特警集训工作总结 公安特警季度工作计划安排(优秀5篇)

时间:2023-09-06 作者:飞雪特警集训工作总结 公安特警季度工作计划安排(优秀5篇)

计划是一种为了实现特定目标而制定的有条理的行动方案。因此,我们应该充分认识到计划的作用,并在日常生活中加以应用。以下我给大家整理了一些优质的计划书范文,希望对大家能够有所帮助。

特警集训工作总结 公安特警季度工作计划安排篇一

另一方面积极参与公安局组织的各类主题教育,不断积累理论知识、努力提高政治素养。

二、加强业务知识学习。派出所工作千头万绪,内勤工作同样繁杂。上传下达、报送材料、跟进宣传、统计数据、沟通联系、总结归纳,事务管理都是内勤的工作,因此,在工作中,我坚持向有经验的老同事学习工作技能,坚持向书本学习新的业务理论知识,只有努力学习,才是提高提高自身业务水平的有效途径,通过不断的学习,在内勤的岗位上,开始拓宽思路,主动作为,敢于担当,实现了业务水平和本领大进步。

三、加强工作能力提升。在工作中,我能够以准确的态度对待各项工作任务,认真完成领导交办的各项工作任务,积极主动,勤勤恳恳,有强烈的工作责任心和工作热情,经常加班加点,毫无怨言,热情接待群众,认真办理户籍业务,得到辖区百姓的一致好评。

三、加强道德品质修养。作为一名党员,在工作中就要时刻发挥党员的先锋模范带头作用,一直以来,积极倡导秦正廉洁的优良作风,无论在生活上还是在工作上,始终坚持着节俭习惯,慎细慎微,时刻检点自己的言行,坚决与享乐主义,拜金主义,形式主义,官僚主义作斗争,用实际行动为辖区百姓解决实事,办实事。

四、存有的不足和今后工作的努力方向。

通过一年的锻炼、学习,虽然取得了一定的进步,但也理解到自身的不足之处:一是学习不够深入,理论联系实践不够;二是因为工作缺乏经验,展开工作时缺乏魄力。三是深入基层联系群众做的不到位。今后,我将进一步端正学习态度,深入并全面地探讨学习方法,争取在理论与实践方面都有所进步;在工作中主动思考,探索工作的方法和思路。平常积极与同事实行交流,向老同事取经,也希望同事们能够即时对我工作的不足实行批评指正,使我的工作能够做到更加完善。

在今后的工作中,我一定会扬长避短,克服不足、认真学习,继续保持严谨的工作作风,踏实的做事态度,饱满的工作热情,以更加严格的要求自己,持续完善自我、更新自我、努力争做一名一心一意为人民服务的合格公务员。

特警集训工作总结 公安特警季度工作计划安排篇二

全国公安特警“大练兵”成果汇报演练

2011年10月19日,省厅下发《关于组织收看中央电视台直播全国公安特警“大练兵”成果汇报演练的紧急通知》后,巡特警支队高度重视,迅速就收看工作进行专门安排,确保全体民警全程收看了演练全程直播。

一、高度重视,精心部署。收悉省厅《关于组织收看中央电视台直播全国公安特警“大练兵”成果汇报演练的紧急通知》后,支队张政协亲自主持召开了组织收看成果汇报演练部署会。他指出:此次全国公安特警“大练兵”成果汇报演练,是为深入贯彻^v^^v^“建设一支特别能战斗的特警队伍”重要指示精神,全方位展示公安特警“大练兵”成果,全面部署、深入推进公安特警队正规化建设工作。通过此次收看,要取经全国公安特警优秀的技战术成果,要将先进的练兵理念、练兵方式引进到支队练兵训练之中。收看过程中,各大队要认真组织,认真对待,各大队要安排专门好的收看场地,收看学习后要组织进行分组讨论,争取在收看后有所收获、有所得。

二、认真组织,全警收看。10月20日上午,支队在本部、综合执法

一、综合执法

始,12名狙击手通过精准射击,打出“公安尖兵,保民平安,让党放心”十二字标语后,拉开了演练的序幕。随后,反劫持弓驽精准射击、防暴枪支战术演练、女特警突击步枪交替射击、狙击手精准射击、摩托车追击堵截射击、特警汽车追击堵截、劫持人质案件处置等10个演练项目接连上演。来自全国各地的特警精项们飒爽的英姿、精湛的技能无不令每位观看直播的民警热血沸腾。

