三看三思心得体会(优秀17篇)

时间:2023-11-13 作者:影墨三看三思心得体会(优秀17篇)

心得体会是对自己在学习、工作和生活等方面所得到的经验和感悟的总结和归纳,它可以帮助我们更好地理解自己的成长和改进的方向。通过总结我们的心得体会,我们可以反思自己的优点和不足,从而不断提高自己的能力和水平。下面是一些关于心得体会的实例,希望可以帮助大家提升写作水平。

三看三思心得体会(优秀17篇)篇一

近日,我参加了一场企业文化管理培训,其中一个重要的内容便是“企业三看三思”。经过了解和学习,我深感这是一项非常重要的企业管理工具,可以帮助企业把握方向,规划未来。以下是我的一些心得体会。

“三看”是指:看行业,看时代,看自身。首先,将目光放远,看行业的发展趋势和行业的现状。其次,关注时代的变化,包括消费者的需求变化,新技术的应用以及政策法规的更新等方面。最后,对比自身的实力和优势,看看自己是否符合行业和时代的要求。通过这样的“三看”,企业可以更加全面地了解自己所处的环境,明确自己的优势和劣势,找到合适的发展方向。这不仅可以避免盲目跟风,也能帮助企业抓住机遇,促进持续发展。

第二段,“三思”可以有效提升企业效率。

“三思”是指:思问题,思解决方案,思结果。首先,对面临的问题进行深入思考,找到问题的本质,避免治标不治本的做法。接着思考解决问题的方案,慎重考虑各种可能的后果,确保方案可行并且在执行中不会出现太大的风险。最后,思考结果的评估标准和规范,确保问题得到了完美的解决。通过这样的“三思”,企业可以减少决策失误、迷失方向的情况,提高工作效率和成果,推动企业高效运作。

“三看三思”不仅是企业管理工具,更是一种思维方式和工作习惯的培养。企业需要培养的是一种科学严谨的工作态度,让每个员工都能够深入思考问题,寻找最佳解决方案。这种思维方式的运用,也会渐渐形成企业的中长期战略思想,帮助企业形成自身的独特文化。一个注重思考的企业,不仅能够有效提高竞争力,也能够吸引更多优秀人才的加入。

“三看三思”不是一次性的任务,而是一项需要不断重复并坚持下去的工作。企业需要将其纳入各项工作中,进行制度化、常态化管理。同时,企业还要及时总结经验教训,不断完善和优化自身的“三看三思”工作流程。这需要企业具有较高的组织能力和纪律性,需要从领导层到基层员工的共同努力,才能够真正实现“三看三思”的良好效果。

“三看三思”是一种理念也是一种方法,它的成功之处在于能够形成企业独特的文化。而企业文化的形成则需要全员参与,需要领导层发扬模范带头作用,逐步形成企业的良好风气。当员工从工作细节中体察“三看三思”,并将其运用到每项工作中,企业文化也会逐渐形成,推动企业更高层次的发展。

总之,“企业三看三思”是一项强有力的企业管理工具,经过时间的沉淀和不断的实践,可以让企业不断发展壮大。因此,真正看重公司管理和员工素质的企业应该加强对“三看三思”理念的宣传和普及,让企业真正做到“三看三思”,提高管理的科学性,同时也有益于企业文化和员工的自我素质的提升。

三看三思心得体会(优秀17篇)篇二

第一段:引言(150字)。

“三看三思促三进”是党的十九届五中全会提出的重要理论,呼吁全社会以更高的标准要求自己,促进全社会的更好发展。本文将结合自己的学习和工作经历,分享关于“三看三思促三进”的一些心得体会。

第二段:三看(250字)。

“三看”是指看世界、看人民、看未来。我认为,这一点涉及到有目标低于标杆的事情时,要自觉地把标杆提高到更高的标准,激发发展潜能。看世界应该意识到全球化形势下,通过了解全球发展趋势和成就,开阔自己的视野。看人民指向全社会普遍把人放在心中最大事情,从内心最根本的爱护人民出发推进全面带动高质量发展。看未来是指必须充分估计不断提高社会、科学、技术和人类文明的历程和动向,顺应趋势前进。

第三段:三思(250字)。

“三思”是指思政治、思大局、思全球。思政治,要把政治要求和道德规范放在心中最高处,并且把爱国情感上升到“民族本位”层面。思大局,要有点滴入海的思想,化繁为简,关键在于察觉和应对发展大势;而思全球的观点与看世界相同。思考全球的趋势、决策经历和海外市场动向等,尤其是在全球经济一体化的背景下,必须提高自己的多元化思考能力。

第四段:促三进(250字)。

所谓“促三进”,明确给出了促进创新、促进协调、促进绿色发展三个重要方面。首先,创新是现代发展的根基,实现高效率、优质量和竞争力的关键所在。其次,协调则方向指出了完成创新的一条主线,所有政策、技术和生产力都必须统筹规划、协调处理。推进绿色发展是有益于自身乃至全球的发展,是国家文明发展、人民健康幸福的明智选择。

第五段:结语(300字)。

随着全球化和中国现代化进程的加速,我们心中的标准也会不断提高。三看三思促三进也不是要我们一下子就提高标准,而是希望整个向高标准发展、不断进取。我们需要从“看”、“思”和“进”的角度彻底理解,并思考不断完善自己。在工作学习中,可以尝试在自身提高标准的基础上,与他人及时沟通,反思自己的状况,持之以恒地调整自己的思考方向,从而实现正确的判断和更好的成果。相信在多方努力下,大家都能在“三看三思促三进”理论的指引下,不断适应发展的需要,走向更高层次的发展。

三看三思心得体会(优秀17篇)篇三

企业是现代社会中不可或缺的组织形式,它不仅仅是生产和经营的组织,更是社会责任的担当者。随着市场竞争的加剧和经济环境的变化,企业的管理和经营也变得越来越复杂。因此,企业需要以更加谨慎的态度来规划和管理自己的发展,特别是在面对风险和困难时,需要三思三看,深入思考并做出明智的决策。

“三思三看”作为企业管理中的重要理念,意味着企业在决策之前需要进行三次思考和评估。第一次是评估市场和竞争环境,第二次是评估企业自身的实力和能力,第三次是评估决策的可行性和影响。这种思考和评估的方法不仅有助于帮助企业做出更加合理的决策,还能够帮助企业形成健康、合理的管理理念。

在企业管理中,三思三看的实践可以以多种方式进行。首先,企业需要建立完备的风险管理体系,评估可能出现的风险,采取相应的措施进行应对。其次,要注重人才队伍建设和培养,发挥员工的每一个潜力。另外,企业还需要积极采取社会责任,关注环境、健康、公益等方面的问题,推动社会的可持续发展。通过这些实践,企业可以实现经营和社会责任的双赢。

