪律和**项内部监督制度。又明确了关于在实施“两规”、“两指”过程中的纪律规定，实行了错案追究制度，，由案管室和干部室对每起案件跟踪监督。同时，对一些重大案件，坚持以《案情通报》的形式向领导通报，对群众反映的热点案件，通过我们县电视台开设的“以案说法”和“曝光台”专栏等新闻媒体及时报道，公开接受广大群众的监督。
(三)建立健全办案协调机制。今年，我们致力于建立一个“机构健全、分工明确、渠道畅通、运行规范”的办案协调机制，保证参与办案的各个部门能按照统一部署，各负其责、密切配合、协同作战，提高办案效率，保证办案质量。在充分发挥县反腐败协调小组的基础上，针对具体案件，以参加办案人员的部门为基础，自下而上成立专项工作组、指挥中心、专案工作小组。通过召开联席会议，专题会议，领导督、批办，信息交流等，集中剖析案件，交流办案经验,分析存在的问题，总结查案经验和教训，提高办案人员的查案技巧。今年，我们共召开案件分析会**次,促进了整体办案水平的提高。
三、狠抓了纠正行业不正之风工作。
今年我们将纠风工作作为转变作风、重塑干部形象的切入点，坚持“谁主管，谁负责”、“管行业必须管行风”的原则，列入党风廉政建设责任范畴，紧紧围绕群众反映强烈的“热点、难点”问题，标本兼治，纠建并举，突出重点，综合治理，取得了明显成效。
(一)认真治理中小学乱收费。今年，我们对教育系统实施了“八项制度和“五条禁令”。即：收费报批准入制度、学校向家长送发收费通知单制度、统一选用学生用书制度、收费管理制度、学生费用结算制度、目标责任制度、责任追究制度、公开公示制度。“六条禁令”;严禁以勤工俭学等名义向学生收费、严禁学校代收保险费及其它部门、单位委托性收费、严禁摊派经营学生校服、严禁办各类收费补习班、特长班、严禁增加考试科目收费。今年，在对全县所中学所小学的检查中，共查出中小学乱收费案件*起，涉及费用**万元，清退违纪违规收费**万元，党政纪处理**人。切实遏制了中小学乱收费歪风。
(二)切实纠正了医药购销中不正之风。结合卫生系统工作实际，研究制定了《*县**年狠刹医药购销中的不正之风工作实施意见》。围绕群众“看病难”“用药难”的难题，制定了*县卫生系统“六项制度”和医务人员“六个不准”。即：药品集中招标采购制度、医药费用一日清单制度、住院病人用药认定卡制度、病人自主选择医生制度、医药公开核算分别管理制度、服务承诺制度;不准用医托诱导病人开单提成、不准买卖药品吃回扣、不准开大处方偏”药方、不准乱收费、不准以任何名义、形式收受病人礼金、红包和接受病人家属宴请、不准对病人“生、冷、硬、推”，嫌“贪”爱“富”。所有这些制度都向社会公开，接受群众监督。有效地遏制了医药购销中的不正之风，解决了群众看病难，用药难的难题。
(三)减轻农民负担工作。首先，完善制度，确保减轻农民负担工作落到实处。一是层层签订减轻农民负担责任书。二是清理涉农收费项目，全面实行涉农收费公示制度，坚决纠正违反政策向农民集资、摊派问题。三是严格执行“农村税费改革政策卡、粮售卡”制度。四是严格“一事一议”提前申报制度。五是建立农民负担监督员制度。六是严格村级、农村中小学订阅报刊最高限额制度。其次，严肃查处农民负担案件。今年*次从农税、整治办、农监等部门抽调**名党员干部，组成*个督查组，分赴全县**个乡镇和有关县直单位对农村税费改革执行情况和村内“一事一议”审报规定执行情况进行督查。发现了*起农民负担案件，并及时给予了处理。通过落实各项制度，人均减负比去年减少%，落实社会减免**万元，取消报刊杂志等不合理收费**余种。
(四)治理公路“三乱”工作。今年，我们按照《**年全省治理公路“三乱”中原万里行工作实施意见》的要求，进一步加大治理公路“三乱”工作力度，着重采取五项措施，不断巩固和扩大治理成果。*、聘请治理公路“三乱”监督员。由**名社会各界人士担任的治理公路“三乱”监督员，发现问题及时联络，及时反馈。*、建立营运业走访制度。及时了解和掌握运输业动态，对问题早发现、早预防、早处理。*、实行公路“三乱”举报激励制度。广泛发动群众，依靠社会各方面的力量，进行全方位的监督。*、实行上路检查备案制度。凡需上路检查的，除执行上级有关规定外，必须将检查的事项、时间、地点、人数提前报请县治理公路“三乱”联席会议备案，否则，按“三乱”行为论处。*、实行工作责任追究制度。今年共组织路风检查**次，查处公路“三乱”案件*起，党政纪处理**人，组织处理*人，责任追究*人，没收违规收费面包车*辆，受理群众举报起，反馈率%。有效遏制了公路“三乱”反弹势头。
四、认真开展了执法监察工作。
(一)开展了国有经营性土地使用权招拍挂出让情况执法检查。成立了经营性土地使用权出让情况执法监察工作领导小组，专设了办公室;制定了*县开展国有经营性土地使用权招标拍卖挂牌出让情况执法监察实施意见;充分利用电视台等宣传工具，大力宣传这次执法监察工作的目的及相关法律法规和政策规定。对**年以来全县规划用地、经营性用地、土地出租收益、建筑许可证发放等情况进行了全面自查。通过检查自查发现挪用土地出让金补偿.*万元，欠交或未交土地出让金的个人*户，金额*万元，单位**个，金额*万元。**年以来，单位规划用地宗，其中改变土地使用性质的有宗。区别性质，采取措施，进行处理纠正。下达整改建议书份，立案查处*起，处理违纪人员*人。通过开展监督检查，共清缴土地出让金**万元。
(二)积极开展了行政效能监察工作。我们组建了行政效能监察领导小组，出台了《*县行政效能监察实施办法》(汝政[]号)，县监察局、县人劳局制定了关于**年至**年行政效能监察工作安排意见。对行政机关从事行政管理活动的质量要求等作出规定。就行政机关作风、规范行政行为、强化工作纪律、提高行政效率、确保政令畅通等诸方面作出二十六条相关规定，目的是解决职责不清、办事效率低、有令不行、有禁不止、以权谋私等现象。为确保规定落到实处，我们加强监督检查，建立行政效能监察投诉中心，接到投诉件，受理件。每月*-*日，办公室组织人员随机对各行政单位进行检查，并邀请县人大、政协领导参加。对检查中发现的问题提出改进意见和建议**条，对工作中脱岗的三门闸乡副乡长冯宪中和乡干部张伟、代国强三位同志给予了行政警告处分。
另外，我们还积极稳妥地开展了建筑工程项目招投标，共完成评标定标工程**项，工程建筑面积*.*万平方米，全县**万元以上工程全部进入有形建筑市场公开招标;全面开展了安全生产执法监察，共查出大小隐患**处，当场整改**处，限期整改*处;认真开展了招生工作、殡葬改革、三项资金管理等情况的执法监工作。