三、开展研讨,深入学习。收看汇报演练后,支队分管特警大队副支队长罗提前主持召开了成果汇报演练专题研讨学习会。支队班子成员、特警大队支部成员及突击队全体成员、各中队代表参加座谈。座谈中,与会人员一致认为:此次成果汇报演练编排紧凑,贴近实战,集中反映了全国公安特警“大练兵”工作开展以来的突出成效,对全国公安特警进一步加强协同作战、技战练兵具有十分重要的战略意义。座谈中,与会人员畅所欲言,提出了当前支队练兵训练工作的差距与进一步加强实战练兵的建议。座谈中支队长张政协提出,特警大队要进一步学习汇报演练中的优秀成果,要对比查找差距,要进一步提升练兵水平、练兵质量及练兵实效,要将贴近实战练精兵的理念认真贯穿到岳阳特警的练兵工作之中,努力打造公安特警尖兵。

特警集训工作总结 公安特警季度工作计划安排篇三

一、组织领导

组 长:李加俊(县人民政府副县长、公安局长)

副组长:郑佐春(县公安局党委副书记、政委)

孙启才(县公安局党委委员、副局长)

潘 毅(县公安局党委委员、副局长)

李 碧(县公安局党委委员、纪委书记)

纪苍雁(县公安局党委委员、副局长)

柳才猛(县公安局党委委员、副局长)

谭 裕(县公安局党委委员、副局长)

胡顶成(县公安局党委委员、副政委)

廖俊策(县公安局党委委员、交警大队长)

领导组下设办公室在县公安局指挥中心,由指挥中心主任黄俊聪任办公室主任,负责安保工作的组织协调和联络工作。

二、分组安排

(一)情报信息组(由孙副局长负责)

组 长:王 毅(138********)

成 员:梁冬梅 周维书 韩普泽 张春才

(二)现场安全保卫组(由纪副局长负责)

组 长:江志华(13578051785)

副组长:王仕友 毛兴安

成 员:局机关 新场、角奎派出所民警、协警员80人

(三)外围保卫组(由谭副局长负责)

组 长:王天海(135********)

副组长:林世华 范贤江

成 员:局机关、角奎、新场派出所民警30人

(四)机动组(由柳副局长负责)

组 长:顾真红(135********)

副组长:张明江 卢继成

成 员:局机关民警20人 防暴队员10人 民兵应急分队100人

(五)交通秩序维护组

组 长:廖俊策(137********)

副组长:潘文杰 宗大兴

成 员:交警大队民警、协警员60人

(六)后勤保障组(由李碧书记负责)

组 长:张恩明(135********)

成 员:徐应洪 魏定友 周安鸿

职责任务:负责做好安保工作的后勤保障工作,调集安排安保工作所需车辆装备。

(七)通信联络组

组 长:黄俊聪(138********)

成 员:梁乾军 文忠辉

三、工作要求(略)

特警集训工作总结 公安特警季度工作计划安排篇四

过去我们坚持的是村级半月一排查,镇级一月一排查,特殊敏感时期随时排查机制。自第三季度开始,按照市综治委的统一要求,实行了村、社区一周一排查,镇综治委半月一排查,重要节点随时排查机制,并取消了农村农忙季节镇级不集中排查只电话报告排查情况的惯例,仍然坚持半月一次排查,综治委主要领导参加集中排查工作,提出相关要求,保证做到矛盾纠纷排查不留死角、不空时段,调处不留盲区,努力遏制因矛盾纠纷排查调处不到位而发生激化,引发上访和民转刑案件及群体性的事件的发生。全年累计排查矛盾纠纷240余起,全部得到调处。调处成功率98%以上,特别是注重了婚姻家庭及邻里纠纷的排查调处工作。全年排查出婚姻家庭纠纷27起,全部得到有效调处,在婚姻家庭矛盾排查调处工作中,我们严肃告诫各地认真总结经验,吸取教训,努力把矛盾纠纷消除在萌芽状态。

今年全镇在建的保宜高速公路建设、宜张高速公路启动建设、双莲装备工业园加速建设等重点项目建设工程带来了一系列的社会矛盾。尤其是征地拆迁工作时间紧、任务重、要求高、政策性强,面对一系列的实际问题,党委政府认真研究,积极应对,努力为重点建设项目保驾护航。保宜高速、宜张高速、双莲装备工业园等项目的征地拆迁工作中,由于我镇属规定的三类地级、又与玉泉办事处及夷陵区接壤,补偿标准悬殊,带来了一系列的不利因素,矛盾突出,导致征地农户联名上访和集体上访,拒签协议甚至阻碍施工。针对这些问题,镇内组织相应工作专班进驻项目区,取消双休日,白天农户无人,晚上登门工作,今天不行明天再去,当家人在外电话联系,对在宜昌市内的外出务工人员到当地约谈,宣讲政策,晓之以理动之以情,终于化解了一系列矛盾,保证了重点项目的顺利实施。