三思三看的方法不仅有助于企业管理和决策,同时也具有重要的价值。首先,它能够促进企业员工的思考和创新,增强团队合作和凝聚力。其次,它能够帮助企业找到自身的优势和不足,促进企业不断提升。最重要的是,三思三看可以帮助企业走出短期盈利的泥淖,实现长期可持续发展。

第五段:结论。

三思三看是一个不断学习、不断创新的过程,需要企业主动思考、勇于改变、不断进取。通过三思三看,企业可以在纷繁复杂的市场竞争中保持战略上的优势和长远的发展。让我们一起坚持三思三看的理念,为企业的发展和社会的进步做出积极的贡献。

三看三思心得体会(优秀17篇)篇四

“企业三思三看”是一种关于经营和管理的准则,是指在做出决策之前,要多方面地思考、考虑、评估,以防止错误的决策。在如今的商业世界中,企业在面对日益激烈的市场竞争、不断推陈出新的技术革新和不稳定的政治环境时,这种准则显得尤为重要。在我个人的经验中,也意识到了“三思三看”的重要性,这篇文章将与大家分享我的心得体会。

第二段:拓宽思考,寻找更多的解决方案。

我们经常遇到的问题是,我们只关注一个问题,只有一种可行的解决方案。一个人的知识、经验和观点难以穷尽所有的可能性,所以当我们需要做出决策时,需要拓宽自己的思考范围,通过多方面的思考来寻找更多的解决方案。在公司里,我曾经面临过需要招聘人员的困境,但是我们的招聘计划由于各种原因,无法按时展开。在这种情况下,我和我的同事们开始寻找其他解决方案,例如从内部挖掘潜力员工或利用中介机构招聘。通过广泛地思考和讨论,我发现了很多不同的方法,最终我选择了一种更为高效和可行的方案,这是因为我在三思三看后才做出了决定。

第三段:不断评估,保持灵活性。

对企业而言,环境和市场变化能够对生产和销售带来重大影响,因此,企业需要不断地评估自己的情况,保持灵活性。我的团队曾经投资了一项项目,但在项目进行的过程中,市场条件发生了很大的变化。我们进行了三思三看之后,决定停止投资,并转向其他有利的机会。我们迅速做出了决定,并采取了灵活的行动,这使我们避免了巨大的损失,并且获得了更好的投资回报。

第四段:避免风险,保持稳定。

投资的风险是创业者所面临的普遍问题之一,而且有时可能会带来极大的损失。因此,“企业三思三看”也有助于风险管理。如果你希望从事新领域的投资,你应该尽可能地了解与该领域相关的所有信息。在投资之前,你应该仔细地分析风险,以确保你有多种可行的回报路径,并制定应对风险的不同方案。这种三思三看的方法可以压缩风险并保持你的稳定,尽管在可能的失败中得到了教训。

第五段:结语。

总体而言,企业三思三看不仅是一种决策方法,也是企业经营的成功之道。它是在进入一个新领域时需要遵循的基本原则,无论是挑战新市场、研制新产品还是投资新项目。在这个充满机遇和潜在风险的商业世界中,三思三看是一个必要的精神,它有助于推动企业的良性发展,让企业在市场竞争中稳健地前进。

三看三思心得体会(优秀17篇)篇五

作为一名青年学子,我深切体会到了“三看三思促三进”的重要性。每当我在生活中遇到困难或者做出决策时都会认真思考这个方法,以求取得正确的答案。以下是我的个人体会心得。

第一段,起承转合。对“三看”的理解。

在我们人生的道路上,遇到了很多的困难,甚至在学校里,同学之间总是容易出现一些矛盾和冲突。而“三看”的核心理念是要正确看待问题。首先,我要看待事情的来龙去脉,究明事情的本质;其次,我需要透过表面的事实现象,深刻观察事情背后的本质,理解其全貌;最后,我需要深入思考,准确判断。在考虑了以上三点之后,我才能对自己的判断和处理达到更加准确的层次,迎接生活中的更大挑战。

第二段,分析尺度。对“三思”的理解。

每当我面临重要的决策时,我总会不断的向自己反复地问:“我是不是想清楚了?”“这个决定是不是最好的方式?”“这个决策对我自己的朋友和家人,有好处吗?”这些问题,就是“三思”的体现。我们需要仔细分析自己的判断,研究自己真正的意图和目的,慎重的考虑所有的后果,这样我们才能避免冷静思考的失误,避免因情绪和偏见的干扰而做出错误的决策。

第三段,抓住重点。对“促三进”的理解。

即使我们已经充分考虑清楚了事情,我们仍需行动。促三进便是这个时候起着决定性作用。我们不能光说不干、纸上谈兵,而需要通过实际行动,让自己得出实际的重要成果,不论是在学习和工作中都是如此。我们必须要迎接挑战,完成自己的目标。我们不仅要尊重他人的意见,更要坚定自己的信仰,尤其是在面对巨大的压力和困难的时候,我们要保持一颗坚定的心,不断进步,达到自己的成功之路。

“三看三思促三进”的方法,不只是一个虚无缥缈的概念,更是实际生活中的经验总结。我们始终坚信,只有在处理好这个方法的时候,我们的生活才能处处充满着阳光,道路才能越来越明朗。我们必须清楚理解每一个方面,好好执行它们,这样才能取得最优秀的结果。

第五段,未来展望。

真正掌握三看三思促三进的难度并不小,而实践和致力于实现这个方法的过程中,我们会发现我们的远大的未来需要自己的成功。切记,没有成功的决策,没有坚定的信仰,没有实现每一个日积月累的进步。所以,让我们从“三看三思促三进”的思想开始,用自己的努力去创造美好的未来。

三看三思心得体会(优秀17篇)篇六

在当今社会,企业发展越来越成为人们关注的焦点。企业不仅仅是为了追求利润的机构,更应该立足于社会,承担社会责任,创造更多经济和社会价值。因此,企业的管理者们需要更加全面地思考企业的发展,而“企业三看三思”成为了一个不错的参考模型。

“企业三看三思”即企业要三看市场、三思发展。这个模型包含了企业经营中的多方面因素,涵盖了企业在发展过程中应该具备的各种素质和能力。对企业来说,只有在理解市场的需求,并在自身的发展中充分考虑社会和环境因素,才能取得长期的发展和利润。

第三段:谈谈“三看市场”

“三看市场”包含了三方面的内容,即看市场趋势、看消费者需求、看市场空间。市场是企业发展的基础,只有了解市场,把握市场的发展趋势,才能按照市场规则开展经营活动,增强市场竞争力。同时,企业也要清楚消费者的需求,把商品和服务定位于消费者的需求,才能更好地满足消费者的要求。最后,企业要看好市场空间,把握市场增长的机会,这样才能在市场中获取更高的利润。

第四段:谈谈“三思发展”

