乡镇执纪审查工作自查报告(优秀20篇)

时间:2023-12-14 作者:JQ文豪

自查报告可以让我们感受到自己的成长和进步,增强自信心和动力。如何写一份能够获得认可和好评的自查报告?以下是一些成功的范文,可供参考。

乡镇执纪审查工作自查报告(优秀20篇)篇一

为了深入贯彻学习落实党的十七大十七届四中全会,十七届中纪五次全会,国务院第三次廉政工作会议,中国共产党党员干部从政若干准则以及公安机关人民警察纪律条令,通过学习,大家在党性修养、个人素质、工作态度等方面都有了一定的提高。使我深刻的认识到要当好一名人民警察就必须要对自身的党性予以客观、公正、正确的分析,对自身在思想、工作、作风等方面存在的问题进行系统总结和剖析。只有找出问题,改正错误,自查自纠才能保持一名共产党员的先进性。在所领导的关心支持和同志们的监督下,平时的工作中,我能认真执行《五条禁令》做到酒后不驾车,不开警车去娱乐场所,宾馆酒店。值班时能着警服,坚守工作岗位,不迟到不早退。加大了出警办案力度,认真执行公安民警办案不能单独询问当事人,必须二人以上的规定。做到了有案必办,不托办,不乱办。服从警令,政令。努力做到了不因为工作态度的生冷硬横导致群众上访。但还是存在着很多不足,现就自查自纠汇报如下:

1、在思想上对学习社会主义法治理念的重要性认识紧、迫性认识不深。学习自觉性、积极性和主动性不足,学习停留一般化,学习专题不突出,针对性不强,不分层次。不够积极主动。

2、在学习上不够主动积极,理论学习的自觉性不够高,特别是在联系实际改造思想,指导工作上有差距。一是认识还不到位。对新形势下理论学习的重要性、紧迫性理解不深,二是缺乏刻苦钻研业务的精神,不与时俱进。不注重业务知识更新学习。认为自己以前学习拥有的一些业务知识应付当前工作了,工作起点不高。

3、在工作上工作方法简单,只安于表面,把自己份内的事做好就可以了,处理事情方法比较简单,没有创新精神,工作作风还不够扎实,对问题不作深层次的分析,思考不深刻。执行制度有时不够严格要求自己,有时犯点小毛病认为无关痛痒。凭老经验,老办法解决问题。有懒惰现象,不善于新角度思考问题。

观、价值观,自觉地加强党性煅炼,遵纪守法,廉洁奉公,做到自重、自省、自警、自励。以高度的责任感、事业心,以勤勤恳恳、扎扎实实的作风,以百折不饶、知难而进的勇气完成党和人民交给的各项任务。

2、要积极开拓进取,提高工作水平。要不断加强学习,加强锻炼,努力提高自己办案的本领;要讲究方法,注重实际,加强自己工作能力和修养;要开拓创新,积极进取,把工作提高到一个新的水平。

3、随时随地的将“五条禁令”表现在行动上。明确自己的身份,告诉自己什么可以做,什么不能做,以中国共产党的标准严格要求自己,彻底改正自己毛毛糙糙的毛病,以严谨的态度对待工作,对待每一个人。

4、加强自我改造,自我完善,努力提高综合素质。充分发挥主观能动性。提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识,自觉、刻苦地钻研业务,夯实基础,灵活运用合理的方法和措施。热爱本职工作,干一行爱一行,虚心好学,遇到问题多看多问多想,多向周围的同志请教。无论在何时何地都要老老实实做人,认认真真办案,努力做到对国家对人民负责。

乡镇执纪审查工作自查报告(优秀20篇)篇二

从根本上说,纪检机关的成立初衷、使命承担和发展动力,都是为了维护、执行和保障党的纪律。严格执纪不是一件小事,具有政治性和组织性。纪检机关能否承担起新时期党风廉政建设任务,回归执纪、突出执纪、创新执纪并严格执纪,无疑是必然的选择。

根据《关于转发自治区交通运输厅展开全区交通运输行业安全生产检查督查的通知》(六宜工〔20xx〕343号)文件要求,六河11标项目部结合施工的实际情况,认真展开了自查自纠工作,现把项目的安全生产自查自纠工作总结以下:

一、安全生产大反思、大检查自查自纠活动情况。

1、安全管理机构方面。

我项目部在安全管理机构建设方面,尤其重视现场技术、安全职员的配备,每一个工区内都配备了工区长、工区总工、安全质量部、工程部等重要的职员及部分,施工现场每一个工点都有现场技术职员及专职安全员全程旁站监视,并全部对各职员签订了安全管理终端责任状,明确各管理职员的职责,确保现场施工安全质量可控。

2、安全生产管理制度方面。

安全技术交底,并对相干责任人签订了责任状,对施工队施工进程中要留意的事项逐一制定了措施。

3、隐患排查治理和重大危险源监控方面。

目前随着我项目部工程接近尾声,重大危险源点主要控制在良伞立交桥支架模板、跨线二级路混凝土浇注施工的交通安全,和(伞大桥、良的立交桥、六塘跨线桥)的制梁和运架梁施工外,其他像隧道的重大危险源点基本上已施工终了,我项目部由韦登斌经理每个月组织两次大型的安全生产自查自纠大检查,每周由陆少韦家祥安全副经理带领安质部和工程部组织两次的安全生产自查自纠的小型检查,由每个月旬报进行通报各工区各工点的隐患排查治理和重大危险源监控情况,并是不是及时进行了整改,对不及时整改的单位或个人进行了经济处罚。

4、安全教育培训和特殊工种持证上岗情况。

随着安全生产重点由下部结构升至上部结构,我项目部梁部生产大多都是高空作业,安全教育培训工作显得尤其重要,项目部每个月都制定了对梁部施工进行一次安全教育培训;对每位现场施工操纵职员的持证情况进行审查,现我项目部现场特殊工种职员将近200人,现场持证情况来看做到了特殊工种100%持证上岗。

5、特种装备使用管理情况。

进行拆换处理,梁场及运架对的特种装备由于路基的影响,6月-8月现基本上处于停工状态,但现场特种装备保养正常。

6、安全投进情况。

我项目部在安全投进方面吸取各类工程现场发生的安全教训,在安全生产投进方面不惜本钱,确保施工安全,现我项目部全线各工点没有由于安全投进资金不到位而忽视安全的题目,也没有由于安全投进资金不到位而影响施工进度的。

7、应急预案编制及演练情况。

根据农民工的突发意外伤害方面所采取措施知识,针对我项目部安全施工生产实际情况,特在宜河六标组织了一次应急急救演练,演练顺利结束,获得了业主、监理现场的认可。

二、存在题目。

在这次安全生产大检查中,共发现题目33项,立即整改15项,限期整改18项。检查中发现的主要题目是:

1、良伞跨二级路立交桥脚手架未按规定搭设;。

3、施工现场的四口、五临边缺少安全防护设施;。

4、六塘跨线桥安全防护不到位,临边所设立安全网破损不符合要求;。

5、良伞大桥箱梁预制场特种装备使用管理不规范;。

6、灭火器材配备不足、过期,不放在明显位置;。

7、针对以上昨检查出的安全隐患,现已全部整改终了。以下(见附图)。

三、整改措施。

针对以上检查出的题目,在下步工作中,我们要强化措施,催促企业按时整改,定期复查,跟踪整治,确保整改到位。

1、加强领导、建立安全生产意识。要强化措施,认真落实安全生产责任制,要把安全生产工作纳进重要日程,一把手要亲身抓。要加大安全生产工作力度,认真贯彻落实安全第一、预防为主的方针,坚持谁主管谁负责的原则,把安全生产工作责任制层层落实,切实做到抓实、抓细。特别是停产、半停产企业及安全防火重点单位,要严格依照有关规定做好安全生产和安全防火工作。

2、遵章遵法,建立健全安全生产规章制度。对安全生产工作的要求,把安全生产工作规章制度、岗位操纵规程,组织机构建立健全,真正做到有章可循,有法可依,组织落实,制度落实,措施落实。同时,要抓好安全生产的宣传教育培训工作,增强领导和农民工的安全生产意识和法制观念。

3、常常检查,认真排查隐患整改隐患。我们对安全生产的检查工作要做到常常化,制度化、规范化,在工作中主要体现一个勤字上。要勤过问、勤催促、勤检查。对检查中提出的安全隐患题目要催促企业加快整改,把隐患消灭在萌芽中,减少安全生产事故的发生。

4、严明纪律,严厉责任追究。要做好安全生产事故防范工作,杜尽各类事故的发生。一旦发生事故,要认真执行事故报告制度,要逐级及时上报,对发生安全生产事故的单位要依照四不放过的原则,严厉追究企业主要负责人和相干责任人的责任,确保国家和人民生命财产安全。

四、安全生产大反思、大检查自查自纠活动获得的成效。

通过对我标段内在建施工工点安全生产大反思、大检查自查自纠活动,排除我公司项目各工点中存在的安全质量隐患,消除重大安全隐患苗头,杜尽了安全质量事故的发生,特别在各工区,各部分和施工队安全隐患排查意识上构成了一股绳。总之,项目部通过此次安全生产大反思、大检查自查自纠活动的展开,有力地增进了现场施工的安全生产工作。现场施工安全生产责任主体更加明确、社会责任感进一步增强,员工的安全意识得到了明显提升,在全项目范围内构成了浓厚的人人讲安全的良好氛围。

了办案安全零事故、办案人员零违纪、办案结果零申诉,确保了办案工作的顺利进行,取得了良好的执纪办案和政治、经济、社会效应。

一、加强教育,切实提高办案安全意识。

监察局局长和办案工作人员参加的专题常委扩大会议,逐条逐项认真组织。

学习。

特别强调“没有安全就没有办案违反办案纪律就是违反政治纪律”的观念进一步提高了纪检监察机关领导干部和办案人员对安全文明办案特别是使用“两规”、“两指”措施重要性和严肃性的认识增强了做好依纪依法安全文明办案工作的责任感和使命感。在具体的办案工作特别是使用“两规”、“两指”措施时首先组织办案人员认真学习上级纪检监察机关关于“两规”、“两指”的有关规定和文件精神分析一些在办案期间发生的安全事故引以为戒高度警惕增强政治意识、法纪意识、责任意识和安全意识严守办案纪律和保密纪律为防止办案安全事故的发生奠定了坚实的思想基础。

二、完善机制,不断强化办案安全责任。

报告。

市纪委、监察局高度重视办案安全工作,先后制定完善了《办案安全防范责任书》、《“两规”期间陪护工作守则》、《纪检监察机关陪护人才库管理暂行办法》、《纪检监察机关办案人才库管理暂行办法》、《“两规”“两指”谈话值班制度》、《办案点管理制度》、《“两规”“两指”案件审查与陪护分离制度》等制度规定,为办案安全工作提供了强有力的制度保证。在使用“两规”、“两指”措施时,市纪委与办案负责人及陪护人员签订严格的办案工作责任书,在每一起案件中确定一名分管领导为领导责任人,办案组长为第一直接责任人,负责谈话的办案人员及陪护人员均为安全工作直接责任人,一名办案人员为安全监督责任人,为办案安全工作提供了严格的责任体系。同时,对每一起使用了“两规”、“两指”的案件,委、局主要领导经常到现场检查指导,分管领导驻点进行监督检查,办案人员严格执行各项办案安全措施,从制度机制上防止安全事故的发生。

三、强化措施,严格落实办案安全管理。

与情感教育、政策教育与心理教育相结合的办法进行疏导,有效避免意外安全事故的发生。

四、严格条件,从严审慎使用办案措施。

后,填写《纪检监察机关使用“两规”、“两指”措施呈批表》,报省纪委批准后实施;县、区纪检监察机关使用“两规”、“两指”措施,经县、区纪委常委会研究,报市纪委常委会研究批准后实施;对辖区内各级纪检监察机关使用和解除“两规”、“两指”措施的情况及时向省纪委案管室上报备案;乡(镇)纪委及市、县、区直机关纪委(纪检组)不得使用“两规”措施,切实增强了使用“两规”

“两指”措施的严肃性。在具体的案件调查过程中,既坚持铁面无私、严肃执纪,又做到与人为善、文明执纪,不诱供逼供,不侮辱打骂,尊重被调查对象的生活习惯,维护其人格尊严和合法权益。

还有待进一步完善,办案人员的能力素质还有待进一步提高。对以上问题和不足,我们将在今后的工作中进一步建立健全并严格落实办案。

安全。

制度和规定,坚决杜绝各类办案安全事故的发生,确保查办案件。

工作。

健康深入推进。

乡镇执纪审查工作自查报告(优秀20篇)篇三

纪检监察是党的纪检监察机关和政府监察部门行使的两项职能。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴!

