策划方案应当根据项目的特点和需求进行个性化定制，而不是一刀切的通用模板。我们可以从下面的案例中学到很多策划方案的实践经验和技巧。
2023年公司茶话会策划方案（实用16篇）篇一
在新春佳节即将来临之际，为了进一步增强车间干部职工的凝聚力和向心力，增进同事间的友谊和交流，在车间范围内营造出团结友好、文明和谐的良好氛围，使在班职工及新春佳节期间值班无法回家的职工感受到家的温馨和段、车间对职工的关怀，从而使全体干部职工以更加饱满的工作热情和活力服务于车间工作及安全生产，经车间工会成员、党总支书记及各党支部书记研究，在段工会大力支持下，决定举办____车间“青春共赢，梦想互动”迎新春茶话会，特制订活动方案如下：
一、活动时间：
2月10日上午、2月15日上午(车间学习会时间)。
二、活动地点：
车间二楼会议室。
三、活动程序：
1、由主持人宣布“____车间‘青春共赢，梦想互动’迎新春茶话会”开始。
2、由车间主任致新年贺词。
3、与会职工自由发言，发表工作感受及新年畅想。
4、由车间工会主席、党总支书记致新年贺词及活动总结。
四、经费预算。
1、礼物类：
__、__、__、__等，(共计__元)：
2、食品类：
__、__、__、__、__(共计__元)。
3、水果类：
__、__(共计__元)。
五、有关要求。
(一)所有休班人员对本次活动要给予高度重视，认真围绕主题准备发言材料(工作感想、体会，对车间、车间领导的意见及建议，同事相处，工作、生活困难等)，积极参与活动。
(二)本次活动要本着节俭的。原则，精心预算活动经费购买奖品和食品，避免铺张浪费。
(三)所有与会人员在活动进行期间请保持会场秩序。
一、活动主题。
“送旧迎新”茶话会(欢送旧成员，迎接新干事)。
二、活动目的及意义。
学生会于今年九月开展了全院性的招新活动，以便更好地开展学生工作。此次的招新活动为我们院学生会各部门注入了新鲜的血液。为了以最快的速度缩短新进成员间的陌生感以及使新成员进一步增加对院学生会各部门间的了解，故决定在院学生会内部举办一次交流茶话会，使院学生会所有成员都融入学生会这一个温暖的大家庭中。同时，也希望通过此次的茶话会欢送曾经为院学生会工作过的旧成员，感谢他们过去的付出和努力，给旧成员留下一个美好的回忆。
三、活动预期效果。
通过本次茶话会，能够加强院学生会成员间的了解、合作与交流，进一步拉近院学生会各部门间的感情，创造一个互动、和谐的工作氛围，体现出院学生会成员间团结、友爱、互助的精神面貌，达到动员大家的积极性的效果。
四、活动时间地点对象。
活动时间：20__年12月10日晚7：00。
活动地点：钟楼401教室。
活动对象：学生会内部所有成员。
五、活动流程。
活动时长：2小时左右。
1、在教室里开展一些趣味性活动，增强大家之间的凝聚力。以各部门为单位，这样还可以提高部门之间的合作密度以及互相信任度。
2、游戏：成语接龙、抢板凳、敲鼓传物、瞎子猜人。
3、在教室，吃吃点心，喝着茶各自聊一下各自的体会，大家互述心事。这样可让社员感觉到学生会的温馨。
六、工作安排。
1.策划的完成：由文体部总策划。
2.选定主持人：
4.人员和嘉宾就座由女生部负责。负责人：___。
6.采购由办公室负责、宿管部配合。负责人：___。
7.采购的发票统一交给财务部负责登记好。负责人：___。
9.电脑操作和话筒由网络技术部负责。负责人：___。
10.茶水准备和分发水果、瓜子由学习部负责。负责人：___。
11、突发事件处理由劳动部负责。负责人：___。
12.工作分配：根据策划书对各项工作进行分配，落实到每个部门，实行部门负责人责任制。
事后处理：
1、待活动结束后所有成员留下来清理场地，确保在离开之后，地面的清洁。
2、要求各部门对本次活动做一份总结，整理好此次活动的所有资料，按时交至主席团。
注意事项：
1、活动开始前要点清人数。
2、活动进行中，由督察部维持会场的纪律，保证活动顺利进行。
3、不要开展危险性的游戏，及不能开展对人员有侮辱性等的游戏。
七、经费预算。
水果130元。
茶水40元。
瓜子60。
元聘书100。
气球彩带35元。
游戏小礼品35元。
共计400元。
目的：增加部门内，各部门间的认识或感情。
时间：__年_月_日。
地点：_教_室。
需准备：瓜子，水果，茶水，轻快的音乐，彩带和气球布置会场。
人物：工管系学生会各个部门。
会议流程：
一、主持人开场白。
兄弟姐妹们好，欢迎大家参加一年一度的工管系团学茶话会。为了增加我们各个部门及各部门内的认识或感情。我们将在轻松，愉快的氛围中举行这次的茶话会。坐在我右手边的是宣传部……(逐一介绍到场的各个部门)。愿大家吃好喝好玩好。
二、各个部门趣味地介绍他们自己的职能及其他内容。
三、由文娱部出一个简单的表演节目，例话剧。
四、游戏。
给各个部门分派一张写了一段较为复杂且内容容易混淆的中文长句。让他们每个人逐一对下一个同学陈述，旨在考验哪一个部门的传话能力快，准，狠。
五、放轻快的音乐，给个娱乐性强的话题，让部门间的各个同学抒发自己的意见。
六、结束语。
总结讨论话题的内容，自然切入结束语。感谢各个部门在百忙中抽空过来参加这次会议，大会到这儿，我们就得含泪和大家说再见了，我们忠心地期待你的再次到来，我们明年见。
会议目的：
2、减少员工流失率，增加员工的归属感与忠诚度;。
3、了解公司经营情况与未来发展战略与方向，充分调动员工的积极性、主动性、创造性。
会议讨论内容：
1、你对公司管理制度化、流程化、程序化有何见解?公司目前情况如何?
2、你认为薪资制度中是否该有绩效工资?你如何面对绩效考核?
3、你觉得我们公司有企业文化吗?如果有是什么?如果没有，你觉得应该是怎样的?
4、对自己所在部门领导现阶段管理工作有些什么建议和意见?
