演讲稿是演讲者根据几条原则性的提纲进行演讲，比较灵活，便于临场发挥，真实感强，又具有照读式演讲和背诵式演讲的长处。那么你知道演讲稿如何写吗？下面我给大家整理了一些演讲稿模板范文，希望能够帮助到大家。
物资管理竞聘演讲稿篇一
1.对管辖范围的安全生产负责,建立健全物资安全保障制度。
2.负责按计划、保质保量及时供应安全技术措施项目所需设备材料。
3.贯彻执行《仓库防火安全管理细则》及《化学危险品安全管理规定》,结合本单位实际,制定相应的实施细则。
4.对购人设备、配件及有关材料的质量负责,质量必须符合安全标准要求。
5.储存、发放物资要符合物资安全管理要求。
6.负责本部门的隐患治理。
物资管理竞聘演讲稿篇二
近年来，随着经济的发展和全球化的进程，物资管理逐渐成为企事业单位的重要课题。为了更好地了解物资管理的要点和方法，提高自身的物资管理能力，我参加了一次物资管理讲话。在这次讲话中，我收获了很多宝贵的经验和心得，继续向大家分享一下。
二、认识物资管理的重要性
在讲话中，主讲人首先向我们强调了物资管理的重要性。他指出，物资管理是企事业单位日常工作的核心之一。合理的物资管理能够保证生产运营的正常进行，降低企业的成本，提高效率。同时，物资管理还能够提升企业的竞争力，增加市场份额。听完讲话后，我深刻认识到，物资管理对于企事业单位的发展起着至关重要的作用。
三、提高物资管理的能力
在讲话中，主讲人提到了提高物资管理能力的几个重要方面。首先，高效的采购和供应链管理是物资管理的关键。只有合理规划采购流程，并建立高效稳定的供应链，才能确保物资的及时供应，避免生产中断，提高企业的核心竞争力。其次，合理控制物资库存也是一项重要工作。根据企业的实际情况和需求预测，合理控制库存水平，防止过剩或不足，能够降低成本并提高资金利用率。此外，采用信息化手段，通过建立物资管理系统，实现物资的全程可追溯性，也是提高物资管理能力的重要途径。通过这次讲话，我学到了许多提升物资管理能力的方法，将在工作中加以实践。
四、解决物资管理中的难题
在讲话中，主讲人还提到了物资管理中常见的问题和应对之策。他指出，物资管理常常面临着库存过多、资金压力大等难题。针对这些问题，他建议加强供应链的协同和协调，以减少库存积压和过度投资成本。同时，他提倡采用科技手段，如物联网和大数据分析等，来精确预测需求和降低废品率。此外，他还强调了物资管理从业人员的专业素质和团队合作能力的重要性。只有具备专业知识和良好的沟通协调能力，才能更好地解决物资管理中的问题。我深受他这些建议的启发，将在日后的物资管理工作中努力解决各种难题。
五、总结回顾
通过这次讲话，我对物资管理有了更深入的认识。物资管理不仅关系着企事业单位的发展，也与个人的工作效率和发展息息相关。我也明白了物资管理的核心是高效采购和供应链管理，合理控制库存水平以及充分发挥信息化手段的作用。同时，通过解决物资管理中的常见难题，可以提高物资管理的效果和效率。因此，我将在今后的工作中，进一步提升自身的物资管理能力，并积极应用所学知识，为企事业单位的发展贡献力量。
综上所述，这次物资管理讲话让我对物资管理有了全新的认知。我将以此为契机，不断提高自己的思维能力和专业素质，更好地服务于企事业单位，为其做出更大的贡献。
物资管理竞聘演讲稿篇三
对物资供应部仓库物资的储存、保护、进、出库进行有效的控制。
适用于物资供应部的仓库管理。
3.1负责对仓库管理进行监督检查。
3.2负责对仓库盘点的监盘与记账监督。
3.3仓管员负责对仓库物品的进、出管理和帐、物的盘点与记录，并按规定对仓库进行管理。
