拆迁房分配承诺书(通用16篇)

时间:2023-11-03 作者:曼珠拆迁房分配承诺书(通用16篇)

范文是文学的宝库,我们应该努力挖掘其中的珍宝,丰富自己的写作技巧。下面是一些优秀范文案例,希望可以给大家提供一些思路和灵感。

拆迁房分配承诺书(通用16篇)篇一

本人,性别,身份证号码为,现居住在马神庙街88#棚户区楼单元室,因马神庙街88#棚户区现有张掖市天x有限公司拆迁改造,本人居住的马神庙街88#产权证号码产权人,面积为200㎡的房屋在拆迁范围之内,经本人要求,张掖市x有限公司同意,本人自愿选择异地现房安置,现张掖市x有限公司已购买的房屋,对本人进行了安置。本人承诺,安置后如张掖市x有限公司争取到棚户区相关优惠政策,由张掖市x有限公司享受。如需本人提供个人相关资料,本人将无偿、无条件的给予配合,如本人不能做到以上承诺,将承担安置房总价30%的违约金。

承诺人:

时间:x年__月__日。

拆迁房分配承诺书(通用16篇)篇二

尊敬的进化镇中心学校领导:

我名叫xx,男,出生于1983年2月9日,政治面貌为中共党员,属进化镇临江完小教师,现本人自愿申请调入进化镇中心幼儿园工作,并慎重承诺如下:

1、认真积极工作,遵纪守法,服从工作安排和分配;

2、按质按量完成本职工作和交办的各项工作任务,不推诿拖沓;

3、调入新工作单位后,不管是否有岗、无岗、高职低聘或落聘,本人均无意见。

特此承诺

承诺人:

20xx年8月31日

拆迁房分配承诺书(通用16篇)篇三

乙方:农户:

住址:中分村小组。

乙方承诺,根据中分村美好乡村建设的标准和要求,自行组织实施危房改造工程(包括墙体刷白),并确保工程质量和施工安全;新建、修缮住房必须符合村庄建设规划,否则甲方取消其危房改造资格,收回部分改造款。

墙体刷白的时间要求:等甲方通知后按标准自行实施。(如影响村庄规划整体进度,后果由乙方自行承担。)。

此协议一式贰份,甲方和乙方各执壹份,签字盖章后生效。

甲方:中分村(居)民委员会。

乙方:农户:

拆迁房分配承诺书(通用16篇)篇四

各村(居)、各有关部门:

为加大村级基本运转资金的保障力度,促进、维护村级组织的正常运转和农村社会稳定,加快推进社会主义新农村建设步伐,根据省委办公厅《关于进一步完善村级组织运转经费保障机制促进村级组织建设的实施意见》和《市政府办公室下达村级基本运转资金分配方案的通知》的'要求,现将度村级基本运转资金分配方案下达给你们,并就有关要求通知如下:

一、合理界定村级经费保障范围。

村级经费保障范围主要包括村干部报酬、村办公经费和其他必要支出。村干部报酬是指村定补干部和误补干部补贴,由基本报酬和考核报酬两部分构成;村党组织书记、村委会主任参加社会养老保险可纳入村级经费保障范围,予以适当补助。村办公经费是指必要的办公用品、水电费、报刊征订费等维持村级组织正常运转所必需的支出。其他必要支出是指村内治安、卫生防疫、垃圾收集、农村党员干部现代远程教育村终端站点管理维护等支出。农村五保户供养作为社会保障制度的重要内容,其经费按规定划出后,纳入市乡财政预算专项保障,不再列为村级经费保障范围。

二、合理确定村级经费保障标准。

村级基本运转资金是将各村上年末统计年报农业人口按2500人/村折合成标准村,每标准村12万元,(原来在村级经费中开支的农村五保供养经费按村均2.5万元标准划入“农村五保供养经费专户”管理,村级经费保障标准为9.5万元。)。

村定补干部按每人每年1元补助,其中村定编干部报酬按文件确定,不低于我市农村劳动力平均收入水平补助,鼓励交叉兼职、精减在职干部人数,合理增加干部报酬。

村办公经费以每标准村9000元计算。根据上级文件精神,村办公经费报销范围为村级报刊订阅费(村级报刊订阅工作由市委宣传部统一扎口管理,经费由市财政直接划转至报刊发行单位,每个行政村每年不得超过2000元,村级办公经费中不可另行支出报刊订阅费)、办公费、印刷费、水电费、邮电费、差旅费、会议费、维修费、必要的办公设备购置费等。

三、统一会计核算严格执行预决算制度。

各村要按照规定,使用专用科目,设置专户、专账核算村级资金,全面建立健全村级经费预、决算制度。年初,各村结合实际编制年度村级资金的支出计划,报乡镇长审批,各村根据审批后的村支出计划,编制乡镇村级三项资金年度预算,经镇政府审核上报市财政局。年终由各村编制决算并报市财政局、农工办备案。

四、规范村级基本运转资金支付程序。

村级资金实行专户管理、封闭运行,任何单位和部门不得以任何理由抵扣、截留、挪用。村干部基本报酬(40%部分)每季第一个月根据各村编制的发放清册,通过“一折通”软件平台直接打卡发放。村干部考核报酬(60%部分)年底由各镇考核,市农工办审核同意后通过“一折通”软件平台一次性打卡发放。村办公经费和其他经费分上半年和下半年由市专户拨至各村三项资金专户,三项资金会计按要求拨至农经服务中心。

五、加强村级基本运转资金监督管理。

各村、镇纪委、财政所、农业服务中心要各负其责,切实加强村级基本运转资金的管理和监督。严禁截留、平调、挪用村级基本运转资金,严禁擅自扩大开支范围和开支标准,严禁超编使用村干部。相关部门要密切配合,加强村级基本运转资金的检查监督,确保村级基本运转资金规范运作。

各村要根据本通知精神,尽快编制到村村级基本运转资金预算明细表,报市财政局、农工办审核备案。

拆迁房分配承诺书(通用16篇)篇五

_____区人民政府:

本人_____,身份证号__________。住在_____区___镇(办事处)___村(居委会)___组。本人于_____年建有(房屋基本情况)_______________,座落于_____________。

