2023年心理协会工作总结实用(七篇)

时间:2023-04-12 作者:储xy

总结是写给人看的,条理不清,人们就看不下去,即使看了也不知其所以然,这样就达不到总结的目的。怎样写总结才更能起到其作用呢?总结应该怎么写呢?下面是小编带来的优秀总结范文,希望大家能够喜欢!

心理协会工作总结实用篇一

初步进行了心灵使者签到制度,让每个班里的心灵使者不定期的到值班室签到。

1、5月12日下午,协会组织相关同学到济南大学附属小学,进行了地震知识讲座。

2、会员大会。我们在协会成立不久后举行了自心理协会成立以来的第一次会员大会(各班心灵使者组成),目的是让更多的同学了解心协、认识心协,让大家心里对心协有一个初步的定位。

3、6月1日上午,协会组织相关同学到济南大学附属小学,与广大师生共庆六一佳节。

4、协助完成学校心理健康宣传月的各项活动。

回顾这一段时间的工作,所有的活动都基本上能按期按时地举行,并取得一定的效果,协会人员基本上都能在其位谋其职,认真负责好应做的工作,协会内部也本着“分家不分工”的原则相处,大家不分你我地融洽相处,团结一致地为心协的各项工作做出努力。

1、活动参与积极性不足,主要是在“心理宣传活动月”这一活动中,我们表现的并不积极,也没做到我们应尽的职责。

2、主观能动性较差,没能充分利用各种机会来开展活动。在学校举办的心理健康活动月中,我们不仅没有把握这次机会展示自己,甚至没能做好自己的职责。

3、宣传做的并不是很好,许多可以做宣传的并没有想到,比如心理健康日,5·12等。

4、大局意识差,缺乏计划性,应该想到的地方没有考虑到位。

5、每次开展活动准备都不是很充分,各部室对各自的工作开展还不够熟练。

6、各部室还没有真正理解本部室所要负责的方面,没有部室侧重点。

7、对各项活动不了解,准备不充分,值班安排的不够好等。总之,出现了好多差错。

1、对于每次活动要做好工作计划,写出具体方案,做到分工明确,事事周密,尽量减少漏洞。

2、要完善例会制度、值班制度。做到每次例会协会人员都尽可能的参加,每次值班都能圆满完成任务。

4、不断学习,加强经验积累。

我们决心在今后的工作中更加注意吸引经验教训,力保每一次活动的高质量举行,为把心协的工作带上一个新台阶做努力。

心理协会工作总结实用篇二

光阴似箭,时光如白驹过隙般,转眼间又是学期末。我已经在大学度过近半年时间了,在学团会也工作半年了,站在学期末,透视在心理协会工作的这小半年里,回顾工作的点点滴滴,回眸过去的一幕幕,些许感动,些许充实。由于心理协会是在这学期半期才成立的,那时抱着多个自己一个锻炼的机会、多给自己找点事做的目的参加了心理协会的招新,面试后很幸运的被师姐留下了,加入了这个有组织、有纪律、团结友爱、充满活力的大家庭心理协会体院分会,成为了活动部的一员。

在本协会参加的第一份工作是协会自己策划举办的一个“与你心灵相通”的活动。

这个活动是以看一个心理访谈的节目开始,讲解一个一家三口的故事,讲父子俩、夫妻俩的矛盾,从人的内心最深处挖掘人心中那份最真的感情,最终达到父子再无隔阂、夫妻无矛盾、一家和好如初的故事。从这个故事中,给我带来了很深的感触,也让我学到了怎么去处理感情,怎样去和别人心灵相通。再之后就看了一部与心灵相关的电影《异空危情》,里面形形色色的人、形形色色的心灵世界,给我也带来了很大的震撼。总之,在这个活动中,让我们学到了很多东西,也让我们成熟了很多。

总的来说,这个活动办得还是挺成功的,唯一不足的就是宣传工作没做到位,以致活动室来参加的人没有预期那么多。在这个活动中,我也有点没做好,由于有课的关系,没能及时到场来布置会场,对此我感到抱歉。

