最新酒店求职简历(精选9篇)

时间:2023-09-30 作者:琉璃最新酒店求职简历(精选9篇)

无论是身处学校还是步入社会,大家都尝试过写作吧,借助写作也可以提高我们的语言组织能力。范文书写有哪些要求呢?我们怎样才能写好一篇范文呢?以下是我为大家搜集的优质范文,仅供参考,一起来看看吧

酒店求职简历篇一

姓名:

性别:女。

出生日期:

婚姻状况:已婚。

年龄:

民族:汉族。

身高:168cm。

学历:大专。

户籍:陕西省西安市。

毕业学校:

计算机能力:精通。

目前所在地:陕西。

求职意向

工作职位:酒店管理。

希望工作地区:陕西等。

最快到岗时间:随时到岗。

期望职位类型:全职工作。

柔性达观的性格适合各类人群中的沟通和协调,行政文案、人力资源、办公内务均有较好的思路及执行力,是您最忠实的合作伙伴。酒店娱乐行业文笔较好曾经多次参与筹备性酒店及餐饮的制度撰写工作,并获得好评!缺点是:英语口语较差,没有人力资源师证件。请贵公司招聘时结合实际情况给予考虑。

有8年以上的酒店实际管理经验,分别从事过担任过总经理办公室、行政办公室、人力资源办公室、保安部及餐饮等主要部门经理级以上职务,且在文案、行政、考核等模块及公关推展上皆达到一定的程度。任职期间均筹备过两个四星酒店、一个餐饮连锁及两个实业公司。一直是总经理的得力助手及搭档!

筹建经验的全程助理能为总经理分担各类工作压力。提供高效快捷的工作效率。具备ab型工作的完美追求感、执行力较强、酒店文案均属强项!

“在体现自我价值的同时,亦为酒店创造价值”期待您的面试。

20xx年至今xxx有限管理公司总经理助理。

20xx年~20xx年xx酒店(四星)总经理办公室人力资源部总监。

20xx年~20xx年xx三星国际商务酒店总经理办公室。

行业期望:筹建型的酒店或企业为佳;酒楼餐饮韩资化妆品谢绝面谈!

1、完善酒店开业前期营销部、行政办、人力资源的标准化制度和流程的撰写及考核流程的撰写工作。

2、交叉销售关系网的建立及客户的维护思路清晰明朗。

3、做好酒店企业文化建立和员工后勤福利建立的工作;完善培训需求,负责酒店开业前期的礼仪、店规店纪、微笑服务的系列培训。

4、参与酒店开业前期的。交叉培训考核,参与酒店年终考核工作;完善酒店员工福利制度的健全与实施;定期组织酒店内部非工作性质的员工活动,多方位的丰富员工业余生活。

酒店求职简历篇二

学历:本科

专业:酒店管理

学校:北京大学

求职意向

到岗时间:可随时到岗

工作性质:全职

希望行业:酒店/旅游

目标地点:北京

期望月薪:面议/月

目标职能:酒店前台管理

工作经验

/4–2015/9:xx有限公司[5个月]

所属行业:酒店/旅游

行政部酒店前台管理

1.负责酒店vip客人的接待,其中包括vip客人的早餐服务,会议,预定,入住,退房手续等。

2.参加主管例会,及时了解员工的思想动态并报部门经理,检查员工的仪容仪表,组织纪律,礼貌用语及工作效率。

3.制定并组织实施员工的培训计划,正确的评估下属工作。

/5–2015/3:xx有限公司[10个月]

所属行业:酒店/旅游

运营部运营总监

1.负责下属各连锁旅游景区度假酒店的.开业筹备、设计规划及服务系统的搭建。

2.负责下属酒店的开业验收,开业后全面运营管理。

3.健全连锁酒店运营各项制度,服务流程,完善酒店运营管理体系。

教育经历

/8—2014/6北京大学酒店管理本科

证书

/12大学英语四级

语言能力

英语(良好)听说(良好),读写(良好)

自我评价

本人思想端正、积极向上、适应力强,有管理、组织能力。工作中能吃苦肯钻研,能承受较强工作压力,注重长期稳定的发展机会、谈判及沟通/协调能力强,强烈的工作责任心及优秀的问题分析与处理能力。强烈的团队协作意识、结果导向及成本控制意识强,并且从事的每项工作都能很好的完成。

