合同协议是双方达成一致、给予承诺并具有法律约束力的文件。合同协议范文是指示我们如何组织合同内容和条款的良好参考依据。
联合培养人才协议（优秀13篇）篇一
甲公司（全称）： 乙公司（全称）：
本协议书各方遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则，共同愿意组成联合体，实施、完成 合同内容。现就下列有关事宜，订立本协议书。
1. 为联合体主办人， 为联合体成员；
2.联合体内部有关事项规定如下： 2.1联合体由主办人负责与发包人联系；
2.4联合体内部各自按下列分工负责本项目施工工作：
主办人（）承担本工程的 施工，联合体成员（）承担本工程的 施工。
2.5联合体在合同实施过程中的有关费用按各自承担的工作量分摊。 3.联合体主办人应将本协议书各送交发包人。
5.本协议书正本一式叁份，联合体成员各执一份，送交发包人一份；副本一式陆份，联合体成员各执三份。
甲公司名称：（章）乙公司名称： （章）
法定代表人：法定代表人：
委托代理人：委托代理人：
联系电话： 联系电话：
年 月 日 年 月 日
联合培养人才协议（优秀13篇）篇二
甲 方： 身份证号：
乙 方： 身份证号：
丙 方： 身份证号：
经友好协商，甲、乙、丙三方在公平、平等、自愿的基础上，根据《合同法》、《公司法》等法律法规的有关规定，就共同投资经营 事宜，达成如下协议：
第一条、甲、乙、丙三方将在珠海市投资 品牌服装店5间（具体选址三方协商后作为本协议补充条款）。
第二条、三方各出资人民币三十五万元，合计出资一百零五万元。该出资用于5间服装店的经营，包括但不限于：商铺租金、商铺装修、品牌使用、服装进货、商铺设施购买、员工工资、水电费、管理费和工商税务等相关费用。
第三条、三方出资各占5间服装店股份三分之一，以后如因经营需要由三方以同等比例出资。
第四条、三方合作期限为年，即自 年月日至 年月 日。 合作期间未经三方书面同意，任一方不得擅自终止本合作协议、转让经营商铺。合作期满后，如需继续合作，另行协商。
第五条、经三方一致同意，指定为共同投资事务执行人，管理日常经营活动。
三方可以指派营业人员负责管理、经营服装店，具体安排需三方共同协商及任命。三指派的营业人员的职务行为对三方均发生效力。经营期间，所获收益和所负债务由三方共同享有和承担。
第六条、任一方或其指派的人员对外签订合同、费用的支出，应例行诚实守信，厉行节约，维护三方的共同利益为原则和宗旨。
任一方或其指派的人员在履行职责时，因故意、有明显过错或重大过失造成损失的，应承担相应的赔偿责任。
第七条、自签订本协议时，三方共同指派出纳人员，全权负责投资资金的管理，出纳人员接受三方的领导。所有费用支付需经三方同意或签字后，经出纳人员处支出。
第八条、三方指派的业务员和出纳人员在履行职责时，享有相应的劳动报酬，劳动报酬列入经营成本费用。
第九条、在合作经营期间，所需原材料统一由 方负责配送，方按原材料进价加收10%的配送费进行配送。所需费用列入经营成本费用。
第十条、甲、乙、丙三方合作经营期间产生的利润每年分配一次，经三方协商可以另行确定分配时间。三方按出资比例分享共同投资利润，分担投资亏损。
三方的共同出资、形成的财产以及利润为三方共同财产，任一方不得擅自处置，未经出资三方一致同意不得抵押或质押。
第十一条、任一方向三方以外的人转让其投资中的全部或部分投资须经另两方书面同意，在同等条件下，另两方有优先受让的权利。
第十二条、在经营过程中出现亏损的，三方有义务按同等比例追加出资。三方合作经营满一年的，如发生亏损，一方不愿追加出资继续经营的，经协商可解除本合作协议并进行清算。
第十三条、甲、乙、丙三方应遵守本协议，不得擅自违约，否则应向守约方承担违约责任。
任一方不按时出资，应承担延期出资所产生的一切法律后果，同时违约方向守约方承担元 /日的经营损失。
任一方出资延期超过1个月致使无法经营，或任一方明确表示不再出资或以自己的行为表明不再出资的，违约方除承担所有经济损失责任外，还应向守约方支付违约金人民币 万元。
第十四条、本协议合作期限内除出现本协议第十二条规定的情况外，任何一方不得擅自终止、解除本协议。否则视为违约，违约方将向守约方支付违约金人民币 万元。