“三思发展”包含了三方面的内容,即思考企业强项、思考资源投入、思考持续发展。在不断发展的企业中,了解企业的优势和弱点非常重要。企业应该通过自身经验来找到自己的核心竞争力和重点业务,制定出一系列有针对性的发展策略,提升自身的竞争力。另外,企业在发展的过程中,需要合理配置资源,充分利用有限的资源做出最优的决策。最后,企业要思考如何实现持续发展,在商业领域中,适应市场是企业持续发展的必然要求。

第五段:总结。

“企业三看三思”是企业发展的重要指导思想,涵盖了企业在发展中的各方面要素。在把握市场需求的同时,企业也需要有自身的核心竞争力,并需要有未来的发展战略。企业的发展是一个全局性的、复杂的过程,需要持续地审视自身,制定符合市场需求和自身特点的发展计划。企业管理者应该从“三看三思”中汲取精华,促进企业的长远发展。

三看三思心得体会(优秀17篇)篇七

目前我嘉善农商银行全体党员正在开展第二批党的群众路线教育实践活动,通过组织学习和讨论,本人对“三思三观”有了更为深刻的理解和认识,在思想心灵上得到了一次净化,工作作风上得到了一次提升。下面结合学习,谈几点粗浅的体会。

一、静下心来学三思。参加农村金融工作已经二十年,自从成为一名党员,尤其是党员领导干部后,常思党在人民群众中的形象,常思党和群众的血肉联系,常思党在前进道路上的平顺坎坷。答案只有一个,那就是紧紧依靠群众,民心所向,才能成就开国大业。然而近三十多年来,经过改革开放,经济建设抓上来了,人民生活富裕了,但为何群众对党的感情大不如以前艰苦奋斗的年代了呢?甚至在部分领域的工作过程中群众产生了抵触情绪,党和政府制定的政策是对人民有利的,为什么群众不领情、不接受、不配合?我们为人民做公益事业,我们的工作是为了人民生活更加富裕,群众就不愿意做出一点利益上的牺牲,甚至有的百般阻挠,是人民变了吗?是人民的素质下降了吗?因此思想上产生一些想法,也有一些困惑。但经过不断地学习,我还是得到了答案:是我们党员、我们干部自身出现了问题。

我们党员,我们干部,与百姓的感情深不深,与百姓的距离近不近,百姓在心中重不重?俗话说:“三思而后行”,以上“三思”在我们作出每一个决定前思考了吗?仔细思考了吗?真正为人民思考了吗?我们当中很多党员、干部没做到,就是考虑了,也是片面的、不深刻的,没有真正站在人民群众的立场上考虑,更多的是站在执行上级的决策上,没有结合实际情况,实事求是、因地制宜地分析问题、制订措施,而是一味盲从,偏离了群众的根本利益。甚至有的党员领导干部心中装的不是百姓,而是其上级领导,更谈不上从群众中来,到群众中去,一切为了群众。

二、实事求是促三观。从学生时代到参加工作,学习了马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、江泽民三个代表、胡锦涛科学发展观,三讲双思,到这一次党的群众路线教育实践活动,应该说学习了不少的理论,接受了不少的教育,更深刻地理解“得民心者得天下,失民心者失天下”这条永恒不变的哲理。

我们是如何认识人民创造历史的唯物史观的?历史不是哪个领袖,哪个政党创造的,是人民,如果没有以人为本,人民至上的价值观,立党为公、执政为民的执政观,那国家将亡、政党将亡。然而,有的领导就是没有实事求是地认识到这一问题,还在追求政绩,幻想自已美好的前程,不但脱离了群众,也脱离了基层,对待群众粗暴简单,对下级用生硬的命令,甚至是呵斥的口气,总感觉自已的永远是正确的,别人的总是错误的,如此下去,不但党群干群关系恶化,干部内部上下级关系也将出现严重问题。如何做好每项工作?作为金融服务部门,真诚服务本是基本工作,作为党员干部,在日常工作中不仅要与员工加强融合,而且要带头示范如何为客户服务,为群众着想。环境,设施,网点布局是否符合群众的需求,服务态度是否由制度规范过渡到真心实意。党员干部,员工,群众的三方关系融洽了,才能使我们深深扎根到人民群众中。

三、沉下身子抓实处。要从现在做起,从自身做起,狠抓作风建设,抓八项规定只是开端、只是破题,抓实抓好还需要下很大功夫。党的群众路线教育实践活动虽然有阶段性的,但是群众观念却要永远地贯穿在我们的工作中,群众路线是要我们永远走下去的。在省联社多年的“走千家,访万户,共成长”的主题活动中,也要求我们平时多到群众中走一走,听一听,聊一聊,尽可能地多了解群众所思所想所望;在金融服务,信贷支农方面,多征求意见,掌握需求。多听听群众对我们工作的意见,自我表扬自我陶醉的举动少一点,拍脑袋、拍胸脯、拍大腿、拍屁股的行为少一些;权为民所用,要以情为民所系为前提,心系群众不能是官样文章,而应该落实到我们的每一件工作中去。

要从小事做起。慎微,告诉我们的是一种态度,面对小事不马虎,党员干部在小事上就要作出表率,走群众路线,从小事着手、从小事着眼。不同类别、不同层次的党员干部对“一切为了群众、一切依靠群众”的群众观点的理解不同,而人民群众所能体会到的党的路线方针政策,也是落实到具体的一件一桩小事上的。群众路线不能只停留在活动中,而应该是在日常平凡的工作中。基层群众是最单纯、最善良、最感恩的,只要真心实意的为他们做一点点小事,他们就会无比的感动,就会当你是亲人。把群众最急、最想、最盼的每件小事办好,就是最生动、最具体的践行群众路线,就会得到群众真心实意的拥护。

姚庄支行钟永明。

三看三思心得体会(优秀17篇)篇八

在当前的经济环境下,企业面临着巨大的压力。在这样的情况下,企业需要认真地思考和审视自己的经营理念和模式。对于任何一个企业来说,都需要不断地三思三看,以保持竞争力并取得更好的经济效益。在本文中,我将分享我在企业三思三看中所获得的一些心得体会。

二、首先看清问题。

首先,一个企业需要认真审视和思考自己的问题所在。这是企业三思三看的第一步。许多企业在发展初期时可能会面临各种各样的问题,例如管理体系不完善、流程繁琐复杂或者缺少市场理解等等。面对这些问题,企业需要坦诚面对并且积极解决。这时,企业可以采取如下的步骤来纠正这一问题:

一、审视企业的经营理念和宗旨是否贴合当下的市场需求。

二、了解企业流程中可能出现的瓶颈并针对性地进行调整。

三、全面分析市场环境并进行有效的市场拓展。

三、打破枷锁。

在企业发展过程中,亟需打破那些束缚企业进步的思维定式。例如,有些企业可能会因为对新技术的陌生和恐惧而拒绝采用,而有些企业则可能过于依赖某个产品或销售渠道而导致产品和服务的单一性。打破思维定式有助于企业拥有更广阔的视野,并促进企业对市场变化的敏感度。

