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最优骨干教师授课简报大全（16篇）篇一
为了促进教师的专业化成长，充分发挥骨干教师的`专业引领作用，最近，我校举行了两期骨干教师专题讲座。
甘肃省特级教师、学科带头人马团民，省级骨干教师妥金录、市级骨干教师王晓丽、校级骨干教师史尚平四位老师结合自己的教育教学实践，就语文学科的个性化读写、数学学科的审题与教师的专业化发展作了生动活泼的讲解，理论联系实际，深入浅出，传递最新教育理念与教学思想，受到了大家的好评。
最优骨干教师授课简报大全（16篇）篇二
为进一步优化教育教学方法，提高全体教师专业素养，做好学生的“引路人”。4月20日下午，南充市西河路小学全体数学老师齐聚学术厅，组织开展了“骨干教师微讲座”活动。
活动由数学组大组长伍秀莲老师主持，董雅婷、王利蓉两位骨干教师分别作了专题讲座。
王利蓉老师以《如何上好数学复习课》为题，围绕复习的意义和目的、不同年级复习的侧重点、小学数学复习课的基本模式等五个方面，详细阐述了小学数学复习课的基本任务、基本特点，认真分析了小学数学复习课的四个阶段：揭示目标、再现知识、疏理沟通和深化提高，系统介绍了高效合理的复习方法——步步反馈，逐层提高。她强调，上好小学数学复习课要做到“六要”：目标要明、择例要精、方法要巧、训练要活、评价要准、矫正要快。
董雅婷老师围绕《把握数学学科本质促进课堂有效教学》这一主题，从“把握数学实质是有效教学的根本”“研究学生、了解学生是有效教学的保障”“设计合理的、具有可操作性的‘三维目标’是有效教学的必由之路”等方面进行阐述，既有理论的高度，又有实践的深度，深入浅出地分享了有效教学的现实路径，引导实现小学数学课从“冰冷的美丽”到“火热的思考”，带给老师们深深的思考和启发。
讲座结束后，数学组各位老师结合自身教学实践，进行了广泛深入的交流。大家纷纷表示，这种“微讲座”活动给大家搭建了一个共研共学的平台，既分享了先进、科学的教学理念和方法，又激发了青年教师深入教学研究、站好三尺讲台、打造精品课堂的敬业热情。
最优骨干教师授课简报大全（16篇）篇三
为进一步提高教师的业务素质，20xx年9月29日下午，市三小举行了骨干教师专题讲座。
本次讲座分为不分学科，共同学习，首先是三位市级骨干教师就自己的教学研究进行了讲解与分析。刘全军老师从“小专题研究”入手，围绕“信息化有效应用”为研究课题，从问题的提出、研究的过程及方法等方面结合自己的实际教学进行了剖析讲解；栾莉老师则从自己的少年宫活动指导入手，在“歌唱审美上”进行了阐述；车延群老师就课外阅读的个性化指导上，阐明了自己的观点。最后由撖校长就“师德师风建设”做了总结性发言。
学校全体教师在聆听五位教师的讲座，通过有效交流，进一步提高了教师自身素质及对创新教育的深思，使教师受益匪浅。最后，撖校长就骨干教师的引领作用提出了更高的要求。
最优骨干教师授课简报大全（16篇）篇四
为充分发挥骨干教师的引领作用，进一步开发优质教育培训资源，帮助教师有效解决教育、教学中遇到的问题，促进教师专业素质的共同成长和发展，9月8日，南充市西河路小学数学组开展了以“骨干教师主题讲座”为内容的教研活动，数学教师全员参加。
本次活动由教研大组长伍秀莲老师主持，她表示教学质量是教育的灵魂所系，它是教育教学工作永恒的主题，是教育的生命线，教学质量的高低，直接影响着学校的生存和发展。一所学校要保持持续稳定的发展，必须有比较稳定且较高的教学质量来保证。减负但不能减质，这就需要教师采取有效的方法，而骨干教师的教学经验就是引路灯。
