大学生劳动协议书(优秀17篇)

时间:2023-12-17 作者:ZS文王

优秀学生在课外拓展方面也表现出色,他们参加各类学术和艺术竞赛,不断挑战自我,迈向更高的顶峰。请大家看看下面这些优秀学生的学习经验和方法,希望能对大家有所帮助。

大学生劳动协议书(优秀17篇)篇一

甲方:

乙方:

跟据《中华人民共和国合同法》和相关法律法规,为明确双方在工程承包中的权力﹑义务和责任。在自愿﹑平等﹑互利的原则下,经甲乙双方协商同意签订本协议,并以共同遵守。

(1)工程名称:

(2)工程地点:

(4)运输期限: .施工期间有不可抗力的特殊情况时需延期,经甲﹑乙双方确认后另立补充协议。

(5)运输方式:清运,调车费每车 元,车到现场支付。工程开工后拾伍日内扣除。

(6)车辆规格:前四后八,净重60吨。

(7)运输价格:每车 元整(税后价),甲方包吃住﹑包加油﹑包路保生活费标准每车每天 .

(8)运输方量: .

(1)运输费支付方法:结算周期为24小时(周一至周日都正常结算),每日8:00―10:00为结算时间。在当日下午四点之前结算上日完成的工程量的全部钱款,结算率为100%.

(2)甲方按乙方提供的银行账号,由甲方通过银行存入乙方指定银行账户。甲乙双方以甲方开具的过磅单据或方量单据为结算依据。

(3)结算以甲乙双方现场统计员和乙方指定人。

(4)如甲方未能按时结算,或因甲方原因导致停工,停工损失由甲方承担。并需支付给乙方每部车每天运输的相应金额壹仟元整的违约赔偿金,以此类推,直到解决为止。因乙方未在规定时间内(早10:00点前)将运输票据提交给甲方所导致的未能结算,甲方不负违约责任。

(1)甲方责任

(1)工程变更:如工程有变更甲方应提前五天通知乙方,并经双方协商同意另行签订补充协议。另行办理施工签证和通行证。

(2)甲方负责排处社会干扰,解决装卸点现场出现的问题,保证乙方正常施工。并负责协调交警﹑城管环保等管辖单位的关系。

(3)甲方确保乙方运输车辆二十四小时作业,保证车辆正常装卸。

(4)甲方承诺确保被扣车辆放行,遇特殊情况扣车时间不超过24小时,如超过,甲方赔偿乙方被扣车辆每部壹仟元整。

(5)甲方保证乙方所到车辆叁天内准时进场作业,夜间装卸所需的照明及其他相关措施由甲方予以确保,过桥﹑过路﹑收费站等一切费用由甲方负责承担支付,如出现延误,甲方补偿乙方每天每部车壹仟元。(政府原因及自然安灾害﹑天气等特殊因素除外)。甲方负责乙方住宿费﹑生活费每车每天肆拾元。

(2)乙方责任

(1)乙方车辆必须听从甲方施工现场指挥,按指定的装卸地点﹑运输路线运行。必须和相关单位配合好施工,否则甲方有权取消其施工资格,所产生的一切责任和经济损失自负。

(2)乙方的车辆维修﹑保养﹑加机油等一切费用由乙方自己负责。

(3)乙方在施工期间不得无故停工﹑跳槽﹑卖票,偷卖柴油,如有此类事件发生,经查实后,甲方有权扣罚责任当事人,并由乙方支付给甲方当事车辆(只限责任车)总运输量30%的赔偿金,甲方有权先扣押车辆。乙方如有特殊原因需要撤场,需提前拾伍日书面通知甲方,并负责补齐撤场车辆数,方可实施撤场。如果无故退场,每车罚款伍仟元。乙方车辆必须在甲方指定时间内到达现场,保证甲方工程的正常运行。并确保每车每月25个工作日(不可抗拒因素除外),签订合同后,乙方在10月31日月内向甲方每一辆车辆缴纳保障金每车_____元,工程完工前日内退还。

(4)乙方对所有车辆和驾驶员制定安全管理措施,加强管理,如发生非甲方原因造成的交通事故﹑停工﹑误工等,乙方自行负责,与甲方无关。

(5)乙方车辆在施工期间不得无故停工,车辆不得私自外出干私活,如有此类情况发生,没车每次罚款伍仟元人民币。

(6)乙方车辆司机不得带病作业,不得在危险地段强行作业,不得酒后驾车,自带蓬布盖车,防止撒漏。所有的工作人员均须遵纪守法。如有违反,一切事故责任自负,与甲方无关。

