最新防暑降温工作总结报(精选9篇)

时间:2023-10-01 作者:紫衣梦最新防暑降温工作总结报(精选9篇)

总结是在一段时间内对学习和工作生活等表现加以总结和概括的一种书面材料,它可以促使我们思考,我想我们需要写一份总结了吧。优秀的总结都具备一些什么特点呢?又该怎么写呢?以下我给大家整理了一些优质的总结范文,希望对大家能够有所帮助。

防暑降温工作总结报篇一

我市积极有效开展防暑降温工作,认真开展防暑降温监督执法,保障一线职工身体健康。现将防暑降温工作总结如下:

高温是事故易发高发的季节。要求各县(区)坚持以人为本,关爱职工生命健康的理念,坚决贯彻“安全第一,预防为主”的方针,高度重视夏季劳动保护和防暑降温工作。各部门调整了安全与生产、安全与效益的`关系,结合自身实际修订完善了各自的劳动保护和防暑降温措施及应急预案,确保了防暑降温工作的有效开展。加强防暑降温工作的指导、监督和检查,加强统筹协调和部门协作,确保防暑降温工作在实践中落到实处。

各县(区)加大防暑降温知识和中暑急救知识的宣传力度,提高全员安全意识,让大家了解和掌握防暑降温安全知识。充分利用会议、公告栏、厂报、广播等形式,向工人传授正确的抢救方法,发生中暑等情况时及时进行急救。,以增加操作人员对此情况的应急能力,提高员工的安全和自我保护意识。急救箱配备各种防暑降温药品,要求现场施工人员随身携带清凉油等防暑降温物品。同时,针对高温天气易引发火灾的特点,为进一步强化员工的防火意识,提高火灾时扑救初期火灾和自救逃生的能力。通过培训,进一步提高了用人单位员工的应急反应、预控和处置能力。

一是领导重视,结合单位实际,积极采取有效措施防暑降温。在此基础上,慰问奋战在高温一线的员工,及时提供防暑降温用品。二是从基础做起,合理安排作息时间,避开高温期作业,在车间重点部位安装电风扇,保证电风扇的正常使用,做到随劣随换,从而保证车间内部空气体的流动。第三,加强执法和监管,确保员工健康。督促落实企业安全生产管理制度、高温制度和重点部位安全管理,督促各县(区)和相关企业落实高温防暑降温制度,确保员工身体健康。高温防暑降温和安全生产监管执法工作共出动执法人员35人次,整改企业2家。

防暑降温工作总结报篇二

近期,根据xx重工2018年防暑降温工作统一部署,为有效改善夏季高温作业环境,最大限度保护职工生命安全,公司总经理冉洪波、党委书记陈欣荣多次在安委会、行政例会上强调夏季安全生产工作的重要性,并提出具体要求。在全体员工的共同努力下,确保了公司高温季节安全生产形式平稳。具体措施如下:

公司将“中暑事故的防止”作为7月的安全工作重点,组织公司各部门实施培训。主要将中暑的原因、症状及应急处置相关知识进行讲解,以提高员工自我防护意识。公司还开展了心肺复苏专项培训,提高员工应急处置能力。5月,公司组织全员体检。

在作业现场,公司开展了防暑降温措施设置情况专项检查。重点对各作业区域的排风扇是否配备到位、密闭空间内通风措施和人员监护是否到位,内装施工现场降温措施是否得当,开展检查,确保各作业区域防暑降温措施的落实。

高温期间,公司购买了人丹、风油精、盐汽水、冰镇绿豆汤等防暑物资,这些物资发放到每位员工的手中,为员工带来了一份清凉,保障了员工的作业安全。

公司安监科分批次对本单位员工及外包单位人员进行防中暑安全培训,目前已有三十余人参加培训。6月28日,大连分公司开展了lng意外泄漏应急演练,提高了作业人员综合应急处理能力,强化了一线员工应对突发事故的自救及抢险技能。

7月19至20日,为切实关心坚守在生产一线战高温、斗酷暑的职工,把清凉送到职工心上,工会主席闭圻念、纪委书记丁宝新带队,先后来到扬州xx重工、启东xx海洋工程有限公司、招商重工(江苏)有限公司,向驻厂的一线员工送去了饮料等消暑物资,嘱咐大家切实做好防暑降温工作,表达了公司的慰问。

防暑降温工作总结报篇三

为深入贯彻省市有关做好夏季高温期间安全生产工作的会议及文件精神,全力做好安全生产工作,确保了顺利度夏,无安全生产事故发生。现就夏季高温期间安全生产工作总结如下:

一、全镇安全生产形势根据省市的文件要求,全镇各部门、各村、各单位、严格遵照安全生产法律法规进行生产经营活动,夏季高温期间,全镇未发生一起安全生产事故,居民生产生活正常有序、企业正常运营,全镇实现顺利度夏。

二、夏季安全检查专项检查各村、各企业按照文件要求,将防范夏季高温和大风、雷雨天气等自然灾害引发的各类事故作为首要任务来抓,结合本单位实际,及时进行了内部自查自纠,并内部进行了排查和整改,基本杜绝了安全生产隐患;根据此次安全生产工作通知的文件要求,各部门根据“一岗双责”的要求,在各村、各企业开展自查自纠之后有针对性的进行了一次安全生产大检查,整体来说全镇各单位均能按照安全生产相关操作规程规范操作,对于检查中发现的不规范的地方,各部门均现场指出并责成责任人限期整改。

三、夏季高温期间安全生产工作的有益做法

1、结合我镇特点。要求各村、各企业根据夏季天气特点,切实加强对事故易发领域的安全监管,结合自己的行业特征和实际,切实做好高温季节人员、设备、工艺、物料等的防暑降温工作。

2、正确指导。将夏季高温期间安全生产工作分类进行明确指导,共分为加强用电安全、加强以重点工程建设项目为重点的建筑施工安全、加强危化品安全等重点工作,要求各村、各企业按照自身特点,开展安全生产相关工作,全镇安全生产工作基本做到了科学、有序的运行。

防暑降温工作总结报篇四

根据上级集团工会关于转发《上海市总工会关于做好夏季劳动保护和防暑降温工作的通知》的要求,公司工会积极配合行政,认真落实相关工作。主要工作报告如下:

根据公司要求,成立了由工会和人事、开发、运营、区域等部门相关人员组成的工作组,负责夏季劳动保护和防暑降温工作。通过专题会议,明确各部门任务,落实责任,将夏季劳动保护和防暑降温工作有效落实到每个部门、每个区域、每个门店,切实维护员工的安全和健康。

该公司的`工会敦促并配合管理部门。按照上海市总工会《关于做好防暑降温夏季劳动保护的通知》精神,结合公司实际,研究制定了防暑降温实施方案,并协助联合推广,落实高温期间防暑降温饮品发放工作。每人400元,室外作业主管、清洁工、退货品处理员、pos维护员、司机、保管员等特殊岗位,错时上班,每人补贴800元。今年发了高温津贴。

公司工会召开工会干部大会,传达集团工会《做好夏季劳动保护防暑降温工作》的通知精神,组织学习讨论,布置防暑降温工作,通过座谈会、沟通会、公司报纸等多种宣传教育活动,增强员工的安全意识和自我保护意识。

公司工会定期组织工会干部和职工代表到一线门店和驾驶班进行安全检查,重点检查门店防暑降温设备设施运行是否正常,相关措施是否到位,发现问题是否及时解决。召开部门沟通协调会,责成相关职能部门针对存在的问题制定整改措施,并组织跟踪督导,确保项目和整改工作及时到位。

防暑降温工作总结报篇五

为了加强高温作业、高温天气劳动保护工作,切实做好夏季现场防暑降温工作,保障作业人员的身体健康、不断地改善劳动条件、防止因高温天气引发的工人中暑和其他各类生产安全事故,根据国务院《防暑降温措施管理办法》规定以及集团总部关于落实各项防暑降温措施工作要求,特制定此工作方案。

通过本年度的防暑降温工作,促进我司作业环境的`改善,提高工作效率,确保作业人员的身体健康,确保在20xx年内不发生一起中暑工伤事故。

20xx年7月1日-20xx年10月31日

为了更好促进防暑降温工作,成立xx公司20xx年度防暑降温工作小组

组长:xx副组长:xx

成员:xx、xx、xxx、xxx

工作小组办公室设在综合管理部,负责防暑降温工作的日常开展。

(一)7月—8月期间,公司每天中午为全体员工供应稀饭、绿豆汤、凉茶(阴雨天气除外)。

(二)高温天气,综合部安排车接送员工就餐。

(三)发放高温补贴:公司按规定给全体在职员工发放夏季高温补贴。

(四)工会在宣传栏张贴宣传防暑降温常识以及自救与互救知识,提高公司人员防治中暑的能力。

(五)各部门,特别是生产部应利用班前、班后,对所属人员普及夏季防暑降温的基础常识以及应对高温期间的自我保护措施。

(六)生产部、综合管理部对公司的空调、通排风设施设备进行全面检查、维护和保养,以确保降温设施的工作效果。

(七)生产部、综合部办公室配备人丹、藿香正气水、十滴水等预防或治疗中暑的药品,确保员工在工作当中出现不适或中暑等情况后能及时救治。

(八)一旦发现员工有中暑现象,部门主管应迅速将中暑者移至通风阴凉处解开中暑者领口等束缚,并立即送往附近医院抢救,切不可将患者移至空调房间内。

(九)易挥发性原料、产品存储仓库,必要时开启空调降温,或将货品转移至阴凉仓库暂存。

(一)供应凉茶:7-8月每天食堂供应稀饭、绿豆汤、凉茶,费用预算每人1元/每天,预计费用:1×54×150=8100元(各公司按就餐人次分摊)