五、加大了源头治腐力度。
**年，我们以制权、管钱和规范行政行为为核心，深化改革，积极探索，进一步加大了源头治腐力度。
(一)加强财务监管力度。一是全面实行“收支两条线”管理，规范收罚行为。下发了《*县实行票款分离和罚缴分离征收管理实施办法》，进一步明确了实施票款分离、罚缴分离的征收管理范围，实行了“收支两条线”规定季报制度，对全县**个部门和单位进行重点检查。使“收支两条线”管理规定得到全面落实。二是会计委派稳妥推进。开展了县直单位实行会计集中核算试点工作。进一步推进村帐乡镇管，财务集中核算，人员统一管理。部分乡镇实行村级会计委派制度。
(二)切实推进行政审批制度改革。今年初，县直各单位按照《*县县级行政审批制度改革实施意见》的要求，对各自的行政审批事项进行了进一步清理，共清理出现行的行政审批事项*项，审核事项**项，核准事项*项，备案事项**项。出台了《关于进一步加强行政审批制度改革的通知》，加大了清理力度。全县共取消行政审批事项*项，合并**项，保留*项。为切实减少行政审批项目并改革审批管理方式，积极筹建行政审批和行政服务收费大厅，**年将全面实行“一站式”办公，“一条龙”服务。逐步建立科学的管理机制、规范的运行机制和严密的监督机制。
(三)强力推进政府采购工作。制定了《*县政府采购制度实施办法》和《政府采购资金管理办法》。从资金管理入手，规定各单位在实施采购之前无特殊情况必须把资金足额存入政府采购资金专户，建立完善帐务，加强采购票据的控制，加大了政府采购检查工作力度。查处了违反政府采购资金多万元，并对违纪单位进行了处罚，对违纪行为给予纠正。今年，全县共纳入采购金额多万元，节支金额达多万元。
(四)继续深化政务公开工作。严格按照规范、及时、全面的原则，在抓好规范性公开的基础上，紧紧抓住基层群众最关心的“热点”、“难点”问题，全面推行点题公开，群众想知道什么就公开什么，达到群众满意的公开实效，切实深化了民主监督。
六、加大了整治企业经营环境力度。
今年，我们将整顿经营服务性收费作为整治企业经营环境的重中之重来抓，取得了明显成效。一是领导重视，营造氛围。制定了《大力整治企业经营环境的决定》和实施方案，建立了联席会议制度，要求各职能部门通过各种形式向社会作出公开承诺。二是全面自查，集中检查。在认真自查自纠，全面澄清底数的基础上，我们会同审计、物价、财政等部门联合行动，组成*个检查组，对涉及经营服务性收费单位进行全面检查，对企业和群众反映大、问题多的**个单位进行重点清理检查，全面整改。三是抓重点，抓查处。我们对工商、税务、公安、交通、等多个行业或部门，采取全面检查、重点抽查与从企业、商户“倒查”相结合的办法，开展重点清理检查。对在检查和举报中发现的违规收费行为严肃查处。今年，共查处扰乱经济发展环境案件起，处理**人，其中有*名相关领导干部被追究责任。四是强化社会监督。把经营服务性收费项目、标准向社会公布，接受企业和社会监督;在县电视台、广播电台开通“行风热线”，单位一把手与群众面对面，直击“热点”;从人大、政协及社会各界聘请监督员和评议代表多名，对县定多家单位和省定**个重点部门进行监督和评议。实施社会监督以来，发现行风问题**条，受理案件*件，均进行了认真解决和处理。促进了整治企业经营环境工作的深入开展。
七、进一步开拓了信访工作新局面。
为切实营造建设小康社会的良好环境，确保社会稳定，我们今年进一步加大信访工作力度，全面开拓信访工作新局面。
(一)建立了大信访工作机制。实行县级领导包案制度。对排查出的重点疑难信访案件，由县领导采取定期走访、跟踪下访、跟踪督办等方式，包调查、包处理、包稳定，切实解决了一些久拖不决的“老大难”问题。在群众中引起了良好反响。我们还严格实行了信访责任追究制，对*名因工作不到位造成越级上访或重大影响的责任人，均给予了纪律处分。切实增强了党员领导干部的信访工作责任意识。
(二)建立信访信息专报制度。健全县、乡、村三级信访网络，通过多名基层信息员，搜集信访苗头、社会热点和不稳定因素，逐级上报，及时采取切实可行的措施，针对性进行解决。今年以来，共摸排信访问题多个，就地解决多个，制定整改计划逐步解决多个，县纪委立案查处多起，乡镇纪委立案查处多起，有效解决了发生在老百姓身边的实际问题，促进了社会稳定。
(三)持之以恒地坚持下访制度。下访工作队，围绕“三条渠道”，主动深入基层，解决群众反映的问题，收到了较好的社会效果。一是结合廉政督查，定期巡访。下访工作队结合党风廉政建设责任制季度汇报，每季度全面巡访一次，重点巡查对存在问题的整改情况。二是配合中心工作，重点下访。今年，结合防治非典工作，下访工作队不分白天黑夜，明查暗访，强化纪律监督，强化干部责任,协助县委、政府确保防治非典工作扎实开展。三是应对突发事件,快速下访。对突发事件和重大信访问题,快速反应,及时出访。今年,下访工作队解决突发信访问题件,既稳定了当地群众的情绪,又维护了受害人的合法权益。
(四)及时回访，巩固信访成果。特别是对查结的殴打村民、欺压群众的恶性案件，逐个登记造册，定期回访，一方面是化解矛盾，防止打击报复，避免产生新的信访问题，另一方面是教育被查处人改过自新。同时，下访工作队坚持对县纪委资助的多个贫困户和**名特困生经常回访，发现新的困难及时解决，保证了扶贫助学活动的顺利进展。
八、进一步抓好了党风廉政建设责任制的落实。
(一)进一步细化了责任。将党风廉政建设和反腐败工作任务分解到县委、政府各部门。制定下发了汝廉责[]*号《*县委、县政府有关部门贯彻落实**年党风廉政建设和反腐败工作部署的工作意见》，并专题召开了任务分解会，将今年的党风廉政建设和反腐败斗争*个方面的**项工作任务逐项明确了具体要求和各负责部门，使责任更加明确，任务更加具体，要求更加详实。结合**年党风廉政建设工作任务的分解，逐单位建立职责履行情况跟踪督查档案，将各单位的职责履行情况结合季度汇报情况记录归档，作为年度考核的依据，敦促责任单位切实履行职责。
(二)实行督导责任制度。县纪委制定了《关于在纪检监察机关实行督导责任制的意见》，将乡镇、县直单位分为*个督导协作区，由县纪委包区、包片，科室包乡镇定期不定期督导廉政建设和反腐败各项工作，确保整体推进。同时将督导责任制履行情况的评估与党风廉政建设责任制考核、纪检监察工作目标任务完成情况考核结合起来，责任范围内的乡镇、县直单位在两项考核中处于后三名的，责任和责任室不得评先、评优，工作有所创新，在市以上产生影响的将记功受奖。
