工作第一年感想(通用17篇)

时间:2023-11-08 作者:念青松工作第一年感想(通用17篇)

在工作中,我们经常会遇到各种挑战和困难,写下工作心得可以让我们更清楚地认识到自己的成长和进步。以下是小编为大家收集的工作心得范文,仅供参考,大家一起来看看吧:

工作第一年感想(通用17篇)篇一

2010年6月15日,不知不觉自己已经工作一年了,记得上年2009年6月11日,中午的时候我还在学校进行毕业论文公开答辩,给十几个老头子折磨后,饭也未吃,洗个澡,然后又赶去下午的面试,无惊无险就把自己顺利卖出去了,就这样永远记住的2009年6月11日,这天答辩和卖掉自己;过了几天,2009年6月15日,我就正式上班了,代表着我的学生时光就要结束了,要踏进这个社会,为自己的生存努力了。在这一年里,我真的学到不少,从一开始的isite,ibs,的项目,到后来的vehicle,sns这些mvc项目,不知不觉我已经参加了五个项目,和不同的人组成不同的小队,很多谢老mic,sam,forney这三个不算老的“老头子”不停指导我,呵呵。由于公司的工作氛围还蛮轻松,自由度蛮大的,所以我和其他同事经常有说有笑的编程,哈哈,就像我的邻桌matthew,小许拽的jason,已经离开的james大帝,佛道之上的jet,可爱的maggic,管家nana,经常给我们欺负的jacky,三个美工canton,和king,tyson,还有测试认真的sarah,还有很多很多哈哈,为了增加大家的.联系,我们还暗地里建了一个吹水群,工作或者平时一有空就吹水,由于一开始大家主要的话题都是凤姐,搞了个凤姐fansclub,不知道为啥我还成为了会长,汗啊,我是反感凤姐的,为啥要我做会长,无语啊,哈哈,这就是我们工作氛围。有兴趣可以看看我们点饭的情景:/504440635/blog/1275018905;在这一年中,如果问我最难忘的是什么时候,我会毫不犹豫的说是十月到十一月,进行ibs项目的这段时间,说真的,这段时间是我最辛苦,最迷茫,但又是收获最大的时间。记得那时候ibs工期很赶,而且当时候我还是很菜,很多技术都是半吊子,做得特别辛苦,我怀疑过自己是不是真的适合做开发,是否有能力去干这行,甚至连辞职信也写好了,或者是命运吧,就在我决定交上去的时候,突然给ibm的人叫了过去,然后讨论了其他事情很久,就这样把递交辞职信的事忘记了,到了晚上才想起来,那时候不停在思索自己究竟是否可以继续,不过没有什么答案,于是就开了电脑,看了自己最喜欢的电影《thepursuitofhappiness》,或者在chris修好那台投影仪,打开那一刻,我也和他一样看到了希望,我深受感动,当时候我流泪了,当时我也鼓起勇气。坚持做下去。之后遇到的问题依然不少,很多时候都让我自己怀疑自己,但是我总是和自己说:“如果现在我逃避了,以后遇到同样的事情我依然会过不了,这个坎我必须冲过去”,当然还有一些好朋友鼓励和打气,慢慢的就适应了,也慢慢找回自己的步伐,用了四个月终于适应了。现在工作上有时候都蛮清闲的,或者无聊的,在这些时候我都会很回味十月十一月那段时间,虽然那时候很痛苦,但是现在确实变得那个深刻,难以忘怀,有时候也想再试试,是不是很奇怪呢,呵呵~~~记得李开复曾经说过,当你没有逃避困难,克服了困难之后,这些经验将成为你最大的财富,在以后遇到困难的时候,你就有勇气去面对和解决他们。说真的,我现在每次遇到困难困惑的时候我都会想,那时候这么艰苦我都能熬过来,现在情况并不比那时候差,我肯定可以克服,于是就会充满勇气,继续大干一场。或者在这一年中,没有高薪水,也没有其他朋友那么高的福利,可以经常去这里去那里,但是我拥有了精神上的“第一桶金”,希望能够通过这桶金找到我物质上的“第一桶金”。在这一年工作中,对我影响最大的,除了一直指导和帮助我的小samsam外,就是ibs的队友kevin,虽然我和他合作不到4个月(他转工作了),但是他对我编程方面的思想影响很大。可能是他和我是同届毕业生,而且是同一期进去的公司的,所以特别注意他。毕业于中大的他,编程技术方面很不错,而且自学能力很强,遇到不懂的东西会自己去研究深究,他喜欢看书看技术博客,虽然工作之后我也经常看书,但是相对他的速度和理解方面还是相差不少,当然这个和基础有一定关系,他专供计算机,我是数学专业,虽然有一半课程学计算机,但是我当时是偏向于数学的,所以有一定的差距,或者我是好强的人,于是老是想进步,不停追赶他,他那种不停想优化代码,让代码更加优美,更高效率,更好维护的想法经常影响着我,所以我在写代码的时候也会不停提醒自己,不要只是单单实现功能,还要想到其他方面,要优化代码,或者这种想法对我来说也是一种财富吧,呵呵。

工作第一年感想(通用17篇)篇二

一、提高教师的思想素质和业务素质,建设一支优秀的教师队伍。

学校的首要工作是教育教学,培养跨世纪的人才是学校的主要职责。要提高学校教育教学水平就必须有一支思想素质好,业务素质强的教师队伍。今年学校开展了一系列活动,切实提高了教师的思想素质和业务素质。

不断学习是提高教师师德水平,促进教师整体素质不断提高的保证。学校每周四放学后为学习时间。通过学习,不断提高教师的政治理论水平和道德修养。

首先,我们加强了政治理论的学习,让教师树立正确的人生观、职业观。良好的品德、正确的价值观不是靠空泛的说教形成的,它缘于人对人生、对理想、对社会的正确认识,只有在提高教师政治理论水平的基础上,才能将师德工作落在实处。我们结合十五教育组织教师学习党的基础知识、教师职业道德修养,将党的政策、路线教育与教育教学实践结合起来,在提高教师政治觉悟的基础上,开展行之有效的师德教育。

其次,加强了法制学习。在师德教育中,我们坚持以法治教,以法治校。组织教师学习了《教师法》、《教育法》、《未成年人保护法》、《北京市中小学生人身伤害事故预防与处理条例》等与教育教学相关的法律知识,提醒教师时刻记住要遵纪守法。

再次,加强新刻标的研讨学习,我们隔周的课标研讨一直在进行着,大家在学习课标的基础上,认真地进行课程试验,并且把自己对新课标的理解与大家共享。在课标研讨中大家积极发言,认真地听取别人的意见,虚心向别人学习。

二、加强课标研讨,以“教学汇报课”为载体,深化教研工作。

我校继续施行“人人上汇报课,人人参与讲座,人人参与课题实验研究”的教研制度,要求教师们继续完善自己的教研子课题,并结合平时的教学实践着手研究。为此,我们开展了教师“教学汇报课”活动,每位老师都以课堂教学的形式汇报自己的课题实验成果,展示自己的课堂教学水平。

要求每位听课教师边听课边做好评析,保证认真听、认真记,评课时人人有发言,发言有条理、有重点。在上课前,每位老师都要确定出课上的实践点,并且发布在网站上,邀请中心校及各校的相关老师自愿参加,让外校及中心校的老师做到因需要而来,有准备而来;每位作课老师在课后要做专题讲座,并将讲稿发布在网站上,促进全体教师思想上和业务上的交流,互相学习,取长补短,从理论上和实践上提高教师的教学水平。

在“教学汇报课”活动中,教研组长靳志英老师,虽然担任班主任工作非常繁忙,但是还是积极的上汇报课,并且把自己教学经验进行总结,在汇报课时进行讲座。还有刚刚参加工作的刘娜老师,虽然只是半年的班主任工作经历,但是也在兢兢业业的向老教师学,而且在本学期上了两节课。汇报课充分体现了自己学习的成果。

李建锋老师积极进行教研活动,共上了三次课,此次的数学汇报课,充分的体现了运用生活情境利用旧知引入新知。沈海燕老师的课朴实,切切实实地让学生学到了知识。孙妍老师的课让学生在情境中探究。他们每一个人都热情高涨,把自己的全部身心投入到教育教学工作中,踏踏实实的搞好教研活动。使教学水平又有很大提高,李建锋也因此被评为汇报课进步奖。

寇宝顺老师虽然年龄较大,但所上的品德课《爱护衣物》很好的把学生的日常生活引入课堂,利用学生的生活实践经验进行课堂教学,再加上合理的运用课间,整堂课特点鲜明,学生在不知不觉中就学到了知识,受到了教育,他的课因此被评为汇报课特色奖。在镇期中抽测中,我校的各科成绩名列前茅,受到主抓教学的曹校长和教研室李主任的夸奖。

三、加强教学常规管理,提高教师整体素质。

从教师的“备、教、批、辅、查”等日常的教学工作入手,高标准严要求,勤指导常督促,切实抓好新教师的辅导工作,同时发现和确定教学、教改、科研综合素质高的教师作为重点培养对象,为他们的.成长创造条件,使其逐渐成为本校、乃至全镇的骨干教师,然后再以骨干教师带动新教师的成长,实现人才的整体开发和综合利用。

在学校课题组的带动下,全体老师“人人搞科研,人人有课题”,深化课题研究领域,不断探索新的教学方法和教学模式,使课题研究更有实效性和指导性,全面提高课堂教学效率。通过“学习――实践――研讨――提高--实践”,我们看到了教师们的教育思想和教学理念得到了不同程度的更新,教学方法不断创新,教学风格日趋成熟,教学水平明显提高。

在平时教学及汇报课中,老师们都制作了大量的实用课件,提高了课堂质量,就连黄永起、寇宝顺、寇月霞等几位年龄较大的教师也应用起了电脑备课,网络办公,所上的汇报课几乎都应用了课件。

教室的计算机每天的课余时间、微机房的计算机在中午及晚上放学后全部向学生开放,学生们在自主实践操作中学到了许多知识,在刚刚开设计算机课一年的时间里,我校的三年级就在抽测中获得全镇第一的好成绩,学生自己制作的课件还在全镇首届学生文明素质展示活动中展示。通过创设我校特色的教研氛围,努力实现教师向“研究型”、“学者型”和“专家型”转变。

四、以活动为动力,以少先队活动为阵地,营造良好的育人氛围,加强学校的凝聚力。

为了加快实施素质教育的步伐,全面提高教育质量,全面提高学生素质,体现“面向全体”的素质教育精神,我校积极开展各种活动。首先做好一些常规活动。如雏鹰争章活动,各班墙壁上的雏鹰台激励作用明显;门心语活动,充分反映出了各班的特点,体现了实效性;侯课一分钟活动,更好的保证了40分钟的上课时间;召开家长会,家教委员会,家教指导会,充分发挥了家教员的桥梁与纽带作用;同时,我校还开展了许多有意义的活动。