(7)乙方不得避开甲方,单独与业主联系发生直接业务关系。如有发生罚款乙方总工期运输量的30%费用,作为向甲方的赔偿。

(8)乙方在签订协议时,需缴进场保证金伍拾万元,并在伍日内进场,未按时间内进场,本协议自然失效,并扣除保证金。保证金在乙方进场施工___日内归还。(如果车队进场保证金按比例与联营者共议)。

第四条:违约责任

(1)本协议任何一方不得单方终止协议,否则违约方需加倍赔偿对方一切经济损失(不可抗力的因素除外)。因本合同工期为三年,一年一续签。在第一年合同终止,要续签第二年合同期间,我公司享有优先权,只有我公司放弃与甲方续签合同意愿后,甲方才可联系第三方洽谈合同事宜。

(2)因刮风下雨等自然灾害及其他原因或港上检查﹑政府行为等不可抗拒的因素造成停工,甲乙双方互不追究责任,互不赔偿,但甲方必须负责乙方住宿费﹑生活费每辆车肆拾元。

(3)双方在履行过程中发生争议,双方无法解决,可依法向人民法院提出诉讼。

(4)未尽事宜,双方另行协商签订补充协议,并与本协议具有同等法律效果。

(5)本协议一式两份,甲乙双方各执一份。双方签字盖章后生效。

甲方: 乙方:

地址: 地址:

身份证号: 身份证号:

电话: 电话:

大学生劳动协议书(优秀17篇)篇二

现住址:__________

根据《中华人民共和国劳动法》和本市的有关规定,甲乙双方在平等自愿协商一致的基础上签订本协议。

本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。

甲方安排乙方从事__________工作,乙方应完成甲方分配的生产任务。

甲方按照国家的规定和乙方的工作岗位,支付乙方劳动报酬,劳动报酬于辞职当天结清,不得有拖欠现象。

(一)甲方实行每日工作不超过八小时。因生产经营的需要,双方协商可延长工作时间或加班,但不得违反《劳动法》有关规定,并支付加班费。

(一)乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律,在协议期内保守甲方的商业秘密。

(二)甲方有权按国家和江阴市的有关规定及企业的规章制度和劳动纪律对乙方实行管理。

(一)经甲乙双方协商同意,本协议的内容可以变更或解除。

(二)本协议到期,自行终止。

甲方(盖章): 乙方负责人(签字):

法定代表人或委托人:

(签字或盖章)

年月日 年月日

大学生劳动协议书(优秀17篇)篇三

为了明确本协议签署双方的权利和义务、规范和制约双方的行为,甲方(怡美纸业),乙方(雇员),本着平等互利的原则,就构成的劳动合同关系达成本协议:

1、上班时间:早8:00—下午6:00,星期天休息。

2、业务范围:司机做好本职工作以外,有义务协助业务员装车、卸货。

3、工资待遇:月底薪:元中餐补贴元,提成按双方议定。

本协议相关权利和责任应聘员工在上班途中或工作期间,由于本人不当导致诸如,货物丢失、安全事故、车体违章记录,或者出现其它不可抗拒的以外发生,本公司不承担责任。根据本协议,公司按时支付员工工资,雇员有义务向公司提出合理化建议,公司有义务听取建议并逐步完善相关建议及制度。

雇员由于各种原因导致辞职、或需要解除劳动合同,必须提前递交辞呈,得到批准方可解除合同,如果由于公司员工要辞退员工,应支付所有工资并预支日的工资、甲方双方经过平等协商,根据互惠互利的原则,签订此协议。签字后协议生效。

甲方代表:乙方代表:

大学生劳动协议书(优秀17篇)篇四

甲方: (单位名称) 乙方: (身份证号: )

根据国家劳动管理规定以及本公司员工聘用办法,甲方招聘乙方为试用员工,双方在平等、自愿的基础上,经协商一致签订本试用合同,共同遵守本协议所列条款。

一、试用合同期限:

试用期为个月,自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日止。

二、根据甲方的工作安排,聘用乙方在 工作岗位。

三、甲方聘用乙方的月薪为 元(含养老、医疗、住房公积金)。试用期满后,并经考核合格,可根据平等协商的原则,签订正式劳动合同。

四、甲方的基本权利与义务:

1.甲方的权利

有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度;

2.甲方的义务

五、乙方的基本权利和义务。

1.乙方的权利

2.乙方的义务

遵守国家法律法规、当地政府规定的公民义务;遵守公司的各项规章制度、员工手册、行为规范的义务;维护公司的声誉、利益的义务。

六、甲方的其他权利、义务

试用期间,乙方不能胜任工作或弄虚作假不符合录用条件,甲方有权提前解除本合同;

