通过总结工作心得，我们可以及时发现问题，不断改进和提升自己的工作能力。以下是小编为大家准备的一些工作心得体会范文，希望能够对大家的工作起到一些帮助和指导作用。
班导工作总结和心得体会（实用14篇）篇一
我是机车学院20xx年新进的专职教师，属于机械工程教研室，为了新进青年教师更快更好的发展，学校不仅对我们进行了岗前培训，还实施了导师指导和三元锻炼制度，我的导师组成员共有5人组成，对我的各个方面给予必要的指导；我的三元锻炼岗位是实验室岗位，锻炼周期一年（）。
经过导师组近一年的悉心指导和实验室岗位的锻炼，使我在思想、生活及工作等各方面均有了较大的提高，现对一年来的工作总结如下：
作为一名中国共产党员，如何始终保持思想上的先进性？作为一名高校教师，如何在思想上始终保持对学生的高度责任感和关爱？如何秉承“乐教敬业”？都是我时刻需要思考和解决的问题。经过近一年的努力，我在思想方面有了较大提高，主要表现为以下几个方面：
首先，机电学院党支部在第一时间接纳了我，是我时刻感受到党组织的关怀，同时也能及时了解党的最新的思想宗旨，这是保持我在思想上的先进性的重要途径之一。
其次，通过岗前培训，使我深刻意识到要做好一名优秀的高校教师是多么的重要和艰辛。要做好一名好的教师，高度的责任感是基本前提，无私奉献是重要途径，科学的方法是重要技巧。
第三，导师组成员的点拨是我思想进步的催化剂，使我的目标更加明确，消除了我在某些方面的思想误区，加深了我对如何提高教学质量的思想认识。
最后，通过自身的不断学习，不断积累党及教学等各方面的理论知识，逐步使自身各方面的思想认识稳步提高。
综上，在党组织的关怀和导师组的指导下，使我在最短的时间内完成了从学生到教师角色的转变，使我对教师职业有了全新的认识，对于如何实现教师角色的最高境界“乐教敬业”，我自己总结为八字方针：责任、务实、科学方法。
1、教学工作。
教学工作是高校教师的第一要务，能否站稳讲台是衡量一个教师优劣的最关键的指标。因此如何提高自身的教学经验和教学质量是我时刻思考的问题，也是我亟待解决的核心问题之一。
一年来的教学工作使我积累了许多宝贵的经验：
（1）思想认识是根本，教师只有对教师角色有深刻的理解才能做到关爱学生；
（2）责任感是关键，竖立对学生高度的责任感是成为一名优秀的高校教师的关键所在；
（3）务实工作是主要途径，教学工作是一项长期艰巨的任务，忌浮躁，要有耐心，只有通过务实的工作作风，并长期坚持才能实现教师的最高境界。
（4）科学方法是核心技巧，教学工作是一项多因素制约的复杂工程，授课仅有务实的作风是远远不够的，运用科学的方法往往能达到事半功倍的效果。而科学方法的运用是建立在长期坚守在教学第一线工作的基础之上的。
当然，作为一名新教师，在教学工作中，我发现自己存在一下不足需要解决，主要表现如下：
（3）授课对教材依赖性太强，没有完全形成理论教学与实践教学相结合的思想认识。
鉴于以上问题，从以下几个方面解决：
首先，积极备课，熟练掌握教学任务要求的每个知识点，并以此为突破口，广泛查阅相关资料，快速积累机电专业方面的理论知识。
班导工作总结和心得体会（实用14篇）篇二
各位领导、同事们：
大家好！我叫，来自物管部，任职保安主管。20__年6月20日入职，虽然工作时间很短，但却依然让我感受到了浓浓的企业文化与管理理念。来到新的公司新的环境，面对同事们的热情与活力四射，让我很快融入到团队中来，没有感到丝毫的陌生与无所适从。与以前的工作单位相比，宝龙更像是一个大家庭感觉更温暖，更亲切。
我的工作共分为两部分，一是治安保卫，二是消防管理。从目前到开业分为三步进行。
一、理论。根据公司实际情况制定保安管理规定，工作职责、行为守则、劳动纪律、工作流程、保卫知识培训内容、消防知识培训内容等。
二、实践。保安队伍健全后，组织队伍进行体能培训、业务技能培训、保卫消防知识学习、规章制度学习等。
三、运转。开业后按预定计划投入工作，根据实际工作情况反馈，进一步完善、改进保安体制。
作为一个到了而立之年的人来讲，随年龄的增长我现在考虑最多的就是“责任”二字。作为丈夫要对妻子负责任，作为父亲要对孩子负责任，作为男人要对家庭负责任，作为一名员工要对公司负责任。我从事保卫工作十多年，深知保卫工作责任之重大，关系之利害，使命之光荣。对此，我愿为公司的保卫工作尽到责任，贡献一份力量。
谢谢大家！
班导工作总结和心得体会（实用14篇）篇三
随着社会的发展，人们对于领导力的需求也越来越大。而作为一名班导，不仅需要具备一定的管理能力，还需要展现出良好的团队合作精神和责任心。在担任班导的过程中，我深刻体会到了作为一名领导者的重要性和挑战。下面将从了解团队成员、建立良好关系、有效沟通、目标设定和激励激发潜能五个方面，分享我在当班导过程中的心得与体会。
第一段，了解团队成员。作为一名班导，了解团队成员是非常重要的一步，它有助于建立良好的关系，并更好地指导和激励团队成员。在初次接触团队成员时，我采取了与每个成员单独交流的方式。倾听他们的想法和意见，并试图了解他们的个人目标和潜力。通过这样的交流，我逐渐了解到每个成员的优点和不足，从而更好地分配任务和制定计划。
第二段，建立良好关系。建立良好的关系是良好的领导的基础。作为一名班导，我积极与团队成员建立良好的合作关系。首先，我尊重每个成员的个人空间和私人时间，不过分干涉和干扰他们。其次，我主动帮助他们解决问题和困难。如果有成员遇到困难，我会首先倾听他们的困扰，然后给予建议和帮助。通过这样的互动，我与团队成员建立了良好的信任关系，有效地提高了工作效率。
第三段，有效沟通。作为一名班导，有效的沟通是非常重要的。只有通过有效沟通，我们才能更好地传达信息、协调团队工作、解决问题和推动进展。在与团队成员沟通时，我注重言简意赅、清晰明了。我会及时向团队成员传达工作安排和目标，确保每个人都明确任务和责任。如果有团队成员遇到问题或者提出意见，我会耐心倾听并及时改进。通过良好的沟通，我和团队成员之间的合作更加顺畅，团队整体的效率也得到了大幅提高。
第四段，目标设定。设定明确的目标对于班导来说是至关重要的。目标不仅激励团队成员努力工作，也有助于产生良好的工作氛围和团队凝聚力。在设定目标时，我会与团队成员充分讨论和协商，以确保他们能够理解和认同目标。我会将目标划分为短期和长期目标，并设定合理的时间表和考核标准。通过目标的设定，我发现团队成员的积极性得到了极大的激发，工作效率和质量得到了明显提升。
第五段，激励激发潜能。作为一名班导，激励团队成员的工作激情和潜能是我的重要任务之一。首先，我时常给予团队成员正面的反馈和肯定。无论是工作成果还是团队合作，我都会及时表扬和鼓励，并分享团队成员的成功故事。其次，我鼓励团队成员参与培训和学习，提升他们的能力和素养。通过培训和学习的机会，团队成员得到了专业知识和技能的提升，从而更好地完成工作任务。
