无论是身处学校还是步入社会，大家都尝试过写作吧，借助写作也可以提高我们的语言组织能力。范文书写有哪些要求呢？我们怎样才能写好一篇范文呢？以下是我为大家搜集的优质范文，仅供参考，一起来看看吧
家政平台加盟篇一
甲 方：
联系人：
电 话：
地 址：
乙 方：
联系人：
电 话：
地 址：
甲、乙双方本着平等互利的原则，在友好协商的基础上达成如下条款约定：
一、合作原则
1.甲乙双方应遵守中国移动"移动梦网"的合作原则(参见相关管理办法)，依照国家相关法律法规，在任何情况下不得从事违法、违规和有损国家利益和公众利益的事情。
2.甲方保证在提供的中国移动通道内不得发送与本行业无关和移动运营商限制和禁止发送的内容，特别是广告类信息，群发信息、强行定制、纯代收费信息，以免引起用户投诉，双方利益受损失。
二、合作内容
1. 甲乙双方合作在中国移动或中国联通两家移动运营商的平台上共同开发数据增值业务。
2. 乙方以合作分成之方式，负责向甲方提供相关合作项目的产品内容。
3. 甲方负责建设通讯服务平台，将乙方提供的内容转换为手机下载的产品格式的产品，通过与运营商的联调测试实现对个人用户的收发服务。
三、合作责任划分
1. 甲方负责服务器设置、运营、维护管理、用户管理以及客户服务管理，并承担相应产生的一切费用。
2.甲方负责协调"移动梦网"移动运营商，凡因信息下发通道不畅引起的用户投诉，责任由甲方承担，如因运营商网络和用户手机设置等问题造成的投诉，甲方应及时与用户沟通解释，使用户满意。
3. 甲方负责提供合作平台统计系统，统计由乙方向用户下发的wap扣费条数，并计算分成，甲方保证数据统计公正透明。
4.乙方负责合作项目的市场策划、推广、媒体宣传等。乙方的各类对外宣传必须符合国家广告发布的有关法律法规的要求，对因乙方非法宣传而造成的不良后果，由乙方自行承担相应责任。
5.在合作期间内，乙方负责保证相关服务产品的产品质量、产品服务时长，并向用户提供稳定优质的产品服务，如因乙方过错导致产品服务所产生的纠纷、争议，乙方承担全部责任。
6. 乙方保证信息来源的合法性及信息的准确性，如因内容的合法性、真实性、侵权等原因产生的问题，其相关责任由乙方承担。
7. 乙方负责合作内容的信息或乙方服务程序平台的更新和维护，确保发送信息的准确性、稳定性和及时性。
9.因政策行业发生变化，甲方有权对该协议的条款进行合理修改，包括但不限于对合作的服务内容及佣金分成等进行调整，修改条款甲方应及时通知甲方，如乙方认为不合理，双方应本着互谅互让的精神友好协商，协商不成功，乙方在通知甲方后有权利单方面终止本协议与合作。
10. 为达到利益化，合作期间，乙方不得做与甲方同类信息产业的第三方内容及推广的合作。
1. 所有合作项目(合作项目指甲方通过乙方的合作项目)上的信息费价格，甲方应及时、详实地通知乙方。
2. 协议期间，该项目在所有的移动网络运营商(包括但不限于中国移动、中国联通)获得的移动数据业务实际收入(业务总收入扣除网络运营商统一收取通道费和收入分成，以网络运营商定期提供的对帐单为依据)扣除由甲方对该收入交纳的流转税(___%，如果法律、法规做出调整和修改，则以调整或修改后的规定为准)后的实际收入为基础，按以下方式进行利益分配：
甲方为___%，乙方为___%;
在乙方掌握该技术，并能自行开发相关的业务后，其该块的分成比例调整为
甲方为___%，乙方为___%;
以上业务结算将纳入移动坏帐。双方约定，共同承担移动坏帐。并于合作分成总金额中扣除。其上所有广告收入归深圳市移动视讯有限公司所有。
结算时间：甲乙双方于每月月初核对上月数据，甲方于每月___前将乙方上月应得分成汇到乙方指定的银行帐户上，最低结算金额为___元，不足则累积至下一月，直至达到最低汇款额___元时汇出。
3. 纳税条款：乙方按当月收入金额给甲方提供信息服务费或劳务费发票;如不能提供发票，将按深圳市特区有关个人所得税的规定，由甲方代扣个人所得税。