四、审时度势。

企业三思三看的另一个方面是要审时度势。企业的经营环境是时刻变化的。在目前竞争激烈的市场中,企业需要能够快速地适应变化。企业领导层需要时刻关注市场的变化,并针对变化调整经营策略。例如,企业经营某个产品或服务时,如果市场需求发生改变,那么企业领导层可能需要采取新的市场推广方案。

五、注重品牌价值。

最后butnotleast,企业需要注重品牌价值。在竞争激烈的市场中,创造品牌价值对于企业来说是非常重要的,因为这有助于企业与其他竞争对手区别开来。在企业发展过程中,企业要花时间和精力建立一个品牌形象,这可以帮助企业在市场上建立信任关系并增加品牌忠诚度。

结语:

在企业三思三看的过程中,企业领导层可以通过纠正问题、打破思维定式、审时度势、关注品牌价值等步骤,提高企业的竞争力和市场占有率。当企业三思三看时,不要把眼光仅仅放在当前的客户需求上,同样要考虑更长远的潜在市场需求。总之,企业三思三看是企业发展过程中相当重要的一步,它可以帮助企业不断提升自身的经营水平和市场竞争力。为了确保企业新的变革和发展,我们不能停止思考,不能停止创新。

三看三思心得体会(优秀17篇)篇九

“三看三思促三进”,作为一种领导干部的工作方法,近年来在各级领导中得到越来越广泛的运用。所谓“三看”,即“看问题、看短长、看进步”;所谓“三思”,即“深思熟虑、多方考虑、独立思考”;所谓“促三进”,即“推进工作、促进发展、不断提高”。这种工作方法,旨在引导领导干部在工作中保持敏锐的洞察力、深入思考和积极进取的状态,从而推动工作不断向前发展。

第二段:具体阐述“三看”对领导干部的作用。

“三看”作为“三看三思促三进”中的第一步,是对问题进行全面、深入的观察和分析,以便为下一步的思考提供重要的基础。领导干部通过“看问题”,可以清晰地掌握工作中存在的问题和矛盾,在此基础上进一步思考优化方案,解决问题,推动工作的更好发展。

同时,“看短长”则是对当前工作状态进行科学评估,把握长期发展方向;“看进步”则是要看到做好工作的积极成效,激励组织更进一步。通过“三看”,领导干部可以有效地发现问题,在对问题进行深入思考之后,得出更加科学有效的解决方案。

第三段:阐述“三思”对领导干部的作用。

“三思”作为“三看三思促三进”的第二步,是对问题进行思考和分析的过程,其重要性不言而喻。领导干部要有足够的自信和勇气,以及独立思考的精神,能在复杂的工作环境中深入思考、从多角度考虑问题。通过多方考虑,领导干部可以快速找到问题的症结所在,从而使解决问题的方案更具前瞻性。

在人才竞争如此激烈的今天,有独立思考能力的领导干部更能引领组织走向成功。诚如道家的“静以修身,俭以养德”,领导干部应通过“三思”这一步骤,确立自身的发展目标,才能促进自身的提升。

第四段:阐述“促三进”对领导干部的作用。

“促三进”作为“三看三思促三进”工作方法的最后一步,可以使领导干部不断提高工作水平,进一步发展组织。在获得全面而深入的问题分析以及在多种方案的选择中,领导干部可以以更加高效的方式推进工作,促进组织发展。通过不断提高自身能力,领导干部可以更好地处理工作中的矛盾、经营组织和处理复杂的人际关系,提高组织的内部凝聚力和向心力,使得组织更加稳定和持久。

第五段:总结工作方法对领导干部的意义。

总之,“三看三思促三进”作为一种科学有效的工作方法,对于领导干部的工作更加具有指导性和实践性。正确掌握这一方法,对于领导干部在工作中的发挥,无疑是能够提高其重要性和必要性的。因此,在今后的工作中,我们应在实践中,根据发展的情况对这种方法进行不断改进,使之发挥更好的作用。

三看三思心得体会(优秀17篇)篇十

‚三思三观‛是我省提出的群众路线教育实践活动的特色做法,‚三思‛是要深思与百姓的感情深不深、与百姓的距离远不远、百姓在心中的分量重不重,‚三观‛是要牢固树立人民创造历史的唯物史观,以人为本、人民至上的价值观,立党为公、执政为民的执政观。在党的群众路线教育实践活动中,通过‚三思三观‛,本人对坚持走群众路线有了更加深刻的认识。

黄炎培的担忧不无道理,我们党的群众路线教育实践活动正是对毛泽东思想的继承和弘扬。勤‚三思‛,牢固树立‚三观‛对今天,对我们今后事业的发展都十分重要。以史为鉴,我们当勤‚三思‛,牢固树立‚三观‛。

二、勤‚三思‛固‚三观‛是时代的呼唤。中国从一穷二白走到世界第二大经济体,取得了令人骄傲的业绩,其经济活力、政治稳定性、成本竞争力、开放态度等方面在全世界也具有很强的吸引力,是当前中国竞争力的关键支持要素,但是在税收负担、高等教育、营商环境、创新文化、融资渠道、劳工关系、法治环境、公司治理、设施建设、政府能力等方面还面临着很多挑战,而这些要素是赢得长期竞争力的关键所在。两大国际权威竞争力研究机构之一的瑞士洛桑国际管理学院发布的2013全球竞争力排名显示,在60个参评国家或地区中,美国、瑞士和中国香港名列前三,中国大陆只是第21名,中国大陆在亚太地区排到了第6名。我们的发展面临着前所未有的良好机遇和巨大的挑战,而如果我们不能战胜这些挑战,我们的发展就会错过这轮机遇。比如我们的经济总量规模较大,但人均水平相对落后。国际贸易仍以商品贸易为主,服务贸易发展缓慢。我国政府财政能力较强,公共财政压力仍然巨大。劳动力市场供给充足,但高素质人才相对短缺。其他还有资源环境压力加大,科研投入强度和创新能力仍有待提升等等。

时代在呼唤、催促我们怎样加快发展。唯一的道路是在中国共产党领导下,走群众路线。要深思与百姓的感情深不深、与百姓的距离远不远、百姓在心中的分量重不重,牢固树立人民创造历史的唯物史观,以人为本、人民至上的价值观,立党为公、执政为民的执政观。我们才能动员群众、依靠群众,取得新的胜利。