在之后,我们分会也协助总会和其他部门搞了一系列活动,在此我就不一一列举了,每次都还是积极在参与,也把属于我们的任务完成的很好。

本学期即将结束,回首过去的工作些许感动。每一次活动的成功举办,每一次活动的收获,背后都充满了艰辛与感动。作为心理协会的一员,做好每一件事对整个团体都有很大的帮助,团体的意识是很重要的。感动我们心理协会举办的每一次活动,感动每一次活动背后老师、协会成员以及为活动付出的每一个人的艰辛。

回顾在心理协会工作的一学期,还是学到了很多的东西。见识到了许多大世面,这是许多同学所不能见识到的,不仅锻炼了我的口才,也培养了我在公共场合的讲话能力。通过我们部门举办的活动以及其它部门的活动让我知道了想要成功举办一个活动是多么的艰辛。必须考虑到每一步,考虑到每一个细节,不能有一丝差错,这就要求我们做事必须认真,细心,谨慎,考虑问题必须地全面。这点对我的影响很是深远,我会好好改善自己在这方面的不足,努力完善自己。

在心理协会一学期的学习,给我留下了美好的回忆。在组织、沟通协调、表达、决策、总结能力方面提高了很多。意识到在工作中有效地沟通,必须承认自己的局限,学会换位思考、尊重别人、倾听别人的意见、接受别人对自己的看法,了解自己的盲点,从别人中看清自己。一学期的学习,一学期的收获,为心理协会,自己付出些许,还是很感动心理协会的所有,是这个团体在共同进步,共同发展。一学期将尽,回眸过去,点点滴滴,充满心中;感动所有,感谢过去!

希望重庆三峡学院校大学生心理协会体院分会越来越好,希望重庆三峡学院校大学生心理协会越来越好!

心理协会工作总结实用篇三

临近期末,大学生心理成长协会20xx-2014学年第一学期的工作也告一段落。回想起来,真的是一段珍贵的记忆。今天的总结,我将从心协的干部团队、会员管理和活动开展这三个方面进行归纳。 首先,我总结一下我们的团队意识。从我接手大学生心理成长协会起,除了何老师,只有我和魏露两个人,慢慢的组成了我们14人的干部团队,我们齐肩共进,相互学习的走完了一学期。从心协招新、召开社员见面大会,开展青爱小屋电影展播以及团体心理游戏活动,一路走来,多亏大家的支持和包容,我们不断磨合、不断完善,我们一起奋斗、一起进步,把只有2人的协会扩展到122人。很感谢,在心协有你们陪伴着一起成长。

其次,我总结一下我们会员的管理。本届心协招新算是完胜,从原来的二十几人扩展到现在的一百二十二人,在六十几个社团中来看,我们招新也有着骄人的成绩,这都是我们一起努力的成果。由于本次会员过百,在管理上我们实行部门分管制,六个部门分别分管20个会员,从我们召开第一次会员见面大会和第一期青爱小屋电影展播活动来看,我们的会员到场人数很整齐。但在之后的活动中,我们的会员参与程度没有兄弟社团和三委会的朋友多,这说明我们在会员管理制度上存在纰漏,我总结了一下原因:第一,我们平时和会员的联系不够密切,没有在很大程度上调动他们参与活动的积极性;第二,由于我们社团没有收会费,给会员的感觉是可有可无,在活动中没有真正吸引他们的兴趣点。这些工作上的失误,我们会在下学期的工作上引起重视,并着力解决会员凝聚力的问题。

接下来,我总结一下我们协会活动开展的问题。总的来说,是非常值得骄傲的。作为一个新兴的社团,我们举办的每次活动都有80以上的人员参与,并树立起我们协会的口碑。特别是青爱小屋电影展播活动和团体心理游戏活动,在会员和三委会中都得到了较好的评价,这是对我们工作的肯定和鼓励。但是,也存在着一些不足的地方:第一,我们活动的秩序维持的相对欠缺;第二,我们干部对开展活动的流程不够了解,特别是在和社联打交道的时候,总是会出现一些失误;第三,活动前期的准备不充分,但我们干部的应变能力发挥得相当好;第四,活动后期材料收集不及时,材料格式混乱;第五,干部之间、部门之间的交流过少,沟通不足,分工不够明确。面对这些不足,在下学期的干部培训上注重部门分工与管理,明确各部门相应的职责,加强部门之间的沟通与合作。

