2023年单位工作总结及工作计划(汇总8篇)

时间:2023-09-19 作者:ZS文王2023年单位工作总结及工作计划(汇总8篇)

计划是一种灵活性和适应性的工具,也是一种组织和管理的工具。我们该怎么拟定计划呢?以下是小编为大家收集的计划范文,仅供参考,大家一起来看看吧。

单位工作总结及工作计划篇一

勘探报告可作为矿井设计和建设的地质依据,详查报告可作为矿区总体规划的地质依据,普查报告可作为煤炭工业远景规划的地质依据,预查报告可为地质勘查规划提供地质依据。在资源条件好的地区,普查报告也可作为矿区总体规划的地质依据。

煤炭地质勘查报告也可作为以矿产勘查开发项目公开发行股票、其他方式融资,以及矿业权转让时有关资源储量评审备案的依据。

煤炭地质勘查报告也是政府部门矿产资源管理工作和有关单位科研、教学的重要技术资料。

煤炭地质勘查分为预查、普查、详查、勘探4个阶段,每一勘查阶段工作结束后,应编写相应的地质勘查报告。合并或跨越勘查阶段的勘查项目,应在该项目结束时以全部地质勘查资料编写报告。项目因故中途撤销、停止地质勘查工作的,应在已取得资料的基础上编写地质勘查总结。

煤炭地质勘查报告必须客观、真实、准确地反映地质勘查工作所取得的各项资料和成果。地质勘查工作必须符合《煤、泥炭地质勘查规范》及其他有关规范、规程对各勘查阶段的要求,做到勘查手段选择科学,勘查工程运用合理,勘查程度满足地质任务要求,勘查工程质量可靠。勘查工作中要坚持“边勘查施工、边整理资料、边修改勘查设计”的技术工作原则,确保地质勘查工作的有效性。在勘探阶段还要加强与勘查投资人、煤矿设计单位的联系,确保地质勘查工作满足矿井设计的要求。在地质勘查中必须取全、取准第一手资料,对各项资料和成果必须进行综合分析研究。

煤炭地质勘查及其报告编制应与煤炭资源开发规划、矿山建设、煤矿安全生产紧密结合,特别是勘探阶段及其勘探报告编制,应满足《煤、泥炭地质勘查规范》对可能影响煤矿安全生产的开采技术条件所规定的勘探程度和研究程度。

煤炭地质勘查工作与项目可行性评价应紧密结合,勘查地质报告中应包括地质勘查和可行性评价工作。可行性评价程度为概略研究的,由勘查单位直接编入报告;可行性评价程度为预可行性研究或可行性研究的,应在勘查报告中引述该项目预可行性研究报告或可行性研究报告的主要结论。

煤炭地质勘查报告的内容要有针对性、实用性和科学性,做到数据资料准确无误,研究分析简明扼要,结论依据明确可靠。资源储量估算采用计算机技术者,所采用的软件应该是成熟的并经过有关部门认定的。

各阶段勘查工作中所发现的有一定前景的煤层气资源和其他各种有益矿产,均应在地质勘查报告中加以评述。对证实具有开发前景的煤层气资源和其他有益矿产,必要时应提交专门性地质资料。

本标准所附《煤炭勘探报告编写提纲》适用于煤炭勘探报告的编写。煤炭预查报告、煤炭普查报告、煤炭详查和露天勘探报告的编写提纲,可在《煤炭勘探报告编写提纲》的基础上,根据实际需要进行增减、取舍。但所取得的勘查数据资料及有关文件必须全部编入报告,不得遗漏。

煤炭地质勘查野外工作结束前,应按照《煤、泥炭地质勘查规范》和勘查设计的要求,由勘查投资人或勘查单位上级主管部门组织,对地质勘查工作程度和基础性资料的质量进行野外检查验收。检查验收中发现的重大问题,应责成勘查单位在报告编写前解决。

煤炭地质勘查工作中的测量、地质填图、地震、电法、测井等勘查手段的野外工作由勘查工作的主承担单位组织检查验收合格后,方可编制专业总结报告。经勘查工作的主承担单位审查合格的专业总结报告资料才能在煤炭地质勘查报告中使用。