如一年级的入队评价考核;三年级的我和健康手拉手、趣说歇后语;五六年级的革命烈士我爱你写诗活动;全校学生参加的德育自编歌、学雷锋见行动、红领巾连着我和你捐款、庆六一我能行、还家乡一片青山绿水远足、社会环保立牌活动、规范书写竞赛、英语单词微机录入赛、无准备演讲赛、生命安全高于一切安全教育等等各种活动。师生们也都在活动中展现了自己的特长,体验到了成功的喜悦。

工作第一年感想(通用17篇)篇三

在这一年中,我时时处处以一名人民教师的标准严格要求自己,以创新教育方针为指导,以教好学生,让学生全面发展为己任,踏踏实实,任劳任怨。为使今后更好的开展工作,总结经验,吸取教训,现将20xx年度的工作总结如下:

一、在思想上,积极上进,拥护党的领导。

我认真学习新的教育理论,广泛涉猎各种知识,积极参加校本培训,认真参加政治学习,提高自己的思想觉悟,我还深知要教育好学生,教师必须时时做到为人师表,以自己的人格、行为去感染学生,努力使学生、家长能喜欢我。作为一名教师自身的师表形象要时刻注意,我在注意自身师表形象的同时,非常重视对学生的全面培养,注重学生行为习惯的养成。因为我深信良好的品行是每个人身上最美的东西,针对社会这一大气候和学生这一小气候我把学生的德育、美育工作放到了最重要的地位。在工作中,我积极、主动、勤恳、责任性较强,乐于接受学校布置的各项工作;我还注重文化学习,在不断的学习中,努力使自己的思想觉悟、理论水平、业务能力都得到较快的提高。

二、在教育教学工作上,爱岗敬业,严谨治教。

一年来我一直在工作中严格要求自己,刻苦钻研业务,不断提高业务水平,不断学习新知识,探索教育教学规律,改进教育教学方法。能认真把握教材。把课标、教参与课本有机结合,以提高学生分析问题和解决问题能力为目标,切实落实培养学生的创新思维和创造能力,并且能利用课堂时间不断地以新型热点材料为背景创设提问角度,帮助学生拓展思路,从而使学生们分析、解决问题的.能力不断提高。

在工作中,我深知学习的重要性,抓住一切机会认真学习,在学习实践中不断提高自己的教育教学水平及教学管理水平。在校内,虚心、主动地向老教师学习教学基本功,丰富教学手段,抓住学校安排校内听课的机会,虚心学习,不耻下问,及时消化,吸取别人的精华,在自己的教学中不断实践,不断总结,不断提高。

三、勤耕乐耘,无愧于心。

这一学年的工作,忙忙碌碌,有喜有忧,有起有落,有笑有泪。任职工作期间,我在领导的支持和老师的协助下,努力抓好教务处工作,建立正常教学秩序,在工作中勤奋苦干,善于思索,坚持原则,出以公心,及时协同校长调配老师,为了学生,为了学校的生存、发展而不辍劳作,使教学工作运作正常,从而完成教育教学任务。在教学中,我一直遵循“严要求,高标准”的指导方针,对学生各方面做出了严格要求,也关心、爱护学生。因为我是从农村出来的父母从小给我灌输要好好学习才有好生活的思想,因此我对学生学习上要求非常严格,我性格比较要强,不擅长哄学生这是我的弱点。我刚工作还任了六年级班的班主任,这无疑给我了巨大的挑战,六年级学生正处于叛逆期,学生管理成了我巨大的困难,但通过我的努力,积极向老教师探讨取经,一一克服了。在平时工作中,我做到顾全大局,服从安排,只要是能做好的工作都尽自己最大的努力把它做好。如今,我每周20多节课,负责四个班的英语教学而又是非专业,还要负责学校的教导工作,这其中的辛苦和遇到的困难不为人知,而我会迎难而上尽自己的最大努力做好各项工作。

四、遵守纪律,严以律己。

本人严格遵守学校的各项规章制度,不迟到、不早退,本人坚持出全勤,很少请假,把全部的精力用在教育教学上。从不闹无原则的纠纷,处处以一名人民教师的要求来规范自己的言行,毫不松懈地培养自己的综合素质和能力。

总之,一年以来,本人立足岗位,扎实工作,对事业持有崇高的思想境界和远大的目标,始终站在党和人民的立场上,时刻不忘党的重托。孟子有三乐,其中之一是:仰不愧于天,俯不怍于人。在此作为自己做人和工作的左右名,为人师,乐在“得天下英才而教之”;将在今后的工作中继续努力奋斗,勇于创新,再创佳绩,用信心迎接明天,让未来充满精彩,成为新时代一名真正合格的教师。

工作第一年感想(通用17篇)篇四

时间飞逝,转眼间我进入辽宁省本溪市环卫,南地保洁队已经有一个多月的时间了,下面就让我来谈谈这一个多月的工作感触。

面对新的环境,新的同事,新的事物,特别还是在环卫工作的第一线,总会让人有种说不出的陌生感。但是事实上我一点也没有感到陌生感,在我们南地保洁队,队长很关心下属,在我工作这段时间里来慰问几次了。同事们也很热情,主动帮我扎扫帚。工作气氛很融洽,让我很快融入到这个大家庭中。所以在保洁队工作的这一个多月我工作的很开心,也很充实。

我们南地保洁队是以保洁,袋装,倒运。综合一体的环卫队伍,各个环节分工不同。我在队里从事的是袋装工作,每天凌晨3点到9点,下午5点到7点,把居民的生活垃圾装入袋中,装好,摆放整齐。这个工作看上去好像很简单。事实上这是一个很有挑战性的工作,毕竟原来从没接触过劳动强度这么大的工作,在我们环卫队伍中。首先,要有吃苦耐劳的精神,要不怕脏,不怕累。对于这点我们环卫队伍中的每一个都是好样的,都做的非常好。其次,就是在心里素质上也必须要高,我们环卫工人一个要具备良好的心理素质,用乐观,积极的心态来对待每一天的工作,唯有拥有好的心态,才能处理好问题,我们每天的工作面对普通的老百姓,可以这样说什么三教九流都有,出现问题的时候一定要保持冷静的头脑,分析问题所在,处理好,让百姓满意。最重要一点就是要有一颗强烈的责任心。把自己管辖的区域当自己家去工作,这样才能把工作做好。

以上就是我来环卫工作一个多月的.感触。总之,环卫保洁工作还有很多让我学习的地方。在这样一个大家庭里,做着这样挑战自我的工作。是值得回味的。在我们南地保洁队我是比较年轻的一个,我一定会加倍努力。我忽然想起一句歌词“逆风的方向更适合飞翔,不怕万人阻挡,就怕自己投降。”我绝对不做逃兵。一定要把环卫工作继续下去,并且做的更好,从工作中找到乐趣,去享受它。

你好

首先,建议你先从自己内心出发,比如:作为一个刚毕业的我,刚刚参加工作,我最初的想法是什么,我工作了这段日子的想法是什么。

第二,可以从以下几个方面写起:知识的掌握上

业务的提高上

人际关系的认识上

通过工作自己内心的认识

第三,切忌要在最后写上感谢领导和同事对自己的帮助,以及以后工作上的努力方向。

恕我直言,真正经历工作的是你自己,所以,只有你自己才能感受到自己身上的提高 !!!本来想直接给你写一篇,但是,联想到你以后或许还要面对这样的工作,为了提高和锻炼自己,还是自己亲自的实践,这样才是最好的。我想这也是为了你,要实实在在的帮助你。

这也是我的经验之谈。希望一起分享

建议你,如果实在写不出来再从网上摘录。实在写不出再联系我。

祝你工作顺利。

工作第一年感想(通用17篇)篇五

应上级组织支配,我担负村第一书记,与村两委密切配合,容身贫困户全部脱贫摘帽的总体目标,依照县、镇党委政府的部署要求,落实年度脱贫攻坚筹划,延续夯实扶贫基本业务,容身党建抓扶贫,成长家当促振兴,各项工作取得了一定成效,现将20xx年的主要如下:

xx村辖区面积12平方公里,其中水田1668亩,山地林地8200亩,山塘水库110座。xx村下辖10个自然村(曾家、柏树源、盏窑、杨树源、长坞垅、石马、朱家、山河、王家、王家源),12个村民小组,整个村呈带状散布,全村420户,共2100人,外出务工730人,其中两江移民(即新安江和富春江库区移民)及上饶移民共计50余户,200余人。xx村有党支部1个,党小组2个,党员39人,现有村两委干部3人。村小学现有在校生10人,现主要家当有水稻种植。但xx村基本设施脆弱,各自然村疏散,未便于治理,没有村集体经济。村民主要依赖务农和外出务工,20xx年人均收入5800元,人均生活水平偏低。xx村现有建档立卡对象13户47人。致贫原因多是因病或因残。

(一)深入走访查询访问,宣传党和国度政策。一年来,工作队保持把走访农户工作作为密切党群、干群关系,了解村情民意,倾听群众诉求的重要途径,重心下移、关隘前移,走遍全村12个村民小组、,并在全村13户贫困户家年夜门外墙处张贴了信息完整的帮扶责任牌和第一书记公示牌,在走访历程中应用板家访、召开座谈会等诸多形式与农户拉家常、讲政策,实时了解群众所需、所急、所盼,千方百计赞助解决农户生产、生活中的实际艰苦。

(二)找准帮扶法子,精准扶贫。始终保持把查询访问研究作为一项重要工作来抓,为了实时掌握第一手资料,摸清贫困户根本情况,做到心中有数。通过进行实地调研,依据入户走访查询访问的情况,依照七清四严的要求,通过组织召开村民代表年夜会等形式对贫困户、低保户进行年审,认真筛选核查识别,剖析致贫原因并找准帮扶突破口,对贫困户重新建档立卡,做到精准识别,公平合理,进一步完善了一户一档资料。

(三)深入下层,真抓实干,用心为民办实事、搞办事。

1.建档立卡工作。严格依照范围分化、初选对象、公示通知布告、结对帮扶、制定筹划、填写手册、数据录入、联网运行、数据更新等九个步调,依照相应的时间节点,完成13户47人建档立卡工作。

