对于专项整治问题工作和感想

时间:2024-01-13 作者:储xy
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在当下这个社会中,报告的使用成为日常生活的常态,报告具有成文事后性的特点。报告的格式和要求是什么样的呢?下面我给大家整理了一些优秀的报告范文,希望能够帮助到大家,我们一起来看一看吧。

思想政治表现及健康状况自我评价报告篇一

一、加强领导,务求实效

按照国家、省、市(安委办发(20-)15号文件)关于危险化学品安全生产专项整治的工作部署,为了加强对危险化学品安全专项整治工作的领导,区人民政府制订了《-区20-年危险化学品安全生产专项整治工作实施方案》,成立了危险化学品安全专项整治工作领导小组,切实加强对整治工作的领导。按照“政府领导,部门实施,各方联合行动”的要求以及“分级负责,归口管理”的原则,层层落实责任,密切配合,协同作战,各司其职,各负其责,确保了我区危险化学品安全生产专项整治工作的顺利开展。

二、突出抓好关闭、整顿工作

今年以来,区安监局按照国家、省、市安监局的文件要求对全区危险化学品生产经营单位进行了认真细致检查。经检查核实对榆阳区加油站等141经营和生产企业进行了全面专项检查,(其中加油站113家、生产企业18户、气体充装企业6户、危险化学品仓储企业2户)榆阳区4家单位停产、停业(环能、榆清)、鱼河金鱼1家加油站停产、停业。长城加油站(1户有手续无站)。

三、严把安全生产准入关

今年,我区对申办安全生产许可的危险化学品生产单位,严格对照办证条件,进行安全生产许可审查。借企业申办安全生产许可证为契机,促使危险化学品生产企业加大安全投入,改善安全基础设施,落实安全生产责任制,建立健全安全规章制度、操作规程和应急救援预案,加强人员教育培训;通过安全评价,落实整改,切实提高安全生产条件。进一步做好危险化学品生产企业“硬件”和“软件”改造、完善和提高工作,对存在安全隐患的生产经营单位进行彻底改造。目前,全区18家危险化学品生产企业均已取得了《安全生产许可证》。

四、加强重大危险源管理,建立危险化学品事故应急救援系统

今年,我区积极开展对危险化学品的事故应急救援预案建设工作,纠正危险化学品生产事故应急救援预案编制工作中存在的突出问题;进一步强化了广大人民群众防范、互救、自救的意识,加强应急救援预案体系建设,推动安全生产事故应急救援预案编制工作的全面开展。目前,我区各危险化学品生产、经营单位都制定了应急救援预案、自救方案和支援救援方案以及有关规章制度。其中18家危险化学品生产企业均建立了应急救援人员,设专用办公室,配置有办公桌椅,制订了岗位职责,配备了专用服装、防毒面具、担架、灭火器、应急救援药品、输氧装置、通讯设备等应急救援设备和器材。今年,县安委办还组织开展了危险化学品生产企业应急救援预案编制和落实情况以及应急救援装备和物资的储备情况的预防性安全检查,进一步加强了应急救援预案体系建设。

督促有关企业按照国家的有关规定对重大危险源登记建档。今年,我局根据上级有关文件要求,对全区存在重大危险源的13户危险化学品生产、经营单位进行摸底排查。组织相关人员参加重大危险源普查培训,对构成重大危险源的13家危险化学品生产企业了进行普查登记,加强对我区危险化学品领域重大危险源监控的基础工作。

五、加强培训考核,提高人员素质

今年,结合危险化学品安全生产许可证发放和经营许可证的换证工作,加强监督检查,开展危险化学品生产经营单位从业人员的安全培训教育工作,全面提高行业人员安全意识及操作技能。目前,我区危险化学品生产经营单位(139户)主要负责人、安全管理人员和特种作业人员均按要求经专门的培训考核。其中对139家生产、经营企业委托国家化工协会、陕西凯利达有限公司进行诊断试检查、江城安全有限公司安全培训中心对从业人员进行安全教育培训,建立安全教育培训档案。进一步促进了危险化学品生产经营单位安全生产管理水平。