因政策调整、政府行为等三方订立合同时依据的客观情况发生重大变化，致使合同无法继续履行的，三方均可解除合同。
三方经协商达成一致，可解除合同。
第十五条、本合同履行地为本协议第一条所明确的双方共同投资的店铺所在地。双方在履行本协议时发生争议，应当本着精诚合作的原则协商解决，协商不成的交由合同履行地人民法院管辖。
第十六条、甲、乙、丙三方的合法身份证复印件作为本协议的附件，以证明三方的合法身份。
第十七条、本协议未尽事宜经三方协商一致，可签订补充协议。
第十八条、本协议经三方签字后即生效。协议一式三份，甲、乙、丙三方各执一份，均具有同等法律效力。
甲方（签字）：
联系电话：
日期：
乙方（签字）：
联系电话：
日期：
丙方（签字）：
联系电话：
日期：
联合培养人才协议（优秀13篇）篇三
（甲单位名称）、（乙单位名称等）自愿组成联合体，参加慈溪市城区教场山污水处理厂改建工程bt总承包投标。现就有关事宜签订协议如下：
1、联合体有关规定如下：
（1）联合体授权（甲单位名称）为联合体牵头人。对联合体各成员的资料统一汇总并提交给招标人，联合体牵头人所提交的资料已代表了联合体各成员的真实情况。
（2）投标工作将由联合体牵头人负责；联合体牵头人代表联合体提交并签署投标文件，联合体牵头人在投标文件中的承诺均代表了联合体各成员。
（3）联合体将严格按照招标文件各项要求，递交投标文件。
（4）如中标，联合体将遵守以下规定：
2、本协议书自签署之日起生效，在上述（4）a所述的合同书规定的期限之后自行失效。
3.、本协议书一式成员各 份；副本 份，联合体牵头人及成员各执份。
签订协议单位：
联合培养人才协议（优秀13篇）篇四
甲方（甲公司名称）：
乙方（乙公司名称）：
自愿组成联合体，参加___________工程投标。现就有关事宜订立协议如下：
1、（甲公司名称）为联合体牵头方，（乙公司名称）为联合体成员；
2、联合体内部有关事项规定如下：
（1）联合体由牵头方负责与业主联系。
（2）投标工作由联合体牵头方负责，由双方组成的投标小组具体实施；联合体牵头方代表联合体办理投标事宜，联合体牵头方在投标文件中的所有承诺均代表了联合体各成员。
（3）联合体将严格按照招标文件的各项要求，递交投标文件，切实执行一切合同文件，共同承担合同规定的一切义务和责任，同时按照内部职责的划分，承担自身所负的责任和风险，在法律上承担连带责任。
（4）如中标，联合体内部将遵守以下规定：
b、联合体牵头方代表联合体成员承担责任和接受业主的指令、指示和通知，并且在整个合同实施过程中的全部事宜（包括工程价款支付）均由联合体牵头方负责；联合体内部的资金结算、拨付由联合体内部协议确定，与招标人无关。
c、联合体分工原则：联合体牵头方负责本工程招标范围内的施工管理、竣工验收，工程建设项目管理以及招标文件规定的所有内容，负责协调联合体内部事宜。联合体各成员负责本工程招标文件要求规定的各项工作。
（5）投标工作和联合体在中标后工程实施过程中的有关费用由联合体牵头单位统一承担，联合体内部按各自承担的工作量分摊。
3、本协议书自签署之日起生效，在上述（4）a所述的合同书规定的期限之后后自行失效；如中标后，联合体内部另有协议的，联合体牵头方应将该协议书送交业主。
4、本协议书一式四份，送业主一份，投标报名时递交一份，联合体成员各一份。
甲公司名称：（全称）（盖章）
乙公司名称：（全称）（盖章）
法定代表人：（签定且盖章）
法定代表人：（签字且盖章）
年 月 日
年 月 日
联合培养人才协议（优秀13篇）篇五
甲方：
乙方：
甲方决定把乙方作为员工的定向培养基地，乙方承诺定向为甲方培养和输送符合甲方要求的人才。甲乙双方就联合办学有关事项经协商一致，达成如下协议，共同遵照执行。
甲方权利与义务
1、与乙方共同制定“形象设计班”学生的教学计划和课程教学大纲。
2、按照乙方教学计划，结合单位实际情况，1年后安排学生到甲方实习。确定每次实习的内容、安排专人指导实习过程，以培养到企业实习的学生实际操作能力和职业素质。
3、在学生实习期间委派专人负责实习学生的跟踪管理，参与对学习学生的实习指导工作。
4、向乙方提供用工计划和用工需求信息及员工培训计划，在有用工需求的时候，优先接收乙方轮送的优秀学生。
