基金公司董事长年会致辞(专业19篇)

时间:2023-12-03 作者:JQ文豪

作为经济生产的重要单位,公司不仅提供就业机会,还承担着创造价值、满足社会需求的责任。以下是一些成功企业的总结范文,值得大家一起学习和分享。

基金公司董事长年会致辞(专业19篇)篇一

刚刚过去的年,极不平凡,令人难忘。2017年,是业之峰成立20周年,是我们的里程碑之年。在逆势的市场环境下,经过所有伙伴的齐心协力,在岁末,我们收获了骄人的成绩:产值、利润、市场占有率均大幅提升。

回首过去一年走过的路,我们的斐然成绩可圈可点,天道酬勤。这些来之不易的成果,凝结着全体伙伴的智慧和心血,展现着业之峰人开拓奋进的勃勃英姿,在这里向你们致敬致谢、为你们鼓劲加油。

2017,全面布局!

2017年,我们在装修产业链上全面布局,发展多链条、多品牌的家居产业:汇巢专注于别墅大户的高端管家式设计服务,峰格汇家居为精英人群提供私人定制精装,整装版块拥有全包圆、品德两个子品牌,致力于家居产品的标准化、成品化,公装品牌“诺创”深耕细作,持续发力。值得一提的是,“全包圆”装饰在打入市场的第一年即实现了放量增长,不但响彻京城,更为以后的大爆发打下基础;公装版块自引入强援后,连续两年实现井喷式增长。

2017年,我们收获了累累硕果。居安思危,我们仍需厘清形势,突破困境,占据主动。2017年,由于房地产上游市场的低迷及环保要求提高导致的原材料价格上涨等因素,使得装修市场需求减少以及材料成本增加,这些都给行业带来了巨大的挑战;与此同时,我们企业自身也面临着盈利水平提升,新商业模式的升级与优化,占有率落后城市的变革等一系列问题。在双重压力下,更要发挥业之峰的创新基因和实践,尤其是商业模式和营销方式的创新,才能在逆势中突围,让我们始终引领行业。

2018,百亿新起点!

20,是挑战,更是机遇。

2018年,我们要在原股改的基础上,继续创新合伙人机制,充分调动各方的积极性,助力企业的可持续增长。

2018年,我们要对旗下的服务品牌进行全面的升级与整合,更加细分客户群,开发更广阔的潜在市场。

2018年,我们要全面诠释“更环保的高端装饰”,在设计、施工、环保、服务等领域为消费者提供无可替代的装修体验。

近几年,我们明确了“百城、百亿、百年”的愿景目标。在2017年,旗下几大品牌的超强“组合拳”,多路出击,发挥“稳、准、狠”的精神,助力业之峰实现更高的产值增长。实践证明,业之峰的品牌细分和战略打法在有着四万亿的装修蓝海中仍大有作为。

未来,我们要通过这些业务展现更大的格局和更大的体量,助力我们实现更高的理想,全面领先,保持行业的领导者地位。过去,我们占尽了市场先机,如今的战略布局和发展思路会让我们在相当长的一段时间内继续保持领先。业之峰一定能实现从优秀到卓越的蜕变,打造装修业的`百年企业。

旧岁已展千重锦,新年再进百尺竿。展望2018,我们对前景充满信心,亲爱的伙伴们,让我们携手合作,为铸就百亿辉煌而努力奋斗!

基金公司董事长年会致辞(专业19篇)篇二

20xx年对于__来讲是进入资本市场的一个重要的划时代的时间点,对于__而言是一次倒逼,使__从过去二十年只关注儿童发展,进而转变为必须面对一个真实的幼教市场。在这样的形势下,20xx年,在侯总(__教育科有限公司总裁侯佳女士)的带领下,__快速组建了整个营销、运营、服务,包括网络信息化等方面的整个团队,使__开启了进入市场的发展阶段。

在__进入市场的过程中,__人对于幼教市场的责任和热情被激活。__人团结一致、努力拼搏,在过去的20xx年里,完成了团队的组建、试运营、试错等各方面的突破,完成了相关的任务。在这其中,__经历了制度、结构、组织,以及短期目标等许多尝试,在不断地试错中不断地调整。这样的尝试不是一个终点,可能还会继续。20xx年,在全体__人的努力下,这中间包括幼儿园所有老师的努力、小学所有老师的努力,以及管理者的努力,__这个大家庭一起完成了20xx年的业绩,而且是超额完成!在此,我对__人所付出的努力表示衷心的感谢。

二、20__年:优化、进取、跨越、期待

20__年,__首要的任务是,基于20xx年根据市场反馈不断调整方向和目标的探索经验,进一步优化管理、组织、团队,以及市场策略等,带领所有__人更顺畅地、更有逻辑地把工作做好。

__一贯极具进取精神,20xx年,这仍然是__人要继续坚持的。现今,科技迅猛发展,在快速进行着连接、融合、叠加、放大,这样的效应会很快影响教育的格局,尤其是资本的助力,当资本在以一种特殊的方式推动科技和教育研究以及大数据进行整合的时候,一个新的未来可能在不远的将来就会来到,新的发展趋势已经展现在我们眼前。

今天,太多的新技术以它们独特的方式呈现在我们眼前,它们之间的内在逻辑已经在形成,从互联网到物联网,到可穿戴技术,到云端,到大数据,到芯片,到神经系统的深度学习……所有的东西都将彻底地改变未来。所以,在这个时候,__人如果想在未来真的能够依然保持在专业领域的领先,要研究的不仅仅是专业知识,而且要研究如何介入现代化的平台,把我们聚焦的成长管理做好,这依然是我们要回答的话题。如果我们在现代这样一个概念上,认为依据潜能发展心理学的理论、教材体系、社会体系,以及教师培训体系,然后就可以高枕无忧,那么也许两三年以后就会面临巨大的压力。时代的变化要求__人必须进取,这也是我希望20xx年所有__人,尤其是管理者,要认真思考的话题。

作为一个企业,作为一个希望真正地服务于儿童发展、服务于家长的一个教育企业,__面临着跨越。这个跨越首先是自我的跨越,__得跨越自我,然后才有可能在整个行业里获得跨越的能力。

对于20__年的最后一个关键词是:期待。实现__的“小目标 大未来”需要全体__人更多的努力。当然,这样的努力不是一个部门能够完成的,需要所有团队的协同分工然后来完成。相信__的团队,相信脚踏实地的__人,一定会全力以赴去实现新的发展目标。

基金公司董事长年会致辞(专业19篇)篇三

尊敬的各位来宾、各位同仁、各位家属、女士们、先生们:

      大家上午好!

这天,我们欢聚一堂,共庆丰收的喜悦!首先我谨代表xx公司的全体同仁,向参加年会的各位来宾表示衷心的感谢与热烈的欢迎!正是因为您们的大力支持和帮忙,才会有我们的这天;同时向敢争敢拼、锐意进取的全体同仁、及长期在幕后为我们的发展事业默默奉献的所有家属致以崇高的敬意和由衷的感谢!