六、开展安全生产专项大检查,落实隐患整改

今年以来,我区组织由区安监局、安全生产监察大队等联合检查组,对全区成品油、农药油漆、化工材料等危险化学品生产、经营、储存单位进行了4次安全大检查,共出动车辆182台/次,出动256人/次,对13家重大危险源企业和113家危险化学品经营单位累计检查38次,查出安全隐患22处、提出整改意见22条、责令整改21处,1处正在整改中,停产整顿经营单位4家。对查出安全隐患,要求生产经营单位落实隐患整改责任人、整改期限、整改措施。对未按要求整改的生产经营单位,责令停产停业整顿。

七、广泛宣传,强化监督

利用各种渠道,对危险化学品从业单位违反《危险化学品安全管理条例》等有关规定的违法违规行为进行曝光。今年以来,我局一方面加大了对危险化学品从业单位的违法违规行为的查处,另一方面对存在违法违规行为的从业单位一律在全县予以通报。以此教育危险化学品从业单位和相关人员吸取教训,依法生产经营,提高从业单位安全管理意识,进一步促进了整治工作的深入进行。

思想政治表现及健康状况自我评价报告篇二

坚持以党的十八届三中全会精神为指导,进一步落实中央及省委关于反“四风”和厉行节约的有关要求,认真解决公务活动中存在的过度消费、奢侈浪费等问题,督促引导广大党员干部弘扬艰苦奋斗、求真务实、执政为民、廉洁从政的优良作风。

二、整治范围 水利系统各单位

三、工作重点

(一)深入推进公务用车问题专项治理。加强公务用车管理,提高车辆使用效率,节约车辆运行费用,强化公务用车使用情况监督。整治超标超编配备公务用车问题,整治违规换车和借车、摊派款项购车、豪华装饰公务用车、公车私用等问题,严肃查处违纪违规行为。加强违规车辆处置情况的监督检查,巩固公务用车问题专项治理的成果。(责任单位:局办公室、计财科及相关单位)

(二)大力整治公款旅游行为。严格执行国内差旅及因公出国(境)制度,严格控制因公出国(境)团组数、人数和经费预算数,严格执行量化审批制度和任务与经费联动审批制度,坚决制止无实质内容的考察团组出访。严肃查处用公款报销违反规定持因私证件出国(境)费用的问题,严肃查处公款旅游或变相公款旅游。(责任单位:局办公室及相关单位)

(三)坚决整治公款大吃大喝。修改完善并严格执行国内公务接待管理制度,严肃查处用公款相互宴请、赠送礼品和参加娱乐健身活动的问题。必要的公务接待,严格控制标准,能俭则俭。公务出差一律按规定标准安排食宿,接待单位不得补贴或变相补贴。(责任单位:局办公室、计财科、各单位)

(四)大力精简会议活动。严格控制会议活动数量、人数、时间,严格控制和规范各类评比达标表彰活动,从严控制会议活动场所和标准。(责任单位:局办公室、计财科、各单位)

(五)严格清理办公用房。认真执行党政机关新建和购置楼堂馆所的规定,严肃查处巧立名目规避审批新建和购置楼堂馆所、超标准使用办公室、豪华装修办公室、超标准配备高档办公家具等问题。(责任单位:局办公室、计财科、各单位)

(六)切实治理滥发津贴补贴的问题。治理违反规定自行新设项目发放津贴补贴的行为,将执收执罚工作与津贴补贴挂钩,使用行政事业性收费、罚没收入发放津贴补贴的行为,违反规定以各种名义向职工普遍发放各类奖金的行为,违反规定发放加班费、值班费和未休年休假补贴的行为,违反规定擅自提高标准发放改革性补贴的行为。(责任单位:局计财科、办公室、政工科、各单位)

(七)进一步推进财政监管。督促各单位管好用好财政资金,加强非税收入管理,严格执行“收支两条线”制度,深化国库集中支付制度改革。加强经费使用管理的监督检查,对拒不执行纠正整改要求的,从严处理。(责任单位:局计财科、办公室、各单位)