自从开展作风教育整顿活动以来,我能够按照学校的安排,积极参加学习,认真查找问题。在学习方面,无论是单位组织的职工学习会,还是小组学习会,我都按时参加,没有缺席。除了集体学习外,个人还坚持自学。学习之后,及时撰写心得体会。在坚持学习的同时,我还注意对照要求,查找实际工作中和个人思想中的问题和不足,努力纠正自己存在的作风问题。

对照教育局要求查找的几个重点进行自查,自己认为我个人总体上还做得比较好。一是服从大局观念好、有强烈的全局意识,在工作中和同志们的工作展开了更好更多的合作。不管是份内份外,只要有任务,只要有利于工作,有利于教育事业的发展,我们都是心往一处想,劲往一处使。二是认真搞好团结,充分发挥团结协作精神。我一直把搞好团结作为我个人工作的重要要求之一,不利于团结的事不做,不利团结的话不说,维护教师的形象。三是在平时的工作作风上,个人也是做得比较好,十分注意工作纪律。我从参加工作以来,就养成了不迟到、不早退的习惯,一般都要提前到办公室。到了办公室,就认认真真地做事,没有擅自脱岗。四是责任感较强,精神状态好,我一直都有一种不甘落后的信念,千方百计要把自己的工作做好,我所做的一切也受到了领导的肯定。五是能不断充实自已,努力提高工作技能和效率。在工作和生活中,能坚持学习,努力使自己不掉队。

当然,与越来越高的工作要求相比,与不断发展的形势相比,个人身上仍存在一些问题和不足。一是自身的能力和知识的局限,在新的形势和新的任务面前,有时有心有余而力不足之感,不能主动出击,只能被动应付。

1、思想跟不上形势,没有从政治大局考虑。在理论学习中,自己没有很好地坚持理论联系实际,在改造主观世界上下功夫,从而牢固树立为党和人民事业奋斗的信念,因此在思想上出现偏差。

2、思想认识反思不够。平时总是认为做好自己本职工作就行,只要不违犯纪律、不犯错误,工作上不求有功,但求无过,不求过得硬,但求过得去,缺乏积极进取的精神,满足于完成领导交办的工作任务,对如何开拓性地开展工作研究不够,没有从领导角度方面和政治高度方面考虑问题。

1、以学习教育为途径,提高政治业务素质。

认真学习和深刻理解有关转变干部作风提高行政效能建设文件资料的精神实质,把握起精神要点,提高理论素质与思想政治水平。努力钻研政治理论、业务知识,夯实基础、拓展视野、坚定信念、提高素质。纪律教育学习是终身的事情,任何时候都不能放松。今后我要认真学习、精读有关重点文件,进一步增强纪律观念,增强纪律意识,自觉地加强党性煅炼,做到自重、自省、自警、自励。

2、积极开拓进取,提高工作水平。要不断提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识,自觉、刻苦地钻研业务,努力提高自己工作的能力,多向领导、同事请教,要开拓创新,积极进取,灵活运用合理的方法和措施,开展工作,处理问题,把工作能力提高到一个新的水平。通过不断加强学习,加强锻炼,努力提高自己处理实际问题的能力;要讲究方法,注重实际,加强自己工作能力和修养。

3、更新教育观念,改变对学生居高临下的态度,主动、积极地建立一种民主、平等、和谐的师生关系,热爱学生,尤其要热爱学困后进生。

4、牢固树立"学校无小事,事事都育人;教师无小节,处处作表率"的意识,以教书育人为本职,作学生、教师的表率。牢固树立"宁守清贫,不损师德"的意识,发扬教师高风亮节、"红烛"精神,廉洁从教,维护"爱岗敬业、淡泊名利、无私奉献、执着追求、探索创新"的美好形象。牢固树立"以法执教、以德治教、以德服人"意识。牢固树立服务意识,忧患意识,竞争意识,增强使命感、紧迫感和危机感。

5、积极调整心态,正确对待当前人事制度、工资制度改革,正确处理奉献与索取、集体与个人、名利和道义之间的关系。

加强理论知识学习,提高政治理论水平,拓宽思路,解放思想是做好纪检监察工作的基础;加强党的路线、方针、政策、法律法规学习,增强党性、提高素质、提高政治敏锐性和鉴别力,是履行好本职工作的重要保证。学习是一个永恒的主题。为此,我时刻提醒自己只有加强学习,提高自身修养,提高工作能力,才不辜负党和人民群众的厚望。在学习方式上,除积极参加单位组织的集体学习外,还坚持,并注重工作学习相结合,重点学习了《政务处分法》、《习近平治国理政第三卷》、《党的十九届五中全会《建议》学习百问辅导》等书籍内容和其他一些讲座,使自己的人生观、价值观得到进一步的升华。

一年来,在李淑霞组长的直接领导下,我积极支持配合工作,根据区纪委2020年纪检监察工作的安排,努力完成好领导交办的各项工作任务。

(一)聚焦疫情重点,筑牢疫情防控网。

2020年年初受疫情影响,派驻纪检监察组前四个月工作重点在参与全区防疫工作监督。我本人于2020年1月26日,投入中原区疫情防控督导工作,主要负责对辖区内绿东村街道、航西街道卡点情况、工作人员是否履职尽责情况进行明察暗访。对各个社区内的隔离人员情况以及辖区内公共场所疫情防控情况进行安全检查。以意识形态工作保疫情防控,按照“统一指挥、属地为主、协同配合、资源共享”的原则,把防控效果作为检验意识形态工作成效的有力抓手。确保疫情防控常态化,为疫情防控略尽绵薄之力。

(二)不忘本职工作,高效履行分内职责。

疫情结束后,由区纪委监委领导统一安排,我被借调往区纪委监委第八纪检监察室工作,但平时也兼顾派驻组组内工作,做好统筹兼顾。

在这一年期间主要完成了向办公室进行信息报送、驻检察院纪检监察组纪检组《“三重一大”事项监督暂行办法》的制定,在日常监督工作中,对检察院的重大事项进行备案、登记并建立台账,真正把监督工作做实、做细、做到“嵌入式”监督。紧盯派驻单位突出问题,积极参与对中原区检察院重大节假日前后纪律作风方面的检查。要求中原区检察院在节假日期间从严要求、加强管理,带头抵制不良风气,杜绝出现违反中央八项规定的现象。在“千人进千村”信访活动中,积极与个社区、村负责人联系对接,建立专项台账,切实解决基层群众信访问题,将矛盾化解在基层。建立“6-45”专项治理台账,发现在工作中的一些不足,并提出应对措施,积极改进。同时,在日常办案中,不断完善自身的办案技能。协助领导办理组内函询、初核案件。在案件办理过程中主动拓宽案件领域,重视对案件线索的分析研究,并在挖掘深层次的违纪违法问题上下功夫。积极做好以案促改工作,以案件来不断警示自己,纠正自身问题。

(三)强化自身本领,协助做好案件工作。

疫情结束后,受区纪委监委领导统一安排,我被借调往区纪委监委第八纪检监察室工作。在案件室一年的工作中,我主要负责了一个函询件、十三个初核案件、两个个立案案件以及“扫黑打伞”专项案件中的若干问题线索。在案件办理中讲究策略,提高办案效果。在“稳”、“准”、“抓”上下功夫,在“实”、“巧”、“追”上做文章,在“审”、“快”、“密”上寻突破。为案件查实创造有利条件,推动案件整体工作。

(一)对理论学习不够深入。今年以来,我的理论学习只满足于单位组织的学习,自学时间较少,其主要原因还是自主性不够,闲时学一下,忙时学的少,有时看书读报纸也只是看看大标题,对理论上的一些问题理解不深,停留在“蜻蜓点水、浅尝辄止”的阶段,使理论水平不能尽快地得到提高。

(二)开展批评和自我批评不积极。不能勇于揭露和纠正工作中缺点错误,坚决同消极腐败现象作斗争方面做得不够。由于自身素质不高,对进一步搞好党风廉政宣传教育,把反腐败工作进行到底的信心和决心不足,方法不多。

(三)具体工作中,政治敏锐性不够。具体工作中,会为自己所取得的一些小成绩沾沾自喜,止步不前。思想解放不够,分析问题、研究问题、解决问题的能力有待进一步提高。

(一)加强学习,不断提高自身的政治思想素质和政策理论水平。学习是一个永恒的主题。在加强理论学习的同时,要注重更新知识结构重点加强业务和政策法规上的学习,努力做到在工作中学习,在学习中工作,精益求精,不断探索,认真落实学习计划。用正确的理论充实自我头脑,端正思想,提高认识,更新观念,紧跟时代步伐,适应中心发展的要求。加强专业学习,提高自身素质,充分发挥好自我的岗位职能作用。

(二)加强政治纪律政治规矩。在任何时候,任何情况下,都要维护党中央的权威思想都要与党中央保持高度一致,如实向党组织反映和报告情况,不隐瞒作假。遵循组织程序、服从组织决定。坚定“四个自信”,做到“两个维护”,在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致,把维护党中央权威和集中统一领导作为最高政治纪律和最根本政治规矩来执行,做政治纪律和政治规矩上的明白人。

(三)及时自纠自查。实干难在坚持,贵在持之以恒。今后工作中要担当起该担当的责任,要务实实干,敢于承担责任,肩负起为老百姓谋福利的重任。我要有“功成不必在我、成功必定有我”的胸怀和境界,沉下心来,埋头苦干,发扬钉钉子精神,一锤一锤接着敲,持之以恒,久久为功,切实把钉子钉实钉牢。

总之,在今后工作中:在学习上要百尺竿头,更进一步;在生活作风上要洁身自爱,树立更加良好的形象;在工作上要突出重点,克服不足,干出特色,尽力履行好自己的职责,为反腐倡廉工作任务顺利完成做好保驾护航作用。

一、始终把加强理论武装、提高干部职工思想政治素质作为廉政建设的首要任务。认真学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中全会精神以及中纪委三次全会精神和省市县纪委全会精神,自觉学习新《党章》、巩固《监察法》、中央“八项规定”和《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则》等,深入思考,把握精神实质,明确任务要求,不断提高的政治敏锐性和把握大局的能力。通过学习,正确的认识到要以党的政治建设为统领,不忘初心,牢记使命,以永不懈怠的精神状态和以永远在路上的韧劲和执着,一往无前、奋发有为,不断推动全面从严治党向纵深发展。

二、为贯彻落实中央八项规定精神转化为自觉行动,我组在工作日认真组织对所监督的九个单位的作风建设大排查、大整顿,严肃查处一批干部作风方面的典型问题,重点查处党员干部不思进取、不敢担当、不愿作为,推一推动一动、不推就少干不干的问题,加强对监督单位的“三重一大”监督和“三公”经费的使用问题,加强对严重违纪问题的立案审查工作,开展了对互联网+监督工作专项检查,督促各单位按时按要求落实到位。一年来,我组对监督单位以明察暗访的方式共开展作风巡查3次。

三、及时处理信访件和交办案件核查工作,把查处扶贫领域腐败和“扫黑除恶”作为监督执纪的重点工作来抓。2月份,配合县委组织部对脱贫攻坚工作专项督查,对10个村(居)关于脱贫攻坚方面的相关问题提出了整改意见;3月份开始,我组积极配合县委组织部参与群村“扫黑除恶”和软弱涣散党组织整顿,对涉嫌违纪的镇干部立案2人;5月份,我组与县纪委四室联合办理了市委脱贫攻坚专项巡察组交办的关于就业技能培训违规发放补助的问题的信访交办件,并对县人社局违规的相关工作人员立案7人;10月份,我组办理原桥林业站罗某关于编制问题的信访件,并指导县委组织部干部监督组办理了群众举报胡某、李某、黄某相关问题的信访案件。今年3月份开始,我组工作人员被抽调到县纪委监委专案组,协助办理了县纪委监委1.20专案、6.13专案、8.16专案。

二、下一年工作计划。

(一)落实责任,不断提高反腐廉政工作水平。

加强理论学习,注重实践锻炼,增强党性修养,不断提高政治素质和业务能力,为派驻纪检组履职尽责提供强有力的工作保证。

(二)强化监督管理,保持常态长效。

紧紧围绕强化监督职能为重点,切实加强对驻在部门党政领导干部特别是主要领导干部的监督,切实加强对所监督的9个单位作风巡察,切实加强对权力的监督制约。要积极探索履行监督职责的方式方法,对领导干部多提醒、多帮助,突出监督重点,把握和运用好“四种形态”开展监督,使纪检监察工作保持常态长效。

(三)强化案件查办,保持严惩腐败势头。

坚持有案必查,有腐必惩,要把纪律挺在前面,伸长耳朵,瞪大眼睛,发现苗头及时提醒,切实解决发生在群众身边的不正之风和腐败问题,严肃查办违纪违规案件。

乡镇执纪审查工作自查报告(优秀20篇)篇四

xx公司监察处:

20xx年,在xx公司监察处和xx公司党政的正确领导下,xx公司纪检监察室认真学习贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中全会、十八届中央纪委三次全会和控股公司相关会议精神,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,围绕公司中心工作,转职能、转作风、转方式,扎实推进党风建设和反腐倡廉工作,为公司全面深化改革和发展保驾护航,现将xx公司20xx年纪检监察工作自检自查报告如下:

一是以在党委落实党风廉政建设主体责任工作中抓教育监督。按照xx公司党委的部署和纪检监察部门的工作要求,xx公司于20xx年6月5日举办落实党风廉政建设主体责任专题培训班,就党委落实党风廉政建设主体责任进行专题培训,组织副科以上的干部及重点岗位和关键环节人员共计22人参加。公司党委书记、总经理xx以《扎实推进深化改革,全面落实主体责任,为企业持续健康发展提供有力保障》为题,向参加培训的人员进行了专题授课。组织培训人员观看《四风之害》、《从案例中看国企职务犯罪的特点和预防》等视频教材,使大家对党风廉政建设和反腐朽工作有了更深层次的理解和认识,进一步提高了参培人员对党委承担党风廉政建设主体责任重大意义的认识和落实主体责任的自觉性。

二是在反腐倡廉教育月活动中抓教育监督。在反腐倡廉教育月活动中,以深入落实‘八项规定’强化制度规定执行为主题,认真组织开展好九个一活动。组织党员干部及重点岗位管理人员xx人进行廉洁文化知识考试。邀请xx市检察院预防职务犯罪科的'检察官为公司副科级以上领导干部和关键岗位人员进行预防职务犯罪专题授课,引导大家自觉抵制不良行为,从点滴做起,谨小慎微、防微杜渐,做到在政治上清醒、在经济上清贫、在生活上清白、在作风上清廉。以xx严重违纪违法案件和xxxx职务犯罪案件等案件为反面教材开展警示教育,要求所有党员干部认真反思,引以为戒,以案明纪。以反腐倡廉教育月活动为抓手推进公司党风廉政建设;以警示教育为契机,对全司党员干部的党性观念、宗旨意识和世界观、人生观、价值观来了一次大洗礼,提高了广大党员干部的党纪党风观念和廉洁自律意识,筑牢了拒腐防变的思想防线。

在开展党的群众路线教育实践活动中,xx公司制定了《领导班子专题民主生活会整改方案》、《四风突出问题专项整治方案》以及《制度建设计划方案》,并按照三个方案的部署和要求,认真开展整改落实工作。认真贯彻落实八项规定,改进作风建设,不断促进各项工作开展。

一是加强理论学习,提高综合能力。通过理论学习,领导干部不断提高了科学认识和分析形势的能力、理论与实际相结合的能力和改造主观世界的能力,努力成为的坚定实践者。

二建立健全体制机制,不断理顺管理关系,推进作风建设规范化长效化。xx公司班子求同存异,努力使思想观念得到统一,从规范运作出发,着眼于制度建设,突出整治四风问题。不断以推进制度建设来体现和巩固教育活动成果,以抓好制度实施来增强干部职工对活动的参与度、支持度、满意度。通过业务接待管理办法、公务用车管理办法等制度的出台实施,公司的招待费、车辆运行费用都得到了有效的控制,取得了很好的效果。全年,xx公司业务招待费xx万元,同比下降xx万元;公务用车费xx万元,同比下降xx万元。

