大学就业讲座心得(专业16篇)

时间:2023-11-06 作者:曼珠大学就业讲座心得(专业16篇)

心得体会是我们对某个经历、活动或学习过程所得到的收获和感悟的总结。下面是一些优秀的心得体会范文,供大家参考和借鉴。希望能够帮助您写出一篇内容充实、触动人心的心得体会。

大学就业讲座心得(专业16篇)篇一

xx月10日下午3点半,学院主办了《赢在职场—就业指导专题讲座》,由下沙人才中心的熊伟主任主讲。讲座中,熊主任强调了对信息的有效捕捉和能力与面试技巧的培养。对我们即将进入大三,面对就业的学生来说受益匪浅。

在信息技术无限蔓延和拓展的二十一世纪,我们更应该把握好市场需求,快速准确的筛选择业信息,是我们今后顺利的.找到工作的重要基础之一。

第一,建立不错的人际关系。熊主任强调了不错的人际关系在错综复杂的社会分外重要。学会洞察他人的言语、动作细节、发现他人的优点,使用正确的方法,借用别人的优点补充自己,就会很快的争取到属于自己的有效市场。

第二,要养成不错的生活、工作习惯。现在我们还是生活在大学的象牙塔里。每天的晨练、上课、自习都是很好培养不错习惯的方法。要坚持自己的路勇敢的走下去。

讲座中还就我们要如何学好专业知识及选定方向做出了明确指导。整场讲座的最大的亮点就是对大学生的就业指明了很清晰的方向。让我们更加清楚我们要如何去努力。自己得到的启示很多。

大学就业讲座心得(专业16篇)篇二

时光飞逝,眨眼之间,三年的中专学生活即将过去。马上面临的就将是紧张的就业或专插本再读考试的问题。在刚开学之际,开设了《大学生就业指导》这门课程,而在第二年,我们也开设了《中职职业生涯规划》,提前为我们接下来的考虑的就业方向打下了基础。

通过这几周的课程,结合目前的就业形势以及本人的一些求职经历,我得到了以下心得:

一.确定合理的就业目标和则业标准。

二.身体素质、知识、能力和技能准备。

在就业准备期应该做到:学好专业知识;参加有关的科技活动和科研活动;结合专业参加社会实践活动;认真进行专业实习;认真做好毕业设计和论文等。能力准备是大学生就业的关键。同时,学生除了学好专业基础知识外,还要多参加有益的校园文化活动和社会实践活动,在活动中不断提升能力和技能,为就业准备奠定坚实的基础。

库拉西。

20xx级森林资源保护与管理专业。

20xx年x月xx日。

三.简历的制作。

前段时间,听了一个职业规划方面的讲座,讲的非常的好,让我有种豁然开朗的感觉,对我以后的学习生活,都有较大的帮助。

在这个飞速发展的社会里,本科毕业生,甚至研究毕业生找一份自己满意工作都不是一件容易的事因此,我们要付出更多的汗水,去提升我们自己,我们没有必要去跟别人比那些无关紧要的东西,但我们可以用实力说话,我们虽然不是硕士博士甚至博士后,但我们手上只要有能掌握所学科目的实际内容,我们就不会落后于别人。

但这些,都是建立在我们有技术,有能力的基础之上的,因此,我们从现在起,就要有我们自己的目标,明确自己以后毕业了要干什么,要怎么样才能实现自己所想要干的事情。因此,在这中间,我们就要对自己的人生有一个合理的规划,把自己的人生蓝图画出来,我们才能有目标的一步一步的去实现,那样我们的大学才会过得充实,自己的人生也才会少走很多弯路。

听了这次讲座,我才知道,以前的我,是多么的无知,想着自己是好找工作的专业的学生,自己的工作已经有着落了,但现在我才知道,事实并不是自己想象的那样,对于我们来说,更加需要努力学习才是,我们是带着目标学习的,带着工作学习的,我们要从一开始就明确自己的工作,我们要把自己应学好的专业知识学好,还要学习实践社会知识,因为在如今的社会我们没有时间来慢慢适应,我们必须在这些时间里,学会一切我们尽可能学会的东西。

说起职业规划,我首先要规划的是我的时间,以前的学习生活中,我的时间观念很差,是想起什么就做什么,很多事情,都是推给明天做,我觉得这是我第一个需要改善的地方,也是我必须改善的`地方,在一个没有时间观念的情况下,很多事情都是做不好的,因此,要把自己的学习生活时间安排好。在就是要有自己的目标,规范好自己的目标,有助于自己的学习,制定好自己的短期、中期、长期目标,把自己武装起来,让自己的生活充实起来。

同时,行动,而非反思是非常重要的,无论在做什么事情是,行动时必须的。试图确定我们人生的真谛通常会让我们感到很无力。当我们期待某个时刻我们会突然能明白人生的时候,机会悄然擦肩而过。欲火重生的过程是一个脚踏实地行动的过程,而非简单的纸上谈兵。

我认为,职业规划的第一步,是总结。总结自己的资金、资源、能力,先弄清楚自己有什么,然后才能确定你职业生涯的七点在哪里,自己的起速和加速度到底有多大。人生来不平等,等我们踏入职场的时候就更加的不平等,但这不是抱怨的理由,它只是计划的开始而已,后面的路还有很长。

通过这次职业规划讲座,也让我知道了,我自己的职业性格。我认为是属于实用性的人,我也一直坚持从实际出发,实事求是,我相信,那样我的职业路上会走的更远,更高。

职业规划,规划自己,规划未来!

大学就业讲座心得(专业16篇)篇三

上星期六的早上9:00开始的一场为时2小时的讲座,主题是“昆明学院大学生就业创业首场报告”“昆明市优秀女大学生创业事迹首场报告”一场至今听过最有意思的一场演讲,一场让我心在2小时内跟着震撼了6次的讲座,很幸运的听到了这场讲座,因为我是偷溜进去的,简单说是冒充毕业生混进去的。

在大礼堂就能容纳600人左右,所以是为在校毕业生弄的,而且是各系限定人数地。为了不让老师们识破我,我溜到最后的几排坐着,心里偷乐着呢,因为这个阵势还是强呢,结果我坐到了计网系的位子,没想到他们系的老师就坐我隔壁,手上还有参加讲座同学的名字,点名时恰有一个没到,于是乎我就名正言顺的冒充啦,(虽然那老师知道我是冒充的)不仅这样,还被老师整到了正数第三排,(真个幸运儿,呵呵、、、)天时人和地理都占了,也让我听这讲座更加认真了,她们应该就是俗话中的女强人了,听完后想把它记录下来,当然不会有她们现场讲的那么精彩,只是我个人的一个感受,还是想分享一哈。

听完这个讲座,我的心除了震撼,脑袋一片空空的,还有就是对6位演讲者深深的敬意与佩服,她们用最朴实的语言震撼了我。走出大礼堂我一句话也不会说了,我确定当时我在想着什么,但又说不上来,就呆楚楚呢,有两个舍友代人参加了讲座,回到宿舍正谈论的热火朝天,我还在呆呆呢,(险些要被黑整)我确定是在想什么又说不上来,看来达到了最高境界啦,“所谓此时无声胜有声啊”直到把饭吃了,记录了这次听后感。(看来饭的力量真是伟大,呵呵、、)。