最后,我对自己的工作也做了一个简短的总结。经过一学期的协会工作,给我最真实的感受就是繁琐而又满足,开始觉得所有的工作是一种责任,慢慢的有一些抱怨,到后来我开始学会从繁琐中得到满足。我是一个喜欢记录生活的人,当我回头去看这学期的生活记录的时候,记载着最多的就是在心协的工作,工作中多了很多新面孔,每一张照片都在讲我们为心协添砖加瓦的故事。在工作上,我现在可以问心无愧的说,我是尽心尽力的做好每一份工作。但我也看到了自己的不足,在管理上,我没有严谨的管理态度;工作上只注重结果没有看中过程,到最后给各部门增添工作量,特别是秘书部;在工作上,和各部门的联系过少,导致部长对自己应有的工作流程生疏。今后我将吸取经验,扬长避短,不断努力的完善自己的工作,为大家更好地服务。

会建立好口碑。也希望我们接下来一学期的合作能够更愉快。提前祝大家圣诞快乐!

心理协会工作总结实用篇四

20xx年9月28日,大学生心理协会召开第一次全体例会暨纳新工作总结大会,本次会议的召开表明大学生心理协会在新学期的纳新工作全部完成。

本次心理协会纳新活动得到了校大学生心理健康指导与服务中心的大力支持,受到了同学们的热烈欢迎,纳新工作从8月31日开始筹备到9月28日完成,前后共历时一个月,招纳新成员32名,为心理协会更好的发展积聚了新的力量。

本次纳新活动共招纳新成员32名,其中少数民族成员有11名,占纳新总数的1/3,截止目前心理协会共有成员43名,其中有来自蒙古族、回族等9个民族的15名少数民族成员,占成员总数的34、9%,这样的多民族成分让大学生心理协会更具民族特色,更具地域特色,能够更好的更全面的为青海民族大学这所民族院校的心理健康知识的传播,提供多方面多角度的思考。

此次纳新工作中,招收的新成员来自数学学院、外国语学院、化生院等9个院系,使心理协会成员的分布院系增多,涵盖范围扩大,使心理协会具有了广泛的院系基础,影响力、号召力进一步增强,为今后开展形式多样的、具有心理特色的校园文化活动,宣传、普及心理健康知识等活动的成功开展打下了坚实的基础。

本次纳新活动之前,心理协会纳新筹委会进行了详尽的调查了解,制定出了预见性强,操作性强,考虑缜密的纳新计划,并报大学生心理健康指导与服务中心批准,得到了心理中心老师的称赞,并在人力资源,经费,纳新场地等方面给予了强有力的支持。

在纳新活动过程当中,心理协会的原有成员表现出来了极大的工作热情和忘我的工作精神,挂横幅、贴海报、借桌椅等等,不畏辛劳,甘愿奉献的工作品质让心理协会的凝聚力,向心力大大增强,成员之间更加团结互助,相互之间有了更多的了解与接触,培养出了更多的工作默契。

当然在工作当中也出现了一些失误,比如由于粗心造成报名表格的缺乏,由于下雨使得报名工作一度停滞等等,但是我们相信只要大家一心努力,团结一致,时刻以“呵护心灵,珍爱健康,乐观自信,奋发图强”的社团宗旨为指导思想,就一定能克服各种各样的艰难困苦,使大学生心理协会的发展程度再上一个台阶,更好的为青海民族大学学子乃至于所有的青海省大学生服务。

心理协会工作总结实用篇五

我是今年4月初才加入的,说得不好听,那就是有点走“歪门邪道”的途径加进来的,当然,这只是种玩笑话。很高兴能加入到心理协会成为其中的一分子,更高兴的是能够认识协会的林老师以及各位协会的朋友们。早在xx年,我就听说了中心校区有心理协会的存在,当时我人仍在偏僻的南校区朝阳文学社中。从那时候开始,就对心理协会有了一定的兴趣,为什么呢?因为,虽然我的专业是机电一体化,但我的追求却是哲学。凡追求哲学者,所要掌握的知识必须够广泛而深入,其中就包括心理学,哲学里常涉及到人性方面的问题。因此,了解、学习心理学对于提高我对“读人”,有很重大的意义。

第一,是我们的指导老师很温和友好,丝毫感觉不到作为指导老师的“摆架子”,我们与老师的关系,与其说是老师跟学生的关系,更不如说老师是我们的朋友。第二,是我们的社团已经发展到了比较完整的程度,可以说得上该有的都有了,比如说会章、会徽、会歌、会服、报纸等等。

而低于想象的,那无非就是以下方面问题了,毕竟每一个社团,都不可能是完美无缺的,只有我们勇敢去面对,并努力去解决这些存在的问题,才能更上一层楼!