4. 如果移动的收费政策发生改变，甲方应书面通知乙方，甲乙双方经协商后，合理调整利益分配条款。
5. 该免费wap平台归属权为深圳市移动视讯有限公司。
五、乙方账户：
银 行：
帐 号：
用户名：
六、协议的生效和终止
1. 自___年___月___日起，本协议正式开始生效，有效期为___年。
3. 若甲方，乙方中任一方在合同期内提出终止合作，应提前一个月通知对方，甲乙双方应相互结清合作中产生的各种费用，双方签订书面"合作终止协议"后，本协议立即终止。
4. 合同期满时， 乙方有权优先和甲方续约___年。
5. 合作期间，如因政策变化或其它不可抗力因素而必须终止或修改本协议时，双方应本着互谅互让的精神友好协商，共同修改或终止本协议。
6.因乙方引起用户的二次投诉和运营商认为属于恶性投诉，造成对甲方的罚款、考核扣分等处罚(以移动罚单为准)，由乙方承担，如情况严重甲方有权加倍扣罚乙方费用。
7. 甲方客服中心联系方式
七、技术支持与培训
1. 为保证本协议合作的良性发展，甲乙双方有必要就技术支持和提高wap息流量、扩大用户群和加强售后服务问题保持经常的联络、交流和培训。
2. 技术支持联系方式：
甲方：
乙方：
八、违约条款
1. 一般性违约
4. 双方均有过错的，应根据各方实际过错程度，分别承担各自的违约责任。
九、保密规定
甲、乙双方对本次合作及本协议的具体内容负有保密责任。未经一方事先书面同意，另一方不得将双方的合作及本协议的具体内容披露给任何第三方。否则提请法律诉讼。
十、其他规定
1. 甲方、乙方就本协议合作事宜达成的任何补充协议、实施方案等文件，均构成本协议不可分割的一部分。
2. 本协议一式三份，，甲方执贰份，乙方执壹份，甲方、乙方的授权代表须签字、并加盖公章后方能生效。
3. 协议未尽事宜，双方应本着互谅互让的精神友好协商。
此行之下无正文。
双方代表签字：
甲方：乙方：
代表：代表：
时间： 年月日 时间： 年月 日
家政平台加盟篇二
甲方(盖章) 乙方(签字)
年 月 日 年 月 日
根据《xxx劳动法》，经甲乙双方平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一.劳动合同期限
第一条 本合同期限为_____年。本合同生效日期___年_月_日，终止日期___年_月_日，其中试用期____。
二.工作内容和义务
第二条 乙方同意根据甲方工作需要，岗位工作。甲方可依照有关规定，经与乙方协商，对乙方的工作职务和岗位进行调整。
第三条 乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。
第四条 甲乙双方执行国家劳动安全卫生法律、法规、规程和标准。甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。
三.劳动报酬
第五条 甲方的工资分配应遵循按劳分配原则，实行同工同酬。
第六条 在法定工作时间内，乙方完成规定的工作任务，甲方应以货币形式按月支付乙方工资。
第七条 甲方安排乙方加班或延长工作时间的，按《劳动法》第四十四条和国家有关规定支付工资报酬。
第八条 合同期内乙方如若离职，需赔偿甲方为乙方缴纳的保险金额部份的百分之二十(即20%)。
四.保险福利待遇
第九条 甲乙双方都必须执行国家有关社会保险和福利的规定。
第十条 甲方努力创造条件，改善集体福利，提高乙方的福利待遇。
五.劳动纪律
第十一条 乙方应遵守甲方依法规定的规章制度、劳动纪律，服从安排，保质保量完成各项任务。
第十二条 因乙方违章作业造成甲方财产损失，按甲方有关制度予以赔偿或处理，对自己或他人造成人生伤害，按甲方有关制度处理。
六.劳动合同的变更、解除、终止、续订
第十三条 订立本合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化，本合同应变更相关内容。