5、对实习学生到公司实习的情况进行全面的评价和考核，为学生的实习考核提供依据。
6、在自己的网站、自办报刊杂志、签约新闻媒介等媒体上发布校企合作的相关信息，为乙方形象宣传和拓宽就业渠道提供媒体支持。
7、定期关心“形象设计班”学生的学习和生活情况。
8、对乙方人才培养模式提出改进意见。
9、负责审核乙方的办学资格、条件、管理、考试等事项，如发现乙方有严重违反有关规定、违反双方约定、提供不实资料等行为之一或不适应合作项目条件的，甲方有权单方面提前终止合作协议，后果由乙方承担。
10、根据行业的发展要求，提供相关的技术指导。
11、甲方应确保本单位招聘及用工的合法性。
12、甲方应根据行业和企业的发展，对乙方的专业设置、课程设置、人才培养等方面的工作提供建议和咨询。
13、甲方定期派遣一定数量的专业骨干教师到乙方对其学生进行挂职锻炼，培养“双师”队伍。挂职期间乙方提供相关食宿条件和工作岗位，保证挂职效果。
乙方权利与义务
1、负责在当地主管教育部门办理办学项目的报批手续，做到依法办学。
2、与甲方共同制定“形象设计班”的专业教学计划和课程教学大纲。
3、负责承担办学活动中发生的全部税金并负责向当地税务部门缴纳。
4、负责办学所需的设备、场地、人员、师资、资金等、实行自主办学、独立核算、自负盈亏。
5、负责当地的招生、教学、日常管理等培训班全部事物。
6、乙方应按甲方规定的'收费标准进行收费，如因特殊原因须调整收费的，应提前与甲方协商，并获得甲方批准后方能执行。
7、牌匾的制作，并组织授牌仪式。
8、乙方所有广告、信息、招生简章的文本，须经甲方确认后方可发布。
9、为了搞好“形象设计班”的教学，定期组织教师到甲方公司短期学习。保证学生实作技能合格率不低于80%，并为部分优秀学生提供就业安置渠道。
10、对“形象设计班”学生在校期间进行管理及考评。在乙方有用工需求的时候，甲方为乙方优先输送德、智、体全面发展的优秀学生，供乙方选拔和录用。
11、不得对进入“形象设计班”的学生在甲方确定是否录用前进行其他分配。
12、负责“形象设计班”学生的管理和安全，学生在校期间的人身安全等相关责任由乙方全部负责；实习期间，对学生在企业区外发生的意外事故，乙方负责跟踪处理，甲方协助处理。
13、对甲方未录用而退回的学生进行安置，另行推荐到其他单位。
14、合作期限内，联合办学方不得与其他办学机构再签订类似或专业相似的协议、合同。
15、甲乙双方各自独立承担民事及法律责任，相互之间无产权关系。
16、乙方作为教育办学的主体负责相关专业学生的招录、学籍管理和颁发毕业证书。
费用及结算方法
1、利益分配：按照分工协作、利益共享的原则进行利益分配。联办学校收取两年学费，学费每学年___元（按照当地物价部门核准的收费标准），甲方享有第一年学费的___%和第二年学费的___%，联办学校乙方享有第一年学费的___%和第二年学费的___%；宿舍管理费和其他费用都在学生所在学校收取。
2、招生广告费用。
3、乙方聘请甲方技师做教师的费用按学时计算，每学时___元。
4、学生在甲方实习期间如若甲方需要聘请乙方老师，则按每学时___元计算。
其他约定
1、商业秘密保守条款：乙方及乙方学生有为甲方保守商业机密的义务，遵守并严格执行甲方制定的所有保密规定。如乙方或学生违反本约定泄露甲方商业秘密，乙方或学生须对甲方因此而导致的损失（包括并不限于直接损失、间接损失、可得利益损失及因此而支付的诉讼费、律师费等）无条件给予赔偿。此赔偿在甲方向乙方发出书面通知的五日内付清。
2、乙方只能对本校正式建立学籍关系的学生根据甲方需求进行定向培养和输送。未经甲方书面委托，不得以甲方名义对外招收社会人员，更不得直接将学生输送到“形象设计班”。如有违反·，一经发现，甲方有权终止本协议，并取消与乙方的招生合作关系；同时，乙方应当支付给甲方违约金壹万元。
3、乙方设立的“形象设计班”只能独家为甲方培养及输送人员，在甲方未明确不录用该班学生前，一律不得为本待业其他公司输送“形象设计班”人员。如有违约，一经发现，乙方应按1000元/人向甲方支付违约金。
4、本协议合作期间，甲、乙双方友好协作，各自产生的费用由各方自行承担，双方互不支付费用。如果合作过程中另有需要对方承担的费用，双方另行协商，签订补充协议确定。