好啦,废话讲完了该进入正题了,这场讲座的有6位先进创业女大学生,她们最小的都30多岁,让全场人暴动的是詹亚平阿姨,哦,不对(我觉得叫姐姐要符合的多,虽然是奔五十的人),她们每个人在演讲到各自创业中的感动,他们流泪了,即使使劲的克制还是流泪了,我想那是因为她们正的感动了,不管那时她们为了什么,已经不重要了。第一位演讲者是“阿惠家政”总经理——毕惠仙,她的演讲让我记住了一句话“昨天优势会变成今天的劣势”,反之也是成立的。一个身兼家庭重任的妈妈,为了工作照顾了别人的孩子,却没有了照顾自己孩子的时间,为了工作,大年30把别人家打理的干干净净,做好了团圆饭,回到家孩子却在煮面条、、、、、她流泪了、、、第二位叫龙娇,这位姐姐是名村官,从小在城市长大,最终选择到乡村实现自己的人生价值,这当让是要多大的决心与勇气啊,远离都市,家人,朋友去到偏僻的小村子,这其中的艰辛、、、真的很不容易啊。在她讲述如何与村民相处,如何凭借自己的力量为民祈福、、、我想她已经实现了自己的人生价值了。第三位是华西沐浴总裁,李海艳,开始还以为是开澡堂的,原来是一个引入高科技技术的养鸡公司,(好像不是很准确,专用术语讲不来、、)简单说就是生产优质鸡和鸡蛋的地方就对了,我想那是因为她超前的新视觉,懂得把握机会不惜高价引进高科技的原因(当然要钱做后顿地),什么“欧盟通行”我第一次听到,这是啥呀?但足见其发展是多么的可观,“华西论坛”是她整呢,可以克看看,(在网上)。第四位是“昆明阳光宝贝、、”(说的太快没能记下全名)是给宝宝游泳(护理)的就对了。这位姐姐是最吸引我的一位,应该说首先是她的外在,她的气质吸引了我,我喜欢这种型,呵呵、、他演讲的主题是“勇敢、真诚、坚持”第五位是“、、、公司”(抱歉那个公司名实在是不好记啊、、)。

大学就业讲座心得(专业16篇)篇四

告别了高中紧张而充实的生活,步入大学这个充满新奇、充满挑战的小“社会”,我知道大学不仅仅是像高中一样只要学习就行,我们更多的是要去接触形形色色的陌生人,锻炼自己,提高素质,甚至有时有机会与外面的企业进行交流,了解以后的就业情况与方向。随着银行支付和物流的发展,中国电子商务市场逐渐升温,并不断地书写传奇和创造神话。在一次与电子商务有关的就业活动讲座中,我了解到从x巴巴的成功上市,标志着中国电子商务b2b模式的成功,到淘宝打败国际巨头ebay,成就了新的c2c模式;从京东商城的跑马圈地,到唯品会的的快速崛起,b2c模式异军突起;从苏宁国美涉足电商到沃尔玛收购一号店,传统企业电商化将进入规模化时代,电子商务正在崛起。

从这些的变化中我可以体会到,电子商务在现今社会中占据着不可替代的地位,就就业方面,电子商务是个有很好的未来发展的就业方向,而且符合社会的发展趋势,在信息化时代普及的同时,我们也将步入智能时代,所以电子方面的就业方向会更加热门和多应用。同样的道理,当我们选择自己的'专业并决定在以后的工作就业都将按照这个方向前行时,我们应该时刻掌握社会的趋势与市场的变化,了解自己前行方向的未来发展与就业的前景。当就业前景不是很理想时,我们应该学会适当地去取舍,当然,我们同样也可以选择坚持下去,这样的话,我们就必须尽最大努力去提升自己,使得自己更优秀,在以后的就业中拥有优越的条件,为自己的未来奠定了坚实的基础。

大学就业讲座心得(专业16篇)篇五

4月10日下午3点半,学院主办了《赢在职场—就业指导专题讲座》,由下沙人才中心的熊伟主任主讲。讲座中,熊主任强调了对信息的有效捕捉和能力与面试技巧的培养。对我们即将进入大三,面对就业的学生来说受益非浅。

在信息技术无限蔓延和拓展的二十一世纪,我们更应该把握好市场需求,快速准确的筛选择业信息,是我们今后顺利的找到工作的重要基础之一。

第一,建立良好的人际关系。熊主任强调了良好的人际关系在错综复杂的社会分外重要。学会洞察他人的言语、动作细节、发现他人的优点,使用正确的方法,借用别人的优点补充自己,就会很快的争取到属于自己的有效市场。

第二,要养成良好的生活、工作习惯。现在我们还是生活在大学的象牙塔里。每天的晨练、上课、自习都是很好培养良好习惯的方法。要坚持自己的路勇敢的走下去。

讲座中还就我们要如何学好专业知识及选定方向做出了明确指导。整场讲座的最大的亮点就是对大学生的就业指明了很清晰的方向。让我们更加清楚我们要如何去努力。自己得到的启示很多。

阿甘的iq只有69%但他却有着超强的意志力,他坚持着从家乡跑到西海岸。股神巴菲特说过“成功非来源于高智商,最重要的是理性,习惯,人格。”我国著名数学家张广他曾经说过“搞数学的不用太聪明”很多人都认为那些成功人士都是凭借着高智商而创造的财富,事实上并不是这样的,要取得成功需要aq,iq,eq相结合。

理性与不理性很重要,田老师说每一件事都不能轻易的下结论,应该要从多角度思考。敢于坚持独立的信念,勤于收集资料和信息,善于变换位置思考。我们更不能做情绪的奴隶,田老师“乐观和悲观其实就在一念之间,他举了一个例子,同样是半杯水,一个悲观的人看到后说:“唉,只剩下半杯水了。”而乐观的人看见后说:“还有半杯水!”还记得伊拉克总统萨达姆吗?他从总统沦为阶下囚后变化很大,当他当总统时穿着笔挺的西装精神饱满的在台上讲话时受到的是所有人的尊敬和爱戴,但当他被关进监狱之后他的精神面貌发生了巨大的变化。他有这么的的变化是因为他自己并没有很好的控制自己的情绪。

除了以上这些,职业者还应该具备以下能力。具备沟通和与人交流的能力是很重要的,戴尔夫耐基说过:人们的事业能否取得成功只有15%靠他自身的而85%则取决于人际关系。由此可见,会“说”是很重要的。田老师说,其实很多时候我们除了要会说还要回“听’,对于“听”的解释是“使声音通过耳朵直达于心用心去领悟”。我认为这的确如此,只有很好的“听”才能做到更好的去说。

有一个故事我们都应该听说过,《咕咚来了》这个故事告诉我们在很多时候我们会受到别人的影响而动摇了自己的立场。最近因为一个钓鱼岛,中国和日本闹得很不愉快,中国的一些爱国者纷纷跑到街头去砸日系车。如果你看到这一幕你会加入他们吗/很多人的回答是是,但在西安却有一个人拿着前方砸车,日系车绕道的牌子在马路上站了很久。他的行为告诉我们应该要做自己认为对的事。

职业者应该要有积极的态度和乐观的心态。要敢于面对挫折善于与人沟通,交流;要有一颗执着追寻目标的好胜心,这就是一个职业者应具备的心理品质。

今天(11月27日)下午4点到5点半在新图书馆3楼多功能报告厅由工商系办公室主办的“就业讲座”总体上来说十分不错,它使我感触颇深,也正好印证了我的价值观、人生观以及处事、做人的心态,主讲人是北京佰仟奇茶艺公司的总经理,叫余振宾,他的观点和我一向所坚持的看法产生了共鸣!