会议形式：
1、由行政人事部组织主持，总经理全程参与听取大家的建议和意见;。
2、每位员工平均5分钟发言时间，外加讨论、互动、提问。
会议地点：公司一号会议室。
参会人员名单：
部门：胜算组、算量组、电子评标行业、其他部门(行政人事部/商务/服务/市场)。
时间：12月16日。
人数：__人。
座谈会议程：(约1.5-2小时)：
1、第一部分(5分)：行政人事部行政人事经理/人事主管主持座谈会，说明本次座谈会的主题和目的，对于大家的发言表示衷心的欢迎，要求大家各抒己见，不用保留。
员工互动及提问：先由代表性员工进行前期的引导与带动(可事先选出一个老员工和一个新员工起带头作用)，基本上要求每个员工都进行发言与提问，提问及建议范围不限,总经理可当场解答的问题当面解答。不能当场解决的由行政人事部工作人员记录下来，并承诺五天内给予答复。
4、第四部分(5分)：由本次座谈会的主持人进行本次会议的总结。
注意事项：
1、引导员工发散思维，鼓励说其出自己的正面想法及对大家、对团队有用的东西。
2、注意话题的专一性，禁止将话题的中心思想扯偏，扯远。
3、前期应充分沟通与会人员班次，及时参加座谈会，确保参会率。
4、提前通知与会人员参会时告知其提前做好准备，如：问题、建议。
5、座谈会全程应有行政人事部工作人员做好会议记录，完整记录员工所提问题、建议。整理好后交由总经办予以答复。
6、应将总经办回复结果公布于宣传栏，便于广大员工监督、实施。
会议涉及费用：会议点心与水果150元/次,共计600元。
一、目的：
1、为构建员工与公司管理层的有效沟通，切实帮助广大员工解决工作和生活中的实际问题，营造良好的企业文化。
2、加强新老员工感情，让老员工起到“传、帮、带”的标杆作用。
3、减少流失率，增加员工的归属感与忠诚度。
4、了解公司经营情况与未来发展战略与方向，充分调动员工的积极性、主动性、创造性。
二、地点：四楼大会议室。
三、时间：___年5月19日(暂定)。
四、人员名单：暂按30人左右。(名单另行讨论决定)。
1、生产一线老员工。
a、先进劳模、技术人员。
b、有带头作用或有代表性的老工人。
c、敢于提问、沟通较好的老工人。
d、以公司为家，对公司有深厚感情、见证公司发展的老工人。
2、生产一线新员工(二年以内进厂的)。
a、思想变动较典型，并现在能认真踏实工作的新员工。
b、沟通能力较好、性格活跃、敢于对公司“提要求”。
c、平凡岗位任劳任怨，责任心强。
3、部分管理人员：可选择内聘转岗的员工及新进大学生。
五、议程(约2：30-5：30)。
1、管理部部长主持会议，会议开场白：说明本次会议的主题和目的，对于大家的发言表示衷心的欢迎，要求大家各抒己见，不用保留。
2、总经理介绍公司生产经营基本情况及公司未来发展规划及方向。
3、管理部人力资源主管介绍员工职业发展通道及公司用人理念，晋升空间、福利待遇等。
4、员工互动及指问：先由代表性员工进行前期的引导与带动(可事先选出一个老员工和一个新员工起带头作用)，基本上要求每个员工都进行发言与提问，提问及建议范围不限(工作、生活、环境、伙食、宿舍、岗位、晋升)。管理部认真听取员工意见、员工想法、员工建设性建议并进行纪录，能当场解答的问题当面解答，不能当场解决的由管理部记录下来，并承诺三天内给予答复。
5、总经理发表讲话。
六、组织工作。
1、5月15日前确定参与座谈会人员名单确定。
2、5月17日前与车间衔接，并告之参与座谈会人员的名单，最终确定到后人数。
3、5月19日上午12：00前，会场布置完成，横幅悬挂，音响调试完成，水果食品摆放到位。
4、5月19日上午12：00前，会议中需所资料准备到位。
5、5月19日下午，会议拍照及会议记录、会后宣传。
2023年公司茶话会策划方案（实用16篇）篇二
一、活动主题:回顾过去,展望未来。
二、活动目的及意义。
通过本次茶话会，加强公司领导与员工间的了解、合作与交流，进一步拉近彼此间的感情，创造一个互动、和谐的工作氛围，体现出员工间团结、友爱、互助的精神面貌，达到动员大家的积极性效果。
增加员工对企业的认同感，对企业的忠诚度。树立团结、友爱、奋斗的企业文化形象。
公司全体成员，共37人。
20xx年12月25日,1：30时—4:30时。
公司(会议室、职场)待定。
筹备组:王秀龙、闫寒、木易森、陈凡。
1、材料:场地桌子准备、多媒体设备、游戏道具(王秀龙)。
2、食物:瓜子20斤，橘子10斤，糖果5斤，花生5斤(闫寒、木易森)。
3、拍照：负责活动录像或者拍照片。(木易森)。
4、主持人：王秀龙、陈凡。
7元/人,共37人,预算280元左右，迟到捐款做备用金，
1、全体人员集合,安排座位，分发食品。
2、主持人讲话，宣布茶话会议题及流程。
3、回顾过去(主持人通过游戏真心话大冒险来提问，或者游戏中输的人员自己来叙述)可以是20xx，也可以是末一阶段。可总结也可陈述。展望未来，自己对20xx年的`憧憬，可以说生活、学习、爱情、工作等等。公司领导展望未来一年公司的发展，给员工树立信心。
3、休息、交流讨论、工作期间各种所见所闻,提出问题,解决问题。
4、领导/主持人小结。
安排打扫卫生。
活动要达到的效果：发现问题,解决问题,提高士气,加强团队凝聚力，为20xx年的第一个月开个好头。
2023年公司茶话会策划方案（实用16篇）篇三
在11级新生刚进入学生会之际，为了让系学生会各部门相互了解，增进学生会成员友谊及提高团结协作精神，增进成员的进取心和凝聚力，使成员融入到这个大家庭当中，充分展现学生会成员积极向上的精神面貌，丰富学生会的生活，借此机会经济管理系学生会举办此次茶话会。
活动目的。
此次活动的主要目的是为了使经济管理系学生会领导、成员彼此之间进一步认识、了解，明白学生会成立的目的及意义，其次让新一届成员向各位学长学习经验，提高大家的团队精神，树立正确的价值观；同时，借此机会提高学生会内部成员的交流、沟通能力，增强大家的自信心，从而使我系学生会成为一个有组织、有纪律、凝结力的一个为学生服务的组织。
活动简介。
一、活动名称。
经济管理系学生会茶话会。
二、活动主题。
相遇相知快乐同行。
三、活动主办。
主办方：经济管理系学生会。
承办方：经济管理系学生会办公室。
四、活动对象。
经济管理系学生会全体成员。
五、活动时间。
20xx年12月16日18点30分。
六、活动地点。
图书馆309教室。