回顾xx年,对于我们公司来说,是疾风骤雨的一年,是惊心动魄的一年,古人云“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索”,我们不怕挫折,但是我们最怕遇难而退,沧海横流方显英雄本色,跨越困难证明我们是一支同心同德、能征善战、优秀的队伍,我相信,这天的挫折必将成为未来更加辉煌的基础,我们公司在这种形式下顶风冒雨,怀着一股豪情,披荆斩棘,坚定地迈过了xx年。

因此我在那里,怀着感恩的心,衷心的感谢给我们雪中送炭、大力支持的朋友们,感谢全体同仁们,是你们的不离不弃,才有企业的这天。将来我们无论做到多么强大,我们都不会忘记一路相随的全体员工和各位朋友们。

人生难免有冬天,“祸兮福之所倚,福兮祸之所伏”,失意的时候不于悲观,得意的时候也不于张扬,冬天会不会来临并不重要,重要的是我们是否有准备好棉袄和食物,只有“未雨绸缪”,做好过冬粮食和棉袄的准备,这才是最重要的,才不至于被动,危机里面有挑战,更有机遇。

xx年来临了,在冬天里,对春天的向往也渐渐清晰起来,要从重重风险迷雾中看到其中给我们蕴藏的机遇,战略性转折机会,抓住它并利用它,危机与机遇是同行的。让我们在新的一年里,紧紧抓住盛世良机,顺应市场经济发展的大潮,以海纳百川的气魄,风雨同舟,一路前行,创造更加辉煌的明天!

最后,在春节即将来临之际,借此机会给大家拜个早年,衷心祝愿各位朋友、同仁和家属们一切顺利、身体健康、合家幸福!祝愿我们的明天更加完美!

谢谢大家!

基金公司董事长年会致辞(专业19篇)篇四

尊敬的公司全体员工及新老客户:

我们汇集在利益共同体、价值共同体、事业共同体的经营团队中,在公司领导的全力支持下,在我们全体员工的共同努力之下,我们同创造,共分享。为了总结经验,表彰先进,决定于今时今日举行公司年会。首先感谢大家在过去一年里的不离不弃,辛勤工作,为公司的发展做出了努力及付出,这里我为大家鞠一躬,感谢大家一直以来对我们领导人的信任。

回顾过去一年,公司整体工作做出了巨大的调整及改变,同时也取得了可喜的成绩。在这就针对公司去年的整体发展,为大家做一个简单总结:

1.公司组织结构和流程方面。

2.公共福利,奖励制度方面。

3.市场业务发展发面。

4.硬件办公设施基础。

5.日后公司发展规范。

我们还将通过目标管理,设定公司的发展战略目标。针对公司的总体规划目标,生成部门绩效目标、员工个人业绩目标。在指定目标过程中,要注意部门之间的衔接。在确定一些具体的量化指标时,要做到目标定的切合实际,不流于形式,同时要和每个人签定目标责任协议书,有明确的奖惩细则,有考核,有落实,有兑现,从而达成目标,完成任务,实现公司总体效益质的飞跃。相信在全体员工的共同努力奋斗下,公司明年的事业将更加辉煌灿烂。在此给大家拜个早年,祝愿大家家庭幸福,身体健康,万事如意!

谢谢大家!

基金公司董事长年会致辞(专业19篇)篇五

全体同仁:

时光飞逝,即将过去,翩然而至。在这辞旧迎新的美好时刻,水务公司向集团公司及全体水务大家庭的成员,向支持关注水务公司的社会各界朋友,致以衷心的感谢和新年的祝福!

过去的一年,对建投水务人来说,既是辛勤耕耘的一年,也是岁物丰成的一年。全体建投水务人勠力同心,务实重干,取得了一定成果。

“新故相推,日生不滞。”回首过去,我们无愧于心;展望未来,我们任重道远!

年是学习贯彻落实党的精神的关键之年,也是水务公司改革发展的关键之年。天上不会掉馅饼,努力奋斗才能梦想成真。推开新时代的大门,我们要学习运用习近平新时代中国特色社会主义思想,按照新时代国有企业发展新要求,秉承“崇责善容专精锐新”的企业文化,凝心聚力夯基础,抢抓机遇谋发展,不断提高公司专业化水平和项目运作能力,全力以赴展现新作为和新气象。

“上下同欲者胜”。任重而道远的水务事业召唤我们奋斗,社会和人民对美好生活的期盼激励我们前行。只要我们全体水务人和衷共济,大家撸起袖子加油干,我们就一定能够在生动实践中书写人生华章,创造出无愧于时代的业绩,接续完成好属于我们这一代人的使命,大踏步迈向充满希望的未来。

亲爱的水务人,愿你的2018心想事成,收获满满;愿我们的2018再谱新篇,再创辉煌!让我们共同携手,满怀信心和期待,不忘初心、继续前进!

祝大家在新的一年里阖家幸福,万事如意!

基金公司董事长年会致辞(专业19篇)篇六

女士们,先生们,同志们,朋友们:

龙辞旧岁蛇闹春,欢欢喜喜迎新年!年过去了,感谢过去的一年,公司领导及全体员工的共同努力!值此新年来临之际,我谨代表公司经理办公会向公司全体员工及亲属,向董事会、股东单位所有的领导,向所有关心支持公司发展的海内外朋友们,致以新年的问候和美好的祝愿!回望旧年,我们心怀喜悦,满腔自豪。

一元复始,万象更新。新的一年开启新的希望,新的历程承载新的梦想。我们坚信,在领导及全体员工的'共同努力下,任何困难和挑战都将成为我们前进道路上的璀璨风景,未来发展的辉煌终将属于我们!

在此,再次衷心祝愿大家在新的一年里身体健康、工作顺利、学习进步!

谢谢大家!

基金公司董事长年会致辞(专业19篇)篇七

各位朋友,各位嘉宾:

大家好!

今天是20xx年4月22日。22年前的今天(也就是1994年4月22日),我在国谊宾馆首次讲光彩事业,倡导公益、扶贫。当时我们在倡导公益的时候,很多企业家还不太了解。但今天回首看,中国的民营企业有20年生命力的,相当一部分都参加了光彩事业。

当时大多数企业家并不懂得什么是公益。光彩事业是一个最典范的例子:它使一大批企业变成了巨,公益给企业带来了可持续发展。

无论你企业做什么,都应该从这个角度去思考,去改变思路。因为,任何企业、一个人、一株草,要有发展,必须为自然、为环境做出贡献。多年来我们在寻求、探查社会对我们最本质、最重要的需求。为人民服务,为经济建设服务,这是企业的根本。抓住这点,企业才能可持续发展。

“中国绿公司”年会,顾名思义,我刚一看以为是绿色发展,打电话问,绿·公司的负责人告诉我:我们“中国绿公司”与绿色、绿化、生态环境无关;他强调,重点不是狭义的绿色发展,而是专指企业的可持续发展。

那么,什么是企业的可持续发展,它的核心是什么?我认为,今天企业可持续发展的核心内容是绿色发展、生态文明。20年前我认为共同富裕是企业发展的核心点,所以我倡导光彩事业。所以,20年前我说扶贫对企业很好;今天,我说生态文明、绿色发展对企业特别好,抓住这点,就有机会、就有未来。

中国绿发会就是这样一家致力于生态文明建设、保护生物多样性、主张绿色发展的公益组织。我们注重可持续发展,这一点我们与济南“绿·公司”年会不谋而合。可持续发展,一个重要内容是环境的可持续发展。为了让破坏环境的污染企业付出代价,自20xx年至20xx年4月,中国绿发会先后在全国范围内提起环境公益诉讼44起,其中获法院受理29起,开庭审理5起,范围涉及海洋污染、破坏人文遗迹、土壤污染、大气污染、危险废物非法处置、生态破坏、水污染等各方面。