(八)狠抓资源节约。督促各单位节约循环使用资源。(责任单位:局办公室、各单位)

四、方法步骤

专项整治工作从2016年2月下旬开始至9月下旬结束,按动员部署、自查自纠、组织检查、建章立制四个阶段进行。

(一)动员部署阶段(3月15日前)

各单位成立“四风”突出问题专项整治工作领导小组,制定具体实施方案,明确分管负责人和专人抓好落实。采取召开会议、集中学习等多种形式,深入学xxx省、市关于开展厉行节约的有关文件精神,进一步统一思想,深化认识,增强广大干部群众对开展厉行节约重要性的认识,营造浓厚的舆论氛围。

(二)自查自纠阶段(3月16日至4月30日)

各单位及其主要负责人对照“四风”突出问题专项整治工作内容要求,认真自查自纠,重点检查纠正本单位在严格控制新建办公楼、严格执行制度、严格财务制度、严格会议审批程序和落实“收支两条线”规定、清理纠正“小金库”、加强票据监管等方面存在的问题。

(三)组织检查阶段(5月1日至8月31日)

市专项整治领导小组组建专班对全市贯彻落实厉行节约反对浪费条例及相关法规制度执行情况开展专项检查,重点检查各单位“三公”经费支出情况。对组织领导不力、自查自纠不到位的单位,给予批评并责令限期整改;在检查中发现的问题,依纪依法严肃处理,并依照党风廉政建设责任制的有关规定追究主管领导和有关人员的责任。局专项整治领导小组将不定期组织检查。

(四)建章立制阶段(9月20日前)

各单位要针对查摆出来的突出问题,制定相应的整改措施,完善相应的规章制度。按照“远近结合,标本兼治”的要求,建立健全厉行节约的各项规章制度,努力把行之有效的措施转化为长期坚持的治本之策,促进节约型机关建设。

五、工作要求

(一)明确分工,强化责任。局成立“四风”突出问题专项整治工作领导小组,办公室设在局党的群众路线教育实践学习活动办公室,其主要职责是:负责制定全局“四风”突出问题专项整治活动的安排部署、督促检查、综合协调、情况汇报、信息交流和面上的工作指导。所涉及的部门,要按照各自的职能,制定详细的工作方案,积极主动地完成好所承担的工作任务。

(二)加强监督,严肃纪律。局“四风”突出问题专项整治工作领导小组要加大监督力度,采取普遍检查、重点抽查和明查暗访等方式,对工作不力的,要查明原因,限期改进。对检查中发现的违纪违规问题,依法依纪依规严肃处理。

(三)讲究方法,注重实效。要把整治“四风”突出问题与反腐败工作相结合。把完成阶段性任务和长期作战相结合,既要突出重点,扎实有效推进工作,使“四风”突出问题专项整治工作在一些方面或领域取得先期效果,又要将其作为一项经常性的工作,常抓不懈;既要注重治标,又要立足治本,从根本上整治“四风”突出问题。

思想政治表现及健康状况自我评价报告篇三

一精心组织,切实加强领导

我局对违反规定接受和赠送“红包”专项治理活动高度重视,制定了行之有效的实施方案,成立了以罗来春局长任组长的活动工作领导小组,并落实专人具体负责活动的联络等工作,做到目标明确任务具体措施得力。

二营造氛围,提高思想认识

按照县委的安排和要求,我局高度重视,及时召开全局职工大会,学习上级有关文件会议精神,并开展讨论,提高广大干群对活动的思想认识,同时利用墙报,简讯等形式努力营造活动氛围,广泛调动干部参与活动的积极性。

三自查自纠,确保专项治理工作顺利

我局9月4日召开“红包”专项治理动员大会,并设立专门的监督电话,使“红包”专项治理工作在党内外群众监督下进行。对所有副科以上干部开展专项治理“红包”问题自查自纠进行了督促检查,6名副科级以上干部逐个都进行了认真的自查自纠,填写了《专项治理“红包”自查自纠情况登记表》,经对单位领导自查自纠的情况进行了汇总统计并及时上报。到目前为止,我单位未发现领导干部违反规定接受和赠送“红包”问题。