活动具体安排。
1、11月30日—12月3日：由主办方负责策划的审批、活动地点的审批、音响设备的申请。
2、12月4日—12月5日：由承办方负责活动通知的下发。
3、12月6日—12月10日：由承办方组织其他部门进行活动必须品及道具的采购。
4、12月11日由主办方和承办方共同决定主持人人选。（一男一女）。
5、12月12日由主办方负责人负责发放邀请相关领导、导员，队长的邀请函。
6、12月13日各部门将活动之前准备的节目名称和所需音乐上交到承办方。
7、12月14日：由承办方负责制定节目单。
8、12月15日由系学生会外联部部长负责借此次活动所需的音响设备及节目所需道具。
9、12月16日办公室主任安排活动所需物品的采购10、12月16日正式举行茶话会。
11、12月17日由外联部负责归还音响设备。
各部活动工作安排。
1、学习部部长闫飞安排负责活动主持人的台词。
2、文艺部部长毕珊珊安排负责茶话会的开场舞，配合处理活动中的相关事宜。
3、纪检部部长卢红柳安排负责茶话会的现场纪律和现场秩序以及现场活动比赛分数的统计和计时，保证活动的顺利进行。
4、宣传部部长房芸超负责安排此次活动宣传海报、黑板报的绘制和公示。
5、办公室主任王胜云安排负责此次活动所需物品的采购及活动期间所需的游戏的背景音乐。
6、体育部部长屈博杰负责安排会场桌椅的布置及结束后物品的复位。
7、外联部部长马山山负责安排此次活动的道具看管及活动期间的食品的分发。
8、生活部部长王玲负责活动前的会场卫生及散会后的卫生打扫。
9、主席团和各部长负责此次活动的奖品的分发。
10、此次活动的所需的道具、食品、奖品均由外联部负责看管，确保物品的安全和正常使用。
11、活动游戏安排见附表。
活动过程。
1、活动前半小时，主办方相关工作人员到达活动现场进行活动现场的布置及卫生清理工作，并对现场所需设备进行调试，确保所需设备的使用情况良好，以保证活动的顺利进行。
2、活动前十分钟，纪检部组织参加活动成员及相关领导入场，确保现场秩序良好。
3、活动前五分钟，纪检部点名，确定到场人数。
4、由文艺部组织表演开场舞，时长为3分钟。
5、由主持人介绍此次活动参加人员及活动的目的并致开幕词，时长为3分钟。
6、由主席宣布此次活动开始。
7、由学习部人员表演节目，时长为5分钟。
8、由纪检部人员表演节目，时长为5分钟。
9、各部门分别派两名代表进行"抢凳子"游戏，时长为10分钟。
10、"抢凳子"游戏结束后，相关裁判提交比赛结果，时长为半分钟。
11、由宣传部人员表演节目，时长为5分钟。
12、由体育部人员表演节目，时长为5分钟。
14、"指手划脚"游戏结束后，相关裁判提交比赛结果，时长为半分钟。
15、由文艺部人员表演节目，时长为5分钟。
16、由外联部人员表演节目，时长为5分钟。
17、各部门分别派一名代表进行，以部门为单位，进行"我爱记歌词"游戏，时长为10分钟。
18、"我爱记歌词"游戏结束后，相关裁判提交比赛结果，时长为半分钟。
19、由生活部人员表演节目，时长为5分钟。
20、由办公室人员表演节目，时长为5分钟。21、全体互动参与"偷天陷阱"游戏，时长为10分钟。
22、与主席团、部长团成员表演压轴节目。时长为5分钟。
5分钟。
25、由主席对此次活动做出总结，并致闭幕词，时长为5分钟。
26、主持人共同宣布此次活动到此结束。
奖项设置。
1、2、3、4、5、
活动应急预案。
1、活动过程中如突然出现断电，所需设备出现异常情况等导致活动不能正常进行的情况，由现场主持人负责安抚现场人员，相关工作人员配合维持现场秩序。
2、同时现场工作人员马上解决出现的问题，如情况在十五分钟内得以解决则由主持人宣布活动继续，如十五分钟内不得以解决则由主持人宣布活动延期举行，具体时间地点由主办方再行确定，并进行公示。
3、活动过程中，如出现混乱现象及故意扰乱，由现场工作人员进行疏导，如疏导无效，工作人员有权将其请出场外，以保证活动的继续进行。
4、活动前半小时，如确定现场主持人无法到场，则有主办方负责联系替补主持人进行替补。
资金预算。
附表：游戏规则：
1、抢凳子。
台上放7把椅子，邀请8个人上台，放背景音乐。8人伴着音乐围绕椅子转着行走，当音乐停止时，8人抢座椅子，未抢到者淘汰，每淘汰一人撤去一把椅子，最后抢座一把椅子，坐到者胜出。（两组）。
2、指手划脚。
大屏幕上出现一个词或成语，一个背对着屏幕。看另一个根据屏幕上的话做出的动作然后在一分钟时间里猜对多的组胜出。
3、我爱记歌词。
放一段音乐，中途切断，让参与游戏的人员来接下面两句，并说出歌曲的名字，以部门为单位，派代表上前，谁先抢到话筒谁先接唱，其余部员为其亲友团可以帮助他，每人拥有话筒的.时间为20秒，20秒过即为失败。猜对的部门加分，如果抢到发言权却无法回答出答案则为失败，需扣除分数。
4、偷天陷阱。
一些红绳，中间穿上纸杯，来当铃铛，还要准备眼罩，（根据参加人员数）准备背景音乐，然后请几个助手在舞台上拉着绳子，让参赛者首先睁着眼睛练习几次，考验他们的灵巧度和记忆力，然后蒙上双眼，音乐响起，让他们完成游戏。（大家可以对其进行误导，或者把绳子拿开。）。
2023年公司茶话会策划方案（实用16篇）篇四
一、活动背景：
无论是一个学校，还是一个班级都是要有一定的团结力、凝聚力的，那红会也是如此。为此，大学生红十字会特举办一场茶话会。通过此次茶话会，使红十字会成为一个更具有团结力、凝聚力，创造一个温馨的社团。
二、活动主题：增进内部团结、活跃红会氛围、构建和协会风。
三、活动的目的及意义：
1、增加班级内部各成员彼此间的认识了解。
2、提高大家的团队合作精神。
3、提高班级内部各成员的交流能力、自信心等。
4、让班级成为一个有团结力、有凝聚力，温馨的协会。
四、活动时间地点对象：
活动时间：
活动地点：高三()班教室。
活动对象：高三()班全体成员包括老师领导。
五、活动流程：
1、由各个小组表演节目。
2、游戏:真心话大冒险等等。
3、由班长为优秀节目演员颁发奖品。
4、由合唱结束我们的茶话会。
六、工作安排：
活动准备：
1、策划的完成：由本人在活动开始之前写好活动策划，并将其给各个班干部查阅，以便日后活动的具体安排。
3、资料的准备：由班长搜集好本次活动中需要的相关资料，活动游戏的准备。生活委员买此次活动所需物品。
4、会场的布置：由班长分配同学做好会场的布置工作并准备好到场人员的座位。