2.基本设施扶植。改厕2户,筹划在上报xx至岗山700米的途径硬化一条,6户贫困户的平安饮水工程的'实施,预计20xx年实施。

3.安居工程。完成安居工程革新2户。

4.其它工作。为认真落实驻村工作帮扶筹划和xx村未来成长筹划,为群众和村委会搞妥事实事。捐赠贫困户衣服、食物等物品,为贫困户宣布爱心需求,对接帮扶等办事工作。

(一)存在问题。

1.少数贫困户脱贫意识不强,存在等、靠、要思想。

2.贫困户主导家当成长慢,缺乏成长家当思想,

3.帮扶工作思路有待立异,帮扶工作能力有待提高。

(二)下一步工作计算。

1、加年夜政策宣传工作力度,提高村民脱贫意识。让贫困户充分感触感染到党和政府的眷注和温暖。

2.进一步加年夜为贫困户办实事的工作力度,多渠道筹措资金,积极组织协调贫困户在增收、就业、技能等方面的帮扶工作力度。

3.进一步赞助解决群众反应强烈的热点、难点问题。跟踪做好贫困户各项政策落实情况,以实际行动做好帮扶工作,深入推进xx村脱贫攻坚工作有序开展。

工作第一年感想(通用17篇)篇六

一年来,在教育教学实习工作中,我始终坚持党的教育方针,面向全体学生,教书育人,为人师表,确立“以学生为主体”,“以培养学生主动发展”为中心的教学思想,重视学生的个性发展,重视激发学生的创造能力,培养学生德、智、体、美、劳全面发展。在这年里,我在思想上严于律己,热爱教育事业。时时以一个团员的身份来约束自己,鞭策自己。对自己要求严格,力争在思想上、工作上在同事、学生的心目中树立起榜样的作用。我还积极参加各类政治业务学习,努力提高自己的政治水平和业务水平。服从学校的工作安排,配合领导和老师们做好校内外的各项工作。

在教学工作方面,我争取多听课,从中学习别人的长处,领悟其中的教学艺术。每上一节课,我都做好充分的准备,我的信念是决不打无准备的仗。在备课过程中认真分析教材,根据教材的特点及学生的实际情况设计教案。

培优辅差是今年教学工作的重头戏,因为一个班级里面总存在尖子生和后进生。对于后进生,我总是给予特殊的照顾,首先是课堂上多提问,多巡视,多辅导。然后是在课堂上对他们的点滴进步给予大力的表扬,课后多找他们谈心、交朋友,树立起他们的信心和激发他们学习的兴趣。通过尖子生来带动、促进后进生的提高。经过自己的不懈努力,学生得到了全面的发展。

在班主任工作方面,我非常重视学生的思想教育工作。通过班会、晨会、思想品德课及结合各科教材对学生进行爱祖国、爱人民、爱集体、爱老动、爱学习等的思想教育。使学生能养成良好的班风、学风。班干部是老师的左右手,所以我把培养得力的班干部作为班主任工作的一项重要内容。我还常给班干部定时开会,了解他们工作的情况,鼓励他们大胆开展工作。使班干部能在同学中树立起威信,成为同学学习的榜样。

工作第一年感想(通用17篇)篇七

领导和同志们:

xx年是我到新前村任书记的第一年。一年来,在市委、古沛镇党委和市选派办的正确领导下,坚持以邓小平理论为指导,认真贯彻落实党的十7大会议精神,积极实践“三个代表”重要思想,发挥领头雁作用,团结带领一班人,廉洁奉公,勤政为民,锐意进取,奋力拼搏,较好地完成年初镇党委、政府确定的任务目标,为新前村经济发展、社会稳定、和谐做出了应有的努力。现将一年中本人在学习、思想、政治、工作等方面的情况述职如下:

一、提高认识,明确任务,深入调查研究,制订工作计划。

选派工作的任务主要是围绕“六句话”的目标和要求开展的,“六句话”是:加强组织、发展经济、富裕农民、维护稳定、锻炼干部、促进农村全面进步。

为此,到村以后,深入村组开展调查研究。

一是到村两委成员和党员、干部家中就其生产、生活、村组织建设等有关问题进行深入调查,征求他们对两委班子今后工作的意见和建议。

二是到农业产业结构调整大户和养殖户家中就其农业产业、结构调整需要解决的问题深入调查研究,听取他们的呼声和需求。

三是到贫困户家中进行调查,详细了解其贫困的原因,帮助他们理请发展思路,鼓励其发家致富。

四是到隔阂户家中与其促漆交谈,了解其原因、询问对村级工作的意见和建议,掌握并认真记好他们所反映的问题,及时做好他们的思想工作。

通过走访、调查,我了解了新前村的基本情况及存在的问题,及时召开两委班子工作会议,进行了认真研究、分析,因地制宜地提出了“加强组织建设,转变思想观念,调整产业步伐,传播科学技术,订好市场单子,帮助农民挣票子”的工作思路和发展村集体经济,帮助农民增产增收。

二、加强学习,努力提高内在素质。

一年来,坚持把学习放在首位,认真学习邓小平理论和党的xx大会议精神,重点学习了“三个代表”重要思想、“七一”讲话,以及关于树立和落实科学发展观,大力弘扬求真务实精神,大兴求真务实之风等重要讲话精神。

同时,还根据新时期农村工作的需要,并坚持学习了党在农村的各项方针、政策及法律知识、经济知识、基层党建、农村工作指导、选派知识要点、各级党委对选派工作的要求、新农村建设和行政管理等方面知识,不断丰富自己的知识结构。在学习的过程中,做了3万多字读书笔记,撰写了5篇心得体会。

通过加强学习,在以下几个方面有了新的提高和认识:

一是政治理论水平有新的提高。能够正确把握“三个代表”的精神实质和丰富内涵,对经济、行政管理等各种理论有了比较系统地掌握。

二是提高了政治鉴别力和政治敏锐性,执行政策的能力有新的提高。在政治上、思想上和行动上与上级党委保持高度一致,在事关方向、原则问题上立场坚定、观点明朗、态度坚决。

三是统揽全局、协调各方的能力有新的提高。通过学习,本人掌握了一定的工作方法,在工作中能够驾驭农村工作,站在农村的角度抓方向,抓重点,抓主要矛盾,带动村两委全面工作开展。能够把村两干部、党员、群众拧成一股绳,充分调动他们的积极性和主动性。

三、加强组织建设,提高支部战斗能力。

(一)在村两委班子建设上。主要做到了以下几点:

一是促团结。我十分注重与班子成员的团结,遇事与大家多沟通、多协商,召开支委会、村两委联席会、党员大会,在研究讨论后才作出决定。现在,村两委班子是团结的班子,是积极向上、求真务实的班子,是有凝聚力和战斗力的班子。

二是抓学教。充分利用党内“三会一课”、春训、电化教育等方式方法,在提高村两委干部理论水平上下功夫,在增强村两委干部工作能力上下功夫,在转变村两委干部工作作风上下功夫,并且积极开展了以保持共产党员先进性为目标,“学习谋划新农村、构建和谐新家园”的小学教活动和“作风整顿月”活动,要求村两委干部做到进村入户常走访、广纳群言查不足,切合实际定措施,真心实意抓整改,从而真正培养、锻炼一支适应农村工作形势、整体素质较高的干部队伍。

三是强基础。村组织建设不仅是基础,而且是薄弱环节,村干部的自身素质和工作水平是落实农村各项工作的关键。

(二)、在党建工作上。

党建工作是选派书记的主要工作任务,也是一项经常性工作。年初,一是主持召开村两委会制定了xx年党支部工作计划和创建“五好支部”实施方案,并按照工作方案抓具体、抓落实。二是进一步建立健全村两委各项规章制度,并且严格按照制度办事。三是落实了党务公开、村务公开等各项措施,确保了党务、村务按时公开,接受群众监督。

年初为村定购了一份党刊杂志。

(三)、在党员干部队伍建设上。

一是以优化党员结构为主,突出抓好党员发展。按照上级“双培双带”先锋工程的要求,村党支部制定了“双培双带”规划和年度计划,加强对农村中能人大户的教育引导,把其中的优秀分子吸引到党组织当中来,在实际操作中,坚持高标准、严要求、依党章、按程序,积极慎重地做好发展党员工作,村党支部今年培养4名入党积极分子,6名先进分子。

二是以树立党员形象为主,突出抓好示范带动。xx年,加大了对党员的学习教育,加强了对外出党员的管理,制定了流动党员“八个一”管理措施,发证率100%,对流动党员还可以实现网络管理。通过开展无职党员设岗定责、“评星挂牌”和民主评议党员等活动;一年来有5名党员被评为先进个人,2人受到镇党委表彰;4人被评为双星户;村主任王玉涛带头响应村党支部号召,主动要求建沼气池,启到了模范带头作用;王玉涛、严超祥、又和祥等10名党员带头参加产业结构调整试点。这说明党员带头致富和带领群众致富的本领增强了,先锋模范作用得到了充分发挥,在群众中树立了先进、务实、富民、廉洁的新形象。

四、大力发展村级经济,积极引导农民脱贫致富。

一是立足村情,调整产业结构,农村经济得到了的较快发展。积极推进农业和农村经济结构调整,推广良种良法,在此基础上大力发展甜叶菊、良种水稻和无籽西瓜种植,今年的良种种植分别在80亩和100亩以上;甜叶菊亩产在—2500元之间;农民有了盼头,干部有了劲头,11月份,村两委结合美国公司在明光建搞甜叶菊加工厂的大好时机,广泛进行宣传,积极与农户签定了购销合同,使村民的收入有了绝对的保障。产业结构结构调整,提高复种指数,增加粮经比,切实增加农民收入,使农民尝到了甜头。新前村将成立甜叶菊合作组织,将来的发展前景将更广阔。

二是引导村民外出务工。目前为止,我村在江苏、浙江、上海、广东等地外出务工的有150多人;每年村两委在外出高峰期都会开展“阳光工程”宣传和培训,增强外出务工人员的技能。据测算:每人每年收入5000元,外出务工人员每年为新前村带回近80万的收入。

三是切实增加集体收入,壮大集体收入,利用4万元发展集体经济专项资金及村自筹资金6万元建村两委活动室,建成后上面为办公场所,下面出租为门面房,收取一定的租金,增加村集体收入。一年来通过召开村委会、党员大会、一事一议等会议,先后对村集体所有的荒山土地、水面、林地和房产进行了变更承包、转让、拍卖、出售等形式,进行调整,每年获取利益分成约5000元,村级集体经济将得到加强。

由于国家对农民“多予少取放活”实行“一免三补贴”,产业结构调整效益稳中有增,劳务输出经济拉动明显,农民人均纯收入得到较快增长,在去年2710元基础上人均增收190元,增幅7%。

五、保持农村稳定,构建和谐社会。

一是推进精神文明建设,通过多种形式对农民教育,丰富农民生活,大力开展科技入户活动。目前发动“阳光工程”培训30多人/次,从网上下载和配合镇农技站下发各类农业科技资料200多份,通过广播、下发资料、张贴标语等形式对村民进行宣传教育。