两位教师都以人教版六年级上册《圆的认识》为主题进行分享。第一位带来分享的骨干教师是罗秀君老师，罗老师强调讲课要依据小学生的心理特点，重视引导学生运用多种感官，参加知识的形成过程。在整个教学过程中，教师应有目的、有意识地安排折一折、量一量、数一数、面一画等操作活动，所有的这些活动，既要有学生的观察与思考，又要有学生的操作与表达;既要有个体的独立思考，又要有小组的合作交流，既要有学生的自主探究，又要有教师的适当点拨。
第二位带来分享的骨干教师是张勍老师，张老师从教材分析、学生分析、教法学法、说教学准备、教学程序、板书设计六个方面分析了《圆的认识》，每一个方面着眼于课堂教学的“最低处”，从小处入手，在细处耕耘，总结反思教育教学中的问题，为我们提供行之有效的方法和策略。这样的讲座朴实、扎实、平实，却能给老师们切实的指引。
听骨干教师们的分享是一种享受，更是一种激励。教师们在学习中感悟，在感悟中反思，在反思中交流。而本次骨干教师扎实的理论与生动的实践案例让聆听的教师们拓宽了教学思路，提高教育科研能力，在自身专业素养上更加有了目标与方向。
本次骨干教师示讲座活动不仅充分发挥骨干教师的校内辐射作用，又为全体教师互观互学、交流研讨创造了机会。骨干教师的教学经验是最丰富、最有潜力、最有生命力的教育学习资源，学校在致力于培养一支德才兼备、勇于创新、甘于奉献的教师队伍，为西河路小学教育教学的持续发展奠定坚实基础。
最优骨干教师授课简报大全（16篇）篇五
为进一步提高教师的业务素质，20xx年9月29日下午，市三小举行了骨干教师专题讲座。
本次讲座分为不分学科，共同学习，首先是三位市级骨干教师就自己的教学研究进行了讲解与分析。刘全军老师从“小专题研究”入手，围绕“信息化有效应用”为研究课题，从问题的提出、研究的过程及方法等方面结合自己的实际教学进行了剖析讲解；栾莉老师则从自己的少年宫活动指导入手，在“歌唱审美上”进行了阐述；车延群老师就课外阅读的个性化指导上，阐明了自己的观点。最后由撖校长就“师德师风建设”做了总结性发言。
学校全体教师在聆听五位教师的讲座，通过有效交流，进一步提高了教师自身素质及对创新教育的.深思，使教师受益匪浅。最后，撖校长就骨干教师的引领作用提出了更高的要求。
最优骨干教师授课简报大全（16篇）篇六
为贯彻落实“双减”工作中关于教师、教研提质的相关精神，进一步加强教师队伍建设，增强校本教研的实效性，依托骨干教师团队建设，健全完善校本教研体制机制，形成“一带一片”良好的教师发展氛围，4月18日下午，和平小学第五届“我心中的课改”主题活动——市、区级骨干教师课堂开放月活动继续进行中。市级骨干教师、英语学科教研组长邹飏开展讲座，主题为《凝心聚力夯实平台共同成长——和平小学英语教研组“减负提质”经验分享》，全体教研组长和部分教师参加。
本次讲座，邹飏老师立足学科发展，从我校英语学科教研组近八年的课改经历谈起，围绕“教研团队建设、学科校本教研、教师竞赛打磨、学生学科培养”四个板块进行经验分享。生动的案例，详实的发展路径，全面的介绍了我校英语学科教研组所取得的成绩，充分显现了市级骨干教师带动的作用。
本次活动，旨在以英语学科教研组建设经验的分享，为我校教研组建设提供好的范本，让教研组“动”起来。在优秀教研组长的带动下，鼓舞其他学科教研组不断提升教研业务能力，带动学科不断发展，助推“双减”持续发力，为学校教育教学提质工作做出更大的贡献。
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最优骨干教师授课简报大全（16篇）篇七
20xx年4月13日下午，绵竹市示范幼儿园组织开展了青年教师优质课观摩以及骨干教师讲座，幼儿园教师以及中江、绵竹姐妹园跟岗教师参与了此次活动。
青年教师叶丹丽执教的“和竹竿玩游戏”集体体育游戏，充分展示了老师在集体体育游戏中的指导策略，孩子们兴致高昂，游戏中不断探索，层层递进、收放自如。省级骨干教师徐娜结合自身多年组织体育游戏的经验，以“体育游戏这样玩”为题进行专题讲座。清晰而透彻的阐述了体育游戏材料的合理搭配使用、运动强度与运动量的处理，集体体育游戏中老师语言的运用、老师的站位以及老师的观察，体育游戏中孩子意志品质、运动理念的习得、如何让幼儿在游戏中通过运动身体素质得到发展等。