我们今天倡导的事情,其实比当年我倡导的光彩事业更为重要。现在我们中国、地球面临的矛盾是什么?不是当年的贫富差距,而是人与自然的矛盾。所以今天我要跟大家倡导的'是绿色发展,而不是光彩事业。无论你企业做什么,都应该从这个角度去思考,去改变思路。

第二个例子跟景观与旅游有关。现在很多企业搞园林、景观,就像城市的草坪一样,花大量资金引入草种、维护,但是本地生出来的野草却拼命压制、拔掉,理由是野草疯长、不整齐、不好看。这又是一个工业文明的谬误。我们工业文明,要按照生态文明的观点去修改。野草无需浇水,自然生产,既不污染环境,也不会制造污染。它们体内蕴含着优秀的基因在千万年来沉淀下来的顽强生命力,野火烧不尽、春风吹又生,却拧不过固执狭隘以非自然为美、不斩草除根不罢休的人类。他们不需要我们刻意去浇水、施肥、杀虫、除草,省去了我们很多宝贵的资源、财富,省去了很多污染和制造污染(生产化肥、农药的过程是很难避免的)。他们增加了我们的生物多样性,这是生态文明的一部分。很重要的一部分!所以我们放过野草,任其自由生长。

第三个例子是红木的收藏。随着人们受“(红木是)身份地位的象征,国粹精华的演绎”等广告语的大肆鼓吹和不良引导,市场需求不断膨胀,导致东南亚、非洲等地的红木资源也开始出现数量锐减,并伴随森林遭到破坏等现象——作为森林生态系统的重要组成部分,乔木数量的减少会直接导致群落朝不同于原来的方向演替,再加上采伐过程中人类在森林中捕猎、开路等其他活动的影响,最终的结果会直接导致生态系统中生物多样性程度降低——状况令人堪忧。以缅甸为例,仅20xx年,缅甸就向中国出售了23.7万立方米红木,较20xx年翻了三番,据估算,这相当于缅甸红木存量的1/13,也就是说,如果按此砍伐速度,缅甸的红木将在13年后绝迹。其实,每种树木都在大自然的生态链中占有非常重要的位置。由于红木类树木的这种几乎“不可再生”性,其一旦遭受破坏就会在生态链条中形成难以修复的断裂,对多种与之息息相关的动植物的生存造成威胁,这种塌方似的连锁效果对整体生态环境所造成的破坏将是难以估量的。所以我在华鼎奖“杰出公益个人”的颁奖仪式上提出了“我爱森林、不再收藏红木”的倡议。

人类的资源已经接近枯竭,不能维护过去的生产生活方式。工业文明已经到了极端,如果不改变,不进入生态文明,就无法继续下去。哪个民族先进入生态文明,就成了。我们企业家也要考虑这点。“绿·公司”年会,要考虑可持续、长远发展,则名副其实。所以,我建议明年该年会把整个会议的主题定为:生态文明与绿色发展。

基金公司董事长年会致辞(专业19篇)篇八

刚刚过去的2017年,极不平凡,令人难忘。2017年,是业之峰成立20周年,是我们的里程碑之年。在逆势的市场环境下,经过所有伙伴的齐心协力,在岁末,我们收获了骄人的'成绩:产值、利润、市场占有率均大幅提升。

回首过去一年走过的路,我们的斐然成绩可圈可点,天道酬勤。这些来之不易的成果,凝结着全体伙伴的智慧和心血,展现着业之峰人开拓奋进的勃勃英姿,在这里向你们致敬致谢、为你们鼓劲加油。

2017,全面布局!

2017年,我们在装修产业链上全面布局,发展多链条、多品牌的家居产业:汇巢专注于别墅大户的高端管家式设计服务,峰格汇家居为精英人群提供私人定制精装,整装版块拥有全包圆、品德两个子品牌,致力于家居产品的标准化、成品化,公装品牌“诺创”深耕细作,持续发力。值得一提的是,“全包圆”装饰在打入市场的第一年即实现了放量增长,不但响彻京城,更为以后的大爆发打下基础;公装版块自2016年引入强援后,连续两年实现井喷式增长。

2017年,我们收获了累累硕果。居安思危,我们仍需厘清形势,突破困境,占据主动。2017年,由于房地产上游市场的低迷及环保要求提高导致的原材料价格上涨等因素,使得装修市场需求减少以及材料成本增加,这些都给行业带来了巨大的挑战;与此同时,我们企业自身也面临着盈利水平提升,新商业模式的升级与优化,占有率落后城市的变革等一系列问题。在双重压力下,更要发挥业之峰的创新基因和实践,尤其是商业模式和营销方式的创新,才能在逆势中突围,让我们始终引领行业。

2018,百亿新起点!

2018年,是挑战,更是机遇。

2018年,我们要在原股改的基础上,继续创新合伙人机制,充分调动各方的积极性,助力企业的可持续增长。

2018年,我们要对旗下的服务品牌进行全面的升级与整合,更加细分客户群,开发更广阔的潜在市场。

2018年,我们要全面诠释“更环保的高端装饰”,在设计、施工、环保、服务等领域为消费者提供无可替代的装修体验。

近几年,我们明确了“百城、百亿、百年”的愿景目标。在2017年,旗下几大品牌的超强“组合拳”,多路出击,发挥“稳、准、狠”的精神,助力业之峰实现更高的产值增长。实践证明,业之峰的品牌细分和战略打法在有着四万亿的装修蓝海中仍大有作为。

未来,我们要通过这些业务展现更大的格局和更大的体量,助力我们实现更高的理想,全面领先,保持行业的领导者地位。过去,我们占尽了市场先机,如今的战略布局和发展思路会让我们在相当长的一段时间内继续保持领先。业之峰一定能实现从优秀到卓越的蜕变,打造装修业的百年企业。

旧岁已展千重锦,新年再进百尺竿。展望2018,我们对前景充满信心,亲爱的伙伴们,让我们携手合作,为铸就百亿辉煌而努力奋斗!

基金公司董事长年会致辞(专业19篇)篇九

尊敬的各位来宾,亲爱的员工们、朋友们:

大家晚上好!

我总觉得时间过的很快,上次年会我站在这里向大家讲话的情景好像还没过去多久,就又是一年春节了。那么首先,我向在座的各位送上由衷的祝福和感谢。xx年对我们侨泰而言是很重要的'一年。这一年里,我们的门店数增加到了20家,公司规模也扩展到了280人。这一串数字让我很欣慰,侨泰成立短短几年就能有今天的成绩,和在座各位的辛勤工作分不开,侨泰的成长和发展是大家一起创造的。所以,我要在这里说一声,谢谢大家,侨泰能有你们,我觉得很自豪。

xx年,我们有了长足的进步,那么xx年,目标又在哪里?我们都知道房产中介的竞争越来越激烈,外资品牌也在不断介入,怎样顺时而动、因机而发,是大家在xx年肩负的职责。挑战是必然的,但是我们的机会更大!

我始终认为,做房屋中介很有挑战性,我们面前的市场很大,关键在于怎样把握。在xx年,公司目标还要增加10到15家直营分行。这应该不是一个梦想,在座的各位既然加入了侨泰大家庭,我就希望大家能够同心同德、齐心协力,共同把它变成现实。相信只要我们坚持诚信待客、坚持务实勤奋,就一定能够成功。

我对侨泰的未来充满了信心,我对在座的各位更有信心!侨泰提供了一个大舞台,而我相信你们的努力能让这里更精彩,每一份付出都会得到回报。我期待我们共同的侨泰事业能在xx年步上一个新的台阶,而你们也能为自己创造一个更好的明天。让我们一起把侨泰房产做得更大、更强,进入中介市场前三名。

最后,我祝愿大家,春节愉快、万事如意!