四认真总结,筑牢反腐败防线

通过开展专项治理工作,没有发现领导干部违反规定接受和赠予“红包”问题,但并不意味着我们反腐倡廉工作就此可以放松。我们要在今后工作中努力做到:一是继续加强《廉政准则》的学习,从思想上筑牢反腐败防线。二是继续加强警示教育,从思想上筑牢反腐败防线。三是继续完善监督制度,从源头上筑牢反腐败防线。


违规收受红包礼金问题专项整治工作总结

思想政治表现及健康状况自我评价报告篇四

        根据《县纪委印发〈全县开展企业发展环境和行业不正之风突出问题集中整治工作实施方案的通知》文件精神,为进一步优化发展环境,提高行政服务效能,开展关于行业不正之风的自查自纠以来,按照县纪委统一部署,我局深入开展了关于治理企业发展环境和行业不正之风自查自纠工作,并从三个方面着手,确保了这项工作扎实有效地推进。

一精心组织动员,切实加强领导

我局领导高度重视,制定了行之有效的实施方案,成立了活动工作领导小组,及时召开全局职工大会,学习上级有关文件会议精神,并开展讨论,提高广大干群对活动的思想认识,同时利用墙报,简讯等形式努力营造活动氛围,广泛调动干部参与活动的积极性。

二建立责任追究制度

按照“谁主管谁负责”“管行业必管行风”的要求,集中整治行政审批窗口服务增加企业负担等三个方面的突出问题。对主动查纠问题的个人,可减轻或免予处理;对工作不落实弄虚作假阳奉阴违走过场的,将严格问责。

三认真自查自纠,坚持边查边改

违反规定接受红包问题专项治理小结

一宣传部署制定方案,全面传达文件精神

为扎实开展好“红包”问题专项治理工作,首先在局领导班子中形成共识,先是召开了局班子会议进行了文件传达和部署,9月12日又召开全局股级以上干部会议,认真学习其精神和要求,并成立了局治理收送“红包”问题专项工作领导小组,由局长刘早生任组长,原纪检组长李石宝任副组长,各相关股室负责人为成员,领导小组下设局办公室,加强组织协调和监督检查,及时发现和解决问题,严格清理审核把关,确保专项治理收送“红包”工作落到实处。

二自查自纠监督检查,确保专项治理工作顺利进行

我局9月12日成立工作机构和召开治理收送“红包”专项工作会议,并转发文件至各部门,设立专门监督电话和举报箱,使治理收送“红包”专项工作在群众监督下进行。对我局所有干部开展专项治理“红包”问题自查自纠进行了督促检查。对科级以上领导和各股室负责人填写近3年来特别是今年中秋期间的自查自纠情况登记表,下发廉政账户等,到目前为止,我单位未发现领导干部违反规定接受和赠送“红包”问题。

三认真总结加强学习,筑牢反腐败防线

通过开展专项治理阶段性工作来看,没有发现领导干部违反规定接受和赠予“红包”问题,下一步,我局将一是要继续加强《廉政准则》的学习,从思想上筑牢反腐败防线。二是要继续加强警示教育,从思想上筑牢反腐败防线。做到警钟长鸣。三是要完善监督制度,从源头上筑牢反腐败防线,切实把预防腐败的各项工作落到实处。


违规收受红包礼金问题专项整治工作总结

思想政治表现及健康状况自我评价报告篇五

20xx年10月以来,县纪委监委紧紧围绕公务接待这一切口,通过自查自纠、监督执纪、完善制度等方式纠治违规公款吃喝问题,进一步严格公函使用、规范公款支出,推动公务接待相关规章制度落实。

“过去,个别单位或多或少存在公务接待超标、空白公函接待、电话公函接待的情况,甚至有单位把非公务活动纳入公务接待范围,导致公务接待费用居高不下,接待单位也苦不堪言。”县纪委监委第二纪检监察室主任xx介绍说。