第十四条 订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，经双方协商同意，可以变更本合同相关的内容。
第十五条 经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。
第十六条 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
1、在试用期间，被证明不符合录用条件的;
2、以欺诈手段订立本合同的;
3、严重违反劳动纪律或甲方利益造成重大损害的;
4、严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成损失的;
5、泄露甲方商业秘密，给甲方造成严重损失的;
6、被依法追究刑事责任的;
7、不能胜任劳动合同约定的工作，经过培训或调整工作岗位仍不能胜任工作的;
9、劳动合同订立时依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的。
第十七条 有下列情形之一，乙方可以随时通知甲方解除本合同。
1、在试用期内的;
2、甲方以侵害乙方合法人身权利手段强迫劳动的;
3、甲方不能按照本合同规定支付劳动报酬或者提供劳动条件的;
4、甲方违反国家有关规定，劳动安全卫生条件恶劣，严重危害乙方身体健康的;
5、法律、法规规定的其他情形。
第十八条 本合同期限届满，劳动关系即终止。甲乙双方经协商同意，可以续订劳动合同。双方当事人应当在本合同期满前 天向对方表示续订意向。
七.其他
第十九条 本合同未尽事宜，按国家、当地人民政府有关规定执行。
第二十条 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。合同自签订之日起生效，具有同等法律效力。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
家政平台加盟篇三
甲方： 乙方：
联系人： 联系人：
联系电话： 联系电话：
传真： 传真：
手机： 手机：
邮箱： 邮箱：
经甲、乙双方友好协商，就甲方所需微信服务达成以下共识。双方申明、双方都已理解并认可了本协议的所有内容，同意承担各自应承担的权利和义务，忠实地履行本协议。
第二条：服务内容：
1、 乙方负责对微信日常的内容编辑、更新、维护，并在每日上午12：00前对编辑好的内容群发图文，乙方需保证每天发送一次信息，每次信息最多不超过八条图文广播，甲方如有活动、重要新闻更新，需提前一天告知乙方。群发图文模板参考：
3、 乙方应配合甲方做好建立在微信平台上的相关推广活动;
4、 乙方应根据甲方需求做好微信关键词自动应答，自动应答的关键字主要有：
(2) 甲方开展的宣传活动，乙方应配合设置好相应的自动应答关键字及内容;
5、乙方需完成甲方微信公众平台的接口开发，实现常规管理功能;
第三条：乙方的权利和义务
1、提供专人与甲方联络。
2、按合同相关约定，为甲方提供微信营销服务。
3、在合作期间，如未征得甲方同意，乙方不得擅自改变微信企业信息。
4、在要求的期限内，完成合同规定项目，并通知甲方进行验收。
5、乙方针对甲方约定的服务达标时应及时通知甲方，甲方也应即时通过互联网查看效果确认，如甲方未能即时确认，则该服务的合同生效日以乙方发出通知的第三日为准。
6、乙方不得将甲方提供的资料传播、出售给第三方。
第四条：甲方的权利和义务
1、提供专人与乙方联络。
2、甲方必须保证微信信息的合法性和真实性，如因此引起纠纷，乙方不承担任何法律责任。
3、合同签订后，甲方提供微信账号以及密码等各种必要的资料和授权。
5、按照合同的约定，及时支付费用。如因乙方过错未能如期完成合同约定内容，甲方有权终止合同，并要求乙方按比例退还相应款项。
6、合作期间甲方不得将乙方策划的微信活动信息复制、传播、出售或许可给其它第三方。
第五条：验收标准
1、乙方应以电话、传真或电子邮件等方式提供运营结果。