谢谢各位!

基金公司董事长年会致辞(专业19篇)篇十

尊敬的各位来宾,亲爱的员工们、朋友们:

大家晚上好!

20xx年,是公司逆势而上的一年,是非凡的`一年:公司成立十周年,公司工会正式成立,第一届工会代表大会胜利召开,广州分公司顺利搬迁和人员扩编,公司各种丰富多彩的员工活动等,让我们的每一位员工看到公司发展的希望。

虽然xx再一次考验我们全体员工的斗志和信心,但是,我们的企业和全体员工面对危机与困难,在公司董事会、管理层的正确指导下,积极采取自救行动,开源节流、削减开支,并抓住这个时机在企业内部进行苦练内功、强化培训、提高技能,把握机遇,创新发展。通过公司管理层和全体员工的努力,公司获得了健康、稳步持续的发展,做到了稳健运营,实现赢利的目标。所有这些成绩的取得均饱含着公司全体员工的辛勤劳动和汗水,也凝聚着员工家属对公司工作的大力支持和无私奉献。

因此,我谨代表各方股东、董事、监事向全体员工表示衷心的感谢,并通过你们向你们的家人表示新春的祝福,祝大家新春愉快,工作顺利,身体健康,合家幸福,万事如意!

展望20xx年,我们将面临新的机遇和更大挑战,希望大家继续努力,开拓创新,与时俱进,以新的姿态、新的步伐,谱写新的篇章!

我相信20xx年,在董事会的正确决策下,有公司管理层的正确领导,有我们全体员工的共同努力和齐心协力,通过强化管理,提升效率,我们的员工和企业一定能够携起手来,共度难关,在激烈的市场竞争中求得新的发展,公司一定会有更美好的未来!最后祝我们的年会圆满成功!

谢谢大家!

基金公司董事长年会致辞(专业19篇)篇十一

全体同仁:

光阴荏苒,时光如梭。我们即将告别精彩纷呈的2017年,迎来充满机遇和挑战的2018年。在这辞旧迎新的美好时刻,我们谨代表中交路建的全体党政领导,向公司全体员工及家属致以节日的问候和祝福!向大家在过去一年里所付出的辛勤劳动、做出的优异成绩表示衷心的感谢!

这一年,我们在中国交建的正确领导和大力支持下,紧紧围绕打造“一流竞争力的基础设施建设价值链集成商”的战略目标,调结构、提质效、促转型,市场开发卓有成效,突破600亿元大关,再创历史新高。传统公路市场巩固壮大,投资业务稳健增长,市政、轨道交通、地下工程、环保工程、试验检测等新领域多有斩获,市场区域结构、业务结构进一步优化。马来西亚东部沿海铁路、宁波舟山港舟岱跨海大桥、甘肃g309线金河高速ppp项目、重庆城开高速特长隧道、北京轨道交通燕房线等项目的中标,进一步彰显了中交路建的品牌竞争力。

这一年,我们进一步转变思路,推进“轻资产”经营,全力集成社会资源,细化管理举措,提高组织效率。这一年,我们深入践行“以价值创造者为本”的用人理念,集聚人才,优化结构,强化考核,提高待遇,加强培训,充分激发各级各类人才的工作积极性和创造性,生产经营能力显著增强,营业收入、利润总额大幅提升,不但超额完成了年初制定的各项预期目标,而且向外界充分展示了中交路建员工奋发向上的精神风貌。

这一年,我们走过山川原野、大漠戈壁、塞北江南,走遍千山万水,足迹遍及海内外。泪水和汗水、委屈和遗憾、鲜花和掌声、收获和回报,构成了一曲雄浑有力的2017交响曲。也许我们还不是最好,但我们在始终不懈地追求更好,而这一切都离不开全体员工在各自岗位上所付出的辛苦努力。对此,我们深表感激和敬意!

旧岁已展千重锦,新年更进百尺竿。展望2018,我们将全面贯彻落实党的精神,深入践行中国交建“五商中交”战略,适应新时代、聚焦新目标、肩负新使命、踏上新征程,让铁一般信仰、铁一般信念、铁一般纪律、铁一般担当,融入我们的灵魂和血液,不忘初心,牢记使命,砥砺奋进,全面落实公司确定的各项目标任务。

蓝图绘就,行动就是最好的回答。在新的一年里,我们衷心希望,公司的每一个单位、每一个部门、每一位员工,都能共享人生出彩的机会,共享梦想成真的机会,心往一处想,劲往一处使,用付出兑换回报,用劳动创造成就!让我们携手前进,为实现中交路建“打造一流竞争力的基础设施建设价值链集成商”战略目标而不断努力奋斗!

祝各位同仁新春愉快,万事如意,阖家幸福!

基金公司董事长年会致辞(专业19篇)篇十二

尊敬的各位领导、各位来宾、媒体界的朋友们、各位伙伴们:

大家上午好!

在这个充满希望的美好季节,今天,我们xx大军会师在英雄城xx,举行xx获牌xx周年庆典暨xx年度营销表彰大会,这将是一次红色的盛典,这将是一次英雄的盛会,这是对xx过去一年成绩的一次大检阅,这是对xx未来征程的一次总动员。

为此,我代表xx公司,对前来参加这次盛会的xx及各位领导,各位新闻媒体和xx公司的伙伴们、朋友们表示最热烈的欢迎和最衷心的感谢!

一路走来,社会各级xx部门、各级领导给予了xx无微不至的关怀、鼓励和期望,感谢你们,你们让xx得到了温暖,看到了希望!

一路走来,社会各界朋友给予了xx大力的支持和通力的合作,感谢你们,你们让xx有了信心,有了力量!

一路走来,社会各界媒体给予了xx无穷的力量与极大的鞭策,感谢你们,你们让xx更加睿智、更加执着!

一路走来,我们可爱的伙伴、优秀的家人们,用顽强的毅力、持之以恒的精神时时刻刻在感动着xx,激励着xx,成为xx前进的动力,感谢你们,你们让xx更加坚强,更加有力量,更加精彩!

一路走来,我可爱的伙伴们、家人们,为了更多人的健康,为了更多人的成功,为了自己的梦想,为了xx伟大的民族直销事业,你们无白天、无黑夜,风里走雨里行,哪里需要,你们就出现在哪里、战斗在哪里;你们轻伤不下市场,重病躺在病房也坚持宣传xx产品与xx事业的一幕幕感人泪下的场面;你们那种急合作者之所急,想他人之所想,助人助己,感恩奉献,快速反应,雷厉风行的市场运作作风;你们那种自强不息、开拓进取,唯有坚持、付出多壮志,誓叫命运、家庭换新天,敢上九天揽月,敢下五洋捉鳖的大无畏英雄的气概与精神,无时无刻的都在感动着我,激励着我,鼓舞着我。我代表xx公司向你们致以最崇高的敬意!向你们敬礼!你们辛苦啦!我永远和你们在一起!我爱你们!

一路走来,我们的员工,我们的兄弟姐妹给了xx信心与力量,让xx在前行中不再孤单,感谢你们,你们让xx更加安心、放心!