4.1物资入库
4.1.1仓管员和物资使用部门的指定检验人员应对物资进行验收，使用部门检验人员对物资的质量负检验责任，仓管员对经检验合格的物资数量进行核实，开出《入库单》，由检验人员签字确认后，按指定位置摆放整齐。
4.1.2仓管员应及时将入库的物资登记到库存物资台帐，保证帐物相符。
4.1.3对急用物资使用人可经部门负责人口头同意后直接拿至现场使用，但使用部门须协助仓管员在2个工作日内办理出入库手续，仓管员及时入帐和销帐。
4.2仓库管理要求
4.2.1仓管员根据物资的性能、品种、型号、用途、重量、包装等特点以及易挥发、易受潮物资的特性和仓库条件，把库存物资分成清洁物资、维修物资、清洁工具、维修工具、待处理物资、不合格物资、危险品等，分区摆放并做好区域标识。
4.2.1.1待处理物资包括回收再利用品、边角料及队组遗留下来的物品等。
4.2.1.2不合格物资包括检验发现的物资、报废物资等。
4.2.1.3危险品包括易燃易爆物品及带毒性物品，以及强酸强碱等腐蚀性化学品。危险品应分区隔离摆放、分类分项进行保管，并设置明显的标识。
4.2.2所有物资应摆放整齐、分类标识，方便领取，包装标识一律向外。
4.2.3应根据仓库内物资特性，配备相应的温度计、湿度计等监测工具，设定上下限值，保持仓库环境的温度、湿度适当，环境清洁。
4.2.4仓库内应具有相应的防火、防潮、防盗、防挥发等措施。
4.2.4.1应按规定配备灭火器材，消防设施应功能正常。
4.2.4.2存放危险品的仓库须装防爆灯。
4.2.4.3乙炔瓶和氧气瓶必须隔离5米存放。
4.3材料出库
4.3.1材料的出库必须凭《物资领用单》，经直属领导批准后方可到仓库领用，项目清楚，手续齐全。如有不符，仓管员有权拒绝发放材料。
4.3.2材料要按照“先进先出”的原则发放。对于不是一次性消耗的物资如油漆、电话线、铁钉、电缆等，最初使用人填写《物资领用单》，由仓管员销账。剩余材料必须存放在剩余材料存放点，剩余材料未使用完之前，不能开封新材料。
4.3.3急用材料领用人员须在2个工作日内填写《物资领用单》交仓管员，并由仓管员销账。
4.3.4《物资领用单》由材料使用人填写，直属领导审批；如是借用材料，归还时需填写归还日期，由仓管员验收入库。直属领导须对整个物资领用合理情况进行监督。
4.3.5周期性采购的材料均实行以旧换新制度，即用旧物资换领新物资，如：硒鼓、墨盒、灯泡、日常工具等。如不能提供旧物资，必须提供情况说明并由直属领导签名确认。
4.4仓库盘点
4.4.1仓管员对库存物资每月进行一次盘点，并填写《仓库进销存台账》经直属领导审核后，进行备案。
4.4.2仓管员对仓库相关纸质单据要留底并保存完整，包括：预算内/外材料申购单、入库单、出库单、物资领用单、仓库进销存台账等，以便备查。
4.4.3对库存时间较长的物资，发现霉变、破损或超过保质期时应及时填写《物资报废申请单》，写明报废原因，由财务管理中心进行价格审定，1000元以下的直属领导根据实际情况填写处理意见，1000元以上（含1000元）的材料报矿长审批。对有保质期要求的，仓管员应提前一个月报部门或项目负责人处理。
4.4.4对不能及时处理的材料，应统一放置于仓库的待处理材料隔离区内。
4.5待处理物资管理
4.5.1对回收再利用物资、项目部遗留下来的物资须填制《待处理物资登记表》，并报财务进行价格审定，1000元以下的物资由相关部门根据待处理物资的情况可做出内部调剂、变卖等处理，1000元以上（含1000元）的资产处理须报总经理或其授权人审批，仓管员设置账本并按实际情况登记入账。属资产类物资需按相关办法执行。