下面将为各位一一道来。

1. 会员素质培养上:

1)不够注重培养会员的心理素质;

2)不注重会员的应用写作培养,缺少写会议记录、总结和计划;

3)不注重对会员在工作上的培养;

2.心理小报:

1)缺乏校园心理案例;

2)缺乏新颖的话题和素材;

3)有些内容给人感觉是滥竽充数;

3.每周例会:

1)“活动”和“会议”参杂其中,乱;

2)会议拖拉,废话过多;

3)主持人控制现场力不够;

4)没有让会员做好会议记录以及进行检查;

4. 组织机构上:

1)缺乏秘书一职,导致没有专人负责文书、通知等工作;

2)拓展部与文娱部的职责有些重复,且容易混淆;

3)部门过多,人员过少,还导致“有人过于忙,有人过于闲”;

4)除了部长和副部长,不该其他会员都是“干事”,职责定位不准;

5. 办公室里的办公桌过少,而部门又多;

7. 整个协会缺乏心理方面交流的氛围;

8. 领导层缺少跟成员之间的互动沟通以及真正地去了解每一个成员;

1.五月游园活动

1) 引入赞助,节省了社团经费;

2) 奖品安排不够合理,缺乏吸引力;

3) 活动时间不恰当,缺少氛围,环境太热,最好是晚上举行;

2. 六校文艺汇演

1)缺乏对工作人员的基本培训工作;

2)节目丰富有趣;

3)参加观看人员多,让更多人了解到心协的存在;

4)缺乏跟各校社团嘉宾的交流;

5)配音方面工作没能及时与表演者进行沟通交流以及安排好;

3. 海珠瀛洲烧烤

1) 缺乏参考会员的意见;

2) 路途过于遥远,行车路线过于复杂;

3) 烧烤环境过于窄小,缺乏节目环节;

4) 开销过大,效果却不高;

3. 提高心理小报的趣味性、贴近性,增加点会员提供的素材上报;

心理协会工作总结实用篇六

临近期末,大学生心理成长协会20xx-2014学年第一学期的工作也告一段落。回想起来,真的是一段珍贵的记忆。今天的总结,我将从心协的干部团队、会员管理和活动开展这三个方面进行归纳。 首先,我总结一下我们的团队意识。从我接手大学生心理成长协会起,除了何老师,只有我和魏露两个人,慢慢的组成了我们14人的干部团队,我们齐肩共进,相互学习的走完了一学期。从心协招新、召开社员见面大会,开展青爱小屋电影展播以及团体心理游戏活动,一路走来,多亏大家的支持和包容,我们不断磨合、不断完善,我们一起奋斗、一起进步,把只有2人的协会扩展到122人。很感谢,在心协有你们陪伴着一起成长。

其次,我总结一下我们会员的管理。本届心协招新算是完胜,从原来的二十几人扩展到现在的一百二十二人,在六十几个社团中来看,我们招新也有着骄人的成绩,这都是我们一起努力的成果。由于本次会员过百,在管理上我们实行部门分管制,六个部门分别分管20个会员,从我们召开第一次会员见面大会和第一期青爱小屋电影展播活动来看,我们的会员到场人数很整齐。但在之后的活动中,我们的会员参与程度没有兄弟社团和三委会的朋友多,这说明我们在会员管理制度上存在纰漏,我总结了一下原因:第一,我们平时和会员的联系不够密切,没有在很大程度上调动他们参与活动的积极性;第二,由于我们社团没有收会费,给会员的感觉是可有可无,在活动中没有真正吸引他们的兴趣点。这些工作上的失误,我们会在下学期的工作上引起重视,并着力解决会员凝聚力的问题。