通过以上五个方面的努力，我从当班导中获得了许多宝贵的经验和体会。了解团队成员，建立良好关系，有效沟通，目标设定和激励激发潜能，这些都是作为一名优秀的班导必须具备的素质和技能。我相信，只有不断学习和实践，才能不断提升自己，成为一个更好的领导者，为团队带来更多的价值和成就。
班导工作总结和心得体会（实用14篇）篇四
我本学年担任毕业班的导师工作，能够积极响应学院的号召，开展各类活动，协助院领导及辅的修养，不断提高自身的工作能力和业务水平，热爱党的教育事业，具有强烈的事业心和责任感。导员做好学生的日常管理工作。下面我着重介绍一下本学年的工作重点：
同时毕业班的学生面临着考研和专业八级考试两道大关，学生能否顺利考上研究生继续升学深造对学生来说非常至关重要，同时也能缓解就业压力；而通过专业八级考试，是学生顺利就业的一个有利武器，是找到理想职业的通行证。所以必须端正学生学习态度，培养学生优良学风，稳扎稳打地完成教学计划规定的学习内容，顺利通过考研和专业八级考试。而优良学风的养成需要有一个优良的班风做铺垫。良好的班风是良好班集体形成的重要标志。它以无形的力量帮助导师影响和教育学生，我充分利用班会宣传学校各项规章制度和纪律，引导学生分析研究班集体中的问题，提出巩固和发展班集体的措施，以形成良好的班风，良好的班风又促进了学风建设，通过班集体的共同努力，我们班在今年3月份的专业八级考试中通过率达到60%多，在全年级也是名列前茅的，同时我们班在06-07上学期也获得了校“红旗团支部”的光荣称号。
我所带的这个毕业班是在大四学生即将毕业最后一年接手的，跟学生之间的关系相对比较陌生，为了能跟学生尽快地融入一体，加深彼此之间的了解与友谊，我一是深入学生宿舍、二是找学生座谈、三是开班会、四是开班级干部座谈会等形式，多方面了解学生的生活状况，学习情况，家庭条件等等，尽快掌握每个学生的基本信息，以便于在学习上能指导学生，在生活上能关心学生，做学生的良师益友。通过了解，得知我们班的困难学生特别多，有的学生没交学费，有的虽然交上了也是通过贷款的方式，生活费对他们的压力也比较大，为了配合学校追缴欠费学生学费，我多次找困难学生谈话，找班干部了解情况，以便更深入地了解他们的家庭状况和困难程度，按照学院政策对部分学生实行补助，对特困难的学生实行减免，使我们班在追缴欠费和发放困难补助方面做的比较好，目前只有一位同学未能交齐学费。除了力所能及地帮助他们以外，还教育学生通过勤工俭学靠自己的自食其力来解决生活费问题，树立学生的自尊心和自信心，使学生有一个良好的心态来面对困难，解决困难。
毕业实习对毕业班的学生来说它不仅是检测教学计划完成的情况，更是为学生即将就业，走上工作岗位打基础的重要一环，所以针对毕业实习，我们专门召开了一次班会，给学生讲明实习的目的、任务和要求，并与学生一起讨论实习与就业的关系，指导学生如何应聘找工作，如何与单位签定协议等等。
毕业前学生的心情是复杂的，离别情绪参杂其中，在离校前，同学之间的小聚更是经常性，所以经常与学生探讨此类问题，以稳定学生情趣，正确对待离校前的吃请问题。除此之外对学生非常关心的离校前需要办理什么手续，什么时候可以拿到毕业证书，什么时间离校等问题，也一一作答，使学生可以放心、安心地度过离校前这一短暂而美好时光。
总之，一年的导师工作很快结束了，虽然忙乱、艰辛，但苦中有乐，从中学到了很多东西，大大丰富了我的管理经验，提高了我的工作能力，为以后的工作打下了坚实的基础。
班导工作总结和心得体会（实用14篇）篇五
第一段：引言（150字）。
当班导是学生干部中一项重要的职责，担任这个职务的学生代表了学校和老师对其能力和责任感的肯定。作为当班导的我，经历了许多与其他同学不同的经历，深受启发和感动。通过这段时间的学习和实践，我总结出一些重要的心得和体会。
第二段：职责和义务（250字）。
作为当班导，首先是要对班级负责。我一直认为，作为学生，我们有责任为班级做出贡献，为班级的进步和发展负责。我认为当班导的职责不仅仅是组织和管理，更重要的是要发挥示范作用，引导同学们健康成长，树立正确的价值观和人生观。此外，作为班级的代表，当班导还要与老师和家长保持良好的沟通，传递信息，解决问题，促进学校、家庭和班级的合作。
第三段：沟通与协调（250字）。
在担任当班导的日子里，我深切体会到了沟通和协调的重要性。班级是一个组织体系，其中存在着各种各样的问题和矛盾。只有通过良好的沟通和协调，才能解决问题，达到班级的和谐。作为当班导，我主动和同学们交流，了解他们的困难和需求，并及时进行反馈。在班级内，我还要主动发现和应对潜在的矛盾，在同学们之间传递正能量，促进团结和友爱的氛围的形成。
第四段：责任和担当（250字）。
担任当班导意味着要承担更多的责任和担当。在组织班会、协助老师管理班级、组织活动等方面，我必须时刻保持责任心和良好的态度。作为一名学生领导者，我要发挥自己的影响力，为同学们树立榜样，引导他们自觉遵守纪律和规章制度，自觉培养良好的学习和生活习惯。在生活中，我要帮助同学们解决实际问题，关心他们的成长和发展，起到积极的示范和引导作用。
第五段：成长与收获（300字）。
通过担任当班导，我得到了许多宝贵的收获。首先，我学会了如何组织和管理班级，培养了自己的领导能力和解决问题的能力。同时，我也感受到了团队的力量，在与同学们的合作中，我发现一个人的力量是有限的，只有与大家一起努力，才能取得更好的结果。此外，作为当班导，我也在不断学习，不断提升自己。我会主动寻求老师和同学的建议和意见，并不断改进自己的不足之处。在这个过程中，我不仅提高了自己的能力，也为自己的未来打下了坚实的基础。
总结（200字）。
当班导是一项极富挑战性的工作，但也是一次难得的锻炼机会。通过这段时间的学习和实践，我发现，作为一名学生领导者，要有激情和责任心，要懂得倾听和关心，要善于沟通和协调，要能够在困难面前保持乐观和坚持不懈的精神。我相信，这些宝贵的经验和体会将会伴随我走向更加美好的未来。
班导工作总结和心得体会（实用14篇）篇六
今日已经是xx年7月10日了，从5月26日进入分公司到目前已经有一个半月的时间了，经过了半个多月的培训后，我们三期班成员6月18日正式第一天上线，到此刻已经将近一个月的时间了，感触很多，下头就对个人近期的工作情景和团队的情景做个简短的总结以及对未来的工作的目标憧憬和展望。
关机、停机，不接电话，那里面肯定有一部分是自身的原因造成的!总之我相信以上这几点会随着时间慢慢改变的，因为我相信时间能够改变一切，要做到“既来之则安之”!
