供销合作社工作总结(优秀7篇)

时间:2023-09-20 作者:笔尘供销合作社工作总结(优秀7篇)

工作学习中一定要善始善终,只有总结才标志工作阶段性完成或者彻底的终止。通过总结对工作学习进行回顾和分析,从中找出经验和教训,引出规律性认识,以指导今后工作和实践活动。总结书写有哪些要求呢?我们怎样才能写好一篇总结呢?下面是小编带来的优秀总结范文,希望大家能够喜欢!

供销合作社工作总结篇一

20**年以来,市供销社社在市委、市政府和市安委会会的正确领导下,认真实施安全生产的法律法规,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,结合自身实际,建立安全生产有效的管理机制,加强基础工作,强化依法监管,突出重点、深化安全专项整治,运用切实有效的措施严格落实安全生产目标管理责任制,为加快推进供销合合作社综合改革发展创造良好的安安全环境,实现了供销社系统统全年安全生产零事故的的安全管理目标。现将20**年安全生产工作总结如下:

市社党组牢固树立安全生产“责任重于泰山”的思想观念,以对党和人民高度负责的精神,充分认识安全生产工作的重要意义,进一步增强抓好安全生产工作的责任感和紧迫感,把安全生产工作纳入党组重要工作部署。年初以来,我社为了更稳定地抓好安全生产工作,调整了裕隆烟花公司因公司法人变更后的安全生产领导小组及成员,坚持做到每季度召开一次安全生产专项工作会议,听取每季度工作总结和部署下一季度的工作计划。同时落实了“一岗双责”及各项规章制度和考核制度,把安全生产工作纳科室、公司员工工作绩效考核,进一步夯实了安全生产工作基础,年初以来共开展安全生产相关工作会议4次,并要求裕隆烟花爆竹公司完善各项安全生产工作制度,完善安全生产工作的绩效考核办法。年初以来,市社党组与相关科室、企业签订了20**年度安全生产目标责任书,通过各级责任状的签订和各级主体责任的完善,层层落实了安全生产目标责任,逐级明确责任分工。

为全面提升相关科室和生产经营单位各类从业人员安全和消防技能,贯彻落实市安委会文件要求,我社将裕隆烟花爆竹公司工人安全和消防技能培训工作纳入年度工作部署,把安全培训教育作为企业全年重要安全工作之一,合理编制了20**年机关、企业安全培训教育计划,按照时间节点积极落实。上半年,按照年度培训计划安排,通过专题会议、邀请相关专业人员上门培训等有条不紊的开展了各项安全教育培训。组织学习了《20**年安全生产工作计划》、《安徽裕隆烟花爆竹有限公司安全生产事故应急救援预案》、消防安全培训、消防安全警示教育视频等相关内容,参训人数达100多人次,参训范围覆盖全员,所有培训做到了有计划、有组织、有落实、有评估,切实提升了员工安全意识,通过企业工人和消防技能提升工程培训,提高和增强了企业的安全生产意识,提升了企业安全素质,促进了企业的安全生产稳定发展。

社党组从提升安全意识着手,注重专项安全生产的常态化管理,将安全生产工作渗透到方方面面,取得了明显成效。

(一)高度重视安全生产月活动,营造安全生产氛围

今年,我社按照省、市安全生产工作会议部署及池安〔20**〕4号文件精神,结合我社安全生产情况,进一步加强安全生产宣传教育工作,6月2日制定了《安徽裕隆烟花爆竹有限公司20**年“安全生产月”活动方案》,在开展20**年全国“安全生产月”活动期间,我社以科学发展观为指导,认真学习贯彻党的十九大精神,以深化“安全生产月”活动、推进实施安全发展战略为主线,加强组织、突出重点、创新方法、注重实效。通过安全生产宣传教育、检查、应急演练活动、悬挂横幅等形式开展一系列安全生产活动,深入宣传安全生产政策法规,普及安全知识,弘扬安全文化,为促进企业安全生产状况持续稳定好转,加快实现根本好转提供强大精神动力、文化力量和舆论支持。

(二)加大安全生产经费投入,确保基础设施安全有效

市社党组结合裕隆烟花爆竹企业实际情况合理安排安全生产经费预算,指导企业建立台账明细,确保专门用于完善和改进安全生产条件的资金得到保障。今年以来,更换了两台烟花爆竹专用运输车、两台移动式消防泵,新建了微型消防站,维修了部分消防器材、消防给水池及泵房,配备并完善了仓库值班室的相关设备设施。累计全年共投入安全生产经费40多万元。