整个讲座主要围绕“就业”的主题及“心态”、“能力”这两个核心点来叙述,讲座前的宣传幻灯片介绍了佰仟奇茶艺公司的经营现状、公司合作业绩、发展方向及企业文化,它的“b”型公司抽象艺术化标志也很鲜明,因为没有记录,所以现根据我的记忆和理解加以总结我所认同的这次讲座的几个有益要点:

1、心态很重要,心态决定人生,在现实职场上很多时候在于我们自己的心态,在于我们对待就业、工作以及人生的正确的心态!正如我在《对社团管理的感悟》这篇文章中最后一段所说的:心态决定人生,性格决定人生,很多时候我们并不比别人差,差的只是输在了心态上,以及在这种错误心态的指引下缺乏了一种坚持与奋斗的激情!

2、这一点也是我们大家最容易忽视的,我也一直坚持这样一种观点,学历仅仅只是一方面,很有限的一方面,更重要的应该是自己的真正的实实在在的能力。但能力只是一个很抽象的概念,什么是能力,我想凡是能创造出人生价值的人都是有能力的人。

3、学校、社会和家庭是相互促进、相互影响的,但也有不小的区别,你在大学混得好,今后在现实职场中就不一定也一样的出色!但你如果在大学中生活得很消极,那你以后在社会中也会同样的消极!关键还是一种心态,我们应始终树立一种开放、高远、不为学校所局限的积极感悟及体验并适应社会的心态!融会贯通、积极感悟、积极实践、不断提高!

4、在社会最重要的是交往及做人做事的技巧,在这种正确交往技巧的指引下,我们会逐渐形成很好、很投和的人脉群,必要的人脉群又会促进你的腾飞!

5、这一点也是微软终身名誉总裁、曾盛大ceo、现新华都总裁兼ceo唐骏所说的—大学生所找的第一份工作不要只图高工资,一定要去一家比较规范、比较出色的企业,因为这家好企业将使你学到更为规范、更为正确的现代企业管理体制、管理技巧及运行模式,为你今后的职场生涯打下坚实的基础,在正确的职业化理念的指引下,你将会少有不少弯路!

6、余振宾这一点说得很好—很多人的职业生涯必经这3个阶段:就业—职业—事业,一切人都要从打工开始,积累经验,开创事业,这是一个必经之路,从低层到高层。专注、专业、情商(包括交往技巧、为人处事、坚韧性等)和必要的智商是对你提拔的个人动力指标,能给公司带来切实的利润和高绩效是一个最终的指标!

7、公司提拔你的唯一指标就是你的努力是否可以给他们带来实实在在的价值,能带来很好的价值,那你就是人才,可以提拔,而且其价值越大,你被提拔的空间也就越大!

8、不要攀比,这时我想到了初中看到的一句话—“你再强也不要和别人比,再弱也要和自己比,你把从前的你比下去了,你就会比别人强!”说得很好!

9、余振宾说得这一句话也颇有道理—富人有富人的烦恼,穷人有穷人的快乐!有钱了就要考虑到更多的自己所肩负的社会责任,虽然没有钱,但如果家庭美满、爱情美满,同样会很幸福!但不论富人还是穷人,美满的爱情与美满的家庭都是生活幸福的基础!谁都不可否认!

10、注重礼仪及交往技巧,不同场合说不同的话,第一印象很重要,慢慢体会、积累经验!

大学就业讲座心得(专业16篇)篇六

阿甘的iq只有69%但他却有着超强的意志力,他坚持着从家乡跑到西海岸。股神巴菲特说过“成功非来源于高智商,最重要的是理性,习惯,人格。”我国著名数学家张广他曾经说过“搞数学的不用太聪明”很多人都认为那些成功人士都是凭借着高智商而创造的财富,事实上并不是这样的,要取得成功需要aq,iq,eq相结合。

理性与不理性很重要,田老师说每一件事都不能轻易的下结论,应该要从多角度思考。敢于坚持独立的信念,勤于收集资料和信息,善于变换位置思考。我们更不能做情绪的奴隶,田老师“乐观和悲观其实就在一念之间,他举了一个例子,同样是半杯水,一个悲观的人看到后说:“唉,只剩下半杯水了。”而乐观的人看见后说:“还有半杯水!”还记得伊拉克总统萨达姆吗?他从总统沦为阶下囚后变化很大,当他当总统时穿着笔挺的西装精神饱满的在台上讲话时受到的是所有人的尊敬和爱戴,但当他被关进监狱之后他的精神面貌发生了巨大的变化。他有这么的的变化是因为他自己并没有很好的控制自己的情绪。

除了以上这些,职业者还应该具备以下能力。具备沟通和与人交流的能力是很重要的,戴尔夫耐基说过:人们的事业能否取得成功只有15%靠他自身的而85%则取决于人际关系。由此可见,会“说”是很重要的。田老师说,其实很多时候我们除了要会说还要回“听’,对于“听”的解释是“使声音通过耳朵直达于心用心去领悟”。我认为这的确如此,只有很好的“听”才能做到更好的去说。

有一个故事我们都应该听说过,《咕咚来了》这个故事告诉我们在很多时候我们会受到别人的影响而动摇了自己的立场。最近因为一个钓鱼岛,中国和日本闹得很不愉快,中国的一些爱国者纷纷跑到街头去砸日系车。如果你看到这一幕你会加入他们吗/很多人的回答是是,但在西安却有一个人拿着前方砸车,日系车绕道的牌子在马路上站了很久。他的行为告诉我们应该要做自己认为对的事。

职业者应该要有积极的态度和乐观的心态。要敢于面对挫折善于与人沟通,交流;要有一颗执着追寻目标的好胜心,这就是一个职业者应具备的心理品质。

大学就业讲座心得(专业16篇)篇七

今天(11月27日)下午4点到5点半在新图书馆3楼多功能报告厅由工商系办公室主办的“就业讲座”总体上来说十分不错,它使我感触颇深,也正好印证了我的价值观、人生观以及处事、做人的心态,主讲人是北京佰仟奇茶艺公司的总经理,叫余振宾,他的观点和我一向所坚持的看法产生了共鸣!