5、会场的维持：由一、二分会做好会场的纪律的维持工作，确保活动的顺利进行，尤其是在互动环节。
2023年公司茶话会策划方案（实用16篇）篇五
为了加强酒店员工的凝聚力，丰富酒店文化生活；表达酒店领导对员工辛勤工作的关怀与问候，同时给员工们一个展示自身才华的舞台，让领导员工欢聚一堂开心快乐的总结过去展望未来，共同迎接新的'一年。
1、由人事部负责策划活动方案，背景音乐的选定。
2、办公室负责物品的领取、管理和发放，协调活动所需的工作。
3、主持人：
4、采购部负责采购活动所需的物品。
5、餐饮部负责活动场地的卫生与摆台。
6、营销部对活动会场进行简单的布置，并做“茶话会”条幅一条，悬挂舞台上方。
活动时间暂定于20xx年1月14日晚18:30五、活动地点及参加人员：
地点为多功能厅，参加人员为全体员工。六、活动准备：
1、餐饮部按围餐台型，摆放14张桌子，于14日上午完成。2、每桌花生1斤、瓜子1斤、糖果1斤、桔子4斤、苹果5斤、糕点4盘。以上物品于13日上午采购完成。
3、部门参加演出人员，准备演出工作，于14日上午完成。4、演出内容及出演顺序，于13日完成。
5、工程部对活动前的音响设备、投影设备、话筒进行调试，于14日上午完成。
6、活动期间各部门安排好岗位值班人员。七、费用估算:。
总计：728元。
1、播放活动开始前，人员入场背景音乐。
2、总经理作新年致辞。
3、优秀员工表彰。
4、发放新年礼品。
5、联欢活动。
6、节目单。
2023年公司茶话会策划方案（实用16篇）篇六
回顾过去，展望未来。
通过本次茶话会，加强公司领导与员工间的了解、合作与交流，进一步拉近彼此间的感情，创造一个互动、和谐的工作氛围，体现出员工间团结、友爱、互助的精神面貌，达到动员大家的积极性效果。
增加员工对企业的认同感，对企业的忠诚度。树立团结、友爱、奋斗的`企业文化形象。
公司全体成员，共37人。
年12月25日,1：30时—4：30时。
1、材料：场地桌子准备、多媒体设备、游戏道具。
2、食物：瓜子20斤，橘子10斤，糖果5斤，花生5斤。
3、拍照：负责活动录像或者拍照片。
7元/人,共37人,预算280元左右，迟到捐款做备用金，九、活动内容。
1、全体人员集合,安排座位，分发食品。
2、主持人讲话，宣布茶话会议题及流程。
3、回顾过去。
主持人通过游戏真心话大冒险来提问，或者游戏中输的人员自己来叙述。可以是，也可以是末一阶段。可总结也可陈述。展望未来，自己对的憧憬，可以说生活、学习、爱情、工作等等。公司领导展望未来一年公司的发展，给员工树立信心。
3、休息、交流讨论、工作期间各种所见所闻,提出问题,解决问题。
4、领导/主持人小结。
安排打扫卫生。
活动要达到的效果：发现问题,解决问题,提高士气,加强团队凝聚力，为的第一个月开个好头。
2023年公司茶话会策划方案（实用16篇）篇七
无论是一个学校，还是一个班级都是要有一定的团结力、凝聚力的，那红会也是如此。为此，大学生红十字会特举办一场茶话会。通过此次茶话会，使红十字会成为一个更具有团结力、凝聚力，创造一个温馨的社团。
增进内部团结、活跃红会氛围、构建和协会风。
1、增加班级内部各成员彼此间的认识了解。
2、提高大家的团队合作精神。
3、提高班级内部各成员的交流能力、自信心等。
4、让班级成为一个有团结力、有凝聚力，温馨的协会。
活动时间：20xx年11月18日。
活动地点：高三xx班教室。
活动对象：高三xx班全体成员。
包括老师领导。
1、由各个小组表演节目。
2、游戏：真心话大冒险等等。
3、由班长为优秀节目演员颁发奖品。
活动准备：
1、策划的完成：由本人在活动开始之前写好活动策划，并将其给各个班干部查阅，以便日后活动的具体安排。
3、资料的准备：由班长搜集好本次活动中需要的相关资料，活动游戏的准备。生活委员买此次活动所需物品。
4、会场的布置：由班长分配同学做好会场的布置工作并准备好到场人员的座位。
5、会场的维持：由一、二分会做好会场的纪律的维持工作，确保活动的顺利进行，尤其是在互动环节。
事后处理：
1、待活动结束后清理场地，确保在离开之后，地面的清洁。
2、要求各部门对本次活动做一份总结，整理好此次活动的所有资料，按时交至秘书部。
注意事项：
1、活动开始前由秘书部点清人数。
2、活动进行中，由一、二分会维持会场的纪律，保证活动顺利进行。
3、不要开展危险性的游戏，及不能开展对人员有侮辱性等的游戏。
1、由班委会的成员多准备一些椅子，以防到场人员过多而无位子可坐。
项目。
数量。
单价（元）。
总额（元）。
食物。
总计。
2023年公司茶话会策划方案（实用16篇）篇八
利用新办公大楼的餐厅作为此次茶话会的场地，中心位置空缺出来，四周围好观众座位，这样一个简易的的舞台就形成了，再用拉花和气球点缀中心舞台区，就比较有氛围了。
1、做好前期宣传工作，利用公告栏和邮箱等方式发动起来。
3、事先准备好音响设备，选定好一至两名主持人，并根据节目内容写好主持词。
4、最好是准备一到两个人数较多的节目。
5、确定好此次茶话会演出的评审，评审小组以林总为小组长，周厂长、李副理、姚协理为组员组成。
6、策划人做好节目的验收、统计、协调等工作，确保此次茶话会顺利开展。
7、由李清臣做好此次活动的后勤保障工作，桌椅的摆放和现场秩序的维护。
1、开幕式：主持人进场致开幕词，之后有请林总致辞，在由林总宣布此次茶话会正式开始。
2、开始茶话会节目汇演（由员工组成的演出小组或个人陆续登台演出）。
4、一个节目完毕，由后勤保障组收好评审小组的分数，并计算好平均分，算出最后得分。
5、主持人在前三个节目结束之后开始播报之前表演完毕的分数。
7、全体员工可以退场。
8、后勤保障组整理好桌椅，清洁工阿姨进行场地清扫。
2023年公司茶话会策划方案（实用16篇）篇九
茶话会，顾名思义，是饮茶谈话之会，那么关于大学的茶话会策划如何写呢?下面是有大学茶话会。
策划书。
范文，欢迎参阅。
一、基本情况。
活动目的：本次活动经过班委的认真讨论，针对当前学校的要求及结合本班的实际情况，我们觉得很有必要开一个与大家心灵沟通的主题班会，我们希望通过交流，来认识我们自身的不足，让我们了解你的真实想法，对班级的建议。通过此次茶话会，让班级的班风、学风得到一个好转，让同学们的集体荣誉感增强，让大家团结起来，使08工管一班这个集体变的更强，走的更远!