三是结合回头看,抓实抓好教育实践活动的整改落实工作。公司通过进一步梳理问题,结合回头看情况充实完善民主生活会整改方案、专项治理整改方案、制度建设方案以及领导班子个人整改方案,对查摆出来的具体问题,对群众反映强烈的突出问题,认真分析,逐项研究,进行再梳理、再归类,进一步明确整改方向,提出了有针对性的整改措施并落实。

书》,以责任制的形式确定基层党政领导及党支部在党风建设和反腐倡廉工作中的责任内容,从制度上明确党风建设工作所应担负的责任和义务,确保落实一岗双责制,并把责任制的落实情况列入中层管理人员的业绩考核。基层党支部书记、车间、部门负责人等x人向公司党委交了廉洁保证金。

二是抓廉洁风险防控工作。按照20xx年初提出明确责任,转变作风,狠抓落实,确保20xx年党风建设和反腐倡廉工作责任制考核达标的目标任务,公司党委认真组织开展廉洁风险防控工作,制定了xx公司《加强廉洁风险防控建设的实施意见》实施方案,并于x月份开始组织实施,全面推进廉洁风险防控工作。以财务部、人力资源部、党政综合办、企业管理部、工会等部门为重点,组织建立廉洁风险防控机制,组织各部门分别编制职权目录、绘制权利运行流程图及自我防控表。有效提高两级管理人员,特别是领导干部的廉洁风险防范意识和能力,进一步规范了权力运行,确保公司廉洁风险防控机制建设工作有序推进。

为使公司效能监察工作有计划、有目标地开展,按照年初制定的《20xx年效能监察工作安排意见》,公司紧紧围绕生产经营管理难点和热点问题进行了安排布置。认真分析生产经营工作形势,统一思想,重点围绕车间生产管理、技经指标、车辆管理、业务接待等工作进行立项,确立了xx车间完善工艺保增长、xx间加强管理、控制x粉、降低成本和党政办加强管理、严控费用3个立项监察项目,有针对性、有重点地开展效能监察工作,取得了创收或降低成本xx万元的良好效果,促进公司各项工作的顺利开展。

一是切实加强党风建设,公司建立和完善了《三重一大决策制度》、《差旅费报销管理办法》、《业务接待费管理办法的通知》和《公务用车使用管理办法》等多项规章制度,强化监督机制,从源泉头上预防和治理腐朽,积极探索建立科学的责任制考核评价体系,研究绩效考核办法,着力于健全发现问题的机制、纠正错误的机制和追究责任的机制,进一步加强对党员干部的监督管理。

二是成立了内控体系建设领导小组,全面指导公司内控体系制度建设工作,切实把风险环节重点确定在人事任免、物资采购、公务接待、经费开支、资产管理、车辆管理等职工群众关心的热点问题上,使内控工作全面推进。

三是坚持认真组织开展领导树廉、宣传倡廉、岗位守廉、家庭助廉、员工评廉、组织考廉系列活动;按照一级抓一级、层层抓落实要求,签订了《党风建设和反腐倡廉工作责任书》,xx名中层干部签订了《廉洁自律承诺书》,实现了责任书签订全覆盖。20xx年度,无违纪违法行为发生。

乡镇执纪审查工作自查报告(优秀20篇)篇五

今年以来,我市各级纪检监察机关立案查处各类违纪违法案件25件,涉及县级干部1人,科级干部6人,结案21件,处分21人,其中党纪处分19人(开除党籍13人,党内察看1人,严重警告2人,警告3人),政纪处分9人(开除4人,撤职2人,记大过2人,警告1人),双重处分7人,移送司法机关4人,挽回经济损失160余万元,共对4名涉案人员使用了“两规”措施。在查办案件工作中,我们既对贪腐分子严惩不怠、保持查办案件强劲势头,又始终把办案安全工作放在突出位置,坚持做到了严惩贪腐案件与安全文明办案相统一,实现了办案安全零事故、办案人员零违纪、办案结果零申诉,确保了办案工作的顺利进行,取得了良好的执纪办案和政治、经济、社会效应。

在查办案件中,牢固树立办案安全第一的观念,克服重案件查办、轻办案安全的现象,把办案安全工作与查办案件工作一起布置,一起检查,一起落实。特别是中纪委《关于使用“两规”措施的规定》(中纪发〔xx〕12号)、《关于六起办案安全事故责任追究情况的通报》、省纪委《关于认真学习贯彻中纪通〔xx〕3号文件的通知》等文件下发后,市纪委及时召开由县(区)纪委书记、监察局局长和办案工作人员参加的专题常委扩大会议,逐条逐项认真组织学习,特别强调“没有安全就没有办案,违反办案纪律就是违反政治纪律”的观念,进一步提高了纪检监察机关领导干部和办案人员对安全文明办案特别是使用“两规”、“两指”措施重要性和严肃性的认识,增强了做好依纪依法安全文明办案工作的责任感和使命感。在具体的办案工作特别是使用“两规”、“两指”措施时,首先组织办案人员认真学习上级纪检监察机关关于“两规”、“两指”的有关规定和文件精神,分析一些在办案期间发生的安全事故,引以为戒,高度警惕,增强政治意识、法纪意识、责任意识和安全意识,严守办案纪律和保密纪律,为防止办案安全事故的发生奠定了坚实的思想基础。

市纪委、监察局高度重视办案安全工作,先后制定完善了《办案安全防范责任书》、《“两规”期间陪护工作守则》、《纪检监察机关陪护人才库管理暂行办法》、《纪检监察机关办案人才库管理暂行办法》、《“两规”“两指”谈话值班制度》、《办案点管理制度》、《“两规”“两指”案件审查与陪护分离制度》等制度规定,为办案安全工作提供了强有力的制度保证。在使用“两规”、“两指”措施时,市纪委与办案负责人及陪护人员签订严格的办案工作责任书,在每一起案件中确定一名分管领导为领导责任人,办案组长为第一直接责任人,负责谈话的办案人员及陪护人员均为安全工作直接责任人,一名办案人员为安全监督责任人,为办案安全工作提供了严格的责任体系。同时,对每一起使用了“两规”、“两指”的案件,委、局主要领导经常到现场检查指导,分管领导驻点进行监督检查,办案人员严格执行各项办案安全措施,从制度机制上防止安全事故的发生。

对违纪违法人员实施“两规”、“两指”措施前,制定周密的工作方案,在选择“两规”、“两指”场所上,注意把握好“四个原则”,即选择“环境安静、地点安全、信息畅通、就诊便利”的地方作为办案场所,缺其一不可。在具体工作中切实做到“三查三看”,即查“两规”、“两指”办案点各项安全措施,看安全防护设施是否牢固,室内硬质器皿是否撤销,电源线、插头、插座是否裸露,卫生间各悬挂点是否消除和锁栓是否处理等;查“两规”、“两指”对象所带物品和送进物品,看是否有违禁物品带入室内;查陪护制度落实情况,看陪护人员是否在岗,陪护措施是否到位,室内有无异常情况等,切实将“办案安全无小事”的具体要求落实到每一位办案人员、陪护人员身上和每一个办案细节之中。特别是针对“两规”、“两指”对象思想斗争激烈、感情变化起伏、心理状态复杂的情况,要求办案人员密切注意其异常举动和特殊要求,及时采取法律教育与情感教育、政策教育与心理教育相结合的办法进行疏导,有效避免意外安全事故的发生。

“两规”、“两指”措施是党内法规和《行政监察法》赋予纪检监察机关的一项重要权力,也是查处违纪违法案件的重要方法和手段,如果使用得当会取得事半功倍的成效,如果使用不当则会使办案机关和办案人员陷入骑虎难下的窘境。因此,在使用“两规”“两指”措施时,我们坚持从严、审慎原则,严格确定使用条件,严格界定使用对象,严格执行使用程序。在确定必要的情况下,需要采取“两规”、“两指”措施的,严格履行报批、备案程序。市纪委使用“两规”、“两指”措施,经市纪委常委会研究,向同级党、政主要负责人和有关领导汇报后,填写《纪检监察机关使用“两规”、“两指”措施呈批表》,报省纪委批准后实施;县、区纪检监察机关使用“两规”、“两指”措施,经县、区纪委常委会研究,报市纪委常委会研究批准后实施;对辖区内各级纪检监察机关使用和解除“两规”、“两指”措施的情况及时向省纪委案管室上报备案;乡(镇)纪委及市、县、区直机关纪委(纪检组)不得使用“两规”措施,切实增强了使用“两规”“两指”措施的严肃性。在具体的案件调查过程中,既坚持铁面无私、严肃执纪,又做到与人为善、文明执纪,不诱供逼供,不侮辱打骂,尊重被调查对象的'生活习惯,维护其人格尊严和合法权益。

总之,近年来我们在案件查办工作中始终把安全工作作为前提,落实工作责任,完善防范措施,堵塞安全漏洞,规范执纪办案行为,依纪依法安全文明办案水平不断提升,但在实际工作中也还存在一些不容忽视的困难和问题。一是办案场所及设备投入不足,加大了办案风险和办案人员的工作强度及难度。二是安全文明办案的机制制度还有待进一步完善,办案人员的能力素质还有待进一步提高。对以上问题和不足,我们将在今后的工作中进一步建立健全并严格落实办案安全制度和规定,坚决杜绝各类办案安全事故的发生,确保查办案件工作健康深入推进。

乡镇执纪审查工作自查报告(优秀20篇)篇六

四、抓住实质,顶真碰硬,越来越严,问责“出出汗”

局常态化经济责任审计和市审计局经济审计,共发现四个问题,暴露了我们基层少数单位,在财务管理工作上“陈旧习惯”思维严重,学习新规章不及时,管理制度不健全,审批手续、列支程序不规范等,同时也反映出基层单位少数负责人主体责任意识不强,缺少对制度规矩刚性严格的敬畏,总认为“只要自己不拿不贪,就不会有什么问题”,对职责主体责任和岗位职能主体责任的理解缺乏应知的认识。

为此,我们提醒局党委班子成员根据联系分工单位处室,分别开展“四谈”活动,以查找自身存在不足为话题,对基层各单位负责人开展逐一谈心活动,通过谈心谈话、相互交流、学习党纪条规等,进一步提高基层单位主要负责人的“主体责任”意识,更新陈旧观念。

针对审计发现基层单位存在的问题,局纪委认真进行分析和研究,结合各自实际,从纪律标准、工作实际、主客观因素等要素出发,按照落实“四种形态”要求,结合查找出的12个问题,通过领导约谈、调查提醒、通知整改、问责通报等方式,抓早抓小,早提醒、早整改、早处置,先后调查提醒2个基层单位和3名财务人员,通知整改6个单位,约谈4个单位和5名财务负责人。提请局党委研究,决定分别对市淮剧团、美术馆负责人和财务具体责任人,分别给予诫勉谈话问责处理,对市图书馆和博物馆负责人给予提醒谈话,并在市直文广新系统予以通报,反响和振动较大。

“教育千遍不如问责一次”在实践中得到充分的应证。20xx年以来,我们通过抓早抓小和正风肃纪等工作,倒逼所属各基层单位完善和规范各项工作程序,建立和健全各项制度规章。

下一步工作打算。

一、督促职能部门,认真组织“第七届江苏廉政文化周日”及泰州廉洁文化周活动;。

四、探索在基层单位建立纪律监督专员制度;。

六认真做好纪检监察组织年度各项绩效考核工作,积极协助完成局党委交办的其他工作。

乡镇执纪审查工作自查报告(优秀20篇)篇七

根据《关于转发自治区交通运输厅展开全区交通运输行业安全生产检查督查的通知》(六宜工〔20xx〕343号)文件要求,六河11标项目部结合施工的实际情况,认真展开了自查自纠工作,现把项目的安全生产自查自纠工作总结以下:

一、安全生产大反思、大检查自查自纠活动情况。

1、安全管理机构方面。

我项目部在安全管理机构建设方面,尤其重视现场技术、安全职员的配备,每一个工区内都配备了工区长、工区总工、安全质量部、工程部等重要的职员及部分,施工现场每一个工点都有现场技术职员及专职安全员全程旁站监视,并全部对各职员签订了安全管理终端责任状,明确各管理职员的职责,确保现场施工安全质量可控。

2、安全生产管理制度方面。

通过自查自纠活动,部份工点原安全生产管理制度不完善、安全防护设施不齐全的,现逐渐走上了正规,例如良伞立交桥左幅12#右幅10#墩浇注混凝土跨线桥施工,施工前,安全施工管理无具体的制度,现场管理职员对施工队交底没有针对性。后由项目部杨泓全总工程师利用晚上空闲时间对施工管理职员和施工职员进行了具体的安全技术交底,并对相干责任人签订了责任状,对施工队施工进程中要留意的事项逐一制定了措施。

3、隐患排查治理和重大危险源监控方面。

目前随着我项目部工程接近尾声,重大危险源点主要控制在良伞立交桥支架模板、跨线二级路混凝土浇注施工的交通安全,和(伞大桥、良的立交桥、六塘跨线桥)的制梁和运架梁施工外,其他像隧道的重大危险源点基本上已施工终了,我项目部由韦登斌经理每个月组织两次大型的安全生产自查自纠大检查,每周由陆少韦家祥安全副经理带领安质部和工程部组织两次的安全生产自查自纠的小型检查,由每个月旬报进行通报各工区各工点的隐患排查治理和重大危险源监控情况,并是不是及时进行了整改,对不及时整改的单位或个人进行了经济处罚。

4、安全教育培训和特殊工种持证上岗情况。

随着安全生产重点由下部结构升至上部结构,我项目部梁部生产大多都是高空作业,安全教育培训工作显得尤其重要,项目部每个月都制定了对梁部施工进行一次安全教育培训;对每位现场施工操纵职员的持证情况进行审查,现我项目部现场特殊工种职员将近200人,现场持证情况来看做到了特殊工种100%持证上岗。

5、特种装备使用管理情况。

由于我项目部特种装备基本上都集中在梁部施工,移动模架逐日都必须进行移动模架的安全性能检查,对部份受力构件在浇筑几片梁后,重新对受力杆件的疲惫情况作试验,对不能满足安全性能杆件进行拆换处理,梁场及运架对的特种装备由于路基的影响,6月-8月现基本上处于停工状态,但现场特种装备保养正常。