(三)严格责任追究。今年,我们坚持对违反党风廉政建设责任制规定的行为严格进行责任追究。今年,结合纠风、查案、廉洁自律和防治非典工作，共有**名领导干部受到责任追究，其中组织处理**人，党政纪处分**人。严格的责任追究，保证了党风廉政建设责任制的有效落实。
主要工作举措。
今年，我们结合上级纪委工作部署，立足实际，着重围绕四条主线开展工作。
一、围绕着力解决群众反映强烈的突出问题开展工作。
(一)深入基层摸实情。为切实掌握社情民意，真正了解群众意愿和迫切需要解决的问题，县纪委在进一步加大下访工作队下访力度的同时，纪委机关实行全员调研，推行了纪委干部联系村制度，每一位纪委和室主任联系一个村，定期不定期下乡入村，体察民情，纪委定期召开碰头会，将基层存在的问题归类整理，区别轻重缓急、个性共性，认真加以解决。
(二)采取措施出实招。针对一些基层干部群众观念淡薄，对解决群众的困难和问题，缺乏责任意识，更缺乏紧迫感等情况，我们出台了《关于认真解决群众反映强烈的突出问题，切实维护人民群众合法权益的若干意见》，将党员干部特别是领导干部主动深入基层，倾听群众呼声，排查群众困难，认真接待群众来信来访，及时解决群众反映的问题，等等，用制度固定下来，强化了责任，明确了纪律要求和责任追究办法。通过监督实施，使全县党员干部尤其是领导干部的群众观念进一步增强,执政为民，守土有责意识逐步提高，使群众的困难和问题得到了及时、有效的解决，使一些基层存在的苗头性、倾向性问题得到及时化解，有力促进了社会稳定。
(三)转变作风办实事。要使群众反映的突出问题得到有效解决，根本问题是要转变干部作风，特别是要力戒形式主义、官僚主义。今年来，我们对摆花架子、搞形象工程、政绩工程，加大了超前防范力度。县纪委明确规定，凡上经济项目、搞经济活动必须广泛征求群众意见，提前向纪委报告，纪委提前介入监督，凡不合民意、不合民力的坚决取缔。同时，我们积极探索在监督中参与，在参与中监督的纪检监察工作新路子，扎实开展扶贫助学活动，创造性地抓好了包村富民联系点，以实际行动形成办实事的工作导向。
(四)加强监督求实效。县纪委充分发挥职能优势，切实维护群众的根本利益，强化对解决群众反映的突出问题的监督检查。今年，我们连续查处了*起公安干警滥用职权欺压群众的行为，处理公安干警*人，其中留党察看*人，开除公职、移交司法机关*人，*名所长、副所长、指导员被免职，受到了群众的普遍好评，收到了较好的社会效果。另外，我们进一步加大了对经济发展环境的力度，凡发现行业不正之风，侵犯群众利益，欺民、扰民、与民争利行为立即查处。今年，我们查处向群众的乱收费、乱摊派、乱罚款行为起，并在县电视台公开曝光，切实解决了发生在群众身边的不良现象，维护了人民群众的利益，促进了社会大局的稳定。
二、围绕建立服务型纪委开展工作。
针对xx大提出的全面建设小康社会的目标,我们立足创新,调整部署,紧紧围绕第一要务,努力打造服务型纪委。
(一)转变执纪观念。我们结合新形势、新任务、新要求，在机关内部开展了监督与服务关系的讨论，树立了“监督即是服务”的执纪理念，确立了“在参与中监督，在监督中服务”的新思路，努力将服务意识融入纪检监察各项具体工作中。通过执纪监督，为思想作风建设服务，为基层党组织建设服务，为大局稳定服务，为经济建设服务。推行了纪委包村联系点制度和机关干部一帮一扶贫活动。从思想认识、工作作风、纪律观念和实际行动上全方位转换到服务型监督上来。
(二)改进工作方法。我们在认真总结以往工作的基础上，立足服务，不断改进工作方法，前移监督关口，争取执纪主动权，逐步由事后监督转到事前预防、事中参与、全程监督上来。首先,建立了纪委“四书一谈”责任制，责任范围内的干部特别是乡科级领导干部在思想、作风、纪律方面存在问题，负责要及时警诫，督促整改，发现有重大问题，上报纪委会立案调查。其次，实行重大事项全程监督制。我们进一步完善了重大事项报告制度，重点是扩大了报告事项范围，凡上经济项目、修路、装修整修新建办公楼、重大收费项目的审批和干部选任等，都要事先向县纪委报告，县纪委根据情况或直接派员或责成基层纪委、纪检组全程监督。今年，提前向县纪委申报的重大经济活动**项，县纪委、乡镇纪委通过认真调查，走访干部群众，取消*项，对其余**项全程派员监督，收到了较好实效。第三，实行案件剖析制度。坚持一案一剖析，充分运用查案结果增强执纪效果。案件查结后，调查组不撤离，协同发案单位班子，认真剖析发案原因，挖出制度、管理等各方面的问题，采取针对性措施，完善制度，堵塞漏洞，避免或杜绝类似情况再度发生。今年,县纪委监察局结合案件查处，帮助**个发案单位完善各种制度**条,协助有关单位和部门给*个村委、*所学校配硬配强了领导班子。
(三)拓宽监督渠道。我们努力从被动执纪、应对性监督中解脱出来，增强主动服务意识，拓宽监督渠道。一是加大主动下访力度。今年，仅下访工作队就主动深入基层，解决村级财务、计划生育、土地批租等群众反映的突出问题件，化解苗头性、倾向性问题起，切实维护了基层稳定。二是加大了经济环境巡查力度。进一步充实了治理经济发展环境巡查队，配备了专车，公布了举报电话。巡查队深入城区、街道、乡村，发现乱收费、乱设卡、乱罚款行为就地处理。今年，治理经济环境巡查队共查处“三乱”、“四乱”案件*起，处理**人，追究领导责任**人，使全县经济发展软环境得到了明显改善。三是激发民主监督活力。今年，通过组织群众评议，排查发现问题*条，提出整改建议*条。使党政机关、企事业单位的工作效率明显提高，行政风气明显好转。
三、围绕构筑思想道德防线开展工作。
首先，集中开展了以“牢记两个务必，坚持执政为民”为主题的权力观教育活动。成立了以县委书记崔喜成为组长的权力观教育领导小组，设立专项工作办公室，结合我县实际，县委出台了《权力观教育活动意见》，县纪委制定了实施方案，明确了工作任务，工作目标，方法步骤及有关要求。活动致力于解决党员干部，特别是领导干部思想、工作作风、纪律中存在的问题，以改善党员领导干部在群众中的形象是权力观教育的出发点和落脚点，着力解决以下*个方面的问题：宗旨意识不强问题，公款大吃大喝、挥霍浪费、贪图享乐问题、工作浮漂、不思进取问题;以权谋私、滥用职权问题、执纪执法部门乱收费、乱罚款、乱摊派等损害群众利益的问题;干部任用中跑官要官问题;不认真执行民主集中制问题;领导班子战斗力不强问题。为保证活动扎实有效开展，县委召开了县四大班子成员及县直、乡镇副科级以上领导干部千余人参加的权力观教育动员大会充分利用各种载体进行宣传发动，通过广播、电视、过街宣传横标、张贴标语等方法营造良好的工作氛围，县电视台开辟了“局长、书记谈权力观”专栏，各乡镇党委书记、县直局委的局长利用电视媒介畅谈自己关于权力、权力观的想法、体会及感受，达到了自我教育与感染教育他人的目的，产生了较好的社会效果。通过权力观教育活动的开展，全县党员干部都得到一次政治洗礼和精神净化，思想作风得到明显转变，仅今年秋冬，全县党员干部为困难群众捐款**余万元，捐衣物**余件，解决群众热为点问题多个。