乙方有突出表现,甲方可提前结束试用,与乙方签订正式劳动合同;

七、乙方的其他权利、义务

试用期满,有权决定是否签订正式劳动合同;具有参与公司民主管理、提出合理化建议的权利;反对和投诉对乙方试用身份不公平的歧视。

八、本合同如有未尽事宜,双方本着友好协商原则处理。

九、本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等效力,经甲乙双方签章生效。

甲方(盖章) 乙方:

法定代表人签字: 签字:

签约日期: 20xx年xx月xx日 签约日期: 20xx年xx月xx日

甲方:________________________

乙方:________________________

甲方聘用乙方为试用期员工,试用期_______个月,自_________年_____月______日起至_______年_____月_____日止。经双方平等协商,现就试用期间的有关事项订立以下条款,以共同遵守。(试用期最长不超过3个月)

一、乙方的岗位(工种)为:_______________________

在试用期间,根据工作需要和乙方能力,甲方有权对乙方的工作岗位进行调整。

二、在试用期间,乙方应保守甲方的商业秘密,严格遵守劳动纪律和甲方的各项治理规定及制度,并根据甲方工作安排,认真履行职责,维护甲方合法权益。

三、乙方试用期工资为_________元/月,甲方按月发放。

四、乙方在试用期内,考勤均由甲方按实际出勤状况和公司考勤制度执行。试用期劳动合同五、乙方在试用期内,公司的福利待遇均已包含在试用期工资内。

六、乙方每月工资由甲方自上班之日起的次月10日左右发放,若乙方工作不足一个月时,按月工资比例折合实际工作天数计算。若工资发放日恰逢周日或假日,甲方结合公司实际情况逐日顺延发放。

七、在试用期内,乙方提出解除本合同时,须提前七个工作日通知甲方,协商解决,否则,将根据公司制度,由公司按制度论处。

八、在试用期内,甲方如认为乙方不能胜任工作或发现乙方应聘材料弄虚作假,不符合录用条件的,可随时停止试用并予以解雇,工资按乙方实际考勤,依据公司制度及本合同相关内容(条款)结算。

九、在试用期内,乙方严重违反劳动纪律或者甲方的治理规章制度的;或者故意或严重失职,给甲方利益造成损害的,甲方有权立即终止试用并予以解雇。乙方应对甲方造成的损失予以全额的赔偿责任。

十、在试用期内,因乙方泄露甲方商业秘密,给甲方造成经济损失;或因乙方的故意或重大过失行为给甲方造成经济损失的,甲方有权向乙方进行追偿。

十一、试用期满或试用期内工作突出并经考核合格者,将在当月内与公司签订正式 劳动合同。考核不合格者,公司根据实际情况将予以解雇。

十二、乙方声明,乙方在签署本合同时,已知晓甲方的制度并愿意遵守各项事宜。 十三、本合同经双方签字后起生效。

十四、未尽事宜,甲、乙双方协商解决。

甲方:(公章) 乙方:(签字)

日期: 日期:

大学生劳动协议书(优秀17篇)篇五

兹就乙方解除与甲方劳动关系纠纷事宜,经甲乙双方友好协商一致,达成如下协议,以期共同遵守。

一、对于____之违纪事宜,甲方已经充分理解到自己的做法确实给乙方造成了不良影响,甲方对此向乙方表示歉意,对乙方因此解除劳动关系之决定不再持有异议。

二、考虑到甲方在乙方工作期间的实际情况,及目前的实际处境,乙方经研究决定向甲方支付一次性补助金,金额为人民币两万元整;乙方支付甲方之补助费用,已经充分考虑了甲方的实际情况,并本着以人为本的原则,充分体现乙方对甲方的人文关怀,而做出的一次性补助。

三、本协议书签订后,甲方须在三日内向区劳动争议仲裁委员会对双方间的劳动争议案件提出撤回申请,并向乙方提供该仲裁委员会制作的撤回申请裁定文书,乙方在收到甲方提供的该裁定文书后当日支付一次性补助费用。

四、乙方将以工资形式支付甲方一次性补助费用,将该补助费用直接存入所代甲方开立的银行存折,甲方或者其代理人签收领取该存折后即视为乙方已经履行完毕支付义务。

五、甲方承诺自本协议履行完毕后,甲乙双方之间不再存在任何其他未了纠纷,甲方承诺不得再以任何理由向乙方主张任何其他民事权利。

六、甲乙双方约定,双方均应积极履行完毕本协议第三条约定的事项,乙方应按约定向甲方或者经其特别授权的代理人交付上述约定款项,甲方(或者特别授权代理人)收到后应签署收款凭据。如果乙方不按照约定履行付款义务,应该承担相应的违约责任。