5、本协议合作期限为2年，从___年___月___日起至___年7___月___日止，合同期满后，经双方协商可续签。
6、双方如有一方违反本协议约定内容，另一方可随时解除本协议，并不承担任何责任。
7、履行本协议过程中如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成或经二十日仍未达成补充协议的，任何一方均应向甲方所在地人民法院提起诉讼解决。
如有其它协议，另行商议
本协议一式二份，双方各执一份；经双方代表签字、盖章后生效。
甲方（盖章）：
乙方（盖章）；
代表（签字）：
代表（签字）：
年 月 日
年 月 日
联合培养人才协议（优秀13篇）篇六
（甲公司名称）_______________，（乙公司名称）_______________自愿组成联合体，参加___________________工程投标。现就有关事宜订立协议如下：
1、（甲公司名称）为联合体牵头方，（乙公司名称）为联合体成员；
（1）联合体由牵头方负责与业主联系。
（2）投标工作由联合体牵头方负责，由双方组成的投标小组具体实施；联合体牵头方代表联合体办理投标事宜，联合体牵头方在投标文件中的所有承诺均代表了联合体各成员。
（3）联合体将严格按照招标文件的各项要求，递交投标文件，切实执行一切合同文件，共同承担合同规定的一切义务和责任，同时按照内部职责的划分，承担自身所负的责任和风险，在法律上承担连带责任。
（4）如中标，联合体内部将遵守以下规定：
c、联合体分工原则：_________________________________________________________。
（5）投标工作和联合体在中标后工程实施过程中的有关费用按各自承担的工作量分摊。
3、本协议书自签署之日起生效，在上述（4）a所述的合同书规定的期限之后后自行失效；如中标后，联合体内部另有协议的，联合体牵头方应将该协议书送交业主。
4、本协议书正本一式四份，送业主一份，投标报名时递交一份，联合体成员各一份；副本一式六份，联合体成员各执三份。
甲公司名称：（全称）（盖章）乙公司名称：（全称）（盖章）。
法定代表人或授权委托人：（签字盖章）法定代表人或授权委托人：（签字盖章）。
年月日年月日。
（联合体各方名称）________________，___________________，组成联合体，参加__________________________工程的投标活动，现授权（联合体牵头方名称）________________________为本投标联合体牵头方，联合体牵头方负责项目的一切组织，协调工作，并授权投标代理人以联合体的名义参加本工程的投标，代理人在投标，开标，评标，合同谈判过程中所签署的一切文件和处理与本次招标有关的一切事务，联合体各方均予以承认并承担法律责任。
本授权有效期至本次招标有关事务结束止。
被授权方：______________授权方：_______________。
盖章：盖章：
电话：电话：
地址：地址：
年月日年月日。
联合培养人才协议（优秀13篇）篇七
（所有成员单位名称）自愿组成（联合体名称）联合体，共同参加（项目名称）施工投标。现就联合体投标事宜订立如下协议。
1、（某成员单位名称）为(联合体名称）牵头人。
2、联合体牵头人合法代表联合体各成员负责本招标项目投标文件编制和合同谈谈判、签署活动，并代表联合体提交和接收相关的资料、信息及指示，并处理与之有关的一切事务，负责合同实施阶段的主办、组织和协调工作。
3、联合体将严格按照招标文件的各项要求，递交投标文件，共同与招标人签订合同，履行合同全部责任与义务，并对外承担连带责任。未经招标人同意，不得另行签订分包协议。
4、联合体的任何一方在联合体牵头单位接受招标文件后，以及中标后直至合同履行完毕前，不得以任何理由退出联合体组织，也不得更换联合体成员，否则将承担解除施工合同及没收履约保证金的违约责任。
5、联合体各成员单位内部的职责分工如下：
5.1合作原则。
5.1.1联合体各成员在平等互利、密切合作的基础上组成投标联合体，投标联合体各成员单位风险共担、利益共享。
5.1.2投标联合体就此次投标范围内的项目采取独家合作投标，即联合体成员单位不得单独参与本项目的投标，或再与其他任何单位组成投标联合体或类似性质的投标组织。
