公司培训主持开场词(优秀6篇)

时间:2023-09-26 作者:曼珠公司培训主持开场词(优秀6篇)

无论是身处学校还是步入社会,大家都尝试过写作吧,借助写作也可以提高我们的语言组织能力。写范文的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面是小编为大家收集的优秀范文,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

公司培训主持开场词篇一

尊敬的刘主任和培训嘉宾xxx、以及全体优秀员工们:

大家早上好!

首先非常感谢绵阳移动公司各领导的关怀,信任,包容和帮助。我倡议全体员工们,用热烈的掌声欢迎刘庆主任和培训嘉宾xxx的光临。(掌声......)

20xx年,泸州金达软件工程有限公司在绵阳移动公司的领导和关怀下,各个方面取得良好发展。作为一家外呼公司,优秀的录音就是我们的产品;服务质量、用户感知是公司发展的生命线;用我们的声音,传递我们的真情是我们公司的企业精神。

作为一名优秀的外呼人员,应具备良好的心理素质,标准的普通话,和熟练的营销谈判技巧以及专业的移动业务知识等。但是,通过这4个月的外呼实践,证明了我们在坐的各位优秀的`员工,在声音的亲和力、脚本的自我优化,营销谈判技巧以及移动业务知识上都还需要很大的提升,所以今天是大家发现自己短板,取长补短的好机会,希望大家以空杯的心态积极的,认真的学习。

在讲课之前,为了保证大家的听课效果,请大家将手机调整到静音或关机的状态。

公司培训主持开场词篇二

公司培训主持人开场白台词以什么开场白比较好,下面带来公司培训主持人开场白台词范文,可以作为参考哦。

尊敬的各位领导、各位嘉宾、各位朋友:

你们好!

南江秀美辞旧岁,凯歌高奏迎新春。金牛奋蹄奔大道,乳虎添翼舞新春。在我们满怀喜悦辞别旧岁,欢欣鼓舞迎接新春之际,mrnj店,在各界人士的鼎力支持和各位员工的积极努力下,今天在这里隆重举行开业典礼仪式!在此,我代表公司对前来参加今天开业典礼仪式的各位领导,各位嘉宾表示最热烈的欢迎和最衷心的感谢!

我们的事业是一个美丽的事业,是给我们人类社会的美丽事业。我们要立足于让我们的客户得到最大的满足和信任,他们是我们的上帝,是我们的衣食父母,是我们的兄弟姐妹。无论他们来自何方,只要能让他们毫无遗憾、满心欢喜的购买我们的产品,那就是我们唯一的目标。只要我们共同不懈努力,我们的事业一定能做大做强。专卖店就会芝麻开花节节高。

朋友们,从今天起,mrnj店将满载社会各界的.希望,满载广大客户的厚爱与期望,同时也满载我们公司全体员工的理想和信念,航船将扬帆起航,乘风破浪!

公司今后的生存和发展,离不开大家的帮助和扶持,希望在座的各位领导和各位朋友在以后的日子里更加关注我们,更加支持我们,你们的每一份支持都将激励我们更加努力的工作,在这里,我郑重地承诺:我们将不负众望、不辱使命,以优质的服务回报社会,回报诸位的大力支持。我们将以专业的精神,敬业的态度,团结拼搏,迎接新的挑战。

万事如意!

谢谢大家!

各位来宾、各位朋友、女士们、先生们:

大家晚上好!很高兴在这里与大家同聚,我是今晚的主持人格調。欢迎大家来到xxx,id:xxxxx.

朋友们,xxx布置一新,笑语欢歌大家汇集在网络家园里。在这个宁馨、祥和、充满欢乐、喜悦的生辰纪念日。让我们衷心的祝愿xx生日快乐!祝你年年有今天,岁岁有今朝。

接下来让我们点燃生日的蜡烛,一同唱起这首《生日快乐歌》

以上这篇是生日主持人开场白台词。就为您介绍到这里,希望它对您有帮助。如果您喜欢这篇文章,请分享给您的好友。

(背景音乐:晚会开场舞曲)

主持到位后向大家鞠躬。

男:各位家人和寿星们,(男女)大家下午好

男:终于迎来了我们期盼已久的员工生日会,很高兴今天能够在这里主持我(处

女作)第一次举办的生日晚会,同时也非常感谢公司能够给我们这个美丽的舞台。

女:是的

男:员工生日会的举办是为了增强我们公司团队的凝聚力,体现以人为本的管理

文化,并加强与员工的沟通,进一步激发员工的工作热情。

女:在这动人的时刻,在这欢聚的时刻,终于迎来我们公司九月十月的员工生日。

首先请允许我们代表行政人事部对大家的到来表示感谢,并对今年九月、十月的寿星们表示深深的祝福。

男:今天让我们大家一起来庆祝寿星们的生日,让我们点燃生日蜡烛,唱起生日

和生活上蒸蒸日上。员工生日会(男女)现在开始!(掌声) (背景音乐:步步高)男:一个蛋糕象征一个团结的集体,一支支闪亮的蜡烛像一颗颗跳动的心,心因集体而精彩,集体因心而自豪。(生日蛋糕慢慢推进大厅)