在煤炭勘查地质报告编写前,报告编写技术负责人应结合勘查工作区实际情况以及勘查项目的勘查阶段具体要求(煤炭勘探报告还应听取矿井设计单位的意见),以本标准附录为基础进行增减、取舍,拟定切合实际的报告编写提纲。

报告编写技术负责人根据拟定的报告编写提纲,制定出工作计划,组织编写工作,并在执行过程中随时检查,发现问题及时解决,保证报告编写按时完成。报告编写中,应定期进行质量检查,对需要研究的各类问题,应及时组织讨论,统一认识,将结果准确、客观地反映在报告中。但属于学术上的不同观点不需在报告中论述。

煤炭地质勘查报告应由报告正文、附图、附表、附件4部分组成,其中附图中的钻孔柱状图原则上只附本阶段施工钻孔的柱状图。矿业权人为保守商业秘密或适应政府的地质资料汇交管理的需要,可酌情将正文内容合理分册编写,每册单独装订。

煤炭地质勘查报告名称统一为××省(市、自治区)××县(市、旗或煤田)××矿区(井田、勘查区)煤炭××(勘查阶段名称)报告。报告附图的图式、图例、比例尺等按照有关技术标准执行。

煤炭地质勘查工作中形成的原始资料,由报告编写技术负责人组织,按照有关技术标准的要求与煤炭地质勘查报告、专业总结报告同时立卷归档。立卷归档的煤炭地质勘查原始资料、煤炭地质勘查报告、专业总结报告由相应承担单位资料馆保存。煤炭地质勘查项目原始资料、地质勘查报告、专业总结报告除建立、保管纸介质资料档案外,必须同时建立、保管电子介质资料档案。

煤炭地质勘查报告按照政府有关矿产资源储量评审备案的规定,经初审后送交相应储量评审机构评审备案,并由报告编写技术负责人按照评审中提出的修改意见组织对报告的修改。

煤炭地质勘查报告经评审备案后,应将评审备案文件作为附件附于报告中。

评审备案后复制的煤炭地质勘查报告,按照政府有关地质资料汇交的规定进行汇交。

附录 a

(规范性附录)

煤炭勘探报告编写提纲

单位工作总结及工作计划篇二

初期在接触煤炭销售时,对煤炭知识的缺乏,导致业务实际开展缓慢,让我意识到“打铁还需自身硬”,督促我要在学习中工作,工作中学习,提升自己。

二、销售意识的不足

因为原先未专业从事过销售工作的经验,此方面应算是弱项。另一方面前期给自己定的目标过高,刚一开始就觉得压力很大,每一天都是鼓足勇气、充满希望出去的,每天都是精神低落回来的。加上自己又急于表现,反而事与愿违,没有达到预期效果。一段时间下来,难免沮丧。直到现在为止,我还认为自己不算是一名真正的销售。首先对业务员最基本的定位,我认为是有独立开拓客户的能力,可是这段时间下来,我客户资源还是没有达到我预期,为此我没少郁闷。于是我自己搜集了一些销售资料,比如:关于与客户的沟通技巧就包含与客户说话办事的尺度,谈判技巧,如何给客户一个好印象,如何打开一个僵局,还有销售员的成功案例、新业务员如何开拓新客户、销售中的一些策略等等。

三、前怕狼后怕虎的思想

在销售工作中也有急功近利的表现,不但影响了自己销售业务的开展,也打击了自己的自信心。我想在以后的工作中会摒弃这些不良的做法,并积极学习、多请教他人,尽快提高自己的销售技能。

四、谈判技巧较弱

在前期调研市场,走访客户总是遇到谈话瓶颈,主要原因还是销售思路及知识的匮乏。

五、执行力不足

就拿这次经手的供国投电厂业务,9月12日询价中标1000吨后,上游煤价突然连续上浮,导致与国投价格瞬间倒挂,再加上电厂道路修缮,导致9月30日合同期限到期都未解决,后经过与电厂沟通,终于同意办理合同延期,时间为10月15日,恰逢双节且环保错峰,到了10月10日,又逢下雨,导致客户场地湿滑,根本无法进车,截至10月15日最后一天供货时间,经过与客户的共同努力,在15日中午开始边配货,边装车,期间又遇到配煤机因煤水分过大,导致憋堵,与客户一起清理机器大约2小时,下午4点,电厂的车陆续到位55辆,就这样一配煤机二个铲车在连续7个小时的不停奋战,完成了1000吨的发运量。