整个讲座主要围绕“就业”的主题及“心态”、“能力”这两个核心点来叙述,讲座前的宣传幻灯片介绍了佰仟奇茶艺公司的经营现状、公司合作业绩、发展方向及企业文化,它的“b”型公司抽象艺术化标志也很鲜明,因为没有记录,所以现根据我的记忆和理解加以总结我所认同的这次讲座的几个有益要点:

1、心态很重要,心态决定人生,在现实职场上很多时候在于我们自己的心态,在于我们对待就业、工作以及人生的正确的心态!正如我在《对社团管理的感悟》这篇文章中最后一段所说的:心态决定人生,性格决定人生,很多时候我们并不比别人差,差的只是输在了心态上,以及在这种错误心态的指引下缺乏了一种坚持与奋斗的激情!

2、这一点也是我们大家最容易忽视的,我也一直坚持这样一种观点,学历仅仅只是一方面,很有限的一方面,更重要的应该是自己的真正的实实在在的能力。但能力只是一个很抽象的概念,什么是能力,我想凡是能创造出人生价值的人都是有能力的人。

3、学校、社会和家庭是相互促进、相互影响的,但也有不小的区别,你在大学混得好,今后在现实职场中就不一定也一样的出色!但你如果在大学中生活得很消极,那你以后在社会中也会同样的消极!关键还是一种心态,我们应始终树立一种开放、高远、不为学校所局限的积极感悟及体验并适应社会的心态!融会贯通、积极感悟、积极实践、不断提高!

4、在社会最重要的是交往及做人做事的技巧,在这种正确交往技巧的指引下,我们会逐渐形成很好、很投和的人脉群,必要的人脉群又会促进你的腾飞!

5、这一点也是微软终身名誉总裁、曾盛大ceo、现新华都总裁兼ceo唐骏所说的—大学生所找的第一份工作不要只图高工资,一定要去一家比较规范、比较出色的企业,因为这家好企业将使你学到更为规范、更为正确的现代企业管理体制、管理技巧及运行模式,为你今后的职场生涯打下坚实的基础,在正确的职业化理念的指引下,你将会少有不少弯路!

6、余振宾这一点说得很好—很多人的职业生涯必经这3个阶段:就业—职业—事业,一切人都要从打工开始,积累经验,开创事业,这是一个必经之路,从低层到高层。专注、专业、情商(包括交往技巧、为人处事、坚韧性等)和必要的智商是对你提拔的个人动力指标,能给公司带来切实的利润和高绩效是一个最终的指标!

7、公司提拔你的唯一指标就是你的努力是否可以给他们带来实实在在的价值,能带来很好的价值,那你就是人才,可以提拔,而且其价值越大,你被提拔的空间也就越大!

8、不要攀比,这时我想到了初中看到的一句话—“你再强也不要和别人比,再弱也要和自己比,你把从前的你比下去了,你就会比别人强!”说得很好!

9、余振宾说得这一句话也颇有道理—富人有富人的烦恼,穷人有穷人的快乐!有钱了就要考虑到更多的自己所肩负的社会责任,虽然没有钱,但如果家庭美满、爱情美满,同样会很幸福!但不论富人还是穷人,美满的爱情与美满的家庭都是生活幸福的基础!谁都不可否认!

10、注重礼仪及交往技巧,不同场合说不同的话,第一印象很重要,慢慢体会、积累经验!

大学就业讲座心得(专业16篇)篇八

人生就像一杯水,而人生中发生的各种事情便成了这杯水的调剂品。其中一味比较重要的调剂品是从事工作。现代社会的竞争是激烈的,是残酷的。“适者生存,不适者被淘汰”,而要适应就必须从事工作,融入社会中。

李振东先给我们分析了当前大学生就业的严峻形势,并举了日本父母与中国父母教育孩子择业观念的不同的例子,告诫我们要珍惜我们以后踏入社会后的第一份工作机会,因为第一份工作给予我们的则是教科书上永远学不到的实践财富,对于毫无社会实践经历的应届毕业生来讲,经验的积累是何等何等重要啊。而且我们要明白,任何职业都没有什么尊卑贱贵之分,只要认真做最好的自己那就足够了,试想任何人都往公务员靠拢那是不行的,因为公务员只不过充当着国家的媒介,为我们的企业,为我们的人民服务罢了,所有的财富都是由我们普罗大众去创造的。相信自己行,才会我能行!加油!让我们去开辟属于自己的那片天地吧!

一.新颖创新的求职简历。

大学就业讲座心得(专业16篇)篇九

《全国教育工作会议和教育规划纲要精神》阐述我国未来十年教育事业发展进行的全面谋划和前瞻性部署。我们作为教育者必须贯彻其纲要精神,积极参加教育教学的学习和掌握,提升自身的教学能力和素质。通过今次系统地学习了《全国教育工作会议和教育规划纲要精神》我对国家目前的教育改革和发展有了新的认识,对自己的教学方法有了更明确的方向,教育规划纲要的目的。

教育事业改革发展的工作方针、战略目标和战略主题。优先发展,育人为本,改革创新,促进公平,提高质量的发展方针。基本实现教育现代化,基本建成学习型社会,进入人力资源强国行列的战略目标。坚持以人为本、全面实施素质教育是教育改革发展的战略主题。对我们日常的教学工作有了明确的指引,同时给我们教师得到极大的鼓舞。

为保障教育事业科学发展、实现教育改革发展的战略目标,教育规划纲要提出了6项保障任务:

一是加强教师队伍建设。健全教师管理制度,改善教师地位待遇,提高教师业务水平,努力建设一支师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的高素质专业化教师队伍。

二是保障经费投入。健全以政府投入为主、多渠道筹集教育经费的体制,增加财政性教育投入,调动全社会办教育的积极性,完善受教育者合理分担机制;加强管理,提高经费使用效益。

三是加快教育信息化进程。构建国家教育管理信息系统,加强优质教育资源开发应用,提高教育质量和管理水平,以教育信息化带动教育现代化。

四是推进依法治教。完善中国特色社会主义教育法律体系,坚持依法治校、从严治校,加强教育督导、教育执法和监督问责。

五是加强和改善党和政府对教育工作的领导,切实履行推动教育事业优先发展、科学发展的职责。加强和改进教育系统党的建设,充分发挥党组织在学校工作中的作用,始终坚持社会主义办学方向,切实维护教育系统和谐安全稳定。

六是着眼于教育改革发展全局和人民群众关心的突出问题,以加强薄弱环节和关键领域为重点,提出了本届政府启动实施的重大项目和改革试点。

教育规划纲要对当前人民群众关心的教育热点难点问题给予了特别关注,并努力寻求解决问题的思路、办法和措施。对减轻中小学生课业负担问题,提出减负是全社会的共同责任,政府、学校、家庭、社会必须共同努力,标本兼治,综合治理。对义务教育阶段择校问题,提出根本出路在于实现区域内义务教育均衡发展,扩大优质教育资源覆盖面。对保障进城务工人员子女接受义务教育问题,提出要切实落实以输入地政府管理为主、以全日制公办中小学为主的政策,制定在当地参加升学考试的办法。