女:游戏时间到了,这里需要现场的同事们一起完成,请大胆的举起你们的双手。

同一首歌 结束致词:今天的生日会是20xx年九月、十月生日会。希望大家多提宝贵意见,今后我们会努力策划出更多更好的交流活动。让每位员工都能感受到公司对员工的关心及大家庭的温暖。谢谢大家的支持,生日会到此结束!

春风传喜讯、金猴踏歌来

看,阳光灿烂,那是新年绚丽的色彩

听,金钟朗朗,这是新年动人的旋律。

舞起醉人的红扇,我们从微山湖畔走来;敲响震天的锣鼓,我们从xxx山下走来。展望未来前景灿烂,我们豪情满怀。

在过去的一年里,我们全校师生在校党委的正确领导下与时俱进、开拓创新,在创建学院工作中取得了历史性的飞跃。我们真诚的说一声“尊敬的各位领导,你们辛苦了!”

踏着时代的节奏,乘着创建学院的东风 带着新年的祝福,怀着青春的憧憬 让我们相聚在这美好的时刻。

公司培训主持开场词篇三

尊敬的xx教授、各位领导、各位同仁:

大家晚上好!

本次培训的主题是“调整观念、统一思想、建立团队”。

本次培训是以后一系列培训的开端。我给合它定位,它是个“引子”(引导的引),因为我们的观念不是一朝一夕就能发生变化的,它的转变是一个长期的、循序渐进的过程。后阶段我们将请申教授,根据公司的实际情况,结合公司发展的现阶段特点以及经营战略,为我们制定一套系统的、适合我们的培训方案。所以本次培训,是一系列培训的一个“引子”。

同志们:

现在开会!

为加快推进我院等级医院创建工作,确保等级医院验收顺利达标,我们特邀了xx附二院办公室主任、三甲复评办主任xx博士来院指导培训。xx,医学博士,主任医师,硕士生导师,历任xx附二院放射科副主任、医疗设备处处长,现任附二院办公室主任,在三甲复评中兼任三甲办主任,主要负责复评的整体方案以及协调、推动、迎检等工作,具有丰富的医院管理与等级医院评审经验。

下面,让我们以热烈的掌声欢迎曾燕博士进行培训与指导。

刚才,x博士结合xx附二院三甲复评工作对等级医院创建作了生动的讲述,总结了许多很好的经验,也对我们区县级医院的创建工作提出了希望和具体要求,让我们再次以热烈的掌声感谢x博士的讲课。在今后的创建工作中,我们一定要按照等级医院创建的标准和我院目标责任分解的要求,继续狠抓创建工作,从以下三个方面抓好落实创建工作:

公司培训主持开场词篇四

女:亲爱的同事们,

合:大家下午好!

男:在下xxx,在这里先

给大家

拜个早年了,在这喜庆快乐的新春佳节,我给你虎虎的祝福,虎虎的甜蜜,虎虎的运气,虎虎的健康,虎虎的快乐,虎虎的.心情,虎虎的欣慰,虎虎的顺利,虎虎的幸福,虎虎的人生!

女:在下xxx,新春福虎送吉祥,金虎进家富满堂,肥虎祝你寿延长,奶虎为你送健康,耕虎愿你粮满仓,红虎祝你事业旺。

男:刚刚过去的20xx年,是的谱写历史丰碑的一年。

女:成立、金融危机,在整个行业遭遇寒冬的大环境下,我们并没有被困难所吓倒。

男:业务持续稳健的发展,并取得了良好的业绩。

女:成功伴着艰辛,喜悦伴着汗水。

合:尊敬的

领导

,亲爱的同事们,你们辛苦了!

女:在忙忙碌碌的每一天中,我们不知不觉地迎来了崭新的20xx年!

男:今天,让我们在这里欢聚一堂,共同畅想美好的明天。

合:20xx年度春节联谊会正式开始!

