年会领导总结发言(精选16篇)

时间:2023-12-18 作者:MJ笔神

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年会领导总结发言(精选16篇)篇一

各位领导、各位餐饮业同仁,各位女士,各位来宾:

如果说,今天是个好日子,是因为各位嘉宾的光临,更是因为在百忙之中,全省的餐饮企业精英汇聚在一起,这是一件盛事,也是一件大事,我感到非常振奋。新春年会的召开,得到了社会各界的支持和响应,在这里首先让我代表《饮食天地》杂志社对各位领导、各位嘉宾的到来表示最热烈的欢迎,对协办单位的支持表示最衷心的感谢!在这里,我还要特别感谢陕西省农副食品商会会长、陕西和生农业发展集团董事长孙强先生在此我代表与会的嘉宾向你表示敬意。也要感谢陕西恒丰酒业有限公司董事长王立强,对这次活动的支持。

感恩各界是今天联谊会的主题,也是今天我们想借此机会,对各位在座的嘉宾和朋友表达谢意的一种心声。因此,借此机会,我想说的只有两句话:感恩各界,感谢大家。这是我最诚挚的话语。感谢大家的支持和帮助。

首先要说的是:感恩各界,感恩各界的理解和关爱。

在座的都是企业的当家人,平时都会有这样的感受:做餐饮不容易。其实我更欣赏粤珍轩蔺总书法作品上的一句话,“都不容易”。做餐饮难,做杂志更难。在座的齐总,恐怕也深有体会。《饮食天地》有着20多年的创刊史,其中坎坷不断。自我们宽惠文化传播公司接手之后,回顾3年的办刊历程,可以说感慨万千。

大家知道,办杂志需要知识的积累和沉淀。然而更要有一种高度和姿态。在杂志复刊时,我们就确定了办刊宗旨,直到现在我们仍在坚守。其中经历了漫长的创业过程,经历过风雨,有过期待,更有过美好的遐想。尽管办刊没有在经济上获得回报,但在见证自己的同时,我们见证了陕西餐饮业的发展历程。

在各界的支持下,在企业家们的帮助下,餐企沙龙到现在已经连续不间断持续了22次活动,因为大家每月定情沟通,很多餐饮企业家已成为挚友。大家在相互帮助中共同提高。名厨大讲堂到现在已进行过20讲,而且走出了西安。这是两项公益活动,能够坚持下来,说明我们这条路走对了。很多厨师在名厨大讲堂中深受启发,把课堂中学到的传统陕菜,变成了自己企业的招牌菜品,让营业额巨增,取得了良好的经济效益。

在杂志的发行上,因为有各界的支持,发放范围不断扩大,数量不断增加。每个月我们往外地市县寄的书近30家,每月免费寄出去的书近600册,从冬到夏,从未间断,而且邮寄费用都是由我们杂志社支付的。

正如我在56期卷首中写到的那样,《饮食天地》以平常、淡然之心度过了每一天,走好了每一步。我们以宽惠爱人之心,本着诚实、守信的原则,收获了近30本沉甸甸的果实,自有一份充实和满足。企业家满意、读者喜欢,领导信任、大家的支持,才是我们最大的收获,也是我们的动力源泉。有所信,有所畏,坚守自己。我们在淡泊中坚守真诚,坚定信仰,学会用平静、坦然面对一切,敦促自己常怀感激之情,常抱进取之志,常存感恩之心。

杂志是平台,是窗口,也是做人的体现。所以,做杂志,就是做平台,就是做服务,就是学做人。今天的这次盛会也是我们做杂志,做平台,做服务的综合体现,我们希望在每次的活动中能够在服务好大家同时,结识更多的朋友。

又是一年过去了。每一天,都让我们感动。我们已经用心做了,杂志的好坏只有让大家去品评。我讲两个老人的真实故事——这两个故事给了我们更加沉重的责任感。因此我要再次对各界的感恩。

我要说的第二句话就是感谢大家,感谢大家的支持和帮助。

有了大家的支持和帮助,才有了饮食天地的今天。我现在想得最多的就是感恩,最想说的就是感谢!在此我要大声的说,感谢各位,感谢大家。感谢隆鑫集团董事长聂磊;感谢鑫华府宋凯华总裁,感谢一尊皇牛,感谢张总和付总,感谢上海人家的王总、感谢石军石总,感谢湘水肴赵总,感谢成都驿站的蔡总,感谢苏福记的苏总,感谢澳门德兴的王总,感谢凯宴酒店刁总。感谢所有支持过、关注过我们的所有朋友。在说感谢的时候,我还要感谢东都润景温泉酒店董事长骆霞玲女士,她在愿意帮助支持这次会议的同时,愿意为远道而来的餐饮业同仁提供免费的四星酒店的住房及服务,我代表远道而来的朋友向您表示深深的感谢!

在商定这次活动时,鑫华府总裁宋凯华、隆鑫集团董事长聂磊都曾邀请把这次会议放在他们酒店,并愿意提供更多的支持和服务,让人深受感动。最后由于场地原因,没有确定。就是想把这次活动,搞的轰轰烈烈,把这次活动办得更有气势,以展示我们陕西餐饮人的风采!

我们期望通过“联谊会”这个平台,加强企业间的相互联系,让大家能在这个为我们共同营造温馨的大家庭里常来常往,相互支持、相互提携、共同进步。当然我也希望,饮食天地能够得到陕西餐饮业各位同仁的关心、关注、支持和帮助,只有这样杂志才能办得更好,走的更远;只有这样,饮食天地才能真正的与大家一路同行。感谢大家,我们一定要一路同行。

新的一年,新的开始;播下真诚,才能收获希望。感恩、感谢、感激、感动,还将一路同行。新的一年开启新的希望,新的一年承载新的梦想。祝大家在新的一年里,健康快乐、心想事成!

最后,恭祝各位领导、各位来宾,身体健康、工作顺利,阖家幸福、万事如意!谢谢大家!

年会领导总结发言(精选16篇)篇二

尊敬的各位来宾、各位员工:

大家好!

辞旧迎新时,我们欢聚一堂,把酒言欢,总结我们辉煌的20_,展望即将璀璨的20_!此刻的良宵美景,首先我代表局党委、局领导班子,向关心和支持_x局工作的各位领导表示衷心的感谢和美好的祝愿!祝你们新春快乐,心想事成!向为我区农业事业贡献青春的离、退休老同志们致以最诚挚的新年祝福!向为我区农业和农村经济发展付出辛勤劳动的全体干部职工致以节日的问候!并通过你们向你们的家属和亲人拜个早年,祝大家身体健康!家庭幸福!吉祥如意!

走在新世纪的征途上,我感慨万千。面临科技发展的第五次浪潮,面对知识经济的挑战,说明人才是何等的重要,它是国家的财富,是振兴的希望。我们要勇敢地承担起世经重托,我们要跨越世纪的一代,是21世经的真正主人。把自己的人生理想与祖国、时代、人类命运联系起来,树立远大的理想,培养良好品德,发扬创新精神,掌握实践能力,勤奋学习,立志成才,做个新世纪的社会主义事业建设者和接班人。

宏图已绘就,号角已吹响;壮志在心头,扬鞭在脚下。让我们以满怀豪情再创新世纪的辉煌。

年会领导总结发言(精选16篇)篇三

各位同仁、各位伙伴:

大家下午好。

一树百获辞旧岁,五谷丰登喜迎春,激情满怀的20_年已经过去,充满希望的20_年已然到来。回首,对×来说,是十分给力的一年,是继往开来的一年。这一年,在集团领导班子的带领下,在全体员工的共同努力下,较好地完成了全年工作目标,取得了不俗的业绩,为十周年的发展写下了浓墨重彩的一笔。下面我们一起来回顾一下20_年五点重要工作:

一是重点项目取得突破。成功签署了cbd资本运营大厦项目、与荆州市政府成功合作,即将共同完成荆州沙北新区土地一级开发项目。这标志着ד立足北京”深化发展的决心,吹响了跨区域横向发展的号角。

二是已有产业发展态势良好。×国际中心成功引进知名企业入驻、北岸商业广场如期开业;北岸1292项目全面竣工;旺角购物广场品牌影响力不断提升。

四是管理水平有所提高。借助外部专业咨询机构对集团组织管控、授权、人力资源管理体系进行全面梳理和提升,确立了资本运营、房地产开发、商业运营、文化创意产业与科技新能源五大业务板块;财务管理、资本融资已步入良性发展通道。

五是企业文化不断深入人心。十年的×已积淀了一定的优秀文化,如敬业奉献、执着进取、诚信责任、合作创新等,通过组织年会、庆典、竞赛、培训等方式,这些文化已深入人心,不断激励着大家努力前进。

这×十年磨剑,厚积薄发的初始。总结×十年历程,我们走过的路并不平坦,前进的每一步,都镌刻着大家艰苦创业的激情和迈向成功的喜悦。在此,我想感谢和×一路走来的每一位员工,因为有了你们,×才有这样的成就,感谢你们的坚持和努力,我想向你们说一声:“谢谢你们!拥有你们,我感到骄傲!”