三、勤‚三思‛固‚三观‛是工作的要求。丽水市残疾人事业在市委、市政府的坚强领导下,在上级残联的关心指导和全市残疾人以及残疾人工作者的努力下,残疾人社会保障体系和服务体系建设扎实推进,残疾人共享小康工程和阳光工程深入实施,康复、教育、就业、扶贫解困、文化生活、法制建设等各项业务工作全面开展,推动残疾人事业取得了长足发展。残疾人的生活、生存状况有了显著地改善。但是与发达地区相比,我市残疾人工作基础还比较薄弱;区域之间、城乡之间发展还不平衡,残疾人社会保障和服务水平还不高,歧视残疾人、侵害残疾人权益的现象依然存在。

要促进残疾人事业与经济社会同步发展,需要我们每个残疾人工作者勤‚三思‛,要深思与残疾人的感情深不深、与残疾人的距离远不远、残疾人在心中的分量重不重,牢固树立‚三观‛,努力为残疾人做好服务。

予特别扶助,通过发展残疾人事业使他们的权利得到更好的实现,使他们以平等的地位和均等的机会,参与社会生活和国家建设,共享社会物质文化的成果。作为残疾人工作者,首先要关心残疾人,摒弃看不起残疾人或者以施舍心态对待残疾人的思想,做残疾人工作要与残疾人心连心。

第二是要牢固树立‚三观‛,彻底摒弃‚四风‛。一个人如果追求奢侈生活,贪图享受,必然会消磨斗志,难以身负重任,迟早会腐化堕落。而且,为了过纸醉金迷的生活,还会千方百计巧取豪夺,贪污受贿,最终走上犯罪道路,古今中外,多少贪官污吏,都是这样一步步滑向深渊的。

第三是要勤‚三思‛固‚三观‛创新残疾人工作思路。丽水是浙江省的欠发达地区,但是我们有开拓创新、走在前列的勇气和成绩。在以后的工作中,我们要勤‚三思‛固‚三观‛,想残疾人所想,急残疾人所急,为残疾人所求。要进一步健全残疾人社会保障体系,千方百计解决残疾人基本养老、基本医疗、最低生活保障等困难;千方百计帮助残疾人提高生产技能,促进残疾人就业创业,增强自信、融入社会。千方百计增加残疾人服务供给,全面实施残疾人小康工程和残疾儿童抢救性康复项目,不断提高服务水平,完善以生活照料、医疗康复、社会保障、教育就业、文化体育、权益维护等为主要内容的残疾人服务体系。推进丽水市残疾人事业走在全省前列。

三看三思心得体会(优秀17篇)篇十一

大家一致认为:“以三思正三观”就是在认真思考“与百姓的感情深不深、与百姓的距离远不远、百姓在心中的分量重不重”的基础上,树立正确的群众观,一切以民众、民生为出发点;树立正确的价值观,以人为本,人民至上;树立正确的事业观,切实转变工作作风,强化服务民生意识。必须坚持清醒头脑,自觉增强群众意识,以群众的需求为导向,以人民满意不满意为工作标准,牢固树立正确的“三观”;切实找准“四风”方面存在的问题,切实做到以“三思”促“三观”。

通过近日以来公司组织的党的群众路线教育实践活动学习。我们专门来到了槐坎新四军苏浙军区纪念馆,通过这次活动的学习和体会,我进一步提高了对党的群众路线教育实践活动的思想认识,为以后的工作提供了坚强的精神动力和思想保证,对以后的工作打下了坚实的基础,党的群众路线教育实践活动学习主要心得体会主要有以下三点。

众满意不满意、高兴不高兴、答应不答应是衡量政府工作的唯一标准”,再次开展好党的群众路线将群众观点、群众观念摆在在更加突出的位置,同时也是对各级党员领导干部的提醒。

一、坚持“三思三观”精神,是密切联系职工群众的保障。群众说好,才是真的好,群众满意才是最高目标。制定政策时必须将民意、民情真正吸纳、充实到方案的制定中,并在具体实施过程中,充分尊重民意,广泛征求民意,将评判的标准和标尺交给群众,让群众说话,让群众说得上话,让群众说话管用。群众满意、高兴、答应的唯一标准,不是放在嘴上说说而已的,它必须落实到每一件事情中、每一项工作上。做好一切工作、做出有关决策,都要广泛、全面、真实地听取群众意见,并将结果交给群众评判、让群众打分,只要群众不满意、不高兴、不答应的,就坚决不做。

群众说好,才是真的好,群众满意才是最高目标。制定政策时必须将民意、民情真正吸纳、充实到方案的制定中,并在具体实施过程中,充分尊重民意,广泛征求民意,将评判的标准和标尺交给群众,让群众说话,让群众说得上话,让群众说话管用。群众满意、高兴、答应的唯一标准,不是放在嘴上说说而已的,它必须落实到每一件事情中、每一项工作上。做好一切工作、做出有关决策,都要广泛、全面、真实地听取群众意见,并将结果交给群众评判、让群众打分,只要群众不满意、不高兴、不答应的,就坚决不做。

二、坚持“三思三观”精神,要从职工群众中来,再到职工群众中去。群众工作就是民情工作,基层工作就是民生工作。服务群众,要弄清楚群众要我们做什么,能为群众做什么,认识清楚,坚持群众路线,真诚倾听群众呼声,真实反映群众愿望,真情关心群众疾苦,想群众所想,急群众所急,才能多为群众办好事、办实事。在具体工作中,坚决克服对当事人态度生冷的现象,努力为群众排忧解难,使本身的一言一行都要从提高和树立政府部门良好形象出发。在工作中自觉地服从、服务于大局,自觉地把本身的工作同全局联系起来,认真做好本职工作。

贯彻落实“三思三观”,关键是要强化服务意识,增强责任感;要强化宗旨意识,树立群众观点,践行群众路线,争做为民务实清廉的模范;要强化实干意识,由说多做少向苦干实干转变,做任何事情都尽本身最大的能力,做好、做精致、做仔细;强化清廉意识,做到自重、自省、自警、自励。李克强总理的一句“群众满意不满意、高兴不高兴、答应不答应是衡量政府工作的唯一标准”,再次开展好党的群众路线将群众观点、群众观念摆在在更加突出的位置,同时也是对各级党员领导干部的提醒。

三、坚持“三思三观”精神,实事求是的工作作风是执行好群众路线的基础。

有一股主动解决问题的闯劲、不解决问题不撒手的韧劲、一抓到底的狠劲和一以贯之的长劲。要敢于正视问题,对制约安全生产的突出矛盾和问题,积极主动地去研究去解决,不等靠推诿、望而却步;要勇于纠正问题,以对工作高度负责的主人翁责任感,敢于较真碰硬,既敢于跟自己较真,又敢于跟别人较真,不当“老好人”,不怕得罪人,及时纠正和解决安全生产问题。

作为基层工作人员,要摆正自己的位置,说话做事要三思而后行,对自己的思想作风、学风、工作作风和生活作风进行认真的对照检查,发现问题,及时改进,以良好的工作作风和开拓进取、与时俱进的精神风貌投入到现实工作与生活中。从现在做起,从小事做起,不以善小而不为,不以恶小而为之,注意自己的一言一行,始终保持政治上的清醒,始终牢记责任使命,爱岗敬业,树立良好的个人形象。