经过这段时间的工作，我不得不承认销售工作的巨大压力，应对巨大的压力，我认为个人心态很重要，能坚持到最终的都是胜者!就像何丹组长平时所说的：不论是否出单，都要每一天欢乐的工作着;此刻不出单并不代表以后不出单;只要设定目标摆正心态，那出单是必然的!能够说我脑海里一向想着这几句话每一天努力的工作着!应对每一天形形色色的客户，应对着各种难听的话语和各种各样的拒绝，我始终以一颗最平常的心去对待，我想如果连这个都理解不了的话是无法胜任这个工作的，把它始终看成是一件极普通的事就能够了，再者说了，没有压力哪来的动力啊!写到这顺便说一下，我们三期班不论是泰康本部的还是我们二部的，到目前已经走了流失了很多人了，光我们本组近期就辞职了很多人了，从开始培训到此刻，我始终认为我们三期班是一个有机的整体，可是此刻失去了那么多人多少有些感慨和无奈啊!可是终归是人家自我的选择，谁都没有办法，虽说不在一齐工作了，见面机会少了，可是友谊始终不会改变!因为路都是自我走出来的，只要无怨无悔就足够了!
再说说我所在的“”组吧，虽然此刻我们这个组人数最少，可是感觉气氛比刚进组的时候活跃多了，大家都在努力前进提高着，所以我也不能落后，仅有奋起直追，朝着目标前进了!另外要感激何丹组长对大家及对我的帮忙，放心，我们会用业绩来证明自我的实力的，时间会改变一切的，随着经验的积累，大家会变的更加优秀的!
不论过去好与坏，随着本月月结的结束，新的一个月即将开始了，说实话我目前这月的业绩相比之下不是很好，至于原因上头已经自我总结过了，在新的一个月中，我必须要在22个工作日中，做到50000左右的业绩，定的目标虽然不高，可是有信心完成!要完成这个目标除了摆正心态、坚持以外，最重要的是要努力改变上头提到的自身的不足，吸取别人的长处，坚持多听优秀录音，用到自我的话术上去，另外平时还要多和何丹组长以及优秀的伙伴们交流，及时发现自我的不足并努力加以改善，努力向着目标前进!把信念和梦想完美的融合起来，高标准，严要求的奋进!必须要比这个月更加优秀!
伙伴们，大家记住：我们是最棒的!为了天分公司，为了“金钻盟“组，为了我们个人的未来，努力前行吧!因为我相信我就是我，我相信明天，我相信青春没有地平线!事在人为，人定胜天!相信自我是最棒的就足以了!
班导工作总结和心得体会（实用14篇）篇七
转眼间我来到中国电信宽带维护部工作已经一年的时间了。在这一年的时间里，自己学习到了很多有关宽带的知识。为了更好地完成工作，总结经验，扬长避短，提高自己的业务技能，现将工作情况总结如下：
一、工作汇报。
自200*年12月26日工作以来，我认真完成工作，努力学习，积极思考，工作能力逐步提高。刚进入新的工作岗位时，为了配合adsl与端口的绑定工作，和百路达公司的工作人员一起到用户端摸排用户机器的网卡mac地址。为了确保端口的正确无误，摸排资料的准确，为将来端口的顺利绑定打下了坚实的基础。
紧接着又做了一部分资源上线的工作。包括模块局的建立和dslam设备的内连接及外连接。这些工作使自己更加熟练的操作使用客服系统。而且对机房设备有了一定的了解，使自己对上层设备有了更加感官上的认识。
当分公司搬到新的办公场所后，公司的内部办公网络交由我们维护。在为开通每一个信息点时，使自己学习到了更多的网络知识，更加提高了自己的实际动手能力。同时，为了确保每一个信息点的及时正常使用，使公司的各位领导及每一位同志尽快的在新的办公环境中投入到工作中，我和班上的几位同事加班加点的完成了这项艰苦的任务。
在投入到新的办公环境后，我也开始了新的工作――故障预处理。这项工作使自己掌握了基本的adsl技术。可以处理大部分的用户端故障。为了解决一些外线班处理不了的问题，自己和外线人员一起机房和用户端处理。在用户家，每一句话都代表着公司形象。所以，我在实际工作中，时时严格要求自己，做到谨小慎微。
此外，火车跑的快还靠车头带，由于刚参加工作，无论从业务能力，还是从思想上都存在许多的不足。在这些方面我都得到了部门领导及本部门的老员工的正确引导和帮助，使我在工作能力提高，方向明确，态度端正。从而，对我的发展打下了良好的基础。
二、工作感想。
踏入新的工作岗位后，经过一年的锻炼，使自己对这份工作有了更多更深的认识。对于工作或者说事业，每个人都有不同的认识和感受，我也一样。对我而言，我通常会从两个角度去把握自己的思想脉络。
首先是心态，套用米卢的一句话“态度决定一切”。有了正确的态度，才能运用正确的方法，找到正确的方向，进而取得正确的结果。具体而言，我对工作的态度就是选择自己喜爱的，然后为自己的所爱尽自己最大的努力。我一直认为工作不该是一个任务或者负担，应该是一种乐趣，是一种享受，而只有你对它产生兴趣，彻底的爱上它，你才能充分的体会到其中的快乐。我相信我会在对这一业务的努力探索和发现中找到我工作的乐趣，也才能毫无保留的为它尽我最大的力量。可以说，懂得享受工作，你才懂得如何成功，期间来不得半点勉强。
其次，是能力问题，又可以分成专业能力和基本能力。对这一问题的认识我可以用一个简单的例子说明：以一只骆驼来讲，专业能力决定了它能够在沙漠的环境里生存，而基本能力，包括适应度、坚忍度、天性的警觉等，决定了它能在沙漠的环境里生存多久。具体到人，专业能力决定了你适合于某种工作，基本能力，包括自信力，协作能力，承担责任的能力，冒险精神，以及发展潜力等，将直接决定工作的生命力。一个在事业上成功的人，必是两种能力能够很好地协调发展和运作的人。
三、工作目标在今后的工作中，我会加倍的努力学习专业知识，掌握更多的业务技能，为将来的工作打好坚实的基础。
在作风上，能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进，始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风，勤勤恳恳，任劳任怨。在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统，始终做到老老实实做人，勤勤恳恳做事，勤劳简朴的生活，时刻牢记自己的责任和义务，严格要求自己，在任何时候都要努力完成领导交给的任务。