公司培训主持开场词篇五

知识经济时代,企业间的竞争越来越激烈,拥有一支高素质的人才队伍,无疑能增强企业的竞争优势。员工培训作为培养人才的重要手段,已被越来越多的企业所重视,下面是本站小编给大家整理的公司培训班开训主持人串词,仅供参考。

一、 尊敬的各位领导、亲爱的伙伴们、大家上午好:

人间五月尽芳菲,山似桃花始开;人间五月春明媚,绿意葱翠春满园。在这激情五月、生机盎然的美好季节,在喜迎百年奥运即将召开的美好时刻,在新兴支公司经理室的正确领导下,我们迎来了国寿新兴支公司新人岗前培训班,现在我宣布:国寿新兴支公司新人岗前培训班开训典礼现在开始。

让我们再一次用热烈的掌声对各位领导的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢!

二、 下面请全体起立,奏唱国歌。

三、 时代赋予我们机遇、历史赋予我们责任,在未来三天的日子里,我们将共同学习,共同品尝收获的果实。 下面让我们用热烈的掌声有请新兴支公司经理王文刚先生为本次新人培训班致词。

四、 感谢王经理。

我们带着同一个梦想,聚首在这里,参加为期三天的岗前培训,

我们带着同一份希望,心中充满阳光,让未来从这里起锚远航。

没有规矩不成方圆,下面掌声有请市公司个险销售部培训部负责人、优秀讲师马晓佳女士宣读学员须知。

五、 掌声感谢马老师。

亲爱的各位伙伴们,不管你曾经多么平凡,多么耀眼,这里将是你人生的又一个起点,又一次挑战,又一次机遇,请您相信,这里将是您生命中靓丽的一道风景,相信您将为自己的未来绘一幅蓝图。

亲爱的各位伙伴们,让我们在本次培训班上,学有所成,学有所获。下面我宣布国寿七台河分公司新人岗前培训开训典礼到此结束。掌声恭送领导离习。

(会前宣导)

尊敬的各位领导各位伙伴,大家上午好。泰康人寿安徽分公司银保新人岗前培训典礼即将开始,在会议开始之前请各位将您的手机调到静音或震动的状态,同时也请在场的各位不要大声喧哗与随意走动,感谢您的配合。

今天我们的领导们也将莅临会议的现场。希望各位能够在领导入场的时候用热烈的掌声欢迎。接下来让我们全体起立用热烈的掌声欢迎领导入场!

一、 欢迎领导入场,逐一介绍领导、请领导入座。

出席本次典礼的领导有:

让我们再次以热烈的掌声欢迎各位领导的到来。

请领导就座,伙伴们请就座。非常高兴能够主持此次活动,我是来自分公司银保部的闫冰,在此我谨代表会务组的全体成员对各位的到来表示最热烈的欢迎和最诚挚的感谢!

二、开场白

尊敬的各位领导,亲爱的各位伙伴,大家上午好。20xx年是公司新三年战略的开车之局,在公司“实质双超”战略目标的指引下,为了积极应对期交市场快速发展的挑战,在这激情似火的夏日,分公司银保部特举办了此次新人岗前培训班。

下面我宣布,《安徽分公司银保新人岗前培训班开训典礼》现在正式开始。

请全体起立,齐唱司歌《泰康永远》

齐颂司训:求实创新、稳健进取、专业规范、亲和诚信、铸造团队、成就自我、分享成功、奉献社会。

请领导就坐,请全体伙伴就坐。

三、泰康领导致辞

每次的培训都凝聚着领导们的关心,此次培训也不例外,今天,王总也莅临现场,让我们用热烈的掌声有请王总致欢迎辞!

让我们再次以热烈的掌声感谢我们最敬爱的王总。

每一次的培训都是成长、都是蜕变,都能使我们经历完美的升华。让我们带着领导的期许,共同努力,从这里带着缤纷的梦想起航。

此次新人班开训典礼到此结束,感谢到场的各位领导和伙伴,谢谢大家。

一、纪律宣导

亲爱的各位主管,大家早上——好!我们的开训典礼即将开始,有几点纪律要求跟大家强调,希望能引起重视。首先,请将您的手机调整为静音或关闭状态,其次请大家清理桌面,只留下笔记本和笔即可,最后请各位调整坐姿,面向讲台。感谢大家的配合,相信我们各位主管都已经做的很到位。请大家耐心等待。

二、领导入场及介绍各位主管

各位同仁,大家好。一张张熟悉的面孔那样亲切,一颗颗热情的心跳让人兴奋,很高兴今天能在这里跟大家又一次见面,我是分公司教育培训部的,感谢领导给予我机会作为本次典礼的司仪跟大家一起来度过。

本次个险初级主管晋级培训班是我公司响应总、省公司的号召,积极贯彻总、省公司思想路线的重要举措,得到了分公司领导的高度重视,接下来,就请全体起立!掌声欢迎欢迎领导入场!(领导入场音乐)领导请就坐,伙伴们请坐。 下面,请允许我为大家介绍本次的与会领导,他们分别是:中国人寿分公司党委委员、副总经理,先生;中国人寿分公司教育培训部经理,女士;中国人寿分公司个险销售部副经理先生。让我们再一次掌声欢迎领导的到来。

下面,我宣布:中国人寿分公司个险初级主管晋级培训班开训典礼,正式开始!