四、坚持“三思三观”精神,我们做好基层工作的法宝。

我们做的是基层工作,我们是一个直接面对职工群众的窗口。如果我们希望在本职工作上做出些成绩,就要切实把上下游的同事当成家人与他们相濡以沫、荣辱与共,把职工群众当成亲人与他们风雨同舟、同舟共济。只要我们在工作中处处充满热心、爱心、耐心、将心比心,设身处地多为他们着想,尽心尽力帮助他们排忧解难;只要我们心里装着他们,凡事想着他们,与他们打成一片,许多矛盾和问题就不会产生。我们的工作和事业就会朝着健康、顺利的方向发展。

全心全意为职工群众服务是我们的宗旨,是对每一个党员的必然要求,也是机关作风建设要达到的目的之一,要不断加强党性修养,加强党性锻炼,工作中要做到踏踏实实、认真负责、精益求精,要以高度的责任感做好工作,用最好的服务为职工排忧解难。对每一项调度工作的办理,都要提供真情服务,体现人文精神,学会先换位思考,站在对方的角度去分析,去解答所提出的问题和所遇到的困难,切切实实地为基层单位着想;规范自己的服务言行,在和职工群众交往、沟通时,一定要做到热情礼貌、耐心细致、态度温和,耐心解答他们提出的问题,全心全意地帮助他们解决所遇到的困难,切实转变那种机关门难进、脸难看、事难办的“三难”的衙门作风,满腔热情地为基层干部职工服务,贴近群众,脚踏实地做好自己的本职工作。

五、坚持“三思三观”精神,要牢固树立以人为本思想,努力服务职工群众。

维护职工群众利益,真心实意服务好一线,是我们的基本职责,也是衡量和检验我们工作成效的主要标准。因此,作为生产一线的基层管理者,必须牢固确立“以人为本,安全第一”的思想观念,切实强化服务意识。多做得人心、暖人心、稳人心的实事,努力解决基层最关心、最迫切需要解决的问题;坚持把职工群众是否满意作为衡量工作的第一尺度,以良好形象影响和带动基层工作。

群众工作就是民情工作,基层工作就是民生工作。服务群众,要弄清楚群众要我们做什么,能为群众做什么,认识清楚,坚持群众路线,真诚倾听群众呼声,真实反映群众愿望,真情关心群众疾苦,想群众所想,急群众所急,才能多为群众办好事、办实事。在具体工作中,坚决克服对当事人态度生冷的现象,努力为群众排忧解难,使本身的一言一行都要从提高和树立政府部门良好形象出发。在工作中自觉地服从、服务于大局,自觉地把本身的工作同全局联系起来,认真做好本职工作。

质,做好本职工作,争取在自己的调度岗位上创造好的业绩,为公司发展贡献自己的一份力量。

三看三思心得体会(优秀17篇)篇十二

三看心得体会是涉及社交和人际关系的一种方法。它指的是在接触和交往他人时,我们应当关注三个方面:外貌、言谈、举止。这种方法可以帮助我们更好地了解他人和搭建更好的人际关系。在我接触他人的过程中,我积累了一些三看心得体会,希望和大家分享。

第二段:外貌。

首先要看的是他人的外貌。不要被外貌所欺,但无可否认的是,一个人的外貌对于他人的第一印象至关重要。在与陌生人的交往中,外貌往往是我们第一时间看到的内容。反过来说,我们的外貌也会给他人留下第一印象,所以要讲究仪表和着装。在交往中,外貌不仅是一种形式和手段,也是一种态度和会心的表达。考究仪容,便能使对方更容易接纳我们。

第三段:言谈。

其次,我们要注意他人的言谈。言谈是交往中对外界表述自己的一种方式。与外貌不同,言谈有很大的关联性。言谈要考虑到场合和听众。要知道自己说什么、怎么说、何时说、以及对方的回应是什么,以及如何处理。除此之外,言谈中的细节和微妙之处也很重要,包括语速、音量、语调等。当我们用自己的言谈语言打动对方时,便可以更好地维护自己的交往成果。

第四段:举止。

最后,我们要细看他人的举止。举止是交往中的一种表现方式。一个人的举止可以反映出他的性格、情感、能力和意志素质。在交往中,我们应该特别关注他人的细节和举止的礼仪。如何站立、如何走路需注意手势的讲究与微笑这些都可以帮助我们表达出我们的自信和值得信任。考虑到他人的举止,我们可以从整体上把握对方,建立健康、互信、互惠、互利的人际关系。

第五段:总结。

在我们日常的生活中,三看心得体会带给我们了很多的启示和有益的建议。在接触他人时,外貌只是一个表象,言谈和举止是我们和他人建立正面关系的一种重要途径。通过体内三时心得并应用其中所涵盖的理念和方法,我们能够更好地建立友好、亲密、和谐的人际关系,实现全方位的人际发展和自我提升。

三看三思心得体会(优秀17篇)篇十三

“三学三看”是习近平总书记提出的关于加强党员干部理论学习和政治觉悟的要求,包括学史明理、学原著领悟、学英雄榜树立信仰,看问题深入、看实践检验、看效果反思。在工作和生活中,我们需要深入理解和贯彻这一要求,不断提升自己的思想素养和工作能力。

二、学史明理。

学史明理是指要通过深入学习党的历史、中国历史和世界历史,增强对中国共产党的认识和对党的理论的理解和掌握。在学习党史过程中,我深刻感受到,清醒认识党的奋斗历程中所面临的艰苦险阻和中华民族所经历的曲折历程,更加坚定了我崇尚共产主义的信念。在实践中,我时刻提醒自己要牢记初心使命,坚守信念,勇挑重担,为人民的利益和幸福而不懈努力。

三、学原著领悟。

学原著领悟是指要通过深入学习马克思主义经典著作和习近平新时代中国特色社会主义思想,领悟其根本原理和科学体系。在学习马克思主义著作和习近平新时代中国特色社会主义思想过程中,我深刻感受到其科学性和思想深度所代表的历史进程和社会进步。在运用中,我坚定不移地坚持马克思主义原则,树立正确的世界观、人生观、价值观,为促进社会主义事业的发展而奋斗。

四、学英雄榜树立信仰。

学英雄榜树立信仰是指要通过深入学习和推广优秀人物和先进事迹,加强道德修养和思想塑造。在学习优秀人物和先进事迹过程中,我深刻感受到其卓越的人格和忘我奉献所代表的价值意义和道德风范。在传承中,我认为,要积极倡导优良道德风尚,树立起正面的榜样,让道德价值观在人们心灵深处占据重要位置,从而推动社会的进步和发展。