2、运营结果达到到约定效果即为验收合格。
3、甲方请及时填写验收确认信息。
4、验收期限为七天，如果甲方超过验收期未验收，乙方将视为验收满意。
5、甲方完成验收后以合同提供的联系方式及时联系乙方。
第六条：违约责任
1、乙方在签订本合同后，证实无法向甲方提供约定服务，甲方有权与乙方中止合同。
2、任何一方有证据表明对方已经、正在或将要违约，可以提出中止履行本合同，但应及时通知对方。
3、若对方继续不履行、履行不当或者违反本合同，该方可以解除本合同并要求对方以合同额赔偿损失。因地震、火灾等自然灾害、战争、罢工、停电、停网、政府行为等造成双方不能履行本合同义务，双方通过书面的形式通知对方，本合同即告中止。
4、合同时间终止时，乙方未完成合同规定要求，应按照相应比例进行退款。
第七条：付款方式
合同费用总计人民币_____________元。
付款时间
自本合同签订之日起五个工作日内，甲方向乙方支付本次合同费用。
第八条：服务期限：
家政平台加盟篇四
甲方（委托方）：
乙方（承办方）：
甲方因业务需要，就委托乙方招聘工作人员事宜，达成协议如下：
一、 委托职位：
二、 甲方委托乙方代理有关招聘事宜，具体要求条件以甲方填报《企业职位需求表》或书
面提交的职位需求为依据，乙方须按甲方提出的要求搜寻人才，并保证所提供人才资料的真实性以及被猎候选人在到甲方工作前必须与原单位按合法程序办好离职手续。除本合同规定的人员招聘以外的事宜均与乙方无关。
三、 乙方提供的所有候选人信息，甲方应严格保密。
四、 乙方提供给甲方的所有候选人自提供之日起12个月内都将视为乙方的候选人，在此
期间内如甲方或甲方介绍的第三方雇用乙方的候选人收费标准同样适用。
五、 对于乙方每次推荐的简历，如甲方自己有此简历，应在24小时之内书面通知乙方，
否则视为乙方推荐人选；乙方的顾问将全权负责与候选人的联系，安排面试等事宜。在乙方授权之前，甲方不得与候选人直接联系。
六、 对于乙方推荐的候选人，甲方接到乙方提供的候选人材料后，五个工作日内确定人选
面试时间，并书面通知乙方，并于面试结束后五日内将是否聘用(含试用合同，下同)的意见及理由书面通知乙方。
七、 经甲方同意面试的外地候选人，甲方负担其到面试地点的往返交通及住宿费用。
八、 双方在签约后，须向乙方提供企业的有关资料如下：
1. 营业执照复印件；
2. 企业概况说明（如：公司简介、经营发展状况、用工制度、企业构架等）。
3. 明确的职位需求：所需招聘人才的工作职责、具体职务要求、工资福利、保险等
待遇。
九、 在签约后，乙方有义务向甲方提供以下服务：
1. 为甲方搜寻和审核合适候选人。
2. 在合同签订后的25－30个工作日内，乙方向甲方提供第一批符合甲方职位要求
的候选人详细简历，该职位提供简历不少于3份。在甲方未最终确定人选前，乙
方在合同期内找到合适的候选人，可随时向甲方提供。
3. 负责候选人与甲方之间的联系沟通工作。
甲方应在其离职之日起三日内通知乙方；并且任何一方解除聘用关系的原因不是因甲方安排的职位、工作、薪资标准与聘用时不符或甲方内部重整、裁员所导致或因该职位办公地点发生变更所导致；在甲方已按照本协议约定付款方式支付了各期费用后，甲方有权要求乙方重新提供同等服务，乙方应免费再推荐人选给甲方，直至有合适人选到岗并渡过三个月试用期为止.
如甲方雇用乙方推荐的一个以上的候选人，收费标准同样适用。
十二、 乙方若将推荐给甲方已任职的人才再荐他处，视为违约；乙方违约需向甲方赔偿双
倍的委托费用（但合约解除者除外）。
十三、 合同费用：
1. 根据甲方需求的职位、职责、任职资格、薪资范围等条件，双方确定：该职位预
计年薪为人民币__20万,按税前年薪的 30％收取（最终以实际录用薪资为准），
以上确认年薪是指被录取者的税前所有年收入，包括底薪、各种津贴、补贴、奖
金等。如涉及到相关销售内职位等无法按底薪收费,则根据业内的平均年收入水
平来收取相关费用.