随着端口绑定工作的深入，新工作内容的展开，可以预料我们的工作将更加繁重，要求也更高，需掌握的知识更高更广。为此，我将更加勤奋的工作，刻苦的学习，努力提高文化素质和各种工作技能，做出应有的贡献。
今后我将以崭新的精神状态投入到工作当中，努力学习，提高工作效率，熟练业务能力。积极响应公司加强管理的措施，遵守公司的规章制度，做好本职工作。
年终，紧张繁忙的一年即将过去，新的挑战又在眼前。沉思回顾，在春天这个大家庭里使我得到了更多的锻炼，学习了更多的知识，交了更多的朋友，积累了更多的经验，当然也通过不少深刻的教训发现了自身的种种不足。这一年是充实的，我的成长来自春天这个大家庭，为春天今后更好的发展尽自已的全力是义不容辞的责任。
一、春天工作阶段。
去年三月份得兴进入春天工作，任店面经理，在工作中加强商品管理与人员现场管理，实现业绩的提升是贯穿各项工作的中心。虽然自开业就加入了春天这个大家庭，对春天的人员也很熟悉，但到了具体工作上必竟还是有差别的。为了尽快进入角色负起职责，一方面加强了专业知识的学习，积极看书报文章，虚心向专业人士请教。一方面加强沟通了解实际情况，向导购、接货、收银等各相关部门负责人沟通。在短时间内，负起了店内主管的职责。与分管经理一起对店内人员进行了整顿培训，对商品的规划与陈列进行了调整，经过店内员工的共同的努力，我们的销售有了明显的增长。后来我们又一起努力，潜下心来，从头干起，卫生、陈列、库房、接货从每一个细节开始严格的要求，使卖场氛围有了改观。与员工有了更多的接触，在严格要求的基础之上，给员工更多的思想沟通与业务培训，使员工的精神面貌有了改观，工作的积极性自主性得到了发挥。
店内经理负责协调各项工作，维护全卖场的正常营运，应对突发事件的处理，在这个岗位上，自己立足全面把控全局，在工作的同时充分利用这一平台全面提升自身的组织协调与业务水平，在收银、客服、消防等各个环节深入了解，发现问题，消减漏洞，作一名称职的门店经理。
二、人员管理培训工作。
作为一名经理，对员工的管理是一门难度较高的必修课，每个人的经历、性格各不相同，如何使本部门员工心往一处想劲往一处使不是嘴上说说那么简单的事情。通过相关专业理论知识的学习与实际工作中的应用，在人员管理方面下了很大功夫。遵循了严格与关爱并用的方法。
首先自身从心理上真正的关心员工、尊重员工，真正的为员工着想，真心的想让员工有所提高。在这个基础上，有针对性的对员工进行思想沟通与业务培训，解决员工思路，树立明确的发展目标，确实激发员工工作的主动性与积极性，再通过业务培训让员工知道如何去作，如何作的更好。在工作管理上，始终严字当头，只要犯了原则性的错误，决不纵容。
但人是不断变化与发展的，人员的管理也会随之变化与发展，这需要自己保持清醒的头脑，不断学习与提高，更好的发挥出团队的全部潜力。
对员工培训也是一名经理的重要工作，春天通过一次次对员工的培训与交流，自己从最初的基本商业常识培训，经过积集与学习，初步形成了对员工从思想、商品知识、销售心理与技能、纪律守则等方面的系统培训内容。得到了员工认可收到了一定的成效。
三、专业知识的学习与市场把控能力的提高。
俗话说：冰冻三尺非一日之寒。必竟加入到家居行业的时间很短，具体开始家居的工作才近一年，而市场的学问与家居零售的知识是如此的深广。通过冷静的自省，自己还有诸多的不足，整体上因参与营运时间较短，操作不够自如外，具体还体现在：首先，对商品的选择与把控有待加强，由其由于分工不同对商品的了解相对更弱。其次，对市场的分析预测不够透辙准确，底气不足，这是由于经验少。面对后半年机遇与挑战，我本着务实扎实的原则，更好的负起自身的职责，加强理论业务学习，勇于实践，使自己的业务水平，管理水平全面提高，为公司发展奉献自身全部的能量。总之，在以后的日子中我更加努力的投入到为之奋斗的春天事业中去，用发展用效益来回报公司，实现自身的人生价值。
转眼新的一学期就将结束，总结这一学期的工作，我全身心地投入教育工作，从中我也感受到了投入工作才能享受工作的快乐，因为我坚信一切的回报都是和投入成正比的，我愿意用最大的真诚，对教师、对学生、对学校、对社会负一份职责。
一、关注学生的发展，对学生负责。
从执教的第一天起，我就要求自己的举止行为要更加规范，因为从今以后我将为人师表，一言一行都影响着一批人即我所教育对象的未来，我要对他们负责。在新课程背景下我努力转变观念，把热爱学生放在第一位，有了这种心境，师生之间就能处于一种和谐的状态，许多事情便迎刃而解，热爱学生包括尊重信任学生、关心爱护学生，只要是我的学生，无论成绩好坏，我都一视同仁。对性格孤僻的学生，更多给以热情帮助。意图使出他们恢复自信，走出自我评价的误区。人的感觉是相互的，教师的真诚学生是能感受到的。坚持与学生平等相处，鼓励他们谈自己的想法，尽量使师生之间形成一种交流的习惯。我坚信：只有当学生接受了你这个人，才可能以主动的态度接受你的教育。尽到教书育人的职责，光有爱心是不够的，还要勤奋钻研、科学施教。教育活动有其客观规律，正确运用教学规律，能提高教师的工作效率。这个规律的核心便是科学、有效的教育方法，靠自己不断地摸索才能得到。科学施教同时要求教师不断地完善自身、提高业务水平、扩大知识面，因为学生形成良好的学习习惯以后，他的发散思维得到了开发，提的问题自然就多了，面也广了，所以不管工作有多忙，坚持反复钻研教材，大量阅读参考书，以提高自己的业务能力。我想，教育是一项高难度的工作，要做好它，十分不易。但我相信，只要乐岗敬业，定会有所收获。我的精神生活中将会有一份常人无法比拟的欢愉。
二、加强服务意识，对学校负责。
