简历中个人技能(精选14篇)

时间:2023-12-05 作者:飞雪

个人简历是一份记录个人学历、工作经历、技能特长等信息的书面材料,它是求职、考学和展示个人能力的重要工具,我们都应该有一份完整的个人简历。如果你想了解如何撰写一份成功的个人简历,不妨看看以下范文,它们可能会给你一些启发。

简历中个人技能(精选14篇)篇一

有较好的文字写作功底,口头表达能力较强。开朗、谦虚、自律、自信、勤奋好学、脚踏实地、认真负责、坚毅不拔、适应力强、吃苦耐劳、思维敏捷、勇于创新,敢于迎接新挑战。

良好的心态及心理学思维方式;。

掌握基本的办公软件,获得国家二级c语言等级证书;。

具有机动车驾驶执照;。

专长:谈判,管理,策划,培训,市场开发,创新与维护。

特长:洞察力。

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简历中个人技能(精选14篇)篇二

个人简历技能如何写,简历是因个人简历的工作能力与专业水平来写的,那么在写个人简历的技巧有那些呢,看看大学生是怎样分析的。

个人简历的作用简单来说就是推销自己,很多人都会问什么样的个人简历比较好,能够将自己推销出去的简历就是好的。那么,在个人简历中又通过什么来推销自己呢?自然就是个人的能力。企业招聘也相当于是购买了求职者的能力,希望能通过求职者得的能力为自己挣更多的钱。

而一个人的能力包括很多方面,总体来说就分为硬技能与软技能,所谓的硬技能也就是通过学习所获得知识技能,像是计算机证书、英语水平、专业学历等等,这些都是属于硬技能。软技能则是想个人的创新能力、团队精神、学习能力等等。在个人简历中,软技能也是一个非常重要的关键。

软技能的作用:

简历中个人技能(精选14篇)篇三

有较好的文字写作功底,口头表达能力较强。开朗、谦虚、自律、自信、勤奋好学、脚踏实地、认真负责、坚毅不拔、适应力强、吃苦耐劳、思维敏捷、勇于创新,敢于迎接新挑战。

良好的心态及心理学思维方式;。

掌握基本的办公软件,获得国家二级c语言等级证书;。

具有机动车驾驶执照;。

专长:谈判,管理,策划,培训,市场开发,创新与维护。

特长:洞察力。

简历中个人技能(精选14篇)篇四

姓名:大学生个人简历网年龄:20户口所在:湛江国籍:中国婚姻状况:未婚民族:汉族身高:170cm求职意向人才类型:普通求职应聘职位:行政专员/助理:行政专员,市场/营销企划人员:市场营销工作年限:0职称:无职称求职类型:实习可到职日期:随时月薪要求:2000~2499元希望工作地区:广州,,工作经历广州掌源信息科技有限公司起止年月:2016-08~2016-10公司性质:所属行业:担任职位:销售员工作描述:离职原因:湛江康师傅公司起止年月:2014-07~2014-08公司性质:股份制企业所属行业:担任职位:业务教育背景毕业院校:广州工商学院最高学历:大专获得学位:毕业日期:2016-06专业一:工商企业管理起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号2013-092016-06广州工商学院工商企业管理语言能力外语:英语一般粤语水平:优秀其它外语能力:国语水平:优秀工作能力及其他专长办公软件应用中级证书,能熟练运用办公软件高级营销四级证书,高级营销师三级证书熟练国语粤语个人自传本人忠实诚信,性格开朗,讲原则,做事情始终有始有终,拥有较强的团队精神和适应力。

简历中个人技能(精选14篇)篇五

3、具有丰富的`美容师管理经验与协调经验;。

4、有“高级美容师”、“托尼英盖高级美发师”等证书。

2、要熟练上internet查寻资料及收发邮件,公司网站的维护与更新;。

3、接听电话、收发传真、图书以及人事、行政文件制作、管理;。

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简历中个人技能(精选14篇)篇六

性别:女。

出生日期:1986.12.01

民族:汉族。

户口所在:江苏徐州。

目前所在:徐州市区。

毕业院校:徐州大学技术学院。

最高学历:专科。

所修专业:英语教育。

毕业日期:20xx.06

求职意向。

应聘职位:英语教师。

自我评价。

注重学员综合能力和考试成绩的全面提高;表达能力强,有个人魅力,能够很好的与学员沟通,从而在教学中对学生进行引导;熟悉中学课本新教材,熟悉中考题型;有英语六级证书。