(二)高温补贴:200元/人x63=12600元。

(二)购买防暑医药用品:7-9月费用预算约600元。

预计总预算:21300元

防暑降温工作总结报篇六

依据《xx县平安生产监督治理局关于转发〈xx市平安生产监督治理局关于准发xx省平安监督治理局转发国家平安监管总局办公厅关于做好20xx年夏季防暑降温工作的看护的看护〉的看护》(汉安监函〔20xx〕22号)文件要求,我局积极采取步伐,加大监管执法力度,现将防暑降温工作开展环境总结如下。

我局成立了由局长xx任组长,副局长xx任副组长,为成员的防暑降温工作领导小组。领导小组负责订定并下发了《关于增强夏季防暑降温工作的看护》,把夏季防暑降温工作作为包管职工在康健状态下工作的平安步伐来抓。

1.我局从7月份起向户外值班人员发放藿香正气液、风油精等防暑降温药品,发放草帽等清凉对象。

2.我局要求渡水企业给员工配备防暑降温药品,保障充沛卫生的饮用水供给,配齐草帽,尽可能地配备风扇或者空调,对船埠夜间值守人员配置凉席、防蚊灭蚊用品,并建议企业食堂多筹备绿豆汤等清凉饮品,开展中暑急救演练。

3.对渡水企业的防暑降温工作落实环境进行不按期反省,对步伐不到位的企业进行通报,限期整改。截止今日,我局共计开展防暑降温专项反省6次,出动反省人员19人次。

1.通过每周五单位职工会等时机向我局职工开展高温平安生产工作常识教导、应急自我掩护鼓吹。

2.走进捷达水上运输公司、铁汉旅游开拓公司、神龙航务公司等渡水企业开展防暑降温工作鼓吹会,向企业职工转达上级平安主管部门文件精神,开展防暑降温知识的`鼓吹,进步职工的自我保健意识和警备意识,晋升渡水企业的平安预警意识。

防暑降温工作总结报篇七

根据《xx县安全生产监督管理局关于转发〈xx市安全生产监督管理局关于准发xx省安全监督管理局转发国家安全监管总局办公厅关于做好20xx年夏季防暑降温工作的通知的通知〉的通知》(汉安监函〔20xx〕22号)文件要求,我局积极采取措施,加大监管执法力度,现将防暑降温工作开展情况总结如下。

我局成立了由局长xx任组长,副局长xx任副组长,为成员的防暑降温工作领导小组。领导小组负责制定并下发了《关于加强夏季防暑降温工作的通知》,把夏季防暑降温工作作为保证职工在健康状态下工作的安全措施来抓。

1、我局从7月份起向户外值班人员发放藿香正气液、风油精等防暑降温药品,发放草帽等清凉工具。

2、我局要求涉水企业给员工配备防暑降温药品,保障充足卫生的饮用水供给,配齐草帽,尽可能地配备风扇或者空调,对码头夜间值守人员配置凉席、防蚊灭蚊用品,并建议企业食堂多准备绿豆汤等清凉饮品,开展中暑急救演练。

3、对涉水企业的防暑降温工作落实情况进行不定期检查,对措施不到位的企业进行通报,限期整改。截止今日,我局共计开展防暑降温专项检查6次,出动检查人员19人次。

1、通过每周五单位职工会等时机向我局职工开展高温安全生产工作常识教育、应急自我保护宣传。

2、走进捷达水上运输公司、铁汉旅游开发公司、神龙航务公司等涉水企业开展防暑降温工作宣传会,向企业职工传达上级安全主管部门文件精神,开展防暑降温知识的'宣传,提高职工的自我保健意识和防范意识,提升涉水企业的安全预警意识。

防暑降温工作总结报篇八

根据《xx县安全生产监督管理局关于转发xx省安全监督管理局关于转发国家安全监管总局办公厅关于做好20xx年夏季防暑降温工作的通知的通知》(汉安监函〔20xx〕22号)要求,我局积极采取措施,强化监管执法,现在把防暑降温的发展情况总结如下。