三、奏唱司歌

请全体起立!——奏唱司歌!

(领导请就坐,伙伴们请坐。)

四、领导训勉

同志们,本次培训班是我市以来的第一次培训班,也是很重要的一次培训,它对于各位在中国人寿将来的发展将起到关键性作用,接下来,就让我们掌声有请就本次培训班为我们做重要讲话!大家掌声有请。感谢,通过为我们如此细致认真的分析,相信各位更加意识到了培训的重要性,同时,也为大家描绘出了一幅美好的蓝图,让我们一起努力,借着公司为我们提供的如此的支持,把自己做大做强,不断地发展团队,进而获得更多的物质财富与精神财富!再次感谢。

五、典礼结束

最后,我宣布:中国人寿分公司个险初级主管晋级培训班开训典礼,到此结束!

公司培训主持开场词篇六

同志们:

今天,集团公司在这里举办基层管理者综合管理技能提升培训班,主要目的就是通过系统的、有针对性的学习培训,进一步提升集团公司基层管理人员和业务骨干的职业素养、业务能力和管理水平,同时,也为大家提供一个交流沟通、互相学习的机会,使大家今后在各自的岗位上能更有效的开展各项工作,在职业发展的道路上取得更大的进步。

我们非常荣幸地邀请到xx学院特聘教授、前沿讲座特聘讲师、名仕硕学签约讲师、厦xx企业管理顾问有限公司高级讲师xx老师来给大家授课。首先,让我们以热烈的掌声对王老师的到来表示欢迎和衷心的感谢!

王老师理论素养扎实、实践经验丰富,在教育学、心理学和企业管理方面均有深入研究,尤其对企业人才管理技能培训很有创见,曾为xx电网、xx乳业、xx汽车等多家知名企业进行员工培训,具有丰富的授课经验。王老师工作繁忙,能在百忙之中抽出时间来为大家作培训讲座很不容易,希望同志们珍惜难得的机会,认真学习,深刻领会。在此,我强调三条纪律,一是请同志们认真做好课堂笔记,系统、全面地掌握培训内容;二是请大家关闭手机或把手机调到振动状态,不许在会场拨、接手机;三是不要早退,对未请假擅自早退、缺席的,要进行通报批评。

为确保本次培训班取得预期效果,下面我提几点要求:一是提高认识,切实增强学习积极性。当前,集团公司承担着整合全市水务资源,完善水务投融资平台建设,打好水城、供水、污水“三大会战”的繁重任务,随着集团公司经营范围、业务领域的不断扩大,许多新问题、新情况不断涌现,企业对员工的素质要求越来越高。面对新形势、新任务、新挑战,唯一的办法就是加强学习,提高素质。只有这样,才能及时掌握最新的管理手段,更好地履行管理职能,完成好各项工作任务。为此,我们要进一步转变观念,提高认识,切实增强学习主动性、积极性、紧迫感,既要加强学历教育,更要注重不断提高自身的思想政治素质、科学文化素质、专业技术素质,努力成为懂技术、善经营、会管理的复合型人才,成为综合能力强、管理水平高的高素质人才,尽早适应集团公司快速发展和提高人才队伍素质的要求。

二是明确目标,切实提高基层管理水平。基层管理是企业管理工作的基础,通过这次培训,要切实掌握基层管理工作的重要意义、基本理念及操作方法,全面提高自身的经营管理水平、团队协调能力及妥善解决问题的能力,并充分发挥主观能动性,积极探索基层管理工作的新思路、新方法,为更好地立足本职、投身实践,创造性开展基层管理工作奠定基础。

三是结合实际,切实发挥理论指导作用。要认真学习、深刻领会本次培训的讲课内容,善于总结,积累提高。在今后的日常工作中,要坚持从实际出发,用理论来指导实践,通过实践丰富理论,切实做到学以致用、方法创新、成效突出,努力实现培训课程“短期受训、长期受益”目标。

最后,祝大家能学有所成,并将在本次培训中所学到的知识和技能充分应用到今后的工作中去,为提升企业管理效率和促进集团公司的改革发展作出更大贡献!

预祝此次培训圆满成功,谢谢大家!

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