全体教师一致认为，通过现场观摩与理论联系实际的讲座，明确了怎样组织孩子的自主体育游戏与集体体育游戏，也进一步清晰了游戏中老师如何与孩子互动，让组织的游戏能流畅的进行从而达到目标。
此次活动的开展进一步彰显了绵竹市示范幼儿园“阳光体育”特色，加深了教师对自主体育游戏与集体体育游戏开展实施策略的了解。
最优骨干教师授课简报大全（16篇）篇八
5月13日下午，我校在师范生音乐技能演播厅举办骨干教师教学能力提升专题讲座。河海大学教授沈扬应邀做了题为“浅谈课堂教学的设计与实践——以河海大学土木类一流课程群的建设为例”的讲座。全校近60名骨干教师参加活动。活动由教师发展中心副主任龙一平主持。
沈扬教授结合自己的专业和教学经历，深入浅出地阐述了教学设计的理念，并详细介绍了制作教学设计的战略和战术。他说，进行教学设计前要抛除杂念，站在学生的角度，为学生备课；制作教学设计要明确专业定位、培养目标，合理运用先进的教学手段，并且不唯书上，合理拓展，这样才能制作出好的课堂教学设计。
在场的老师认真聆听讲座，纷纷表示此次讲座针对性强、质量高，能学有所获，学有所用。
最优骨干教师授课简报大全（16篇）篇九
为贯彻落实“双减”工作中关于教师、教研提质的相关精神，进一步加强教师队伍建设，增强校本教研的实效性，依托骨干教师团队建设，健全完善校本教研体制机制，形成“一带一片”良好的教师发展氛围，4月18日下午，和平小学第五届“我心中的课改”主题活动——市、区级骨干教师课堂开放月活动继续进行中。市级骨干教师、英语学科教研组长邹飏开展讲座，主题为《凝心聚力夯实平台共同成长——和平小学英语教研组“减负提质”经验分享》，全体教研组长和部分教师参加。
本次讲座，邹飏老师立足学科发展，从我校英语学科教研组近八年的课改经历谈起，围绕“教研团队建设、学科校本教研、教师竞赛打磨、学生学科培养”四个板块进行经验分享。生动的`案例，详实的发展路径，全面的介绍了我校英语学科教研组所取得的成绩，充分显现了市级骨干教师带动的作用。
本次活动，旨在以英语学科教研组建设经验的分享，为我校教研组建设提供好的范本，让教研组“动”起来。在优秀教研组长的带动下，鼓舞其他学科教研组不断提升教研业务能力，带动学科不断发展，助推“双减”持续发力，为学校教育教学提质工作做出更大的贡献。
最优骨干教师授课简报大全（16篇）篇十
为发挥区级骨干教师引领示范作用，提高教师队伍整体业务水平，推动成教中心教育教学工作发展。由中心教务处统一组织安排，开展了区级骨干教师和区级青年骨干教师讲座活动。11月19日、24日和26日，分别由金琪、李庆、屈冉等三名骨干教师带来了精彩的专题讲座。
金琪老师以《博弈论》为题，从经典案例入手，介绍了博弈论这门学科的原理与应用，内容新颖，深入浅出，引发了热烈讨论。李庆老师以《从心出发，用心陪伴---如何做好班主任工作》为题，结合亲身经历，道出了班主任工作的苦与乐。屈冉老师以《如何有效提升机关公文写作能力》为题，介绍了公文写作的方法与技巧，贴合工作实际，实用性强。
提升专业素养，提高业务水平，不断学习充实自我，是教师职业可持续发展的必然选择。成教中心各位领导及中心各部门对此次讲座十分重视，中心副主任张成法、各部门领导与全体教师都积极参与了此次活动。
最优骨干教师授课简报大全（16篇）篇十一
8月26日新学年开学前夕，在校长助理杨华跃同志的主持下，学校在综合楼举办了xx学年度新班主任的.培训工作。参加培训动员大会的有：学校党委书记欧健、党委副书记王晓明、学生处主任欧权、学生处副主任程昌玉、沈清敏、校团委书记龙潭等。