其次，进一步加强党风党纪教育。认真开展了警示教育活动。集中组织党员干部观看《为民书记郑培民》、《触目惊心的蜕变》、《慕绥新腐败案》、《扭曲的人生》等警示教育录像带，并要求各单位组织党员干部座谈观后感。坚持办好“两团一展一班”。即：组织党风廉政法规知识巡讲团，到各乡镇、县直各单位专题讲解党政纪法规，促使党员干部学纪、知纪、懂纪，从而自觉守纪;组织一次反腐倡廉成果展;举办乡科级领导干部培训班，集中进行廉政教育培训。使党员干部纪律观念逐步增强，当年违纪现象逐年下降，在群众中重塑了清正廉洁、勤政为民的干部形象。
四、围绕建强执纪监督队伍开展工作。
为了在新形势下反腐倡廉工作的需要，我们努力建立一支高素质的执纪监督队伍，切实加强纪检监察队伍建设。首先，为强化服务意识。我们坚持“内强素质，外树形象”，集中开展了建立学习型机关活动。年初印发了《*县纪委监察局关于开展“建立学习型机关”活动的实施方案》，系统地安排了机关干部轮流学习辅导表，机关全体干部按照安排的时间认真进行学习、辅导，并对每一位同志所撰写的心得笔记进行认真检查，登记存档，此项活动的开展，切实提高了机关干部政治思想素质和业务素质。其次，进一步完善纪检监察干部队伍管理体系。实行了以目标责任量化评估为主要内容的工作实绩、百分量化评估制度，并与纪检监察干部的晋职、晋级、任用挂钩。特别是在纪委机关实行岗位责任制，通过政绩评估对不适合该岗位的进行调整，不断达到岗责统一、岗位能相符。第三，建立起严格的教育培训制度。今年，我们县纪委仍然坚持办好“三班一会”。即：办好为期*天的乡镇纪委书记培训班、为期*周的乡镇纪委副书记培训班、为期*天的县直单位纪检组长培训班，开好每月的**日召开纪委书记和纪检组长例会。通过培训和例会，不断加强纪检监察干部业务培训和政治思想教育，使他们的政治、业务素质得到不断提高，有力促进了全县纪检监察工作整体上水平。
总之，**年，我们按照上级纪委的总体部署，结合*实际，积极进取，扎实工作，努力开创党风廉政建设新局面，取得了明显的阶段性实效。但也存在一些问题和不足：一是由于防治非典工作致使年初的整体规划在落实上滞缓，比如行政收费大厅的建立未能如期完成;二是党风廉政建设责任机制还需要进一步完善，特别是基层党组织在履行职责、齐抓共管上落实还不平衡，一些工作还不够细;三是纠风工作还有待在加大治理力度的同时完善监督制约机制，在巩固成果的基础上，进一步深化提高;四是从源头上治理腐败工作有待进一步深化;等等。明年，我们将按照“突出重点,整体推进,取得实效,创出特色”的思路，提高标准，加大力度，立足创新，扎实工作，努力使我县党风廉政建设和反腐败斗争取得新的更大成效。
访惠聚工作心得体会（实用20篇）篇十
在走访的近三个月里，印象最深的有四次流泪的时候。一次是在退休职工沈统斌家，听他讲述老两口如何含辛茹苦拉扯四个孩子长大的故事，为了省钱，自家修建住房时，没有请人帮忙，从备料到盖房，全是夫妻俩自己干活。为供孩子们上大学，他们一家人一冬天只烧不到一吨煤，为了节约开支，他们就常到附近工地上拣废弃的煤渣，里面加上土，团成煤球，将就着烧一冬天。讲到大女儿考上了一个好学校，因家里没钱，就另选了一个不太理想但有助学金的学校上了四年大学时，他情不自禁地流泪了，那是一个父亲在内心深处对爱女的愧疚，对自己没能帮我女儿实现梦想的无助.我也禁不住流泪了，基于对一个勤奋好学的女孩没能即时实现理想的惋惜，对一个父亲内心的理解。普天之下的父母，为了孩子所承受的煎熬和辛劳之苦，是儿女们一生都难以报答的恩情。听完他的讲述，工作队员和沈统斌一家人的心贴切得更紧了。
在老伴刚刚出车祸去世的杨承财家，见到工作组人员来访，老人泪流满面哽咽着说不出话来，他拉着我们看他老伴的照片，讲述老伴出车祸去世的过程，带我们看两人每年都一起种的菜园，老人失去老伴才一个多月，还没有从痛苦中走出来，儿女们因为工作忙，不能时时陪他，而他每天就在大院子里独自回忆几十年两人相濡以沫的生活，为他们的相守、为他们的感情、也因为孤独，老人泪流不止。我们也忍不住流泪了，想着如何安慰这位孤独无助的老人，以后该多来看看老人。
站在袁宝安家的大门口，听着马上要出去打工的袁宝安妻子，向我们讲述自己现在要努力干活，挣钱还帐时，我们问还什么帐，她说，是给女儿看病借的帐，问及女儿的病情，她哭得很伤心，这让我们始料不及，赶紧拿出纸巾给她拭泪。原来，去年她们17岁的女儿，因患白血病医治无效去世了。我们默默听她述说，感受着这位深爱女儿的母亲破碎的心，看到她失望无助的样子，和她一同流泪，嘱咐她现在要照顾好自己的身体，不要太累太急了，回头我们也帮忙想想办法。后来，我们了解到，火箭农场去年已经号召社会各界向她女儿捐款，帮助治疗。我们所要做的，就是勤去她家，多安慰这位受伤的母亲，鼓励她坚强面对生活的沉重打击。
第四次流泪，是在贫困职工向心民家。他患有脑梗，记忆力严重下降，每天要服用大量治疗药品，年过五旬的他基本丧失了劳动能力，无法种地。妻子庄会芳和大女儿向小琴两人两耳失聪。儿子向毅去年离了婚，这些都加剧了这个家庭的困难，一家人的生活窘迫不堪。儿子向毅最近情绪不稳，常因观点不同引起言语冲撞与父亲产生了隔阂。
得知情况后，工作组一方面及时与连队和社区沟通，争取把向心民及妻子两人的低保在最短时间内办好。又为其送去米面油等生活用品，帮助向新民一家渡过难关;另一方面通过做思想工作，引导交流，加深了向兴民和儿子向毅之间的沟通，彼此有了更多理解和包容。向毅讲到他离婚时，为女儿着想，他忍痛同意孩子由女方抚养，他每月提供500元生活费。当两岁的女儿得知再也不能和父亲、奶奶、爷爷生活在一起时，在离家的前一天晚上，孩子哭了整整一夜，听到这儿，我们流泪了，为一个幼小心灵要承受如此的痛苦而心疼难过。离婚后的向毅经历着一个个不眠之夜，无法排遣对孩子无尽的思念。我们默默祈愿全天下的父母，不要让幼小的孩子承受如此的离别和痛苦。愿天下儿童都能在父母身边快乐成长。我们也将尽力帮助向毅尽快从过去的痛苦中走出来，找到新工作，撑起全家人的一片天。