一路走来,我们还有很多曾经的合作伙伴,曾经的合作者都在关注着xx,用各种方式激励着、祝福着xx,这同样是我们前进的动力,感谢你们,xx不会忘记你们!

谢谢你们,谢谢所有关心、爱护、伴随xx成长起来的领导们、朋友们、伙伴们!

基金公司董事长年会致辞(专业19篇)篇十三

公司同仁:

刚刚过去的20xx年,极不平凡,令人难忘。20xx年,是业之峰成立20周年,是我们的里程碑之年。在逆势的市场环境下,经过所有伙伴的齐心协力,在岁末,我们收获了骄人的成绩:产值、利润、市场占有率均大幅提升。

回首过去一年走过的路,我们的斐然成绩可圈可点,天道酬勤。这些来之不易的成果,凝结着全体伙伴的智慧和心血,展现着业之峰人开拓奋进的勃勃英姿,在这里向你们致敬致谢、为你们鼓劲加油。

20xx,全面布局!

20xx年,我们在装修产业链上全面布局,发展多链条、多品牌的家居产业:汇巢专注于别墅大户的高端管家式设计服务,峰格汇家居为精英人群提供私人定制精装,整装版块拥有全包圆、品德两个子品牌,致力于家居产品的标准化、成品化,公装品牌“诺创”深耕细作,持续发力。值得一提的是,“全包圆”装饰在打入市场的第一年即实现了放量增长,不但响彻京城,更为以后的大爆发打下基础;公装版块自20xx年引入强援后,连续两年实现井喷式增长。

20xx年,我们收获了累累硕果。居安思危,我们仍需厘清形势,突破困境,占据主动。20xx年,由于房地产上游市场的低迷及环保要求提高导致的原材料价格上涨等因素,使得装修市场需求减少以及材料成本增加,这些都给行业带来了巨大的挑战;与此同时,我们企业自身也面临着盈利水平提升,新商业模式的升级与优化,占有率落后城市的变革等一系列问题。在双重压力下,更要发挥业之峰的创新基因和实践,尤其是商业模式和营销方式的创新,才能在逆势中突围,让我们始终引领行业。

20xx,百亿新起点!

20xx年,是挑战,更是机遇。

20xx年,我们要在原股改的基础上,继续创新合伙人机制,充分调动各方的积极性,助力企业的可持续增长。

20xx年,我们要对旗下的服务品牌进行全面的升级与整合,更加细分客户群,开发更广阔的潜在市场。

20xx年,我们要全面诠释“更环保的高端装饰”,在设计、施工、环保、服务等领域为消费者提供无可替代的装修体验。

近几年,我们明确了“百城、百亿、百年”的愿景目标。在20xx年,旗下几大品牌的超强“组合拳”,多路出击,发挥“稳、准、狠”的精神,助力业之峰实现更高的产值增长。实践证明,业之峰的品牌细分和战略打法在有着四万亿的装修蓝海中仍大有作为。

未来,我们要通过这些业务展现更大的格局和更大的体量,助力我们实现更高的理想,全面领先,保持行业的领导者地位。过去,我们占尽了市场先机,如今的战略布局和发展思路会让我们在相当长的一段时间内继续保持领先。业之峰一定能实现从优秀到卓越的蜕变,打造装修业的百年企业。

旧岁已展千重锦,新年再进百尺竿。展望20xx,我们对前景充满信心,亲爱的伙伴们,让我们携手合作,为铸就百亿辉煌而努力奋斗!

基金公司董事长年会致辞(专业19篇)篇十四

尊敬的各位同仁,女士们、先生们:

新年伊始,万象更新,又一个生机勃发的春天向我们走来。凭借着大家的热心、爱护和培育,走到今天,我们的集团已初具规模。今天,我们欢聚一堂,共庆丰收的喜悦!首先我向来参加年会的各位嘉宾表示衷心的感谢与热烈的欢迎!其次向忠于职守、辛勤工作的全体同仁、及长期在幕后默默奉献的所有家属致以崇高的敬意和由衷的感谢,祝大家在新的一年里身体健康、合家幸福、事业有成、大展宏图!

在过去的一年里,xx人不畏艰辛,勇于拼搏,在xx债务危机和xx加强对房地产调控的经济背景下,感慨很深,我们饱受着出口订单的减少,xx的贬值,人民币升值的压力,又经历着国内房地产调控后给木材业所带来的压力以及货币政策紧缩给我们所带来的种种压力,但是xx人没有被各种压力所击退,而是紧紧抓住市场发展机遇,在强大压力的基础上,加强企业管理,杜绝浪费并在巩固和发展原有产业的基础上,不断开拓新的领域,新的创新。如xx置业企业的成功收购和xx国际灯饰精品馆的火热招商,以及xx有限企业与xxx股份有限企业紧密合作的战略定位,这些都给我们xx集团未来发展增加了强劲的动力,同时也提升了xx的市场竞争力。

所有这此成绩和荣誉的获得是xx全体同仁们爱岗敬业、辛勤付出和在座来宾朋友们一直以来支持和关心的结果。俗话说:饮水思源,知恩图报。在这里,我不仅要感谢辛勤工作的员工朋友们;还要感谢长期以来支持和关心xx发展的好朋友们、兄弟们、领导们以及默默无闻在我们背后付出艰辛的家属们,也要感谢木业界的各位出色的老总们,是因为有了你们的支持和关心,xx才能取得现在辉煌的成就。谢谢,谢谢你们!

今天的业绩是明天的起点。当前,xx企业正处在快速发展的关键时期,形势虽然喜人,但是也颇具挑战性。今年的中小企业融资难、贷款难、资金回笼难,三大难题,也给我们带来了很多新的挑战。所以,当前我严格要求xx经营层的高管们,你们每人必须保持非常清醒的头脑,并深深意识到今年新的环境对我们企业经营业绩所带来的影响。我希望xx的经营高层们、财务大臣们更要有忧患意识、危机意识、成本意识、风险意识,创新意识。在此,我更要要求xx人人都要有紧迫感,人人都要有节俭开支、杜绝浪费,发扬吃苦耐劳与企业同舟共济的精神,同时也要求企业高层们要不断提高自身的管理能力、创新能力以及如何提升企业竞争的核心力,这样我们xx企业才能够在激烈的市场竞争中,立于不败的地位,并度过各种难关,从而在不确定的经济形势中稳健地发展。

“雄关漫漫真如铁,而今迈步从头越”面对20xx年的巨大挑战,我们要一如既往、信心倍增,激情满怀。“金戈铁马闻征鼓,只争朝夕启新程”,我深信在未来的征程中,我们必将所向披靡,满载而归。20xx年的众诚易达必将无数惊喜。未来的xx属于xx,我们必将在xx开拓出一条具有xx特色的成功创业之路!

最后,请允许我再一次祝愿到场的各位新春愉快、幸福安康,祝愿xx蒸蒸日上、宏图大展!

谢谢大家!

基金公司董事长年会致辞(专业19篇)篇十五

企业年会是公司奖励员工们辛苦工作一年付出,老总讲话又是最能激励员工的积极性。下面,中国人才网小编整理了一篇公司董事长年会致辞全文,欢迎大家参考阅读,谢谢!

各位和易同仁、朋友们:

下午好!