培训一开始，由学校党委书记欧健同志发表了重要讲话，热情欢迎初次担任班主任的各位青年老师，并就怎样做好班主任工作提出了宝贵的指导意见：要做好班主任工作，高超的教学艺术是前提。只有教得好，真正提高学生的成绩，才能树立威信，让学生感到信服。要做到这一点，最好的捷径就是多听课，多向其他优秀的老师学习，不断提高自身的教学水平。其次，拥有良好的人格魅力是当好班主任的保证。各位青年老师应当向学生展现出阳光、正气的一面，能坚持自己的原则，注重生活中的细节点滴，真正做到为人师表。最后一点，尊重和爱心是当好班主任的灵魂。只要青年老师对学生抱有这样的胸怀和态度，就永远不会错。要逐步形成自己的一套教育理念，坚决守住一条底线：不打骂学生、不侮辱学生。欧书记还特别强调了青年班主任要重视开学第一次面对学生的讲话，要求大家做好精心的准备，树立起自信，要让学生感受到新班主任的热情和能力。随后学校党委副书记王晓明同志作了补充发言，指出青年老师要重点教会学生做人的道理；要严格要求自己，言传身教、率先垂范很重要；和学生一道成长、不断反思是优秀班主任最重要的`品质。
学校工会主席周启华同志详细介绍了新班主任在开学阶段具体要做的工作，从开学第一天学生报名，到班干部的初选；从学生座位的安排，到学生宿舍的日常管理等等，耐心细致地为新班主任作了讲解，让大家心里对开学几天要做的工作有了底。
当天下午，又由学生处主任欧权同志作了关于班主任工作的指导讲座，从班级干部队伍的组建、班级文化的建设、建立和谐的师生关系等方面介绍了怎样做一名高效型的优秀班主任。
经过这次培训，各位青年老师对班主任工作从理性和感性上都有了深刻的认识，做好了心理准备，为今后的工作做好了周密的安排，满怀信心迎接新的挑战！
最优骨干教师授课简报大全（16篇）篇十二
一转眼，培训学习已快结束。
这次骨干教师的培训，让我激动、感动。每一个专家的精彩讲座，每一个专题的内容，都是那么的丰富多彩。
使我深受启发，感悟很深。当我带着教学实践中的种种疑问，走进这次培训课堂时。
是专家们的精彩讲座一次次的激起了我内心的感应，更激起了我的反思。在这种理论与实践相互联系的对话中，我喜悦地收获着专家们思想的精髓、理论的精华。
作为一名教师，我不得不去读一读《课程标准解读》，来提升自己的专业素养。听了宛容教授的《教授的职业倦怠与调整》，让我对教师这个平凡的职业有了一个重新的认识，在市场经济猛烈冲击的状况下，教师这个职业越来越受排斥、受挤压，这时教师难免会职业倦怠。
但听了这次讲座，我应该学会调整自己的心态，热爱教育事业，热爱教学中的每一个学生。用真心去上课，用爱心去感动每一个学生。
聆听各位专家教授的讲座、学员的教学设计、互相之间评课说课，外出观摩等都带给我思想上的洗礼，心灵的震撼，理念的革新。不断反思自己平时的课堂教学，需要学习和改进的地方太多了。
首先，教育理念需要更新；其次，教学方法需要改进；第三，教学知识水平需要提高，个人专业素养需要提升；第四，信息技术需要提高。我的课件制作水平还有待于提高。
第五，我应该多向身边的优秀教师请教，学习他们的教学经验，教学方法。在培训中的每一次听课学习，还是教师的课堂教学展示，都让我感受着新课程理念的和风，沐浴着新课程改革的阳光，我异常珍惜这次学习机会。
因为他们为我提供了宝贵的教学案例和资源，让我从自身出发寻找差距，反复地琢磨和专研，不断地反思和总结。对我来说，不论是从理论还是教学上，这都是一个让我进步的有良时机。
在交流过程中，我也能积极参与交流和讨论，聆听感言，交流自己的心得。从每次的观摩学习中，我的教学理念和教学艺术友得到了一次发展，让我对教育教学又充满了信心和希望。
总而言之，通过参加这次培训学习，我受益匪浅，感触很深，为期十天的骨干教师培训，不论是从教育教学的理论上还是实践上，都是一个锻炼和进步的有良时机。在整个培训过程中，时刻牢记自己的职责，处处以身示范，以理服人。