（牵头单位名称）负责的施工，（联合单位名称）负责的施工，联合体各单位确保相关项目达到国家标准规范，工程质量达到合格并一次性通过验收。
5.2.1组建项目管理机构。
联合体各方各派一名负责人就本次投标项目组建项目管理机构，负责本项目投标和中标后的具体管理、协调联合体内部的工作。
5.2.2牵头人的责任与义务。
作为投标联合体的牵头单位，主要负责以下工作：
1）负责项目前期的商务联系工作；
3）承担合同责任和接受业主及监理的各项指令，并负责整个合同的全面履行；
6）负责本工程的竣工资料的汇总和整理归档工作；
7）负责与业主洽谈、办理有关经济洽商和变更手续；
9）作为联合体牵头单位应领导联合体其他成员单位按照本协议第5.2条的责任分工，完成本工程的总承包建设。
10）承担本工程中标后施工合同约定的全部责任，以及全部法律法规规定的各类规费解缴、农民工保证金及农民工工资支付等。
5.2.3联合单位的责任与义务（联合单位的名称）主要负责以下工作：
1）协助牵头人编制投标文件并提供所需资料；
3）负责自己承担部分工程的资料制作和管理工作；
4）配合牵头单位完成工程保修工作，承担自己施工范围内的保修责任；
5）承担自已施工范围内的违约责任。
5.2.4争议的解决。
在投标或中标后的合作中，如发生争议，联合体各方应采取友好协商的方式解决，如协商不成，可以向重庆市仲裁委员会提出仲裁。无论仲裁结果如何，均不影响招标人向联合体牵头单位追索全部损失的赔偿责任。
5.2.5风险与赔偿。
投标联合体成员单位应严格履行上述协议条款，如一方违反，首先由牵头单位负责承担后果及赔偿业主的全部损失，其他成员承担连带责任，同时根据此联合体协议的职责划分承担相应赔偿金额。
5.2.6其他。
2）中标后联合体各方对外签订的合同，对联合体各成员共同和分别都具有法律约束力。联合体各成员应严格履行，按照联合体各成员在本协议中的责任范围承担相应的责任、义务和利益，同时联合体各成员共同承担连带责任。
6、本协议书自签署之日起生效，合同履行完毕后自动失效。
7、本协议书一式（至少6标）份，联合体各成员和招标人各执3份。
注：本协议书由委托代理人签字的，应附法定代表人签字的授权委托书。
牵头人名称：（盖单位章）。
法定代表人或其委托代理人：（签字）。
成员单位名称：（盖单位章）。
法定代表人或其委托代理人：（签字）。
授权书。
致：（招标人）。
本授权书宣告：（投标人主办方全称、）法定代表人（法定代表人姓名）和（投标人成员方全称）法定代表人（法定代表人姓名）共同授权（姓名）为全权代理人，该代理人有权在（项目名称）合同段工程的投标活动中，全权代表我方（投标人主办方和成员方名称）签署投标书和投标文件，与招标人（或业主）协商、签订合同协议书以及执行一切与此有关的事项。代理人姓名：（代理人）、代理人身份证号码：（）、代理人联系电话：（）。
主办方全称（公章）：
主办方法定代表人签字：
日期：
成员方全称（公章）：
成员方法定代表人签字：
日期：
全权代理人签字：
注：
1、本授权书应经公证机关公证。
2、本授权书适用于联合体投标人。
联合培养人才协议（优秀13篇）篇八
甲方：_________乙方：__________________（以下简称甲方）与_________（以下简称乙方）的具体情况，经甲乙双方协商就联合培养博士后研究人员的有关事宜达成如下协议。
一、博士后研究人员的招收与选拔。
1．博士后研究人员的招收采取推荐与博士生自荐相结合的方式。
2．甲方采用在公众媒体上发布广告等方式面向社会招收博士后研究人员，所发生的各项费用由甲方承担。
3．博士后研究人员进站人选由甲、乙双方共同考核协商后确定，并按规定程序报双方领导小组审定后，由乙方负责上报全国博士后管理委员会办公室。
4．乙方负责为经批准进站的博士后研究人员开具到工作站报到的介绍信，为其办理进站和户口迁移等有关手续，并负责博士后人员的档案接收及管理工作。
二、博士后研究人员的日常管理。
由甲乙双方联合招收、培养的博士后研究人员，在站期间甲方和乙方按《联合培养博士后研究人员协议书》和国家及甲、乙双方的相关规定联合管理。
1．博士后研究人员进入工作站后，甲乙双方应协商为博士后研究人员配备指导教师，具体负责指导博士后研究人员的工作。