4.5.2对“待处理物资”，仓管员应每季度至少整理、汇总一次，报部门或==项目经理审核后，提交上级部门待处理。
4.5.3对于需调剂的资产，按相关办法执行。
物资管理竞聘演讲稿篇四
物资管理是现代企业和组织顺利经营的重要组成部分。为了更好地学习和掌握相关知识，我参加了一次物资管理讲话。在讲话中，我获得了很多宝贵的经验和启示，让我深思熟虑，运用于实际工作中。下面是我对这次讲话的心得体会。
一、加强物资管理的重要性：讲话中主讲人强调了物资管理在企业运营中的重要性。物资管理是企业顺利运作的基石，决定了企业的生产能力和效益。只有通过科学而有效的物资管理，企业才能提高生产效率，降低成本，优化资源配置，提高市场竞争力。这让我深刻认识到，物资管理的重要性远远不止于保管和配送物资，更是对企业经营决策的重要支撑。
二、提高物资管理的能力：良好的物资管理是需要专业知识和技能的。讲话中，主讲人指出了提高物资管理的能力需要两方面的努力。一方面，要不断加强对物资管理理论的学习，不断充实自己的知识储备。另一方面，要结合实际工作，不断积累实践经验，通过反思总结不断提高自己的物资管理能力。这让我认识到要想成为一名优秀的物资管理人员，需要不断学习和实践，不断提高自己的专业素养。
三、规范物资管理的过程：规范的管理过程是保证物资管理顺利进行的基础。讲话中，主讲人指出了物资管理过程中的一些关键环节，如物资的采购、入库、保管、配送等。他强调了对每个环节都要进行严格的监督和管理，确保物资的正常流转和使用。这让我明白了物资管理不仅仅是物资的保管和配送，更是对整个管理过程的全面把控，只有在各个环节上都规范管理，才能保证物资管理的高效运作。
四、强化团队合作精神：团队合作是物资管理中必不可少的一环。物资管理部门需要与公司的其他部门紧密配合，共同完成各项任务。在讲话中，主讲人强调了团队合作的重要性，并分享了一些团队合作的经验和技巧。他说，团队的力量是无穷的，只有通过团队合作，才能发挥出个人的优势，实现协同效应。这让我深深体会到物资管理不是一个人的事情，需要与其他部门密切合作，共同解决问题和完成任务。
五、坚持持续改进与创新：持续改进和创新是物资管理工作的生命线。在讲话中，主讲人提到了物资管理工作中的各种问题和挑战，同时也分享了一些改进和创新的案例。他强调了要敢于面对问题，善于总结经验教训，持续改进工作方法和流程。只有不断改进和创新，才能适应不断变化的市场环境，提升物资管理的水平。这让我认识到要想在物资管理工作中取得长足进步，就必须坚持持续改进和创新的思路，不断提高自身的管理水平和能力。
通过参加这次物资管理讲话，我深刻认识到了物资管理的重要性，也明白了提高自身物资管理能力的重要途径。我将以此为动力，不断学习和实践，不断提高自己的物资管理水平，为企业的发展和提升做出更大的贡献。
物资管理竞聘演讲稿篇五
物资管理是企业发展中至关重要的一环，合理的物资管理可以提高企业运作的效率和竞争力。近期，我有幸参加了一次关于物资管理的讲话，深受启发和启示。下面我将结合自己的理解和体会，分享一下关于物资管理的心得。
首先，在讲话中，讲者强调了有效的物资管理对于企业来说是非常重要的。物资是企业生产经营活动的基础，对物资的合理使用和管理，直接关系到企业的生产效率和经济效益。听完讲话后，我深刻认识到，物资管理不仅仅是一项基础性工作，更是直接关系到企业的长远发展。一个良好的物资管理系统可以保证物资使用的透明、规范和高效，降低企业获取物资的成本以及减少物资的浪费，从而提高企业的竞争力。