(三)强化安全意识,常态开展安全检查

根据20**年安全工作要点,制定了年度安全检查台账,组织开展了冬季火灾防控、安全隐患集中排查治理、安全生产月等专项安全大检查活动,按照时间节点开展安全检查工作,以“自查、严查、立改、严处”的工作原则,突出重点,加强管理,对检查出的隐患认真总结分析,落实对应的整改措施,落实追踪制度,消除安全隐患。

(四)强化隐患排查,确保安全严管

年初以来,我社通过“一岗双责”及各项规章制度和考核制度,结合《池州市“1+10+n”安全生产专项整治三年行动实施方案》,把安全责任落实到岗到人,发现隐患并及时责令其整改。自年初以来,通过排查共发现一般隐患数5个,较大隐患数2处,截止目前已全部整改到位,整改率达到100%。

突出预防为主,着力做好事故超前防范的各项工作,这是我社安全生产工作的重要方针。一年来,我社不断完善安全生产应急预案,加强各类事故以及可能危及安全生产的自然灾害的预测、预报、预警、预防工作的同时,进一步强化应急救援队伍的管理,建立应急值班制度,提高突发事故处置能力。一是利用春夏季培训时机,组织对各类处置方案进行学习,有效提升职工安全意识及应急处置能力。二是按照安全隐患集中排查治理专项内容要求,于6月19日开展了仓储中心消防应急救援及反恐防暴综合演练,11月20日开展了火灾专项救援演练。三是利用安全生产月活动时机,组织裕隆烟花爆竹公司开展了“安全生产镇街行”活动,现场宣传烟花爆竹法律法规及烟花爆竹制品的相关安全常识,有效提高了应急处置能力。

20**年,我社将继续坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针。强化安全生产管理和监督,建立安全生产长效机制,遏制安全事故,推动我社安全生产进一步持续好转。为此,将突出“四抓”做好安全生产工作。

一是抓基层基础。按照“重基层、打基础、强监管”的工作思路,建立完善工作制度、设置基础台帐、健全监管网络,充分发挥安全监管职能,使安全生产关口前移、重心下沉,筑牢安全生产第一防线。

二是抓隐患治理。切实加强和解决安全生产薄弱环节和突出问题,坚持隐患排查治理活动常态化,针对安全生产工作的新情况、新问题,及时完善监管办法,落实监管措施,做到月月普遍排查,每周重点排查,真正把事故隐患消灭在萌芽状态。

三是抓重点防范。建立重大安全风险、重大隐患清单,强化隐患排查,落实整改措施,及时消除安全隐患,确保安全。

四是抓宣传教育。加强警示教育,增强所有人员安全生产制度观念和自我保护意识,形成人人重视安全、关注安全、防范事故的良好氛围。

供销合作社工作总结篇二

第一条本联合社定名为省(自治区、市)县(市、旗、区)农村信用合作社联合社(以下简称联社)。

本联社地址:省(自治区、市)县(市、旗、区)街号。

第二条本联社是省(自治区、市)县(市、旗、区)农村信用合作社(以下简称信用社)按照平等互利的原则,出资入股组成,实行民主管理、主要为信用社服务的联合经济组织,是独立的企业法人。

第三条本联社依法自主经营、自负盈亏、自担风险、自我约束,以其全部资产对本联社的债务承担责任,依法享有民事权利,承担民事责任。

本联社的财产和合法权益及依法开展业务经营,受国家法律保护,任何单位和个人不得侵犯和非法干涉。

第四条本联社对辖内信用社行使以下管理职能:

(二)管理辖内信用社人事、劳资,统筹解决信用社职工退职退休经费;

(四)监察、处理辖内信用社案件,组织指导辖内信用社做好安全保卫工作;

(五)协调有关方面的关系,维护辖内信用社的合法权益;

(六)综合汇总辖内信用社的会计、统计报表,按规定及时上报;

(七)其他管理职能。

第五条本联社为辖内信用社提供以下服务:

(一)组织辖内信用社之间的资金调剂;

(二)经中国人民银行批准,参加资金市场,为辖内信用社融通资金;

(三)办理或代理辖内信用社的资金清算和结算业务;

(四)组织管理辖内信用社的社团贷款;

(五)组织做好辖内信用社的现金供应和回笼;

(六)筹集、管理辖内信用社风险防范基金;

(七)组织辖内信用社职工培训教育;

(八)组织经验交流,为辖内信用社提供各种信息咨询服务;

(九)其他服务职能。

第六条本联社遵守国家法律、法规和金融方针政策,主要任务是对辖内信用社进行管理和服务。本联社开展业务经营,坚持不与信用社竞争的原则。

第七条本联社依法接受中国人民银行的监督管理,接受行业统一的业务制度管理。

第二章注册资本

第八条本联社注册资本为人民币万元,由下列社员出资入股组成:

农村信用社万元

农村信用社万元

农村信用社万元

……

第三章股金

第九条本联社股金每股一万元人民币。每个社员至少入五股,最高不得高于联社股金总额的20%。

第十条本联社社员必须用货币资金入股,不得以债权、实物资产、有价证券等折价入股。

本联社社员不能退股。

第十一条本联社使用记名式股金证,作为社员资格证明和股金所有权证明。社员不能以股金证在本联社以外设定质押。

第四章社员

第十二条凡辖内的农村信用社,承认本联社章程,承担社员义务,办理社员登记手续后,即成为本联社的社员。

本联社职工可以集中资金向本联社入股。在入股职工中,人选举一名代表参加联社社员大会。

其他法人和自然人不得向县联社入股。

第十三条本联社社员的权利:

(一)参加社员大会并有选举权和被选举权;

(二)参与本联社重大事项决策的权利;

(三)接受本联社服务的权利;

(四)按本联社章程规定,接受利润返还的权利;

(五)监督本联社经营状况和财务状况的权利;

(六)监督本联社各项工作并提出建议、批评和质询的权利;

(七)参加本联社举办的学习、培训教育及经验交流的权利;

(八)本联社依法破产后参加剩余财产分配的权利;

(九)本联社章程规定的其他权利。

第十四条本联社社员的义务:

(一)遵守本联社章程及各项规章制度,执行社员大会和理事会决议;

(二)缴纳股金;

(三)以缴纳的股金为限对本联社承担有限责任;

(四)按期交纳管理费;

(五)维护本联社公共利益,保护本联社财产;

(六)支持本联社各项业务开展,协助本联社扩大资金来源和回收贷款;

(七)做好本联社委托的各项业务;

(八)接受本联社的管理;

(九)参加本联社举办的活动;

(十)本联社章程规定的其他义务。

第十五条对本联社发展做出突出贡献的社员,本联社给予精神鼓励和物质奖励;对违反本联社章程的社员,本联社予以批评教育。

第五章组织机构

第十六条本联社实行民主管理,社员大会是权力机构,由全体社员组成。

第十七条社员大会每年至少举行一次,由本联社理事会召集,社员的法定代表人参加。理事会认为必要时;经二分之一以上理事提议,或有三分之一以上的社员提议,可以临时召集联社社员大会。表决时每个社员一票。

第十八条社员大会行使下列职权:

(一)制定和修改本联社章程;

(二)选举和更换理事、监事;

(三)审议和批准理事会、监事会工作报告;

(四)审议本联社的发展规划和对辖内信用社业务的管理办法;

(五)审定和批准本联社年度财务预、决算方案、利润分配方案和亏损弥补方案;

(六)对本联社的分立、合并、解散和清算等事项作出决议;

(七)对本联社其他重大事项作决议。

第十九条章程的.修改,本联社的分立、合并、解散和清算,要经社员大会以全体社员的三分之二以上多数通过;其他议案必须经社员大会以全体社员的二分之一以上多数通过。

第二十条本联社理事会是社员大会常设执行机构,由五至十一名理事组成。

理事由社员大会选举和更换。理事每届任期三年,可连选连任。理事会会议由理事长召集和主持。每半年召开一次,必要时可随时召开。

第二十一条理事会行使下列职权:

(一)召集社员大会,并向社员大会报告工作;

(二)执行社员大会决议;

(三)审定本联社的经营方针、年度业务经营计划;

(四)批准本联社内部管理制度;

(五)批准本联社的人员管理制度和奖惩制度;

(六)聘任和解聘联社主任、副主任;

(七)审议本联社年度财务预、决算方案和利润分配方案;

(八)批准本联社内部机构设置及调整方案;

(九)提出联社的分立、合并、解散、清算等重大事项的计划和方案;

(十)章程规定和社员大会授予的其他职权。

第二十二条理事会决议须经半数以上理事表决通过,理事会理事长、副理事长的选举和更换,须经全体理事三分之二以上多数通过。

第二十三条理事会设理事长一人,主持理事会工作;副理事长一至二人,协助理事长工作。理事长、副理事长由理事会选举产生,可连选连任。

第二十四条本联社设监事会,由三至九名监事组成。每届任期与理事会相同,行使职权至社员大会选出新的一届监事为止。

第二十五条本联社监事由社员代表、职工代表组成。由社员大会选举和罢免。理事、主任、副主任和财务负责人不得兼任监事。

监事会会议由监事长召集和主持,每半年召开一次,必要时可随时召开。

监事会设监事长一人,主持监事会工作,由监事会选举和更换,可连选连任。

第二十六条监事会行使下列职权:

(一)向联社社员大会报告工作;

(二)派代表列席理事会会议;

(三)监督联社执行国家法律、法规、政策;