主选举、民主管理、民主决策、民主监督;坚持完善村务公开、党务公开。上半年完成了市、镇两级人大代表换届选举工作。

三是坚持不懈地抓好计划生育,提高了计生工作整体水平。今年以来,本人与村两委一班人高度重视计划生育工作,实行分片负责制,每月要召开一次会议进行研究,每季度开展一次活动,每年进行一次奖惩;无职上岗党员中设置计生宣传岗,积极宣传党的计生政策,配合村两委和计生专干,抓好计划生育各项制度落实,确保四项手术100%落实,孕检率达到90%以上,出生率达到上级要求。同时,做好计生重点户的教育和转化工作,促进了计划生育工作健康、稳固发展。

四是推进村级工作的规范化建设。认真贯彻执行《安徽省“两委”工作规则(试行)》全面落实各项制度,理顺两委关系,形成村党组织领导下的村民自治机制,确保村级工作运转有序。先后制定了党支部工作制度、村两委工作规范.、村两委议事规则、村“一事一议”制度、村民会议制度、村委会印章使用管理和村财务管理等各项制度。

一年来,认真排查和化解人民内部矛盾,深入细致地做好思想政治工作,把矛盾化解在萌芽状态,确保我村稳定。维护群众最关心最直接的利益,重视解决群众生活中面临的困难和问题使我的群众工作取得实效。

六、扎实工作,切实为民办好事、办实事。

任职以来,坚持不断地加强学习,牢固树立科学的发展观、人生观、价值观、地位观、权力观、利益观,强化执政为民意识,弘扬艰苦奋斗和开拓奉献精神。坚持吃住在村主持工作,严格执行各项规章制度,积极为村办事。

今年,部分村民受灾,房屋倒塌,我看在眼里,急在心里,一方面按扶群众,一方面积极向上级党委和民政部门反映,在政策容许下,终于在民政部门的大力协助下,为2户倒房户各争取倒房从建资金10000多元,为1户残疾人争取危房改造资金:5000多元,解决了他们的燃眉之急。

一年来先后还为2名考上大学的学生争取了部分资金帮助;为群众办理计划生育证件、入户口、改户口、办身份证、新办理五保等20多件/次。指导养殖户进行冬暧式大棚养殖,获利xx0多元。

成绩的取得离不开村两委成员和全体党员的大力支持,在今后的工作中,我将进一步落实xx大会议精神,按照选派工作“六句话的要求,坚持科学发展观,以xx大精神统领思想,加快社会主义新农村建设,加快全面建设小康社会的步伐,按照市委组织部、选派办和古沛镇党委、政府的要求,戒骄戒躁,扎实工作,带领村民发家致富,为新前村的新农村建设贡献力量。

工作第一年感想(通用17篇)篇八

本学期我校英语组将以学校和教导处工作计划为依据;以“轻负担,高质量”为中心,以提高课堂教学效率为重点,进一步深化课程改革,通过教学研究,提高教师驾驭课堂能力,使教师尽心尽职,全身心地投入到教学、教育工作中,让学生在“以人为本”的教学氛围中,个性得到充分的发展,使“后进生”能够顺利摘帽。同时教师在不断地学习和钻研中,使专业化水平得到不断提高,为进一步提高我校英语教学质量而扎实开展工作。

1继续以课改为中心,抓实英语学科教学常规,提高课堂教学质量,向课堂四十分要效益。

2围绕各年级教学重点组织听、评课。

3加强理论学习,搞好“后进生”转化工作。

(一)加强理论学习,转变教育观念。

继续学习《英语课程标准》,积极开展教学改革实践活动,组织英语教师,加强教学业务进修,努力提高英语教师的整体素质,特别是英语语言专业素质,为提高英语教学质量奠定基础。同时要组织教师学习并熟练掌握电脑技术、多媒体教学和网络教学手段,并适当地运用到英语教学中来,丰富和改进教学内容和方法,提高教学质量和效果。

(二)规范英语教学常规管理。

1、规范和加强教学“五认真”管理。钻研教材,精心备课,要做到:了解本单元的教学内容及其与前后内容的联系;确立单元教学目标;合理划分课时,初步确定每课时的教学内容;分课时备课。分课时备课,要注意做到教学目标具体化;重点和难点准确定位;进行学情分析和教学策略分析;教学过程的设计中要包括教学方法的选择、媒体的使用和活动形式的设计,以形成个性化的设计方案。

2、坚决杜绝随意加快教学进度、拔高教学要求的现象,力求轻负优质,练习设计要注意科学性、针对性和有效性,作业杜绝过重,无效。提倡针对不同学力层次学生弹性作业,有做必批,有错必究。

3、关爱“学困生”,制订切实有效的帮困措施并落到实处,避免两极分化的过早出现,做好后进生的转化工作,面向全体学生,以学生的.发展为宗旨,始终把激发学生的学习兴趣放在首位,注意分层教学,引导学生端正学习态度,掌握良好的学习方法,培养学生良好的学习习惯,尽最大努力提高教学质量。

(三)加强研究,以科研促教学。

开展听,评课活动,通过互相听课,及时发现和反思教学过程中存在的薄弱环节和实际问题,研究对策,共同解决,并写好课文反思,小结,做到让上课者有进步,听课者有启发,形成“集体备课,资源共享,教后反思”的教研风气。

2远程系统培训。

十月份围绕本学期教学主体,开展听评课活动。

十一月份总结后进生转化工作,做好常规教学。

十二月份研究复习方法,制定复习计划。

元月份做好复习工作。

努力提高统考成绩。

工作第一年感想(通用17篇)篇九

述职报告是单位领导者对一个阶段履行职责情况和称职与否进行总结的书面材料。工作第一年述职报告不知道怎么写也是正常的。下文是工作第一年述职报告,欢迎阅读!

领导和同志们:

xx年是我到新前村任书记的第一年。一年来,在市委、古沛镇党委和市选派办的正确领导下,坚持以邓小平理论为指导,认真贯彻落实党的十7大会议精神,积极实践“三个代表”重要思想,发挥领头雁作用,团结带领一班人,廉洁奉公,勤政为民,锐意进取,奋力拼搏,较好地完成年初镇党委、政府确定的任务目标,为新前村经济发展、社会稳定、和谐做出了应有的努力。现将一年中本人在学习、思想、政治、工作等方面的情况述职如下:

一、提高认识,明确任务,深入调查研究,制订。

工作计划。

选派工作的任务主要是围绕“六句话”的目标和要求开展的,“六句话”是:加强组织、发展经济、富裕农民、维护稳定、锻炼干部、促进农村全面进步。

为此,到村以后,深入村组开展调查研究。

一是到村两委成员和党员、干部家中就其生产、生活、村组织建设等有关问题进行深入调查,征求他们对两委班子今后工作的意见和建议。

二是到农业产业结构调整大户和养殖户家中就其农业产业、结构调整需要解决的问题深入调查研究,听取他们的呼声和需求。

三是到贫困户家中进行调查,详细了解其贫困的原因,帮助他们理请发展思路,鼓励其发家致富。

四是到隔阂户家中与其促漆交谈,了解其原因、询问对村级工作的意见和建议,掌握并认真记好他们所反映的问题,及时做好他们的思想工作。

通过走访、调查,我了解了新前村的基本情况及存在的问题,及时召开两委班子工作会议,进行了认真研究、分析,因地制宜地提出了“加强组织建设,转变思想观念,调整产业步伐,传播科学技术,订好市场单子,帮助农民挣票子”的工作思路和发展村集体经济,帮助农民增产增收。

二、加强学习,努力提高内在素质。

一年来,坚持把学习放在首位,认真学习邓小平理论和党的xx大会议精神,重点学习了“三个代表”重要思想、“七一”讲话,以及关于树立和落实科学发展观,大力弘扬求真务实精神,大兴求真务实之风等重要讲话精神。

同时,还根据新时期农村工作的需要,并坚持学习了党在农村的各项方针、政策及法律知识、经济知识、基层党建、农村工作指导、选派知识要点、各级党委对选派工作的要求、新农村建设和行政管理等方面知识,不断丰富自己的知识结构。在学习的过程中,做了3万多字。

读书笔记。

通过加强学习,在以下几个方面有了新的提高和认识:

一是政治理论水平有新的提高。能够正确把握“三个代表”的精神实质和丰富内涵,对经济、行政管理等各种理论有了比较系统地掌握。

二是提高了政治鉴别力和政治敏锐性,执行政策的能力有新的提高。在政治上、思想上和行动上与上级党委保持高度一致,在事关方向、原则问题上立场坚定、观点明朗、态度坚决。

三是统揽全局、协调各方的能力有新的提高。通过学习,本人掌握了一定的工作方法,在工作中能够驾驭农村工作,站在农村的角度抓方向,抓重点,抓主要矛盾,带动村两委全面工作开展。能够把村两干部、党员、群众拧成一股绳,充分调动他们的积极性和主动性。

三、加强组织建设,提高支部战斗能力。

(一)在村两委班子建设上。主要做到了以下几点:

一是促团结。我十分注重与班子成员的团结,遇事与大家多沟通、多协商,召开支委会、村两委联席会、党员大会,在研究讨论后才作出决定。现在,村两委班子是团结的班子,是积极向上、求真务实的班子,是有凝聚力和战斗力的班子。

二是抓学教。充分利用党内“三会一课”、春训、电化教育等方式方法,在提高村两委干部理论水平上下功夫,在增强村两委干部工作能力上下功夫,在转变村两委干部工作作风上下功夫,并且积极开展了以保持共产党员先进性为目标,“学习谋划新农村、构建和谐新家园”的小学教活动和“作风整顿月”活动,要求村两委干部做到进村入户常走访、广纳群言查不足,切合实际定措施,真心实意抓整改,从而真正培养、锻炼一支适应农村工作形势、整体素质较高的干部队伍。

三是强基础。村组织建设不仅是基础,而且是薄弱环节,村干部的自身素质和工作水平是落实农村各项工作的关键。

(二)、在党建工作上。

党建工作是选派书记的主要工作任务,也是一项经常性工作。年初,一是主持召开村两委会制定了xx年党支部工作计划和创建“五好支部”实施方案,并按照。

工作方案。

抓具体、抓落实。二是进一步建立健全村两委各项。

规章制度。

并且严格按照制度办事。三是落实了党务公开、村务公开等各项措施确保了党务、村务按时公开接受群众监督。

年初为村定购了一份党刊杂志。

(三)、在党员干部队伍建设上。

一是以优化党员结构为主,突出抓好党员发展。按照上级“双培双带”先锋工程的要求,村党支部制定了“双培双带”规划和年度计划,加强对农村中能人大户的教育引导,把其中的优秀分子吸引到党组织当中来,在实际操作中,坚持高标准、严要求、依党章、按程序,积极慎重地做好发展党员工作,村党支部今年培养4名入党积极分子,6名先进分子。