走访近半年，我们每天走家串户，来往于居民区之间，听着各种述说，分享着每个家庭的幸福，倾听着每个家庭的烦恼，感受着个别家庭的不幸。这本身就是对我们的一种教育，在分享中更加珍惜生命的馈赠，在倾听中更加体谅百姓的疾苦，从而更坚定了我们沉下身子、察民情、解民忧、为民服务的决心。
访惠聚工作心得体会（实用20篇）篇十一
访惠聚七项工作是为了落实脱贫攻坚战的重要组成部分，我认为这项工作的目的不仅是让我们关注贫困地区的基本民生问题，更是通过访问、帮扶、教育等方式为贫困人口提供更多的帮助和支持。在这项工作中，我深受启发和感动，因此我想分享我从工作中学到的积极心态和有效工作方法。
第二段：工作经验。
从我的角度来看，要想做好访惠聚七项工作，就要具备以下几个方面的素质：一是加强交流沟通，与各层级的职员进行沟通，了解最新的派遣信息，及时掌握目标群体的情况；二是坚持以人为本的原则，重视贫困群众的需求，积极与他们沟通交流，制定更加符合实际和具体需求的帮扶计划；三是提高自身的服务能力，丰富自己的知识储备，积极学习有关脱贫攻坚、扶贫政策、以及相关的社会学、心理学知识等。
第三段：心得收获。
在实践过程中，我正确处理与各个部门的关系，做到了密切合作，并通过与志愿者之间的紧密配合，使得访问任务得以圆满完成。同时，我也更加深刻地认识到团队精神和合作的重要性，可以提高工作效率，更好地服务贫困群众，使得“访惠聚”工作落实到了实处。
第四段：工作方法总结。
为了提高访惠聚七项工作的质量和效率，在实际工作中，我所使用的工作方法如下：一是坚持市场化思维，提高帮扶措施的针对性和实效性，采取灵活多样的措施，满足群众的不同需求；二是在工作中注重监测和评估，通过巡视检查和问卷调查等方式，不断优化工作方案，提高工作质量；三是发挥团队协作的优势，互相帮助，互相学习，共同提高工作效率。
第五段：结尾。
综上所述，访惠聚七项工作是一项关乎民生的重要任务，必须高度重视，本人深受其启发和感动，种种经验和体会也是在不断探索和实践中获得。仅有这些还不够，我会继续努力，不断学习，为脱贫攻坚事业做出自己的贡献。
访惠聚工作心得体会（实用20篇）篇十二
为进一步加强驻村干部双语能力建设，提升联系服务群众的能力和工作水平，1月7日，新疆乌苏市20“访惠聚”驻村工作队双语集中培训班在乌苏市委党校开班。
开班仪式上，乌苏市委组织部副部长刘建军说，广大驻村干部要认清形势，找准差距，切实把加强双语学习提升到维护社会稳定和长治久安总目标的要求上来，把思想认识统一到自治区党委、塔城地委和乌苏市委的部署上来，充分理解学好双语对“访惠聚”驻村工作的重大意义，增强学习双语的主观能动性，把双语学习贯穿“访惠聚”驻村工作始终。积极开展结对互学，采取“一帮一”、“多帮一”、“结对子”等形式，组织干部在工作中结对互学、相互促学，提倡干部之间日常交流用双语、工作安排用双语，形成浓厚的学习氛围。
据了解，乌苏市年“访惠聚”驻村工作队双语集中培训以自治区“访惠聚”驻村工作《双语学习明白册》和塔城地区《汉哈双语学习手册》为主，穿插哈萨克语字母、单词、语法等内容。同时，将利用《“访惠聚”驻村工作双语应知应会100句》、《双语学习50句》等辅助资料，着力强化驻村工作队队员双语表达能力。培训结束后，将进行口语测试和笔试测试，对测试不合格的学员，将及时反馈所在单位，并重新组织学习考试，确保培训效果。
访惠聚工作心得体会（实用20篇）篇十三
访惠聚是中国农村扶贫开发工作的一项重要工程，鼓励城市青年到贫困地区进行志愿服务。作为一名志愿者，我参加了访惠聚的活动，深切体会到了帮助他人所带来的成就感与快乐。以下是我在访惠聚活动中的几点心得体会。
首先，我深刻认识到贫困地区的困境与挑战。访惠聚的目标地区大多是农村偏远地区，这些地方在经济和教育方面都存在巨大的不平衡。贫困家庭的孩子由于缺乏资源和机会，很难获得良好的教育。许多贫困地区的学校设施简陋，教师的培训和素质也相对较低。看到这些情况，我深感责任重大，要更多地投入到访惠聚的活动中来，为这些孩子带去希望和机会。
其次，帮助他人不仅仅是给予物质的帮助，更重要的是精神上的支持和鼓励。在我的访惠聚活动中，我结识了许多贫困家庭的孩子，他们的家庭背景让我感到惋惜，但是他们的坚强和积极向上的态度也深深地打动了我。时间的交流中，我用我的努力和关心去鼓励他们，让他们知道他们并不孤单。我相信，让他们感受到希望和快乐，也是我作为一名志愿者应尽的责任。
同时，访惠聚活动也给我带来了许多珍贵的经验和成长。通过参与访惠聚，我不仅学到了与人沟通和组织活动的技巧，还学到了很多关于团队合作和解决问题的方法。在活动中，我与其他志愿者紧密合作，共同制定和实施各种助学活动，如义务辅导、开设学习小组等，这让我逐渐培养了自己的领导能力和组织能力。此外，我也深刻体会到了工作的坚持与耐心的重要性，因为在一些启动阶段，我们可能会遇到许多挫折和困难，但只要持之以恒，我们一定能够面对并克服这些困难。
最后，帮助他人不仅能给予他们快乐和希望，也能深刻地影响这些人的一生。在我作为志愿者参与访惠聚活动期间，我亲眼目睹了许多孩子的成长和变化。他们通过我们的帮助和支持，逐渐变得更加自信和有朝气。有的孩子在学业上有了显著进步，有的孩子开始积极参与公益志愿活动，有的孩子甚至决定要回到自己的家乡，为家乡的发展做出贡献。这些变化让我深感庆幸和骄傲，因为这充分证明了帮助他人的重要性和价值。
总之，参与访惠聚活动让我认识到帮助他人的重要性和意义。通过助人，不仅可以让他人快乐和希望，也会给自己带来成就感和满足感。我会继续投入到访惠聚活动中，尽自己的努力去帮助那些需要帮助的人们，为他们带去希望，为他们点燃明亮的未来。
访惠聚工作心得体会（实用20篇）篇十四
3月，新疆的气候并没有像内地的春天那样温暖，树枝还没有发芽，春风还很凛冽，似乎新疆的冬季还没有结束。但是在新疆公务员的队伍中，每一位干部的内心深处，都翻涌着一股热潮，都在为一个决策而忙碌。从一开始的下达通知，大家的议论纷纷，积极踊跃的报名，到最后名单确定的那一刻，我深知我将和我的同事们带着自治区“访民情惠民生聚民心”的责任和使命踏上南下的列车，去到我从没有去过的南疆喀什，内心滋味万千。近一年的驻村工作和生活，丰富了我的心路历程，内心也有了很多变化。我也十分愿意分享我的体会与感想。