现本人承诺:

一、本人所建_______________,面积为_____平方米,属违法建设。

二、城市建设需要拆除时,本人自行无条件拆除该违法建设,实行零补偿。

三、城市建设需要拆除时本人若不自行拆除该违法建设,由政府组织强拆,强拆所需费用由本人承担。

四、本人不转让不租赁所建的违法建设。

五、因不遵守上述承诺造成的法律责任,由本人承担。

附:违法建设现状照片。

承诺人:__________(签名、手印)。

监督执行单位:_____区___镇(办事处)___村(居委会)。

(主任签名、盖村居委会公章)。

监督执行单位:_____区_____镇(办事处)。

___年___月___日。

文档为doc格式。

拆迁房分配承诺书(通用16篇)篇六

不得过且过,不怀有私念,对公司要忠诚,维护公司声誉,一切行为做事作风以公司为重,兢兢业业为公司尽自己的职责。遵守公司的`规章制度和行为规范,服从公司统一分配。

要有大度、包容心,谦虚请教同事,互相沟通业务问题,助人为乐,亲切对待同事,关心同事。

严要求、高标准衡量自己,努力提高自己的专业化知识,努力提高自己的业务素质,不断找出差距、提升自我。努力创造自身最大的价值,体现人身精彩。

怀抱工作着是美丽的,"今天不努力工作,明天努力找工作"的积极思想,不泄露公司任何商业机密,特别是自己公司合作的生产厂家客户资料给第三方。认认真真用心做好本职工作。

1实习期限最长不超过3个月。

3不得窜岗,任意翻阅别人资料和使用别人电脑。

5实习期内,若因其个人行为造成公司财务损失的,应全额赔偿。

本人已阅读以上规章,并保证严格遵守。

承诺人:

xxxx年xx月xx日。

拆迁房分配承诺书(通用16篇)篇七

拆迁工程安全承诺书可以有效的规避拆迁工程中的风险和隐患,是拆迁工程的重要指导原则和目标,也是其顺利进行的有力保障。

一、房屋拆迁施工安全制度。

1、在进入现场施工前,班组领导要进行口头交涉,内容有:施工图中的各项技术要求,施工操作要求,各工序的先后顺序,操作规章制度施工安全技术措施。

2、施工人员进入现场施工时,要佩戴好安全帽、安全带等防护用具。

3、房屋拆迁人员在施工前必须切断相关的水、电、暖,杜绝意外发生。

4、对于有生理缺陷的人员坚持禁止进入现场施工。

5、房屋拆迁人员在高空作业时,必须先安装好相应的保护用具和安全网及过天天棚等,以防伤害他人。

6、对于施工中经常用的机械设备、电缆线路、机械要经演常检查维护保养,以防高处的坠落、机械伤人、触电等事故。

7、新工人入场前必须进入场教育,岗位安全教育,培养工人自我保护意识,防止盲目上岗。

8、按期给施工人员提供劳动保护用品,减少和防止安全事故的发生。

9、对于特殊工种,如电气、焊接等,工人要进行相应的岗位安全培训教育和技术训练,经考核后方可持证上岗。

10、班组领导要督促工人、提醒工人做好安全保护工作。

11、使用时要严格检查各种机械设备,应满足使用的条件,杜绝野蛮施工,违章操作。

12、要做到放水、防潮、防暑、防寒、防风等工作,确保安全施工。

二、员工规章制度。

为了提高公司各项业务水平及工作效率,特制度以下条款:

1、严格遵守工作时间,不迟到、不早退、忠于职守,爱岗敬业。

2、员工之间互相帮助,团结友爱,做到讲文明,讲礼貌,衣着合体,举止得当,维护公司的形象和公司的利益。

3、遵守国家法律、法规、依法办事,依法征迁,依法安置补偿。

4、认真学习《城市房屋拆迁管理条例》和经济技术开发局关于贯彻《城市房屋拆迁管理条例》的意见及房屋拆迁时常证评估补偿指导价格等各项政策文件。

5、与被拆迁房洽谈拆迁事宜时,平等的对待人于事,与被拆迁人交朋友,做耐心细致的工作,做到嘴勤、腿勤、太度和蔼,在政策范围内工作要做到被拆迁人满意为止。

6、严格按照程序办事,在工作中一定要走不可言传,决不能图省事逾越程序。

7、在日常工作中对待工作必须认真负责,服从领导安排,支持领导工作,及时向公司领导如实反映工作情况,不做私下交易,正确处理国家、集体、个人三者的利益关系。

8、在日常工作中注意自身修养,在言谈举止中处处维护人事政府的形象。

三、施工方案。

为了确保拆除工程的顺利进行,我公司制度如下施工方案:

1、派我公司施工安全工作人员,工程师进入现场进行实地考察。

2、根据考察结果,制定出合理的施工方案。

3、在进入施工现场前,将派安全员在甲方的指导下做好安全施工工作,断水、断电,如果周围有居民将搭建好防护栏,防止伤及行人。

4、为了确保施工的安全,进入施工现场,工作人员将在安全员的带领下安全施工,施工人员必须带安全帽。

5、根据施工要求,安排机械设备进入施工现场,由专业持证人员操作,保证安全操作施工。

6、施工现场未经施工安全员同意不得入内,施工机械未经许可不得擅动。

7、地上、地下如有需要加固保护的设施,我公司将配合甲方做好保护工作,带地下室。

的须将地下室砌筑物挖走,主动接受甲方审核。

8、所有应拆除建筑物拆除标高均以自然地坪为准,拆除后部分废土清运出场。

四、承包项目施工的优势。

1、本公司人员配备齐全,管理人员、主要技术力量均具务有较高的学历及相关的专业技术水平,并制定一套完整有效的施工方案。

2、本公司具有承揽各类拆迁项目的机具设备及丰富的施工经验。

3、本公司财务状况良好,工人工资按月发放,形成了一支稳定的施工队伍。

4、本公司成立至今,承揽多项拆除业务,均按照业主的要求保质保量完成,树立了良好的企业、社会形象。

五、原立新厂三万锭主体厂房拆迁工程进度。

1、专业工人:60人,4台挖掘机,20天时间完成。

乌鲁木齐中意房屋拆迁有限公司。

20__年8月6日。

作为被征收人我承诺:房屋位置:评估单:协议编号:上所列房屋为我个人所有,所提供的房地权证,规划许可证,土地使用证均真实合法有效,没有抵押、转让、留置、租赁等纠纷存在,所提供户口本、低保证、房产信息、等手续合法有效,符合《征收补偿方案》要求,否则,由我本人承担一切法律责任,并退回全部补偿安置金。