活动主题：增进内部团结、活跃班级氛围、构建和协班风。
活动组织：08工管一班班委。
活动对象：08工管一班全体同学。
活动时间：待定。
活动地点：待定。
二、会前准备。
1、开学生代表座谈会议，并将具体任务分配下去。
2、通知多位学生代表，准备。
演讲稿。
为茶话会开好头。
3、向班级学生通知此次会议的时间、地点，报辅导员同意，与学习部交流此事。
4、生活委员、组织委员负责活动的食品及水的问题。
5、组织委员、体育委员、学习委员、生活委员负责布置会场。六点半之前布置完毕。
6、会议幻灯片的制作。
7、本次会议分学习交流、生活交流及思想交流，还有部分娱乐节目。
三、会议开始及过程。
1、由班长宣布此次班级活动开始，并做此次会议开幕辞。分析此次会议的根本目的，结合实际谈谈对班级的感想。
2、由各学生代表发言，讲述自己的故事，并与同学讨论，交流经验。
3、同学们一起讲故事或笑话，表演自己的才艺。其中讲笑话是你讲的笑话有人笑就该笑的人讲，否则就继续讲，可以请人。
4、同学们分组讨论班风、学风及你对班级的看法，四个人一组，5分钟后每组至少派一名代表发表自己组的观点，并对班级以后的发展方向提出建议。
5、观看图片展和欣赏音乐，将食品分配给同学。
6、由班长就会议得出的结果做总结，并致闭幕辞。
四、会议完毕。
1、收拾会场，班委及入党积极份子负责卫生。
2、班委就本次会议做总结，针对同学们的问题进行解决。
xx级工管一班。
20xx年11月1日。
一、活动主题:相亲相爱主题茶话会。
二、举办单位：朝阳演讲社，燎原写作社。
三、活动负责人：黎玉梦、殷存凤、贺浩然、刘洋。
四、活动地点：八阶。
五、活动时间：12月18日。
六、参与人员：燎原演讲社全体成员，朝阳演讲社全体成员。
七、宣传活动：12月14日张贴海报。
八、工作分配：节目负责人：向建。负责全体演员的出勤和节目的筛选以及彩排。包括节目的顺序和演员的名单。最终确定好本次茶话会所有的节目。场地负责人：刘洋。负责茶话会场地的布置，以及需要购买的物品。宣传、纪律负责人：郑利。张华阳。负责通知各个部门的成员的准时到达、加上晚会现场的纪律、秩序。总负责人：黎玉梦。负责所有流程的完整，和所有工作人员的工作分配。
九、活动流程：首先确定好每个环节的负责人，分配好工作之后，就开始进入工总状态。确定节目、准备好宣传工作、做好场地布置、确定人员的准时参加、选好主持人、后备工作的完善。
十一、后续工作：待茶话会结束后，两个社团的秘书部负责写好。
活动总结。
以及由两个社团的新闻部一起整理好活动时所拍的照片。最后由两个社的社长做总结讲话待讲话完毕后宣布本次茶话会正式结束。然后所有的工作人员一起留下来将场地收拾好整理干净后方可离开。
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2023年公司茶话会策划方案（实用16篇）篇十
会议目的：
2、减少员工流失率，增加员工的归属感与忠诚度；
3、了解公司经营情况与未来发展战略与方向，充分调动员工的积极性、主动性、创造性。
会议讨论内容：
1、你对公司管理制度化、流程化、程序化有何见解？公司目前情况如何？
2、你认为薪资制度中是否该有绩效工资？你如何面对绩效考核？
3、你觉得我们公司有企业文化吗？如果有是什么？如果没有，你觉得应该是怎样的？
4、对自己所在部门领导现阶段管理工作有些什么建议和意见？
会议形式：
1、由行政人事部组织主持，总经理全程参与听取大家的建议和意见；
2、每位员工平均5分钟发言时间，外加讨论、互动、提问。
会议地点：公司一号会议室。
参会人员名单：
部门：胜算组、算量组、电子评标行业、其他部门（行政人事部/商务/服务/市场）。
时间：12月16日。
人数：xx人。
座谈会议程：（约1。5—2小时）：
1、第一部分（5分）：行政人事部行政人事经理/人事主管主持座谈会，说明本次座谈会的主题和目的，对于大家的发言表示衷心的欢迎，要求大家各抒己见，不用保留。
2、第二部分（10—20分）：总经理发言。
3、第三部分（45—60分）：
员工互动及提问：先由代表性员工进行前期的引导与带动（可事先选出一个老员工和一个新员工起带头作用），基本上要求每个员工都进行发言与提问，提问及建议范围不限，总经理可当场解答的问题当面解答。不能当场解决的由行政人事部工作人员记录下来，并承诺五天内给予答复。
4、第四部分（5分）：由本次座谈会的主持人进行本次会议的总结。
注意事项：
1、引导员工发散思维，鼓励说其出自己的正面想法及对大家、对团队有用的东西。
2、注意话题的专一性，禁止将话题的中心思想扯偏，扯远。
3、前期应充分沟通与会人员班次，及时参加座谈会，确保参会率。
4、提前通知与会人员参会时告知其提前做好准备，如：问题、建议。
5、座谈会全程应有行政人事部工作人员做好会议记录，完整记录员工所提问题、建议。整理好后交由总经办予以答复。
6、应将总经办回复结果公布于宣传栏，便于广大员工监督、实施。
会议涉及费用：会议点心与水果150元/次，共计600元。
2023年公司茶话会策划方案（实用16篇）篇十一
放松心情、团结气氛、全员参与，度过一个快乐、祥和的茶话晚会。
20xx年1月10日
销售大厅
1、幸运大抽奖：