一、接纳与了解。
3月5日一早，我们的列车就到了喀什疏勒县，这个对于我完全陌生的地方。在去往英阿瓦提乡比纳木村的途中，我一直在向窗外张望，没有高楼大厦，没有灯火辉煌，满地黄土和未发芽的枯树，想着我即将要在这里工作生活一年，我又想起了临别家人前的不舍和不到两岁的孩子，心中难免不是滋味。其实对于我来说，下村前最大的心里障碍，就是想家和担心安全。但是现在，这种顾虑已经完全消除了，我想这归功于四个字：接纳与了解。
接纳就是我必须告诉自己：我是一名共产党员，我是一名年轻的机关干部，我从大学校园直接进入机关，没有任何基层工作经验，我需要这样一个机会锻炼自己，提高自己。我也必须要从一名共产党员和公务员的职责出发，担当起这个责任，接受这个挑战，完成组织交给的任务，对得起自己的这份工作。有了这些对自己的告诫，家和孩子就放在了第二位，即使泪水和思念如何的翻涌，我也欣然接纳了这一切。
了解就是通过这一年的住村工作，我了解到了南疆的农村生活，也了解了南疆的农民。南疆的农村条件艰苦，很多农民家中还喝不上自来水，农田因为缺水得不到有效的灌溉，电压经常不稳，导致农民生活不便，经济收入的渠道甚少，农民增收不显著。这些都是南疆的现实情况。另一方面，我了解到南疆农民的淳朴、善良和热情。虽然语言不通，交流起来存在一定困难，但是他们内心的纯真和善良深深打动了我。有一次在乡村道路上行走，我和同伴搭了一家维吾尔族的毛驴车，他们并不介意，而是很热情的招呼我们上车，我用刚学会的几句维语向他们问好，剩下的时间就是对望着笑，但是这笑容深深的印在了我的脑海中，那种笑是真挚的，发自内心的。还有一次，村委会的院子停水，我们需要去村委会马路斜对面的大渠里提水，我和同事提着桶子刚打好水，一个农民恰巧路过，看到我们提着水准备回去，他连忙下车，提过我们手中的水，放在电动车上，慢慢的将车子推到村委会。他其实就是一个普通的路人，完全可以不帮助我们，但是他却主动帮忙，这让我的内心多了一份了解与感动。这两个小故事虽很普通，但类似这样的事情还很多，村民帮助我们修电灯，修排水沟，送来自己家种的杏子和西瓜。一件一件的小事凝聚起心中的感动，架起心与心沟通的桥梁。因为只有了解，才能理解，只有理解，才能信任，只有信任，才是一家人。
二、用心去感受，用情去工作。
有了接纳与了解，我想我可以完全敞开心扉的投入到“三民”活动中。“三民”活动通俗的说就是让广大干部深入基层一线，听取群众的呼声，了解百姓的诉求，解决群众的困难，密切党群干群关系，进一步的树立党员干部亲民为民的良好形象，有力的推动基层的建设，让群众们过上好日子，让他们能够看到感受到变化，享受上实惠。
住村后我们才真正感受到城市与农村经济发展的差距和生活环境的截然不同，为尽快融入住村工作，融入基层生活，我和大家一样克服交通、饮食、住宿等方面问题，在工作生活上迅速进入角色。积极配合村两委会召开会议，主动与村里的老党员、困难户进行沟通交流，了解村里的农牧业发展情况等。在最初的三个月，我们工作组几乎每个工作日都在走访入户，知民情、摸实情，与农民朋友唠家常、交朋友，听他们的真话、实话，甚至是牢骚话和不满情绪。有问题和困难当场记录，争取协调有关方面予以解决，我相信只有实实在在为村民办实事，解难题，全心全意帮助他们，才能取得村民的信任。
不知足不觉中，我在基层生活工作已经10个月了，在十分珍惜这次基层工作机会的同时，也总结了“四个感受”.
一是感受到这里的民风纯朴。在入走访中，我深深感觉到这里的民风纯朴，热情、善良、朴实，对党和政府怀有感恩之心，对工作组寄予希望。不少群众主动找工作组交流思想、反映情况。在入户走访中，来到一户三老人员家时，工作组的同志们与大爷围坐在炕头，询问他的身体和生活情况，唠家常。这位70多岁维吾尔族大爷深情的说着他对共产党的感恩之情，诉说着此生最大的愿望是去北京看毛主席，虽然语言不通，但我能感受到他那颗善良而感恩的心。有时在村委会，会遇见来办事的村民，只要相互看到彼此，我都会与他们微笑，问候一句“亚克西木”,他们也热情的与我回应。还有很多老乡邀请我们到家中坐客，拿出家里最好的东西招待我们。虽然民族不同，语言不通，但这些点点滴滴让我们切身感受到了广大群众的善良、淳朴和热情。我有信心和这样的百姓一起，交朋友结对子，共同做好村里的各项工作。
二是感受到肩负的责任重大。党中央和自治区党委非常关心农村建设，尤其是中央新疆工作座谈会召开后，出台了一系列支农惠农政策，农村村容村貌发生了很大的变化。入村后，群众们对我们工作组表现出了极大的欢迎，同时也对我们有着很高的期盼。在前期走访过程中让我感触最深和最不愿意听到和看到的是农民增收难度大、用水用电难以保障、村民业余文化单一、村小队的道路没有硬化等诸多问题需要有待于解决。我感受到做为“三民”活动工作组的一员，在为群众办实事过程中，肩负着重大责任。于是我们协调有关部门，使全村没有通自来水的农户全部通了自来水，听到他们说着“热和麦特”,我感受到只有实实在在为民服务，办实事，才能拉近干群距离，真正密切党和人民群众的血肉联系。
三是感受宣传政策的必要性。走访入户，交心座谈，进行政策宣讲，答难解惑，是工作组的主要工作任务。据了解，许多群众通过电视、广播及乡政府传达等途径知道惠民政策，但对具体内容一知半解，有的只了解个别政策项目，不清楚自己应该享受哪些政策，造成因不理解政策、公开公示不透明对村委会干部产生一些误解等等。针对这些情况，我们在走访中力争现场答复，现场不能答复的承诺尽快答复，确实答复不了的向上级有关部门反映并反馈意见。通过走访，我感受到只有耐心细致地帮助群众理解惠民政策，才能增强群众致富信心和动力。
四是感受到基层干部辛勤的工作和强烈的责任感值得我们学习。住村工作增进了机关干部对基层干部的理解和支持，基层工作任务繁重，千头万绪，百姓的衣食住行样样都要操心，事事都要管理。很多干部天不亮就开始上班，深夜才能回家，基本没有周末，有的还要24小时值班，但他们没有任何怨言，表现出了很高的觉悟和很强的事业心、责任感，值得我学习。我们有信心和这样的基层干部一起，做好住村工作，完成六大任务。
住村工作才刚刚开始，这是一个新的课堂，也是一个大的舞台。作为第一批的住村干部，使我感到：只有亲身经历过，方能尝尽其中的酸甜苦辣，只有用心思考过，才能学会其中的真知灼见。
访惠聚工作心得体会（实用20篇）篇十五