6、安全投进情况。

我项目部在安全投进方面吸取各类工程现场发生的安全教训,在安全生产投进方面不惜本钱,确保施工安全,现我项目部全线各工点没有由于安全投进资金不到位而忽视安全的题目,也没有由于安全投进资金不到位而影响施工进度的。

7、应急预案编制及演练情况。

根据农民工的突发意外伤害方面所采取措施知识,针对我项目部安全施工生产实际情况,特在宜河六标组织了一次应急急救演练,演练顺利结束,获得了业主、监理现场的认可。

二、存在题目。

在这次安全生产大检查中,共发现题目33项,立即整改15项,限期整改18项。检查中发现的主要题目是:

1、良伞跨二级路立交桥脚手架未按规定搭设;。

3、施工现场的四口、五临边缺少安全防护设施;。

4、六塘跨线桥安全防护不到位,临边所设立安全网破损不符合要求;。

5、良伞大桥箱梁预制场特种装备使用管理不规范;。

6、灭火器材配备不足、过期,不放在明显位置;。

7、针对以上昨检查出的安全隐患,现已全部整改终了。以下(见附图)。

三、整改措施。

针对以上检查出的题目,在下步工作中,我们要强化措施,催促企业按时整改,定期复查,跟踪整治,确保整改到位。

1、加强领导、建立安全生产意识。要强化措施,认真落实安全生产责任制,要把安全生产工作纳进重要日程,一把手要亲身抓。要加大安全生产工作力度,认真贯彻落实安全第一、预防为主的方针,坚持谁主管谁负责的原则,把安全生产工作责任制层层落实,切实做到抓实、抓细。特别是停产、半停产企业及安全防火重点单位,要严格依照有关规定做好安全生产和安全防火工作。

2、遵章遵法,建立健全安全生产规章制度。对安全生产工作的要求,把安全生产工作规章制度、岗位操纵规程,组织机构建立健全,真正做到有章可循,有法可依,组织落实,制度落实,措施落实。同时,要抓好安全生产的宣传教育培训工作,增强领导和农民工的安全生产意识和法制观念。

3、常常检查,认真排查隐患整改隐患。我们对安全生产的检查工作要做到常常化,制度化、规范化,在工作中主要体现一个勤字上。要勤过问、勤催促、勤检查。对检查中提出的安全隐患题目要催促企业加快整改,把隐患消灭在萌芽中,减少安全生产事故的发生。

4、严明纪律,严厉责任追究。要做好安全生产事故防范工作,杜尽各类事故的发生。一旦发生事故,要认真执行事故报告制度,要逐级及时上报,对发生安全生产事故的单位要依照四不放过的原则,严厉追究企业主要负责人和相干责任人的责任,确保国家和人民生命财产安全。

四、安全生产大反思、大检查自查自纠活动获得的成效。

通过对我标段内在建施工工点安全生产大反思、大检查自查自纠活动,排除我公司项目各工点中存在的安全质量隐患,消除重大安全隐患苗头,杜尽了安全质量事故的发生,特别在各工区,各部分和施工队安全隐患排查意识上构成了一股绳。总之,项目部通过此次安全生产大反思、大检查自查自纠活动的展开,有力地增进了现场施工的安全生产工作。现场施工安全生产责任主体更加明确、社会责任感进一步增强,员工的安全意识得到了明显提升,在全项目范围内构成了浓厚的人人讲安全的良好氛围。

乡镇执纪审查工作自查报告(优秀20篇)篇八

2016年市文广新局认真贯彻落实市委关于把纪律挺在前面的若干规定,在监督执纪工作中,坚持运用四种形态,着重在咬耳朵、扯袖子、红红脸、出出汗上多做文章,聚焦执纪质效再提升,在新的起点上推进系统党风廉政建设,为泰州文化建设新提升提供纪律保障。

首先,把纪律挺在前面,守纪律、讲规矩,需要党员干部熟悉党纪条规,了解执纪形态。今年以来,我们把学习*、**廉洁自律准则、**纪律处分条例和**系列重要讲话读本为重点内容,从知规知纪开始,加强对党员干部的教育,提高政策和纪律意识。

其次,通过学习贯彻市委关于把纪律挺在前面的若干规定、泰州市激励干部干事创业防治在岗不作为履职不担当的若干规定及泰州市作风建设大会精神,学习上级纪委的有关违纪通报、蜗牛奖评选办法、观看底线不能失*示教育片等,进一步增强党员干部守纪守规观念。我们先后充分利用固定学习日、月度工作例会、系统综合会议等时机,开展纪规学习、*示教育12次。

再次,结合去年局对上效能考核工作中存在的问题,进行有针对*的剖析,查找思想意识、工作效能、作风建设中存在的突出问题,制定整改和推进措施,并将遵纪守规融入到单位个人日常绩效考核之中,与个人的年度考核成绩、职务晋升、绩效奖励等切身利益直接挂钩,形成系统上下对遵规守纪、凝心聚气拒蜗牛、当奔牛的共识。

一是在收受*及时提醒部件中的问题。对*来信*手机短信*、来局*反映了市美术馆公务接待不规范、单位公务接待管理制度不完善等机关或基层单位存在的一些问题;在单位房屋征收过程中,市淮剧团存在许多历史遗留问题。单位拆迁需要进一步披露,征求单位职工意见等。局及时组织核实调查,在没有发现单位或个人违纪违规的基础上,及时提醒相关单位负责同志通过谈心、交流意见等方式,注重管理和工作方法的改进。

二是及时指出专项活动、经济责任审计、检查监督中发现的问题。今年,根据局的实际工作,我们积极开展市文化系统正常经济责任审计、立面租赁清理、材料管理规范、单位和个人重大事项报告,*清理整顿,回顾工作等活动,目的是尽快发现各种活动中存在的不足和问题,提醒整改和改进。经济责任审计共发现12个问题,报经济局党委研究后,以局名义发出整改通知;跟踪基层单位门面租赁过程中发现的不规范部门,督促单位整改规范;在单位和个人重大事项报告过程中,应及时提醒有关单位和个人通过早检查、早发现、早提醒等方式报告未报告或遗漏的事项,有效杜绝小问题变大,简单问题变复杂,效果明显。

三是抓节点督促检查整改。将全年按旬细化24个节点,结合元旦、春节等重点节日,对系统所属各单位落实*八项规定、省市十项规定,工作作风纪律遵守执行等情况进行明查暗访,结合季度党风廉政建设责任制落实检查,共查找和发现问题9个,下发整改通知6份,即查即改。

一是以*、接访、下转、交办件为基础,调查核实,梳理线索。

2016年上半年,办理案件处分解除1个。共调查、核实、办理*举报件4件,按时办结省委巡视组交办件1件,省新闻出版广电局下转件1件,市纪委交办件2件。按照5类处置标准及时处置各类*举报件。

省新闻出版广电局科技处转交*件1件,主要反映泰州违规开设高港电视频道的问题。经与市电视台纪委对接、了解,此件为重复*件,是20**年省委巡视组已受理并由市广电台纪委和高港区纪委联合办理了结件。为此,我们及时向省新闻出版广电局作了回复,并向市纪委*室作了汇报,同时也向市纪委案管室报送了有关线索和回复内容。

二是以经济责任审计、规范物资管理、检查门面出租、重大事件调查为手段,主动出击,摸排线索。主要做了四个方面的工作:。

1.对在门面房出租管理工作中,原书画院院长徐文藻同志,在任期内,与门面房承租人续签十年补充协议的问题,进行了初步的了解,报局党委研究后,作为违规线索上报,并与市纪委对口检查室进行了报告。并多次与徐文藻同志进行谈话,指出其在门面房出租管理工作中续签的协议是违规的,责令其在自我纠正的同时,主动协调承租人配合单位规范门面房出租事项。

2.对20**年我局主动开展常态化的经济责任审计情况进行梳理,发现了一些违规问题,报局党委研究后,对基层单位审计结果存在的问题,下发了常态化审计有关问题整改通知书6份,督促基层六个单位对照问题,剖析原因,*抓整改,并限期上报整改情况。2016年3月,我们积极协同市审计局开展部门预算执行和其他财政收支情况进行了审计。两次审计共发现了转移预算结转结余资金、未执行公务卡制度等问题。局领导班子成员分别与四个单位的负责人进行了严肃的谈话,指出了问题的违规*,并责令四个单位的负责人提高认识,抓紧对存在问题的整改。

3.重点关注物资管理工作。我们在注重财务管理工作的同时,对系统各单位的物资管理工作进行了重点关注。针对基层重钱财、轻物资管理的问题,印发了对市直系统各单位物资管理进行规范和检查的通知,并要求各单位对在帐重要物资进行清点、规范和追缴,从中发现了个别单位的已退休人员长期占用重要公共物资、物资管理不够规范等问题。我们即时与单位管理部门联系,建立物资管理账册,及时收缴相机等重要物资入库。

4.对突发*安全事故时行跟踪。对市文化馆因住建部门交付使用的场馆内,发生掉落物体伤人事件。局纪委第一时间到现场进行了解,并对有关情况时行跟踪、检查。这是一起因工程质量太差,工程监理、工程管理部门失职、渎职引起的伤人事故,是一起跨部门、涉及住建、工程施工、驻场人员、监理人员的事故,我们按照规定如实上报并提请市纪委牵头查核。

局常态化经济责任审计和市审计局经济审计,共发现四个问题,暴露了我们基层少数单位,在财务管理工作上陈旧习惯思维严重,学习新规章不及时,管理制度不健全,审批手续、列支程序不规范等,同时也反映出基层单位少数负责人主体责任意识不强,缺少对制度规矩刚*严格的敬畏,总认为只要自己不拿不贪,就不会有什么问题,对职责主体责任和岗位职能主体责任的理解缺乏应知的认识。

为此,我们提醒局党委班子成员根据联系分工单位处室,分别开展四谈活动,以查找自身存在不足为话题,对基层各单位负责人开展逐一谈心活动,通过谈心谈话、相互交流、学习党纪条规等,进一步提高基层单位主要负责人的主体责任意识,更新陈旧观念。

针对审计发现基层单位存在的问题,局纪委认真进行分析和研究,结合各自实际,从纪律标准、工作实际、主客观因素等要素出发,按照落实四种形态要求,结合查找出的12个问题,通过领导约谈、调查提醒、通知整改、问责通报等方式,抓早抓小,早提醒、早整改、早处置,先后调查提醒2个基层单位和3名财务人员,通知整改6个单位,约谈4个单位和5名财务负责人。提请局党委研究,决定分别对市淮剧团、美术馆负责人和财务具体责任人,分别给予诫勉谈话问责处理,对市图书馆和博物馆负责人给予提醒谈话,并在市直文广新系统予以通报,反响和振动较大。

教育千遍不如问责一次在实践中得到充分的应*。2016年以来,我们通过抓早抓小和正风肃纪等工作,倒逼所属各基层单位完善和规范各项工作程序,建立和健全各项制度规章。

下半年工作打算。

六认真做好纪检监察组织年度各项绩效考核工作,积极协助完成局党委交办的其他工作。

乡镇执纪审查工作自查报告(优秀20篇)篇九

加强理论知识学习,提高政治理论水平,拓宽思路,解放思想是做好纪检监察工作的基础;加强党的路线、方针、政策、法律法规学习,增强党性、提高素质、提高政治敏锐性和鉴别力,是履行好本职工作的重要保证。学习是一个永恒的主题。为此,我时刻提醒自己只有加强学习,提高自身修养,提高工作能力,才不辜负党和人民群众的厚望。在学习方式上,除积极参加单位组织的集体学习外,还坚持,并注重工作学习相结合,重点学习了《政务处分法》、《习近平治国理政第三卷》、《党的十九届五中全会《建议》学习百问辅导》等书籍内容和其他一些讲座,使自己的人生观、价值观得到进一步的升华。

一年来,在李淑霞组长的直接领导下,我积极支持配合工作,根据区纪委2020年纪检监察工作的安排,努力完成好领导交办的各项工作任务。

(一)聚焦疫情重点,筑牢疫情防控网。

2020年年初受疫情影响,派驻纪检监察组前四个月工作重点在参与全区防疫工作监督。我本人于2020年1月26日,投入中原区疫情防控督导工作,主要负责对辖区内绿东村街道、航西街道卡点情况、工作人员是否履职尽责情况进行明察暗访。对各个社区内的隔离人员情况以及辖区内公共场所疫情防控情况进行安全检查。以意识形态工作保疫情防控,按照“统一指挥、属地为主、协同配合、资源共享”的原则,把防控效果作为检验意识形态工作成效的有力抓手。确保疫情防控常态化,为疫情防控略尽绵薄之力。

(二)不忘本职工作,高效履行分内职责。

疫情结束后,由区纪委监委领导统一安排,我被借调往区纪委监委第八纪检监察室工作,但平时也兼顾派驻组组内工作,做好统筹兼顾。

在这一年期间主要完成了向办公室进行信息报送、驻检察院纪检监察组纪检组《“三重一大”事项监督暂行办法》的制定,在日常监督工作中,对检察院的重大事项进行备案、登记并建立台账,真正把监督工作做实、做细、做到“嵌入式”监督。紧盯派驻单位突出问题,积极参与对中原区检察院重大节假日前后纪律作风方面的检查。要求中原区检察院在节假日期间从严要求、加强管理,带头抵制不良风气,杜绝出现违反中央八项规定的现象。在“千人进千村”信访活动中,积极与个社区、村负责人联系对接,建立专项台账,切实解决基层群众信访问题,将矛盾化解在基层。建立“6-45”专项治理台账,发现在工作中的一些不足,并提出应对措施,积极改进。同时,在日常办案中,不断完善自身的办案技能。协助领导办理组内函询、初核案件。在案件办理过程中主动拓宽案件领域,重视对案件线索的分析研究,并在挖掘深层次的违纪违法问题上下功夫。积极做好以案促改工作,以案件来不断警示自己,纠正自身问题。

(三)强化自身本领,协助做好案件工作。

疫情结束后,受区纪委监委领导统一安排,我被借调往区纪委监委第八纪检监察室工作。在案件室一年的工作中,我主要负责了一个函询件、十三个初核案件、两个个立案案件以及“扫黑打伞”专项案件中的若干问题线索。在案件办理中讲究策略,提高办案效果。在“稳”、“准”、“抓”上下功夫,在“实”、“巧”、“追”上做文章,在“审”、“快”、“密”上寻突破。为案件查实创造有利条件,推动案件整体工作。