我曾经多次说过,×是一个激情成就梦想的舞台。十年来,×的高速发展已向大家展示了我们成就伟业的决心和实力。当下集团已进入第三个五年发展规划期,经过十年打拼与积淀的×已具备一定的实力,未来的×必将发展成为受人尊敬的知名企业,这个目标符合全体×人的期望。受人尊敬,简单的说就是当你告诉客户、家人、朋友“我在×工作”时,他们会投以你无比羡慕和崇敬的目光。因此,为成就伟大事业,我需要大家,需要所有的×人。

“为天地立心,为生民立命,为往圣继绝学,为万世开太平。”这是北宋理学家张横渠的名言,一直为后世推崇和传颂,主要是说士大夫和知识分子的使命,要为真理,为学术,为天下担起重担。而我常常用这句名言来自勉,做为×的掌舵人,即使做不到为天地立心,能否为所有追随×的人担当起立心之责,同样,×的团队能否为×的发展担起立制之任呢。

下面,我从“二立、二为”四个方面来与大家分享我的观点。

第一、立×之心。

孔子曰:民无信不立。在任何一项事业背后,必须存在一种无形的精神力量。所谓为×立心就是构建×的精神价值体系。现在×存在着思想不统一、工作动力不强、责任不到位等现象,换言之,×没有形成核心价值观,没有形成镌刻人心的企业文化,这是制约我们发展的问题。巴金曾说过:支配战士行动的是信仰。他能够忍受一切艰难痛苦,而达到他所选定的目标。今日×已经不是求生存的阶段,我们需要的不单单是财富的积累,我们更需要文化的累积,企业信仰的塑造,这将是推动企业不断向前的核心力量。因此我们必须给ד立心”,立创业之心,立发展之心,立奉献之心,立责任之心,实现由价值驱动向企业文化引导的转换,将工作变为使命,焕发出全员主动性和创造力,提升企业软实力。

第二、立×之制。

韩非子说:圣王者不贵义而贵法,法必明,令必行,则已矣。深刻阐述了制度、法规的重要性。孟子也说“不以规矩,不能成方圆”。这里提到的“法”和“规”就是我们所说的制。十年发展的×积淀了成功经验的同时,也形成了众多固有的管理习惯、作风、思维等,或多或少地影响着现代管理理念的转变。以目标为导向,以制度作保证,以文化为灵魂的管理组织系统的建立,将是成就下一个十年辉煌的关键。在20_年,我们举全集团之力,建立了清晰的母子公司管理架构,明确了权责关系,制定了科学的育人、用人、留人的人力资源管理机制,这些都是×以发展的视角因势利导,以制治企的重大布局。接下来,我们首当其冲的工作便是将这种“制”严格贯彻、执行下去,为×持续发展提供源源不竭的内在动力。

第三、为昌盛立人。

人才是×的第一资本,是×发展的力量之源。我们发展的真正瓶颈不仅仅是资本的不足,更是贤才的缺乏。近年来,随着×舞台不断扩大,人才困境日益明显。要解决这个问题,我认为应该从几方面着手。一是深化以人为本的根本理念,强化以德为先的用人标准。二是合理地引进人才、增强×的“地头力”。三是提高员工的物质文化生活质量,将员工价值追求与企业愿景相结合。四是注重员工心态培养,×是一个年轻有活力的企业,我们应该具备积极乐观、坚定自信、认真负责、永不自满、知足感恩的心态,才能让×和个人走得更远、飞得更高。唯有如此,我们才能走出平凡,走向卓越。

四、为登高开先河。

近年来“民进国退”的政策扩容,经济环境日益开放,为民营企业跻身全球一流企业提供了历史性的发展机遇,也为×集团所处的资本运营、基础设施建设、文化传媒、新能源等领域创造了无限的发展空间。空前优越的外部环境结合×自身的优秀基因,为×创造飞跃式发展提供了可能。志存高远才能不为浮云遮望眼,开拓更广阔天地。为此,我们继续坚持多元发展、专业经营的发展道路,大力发展传统优势项目,加大新板块、新项目的资金投入,推动五大板块协调发展,在每个板块,将每个项目做成精品,做成拿得出手、叫得响的标杆产品。特别是即将开始的荆州项目和cbd项目,更需要集团上下和衷共济,精诚协作,开创事业发展的新契机。这有赖于人才积极引进、制度的强化落实、品牌的塑造和提升、文化的积淀和融会贯通。

高度决定视野,角度改变观念,尺度把握定位。纵览×发展,衡量×的长短通常有两把尺子。第一把是“纵尺”。用这把尺子量,×成立十年,特别是近几年取得了前所未有的成绩,值得自豪。第二把是“横尺”,即是横向比较。用这把尺子量,就会看到与我们同期发展的企业巨大进步和成果。就会在比较中看到×还有很多不足,从而更加冷静地审视我们发展中的长长短短。第三把尺子,这就是我们×的第三个五年发展规划的总体部署,我们要为×特制符合×自身发展战略的尺子,用这把尺子量,就能将×置于市场经济及国家经济发展的大局中来定位,我们就会有前所未有的使命感和紧迫感,×所制定的五年战略发展纲要定会是科学务实的,而且要求高,特别是优化集团核心业务,提炼企业的核心价值观和文化,增强集团的核心竞争力,加强品牌建设,引进国际国内实力资本,稀释现有股权,推进公司的上市工作,要把加快×的资本化进程作为五年发展战略的核心内容必须完成,从而使我们的团队真正分享到×发展的辉煌成果。

鲲鹏展翅正此时,扶摇直上九万里,是因为底蕴深厚的天池与万千股雄风托负起了它巨大的翅膀。志存高远的×人将以“为×立心,为随者立命,为昌盛聚贤才,为登高开先河,”的博大胸怀,用自己的智慧与勤奋支撑×展翅腾飞,×愿与所有志在未来的追求者和实践者一道,智慧博弈,竞合多赢,精诚合作。我相信,在不远的未来,所有与×共同奋斗过的人,都会带着骄傲去回味每一个我们共同打拼的日子,并自豪地说:我们开创了×从平凡走向卓越的新航程。

最后在这辞旧迎新的时刻,请再次接受我真诚的感谢和问候:祝你们和你们的家人新春快乐!

谢谢大家!

年会领导总结发言(精选16篇)篇四

总结。

致辞发言稿(最新版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日年会领导总结致辞发言稿【篇一】各位领导、各位同事:

大家好!转眼间,20__年又过去了,这一年,是公司在各方面不断完善、稳步发展的一年。在这一年里,我们各位员工都能融洽相处。工作上我们互相帮助、互相指点、共同探讨,愉快地开展了一项又一项的工作。

我们曾为了完成共同的目标,而一起努力过,就像展销会期间,为了能让公司取得更优越的成绩,为了提高公司的对外形象,我们曾一起加班,财务部加班结数,办公室加班签合同,而销售部则加班为客户办理定购手续。与此同时,各位经理也陪伴着我们,同大家一起加班,一起吃饭,直到我们完成工作为止。那一刻是多么的温磬。

当我们在工作上遇到困难时,总会团结一致,群策群力,解决难题。而遇到急于处理的问题时,其他同事都是不分彼此,主动地帮助做一些复印、打印、抄写或装钉等力所能及的工作。在我们的办事员出去办事时,其他同事会帮他接听电话、接待客人、签订合同等等。

我们就是在这样一个团结一致、互相帮助的氛围下完成了一项又一项的工作。

在这一年里,公司组织过烧烤、户外生存挑战野炊、男、女蓝球联谊赛等文娱活动,公司还举办了英语培训班,激发了各位员工学习外语的兴趣,为各位员提高自身素质创造了机会。通过这些活动的开展,使我们各位员工的生活变得更丰富、更多姿多彩,同时增进了各位员工之间的友谊。公司时时刻刻都关心着我们的生活,关心我们的健康,为我们安排了体检,为我们统一购买预防感冒的药物,还安排食堂为我们煲凉茶等等,使大家觉得公司就象一个温暖的大家庭。

一切的一切,都是与公司决策层的英明领导和全体员工的通力合作分不开的,在此,谨代表全体员工感谢总经理彭武及各位经理,感谢公司。

最后祝各位同事新年快乐,身体健康!年会领导总结致辞发言稿【篇二】各位领导、来宾、老师、同学们:

大家好!新年伊始,万象更新。在这辞旧迎新之际,我们欢聚一堂,共迎__年元旦,我谨代表全体师生向前来参加我校元旦文艺汇演的领导、来宾表示热烈的欢迎和衷心的感谢!向各位领导、来宾、教职工、全体同学致以新年的问候!__年,我们以创新式发展和内涵式发展为主线,以有效。

教学。

深化年为平台,围绕质量中心,突出重点目标任务,科学计划,统筹兼顾,稳妥推进,各项既定工作任务基本完成。

一年来,我校三风建设得到加强。特别是在新一届校领导班子组建以来,我们紧紧围绕改进工作作风、加快工作节奏、提高工作质量这个目标,以创先争优活动为载体,深入开展我是职田中学名片主题教育系列活动。大力弘扬以崇尚学习为荣,以不思学习为耻;以提高质量为荣,以工作滞后为耻的良好风气。教职工的责任意识、大局意识、忧患意识和师德意识进一步得到强化。在学生中以深化四德教育为重点,将严格管理和正面教育相结合,重点突出掌握规范,学会负责为主要内容的基础道德教育,开展职田中学小名片主题报告会、我是职田中学名片师德演讲赛等活动,召开家长会,进一步凝聚了人心,弘扬了正气。人人以尽我之职,躬耕斯田为准则、逐步形成了尚美,务实,奋进,创新的校风、唯生、唯实、唯活、唯精的教风和笃学、善学、自信、自律的学风。实现了五个转变:由人心涣散转变为凝智聚力,由拖沓应付转变为快速主动,由被动工作转变为创新工作,由消极厌学转变为积极好学,全校上下心向大局,步调一致,风正气清,形成了和谐的育人氛围。

一年来,我们以有效教学为抓手,三项常规有力落实。我们以转变学校落后面貌为目标,在学校管理中,突出人文关怀和服务意识,努力提升师生工作学习的幸福指数。修改、制订了各项制度,极大调动了教职工工作积极性。在教学管理中,我们将质量提升的切入点放在一手抓质量,一手抓控辍,将着力点放在有效教学实施上,强化过程检查,狠抓工作落实。重点突出了集体备课、课堂教学和教学四清制,从预习、备课、上课、作业等方面进行突破,将集体备课作为教研活动的主打曲,推行假日作业制度,印发《学习之星谈方法》,每周增加一节英语听力训练,并开展有效教学巡展活动,实行推门听课制度,全方位解决课堂教学中存在的问题,课堂效益得到了明显提升。学校领导班子建设以和谐、务实、高效、示范为宗旨,分工负责,责效结合。我校有效教学全面开花,精细管理功效初现。

一年来,校园文化建设成果喜人;校园和谐、安全。我们维修、刷新了校舍,更新校园标语、名人画像,制作宣传版面,购置体育器材和健身器材,整修了操场,美化了墙壁,制作学生风采橱窗,更新办公桌椅,校园干净整洁、环境优美,校园文化气息浓郁。我们以创建平安校园、和谐校园为载体,完善了相关安全制度。围绕安全工作开展十个一活动,坚持日查周讲不放松。召开安全主题班会,开播安全广播,办安全黑板报,举办安全手抄报展览,作法制安全报告,对在外住宿学生造册登记,发放住宿安全须知,面向社会公布学校领导电话,严格门禁制度,加强校外巡逻,学生上学、放学,校门口均有专人负责执勤,疏导学生。由于管理到位,我校未发生任何不安全事件。

我们清楚地看到,学校的发展及各项成绩的取得,与各级的正确领导是分不开的,也是全校师生团结一致、共同努力、奋力拼搏的结果。在这里,我向所有关心、支持、帮助过职田中学的各位领导、各界朋友、全体师生表示衷心的感谢!回顾过去,我们倍感欣慰;展望未来,我们豪情满怀。新的一年充满新的期待,更需要新的责任和奉献。__年的序曲已经拉响,让我们伴随着这序曲,继续发扬志存高远、锐意进取的精神,在新的一年里,团结一致,倍加努力,乘胜前进,进一步推进素质教育,提高教学质量,去夺取更大胜利,共创职田中学更加辉煌的明天!让我们一起高歌欢舞,迎接新年;让我们一起欢声笑语,奔向春天,畅想未来。

大家晚上好!值此20__年新春佳节来临之际,我谨代表公司董事会、公司领导向全体员工及各位嘉宾致以最真挚的祝贺,向忙碌在各个岗位上的员工及其家属致以衷心的祝福和最亲切的问候!祝大家新年好!回首20__年,我们无比自豪。20__年是我公司成立之年,在总公司和投资公司的关怀、指导下,在各景区的大力支持下,通过全公司员工的辛勤努力,公司各项工作顺利进行,开局建设和经营管理实现了双丰收。

公司于20__年__月__日举行了隆重的开业庆典暨揭牌仪式,在各界领导嘉宾的共同见证下顺利举行。“虫虫王国主题乐园”于今年10月份正式开业,至今运行良好,得到了社会各界的喜爱与支持。在此期间公司紧抓桂林市的创城迎检工作,在公司全体员工的共同努力下圆满完成任务。

公司获得了总公司20__年度“双文明”建设先进单位光荣称号,公司员工___、___等13位同志被评为出席总公司、投资公司及公司的先进个人,财务部被评为投资公司先进部门。在此,我代表公司董事会、公司领导向获奖员工和部门致以最衷心的祝贺!感谢你们的付出与汗水,感谢你们的无私与奉献!20__年动物主题乐园共接待游客21万人次,完成经营收入642.89万元,为年计划461万元的139.46%,实现利润____万元,一举扭亏为盈,实现了历史性“0”的突破,改变了历年的亏损局面,为公司的建设和发展奠定了良好基础。

20__年是崭新的一年,展望未来,任重道远,我们将更加豪情满怀。公司已计划于今年启动“时光隧道”、“总统会所”、“高空观景”等项目的建设。继续完善动物园功能配套设施。公司相信在我们全体员工的不懈努力下将加大步伐创造出更好的成绩。

总之,新的一年,是公司开启新一轮历史篇章的一年;新的一年,也将是各项工作、建设继续追求高标准,不断迈向新水平的一年。我们将始终秉承“诚信人为本,发展智当先”的公司理念,团结拼搏,求真务实,创新发展,为打造一个新型的、一流的、集观光与游乐于一体的综合性旅游企业而不懈努力!祝全体员工、各位嘉宾朋友:新春愉快!恭喜发财!谢谢大家年会领导总结致辞发言稿【篇四】各位员工:

大家好!首先在这里给大家拜个早年,祝大家身体健康,万事如意,合家幸福!律回春晖渐、万象始更新。我们告别了成绩斐然的20__年,迎来了充满希望的20__年。我谨代表公司领导向全体员工付出的辛勤耕耘和无私奉献致以深深的谢意,并通过你们,向一直大力支持我们工作的家人、亲属致以最诚挚的问候和最美好的祝愿。

20__年,是不平凡的一年。南通润创历经坎坷、曲折,却依然昂首挺立。年初历经了一场**,员工情绪极不稳定,生产任务又紧张,但没有人害怕、没有人退缩,南通润创人齐心协力,共同前进。总公司也抽调了一批技术骨干,加入到润创的大家庭中,起到了传、帮、带的良好作用。我们也采用了一系列方法,成立了生产管理小组、质量管理小组、安全管理小组,通过共同合作,把我们的管理制度逐渐引入正常轨道。通过提前做好生产计划,提前落实产前工作,优化生产流程,加强产前、产中控制,确保了我们的交期保证。

员工的意见和建议,比如在食堂管理方面、阳光通道的开通,都是比较好的改进。

我们取得的成绩来之不易,我们之所以能坚强地走下来,离不开我们总公司的鼎力支持,更离不开我们每一位员工艰苦奋斗地拼搏。我一直认为,奋斗的身影是最美丽的,因此,你们是最美丽的。在此,我再次向对润创发展有过帮助、付出过努力的每一位员工表示衷心的感谢,因为有你们才有润创的今天。

成绩是大家有目共睹的,是值得肯定的,但取得的成绩只能代表过去。在看到成绩的同时,我们也要去发现我们的不足,以便我们今后改正,以便我们今后进步。在以往的工作中,我们班组长的作用表现得就不是很突出;员工行为还不够规范,没有按照标准流程操作,这也致使我们出了一次大错;此外,员工与管理人员之间的信赖度还不够。今后,我们将通过细致的工作,解决沟通的问题,建立一种相互信赖的状态;进一步规范生产流程,实行生产现场管理;加强班组长与成员的沟通、互动,明确工作目标,并且制定目标有依有据。在接下来的工作中,我们将主要通过这些方法来解决我们存在的问题。