二是以树立党员形象为主,突出抓好示范带动。xx年,加大了对党员的学习教育,加强了对外出党员的管理,制定了流动党员“八个一”管理措施,发证率100%,对流动党员还可以实现网络管理。通过开展无职党员设岗定责、“评星挂牌”和民主评议党员等活动;一年来有5名党员被评为先进个人,2人受到镇党委表彰;4人被评为双星户;村主任王玉涛带头响应村党支部号召,主动要求建沼气池,启到了模范带头作用;王玉涛、严超祥、又和祥等10名党员带头参加产业结构调整试点。这说明党员带头致富和带领群众致富的本领增强了,先锋模范作用得到了充分发挥,在群众中树立了先进、务实、富民、廉洁的新形象。

四、大力发展村级经济,积极引导农民脱贫致富。

一是立足村情,调整产业结构,农村经济得到了的较快发展。积极推进农业和农村经济结构调整,推广良种良法,在此基础上大力发展甜叶菊、良种水稻和无籽西瓜种植,今年的良种种植分别在80亩和100亩以上;甜叶菊亩产在xx—2500元之间;农民有了盼头,干部有了劲头,11月份,村两委结合美国公司在明光建搞甜叶菊加工厂的大好时机,广泛进行宣传,积极与农户签定了购销合同,使村民的收入有了绝对的保障。产业结构结构调整,提高复种指数,增加粮经比,切实增加农民收入,使农民尝到了甜头。新前村将成立甜叶菊合作组织,将来的发展前景将更广阔。

二是引导村民外出务工。目前为止,我村在江苏、浙江、上海、广东等地外出务工的有150多人;每年村两委在外出高峰期都会开展“阳光工程”宣传和培训,增强外出务工人员的技能。据测算:每人每年收入5000元,外出务工人员每年为新前村带回近80万的收入。

三是切实增加集体收入,壮大集体收入,利用4万元发展集体经济专项资金及村自筹资金6万元建村两委活动室,建成后上面为办公场所,下面出租为门面房,收取一定的租金,增加村集体收入。一年来通过召开村委会、党员大会、一事一议等会议,先后对村集体所有的荒山土地、水面、林地和房产进行了变更承包、转让、拍卖、出售等形式,进行调整,每年获取利益分成约5000元,村级集体经济将得到加强。

由于国家对农民“多予少取放活”实行“一免三补贴”,产业结构调整效益稳中有增,劳务输出经济拉动明显,农民人均纯收入得到较快增长,在去年2710元基础上人均增收190元,增幅7%。

五、保持农村稳定,构建和谐社会。

一是推进精神文明建设,通过多种形式对农民教育,丰富农民生活,大力开展科技入户活动。目前发动“阳光工程”培训30多人/次,从网上下载和配合镇农技站下发各类农业科技资料200多份,通过广播、下发资料、张贴标语等形式对村民进行宣传教育。

主选举、民主管理、民主决策、民主监督;坚持完善村务公开、党务公开。上半年完成了市、镇两级人大代表换届选举工作。

三是坚持不懈地抓好计划生育,提高了计生工作整体水平。今年以来,本人与村两委一班人高度重视计划生育工作,实行分片负责制,每月要召开一次会议进行研究,每季度开展一次活动,每年进行一次奖惩;无职上岗党员中设置计生宣传岗,积极宣传党的计生政策,配合村两委和计生专干,抓好计划生育各项制度落实,确保四项手术100%落实,孕检率达到90%以上,出生率达到上级要求。同时,做好计生重点户的教育和转化工作,促进了计划生育工作健康、稳固发展。

四是推进村级工作的规范化建设。认真贯彻执行《安徽省“两委”工作规则(试行)》全面落实各项制度,理顺两委关系,形成村党组织领导下的村民自治机制,确保村级工作运转有序。先后制定了党支部工作制度、村两委工作规范.、村两委议事规则、村“一事一议”制度、村民会议制度、村委会印章使用管理和村财务管理等各项制度。

一年来,认真排查和化解人民内部矛盾,深入细致地做好思想政治工作,把矛盾化解在萌芽状态,确保我村稳定。维护群众最关心最直接的利益,重视解决群众生活中面临的困难和问题使我的群众工作取得实效。

六、扎实工作,切实为民办好事、办实事。

任职以来,坚持不断地加强学习,牢固树立科学的发展观、人生观、价值观、地位观、权力观、利益观,强化执政为民意识,弘扬艰苦奋斗和开拓奉献精神。坚持吃住在村主持工作,严格执行各项规章制度,积极为村办事。

今年,部分村民受灾,房屋倒塌,我看在眼里,急在心里,一方面按扶群众,一方面积极向上级党委和民政部门反映,在政策容许下,终于在民政部门的大力协助下,为2户倒房户各争取倒房从建资金10000多元,为1户残疾人争取危房改造资金:5000多元,解决了他们的燃眉之急。

一年来先后还为2名考上大学的学生争取了部分资金帮助;为群众办理计划生育证件、入户口、改户口、办身份证、新办理五保等20多件/次。指导养殖户进行冬暧式大棚养殖,获利xx0多元。

成绩的取得离不开村两委成员和全体党员的大力支持,在今后的工作中,我将进一步落实xx大会议精神,按照选派工作“六句话的要求,坚持科学发展观,以xx大精神统领思想,加快社会主义新农村建设,加快全面建设小康社会的步伐,按照市委组织部、选派办和古沛镇党委、政府的要求,戒骄戒躁,扎实工作,带领村民发家致富,为新前村的新农村建设贡献力量。

我是**镇**村的一名大学生村干部,时至今日在这工作岗位上已经整整一年了,从当初只是肤浅的认识“广大农村有所作为”这句换到现在切实感受到农村工作能让人“有所作为”的深刻涵义。抱着激情、抱着梦想我在这个岗位上开始新的征程。从一开始工作我就给自己定一个要求“任职一方,服务一方”,抱着认真严肃态度开展各项工作,既然我是一名大学生村干部就应切切实实为广大的村民服务,把自己的工作做好。同时,在这一年来我也不断地从书本上、从周围的前辈身上学习,不断提升自己的水平和能力,更好的服务于民。现在我将我一年来的工作情况汇报如下:

一、按时完成市组织部分配给我们例行工作。当好远程教育的管理员,每周定期组织相关人员观看远程教育节目,做好观看笔记和记录,对远程教育设备精心管理,保证每月至少四次并且每次在两个小时以上。及时发放《党建通讯》,对于每期的《党建通讯》我都及时按照要求发放到位,让广大党员能够了解最新的信息。对于大学生村干部每月开展的“强素质、树形象”活动我都积极参于,例如:参加大学生村官运动会,书法比赛等等,增强自己的综合能力,以良好的精神面貌和形象面学对习工网作。

二、配合乡镇完成村里各项工作,在**镇一年来先后完成大大小小各项工作保证了各项工作的顺利开展。工作初始到村里了解村情,通过入户走访和村组干部交谈,对**村的村情有了初步的了解,为以后工作的开展奠定基础。

在紧接下的重点工作就是进入了秸秆焚烧。为了安全渡过秋收,按照上级的要求“不冒一股烟,不着一把火”。因此每天我都坚持在村里面巡逻,整个禁烧期间我发现并制止六次焚烧现象,全村在焚烧检查工作中也未曾出现通报批评。

在新型农村合作医疗方面,由于这项是国家惠农政策的一个重要方面。为了保证广大村民都能够享受参保,对政策不是很了解群众我进行了细致的讲解并给他们详细的算了一笔账,并多次利用休息时间深入群众家中进行宣传,到最后我村的参合作率达到了99%超额完成了镇上制定的任务。

积极发动群众参加农村养老保险。这是郑州市出台的另一项惠农的好政策,也是在我们培训期间组织上交给我们的一项重要在工作,对于新政策的出台广大农民一无所知,开始并没有人参入,针对这种情况我学习先进村开展工作的经验,我进行入户,找重点户,进行一家一户详细宣传讲解。给他们算算参加养老保险所带来好处和经济帐。后来在我的努力下村民们纷纷看到了实惠,参保人员逐渐增加。

协助村里顺利完成村两委换届工作。在今年的第六届村两委换届选举中,我负责选举工作的布置与选举的准备工作,保证换届工作能够顺利完成。同时协助其它村的换届工作,最终能够顺利完成换届工作。在换届选举中由于有些村民想故意闹事,缺乏经验的我不能解决,险些出错,好在乡镇领导及时出面解决才得以解决。同时我也知道以后考虑问题要想全面,对全盘工作有一个详细的了解,一不注意就会出现不可估量的结果。

协助村文化大院的建设。由于我村是**镇文化大院的示范村,这也是我们村的一项荣耀,因此我应当加倍的做好。在文化大院的建设初期我就向村支书询问建设相关的情况,而我主要负责文化大院建设的软件建设,例如:布置娱乐室,阅读室等,完成相关的资料整理,以及安排的学习培训工作。为今后全村的文化建设打下良好的基础。在最终的郑州市验收组检查中顺利通过,为我们村的文化建设贡献一点力量,也为广大村民提供了一个新的娱乐活动场所。

与村民一起抗旱浇麦。由于去年冬天我省大部分地区连着三个月没有出现有效的降水,我们当地也是旱的极其严重。国家和省政府高度重视,命令各地及时进行抗旱保收,在接到镇党委和镇政府的通知,我立马行动投入到抗旱之中,与包村干部和村组干部成员一起投入到抗旱中,深入田间地头帮着村民扯水管浇地,询问和排查抗旱情况,发现问题并及时解决,保证按照镇政府规定的进度完成任务。在此期间我与村组干部一起解决了修水泵问题,最后所有的机井都投入到抗旱之中,并修复六眼机井,最终完成抗旱任务。

村容环境综合整治。三月三轩辕黄帝拜祖的到来,全市上下进行安排了的村容的环境综合整治,在此之间,按照镇政府的责任分包任务,督促和安排所分配路段的管辖任务。对沿107国道两边的房屋进行粉刷,并清理路边和村里的垃圾,对村里各户进行宣传加教育,做好环境的保持工作,为创建一个良好的环境迎接海内外的炎黄子孙回家拜祖作出一点贡献。

预防手足口病。近几年四月份是手足口病的多发季节,而且在四月份发现该病的发病率在不断的攀升,为了使疫情得到控制,减少家庭的经济负担和儿童的痛苦,按照镇政府的要求:迅速成立相应的分包组织,责任落实到村组干部,我也分包一个村民组;同时,书写宣传标语,做好宣传工作,并在村里面拉宣传横幅三个和张贴宣传标语不少于200条。发放宣传资料,在村里给群众讲解预防手足口病的知识,并和村卫生所人员到有小孩的家中逐户排查并进行消毒。经过一个月的努力疫情得到了控制。

招商引资环境整治月活动。按照镇党委和镇政府的安排,四月份为我市的综合环境整治月,对我村进行了安排,进行宣传教育,张贴标语并拉横幅。在村里严厉打击了一批影响经济发展,破坏投资环境的违法犯罪分子,保证了我村经济的顺利发展。