2．博士后研究人员在站期间，甲方向乙方提供博士后研究人员培养管理费和指导教师指导费用。培养管理费为每位博士后研究人员每年_________元，指导教师指导费为每位专家每年_________元。甲方在博士后研究人员进站之日起的_________个月之内把第________年培养管理费及教师指导费拨至乙方，由乙方负责把教师指导费交至乙方指导教师；第________年培养管理费及教师指导费在博士后研究人员中期考核通过后即行拨付。乙方须向甲方开具可供会计记账的有效凭证。
3．博士后研究人员在站工作时间为________年，其间在甲方工作。如因研究项目（课题）进度等客观原因在________年工作期内不能按时出站，经批准确需延长工作期限者，由甲乙双方商定延长时间及延长期间的费用问题。
4．博士后研究人员在站期间，因病连续请假_________个月以上者或由于个人表现不适宜继续做博士后工作者，应由甲乙双方认定，并报请全国博士后管委会批准后中止其研究工作，甲方同时终止各项经费的支付。
5．甲、乙双方应根据实际情况为博士后研究人员在站期间的研究工作提供必要的工作条件。
6．博士后研究人员的.项目（课题）研究内容、预期目标、所需科研经费数额和相关管理办法等事宜由甲方与博士后研究人员双方另行签订协议。
7．博士后研究人员在站期间，因课题研究需出国的，应按国家及甲乙双方的相关规定协商办理，双方都不得为其办理与课题无关的出国（境）手续。
8．根据课题研究需要，应甲方要求，乙方指导教师经甲方同意外出对其负责的博士后研究人员的科研工作进行检查指导时，其差旅费、食宿费均由甲方从博士后研究人员的科研经费中支付。
9．博士后研究人员在站期间的期中、期满考核及成果评价工作，按照甲方规定程序和要求，由甲方会同乙方及有关单位共同进行。
10．乙方负责组织和受理各种博士后研究基金资助的申报。
三、关于研究成果的归属应依据以下约定。
博士后研究人员的研究成果按照国家知识产权法和其它有关规定，公正、合理地处理其权益归属：
1．对于甲方提供研究经费的项目，其研究成果的知识产权归甲方所有。
2．博士后在站期间的非选定课题研究成果，其知识产权由甲方和博士后研究人员共同占有，博士后研究人员在公开发表此类学术成果时需得到甲方的书面同意。
3．博士后研究人员在进站前就着手进行的研究活动如与进站后的研究工作密切相关，并已经生成重要科研成果的，其原有成果归博士后研究人员个人所有，在站期间的新成果则归甲方所有，博士后研究人员可在甲方书面允许的前提下署名发表。
四、其他事项。
1．甲、乙双方如在合作过程中出现无法协商解决的问题时，报请全国博士后管理委员会办公室协商解决。
2．本协议一式四份，签订双方签字并加盖公章有效。
乙方（盖章）：_________。
甲方指定代表人（签字）：_________。
乙方指定代表人（签字）：_________。
________年____月____日。
________年____月____日。
签订地点：_________。
签订地点：_________。
联合培养人才协议（优秀13篇）篇九
中介方：上海市博士后工作办公室。
为了充分利用高等院校、科研院所的人才与科研优势，以全面提升太保集团的整体研究水平，根据全国博士后管委会(企业博士后工作管理暂行规定)的有关精神，在上海市博士后工作办公室的指导下，经甲乙双方商定，就联合招收、培养企业博士后研究人员，研究课题为：的有关事宜达成以下协议：
1、聘请专家对申请进站的博士后进行资格审查，并确定最终人眩。
2、根据太保集团发展需要，拟订研究课题，并成立项目课题组，指派有关专家指导博士后研究工作。
3、每年为每位博士后提供日常经费，主要用于支付博士后的生活费用(包括补贴、家庭安置和社会福利等，住房由太保集团帮助解决)；委托乙方代为发放博士后日常经费、绩效奖金和办理博士后社会保险手续。社会保险单位缴纳部分由太保集团承担。
4、每年为博士后提供绩效奖金，绩效奖金根据科研成果、工作表现，经考核后按季发放。
5、太保集团每年为每位博士后提供科研经费，主要应用于与科研相关的工作调研、差旅费等。
6、做好博士后在甲方工作时的日常管理、考核评价工作。
7、组织专家指导小组，对博士后研究项目的开题报告、中期报告和最终科研成果进行评审。
8、支付乙方行政管理费，每年××元。