特等奖n名――奖品为xx；
一等奖n名――奖品为xx；
二等奖n名――奖品为xx；
三等奖n名――奖品为xx。
2、颁发最佳部门优秀员工奖。
3、纪念品：每位员工一份纪念品xx。
4、集体合影。
（主持人：男女各一名）领导讲话；小游戏联欢，各部门选派等娱乐项目。
（集思广益）
瓜果茶（晚会物资准备，抽奖礼品、纪念品及奖品）。
收拾物品。
2023年公司茶话会策划方案（实用16篇）篇十二
九月是—个充满生机的月份，各个学校将迎来新生，宿舍也将有新的主人入住，新生们将在这里开始新的人生旅程。下面是新生茶话会。
策划书。
欢迎参阅。
第一章活动过程。
一、活动目的。
无论是一个学校还是班级都需要一定的团结力、凝聚力，一个社团更是如此。会员之间的团结协作可以给社团带来良好的氛围和发展。在过去的一年里，各部门兢兢业业，给社团带来了不少的惊喜和收获。但同时也存在一些问题。为此，社团主席团更高度注视。为了丰富社团文化生活，给会员提供一个交流与合作的平台，使会员开开心心在社团发展下去，我社决定举办一次社团内部茶话会。
二、活动性质。
本次活动，所有会员在一起聊聊天，欣赏节目、品茶、吃东西，做游戏等等。以此来促进会员之间和谐关系，增进会员之间感情，增强社团凝聚力，使协会更好的发展。
三、活动主题。
喜迎新生，欢聚一堂。
四、活动成员。
基础教育研究协会全体成员及特邀嘉宾。
五、活动时间。
定于十一月11月六号下午。
六、活动地点。
暂定于主楼412。
七、活动流程。
1、活动开始前，组织各部会员布置会场，抬音响，准备话筒等活动中所需道具。
2、开始前半个小时节目主持人组织要表演节目的会员及嘉宾拷贝音乐，并试音，保证活动的顺利展开。
3、活动开始时由主持人宣读本次活动的特邀嘉宾、参加本次活动的成员、本次活动要表演的节目以及参加表演成员名单。
4、节目形式多样，有唱歌、跳舞、朗诵、小品、双簧、口琴、游戏等。
5、游戏：笑不松口一连线，抢板凳，瞎吹到底，同心圆。
6、在多媒体中心，吃吃点心，边做游戏边喝茶，各聊一下生活、学习中的体会，大家互述心事。这样可以让会员感觉到社团的温馨。
第二、活动前的准备。
一、茶话会节目表演征集。
成立本次茶话会工作小组，10月30号之前由文艺部商量并拟定多个方案，茶话会的节目征集表演及游戏内容，并做好准备工作。
二、活动道具。
1、活动场地的申请，在11月3号之前落实。
2、活动音响及话筒的租赁。
3、活动背景音乐的拷贝，找一些欢快的背景音。
乐，也可以找一些伴奏，现场也可以有人即兴演唱。
4、工作小组在11月5号之前完成活动当天桌椅摆放，以及会场的布置。
5、活动用品的购买，此次活动参加150人左右，需要买一些瓜子、水果、茶叶、拉花、气球等，细则物品需商讨决定。
第三章、活动细则。
一、活动开始。
在11月6月下午2点整，各个部门会员按事先分好七大组准时就座，由主持人宣布此次茶话会的开始，主席讲话，介绍此次茶话会的主要目的，然后进行表演节目及游戏。
二、活动进行。
工作小组要做好现场的采景、拍照、记录、并做好活动记录。
三、活动结束。
工作小组做好本次茶话会总结、照片、影像剪辑。
四、茶话会工作小组主要成员名单。
主席团：孙丽丽方茹乔婷婷。
文艺部：王君怡吴顺强。
实践部：安洋王梅。
策划部：王婷婷木丽霜。
通讯部：尹明虎李畅。
宣传部：程东青焦雪围。
编辑部：符康胡梓滟。
教育科学学院团总支大学生社团联合会基础教育研究协会。
20xx年10月23号。
一、活动目的及意义：
对于大学生活，新生们仍是朦朦胧胧，充满了好奇，为此院学生会举办了这次活动。我们希望通过此次活动能够帮助新生们初步了解大学生活，特别是关于宿舍方面的。主要是让他们了解楼栋自律会的。
规章制度。
内务检查的标准及外宿问题严重性等;同时进行宿舍安全意识的宣传并加强对宿舍文化的建设，教导他们在今后的生活中学会融洽舍友间的关系，并能够在以后的生活中遵守相应的规章制度，使他们能够的安全快乐的生活。
不同的楼栋舍长进行交流，可以促进各宿舍各楼栋的交流，缩小同学之间的距离，增强同学之间的交流与友谊，展示当代大学生的风采。
二、活动时间地点:9月28日15:00—17:00西苑餐厅二楼。
三、主办方:工商管理学院学生会自律监察部协办方：茶苑协会。
四、活动对象：工商管理学院20xx级新生舍长。
五、活动形式:采取茶话会形式。
六、活动流程：
1)前期准备。
1.由自律监察部的部长及副部们完成策划书的初稿并提交主席团审定;。
2.审定通过后，部门开会讨论活动的开展，并进行人员分工，分配各自的任务;。
4.策划书定稿，确定场地、时间、嘉宾及讲话内容等相关内容;要邀请的嘉宾有学院老师、院学生会主席团。
2)中期准备(准备时间为活动开始的前两周)。
2.申请场地，提前十天与西苑经理联系确定活动当天场地，活动开始前五天交定金;。
8.活动当天布置场地—提前三天根据出席人员数目及考察现场设计好场地的布置情况，在活动开始前安排人手，大家分工布置场地。
3)活动开展。
6.接着主席团成员介绍学院的几个大型精品活动，职业生涯规划、工商博客、管理者挑战赛，挑战杯等，若借得到投影仪，我们会通过ppt介绍，如果不行，通过制作小册子里的活动简介让新生了解(5-7min).