在安全生产信访稳定方面。我村在这一半年没有出现违规生产现象,所在厂商没有出现事故。在信访稳定方面,我村在这一年中共处理群众上访事件及反应问题十一起。没有出现越级上访现象,保证了上访人的合法权益。

做好三夏的防火禁烧工作。由于三夏的到来进入今年夏收阶段,为了保证今年三夏的顺利度过,按照镇政府的统一安排。对今年的三夏工作进行了布置和安排。在宣传上重视,在责任上落实到个人,进行了明确的分工安排,协调分工,保证上情下达。坚持每天在村里面进行巡视,加强田间管理,保证了田间不冒一股烟,顺利完成小麦的收割。保证了人民群众的生命财产安全。

做好村级组织“4+2”工作法和家庭联户代表制度工作。按照上级的安排,推动这项制度良好的实施下去。在村里进行宣传,并召开群众代表大会详细介绍该制度的细则。挨家挨户进行发放填写家庭代表登记表。召开家庭代表会推选联户代表,并从联户代表中推选监督员,在接下来的扫尾工作中,我村将继续做好做到位。保证这项工作在我村的顺利推行。

以上只是按照组织上的要求完成各项工作,同时我也看到我在村里还有许多工作要做。其中最薄弱的就是让村里的众多贫困户怎么帮着他们脱贫致富,我应该在今后的工作中寻找致富路,取致富经,引导群众致富。为老百姓干更多实事,好事。

在这一年的工作中也发现了自己身上还存在的一些问题,例如:工作方法欠妥,能力欠缺,面对这些问题我应该反思自己,在今后工作中能够不断的提升。因为我想干好大学生村干部这个工作,我想真正的为老百姓办实事,所以在今后的工作中我要“没事找事”除了完成上级布置的各项工作外,还要积极在村里发现新问题新情况,把存在的问题更好的解决。真正起到一名村官所应有的作用。

我相信只要我在这个岗位上踏踏实实为老百姓做好每一件事,为他们解决一些实际问题,我相信即使没有轰轰烈烈的事迹,也能在平凡的工作岗位上做出不平凡的业绩,最终会赢得村民的认可和赞许的眼光。

各位领导、同志们:大家好!

一年的时间,转眼即逝,20xx年4月份,带着我的工作热情和希望来到这里,在这一年的学习和工作中,我得到了各界领导班子的鼓励、关心和帮助,取得的成绩,离不开各部门经理的的配合与支持,更离不开老年部每一位员工的努力和对我的理解。在此我忠心地道一声:“谢谢你们”!

自然村给了大家就业的机会,良好的工作环境,和施展个人才能的工作平台,使我们有缘在这里一起为之全身心的付出和奋斗,自然村的命运和我们在座每位都息息相关,我们有义务将它发展壮大,献计献策,群策群力,走向辉煌美好的明天。

一年的历程,充满了汗水和智慧,由于上级领导的正确指引,加之全部员工注重合作,注重协调,和自己的不断努力,工作上取得了一定成绩,工作也得到了长足发展,和显著的效益,以内求和谐,外求发展,开拓创新,勇于进取的精神,为老年朋友们营造了一个舒适、宽松、和谐、温馨的生活环境;以内树形象,外树品牌的工作出发点,为我们吉林省自然村老年公寓创造精品工程,效益工程奠定了基础。一年来,从起步探索阶段到逐步走上正规化经营,各项工作上了新的台阶,虽然取得了一些成绩,并且,在工作中我能够忠实履行职责,不断自查,反省自己,不断开拓进取,将自己完全投入工作实践中,但是仍然存在一些不足和缺点,希望通过次述职,各位领导和职工同志们给予我批评指导,使我在新的一年里工作百尺竿头,再进一步。我的主要工作情况述职如下:

一、扎实做好基础工作,同时提高自身素质。

自从任职以来,尤其感到自己身上的责任重大,不敢有丝毫懈怠之心,始终勤勉于政,尽心竭力为老年事业着想。前期工程:

(1)、在堪踏现场过程中,手中拿着图纸无数遍地在土建工程未完成的自然村内穿梭,可想而之,工作有一定的难度,在座的应该和我有同样的感受,大家都在困难中走过来了。随之而来的就是开荒,大量的卫生清扫工作,物品摆放工作,为了保护家具、地板,大家不用质硬的清扫器具,而是用手抠;每个角落只有擦拭无数遍方见本色;由于前期二次污水处理不当的问题,更是加大了工作难度,既忍受奇臭无比的污水味,又必须经过多次才能将便池清理干净。当时没有上、下级之分,只有一个念头,带领大家一起动手干,一起渡过难关。

(2)、在参与物品采购中,做到廉洁自律,不贪占一分钱,秉公办事,让大家心服口服。坚持做到严于律己,以身作则、以俭为荣,使自己堂堂正正做人,踏踏实实做事,不断地加强提高自身修养。

(3)、同时进行员工培训,客服知识和老年养护知识同时进行,不断提高员工素质,将其脑海中的一片空白充实大量的业务知识,提高服务水准的含金量,尽最大努力培养专业化为老为服务队伍。重视安全教育培训,使每个员工心中掌握“安全无小事”的警示。在工作中,我个人也不断审视自己,充实自己,外出考察学习同行业的先进经验,看有关书籍学习业务知识,通过学习,感到既开阔了眼界,又丰富了头脑,既学到了知识,又看到了差距,在不断学习中提高自己能力素质。

二、以人为本的管理理念,同时建立完善管理机制。

初步建立了各项规章制度,工作流程和。

岗位职责。

使部门员工有章可巡有据可依完善了新型的排班表老年公寓不同于酒店管理又不同于医院管理接待老年的同时也担负接待客人的任务在探索中我们完成了各种值班轮流制度并设计制作记录了老年心理呵护日记、老年健康记录档案等使得部门各项工作形成规律性发展。对每周举行的业务例会的任务进行落实做到目标明确责任到人保证预期目标的实现。

(1)、制定出台了老年价目表,老人入住合同细节,及有关老人入住及养护的全程安排和管理,解决了入住老人的生活照料、精神慰藉、日常看护等一系列问题,并积累了宝贵的经验。

(2)、严格库房管理制度,设立专人专管、出入有帐,有据可查。固定资产记录在案,定期盘点,易耗品的来龙去脉做到心中有数。全员形成“节约一度电、一张纸、一滴水”的风气。

三、宏观发展,完善老年事业的各项职能方面取得的成绩。

首先,书写和策划了老年事业八项职能的预案,具体落实情况如下:

(1)、制定营养配餐表,合理搭配老人饮食,经常和厨师长沟通,并鼓励后厨人员多与老人交流,成功为两位老人庆祝了生日,使入住老人及家属非常满意。

(2)、建立了医务室,自试营业以来,担负全村200多名员工的临时小病小伤的医疗处置工作及公共区域消毒杀菌工作。参加了各项抢救工作,及负担老人的日常医疗卫生保健工作,为糖尿病老人每日注射长效胰岛素,有条不紊,无任何差错事故发生。

(3)、到出版社书库选购书籍,成立老年图书馆,节约成本1万多元。

(4)、和省市老干部大学及老干部局联系,了解并掌握有关老年大学办学信息,同时做了营销工作,已有部分老人来自然村消费,在条件成熟的情况下,洽谈合作办老年大学意向。

(5)、参与洽谈建立康体中心,并修改制定了和医大医院鉴属的合同草案,剩余工作正在进行中。

(6)、完善自然村老年公寓的招幕老人工作,我注意研究市场动向,做了大量市场调研工作,及时提出了合理化建议。并在新文化报的一期中,在合理合体的情况下,完成刊登招幕老红军的报道,形成了一定的社会效益和影响力。

四、提高工作效率,保证工作标准和质量的同时,完成各项工作任务。

(1)、一年来,由于工作环境变化较大,迎来送往的工作比较多,需要协调联系的工作也相应增多,在工作中,我注意总结摸索工作规律,注意与其他部门建立比较融洽的关系,以便于开展工作。针对下属培养团队精神,不让亲情、感情、人情渗透工作,干扰工作,平时待员工如亲兄弟姐妹一样,特别是我们部有几个河南省员工,鼓励大家多关心并照顾他们的生活。

(2)、至今,成功接纳了长住及短期疗养老人,安排客人在多功能厅娱乐活动及棋牌室的正常经营等,做好了省市领导及各界人士近百余次参观工作。在克服人员少,任务重的情况下,完成了各项工作,无一例客人投诉事件发生。

(3)、我们坚持用真心、爱心、来做好服务工作,采取亲情式服务,我们做到了热心接待,细心答询,主动服务、全程跟踪,在老人心目中留下了周到热情的好印象,也为自然村树立了良好的形象。

在下一步工作中,我要向成功的兄弟单位学习工作及管理经验,借鉴好的工作方法,全方位提高自己的综合素质水平。为自然村美好的明天贡献微薄的力量,老年事业是我们终身为之奋斗的事业。

工作第一年感想(通用17篇)篇十

大家好,我叫xx,毕业于xx工程职业技术学院,现在在长城钻探钻井二公司吉林项目部xx钻井队工作。

20xx年夏天,我选择了石油这一行业,怀着对石油行业的热爱,以及怀着对未来美好憧憬,我来到了艰苦又充实的钻井队。到钻井队不觉已有半年时间,然而每每回首,初来乍到的情景却仍历历在目,一切犹如发生在昨天,历数一幕幕的往事,便不禁发出光阴易逝、壮志难酬的感叹。依然记得那是xx月xx日,我们xx个人坐着火车到吉林项目部报道,之后就被各自队的班车接走了。汽车在公路上飞快的往前行驶,透过车窗去看天边的云,看外面那辽阔的草原,近了,远远的就看见钻井平台在地平线上时隐时现,有生以来让我第一次感受到井架是那么美,就这样我们下了车,那个时候兴奋已经使我忘记了旅途的疲惫,而我不知道更艰苦的生活在等着我。

“人生易老学难成,一寸光阴不可轻”由于深谙此道,在钻井队的这段时光我未敢丝毫的放纵自己,过得还是比较踏实的。上班时间除了干自己本职工作外,我便争分夺秒的学业务、写笔记,下班后我又背英语、学写作。尽可能的充实自己。

说这份工作“苦”“累”“难”等,这些我早已有了初步的领教,但是当我真正的感受它的时候,我却切实的体会到这份工作的艰辛。同时我也感觉到在学校学的东西真的不够用,说实话可能在刚开始的时候,是一点都用不上。师傅们都待我很好,处处照顾着我,知道我吃不了什么苦,不过我也天天帮他们忙。跟着他们后面干点零活,其实对于我们刚毕业的大学生,面对着这种生活多少都有些不适应,但是对于未来,我依然充满信心。因为追求理想的炽热情感一定会给我坚忍不拔的毅力和对于工作的无限热忱;扎实的知识积累一定会给我以自信,同时也为更好的完成工作奠定了坚实基矗所以对此我只想断章取义地套用一句广告:我能!