承诺人:

1、严格执行《上海市城市房屋拆迁管理实施细则》,认真落实《上海市城市房屋拆迁管理单位实施办法》教育监督职工遵守《房屋拆迁工作人员守则》。

2、保证在规定时间内向被拆迁户送达房屋评估报告;房屋拆迁补偿安置协议签订后,拆迁人应将其中一份预留给被拆迁户,并在七日内将拆迁协议书两份送达被拆迁户,并有被拆迁户签收。

3、保证严格履行拆迁补偿安置协议,在规定时间内支付货币补偿款,完成价值标准或面积标准房屋面积调换的各项手续。

4、保证不因房屋拆迁而造成未签约居民的水、电、煤气和通信设施的正常使用。未按规定办理房屋交接手续,严禁将房屋拆除或部分拆除。严惩打人、骂人的不文明行为。

5、保证按期完成拆迁任务,未完成的按规定办理拆迁期延长手续。对达不成协议的被拆迁户要申请裁决,公司负责人应在申请裁决前就补偿安置事宜与被拆迁人、承租人进行具体协调,并制作谈话笔录。裁决申请应由公司负责人签发。

甲方:中分村委会。

乙方:农户:

住址:中分村小组。

乙方承诺,根据中分村美好乡村建设的标准和要求,自行组织实施危房改造工程(包括墙体刷白),并确保工程质量和施工安全;新建、修缮住房必须符合村庄建设规划,否则甲方取消其危房改造资格,收回部分改造款。

墙体刷白的时间要求:等甲方通知后按标准自行实施。(如影响村庄规划整体进度,后果由乙方自行承担。)。

此协议一式贰份,甲方和乙方各执壹份,签字盖章后生效。

甲方:中分村(居)民委员会。

乙方:农户:

拆迁房分配承诺书(通用16篇)篇八

拆迁工程安全承诺书可以有效的规避拆迁工程中的风险和隐患,是拆迁工程的重要指导原则和目标,也是其顺利进行的有力保障。

一、房屋拆迁施工安全制度。

1、在进入现场施工前,班组领导要进行口头交涉,内容有:施工图中的各项技术要求,施工操作要求,各工序的先后顺序,操作规章制度施工安全技术措施。

2、施工人员进入现场施工时,要佩戴好安全帽、安全带等防护用具。

3、房屋拆迁人员在施工前必须切断相关的水、电、暖,杜绝意外发生。

4、对于有生理缺陷的人员坚持禁止进入现场施工。

5、房屋拆迁人员在高空作业时,必须先安装好相应的保护用具和安全网及过天天棚等,以防伤害他人。

6、对于施工中经常用的机械设备、电缆线路、机械要经演常检查维护保养,以防高处的坠落、机械伤人、触电等事故。

7、新工人入场前必须进入场教育,岗位安全教育,培养工人自我保护意识,防止盲目上岗。

8、按期给施工人员提供劳动保护用品,减少和防止安全事故的发生。

9、对于特殊工种,如电气、焊接等,工人要进行相应的岗位安全培训教育和技术训练,经考核后方可持证上岗。

10、班组领导要督促工人、提醒工人做好安全保护工作。

11、使用时要严格检查各种机械设备,应满足使用的条件,杜绝野蛮施工,违章操作。

12、要做到放水、防潮、防暑、防寒、防风等工作,确保安全施工。

二、员工规章制度。

为了提高公司各项业务水平及工作效率,特制度以下条款:

1、严格遵守工作时间,不迟到、不早退、忠于职守,爱岗敬业。

2、员工之间互相帮助,团结友爱,做到讲文明,讲礼貌,衣着合体,举止得当,维护公司的形象和公司的利益。

3、遵守国家法律、法规、依法办事,依法征迁,依法安置补偿。

4、认真学习《城市房屋拆迁管理条例》和经济技术开发局关于贯彻《城市房屋拆迁管理条例》的意见及房屋拆迁时常证评估补偿指导价格等各项政策文件。

5、与被拆迁房洽谈拆迁事宜时,平等的对待人于事,与被拆迁人交朋友,做耐心细致的工作,做到嘴勤、腿勤、太度和蔼,在政策范围内工作要做到被拆迁人满意为止。

6、严格按照程序办事,在工作中一定要走不可言传,决不能图省事逾越程序。

7、在日常工作中对待工作必须认真负责,服从领导安排,支持领导工作,及时向公司领导如实反映工作情况,不做私下交易,正确处理国家、集体、个人三者的利益关系。

8、在日常工作中注意自身修养,在言谈举止中处处维护人事政府的形象。

三、施工方案。

为了确保拆除工程的顺利进行,我公司制度如下施工方案:

1、派我公司施工安全工作人员,工程师进入现场进行实地考察。

2、根据考察结果,制定出合理的施工方案。

3、在进入施工现场前,将派安全员在甲方的指导下做好安全施工工作,断水、断电,如果周围有居民将搭建好防护栏,防止伤及行人。

4、为了确保施工的安全,进入施工现场,工作人员将在安全员的带领下安全施工,施工人员必须带安全帽。

5、根据施工要求,安排机械设备进入施工现场,由专业持证人员操作,保证安全操作施工。

6、施工现场未经施工安全员同意不得入内,施工机械未经许可不得擅动。

7、地上、地下如有需要加固保护的设施,我公司将配合甲方做好保护工作,带地下室。

的须将地下室砌筑物挖走,主动接受甲方审核。

8、所有应拆除建筑物拆除标高均以自然地坪为准,拆除后部分废土清运出场。

四、承包项目施工的优势。

1、本公司人员配备齐全,管理人员、主要技术力量均具务有较高的学历及相关的专业技术水平,并制定一套完整有效的施工方案。

2、本公司具有承揽各类拆迁项目的机具设备及丰富的施工经验。

3、本公司财务状况良好,工人工资按月发放,形成了一支稳定的施工队伍。

4、本公司成立至今,承揽多项拆除业务,均按照业主的要求保质保量完成,树立了良好的企业、社会形象。

五、原立新厂三万锭主体厂房拆迁工程进度。

1、专业工人:60人,4台挖掘机,20天时间完成。

乌鲁木齐中意房屋拆迁有限公司。

20__年8月6日。

拆迁房分配承诺书(通用16篇)篇九

作为被征收人我承诺:房屋位置:评估单:协议编号:上所列房屋为我个人所有,所提供的房地权证,规划许可证,土地使用证均真实合法有效,没有抵押、转让、留置、租赁等纠纷存在,所提供户口本、低保证、房产信息、等手续合法有效,符合《征收补偿方案》要求,否则,由我本人承担一切法律责任,并退回全部补偿安置金。

承诺人:

房屋拆迁管理。

承诺书。

的主要内容。

1、严格执行《上海市城市房屋拆迁管理实施细则》,认真落实《上海市城市房屋拆迁管理单位实施办法》教育监督职工遵守《房屋拆迁工作人员守则》。

2、保证在规定时间内向被拆迁户送达房屋评估报告;房屋拆迁补偿安置协议签订后,拆迁人应将其中一份预留给被拆迁户,并在七日内将拆迁协议书两份送达被拆迁户,并有被拆迁户签收。

3、保证严格履行拆迁补偿安置协议,在规定时间内支付货币补偿款,完成价值标准或面积标准房屋面积调换的各项手续。

4、保证不因房屋拆迁而造成未签约居民的水、电、煤气和通信设施的正常使用。未按规定办理房屋交接手续,严禁将房屋拆除或部分拆除。严惩打人、骂人的不文明行为。

5、保证按期完成拆迁任务,未完成的按规定办理拆迁期延长手续。对达不成协议的被拆迁户要申请裁决,公司负责人应在申请裁决前就补偿安置事宜与被拆迁人、承租人进行具体协调,并制作谈话笔录。裁决申请应由公司负责人签发。

拆迁房分配承诺书(通用16篇)篇十

拆迁工程安全承诺书可以有效的规避拆迁工程中的风险和隐患,是拆迁工程的重要指导原则和目标,也是其顺利进行的有力保障。

一、房屋拆迁施工安全制度。

1、在进入现场施工前,班组领导要进行口头交涉,内容有:施工图中的各项技术要求,施工操作要求,各工序的先后顺序,操作规章制度施工安全技术措施。

2、施工人员进入现场施工时,要佩戴好安全帽、安全带等防护用具。

3、房屋拆迁人员在施工前必须切断相关的水、电、暖,杜绝意外发生。

4、对于有生理缺陷的人员坚持禁止进入现场施工。

5、房屋拆迁人员在高空作业时,必须先安装好相应的保护用具和安全网及过天天棚等,以防伤害他人。

6、对于施工中经常用的机械设备、电缆线路、机械要经演常检查维护保养,以防高处的坠落、机械伤人、触电等事故。

7、新工人入场前必须进入场教育,岗位安全教育,培养工人自我保护意识,防止盲目上岗。

8、按期给施工人员提供劳动保护用品,减少和防止安全事故的发生。

9、对于特殊工种,如电气、焊接等,工人要进行相应的岗位安全培训教育和技术训练,经考核后方可持证上岗。

10、班组领导要督促工人、提醒工人做好安全保护工作。

11、使用时要严格检查各种机械设备,应满足使用的条件,杜绝野蛮施工,违章操作。

12、要做到放水、防潮、防暑、防寒、防风等工作,确保安全施工。

承诺人:

时间:x年__月__日。

拆迁房分配承诺书(通用16篇)篇十一

根据《民法通则》、《合同法》和《土地管理法》的有关规定,双方本着平等自愿的原则,就拆迁补偿一事达成如下协议:

甲方目前家庭成员共有______名,其分别为______(男)、______(女)。

乙方根据我国有关法律已经取得拆迁人资格证,乙方承诺将依法与甲方就拆迁补偿情况达成协议。

甲方目前所有房屋的建筑面积为______平方米,其中包括套内建筑面积______平方米、公摊建筑面积______平方米;经过双方共同委托具备房地产评估资格的评估机构的评估,此等房屋所有权的单位价格为______元/平方米,故甲方拥有房屋所有权的合计价值为______元。

甲方目前房屋所占土地共有______平方米,其中甲方享有专有土地使用权的有______平方米,甲方与其他人共有土地使用权的有______平方米;经过双方共同委托具备房地产评估资格的评估机构的评估,此等土地使用权的单位价格为______元/平方米,故甲方拥有土地使用权的合计价值为______元。

考虑到甲方长期居住于此地,搬离家园将给甲方造成诸多不便,本着奖励补偿的原则,乙方承诺除房屋补偿金与土地补偿金以外,还应当向甲方支付以下补偿金:

1、有线电视安装成本:____________。

2、交通运输费用:________________。

根据双方之协议,乙方共计支付甲方补偿金______元,乙方承诺将在______年______月______日前,一次性将全部补偿金支付到甲方所银行帐户:____________银行帐号。

考虑到甲方的弱势地位,乙方承诺在双方没有达成协议以前,绝对不会采取任何停水、停电、停暖等行为来影响甲方的正常生活,否则乙方将向甲方每天支付______元赔偿金。

双方如有争议,将交由______仲裁委员会解决。

本协议壹式陆份,双方各执叁份,乙方提交房屋行政管理机构壹份。

被拆迁人(甲方):____________。

拆迁人(乙方):______________。

__________年______月______日。

拆迁房分配承诺书(通用16篇)篇十二

本协议由以下各方当事人于____年____月____日在________签订:

甲方:____________。

身份证号码:____________。

乙方:____________。

身份证号码:____________。

丙方:____________。

身份证号码:____________。

丁方:____________。

身份证号码:____________。

戊方:____________。

身份证号码:____________。

己方:____________。

身份证号码:____________。

见证人:____________。

身份证号码:____________。

乙、丙、丁、戊、己方为甲方子女,为了促进家庭成员间的和睦相处,进一步明确家庭之间的相互权利和义务,避免其家庭成员间无谓的纷争,现根据家庭房产的实际情况,并经各方共同协商,现对家庭房产提出如下分割协议,以便家庭成员共遵守。

一、家庭现有房产情况。

1、位于____________房屋。

2、目前,此房产的产权所属证明及土地使用权均属甲方名字,各方依法对其房产进行较为合情、合理、合法的分割。

二、房产分割的具体实施方法。

1、位于其居住及房产权归________所有。

2、因办理产权转移等事项而产生的一切费用由________承担。

三、相关事宜。

(一)上述房产分割后,为了确保老人居住有保障,安度其晚年,便于幸福地生活并不受任何影响,现有相关事宜,商定如下:

1、房产分割后,上述房产供甲方无偿居住和使用,直到终身。

2、房产分割后,如遇房屋拆迁产生的经济补偿费用,均归所有,其他各方不享受经济互补问题。

3、随着时间的推移,甲方的赡养问题,要按照国家的有关法律规定和社会公德,各方应履行自己应尽的义务。

四、所有由履行本协议有关的事务所产生的纠纷,双方应通过友好协商解决。如协商不能达成一致意见,则通过法律诉讼程序在甲方所在地人民法院解决。

五、本协议一经签字后即时生效,任何一方均不得以任何理由更改本协议。

六、本协议各自均已经看过无异议。本协议书一式六份,由甲、乙、丙、丁、戊、己方各持一份,具有同等法律效力。

甲方:____________(签字)乙方:____________(签字)。

丙方:____________(签字)丁方:____________(签字)。

戊方:____________(签字)己方:____________(签字)。

见证人:____________(签字)。

拆迁房分配承诺书(通用16篇)篇十三

教育目的:以中国特色社会主义理论为指导,贯彻落实党的十七大精神,坚持用科学的理论武装新兵、用先进的思想塑造新兵、用典型的力量鼓舞新兵、用正确的行为引导新兵,引导新兵了解我军的性质宗旨和优良传统,明确军人使命职责,端正入伍动机,安心部队生活,尽快实现由社会青年到合格军人的转变。

教育重点:

1、明确平凡的岗位是光荣而神圣的,在平凡的岗位上同样可以创造不平凡的业绩。

2、讲清个人愿望与组织需要之间的关系。

3、如何在平凡的岗位上,尽心尽职为党和人民服务。

4、树立正确的人生观、世界观、价值观。教育时间:2课时。

教育材料:

每一位战友在度过紧张艰苦的新兵连生活后,都希望能够分配到一个自己喜欢的又能充分发挥自身特长的岗位,有这种想法是很正常的,也是合情合理的。作为一名新兵,究竟以怎样的姿态对待分工,不仅关系到能否在自己的岗位上为部队建设做出更多的贡献,而且更关系到个人的成长进步。

准确定位,就是要时刻牢记自己是一名军人,在思想上首先要有高度的服从意识,顾全大局,始终不忘当兵为什么,在行动上要自觉把个人追求融入到集体需要中,忠于职守,始终明确当兵干什么。对待岗位分工,正确的态度应当是服从组织需要,让部队工作来挑选自己,在本职岗位上建功立业。

一、革命只有分工不同,没有高低贵贱之分。

在现实生活中人们生存需要衣、食、住、行,还需要精神享受,这就要求人们从事不同的生产和服务。因此分工就成了社会发展的必然,社会越发展,分工就越细。部队也一样,有很多不同的岗位,无论在哪个岗位上工作,都是祖国和部队建设的需要。部队全面建设需要不同的人才,不同的岗位都能为部队做出不同的贡献。在部队大家庭里,政治上人人平等,只有工作分工不同,没有高低贵贱之分,无论做哪项工作,只要你能为人民、为国家做出贡献,都有可能当模范、当英雄、当标兵。张思德同志生前是中央警卫团战士,参加过二万五千里长征,当过通信班长,为响应党的号召,带头报名到深山烧木炭,后来因为炭窑崩塌,不幸牺牲。他的岗位虽然很平凡,但他勤勤恳恳,任劳任怨,干出了不平凡的业绩。在其追悼会上,毛主席亲自到会,高度赞扬了张思德同志完全彻底为人民服务的精神。几十年来,张思德一直是全党、全军和全国人民学习的榜样。

消防部队养兵千日用兵千日。有些同志便开始抱怨:整天在训练场上摸爬滚打,怎么能当战斗英雄?有什么出息?其实不然。三百六十行,行行出状元,只要你树立了远大的理想,坚守“当兵不习武、不算尽义务,武艺练不精,不算合格兵”的信条,在本职岗位上下狠劲,苦钻研,就会干出成绩,赢得同志们的赞许,得到组织的肯定。一个人有没有出息,不在于干什么,而在于能否尽心尽职,努力干好本职工作。

二、服从部队需要,正确对待分工。

个人的经历和生长环境不同,志向和爱好也不尽相同,同志们有的入伍前开过车,有的行过医,有的当过厨师,有的理过发,还有的当过厂长、经理等等。在即将面对新的工作岗位时,都有一个想法,就是希望能分配到一个适合自己兴趣爱好或者将来即使回到地方也能用得上的工作。当然,这种愿望是可以理解的,组织上在分配工作时,也会尽量照顾到每个同志的爱好和特长,力求人尽其才,但是,部队每一项工作都要有人去干,不可能使人人都能实现自己的愿望,这就要求我们每个同志都要站在部队建设的高度,自觉服从组织的安排,以正确的态度对待革命分工。具体要做到以下两点:

(一)个人志向要服从部队工作的需要。

在地方,经理、老板可以挑选员工,员工也可以选择经理、老板,这种双向选择显然是不适应部队的。每个战士不能凭个人的需要来选择岗位,而应让革命工作挑选自己,真正树立“革命战士是块砖,哪里需要那里搬,无论搬到哪里,都是为人民服务”的思想。革命战士就应该把部队的需要当作自己最大的志愿,愉快地服从组织决定,以正确的态度对待组织分配的各项工作。

(二)要坚决服从组织分配。

部队是执行政治任务的武装集团,是一个纪律严明的战斗集体,服从命令是军人的天职。所以每个同志穿上警服的那天起,就要准备牺牲个人的利益,坚决服从组织的需要。工作中,有些同志可能要当战斗员,有的要当炊事员,有的要当驾驶员,有的要当给养员,有的甚至会调整几次工作,但不论工作如何变换,条件如何艰苦,都应当以高度的政治责任感和严肃认真的态度努力干好本职工作,就像雷锋同志那样“革命要我去烧炭,我就作张思德;革命要我去炸碉堡,我就作董存瑞”。

三、刻苦钻研业务,尽快适应工作需要。

一旦组织上确定了自己的工作岗位,每个同志都应该全身心地投入,都应该勤奋学习,刻苦钻研,及时调整充实自己的知识结构和能力,尽快适应新的岗位的需要。

(一)要努力在工作中培养兴趣。

兴趣是最好的老师,有兴趣才能干好工作。因此,有的同志就以对本职工作不感兴趣为由,马虎应付,使工作长时间没有起色。其实,兴趣爱好不是一成不变的。青年人的可塑性大,个人兴趣爱好可以通过自身努力加以改变。只有真正认识了自己工作的意义,即使没有兴趣,也会在工作实践中产生兴趣。因此,我们每个同志都应当注重培养自己对工作的兴趣。具体要从以下几个方面提高认识:

1、全面认识岗位的社会意义。我国在发展社会主义市场经济条件下,职业虽然千差万别,但都是社会主义现代化建设中不可缺少的部分。部队工作千百种,那一行都很重要,就像一部机器上有很多螺丝钉一样,每一个都有其应有的作用。如果大家都去执勤或训练,没人去烧饭,那就不能保证有一个正常的生活秩序,更谈不上完成任务了,因此只有各个行业的工作都干好了,整个部队的工作才能正常运转,才能有战斗力。

2、辩证地认识岗位对个人成长的促进作用。有的同志狭隘地认为,只有干技术工作才能促进自己成才。其实,无论什么岗位,只要尽心尽职,努力工作,都可以实现成才的目标。我们常讲的“只有没出息的思想,没有没出息的工作”、“有志者事竟成,无志者万事空”,讲的就是这个道理。

3、把目标定在成才上。有些同志爱对分配的工作挑挑拣拣,源于“怕苦怕累”、“贪图安逸”的思想,如到部队服役,是抱着舒适、清闲而来的,那么对哪项工作都不可能产生兴趣,即使有兴趣也会因其需要付出艰辛的努力而退缩,或者被前进中的困难所吓倒。如果到部队来,是为了经受锻炼,为了成才,那么就会把繁重的体力劳动当作是对自己体能训练,把艰苦的工作环境看作是对自己意志的磨练,正如孟子所说的“天降将大任于斯人也,必先苦其心志,劳其筋骨,饿其体肤……”,只有这样,才会在本职岗位上成为有用之才。

4、成才的基础是学习科学文化知识。

学技术,是当代青年战士的一个热门话题。的确,随着高新科学技术的飞速发展和市场经济体制的逐步完善,不管是战场还是市场,都将是“科技的较量”、“人才的竞争”。置身于这样的时代,若手里没有几把“刷子”,是很难在激烈的竞争中稳操胜券的。由此看来,要求在服役期内掌握一两门过硬的技术,是有远见的表现,无可非议。

(1)树立正确的成才心理。

值得注意的是,在学技术的呼声中,目前却出现了一些不和谐的音符:有的指导思想不端正,把学技术仅仅作为个人谋生的资本;有的选择专业不科学,一味往开车、修理等热门技术圈里挤;有的竞争手段不正当,为达到个人目的,不惜到处托关系、打招呼。凡此种种,都背离了学技术的根本目的,偏离了培养军地两用人才的正确轨道,必须加以纠正。

(2)消除安于现状的心态。

“生于忧患、死于安乐”,我们大家都能理解这句话的意思,但随着社会物质生活的丰富,在部分同志的人生观中,这一意识已经慢慢的有所淡忘了,尽管很多谈到自己的入伍动机和家庭父母的态度,都说是希望自己来到部队这个大熔炉、大学校吃苦锻炼的,但现实中有的同志一碰到吃苦受累,往往就自觉不自觉地打起了退堂鼓,缺少底气,表现拈轻怕重。特别是在岗位分工上,少数人往往图舒服、图省力。殊不知,没有付出就不会有收获,美丽的花环从来都是用芥刺编织而成的。许多老一辈革命家经常用八旗子弟的史实教育我们。满清的八旗军英勇善战,十三万满旗兵席卷中原,一举夺取明朝天下,可谓所向披靡。但后来八旗子弟沉湎享乐,吃皇俸,不习武,衰败得不堪一击。虽然满清政府请来外国教官来训练自己的军队,装备了洋枪洋炮,试图重振军威,最终也无济于事。这一历史教训我们应当引为鉴戒。