由这个业务可知,确实缺少了市场的研判,业务各项流程的前置化薄弱,我在业务上的执行力不到位。

六、第四季度工作展望

公司在发展过程中,一直是保持着稳步前,不断摸索,不断寻找新出路,制定新规划的发展路线,我认为要成为一名合格的煤炭物流员工,首先要调整自己的理念,和煤炭物流公司统一思想、统一目标,明确公司的发展方向,才能充分溶入到煤炭物流公司的发展当中,才能更加有条不紊的开展工作。

首先,从理念上:我应该和公司保持一致的经营思想、经营理念,与公司领导统一目标和认识,协助公司促进企业文化方面的建设。

第二,一定要凭自己的能力开拓出更多新客户及业务。

第四,业务上:抓住各单位的关键客户和内线客户,了解客户的资料,挖掘客户需求,搞好客户关系,拓展外部业务。

单位工作总结及工作计划篇三

1、协助领导工作,努力完成金融物流任务指标。

2、保证金融物流持续发展的同时,带动基础物流业务。

3、加强团队建设,为业务发展做好准备。

4、做好行业分析,实现业务的安全稳步运营。

(二)具体措施

1、梳理现有非车业务,保证现有业务的继续运营。

梳理现有非车业务,针对新国标及非车业务相关规定思考业务方保持及未来业务开发方式。与企业及银行加强沟通,通过开展监控类业务或建立监管库开展监管类业务的方式,保证现有业务稳步运营及持续开展。同时,以金融物流业务带动基础物流仓储及运输业务,实现金融物流与基础物流的联动发展,达成业务安全运营及增加项目利润的目的。

2、加强商品车业务的区域分析,提升业务覆盖面及集中度。

针对街道及4s园进行商品车集中区域开发,提升业务集中度,节省人员开支,增加收益。同时,寻找适宜时机建立车类监管库。对于商品车业务量较少的区域,加大开发力度,增强业务覆盖面,实现雪铁龙业务均有作业点可配点,以节约雪铁龙项目建点成本。

3、稳步推进团队建设,加强人员管理及培养,实现管理提升。

通过实践验证现有组织机构的合理性,必要时候做出适当调整;加强人员管理,对编制及时调整,达到控制人员成本的目的;进一步加强人员队伍建设,通过金融、基础的协同开发的方式,锻炼开发人员队伍,将现有的开发人员升级为供应链业务开发人员;细化管理,通过鼓励带动、职责细化等方式提升人员积极型,提高工作效率;与现有人员进行充分沟通,对于积极肯干的人员给予有方向性的培养及具体工作上适当的授权。

4、加强市场分析,支持业务的安全运营及不断拓展。

目前,不管是业务运营管理,还是业务开发方面,都是需要持续深入的阶段。首先,现阶段南分监管业务客户中钢材企业较多,而钢材精市场行情未见好转,钢企风险依然较大。下一步将在风险排查及业务持续跟进的同时,加大市场分析及行业研究的力度,通过多部门联合评估的方式,对企业做好评判工作,以保证业务的安全运营。其次,针对目前业务涉及行业较为单一的问题,需要通过自身区域调研及与其他分公司沟通的方式,开拓思路,研究方法,寻求业务的创新发展。 以上是本人对于20xx年工作的总结及20xx年的工作计划。进入20xx年,本人将继续不断积累业务知识、管理经验,以更加专业的姿态做好业务开发及人员管理等方面的工作。再日后的工作中,将继续以身作则,拿真诚换真诚,与员工、公司共同成长!