我常常想，一个人工作是为了什么，为了挣工资是最基本的目的。但是仅仅为了工资也会觉得乏味。所以工作也是为了实现自身的价值。试想如果一个人瞧不起自己的行业，就静不下心来，守不住平静，你自然灵魂流浪，精神漂泊，思想浮躁。所以热爱自己的事业，每天从事自己喜欢的职业并不断进步应该是每位年轻教师的追求。当老师时我全心全意为学生服务。
三、教学研究还要“小，实，真。”
课前做到认真备课，多方面去搜集相关资料。为提高每节课的教学质量，我除注重研究教材，把握好基础、重点难点外，还采用多媒体教学，如：课件、投影、幻灯、漫画、录音等多样形式。通过培养学生学习数学的兴趣，调动学生学习的积极性、主动性，提高课堂的教学质量，按时完成教学任务。认真制定教学计划，注重研究教学理论，认真备课和教学，积极参加科组活动和备课组活动，上好公开课，并能经常听各老师的课，从中吸取教学经验，取长补短，提高自己的教学的业务水平。每节课都以最佳的精神状态站在教坛，以和蔼、轻松、认真的形象去面对学生。按照小学数学教学大纲进行施教，让学生掌握好学科知识。还注意以德为本，结合现实生活中的现象层层善诱，多方面、多角度去培养良好的品德和高尚的人格。应该说任何学生都会同时存在优点和缺点两方面，对优生的优点是显而易见的，对差生则易于发现其缺点，而看不到优点，这种不正常的现象有碍学生进步。我注意帮助他们找到优、缺点，以发扬优点，克服缺点。以平常的心态对待：后进生也是孩子，厌恶、责骂只能适得其反，他们应享有同其它学生同样的平等和民主，也应享受到优秀学生在老师那儿得到的爱，我作为一个教育者，在对待后进生时应该具有自我调控的能力。
工作中我真正做到以情动人，共同分享教育教学的快乐，将自己最珍贵的爱奉献给孩子们。今后我愿更加努力走进我校更美好的明天!
班导工作总结和心得体会（实用14篇）篇八
每个班级都需要一个班导，班导是这个班级里的灵魂人物，是学生们的贴心人，是老师和家长的支持者和履行者。在班导工作中，我们会遇到各种各样的问题和挑战，然而，我们也会在不断的探索和实践中收获很多心得体会，下面是我在担任班导期间所得到的启示。
第二段：善于倾听。
作为班导，我们要善于倾听学生们的声音，理解他们的需求和心理状况，才能够更好地帮助他们。每个学生都有自己的故事和想法，作为班导，我们需要尊重并认真听取每个学生的意见和建议，只有这样，才能够在班级中形成一个和谐的氛围。
第三段：提倡合作。
在班级中，学生之间的关系很重要，可以说是班级工作的基础。作为班导，我们要提倡学生之间的合作，并鼓励大家互相帮助，相信这样做能够提高班级的凝聚力和成就感。同时，我们也要加强与家长和老师的沟通，促进学生、家长和老师之间的合作，共同为学生的发展工作。
第四段：积极引导。
班导可以为学生的成长提供很多有用的指引和启示，我们应该积极引导学生发现自己的兴趣点和优势所在，并帮助他们根据自己的特长和职业规划构建自己的未来。同时，我们也要着重培养学生的品德和文化素养，为其未来社会角色的扮演打下坚实的基础。
第五段：关注细节。
作为班导，我们需要对班级中每一个细节都进行关注，比如学生的学习情况、家庭背景、健康状况等。这些细节可以促进我们更好地了解每个学生，提供更加个性化的帮助和指导。此外，我们还要关注班级管理和课堂管理，不断优化各项工作，并总结经验教训，为班级的发展提供持续的动力和支持。
结语：
担任班导是一项充满挑战和机遇的工作，需要我们不断提升自己的综合素质和能力，以满足不同层次和需求的学生。通过不断地实践和总结，我们能够获得更多关于班导工作的心得体会，并成为更加优秀的班导。
班导工作总结和心得体会（实用14篇）篇九
明确班导师的职责、意义可以更便于班导师确立自己所处的位置，班导师做好管理和教学工作，今天本站小编为大家精心挑选了关于班导师。
的文章，希望能够很好的帮助到大家。
本学期高三年级以学校德育工作思路为指导，认真贯彻落实政教处下达的各项工作任务，坚持以德育为核心，以学生为中心，以备考为重心;加强德育队伍建设，严抓班风学风建设，营造良好备考氛围，取得了良好的成绩。
1、为了营造良好的备考氛围，高三年级组加强德育队伍建设，构建以班主任为主、任课教师全员参与的德育教师队伍，让全体科任教师配合班主任做好学生的思想教育和心理辅导工作。全体班主任每天全身心投入班级管理和学生教育工作之中，结合本班实际创造性地开展德育工作，使得整个年级呈现井然有序、积极向上的备考态势。重点班卢文流、汤小波、邵晓艳、许利强、吴振涛、周瑞超、桂林峰、邓锦秀、蔡启高、李双庆、陈万雨、吴建武、林友钗等班主任着力加强学风建设，普通班张武营、叶金海、王飞武、谭琪军、覃少林、吴伟海等班主任着重加强班风建设，省级德育课题组成员陈桂贞、陈雅剑和边春艳等班主任结合课题研究实际，着眼于通过“加强班级文化建设”促进学生自主管理，取得了很大成效。驻级行政人员李绪法、蔡赞生、林霖和年级管理人员许利强、朱戴史、王飞武等老师也积极配合年级组共同做好德育工作。张远志、庄思佳、孙振亮、彭朝东、郭琳、林小红、彭建坤、林增炼、陈桂坚、林秀花、林惠敏、李志恭、余丽春、林泽帆等许多科任教师也十分热心的投入德育工作之中，耐心教育、关心、辅导学生，使得学生“亲其师，信其道;尊其师，奉其教;敬其师，效其行”。
2.紧紧围绕《中学生日常行为规范》和《林启恩纪念中学学生日常行为的若干规定》，充分利用年级学生大会和每一节班会课教育学生珍惜在校时光，珍惜自己的大好青春，自觉执行各项行为规范。严抓学生仪容仪表教育和良好行为习惯的养成教育，使学生的仪容仪表和行为习惯有很大的改观。
3.重视开展爱国主义、集体主义、前途理想、健康安全、遵规守法等各方面的教育，引导学生树立良好的人生观和价值观，促进身心全面发展。年级组针对学生的思想实际，以爱国主义教育为中心，帮助学生树立正确的人生观和价值观，激发他们的学习热情，保证他们以高昂的状态和积极向上的精神贯穿整个备考过程。