工作经历。

20xx.3-至今徐州教育培训中心中学英语教师。

工作经验:

针对学生情况,对其进行个性化因材施教的课程讲授;在授课期间因时制宜分阶段组织测验活动,以检验学生接受辅导的成效;工作认真负责,具有团队合作精神和组织协调能力,能吃苦耐劳;热爱教育事业,积极参加校区各项活动。

我相信,您的信任与我的实力将会为我们带来共同的成功!

技能特长。

对于初中英语听力、语法、阅读、写作、词汇的教授工作可以高效胜任,并有过一年以上的教师工作经验。

联系方式。

简历中个人技能(精选14篇)篇七

中華人民共和國職業資格書(職業名稱:高級心理諮詢師)(級別:國家一級) (中華人民共和國人力資源和社會保障部認)

良好的心态及心理学思维方式;

掌握基本的办公软件,获得国家二级c语言等级证书;

具有机动车驾驶执照;

专长:谈判,管理,策划,培训,市场开发,创新与维护。

心理咨询师三级(二级)

人力资源管理师三级

婚姻家庭咨询师

英语六级

普通话二级甲等

计算机一级

spss统计分析

简单心理学实验编程软件

有一些社会实践,没有工作经验,但我有信心做好工作。

技能专长

简历中个人技能(精选14篇)篇八

姓名:

性别:男。

婚姻状况:已婚。

民族:汉族。

户籍:梅州。

年龄:30。

现所在地:中山。

身高:170cm。

求职意向。

希望地区:广东。

希望岗位:物流/采购类-采购经理/主管。

寻求职位:高级采购、采购主管。

发展方向:力争3年内成为一位称职的'经理。

自我评价:

教育经历。

20xx-09~20xx-05华南师范大学通信与电子技术大专。

培训经历。

20xx-05~20xx-05富士康集团iso9001,谈判议价技巧等na。

xx公司(20xx-08~至今)。

公司性质:外资企业。

行业类别:生物工程、制药。

担任职位:岗位类别:采购专员/助理。

工作描述:

1、负责公司机器部件,工具,维修和保养、

2、评估供应商报价。

3、根据pr需求从sap系统出订单并送签,并管理采购订单。

4、跟进与加快订单,确保按时交货。

5、在供应商交货后,及时跟进并获得正确有效的发票。

6、安排付款和/或退货,负责处理由公司内客户提出投诉。

7、维护sap系统,保持其更新状态、

技能专长。

专业职称:

计算机水平:全国计算机等级考试一级。

计算机详细技能:熟悉word,excel,powerpoint---制作相关报表。

技能专长:

1、谈判技巧,议价技能,成本分析法,财务知识,国际贸易知识。

语言能力。

普通话:流利。

粤语:流利。

英语水平:cet-4。

英语:良好。

其他:潮州话流利。

简历中个人技能(精选14篇)篇九

年龄:36岁身高:160cm。

婚姻状况:保密。

户籍所在:xx市。

最高学历:本科。

工作经验:以上。

联系地址:xx市。

求职意向。

最近工作过的职位:会计。

期望工作地:贵州省/xx市。

期望岗位性质:全职。

期望月薪:4000~5000元/月。

期望从事的.岗位:会计,其他财务类职位。

期望从事的行业:无限制。

技能特长。

技能特长:专业基础扎实、细心、认真、负责。

教育经历。

xx财经职业技术学校(中专)。

起止年月:9月至20xx年6月。

学校名称:xx财经职业技术学校。

专业名称:会计电算化。

获得学历:中专。

中央广播电视大学(大专)。

起止年月:20xx年9月至20xx年6月。

学校名称:中央广播电视大学。

专业名称:会计电算化。

获得学历:大专。

中央广播电视大学(本科)。

起止年月:20xx年9月至20xx年7月。

学校名称:中央广播电视大学。

专业名称:工商管理。

获得学历:本科。

工作经历。

美容用品批发公司-会计。

起止日期:20xx年12月至20xx年12月

企业名称:美容用品批发公司。

从事职位:会计。

业绩表现:期初建账、建立会计制度、做凭证、出报表、报税、费用审核、往来、成本、(全盘)。

企业介绍:

食品公司-会计。

起止日期:20xx年8月至20xx年11月

企业名称:食品公司。

从事职位:会计。

业绩表现:进销存审核、往来、费用审核、工资核算。

企业介绍:

紫科会计公司-会计。

起止日期:20xx年2月至20xx年8月

企业名称:紫科会计公司。

从事职位:会计。

业绩表现:代理记账(涉及多种类型的公司)、办理税务事宜、办理工商事宜。

简历中个人技能(精选14篇)篇十

光阴似箭,不知不觉中,一学期的实习生活已经接近尾声了。在这儿的这一段时间里,我得到了很好的锻炼,各方面的能力都得到了不同程度的提升,尤其是在学科教学技能方面。

那么我就和大家分享一下:

一、新课导入。

良好的开端是成功的一半,上课亦是这样子的。良好的导入能够引起学生学习的兴趣,激发他们的学习动机;能够引起学生注意,帮助他们进入学习情境,为新知识的的教学做好铺垫,是学生能够明确学习目标。我在这个方面的技能提升经历了三个阶段:以照抄照搬为主,有自己的想法但不够完善,到逐渐的成熟。

刚开始的时候,由于没有什么经验,脑子里根本就没有什么思路,我的导入方法主要是经过查阅资料得来的,有时候根本就没有什么导入,直接开门见山,直接就进入。经过了一段时间的教学学习,我对教学导入有了一些理解,开始有了一些自己的想法。总之,我觉得良好的导入是既结合同学们的生活实际,又能够简洁而有力度的激发起他们学习新课的兴趣,保持注意力的集中,对教学十分有帮助。

二、教态。

教态是一个老师的外在形象,可以说是能让人看得见的。好的教态不但可以增强知识的传授效果,而且通过情感的影响可以起到激发学生非智力因素的作用。

刚开始上课时,自己总是很严肃,得到的结果不是很理想,所以想试试以柔克刚。其实,想想自己做学生时,也不喜欢冷冰冰、严肃的老师,总会说哪哪个老师多温柔多好多好。所以再次上课的.时候,我试着慢慢的调整自己的教态,面带微微笑,开始变得不再那么的严肃,不再让学生望而生畏。事实证明,这样子的效果还是不错的。

三、教学语言。

语言是教师完成教学的主要的信息媒介,是师生交流的主要手段和途径。教师的教学语言是最基本的而且必不可少的教学手段。教师的教学语言质量的高低,不仅关系到知识的传授,学生智慧的启迪和能力的培养,而且还会影响他们非智力因素的培养和发展。

跟实习初期讲课时不停地看教案,有时候还磕磕巴巴相比较,现在的我在讲课时可以侃侃而谈,而且也不需要写特别详细的教案。讲课的时候,有一个讲授内容的大纲就可以了。语言逐渐的向简洁连贯转变。

四、板书设计。

板书设计是一门无声的教学语言。刚开始实习时,我对板书的书写内容的讲述安排的不够合理,不清楚板书该写些什么。一段时间之后,经过不断的听课、学习和实际演练,我的板书技能得到了提升。现在,我可以自如的把讲课与板书有机的结合起来,而不会偏废其一。板书的内容也有了很大的进步,可以把本节课的知识框架浓缩在黑板上。

五、课堂组织技能。

对于乡镇中学来说,学生学习目标不明确,积极性不是很高,比较容易受到外界的影响,课堂上难免会有突发状况。通过这一段时间的锻炼,我在课堂调控方面有了一定的把握。在课堂上,不能够因为某一位同学而耽误全班的学生,影响授课进度。例如,有一次在上课时,有几位同学状态不好,无精打采。心想,如果对这几个同学罚站,可能会伤到他们的自尊心,从而影响全班的授课进度。于是,我让全体同学起立,谁回答对一个问题谁就可以坐下。这样既可以让学生集中精神,又可以激发起他们的竞争意识,达到活跃课堂气氛的目的。