单位工作总结及工作计划篇四

1、做好采样器材准备,确保数量充足、质量合格,随时可用。 2、做好采样过程应严格按标准规程操作,并做好个人防护。3、按照相关技术要求选择正确、有效的采样方法,科学布点。

4、熟练仪器性能及操作规程,熟练掌握各种快速检测及应急检测方法,掌握国内外采样的新技术、新方法。

5、做好标本的登记、编号标识,认真填写送检单,保证相关信息完整,保证样品流转无差错,样品质量不改变。

6、采样严格按照生物安全相关规定进行,做好生物安全防护。 7、样本的包装和运输严格按照相关生物安全规定进行。

8、做好采样后的现场清理工作,对废弃的采样器材、防护器材进行消毒处理。 9、按正确的运输保藏条件将样品及时送交相关实验室。10、遵守保密制度,不违规泄露相关检测信息。

单位工作总结及工作计划篇五

煤炭地质勘查报告编写规范(便查)

告的编写。

下列文件中的条款通过本标准的引用而成为本标准的条款。凡是注日期的引用文件,其随后所有的修改单(不包括勘误的内容)或修订版均不适用于本标准,然而,鼓励根据本标准达成协议的各方研究是否可使用这些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件,其最新版本适用于本标准。

dz∕t 0033 固体矿产勘查/矿山闭坑地质报告编写规范

dz∕t 0215 煤、泥炭地质勘查规范

单位工作总结及工作计划篇六

1 引言

对于煤矿企业而言,在自身的市场运作中,强化在物资供应管理上的力度,提升物资管理的效率和水平,是保障产品质量和运作经济性的一个必要措施,也是一个关键的环节,而在目前的市场化的经济体制中,也是提升企业市场竞争力的一个有效措施。但是就目前的实际情况而言,市场中却有诸多煤矿企业在物资供应管理上存在着一些不足之处,影响着企业的市场运作经济性,亟需得到解决。基于此,论文围绕煤矿企业的物资供应管理分不足和对策两部分展开了细致的分析探讨,旨在提供一些该方面的理论参考,以下是具体内容。

2 现阶段煤矿企业物资供应管理中存在的不足之处

因为长期以来我国的煤矿企业在自身的市场运作中属于粗犷式的运行模式,因此在物资供应管理工作上也是一种粗犷式的管理模式,存在着诸多的不足之处,物资供应管理效率低下,管理成本过高,对企业的市场运作造成了诸多影响。具体而言,其存在的不足之处主要集中在以下四个方面。

物资计划管理不足

首先是诸多煤矿企业在物资计划的管理上存在着不足的问题。对于物资计划而言,其所强调的是准确性和严肃性。但是就目前的诸多煤矿企业实际情况而言,却存在着无根据编制物资供应计划,胡乱采购的问题。存在着很多应急性、临时性的采购行为,造成了煤矿企业在物资上的短缺和过剩的不匹配问题,无计划采购、超计划采购等问题时有发生。

物资采购价格偏高

其次是部分煤矿企业在物资采购上还存在着采购价格偏高的问题。其主要原因为负责采购的人员,对物资市场的信息掌握程度不足,或者及时性不够,或者在思想上存在着问题。导致在对物资的采购过程中,没有完全从企业成本节约的角度出发,“人情货”“关系货”十分常见,给煤矿企业带来了巨大的损失。

储备占用资金过大

一些煤矿企业在储备物资的资金占用上过大,导致企业的流动资金被大量占据,对企业的市场化运作造成了巨大的影响;其次在库存结构上也存在着一些不合理的问题,一些不常用的物资储存很多,而一些煤矿企业生产急用的物资却存储较少。

监督机制不完善

企业的物资供应管理监督机制上存在着不完善的问题,物资供应管理的内部制约机制不明确,导致一些侵权、越权以及滥权问题十分严重。此外也没有针对于物资供应管理建立一个绩效考核机制,导致物资供应管理工作的好与坏和管理人员领取的薪资没有一点关系,继而也就难以调动管理工作人员的工作积极性。

3 煤矿企业加强物资供应管理的有效途径

加强物资计划管理,提升材料采购效率

就煤矿企业的物资供应管理工作而言,计划是实施物资采购的指导和基础,因此要加强煤矿企业的物资供应管理水平,首先就必须加强对物资计划的管理工作。具体而言,可以从以下两个方面入手:

实行预算管理制度,在企业的内部创建一个市场化的预算体系,从而实现对物资采购的事前预算、事中控制和事后分析的健全控制措施。企业的物资供应管理计划人员需要切实了解企业的实际运行情况,进而对企业的物资消耗情况和需求变化有一个清晰的了解,进而依据企业的实际生产作业和采掘衔接计划,编制出下月的物资需用量。并且编制完成的计划,还需要经过多次审查,切实保障物资采购计划的编制科学性和准确性,避免出现企业物资储备结构不合理的问题。

创建物资计划预算监督体系,通过监督体系去强化物资计划办理的执行力,进而增强计划的准确性和严肃性。企业的物资采购计划需要和具体的管理人员挂钩,将责任下放到具体的人身上,继而逼迫计划人员提升自身的计划编制责任心,减少编制时的随意,提升物资采购计划的科学性和适用性。

加强物资采购管理,缩减材料采购价格

首先需要强化采购前市场调研工作。物资供应部门需要从价格、品质、服务以及交货期多个方面对市场中的物资供应商进行考评,进而实现择优选择,并且逐渐规范采购行为;其次需要和主要供应商建一个长期稳定的供需合作关系,进而稳定供给渠道,降低物资的采购价格。

单位工作总结及工作计划篇七

1、踏实认真,更好的完成本职工作。

一年中,紧紧围绕的生产和经营开展工作,由于化工急件采购比较多,采购工作经常处于忙碌之中。今年化工(除煤炭)共计采购额多万元,其中主要原材料万,备品备件万,劳保用品和工程物资万,和去年相比,采购总量减少万,主要减少原因是去年化工技改后原材料用量减少造成的。

虽然采购量比去年减少了,但作为采购人员,从供应商的选择到采购计划的下发,采购价格的控制到交货期等,我都严格管理,有条不紊,较好的完成了全年的工作任务。在日常工作中积极主动的同各部门沟通用料情况、库存情况,同时积极了解和学习业务知识,并且能够在同事请假、休假的情况下主动承担其他工作业务,保障生产顺利进行。

2、千方百计,降低采购成本。

采购工作是不断的花的钱,但怎样节约,以最低的价格买到最合适的产品,是我不断思考的问题和努力的方向。在采购过程中,我始终坚持在分析、权衡质量保证、价格、交货时间等因素的基础上才与供应商确定最终的合作。今年以来,各种材料价格波动比较大,原材料在保持上涨的趋势下有涨有跌,在跌价时有些供应商是不会主动降低价格的,但是我通过多方面的沟通,理顺价格构成的各个明细,适当合理的进行了价格的调整,确保了生产的顺利进行。但因为今年来主要原材料依然保持上涨态势,故与年初制定的计划相比,共计涨127多万。

3、加强采购合同和供应商管理。

在采购工作中采购合同的签订和对供应商的管理,是十分重要的一个环节,20xx年我对所有的大宗物资都签订了采购合同,对数量不多,但比较重要的物资也签订了采购合同,全年共签订采购合同143份。同时继续完成了20xx年度的合格供应商评审,收集了大量的供应商资料,编制了20xx版合格供应商名录,对新发展的供应商严格考察,谨慎选择。保障了采购工作正确有序的开展。

4、努力做好与各部门的沟通协调工作。

采购业务牵涉范围广,相关部门多,是需要内部各个有关部门的密切配合的一项工作,与设备、生产、财务、仓库等部门有着紧密的联系,且需要掌握基本的财务、法律等知识和各种商品的鉴别、制造等知识。在同相关部门不断的接触与合作中,使我的业务知识及人际沟通、协调能力、分析与表达能力等都有了显著的提高。

工作中还不能充分做到精益求精,严谨细致,对所购买的商品了解的还不够,和供应商谈判时不能做到完全主动;个人的沟通能力和独立解决问题的能力还远远不够。

面对无法解决的问题,比较被动。特别是今年的财务状况比较紧张,但对于承兑汇票的使用,和供应商沟通的还不够好,这是将来需要进一步提高的地方。在今后的工作中,我会清醒看到自身存在的问题和薄弱环节,加强学习,不断的改进,增强与各部门的沟通学习,多请示、多交流、多动脑。在工作中学习,在学习中工作,不断在实践中增长知识才干,发扬吃苦耐劳,知难而进,积极进取的工作作风。