接下来,我总结一下我们协会活动开展的问题。总的来说,是非常值得骄傲的。作为一个新兴的社团,我们举办的每次活动都有80以上的人员参与,并树立起我们协会的口碑。特别是青爱小屋电影展播活动和团体心理游戏活动,在会员和三委会中都得到了较好的评价,这是对我们工作的肯定和鼓励。但是,也存在着一些不足的地方:第一,我们活动的秩序维持的相对欠缺;第二,我们干部对开展活动的流程不够了解,特别是在和社联打交道的时候,总是会出现一些失误;第三,活动前期的准备不充分,但我们干部的应变能力发挥得相当好;第四,活动后期材料收集不及时,材料格式混乱;第五,干部之间、部门之间的交流过少,沟通不足,分工不够明确。面对这些不足,在下学期的干部培训上注重部门分工与管理,明确各部门相应的职责,加强部门之间的沟通与合作。

最后,我对自己的工作也做了一个简短的总结。经过一学期的协会工作,给我最真实的感受就是繁琐而又满足,开始觉得所有的工作是一种责任,慢慢的有一些抱怨,到后来我开始学会从繁琐中得到满足。我是一个喜欢记录生活的人,当我回头去看这学期的生活记录的时候,记载着最多的.就是在心协的工作,工作中多了很多新面孔,每一张照片都在讲我们为心协添砖加瓦的故事。在工作上,我现在可以问心无愧的说,我是尽心尽力的做好每一份工作。但我也看到了自己的不足,在管理上,我没有严谨的管理态度;工作上只注重结果没有看中过程,到最后给各部门增添工作量,特别是秘书部;在工作上,和各部门的联系过少,导致部长对自己应有的工作流程生疏。今后我将吸取经验,扬长避短,不断努力的完善自己的工作,为大家更好地服务。

会建立好口碑。也希望我们接下来一学期的合作能够更愉快。提前祝大家圣诞快乐!

心理协会工作总结实用篇七

在这半年里学到了许多,也明白了许多,首先的感谢我们的部长,是他给了我这次机会,让我进入了治保这个部门,进入了学生会这个大家庭,认识到了大家。

这半年里我学到了许多,首先,我学会了守时,其次就是与他人间的交流与沟通,在这当中,我又学会了礼貌。在这所有的工作中最让人难忘的还是元旦晚会之前的那一场场的排练。真的很累很x苦,但是从这当中我也学会了磨练自己,一路走过来有时也感到挺欣慰的,在这半年里学到的点点滴滴我都得感谢我们商贸学生会给了我这次机会。

将近半年的时间了,听说学生会要刷下一批平时表现比较差的学生,这里我想说我们治保部的每一名干事都是优秀的,我们都是学生会里最棒的干事,今天我们以学生会为荣,明天学生会将会以我们为傲。

半年的时间,过的真的很快,这学期里学校先后组织了商贸达人秀,商贸杯足球赛,一二九演讲比赛,英语达人秀,元旦晚会等。几乎我们都是每场必到,曾记得那中午工作时,我们连饭都顾不上吃,一下课就直奔x场,那一站就是一中午,我们没有任何的怨言,为了维护秩序的稳定,我们无悔。当看到那一场场赛事与会场的完美结束,我们才换用泪水换来了笑容。

以前听说元旦晚会前的这段日子是最苦的日子,的确是这样的。那下学期呢?我满是期待,平时工作的时记得有段时间陈路部长问我为什么我这段日子过的如此沉默,现在我的回答是那是在思考。人有时是需要沉没,工作时我绝不会与你嬉皮笑脸,说句心理话,这半年里在我们部门我过的很开心,我感谢我们治保部里的每一位干事,因为没有你们就没有我的如此欢乐,同时我还的感谢我们的部长,因为是你们把我们带到了一起,是你们让我们的心变的更加邻近。

这半年在学生会的生活中,我学会了守时,学会了做人与做事,除此我还学会了如何去磨练自己,也懂得了如何去感激他人,这每一点点滴滴我都要去感激我们的每一位干事,我的每一位部长。

新年快到了,在这里我提前预祝大家新年快乐,在新的一年里学习进步,心想事成!

总结人:

20xx年1月9日

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