五、看问题深入、看实践检验、看效果反思。

看问题深入、看实践检验、看效果反思是在实践中检验和落实学习成果的重要方法。在工作和生活中,通过自我反省和反思,我不断发现自身的不足和问题,以此来指导自己不断提升工作和生活的能力。在实践中,要不断总结经验,吸取教训,发现问题,及时改进,不断推动工作的创新和发展。

三学三看是加强全党全民思想道德建设和文化建设的一项根本性工作,也是实现中华民族伟大复兴的必由之路。在今后的工作和生活中,我们将继续深入贯彻落实三学三看的要求,时刻保持奋斗者的姿态,为中国特色社会主义事业作出新的更大的贡献。

三看三思心得体会(优秀17篇)篇十四

透过深进展开“三思考、三查摆、三提升”主题教育,使我在思想熟悉上有了较大进步,观念上有了新的转变,牢牢围绕延续、提升、调剂三大主题,全面的反思自己在之前工作中的题目与不足,并加以改善,从各个方面进步本身素质与水平,现结合本身实际简单谈谈几点体会:

1、对政治、业务学习抓的不深进。对“三个代表”重要思想和“先进性教育”的深入资料的学习还不到位,专业学习的广度和深度上还抓得不够,致使有时处理题目不全面、不系统、不能得心应手。

2、对管理重视不够。固然出台了一些管理制度,但整体管理没有做到严、细、实,使各项制度没有真正落到实处。

3、对员工的教育和监督有所放松。没有充分的深进到员工中往,往了解下属员工的思想动态和工作质量,导致一些工作不到位的状况在本部分发生。

4、本身工作经验和方法还不够成熟。对车间整体工作组织安排不够周到严谨,就事论事,预感性不强,处罚力度小,满足于现状,缺少与时俱进的作风,致使有些题目的发生。同时由于存在工作压力,造成有时遇事不够冷静,性情急躁,批评方法简单,可能影响了部份同道的工作用心性。以上这些题目已引发自己的高度重视,并将结合正在展开的廉洁从业工作在今后认真加以改善和解决。

今后的努力改善的方向:

1、深化学习,进步自己。在抓好大政方针学习的同时,加强廉洁从业学习,长叫警钟,加能人生观、价值观、利益观、权利观、荣辱观等的改造,正确处理国家、企业和本身的关系。同时要主动加强专业的学习,不断用新知识、新理念武装自己的头脑,增长自己的才华,进步理论水平和业务潜力,进步驾驭工作的潜力,使自己在今后的工作中更加得心应手。

2、加强思想道德建设。一个真实的我党员,在个人要求方面,既要模范执行党的现行政策,又要发挥高尚道德风格,先人后己,忘我奉献;在道德教育方面,既要讲党性,又要讲良知,自尊、自爱、自重,以最纯洁的良知支配自己的道德行为。

3、严于律己,拼搏奉献,塑造干部良好形象。作为一位党员领导干部,务必要持续苏醒头脑,严格依照领导干部廉洁从业若干规定要求自己,自觉发挥领导干部的模范作用,带头坚持理想信念,带头坚持党的根本宗旨,带头遵纪遵法,廉洁从业,尽不弄权钱交易,尽不利用职权为个人谋私利,尽不干有损于国家、单位和职工群众的事情。

4、求同存异,弄好团结。从企业发展大局动身,把职工利益、群众利益看得高于一切,与领导班子成员团结协作,在工作中分工不分家,相互配合,相互支持,努力工作,用心主动抓好各项工作,为我厂的长远、延续发展,作出自己应有的贡献。

5、大胆创新,锐意进取,建立全心全意为职工服务的思想。竭尽所能为企业谋发展,为职工谋福利,公平、公正处事,勤勤奋恳工作。要充分发挥自己的主观能动性和创造性,调动全体职工的聪明才干,创新发展思路,改革管理体制,切实办好企业。

总之,我作为党的干部,必须会带头廉政勤政,廉洁从业,处处发挥模范带头作用。我希看各级领导和广大职工群众监督我的言行,时刻提示和帮忙我,使我能够廉洁从业,更好地干好自己的本职工作。

文档为doc格式。

三看三思心得体会(优秀17篇)篇十五

三思想心得体会是我多年来学习与思考的结晶,也是我与他人交往中的一些珍贵经验。在快节奏的生活中,我们常常忽略了思考的重要性,而仅仅追求物质的满足和表面的快乐。然而,只有在三思想的引导下,我们才能成为更加明智和正直的人。在下文中,我将由浅入深地探讨三思想的重要性和我的体会心得。

【第一段】思想要多角度看问题。

正直的思想来自于我们对于事物的深刻思考和全面分析。我常常发现,当我们面临一个问题时,我们往往只从自己的角度来看待,容易陷入自我中心的陷阱。然而,当我学会将自己从中抽离,客观地看待问题时,我就会发现事情并不是表面看起来的那么简单。世界是多维的,事情是可以有多种解释和理解的。因此,我常常告诫自己要多角度去看待问题,不要轻易下定论。

【第二段】思想要冷静思考问题。

在我们生活中,情绪往往是我们决策的最大影响因素之一。当我们感到愤怒、恐惧或其他负面情绪时,我们容易做出冲动和错误的决策。因此,冷静地思考问题是非常重要的。在我遇到问题时,我会给自己一些时间去冷静思考,避免冲动和情绪化的行为。只有在冷静的基础上,我们才能做出明智的选择和决策。

【第三段】思想要关注后果。

一句古话说得好,“行行出状元。”我们常常只关注于短期的利益和快乐,而忽略了长远的后果。然而,一些个案的失败经验告诉我,我们的每一个行动都会造成连锁反应,最终影响到我们的人生。因此,我学会了关注后果并为自己的行动负责。在我做决策时,我会仔细权衡利弊,并思考它们对我和他人的长远影响。只有在我们考虑周全的情况下,我们才能避免不必要的错误和悔恨。

【第四段】思想要审视自我。

一个拥有正直思想的人,需要时常审视自己的行为和信仰。我们往往习惯于抱着自己的想法一路前行,很少反思自己是否错在哪里。然而,正直思想的人应该时时审视自己,善于自我反省。我会从他人的反馈中寻找不足,并尽力改正。只有不断地修正自己,我们才能不断成长和进步。

【结论段】。

通过多年的学习和思考,我对于三思想有了更深刻的理解。思想要多角度看问题,不要轻易下定论。思想要冷静思考问题,不要被情绪左右。思想要关注后果,为自己的行动负责。思想要审视自我,不断进步。这些体会不仅能够帮助我们成为更加明智和正直的人,也能够让我们与他人更好地交流和理解。让我们共同努力,保持正直的思想,为建设一个更加美好的社会而努力!