访惠聚是国家级扶贫开发战略，旨在帮助贫困地区解决基本生活问题，并促进乡村振兴。在实施过程中，驻村干部扮演着重要的角色。为了提高驻村干部的专业素质和服务能力，访惠聚驻村培训成为了必不可少的环节。
第二段：培训内容和方法。
访惠聚驻村培训通常包括乡村振兴政策法规、发展观念与方法、乡村产业规划、社会管理和服务等多个方面。培训方法主要有理论宣讲、案例分析、现场考察、讨论交流等多种方式。有些培训内容需要专家学者授课，有些则需要现场感性体验和积极参与。
第三段：个人见闻和收获。
本人参加了一期驻村培训，学习了乡村振兴政策及好的经验案例，在现场调研中了解了当地的产业发展和困难，以及群众日常生活中存在的问题，这对于帮助贫困地区解决困难和推进发展有很大的帮助。同时，培训中还学习了有效的经验分享和策划方案等能力，这对于提高驻村干部自身能力和服务质量也是一种提升。
第四段：未来深化工作的思考。
“没有最好的，只有更好的。”作为一名访惠聚驻村干部，需要不断学习、探索，在实践中不断总结经验，不断创新。深度贫困地区存在的问题是多方面的，要想彻底解决这些问题，需要从多方面切入，培训虽然是一个很好的起点，但还要有更多时间和精力继续深化工作。
第五段：结语。
总之，参加访惠聚驻村培训，是一次难得的学习和交流机会。通过学习、观察和实践，不但提高了个人的专业素养和服务能力，同时也为深入贯彻落实国家扶贫开发战略和推进全面建设社会主义现代化国家做出了一份力量贡献。
访惠聚工作心得体会（实用20篇）篇十六
作为当代大学生，我们是时代的见证者和参与者，同时也是母校培养的优秀接班人。为了更好地践行社会主义核心价值观，全面提高自身综合素质，我参与了学校组织的“访惠聚”社会实践活动，这次活动给我留下了深刻的印象，也让我受益匪浅。通过实践，我深刻体会到了思想与行动的联系，实践与理论的结合，学思践悟的重要性。下面我将从组织准备、实践经历、思考收获三个方面谈谈我的体会。
首先，组织准备是一次成功实践活动的开始。在参与“访惠聚”学思践实践之前，我们要充分了解活动的目的和意义，明确自己的角色和任务。在组织准备阶段，我担任了项目负责人的角色，负责协调各方面的工作，确保活动能够顺利进行。我组织召开了多次会议，与团队成员讨论项目的具体内容和方案，并制定了详细的计划。我们还联系了当地政府部门，了解了目标地区的基本情况，并与当地的教育机构和社区建立起了联系。通过组织准备的过程，我学会了如何合理安排时间，合理分配资源，提高沟通协调能力。
其次，在实践过程中，我亲身参与到了社会实践工作中。我们深入到贫困地区，走进农村家庭，与当地居民交流，了解他们的需求和困难。我们还参与了当地的教育活动，为孩子们上课，开展文化体育活动。通过这些实践活动，我深刻感受到了贫困地区人民的温暖和善良，同时也看到了他们的困境和问题。这次实践让我认识到，真正了解一个地方和一个群体，并做出对他们有益的工作，需要我们真心实意地去倾听，去关心，去付出。
最后，我在实践中深思熟虑，及时总结收获。在实践过程中，我及时反思自己的工作，思考自己在这个过程中的不足和提升的空间。同时，我也认真倾听了当地居民对我们工作的评价和建议。通过不断反思和总结，我逐渐形成了自己对于社会实践的理解和认识，并找到了自己在这个过程中的定位和方向。我明白了作为一名大学生，参与社会实践不仅仅是在现场工作，更重要的是要将自己积累的经验和思考与理论知识相结合，推动社会进步。
通过这次“访惠聚”学思践活动，我深刻体会到了学思践悟的重要性。只有真正深入到基层一线，才能更好地理解和解决社会问题。只有与实践相结合，才能真正提高自身素质和能力。作为一名大学生，我们应该积极参与到社会实践中去，用我们的知识和智慧为社会作出贡献。同时，我们也要将实践经验与理论知识相结合，不断学习和思考，不断提高自己的综合素质。只有这样，我们才能成为时代的见证者和参与者，成为真正的社会栋梁。
访惠聚工作心得体会（实用20篇）篇十七
第一段：帮助访惠聚（VNH）是一项旨在帮助贫困地区儿童接受教育的慈善项目。近期，我有幸参与其中，并深受感动。通过与孩子们亲密接触，在他们的微笑和快乐中，我体会到了人类善良的力量以及帮助他人的重要性。
第二段：每天早上，我一起凌晨和其他志愿者醒来，前往当地的乡村学校。虽然路途遥远，但我们都充满着期待，带着渴望帮助这些孩子的热情。当我们到达时，孩子们已经在等待我们，并迎接我们的到来。他们的耐心和热情让我感到受宠若惊。
第三段：在接触孩子们过程中，我越来越真切地感受到了他们的需要和渴望。他们对知识的渴求超出了我想象。每天，他们都会积极参与课堂上的活动，并时刻保持着求知的状态。我们不仅向他们传授知识，还与他们分享我们的经验和故事。在这个过程中，我发现我已经不仅仅是帮助他们了，而是和他们一起成长。
第四段：在参与访惠聚之后，我对生活和教育有了不同的看法。在我教书育人的过程中，我意识到教育的重要性，并对于自己所拥有的教育资源感到无比幸福和感激。我决定更加重视自己的学习，为了能够更好地帮助他人，我将努力提升自己的能力和知识水平。
第五段：在帮助访惠聚的过程中，我体验到了无私奉献的伟大，也看到了人与人之间互助与关爱的力量。访惠聚带给我更多的是内心的满足感，那种能够帮助别人，改善他们生活的满足感是金钱所无法比拟的。我深信，只有通过帮助他人，我们才能真正实现自己的价值，让世界变得更加美好。
以上就是我参与访惠聚的体会和感悟。通过这次经历，我重新认识了教育的重要性，也意识到了自己作为一个人的责任和使命。我将继续投身于帮助他人的事业中，并努力为这个社会贡献自己的力量。希望越来越多的人能够加入到这个伟大的事业中，为贫困地区的孩子带去希望和光明。
访惠聚工作心得体会（实用20篇）篇十八
近年来，访惠聚理论在中国国内引起了广泛的讨论和研究，并被用于实践中。为了更好地理解这一理论，我参加了一次访惠聚理论的研讨会，从中获得了一些启发和心得。下面我将结合自己的思考和与他人的交流，就这次研讨会的主题进行讨论，以便更好地理解和应用访惠聚理论。
访惠聚理论的核心是“访问、惠民、聚民心”，强调人民至上、问题导向、目标导向和效果导向。这一理论提出了党员干部要真正做到党的政策利民、真正惠民、真正接地气，以人民为中心，访问人民、倾听人民的意见和建议，解决人民关心的问题，增进人民群众的幸福感和满意度。
第二段：体验式学习。