(一)对理论学习不够深入。今年以来,我的理论学习只满足于单位组织的学习,自学时间较少,其主要原因还是自主性不够,闲时学一下,忙时学的少,有时看书读报纸也只是看看大标题,对理论上的一些问题理解不深,停留在“蜻蜓点水、浅尝辄止”的阶段,使理论水平不能尽快地得到提高。

(二)开展批评和自我批评不积极。不能勇于揭露和纠正工作中缺点错误,坚决同消极腐败现象作斗争方面做得不够。由于自身素质不高,对进一步搞好党风廉政宣传教育,把反腐败工作进行到底的信心和决心不足,方法不多。

(三)具体工作中,政治敏锐性不够。具体工作中,会为自己所取得的一些小成绩沾沾自喜,止步不前。思想解放不够,分析问题、研究问题、解决问题的能力有待进一步提高。

(一)加强学习,不断提高自身的政治思想素质和政策理论水平。学习是一个永恒的主题。在加强理论学习的同时,要注重更新知识结构重点加强业务和政策法规上的学习,努力做到在工作中学习,在学习中工作,精益求精,不断探索,认真落实学习计划。用正确的理论充实自我头脑,端正思想,提高认识,更新观念,紧跟时代步伐,适应中心发展的要求。加强专业学习,提高自身素质,充分发挥好自我的岗位职能作用。

(二)加强政治纪律政治规矩。在任何时候,任何情况下,都要维护党中央的权威思想都要与党中央保持高度一致,如实向党组织反映和报告情况,不隐瞒作假。遵循组织程序、服从组织决定。坚定“四个自信”,做到“两个维护”,在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致,把维护党中央权威和集中统一领导作为最高政治纪律和最根本政治规矩来执行,做政治纪律和政治规矩上的明白人。

(三)及时自纠自查。实干难在坚持,贵在持之以恒。今后工作中要担当起该担当的责任,要务实实干,敢于承担责任,肩负起为老百姓谋福利的重任。我要有“功成不必在我、成功必定有我”的胸怀和境界,沉下心来,埋头苦干,发扬钉钉子精神,一锤一锤接着敲,持之以恒,久久为功,切实把钉子钉实钉牢。

总之,在今后工作中:在学习上要百尺竿头,更进一步;在生活作风上要洁身自爱,树立更加良好的形象;在工作上要突出重点,克服不足,干出特色,尽力履行好自己的职责,为反腐倡廉工作任务顺利完成做好保驾护航作用。

自从开展作风教育整顿活动以来,我能够按照学校的安排,积极参加学习,认真查找问题。在学习方面,无论是单位组织的职工学习会,还是小组学习会,我都按时参加,没有缺席。除了集体学习外,个人还坚持自学。学习之后,及时撰写心得体会。在坚持学习的同时,我还注意对照要求,查找实际工作中和个人思想中的问题和不足,努力纠正自己存在的作风问题。

对照教育局要求查找的几个重点进行自查,自己认为我个人总体上还做得比较好。一是服从大局观念好、有强烈的全局意识,在工作中和同志们的工作展开了更好更多的合作。不管是份内份外,只要有任务,只要有利于工作,有利于教育事业的发展,我们都是心往一处想,劲往一处使。二是认真搞好团结,充分发挥团结协作精神。我一直把搞好团结作为我个人工作的重要要求之一,不利于团结的事不做,不利团结的话不说,维护教师的形象。三是在平时的工作作风上,个人也是做得比较好,十分注意工作纪律。我从参加工作以来,就养成了不迟到、不早退的习惯,一般都要提前到办公室。到了办公室,就认认真真地做事,没有擅自脱岗。四是责任感较强,精神状态好,我一直都有一种不甘落后的信念,千方百计要把自己的工作做好,我所做的一切也受到了领导的肯定。五是能不断充实自已,努力提高工作技能和效率。在工作和生活中,能坚持学习,努力使自己不掉队。

当然,与越来越高的工作要求相比,与不断发展的形势相比,个人身上仍存在一些问题和不足。一是自身的能力和知识的局限,在新的形势和新的任务面前,有时有心有余而力不足之感,不能主动出击,只能被动应付。

1、思想跟不上形势,没有从政治大局考虑。在理论学习中,自己没有很好地坚持理论联系实际,在改造主观世界上下功夫,从而牢固树立为党和人民事业奋斗的信念,因此在思想上出现偏差。

2、思想认识反思不够。平时总是认为做好自己本职工作就行,只要不违犯纪律、不犯错误,工作上不求有功,但求无过,不求过得硬,但求过得去,缺乏积极进取的精神,满足于完成领导交办的工作任务,对如何开拓性地开展工作研究不够,没有从领导角度方面和政治高度方面考虑问题。

1、以学习教育为途径,提高政治业务素质。

认真学习和深刻理解有关转变干部作风提高行政效能建设文件资料的精神实质,把握起精神要点,提高理论素质与思想政治水平。努力钻研政治理论、业务知识,夯实基础、拓展视野、坚定信念、提高素质。纪律教育学习是终身的事情,任何时候都不能放松。今后我要认真学习、精读有关重点文件,进一步增强纪律观念,增强纪律意识,自觉地加强党性煅炼,做到自重、自省、自警、自励。

2、积极开拓进取,提高工作水平。要不断提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识,自觉、刻苦地钻研业务,努力提高自己工作的能力,多向领导、同事请教,要开拓创新,积极进取,灵活运用合理的方法和措施,开展工作,处理问题,把工作能力提高到一个新的水平。通过不断加强学习,加强锻炼,努力提高自己处理实际问题的能力;要讲究方法,注重实际,加强自己工作能力和修养。

3、更新教育观念,改变对学生居高临下的态度,主动、积极地建立一种民主、平等、和谐的师生关系,热爱学生,尤其要热爱学困后进生。

4、牢固树立"学校无小事,事事都育人;教师无小节,处处作表率"的意识,以教书育人为本职,作学生、教师的表率。牢固树立"宁守清贫,不损师德"的意识,发扬教师高风亮节、"红烛"精神,廉洁从教,维护"爱岗敬业、淡泊名利、无私奉献、执着追求、探索创新"的美好形象。牢固树立"以法执教、以德治教、以德服人"意识。牢固树立服务意识,忧患意识,竞争意识,增强使命感、紧迫感和危机感。

5、积极调整心态,正确对待当前人事制度、工资制度改革,正确处理奉献与索取、集体与个人、名利和道义之间的关系。

一、始终把加强理论武装、提高干部职工思想政治素质作为廉政建设的首要任务。认真学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中全会精神以及中纪委三次全会精神和省市县纪委全会精神,自觉学习新《党章》、巩固《监察法》、中央“八项规定”和《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则》等,深入思考,把握精神实质,明确任务要求,不断提高的政治敏锐性和把握大局的能力。通过学习,正确的认识到要以党的政治建设为统领,不忘初心,牢记使命,以永不懈怠的精神状态和以永远在路上的韧劲和执着,一往无前、奋发有为,不断推动全面从严治党向纵深发展。

二、为贯彻落实中央八项规定精神转化为自觉行动,我组在工作日认真组织对所监督的九个单位的作风建设大排查、大整顿,严肃查处一批干部作风方面的典型问题,重点查处党员干部不思进取、不敢担当、不愿作为,推一推动一动、不推就少干不干的问题,加强对监督单位的“三重一大”监督和“三公”经费的使用问题,加强对严重违纪问题的立案审查工作,开展了对互联网+监督工作专项检查,督促各单位按时按要求落实到位。一年来,我组对监督单位以明察暗访的方式共开展作风巡查3次。

三、及时处理信访件和交办案件核查工作,把查处扶贫领域腐败和“扫黑除恶”作为监督执纪的重点工作来抓。2月份,配合县委组织部对脱贫攻坚工作专项督查,对10个村(居)关于脱贫攻坚方面的相关问题提出了整改意见;3月份开始,我组积极配合县委组织部参与群村“扫黑除恶”和软弱涣散党组织整顿,对涉嫌违纪的镇干部立案2人;5月份,我组与县纪委四室联合办理了市委脱贫攻坚专项巡察组交办的关于就业技能培训违规发放补助的问题的信访交办件,并对县人社局违规的相关工作人员立案7人;10月份,我组办理原桥林业站罗某关于编制问题的信访件,并指导县委组织部干部监督组办理了群众举报胡某、李某、黄某相关问题的信访案件。今年3月份开始,我组工作人员被抽调到县纪委监委专案组,协助办理了县纪委监委1.20专案、6.13专案、8.16专案。

二、下一年工作计划。

(一)落实责任,不断提高反腐廉政工作水平。

加强理论学习,注重实践锻炼,增强党性修养,不断提高政治素质和业务能力,为派驻纪检组履职尽责提供强有力的工作保证。

(二)强化监督管理,保持常态长效。

紧紧围绕强化监督职能为重点,切实加强对驻在部门党政领导干部特别是主要领导干部的监督,切实加强对所监督的9个单位作风巡察,切实加强对权力的监督制约。要积极探索履行监督职责的方式方法,对领导干部多提醒、多帮助,突出监督重点,把握和运用好“四种形态”开展监督,使纪检监察工作保持常态长效。

(三)强化案件查办,保持严惩腐败势头。

坚持有案必查,有腐必惩,要把纪律挺在前面,伸长耳朵,瞪大眼睛,发现苗头及时提醒,切实解决发生在群众身边的不正之风和腐败问题,严肃查办违纪违规案件。

乡镇执纪审查工作自查报告(优秀20篇)篇十

为使乡的生态环境再上一个新台阶,要求生态管护员对辖区内生态保护区,等地进行生态巡查,对完成情况进行严格检查,对完成质量进行评比。绝不走形式走过场,高质量严要求的完成生态环境保护工作。乡生态扶贫工作按照上级文件精神和社区年度工作计划结合本乡的实际情况,组织开展了清理家园活动、卫生宣传活动等活动,这些生态环境保护活动均取得了预期效果,受到的好评。现将 20xx 年度乡生态扶贫工作开展自查报告汇报如下:

一、开展清理家园活动组织生态管护员 开展清理家园活动。此次活动中生态管护员清理垃圾杂物等,从而净化了村级生态环境,受到高度赞扬。这次以开展清理家园为主题的活动中,增强了生态管护员们荣誉感与责任感,使他能够在自觉自愿的状态下尽职尽责的完成好村级卫生的生态保护工作,有效的提升了村级生态管护工作的服务质量。

的个人生态环境意识,乡村生态扶贫识和生态环境保护意识。

三、加强管理 及时改进 为促进乡生态文明建设,保障居民健康安全的生活环境,同时也以服务乡村,环保乡村,健康乡村为宗旨,加大对乡村生态扶贫服务的宣传,落实各项工作,提升乡村生态环保服务的群众满意度,使乡村生态扶贫工作做得扎实有效。坚持做到每周定期巡逻检查村组的生态环境,发现问题立即进行有针对性的清理和整改,杜绝各种生态保护隐患的发生。

四、争创生态环保先进乡镇 工作中还应加强服务意识、创新意识,以上工作虽然取得了一些成效。多学习、多借鉴,扎扎实实的做好每项工作。为乡村居民办好事办实事,争创先进生态扶贫乡镇单位。做了大量工作,总结乡村生态环保工作。也感到还存在一些困难。特别是目前我乡镇的生态环保工作还存在经费少、任务重的情况,但这些都未影响到乡村生态环保扶贫工作的开展,克服困难的同时,把乡镇居民的生态环境放在第一位。半年来所做的工作,切实给居民带来了可利用的生态环境,为争创生态环保扶贫先进乡镇做出了贡献。

乡镇执纪审查工作自查报告(优秀20篇)篇十一

近日来,按照镇党委《关于学习贯彻〈廉洁准则〉的实施方案》的要求,我积极参加镇里组织的集中学习,同时,挤时间进行了自学。对《准则》及释义的主要内容逐条逐条学,原原本本学,全面把握基本内容,深刻领会精神实质,筑牢拒腐防变的思想防线,切实增强廉洁从政的自觉性。

1、学习态度不够端正。

我们党历来高度重视党风廉政建设和反腐败工作,改革开放30多年来,经过几代中央领导集体的不懈努力,党风廉政建设和反腐败工作取得了明显成效,为改革开放和现代化建设的顺利推进提供了重要保证。

2、执行上级决策不够坚决。

《廉政准则》对于切实解决党员领导干部利用职权和职务上的影响谋取不正当利益、私自从事营利性活动、违反规定干预和插手市场经济活动、利用职权和职务影响为亲属及身边工作人员谋取利益、违反规定选拔任用干部等突出问题都有明确的规定。

3、团结协作精神有待加强。

4、工作责任心有待提高。

5、作风纪律不够严谨。

6、不能够正确对待手中的权力。

1、主观上对学习缺乏正确认识

2、政治觉悟和敏感意识薄弱。

3、不求有功只求无过思想导致工作不能尽职尽责

4、组织纪律观念淡薄是常犯自由主义的根源

乡镇执纪审查工作自查报告(优秀20篇)篇十二

**镇地处**市中部,总面积125平方公里,人口65000人,全镇23个村委会和1个居委会。现有中小学校26所,学生总数为14275人,教职工531人。其中小学23所,学生9972人;初中3所,学生4303人。

1995年初,我镇“普九”经省、市人民政府验收后,“两基”工作继续巩固和发展,200*年小学入学率为100%,初中入学率为98.8%,学年内辍学率:小学为零,初中辍学率为1.2%;毕业率:小学100%,初中100%;15周岁人口初等教育完成率为100%,17周岁人口初中教育完成率为98%,15周岁人口文盲率为零。

我镇师资水平不断提高,每年增加的教师达到国家规定的学历。目前,我镇小学教师学历达标率为100%,初中教师学历达率为98.3%。

新建教学楼7幢,建筑面积14700m2,装修烂尾楼1幢3500m2,镇政府投入108万元,争取上级拨款120万元,发动个人捐资420万元,。同时全镇中、小学的图书和设备得到进一步完善,大大地增强了我镇办学综合实力,教育教学质量稳步提高。