其次，讲话强调了信息化在物资管理中的重要性。信息化是现代物资管理的基础，通过信息化手段，可以实现物资的即时可控，提高物资管理的效率和准确性。听完讲话后我认识到，在信息化时代，传统的物资管理方式已经无法满足企业的需求。只有不断推进信息化建设，实现物资管理信息化的全程覆盖，才能适应企业高效运作的需求。
再次，讲话中提到了物资管理中的精细化管理。传统的物资管理主要侧重于物资的采购和入库，而忽视了物资的使用和出库环节。然而，现代物资管理要求更加注重对物资使用环节的控制和管理，只有做到精细化管理，才能真正实现物资的合理利用。同时，在物资管理过程中要注意做好物资质量的监控，确保物资的安全和承诺的交货时间，避免出现物资质量问题和延误交货的情况，从而保证企业的正常运作。
其次，讲话中强调了物资管理的团队合作精神。物资管理是一个复杂的系统工程，需要各个环节之间的紧密配合和团队协作。作为一个具体环节的物资管理人员，要加强沟通和交流，与相关部门建立紧密的联系，共同做好物资管理的各项工作。只有通过团队合作，才能够实现物资管理的目标，提高整体的效益。
最后，讲话中提到了创新在物资管理中的重要性。创新是企业发展的灵魂，也是物资管理的动力源泉。物资管理人员要敢于创新，积极采取科学合理的管理方法，提高物资管理的效率和质量。同时，要加强学习和培训，不断提升自身素质和能力，适应新时代物资管理的需求。
综上所述，通过这次关于物资管理的讲话，我更加深刻地认识到物资管理的重要性。一个良好的物资管理系统可以提高企业的生产效率和竞争力，而物资管理的信息化、精细化、团队合作和创新则是实现良好的物资管理的关键。作为一个物资管理人员，我将牢记这次讲话的内容和要求，努力加强自身的学习和提高，为企业的发展贡献力量。同时，也希望其他物资管理人员借鉴我自己的心得体会，共同推进物资管理工作的不断进步和完善。
物资管理竞聘演讲稿篇六
对于金额大、数量多、使用频率高的物资,各部门须写申请由采购部去批量购买;对于金额小、需紧急使用、使用频率低等特殊物资,可由各部门自行购买后再向财务报销。
公司需采购的物品主要分为四大类:
服务站所需的五金维修物料和清洁用品:灯管、插座、水龙头、门锁等;拖把、扫把、洁厕精、垃圾袋等。
日常办公用品:签字笔、打印纸、文件袋、一次性水杯、纸巾、常规医药品等。
配置部所需的家具、家电、装饰品和翻新材料:板式家具;空调、热水机、洗衣机等;油漆、保护膜等。
其他物品:各部门所需的其他物品。
物业部和配置部所需的物资,由采购部购买回来后储存在各个服务站。各种物资的领取登记和发放由各服务站的客服专员负责。每次的领取要做好《物资领取登记表》的填写工作,并及时做好《库存表》的出库记录工作。
服务站的办公用品采购,每月月底由物业经理汇总需求到行政专员处,行政专员再结合办公室的办公用品需求,告知采购部进行统一购买。各服务站的`物业经理再到行政管理部领取相关办公用品。
服务站进购新物资后,采购部要及时把进货单发到各服务站的客服专员处,由客服专员做好《库存表》的入库记录工作。
采购部须在每个月的固定时间去往各服务站,和客服专员一起检查物资的使用情况和盘点库存,做好相关统计工作。
对于家具家电的物资采购,在签订合同和预付订金后,采购部要确保供应商是否备货齐全,再通知配置部进行日常安装配送工作。
物资管理竞聘演讲稿篇七
制度是个社会的游戏规则,更规范的讲,它们是为人们的相互关系而人为设定的一些制约。为此,我们一般要求大家共同遵守办事规程或行动准则来提高办事效率,才设定一些制度。下面是我们应届毕业生制度职责大全为您提供的制度文章供您参考:
一、管理的范围
1、固定资产。包括房屋、汽车、微机、文印设备、电风扇、电视机、录放机、摄像机、照像器材、音响设备、通讯设备、食堂设备、办公设备(含桌椅、沙发、文件柜、档案柜)、水电修理工具设备、车辆管理工具及材料。
2、低值易耗品。指使用年限在一年以上且达不到固定资产价值的物品。如桌、椅、计算器、算盘、订书机、装订机、尺子、玻砖、号码机、热水器、体育用品等。
3、办公用品。如:笔、墨、纸张、信笺、水杯、胶水、复写纸、帐本、帐页、香糊等日常办公用品。
4、劳保用品。
5、劳动工具。
二、管理的'原则及方式管理的原则,实行“帐物分开,采购与保管发放分开”的原则。所有办公用品及物资均为办公室统一管理,发放到各科室及个人的由科室指定专人具体负责管理。办公室要逐一登记造册,做到帐物相符。
三、采购发放制度办公用品及物资由办公室按计划统一购买发放。汽车修理材料由办公室指定专人同驾驶员一同购买。其它科室及个人原则上不准购买报销(办公室同意购买除外)。
四、领用办法各科室所需的办公用品及物资由办公室领取。机构调整及人员变动要严格履行公物移交手续。
五、配发标准
1、办公用品,既要保证正常工作的需要,又要按勤俭节约的原则配发。
2、每个科室每半年发一公斤茶叶、一块肥皂、一条毛巾、拖把一把、扫把一把;每人每月发5加伦水票一张,半年领发一次。
3、驾驶员十八个月发一套工作服(价值120元);每季度发肥皂一块、毛巾一条、手套三双,每半年加发洗衣粉一包(500克),毛巾一条。
4、打字员每季度发肥皂一条,半年发毛巾一条,一年发袖套一双。
5、其他工勤人员按劳动保护用品发放标准配发。
6、凡配发的办公用品必须妥善保管,若因保管不当造成的损失,由个人负责。因工作变动或离退休,应交回的办公用品,必须如数移交。浏览更多
物资管理竞聘演讲稿篇八
第一段：引子，介绍物资管理系统的背景和重要性（200字）
物资管理是指对企业或组织的各类物资进行有效的管理和监控，以确保物资的稳定供应和合理利用。随着科技的不断发展，传统的纸质管理方式已经无法满足现代企业对物资管理的要求，物资管理系统的出现成为了解决问题的有效途径。物资管理系统通过运用信息化技术，实现对物资流动、库存状况、采购计划等各个环节的实时监控和调度，大大提高了物资管理的效率和精确度。在实际运营中，我有幸参与了物资管理系统的使用，并获得了宝贵的经验和体会。
第二段：系统的优点和功能（200字）
物资管理系统具备许多优点和功能，其中最突出的是实现了物资的精确控制和实时监测。通过系统的设置和参数调整，可以准确掌握每一项物资的库存量、流动情况和消耗速度，避免因库存量不足或过多而导致的效率低下和资源浪费。系统还可以自动生成采购计划，根据历史数据和预测需求量，及时补充物资，保证供应链的畅通。此外，系统还能够统计和分析数据，提供决策依据，帮助企业或组织优化物资管理策略，提高经济效益。
第三段：系统的应用场景和实践经验（300字）
物资管理系统的应用场景非常广泛，特别是对于大型企业或组织来说更加必要和重要。在我所在的公司，物资管理系统已经在生产和供应环节中得到了广泛的应用，并取得了明显的效果。通过系统的设定，我们能够清晰地了解每一种原料和零部件的库存情况，及时采购和安排生产，避免了因原料短缺导致的停工和延误。同时，系统还能够提供详细的供应商信息和价格比较，帮助我们选择最合适的供应商和降低采购成本。在实践中，我们还根据系统的数据对需求进行预测，合理安排生产和库存，避免了因过量生产和库存积压导致的资源浪费和资金占用。