20__年是一个崭新的一年,也是我们颇具机遇与挑战的一年。20__年,公司的发展前景广阔,我们的生产规模目标为16条生产线,员工总人数450人,年产目标146万件;经营模式目标为外贸、内销模式共同有序开展;并造就人性化的和谐企业文化。在工资待遇方面,我们将通过努力让每一位普通员工的年收入突破30000元,班组长以上年收入突破41000元。但是,在面临竞争愈加激烈的社会大环境下,我们肩上的担子很重,我们的任务很艰巨。

在接下来的一年,我们主要从以下几个方面来实现我们公司的发展:

员不够,ie组及时介入,以补不足,并尝试单件流生产模式。第五,加强培训,对员工进行安全生产、规范操作、强化反浪费意识以节约成本等方面培训;对班组长进行安全生产、人员管理及沟通交流艺术等方面的管理培训;对公司办公室管理人员进行“如何做好管理工作”等方面的培训。培训的方式我们可以通过外请专业讲师,内部观看资料片等形式来进行,争取把我们的员工个个都培训成精英。第六,在文化建设方面,我们多听取广大员工的意见,把我们公司打造成一个充满人性化的和谐企业。还有就是业务部、采购部等部门将要转移到我们润创公司,为我们实现外贸、内销一体化综合型实力企业打下基础,而且我们这边已经派出专门人员在总公司接收培训,也是为采购部的创建打下基础的。最后,就是要我们的所有员工,敢于尝试,敢于挑战,齐心协力,共同冲刺年度经营目标。

我坚信,有总公司作为我们坚强的后盾,有我们优秀的润创员工的努力奋斗,我们必然会续写又一页华丽的篇章。润创的发展历史将永远记住我们曾为之付出努力的心血和汗水。

不积跬步,无以至千里;不积小流,无以成江海。不要为我们眼前所取得的些许成绩而沾沾自喜不思向前。要实现全公司每年年产值上涨130%,20__年成为上市公司的宏伟蓝图,我们的道路依然还很远。我坚信,只要我们从自我做起,关注工作的每点每滴,从小事做起,做好身边的每一件事。只要这样,我们的理想目标就会离我们越来越近,我们就能实现由量变的积累达到质变的升华。

昨日的成功带来了今天的喜悦,今天的努力昭示着明天的辉煌,让我们团结一心,加倍努力,为实现我们宏伟蓝图而奋斗!最后,在新春佳节即将到来之际,我再一次衷心地祝愿大家新春快乐,阖家幸福,工作顺利,健康平安!谢谢大家!年会领导总结致辞发言稿【篇五】尊敬的各位来宾,亲爱的员工们、朋友们:

大家晚上好!春花含笑意,爆竹增欢声,在这样的一个喜庆的节日里,我们汇聚在此,共同庆祝20__年新一年度的到来,值此佳节之际,我代表__公司,向全体员工和一直支持我们的新老朋友们,致以新年的问候和祝福,祝愿大家在新的一年里,身体健康,工作顺利,万事如意!

20__,我们走过了坎坷,走过了荆棘;20__,我们体验严冬暖夏,春暖花开。在这不平凡的20__年里,公司有你们才走过了风雨,经历了彩虹,见证了阳光!广大职工对公司的支持和信任,让公司在这一年里战胜了困难,收获了丰硕成果!在过去的20__年,作为公司的飞跃阶段,我们面临着很大困难,外部市场的激烈竞争,内部质量技术攻关问题,给我们造成了很大的压力,但是我们所有的员工能够紧紧的抱在一起,坚持我们自己的理想及信念,用我们的坚强毅力,和不怕苦,不服输的工作作风,在各部门紧密协调配合下,还是取得了一个丰收的20__!我们超额完成了生产年度计划,为公司打开了市场大门,这就是我们的胜利,我为全体员工感到自豪,并向所有支持和配合我们的供应商、经销商、代理商朋友们致以最崇高的敬意!新的一年,竞争与发展同在。我们将以“追求、持续、改进”的企业精神为指导,坚持“绿色新能源”的企业宗旨,为实现“弘扬环保理念,助力健康生活”的企业使命而不懈努力,力求实现“___行业的领跑者”的企业愿景。为广大客户提供更优质的产品和更高效的服务!20__新年,新气象,还有一个新的征程。我们的未来是光明的,是可喜的。“雄关漫道真如铁,而今迈步从头越”。年,敲起了战鼓;春,吹响了号角!我们把愿望写在今天,听事业的号角响起,一起在明天的跑道上冲刺!不管汗,流多少,也不怕血,洒许多,我们在今天铭刻下人生的理想,企业梦想并为此奋斗到底!最后,凯歌高奏辞旧岁,豪情满怀迎龙年!再次祝愿全体员工及家人新年快乐,万事如意!

年会领导总结发言(精选16篇)篇五

尊敬的各位来宾,友爱的员工们、朋友们:

大家晚上好!春花含笑意,爆竹增欢声,在这样的一个喜庆的节日里,我们会聚在此,共同庆祝20xx年新一年度的到来,值此佳节之际,我代表xx公司,向全体员工和10一直支持我们的新老朋友们,致以新年的问候和祝福,祝福大家在新的一年里,身体健康,工作顺利,万事如意!20xx,我们走过了坎坷,走过了荆棘;20xx,我们体验严冬暖夏,春暖花开。在这不平凡的20xx年里,公司有你们才走过了风雨,经历了彩虹,见证了阳光!广阔职工对公司的支持和信任,让公司在这一年里战胜了困难,收获了丰硕成果!

在过去的20xx年,作为公司的飞跃阶段,我们面临着很大困难,外部市场的剧烈竞争,内部质量技术攻关问题,给我们造成了很大的'压力,但是我们所有的员工能够紧紧的抱在一起,坚持我们自己的理想及信念,用我们的坚强毅力,和不怕苦,不服输的工作作风,在各部门紧密协调配合下,还是取得了一个丰收的20xx!

我们超额完成了生产年度方案,为公司打开了市场大门,这就是我们的胜利,我为全体员工感到自豪,并向所有支持和配合我们的供给商、经销商、代理商朋友们致以最崇高的敬意!

新的一年,竞争与开展同在。我们将以“追求、持续、改良”的企业精神为指导,坚持“绿色新能源”的企业宗旨,为实现“弘扬环保理念,助力健康生活”的企业使命而不懈努力,力求实现“xxx行业的领跑者”的企业愿景。为广阔客户提供更优质的产品和更高效的服务!

20xx年新年,新气象,还有一个新的征程。我们的将来是光明的,是可喜的。“雄关漫道真如铁,而今迈步从头越”。年,敲起了战鼓;春,吹响了号角!我们把愿望写在今天,听事业的号角响起,一起在明天的跑道上冲刺!不管汗,流多少,也不怕血,洒许多,我们在今天铭刻下人生的理想,企业梦想并为此奋斗到底!最后,凯歌高奏辞旧岁,豪情满怀迎龙年!

再次祝福全体员工及家人新年欢乐,万事如意!

年会领导总结发言(精选16篇)篇六

尊敬的各位领导、各位同事:

大家好!我是质检科的xxxxxx,非常荣幸在xxxx成立20周年,这个特殊的日子里,能够代表公司新员工发言。

通过层层选拔的我们,怀着共同的梦想,相聚在xxxx。俗话说:有工作就有挑战,有挑战才有超越!我们依然记得,从来到xxxx的第一天起,领导就及时为我们新员工,进行了为期三个月的岗前培训,培训是我们进入xxxx的第一课。从此,我们进入新的角色,适应新的岗位,通过xxxx这个舞台逐步实现我们的远大理想。

为了避免我们少走弯路,尽快知晓xxxx的现状,领导特意安排老员工为我们讲解技术知识。老员工尽心尽力,把自己在实践中积累的经验无私、耐心地传授给我们,使我们在较短的时间里,很快适应了工作环境,并熟悉了各个岗位的业务流程。现在的我们,能够熟练掌握xxxxxxxx系统的各个功能以及xxxxxxxx的工作原理,能够独立解决现场出现的问题。这些与老员工对我们无私的教导是分不开的,在此我代表新员工向老员工表示衷心的感谢。工作之余,我们也积极地参与xxxx的各种联谊活动。年会、运动会、乒乓球比赛中活跃着我们新员工的身影。我们逐渐融入这个集体,沐浴着勤勉细致的工作作风,体验着诚实谦逊的处事之道,感受着“不经历风雨,怎能见彩虹”的豪迈激情。在这个过程中,我们已经从最初的激动和兴奋中冷静下来,开始以主人翁的心态,定位自己的目标,挖掘个人的潜力。作为新员工的`我们,对自己的未来充满信心!对迅速成长的xxxx充满信心,我们会继续努力学习专业知识,提高业务素质,同时,也期待发挥自己的专业特长和个人价值,为xxxx的发展和个人境界的提升而不懈奋斗!