二、我镇基础教育工作的主要做法及措施

(一)落实政府行为,巩固“普九”成果

我镇巩固“普九”成果的主要困难和问题有两个方面:一是初中学位不足;二是学校建设资金缺口大。为了解决初中学位不足的问题,200*年初,我镇按市政府精神,采取了“学校还本,政府付息”的办法,贷款200多万元支持中学校舍建设。这项工程,在市政府及镇政府的统筹下,由各中学具体组织实施。到200*底止,全镇3所中学都实施了校舍扩建工程,总建筑面积达到 9500 m2。这项工程的实施初步缓解了我镇初中学位不足的问题。

为了切实抓好初中在校生的流失,我们采取教育、行政、经济、法律等措施,依靠政府、学校家长和社会齐抓共管,形成“防流、控流”合力。第一:市政府通过建立“普九”年审制度,每年检查评估一次,政府要求教育主管部门,把中小学的入学率、辍学率、完成率作为制订岗位责任制和年度考核的主要内容。第二,通过政府有关职能部门严格把关,禁止未接受完九年义务教育的学生外出打工经商。

发动流失生回校,以政府名义通知家长,限期送子女回校就读,收到了显著的效果。学校方面:教育局制定了一套初中毕业生综合评价方案,各校的平均分、及格率、进步率均按初中一年级入学人数计算,促使学校主动做好防止学生流失工作。我镇各中学也制定了一套行之有效的方法。将防止学生流失的.工作与班主任、科任教师的考核、评奖挂钩,分片包干、责任到人,促使班主任、科任教师主动做好防止学生流失工作。家长方面:通过大力宣传《义务教育法》,使家长明确其法律和义务,确保其子女接受完九年义务教育。社会方面:通过政府有关职能部门的社会力量加强检查,严禁工厂、企业招收童工,有效地堵塞了义务教育阶段的学生因到社会打工而辍学的违法行为。此外,我镇还多方采取措施,确保困难家庭子女的流失。除了省的扶贫学生外,还建立了镇、校二级扶贫助学制度,通过社会人士捐资、学校减免书杂费等措施扶贫助学。据统计,200*年有2216名特困生享受了扶贫助学金,共186200元。

(二)继续实施“改危”工程,促进学校向等级学校发展

200*年,里村小学得到改造,还有林村、培坑正在改造建设。由于我镇这项工作抓得实、抓得好,成效显著,老区的危房得到较全面彻底的改造,学生及其家长感到在没有危房的学校读书更安全了,更放心了。到目前止,我镇中学有一所已创建为茂名市一级学校,有2所已创建为**市一级学校。小学有2所茂名市一级学校,8所**市一级学校。

(三)贯彻执行“以县为主”的管理体制,切实加强教师队伍建设,全面推进素质教育

教师是基础教育的关键,市委市政府历来重视教师队伍建设工作。每年教师节,市委市政府发出关于做好尊师重教工作的通知,要求各级党政部门和社会各界大力开展尊师重教活动,响应上级号召,我镇每年召开全镇教师节庆祝大会,表彰一批尊师重教先进单位和个人,表彰一批先进学校和优秀教师。每年春节期间,镇委镇政府的领导组织开展慰问教师活动,热情关心教师的工作和生活。师德是教师队伍建设的核心,200*年,我镇切实加强了师德建设,根据市教局《关于进一步加强我市中小学教师职业道德建设的决定》、《**市教师职业道德考核实施办法(试行)》和《关于在全市教育系统开展师德考核的通知》等一系列文件,开始实施师德量化考核管理制度。这个制度的制定和实施,强化了我镇师德建设工作,大力褒扬了师德师风建设先进单位和个人,也有力地鞭策了师德师风的不良行为。

业务水平是教师队伍建设的基础。按市教局精神,200*年,我镇继续实施岗位培训、职务培训、学历进修、基本功大赛、名师工程、学科带头人等一系列管理办法,有效地提高了我镇教师的业务水平。目前,我镇具备了一支数量和质量都基本达标的教师队伍,教育教学质量名列全市前列。

200*年,我镇坚决执行中央关于农村基础教育“以县为主”体制改革的决定,撤消了镇教办和一批教学点,进一步完善了中小学校长和教师的聘任制度。

(四)规范教育经费管理,确保教育投入

小学捐资100多万元。此外,我镇中小学的师生能够发扬艰苦奋斗,勤俭办学的精神,为学校建设义务劳动,做了大量力所能及的工作,利用节假日和空余时间,为学校值树种花种草、粉刷墙壁、维修门窗等。大多数的学校还利用勤工俭学的效益,为学校建设增加投入,200*年全镇共计达30多万元。

200*年,我镇教育经费严格执行“收支两条线”的管理制度。市财政局、教育局下发了《关于进一步规范教育收费收支两条线管理的通知》(高财综[200*]11号),对教育收费支出的管理作了进一步的明确规定。市教育局建立了镇小学财务结算中心,委派了中心会计,对中心会计人员进行了岗位业务培训。

镇委镇政府高度重视治理教育乱收费工作,采取了强有力的措施,坚决制止有关部门向学校乱收费、乱摊派,坚决制止截留、挪用学校教育经费,坚决制止学校向学生擅自增加收费项目、提高收费标准,教师工资依时足额发放,在银行开设个人帐户,落实医疗制度,特困教师补助制度和安居工程制度。200*年,我镇教育收费支出管理总的来说是规范的。

三、我镇基础教育存在的主要问题

学欠债300万元。教育信息化工程进展缓慢;开设小学英语教育专职师

资缺口大;目前仅中心小学三年级以上开设英语课。实施新课程标准后,教学实验仪器设备欠缺较多;优质学位的比例与省市的要求还有较大差距;今后几年初中新生比例继续增大,校舍不足,学位不够。

四、我镇今后工作设想

(一)重新修订我镇教育发展蓝图,保证教育持续发展。为了贯彻《决定》精神,落实创“教育强镇”的目标,发展我镇教育优势,我们重新修订教育改革和发展规划,有计划、有步骤地推进素质教育和普及高中教育,争取在2008年实现普及高中教育。

(二)加大力度抓好校园规划和校园建设。为了创造良好的育人环境,做到学校布局合理,环境优雅,做到净化、绿化、美化,达到一校一特色,一处一景点,我们争取把外地经验和当地学校实际结合起来,做好整体规划,长期坚持开展创等级学校和美丽校园工作。

线管理,确保教育转移支付落实到位,进一步完善中心会计制度,确 保经费运行正常。

总之,我们要一如既往,不折不扣地按照上级的要求,落实政府行为,做到依法行政、依法治校、依法治教,巩固和发展“两基”成果,为创建“教育强镇”而努力奋斗。

乡镇执纪审查工作自查报告(优秀20篇)篇十三

20xx年在上级领导的大力关心和支持下,我乡农村工作取得良好成效。按照中共荥经县委农村工作委员会要求,现将今年以来的工作情况自查后汇报如下:

我乡党委、政府高度重视此项工作,专门成立了以乡党委书记陈涛为组长,乡长王x麟、乡党委副书记陈x为副组长的农村工作领导小组,并积极健全机构,完善各项工作制度,促进我乡20xx年度工作的有效开展工作。完善相关工作措施,使得我乡农村各项工作有计划、有方案地进行。同时,我乡工作领导小组经常召开会议研究灾后新村建设、扶贫工作等事宜,及时解决相关问题。

(一)全面完成建房任务

经过我乡全体干群及建设施工单位的奋力攻坚,我乡灾后重建4个新村聚居点项目(xxx新村聚居点、xx村新村聚居点、xx村麻柳场新村聚居点、xxx新村聚居点)已于20xx年前完成房建任务。我乡建房任务数共836户(包括投亲和购房户),已于20xx年12月31日前主体完工封顶,完成率100%,目前为止,所有新村聚居点基本实现入住。

(二)加快基础设施建设

20xx年4月我乡基本完成市政及基础设施建设任务,现正筹备验收送审工作;目前我乡3个村级活动室(xxx村、xx村、xx村)已完成建设并已投入使用。目前我乡共建垃圾池52个,其中xx村14个、xx村18个、xx村10个、xxx村10个;专业运垃圾车1辆。此外,我乡投入了398490元新建垃圾房19个。从房屋风貌、道路改造、群众饮水、厕所改造等着手,编制村庄治理和风貌塑造规划,采取因地制宜、整体推进方式,完善相关基础设施,投入28万元在xx村安置点建设一个污水一体化处理设施,保证了该村安置点的污水处理。

目前我乡正拟新建xxx、xxx新村聚居点以及xx河沿线堡坎,保证安置点和沿河群众的生产生活安全。同时完善这两处的房屋风貌塑造、绿化和亮化,提升新村聚居点整体风貌。

(一)组织机构健全,档案管理规范

我乡新农村建设组织机构健全,从上到下一级抓一级落实工作责任,做到“事事有负责,人人有责任”,并将灾后重建和精准扶贫工作相结合,扎实推进我乡新村建设进程,突出我乡特色亮点,使新村建设工作有序开展。并且,及时做好新村建设档案管理,规范整理灾后重建、“百村示范”工程、幸福美丽新村、新型社区等资料,使我乡新村建设工作稳步前进!

(二)“百村示范”工程建设

我乡积极做好“百村示范”工程建设,新村资金管理规范,旧村落提升改造有序推进,全面落实“四改三建三清”,同时积极发挥村两委的带头作用,切实做到管理民主、村容整洁、乡风文明、管理民主,努力作好“百村示范”工程工作。

(三)加快精品旅游村寨、幸福美丽新村建设

我乡结合灾后重建和精品旅游村寨、幸福美丽新村的规划打造,依托森林生态资源,规划建设一个森林康养中心,开展森林游憩、度假、疗养、保健、养老等活动,并深度挖掘xxx村红色文化,打造红色旅游线路。同时,我乡目前正大力发展xxx村“农家乐”式休闲度假的乡村旅游业,xx村、xx村等新型社区建设。特别在xxx村拟引进资金建设1家大型农家乐,以打好我乡灾后重建“收官之战”,加快我乡精品旅游村寨、幸福美丽新村建设进程。

(一)健全扶贫领导小组,明确责任,分解任务

今年以来乡党委、政府把精准扶贫工作作为“一把手”工程,抽调专人组建精准扶贫领导小组办公室。成立xxx村精准扶贫领导小组,制定摸排工作方案,明确责任目标,分解扶贫任务。做好驻村第一书记的考核工作,协调第一书记帮扶工作开展。

(二)摸清家底,精准确定扶贫对象

结合我乡实际情况,特别设计制定了《xx乡xx村精准扶贫走访调查统计表》,全体乡干部会同村、组干部组成3个工作组,对xxx村原有的87贫困户进行精准摸底,实时掌握贫困户动态,并“一户一策”对贫困户建档立卡。将摸排情况、资料进行统一汇总,形成大数据库。

同县级相关部门协同联动,对贫困户的“家底”进行详细分析、比对核实。通过摸底后清退贫困户58户,新增贫困户25户,目前全村贫困户共计67户、贫困人口161个。

(三)分类实施,精准确定帮扶措施

严格按照“五个一批”、“六个精准”的要求,分阶段分步骤制定脱贫政策。预计20xx年脱贫17户,20xx年脱贫24户,2018年26户;结合该村实际情况将67个贫困户划分成四个批次:一是受4.20强烈的地震、滑坡泥石流等地质灾害后重建一批35户;二是因病致贫或是有残疾不具有劳动能力的贫困户,采取医疗救助一批的9户;三是年老体弱、鳏寡孤独者,采取低保政策或五保政策兜底的8户;四是缺乏资金或技术但有劳动力脱贫的,给予就业技术培训或产业帮扶的51户。

我乡积极做好各项工作的同时,积极做好新村建设宣传工作,利用拉横幅、发放宣传单、播放小广播等方式向群众宣传好我乡新村建设工作,并及时向上级反应工作进展、及时报送信息或数据。努力做到信息、数据、资料报送及时,解决灾后重建和新村建设问题及时。

乡镇执纪审查工作自查报告(优秀20篇)篇十四

尊敬的各位领导、同志们:

大家(上午)好,下面我简要汇报xx镇在殡葬工作方面情况,自我市实行殡葬改革以来,我镇综合治理,扎实开展殡改工作,20xx年度自然火化率xx,全年火化xx具,累计完成火化量与火化概算量的比值为xxx。20xx年第一季度火化率排列全市第x名,第三、四季度火化率排列全市第x名,20xx年度火化率排列全市第x名。在殡改工作中,我镇按照市委市政府的统一部署,着力做好以下几方面工作:

一、加强组织领导,实行“五项”制度。

四是实行第一时间报告和落实的制度。医院或村委会及镇、村干部如发现有人去世,第一时间报告镇政府。镇社会事务办和村管片干部马上投入工作;五是实行危重病例报告制度。医院或者乡医发现病人危重情况(包括住院、出院、转院或去世)要第一时间报告村委会,发现异常情况要及时报告社会事务办。

二、实行“三结合”,促使殡改工作扎实开展。

1、宣传及清理相结合。一是通过以会代宣,层层传达殡改会议精神,学习殡改文件和有关法律法规,动员部署殡改工作。二是通过挂横额、贴标语、发传单、出墙报、出宣传车等方式宣传殡改政策规定和殡改中的好人好事。我镇及时清理丧葬用品摊档,有效刹住了土葬和封建迷信活动之风。

2、关心与监控相结合。我镇对一些老弱病残及住院人员,镇村干部登门慰问,并实行轮流值班,加强对医院危重病人的监控,严防偷运尸体土葬的现象,及时处理尸体火化。

3、服务与强制相结合。我镇坚持“服务第一,丧主至上”的宗旨,把丧主服务贯穿整个殡改工作的全过程。同时,对个别不听劝告有搞土葬或封建迷信活动倾向的丧主,采取强有力措施予以制止。

三,提高群众思想认识,推动生态公墓建设。

我镇将骨灰存放设施建设作为提高群众思想意识的重要举措,现已建成xx村、xx村生态公墓和xx、xx骨灰楼。

总结我镇多年来的殡改工作情况,经验主要有:一要抓住萌芽状态。要善于发现殡葬陋习反弹的苗头,及时采取措施,果断处置,避免陋习蔓延;二要抓反面典型。对地方上有影响的人员带头违反殡葬改革政策的行为,要敢于碰硬,敢于处理,从而影响教育广大群众,促进面上工作推进。