规划中对我国教学事业面临的问题都得到很大的改善。今次的学习让我更全面了解教育规划纲要精神,我国将逐步改变“一考定终身”的招考制度;我国将创新人才培养模式改革人才评价制度;我国将组织开展教育改革10大试点工作;我国将逐步实行中等职业教育免费制度;我国将以制度保证中小学生减负;我国将加强师生安全教育和学校安全管理等内容,对自己的工作方向和目标都有了明确规划。教学事业不是短期能完成,需我们不懈坚持学习改进,在教学中不断开拓创新,为教育事业发展贡献一份力量,争取成为一名优秀教师。

大学就业讲座心得(专业16篇)篇十

最近,我参加了一场关于就业的讲座,通过此次讲座,我深刻领悟到许多就业的心得体会。今天我来分享一下我的体会。

第二段:关于时间及策略。

讲座中,讲师重点强调了就业的时间及策略。时间是最珍贵的财富,若想在就业市场上获得更大的成功,一定要了解时机。在学生时代,我们一定要了解市场需求和市场变化,学会及早准备自己。当前,网络招聘成为了主流,因此必须在此基础上深度学习和提升自己的技能,这样才能符合公司的需求。

第三段:关于自我营销与自我管理。

成功的就业并不只是有良好的专业知识和眼界,同样重要的是自我营销和自我管理。自我营销是指在面试的过程中充分展示自己,展示自己的能力、潜力和自信。自我管理则是指管理自己的时间和情绪等。保持健康的心情和积极正面的态度对于自我营销和自我管理非常重要。

第四段:关于团队合作。

在就业市场上,团队合作是至关重要的。你的个人能力只起到了一定的作用,但是与他人的合作却可以取长补短,互相促进。以团队主义为核心的工作氛围和良好的合作关系都是重要的成功要素,也是构建更有效的管理制度和更高效的生产技术的基础。

第五段:结尾总结。

总而言之,就业并不只是考试成绩和职业规划,它还需要时间的准确把握、自我营销与自我管理、团队合作,获得案的工作经验和提高技能。在此次讲座中,我对自己的就业规划有了更深入的了解与更系统的认识。

就业市场是一个充满竞争的环境,但是只要我们具备正确的心态和行动经验,就一定能找到适合自己的职业,并为自己创造一个美好的未来。

大学就业讲座心得(专业16篇)篇十一

随着我国市场经济的建立和完善,经济全球化不断深入,科技进步日新月异,综合国力竞争日益激烈。高校毕业生就业制度改革的不断深入,现在毕业生就业实行在国家方针政策的指导下,在一定范围内通过双向选择的方式自主择业的办法,因此,在高校开设就业指导课,帮助毕业生释疑解惑,调整好心理状态,使其顺利走上工作岗位,有着重要的意义。

现在的社会需求和毕业生的人数之间存在着很大的矛盾,使得就业非常的困难,这就要求我们必须以良好的心态去面对就业中的诸多问题,就这方面来说就业指导课是非常必要的,正所谓:正心,正行,方能正天下。在参加了学院组织的就业讲座后,我受益匪浅。讲座培养学生毕业时能根据社会需要与个体特点,正确选择职业的能力。在国家就业形势十分严峻的情况下,帮助学生转变就业观念,调整就业心态,掌握求职就业的方法和技巧,学会推销自己,最终实现就业。为此,我们需要在大学阶段做好就业准备。

大学就业讲座心得(专业16篇)篇十二

随着社会经济的发展和教育水平的提高,越来越多的人开始重视就业问题。为了帮助大学生顺利踏入职场,我校特邀请了知名企业人力资源专家举办了一场就业讲座。我参加了此次讲座,并收获颇丰。下面,我将就此次讲座的内容和我的心得体会进行介绍和总结。

首先,讲座以就业的现状和形势为切入点,对职场市场进行了详细的分析。他指出当前求职市场竞争激烈,毕业生面临着就业难题。然而,他也提到了一些积极的因素,如经济的不断发展带来了大量的就业机会。在听了这些分析后,我对自己的就业前景有了更加明确的认识,也明白了要在激烈的竞争中脱颖而出需要具备现代职场所需的各方面能力。

接着,专家详细介绍了成功求职的技巧和策略。他强调了简历的重要性,并给出了制作简历的一些建议。他说简历是求职者的“敲门砖”,要突出自己的亮点和特长,以吸引用人单位的注意。此外,他还提到了面试的技巧。他强调了求职者面试时的仪表、语言与表现的重要性,并给出了实用的面试技巧。听了这些建议后,我对求职的步骤和技巧建立起了初步的了解,这对我未来的求职活动起到了积极的指导作用。

然后,专家分享了一些职场中需要注意的问题。他谈到了工作态度、职业道德以及与同事的关系等方面。他提醒我们,在职场中要坚持诚实守信、积极主动的态度,要善于沟通与合作。他还举了一些例子来说明在职场中存在的一些问题,并给出了解决问题的方法。通过这些分享,我认识到了在职场中的重要品质以及如何与他人合作,这对我今后的职业发展将产生重要的影响。

最后,专家鼓励我们要加强自己的学习和自我提升。他指出,职场是一个永无止境的学习过程,只有不断学习才能跟上时代的步伐。他建议我们要提前做好职业规划,了解自己的兴趣和优势,选择合适的职业方向,并在工作中不断提升自己的技能和知识。通过这次讲座,我意识到要想在职场中立于不败之地,不仅需要掌握一定的职场技巧,更需要持续不断地充实自己的知识储备。

在整个讲座过程中,我深刻地感受到了就业问题的紧迫性和重要性。我明白了现代职场对人才的要求以及如何更好地适应职场的需求。此次讲座提醒我要认真对待就业问题,要加强自己的学习和提高自己的综合素质。我将根据专家的建议,制定出更为明确的职业规划,并在接下来的求职过程中利用所学知识和技巧,为自己的职业发展打下坚实的基础。

通过这场就业讲座,我对就业问题的认识达到了一个新的高度。我深刻理解到了现代职场对人才的要求,明白了如何准备好自己去迎接职场的挑战。更重要的是,我明白了只有不断学习和提升自己,才能在激烈的竞争中脱颖而出。这次讲座为我提供了宝贵的指导和经验,我将珍惜这次机会,为自己的未来打下坚实的基础。

大学就业讲座心得(专业16篇)篇十三

近日,我参加了一场关于就业的讲座。这场讲座让我收获颇丰,不仅让我更加了解了就业市场的情况,也让我认识到了自己需要提高的方面,同时,也使我加深了对就业问题的思考和认识。在这篇文章中,我将分享我从这次讲座中学到的东西以及我的心得体会。

首先,在职场中,个人能力和素质是至关重要的。此次讲座介绍了当前用人单位普遍看重的素质及能力,如沟通能力、团队协作能力、创新能力、应变能力和语言表达能力等。我深刻认识到这些能力和素质在职场中的重要性,且同意这些能力和素质的重要性会随着职场的发展而增强。因此,在日后的学习、工作中,我会注重培养这些技能和品质,以适应未来的职场环境。