5、正确认识人才的内涵。

军地两用人才的内涵,第一就是“军”字。爱军,是军人的本质;习武,是军人的职责。作为一名军人,成才的“坐标点”首先应标定在部队岗位上。很多事实也表明,一个人要想立足社会,适应市场经济发展的要求,对社会有所贡献,仅靠一技之长是不够的。据一些企业的管理人员介绍,企业人员的专业技能培训,一般三五个月就可以上岗了,而培养他们的组织管理能力、纪律观念、吃苦耐劳精神、以厂为家的主人翁意识、灵敏快速的反应能力等基本素质却需要较长时间。而这些基本素质恰恰是警营舞台能够培养的,是我们的优势所在。部队是组织最为严密的社会集团,能使军人锻造出优于其他行业的独特素质。复杂的执勤战备要求,锻造了军人的机智和灵敏;艰苦的环境,锻造了军人的勤俭和质朴;激烈的业务训练,锻造了军人的勇敢和无畏;严格的组织纪律,锻造了军人的沉着和严谨;军队的崇高使命,培养了军人的义务感、责任感、荣誉感和献身精神。一个人有了这些基本素质,无论到哪里,也不论干什么工作,都是可以干好的。一位优秀企业家说过一句名言:“一个合格军人,就已是半个企业家”,“企业竞争与打仗一样,企业家的素质70%是军人具备的素质”。一些地方企业把员工拉到军营进行强化训练或请部队官兵到企业对职工进行军事化管理培训,以及一些外国企业研究《孙子兵法》,都说明了这个道理。所以说警营的每一个岗位都是我们青年军人成才的平台。

(二)要努力钻研本职业务。

热爱本职工作和钻研业务,是思想和行为的有机统一,钻研业务的动力来源于对本职工作的热爱,而热爱本职的精神又必然体现在钻研业务上。

1、要努力学习本职业务,熟练掌握基本功。各行各业都有其内在的特点和规律,走上新的工作岗位都有一个适应的过程。从生疏到熟练,从不会到会,这就要求大家要勤想、勤问、勤记,积极向老同志请教,向内行人请教,尽快由外向内行转变。

2、要勇于探索,积极创新。在熟练掌握本职业务的基础上,要深入钻研,不断攀登新的高峰,让自己的聪明才智在本职岗位上充分发挥。一个人无论在什么样的岗位上从事什么样的工作,只要刻苦钻研,都能够有大作为。

3、要虚心好学,不断丰富完善自己。谦虚使人进步,骄傲使人落后。无论在哪里,无论干什么工作,每个同志都不能忘记这一真理。在新的世纪里,尤其在目前知识经济和信息时代大潮中,每个同志都要掌握一定的科学文化知识,要善于从书本学技术、学文化;学习革命前辈和英雄人物的崇高思想和革命精神;善于学习周围战友的优点,博取众长,丰富自己,使自己在本职岗位上掌握更多的本领,更好地为人民服务。

(三)要立足本职发挥个人特长。

有的同志可能认为自己原有的爱好、特长、愿望和现在从事的专业对不上口,自叹无用武之地。其实,这种想法有失偏颇。自古军营多俊才,古今中外,多少著名政治家、思想家、文学家都曾经是一名士兵。因此,立足本职建功立业的关键问题是要摆正自身特长和服从分工的关系。

1、要把本职岗位作为发挥特长的沃土。服从组织分配,不是要扼杀个人的特长,而是要求处理好本职工作和个人特长的关系。本职岗位好比是新战士一块肥沃的土地,个人特长好比是一粒饱满的种子,特长这粒种子只有深埋在本职工作这块土壤里,让它发芽扎根,生长开花,才能结出丰硕的果实。如果脱离本职去发挥特长,那就成了无源之水,无本之木,不可能有收获。

2、要让个人特长在部队建设中发挥作用。服从组织分配不是否定个人特长的作用,而是要让个人特长发挥得更充分些,更合理些。部队是一个广阔的天地,为有志青年施展才华提供了展示的舞台,各种才干都可以在部队得到充分发挥。比如,有些写写画画特长的,可以搞好政治环境布置,在宣传工作中发挥作用;具有文体特长的同志,可以教唱歌曲、编演节目、组织文体活动,活跃业余文化生活;文化水平高、知识面广的同志,可以为部队的训练、教育出点子、想办法、提建议,协助干部抓好文化教育,提高基层官兵的科学文化素质;有修理、种植等各种手艺的同志,可以修理营产营具,养猪种菜,在后勤建设中发挥骨干作用等。这样,不仅能使每个同志都能在部队实现各自的人生价值,也能使个人的特长在实践中得到发展。

3、要结合完成各项任务来发展特长。服从组织分工,也要在完成各项工作任务中发挥自身特长。实践证明,这是发展个人特长正确的方法和途径。三百六十行都有我们发挥特长的机会,只要我们立足本职、脚踏实地,在日常工作、训练、生活中坚韧不拔、勇于创新,那么就一定会闯出一番新天地。

今天我们首先全面系统地了解了作为一名光荣的当代消防战士因该如何正确处理组织分工,在这里主要通过一些事例,结合实践谈了自己的体会,仅供同志们在警营生活中参考借鉴,希望对大家有所帮助,有所促进。最后,祝愿全体新战友们,无论在警营的哪个岗位上都能展现警营男子汉的英姿,在收获成功喜悦的同时,为我们的消防部队建设添砖加瓦。

拆迁房分配承诺书(通用16篇)篇十四

——读《关键在于落实》有感。

“组织的任务就是员工的工作,组织的困难就是员工的责任,组织的要求就是员工的义务。用100%的热忱去做1%的事情。”

前几天,我有幸阅读了新华出版社出版的《关键在于落实》一书,感触良深。“关键在于落实”是我们经常挂在嘴边的一句话。但落实为什么是关键、怎样落实各项工作呢?对此,这本书用生动的例子作出了详细的论述和分析。

对抓落实,江泽民同志曾经深刻地指出:“不要在层层表态、层层开会、层层造声势上做文章,而要在层层抓落实、层层抓解决问题上下功夫。”抓落实,是我们所有企业员工的一项重要的工作。任何一项工作任务的完成,都是抓落实的结果。没有落实,再完善的制度也是一纸空文,再理想的目标也不会实现,再正确的政策也不会发挥其应有的作用。对于一个企业而言,战略目标固然重要;战略目标一旦确定,关键问题是要落实、落实、再落实。针对目前公司的一些现象,我有如下感想:

且过的员工制造了懒散空间,对企业的工作作风、工作效率带来影响。

阅读此书后我深刻认识到,落实是企业兴衰的分水岭,落实则企业兴,落空则企业衰。作为企业的一名普通员工,我无法通过自身努力改变企业、改变其他员工。但是我可以扎实工作,把手中的每一项工作任务抓落实,积极向上,不断提高自己,不断挖掘自身潜力,通过自己的努力影响集体,提升部门综合实力,提升集体战斗力。通过阅读本书,我重点学习了怎样做一个落实型的员工,主要有以下五个准则:

一、对工作永远怀有满腔的热忱。普通员工对工作的热忱,可以改变他的人生轨迹,将他所拥有的梦想变为现实,使他从一般人变为巨人。

二、要养成尽职尽责的做事风格。做任何工作都需要全心投入,尽职尽责,这是成为落实型员工的一项基本要求。

三、把每项工作都当成事业去做。对工作怀有激情、怀有敬畏之心。

四、做任何工作都追求精益求精。避免应付了事的态度,克服马虎轻率的毛病。

五、要以服从组织的决定为天职。作为组织成员,应该明确,忠诚于组织、以服从组织的决定为天职,是落实好组织决策的重要前提。

在以后的工作中,我将以上述五点准则严格要求自己,不断提高自己的综合素质,为我们的企业、也为自己的前程努力工作,把手中的工作当成事业来做,为企业的可持续发展贡献自己的力量。

综合部***。

二〇一二年五月七日。

拆迁房分配承诺书(通用16篇)篇十五

甲方(父母方)代表:

甲方爱人见证:

乙方(长女方代表):

乙方爱人见证:

丙方(次女方)代表:

丙方爱人见证:

登记的房屋所有权人为乙方(长次女)。

第一条本协议书中所述的房屋位于,登记证书号为。

第二条本协议所述房屋,经甲乙丙三方协议,该房由甲方使用、居住,其所有权归乙方享有,与丙无关;该房待甲方百年归老年后其所有权、使用权由乙方继承,与丙方无关。

第三条甲方本着平等、关爱子女的原则进行承诺,在享有上述房屋所有权、使用权、居住权期间,不对该房屋作出任何处置行为。

第四条该房在甲方使用居住期间,如需修缮、装修等施工行为,由甲方承担,不得有异议。

第五条该房在甲方或甲方爱人在世之年,乙方、丙方不得以任何理由未经甲方同意,对本协议此房屋作出任何处置行为。

第六条本协议订立后,该房若遇拆迁、维修等事宜不能居住,乙方必须及时为甲方或甲方爱人提供与该房同等条件以上的居住生活房屋;本协议订立后,乙方及爱人必须照顾甲方或甲方爱人的起居生活。否则甲方或甲方爱人有权终止该协议。

第七条本协议订立后,乙方必须拿出十五万元人民币作为补偿交给甲方或甲方爱人,该款每年交壹万元人民币、分十五年交清。每年阳历十二月底前交清。

第八条本房产协议书所涉及内容为甲方百年归老后房产分割协议,除该房产之外的任何有形无形财产继承份额则以甲方口头遗嘱或书面遗嘱为准,乙方、丙方不得有异议。

第九条本协议一式三份,每方各执壹份,自签名之日起有效,女婿作为见证人在本协议上签名;另:为示公证,特邀请叔辈二人作为本次协议书签订旁证。

第十条本协议效力约定:除经书面协议可以改变本协议约定内容之外,任何口头或书面协议均不得改变本协议内容。

甲方(父):

甲方(母):

乙方(长女):

乙方爱人见证(长婿):

丙方(次女):

丙方爱人见证(次婿):

叔辈旁证:

签订时间:年月日时。

签订地点:

拆迁房分配承诺书(通用16篇)篇十六

在社会一步步向前发展的今天,保证书的适用范围越来越广泛,有效的保证书必须合乎法律的规定。为了让您不再为写保证书头疼,以下是小编精心整理的服从组织安排保证书,希望对大家有所帮助。

尊敬的选培办、国防教育学院领导:

四年的大学生活即将结束,期待了三年的军队生活将要开始,作为山东理工大学首批国防生,面临毕业分配,我的思想是坚定的,那就是服从组织分配,并且积极响应国家和部队的号召,申请到西部去,到基层去,到祖国最需要的地方去。

部队有句话叫做:革命战士是块砖,哪里需要哪里搬。毕业分配是组织决定的事,能分到发展环境好的大单位,条件优越的大城市当然好,不能去这样的单位,也没必要一味感叹命运的不济,更不应从此消沉。其实,环境条件艰苦了,更有利于人成长进步,“梅花香自苦寒来”。“自古猛将起于卒伍”,许多有建树的人都是从基层部队一步步干出来的。只要你真心扎根基层,就一定会把艰苦的环境当成磨砺自己、锻造自己的舞台,你才会沉下身去熟悉基层,打牢基础,也才会逼着自己成熟,成就一番事业。

人生的道路多种多样,三年前在协议书上签字的'场景仍历历在目,献身国防是我的人生目标,实现这个目标,我感到无比光荣和自豪。在我眼中,全国各地都是一样,自古忠孝难两全,我向父母也会支持我的选择,到基层去,到祖国最需要的地方去。在此我恳请领导们放心,无论分到哪里,我决不辜负组织的培养和期望,尽自己最大努力做好本职工作,练就过硬的军事素质,早日成长为一名捍卫祖国领土安全的忠诚卫士。

“军队是所大学校”,初出校园的我们要经历和学习的东西还太多太多,我们必须虚心当好学生,向每一名战士、干部们学习,在日常工作学习中我力争做到:镇定自若、宠辱不惊;在面对突发情况是临危不惧、冷静处之。只有这样,我才能尽快适应部队,融入部队,并且在未来残酷的战争环境里稳操胜券。向祖国、人民交出一份满意的答卷。

此致

敬礼!

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