一年来的所见所闻所获,让我们的心得以沉静。我们有了更多思考的时间和空间,在学习中反思,在反思中总结,在总结中提升。

如果说,新环境是天空,那我们就是盘旋的雏鹰,相信不断的搏击会让我们的羽翼变得更加丰盈,成为高高蓝天上的一抹美景;如果说,新环境是大海,那我们就是翻腾的浪头,相信不断的前进会让我们成为滔天的巨浪,成为大海的主角;如果说,新环境是舞台,那我们就是演员,相信不断的锻炼会让我们更加入戏,成为舞台永恒的魅力。

我们已经铸就了一个二十年的辉煌,我相信在这样一个企业文化、一个领导班子、一群同事的共同努力下,我们定能够铸就xxxx更大的辉煌,成就xxxx更大的成绩。我和我今天代表的新员工,也非常愿意投身到这个群体中,为这份事业贡献一份绵薄之力。

谢谢!

年会领导总结发言(精选16篇)篇七

尊敬的领导、各位员工:

爆竹声中辞旧岁,新年伊始万象新。20xx年已经落下帷幕,新的一年又开始了。首先,我要在这里祝大家身体健康,万事如意,合家幸福!

今天我们欢聚一堂,一起回顾我们携手走过的风雨历程,总结经验,展望未来。三年前,由于受金融危机的影响,以及公司主要供货商被收购等原因,我们经历了一段非常艰难的时期。公司业务一直下滑,为摆脱困境、谋求发展,公司不得不对我们员工的队伍进行了改革和调整。经过三年的'调整和全体员工的不懈努力,20xx年我们终于取得了令人瞩目的成绩,公司业务恢复了上升势头。(此处可添加公司取得的业绩)经过三年的辛勤耕耘,我们终于打了一场胜战。

一个成功企业的背后,往往折射出一个先进的管理理念,全体员工的辛勤劳动和乐于奉献的精神。这些成绩的取得,是因为我们公司拥有一支不怕困难、艰苦奋斗、全心付出、高效办事的员工队伍,这份成绩,是属于大家的!在这里,我要真心地向大家说声“谢谢”!没有你们的风雨同舟、患难与共,就没有公司的今天的成功和未来的辉煌。三年来,大家任劳任怨、发扬了不怕苦、不怕累、不抛弃、不放弃的精神,没有因为公司发展困难而放弃公司,而是选择了迎难直上、默默奋斗。你们是公司最宝贵的财富,我为有大家这样的员工而感到感动、骄傲、自豪,同时也正是因为有这样优秀的员工队伍,我对公司的未来更是充满希望、信心百倍!

古人说,胜不骄、败不馁。三年前,我们遇到挫折和失败,没有灰心气馁。现在我们通过努力取得了这样成绩,值得高兴,然而决不能因此而沾沾自喜,不思改革不思进取。而是应该总结成功的经验和不足,再接再厉,向更高、更好的目标而努力。今天,除了要为这份优秀的成绩单而庆贺,我们也要反思一下我们目前工作中所存在的不足。

公司面临着机遇和挑战,为在20xx年取得更好的成绩,实现公司的发展壮大和持续快速发展,获取更大的经济利益,我们要继续努力实现以下几点:

1.完善公司企业文化的构建。先进的企业,必然需要优秀的企业文化,通过不断学习和更新知识,才能促进企业的发展。在未来的工作中,希望每一位员工能继续发扬“艰苦奋斗、团结合作、勇于挑战、敢于创新”的精神,构建我公司诚信、优质的服务形象,为公司创造新的财富。

2.扩大公司业务范围。公司要发展,就必须不断扩大业务范围,建立以顾客为中心的理念。根据市场发展要求和顾客需求,开展目标顾客策略。首先要建立客户数据库,收集老客户的信息,维持原有客户,与原来的客户保持良好的联络与沟通。同时,从不同的地方努力挖掘新的客户资源,以此来扩大公司的业务范围。

3.规范管理,加强公司制度建设。为推动公司的发展,未来我们必须坚持明确分工、落实各部门的责任范围、细化管理、强化责任,使每个人都能提高工作效率。同时要根据分工情况,建立和完善各种管理规范和奖惩制度,提高公司的运作效率。

4.回报员工。人才是公司最宝贵的财富。未来的工作中,公司会更注重对业务出色的优秀员工进行奖励的表彰。

年会领导总结发言(精选16篇)篇八

尊敬的各位领导,各位企业家,各位嘉宾:

你们好!

今天,房地产协会全体成员齐聚一堂,共同回顾不平凡的20年,一起展望充满希望的20年。借此机会,我代表市委对大会的胜利召开和当选的新一届房协领导班子表示热烈的祝贺,对大家在过去一年为房地产业的加快发展所作出的积极努力表示崇高的敬意!

20年,面对复杂严峻的经济形势和楼市调控政策,房地产开发企业牢牢把握稳中求进、做大总量、提升质量的基调,沉着应对,顺应市场规律,大力推进项目建设,积极开展房产营销,有力促进房地产持续健康发展,取得了显著成绩。全县房地产开发投资、商品房供应和销售的增速达到历史新高。可以说,房地产行业在20年打了一个漂亮仗,交了一份令人振奋的答卷。

众所周知,在经济趋紧、政策加压的大背景下,要想保持已有成绩实属不易,要实现高速增长就更加艰难。但过去一年的实践证明,只要zf部门不断改善政务服务、优化投资软环境,及时为项目建设和销售协调处理实际困难和问题,开发企业守规矩、讲诚信,就能够在复杂严峻的形势下攻坚克难、创新突破。所以,20年很不平凡,既为我们今年的发展奠定了坚实基础,也为我们今年努力实现房地产持续健康发展积累了宝贵经验。

20年,房地产调控趋势延续,以缓慢调控为主。对房地产市场而言,房地产发展的良好态势仍将持续,区域城镇化将为房地产发展提供持久动力。目前,我们的城镇化率较低,相对全国平均水平差距很大。但是,这种差距也让我们看到了发展的前景。未来5到10年,我们的城镇化率必须每年提升2至3个百分点,每年要有10至15万农民转化为市民,未来几年将是我们城镇化的主升浪潮期。所以,房地产开发企业要顺应趋势,趁潮而上。

下一步,我将继续坚持生态城市建设目标,加快新型城镇化建设。随着多条高速公路的通车,区域通达性大大增强,今年将全力促成城际轻轨开工建设,为我们更好融入核心经济区和加快城镇化进程打牢基础。同时,重点城镇的发展、城市新区建设、“城中村”改造、大学城建设、古镇开发等,将有力扩大消费,增加刚性需求。

发展必须要有各开发企业的全力投入。我们将真心实意为企业服好务,协调解决好具体问题,同时也将加大市场监管力度,全力维护良好的市场秩序。

希望房地产协会积极工作,充分发挥在行业自律、行业规范、行业发展等方面的积极作用,在联系会员、城市营销、信息服务等方面主动作为。让我们20年,合力共赢,再创佳绩,为金堂房地产持续健康发展做出新贡献!

最后,祝愿大家在20年:金蛇飞舞,事业进步,幸福安康!

年会领导总结发言(精选16篇)篇九

各位领导,各位同事:

大家晚上好!

新年伊始,万象更新,又一个生机勃发的春天向我们走来。凭借着大家的热心、爱护和培育,走到今天,我们的集团已初具规模。值此辞旧迎新之际,我谨代表xxx向大家表示衷心的感谢。感谢在各个工作岗位上勤勤恳恳努力工作的'全体员工,感谢长期以来关心支持xxx事业的各级政府领导、广大投资者和社会各界友好人士,祝大家在新的一年里身体健康、合家幸福、事业有成、大展宏图!过去的一年,是艰苦创业的一年,是努力拼搏的一年,也是我们值得骄傲的一年。经过一年多的运作和百余名员工的不懈努力,目前我们的房地产事业蒸蒸日上,xx项目进展顺利;20xx年3月,xx伴随房地产的发展应运而生,成为集团发展征途中又一支生力军。20xx年1月,xx大酒店也正式开业,开业至今,稳中求进。好事不断,喜事连连,我坚信集团的明天会更好。

“雄关漫漫真如铁,而今迈步从头越”面对20xx年的巨大挑战,我们要一如既往、信心倍增,激情满怀。“金戈铁马闻征鼓,只争朝夕启新程”,我深信在未来的征程中,我们必将所向披靡,满载而归。20xx年的xxx惊喜无数,20xx年的xxx必将无数惊喜。未来的燕郊属于xxx,我们必将在xx开拓出一条具有xx特色的成功创业之路!