9、落实并管理博士后研究人员的组织关系。
1、全力支持甲方的工作，与甲方联合招收、培养并考核博士后研究人员。
2、办理博士后进出站手续。
3、根据甲方需求，指派博士后指导专家，指导博士后研究工作。
4、做好博士后在乙方工作时的日常管理和考核评价工作。
5、根据甲方委托，代为发放博士后日常经费、绩效奖金并缴纳税金，办理博士后社会保险。
6、在资料借阅、设备使用、课题申报、成果评审等方面为博士后研究人员提供与乙方独立招收博士后的同等待遇。
7、根据国家有关规定，负责博士后研究人员的职称评定工作。
8、落实并管理博士后研究人员的人事关系和户口关系。
9、博士后若定期考核不合格，经认定不适应继续从事研究工作，会同甲方联名报请批准中止其研究工作，作退站处理，同时终止各项经费的支付。
1、负责核准甲乙双方联合培养企业博士后的进出站申请，协助办理有关博士后进出站手续。
2、定期指导和检查有关博士后培养、考核工作。
3、在甲乙双方发生争议时予以协调。
1、博士后研究成果的知识产权原则上归甲方所有，若有乙方科研成果转让到博士后研究项目，双方应预先明确研究成果的归属和分离办法，此条款为永久生效。
2、未经成果产权所有者的许可，参与项目研究、考核工作的相关人员不得泄露有关科研机密。
3、本协议未明确事宜，按照(中国太平洋保险(集团)股份有限公司博士后科研工作站管理办法(试行))和全国博士后管委会制定的(企业博士后工作暂行规定)的有关条款执行。
4、本协议未尽事宜，由甲乙双方另行协商解决，或通过中介方调解解决。国家如有新的有关规定，则按国家规定执行。
5、本协议一式三份，甲乙双方和中介方各执一份，经三方签字盖章后生效。
本协议有效期：××年××月××日至××××年××月××日。
甲方：中国太平洋保险(集团)股份有限公司博士后管理办公室(盖章)。
代表签字：
乙方：复旦大学博士后工作办公室(盖章)。
代表签字：
中介方：上海市博士后工作办公室(盖章)。
代表签字：
联合培养人才协议（优秀13篇）篇十
（甲公司名称）_______________，（乙公司名称）_______________自愿组成联合体，参加___________________工程投标。
1、（甲公司名称）为联合体牵头方，（乙公司名称）为联合体成员；
2、联合体内部有关事项规定如下：
（1）联合体由牵头方负责与业主联系。
（2）投标工作由联合体牵头方负责，由双方组成的投标小组具体实施；联合体牵头方代表联合体办理投标事宜，联合体牵头方在投标文件中的所有承诺均代表了联合体各成员。
（3）联合体将严格按照招标文件的各项要求，递交投标文件，切实执行一切合同文件，共同承担合同规定的一切义务和责任，同时按照内部职责的.划分，承担自身所负的责任和风险，在法律上承担连带责任。
（4）如中标，联合体内部将遵守以下规定：
c、联合体分工原则：_________________________________________________________。
（5）投标工作和联合体在中标后工程实施过程中的有关费用按各自承担的工作量分摊。
3、本协议书自签署之日起生效，在上述（4）a所述的合同书规定的期限之后后自行失效；如中标后，联合体内部另有协议的，联合体牵头方应将该协议书送交业主。
4、本协议书正本一式四份，送业主一份，投标报名时递交一份，联合体成员各一份；副本一式六份，联合体成员各执三份。
甲公司名称：（全称）（盖章）______乙公司名称：（全称）（盖章）。
法定代表人或授权委托人：（签字盖章）______法定代表人或授权委托人：（签字盖章）。
年______月______日______年______月______日。
联合培养人才协议（优秀13篇）篇十一
合伙人：a方，__年__月__日出生，现住址______：______市（县）______街道（乡、村）。
合伙人：b方，__年__月__日出生，现住址：______市（县）______街道（乡、村）。
合伙人：c方，__年__月__日出生，现住址：______市（县）______街道（乡、村）。
合伙人：d方，__年__月__日出生，现住址：______市（县）______街道（乡、村）。
合伙人：e方，__年__月__日出生，现住址：______市（县）______街道（乡、村）。