六、课堂讲解。

学生是通过教师的课堂讲解获取知识。因此,教师的讲解尤为重要。讲解正确、科学能使学生更好地理解接受新知识。讲解的技巧可谓是五花八门,有解释式讲解、描述式讲解、原理中心式讲解、问题中心式讲解,但是无论怎样讲解,都要做到目标明确、具体,证据、例证要充分贴切,语言精炼、准确、生动。

讲解技巧要把握好一下几个方面:

1、结构合理,框架清晰。

2、条理清晰,层次分明。

3、重点、难点突出。

4、观点正确,证据、例证充分。

5、时间安排合理。只有灵活巧妙运用,才会得心应手,增强课堂的感染力和亲和力。

问题的设置不仅要由易到难,还要注意开放性。如“为什么”“怎么办”,这样可以逼迫启发他们积极开动脑筋,久而久之,养成动脑筋的好习惯。提问时,还要注意问题的连贯性,以及应该对哪一部分同学进行提问,都有一定的技巧性。

半年的实习虽然短暂,但是我学到了不少东西。感谢师大和尧山中学,给我这样的实习机会,我会努力的是自己成为一名优秀的物理老师。

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简历中个人技能(精选14篇)篇十一

姓名:

性别:男。

婚姻状况:已婚。

民族:汉族。

户籍:常德。

年龄:28。

现所在地:广东-东莞。

身高:170cm。

希望地区:广东-东莞。

希望岗位:行政/人事类-其他相关职位。

寻求职位:行政人事主管、行政人事专员、厂报编辑。

求职意向。

发展方向:愿从事行政人事管理或文字类工作,积累丰富的工作经验与人脉!

其他要求:包食宿。

自我评价:

1、为人诚实稳重,有较强的团队精神及执行力;。

2、有7年多行政人事工作经验,有很好的实际操作及管理能力;。

3、文笔较好,善长公文写作、娱乐活动策划、文化刊物编辑等文字工作。

教育经历。

20xx-07~20xx-07湖北长江大学文秘类大专。

xx公司(20xx-03~20xx-03)。

公司性质:私营企业。

行业类别:机械制造、机电设备、重工业。

担任职位:行政人事管理。

岗位类别:其他相关职位。

工作描述:

1、负责后勤管理:督导后勤人员工作,确保公司后勤全面正常运转;。

5、公司荣誉的申报、办理工作;(协助公司成功拿下市、省民营科技企业等荣誉)。

7、推行;。

8、其它行政人事日常事务,及对外事务。

xx公司(20xx-03~20xx-11)。

公司性质:私营企业行业类别:电子、微电子技术、集成电路。

担任职位:行政人事岗位类别:其他相关职位。

工作描述:

1、行政人事类制度的修订、完善、及执行;(建立了完善的行政人事制度,进一步规范了员工纪律管理)。

2、督导行政部下属人员的日常工作;。

3、宿舍、饭堂的'全面管理;(饭堂伙食满意率达到70%)。

4、员工的招聘与入厂培训工作;参与员工绩效管理;。

5、员工劳动合同的签订及劳资纠纷处理工作;(成功处理过数起劳资纠纷,维护了公司利益)。

6、员工薪资核算后的审核工作;。

7、其它日常及上级领导交办的事务。

技能专长:

1、擅长行政人事管理,有7年多人事总务工作经验;。

4、较熟悉“iso”及“5s”,参与过“5s”管理活动。

语言能力。

普通话:流利。

粤语:一般。

英语水平:国家3级。

口语一般。

英语:一般。

文档为doc格式。

简历中个人技能(精选14篇)篇十二

姓名:

性别:女。

民族:汉族。

出生年月:19xx年6月18日。

婚姻状况:未婚。

身高:162cm体重:46kg。

户籍:广东湛江。

现所在地:广东湛江。

毕业学校:xx工商学院。

学历:专科。

专业名称:资产评估与管理。

毕业年份:20xx年。

工作年限:一年以内。

求职意向。

职位性质:全职。

职位类别:人力资源。

房地产。

职位名称:工作人员;。

工作地区:湛江市;。

待遇要求:可面议;不需要提供住房。

到职时间:可随时到岗。

技能专长。

语言能力:英语掌握一定的听说读写;普通话标准。

计算机能力:一般;。

教育培训。

教育经历:时间所在学校学历。

19xx年9月-20xx年6月xx工商学院专科。

培训经历:时间培训机构证书。

工作经历。

所在公司:麦当劳。

时间范围:20xx年9月-20xx年1月。

公司性质:国有企业。

所属行业:快速消费品(食品、饮料、粮油、化妆品、烟酒)。

担任职位:员工。

工作描述:学习能力强,很快就学会了。记忆力强,有创新力。

离职原因:

所在公司:喜利得(中国)。

时间范围:20xx年2月-20xx年3月。

公司性质:外资企业。

所属行业:机械制造、机电设备、重工业。

担任职位:办公室文员。

工作描述:实习,处理资料文件。

离职原因:实习期满。

其他信息。

自我评价:本人工作认真,能吃苦耐劳,乐观向上、适应力强、勤奋好学、认真负责、勇于迎接新挑战,我是一个有很强责任心并且积极进取的人,积极参与社会活动。适应能力强,交际能力好,有创新。我一定会是最自信、最努力的'!

联系方式。

xxx。

简历中个人技能(精选14篇)篇十三

姓名:

性别:

民族:

汉族。

1988年1月1日。

证件号码:

婚姻状况:

未婚。

身高:

168cm。

体重:

70kg。

户籍:

广东湛江。

现所在地:

广东湛江。

毕业学校:

城家中学。

学历:

初中。

专业名称:

没有。

毕业年份:

工作年限:

四年以上。

职称:

初级职称。

求职意向。

职位性质:

全职。

职位类别:

职位名称:

工作地区:

待遇要求:

可面议;不需要提供住房。

到职时间:

可随时到岗。

技能专长。

语言能力:

其他语言;其他语言;普通话一般。

计算机能力:

教育培训。

教育经历:

时间。

所在学校。

学历。

培训经历:

时间。

培训机构。

证书。

工作经历。

其他信息。

自我介绍:

发展方向:

其他要求:

联系方式。

简历中个人技能(精选14篇)篇十四

技能特长属于具体性描述,它需要全面、详细、有重点地将自身的技能、特长等核心竞争优势向人事经理展示。所以要求填写你的技能的时候,尽量详细的写,有很多人认为自己没什么技能专长,没什么好写的,其实这是一种错误观念,只要深入挖掘自己,肯定能找出自己的某些技能专长的,比如说走路,也是技能,谁都会,但是一小时能走十公司,就不是谁都能办到的,这就是专长。

什么是专长?顾名思义,专就是就是单。

一、深入,专长就是你自己独有的一种技能,这种技能不是人人都具有的,比如说你专长的身体彩绘,那么身体彩绘不是人人都懂的,这种只有少数人掌握的技能就是专长。

技能和专长之间也是有区别的,技能可以是通用的,在某个行业或岗位通用的,例如文员的技能,通通可以叫做熟练使用office,打字80字/分钟等等,而专长是一种高级技能,这种技能往往不是通用的,只有少数人掌握并且到达一定深度的技能。

求职者经常犯的错误就是把自我评价写成了工作技能/专。

长,因为两者概念接近,包括的方面也有重叠。但是自我评价和工作技能/专长各自的侧重点不同。

自我评价属于概括性描述,它其中包括以简短的词汇总结自身的技能/专长,但自我评价主要是通过这些简明扼要的概述,向人事经理展示自己的综合素质/特点,它包括:技能/专长总结、个人资历总结、兴趣爱好描述、沟通协调能力总结、……等等。自我评价关键在于要全面概括,包括概括技能/专长总结、个人资历总结、兴趣爱好描述、沟通协调能力总结、……等等,最好一个都不要缺,但是叙述每一项的时候要句句精炼。

技能特长属于具体性描述,它需要全面、详细、有重点地将自身的技能、特长等核心竞争优势向人事经理展示。其关键在于具体,要把你的某一项技能具体化,尽量详细写你具备什么技能,到达什么程度,字数尽量要多,要详细。

样本2:文职类。

2、熟练上internet查寻资料及收发邮件,公司网站的维护与更新;

3、接听电话、收发传真、图书以及人事、行政文件制作、管理;

4、良好的沟通能力及协调能力。

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