我汇报完毕,祝各位领导、同志们,新年工作顺利,身体健康,万事如意。

乡镇执纪审查工作自查报告(优秀20篇)篇十五

市《乡镇视频监控存在问题调查情况的通报》下发后,镇党委高度重视,按照上级主管部门的要求,对照各村的具体情况,强化措施、责任,确保该项工作达标。现将自查情况汇报如下:

一、镇委成立了以副书记为组长、各片片长为成员的督查小组,负责对辖区内所有村的监控运行情况分类别汇总,健立各村监控信息情况档案。

二、对施工技术人员的工作进行监督,对没有施工资质、技术水平低下、不能快速处理问题的人员,我们要求施工方进行换人,并要求施工人员实行一包到底机制,谁出了问题谁负责。在安装调试过程中,由施工队技术人员、乡镇干部和村委会负责人对每个安装完毕的视频装置进行验收,对出现的问题当场指出,立即整改。

三、加强防范措施,我们要求各村对存放主机的房间有防盗措施,并派专人负责,确保不遭受人为的破坏。

四、做好村干部运用视频培训工作,我们组织施工技术人员逐村对视频监控维修的同时,要求他们把视频的调试、操作规程等一些简单技术问题传授给村干部,以便出现故障后,村干部能自行处理。

目前,xx镇该项工作已接近尾声,预计三天后可全部完成。

乡镇执纪审查工作自查报告(优秀20篇)篇十六

各位代表:

镇总工会经审委员会对本级财务工作报告进行了认真的审查。认为,近年来,工会财务工作适应工会组织改革与发展的需要,不断加强财务管理工作,针对各类新情况、新问题,采取了多方面的有效措施,在工会经费的收缴、管理和使用等方面贯彻“增收节支、量入为出、统筹兼顾、保证重点”的工作原则,使工会经费做到了收支平衡,略有结余。

经审定,五年来,镇工会经费收支情况如下:总收入为264720元,主要为镇财政划拨经费收入;总支出为200000元,其中:上解经费支出132360元;职工活动费93600元;其它支出37260元。结余1500元。

经审查,镇总工会财务工作严格执行各项财政法规,遵守财经纪律,不断加强内部财务制度建设,规范财务工作管理,在收好、管好、用好工会经费方面做了大量工作,为工会更好地开展工作奠定了基础。

为了更好实现今后五年工会工作目标,在现有基础上,我们认为:镇总工会今后要适当扩大职工活动费和工会业务费的支出比例,关注热点,活跃基层,加大重点工作的投入,提高工会经费的使用效率,为工会工作提供可靠的物质保证。

近年来,在镇总工会和上级经审会的领导下,围绕全镇工会工作大局,经审会全体委员认真学习相关理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,按照《中华全国总工会关于加强工会经费审查监督工作的意见》,不断健全完善工会经费审查监督制约机制,依法履行经审监督职责,加大审查监督工作力度,在镇总工会的整体工作中发挥了积极作用。

(一)加强制度建设,完善经审工作机制。镇总工会经审委员会是代表会员群众对工会财务收支、使用和财产管理情况进行审查监督的组织。加强经审组织建设,配备高素质的经审干部,是搞好经审工作的基础。近年来,经费审查委员会加强了基层工会经审组织建设和队伍建设,把政治素质高、作风正派、有专业知识的干部选配到经审工作岗位上。注重经审工作制度建设,做到“三个坚持”,即:坚持对本级财务预决算“必审”制度;坚持经审会定期向工会委员会报告工作制度;坚持经审会学习制度,促进了经审工作的制度化、规范化建设。

(二)强化业务培训,提高经审干部的自身素质。随着改革开放的不断深化和市场经济的快速发展,针对基层工会干部和经审干部变动较大的现状,强化对经审干部的培训工作,在培训中突出国家法律、法规的应用和经审工作综合分析能力的提高,达到了对参加培训人员的业务指导、道德教育和信息交流的目的,使经审干部明确了新时期工会经审工作的精神,掌握了工作要领。

(三)扎实做好经审工作。实行基层工会经审工作台帐化管理,把台帐作为经审工作自我约束管理的载体,将工作计划、会议内容、审计工作、工会经费计拨、问题建议等内容都反映在经审工作台帐上,实现了整体、动态的管理。

(四)深入调查研究,提高经审工作整体水平。切实加强基层工会经审工作情况的调查研究,全面分析和把握经审工作发展趋势及存在的困难和问题,为制定政策、开展工作奠定了坚实的基础。通过听取汇报、查看资料、召开座谈会等方式,了解工会经审工作的现状、存在困难及问题。

这些成绩的取得,是镇党委、政府正确领导的结果,是各级工会重视支持的结果,也是全体经审干部尽职尽责,团结协作的结果。在此,我代表镇工会经审委员会,向多年来重视和支持工会经审工作的各级领导和辛勤工作在经审工作一线的工会经审干部表示衷心感谢!

在看到成绩的同时,我们深刻认识到工作中存在的差距与不足,如:对经审工作重要性和必要性认识还不够,经审干部的业务水平还有待提高,等等。今后应加大宣传力度,为工会经审工作的开展创造思想上重视、组织上落实、工作上支持、经费上保证的良好工作氛围;通过建立健全以审计为基础的经费审查监督机制,促进工会系统党风廉政建设;加强干部培训,努力打造一支过硬的经审干部队伍,更好地发挥经审工作在工会整体工作中的积极作用。

今后五年,全镇工会经审工作指导思想是:坚持以相关理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,认真贯彻党的十八大精神,落实上级工会和经审会的工作部署,紧紧围绕工作大局,依法履行经审监督职责,加强工会经费审查监督规范化建设,提升审查能力和监督质量,提高工会经审工作整体水平。

(一)加强领导,为工会经审工作的开展创造良好的环境。要进一步提高认识,加强对工会经审工作的领导,各级工会主要领导要为工会经审工作把关定向,把工会经审工作纳入工会工作的重要议事日程,定期听取经审工作和审查审计情况汇报,积极采纳经审会提出的意见和建议,自觉接受监督。要充分发挥经审监督的职能,在组织建设、制度建设、人员配备、经费保障和工作条件等方面,为经审工作的开展创造良好的环境。

(二)加大审计力度,发挥经审委员会的审查监督职能。要加大审查审计工作力度,提高审查审计工作质量,实施从“源头”、“过程”到“结果”的全过程监督。加大对工会经费预决算和执行情况的审查审计力度,保证经费的收缴和使用,积极开展对基层工会经审工作检查和交流,努力促进工会经费收缴和上解任务的增长,促进工会经费按规使用,财产管理水平的`提高。以审促收,以审促管,以审促用,以审促评,把服务与监督有机结合起来。

(三)加强服务指导,提高工会经审工作针对性和实效性。要加强对工会经审干部的培训,树立爱岗敬业、勤政廉洁、忠于职守的工作精神,提高经审干部的政策水平和业务能力,努力建立一支政治坚定、业务精通、作风过硬、开拓创新的干部队伍。继续开展工会经审工作“台帐化”管理,并赋予新的内容。推动审计监督职责的落实,建立、完善各项规章制度,使经审工作有章可循,增强经审工作的活力。

各位代表,未来五年,工会工作处在改革和发展的重要时期,工会经审工作任重而道远。我们坚信,新一届经费审查委员会在镇总工会的领导下,在广大工会经审干部的共同努力下,立足全局、围绕目标、开拓进取,一定能开创工会经审工作的新局面!

乡镇执纪审查工作自查报告(优秀20篇)篇十七

龙桥乡信访办2010年信访工作在乡党委、政府的正确领导下,通过全体工作人员的共同努力,及时解决了群众诉求,未发生群体性事件和越级上访、非正常上访事件,确保了社会稳定,现将我办信访工作自查情况报告如下:

一、领导重视,机制健全。

乡党委、政府高度重视信访工作,每半个月听取一次信访情况汇报,研究一次信访稳定工作,专题集中会办一次信访案件;班子成员每半个月下访一次,每个工作日安排一名领导值班接访一次。同时建立健全信访工作网络。成立信访工作领导小组,建立人民来访接待中心,对外挂牌,有接待用房(面积达63平方米),我办积极创建文明接待室,达到“七有”要求,即:有队伍,有制度、有设施、有台账、有场所、有牌子、有经费,实行部门联合接待。

二、创新渠道,规范程序。

开通了“阳光信访综合服务系统”,专人专机,认真及时规范办理网上信访事项,及时录入办理直接受理的信访事项,按期办结上级交办的信访事项;对县领导接待日交办的信访事项,按期办结,报结率达100%,形成的书面处理意见由领导人签字并加盖公章,送达上访人手中;对上级交办、人民来信,乡领导亲自批阅;对县信访局转办的署名初信和初访,按规定及时向来信人进行答复,答复率达100%,并按时办理,按时报送上级有关部门。

三、按时报送,及时办理。

每个月定期向县信访局提供预警性信访信息或经验性信息信访材料不少于一条,每月底前及时向县联席办报送当月信访矛盾纠纷三项排查化解情况;对县领导签批和县联席办、县信访局交办要结果的信访事项,乡领导亲自督办、审阅、报结,并在规定时限内向信访人书面答复意见,按期办结率达100%;认真、及时地受理本乡发生的信访事项,并按规定答复信访人,通过我们的努力,2010年,我乡无群众赴京、去省、到市集访;无群众赴京、去省、到市个访;无群众赴京、去省、到市重复上访;无到县异常集体上访、个访;对群众信访反映的问题,按照法律政策规定,及时答复解决,未造成群众越级上访和群体性事件。

2010年,我乡的信访工作虽然取得了一些成绩,但还存在一些困难和问题。今后,我们要认真为群众办实事,以开拓创新的精神,以务实奉献的态度,努力探索新形势下信访工作的特点,努力开创信访工作新局面。

乡镇执纪审查工作自查报告(优秀20篇)篇十八

为贯彻落实国务院、省、市、县政府等依法行政的文件精神,我乡根据《xx县人民政府关于印发xx县依法行政工作责任目标考评方案的通知》(x政办 [20xx]xx号)文件的要求,认真开展了对依法行政工作的自查,现将有关情况汇报如下:

我乡党委、政府的高度重视依法行政工作,进一步加强了组织领导,成立了以xxx乡长任组长的全面推进依法行政工作领导小组及办公室,在全乡全面上推进依法行政工作。建立健全了以主要领导负责制为核心的行政管理责任制度、政务公开制度、行政责任追究制度、干部学法制度等相关工作制度,并认真组织实施推动了工作的有效落实。

责、谁审批谁负责”的原则,进一步明确责权,实现决策权和决策责任相统一提供了制度保障。建立责权明确、行为规范、运转协调、监督有效、保障有力的行政执法体制。结合政风行风建设和效能建设工作,上半年和下半年分别召开座谈会,,广泛征求群众意见,充分发挥社会力量对行政权力的监督作用。

加强政务公开工作的组织建设,在全乡上下形成了“一把手”亲自抓,分管领导具体抓,职能部门和人员具体落实的齐抓共管的良好体制。同时把政工作融入到了机关日常工作当中,做好“三个坚持”工作,一是坚持科学决策、民主决策、依法决策,建立科学民主决策机制、重大决策集体讨论制度、决策公开制度等。二是坚持落实行政执法公示制度,将行政执法的有关内容在进行公示,增强行政工作的透明度。三是坚持行政执法评议考核、行政执法责任追究制度,建立工作台帐,不断规范行政执法行为,确保了全乡依法行政工作在规范化、经常化、科学化的轨道上进行。

服务。不断加强对制发规范性文件的管理,凡政府工作的规范性文件的制定,都在认真调查研究的基础上,按照国家政策和本地实际情况,广泛听取各方面的意见,使我乡制定的规范性文件做到目的明确,针对性强、效果明显的目的。同时坚持规范性文件修改和废止工作制度及规范性文件定期清理和定期评价制度。对不能适应新形势的要求,与法律、法规、规章规定不一致或相抵触的规范性文件及时进行清理,确保法制统一和政令畅通。

工作质量,防止和纠正一切不当行为,响应党中央、政府上级部门依法行政的工作精神。

乡镇执纪审查工作自查报告(优秀20篇)篇十九

根据县委办通[20xx]154号文件要求,对照县委[20xx]19号、开政办[20xx]76号文件和县委办[20xx]55号、72号文件考核要求,现将xx镇20xx年度工作目标考核自查如下,自查总分290分。

1、工业转型升级(20分)。

工作完成情况:xx镇现有工业企业60家,其中新增规上企业2家。20xx年全年工业总产值7.8亿元,工业固定资产投资3.07亿元,工业入库税金505万元。基本完成xx工业功能区一期建设,远兴机械、盛远碳素等一批企业建成投产,先后被评为省级农产品加工示范基地和小企业创业孵化基地。

2、发展现代农业(10分)。

工作完成情况:大力推广新品种、新技术,努力提高农民积极性。全镇粮食复种面积2.9万亩,实现粮食总产1.3万吨;水稻统防统治20xx亩;提升绿色农业基地3500亩,完成麻坞共富油茶专业合作社国家级基地500亩建设任务;培植食用菌栽培大户5户(50万袋)。

3、发展生态文化休闲旅游业及现代服务业(10分)。

工作完成情况:以开展贴近农家生活、吃农家饭、住农家屋、干农家活、享农家乐活动为载体,依托农业产业资源,为游客提供吃住农家、娱乐农家、农事参与的休闲体验,建设以“农家乐”为主要模式的乡村旅游项目,目前霞山省级“农家乐”示范村已创建成功,并通过验收,新发展农家乐示范点11个。xx小商品市场完成建设,并交付使用。

4、生态建设与环境保护(6分)。

工作完成情况:按照“因地制宜、突出特色、合理布局、和谐发展”的要求,努力将xx打造成生态xx、旅游xx、魅力xx,大力发展休闲旅游业,以“乡村清洁工程”为依托,挖掘民俗文化潜力,积极修缮明清徽派建筑的xx老街和霞山古民居群。顺利通过国家级生态县复评工作,建成石柱村焚烧炉和xx集镇垃圾中转站。严格执行产业项目准入制,凡是入驻xx的项目,均要进行环评,对不符合产业政策和生态要求的实行一票否决。

5、“生态乡村”建设(20分)。

工作完成情况:完成9个整治村,3个提升村,3个精品村和徐塘中心村建设任务,积极推进霞山历史文化村落建设。结合新农村电气化建设,实施“摸黑路”亮化改造工程,实现乡镇府所在地和中心村、重点村主要道路亮化。开展了“荒山、荒坡、荒沟、荒滩”造林绿化活动,今年共落实完成人工新造林2618亩。认真抓好农房改造、河道管理、森林资源管理等工作。