4.用信心呵护每一个尖子生，用爱心感化每一个学困生和贫困生。年级组于20xx年12月份汕尾统考以后，实施了尖子生“导师制”，由一个科任担任几个尖子生的导师，从学习、生活、思想、心理等各方面全方位地关注尖子生，帮助他们解决问题，确保他们成绩再创新高。并召开尖子生会议，了解尖子生学习、家庭和生活各方面情况，帮助他们进行成绩分析和心理疏导，确保他们成绩、身体、思想和心理全面健康发展;同时，通过各种途径、手段帮助学困生和贫困生，使他们减轻心理压力，健康成长。
5.重视非智力因素在备考中的重要作用，加强。
励志。
教育。为了营造积极向上、昂扬乐观的备考氛围，高三年级组在每班课室门口张贴高考励志标语牌，在教学区显眼位置张挂励志标语横幅，并出版励志专栏《20xx年高考，我们来了》和励志专刊《高考备考简报》;分批、分层次召开不同主题的“励志会议”，抓住一切机会表扬、鼓励学生。所有这些措施，极大地提高了学生的思想认识，极大地激励了学生的斗志。
6.班级管理突出“精细化”特点。在开学初全级教师会议上，年级组就要求各班级在班级纪律、班级考勤、班容班貌、养成教育、财物保护、环境卫生、安全工作、宿舍管理、成绩跟踪等方面符合要求，要求各班主任在第一时间里及时掌握班级存在的优缺点，尤其是学生考勤、段考成绩升降和思想心理变化情况，积极创建良好班风和学风，帮助学生提高成绩;耐心细致做好学生的思想教育和心理辅导，努力培养班级团队精神，确保班级纪律不掉队，为创设年级良好备考氛围做出贡献。
7.积极同家长取得联系。班主任及时了解、掌握学生情况，及时联系家长，协助家长共同管理教育学生。尤其是在汕尾调研考试以后，卢文流、邵晓艳、许利强、吴振涛、周瑞超、张武营、谭琪军、陈桂贞、陈雅剑、边春艳等班主任经常同学生家长联系，及时向家长反映学生在校情况，达到共同管理、共同教育的目的。
8.存在问题表现为：在学生管理方面，还欠缺更加科学、民主的方式;对于部分学生的心理，还不能很好的掌握;如何将严格管理和表扬激励有机结合，如何提高班级文化建设促进学生自主管理，有待进一步探讨研究。
我们一定要想尽各种办法，消除学生备考过程中出现的浮躁和焦虑等不健康心理，尽力挖掘学生潜能和非智力因素，为备考搭桥铺路。要充分重视学生考试心态调整和心理健康教育——充分利用广播、班会、年级集会、专家讲座和师生座谈等形式进行正面引导，为学生树信心、鼓斗志;充分发挥班主任的作用，深入细致地做好学生的思想工作，确保他们轻装上阵。
本学期我校开展了，“德育导师制”，每位任课教师在自己所任教班级中，自主与学生进行结对，做一名学生的德育导师，我也参与其中，与任教班级的学生进行了结对。“德育导师制”是以“每一个教育工作者首先是德育工者”的理念，它将学校的德育目标、任务分解到担任“导师”的任课老师身上。对学生德育管理进行优化，形成全员育人、全科育人、全程育人的良好育人模式。通过一个学期的工作，获得一些。
工作体会。
1、关爱学生，提高他对课程的兴趣。
传统的方式多为单方面的交代和要求，较少双向的讨论与沟通;老师的忙碌常忽略了对学生的疏导。因此，在学习过程中累积的挫折感，容易造成学生厌倦学习的心理。聊天能有助于了解学生的基本心理需要和兴趣，协助建立互助合作的同侪关系，运用增强原理，协助学生解决问题行为，会让学生主动且乐于学习。平时我总是找机会与朱可及同学聊天，关注他身体表面的变化，及时赞美他的点滴。这种聊天式谈话，我只想让他觉得我对他的关注，让他产生一种信赖感。
2、建立合谐良好得师生互动关系。
合理约束学生，严密而不失严苛，轻松和谐而不散漫，让学生乐于学习。
3、对他们学习上的困难及时帮助。
他们的接受能力较差，上课听不懂，而我在课堂上只能顾及全班，对他的学习我们各科老师只能在课余的时间给他补习，帮助他。比如多给他作业辅导。
4、帮助孩子克服困难，别泼冷水。
不要因为学生表现总是不如人意，就不断责骂他们。每个人都渴望别人的赞美，当然学生也是如此。所以我更多的是发掘学生的优点，多赞美他们。与他一起帮他们补习的时候，常常为了他们做对了一道题而夸他真聪明，这样他们才有了信心去解决学习上的困难。有时，他们的作业完成不了，我请他们到我的办公室补习，刚开始怎么教他们，然后在他们完成后及时表扬他们真聪明，让他们树立起克服困难的信心。
5、帮助学生走上领导岗位，提高学习信心。
利用老师的自身优势，让学生担任小组长，让他们去管理别人，让他们去抽背检查别人的作业，这样一来，学生有了自尊心，从而树立起了学习信心。
通过德育导师制工作的实施，帮助学生学会求知、学会做事、学会共处、学会做人，使德育导师真正成为学生的人生导航、学业保证、行为规范和生活领路人。全面了解和掌握学生的基本情况，及时掌握学生的思想动态，主动与学生交心交友，建立良好的师生关系。帮助学生树立正确的世界观、人生观和价值观。激发学生自尊自爱、自信自强和自我管理的能力。
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班导工作总结和心得体会（实用14篇）篇十
本学期，我继续担任二（8）班语文教师工作。工作上，我兢兢业业，认真负责，关心学生，做学生的良师益友。平时我还加强业务知识水平学习，努力钻研适合低年级学生的教学方法，使学生学得快，学得好。
（一）按时完成家庭作业的习惯。
培养学生每日按时、保质的完成家庭作业，次日由小组长评出优秀组员的作业，班长评出优秀组长的作业，老师只批改班长的作业，然后在班里表扬、奖励作业认真的孩子，撤不合格的组长，放优胜组员当组长。这样，长期训练，学生已基本养成了按时完成作业的良好习惯。
（二）认真写字的习惯。
每课生字，从教学开始，老师就只教难写字，其余学生自学，强调自学时的笔顺、占格位置，描红后还要仿写。每课生字写完后，都要在班内开展谁是小小书法家的评比活动，发奖状，激励学生养成写好字的习惯的形成。
（三）培养学生爱读书的习惯。