(四)监督联社履行其对农村信用社的管理、协调、指导和服务职责;

(五)对理事会决议和主任的决定提出质询,并要求复议;

(六)监督联社的经营管理和财务管理;

(七)联社章程规定和社员大会授予的其他职权。

第二十七条监事会决议须经全体监事的二分之一以上多数通过,重大事项须经全体监事的三分之二以上多数通过。

第二十八条本联社实行理事会领导下的主任负责制。设主任一人,为法定代表人,副主任一至二人。主任人选按《农村信用合作社县级联合社管理规定》的有关程序产生,由理事会聘任,可连聘连任。主任、副主任可以由理事长或副理事长兼任。

关联法规:

第二十九条主任全面负责本社的管理经营,并行使下列职权:

(二)主持县联社的管理经营工作,组织实施理事会的决议;

(三)拟定联社内部管理制度草案;

(四)拟定县联社发展规划和经营计划草案;

(五)拟定县联社年度财务预、决算方案和利润分配方案;

(六)提出符合县联社特点的人员管理制度和奖惩制度草案;

(七)拟定县联社内部机构设置及调整方案;

(八)决定对内部工作人员的奖惩;

(九)推荐副主任人选,报理事会审议;

(十)任免县联社的中层管理人员;

(十一)根据县联社人员管理制度和工资制度聘任或解聘职工;

(十二)章程规定和理事会授予的其他职权。

第三十条本联社理事长、副理事长、主任、副主任不得在党政机关任职,不得兼任其他企事业单位的高级管理人员,不得从事除本职工作以外的其他任何以盈利为目的的经营活动。

第六章业务

第三十一条本联社经中国人民银行批准,经营下列业务:

(一)办理存款、贷款、票据贴现、国内结算业务;

(二)办理个人储蓄业务;

(三)代理其他银行的金融业务;

(四)代理收付款项及受托代办保险业务;

(五)买卖政府债券;

(六)代理发行、代理兑付、承销政府债券;

(七)提供保险箱业务;

(八)按照中国人民银行的规定从事同业拆借;

(九)办理经中国人民银行批准的其他业务。

第三十二条县联社执行中国人民银行和全国农村信用社统一的结算制度,按照中国人民银行的规定,组织本县农村信用社的县辖结算,办理同城和异地结算业务。

第七章财务会计

第三十三条本联社执行国家统一制定的农村信用社财务会计制度,并按照国家有关规定,建立、健全财务制度。本联社在每一会计年度终了时按规定制作财务会计报告,并汇总全辖信用社的会计报表,及时报送中国人民银行。

第三十四条本联社的财务会计报告在召开社员大会五天以前置备于本联社,供社员查阅。

第三十五条本联社依法纳税,税后可分配利润归全体社员所有,并按下列顺序分配:

(一)提取法定盈余公积金10%;

(二)提取公益金,按税后利润的5%提取;

(三)提取员工劳动分红基金,按税后利润的的5一10%提取;

(四)股金分红和按交易量返还利润,按不超过税后利润的50一70%提取,其中:股金分红部分不超过税后利润的%。

利润返还部分按社员与本社的交易量(按活期存款年平均余额计算)大小返还。

第三十六条本联社的盈余公积金可用于弥补亏损或转增资本金;转增资本金时,以转增后留存联社的盈余公积金不少于注册资本的25%为限,并按照股本结构公平扩增每股权益价值,向社员公告。

第三十七条本联社除法定的会计帐册外,不得另立会计帐册。对本联社资产,不得以任何个人名义开立帐户存储。

第三十八条本联社聘请中国人民银行认可的会计师事务所对本联社的财务报表及财务状况进行审查。

第三十九条本联社定期向理事会和监事会报告财务状况。

第八章终止与清算

第四十条本联社因分立、合并需要解散的,由理事会提出议案,并附解散的理由、解散的清算方案,召集临时社员大会作出决议,经中国人民银行批准后按有关规定予以实施。

本联社的撤销、破产的清算按《农村信用合作社县级联合社管理规定》执行。

关联法规:

第九章附则

第四十一条本章程未尽事宜,按《农村信用合作社县级联合社管理规定》办理。

关联法规:

第四十二条本章程报中国人民银行批准后,经本联社社员大会审议通过,由理事会发布实施。

第四十三条本章程解释权属本联社理事会,修改权属本联社社员大会。

供销合作社工作总结篇三

****年,区供销联社在区委、区政府的正确领导下,认真按照中央、省、市、区关于做好安全生产工作的文件精神和通知要求,深入贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,紧紧围绕“强化安全发展观念,提升全民安全素质”和“生命至上、安全发展”的活动主题,认真开展全系统安全生产经营工作。重点抓好安全生产工作的领导和责任落实,制定、修定和完善安全管理规章制度、应急预案和实施方案;积极开展“全国安全生产月活动”和“安全生产鹃城行”及消防安全大排查大整治等专项活动,大力开展安全、消防宣传培训,坚持安全专项大检查和日常检查等一系列工作。通过全体干部职工的共同努力,全年实现了供销系统安全生产良好平稳的局面。现就****年安全生产工作总结汇报如下:

区联社党组高度重视安全生产工作,认真组织学习国务院、省、市、区关于安全生产工作的文件精神,认真实施区安委、区消安委等单位关于安全工作的要求,结合本系统工作实际切实抓好以下安全工作的开展和落实。

(一)组织落实,认真落实“一岗双责、党政同责”责任制

**区供销联社成立了以党组书记、主任**

同志任组长,副主任、纪检组长任副组长,各科室及基层供销社、公司负责人为成员的“安全生产领导小组”,领导小组负责全系统安全工作的指导、组织、协调和监督工作,并认真按照**区委、区政府安全、消防目标责任和安全生产相关法律法规积极开展安全工作。

(二)制定、修定安全管理制度

我社把落实安全管理制度列入重要工作之一,制定和完善了《突发事件应急预案》、《应急管理值班制度》、《消防重点单位和一般单位防火检查制度》、《落实隐患整改制度》、《消防、综治安全责任书》、《安全宣传教育和培训制度》等安全制度和措施。按工作阶段及时下发了《x市**区供销合作社联合社****年安全生产工作意见》(郫供〔****〕**号)、**区供销合作社联合社关于加强汛期安全生产工作的通知》(郫供〔****〕**号)、《**区供销合作社联合社****年“安全生产月活动”和“安全生产鹃城行”活动实施方案》(郫供〔****〕**号)、x市**区供销合作社联合社****年春夏火灾防控工作方案(郫供〔****〕**号)、**区供销合作社联合社****年今冬明春火灾防控工作方案〔****〕-**和《x市**区供销合作社联合社关于加强安全生产工作的通知》、《节日安全检查分组方案》等安全文件,加强对全系统安全生产工作的督促和指导。

(三)落实责任

年初我社与下属x个公司、**个基层社签定了《消防、综治、安全生产责任书》,同时各单位分别与所管辖的商场、商店经营户签定了《安全生产、消防责任书”》,切实把安全要求落实到基层,落实到每个经营人员,形成人人参与、各司其职,齐抓共管,确保安全的工作局面。

积极开展安全宣传和培训,区联社和下属基层社、公司采用不同形式广泛掀起“安全生产经营,减少一般事故、杜绝重大事故,确保人民生命和集体财产安全”的宣传活动。通过宣传和培训,极大地增强了全系统职工的安全意识,增长了安全知识,增进了安全生产的主动性。区供销联社机关、公司和基层社共印发安全信息和简报**期。在晨光、犀浦、先锋、安德供销社、综贸公司、农资公司、土产公司、商业公司等单位举办安全生产经营培训**期,培训人员达****余人次。为进一步推动“安全生产月”活动的深入开展,切实做好夏季防火工作,强化消防安全意识。区供销联社高度重视,积极开展“应急演练”消防演习和安全培训活动。下属土产公司、农资公司、商业公司、综贸公司、晨光、犀浦、先锋供销社等单位分别开展了夏季、冬季安全培训会和消防演练,并邀请x市消防安全专职工作人员进行现场授课,其它基层社通过不同形式相继举办了安全知识培训。****年全系统共印发安全宣传资料****余份、张贴安全宣传画**x余张、悬挂安全标语**x余幅,黑板报**期,安全、消防培训人数达****余人次。

在结合各级关于做好安全工作文件精神的基础上,宊出开展安全日常检查和专项检查,结合“安全生产月活动”、“消防安全生产专项整治”等工作。重点抓好以下几方面工作:

(一)坚持各公司、基层社的“安全生产每月例行检查”、“商城每日防火巡查”、“农资放心店安全检查”等检查整改和上报制度。

(二)加强安全检查,排除安全隐患。坚持重大节日生产、经营安全大检查制度和日常督查、巡查制度。截至目前,全系统共组织安全检查**x余次,出动车辆****余台/次(含各公司、基层社),参检人员****余人次,检查公共聚集场所**x余家次,烟花爆竹经营网点**x余家次,农资经营网点**x余家次。重点对系统各基层社、公司安全制度建设、应急预案、安全设备设施状态、安全消防演练、应急救援队伍建设、隐患排查治理制度、安全值班制度、无证无照经营等方面进行认真检查。对非法违法的生产经营行为,联合有关职能部门予以严厉打击。对检查发现有安全隐患的企业和经营商家,区联社及时下发整改通知并督促整改,土产公司、晨光供销社、犀浦供销社、永兴供销社、唐元供销社、先锋供销社、安德供销社、综贸公司、商业公司等单位对检查出的安全隐患投入了**余万元的整改资金。通过检查整改,消除了安全隐患,确保了我区供销社系统安全工作良好平稳的局面。