6、农村清洁工程(共10分)。

工作完成情况:高度重视农村清洁工程,建立健全各项环境卫生管理工作制度和考核制度,实行“一月一督查,一季一评选”和“明查与暗访相结合”,突出抓好农村垃圾集中收集处理和农村环境整治,镇财政新投入20万元资金用于农村清洁工程,实现保洁工作的常态化、制度化,村庄面貌有了极大改观。建群村、瑶坑村、石柱村成功创建市级卫生村。

自评得分:10分。

7、全社会固定资产投资(6分)。

工作完成情况:积极推进镇综合文化中心、xx小学、水资源综合利用、后山小区、工业功能区、中小流域治理等一批重点工程建设。着力加大项目推进力度,促进有效投资,全年完成全社会固定资产投资3.2亿元。。

8、农民人均纯收入(4分)。

工作完成情况:不断拓宽农民就业增收渠道,努力在提升农民工资性收入上下功夫,农民收入继续保持快速增长势头,农民人均纯收入达9020元,同比增长12%。

9、群众增收致富奔小康工程建设(6分,最高倒扣2分)。

工作完成情况:建立重点项目考核推进机制,实行重点项目领导联系、“联席会办”等制度,基本完成xx工业功能区一期工程,后山小区全面开工建设,2个来料加工厂房基本完工,xx小学迁建主体工程结顶。

10、全面清理查处违法建设工作(8分,最高倒扣2分)。

工作完成情况:成立镇清理查处违法建设工作领导小组,组织各村对全镇违法建筑进行全面摸排,制定镇违法建筑整治实施办法,全力推进全镇违法建筑整治工作。。

1、平安综治建设(12分)。

工作完成情况:扎实做好“六五”普法宣传活动,发放宣传资料1000余份,解答法律咨询30余次。在春节、国庆等重大节假日和全国两会及党的十八大召开期间,重点抓集镇周边的治安巡逻,出动民兵小分队配合公安抓好社会治安工作。加强特殊地点管控力度,配合公安机关开展校园安全及周边环境专项整治行动。深入实施“两排查一促进”活动,对重点人群、安全隐患进行一次全面梳理排查;对矛盾纠纷进行一次有效疏导。

2、信访工作(8分)。

工作完成情况:加大信访纠纷化解力度,与各村签订《信访维稳目标管理责任书》,严格落实信访维稳工作定期研判机制,定期召开信访维稳形势研判会,对于上级交办的信访件要求村主职干部亲自包案处理,确保“小事不出村,大事不出镇”。全年共受理各类信访件26件,办结率达100%。

自评得分:8分。

3、安全生产(8分)。

工作完成情况:重点加强对问题突出的石材矿山、道路交通、消防安全、建筑安全、饮食卫生、民爆物品等重点领域的安全生产管理,有效防止了各类安全事故的发生。全镇没有发生重大应急险情和责任事故。

4、计划生育(9分)。

工作完成情况:高度重视计生工作,出台镇干部计划生育联村责任制考核办法,村级主要干部和村级计生联系员计划生育考核办法,镇财政专门拿出10余万元,用于各村计生考核,同时我们将计生工作与项目安排紧密结合起来,有效调动了各村的工作积极性,全镇计划生育率达90.57%。

5、民生事业(12分)。

工作完成情况:认真落实上级利民、惠民各项政策,完善公共服务,加大财政扶持,民生保障得到了进一步加强,紧紧围绕“以服务为主线、以农民群众满意不满意为标准”扎扎实实开展各项工作。全年办结11330件服务事项,其中:合作医疗3825件、城乡居保3255件、计生806件,土管、城建1077件,民政912件,农业723件,林业738件,办理率达99.9%。

6、“进村企摸实情,抓‘四年’促发展”活动(16分)。

工作完成情况:今年2月以来,结合省、市、县部署的“进村入企”大走访活动,xx镇根据当地实际,在全镇开展“进村企摸实情,抓‘四年’促发展”活动。组织镇领导班子成员及全体机关干部深入基层、深入企业、深入群众,全面摸清全乡的村情、民情、企情以及影响社会和谐稳定的各种问题。据统计,在四年活动中,镇干部撰写心得体会56篇,共摸排各类意见、建议500余件,解决各类问题326件,解答问题212件。

7、党风廉政建设(6分)。

工作完成情况:全面贯彻落实党风廉政建设责任制,以镇村党员领导干部为重点,开展经常性的反腐倡廉教育活动,不断增强各级党员干部的遵纪守法意识,促进廉洁从政、依法行政。进一步完善“四议两公开”等民主决策制度,深入实施“阳光新农村”工程,树立了党委政府为民、务实、清廉的执政形象。

8、基层组织建设(6分)。

工作完成情况:强化阵地建设。26个行政村均建立了便民服务中心和党员活动室,各村(居)按照要求全部配备了电脑、电视机(或投影仪)等电教设备,村(居)硬件设施明显改善。严格遵循“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,积极做好发展党员工作,全年共发展党员44个。加强党建宣传,全年共发表党建方面的宣传报道、调研文章、学习心得等20余篇次。

9、宣传思想和精神文明建设(5分)。

工作完成情况:完成上级布置的各项宣传任务,并发动全体镇村干部贯彻学习党的十八大精神,加强社会主义新文化建设。在全镇推出农村广场舞蹈,成立排舞队、腰鼓队、高跷队、铜管乐队、戏曲队等多支表演队伍。建成镇文化活动中心,内含乒乓球室、小型剧场、舞房、阅览室等活动场所,丰富农村业余文化生活。开展各类群众喜闻乐见的文体活动,举办了大大小小的文化演出,并到各邻近乡镇友情汇演。注重宣传工作,积极与开化电视、《开化新闻网》,以及县两办、县委宣传部联系,宣传xx特色亮点工作,踊跃在报纸、网站、微博上投稿。

10、党管武装工作(5分)。

工作完成情况:今年以来,为全面落实党管武装指示,充分提升全民国防意识,积极开展全民国防教育活动,在完成民兵整组、兵役登记、冬季征兵工作和应急处置突出事件等工作的基础上,9月份,我们组织了90人为期7天的民兵应急分队集训,突出以森林扑火、抗洪抢险、应急处突等方面为主要内容。今年以来共参与森林防火4次、处置突发事件7次。今年经体检政审,认真筛选,为人民解放军输送合格新兵17名,超额完成上级下达的征兵任务。先后被评为衢州市国防后备力量建设先进单位、征兵工作先进单位。

11、统战和宗教工作(5分)。

工作完成情况:发挥人民政协作用,加强统战和宗教工作,积极与邪教和各种反动势力作斗争。

12、主题教育活动(3分)。

工作完成情况:今年以来,xx镇采取多种形式,积极开展了学习十八大精神、“一学两创”等学习教育活动,在形式以请进来与走出去相结合,即:邀请家辅导,组织党员干部外出参观见学。要求全体干部要深刻领会“主题教育”活动的精神实质和重大意义,进一步解放思想,转变作风,狠抓落实;围绕“推动发展、落实工作、解决民生、促进和谐”的目标,使广大干部干事有激情、做事有思路、推进有举措、落实有效率、工作有实效,使作风进一步好转,工作效率进一步提高,群众满意度进一步提升。

13、领导评价(5分)。

工作完成情况:

1、招商引资(封顶30分)。

工作完成情况:高度重视招商引资工作,继续坚持招商引资一把手负责,“一号工程”不动摇,举镇之力推进招商引资工作。全年共引进招商引资项目3个,其中新引进亿元以上项目1个,3000—10000万元项目1个,3000万元以下项目2个;实施续建项目7个,实际到位资金1.52亿元。

2、重点项目推进及谋划(封顶30分(重点项目推进封顶25分,重大项目谋划封顶5分),最高倒扣8分)。

工作完成情况:20xx年以来,xx镇积极参与开化县四大工程建设项目的投资建设:截止目前为止,xx镇后山脱贫小区建设、110千伏xx输变电工程、xx水资源综合利用工程等项目投资完成率达到100%;xx镇中心小学改扩建工程、xx镇工业功能区建设投资完成率达到80%以上。另外还有xx生态集镇建设工程,现已完成项目前期建设,年后准备正式动工。

3、异地搬迁工作(封顶8分,最高倒扣3分)。

工作完成情况:按照县委、县政府的要求,我镇实施“三个结合”,将异地搬迁与重点村整村推进相结合,与小城镇建设相结合,与新农村建设相结合。在异地搬迁工作中,我们按照“农户申请、群众评议、村级审查、乡镇审核、县级审定”的要求,慎重客观公正地确定搬迁对象。截止目前,已有200余户申请异地搬迁,现已通过初审。

4、土地开发利用及收储工作(封顶8分,最高倒扣3分)。

工作完成情况:全年基本完成土地开发整改项目10个,面积630亩;土地整理项目1个,面积490亩。提高服务质量,积极做好建设用地的报批。

5、集镇建设工作(仅城关、华埠、xx,封顶4分,最高倒扣1分)。

工作完成情况:开展了集镇整治活动,对乱摆乱设、违章搭建进行集中整治和拆除,整个活动中共整治、拆除乱摆乱设、违章搭建100余处,规范集镇秩序,并建立了长效管理机制,镇容镇貌焕然一新。在深入了解民风民情的基础上,重新对集镇崇化街建设规划进行全面修编,制定出新的建设规划,目前,已规划完毕,明年正式动工。

6、先进工作。

工作完成情况:今年以来xx镇先后被省评为“清剿火患”战役成绩突出单位,荣获县年度乡镇经济社会发展综合争先三等奖,县社会主义新农村建设先进单位,县招商引资先进单位,县冬季征兵工作先进单位,县第一届残疾人运动会总体第二名,全县城乡居民基本医疗保障工作先进集体,20xx年度消防安全目标管理先进单位,20xx年度平安乡镇,20xx年度无偿献血工作先进单位等荣誉。

乡镇执纪审查工作自查报告(优秀20篇)篇二十

今年以来,城头镇精神文明建设工作在区文明委的正确领导和关心支持下,坚持以中国特色社会主义理论体系为统领,围绕硬件抓建设、活动抓载体、软件抓教育的思路,大力加大精神文明建设,实现了三大文明建设又好又快发展。

年初,我们成立了精神文明建设领导小组,制订了20xx年精神文明建设实施意见,选准切入点,认真组织实施,使之由虚变实。围绕打造城镇靓丽名片,先后完成了城区至月亮湾湿地公园的景观大道和城区至银山工业园的大道建设。投资2000万元的文苑商贸城、投资1200万元的豆制品基地商务中心大厦、投资4000万元的月亮湾休闲中心等8个重点项目目前正在紧张建设中。同时,把农民向社区集中作为新农村建设的强力引擎德洪庄村投资3000万元建设的春福盈社区目前已完成居民楼主体工程。西城头村投资7000万元的金城花苑社区二期居民楼工程和庄长巷、杜长巷、神长巷、李长巷四个村联合投资8000万元兴建的月亮湾千户社区居民楼工程及伍庄村投资3000万元伍庄社区居民楼工程眼下正在紧张建设中。被誉为我市范围内生态保护最好、景点最集中、文化气息最浓、最典型的城河月亮湾湿地,现已硬化了湿地旅游观光路,安装了观赏性奇石,建起了管理房、农家乐别墅、栈道、观景台等设施。3月份成功举办了赏梨花、品豆花、游湿地节会,4月份八一电影制片厂在月亮湾湿地公园成功拍摄了《血染北沙河》的部分电影片段。所有这些都标志着我镇精神文明建设步入了新的发展阶段。

我们把精神文明建设的重点放在开展一系列形象鲜明、内容丰富、实践性强、成效明显的群众性文明创建活动中去。首先开展了全民读书活动。引导干部群众多读书、读好书、学科技、用科技,并建起了6处农家书屋,买书、读书、藏书在全镇蔚然成风;其次是抓好细胞工程。在镇机关开展了七讲六好五热爱活动,在农村开展了文明一条街、十佳文明户、文明家庭创建活动,在中小学开展了诵读经典、爱我中华和传唱优秀童谣、做有道德的人网上签名寄语活动,在豆制品标准化生产基地开展了做诚信老板、创文明企业活动,在党员中开展了我为党旗添光彩活动,在团员中开展了青年志愿者活动,在民兵中开展了爱心献国防活动,在窗口单位推行了文明用语和青年文明号、服务明星评选活动。通过这些有针对性、人人都能参与的'活动,提升了各阶层人们爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献的良好风尚。

我们把开拓创新、实干求真、诚信协作、奉献取乐新时期城头精神贯穿到精神文明建设中去,实事求是地引导人、教育人、培育人、塑造人,并做好结合文章。一是与思想、作风、纪律整顿相结合。从干部受教育、群众得实惠为出发点,教育干部要增强团结勤廉创新、用心务实为民理念,心里时刻装着群众,切实为群众办实事、办好事、解难题。特别是六大服务区成立以来,进一步提升了执政能力建设,促进了工作作风转变。并以为民服务中心为平台,推出了代理服务、限时服务、承诺服务、预约服务等便民举措,拉近了干群间的距离,增强了亲和力和公信度;二是与和谐城头建设相结合。镇文明办牵头,组织公安、司法、民政等部门集中开展了移风易俗、整治清理丧葬用品市场的活动,严厉打击了封建迷信,文明节俭办红、白事成为全镇群众的自觉行动。文化事业一手抓管理,一手抓繁荣,先后两次组织有关部门对文化市场进行了地毯式清查,并对非法安装的电视接收设施进行了强行拆除,从而净化了文化市场和畅通了电视信号传输安全。不断创新党建工作新机制,镇、村分别成立了党员参事会,扩大了党内民主建设。建立了党风廉政建设网站,定期公开村务和财务,实现了主动公开与关注公开的高效互动;三是与计划生育工作相结合。通过推行村民自治、深化优质服务、完善利益导向、灌输婚育文化等人性化、亲情式管理,有力促进了群众婚育观念的转变,稳定了低生育水平。今年还在苏州、芜湖、上海、青岛4个流出人员集中地设立了流动人口商会,此举与属地计生部门建立起流动人口管理服务协作机制和信息互动机制,解决了长期以来流出育龄人群管理与服务难的问题。这一举措市、区计生部门给予了充分肯定。

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