2. 如计算结果不足叁万元整则按照人民币叁万元整收取。
3.乙方推荐人选经甲方确定录用并入职后，乙方须提供等额合法发票给甲方，甲方
须于候选人入职且收到发票后一周内向乙方支付该职位全额服务佣金；
4. 延期付款则每天按余额的5‰作为滞纳金。
5．付款方式有两种（请打对钩任选一种）：
口开户名称：
开户行：
账号：
口现金支付
十四、 合同终止方式：
1. 乙方的服务周期为年月日至年月日。在乙方完成
甲方委托的猎头职位时，本合同自动终止；
2. 在乙方的服务期限到期之日，如未能寻找到适合甲方的候选人，经双方就职位的
定位、条件等协商调整后，乙方应继续为甲方开展搜寻人才工作；如果甲方坚持
原先的职位定位、条件等，乙方将给出搜寻报告（search report）作为该合同终止的最终说明。
十五、 本协议一式四份，甲乙双方各执二份，自合同签订之日起生效。本协议有效期为一
年，附件具有同等的法律效力。
甲方：乙方：签章：签章：
日期：
日期：
家政平台加盟篇五
法定代表人：职务：
法定代表人：职务：
根据《_合同法》及其他有关法律、法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上协商一致，签订了本合同以共同遵守。
第一条 服务内容
第二条 合同期限与人数
1.甲乙双方约定合同期限按照以下条款执行：
(1)固定期限，自 年 月 日起至 年 月 日止;
2.派遣人员人数及名单以每月实际发生和结算单载明的为准，并由双方共同核定增减变动。
第三条 服务地址
第四条 甲方承担的费用及其支付方式
1.派遣费占每月固定费用的 %;
2.每月固定费用的计费方法：
3.甲方于每月 日支付乙方上述费用;
4.其他费用
(1) 依法应由用人单位支付的经济补偿金;
(2) 工会经费及残疾人保障金;
(3)《工伤保险条例》规定的由用人单位承担的费用。派遣人员发生工伤事故(含职业病)后，先由甲方垫付医疗、赔偿等法定费用，在工伤认定之后，由工伤保险基金先行支付或者依法报销。
第五条 岗位和时间
1.岗位描述：
2.工作时间：
甲方因工作需要需增加派遣人员工作时间，应根据国家有关规定并支付派遣人员加班工资或安排补休。
第六条 甲方权利
2.派遣人员有以下情形之一的，甲方有权要求乙方变更派遣人员并作合同背书：
(1)在试用期内不能胜任甲方的工作要求;
(2)派遣人员不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作;
(3)严重违反甲方劳动纪律、规章制度和工作定额任务管理;
(4)工作失职，给甲方造成经济损失;
(5)委派期满，派遣人员提出停止派遣或擅自离岗;
3.甲乙双方协商一致确定的派遣人员劳务报酬标准，作为本合同附件;
5.派遣人员给甲方造成的经济损失，有权向其索赔，对方有义务给予协助;
8.对拟派遣人员的身体健康情况有知情权;
9.根据双方约定的工作岗位安排派遣人员的工作;若有变动，应书面通知乙方并进行劳动用工备案。
第七条 甲方义务
1.出示必备有效的资质证明：营业执照、税务登记证、组织机构代码证;
2.须依据合同约定，按照派遣人员实际岗位合理确定派遣人员的劳务报酬及福利待遇;
7.为派遣人员提供符合国家规定的劳动工具和必要的劳动保护用品;
8.对派遣人员应注意的安全事项、应遵守的各项纪律等履行告知和管理责任;
11.派遣人员发生工伤事故后，甲方必须在24小时内告知乙方，以便乙方办理申报备案事宜;如果由于甲方误报、漏报、申报时间延误及证明资料不真实等造成的不予以支付社保待遇或工伤认定部门做出不属于工伤认定，由甲方承担全部经济法律责任。
第八条 乙方权利
2.维护派遣人员的合法权益;
3.对甲方不履行合同的，有权追究违约责任。
第九条 乙方义务
2.出示必备有效的资质证明：营业执照、税务登记证、组织机构代码证;
家政平台加盟篇六
甲方（用户）：
身份证号：
住所：
乙方（家政服务组织）：
法定代表人：
服务电话：
住所：
统一信用代码：
资质证书号码：
丙方（家政服务员）：
身份证号：
家政平台加盟篇七
本次发布的7项地方标准中，有3项都是信用类系列标准，分别是《家政服务 企业信用管理体系》《家政服务 企业信用评价》《家政服务 家政服务人员信用信息管理规范》。