****年,通过狠抓系统安全生产工作,大力开展安全生产宣传教育,进一步促进了全系统安全意识的提高,安全隐患得到及时整治,全系统安全形势平稳良好。区供销联社被x省供销合作社评为****年度“安全稳定工作先进单位”(川供发〔****〕**号),被**区人民政府评为****年“安全生产先进单位”(郫府发〔****〕x号),下属土产日用杂品公司被**区人民政府评为****年“安全生产先进企业”(郫府发〔****〕x号)。

****年,我们将继续按照中央、省、市、区安全生产工作要求,对安全生产工作长期保持警醒认识,坚决杜绝丝毫的松懈情绪,不断制定完善安全工作的制度及预案,加强领导、严格督查,按照“坚决杜绝特大事故,减少一般安全事故,实现安全无事故年”的目标,着重抓好以下工作:

(一)认真抓好安全责任落实,按照区委、区政府安全责任书要求,签订与下属各单位的安全生产责任书,层层落实安全工作。

(二)大力开展安全大检查活动,结合供销系统工作实际,抓重点、难点问题、发现问题及时解决,杜绝安全事故的发生。加强安全检查和安全隐患排查,发现问题及时采取有效措施解决,把事故隐患消灭在萌芽阶段。

(三)持续抓好今冬明春防火及安全生产工作,继续加强安全知识宣传和消防知识演练和培训,营造人人重视安全工作,积极参与安全工作的良好氛围。始终牢记“安全”二字,继续巩固“安全生产月”、“清剿火患”、“打非治违”的活动成果。

(四)加强领导、强化监管措施,总结经验,确保安全生产经营工作常态化、制度化,为安全生产经营、杜绝安全事故提供保障。

供销合作社工作总结篇四

20**年,我社的安全生产工作在区委、区政府的正确领导下,在区安委会、市供销社和属地街道的指导下,坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神,深入贯彻***总书记关于安全生产重要论述和系列指示精神,认真落实全省安全生产工作电视电话会议及市、区安全生产工作会议精神的决策部署,坚持安全第一、预防为主、综合治理的原则,严格落实“党政同责、一岗双责”的工作要求,扎实开展安全生产宣传教育,从严开展安全生产大检查,强化重点行业、重点部位安全生产的源头管理。在全系统干部职工的共同努力下,实现全年安全工作“零事故”目标,为供销社改革发展创造了安全、和谐、平稳的环境。

一年来,我们按照“管行业必须管安全,管业务必须管安全,管生产必须管安全和谁主管、谁负责”的要求,积极发挥主管部门的作用,始终把安全生产经营工作放在首位,经常性地进行研究部署,提出具体的安排意见,认真落实安全生产的各项任务。一是在年初研究下发了20**年安全生产工作安排意见,制定了工作方案,明确了工作重点和措施,确定了安全生产领导小组成员,并对全系统安全生产工作进行了安排部署,做到了主要领导全面抓,分管领导亲自抓,实施了领导和股室包片责任制。二是根据不同季节,结合系统实际安排部署各个时期安全生产工作重点。今年以来,我社研究下发了关于切实做好春季、夏季、秋季、冬季、“安全生产月”活动和节假日期间安全生产工作的安排意见,制定了“供销家园清洁行动”实施方案,各企业每季度有汇报,半年有小结,年终有总结,并对年度目标责任书进行考核。三是继续推行区供销社统一领导、所属企业全面负责、广大职工共同防范的安全生产网格化工作机制,所有门店均做到了定人、定岗、定责,使安全生产监管工作无遗漏、全覆盖,提高了安全事故防控能力。四是加强了隐患排查治理的规范化管理,严格按照建档、评估、整改、验收、销号的闭环管理程序,确保隐患检查、整改到位,见到实效。五是督促所属各企业填报省安全生产综合管理信息平台详实数据,进一步落实隐患排查治理自查自报制度。六是在全系统认真开展安全生产大检查及拆临拆违拆乱、卫生清洁整治专项行动,有效预防了各类生产安全事故的发生,为全系统安全稳定、助力美丽乡村建设起到了良好的服务保障作用。