第四段：系统的不足和改进建议（300字）
物资管理系统虽然带来了许多便利和效益，但也存在一些不足之处。首先，系统的建设和运营需要较高的技术水平和资金投入，对于一些中小型企业来说可能存在一定的门槛。同时，系统的数据更新和维护也需要人力和时间的投入，增加了一定的操作成本。此外，系统的预测和分析功能对于不同行业和市场的特殊性可能不够灵活，需要进一步改进和个性化的设置。针对这些问题，我建议在系统的推广和应用过程中加强培训和技术支持，提高用户的使用率和满意度；同时，与供应商和企业间加强信息交流和共享，提高系统的准确性和可靠性。
第五段：结语和总结（200字）
综上所述，物资管理系统是一种高效且精确的管理工具，对于现代企业提高物资管理效率和控制成本非常重要。通过系统的设置和运用，能够清晰掌握物资的库存情况和流动速度，实现对供应链的有效调控。在实际运用中，我们不仅体会到了系统带来的诸多好处，也发现了一些问题，并提出了相应的改进建议。未来，随着技术的不断创新和应用，相信物资管理系统会越来越完善，为企业的发展和成功作出更大的贡献。
物资管理竞聘演讲稿篇九
物资管理系统是一种帮助企事业单位高效管理和掌控物资流动的工具。经过我一段时间的使用和体验，我深深感受到了这一系统的重要性和优势。在这篇文章中，我将分享我对物资管理系统的心得体会，包括系统功能的强大性、操作的简洁性和效率的提升等方面。
首先，物资管理系统的功能强大。通过这个系统，我们可以实时掌握和管理物资的进出、库存量和使用情况等信息。系统可以精确地记录每一次物资的进出，每一种物资的库存量以及每一次物资的使用情况。这样一来，我们就可以随时了解企业内的物资流动情况，避免物资浪费和过剩的现象。此外，物资管理系统还可以生成各种报表和统计数据，帮助我们分析物资使用情况和预测未来的需求，使物资管理更加科学和合理。
其次，物资管理系统的操作简洁。这个系统主要通过计算机和网络进行操作，使用者可以通过简单的鼠标点击和输入来实现各种功能。系统的界面简洁明了，操作界面菜单清晰可见，各个功能模块之间的切换和操作都非常方便。即使是没有计算机专业知识的员工，也能够很快学会使用这个系统。这一点对于提高工作效率和减少错误非常有帮助。
再次，物资管理系统可以提升工作效率。传统的物资管理方式通常需要通过纸质文件和手工操作来完成，耗费大量的时间和精力。而物资管理系统的高效性可以大大缩短物资管理流程，减少了繁琐的手工操作和对纸质文件的依赖。我们只需在系统中输入相应的信息，系统就能自动完成物资的进出和库存量的计算，并生成相应的报表。这样一来，可以节省大量的时间和人力成本，提高工作效率。
最后，物资管理系统能够提高管理水平和决策能力。物资管理系统可以为企业内部提供大量的数据和信息，这些数据和信息可以辅助企业管理层进行决策。通过分析系统生成的各种报表和统计数据，管理人员可以准确地了解物资使用情况和库存情况，以及各个物资类别的需求情况。这样一来，管理人员就可以根据实际情况制定出更加合理和科学的物资管理策略，提高物资的利用率和满足率，从而提升整个企业的管理水平。
总而言之，物资管理系统是一种非常有用和必要的工具。通过这个系统，我们可以实时了解和管理物资的进出、库存量和使用情况等信息，提高工作效率，提升管理水平和决策能力。通过我的使用和体验，我深刻地感受到了物资管理系统的重要性和优势。我相信，随着科技的不断进步和信息化的发展，物资管理系统将在更多的企事业单位中得到应用和推广。