最后,请允许我再一次祝愿到场的各位新春愉快、幸福安康,祝愿xxx蒸蒸日上、宏图大展!

谢谢大家!

年会领导总结发言(精选16篇)篇十

各位来宾、各位同仁们:

律回春晖渐,万象始更新。在20__年新春即将到来之际,我谨代表公司向为辛勤工作的各岗位全体员工致以忠心的感谢及新年的祝贺!回顾即将过去的20__年,__公司在全体员工的共同努力下,公司各方面工作均取得了不错的成绩。各部门严格管理,明晰责任,尽心尽力,使公司展现出团结一心、积极向上、高效务实的良好工作氛围,管理水平越趋成熟,员工岗位技能也逐渐提高。

虽然经济市场大势不是很乐观,但公司整体运营状况还是呈良好的态势,__公司依然获得了健康、稳步、持续的发展,做到了销售业绩稳健的增长,尤其是近一个月,海外销售量出现一周就是400万美金的佳绩,这是全体__公司员工共同努力的成果。同时,公司在总经理提出的新的一年里,我们将面对更多的困难与风险,当然,也是更大的挑战与机遇。通过目前的分析来看,20__年市场前景比较乐观,公司的接单形势也将喜人,并且___也即将在20__年正式全面投产,这不仅将为公司的发展带来更多生机,同时也更加稳固__在国内行业中领先的地位。所以我们要继续尽一切努力,抓住机遇,把握当前市场发展的良好势头,利用公司现有的优势,挖掘资源,整合资源,加大研发力度,提高生产产量,突破销售瓶颈,争取在企业融资上取得更大的突破,从而掌握更多市场竞争的主动权。对此,我对我们纳尔人充满了信心!

公司管理方面,我们要持续认真贯彻并落实同时,我们还要尽力营造企业管理文化。__作为一个在__行业领先的企业,我们不仅要对企业经营战略做要求,也要对逐渐建立起属于自己的独特企业管理文化、企业价值观,使公司品牌及公司形象得到更大提升。

总之,我相信20__年,在公司管理层正确决策与领导下,在我们全体员工的共同努力和齐心协力下,__一定会以开拓创新、与时俱进的精神面貌,在新的一年里以新的姿态、新的步伐谱写出__的新篇章!

最后,再次祝贺大家以及你们的家人在新的一年里:工作顺利、身体健康、合家幸福、新春愉快!谢谢!

年会领导总结发言(精选16篇)篇十一

赵福全:下面进入最后一个环节,请两个主要国家的主要领导对这个会议进行一个总结。首先有请david sandalow先生。

david sandalow:首先我要感谢万钢部长,也感谢会议的组织方。我们进行了非常卓有成效的讨论,我希望这个话题讨论能够持续下去。昨天我看了车展的情况,电动汽车的发展在全世界都以爆炸式成长。

我们看到我们面前的机遇是非常大的,对于我们这个行业的企业来说尤其如此。

同时,我们面前的挑战也是非常多。无论是投资方,还是个人,还是我们的企业都在这方面技术了大力的投入。

政府也起到了非常重要的作用,包括像政府的国际合作,还有政府国内的一些政策,我们可以看到政府的政策,政府的一些努力让企业能够集中到一起,同时对于标准的统一,这些都是非常重要的努力。

同时,我们也可以看到,整个世界上也需要解决很多的问题,这也是为什么我们一定要通力合作的原因。

赵福全:下面请田中先生谈一下他的感受。

田中伸男:首先,我非常满意!我听到今天非常富有成效的对话,无论谈到过去还是未来,我们可以看到中国的示范区,也对于未来所有的这些汽车制造商来说,也是非常好的一个示范平台。同时,我也和其他人讨论过,大家都认为,中国市场是迅速发展的市场,无论是欧美各国,还是日本,还是其他国家,如果谈到增长的速度,都赶不上中国和印度的增长。

所以,我们可以看到中国是一个非常非常重要的市常不光在企业机会和商业机会上,还有在其他方面,比如说中国在可持续发展的一个未来的经济模式的创造上面,也是起到了非常重要的榜样的作用。我们每个人都知道,未来的能源是有限的,中国未来的经济发展所需要的能源也是越来越高,这就更需要我们发展廉价的能源。但是靠石化能源实现这一点已经不可能了。

所以,中国必须要为了可持续发展,能够找到一个新的方法使用替代能源,促进碳捕捉,促进能源效率的提高,还有替代能源的使用。这才是可持续发展的必由之路。我们国际能源署也对此非常关注,我们也希望看到良好的发展!

赵福全:请万部长结束今天的会议!

万钢:我实际上就是想三句话:第一句话,共同的挑战给了我们共同的责任,给了我们共同的任务,也给了我们共同的.机遇,每一个国家都要紧密地合作,来应对这个共同的挑战。而抓住机遇需要我们研究机构、企业和消费者共同努力,政府在这里要做好推动服务工作。

第二句话,技术的进步会长久持续,今天我们还没有感到满足的地方,明天一定能够实现我们的愿望。

第三句话,无论在设计、研究、运行,整个的过程当中,安全永远是第一位的。消费者永远是我们的中心,只有这样的话,才能保持电动机车长久发展。我想我们现在共同作为电动汽车的研发者、生产者、推广者、应用者,如果我们共同地努力,希望再过三十年,我们一起来当聪明的爷爷!谢谢大家!

赵福全:谢谢万部长!各位领导,各位嘉宾,感谢各位的参与,更感谢我们尊贵的贵宾宝贵的时间以及他们的真知灼见。能源是人类永恒的话题,需要每个人参与,更需要每个人在不同的岗位上扮演不同的角色。相信我们一定能够成为聪明的爷爷。我们是同一个世界,同一个梦想,我们一定能够成为聪明的爷爷,我们的孙子也会成为聪明的爷爷。我们的社会也会更美好!谢谢大家的参与!

年会领导总结发言(精选16篇)篇十二

尊敬的各位领导、各位同事:

大家好!

在这辞旧迎新的日子里,我们迎来了每年一次的年会,我心情特别激动,而且非常荣幸的在这里发言,公司的年会发言稿。我在威翔公司任职会计工作一年有余,这是我第二次参加公司的年会,在职期间公司的各位领导和同事们给了我很多指导和帮助,在此,我深表感谢,谢谢大家!在职期间我始终本着“做一名优秀的财务人员”的信念,并以主人翁的心态积极、热情、严谨、细微地完成各项工作,严格要求自己,在本职岗位上发挥了应有的作用。

大家都知道,财务部门作为公司的一个主要职能监督部门,“当好家,理好财,更好地服务企业”是财务部门应尽的职责。xx年财务部门顺利地完成了公司领导交付的各项工作,下面就将这一年的工作情况向大家做一个简单的汇报:

首先,我们用心工作。在日常工作中用心努力地做好每件事,争取把问题想周到,尽量使自己能做到事半功倍的效果。在财务工作中我始终以提高工作效率和工作质量为目标,力争做到总公司和分公司财务制度统一,积极主动地了解各分公司财务工作中出现的问题,及时上报,及时解决。使得各分公司人员按照公司的制度和标准完成每项工作,熟练掌握工作流程,坚持按财务制度办事,保持头脑清醒,及时掌握各公司签订合同和收付工程款项等情况。在工作中发现问题,解决问题,采纳大家提出的合理化建议。

其次,我们态度端正。财务部门是为大家服务的部门,坚持按原则办事,加强个人责任心培养,履行会计职能,勇于负责,积极主动,虚心向各位同事学习,配合公司各位领导完成每项工作,严格遵守公司的各项规章制度,不能马虎,不能怕麻烦,也不能怕得罪人,认真审核每笔业务,本着对事不对人的态度工作。在工作和学习中,我坚持取人之长,补已之短。因为我深知财务工作始终贯穿于企业生产经营的每个角落,需要不断的学习,不断的更新专业知识,结合本企业实际情况,向领导提出合理化建议,争取找到更好的方法为企业服务。

在这一年里,总公司和分公司财务人员的工作在不断的摸索改进,到目前已经规范化,各人员的工作做的比较细,方法也得当,互相配合的很默契,致使总公司和分公司财务工作进展得很顺利。经过一年多的工作,我在不断的改正缺点,完善自己,也希望大家多给我提出宝贵意见,而且在专业方面我会争取多学习财务管理知识,充实自己,更好地为企业服务。

公司是平台,我们每个人都是主人,把企业的事当自己的事来做,把企业的财当自己的财来理,从大处着眼,从小处着手。在新的一年,我对财务工作有几点想法:计划控制财务成本、审核监督费用开支、积极配合销售安装、保证财产物资安全、准确及时进行财务分析。服务于公司,服务于员工,服务于客户,以促进公司开拓市场、增收节支、从而谋取利润最大化,以最优的人力配置谋取最大的经济效益。

最后,让我们全体员工以高度饱满的工作热情、积极端正的工作态度,不断提高自己的业务水平和业务素质,努力奋斗!相信在全体员工的努力下,我们公司的明天会更好!相信公司的明年会更加灿烂辉煌!再次祝大家新年快乐!全家幸福!