7.邀请茶苑协会的人表演节目(5min)。
11.新生舍长提问并解答(15min);。
12.主持人宣布此次活动圆满结束，并以一首《相亲相爱的一家人》的歌结束。
4)后期工作。
1.工作人员整理会场;。
2.后期宣传—于华园大道继续悬挂横幅，在工商各楼栋宣传栏宣传活动结果;。
4.部长及所有部员写。
活动总结。
并上交。
七、后勤工作：
1、策划：卢柳华负责。
2、申请场地：兰长招负责。
3、制作横幅及邀请函：赵文雅负责。
4、收集资料:蒋仕超、李向靖负责。
5、购买零食：林清、兰长招负责。
6、场地设计及布置：卢柳华、李向靖、林清。
7、送邀请函：赵文雅、兰长招负责。
8、海报制作、准备小纸箱：林清负责。
9、借道具：赵文雅负责。
10、活动现场(单位：人)。
引导人员：2。
每桌负责人(泡茶和发材料)：7(初步估计)。
机动人员:3。
此次活动现场我部门人手不足，需别的部门协助，我们会与其他部门协商确定现场工作人员。
八、活动预算:(单位：元)。
申请场地：80制作邀请函：62。
制作海报：9制作横幅：40。
打印资料：36购买瓜子、花生等：90.5。
购买一次性杯子:4.5(备用)买开水：5。
总计：327元。
项目名称：新老生交流会。
项目主题：手牵手的承诺，心连新的希望。
项目时间：20xx年10月10日晚。
项目地点：思恩楼3a学术报告厅。
主办单位：财经系团总支·学生会文艺部。
实施单位：财经系团总支·学生会文艺部、办公室、宣传部。
项目负责：黄静怡。
联系电话：
出席成员：财经系学生会领导、新老成员及各班班长团支书。
一、背景及现状。
大一新生经历了高考的磨砺后，满怀希望与憧憬，肩负着父母的殷殷期盼，，带着一份期盼，一份新奇，些许的犹疑，在秋天开始的时候，大学新生们踏入了刺桐城泉州、踏上了阳光的土地，求知学子将在这片阳光土地上迈开他们未来精彩人生的第一步。然而面对陌生的大学生活、学习，新生们肯定感到困惑、迷茫。步入我们泉州理工学院，在新的环境下，新生们难免赶到迷茫与困惑，为了使新生更快地适应大学生活重新规划大学生活，确立大学奋斗目标和努力方向，我财经系文艺部牵头举办“学生会新老生交流会”。
二、活动目的。
本次茶话会既是一场见面会，也是一场经验交流会，新生们通过与学长学姐以及老师们的交流，进一步明确大学生活的目标，明确大学生活的方向。通过这样亲切的交流，新生们能对于如何走好自己三年的大学生活，如何提升自身的综合素质更加充满信心。同时，也为将来有一个团结凝聚的财经系打下基础。
三、活动流程。
1、预备：6点30分宣传部、文艺部布置会场，办公室调试电脑设备。
7点30分开场(背景音乐——王若琳-raindropskeepfallingonmyhead)。
2、主持人。
开场白。
(3min)。
4、主持人介绍在座领导(5min)。
5、嘉宾信息系学长杨旭则吉他独奏(一年前)(5min)。
6、展示财经系近两届学生会活动和学校大型比赛、晚会的ppt(10min)。
7、励志演讲《我的大学我的梦》，伴奏《绿袖子》(5min)。
8、新老生交流解惑环节(15min)。
9、游戏环节(20min)。
注意：
(1)每个上台参加的人都奖有一个棒棒糖，猜对的另有奖品可爱铃铛，猜错的惩罚。
(2)猴子卖桃。
道具：粉笔。
游戏规则：每组6人3女3男，一共是2个组一起比赛。男生代表5角，女生代表一元，主持人说一个价钱比如说2元5角，看哪个组最快的把这个价钱组合出来，谁就赢了。
输赢的判定：主持人会圈出1个圈(就是放个东西表示组合价钱的地方)，在主持人没说价钱的时候，参赛人员都要在这圈的外面饶着走，主持人会说(今天天气真好，桃子也大丰收，我要到市场去卖个好价钱，要出多少钱呢，一元五角行不行?(这时候主持人会故意停顿)，然后接着说不行(这时候如果有队伍冲上去组合价钱就要记过一次，3次记过就被淘汰了)，2元5角行不行?行(一听到主持人说行，4个参赛队才能冲到拼价钱的地方去组合价钱))，为什么才给1个地方组合价钱呢，2个队啊!3次机会，抢到位置，错了的也不得分。
10、11届文艺部新生陈灵演唱《bigbigworld》(5min)。
11、全体起立牵手，合唱《相亲相爱》。
12、结束，文艺部、宣传部收拾会场。
活动物品：
1、1把凳子、两个麦克风架。
2、ppt、音乐。
3、气球、彩带、彩纸、粉笔、20根棒棒糖、2个小铃铛、矿泉水、7个卡套。
(预算约60元)。
2023年公司茶话会策划方案（实用16篇）篇十三
中秋节，又称为团圆节，是中国的传统节日之一，也是新生入学后的第一个节假日。俗话说，每逢佳节倍思亲，这种情怀到了中秋节更甚。大一的新生中，也许有的同学是第一次离开父母这么远这么久，也许有的中秋不能回家团圆。而我们其他年级的同学，也有很多因为各种各样的原因不能回家与家人团圆。假若在这样一个团圆的节日里，同学们独自在宿舍里，或者看书或者玩电脑，那样就显得有些冷清了。举办这次的中秋茶话会，正是为了让同学们在学校也能感受到节日的气息，在学校这个大家庭里找到归属感，度过一个难忘的、有意义的中秋节。
二、活动的可行性分析。
建工学院的学生来自省内外各个地区，中秋的三天假期，对于省外的同学来说，回家的话时间太仓促，多数会选择留在学校。而省内的有些地方，路途也很遥远，耗时长，车费也是一笔开支，这些地方的同学，也会留在学校。以往在家在父母身边时，中秋也是一个很隆重的节日，如今独自一人在学校，内心难免会有些失落。
既然有这么多的同学在这样一个合家团圆的节日里被迫留在了学校，那我们不妨把大家召集起来，不管是哪一个级的同学，我们大家一起过节。这样一个活动，不但能消除独自过节的冷清寂寞，还能增进同学之间的感情，让同学们感受到建筑工程学院这个大家庭的团结与温暖。
三、活动的影响力分析。
虽然说同学们都是建筑工程学院的学生，但是大家平时的联系和互动都很少，不同年级之间的同学互相认识的占少数。就连同年级不同专业的同学之间，互相认识并且有联系的也占不了半数。这次的活动通过大众参与的方式，可以加强同学之间的交流，让大家认识更多不同年级、不同专业的学生，扩大同学们的交际圈，锻炼与他人的沟通能力。同时，通过大家一起欢聚庆中秋的方式，能让同学们更快的适应学校的生活，融入学院这个大集体中，为日后的学习生活打下基础。
四、活动内容。
1、活动形式。
本次中秋茶话会，拟采取由三个板块组成。分别是节日介绍板块、游戏板块、即兴表演板块。其中节日介绍板块通过文字、视频等方式向同学们介绍中秋节的来历、传说、习俗等知识，使大家进一步了解中秋节，感受中国文化的特色。游戏版块共设词语接龙、猜谜、抢凳子三个游戏，活跃现场气氛，调动参与者积极性。即兴表演板块，将请上在游戏版块中因犯规受到惩罚的同学上场表演，节目种类不限，有特长的同学，也可以即兴上台表演。
2、活动地点。
教室(具体待定)。
3、活动时间。
4、活动对象。
建工学院全体在校学员。
5、报名方式。
9月9日—9月13日均可报名，各班班长统计名单后交到策划人处。
五、活动流程。
六、活动经费预算。
见附录一。
七、备选方案概述。
若因节假日到来，学校申请不到教室，则将茶话会移动到足球场举行。涉及到多媒体使用的环节(节日介绍)更换为主持人口头介绍，抢凳子游戏更换为拍七令游戏。
八、团体游戏细则。
见附录二。
九、人员安排。
宣传部：主要负责活动期间的宣传工作，形式主要有宣传单、宣传海报、横幅等。
外联部：主要负责茶话会的赞助工作，活动所需奖品的采购工作。
十、其它。
1、做好应急工作。
2、工作人员按时到位，听从安排。
建筑工程学院团总支组织部。
×××年×月××日。
附录：
附录一。
附录二。
2023年公司茶话会策划方案（实用16篇）篇十四
一、活动目的及意义：
对于大学生活，新生们仍是朦朦胧胧，充满了好奇，为此院学生会举办了这次活动。我们希望通过此次活动能够帮助新生们初步了解大学生活，特别是关于宿舍方面的。主要是让他们了解楼栋自律会的规章制度、内务检查的标准及外宿问题严重性等;同时进行宿舍安全意识的宣传并加强对宿舍文化的建设，教导他们在今后的生活中学会融洽舍友间的关系，并能够在以后的生活中遵守相应的规章制度，使他们能够的安全、快乐的生活。
不同的楼栋舍长进行交流，可以促进各宿舍各楼栋的交流，缩小同学之间的距离，增强同学之间的交流与友谊，展示当代大学生的风采。
二、活动时间地点:9月28日15:00—17:00西苑餐厅二楼。
三、主办方:工商管理学院学生会自律监察部协办方：茶苑协会。
四、活动对象：工商管理学院20xx级新生舍长。
五、活动形式:采取茶话会形式。
六、活动流程：
1)前期准备。
1.由自律监察部的部长及副部们完成策划书的初稿并提交主席团审定;。
2.审定通过后，部门开会讨论活动的开展，并进行人员分工，分配各自的任务;。
4.策划书定稿，确定场地、时间、嘉宾及讲话内容等相关内容;要邀请的嘉宾有学院老师、院学生会主席团。
2)中期准备(准备时间为活动开始的前两周)。
2.申请场地，提前十天与西苑经理联系确定活动当天场地，活动开始前五天交定金;。
8.活动当天布置场地—提前三天根据出席人员数目及考察现场设计好场地的布置情况，在活动开始前安排人手，大家分工布置场地。
3)活动开展。
6.接着主席团成员介绍学院的几个大型精品活动，职业生涯规划、工商博客、管理者挑战赛，挑战杯等，若借得到投影仪，我们会通过ppt介绍，如果不行，通过制作小册子里的活动简介让新生了解(5-7min).