针对此类现象,县纪委监委从三个方面开展“吃公函”问题排查整治工作。一是督促各单位对照整治重点全面开展自纠,对可能存在违纪违法问题的,主动向所辖纪检监察组织说清问题。二是各乡镇纪委、各派驻纪检监察组对监督范围内的所有单位进行全覆盖监督检查,通过接待公函进行比对印证、溯源倒查、谈话了解等方式,建立问题清单台账,并对各单位自查整改情况进行督查。三是各单位通过自查整改和纪检监察建议,按照边查边改、即查即改、立行立改要求,进一步加强内部管理,查找监管漏洞和制度短板,健全完善公务接待审批、财务报销管理等制度,堵塞监管漏洞。

“自从开展‘吃公函’问题专项整治以来,我们单位接到电话通知公务接待的情况彻底没有了,公务接待更加规范了,对我们来说,真的是一件有利于工作开展的好事!”某单位财务小张高兴地告诉前来检查工作的同志。

开展“吃公函”问题排查整治以来,我县共开展监督检查57次,发现问题33个,其中主动说清并整改问题2个,自行整改问题31个。

规范公务接待行为,严查“吃公函”问题,是深入贯彻落实中央八项规定精神,坚持不懈纠“四风”的一项重要内容。下一步,县纪委监委将坚持挺纪在前,抓早抓小,用好监督执纪“四种形态”,释放用铁的纪律管住违规公款吃喝的强烈信号!

思想政治表现及健康状况自我评价报告篇六

为深入贯彻落实_产品质量和食品安全专项整治电视电话会议精神,切实解决我区产品质量特别是食品安全方面存在的问题,8月底以来,根据省、市政府的统一部署,我区各镇街道、各相关部门行动迅速,责任明确,围绕三个重点,在注重治标的同时,着力治本,专项整治工作取得了初步成效。

一、以政策宣传为重点,营造专项整治氛围。

一是注重企业层面的法律法规宣传,着力提高生产经营者的责任意识。8月下旬,区质监分局专门召开了全区食品生产企业《特别规定》宣贯会,宣传和讲解国家法律对食品企业的要求。结合排查和执法检查,质监人员每到一家就把《特别规定》和《南湖区不安全食品召回实施细则》送到企业主的手中。区工商分局为贯彻《特别规定》,专门印制了5000份“告食品经营单位”的书面通知,对辖区内的所有食品经营单位挨家挨户进行上门发放。

二是充分利用媒体优势,在注重正面宣传的同时,加大对食品违法行为的曝光力度。8月底以来,嘉兴电视台、嘉兴电台、嘉兴日报、南湖晚报、嘉兴广播电视报等媒体先后20多次报道了我区专项整治的工作情况,一些严重的食品违法违规行为被及时曝光。

二、以食品安全为重点,开展全面整治。

一是各部门行动迅速,按照责任分工实行了地毯式检查。质监分局以糕点、豆制品、酱腌菜、饮用水、冷饮等五类食品为整治重点,分区域开展全面的执法检查,共出动人员452人次,检查小企业、小作坊127家,并对其中的6家进行了立案查处。工商分局开展了农村放心店“回头看”活动,组织各农村放心店、监督站(点)进行自查,再由各工商所复查,对发现的问题立即予以整改处理,确保农村放心店、监督站(点)符合标准和要求。市卫生监督所积极配合南湖区的专项整治,集中力量,加班加点。为规范企业经营行为,他们还专门制作了餐饮行业的规章制度,并送户上门。

二是部门协同,联合执法。在实施分头检查,分别整治的基础上,区领导小组先后三次组织工商、卫生、质监、农经、三产等部门,对余新、大桥、七星等重点地区的食品企业和经营户进行了联合执法检查。