三看三思心得体会(优秀17篇)篇十六

随着中国特色社会主义事业的深入推进,习近平总书记提出的“三学三看”要求日渐深入人心。这项工作的核心是学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,增强共产党员的政治意识和马克思主义理论素养。在此背景下,我不仅加强了对“三学三看”的理解和学习,在实际工作中也深受启发,进一步增强了为民服务的理念和担当。以下是我的“三学三看”心得体会。

一、“学”,学思想、学政策、学方法。在中国特色社会主义的发展进程中,我们党不断推进理论创新、实践创新和制度创新。这就要求我们党员不断深化学习,增强理论修养。但我们的学习不能只停留于表面,在理论上停留于简单接受和重复。只有真正理解了习近平新时代中国特色社会主义思想,深入领会其精髓,才能更好地指导工作实践,更好地为人民群众提供服务。此外,我们还要学习各项政策,了解国家和组织的政策走向,及时跳出生产一线,学会查找资料、学习成功案例等,不仅学会、用手上的知识,还要为工作生产的业务熟记于心。

二、“思想”,思考党和国家面临的形势、任务和问题;思考本职工作;思考自身的成长。在工作生产的过程中,我们时常会遇到各种问题。如果不思考、不分析、不总结,工作便会陷入泥淖。然而,思考却需要有自己的一套方法和思路。除了依靠过往的经验,更重要的是在学科前的碰撞和学生思想的冲击中,适时改变自己的思考方式,与学科外的思考理念相结合,使自己能够更好的认识和思考党和国家的形势与任务,进一步发掘本职工作更多的方向。此外,在思考问题的过程中,我们也要时刻反思自身的成长,积极纠错。

三、“看”,看大局、看实际、看群众。在我们的工作中,我们需要经常站在全局的角度思考问题。具体来说,就是从国家和政府的目标出发,或者从用户群体的角度来考虑问题。不仅仅要关注流程、店面、运营等细节问题,还要着眼于未来,关注产业趋势。此外,在实际中,我们还要不停地观察群众情感、需求变化,以用户体验为中心,针对不同人群提供不同服务,以实现服务满意度及市场口碑的提升。

四、“做”,做实、做细、做好。只有学、思、看都到位,才能跨出一步,做好工作。从实现目标与困境出发,通过列出清单、压渲染时间限制、监管推进,横向提升熟练度,纵向拓宽自我能级,以自我承诺保证问题的解决和绩效的提升;在实际工作中,更重要的是做到“细”,把很多好的想法付诸实践,防止出现任何简单粗糙的情况,用专业的、细致的、全面的,富有主动性和灵活性的工作态度,服务咨询流程、方案、市场渠道等各方面,力求做到最好。

五、“谋”,谋划前途发展、谋打更高大的目标、谋一站式服务理念。在今天的社会中,我们面临着诸多的挑战,每一次创新都会在一定程度上改变着企业、团队或其他群体的发展路线。针对未来,我们需要在实际工作中制定长期性的目标规划,从而可以更加地专注于未来,竭尽全力做好每一个细节,完成每一个里程碑,为人民群众提供更好的服务。此外,把服务理念贯穿始终,站在用户角度思考,竭力提升用户体验和满意度,为经济建设做出积极贡献。

以上便是我的“三学三看”心得体会。这些经验积累,不仅让我得到了思考和行动的指引,还使我对于自己的国家、自己的家庭、自己的工作和自己的人生有了更为清晰和深远的认识,同时也让我更加坚定了践行社会主义核心价值观、为实现中华民族伟大复兴不懈奋斗的决心。

三看三思心得体会(优秀17篇)篇十七

“抓作风建设,首先从中央政治局做起”。这是新一届中央领导集体向全党作出的庄严承诺。这一声“向我看齐”,向世人发出强烈的务实、奋进和自律信号,让人民群众看到了我们党“打铁更需自身硬”的良好作风。

“向我看齐”是一种以身作则的姿态,更是一种强劲有力的动员令,从古至今,都在传递着巨大的“正能量”。《史记》记载,飞将军李广“悛悛如鄙人,口不能道辞”,但士卒“咸乐为之死”。在我党我军发展壮大的进程中,党的领导干部吃苦在前、享受在后的事例比比皆是。延安大生产期间,毛泽东带头耕作,被评为特等劳动模范;上世纪60年代国家经济困难时期,周恩来一件衬衣穿了多年、缝补几十个补丁等等。这些行动虽然无声,却如同强大的磁场,在人民群众中形成了强大的凝聚力、向心力,引领着中国革命和社会主义建设事业不断从胜利走向胜利。新的历史时期,随着世情、国情和党情的深刻变化,少数党员干部身上出现了行为不端、状态不佳、形象不好甚至消极腐败、违法乱纪等问题,一定程度上损害了党的形象和威信。党中央把脱离群众确定为党面临的“四种危险”之一,及时敲响了警钟。实践证明,广大党员干部只有继续把敢喊“向我看齐”作为标准,并内化为觉悟品质、外化为自觉行动,才能化解“危险”、赢得民心,真正夯实我们党的执政根基。

用“向我看齐”凝聚力量,必须在人品官德上高于人。人品官德是党员干部立身做人的根本,也是干事创业的基础。党员干部能否真正赢得群众拥戴,不在于职位的高低、权力的大小,而在于是否具有超凡脱俗的人格魅力。一个人品正行端,人恒敬之;反之,则路人皆恶。党员干部要立志做信念坚定之人、心胸豁达之人、正直无私之人,纯正道德情操,弘扬新风正气,清清白白做官,干干净净做事,敞敞亮亮做人。同时,在风险困难面前勇于担当,才能真正在群众中树起为官一任、造福一方的好印象。

用“向我看齐”凝聚力量,必须在锤炼作风上严于人。党的十八大以来,新一届中央领导集体身体力行带动的清政勤政新风,如春风化雨,深入民心。历史告诉我们:“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。”作为党员干部,不仅要做推进事业、推动发展的“领路人”,更要当好严格律己、转变作风的“排头兵”。“天下大事必作于细”。党员干部要从思想深处做起,从现在做起,从身边做起,从办会办文、接待保障做起,用好的作风立言立行。决不搞“上有政策、下有对策”,决不在执行规定上打折扣、做选择、搞变通。以我为主、主动查究,多用镜子照一照自我,多用尺子卡一卡自身,切实以勤廉自律的好形象赢得人民群众的真心信赖与追随。

用“向我看齐”凝聚力量,必须在奋发有为上先于人。空谈误国,实干兴邦。党员干部作为推进党的事业不断发展的中坚和骨干,不能把自己视同于一般群众、固囿于一般状态、满足于一般标准,要时刻提醒自己艰苦奋斗不能丢,勤奋敬业不能忘,思想的马达不能停,研究的脚步不能歇。要始终当好“先锋队”“尖刀班”,以主动作为、积极有为的精神状态感染群众、凝聚群众、带领群众。

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