记得在去年的年会上,我讲的第一句话是“我们终于送走了20xx年这个最寒冷的冬季”。不成想,在刚过去的20xx年,无论国内外经济状况还是我们公司的经营发展,都经历了更为寒冷的冬季。值得庆幸的是,今天我们仍然还能相聚在这里,欢笑依然。虽然周围可能少了几张熟悉的面孔,但和易人为梦想而战的机会依然把握在我们自己的手中。就如我们刚刚角逐的知识竞赛,无论胜负如何,我们都为学习而收获,为坚守而骄傲。也诚如我们已经砥砺了十五年市场风雨的云南雅腾,无论如何起伏升沉,我们都为不忘初心而喜悦、为合和共赢而坚守!大家都知道,创业难,守成更难,所以,我们要坚定不移地好好守住和易初心,倍加珍惜业已拥有的这一切。是以,每年的年末岁至,和易人都会欢聚一堂,彼此祝福,共同感恩!

在刚刚过去的20xx年,我们确定了在坚守本业的基础上,全面尝试生态健康、金融理财、教育互联网和文化传媒等领域多元化投资经营的发展策略。在今天的这个年会上,我不得不非常遗憾地向大家报告,我们在新领域的投资遭遇了极大的困难,经营成绩非常不理想,或平或亏或微利,做得很不好,我们一定要反思和自省。我们这种企业,来不得半点虚头巴脑和文过饰非。我们认为,战略方向选择上是没有问题的,以上领域基本都符合b2f产业的发展方向,但为什么没有取得进展?诚然,从大环境看,我们遇到三期叠加的不利因素。一是全球经济收缩、二是国家政治经济结构转型、三是经济周期使然。新一届政府和国家亦然面临“去产能、去库存、去杠杆、降成本、补短板”的五大艰巨任务,我们自然不能独善其身。但于我们自身而言,问题出在面对多元化经营时,几个核心要点没有解决:一是复合管理维度增多,专注度不够,二是人力资源匹配不足,专业度不够,三是行业生疏,决策依据匮乏,执行力不够。这一系列问题,在我们接下来的工作中必须认真总结和警醒,努力找到解决和调整的办法。作为公司董事长和主要决策人,我想借此机会向各位股东表示歉意,同时,也向各个项目相关成员表示歉意,因为这些项目的进展不力,甚至停摆,给你们的工作和生活造成了很大的困扰。

值得欣慰的是,在过去的一年中,作为我们主营业务的基础设施板块成绩斐然。雅腾物资、路电检测和睿邦工程这三大核心企业,排除干扰、适应变化、稳健经营,为整个公司贡献了可观的利润,也给予了一直信赖我们的投资人满意的回报。在这里,我们大家应该向柯总、宇总、猛总,以及和他们一起奋战坚守的同事们表示谢意和致敬!

20xx年已然成为历史,功过是非、欢笑悲伤都会烟消云散。的确,没有什么能够阻挡时间,这时间里蕴含着万物的力量,潮起潮落,变化恒常。在过去的一年里,不少曾经红火的公司就在我们的面前倒闭与凋零,我们也无奈地目送着一些曾经的同行者转身与离去。但和易的坚守者深知,无论市场格局如何改变、经济形势如何起伏,企业创造财富和团队共同进步才是不变的恒常。“富无经业,货无常主,能者辐凑,不肖者瓦解”,先贤已经为我们道尽了商业的本质,一切都并非是那么的难以言喻,一个团队的成长和历程,业来有自。和易团队当然希望做个有能者,能紧跟时代、能顺应形势、能把握局面,同时能认清自身拥有的资源和能力。一如过去值得骄傲的十五年,不忘初心,并肩携手,不断学习,不断成长。

在这段时间里,我非常高兴地看到,有多位公司高管在主动思考和调整,并和我沟通交流各自未来的工作方向和目标,给了我和董事会很好的建议和启示。同时也更坚定了我们和易创投自成立以来就始终未变的发展目标,“邀天下志同道合之精英,创立一个开放、高效的投融资管理系统,搭建一个安全、共赢的投融资智慧平台,为中小企业及创业者开辟畅通的投融资渠道和发展之路”。正是因为这样的不忘初心、坚守本原,我们在经营发展过程中必须时刻居安思危、如履薄冰。

今天,我想我应该明确告诉大家的是,我们所经历的这个下行周期或许一年、或许更长,可能是一个前所未有的经济寒冬。是以,我们去年定的多领域投资中期工作目标需要进行重大调整,重中之重就是坚守“现金为王”的方针,力保充裕的现金流,所有投资工作必须更加谨慎。另外,借全公司节后乔迁新址集中办公的契机,进一步加强内部管理和整合,集中精力和资源,做精做强既有优势领域,收缩整顿新项目,期望能熬过严冬,等待经济周期的全面回升。在公司面临这种剧烈调整变化的情况下,我希望我们每一个和易人都能在接下来的工作安排和调整过程中,正确面对眼前的困难,坚守我们值得为之付出的信念,同时给予我们最大程度的理解和支持!

我坚信,一个经历过十五年风雨的和易团队一定会是这样的:

在每个醒来的清晨相信天还是蓝的,在每个困难的时刻相信意志的凝聚,在每个转变的时刻相信价值的坚定。我们为理想所付出的坚守与努力,值得更美好的世界与之匹配!

谢谢大家!

各位同学,晚上好!

欢迎参加“xx”第六届年会。

我是陈枫,“xx”创始人。和往年一样,年会开始由我向大家做。

工作总结。

汇报及明年展望。

过去的15年是创业的一年,我们xx组织了两场大规模融资对接沙龙。第一次86家企业,35家vc;第二次5月16号,152家企业,50家vc。据不完全统计,5月沙龙超过50家企业成功融资,其中今年标王是价值2亿的天使轮融资,并且这家企业5月到现在,月盈利过千万,充分展示了xx创业企业的质量和实力。另外,我们还有一个融资平台,上面有超过100家主流基金,每周以在线的方式为大家对接融资需求。

为此,在组织结构方面,我们除了继续以大量志愿者服务同学之外,还配备了三位专职小秘书,为大家提供咨询、对接、宣传、招聘,投融资等服务。我们下半年重新整理了“xx”组织群。

目前:以年级为维度:00—05、06—10、11—15群为主流群,同时,以专业为维度:rd、pm、运营、pr宣传红包群,这两个维度的群是广大同学所在核心的组织形态,在这些基础上,我们还有创业群、融资群、生活群(买买买群、吃吃吃群)、娱乐体育群、单身群以及医疗创业分群,各种活动临时群、综合群。另外,今年除北京外,深圳、上海、杭州也相继建立了地区分会,23号上海年会,24号深圳年会,年后杭州年会均有大奖及热闹的活动。

各群都有热心的同学做志愿者,组织管理群成员。每一个群都从自己的维度在组织活动。其中,创业群每月最后一周四晚餐会,每月技术分享沙龙已形成规模及影响力。每月,群管理员会集合线下开会,讨论下月的活动计划,总结过往的经验,完善管理规模和办法。