当然,我在工作中还存在着一些不足之处,在接下来的工作中,我将本着对本职工作的认真和责任心,把工作做好做精。利用自己精力充沛、接受能力强的优势努力学习业务知识和领先技术,为公司的发展尽我绵薄之力。随着渐渐对工作环境的熟悉,我要踏上新的征程,任重道远,我需要加倍努力,争取做一个好的员工。

工作第一年感想(通用17篇)篇十一

非常荣幸来到xx高级中学,我将在这里开始我的教育生涯,感谢校领导对我的信任与支持,让我担任科学一班的副班主任。将要真正走上讲台的我非常激动,对工作充满了热情和期待,为了更高效地学习、工作,现制定本学期的工作计划如下:

2.提前一周备课,认真备好每一堂课,数学组集体备课要发挥自己的智慧;

10.认真研究数学教材,研究课标,研究学生,每天坚持做高考题,并从其中总结考点。

1.作为副班主任,和班主任一起努力,为班级营造向上、向善的班级氛围;

2.公平对待每一个学生,关注每一个学生,尽量在学生出现问题之前发现;

4.对学生严格要求,绝不姑息学生犯下的错误;

6.搞好班级日常事务,为班级的团结友爱、积极向上贡献自己的力量。

4.参加自己感兴趣的教师社团,如舞蹈社团、瑜伽社团等等,丰富自己的课余生活;

7.为人师表,要求学生做到的,如怎样待人接物,怎样学习,怎样生活,我一定要做到。

工作第一年感想(通用17篇)篇十二

这是我大学毕业之后工作的第一年,很荣幸能够和公司结缘,也很荣幸能够进入这个友爱的大集体里,和大家一起生活,一起工作。这一年的日子,流逝的非常迅速,但是却给予了我非常大的帮助和成长。因此,我对这一年的工作也有了很多的总结和想法,在此也进行了一些总结和反思。

大学毕业之后,我拿着一张文凭以及大学期间积累的一小点经验,成功的步入了我们企业,其实我知道能够来到这个平台上是一次非常珍贵的机会,我也很感激公司愿意给我这样刚出社会的青年一个机会。所以在这一年的工作当中,我一直都保持着一个非常良好的状态去工作,平时遇到了一些什么问题都积极去请教老员工或者老师傅,在这样的学习当中我也慢慢的成长了起来。

直到今年下半年的时候,我的业绩便开始有了猛烈的进展,不仅自己的业绩提升上来了,我自己的个人形象也已经树立好了,并且有了自己的客户圈。有很多客户还很热心的给我介绍了一些新客户,对于这样的.结果而言,我自己也是非常满意的,所以这一年的我,收获真的很多,自我改变也真的很大。

随着自己在工作上逐步稳定之后,我便开始对自己有了更多的要求了。我开始会给自己制定一些目标,制定一些自我实现的方案,我也想在这个过程里尽快的去完善自己的能力,争取在规定的时间内取得一定性的突破,我不想让自己失望,也不想让信任我的同事和领导感到失望。我会好好的去做这一份工作,并且在这份事业上拿到自己优异的成绩,不辜负这个平台寄予我的厚望,实现自我的人生价值。

通过对这份工作的了解和实践,我认为自己是非常适合这份工作的,所以我也会坚定的在这条路上一直走下去,带着一份专一的态度,一个专业的服务,做好这份工作,坚守这个岗位,不负这一场相遇。我也在未来的岁月当中,继续保持一份真诚,保持一份热情,继续在这个岗位之上创造自我,树立一个更好的品牌形象,做好自己的品牌服务,为公司,为我们部门都奉献出自己最大的力量。我期待着一个更好的未来,也期待着慢慢成为一个更好的自己!

工作第一年感想(通用17篇)篇十三

(详细见)。

3、积极寻找潜在商家为部门及院各项活动作筹备资金准备、

4、要努力改变现存的人际关系问题小说多干!

多交流多注意个人问题不回避缺点不保留有点、

5、做好部长分配下来的任务并敢于主动承担责任、

1、做好协调工作。

做好院内协助的工作为自身及本部门的常规工作。

(1)协助学院的各个部门搞好各种工作,保障院内其他部门开展活动所需的场地,物品以及资金等需要。

(此项还需要根据学员的活动计划针对不同的活动作出更详细的内容安排。eg:大型晚会,社团大汇演,运动会等)。

(2)在学院举行活动时要积极细心细致地做好联系,接待嘉宾的工作,以保障活动的顺利进行。

(其中的具体工作包括:联系嘉宾确定好到达的时间地点,派工作人员去接待,安排就座,后勤工作等,或者还有通知演出的相关事宜等相关工作)。

(3)要加强与院内其他部门的联系和交流,从而在工作上更好的相互配合,共同为同学服务。

2、扩大影响。

(具体内容及时间安排待定)。

(2)扩大影响———主要是通过举办一些在校内、各院校内较有影响的活动来达到目的即争取努力策划更多活动加大宣传扩大影响力!

3、加强联系。

1、做好部长分配下来的任务并敢于主动承担责任、

2、不管任务或工作是否繁琐劳累都要认真对待完成、

3、齐心完成任务合理分工锻炼自身能力!不管工作是大事小事事事都不能懈怠、

4、不断地提高自身素质把工作做到更好!

5、学会工作中创造自我价值!

工作第一年感想(通用17篇)篇十四

(一)建立校本领导小组。

组长:

副组长:

组员:

校长为第一责任人,领导小组及时督察全校校本培训开展情况,并及时为校本培训的开展建言献策。

(二)脚踏实地切实开展校本培训。培训开展要定时间、定地点、定主讲人、定主题。培训实施签到制度。

2、备存材料,做好台帐。

集体备课活动开展的材料:讨论稿、备课记录、会议记录等由各教研组长分学期保管好、期末交由校教导处统一分类存档。

学校开展的培训活动的材料:主讲稿、签到册、会议记录等由教导处保存。

3、领导小组每学期至少召开三次校本培训会议:期初、期中、期末会议。及时督察校本培训情况。年度末及时对全校教师的校本培训情况进行统计评价,并有教导处存档评价结果,以备上级部门的检查审阅。

(一)集体备课语文组、数学组活动时间安排每周二、周三的午后第三节。计1小时左右。

2、综合组安排于每周四午后第三节。

(二)教学技能培训、德育培训、信息技术培训以及学校开展的其他培训。

因我校全体老师均为住校,所以以上培训安排晚上6:30—7:30,地点:教研组办公室或学校多媒体教室。

(三)公开课外出培训活动。公开课:分集体备课的公开课与教师个人的随堂课。集体备课的公开课先经各教研组集体研究后推荐一名教师上课,课后及时评价。教师个人随堂课,听课老师课后与执教老师面对面评价交流。

2、外出培训教师要在周前会议传达培训学习收获,起到再次培训的桥梁作用。

(四)校内比赛获奖安排校公开课:设优胜奖、鼓励奖。分别予以精神鼓励和物质奖励。并记绩效工资考核分数。

2、教学技能比赛活动:设一、二、三等奖。分别予以物质奖励与精神鼓励。并记绩效工资考核分数。

工作第一年感想(通用17篇)篇十五

积极贯彻学校以及教研组工作计划的精神,以二期课改为推动教学工作的行动纲领,以课堂教学改进计划为抓手,积极探索分层教学和个性化教学,优化教学过程,增强课堂效益,以夯实基础,培养能力,发展特长为工作的重点,坚持“求真,务实,灵活,创新”,全面提高整体教学水平和特长。

1.认真扎实做好备课组活动和集体备课工作,在每周的备课组活动上,组内教师对一周或一个单元的教学内容进行重,难点以及教学方式方法的讨论,然后确定主备人,由主备人写出教案。对每一教学内容在下周的备课组活动时间进行集体反思。另外利用我们备课组老师在同一办公室的便利,随时开展非正式的备课活动,对教学中出现的问题及时交流和沟通。

2.开展“分层教学”和“个性化辅导”:针对学生两极分化比较明显的情况,利用每周一至五的分层课时间,对不同程度的学生进行分层教学,程度好的学生进行课外阅读能力的提高,中等程度的学生进行课本知识的拓展与提高,基础较差的学生着重强化课本基础知识的巩固。在课外方面,备课组还要以阅读为突破口,每周建议学生读《中学生英语辅导报》或老师推荐的文章,拓展词汇量和阅读量,并逐步提高阅读技巧。在实施的'过程中,组内老师们要认真参与指导与检查,确保实施的质量。

3.认真做好听课,评课工作。组内教师通过互相听课,做到互相取长补短,互相切磋,互相帮助。

4.组织年级学生参加科普英语竞赛和各项初三英语竞赛。

5.进一步作好“课堂教学改进计划”的各项工作,每位老师根据个人的教学情况,调整本学期的改进点和改进措施。提高教学艺术,本学期每位教师开好一堂邀请课,并把开设邀请课作为组内共同提高的机会,在课前进行集体备课,磨课。

6.在日常教学过程中,坚持树立人人都是德育工作者的意识,教学中要渗透德育教育,并将热爱生命,民族精神等有机融合到学生的日常学习中。

7.在日常教学中,注重融入语言,科技,环保,节水型学校,心理健康教育等各项相关内容。

工作第一年感想(通用17篇)篇十六

自20xx年6月来清丰县公安局工作至今已一年有余,作为河南省首届基层政法干警招录体制改革试点毕业生,我带着中央政法委的期望,河南警察学院的重托,怀揣着对人民警察事业的崇高理想来到基层开始工作。在基层工作的这一年的时间里,我得到过荣誉,也经受过坎坷,收到过群众的称赞,也承受过警务工作带来的巨大压力。这是我成长进步的一年,也是我蜕变打破旧有思想创新工作的一年。

工作伊始,我被分配到清丰县公安局双庙派出所工作。这里地处清丰县东南部,虽紧邻濮阳市华龙区,但却是清丰县17个乡镇中经济发展较为靠后的乡镇之一,农业依旧是全乡支柱产业,超过四分之一的人口输出到外打工,经济发展十分落后。刚到双庙派出所。所长分给我一个警务室和十个行政村让我管理,看到这样的辖区环境,并没有扑灭我开展警务工作的一腔热忱,我从最基础的警务室工作入手,科学建立完善警务室台账,进行台账式管理,将极大的热情投入到为辖区群众的服务中去。同时,发挥自己的写作特长,积极宣传基层警务工作,将“双庙派出所”“王家警务室”这个名片推广出去,通过信息交流,网络互动,使辖区群众及时了解并主动参与到辖区社会治安的共同维护管理中来。