其次,就业市场逐渐呈现多元化的发展趋势。从讲座中我了解到,传统的招聘渠道,如广告、招聘会等已逐渐失去市场优势。在当下,“精准推销”已成为用人单位招聘的主流模式,也就是说,用人单位透过社交媒体、招聘网站等新兴渠道,准确找到想要的求职者,同时求职者也可以通过这些渠道获得更多自己需要的信息。此外,在讲座中也强调了网络安全的重要性,建议求职者保持警惕,认真考虑招聘信息背后的安全风险。因此,我认为,在今后的求职过程中,要注重学习新型渠道的信息,提高自己接触信息的能力,以便更加有效地寻找合适的就业机会。

再次,职业定位是求职过程中十分重要的环节。在这场讲座中,讲者提醒我们,要考虑自己的优势和缺陷,选择合适的职业发展方向。他还告诉我们,不要随波逐流,要拥有一定的职业规划思维,需要自己做出决策。除此之外,求职者还应该研究市场需求和未来的发展趋势,了解自己的职业前景,制定长远的职业生涯规划。参加这次讲座让我认识到,职业定位是职场中的基本步骤,对我的职业发展有长久的帮助。因此,我需要认真思考,制定长期的职场计划,以此达到自我提升和职业发展的目的。

最后,职业认同感是职场中不可忽视的因素。在讲座中,讲者强调了职业认同的重要性。对于已进入职场或即将进入职场的年轻人,职业认同感是让自己在工作中充满信心和干劲的一个重要因素。一个拥有正常职业认同感的人,会对自己的工作充满激情,更容易在事业上获得成功。因此,我需要认真思考自己所从事的职业,并为此感到自豪,告诉自己,我的职业是一种荣耀。

总之,这次就业讲座给了我很多启示,我了解到了用人单位未来所需的技能要求和职业发展趋势。我认识到在职场中,要通过不断学习、提高个人能力和素质,以适应未来的职场环境。我需要注重学习新型渠道的信息,提高自己接触信息的能力,以便更加有效地寻找合适的就业机会。除此之外,我需要认真思考,制定长期的职场计划,以此达到自我提升和职业发展的目的。最后,感恩参加这次有意义的讲座,也祝愿所有的求职者都能找到适合自己的职业,走上成功之路。

大学就业讲座心得(专业16篇)篇十四

就业指导课对帮助学生就业发挥着积极的作用,下面是本站为大家准备的大学生就业讲座心得,希望大家喜欢!

现在的社会需求和毕业生的人数之间存在着很大的矛盾,使得就业非常的困难,这就要求我们必须以良好的心态去面对就业中的诸多问题,就这方面来说就业指导课是非常必要的,正所谓:正心,正行,方能正天下。讲座培养学生毕业时能根据社会需要与个体特点,正确选择职业的能力。在国家就业形势十分严峻的情况下,帮助学生转变就业观念,调整就业心态,掌握求职就业的方法和技巧,学会推销自己,最终实现就业。

为此,我们需要在大学阶段做好就业准备。

1.(目标的确定)心理预期度的准备。

即期望自己能有个什么样的工作,达到什么样的层次。很多单位反应,大学生的冲劲很足,但往往不够踏实。大学生从“校园人”到“社会人”的转变有一个适应过程,应尽快认清自己的实力,联系自己的实际情况,以便找到适合自己的工作。有种说法是“求上得中,求中得下”,意思是说无论什么事情,期望值都不要太高。而且,我们应从思想上认清当前金融危机的形势,端正求职态度。在就业处于严冬时刻,工作相当难找,所以先不管对工作有多少要求,能取得人生第一张工作证是首要目标。先做好,一定会得到提升,然后就能摆脱这份自己不喜欢的工作了,去追求自己喜欢的工作。

2.知识技能的准备。

金融危机下,企业招聘职位严重压缩,然而应聘的优秀大学生却有增无减,企业挑选的余地也就比往年更大,所以,如何能在优秀的人才中脱颖而出,最终还是一定程度上依靠你的专业技能。扎实的专业基础知识,走到哪里都有用。我们要时刻遵循“活到老,学到老”的古训,不断更新自己的知识。同时,作为高素质的综合性人才,我们还应该培养自己的沟通能力,团队精神,协调能力,管理能力等。

3.经验锻炼的准备。

对于我们这群整天呆在校园里的莘莘学子来说,就业是一个不能再遥远的话题。作为一个大学生,对于近些年来的就业形势也要好好分析一下,毕竟再过一年,我们就要走出校门,真正成为社会中的一个人。为了在未来的就业中能够增加把握,为了不被将来的就业打个措手不及,特别的,今天听了梁老师的讲座之后,感触更加深刻。

根据现在大学生的就业形势,至99年来,政府就出台了在高等教育学校进行扩招的政策,现在的毕业生人数正在一步步递增,到20xx年的毕业生将达到666万人数,这庞大的数字也给我们增加了不少竞争力,我们要如何面对这样的社会状况?一句。

名言。

说:知识就是力量。但是这里我们要说的是:转化了的知识才是力量。对于现在所学的知识而言,这些已经和时代有一段距离了,我们更加应该与时俱进,将自己所学的知识真正转化成自己的,学有所用。面对国际化的产业链,对面着各处都是中国制造的标志,我们要好好思考一下这是为什么?我们为什么是一个制造大国?针对产业链上的七个环节,其他六个环节的几乎都被美国等发达国家所掌控。但就是这制造产业是利润最低的,其余的六个环节,我们中国也要争取,我们当今大学生也要好好争取,这是我们的一个大方向。

这严峻的就业形势并不能打乱我们就业的步伐,我们大学生应该树立就业的新思路。因为现在的就业机会只要细心的寻找就会出现,中国至改革开放以来,在混合经济的体制下,中国涌现出来很多的民营企业,这些日益壮大的中小型民营企业将会成为我们就业的方向,我们要好好把握。同时坚持在大学期间打工,做好这些社会实践,因为这些工作会给你带来更多的经验,提前进入社会的你会在求职应聘是增加更多的机会。有关调查显示,一个企业的人力资源管理者更多的是看重一个人的实践能力和经验,其次是专业和毕业院校。当然我们要做一个有心人,从现在起就为将来准备着,给自己创造更多的机会。这个快速发展的年代,我们不仅要做一个时刻准备着的人,而且也要做一个会创造机会的人。

但是在就业的实践中,我们也会产生各种各样的困惑,比如:专业对口、投资和回报和创业还是就业?其中创业并不等同于就业,它是一种难度更高的就业选择。对于刚刚出校门的大学生来说,选择创业的时机不成熟,这是需要资金、人脉和多种因素的。但是专业不对口的问题是很普遍的,经历到社会中的人又有几个人可以找到自己满意的工作呢?根据工作的性质,及时充电,不断地学习才是我们不被就业大波打倒的秘诀。至于投资和回报,我觉得这需要和将来的工作性质查看和自己的喜欢程度来决定,因为只要我爱我的工作,无论我投资多少我都愿意。我会好好地做好自己的职业规划,根据未来的情形,好好把握自己的命运。

优秀的个人修养也是一个重要的因素,我也会更加注重自己的谈吐表达和形象气质。不断增强自己的学习和执行能力,充分发展自身的团队合作和创新精神。从明天起,做一个自信、自强和有准备的人。