第三,分享及培训。目前行业内大型分享沙龙很多,各种培训组织也很多,“xx”本着实事求是,效果为主的出发点,今年的分享沙龙都是小规模和私密的。15年评价最高的沙龙是由人人车李健主讲的“创业与融资”沙龙。

xx是一个去中心化的公益组织,每一个成员同时也是参与者。一个没有一分钱的组织,办了六年,每年几十场大小活动,充分体现了xx同学的高素质。我们有愿意付出的志愿者,也有一大批主动支持xx的创业者,admaster邬剑同学,微播易徐扬同学,摩德威行吴京川同学,绿湾张同学(xx成员家属),58张川同学,多盟齐玉杰同学等等等等都是每年必然的xx赞助者。同时我们有国内互联网行业的一流的专家,无偿地作为我们xx分享沙龙的讲师,xx的讲座,必然是一流的水平,因为我们的要求和讲师的付出就是这样的。还有很多很多同学们的各种形式为xx这个家添砖加瓦,大家帮助大家。正因为如此使得我们的活动越来越有分量有价值。xx在中国互联网行业也越来越具有影响力。

所以,15年是“xx”大为发展的一年,在线成员过万,管理志愿者60人,形成了成熟的自运营、自循环体系,大家帮助大家,大家服务大家,使命必达,使“xx”真正成为百度同学的第二个家。

过去的一年里,“xx”与百度关系密切,互动活动不断。再次感谢我厂hr员工关怀的同学们,感谢我厂关注支持“xx”工作的老板们,我们永远是一家人,是亲戚。

今年的年会是由40多位志愿者共同协调组织而得以成功举办。今年我真正没有插手年会工作,大家干得非常完美,真实体现了xx同学们的高素质、精英、付出及可依赖。现在我们大家给他们掌声以示感谢!

关于16年,很多同学最近都在约我,发出声音,要求“xx”再上一个台阶。当年组织“xx”完全是玩的心态,并没有什么长远规划,无心插柳发展到了今天,互联网行业非常活跃的万人公益组织,完全出乎意料。今天,我深刻感到肩负使命,办不好“xx”,对不起大家。因此,年后我会组织“xx”理事会,让大家共同出谋划策,一起把“xx”带上一个台阶,欢迎有心愿意为同学分担的同学一起参加。

但是,不管怎么走下去,“xx”的公益性质不会改变,也就是说我们不商业化,“简单可依靠”,“大家帮助大家”使我们最核心的价值观,永远不会改变,服务组织,使命必达!

基金公司董事长年会致辞(专业19篇)篇十六

尊敬的各位领导、各位来宾、媒体界的朋友们、各位xx伙伴们:

大家上午好!

在这个充满希望的美好季节,今天,我们xx大军会师在英雄城xx,举行xx获牌一周年庆典暨xx年度营销表彰大会,这将是一次红色的盛典,这将是一次英雄的盛会,这是对xx过去一年成绩的一次大检阅,这是对xx未来征程的一次总动员。

为此,我代表xx公司,对前来参加这次盛会的xx及各位领导,各位新闻媒体和xx公司的伙伴们、朋友们表示最热烈的欢迎和最衷心的感谢!

一路走来,社会各级xx部门、各级领导给予了xx无微不至的关怀、鼓励和期望,感谢你们,你们让xx得到了温暖,看到了希望!

一路走来,社会各界朋友给予了xx大力的支持和通力的合作,感谢你们,你们让xx有了信心,有了力量!

一路走来,社会各界媒体给予了xx无穷的力量与极大的鞭策,感谢你们,你们让xx更加睿智、更加执着!

一路走来,我们可爱的伙伴、优秀的家人们,用顽强的毅力、持之以恒的精神时时刻刻在感动着xx,激励着xx,成为xx前进的动力,感谢你们,你们让xx更加坚强,更加有力量,更加精彩!

一路走来,我可爱的伙伴们、家人们,为了更多人的健康,为了更多人的成功,为了自己的梦想,为了xx伟大的民族直销事业,你们无白天、无黑夜,风里走雨里行,哪里需要,你们就出现在哪里、战斗在哪里;你们轻伤不下市场,重病躺在病房也坚持宣传xx产品与xx事业的一幕幕感人泪下的场面;你们那种急合作者之所急,想他人之所想,助人助己,感恩奉献,快速反应,雷厉风行的市场运作作风;你们那种自强不息、开拓进取,唯有坚持、付出多壮志,誓叫命运、家庭换新天,敢上九天揽月,敢下五洋捉鳖的大无畏英雄的气概与精神,无时无刻的都在感动着我,激励着我,鼓舞着我。我代表xx公司向你们致以最崇高的敬意!向你们敬礼!你们辛苦啦!我永远和你们在一起!我爱你们!

一路走来,我们的员工,我们的兄弟姐妹给了xx信心与力量,让xx在前行中不再孤单,感谢你们,你们让xx更加安心、放心!

一路走来,我们还有很多曾经的合作伙伴,曾经的合作者都在关注着xx,用各种方式激励着、祝福着xx,这同样是我们前进的动力,感谢你们,xx不会忘记你们!

谢谢你们,谢谢所有关心、爱护、伴随xx成长起来的领导们、朋友们、伙伴们!

基金公司董事长年会致辞(专业19篇)篇十七

尊敬的各位领导,各位来宾:

春晖耀富仁共绘蓝图,聚力谱新篇再创辉煌!带着胜利的喜悦我们送走了硕果累累的20xx年,以奋进的豪情迎来了充满希望的20xx年。值此辞旧迎新之际,我谨代表富仁集团,向长期以来关心和支持公司发展的社会各界人士表示最由衷的感谢!向全体员工及家属致以最诚挚的问候和祝福!

站在继往开来的新起点,回望仆仆征尘,一路走来的笃实足迹,照亮脚下一步步的铿锵。过去一年里,我们肩并肩砥砺前行,辛勤的付出有了回报,顽强的拼搏有了结果,劳碌的奔波有了收获!

20xx年,是“十三五”发展战略的重要一年,是供给侧结构性改革的深化之年,我们全面完成了集团的各项任务目标。这一年,我们全力提升管理水平,管理架构不断完善,制度流程更加严谨,标准化建设逐步推进,大平台小核算管理模式作用更加突显,风险防控、降本增效效果显著,公司管理迈上了新的台阶,为富仁集团做精、做强奠定了坚实基础。这一年,我们全力加快转型升级,依托高端智能设备,信息化技术手段,智能化进程不断推进,在构筑“智慧富仁”的道路上迈出了坚定的步伐;这一年,我们全力发展主营业务,拓展新业务,抓好核心项目建设的同时,有序推进边际业务,公司核心竞争力、盈利能力和抗风险能力不断增强。这一年,我们全力加强党建和队伍建设,正式升格为党委,扎实开展党建活动,深入学习党的精神,锤炼良好作风,激发队伍活力。

20xx年,站在新的历史起点,展望发展蓝图,我们冲刺在“十三五”发展战略的关键一程,不可避免要“爬坡过坎”。面对诸多挑战,惟不忘初心者进,惟从容自信者胜,惟改革创新者强。我们要把握国家发展政策,不断深化改革、拓展市场、锐意进取。用改革和创新去主动适应新的市场要求,始终坚持“一体两翼”的发展战略,以制造业为主体,协同发展现代服务业和产业金融,倾力打造“智慧富仁”,不断实现富仁集团的战略转型。

新年之始,瞻望未来,光阴似水,雄关如铁,任务繁重紧迫。让我们满怀豪情,抓住机遇,应对挑战,以更加坚定的信念,更加务实的作风,更加昂扬的斗志,为我们共同的事业奋斗,为实现富仁集团的发展做出更大的贡献!

最后,恭祝大家身体健康、阖家幸福、万事如意、新年快乐!