三、以迎接国家食品安全专项整治现场会检查为重点,加快推进专项整治。

区政府和各相关部门把全国现场会的检查作为检验前一阶段专项整治成果、全力推进全区专项整治工作的一个重要机遇,予以高度重视。一是根据上级要求,部署任务,落实责任到镇、到村、到部门,并确定了以余新、大桥、七星三个乡镇为整治重点。各相关部门和延线各镇根据分工和整治方案的要求,对三条线路的沿线企业和经营单位,加强了监督检查的力度。质监分局由局长亲自带队,挨家挨户检查企业落实整改的情况,并帮助企业建立完善管理制度和管理台帐。工商分局由主管局长挂帅,组成三个执法检查组,确保车辆、确保人员,并落实责任区,逐点进行检查部署。区_门抽调力量,放弃休息时间,对余新、大桥、七星等区域的小餐饮、学校食堂、小副食品店等重点行业加强整治力度,全力以赴投入整治行动。

四、在整治领导小组的统一部署和各部门、乡镇街道的通力合作下,整治工作初见成效。

一是摸清的监管对象的底数。如质监部门通过全面排查,发现了新增的糕点小作坊16家;药监部门对药品的生产、经营单位进行了清查,全区共有药品生产企业2家,零售批发企业183家。

二是各部门严格行政执法责任制,健全了执法联动机制,形成了强大声势,加大了对产品质量和食品安全违法行为的打击惩治力度。整治行动开始至今,区政府多次召开联席会议,讨论食品整治中遇到的难点和解决办法,各镇(街道)和各职能部门群策群力,通力合作,使整治提前出现成效。截止目前,质监部门已对6家企业进行了立案查处,责令10家企业限期整改,并拟移送证照不全的生产加工主6个。三产部门在整治中收缴违法肉品2542公斤。药监分局查获7起违法案件。

三是在整治的高压态势下,企业的守法意识明显提高。生产加工环节中,取得qs食品生产许可证的企业能按质量管理体系的要求,严格对原材料进行把关,对产品实行出厂检验;小企业、小作坊经过前期整改,进一步规范了进货验收和食品添加剂使用登记、卫生管理等四项制度。流通环节中,南湖区市区食品市场、超市100%建立了食品进货索证索票制度,乡镇、街道和社区食杂店100%建立食品进货台帐制度。

思想政治表现及健康状况自我评价报告篇七

x县开展放射诊疗工作的医疗机构xx家,许可xx家。其中县级医疗机构x家,乡镇卫生院x家,民营医疗机构x家,口腔诊所x家。许可放射诊疗设备共xx台,其中crx台,牙片机x台,口腔全景机x台,drx台,ctx台。从事放射诊疗的工作人员共xx人。

(一)许可的xx家开展放射诊疗的医疗卫生机构,其《放射诊疗许可证》许可的内容均为x射线影像诊断。按照规定进行校验的机构xx家。未发现未经批准擅自变更放射诊疗项目或者超出批准范围从事放射诊疗活动的机构。

(二)xxxx年新建、扩建放射诊疗建设项目x家,开展职业病危害放射防护评价并经x县卫计局审查竣工验收的机构x家。对xx台设备开展状态监测,合格xx台。对xx个放射诊疗场所进行了防护检测,合格xx个。开展稳定性检测的设备x台,合格x台。

(三)开展放射诊疗工作的xx家医疗机构中,从事放射诊疗人员xx人,持有《放射工作人员证》的xx人。进行放射工作人员个人剂量监测的xx人,未发现监测超标的人员。岗前及在岗期间应进行职业健康体检的xx人,实际体检xx人,体检合格xx人。应建立放射人员职业健康监护档案xx人,实建档xx人。

(四)xx家机构中,设置电离辐射警告标志的xx家,工作指示灯和放射诊疗设备安全联锁装置从事放射诊疗的机构x家。设专(兼)职管理人员负责放射诊疗质量保证和卫生防护的机构xx家,制定放射诊疗质量保证管理制定与质量控制方案的机构xx家。按照操作规程使用放射防护设施的机构x家。xx家机构中,未使用放射性同位素、未发现超范围开展核医学诊疗活动。

(一)建议医疗机构招聘有资质的专业技术人员从事放射诊疗工作;

(二)卫生监督人员加强业务培训,提高工作能力,加大对放射诊疗单位的监督指导力度,对不遵守放射防护相关法律法规的单位进行立案查处。

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