七、本协议自双方代理人签字之日起生效。

八、本协议一式四份,双方各执一份,由乙方向有关部门备案二份。

甲方:________________。

乙方:________________。

____年____月____日。

大学生劳动协议书(优秀17篇)篇六

甲方:

乙方:

鉴于乙方已于20xx年xx月xx日向甲方提出解除劳动关系并书面提请辞去所有职务,甲方已同意乙方的辞职申请,现经协商一致,甲、乙双方同意解除劳动关系,并达成如下协议:

一、本协议签订之日起解除双方的劳动关系,双方的权利义务随之终止。

二、由于乙方主动要求解除劳动关系,依照法律规定甲方不必支付经济补偿金。

三、甲方自本协议签订之日起不再为乙方支付任何社会保险金费用。

四、本协议签订之日时,双方已经结清所有关于集资、借款、工资、奖金、津贴、补助、加班费等所有债权债务,双方已经没有任何的经济关系。双方共同确认,双方都已将所有的经济凭证进行了交接,自本协议签订之日起任何一方持有对方的有关经济凭证都视为凭证内容已经进行过交接处理,经济凭证不再有效;双方共同承诺:任何一方不得以任何理由、借口要求对方承担经济责任。

五、鉴于乙方曾经是甲方的高级管理人员,乙方同意并授权甲方在任何报纸、报刊刊登如下内容的声明:“自20xx年xx月xx日起不再担任我公司的任何职务,其一切活动自20xx年xx月xx日起与公司无任何关系”。

六、乙方离职后不得利用在甲方获取的商业秘密(包括但不限于经营方式、客户名单)从事有损甲方名誉或利益的行为。

七、本协议自甲、乙双方签字(盖章)后生效。

八、本协议一式四份,甲、乙双方各执两份。

甲方(盖章):乙方(签字或盖章):

负责人:

时间:年月日。

大学生劳动协议书(优秀17篇)篇七

甲方:

乙方:身份证号:

根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

合同文件组成:

1,本合同协议书

2,甲方与签订的室外施工电梯操作工劳动合同。

上述文件将相互补充,若有不明确或者不一致之处,以上列次序在先者为准。

本合同生效日期自年月日起,试用期一个月,试用合格则给予录用。若试用不合格,试用期满本合同即失效。

根据甲方需要,乙方为甲方从事施工电梯操作工工作,乙方须熟悉操作工操作规程,负责梯笼的日常运转、保养及简单维修。

甲方安排乙方执行不定时工作制,根据甲方需要,乙方24小时始终处于待命状态,保证甲方的施工需要,乙方在不影响丙方(泥水班组等)施工的前提下,乙方自行安排休假,但须报甲方代表审批。甲方负责向乙方提供必要的劳动条件和劳动工具,为乙方制定安全操作规程。

甲方按月支付乙方工资,按实际出勤天数计算工资,试用期满勤工资元/月,试用期满合格自动转正,转正期满勤工资元/月。乙方当月工资暂扣,用作安全操作保证金,每月月末支付乙方上月工资。

1、乙方须服从甲方管理,遵守甲方制定的各项规章制度及施工电梯操作规程。

2、乙方须积极配合丙方的施工需要,不得无理拒绝丙方调度。

3、乙方须遵纪守法,不得聚众赌博,打架闹事,酒后上班。

1、若本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,甲方有权利单方解除合同。由此造成的乙方损失,甲方不承担责任。

2、在试用期,乙方不能胜任工作岗位的,甲方有权解除劳动合同。由此造成的乙方损失,甲方不承担责任。

3、若乙方严重违反劳动纪律和甲方规章制度,或被依法追究民事或刑事责任的,甲方有权解除本合同,并追究由此造成的甲方损失。

4、若乙方在操作发生人为失误,造成甲方损失的每次罚款元,乙方发生严重人为失误的,甲方有权单方辞退乙方,并追究由此造成的甲方损失。

5、甲方负责为乙方提供食宿条件,为乙方提供劳动条件和必要的劳动用具和劳动用品。

1、若甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的,乙方有权利单方解除本合同。

2 、当丙方未能提供合适的场地或当天气候等其他外部条件不具备工作条件的,乙方有权利拒绝丙方的工作要求。

3、乙方应服从甲方的管理,听从丙方合理调度,并积极提出参考意见。

4、乙方负责电梯的日常保养,保养费用及其他零星支出报甲方代表签字,甲方承担保养费用。

5、由乙方操作失误造成的本人或则他人的一切伤害或经济损失由乙方承担,甲方不负任何责任。

1、本合同的签订地点即为本合同履行地,因履行本合同发生的劳动争议,双方共同协商,协商不成,将向劳动仲裁部门进行仲裁。

2、甲方向乙方下发的各种管理制度和操作规程均作为合同的一部分,具有与本合同同等的法律效力。

3、本合同一式三份,甲方执二份,乙方执一份。

甲方:乙方:

签订日期:

大学生劳动协议书(优秀17篇)篇八

兹就乙方解除与甲方劳动关系纠纷事宜,经甲乙双方友好协商一致,达成如下协议,以期共同遵守。

一、对于xxxxx之违纪事宜,甲方已经充分理解到自己的做法确实给乙方造成了不良影响,甲方对此向乙方表示歉意,对乙方因此解除劳动关系之决定不再持有异议。

二、考虑到甲方在乙方工作期间的实际情况,及目前的实际处境,乙方经研究决定向甲方支付一次性补助金,金额为人民币两万元整;乙方支付甲方之补助费用,已经充分考虑了甲方的实际情况,并本着以人为本的原则,充分体现乙方对甲方的人文关怀,而做出的一次性补助。

三、本协议书签订后,甲方须在三日内向区劳动争议仲裁委员会对双方间的劳动争议案件提出撤回申请,并向乙方提供该仲裁委员会制作的撤回申请裁定文书,乙方在收到甲方提供的该裁定文书后当日支付一次性补助费用。

四、乙方将以工资形式支付甲方一次性补助费用,将该补助费用直接存入所代甲方开立的银行存折,甲方或者其代理人签收领取该存折后即视为乙方已经履行完毕支付义务。

五、甲方承诺自本协议履行完毕后,甲乙双方之间不再存在任何其他未了纠纷,甲方承诺不得再以任何理由向乙方主张任何其他民事权利。

六、甲乙双方约定,双方均应积极履行完毕本协议第三条约定的事项,乙方应按约定向甲方或者经其特别授权的代理人交付上述约定款项,甲方收到后应签署收款凭据。如果乙方不按照约定履行付款义务,应该承担相应的违约责任。

七、本协议自双方代理人签字之日起生效。

八、本协议一式四份,双方各执一份,由乙方向有关部门备案二份。

甲方:_____________

乙方:_____________

大学生劳动协议书(优秀17篇)篇九

甲方签名:

乙方签名:

根据《中华人民共和国合同法》以及有关规定,甲乙双方本着自愿、平等、诚信的原则签订本协议书,诚信合作协议书。

欢迎你加入xx烫染连锁店,加入x烫染连锁店有以下合作原则:

加xx烫染连锁店后必须服从xx烫染连锁店的一切相关规定,做一个优秀的团队精英目标者.

你可以为xx烫染连锁店奋斗 年,于 年 月 日到 年 月 日,在你签定奋斗目标时,中途不可以辞工,必须在奋斗目标完成情况下,方可向xx烫染连锁店提出辞职;如有特殊的情况,需提前40天向公司提出申请,得到公司同意后,发放实际薪资,方可离职;如合作不满三个月中途辞工,不享受底薪和保底工资.严重违反公司相关规定被公司解约发放30%的食宿费,70%薪资,剩余部分作为对没有达成目标的处罚,协议书《诚信合作协议书》。(已据国家相关法律规定)

xx烫染连锁店有以下工种,加入流行密码烫染连锁店需交纳食宿费 元,若经济困难都可申请从工资里扣除。每月10号发放薪资.(见工资提成表)

店长( ) 设计师( ) 收银员( ) 烫染师( ) 洗护师( )

合同期满辞工发放全部薪资和食宿费,如旷工达三天以上者,按自动离职处理.公司有权不返还全部食宿费及所有未发完的工资!!

在工作期间希望大家可以更好的为自己的.人生理想做一个基奠,为人生的最终目标而迈出实质性的一步,为共同的目标而努力奋斗!!

祝大家合作愉快!!

注:未尽事宜,双方另行友好协商。本协议一式两份,甲乙双方各执一份,签字后即日起生效.