合伙人：f方，__年__月__日出生，现住址：______市（县）______街道（乡、村）。
合伙人本着公平、平等、互利的原则订立合伙协议如下：
第一条合伙人自愿合伙经营浸出黄金项目，总投资为300万元，a方出资15万，b方出资15万，c方出资195万，d方出资15万，e方出资15万，f方出资15万，g方（提供矿源方）出资30万。
第二条合伙企业创业初期由刘言臣出资300万，投资额利息按月息1分或1分2计算。刘言胜任总经理，岗位补贴加伙食补贴每月6600元，任总工，岗位补贴加伙食补贴每月6600元。其他股东岗位补贴加伙食补贴每月3600元。（每年按实际工日结算）。
第三条本合伙企业经营期限为一年。如果需要延长期限的，在期满前一个月办理有关手续。
第四条合伙六方共同经营，共担风险，共负盈亏。企业盈余按照各自的投资比例分配。企业债务按照各自投资比例负担。任何一方对外偿还债务后，其它方应当按比例在十日内向对方清偿自己负担的部分。
第五条合伙人可以自由退伙，但股权只能转让给其他合伙人，不能对外转让。他人可以入伙，但须经六方同意，并办理增加出资额的`手续和订立补充协议。补充协议与本协议具有同等效力。
第六条出现下列事项，合伙终止：
（一）合伙期满；
（二）合伙各方协商同意；
（三）合伙经营的事业已经完成或者无法完成；
（四）其他法律规定的情况。
第七条本协议未尽事宜，各方可以补充规定，补充协议与本协议有同等效力。
第八条本协议一式六份，合伙人各执一份。本协议自合伙人签字（或盖章）之日起生效。
合伙人：______（签字或盖章）。
合伙人：______（签字或盖章）。
合伙人：______（签字或盖章）。
合伙人：______（签字或盖章）。
合伙人：______（签字或盖章）。
合伙人：______（签字或盖章）。
__年__月__日。
联合培养人才协议（优秀13篇）篇十二
甲乙双方本着互惠互利、共同发展的原则,经双方友好协商,就有关共同参加第117届中国出口商品交易会(以下简称广交会)达成合作意向,双方就使用广交会展位及资源共享达成如下协议:
一、甲方责任:
1.甲方负责申请广交会展位__个 , 展区类别______展位号_______。
2.甲方负责交纳展位费等相关参展费用。
3.甲方负责办理广交会各种证件及参展手续。
4.甲方负责与客商的洽谈及本公司展位的日常管理，维持展位内的正常秩序。
5.甲方负责担任本公司展位的治安、防火责任人区，协助交易团做好治安、防火管理，确保来宾及本单位和联营单位人员的安全。
6.甲方负责所属单位陈列的商品没有违反法规或侵犯他人权利(含知识产权)，如有违反，甲方负责承担由此产生的一切责任。
7.甲方保证在展位上只与乙方联营合作，不得于第三方合作。
8.甲方承担相关参展人员的食宿行等费用。
二、乙方责任:
1.乙方作为甲方的联营单位，在大会其间协助甲方做好产品推介及客商接待工作。
2.乙方必须保证展品质量，以及其质量与其后供货质量保持一致。
3.乙方在参会其间必须严格遵守大会的有关规章制度，服从展馆保卫及交易团工作人员的管理。
4.乙方负责做好参展展品的运输、装卸等，及宣传品的内容制作等管理工作及相关费用。
5.乙方承担相关参展人员的食宿行等费用。
三、就本次广交会获得的客户资源及后续相关资源，甲乙双方经协商一致同意由甲方负责代理出口。
四、其他未尽事宜由双方共同协商解决。
五、本协议一式贰份,甲乙双方各执一份。
甲方：
企业负责人：
联系人：
联系方式：
盖章
20xx年12月 日
乙方： 企业负责人： 联系人： 联系方式： 盖章 20xx年12月 日
联合培养人才协议（优秀13篇）篇十三
近日获悉，教育部在汉7所部属高校今年研究生招生计划总数为29413人，包括硕士生24950名、博士生4463名。上述计划总数不含少数民族骨干计划、对口支援西部地区定向培养计划等。
据统计，武汉大学、华中科技大学今年的.专业学位硕士生招录计划数都超过人，两校的博士生招录计划数分别为1564人、1442人。据悉，今年全国计划招收硕士生49.5万名，其中专业学位硕士生14.8万名。经测算，今年硕士生考录比为3∶1，其中学术型硕士生实际考录比为3.5∶1，专业学位硕士生实际考录比为1.8∶1。