我会积极主动承担教学任务，来锻炼自己，发挥带头作用，热心和我的同伴交流、合作。在教学工作中，把这次培训学习的心得与同伴分享。
使我们的队伍共同进步，共同提高，一切为了学生，为了学生的一切。作为教师，需要时刻提醒自己要不断学习，不断探索，不断专研。
要学习的路很长。所以，我们要对教育教学充满信心和希望。
虽然这次短期的学习已结束，但终身学习还在继续。这次培训学习像一场春雨，滋润着我的心田，让我沐浴着雨露茁壮成长，准备为春天的美好增添一首亮丽的风景。
最优骨干教师授课简报大全（16篇）篇十三
12月13日上午，“国培计划（20xx）”古丈县小学数学骨干教师工作坊结业典礼暨颁奖典礼在古丈县教师发展中心举行。县教体局教师股负责人、县教师发展中心负责人、工作坊管理团队以及工作坊全体学员参加典礼。
本次培训对象为50名古丈县小学数学骨干教师。
在为期六个月的培训中，开展了两次线上研修以及两次线下研修，全体学员能够积极参与研修活动，撰写心得体会，并将学习过程中的收获制作成美篇、简报进行分享。最终，工作坊50名学员全员通过考核，予以结业，并评选出优秀小组1个，优秀研修心得5篇，优秀班干部5人，优秀课例5堂，县级优秀学员10人，省级优秀学员10人，教师专业发展标兵4人。
据了解，自20xx年古丈县成功申报第五批“国培计划”项目县以来，县委县政府高度重视，加强教师队伍建设，努力提升教师素质。20xx年以来，全县共组织1300余人次参加各级各类培训。
通过培训，老师们开阔了视野，增长了见识，能力得到提升，为古丈的.教育事业繁荣发展打下了坚实的基础。
最优骨干教师授课简报大全（16篇）篇十四
贵定县教育局主办，贵阳志诚育师教育文化交流中心承办的“贵定县第三批县级骨干教师专业提升研修班”培训顺利结束，此次活动以通识培训为主体，走进校园、专题讲座、交流互动相结合的方式，让各位骨干教师在专业能力提升和职业规划方面得到更好的指导与借鉴。
3月28日，学员老师赴贵阳七中学习交流，学校陈校长带领大家参观校园文化，进行互动交流，贵阳七中作为贵阳市初中名校之一，老师们置身校园，感受校园文化，交流学习。
3月29日上午，贵阳市教科所小学研究室陈健主任带来关于《骨干教师教研教学能力提升》的专题讲座，从教研制度的建设到有效教研策略的实施，学校的管理策略与方法，对于学校骨干教研教学的开展和学校管理层能力的提升与改进提供指导。
3月29日下午，贵阳市教科所赵兵所长做《对新时期课堂教学质量评价方向的思考》，赵所长从一所小学一年级孩子活跃乐于沟通到高年级学生逐渐失去了童真的微笑和与人沟通的意愿，引出自己对于课堂教学的思考与建议，从学校现实中的问题分析传统课堂，解读新课堂教学，并对高质量课堂教学评价标准给出建议与思考，对于老师实际教学中的问题互动指导。
3月30日上午，贵阳七中朱庆华书记对于骨干教师的专业成长做专题讲座，首先从国家政策层面解读国家对教育的重视与殷切希望，从自己的教师成长历程分享经验与方法，指引大家做一位有追求、有梦想、有担当的优秀教育工作者。
最优骨干教师授课简报大全（16篇）篇十五
为贯彻落实《xxxx关于组织实施中小学幼儿园教师国家级培训计划（20xx－2025年）的通知》（皖教师〔20xx〕7号）文件精神，进一步提高无为市中青年骨干教师业务水平，发挥骨干教师带头作用，促进骨干教师引领水平的进一步提升，xxx，无为市教师进修学校、中国教师研修网共同承办的“国培计划（20xx）”——无为市中青年骨干教师提升研修第一次集中面授于11月27日正式启动。
11月27日上午，开班仪式在无为市教师进修学校报告厅隆重举行。参加此次开班仪式的领导有无为市教师进修学校校长张某某、无为市教师进修学校教务处副主任姚某某、中国教师研修网上海区域业务总监岳某某、芜湖市名校长工作室主持人李某某校长。参训中青年骨干教师共65人参加了开班仪式，其中小学语文骨干教师22人，小学数学骨干教师22人，幼儿园骨干教师21名。