为使广大干部职工筑牢安全防范意识,居安思危,警钟长鸣,针对供销系统点多面广、经营业务复杂、资产陈旧老化、安全隐患多的实际状况,我社把职工安全教育作为安全工作的重点,采取多种形式宣传培训。一是在年初和开展“安全生产月”及安全生产专项整治行动期间,区社先后召开了由所属各企业负责人和机关全体人员参加的安全生产专题培训4次,认真传达了有关部门对安全生产工作的部署精神,并对安全生产法律法规、安全生产知识、消防安全管理等内容进行了培训。二是充分利用传统媒体和微信、qq等新媒体传播法律法规和安全常识,进一步提升干部职工安全素养,在全系统形成了“讲安全、重安全、抓安全”的浓厚氛围。三是结合开展“防风险、除隐患、遏事故”的安全生产月主题和安全生产专项行动,要求各企业采取出刊黑板报、悬挂横幅、张贴标语等方式,积极进行安全生产知识宣传。四邀请省上消防部门专家进行消防安全知识讲座,重点对火灾的预防、灭火器材的维护及使用、火场逃生方法等进行了学习培训。五是组织全系统通过微信参与全国“安全生产月”应急与安全生产知识网络竞赛,促使广大干部职工进一步增强了“生命至上、安全发展”理念,提高“治理隐患,防范事故”的自觉性。一年来,全系统共召开安全生产工作会议8次,集中培训4次,刊出黑板报26块,悬挂横幅12条(幅),推送安全信息70多条。通过不同层次、多种形式的宣传教育,有效提高了干部职工的安全生产知识和自我防护、自救互救能力,进一步增强了安全生产意识和治理安全隐患、防范事故发生的自觉性、责任感和紧迫感。

为使安全生产经营工作做到组织保障、制度约束、责任落实,针对各企业在生产经营中存在的以包代管、经营设施陈旧、管理制度不完善等问题,我们狠抓了各项管理制度的健全完善和安全防范措施的落实工作。一是根据本系统工作实际,在原有制度的基础上,重新修订和完善了安全生产检查制度、安全生产管理制度、安全生产事故隐患排查制度、安全生产目标管理考核制度和环境卫生清洁制度等,使安全工作制度化、规范化、长效化、有章可循。二是修订了《防汛抗旱应急预案》、《突发性事件应急救援预案》等六项预案,并组织开展了防汛、防震、消防应急员培训演练,进一步提升了全系统安全生产事故应急意识和应急处置能力,全面提高了企业的安全管理水平。三是区总社和所属各企业都成立了安全生产工作领导小组,层层签订安全生产责任书,把安全工作细化分解到基层门店,一级抓一级,层层抓落实,做到了责任明确,任务到人。

为了真正查实安全隐患,堵塞安全漏洞,强化安全管理,促进安全发展,我们在加强安全教育、完善管理制度的同时,把安全督查作为重要工作,坚持定期和不定期的检查督促。一是区社领导在召开的各种会议上和到各企业工作调研时,把安全生产经营工作作为一项经常性工作进行强调和督查,对发现的问题和薄弱环节,及时提出整改意见并督促落实。二是根据安委办要求和系统实际,每季度组织开展1次安全生产大检查和隐患排查治理活动。一年来,全系统先后共排查出安全隐患36起,针对存在的隐患问题,我社及时采取了具体整改措施:对于制度不健全、台账不完整的,要求企业负责人限期内进行了整改;对老化和乱拉乱接的电源线路,由企业指定专人,限定时间,彻底进行了更换和整理;对于消防器材过期的,督促相关企业重新购置了灭火器;对于因年久失修形成的危房、危墙,区总社采取“招商招租”的措施,积极引进社会资本进行维修改造;对存在安全隐患的门市和房屋,停业进行整顿,彻底整改后重新营业,通过以上措施,从根本上消除了安全隐患。三是认真开展了全系统安全生产专项整治,突出对危险化学品、烟花爆竹、建筑施工等重点部位重点领域安全隐患的排查治理,特别对化肥、农药等的储存、经营、废弃处理等方面存在的安全隐患,建立健全安全管理体系,落实监管责任,确保安全储存及经营。四是在“元旦”、“春节”、“五一”、“国庆”等法定节假日及特殊天气期间,区社领导分头对各企业的安全生产状况和值班值夜情况进行督查,及时消除事故隐患,严格落实节假日期间领导带班和职工24小时值班制度,强化了安全生产管理。五是认真开展了安全生产大检查和环境卫生整治“回头看”活动,督促及时彻底整改排查出的安全隐患,对整改不彻底的在全系统进行通报,真正发挥了以检查促整改、以整改保安全、以安全促发展的作用。