《家政服务 企业信用评价》是七项标准中唯一一项评价类的标准，主要从企业信用评价的原则、信用等级划分、信用评价指标（包括信用意愿、信用能力、信用表现和加分项）等方面规定了家政企业信用评价工作的开展，信用评价分为五个等级。
除了对家政企业的制度建设、场所、财务能力、人员管理、服务能力、管理能力等进行评价外，该标准一方面突出引领性，增加了对企业创新能力的要求，如研发能力、拥有自主知识产权或引进先进技术的能力等。另一方面则突出前瞻性，如产业融合能力、产教融合能力等。
该标准还凸显广东特色，如增加了对接粤港澳大湾区的要求，包括技术对接、标准对接、人员对接、项目合作等。广东省标准化研究院院长张定康认为，这3项标准的出台不仅有助于完善家政信用监管，也进一步回应了新出台的《广东省信用条例》。
任少介绍，目前全省归集的家政服务员基础信息已达80万人次，比去年同期增加了20万人次；完成“人证合一”身份认证和验证授权人员已超过11万人，是去年同期的2倍，均居全国前列。
本次地方标准的一个核心亮点是《家政服务 合同管理规范》，该标准在附录中提出了家政劳动合同、家政双方服务合同、家政三方服务合同、家政劳务合同、家政中介（居间）合同和家政合同变更书共六项合同范本。
《家政服务 合同管理规范》不仅明确了家政服务合同签订的主体、形式、内容，也对合同的履行、签订、纠纷处理及合同管理机构等进行了规范。该规范还在附件中提供了家政劳动合同、劳务合同、三方合同、中介合同等范本，有助于规范家政企业的合同管理，保障利益相关者的基本权益，促进我省家政服务合同范本的推广使用。
张定康说，《家政服务 合同管理规范》在全国范围内首次以标准的形式提出了家政行业全覆盖的各种合同范本，其中，“家政三方服务合同范本”的提出具有较强的创新性、实用性和可操作性，填补了行业空白。
“除了这次发布的7项标准之外，还有5项标准已经取得了初步研究成果，待主管部门批准后发布。”任少说，今年省商务厅也还将再立项制定一批新的家政服务标准，力争经过2—3年的努力，建成涵盖家政服务各个领域的标准体系。
目前，粤港澳大湾区内的家政服务业都很火，未来是否会有统一标准？省市场^v^相关负责人透露，目前依托已落户广东省标准化研究院的粤港澳大湾区标准化研究中心，在省商务厅等主管单位领导下，联合香港劳工处、入境处等港澳地区主管部门及社会团体，整合、协调粤港澳大湾区家政服务资源，构建家政服务标准联盟或社会团体，完善标准化工作机制。
未来，广东还将打造“湾区标准”品牌，以港澳优质、成熟服务经验为导向，开展粤港澳大湾区家政服务团体标准研制，逐步形成一套覆盖全面的高水平高规格的先进标准体系，提升粤港澳家政服务水平。
家政平台加盟篇八
甲方根据本合同约定的有关条件解除劳动合同的，应按本合同和国家法律、法规办理。应当支付经济赔偿金的，按以下标准支付：
已履行合同年数´乙方过去12个月的平均工资，已履行合同年数不满一年超6个月的按一年计算，未满6个月的按半月工资补偿。
乙方属于月工资标准高于当地社平工资基数三倍以上的，有关经济补偿的标准按照国家规定执行。
乙方违反法律规定或合同约定提前解除劳动合同的，如果给甲方造成损失的，应当向甲方支付赔偿金，甲方的损失包括并不限于甲方用于乙方的培训费用、泄密损失和因乙方提前离职给甲方造成的损失。
因履行本合同发生的劳动争议，当事人可向所属公司工会争议调解机构申请调解，调解不成，当事人一方要求仲裁的，按现行《劳动争议仲裁法》的规定申请仲裁。当事人一方也可直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可向甲方注册地人民法院提起诉讼。
经甲、乙双方平等自愿，协商一致，另约定以下内容：
1、 双方有未尽事项的，如甲方与工会所签《集体合同》有规定的，从《集体合同》规定。
2、 双方对公司规章公示、对员工个人特殊申请或调整有异议的，以工会备案确认为准。
4、 凡规定以书面通知方式送达乙方的相关资料，乙方应当签收，拒绝签收的以乙方填写的住所的邮寄送达为有效通知。依据乙方所留地址无法邮寄送达的，以甲方的公告在工会备案为有效通知。
5、本合同解除或终止后，乙方不再享有甲方的年终奖金或其它依公司发放的任何奖金或福利待遇。
本合同有关约定与国家有关劳动法律、法规和政策等规定相悖的，按国家有关规定执行。