坚持一月一次排查,专题研究解决信访问题的办法,党政主要领导认真执行领导包案制度,一年来坚持每天有领导带班接访、对处理信访工作给予充分保障,全年共接待处理信访问题128期,办理上级转交信访问题29件,化解信访积案2件,做到了件件有答复,事事有回音。全镇未发生赴省进京非正常上访,无群体性上访或因信访问题引发的群体性的事件。

我们紧紧抓住去年个别机关干部出现的违法违纪案件,今年“”重大刑事案件,在广大干部中举一反三,加强纪律作风建设,邀请宜昌市、当阳市人民检察院到镇开展预防职务犯罪警示教育。要求全镇各单位各部门认真执行上级各项规定,经常对照党员干部规则检查言行,规范行为,加大了财务公开、监督、审计力度,加大农村维稳责任落实和责任追究力度,作风建设得到进一步加强。

总之,**年全镇综合维稳信访工作在镇党委、政府的正确领导下,一切围绕发展,一切围绕平安,一切围绕社会和谐,取得了应有的工作成效,但是工作中仍然还有不足之处,特别是化解新形势下疑难矛盾纠分的办法和措施需要努力提高,农村治安联防有待进一步加强,农村社会治安管理有待不断创新。

特警集训工作总结 公安特警季度工作计划安排篇五

一是保稳定、战疫情,全力维护社会大局稳定。紧紧围绕各类重要敏感节点,实行安保维稳、疫情防控指挥部一体化、常态化运作,健全完善“1+3+n”工作模式,将全县1211名涉稳重点人员全部纳入“大情报”平台精准管控,深入开展信访积案“清零见底”工作,专门成立“打非”工作专班,多起信访积案全部成功化解,依法打击“非访”人员若干人,抓获^v^人员若干名,查缴反宣品*份,圆满完成全国“两会”、十九届五中全会等重大活动安保维稳任务。针对疫情初期莒南病例人数较多的实际,全力参与社会随访、治安查控、监所驻勤等工作,依法重拳打击涉疫情违法犯罪,先后破获案件*起,抓获违法犯罪嫌疑人*人,顺利完成*次监所换勤任务,24小时内高效完成五千余人次的涉青来莒人员摸排随访任务,有力服务了疫情防控大局。结合“百万警进千万家”活动,组织民警深入企业、村居走访,建立大型企业“护航警官”工作制度,普及违法犯罪防范常识,积极配合完成临港“精钢基地”、莒南化工园区等重大项目拆迁安置安保任务,全警参与“”防汛抢险救灾,第一时间处置涉灾警情266起,安全转移群众3341人,受到社会各界一致认可、高度赞誉。

尽管我们工作中取得了一定成绩,但我们也深知,同新形势、新任务提出的新要求、新挑战相比,工作中还存在一定问题和不足:在队伍建设方面,受个别民警违纪违法问题的影响,民警职务序列晋升工作尚未取得实质性进展,影响了民警的工作积极性;公安队伍长达8年多没有进行大规模干部调整交流,部分民警存有等待、观望苗头倾向,队伍活力不足。在打防管控方面,个别区域侵财案件多发、重大刑事案件偶发的态势尚未得到根本遏制。部分涉稳重点人员的掌控不够彻底全面,依然存在“掌握不清、脱离视线”的问题。在创满意工作方面,群众安全感、满意度提升工作发展不均衡,尤其是满意度方面工作做得不够扎实,服务群众的能力、水平、效率还有待提升,距离群众要求还有较大差距。

2021年,我们将重点抓好以下几个方面的工作:

一是继续坚持“三个大抓”思路不动摇,建设完成并启用新建城西、板泉2处派出所,新建1处执法办案管理中心。深入开展教育整顿活动,加快推进民警职务序列晋升,适时启动干部调整交流,落实重大安保临时补助,举行首届人民警察节系列主题活动,最大限度激发队伍积极性和战斗力。探索实行全警综合考核机制,强化任务分解,常态督导考核,提升工作效能。

二是紧紧围绕建党100周年安保维稳主题主线,统筹推进合成化巡防联控、常态化疫情防控、新一轮禁毒人民战争等重点工作,以上级大力推行情指行一体化建设为契机,对110接处警大厅进行全面升级改造,尽快成立大数据办,进一步优化整合全局技防设施资源,更好地以科技化、智能化手段保障全县政治和治安大局持续稳定。

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