谢谢大家!

年会领导总结发言(精选16篇)篇十三

尊敬的各位同仁,女士们、先生们:

新年伊始,万象更新,又一个生机勃发春天向我们走来。凭借着大家热心、爱护和培育,走到今天,我们集团已初具规模。值此辞旧迎新之际,我谨代表xxxx向大家表示衷心感谢。感谢在各个工作岗位上勤勤恳恳努力工作全体员工,感谢长期以来关心支持xxxx事业各级政府。

领导、广大投资者和社会各界友好人士,祝大家在新一年里身体健康、合家幸福、事业有成、大展宏图!

过去一年,是艰苦。

创业一年,是努力拼搏一年,也是我们值得骄傲一年。经过一年多运作和百余名员工不懈努力,目前我们房地产事业蒸蒸日上,鑫乐汇项目进展顺利;20xx年3月,玺诚物业伴随房地产发展应运而生,成为集团发展征途中又一支生力军。20xx年1月,鑫乐汇大酒店也正式开业,开业至今,稳中求进。好事不断,喜事连连,我坚信集团明天会更好。

“雄关漫漫真如铁,而今迈步从头越”面对20xx年巨大挑战,我们要一如既往、信心倍增,激情满怀。“金戈铁马闻征鼓,只争朝夕启新程”,我深信在未来征程中,我们必将所向披靡,满载而归。20xx年xxxx惊喜无数,20xx年xxxx必将无数惊喜。未来燕郊属于xxxx,我们必将在燕郊开拓出一条具有xxxx特色成功。

创业之路!

最后,请允许我再一次祝愿到场各位新春愉快、幸福安康,祝愿xxxx蒸蒸日上、宏图大展!

谢谢大家!

年会领导总结发言(精选16篇)篇十四

尊敬的各位来宾,亲的员工们、朋友们:

大家晚上好!

春花含笑意,爆竹增欢声,在这样的一个喜庆的节日里,我们汇聚在此,共同庆祝201年新一年度的到来。值此佳节之际,我代表领导班子,向全体员工和一直支持我们的新老朋友们,致以新年的问候和祝福,祝愿大家在新的一年里,身体健康,工作顺利,万事如意!

在过去的20xx年,作为公司的创业阶段,我们面临着重重困难,外部市场的激烈竞争,内部设备短缺,都造成我们的举步维坚,但是我们所有的员工能够紧紧的抱在一起,坚持我们自己的理想及信念,用我们的坚强毅力,和不怕苦,不服输的工作作风,在新老朋友的支持配合下,还是取得了一个丰收的20xx!我们超额完成了年度计划,为公司打开了市场大门,这就是我们的胜利,我为全体员工感到自豪,并向所有支持和配合我们的朋友们致以最崇高的敬意!

20xx年新的一年,新的气象,还有一个新的征程。我们的未来是光明的,是喜人的。春敲起了战鼓,年吹响了号角!我们把愿望写在今天,听事业的口哨响起,和祖国一起在明天的跑道上冲次!不管汗能流多少,也不怕血可洒许多,我们在今天铭刻下人生的理想,并为此奋斗到底!

最后,再次祝愿全体员工、宾客新年快乐,合家幸福!

年会领导总结发言(精选16篇)篇十五

总队组建之初,人员来自四面八方,思想也不尽统一,部分同志对实施综合执法的重要意义认识不足,认为反正是街上走一走,店铺里查一查,案件上抓一抓,个别队员纪律松弛,接到报案后不及时赶赴现场,甚至出现了在市场检查时有的把外衣系在裤腰上,有的把香烟叼在嘴上,领导年会发言稿。为了尽快凝聚人心,整肃纪律,团结队伍,总队把学习教育放在首位,经常组织学习会、讨论会,并固定每周星期一上午为学习例会,集中学习上级文件和领导讲话,提高大家对综合执法改革重要意义的认识,以增强紧迫感、责任感。通过学习讨论,大家认识到,推进综合执法改革试点工作,是加强和改进党对意识形态领导的需要,是创新政府对文化市场管理体制和机制的需要,是实施依法治国战略的需要。重庆是全国文化体制改革的试点地区,综合执法改革是其中重要的组成部分。党委、政府和人民群众在看着我们,全国都在关注着我们,我们的每一项具体工作,都牵动着大局。在教育活动中,总队注意将平凡的工作与理想信念结合起来,提出了一些小而实的口号。如“收缴一张淫秽光盘,就是保护一个未成年人;杜绝一个未成年人上网,就是保护一个家庭。”结合工作实际,提出了“不准参与文化市场经营活动;不准在市场检查中通风报信,泄露风声;不准办理关系案、人情案;不准私拿收缴、暂扣物品等‘八不准’的具体规定。”通过发动队员大讨论,提出了要树立“一片赤诚、忠心敬业的执法品格,一身正气、依法行政的执法态度,一流业绩、创新争先的执法追求”等“六个一”的党员标准,提出了总队精神:“辛苦我一人,幸福千万家。”。总队还积极开展一些针对性强、教育作用大的社会活动,如组织全体队员到重庆市监狱参观,听取在押犯的忏悔报告,观看专题警示教育专题片;组织党员和一般队员分两批赴巫山县瓜瓢村体验生活,大家驱车千里,自带背包,与贫困农民同吃同住同劳动,感受库区人民艰苦奋斗、自强不息的精神;组织队员进行军训,培养大家良好的纪律意识、身体素质;组织部分队员到上海、深圳、云南等文化工作先进地区考察学习,拓宽视野,更新观念。正是通过这些看得见、摸得着理想信念教育,让队员们感受到了身为一名文化执法队员的自豪感、荣誉感,从而激发出强烈的责任感、使命感。大家在自己创作的《文化卫士之歌》中唱道:“我们是光荣的文化卫士,战斗在没有硝烟的战场上。文化市场,敢作先锋,保卫着国家的文化安全。一颗红心,一片赤诚,为先进文化贡献力量。我们壮志凌云,我们豪情激荡,我们肩负神圣使命,我们无上荣光。”大家是这样唱的,也是这样做的。队员们没有星期天、节假日,有时为了摸排一个线索,队员在外几天几夜不能回家。为了端一个窝点,有时候通宵守候在街道的角落里。有位队员在亲人去世时没有守在灵堂,而是坚守在市场上。有位队员在春节到来时,却来到大雪纷飞的黔江山区,当总队领导发去慰问短信时,收到的回复只有一句话:天气再冷,我们心是热的!一条短信让我们倍受感动,热泪盈眶。就是他们,凭着对党的忠诚、对事业的热爱,在文化市场上奉献着自己的青春,追逐着自己的理想,在先进性教育活动中,有8名队员向党组织递交了入党申请书,其中4位同志成为了中共预备党员。在建党85周年之际,有6名党员分别被评为市直机关、市级宣传系统优秀党员和优秀党务工作者,总队支部被市委宣传部机关党委评为优秀党支部。

二、勇于开拓创新,埋头苦干实干。

重庆市是我国西部地区唯一的直辖市,地广人多,城乡和区域间经济文化发展差距显著。特殊的市情决定了我市文化市场的特殊状况,使我市文化市场管理的任务极其艰巨。全市16000多家文化市场经营场所分布在40个区县82000多平方公里的地域中,总量大,分布广,规模差异明显,整体发展水平较低,很多还处于自发经营的阶段,市场管理方式相对落后,文化市场极易出现局部无序竞争和混乱现象。加之文化市场本身具有的反复性,使工作难上加难。如何在难中求胜,我们认为关键是要在创新上找出路,在实干上下功夫。通过讨论,大家进一步明确了工作思路,即:用科学发展观统领全局,把综合执法作为一项系统工程,充分发挥体制优势,一手抓市场监管,一手抓长效机制;一手抓队伍素质,一手抓对外形象,做保护合法经营的卫士,打击非法经营的尖兵,促进我市文化产业的发展和文化事业的繁荣。