甲方: 乙方:

年 月 日

大学生劳动协议书(优秀17篇)篇十

甲方(用人单位):

法定代表人:

联系电话:

联系地址:

乙方(劳动者):

联系电话:

联系地址:

甲乙双方因发生劳动争议,乙方于_____年_____月______日向劳动争议仲裁委员会提出仲裁请求。经甲、乙双方友好协商一致,本着平等自愿、诚实信用的原则,达成如下协议:

第一条因甲方存在拖欠乙方劳动报酬、未依法为乙方缴纳住房公积金、未签订无固定期限劳动合同等事宜,乙方被迫提出与甲方解除劳动关系,经双方一致确认:

劳动合同解除时间为_____年_____月______日甲方接收到乙方通过ems送达的《被迫解除劳动合同通知书》为准。

第二条考虑到乙方在甲方的工作年限以及其他实际情况,甲方自愿一次性支付乙方解除劳动关系的经济补偿金(元)、未签订无固定期限劳动合同的双倍工资差额(元)等费用共计人民币元(大写:圆整)。

第三条甲方需在本协议书签字生效之后的三日之内一次性向乙方支付上述款项。乙方收到全款之后的三日之内向当地劳动争议仲裁委员会撤销仲裁申请,甲乙双方的所有劳动争议即告终结,且甲、乙双方之间不再存在任何其他未了纠纷。

第四条本协议经甲乙双方签字或盖章后生效,甲方法定代表人亲笔签字视同甲方同意履行协议条款,本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。(劳动纠纷咨询请发邮件到:)。

第五条对本协议的补充解释说明:

(1)双方签署协议之后,若甲方未按照协议约定的时间和金额支付全款,则协议自动失效,乙方可向当地劳动仲裁委员会、初级人民法院、中级人民法院依法申请权利。

(2)若甲方按照协议约定的时间和金额支付全款,乙方未按照协议的约定撤销劳动争议仲裁申请,则甲方可持本协议,根据《合同法》依法向当地仲裁机构及人民法院申请权利。

甲方(盖章):乙方(签字):

法定代表人:

_____年_____月______日_____年_____月______日。

大学生劳动协议书(优秀17篇)篇十一

用人单位:_____________(以下简称甲方)

劳动者:_____________(以下简称乙方)

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他有关规定,经甲、乙双方协商一致,就解除双方劳动合同一事达成如下协议:

甲乙双方之间的劳动合同关系,在签订本协议后即予以解除,双方之间的权利义务关系,在本协议生效后全部予以终止。

乙方确认,在签订本协议之前,甲方已履行用人单位全部义务,依法向乙方足额发放薪酬、办理社保及支付各种经济补偿金。在签订本协议之后,乙方不得因劳动关系再向甲方主张任何权利。

在签订本协议之前,甲乙双方已办理工作交接和离职手续,乙方的社保由乙方自行接续办理。

劳动合同解除后,乙方仍负有保守所知悉的甲方商业秘密的义务,不得泄露给任何第三方。

甲乙双方因履行本协议发生争议,由双方友好协商解决。

本协议一式两份,双方各执一份,自双方签字盖章之日生效。

甲方:____________

乙方:____________

大学生劳动协议书(优秀17篇)篇十二

甲方:____________(以下称“甲方”)。

通讯地址:____________。

法定代表人或委托代理人:____________。

乙方(员工):____________(以下称“乙方”)。

身份证号码:____________。

家庭地址:____________。

户籍地址:____________。

联系方式:____________。

按照《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定及《解决方案》,经乙方书面提出自动解除劳动关系,双方本着平等、自愿、协商一致的原则,达成以下协议:

第一条甲乙双方因公司客观情况发生变化,经乙方书面提出自动解除劳动关系,

双方协商一致,劳动合同予以解除。

第二条甲乙双方确认,乙方进入甲方工作年限为年。

第三条经济补偿标准及支付方式。

1、甲乙双方协商解除劳动关系,双方确认支付经济补偿金的总额为____________(该总额已包含经济补偿金及劳动关系存续期间未了事宜的所有结算费用,双方认可)。

2、双方对未了事宜确认的处理方式:

a、加班:____________。

b、年假:____________。

3、签订本协议之日后,甲方于____年____月____日依约支付补偿金及相关费用。

3、甲方清算补偿金以银行转帐方式向乙方以下帐户支付:

帐户名称:____________开户银行:____________银行帐号:____________。

第四条双方的权利与义务。

1、甲方应依约定期限及时向乙方支付补偿金及相关费用;

2、甲方协助乙方办理社会保险关系转移等与劳动关系解除相关的手续;