7.邀请茶苑协会的人表演节目(5min)。
11.新生舍长提问并解答(15min);。
12.主持人宣布此次活动圆满结束，并以一首《相亲相爱的一家人》的歌结束。
4)后期工作。
1.工作人员整理会场;。
2.后期宣传—于华园大道继续悬挂横幅，在工商各楼栋宣传栏宣传活动结果;。
4.部长及所有部员写活动总结并上交。
七、后勤工作：
1、策划：卢柳华负责。
2、申请场地：兰长招负责。
3、制作横幅及邀请函：赵文雅负责。
4、收集资料:蒋仕超、李向靖负责。
5、购买零食：林清、兰长招负责。
6、场地设计及布置：卢柳华、李向靖、林清。
7、送邀请函：赵文雅、兰长招负责。
8、海报制作、准备小纸箱：林清负责。
9、借道具：赵文雅负责。
10、活动现场(单位：人)。
引导人员：2。
每桌负责人(泡茶和发材料)：7(初步估计)。
机动人员:3。
此次活动现场我部门人手不足，需别的部门协助，我们会与其他部门协商确定现场工作人员。
八、活动预算:(单位：元)。
申请场地：80制作邀请函：62。
制作海报：9制作横幅：40。
打印资料：36购买瓜子、花生等：90.5。
购买一次性杯子:4.5(备用)买开水：5。
总计：327元。
2023年公司茶话会策划方案（实用16篇）篇十五
每年农历八月十五日，是传统的中秋佳节。这时是一年秋季的中期，所以被称为中秋。为了让幼儿更深刻的了解中秋节的来历，以及中国的习俗，我们中班段开展了本次《中秋茶话会》的活动。同时，通过活动，让幼儿更深入的了解节日的风俗习惯。
二、活动时间：第二周下午3：00—4:00活动负责人：蒋林丹。
三、活动目标：
1、了解中秋节的来历以及风俗习惯。
2、通过活动，让幼儿更深入的了解我国节日的风俗习惯。
四、活动准备：磁带月饼。
五、活动过程：
1、教师提问：你们知道中秋节是农历几月几日吗?(农历8月15)。
2、那你们知道中秋节的来历吗?中秋茶话会3、教师讲中秋传说之一《嫦娥奔月》。
4、教师讲中秋传说之二《吴刚折桂》。
5、教师讲中秋传说之三《朱元璋与月饼起义》。
6、听背景音乐欣赏关于中秋的诗歌。
《水调歌头》。
(宋)苏东坡。
丙辰中秋，欢饮达旦。大醉，作此篇，兼怀子由。
明月几时有?把酒问青天。
不知天上宫阙，今夕是何年?
我欲乘风归去，又恐琼楼玉宇，
高处不胜寒!起舞弄清影，何似在人间?
转朱阁，低绮户，照无眠。
不应有恨，何事长向别时圆?
人有悲欢离合，月有阴晴圆缺，此事古难全。
但愿人长久，千里共婵娟。
《月夜思乡》。
星稀月冷逸银河，万籁无声自啸歌;。
何处关山家万里，夜来枨触客愁多。
7、品尝月饼。
六、活动效果：
开展了《中秋茶话会》这一活动，让幼儿更多的了解了中秋节的风俗及来历，也认真细听了关于中秋节的传说及大致的学习了关于中秋节的诗歌。在品尝月饼这一环节中，各幼儿更能与伙伴一同分享自己带来的不同口味的月饼，让幼儿体验了与同伴一起分享的快乐。
2023年公司茶话会策划方案（实用16篇）篇十六
一、活动主题：与您相遇，一生珍惜！
二、活动宗旨：玩的开心，说的出来！
三、活动时间：20xx年5月6日晚7：00
四、活动地点：图文中心607
五、活动背景：春风吹绿了大地，时间不经意间流逝，进入大学已经快一年了，在这将近一年的学习、生活中，我们有苦有甜，有得有失。有辛酸也有快乐。经历了时间的考验，我们学到了什么，有了哪些改变。届时，本班将组织一次茶话会。交流彼此的心得体会。
六、活动目的：通过此次活动，大家能够敞开心扉，共同探讨，回忆我们的酸甜苦辣。从中学到人生的真谛。让我们珍惜时间、和谐共处、共同努力，把09电子班建设成一个团结向上的班级！
七、活动流程：
1、观看幻灯片，《09电子班回忆录》；
2、游戏环节；
3、确定主题展开讨论；
a、回忆过去，珍惜现在，
b、我们的改变，
c、团结。
八、人员安排：电脑操作：陈小飞
九、主持人：夏真佳、李晓云
十、打扫卫生：当天值日生另加学委、劳动委员，组织委员。
十一、注意事项：
1、全班同学必须全部参与；
2、主持人把握好话题；
3、主义现场气氛，不要冷场；
4、时间限制，活动冲突以班级为重；
5、说话注意，主持人注意观察；
6、前期准备工作完好。