时光又将翻过20xx年的最后一页,步入新的一年,面对国际、国内复杂的经济形势也即将迎来更加严峻的挑战,我的工作也会更加繁重,要求也会更高,为此,我将会更加勤奋的工作,刻苦的学习,努力的上进,全面提高自身的素质,与企业共命运。

单位工作总结及工作计划篇八

目前,我国煤炭行业出现了供给需求的总量宽松的态势,行业效益的下降不容回避。面对这一形势,如何从物资管理供应入手,提高生产管理水平,降低生产成本已经迫在眉睫。本文将对煤炭经济形式低迷的原因进行分析,剖析目前煤炭行业在物资管理供应工作方面存在的问题,结合实际提出改进的思路和方法。

1煤炭经济形式低迷的原因

市场上煤炭的需求量增幅减少

随着新型能源不断的开发利用,煤炭市场在一定程度上受到了冲击。但这并不是煤炭市场萧条的最终原因。可以确定的是,中国目前乃至未来数年内最主要的能源仍然是煤炭。归根结底需求的增幅减少的原因是逐渐下行的宏观经济,煤炭消费的主要靠工业发展来拉动,工业发展目前放缓,不能有效地发挥其拉动作用。另外,与国内煤炭供应市场相比,国外的煤炭价格低廉,质量较优,其竞争优势十分明显,因此我国进口煤炭数量一直居高不下。

煤炭价格下跌,产能过剩

在煤炭开采的“黄金十年”过去之后,煤炭行业涌入大量新企业,开采煤炭成为高财富回报的热门行业[1]。在这种形式之下,采煤一行产能激增,由此带来了尤为严重的产能过剩。电力工厂和钢材工厂作为主要的煤炭销售对象,由于建设领域稍微放缓了投资,收益减少,于是相应减少了对于煤炭的需求。市场于是就出现了供大于求的现象,进而持续拉低了煤炭价格,同时进口煤的大量涌入又加剧了这一现象,致使煤炭企业的利润空间遭到压缩,经济负担不断增加,企业发展面临重重困难。

企业内部物资管理供应部门相关人员的素质不高

国内煤炭行业企业繁多,从业者众,大部分的煤炭企业缺少专业化的相关技术人员。企业发展缺乏科学正确的管理指导。

2煤炭企业物资供应管理工作中存在的漏洞

物资供应需要提升计划的合理性、科学性

及时为煤炭企业生产提供好生产所需,有前瞻性地制定计划。这一点在生产过程中十分重要,直接对经济效益和煤炭产量产生影响,计划严重偏离实际时甚至会造成停产。同时,如果存储过多生产物资,势必会使生产成本上升,造成物资积压。很多企业为了图省事,往往在采购计划中多申报,在储存上就是一笔很大开销,造成资源严重浪费。这不仅浪费财力,占用资金,还会导致采购资金周转困难,对提高生产效率产生不利影响。

控制材料消耗的方式太过笼统

生产成本多少与材料消耗有关。材料消耗所占的成本比例不小[2]。由于在实际生产中存在不确定性,部分物资的消耗不可控,但大部分是可以通过计划定额来实现可控的。企业需要加强在这方面的考核和控制。

闲置物资缺少再利用

煤炭的开采工作具有其特殊性,或多或少会存在一部分闲置物资,用来应对不时之需。但是储备物资的具体信息并不完善准确,各地之前不能互通有无。正是由于缺少桥梁进行相互沟通,信息不准确,闲置物资无法实现合理资源配置,容易积压甚至过期报废,造成经济损失。

3解决物资管理问题的思路和方法途径

从源头着手加强管理

公司企业的煤炭资源供应管理的有关部门应该完善工作方法,从采购环节入手,制定好企业自身的工作标准,对提供物资管理的规章制度进行规范。

(1)保证采购价格合理。价格低廉同时保证物资质量是公司企业在采购过程中最需要保证的一条原则。要做到这一点,相关部门应该做到采购前深入市场,对煤炭市场进行深入的调查研究,多方面进行比较,物资要货比三家,原则上实施比价采购。所谓比价采购,是一种目前为大多企业所推崇的物资采购方面的管理制度,它的主要手段为综合对比,所考虑的要素有中间费用、物资质量、物资价格、来自于供货商的款项承付方式等,简单来说就是质量、价格、服务、信誉。比价采购不仅可以让市场竞争活跃起来,进而促进提升物资性价比,同时也在潜移默化间拓宽了进货渠道。