人生就像一杯水,而人生中发生的各种事情便成了这杯水的调剂品。其中一味比较重要的调剂品是从事工作。现代社会的竞争是激烈的,是残酷的。“适者生存,不适者被淘汰”,而要适应就必须从事工作,融入社会中。

李振东先给我们分析了当前大学生就业的严峻形势,并举了日本父母与中国父母教育孩子择业观念的不同的例子,告诫我们要珍惜我们以后踏入社会后的第一份工作机会,因为第一份工作给予我们的则是教科书上永远学不到的实践财富,对于毫无社会实践经历的应届毕业生来讲,经验的积累是何等何等重要啊。而且我们要明白,任何职业都没有什么尊卑贱贵之分,只要认真做最好的自己那就足够了,试想任何人都往公务员靠拢那是不行的,因为公务员只不过充当着国家的媒介,为我们的企业,为我们的人民服务罢了,所有的财富都是由我们普罗大众去创造的。相信自己行,才会我能行!加油!让我们去开辟属于自己的那片天地吧!

一.新颖创新的求职简历。

可行原则,胜任原则,兴趣原则,独立原则,特长原则,发展原则。当我们择业的时候就要考虑这6大原则。像只求当前利益,不重未来发展,这是万万不可取的。当然在你求职时,也别忘了你那份与众不同的。

个人简历。

或者求职信!这是一份弥足可贵的“敲门砖”哦!据说一个hr经理看一份简历的速度是不会超过40秒的,所以如何让hr经理在短短的40秒里相中你的简历,这成为我们求职场上的重中之重,毕竟还没真正面试就被淘汰,心里的不甘可想而知。努力吧!

大学就业讲座心得(专业16篇)篇十五

现在的社会需求和毕业生的人数之间存在着很大的矛盾,使得就业非常的困难,这就要求我们必须以良好的心态去面对就业中的诸多问题,就这方面来说就业指导课是非常必要的,正所谓:正心,正行,方能正天下。讲座培养学生毕业时能根据社会需要与个体特点,正确选择职业的能力。在国家就业形势十分严峻的情况下,帮助学生转变就业观念,调整就业心态,掌握求职就业的方法和技巧,学会推销自己,最终实现就业。

为此,我们需要在大学阶段做好就业准备

1.(目标的确定)心理预期度的准备

即期望自己能有个什么样的工作,达到什么样的层次。很多单位反应,大学生的冲劲很足,但往往不够踏实。大学生从“校园人”到“社会人”的转变有一个适应过程,应尽快认清自己的实力,联系自己的实际情况,以便找到适合自己的工作。有种说法是“求上得中,求中得下”,意思是说无论什么事情,期望值都不要太高。而且,我们应从思想上认清当前金融危机的形势,端正求职态度。在就业处于严冬时刻,工作相当难找,所以先不管对工作有多少要求,能取得人生第一张工作证是首要目标。先做好,一定会得到提升,然后就能摆脱这份自己不喜欢的工作了,去追求自己喜欢的工作。

2.知识技能的准备

金融危机下,企业招聘职位严重压缩,然而应聘的优秀大学生却有增无减,企业挑选的余地也就比往年更大,所以,如何能在优秀的人才中脱颖而出,最终还是一定程度上依靠你的专业技能。扎实的专业基础知识,走到哪里都有用。我们要时刻遵循“活到老,学到老”的古训,不断更新自己的知识。同时,作为高素质的综合性人才,我们还应该培养自己的沟通能力,团队精神,协调能力,管理能力等。

3.经验锻炼的准备

今天(11月27日)下午4点到5点半在新图书馆3楼多功能报告厅由工商系办公室主办的“就业讲座”总体上来说十分不错,它使我感触颇深,也正好印证了我的价值观、人生观以及处事、做人的心态,主讲人是北京佰仟奇茶艺公司的总经理,叫余振宾,他的观点和我一向所坚持的看法产生了共鸣!

整个讲座主要围绕“就业”的主题及“心态”、“能力”这两个核心点来叙述,讲座前的宣传幻灯片介绍了佰仟奇茶艺公司的经营现状、公司合作业绩、发展方向及企业文化,它的“b”型公司抽象艺术化标志也很鲜明,因为没有记录,所以现根据我的记忆和理解加以总结我所认同的这次讲座的几个有益要点:

1、心态很重要,心态决定人生,在现实职场上很多时候在于我们自己的心态,在于我们对待就业、工作以及人生的正确的心态!正如我在《对社团管理的感悟》这篇文章中最后一段所说的:心态决定人生,性格决定人生,很多时候我们并不比别人差,差的'只是输在了心态上,以及在这种错误心态的指引下缺乏了一种坚持与奋斗的激情!

2、这一点也是我们大家最容易忽视的,我也一直坚持这样一种观点,学历仅仅只是一方面,很有限的一方面,更重要的应该是自己的真正的实实在在的能力。但能力只是一个很抽象的概念,什么是能力,我想凡是能创造出人生价值的人都是有能力的人。

3、学校、社会和家庭是相互促进、相互影响的,但也有不小的区别,你在大学混得好,今后在现实职场中就不一定也一样的出色!但你如果在大学中生活得很消极,那你以后在社会中也会同样的消极!关键还是一种心态,我们应始终树立一种开放、高远、不为学校所局限的积极感悟及体验并适应社会的心态!融会贯通、积极感悟、积极实践、不断提高!

4、在社会最重要的是交往及做人做事的技巧,在这种正确交往技巧的指引下,我们会逐渐形成很好、很投和的人脉群,必要的人脉群又会促进你的腾飞!

5、这一点也是微软终身名誉总裁、曾盛大ceo、现新华都总裁兼ceo唐骏所说的—大学生所找的第一份工作不要只图高工资,一定要去一家比较规范、比较出色的企业,因为这家好企业将使你学到更为规范、更为正确的现代企业管理体制、管理技巧及运行模式,为你今后的职场生涯打下坚实的基础,在正确的职业化理念的指引下,你将会少有不少弯路!

6、余振宾这一点说得很好—很多人的职业生涯必经这3个阶段:就业—职业—事业,一切人都要从打工开始,积累经验,开创事业,这是一个必经之路,从低层到高层。专注、专业、情商(包括交往技巧、为人处事、坚韧性等)和必要的智商是对你提拔的个人动力指标,能给公司带来切实的利润和高绩效是一个最终的指标!

7、公司提拔你的唯一指标就是你的努力是否可以给他们带来实实在在的价值,能带来很好的价值,那你就是人才,可以提拔,而且其价值越大,你被提拔的空间也就越大!

8、不要攀比,这时我想到了初中看到的一句话—“你再强也不要和别人比,再弱也要和自己比,你把从前的你比下去了,你就会比别人强!”说得很好!

9、余振宾说得这一句话也颇有道理—富人有富人的烦恼,穷人有穷人的快乐!有钱了就要考虑到更多的自己所肩负的社会责任,虽然没有钱,但如果家庭美满、爱情美满,同样会很幸福!但不论富人还是穷人,美满的爱情与美满的家庭都是生活幸福的基础!谁都不可否认!