基金公司董事长年会致辞(专业19篇)篇十八

亲爱的各位同仁:

大家晚上好!

这天,站在那里,灯光闪亮,人声鼎沸,人人喜气洋洋,处处欢声笑语,这是我们xx集团辞旧迎新的新春酒会。20xx年,正好是21世纪的头十年,我们亲自见证了世纪的前十年,也见证了xx集团十年发展,积累下来的今日之硕果。十年前,我们刚刚起程,十年后,xx品牌,享誉业内,我们已经发展成为一个医疗行业内著名的企业!丰收的时刻,不忘过去辛勤洒下的汗水,庆功的当下,我们放眼明天的美景!集团能够取得这样的成就,与大家的努力是分不开的.。过去的一年,集团在各项业务上均取得了可喜的成绩,各个分公司都有不小的进步。这一年,我们又喜添新丁,宜昌和平医院、武汉生生医院,成为我们这个大家族的新生力量。新的一年,将会有更多的新生力量加入,我们xx集团的队伍将会越来越壮大!新的国家政策,开放了民营医疗行业广阔的发展空间,这意味着我们将拥有更广阔的市场,抓住机遇、抢占市场、超速发展,将我们xx的事业推向下一个巅峰!

20xx年是稳中求进的一年:项目销售工作稳步推进,经营理念不断创新,业绩持续增长,效益稳步提高!

这一年,我们变得更坚韧、更成熟、更强大!雄关漫漫真如铁,而今迈步从头越!

20xx年,我们要巩固成绩,练好内功;。

20xx年,我们要上下一心,迎接挑战;。

20xx年,我们要一如既往、坚定信心,活力满怀、再创佳绩!今夜把酒庆功,明朝征战沙场,我预祝大家新的一年事业更上一层楼,也祝我们xx集团新的一年再谱新的乐章!谢谢大家!

基金公司董事长年会致辞(专业19篇)篇十九

全体同仁:

光阴荏苒,时光如梭。我们即将告别精彩纷呈的,迎来充满机遇和挑战的。在这辞旧迎新的美好时刻,我们谨代表中交路建的全体党政领导,向公司全体员工及家属致以节日的问候和祝福!向大家在过去一年里所付出的辛勤劳动、做出的优异成绩表示衷心的感谢!

这一年,我们在中国交建的正确领导和大力支持下,紧紧围绕打造“一流竞争力的基础设施建设价值链集成商”的战略目标,调结构、提质效、促转型,市场开发卓有成效,突破600亿元大关,再创历史新高。传统公路市场巩固壮大,投资业务稳健增长,市政、轨道交通、地下工程、环保工程、试验检测等新领域多有斩获,市场区域结构、业务结构进一步优化。马来西亚东部沿海铁路、宁波舟山港舟岱跨海大桥、甘肃g309线金河高速ppp项目、重庆城开高速特长隧道、北京轨道交通燕房线等项目的中标,进一步彰显了中交路建的品牌竞争力。

这一年,我们进一步转变思路,推进“轻资产”经营,全力集成社会资源,细化管理举措,提高组织效率。这一年,我们深入践行“以价值创造者为本”的用人理念,集聚人才,优化结构,强化考核,提高待遇,加强培训,充分激发各级各类人才的工作积极性和创造性,生产经营能力显著增强,营业收入、利润总额大幅提升,不但超额完成了年初制定的各项预期目标,而且向外界充分展示了中交路建员工奋发向上的精神风貌。

这一年,我们走过山川原野、大漠戈壁、塞北江南,走遍千山万水,足迹遍及海内外。泪水和汗水、委屈和遗憾、鲜花和掌声、收获和回报,构成了一曲雄浑有力的交响曲。也许我们还不是最好,但我们在始终不懈地追求更好,而这一切都离不开全体员工在各自岗位上所付出的辛苦努力。对此,我们深表感激和敬意!

旧岁已展千重锦,新年更进百尺竿。展望,我们将全面贯彻落实党的精神,深入践行中国交建“五商中交”战略,适应新时代、聚焦新目标、肩负新使命、踏上新征程,让铁一般信仰、铁一般信念、铁一般纪律、铁一般担当,融入我们的灵魂和血液,不忘初心,牢记使命,砥砺奋进,全面落实公司确定的各项目标任务。

蓝图绘就,行动就是最好的回答。在新的一年里,我们衷心希望,公司的每一个单位、每一个部门、每一位员工,都能共享人生出彩的机会,共享梦想成真的机会,心往一处想,劲往一处使,用付出兑换回报,用劳动创造成就!让我们携手前进,为实现中交路建“打造一流竞争力的基础设施建设价值链集成商”战略目标而不断努力奋斗!

祝各位同仁新春愉快,万事如意,阖家幸福!

相关范文推荐

    新教师培训的心得体会随笔(优秀23篇)

    培训心得体会是对现有知识和经验的提炼和总结,有助于加深理解和记忆。接下来是一些关于培训心得体会的实例,相信会为大家的写作提供一些思路和参考。能参加全国高校教师网

    设备大修工作总结(精选18篇)

    每个月写一份工作总结,可以帮助我们及时总结和评估工作成果,及时调整工作策略,保持工作的连贯性和稳定性。以下是一些具有代表性和指导意义的月工作总结范文,希望能够帮

    家乡的槐荫公园(模板14篇)

    通过优秀作文的写作,学生能够提高自己的思维能力和表达能力,培养良好的语文素养。接下来,我们将为大家分享一些优秀作文范文,希望能够对大家的写作有所帮助。

    二十年后语文教案(热门23篇)

    教学工作计划是教师进行教学的重要管理工具,能够提高教学效率和教学质量。以下是小编为大家整理的一些制定教学计划的工具和资料,供大家参考使用。师:同学们好!生:老师

    小学新学期的班主任工作计划(模板13篇)

    班主任工作计划是指班主任在一段时间内对班级管理和学生发展等工作进行规划和安排的行动方案,它可以指导和推动班级工作的开展,我想我们需要制定一份班主任工作计划了吧。

    初中数学课程标准心得体会(专业18篇)

    心得体会不仅有助于我们巩固所学知识,还可以使我们更加成熟和成长。以下是一些关于心得体会的经典范文,欢迎大家多多参考借鉴。《义务教育数学课程标准(2022年版)》

    快乐的孔雀幼儿园大班音乐教案范文(18篇)

    幼儿园大班注重培养孩子们的创造力、想象力和团队合作能力。阅读以下幼儿园大班教育心理学理论,可以更好地理解孩子们的心理发展。活动目标:1、通过亲身感受和对比等方法

    孔雀幼儿园中班教案(专业16篇)

    幼儿园中班的教育目标是培养孩子的社交能力和自理能力。以下是小编为大家搜集整理的一些幼儿园中班总结的经典句子,供大家参考。1、导入活动:以猜谜的形式展开活动,激发

    写的秋天小学生范文(19篇)

    优秀作文通过深入的思考和细腻的描写,能够将生活中的琐碎细节变得有趣和深刻。以下是小编为大家收集的优秀作文范文,希望能给大家带来一些启示和借鉴。和大诗人刘禹锡一样

    照哈哈镜小学五年级(精选19篇)

    优秀作文不仅仅是语言的好坏,更重要的是思想的深度和观点的独特性。以下是小编为大家整理的一些优秀作文范文,供大家参考借鉴。“加油啊!”“加油!”寻着加油声、喝彩声