(2)保证生产原料质量情况适当。企业生产原料的质量并不是人们所想象的那样,质量越高越好,而是应该考虑生产实际情况,结合生产需要,在优等质量优等价格的原则基础上,既实现既定的生产目标,也不产生浪费。这就要求相关部门,尤其是供应管理部门,严格把关,符合产品的技术方面的要求,根据技术标准进行物资采购,让假冒伪劣产品没有可乘之机。(3)减少流动资金的占用。企业物资在供应环节上的占用一般体现在以下几个方面:一是物资的周转时间短,采购时间短;二是在满足生产量的前提下将物资采购压缩到最少;三是将物资储备控制在合理的范围区间内,既保证生产,又实现最少的资金占用。

加强训练部门人员的专业技能,突出专业性

如今,部分煤炭企业对于市场经济的把握不够,对自主经营权的理解片面,导致企业在物资采购的过程中出现了渠道混乱、权限分散等问题,甚至有的单位直接将采购权下放给社会上个体户和公司,让它们负责解决物资需要,送货上门;或者越过供应部门,直接由单位采购物资,多头采购现象频繁出现,极容易造成采购价格偏高,物资质量偏低的问题;同时,也出现了推诿扯皮,权责不清的弊端,对企业的生产安全造成严重影响。面对以上种种问题,企业应该着重强调本企业的唯一采购途径是通过物资管理供应部门实现的,明确规定其他单位或个人没有从事物资采购这一工作的权利,无视这条规定所发生的业务本企业一概不予负担。

市场采购应该分权有序,对采购权限要进行合理划分

在目前物资管理实施的局矿两级的制度下,局级供应物资的相关部门对那些技术要求高,集中使用,使用量大的那部分物资采取集中采购的方法来管理,而那些技术要求较低,专用于本企业的物资则实施放权。在具体操作中,为了方便,对下属企业应该采取逐级下放,统一管理计划审批的方法,做到灵活方便,统而不死,既能实现业务人员工作积极性的充分调动,同时也能起到管理上的控制作用。

企业应科学管理好生产和供应,计划与市场之间的关系发展

市场经济与保证管理的计划性,二者并不是矛盾的。这就需要物资供应管理具有一定的前瞻性,合理有效地制定月度计划、年度计划,做到采购不离计划走,计划不离生产走,避免随意性、盲目性。为保证第一手资料的掌握,充分发挥企业主观能动性,物资供应管理部门应该多多深入生产,直面生产现场,避免被动生产,为供应所桎梏。要真正实现供应超前于生产,服从于生产。

深挖物资管理的内部潜力,实现物资再利用,全面贯彻到供应管理过程中

激发内部潜力,从管理入手实现效益和成绩,这是深化改革,促进企业发展的重要方向。深挖潜力是经济效益的直接影响因素,煤炭企业尤其如此,很多企业普遍存在着管理层次多、战线长、生产物资数量大、品种多、浪费严重的现象,在这些方面加强管理是在企业改革的大背景下的新工作。在此之下提出的节支降耗、节约挖潜、修旧利废等口号就是这一背景下的响应。具体操作中,有以下几个方法:一是实行交旧领新制度;二是成立队伍专业回收;三是结合生产情况,及时对回收物资进行使用,减少重复投入,统一处理无使用价值或使用价值低的物资,减少浪费;四是加强自制,节省费用。

4结语

综上所述,为应对煤炭经济低迷的形式,企业应该从物资管理入手,这是控制成本的关键。这就需要科学合理地实施管理供应工作,围绕经济效益展开工作,充分认识煤炭生产企业的特点,不断总结新方法,采取新手段,实现物资采购、储存、销售的管理水平进一步发展,为煤炭生产提供保障,进而促进煤炭企业发展的健康持续。参考文献:

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