20**年,我系统安全生产工作在取得成效的同时,也存在许多问题和薄弱环节。主要表现在:一是对安全生产法定职责学习不够,安全会议精神学习传达不及时,对安全工作认识不足,履职不到位,侥幸心理、麻痹思想依然存在。二是安全检查不扎实、图形式、走过场,没有经常性地深入到门店进行细致地检查,绝大多数企业负责人采用的是“电话”检查,应付了事,责任心不强,重视程度不够。三是个别企业和基层供销社安全生产各项制度不健全,相关资料、检查记录和台账不全。四是卫生清洁没有形成长效机制,个别经营门店环境卫生脏乱差的现象依然存在。上述问题的存在,要求我们在今后的工作中决不能盲目乐观,要时刻保持清醒的头脑,一是严格按照安全生产工作目标责任书要求,认真落实安全生产工作责任制,建立长效机制,经常性督促检查。二是加大安全生产宣传教育力度,不断提高全系统的安全生产意识,做到隐患排查与宣传教育并举,把宣传教育融入到日常工作中去。三是加强对所属各企业督促检查力度,上下联动,齐抓共管,防止麻痹松懈思想,做到工作有方案、排查有落实、整改有实效。

20**年,我们将继续以党的十九大精神为指导,牢固树立安全发展理念,始终把保护人民群众生命安全放在首位,把安全生产经营工作摆在更加突出的位置,把安全生产红线作为不能触碰、不可逾越的高压线,作为守护生命安全的保护线,把安全生产责任牢牢扛在肩上,不断强化红线意识,狠抓各项制度措施落实,狠抓事故源头管理,认真排查事故隐患,建立健全安全长效机制,落实各项安全防范措施,努力实现安全生产基础建设进一步巩固、安全生产长效机制建设进一步推进、安全生产监管方式进一步突破,确保我系统安全生产形势持续稳定。

供销合作社工作总结篇五

我社根据市社及区委、政府年初目标任务,认真实施十项民生工程及20件民生实事。9月底,新建基层供销社2个;改造农村综合服务社2个;新建农民专业合作社2个;新建电子商务服务网点2个。前三季度销售尿素6500吨,碳铵7400吨,磷肥3200吨,复合肥3100吨,农药60吨,农膜55吨。

2、认真落实文件精神,继续推进供销社综合改革

认真贯彻《南充市高坪区深化供销合作社综合改革实施方案》高委发〔2020〕37号文件精神,以全面深化供销社综合改革为动力,做到服务功能的提升、服务领域的拓宽、治理机制的创新。

3、扎实推进,巩固提升脱贫成果

一是帮扶工作持续到位。帮扶干部每月进村到户,了解实际,目前为止,已为贫困户排忧解难37起;因户施策的制定了贫困户2020年巩固提升表;开展“元旦春节、中秋送温暖”、“送化肥助春秋耕”等活动,让群众得实惠。二是巩固脱贫奔康产业园成效。成立了专业合作社,建成花椒产业园500余亩,吸收贫困户入股分红,鼓励农户就近务工。三是坚持技能培训。以农民夜校为载体,进行技术培训4次,带领贫困户发展种养殖业。

供销合作社工作总结篇六

(1)专业合作社。2020年,单位按照市委提出的“精准扶贫、精准脱贫”的要求和持续推进“812”农业产业化的思路,充分发挥供销社优势,加强对农民专业合作社的规范引导,截止目前,供销社规范领办农民专业合作社7个,并发展农民专业合作社联合社1个,名称为“孝义市聚享果蔬种植专业合作社联合社。

(2)资金互助。为加强对山西省供销合作社系统农村资金互助试点工作的推进,供销社积极与社领办的孝义市森源果菜专业合作社沟通对接,于2020年6月创办了孝义市森源果菜专业合作社资金互助部,截止10月底资金互助部的各项规章制度,具体表格及流程等前期工作已经全部做好,并于2020年8月29日和2020年9月15日分别向两位社员发放贷款19000元。

供销合作社工作总结篇七

1、为了贯彻《山西省委省政府关于深化供销合作社综合改革实施方案》和郭迎光副省长在深化供销合作社综合改革电视电话会讲话精神,单位领导于2020年4月18日受邀参加“三位一体”部分市、县社主任座谈会,并与其他参会市、县社主任深入交流了浙江省“三位一体”做法和经验,参与了《关于深化基层供销社改革推进新型农民合作经济组织体系建设的意见(代拟稿)》的讨论。

2、《中共中央国务院关于深化供销合作社综合改革的决定》(中发【2020】11号)文件出台后,班子成员认真谋划,通过召开专题会议、组织研讨、开展专题调研等多种形式,制订出《孝义市供销合作社联合社综合改革实施方案》(草案),草案初步明确了综合改革发展的工作目标、工作重点、主要内容和工作措施,并上报有关部门研究,希望相关部门及时回复,以便市供销合作社综合改革工作进一步开展。

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