酒店求职简历篇三

姓名:

民族:

年龄:

联系方式:

应聘职位:前台接待/文员/经理助理

工作年限:

个人工作经历

公司名称:徐州xx食品有限公司担任职务:前台接待

1、对自己责任范围内的茶水间将会保持室内的洁清和饮水机的消毒工作,每月最少消毒一次。按时更换打印机的硒鼓和维护前台的办公用品。

2、按时盘点仓库,做好物品归类。严格接照公司制度,做到每件物品进出都有登记。及时查看物品的完好情况,对缺少或损坏的物品及时上报相关部门。

3、认真接听每一个电话,并且熟记每个部门的分机号,严格接照公司的指引给予电话转接同时做好保密工作。

4、客户参观时我将时刻注重保持良好的服务态度,将热情的接待。

大学实习经历

实习公司:xx电工程有限公司担任职务:采购经理助理

了解所采购文具的市场价格,对现有的供应商将和他们进一步的.沟通,希望将原采购的价格再降低点。并且多找些优质的文具供应商。从中挑选物美价廉,服务周到的供应商。为公司节约每一分钱。保持有两家以上的固定的供应商。

负责业务组的文件编制与打印,所有销售货款的追收,协助经理做好销售报表制作。

本人性格开朗、大方,把握良好的礼节知识和接待工作经验,头脑灵活、反应灵敏,能够灵活处理工作中的突发事件。我以为,前台接待工作代表着公司的形象,岗位固然平凡但却十分重要,因此要做好前台接待工作需要具备极强的责任心。我愿意同贵公司共同发展、进步。

酒店求职简历篇四

姓名:

性别:女

学历(学位):大专

专业:酒店管理

联系电话:

手机:

email:

教育背景

毕业院校:x年09月—x年07月:x大学酒店管理专业

通过国家英语六级考试,听说读写熟练

熟练掌握计算机和互联网的操作及使用

工作经历

20xx年10月—20xx年03月:x酒店客房部经理

工作职责

1、负责落实总经理安排的一切工作。

2、计划组织、指挥、控制及协调所有管家部各项事宜。

3、编写各级员工岗位职责,工作程序。

4、控制部门内各项费用开支及成本。

5、负责整个酒店范围处于最佳的清洁状态。

6、不断对员工进行思想、道德、技能的培训使其成为合格的员工。

7、负责评核员工工作表现及态度。

自我评价

1.本人热情但不乏稳重,具有亲和力和良好的沟通能力,善于交际,能妥善处理人际关系。

2.吃苦耐劳,具有极强的学习能力。能独立处理问题,有很强的适应能力及良好的团队协作精神。

酒店求职简历篇五

姓名:-国籍:中国无照片

目前所在地:广州民族:汉族

户口所在地:广东省身材:153cm?41kg

婚姻状况:未婚年龄:25岁

人才类型:普通求职

应聘职位:行政

人事类:文职类

贸易类国内跟单

客户服务类客服

工作年限:3

职称:无职称

求职类型:全职可到职-随时

月薪要求:1500--20xx

希望工作地区:广州

毕业院校:广东行政学院

所学专业一:酒店管理

所学专业二:

受教育培训经历:20xx-2005广东行政学院管理美容师中级证书

外语:英语一般

国语水平:良好

粤语水平:良好

工作能力及其他专长

勤劳、细心、热情、有耐心,有较强的团队合作能力。

文档为doc格式

酒店求职简历篇六

大专

2—3年

20xx—3000元

广州—天河—岗顶

面点师

广州国美电器罗冲围分店

20xx年7月至20xx年6月[11个月]

营业员

电脑、手机、数码销售与售后服务

20xx年7月毕业广西城市职业学院酒店管理

普通话:较好粤语:较好

平凡,简单,能吃苦,易于接受新事物。

酒店求职简历篇七

姓名:

性别:女

出生日期:1975年1月29日

婚姻状况:已婚

年龄:34岁

民族:汉族

身高:168cm

最高学历:大专

户籍:陕西省西安市

毕业学校:长安大学

计算机能力:精通

目前所在地:陕西

求职意向

工作职位:宾馆饭店/餐饮旅游类各种岗位,人力资源总监,总经理助理

希望工作地区:陕西等

最快到岗时间:随时到岗

期望职位类型:全职工作

个人总结

自我评价

有8年以上的酒店实际管理经验,分别从事过担任过总经理办公室、行政办公室、人力资源办公室、保安部及餐饮等主要部门经理级以上职务,且在文案、行政、考核等模块及公关推展上皆达到一定的程度。任职期间均筹备过两个四星酒店、一个餐饮连锁及两个实业公司。一直是总经理的得力助手及搭档!