包括读课外书和课内书。课外书除自己家中有备外，班里学生可以随时借阅，归还时学生要复述情节，以次激发学生的读书兴趣。课内读物，学生通过听教师的范读，自己学习配乐读的方法，入情入境地读，从中受到熏陶感染。我经常利用配乐朗读教学，竖立学生朗读的自信心。
坚持课外识字，通过认招牌、看电视广告、食品袋包装等上的字，积累生活识字。这方面主要靠学生自己去积累。学生识字的多少，个体差异较大。为了巩固识字成果，班里除了利用多读课外书巩固之外，也增加学生写(画字)的训练。
根据新课标提出的积累语言的思想，我注重学生的早期记忆力的开发，同时积累语言，丰富学生的见识，我要求学生多读、多背、多识字。背诵方面，除课内要求的背诵内容外，大力开展课外背诵，内容包括背儿歌、背谜语、背古诗。
总之，本学期以来，我尽心尽力做好自己的教学工作，不断严格要求自己，努力汲取他人的长处，不断更新自己的教学理念，并运用到自己的教学的实践中，使每一节课都能取得良好的教学效果，使每一位学生都能真正提高自己的语文素养。
（一）个别学生的不良的学习习惯还有待进一步引导改正。
本班学生生性活泼好动，其中有一些学生在习惯方面存在着的问题，如写字习惯很差，写字姿势不正确，不能自觉地完成作业，还有个别学生字迹潦草；还有的学生遇到难题没有坚强的意志，不会主动克服解决，也没有不懂就问的好习惯。
（二）写话方面水平差异太大。
学生的写作兴趣比较浓厚，但优生与差生的差异比较大，导致全班学生的写作水平发展不够均衡。在今后的教学中，应该加以克服。
（三）学生课外阅读量不足，知识面较窄。
（一）加强理论学习，提高理论水平。
（二）多读多写，提高文学水平。
（三）勤于反思，积累教学经验。
（四）进行教育教研，解决实际问题。
班导工作总结和心得体会（实用14篇）篇十一
第一段：引言（约200字）。
作为一名班导，我有幸能够担任这个令人光荣的职务。在过去的几年里，我学到了许多关于管理和领导的宝贵经验。虽然这份工作带来了一些压力，但同时也成为了我成长和发展的机会。在这里，我将分享我作为一名班导的心得体会，以及我所得到的启示。
第二段：班级管理的技巧（约300字）。
作为一名班导，有效的班级管理是至关重要的。首先，要建立良好的沟通和信任。这意味着要积极倾听学生的声音，并与他们建立起良好的关系。其次，要有清晰的目标和规则。学生需要知道他们的期望，以及他们在班级中的责任。最重要的是，要公正地处理问题和纠纷。学生需要感受到公平的待遇，这样才能建立一个和谐的班级环境。
第三段：激励学生的方法（约300字）。
作为班导，激励学生是我最大的挑战之一。我发现，要激发学生的学习兴趣和动力，首先需要了解他们的需求和兴趣。这样我才能根据他们的特点来制定个性化的教学计划。此外，我鼓励学生设定目标，并给予他们奖励和认可，这既能够提高他们的自信心，也能够激励他们做得更好。而最重要的是，我尽力培养学生的团队精神，让他们意识到合作的重要性，并激发他们的互助和友情。
第四段：面对挑战的困扰（约200字）。
班导工作中也不可避免地会遇到一些困扰和挑战。有时候，学生之间会发生矛盾和冲突。在这种情况下，我会主动寻找解决问题的方法，鼓励学生进行对话，帮助他们理解彼此的立场，并找到和解的方式。另外，有时候工作量会很大，压力也会很大，我会学会合理安排时间和任务，以免影响到工作和生活的平衡。
第五段：反思与总结（约200字）。
作为一名班导，我意识到这个职位不仅仅是管理和领导，更是一份责任与使命。通过这几年的经验，我发现成为一名班导是一件令人满足和充实的事情。在工作中，我得到了许多珍贵的启示，如善于沟通、团队合作的重要性以及如何管理和激励学生。与此同时，我也学会了如何处理挑战和压力，以及改善自己的管理能力。这些经验不仅会对我作为班导的工作有所帮助，也将对我今后的人生产生积极的影响。
总结：
作为一名班导，我在管理和领导方面取得了一些宝贵的经验。有效的班级管理、激励学生的方法以及解决挑战的技巧都是我所学到的重要内容。虽然这个职位带来了一些挑战和困扰，但通过自我反思和总结，我深知这是一份充实和有意义的职责。我将会继续努力提升自己的能力，为学生的成长和发展做出更大的贡献。
班导工作总结和心得体会（实用14篇）篇十二
导员作为一支班级管理的中坚力量，承担着班级管理与指导学生的重任。他们在日常的工作中面临着各种问题和困难，通过努力与积累，班导们有了自己独特的体会与感悟。在这篇文章中，我们将探讨班导的心得体会，包括沟通的重要性、激发学生的积极性、关注学生的个体差异、培养学生的自主性以及认识与认同班级文化。
首先，班导体会到沟通的重要性。班级管理的核心是与学生建立良好的沟通关系。只有与学生建立真实、有效的沟通，班导才能更好地了解学生的需求与问题，并为他们提供恰当的帮助和指导。以往我自己在管理班级时，很少去倾听学生的心声，一味地执行自己的规章制度。但是，随着实践的深入，我体验到了沟通的力量。通过与学生的积极对话，我可以更好地了解他们的内心世界，解决问题并建立起更加和谐的班级氛围。
其次，激发学生的积极性是班导的重要职责。学生在成长和学习过程中，总会面临种种困惑和挫折。作为班导，我们要激发学生积极面对困难，勇敢地追求自己的梦想。在我担任班导的这段时间中，我意识到激励学生的价值和重要性。我通过鼓励学生参与各类活动，提升他们的自信心和技能水平。并且，我会时常与学生进行个别谈心，找到他们的兴趣爱好，引导他们在自己擅长的领域发光发热。
第三，关注学生的个体差异是班导的必修课。每个学生都有自己独特的特点和需求，在面对问题时有着不同的解决方式。作为班导，我们需要对学生的个体差异有充分的了解与尊重。这就要求我们要倾听每个学生的声音，发现他们的优点和潜力，并且根据不同学生的情况给与个性化的关怀和指导。只有通过关注学生的个体差异，我们才能更好地帮助他们找到适合自己的学习和成长方式。