2015年开始的世界性经济危机席卷全球,在世界经济一体化格局下,高速发展的中国并不能独善其身,在一些地区、一些领域,经济危机已经表现得非常明显。经济危机下,很多公司开始裁员,招聘需求大幅减少,这使得中国的劳动力市场压力异常巨大,尤其是大学生就业问题异常突出。因此,作为研究生的我们,更应该努力提高自身的竞争力,为日后就业做好充分准备。

一般冰山只有8分之1露出水面真正使船撞倒的是水下那8分之7的冰山 而那水下的部分映射到我们个人品质上就是:品德、价值观、自我认识。

首先,我认为对于就业问题,我们应该找对自己的位置。就是要对自己作出准确的评估,分析一下自己的出缺点,看自己更适合哪个行业,只有找对了位置才能披发出闪耀的毫光。对社会形势进行分析,分析现在热点的行业和将来有可能成为热点的行业,对它们进行实质性的了解,这样才不会使自己误入一些冷门行业。反之就如同南辕北辙会越走越远。 其次,要进步个人素质和应变能力。从现在开始培养自己的胆量,试着放开自己,在世人眼前表现自己,避免在真正口试那天紧张的手忙脚乱。另外,一个人的交际能力也很重要,羡慕那些生成就有好口才和好的应变能力的人,他们在人际交往中显得游刃有余,这当然是他们的一大上风。但对于那些没有非常好的口才及好的应变能力的人,譬如我,那我们就更应该努力去锻炼我们自己,使自己在目生人和世人眼前表现的落落大方。

当然,作出准确的选择也是至关重要的。选择也格外的重要,我们不但要选择自己感爱好的且擅长的专业,假如再选择一个自己信任的公司,一个可以不断激励自己的老板,离成功的人近的话,成功自己也就更近。然而这些仍是远远不够的,对于工作我们要投入全部的热情和精力,做到兢兢业业,勤勤恳恳。

智慧是可以通过学习得到,别人身上能对自己有用的任何东西都是我们学习的对象,包括:他们的人生观、态度、品德、自我认识、自信的培养。

4月10日下午3点半,学院主办了《赢在职场—就业指导专题讲座》,由下沙人才中心的熊伟主任主讲。讲座中,熊主任强调了对信息的有效捕捉和能力与面试技巧的培养。对我们即将进入大三,面对就业的学生来说受益非浅。

在信息技术无限蔓延和拓展的二十一世纪,我们更应该把握好市场需求,快速准确的筛选择业信息,是我们今后顺利的找到工作的重要基础之一。

第一,建立良好的人际关系。熊主任强调了良好的人际关系在错综复杂的社会分外重要。学会洞察他人的言语、动作细节、发现他人的优点,使用正确的方法,借用别人的优点补充自己,就会很快的争取到属于自己的有效市场。

第二,要养成良好的生活、工作习惯。现在我们还是生活在大学的象牙塔里。每天的晨练、上课、自习都是很好培养良好习惯的方法。要坚持自己的路勇敢的走下去。

讲座中还就我们要如何学好专业知识及选定方向做出了明确指导。整场讲座的最大的亮点就是对大学生的就业指明了很清晰的方向。让我们更加清楚我们要如何去努力。自己得到的启示很多。

大学就业讲座心得(专业16篇)篇十六

近年来,由于很多高校和学生以及社会对就业的高度重视,高校也把就业指导作为一门课程开展。深化的就业指导课程是将学生所学的理论知识转化为实际工作的重要的环节也是对所学知识的巩固和提高。就业能力也是对学生四年的专业知识和综合能力的考评。那么让我们看看就业指导课程对经济学专业学生的促进作用是什么。

1、有助于帮助学生形成正确的就业观

很多大学生在择业就业的时候很迷茫,看不清方向,找不到工作,往往出现眼高手低的情况发生,就业指导就是很好的解决这一问题的课程,就业指导侧重于指导学生如何做人、做事,并且帮助学生形成正确的世界观和人生观,使学生在求职的过程中,能够结合自身的能力来形成正确的工作观和求职观等。

2、有助于学生正确认识自我、正确定位

就业指导课程能够引导学生正确的认识自身的个性特质,分析自己潜在的优势,对自身能够正确的定位。指导学生在职业选择的过程中,要很好的结合个人的价值观和自身的优势,选择适合自己的工作。就业指导课程也能根据社会的发展,让学生充分的了解各个不同岗位上的现状,树立学生正确的职业目标和职业理想。

3、有助于强化学生的职业自我概念

就业指导课程能存进大学生的职业成熟度,能够加深大学生的职业修养,并且了解和熟悉一些招聘流程,掌握应聘的技巧,以及简历的制作等。这样,能够提高学生的求职投入率,从而提高学生的就业率。

就业指导讲座心得体会精选5

作为一名高职院校的在校大学生,我深切地感受到所面对的就业压力。学校招生就业指导中心组织的就业指导课正好为我们在校大学生提供了宝贵的信息。

大学生求职,实际就是求职信息传播,就是大学生通过书信、上网、登门或引荐等渠道,向可能的聘用单位,表达欲求任职的意愿。我们大学生成功求职主要有以下四个方面:

第一、自己首先是合格的大学毕业生。也就是说,自己本身是有用之才。一是要有过硬的专业知识和技能;二是要具备较强的敬业爱岗和开拓进取精神;三是要具有巨大的发展潜力。

第二、能够较准确地找到自己与聘用单位的共同点。即自己的志向、知识、能力、特长、兴趣、爱好等与聘用单位有共同之处。一要认清自己,个人离自己最近,然而最难以认清自己;二要下番功夫,认真搜集、分析和利用聘用信息。同时,眼界还要放宽些,不宜局限于某个行业或某个单位,以增加成功机率。

第三、要具备一定的求职技能。尽管求职技能多种多样,错综复杂,但对大学生而言,最常见和最主要的技能就是“xx”:一是会写自荐书信,写出的自荐书信能扬长避短,重点突出,简明扼要,措辞巧妙、精辟,能引起阅读者的重视等;二会说话,面对聘用单位的人员说话时,能够心不慌、脸不红,知道哪些该说、详说,哪些改回避、简谈,说话当中能给人以诚实、谦虚、稳重和成熟之感等。

第四、要有一定的抗干扰能力。干扰大学生正常求职的因素,目前还不少。如不正之风,设骗欺诈,信息泛滥等等。

因此,大学生成功求职,还应具备抗干扰能力。抗干扰能力当中,最重要的有两项:

一是能够较准备地鉴别信息的真伪,防止上当受骗;

二是能够捕捉最佳决策时机,防止因脚踏两只、三只船等丧失最佳机遇。

然而我们大学生总会陷入几个就业心理误区:

误区一:自我期望值过高。

误区二:过多的物质要求。

误区三:迷恋大型企业。

误区四:追求热门职业。

大千社会,无奇不有,作为在校大学生,我们应做好心理准备。坚信“天生我材必有用”的信念,从零做起,从基层做起,最终定能在社会上找到自己的位置。

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