筹建经验的全程助理能为总经理分担各类工作压力。提供高效快捷的工作效率。具备ab型工作的完美追求感、执行力较强、酒店文案均属强项!

“在体现自我价值的同时,亦为酒店创造价值”期待您的面试

工作经历

工作经验:0年何时工作:0年

工作经历:

20xx年至今:某餐饮投资有限管理公司总经理助理

20xx年~20xx年:某大酒店(四星)总经理办公室人力资源部总监

20xx年~20xx年某三星国际商务酒店总经理办公室

行业期望:筹建型的酒店或企业为佳;酒楼餐饮韩资化妆品谢绝面谈!

主要业绩:

1、完善酒店开业前期营销部、行政办、人力资源的'标准化

制度和流程的撰写及考核流程的撰写工作;

2、交叉销售关系网的建立及客户的维护思路清晰明朗;

3、做好酒店企业文化建立和员工后勤福利建立的工作;完善培训需求,

负责酒店开业前期的礼仪、店规店纪、微笑服务的系列培训;

4、参与酒店开业前期的交叉培训考核,参与酒店年终考核工作;完善

酒店员工福利制度的健全与实施;定期组织酒店内部非工作性质的

员工活动,多方位的丰富员工业余生活;

联系方式

电话:123456788

email:

酒店求职简历篇八

姓名:

性别:

民族:

政治面貌:

出生日期:

籍贯:

婚姻状况:未婚

学历:大专

技术职称:中级

毕业院校:江西旅游商贸职业学院

毕业时间:20xx年07月

所学专业:酒店管理

工作年限:2年

联系方式:159xx9

工作类型:全职

单位性质:不限

期望行业:旅游、酒店、餐饮服务

期望职位:接待/礼仪/接线生、前台/总机、部门助理/秘书/文员

工作地点:下城区、滨江区

20xx.9-20xx.6江西旅游商贸职业学院酒店管理

性格开朗、乐观,在校期间担任团总支副书记,组织各类活动,具有一定的管理组织能力。

酒店求职简历篇九

目前所在地:

民族:汉族

户口所在地:

婚姻状况:未婚

年龄:48

培训认证:

人才类型:普通求职

应聘职位:公关/媒介

工作年限:20

职称:无职称

求职类型:均可

可到职日期:一个星期

月薪要求:3500——5000

希望工作地区:广州深圳东莞

公司名称:起止年月:20xx——01~20xx——12广西宜州市红星宾馆

公司性质:私企

所属行业:

担任职务:经理

工作描述:

公司性质:

所属行业:

担任职务:税务管理

工作描述:

离职原因:

教育背景

毕业院校:某高中学校

最高学历:高中毕业日期:1980——07——01

所学专业一:音乐文学

起始年月

终止年月

学校(机构)

专业

获得证书

1977——09

1980——07

某高中学校

音乐文学

高中

语言能力

外语:英语一般

国语水平:良好

粤语水平:一般

工作能力及其他专长

本人善于谈判,沟通群众思想工作,克己奉公的团队精神,尽心尽职的完成各行工作和任务。

解答区:

媒介专员是做什么?

1、产品传播策略的制订与实施;

2、产品文宣的对外发布;

3、媒体关系的.日常维护及拓展;

4、按照媒体宣传计划进行网络及平面媒体广告的采购及发布;

5、媒体合作活动的实施、跟进;

1.搜集相关媒介资料并进行分析,及时把握媒体动向;

2.协调维护媒体关系,与媒体建立长期稳定的合作关系;

3.各种新闻稿件的媒体发放及传播监控;

4.积极了解客户的各项需求,独立完成媒体计划;

5.策划或召集举行相关重要会议及公关活动。

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