在研讨过程中，我们进行了一次体验式学习活动，通过走访居民，了解他们的真实困境，亲身感受到了访惠聚理论的实际成效。我们经历了一次贫困户的家访，深切体会到访惠聚理论所强调的“访”和“惠”的重要性。只有亲自走进人民的生活，了解他们的困难和需求，才能更好地制定政策和项目，真正解决他们的实际问题。
第三段：建立信任与沟通。
这次体验式学习活动中，我们发现与居民建立起真正的信任和沟通是非常重要的。只有通过真诚的对话，听取居民的心声和需求，才能更好地了解他们的真实情况，进一步解决他们所面临的问题。同时，建立良好的沟通，能够有效地传达党的政策和决策，并向居民介绍相关政府项目和扶贫计划，增强居民对党和政府的信任和支持。
第四段：问题导向的重要性。
在研讨中，我们不仅强调了问题导向的原则，还深入讨论了如何找准问题、创新解决问题的方法。我们一致认为，只有深入调研和分析，找准根本问题，并制定相应的有效措施，才能真正解决人民的实际需求。因此，只有将问题导向贯穿到工作的方方面面，才能更好地履行访惠聚理论的要求。
第五段：党员干部的责任和使命。
通过这次研讨会，我们深刻认识到党员干部的责任和使命。访惠聚理论要求我们做到真正惠民，真正服务人民群众，将人民的利益放在首位。作为一名党员干部，我们应当时刻保持联系群众、了解群众的关心和需求，通过自己的工作和实践，为人民群众的幸福事业做出更多的贡献。
总结。
通过参加这次研讨会，我对访惠聚理论有了更深入的理解和认识。作为一名党员干部，我们需要将其内化于心、外化于行，不断改进自身的工作方式和思维方式，真正做到从人民中来、到人民中去，为人民群众创造更加美好的生活。访惠聚理论不仅仅是一种理论，更是一种使命，我们将以更加积极的态度和行动，为实现人民的美好生活而不懈努力。
（注：以上为机器翻译，可能存在不准确或不连贯之处，仅供参考。）。
访惠聚工作心得体会（实用20篇）篇十九
访惠民是指公务员、党员干部等根据中央的部署要求，走进基层，深入了解百姓的实际需求，帮助解决问题，实现政府与民众之间的良好互动与沟通。近期，我也参与了一次访惠民活动，并从中获得了许多体会和收获。
首先，访惠民活动在加强党员干部与群众联系方面发挥着巨大的作用。在活动中，我看到了党员干部们真心为人民服务的一面。他们用实际行动证明了自己的宗旨，与群众亲密接触，倾听他们的需求，并协助解决一些突出问题。通过这次活动，我深刻体会到了党员干部应当保持与人民群众的血肉联系，真正做到“人民公仆”的本质要求。
其次，访惠民活动也让我认识到了目前一些基层问题的复杂性和困难性。在活动中，我了解到了许多基层的发展和民生问题，包括基础设施建设不完善、教育资源不足、环境污染严重等等。这些问题并非一朝一夕所能解决，需要党员干部们持之以恒的努力和不懈的奋斗。在面对这些问题时，我们更应该站在群众的角度，探索解决问题的新思路和新方法。
第三，访惠民活动也是一次提升能力和拓宽视野的机会。通过与群众的交流和了解，我更加深刻地认识到了人民的期待和需求。同时，也了解到了许多我们所关注的问题与基层实际的差距，这些认识对于我们的工作具有重要指导作用。访惠民活动为我们提供了一个与群众真实接触的平台，使我们能够更好地了解基层的情况，改进工作方法和手段，提升自身的服务能力和水平。
第四，访惠民活动进一步增强了党群之间的信任和凝聚力。通过与群众的面对面交流，可以更好地了解他们的困难和心声，加强与他们的沟通和联系。这种亲民的形象和亲切的交流方式，无疑会增强人们对党的信任和归属感，在党群关系中建立起更加紧密的联系。
最后，访惠民活动也为我们提供了一个了解当地实际情况的机会，为我们制定更合理、更科学的政策和措施提供了重要的参考。通过与基层干部的沟通和了解，我们可以更准确地把握当地的实际需求和问题，为制定精准扶贫政策和推进乡村振兴战略提供有力支撑。正是在这样的背景下，访惠民活动逐渐成为了我们开展工作的一种常态化机制。
总的来说，访惠民活动对于加强党群关系、提高党员干部的服务能力和水平，推动基层工作的深入发展都起到了积极的作用。通过这次活动，我进一步认识到了加强党群联系的重要性，也深刻体会到了基层工作的困难与挑战。作为党员干部，我们将继续保持与群众的密切联系，倾听他们的呼声，为实现中华民族伟大复兴的中国梦而努力奋斗。
访惠聚工作心得体会（实用20篇）篇二十
作为国家的重要组成部分，西部地区在经济发展和文化建设上一直处于相对落后的状况。为了加强对西部地区的支持和帮助，中国政府积极推动访惠聚文化润疆活动。该活动通过派遣人才和文化产品进入西部地区，为西部地区的经济发展和文化建设提供了强有力的支撑，助力西部地区走上富强和繁荣的道路。
访惠聚文化润疆活动实施以来，取得了显著的成果与收获。在文化交流方面，通过举办各种形式的展览、演出和培训等活动，西部地区的群众对于国内外先进的文化产品和创意设计有了更多的了解和接触。同时，来自全国各地的文化团队积极投身到西部地区的文化建设中，为西部群众带来更多的文化艺术享受。在产业发展方面，一些文化创业团队在西部地区落地生根，带动了当地的就业和经济增长。这些成果和收获不仅丰富了西部地区的文化生活，也为当地的经济发展注入了新的活力。
然而，在访惠聚文化润疆活动中也面临着一些挑战与困惑。首先，由于西部地区基础设施和文化教育水平相对较低，文化产品和创意设计的接受和消化能力有限，这给文化的传播和推广带来了一定的难度。其次，一些地方政府对于文化产业的发展缺乏足够的支持和重视，导致文化企业的艰难经营和生存困境。此外，由于西部地区的地理辽阔和民族多样性，文化的传播和融合也面临着一些困扰和难题。尽管有这些困扰和挑战存在，但我们不能放弃，而是要通过不断努力和创新，克服困难，取得更大的成就。
在未来，访惠聚文化润疆活动将继续深入推进，不断挖掘西部地区的文化潜力和创新能力。只有通过加强文化产业的发展，提高西部地区的文化素质和文化自信，才能实现西部地区的富裕和繁荣。为此，我们需要积极推动文化产业与科技创新的结合，打造具有国际影响力的文化品牌，为西部地区的经济发展和社会进步做出更大的贡献。
第五段：个人的心得与感悟（200字）。
作为参与访惠聚文化润疆活动的一员，我从中深刻体会到了文化的力量和价值。通过与西部地区的人们交流和互动，我见证了他们对于文化的渴望和热爱。尽管面临着诸多困难和挑战，但西部地区的文化繁荣和发展是不可阻挡的趋势。作为一名志愿者，我将继续努力，为西部地区的文化建设和发展贡献自己的力量。我坚信，通过访惠聚文化润疆活动，西部地区的文化将会焕发出更加耀眼的光芒，为我们的祖国增添更多的骄傲和自豪。