3、乙方应返还所有权或使用权归属甲方的所有物品;。

5、本协议中甲乙任何一方不履行相应义务的,向守约方承担违约责任,守约方可要求违约方对实际损失予以赔偿。

第五条其他。

1、甲乙双方从签订之日生效,劳动关系同时终止。

2、本协议一式三份,甲方执一份,乙方执一份,新股东方执一份。

3、为保障甲乙双方及新股东方三方利益,新股东方作为本协议的见证人。

甲方:____________(盖章)乙方:____________(签字)。

法定代表人或委托代理人:____________(签字)。

新股东方见证:____________。

____年____月____日。

大学生劳动协议书(优秀17篇)篇十三

甲方:

法定代表人:

联系电话:

联系地址:

乙方:

身份证号码:

联系电话:

联系地址:

甲、乙双方于______年____月____日签订为期______年无固定期限的劳动合同,现乙方向甲方提出申请,要求提前解除双方之间的劳动合同,甲方同意与乙方解除劳动合同。经双方充分协商,就解除劳动合同的有关事项达成如下合同。

第一条 双方一致同意于______年____月____日解除劳动合同,双方的劳动权利义务终止。

第二条 因是乙方的原因提出与甲方解除劳动合同,按照《劳动合同法》的规定,甲方不需要向乙方支付解除劳动合同的经济补偿金、赔偿金等。乙方知悉《劳动合同法》的'规定,不要求甲方支付经济补偿金、赔偿金等费用。

第三条 甲方为乙方缴纳社会保险费至本合同签订之日起终止。

第四条 甲、乙双方在此确认:劳动合同履行期间,双方已依法签订了书面的劳动合同,甲方依法履行了义务,包括乙方应享有的社会保险、劳动保护等。双方无违反劳动法律、法规的行为。解除劳动合同之日前的劳动报酬(含加班工资、奖金、补贴等)已结清。乙方不再因为原劳动合同的履行、解除,向甲方要求支付其他任何费用、补偿或赔偿。

第五条 乙方应在本合同签字后七日内与甲方有关部门(原所在部门、劳资、财务、后勤等)办理完工作交接、物品归还、账务交接、偿还财务借款等事项。如有乙方负责办理的对外业务没有清算完毕,乙方应负责将往来账目核对清楚,并将由对方盖章、签字确认的对账单(或欠款证明)交甲方财务部门。否则,由此给甲方造成损失的,由乙方负责赔偿。

第六条 劳动合同解除后,乙方仍负有保守所知悉的甲方商业秘密(包括本合同内容)的义务,不得泄露给任何第三方,否则应向甲方支付违约金______元。乙方在解除劳动合同之前与甲方签订了《保密合同》、《竞业禁止合同》的,仍应遵守原合同的约定。

第七条 乙方办理完各项交接之5日内,甲方向乙方提供包括解除劳动合同在内的相关证明。乙方应于劳动合同解除后15日内到甲方办理相关转移手续,逾期不办责任自负。

第八条 甲、乙双方解除劳动合同后,乙方不得以任何方式对甲方进行诋毁、诽谤、恶意中伤、及任何有损甲方形象或利益的行为,否则甲方有权追究乙方相应的法律责任。

第九条 乙方自愿放弃其他所有诉求。

第十条 本合同经甲方盖章,乙方签字后生效。本合同一式二份,甲、乙双方各一份。

甲方(盖章):

年 月 日

乙方(签字):

年 月 日

大学生劳动协议书(优秀17篇)篇十四

甲方:

乙方:

上列双方因××××引起争议,乙方××于×年×月×日向xx劳动争议仲裁委员会提出仲裁请求,现双方协商,自愿达成协议如下:

一、同意解除劳动合同,解除劳动合同的日期为:年月日;

二、乙方于签署本协议三日后(前)向xx劳动争议仲裁委员会提出撤回仲裁请求。

四、在甲方依本协议约定支付全部款项后,甲、乙双方的所有争议即告终结,乙方不得再以任何理由和任何方式向甲方主张权利,否则乙方应无条件返还甲方已支付的全部款项,且不得已本协议作为其主张权利的依据。

五、本协议自甲、乙双方签字或盖章后生效;本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方:aa公司乙方(签字):

法定代表人或委托代理人:

年月日年月日。

大学生劳动协议书(优秀17篇)篇十五

甲方:

地址:

乙方:

身份证号:

身份证地址:

现住址:

甲乙双方依据国家《劳动合同法》及相关法律法规的.规定,在平等、公正、充分沟通、协商一致的基础上,达成如下协议:

1、甲乙双方于 年 月 日首次签订的劳动合同,有效期为: 年 月 日至 年 月 日。经双方充分协商,一致同意于 年 月 日解除劳动关系。

2、乙方应按甲方要求办理离职交接手续,并于 年 月 日办理办结。

3、甲方按国家法律法规相关规定,一次性支付乙方经济补偿金为 元(大写: )。可于 年 月 日至财务部领取经济补偿金。

4、甲方为乙方薪资结算至 年 月 日止,并按实际考勤核算。出勤薪资发放日按原劳动合同约定于次月10日发放。

5、本年度年休假已使用完毕。

6、甲方为乙方缴纳社会保险至 年 月止,公积金至 年 月 日。

7、乙方应履行保密义务(包含本协议内容),不得泄露给第三方。

8、本协议自双方签字时生效,双方认可就劳动关系存续期间无任何争议,解除事宜无任何异议,且再无其他未尽事宜。

甲方(盖章): 乙方(签字):

日期: 日期:

大学生劳动协议书(优秀17篇)篇十六

甲方:

乙方:

甲乙双方于年月日签订为期年的劳动合同,现合同期满,甲乙双方在自愿、平等协商的.前提下就终止劳动关系相关事宜,签订本协议:

1、自年月日起,终止双方签订的劳动合同,双方的权利义务随之终止;

2、甲方同意在乙方妥善办理所有工作移交手续后支付乙方包括但不限于经济补偿金、各项补贴、福利等共计人民币元()。

3、甲方为乙方缴纳社会保险至年月日止。

4、甲方根据相关劳动法规和规定,向乙方提供劳动合同解除的证明并办理相关退工手续;

5、乙方应当于本协议签订后3日内妥善办理所有工作移交手续,离职后不得作出有损公司名誉或利益之行为。

6、乙方保证辞职后不以任何方式泄露在甲方工作期间掌握和了解的甲方资料,否则应向甲方承担相当于辞职前一年工资的违约金并赔偿由此给甲方造成的所有经济损失。

7、乙方自愿放弃其他所有诉求。

甲方(盖章):

乙方(签字或盖章):

大学生劳动协议书(优秀17篇)篇十七

甲方:

乙方:

甲方因生产经营的需要,特委托乙方提供所需劳务人员。为确立双方劳务人员的输出关系,明确双方的权利和义务,依据《中华人民共和国劳动法》和《劳动合同法》经甲乙双方协商达成如下协议:

一、甲方所需从事商业经营活动的劳务人员由乙方按甲方的要求,选派________名到甲方,由甲方安排工作(花名册附名)。

二、协议期限:

自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

三、劳务人员由乙方推荐,甲方审核,甲方可以根据经营需求和劳务人员工作能力随时增减。甲方应每月告知乙方增减情况,并详实填报花名册一式三份。

四、甲方在每月开支前三日内以转账支票的形式向乙方支付劳务人员的劳务费,同时向乙方支付劳务费的______作为管理费。

五、甲方的权利和义务

1、甲方根据需要安排乙方推荐的劳务人员从事本企业的经营工作。

2、甲方负责乙方推荐劳务人员的思想教育、行政管理和工作调配。

3、甲方有权对在工作期间违章违纪、不遵守管理制度的劳务人员,向乙方提出更换或辞退的要求。

4、甲方不得无故拖欠乙方的.劳务费,如遇特殊情况,必须提前10日同乙方协商处理。

六、乙方的权利和义务

1、乙方负责劳务人员的岗位技能、业务知识、甲方规章制度和劳动的培训,使劳务人员能够胜任本职工作,提高工作技能,完成工作任务。

2、乙方推荐的劳务人员必须服从甲方在经营方面的指挥和管理,遵守本企业的各项规章制度和职业道德,执行安全卫生操作规程。

3、乙方对不胜任本职工作的劳务人员,根据甲方的要求,予以及时更换和补员。

4、乙方负责劳务人员用工手续的办理,做到合法用工。

5、如劳务人员和甲方发生劳动争议,乙方应搞好协调工作。

七、乙方推荐的劳务人员在工作时间内,发生的工伤由甲方按照国家相关规定负责支付。

八、一方因特殊情况需提前解除本合同,需提前30日以书面形式通知对方,经双方协商解决。

九、甲乙双方在履行本协议时,应严格执行国家法律、法规和劳动保障政策。如发生抵触,按国家法律、法规和劳动保障政策执行。

十、在执行本协议期间,如发生争议,应协商解决。如协商不成,可依法处理。

十一、本协议一式三份,自签订之日起生效。

甲方:(公章)乙方:(公章)

日期:_____年_____月_____日

日期:_____年_____月_____日

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