与乙方工作相关的交乙方保管使用的所有甲方的文件资料和因工作需要交乙方保管使用的甲方财产，乙方均应办理领用手续，并妥善保管并正当使用。乙方因任何原因离职，均应如数向甲方交还所有甲方的文件资料和财产，如因乙方保管或使用不当造成的损坏、灭失或文件泄密，乙方应按甲方规定承担赔偿责任。
甲方下列规章制度为本合同附件，为本合同不可缺少之条数，具有同等效力，乙方承诺并保证已详细阅读并了解，并保证遵守。
1、 《员工手册》 《奖惩条例》《问责制》
2、 《竞业禁止/知识产权保护协议》、《保密协议》
3、 其它经由办公系统等合法途径颁行的涉及员工管理的规定文件
本合同自甲方盖章、乙方亲笔签名后生效。
本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等效力。
劳动合同续订书
本次续订劳动合同期限类型为期限合同，续订合同期限从年月日起至年月日止。
甲方（盖章）： 乙方：
本次续订劳动合同期限类型为期限合同，续订合同期限从年月日起至年月日止。
甲方（盖章）： 乙方：
本次续订劳动合同期限类型为期限合同，续订合同期限从年月日起至年月日止。
甲方（盖章）： 乙方：
家政平台加盟篇九
甲方（签章）：
乙方（签章）：
根据《_民法通则》，《_合同法》和有关规定，甲乙方经平等协商一致，诚实信用的原则，自愿签订本劳务合同，共同遵守本合同所列条款。
甲方根据自身经营需要及乙方的岗位意向，同意乙方在保洁岗位从事工作；负责甲方指定区域内的清洁工作。
一、合同期限
1、合同有效期：
2、合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订劳务合同。
二、工作时间
甲乙双方根据工作岗位需要协商确定工作时间。
三、工资待遇
1、乙方的工资为每月____元。
2、甲方于每月 日发给乙方上月的薪金。如遇节假日或休息日，自动顺延在最近的工作日支付。
四、劳动保护和工作条件
1、甲方为乙方提供各相关岗位的劳动工具及工作场所；
2、乙方对甲方管理人员违章指挥强令冒险作业，有权拒绝执行；对危害生命安全和身体健康的行为，有权提出批评检举和控告。
3、甲方有义务负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。
五、劳动纪律
乙方在合同期内应当做到：
1、遵守国家的法律、法规、甲方制度的各项规章制度。
2、认真遵守劳动纪律，熟悉本岗位的工作任务与要求，明确服务宗旨，端正劳动态度，讲究工作效率，爱护公物，正确使用并妥善保管清洁用具，最大限度节约资源。
3、负责做好日常的清洁工作，每周一次要求全面彻底保洁一次，根据上级领导安排和甲方的具体要求，做好各项特定的保洁服务。
4、向公司员工宣传卫生常识，劝阻，监督并制止不卫生、不文明的现象和行为。
5、爱护甲方的财产，保守甲方的商业秘密。
六、合同的变更、解除、重新订立和终止
（一）、发生下列情形之一，本合同终止
1、本合同期满；
2、双方就解除本合同协商一致的；
3、乙方由于健康原因不能履行本合同义务的。
（二）、甲乙双方若单方面解除本合同的，仅需提前一周通知另一方即可。
（三）、本合同终止解除后，乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕，并附书面说明，如给甲方造成损失，应予赔偿。
七、依据本合同第六条第（二）、第（三）约定终止或解除本合同的，双方互不支付违约金。
八、乙方同意医疗费用自理，医疗期内甲方不支付劳务费。
九、因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，均提请绵阳仲裁委员会按照该会仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的，对双方均由约束力。
十、本合同中双方的通讯地址为双方联系的唯一固定通讯地址，若在履行本合同中双方有任何争议，甚至涉及仲裁的，该地址为双方法定地址，若其中一方通讯地址发生变化，应立即书面通知另一方，否则造成双方联系障碍的，由有过错的一方负责。
十一、其它事项
1、本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。
2、本合同自甲、乙双方签字，甲方盖章后生效。
3、本合同一式叁份，甲方贰份，乙方壹份。
甲方：乙方：
授权代表：居民身份证：
通讯地址：通讯地址（家庭住址）：
电话：户口所在地：
电话：
日期：日期：