根据这一总体思路,明确了在市场监管和长效机制创新方面的工作内容,发言稿《领导年会发言稿》。在市场监管方面,我们提出以市场监管为总队工作的基础和核心,用市场效果来检验综合执法改革的成果,在市场效果中找评价,在老百姓中找评语,提出了“深入市场管市场”的理念,明确总队不能建成机关,要把办公室设在市场,把文化经营点作为我们的工作窗口,要求总队队员70%时间在第一线,执法大队的队员80%的时间在第一线。提出领导要率先垂范,坚持总队长轮流带班制,深入一线巡查办案,调查了解市场信息。坚持工作重心向执法一线倾斜,保证了近八成人员都战斗在执法第一线。提出“错时执法”,坚持加强对文化市场节假日、8小时以外等重点时段文化市场的监管。在长效机制创新方面,我们着力于制度建设,按照“党委领导、政府管理、行业自律、社会监督、企业依法经营”的文化市场监管体系目标,积极探索文化市场长效监管机制。一是建立执法网络机制。建立总队与文化、广电、新闻出版部门之间的工作通报和告知制度,逐步完善事前管理与事后监督间的信息沟通和工作协调;建立了总队与公安、工商、通信管理等部门的联动机制,为研究市场状况,移交相关案件和采取联合执法提供机制保障。二是建立执法责任制度。完善举报和办案环环相扣、层层把关制度,建立执法责任制和执法过错追究制,实行目标考核奖惩制度,通过与大队签订目标管理责任书等方式,对文化市场管理工作进行量化考核。三是健全内部管理制度。制定了25种内部管理制度和工作制度,拟定职位说明书,全面实行规范化管理,努力形成岗位职责明确、制度保障有力的管理机制。四是强化社会监督机制。向全社会公布12318公开举报电话,与新闻媒体联合定期发布文化市场巡查报告,聘请一批新闻媒体记者作为文化市场特约监督员;在人大、政协、宣传、文化、社科等部门聘请了12名首批文化市场特约调研员,开展文化市场工作调研;聘请《少年先锋报》小记者为小哨兵,随时提供校园周边文化经营场所的真实情况。五是倡导经营业主做好行业自律。总队部定期召开文化市场经营业主座谈会,倡导网吧、音像等文化市场各个行业的经营业主带头自觉做好行业自律,帮助守法经营者做大做强,形成了良好的社会环境。

三、积极争先创优,追求一流业绩。

文化市场综合执法工作难度很大,市场效果与所作出的努力并不完全成正比,许多事情难以预料,所以有人说,文化市场监管工作只要不受批评就是表扬,凡是改革的事情,最好是先看一看、稳一稳、慢慢来。我们认为,既然改革的浪潮把我们推到了风口浪尖上,我们就要作勇者、做强者,做时代的弄潮儿,即使失败也要壮烈,一定要有高目标的追求,一定要有创新的举措。我们响亮地提出“学习先进省市,争创全国一流”的工作目标,明确提出“三年三大步”:第一年为“基础建设年”,第二年为“加快发展年”,第三年为“跃上台阶年”。在工作的每一个阶段也都有明确的工作目标,如开展每一次大型的专项整治行动,都要求队伍得到锻炼、市场得到规范、全国有所影响。在总队支部作为宣传部机关的第十支部参加保持共产党员先进性教育时,我们就提出一定不能拖宣传部的后腿,在每个阶段都要有特色、有亮点,树立总队良好的整体形象。即使是参加一次文体活动,我们也是严格要求,充分准备,以展现良好的精神状态。正是这种目标的激励,极大地调动了全体队员争创一流的内在动力,形成了“队荣我荣,队耻我耻;队兴我兴,队衰我衰”的良好氛围。通过大家的共同努力,取得了初步的效果。中共中央政治局委员、中宣部部长刘云山同志对我市文化市场综合执法工作作出重要批示,新华社、人民日报、光明日报、中央电视台等中央媒体进行了集中报道。总队连续两年被全国“扫黄办”评为“扫黄打非”先进集体、有功集体,2005年被中央“综治委”评为“预防未成年人违法犯罪工作先进集体”,2006年被文化部评为全国文化行政执法先进单位。

四、关心职工生活,构建和谐总队。

执法工作十分辛苦,队员身上承载了巨大的压力,作出了巨大的付出和牺牲,甚至没有常人的生活,不能照顾家庭。因此,仅仅依靠纪律约束和思想教育,还不足使队员始终保持良好的精神状态,全身心投入到本职工作中去。我们坚持把解决思想问题同解决实际问题结合起来,主动关心和解决每一名队员实际困难,尽量满足队员物质精神生活,给以实实在在的人文关怀,使每一名队员对总队产生价值上的认同和情感上的归属。

总队成立的时候,由于原来三局的执法人员大多是事业、企业编制,要进入参照公务员管理的队伍必须经过严格的考试,为了降低门槛,总队领导多次出面做工作,实行了单独考试,提供补考机会,将80%的人员吸纳进来。对其余人员,市里也作了妥善的安置。在今年实施《公务员法》的过程中,总队又积极向领导汇报、争取政策,使总队所有执法队员的身份由参照公务员管理变为纳入公务员管理。在确定队员的职级时,也尽量高靠,照顾了大家的切身利益。在经济待遇方面,充分利用国家和市里的政策,保证工作津贴。我们还积极解除执法人员的后顾之忧,争取财政支持,为所有队员办理了意外伤害人身保险,关心职工身体健康,定期组织体检。为了使队员增长见识拓宽视野,努力创造机会让队员走出去,每个人都有机会外出考察学习,北京、上海、广东、云南等地的先进经验都使我们受益匪浅。为了丰富职工业余生活,总队组织了丰富多彩的文体活动,篮球队、足球队、乒乓球队赛事频繁,既锻炼了身体,更增进了相互了解和信任。逢年过节,总队都要组织关心职工的慰问活动,召开家属座谈会,及时看望慰问生病的职工,把组织的温暖送到职工身边。正因为如此,我们的队员人人都以总队为荣、以总队为家,大家在一起其乐融融,温馨和谐,共同为了总队的事业忘我工作,无私奉献,队伍的凝聚力和向心力得到极大的增强。

回顾两年多来的工作,我们有很多的感受,体会最深的就是两句话:一句是有位才有为。如果没有各级领导和相关部门的重视和支持,如果没有各区市县主动积极、鼎力相助,我们不会有任何作为。是这个“位子”给了我们施展才能的空间。另一句话是,“有为更有位”。如果我们在这个“位子”上无所事事,昏然度日,不求上进,就会辜负党和人民的希望与重托,而只有有所“作为”,才会创造出工作业绩,才会更加有位。我们只有加倍努力,虚心学习兄弟省市的先进经验,认真查找工作差距,牢记责任,不辱使命,继续为我市文化市场综合执法改革工作做出积极的探索,为我市文化产业的发展和文化事业的繁荣添砖加瓦,尽心尽责,做无愧于党和人民的文化卫士。

年会领导总结发言(精选16篇)篇十六

尊敬的各位领导、各位专家、各位来宾:

大家好!

律回春晖渐,万象始更新。非常高兴今天能有这样一个机会,与各位领导、专家、来客们欢聚一堂,在中华民族的传统节日:春节即将到来之即,首先请允许我代表xx公司对各位的到来致以热烈的欢迎和新春的祝福。

20xx年是勤勤恳恳、辛勤耕耘的一年;是锲而不舍、不断超越的一年;是创新奋进、成长升华的一年。在xx部、xx机构、xx公司的统一组织、指导和监督下,在各分支机构的通力合作下,我们顺利完成了20xx年xx工作。

回顾20xx,我们非常感谢xx部、xx机构、xx公司以及在座各位领导的支持与指导。

20xx年的所有辉煌与辛劳,都已成为过去,新的一年我们将继续密切合作,踏入高速发展的阶梯。

新年的春节,马上将在期待中到来,新的一年,我们充满憧憬与期待,新的一年,xx公司将继续秉承“服务、融合、共赢”的企业宗旨为xx事业的发展贡献自己全部力量。

我们期待在新年的春天,迎来我们更加紧密的合作,我们期待在明年的今天,我们又相聚一起回首昨天、畅谈未来。

今夜我们欢聚一堂,是为了欢送不平凡的20xx年,更是为了迎接充满机遇和挑战的新的一年,机遇与挑战同在,光荣与梦想共存!

值此良宵,我谨代表xx公司的全体员工,再次向各位致以新春的问候和吉祥的祝福!祝大家新年伊始,喜气洋洋,辞旧迎新,如烟往事随风逝!

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