我成立了防暑降温领导小组,由xx主任、xx副主任任组长。领导小组负责制定并下发《关于加强夏季防暑降温工作的通知》,作为确保员工在健康状态下工作的安全措施。

1.7月起,我局向户外执勤人员发放藿香正气液、风油精等防暑降温药品,发放草帽等降温工具。

2.我局要求涉水企业为员工提供防暑降温药品,保证充足卫生的饮用水供应,草帽齐全,尽可能提供风扇或空开关,为码头夜间值班人员提供睡垫和防蚊灭蚊用品。还建议企业食堂多准备绿豆汤等清凉饮料,开展中暑应急演练。

3.不定期检查涉水企业防暑降温落实情况,对措施不到位的企业进行通报,限期整改。截至今日,我局已开展防暑降温专项检查6次,派出检查人员19人。

1、通过每周五单位工会等机会向我局员工开展高温安全生产工作知识教育、应急自我保护宣传。

2.到捷达水运公司、铁人旅游开发公司、神龙通航公司等涉水企业开展防暑降温宣传会,向企业员工传达上级安全部门的'文件精神,宣传防暑降温知识,提高员工的自我保健意识和防范意识,增强涉水企业的安全预警意识。

防暑降温工作总结报篇九

为贯彻落实《职业病防治法》等法律法规,根据《xx区安全生产委员会办公室关于做好xx年夏季防暑降温工作的通知》(东安办发[xx]107号)文件精神,我办事处在辖区范围内开展预防和控制高温天气防暑降温工作,在街道领导的关心和指导下,有效的预防和控制了中暑事件的发生,现将我街道xx年夏季防暑降温工作总结汇报如下:

防暑降温工作直接关系劳动者身体健康和生命安全。近年来,我国一些地区因夏季高温天气导致中暑甚至死亡事件时有发生,给劳动者身体健康和生命安全造成严重损害。街道在充分认识夏季高温中暑对劳动者身体健康的危害的前提下,切实把防暑降温工作作为了当前一段时间的.重要工作来抓,形成了以街道党工委书记刘铁慧为组长,各分管领导为副组长的防暑降温工作小组,落实工作责任,明确工作任务,采取有效措施,扎实做好夏季防暑降温工作。

街道根据自身条件,结合今年夏季的气温状况,充分利用街道现有条件,通过干部大会、滚动电子屏、等多种方式引导干部学习做好自我保护以及防范高温中暑的基本知识和应急处理方法,确保所有干部在将防暑降温知识内化于心,外化于行。

街道根据自身工作特点,加大对辖区内企业和工地等场所的检查力度,对凡工作场所存在高温作业和夏季露天作业的用人单位,督促其严格执行国家安全监管总局等四部门联合印发的《防暑降温措施管理办法》(安监总安健〔xx〕89号)的有关规定,并监督其落实好以下保障措施:

一是要在高温天气来临之前,组织高温天气作业劳动者进行职业健康检查,对患有心、肺、脑血管性疾病、肺结核、中枢神经系统疾病及其他身体状况不适合高温作业环境的劳动者,应当及时调整作业岗位。

二是要在高温作业场所增添必要的通风或降温设备,为劳动者提供必要的个体防护用品和防暑降温所需的清凉饮料及保健用品,改善劳动条件和作业环境。

三是要根据单位生产特点和具体条件,合理安排或调整劳动者夏季高温天气工作时间,适当增加高温作业环境下劳动者休息时间,最大限度地减少劳动者高温中暑事件的发生。不得安排怀孕女职工和未成年工在35℃以上的高温天气从事露天作业及温度在33℃以上的工作场所作业。

四是要制定高温中暑应急预案并组织演习,根据从事高温作业和高温天气作业的劳动者数量及作业条件等情况,配备应急救援人员和足量的急救药品。同时,要对劳动者进行高温防护和中暑急救宣传教育,增强劳动者防范意识和自救互救能力。

对发现问题的单位督促其立马整改,对整改不及时的单位及时上报有关主管部门,确保辖区各单位在防暑降温工作上的零隐患。

此次防暑降温工作,在街道领导关心和指导下,各部门全体干部的共同努下,我街道及辖区企业整个夏季劳动安全形势良好,未发生一起干部中暑等意外事件,各项任务正常有序开展,干部身体健康和生命安全也得到了有力保障,更为之后的防暑降温工作提供了切实可行的经验措施。在以后的防暑降温工作中,我街道一定汲取近几年的经验,改正过去存在的不足,把之后的防暑降温工作做的更好。

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