自20xx年12月濮范高速公路开工奠基以来,其一波三折的命运一直为濮阳市、清丰县各级领导所牵挂。特别是因征地、取土、施工车辆轧路、料场临时用地复耕、房屋及农作物损失补偿等原因,沿线农民多次阻工,严重阻碍了高速公路施工的正常进行。为确保施工顺利进行,双庙派出所一班人积极响应上级领导工作指示,迅速成立工作小组,从工作中找问题,从辖区治安入手,开展隐患排查和整治,严厉打击严重阻工违法行为,并与宣传、教育、调解、处罚于一体,协调多个部门,多方联动为市重点工程濮范高速公路建设保驾护航。20xx年10月,我的一篇题为《五载风雨促和谐,公正执法保发展——记清丰县公安局双庙派出所全力保障濮范高速公路建设》的纪实文章在“人民网—河南频道”“河南日报—濮阳视窗”上发表,受到社会各界的广泛关注,从此也开始了我以文字为载体,以媒体为阵地,为公安工作吐新声、促宣传、谋发展的征程。

20xx年11月甘肃“校车事件”发生后,校园安全成为全国上下普遍关注的话题。常抓不懈的中小学、幼儿园校园安保工作成为中心工作列入日常工作。作为辖区民警和全乡校园安保联络员,我义不容辞的担负起检查、督导校园安保的重任。先后十余次会同乡中心校,对全乡2所中学,15家小学,11家幼儿园进行集中检查。对发现存在的问题及时指出并下达整改通知书,并实时监督整改落实情况,对整改不到位仍非法办学的幼儿园坚决予以取缔,并不定期的进行“回头看”禁止“死灰复燃”。20xx年12月至20xx年3月,我撰写的《双庙派出所进行校车治理,确保校园安全》的系列文章被《河南法制报》先后四期刊登发表,使广大读者及时了解到基层派出所在农村中小学、幼儿园校园安全方面采取了哪些措施,取得了哪些成效。

作为一名刚刚参加工作的基层民警,如何化解群众矛盾纠纷,维持辖区治安的和谐稳定,一直是我在日常警务工作中探寻的话题。在农村警务工作中,最常遇到和最难调解的群众矛盾莫过于桩基纠纷和争地边儿了。因为新农村建设、村庄统一规划、宅基地再分配等多种原因,导致农村桩基纠纷、争地边儿等矛盾纠纷时有发生。而且因为牵扯到宅基地长久使用,矛盾双方系近邻,矛盾存在衍生已久等,这类矛盾调解起来的难度很大,甚至无从下手。河南省公安机关“三访三评”大走访活动的开展,给我提供了一个用实践检验各种调解方式方法的大平台。通过积极参与调解,化解矛盾纷争,通过向老民警请教学习调解的方式方法,通过数十次的实践检验,我慢慢积累起一套调解这类矛盾的经验方法,并将其形成文字,撰写成稿《只有付出真诚,才能以心交心》。20xx年5月《人民公安报》“人民网”采用并推广了我的这一经验做法。

近年来,随着农村生产力的发展,经济建设能力的提升,机械化、规模化、合作化、雇佣化农业生产转移出大量农村剩余劳动力。受农村贫困和利益的驱动,涌现了民工潮及农民外出经商学习等普遍的社会现象。在离乡人口中,有相当一部分人没有能力将自己的家属、子女安置在其所在城市,只能留在农村家中。留守家庭、留守儿童的出现,给农村的社会治安带来了一系列的危机和问题。一是留守儿童成为一些犯罪的隐患和根源。二是留守家庭的安全状况令人堪忧,“两抢一盗”等侵财性案件屡有发生。三是农村消防隐患问题突出。我经过对农村社会治安状况的深入调研,走访留守家庭,总结借鉴经验,在王家警务室建立起了“五项制度”服务留守家庭,同时,成立“留守家庭安全互助会”通过自我互助防范与警务管理相结合,有效维护农村社会治安。20xx年8月,我撰写的调研文章《维护农村治安稳定需关注留守家庭》一文被《人民公安报》、《法制日报》刊登发表。

参加工作的第一年是我思想转变的一年。这一年,我深悟感知到基层公安工作开展之不易,基层执法环境给初入警营的年轻民警提出了更高的要求,那就是要将人民警察核心价值观“忠诚、为民、公正、廉洁”八个大字深入落实到日常的警务工作中,真心实意的为人民服务。在我从警生涯的第一个年头,我一如既往的热衷于用文字将它记录下来,算作我人民警察事业的开始,并贯穿始终。

工作第一年感想(通用17篇)篇十七

20xx年是协会探索发展,转型升级的一年,综合部紧紧围绕协会开展“创新服务,优化合作”的工作中心,内练本领,外树形象,不断提升工作理念,突出工作重点,充分发挥好综合部“参谋、组织、协调、服务”的职能作用,根据协会的整体发展规划和发展方向,综合部制定出了协会的20xx年工作目标及计划,具体如下:

1)协会的组织框架:首先在明确协会新颁布的组织架构基础上,把协会各部门各岗位职能架构建立起来,进一步完善协会的组织架构,协助各部门确定和区分每个职能部门的权责,明确协会所有的事都有部门有人来做,协助各部门把部门工作计划和岗位说明书建立起来,使大家做事有据可依,有章可查。

2)拟订协会有关人事管理制度;建立完善的人力资源管理体系。负责员工的招录招聘、岗位调整、培训培养、考核评价、薪酬福利、任免评聘等,负责事业单位与社团年检工作。

3)协会的行政保障制度,负责理事会的日常事务和会议组织;负责行业重大事项及综合性事务与市级协会的沟通;组织起草有关重要报告和综合性会议的领导讲话;起草协会年度工作总结,研究提出协会年度工作计划;负责协会机要通讯、保密、档案管理、文印管理等工作;承办行业发展专家委员会的日常工作;配合相关部门办理协会外事活动的有关事宜。负责协会物业管理、政府采购及固定资产管理;负责行业资料的征订、保管、发放等工作;负责用车调度、管理。

4)协调协会内部工作运转,在协会中起着承上启下、联系左右、沟通内外、参谋咨询的作用。综合部在为领导服务、为本部门和其他部门服务,为企业服务中,应该而且必须从全局出发协调各方面的关系,使各个部门保持总体行动上的一致性,在协调的同时做好督促工作事项的落实,建立内部调节机制和监督检查机制,保证领导机关、决策得以顺利贯彻执行。

5)负责组织开展全市软件行业发展相关的调研工作并形成报告提交给主管部门给政府决策提供参考;负责拟定全市行业发展战略与规划;组织开展行业发展中综合性和前瞻性问题的研究,为领导决策和市主管部门出台政策提供支持;负责行业发展战略、市场战略、法制建设等重要领域理论、政策和措施研究;负责行业相关的规划、综合性政策与法律等事项的对外协调工作。

6)拟订行业财务制度和协会内部财务会计制度;负责指导行业财务管理工作;组织实施行业财务报表统计和会费收缴工作;负责协会预决算的汇总、审核、执行工作;编制各类会计报表和其他财务资料;承办财务委员会的日常工作。

7)辅助各部门开展工作,在协调的工作承担起咨询、组织、检查、督促等工作,务必保证各部门能够紧密配合的完成相关的工作。

1)完善组织架构。

目标概述:协会迄今为止的组织架构严格来说还不够完善,而协会的组织架构建设决定着协会的发展方面。基于稳定、合理、健全的原则,通过对协会未来发展态势的预测和分析,制定出一个科学的协会组织架构,完善和确定协会各部门的组织架构及工作权责,每年年底编写和制定《各部门工作总结&下一年工作计划》,根据各部门的实际情况和权责分类进行合理的岗位编制,同时编制《各部门各类人岗位职责说明书》,汇编成册,为绩效考核和人员招聘提供合理依据,从而做到各司其职,各尽其能。

具体建设:20xx年1月底前完善协会的组织架构和编写各部门下一年工作计划及各类岗位说明书,上报秘书长审阅修改,综合部负责整理成册。

注意事项:协会的组织架构决定于协会的长期发展战略,决定着协会组织的高效运作,组织的过于简化会导致权责不分,负责协会的发展;而组织的过于繁多会导致工作量大小不均,工作流程环节扯皮推诿,组织整体效率下降等现象,也对协会的发展不利。因此,协会组织架构的设计和人员的配置都应本着简洁、科学、务实的方针,不可妄自编造,每一个职能部门、每一个岗位的确定都须经过认真的论证和研究。

2)建立和完善人事规章制度。

目标概述:规范的管理制度是企业用人留人的起码前提条件爱你,本年度综合部的主要工作是建立健全人力资源管理的各项规范及管理制度,对协会的资源合理的配置,保证以最优的人力结构形成最大的效益,本年度主要工作是建立健全人力资源的各项规范及管理制度:根据人力资源六大模块制订,包括《招聘流程》、《员工转正流程》、《考勤制度》、《请休假制度》、《绩效考核制度》、《薪酬管理制度》、《培训和开发》。协会将在20xx年进行规范化的管理,员工从面试、入职报到到岗前培训,从绩效到考勤,从员工福利到岗位薪酬待遇等,综合部都按照规定的程序进行操作,采取对事不对人,希望能达到各项工作的合法性、严肃性;同时通过组织一些中小型的集体活动,进一步提高员工福利,带薪休假,每星期定时召开例会等内部交流来加强协会的内部凝聚力,从而在规避用工风险的同时,最大程度的留住人才,为协会的发展提供良好的配套服务。

具体建设:20xx年1月底前完成部分制度的制定,由秘书长审阅,大家讨论之后正式实行,其中《招聘流程》、《员工转正流程》、《员工考核制度》和《薪酬管理制度》于2月底前出草案,3月份正式修订施行。

注意事项:人事制度的建立是保证各项工作良性运行的前提条件,是与协会的组织架构和岗位职责挂钩的,推行过程是一个循序渐进的过程,在刚开始推行过程中,肯定会有一个适应的过程,制度适应于人,人适应于制度,但是这一切制度的前期是,能保证协会的正常运作,有效发展,如果在制度施行过程中存在阻碍发展的内容,以协会的发展为重点。

3)行政管理工作。

三、办公室卫生;

四、办公室设备的日常维护及损耗控制;

五、报刊的订阅和送水;行政工作做为协会日常工作的基础,贯穿在协会整年的工作当中,虽然都是一些看着显效甚微的工作,但是为协会的发展打下了夯实的基础,在协会的长期发展中占据重要的地位。

具体建设:《档案管理制度》和《重要物品借阅及保管制度》(包含《印章管理》和《证书管理》)将于20xx年1月底出台施行,届时将对协会以往的档案进行归档处理,并对重要物品的借出进行跟踪记录;办公室办公用品的采购管理办法也将完成,由综合部和其他各部门列出采买清单,秘书长审批之后进行采买,其他各部门根据工作需要应采买的物品由各部门自行负责。

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