此外，培养学生的自主性是班导的重要任务之一。俗话说：“授人以鱼不如授人以渔。”作为班导，我们不能总是替学生解决问题，而是要引导他们独立思考和解决问题的能力。培养学生的自主学习能力和自主生活能力，让他们能够在适应日益复杂和多变的社会环境的同时，也提高自身的竞争力。因此，班导要注重培养学生的自主性，鼓励他们主动提出问题，寻求解决方案，并且在出错时学会自我反思和调整。
最后，认识与认同班级文化是班导的重要经验之一。每个班级都有自己的独特文化，而班导要做的就是引导学生了解并认同这种班级文化，并充分发挥其积极的作用。通过让学生参与班级活动和组织班级文化建设，班导能够加强学生对班级的认同感和凝聚力。同时，班导也要以身作则，成为学生们的模范和榜样，引导他们遵守班级规则，共同营造积极向上的班级氛围。
综上所述，班导作为一支班级管理的中坚力量，通过自身的努力与实践，不断积累心得体会。沟通能力、激发学生积极性、关注学生个体差异、培养学生自主性以及认识与认同班级文化，这些都是班导工作中不可或缺的要素。只有不断探索与总结，班导才能更好地发挥自己的作用，以更好地服务于班级管理与学生指导。
班导工作总结和心得体会（实用14篇）篇十三
班导师是学生成长道路上的重要陪伴者和引导者。作为一名班导师，在学生成长过程中，我们所扮演的角色不仅是教师，更是学生的朋友和辅导员。在我的班级管理和教育实践中，深刻体会到了班导师工作的重要性和挑战。本篇文章将围绕班导师工作主题，结合自己的实际工作经验，探讨班导师心得体会，以期能够在今后的工作中更好的服务学生，发挥出更大的优秀工作表现。
作为一名班导师，最重要的工作任务便是关心和引导学生的成长。要做好班级管理，需要遵循班级纪律，确保学生的学习秩序，及时解决学生和家长的问题，控制班级的学习节奏和取得有效教育成果。同时，在学生的生活上，需要关心学生的情感变化，努力促进学生的心理健康，引导学生自我管理能力的提高，与家长及时交流与沟通，着手解决学生的生活问题。作为一名内容与要求较为全面的工作，班级管理工作各方面的任务都需要我们的认真对待。
二、如何尽好班导师的职责？
为了尽好班导师的职责，我们首先需要拓宽自己的知识面，根据学生的需求进行改变。要贯彻班级管理方针，需要加强与学生、家长之间的联系，关注学生不同方面的需求，积极进行教育根据学生的表现应判断其是否有必要进行课程安排的变更。在这里我对以下几个方面做一些具体的阐述：
1.充分了解学生：了解学生的思想动态及家庭背景，能够更好地对家长及学生提出有效建议，让每位学生都有更好的成长环境，保证他们在学习中顺畅。
2.保持与学生的思想沟通：班主任工作很大程度上需要和学生保持沟通与交流，了解他们的学习状态和情况，及时提出建议，调整他们的学习计划。
3.帮助学生解决心理问题：有些学生在成长过程中会面临种种挑战或是烦恼，班主任需要陪伴学生度过这些阶段，通过引导和安慰，帮助他们解决发生的问题。
三、如何提高自身素质？
为了更好地发挥班主任的作用，我们还需要不断提高自身素质。我们可以通过以下几个方面进行多样化的发展：
1.强化教育理论的学习：了解教育领域的新理论，了解学生的成长规律，带领学生更好地发展和成长。
2.提高自身的知识水平：不断学习新知识，丰富自己的知识体系，全面提升自己的素质，才能更好地为学生提供服务。
3.参加相关培训：参加统战和班级管理培训，加强团队合作能力，并深入研究不同领域的知识，以便更好地解决和处理工作上的问题。
四、与教师合作与支持。
班主任工作不仅仅是独立完成，还需要和教师进行合作、支持和配合。不断地与教师交流，共同分析学生的学习和生活情况，合理地安排学生的课程和活动，为学生提供一个优秀的成长环境。
五、总结与展望。
作为一名班级管理工作的领导者，班导师不但需要有一定的管理经验，还要具备快速的反应能力和应变能力以及高度凝聚力等特质。不断总结和反思班主任工作，让自己不断提高班主任的工作质量，进一步丰富和提高自身的管理素质，更好地服务于学生。在今后的工作中，将继续以学生发展需求为中心，不断提高自己的班级管理水平，更好的为班级提供服务。
班导工作总结和心得体会（实用14篇）篇十四
在过去的一年里，我负责陆尊荣同学的帮辅工作。经过一年的努力，陆尊荣同学在我的帮辅下，无论在学习还是纪律方面都有较大进步，为了来年能更好地做好德育导师工作，我对今年的工作做如下总结。
作为德育导师，应该积极主动地为学生营造一个适应未成年人，特别是后进生的身心健康发展的平等、和谐、友爱的氛围。为此，我就时刻关注着他的学习、生活和思想动态。针对他上课时经常违纪的习惯，我采用了时常提醒他和表扬相结合的办法，为了照顾他的自尊心，我通常不失时机地表扬，慢慢地他上课能遵守纪律了。
在不断地与“问题生”打交道的过程中，我深切体会到，只有“亲其师”，才能“信其道”。于是我调整心态，对他正确定位，多一些理解和体谅，少一些要求和奢望，多一些耐心和表扬，少一些生气和批评。没有爱生的意识，就不会对学生产生极大的热情，就不会去了解学生，更谈不上什么理解，也就无所谓德育。只有装着一颗爱心，你才会去发现、寻找学生的闪光点，去鼓励他们上进，去指导他克服困难，迎接挑战，才会拉近师生之间的距离，才会达到教学、生活中师生之间的和谐与沟通，才会产生最佳的教学意境与教学效果，也才会发现他们是如此可爱，并不难教，给一点阳光就灿烂，就这么简单。
在多次和他的谈话交流中，发现他很幼稚但又有自己的理想。他希望自己将来能考上大学，做一个有用的人，赚很多的钱。如果以他现在的成绩，这根本是不可能的。但我没有泼冷水，而是抓住这个契机，与他促膝谈心。提醒他现在应该把握好时机，彻底改变陋习；树立信心，埋头读书；刻苦努力，持之以恒；使学习成绩稳步提高，就一定能如己所愿实现理想。很快，他课堂纪律已基本能遵守，良好的行为习惯正在养成，课后作业基本能独立完成，学习成绩也有所提高。
做好问题生的.德育工作是一件艰巨的任务，需要我们坚持不懈的关注和耐心的关怀。让爱心在帮辅中传递到最后。学期结束了，德育工作还要继续，我会一如既往的关注他们。