岳某某对项目筹备过程中无为教师进修学校的支持表示感谢，并重点从项目背景、培训目标、培训设计思路，以及培训预期成效等几个方面对培训方案作了详尽全面的解读。
姚某某主任做开班动员讲话。姚主任首先宣布了班级班干部名单，明确了班干部职责；指出了本次培训的重要性，对本次培训的目标任务、纪律要求和学习要求进行强调，要求参训教师在培训中认真学习，积极主动完成任务，起到带头示范的作用，在为期三年的学习期间，不断成长，不断收获。
本次参训的65名中青年骨干教师中共有11名中共党员，成立了临时党支部。xxx刘某某同志担任党支部书记。
刘某某同志代表全体参xxx国教师研修网提供教师专业成长的机会和平台表示感谢，同时代表全体参训教师承诺：培训期间一定集中精力，认真学习，做到学有所获，学有所成。
项目指导专家李某某校长向参训教师分享了自身专业成长经历，鼓励参训教师们积极主动，勤奋努力，勇于参与，敢于竞争。同时也预祝本次集中面授圆满举行。
开班仪式结束后，无为市教师进修学校张某某校长以《漫谈骨干教师职业发展的'五项修练》为主题做开班报告。张校长首先从骨干教师的标准展开讨论，引出什么是骨干教师发展的五项修炼，针对五项修炼的具体内容进行讲解。张校长旁征博引，引用大量优秀案例与名人事迹将抽象的内容具体化，让参训教师对个人专业发展有了更加深入的理解和更清晰的方向。
中青年骨干教师提升培训项目整体设计为三年，采取综合式、立体式、递进式培训培养。第一年度共计52天，包括集中培训10天和跟岗研修42天。本次为期5天的集中培训将采取专题讲座、课例展示、直播指导等多种方式，帮助学科骨干教师更新教育教学理念与专业知识，针对性提升骨干教师教学水平。
最优骨干教师授课简报大全（16篇）篇十六
十月金秋，丹桂飘香。为弘扬中华民族尊老爱老的优良美德，让退休老教师度过一个温馨愉快的重阳节，10月2日上午，在控制系系办公室、系研究生与本科生党总支、系研究生会与团学联的联合组织发动下，30余位控制学子分别走访了13位控制系老教师，为他们送去了重阳佳节的慰问。
重阳节作为中华传统节日之一，是国人树立尊老、敬老、爱老、助老风气的重要体现。在此契机下，控制系组织学生拜访老教师，一方面加强控制系学子与老教师之间的交流，另一方面也为老教师送上母系的关怀，感谢他们曾在教育领域做出的贡献。
此次受访的老教师中，年纪最长的有87岁高龄的老教授，最年轻的也有74岁。他们见证了控制系的诞生与成长，是为控制系大花园灌溉一生的园丁。怀着对老教师们崇敬的心态，同学们分别前往求是村与刀茅巷慰问老教师，向他们致以最真挚的节日问候。同学们亲切地询问老教师们的身体状况以及家庭生活情况，并嘱咐他们一定要保重身体。由于大多数老教师的子女都不在身边，老人们对系里的关怀很是感慨，表示一定做到好好照顾自己，并在空余时间多参加老年活动，充实自己的晚年生活。
在沟通交流过程中，同学们向老人们介绍系里的发展情况，并认真倾听老人们对控制系发展的回顾，以及老人们在控制系工作时遇到的一些“浙里”老故事。沈平老师提到了浙大控制系的发展史，控制以前是化工自动化，后来分出来变成独立的控制系。浙大控制系的一个特点就是把控制和实际紧密结合。沈老师还讲述了一些老教师如周春晖老师等一起创建控制系的历程。
在了解老教师们当年毕业实习、教学经历以及生活条件的艰苦之后，同学们深感现在条件的优越，更加坚定了要努力学习与科研的决心。看到老师们家中只有二老在家，生活比较孤单，同学们都建议多开展一些力所能及的活动去关心他们，使他们能感受到控制系这个大家庭的温暖，享受幸福的晚年生活。
这次走访慰问活动，不仅让退休教师们了解系里当前的发展情况，让同学们有机会深入了解退休教师们的身体和生活状况，更是很好地弘扬了尊老敬老的传统美德，让退休教师们感受到了控制系的的关怀与祝福。