信贷专员个人简历信贷专员(模板18篇)

时间:2023-12-13 作者:碧墨

个人简历是展示个人学历、工作经历和个人能力等方面的一种书面材料,可以帮助他人更好地了解我们。这是一份精心准备的个人简历样本,希望能给你带来一些启发。

信贷专员个人简历信贷专员(模板18篇)篇一

人才类型:普通求职

应聘职位:人力资源,行政专员/助理

工作年限:8 职 称:无职称

求职类型:全职 可到职日期:一个月

月薪要求:3500~4499元 希望工作地区:珠海,佛山,

工作经历

珠海市***电器有限公司 起止年月:20xx-05 ~ 至今

公司性质:民营企业 所属行业:电子技术/半导体/集成电路

担任职位:人事专员

工作描述:

1、负责员工报到及解聘手续的办理,接待引领新进员工;全体员工人事档案管理工作;

2、负责统计汇总,上报员工考勤月报表,处理考勤异常情况;

3、负责员工薪酬发放的异常处理,提供相应的报表和资料;

7、甄选、评估、调配各部门员工,协调平衡公司整体人力资源配置;

8、协助部门经理统筹部门全面日常工作,处理各种突发事件;

9、负责协调和处理各劳资关系,相关的劳资关系仲裁事务;

10、制定年度、月度培训计划,并组织实施;

12、负责本部门的日常工作安排,试用期及年度续约的评估及各岗位薪资调配;

离职原因:想换环境

珠海***亿慧服装厂 起止年月:20xx-08 ~ 20xx-04

公司性质:私营企业 所属行业:服装/纺织/皮革/鞋业

担任职位:人事专员

工作描述:1、明确各岗位工作职责,制定各项人事管理流程,组织并督促部门人员完成人事各职能模块(招聘、培训、考核、薪酬福利、人才规划、员工关系)的各项工作任务。

3、审核薪酬,社保购买,考勤,奖罚通知,人事通知/通告的发布等事务;

4、员工劳资关系/纠纷的协调、处理,避免和排除可能存在的公司劳资风险;

5、监管员工合同的签订、解除;

6、关注国家地方劳动安全消防法律法规的更新动向,及时更新员工守则及公司相关制度福利政策等。

7、负责保安、饭堂、宿舍等行政后勤管理;

8、审核定期更新的员工薪资表、人员增补申请、晋升或加薪申请、警告信汇总记录、人员变动汇总表、合同到期续签评核表等资料。

离职原因:个人原因

佛山市***集团股份有限公司 起止年月:20xx-06 ~ 20xx-07

公司性质:事业单位 所属行业:其他行业

担任职位:门店店长

工作描述:

1、严格遵守公司各项规章制度,执行上级指示,完成公司下达的各项任务;

信贷专员个人简历信贷专员(模板18篇)篇二

志愿者经历(本文由()大学生个人简历网提供)

个人自传

本人喜欢参加一些团队合作的'比赛,具备良好的团队合作能力和协调能力,如定向越野;擅长与人沟通,有多次的营销经验,具有良好的沟通能力和亲和力;喜欢运动,尤其喜爱羽毛球运动,有良好的身体素质与竞争意识;喜欢旅游,能够快速的适应当地的文化并融入其中;有较强的适应能力,能够在短期内适应各种工作。能运用计算机进行日常的办公室工作,熟悉办公软件(word、excel、powerpoint )。懂得各种商业文书写作,如合同、备忘录、市场调研报告等。

信贷专员个人简历信贷专员(模板18篇)篇三

回答提示:把岗位职责和任务及工作态度阐述一下。

2.你觉得你个性上最大的优点是什么?

回答提示:沉着冷静、条理清楚、立场坚定、顽强向上、乐于助人和关心他人、适应能力和幽默感、乐观和友爱。我在××单位经过一到两年的培训及项目实战,加上实习工作,使我适合这份工作。

3.请给我们谈谈你自己的一些情况。

回答:简要的描述你的相关工作经历以及你的一些特征,包括与人相处的能力和个人的性格特征。如果你一下子不能够确定面试者到底需要什么样的内容,你可以这样说:“有没有什么您特别感兴趣的范围?”

点评:企业以此来判断是否应该聘用你。通过你的谈论,可以看出你想的是如何为公司效力还是那些会影响工作的个人问题。当然,还可以知道你的一些背景。

4.请给我们谈谈你自己的一些情况。

回答:简要的描述你的相关工作经历以及你的一些特征,包括与人相处的能力和个人的性格特征。如果你一下子不能够确定面试者到底需要什么样的内容,你可以这样说:“有没有什么您特别感兴趣的范围?”

点评:企业以此来判断是否应该聘用你。通过你的谈论,可以看出你想的是如何为公司效力还是那些会影响工作的个人问题。当然,还可以知道你的一些背景。

5.请谈一谈你的弱点。

回答:我是一个完美主义者,总是追求事物完美无缺。我对准时要求得非常严格。我从不轻易放弃,以至有些固执。我喜欢独立工作,而不喜欢主管领导在我的工作中安排一切。

点评:一般的策略是说出一些表面上是弱点,实际上却是优点的特征。当你在叙述个人弱点时,要能够说出过去的具体相关事例,来说明你的观点。这点非常重要。当然,你也可以说一个你明显的缺点,然后举出例子说明你是怎样克服这个缺点的。此问是主试者看看你是不是由于缺少某种经验、训练,甚至由于某些性格弱点而不能胜任工作。

6.你希望在本公司工作多长时间?

回答:如果我们彼此感到满意的话,我将很乐意一直继续工作下去。

点评:一般情况下,公司都希望所提供的工作和氛围能使未来的雇员才华得到最大程度的发挥,而你也不乐意自己的大好时光耗费在一份自己不喜欢或不适合的工作上。因此这是一个比较好的回答。

信贷专员个人简历信贷专员(模板18篇)篇四

主要反思从事客户经理工作中的错误和教训,以助于完善工作细节,想到哪里写到哪里,内容并不限于贷前调查,个人原创,各位同仁有不同意见或高见的请多多指教。

首先要调查借款人和担保人的资信情况。一是内部调查,通过信贷管理系统、个人征信系统调查借款人、担保人和借款人亲属的信息、借款、担保情况和还款记录。通过公民身份证核查系统调查借款人和担保人身份的真实性。二是外部调查。根据借款人、担保人的居住地址、从事行业、个人透漏的信息等,看看有没有和他们熟识的同事、村民(或村两委成员)、原有客户,通过他们,对借款人、担保人的情况做更广泛的了解。三是实地调查。一定要到借款人的家里和实际经营地点看一看,看看借款人的房子、生产设备、实际运转情况。查看借款人的生产经营证件。查看借款人的生产设备数量、账本(资产负债表可能没有,但日常经营的流水帐务记录应具备,没有的话就很成问题了),生产购销状况要了解,成本支出和盈利结构要了解,生产的采购渠道、销售渠道要了解,最好了解借款人生产的上游供应商和下游销售对象,打电话了解借款人和他们的往来情况以及评价。查看借款人的自有资金情况(可以要求查看他的存单等)和在银行信用社的存取记录。要了解借款人借款用途的真实性。了解借款人家庭成员状况尤其是他们的健康、收入等情况,估算借款人的家庭总收入和总支出。

我在这方面曾经产生的风险(虽然都收回了,但期间很是紧张)。

1、信贷管理系统没上的时候,有个借款人在其他乡镇有20多万不良贷款,向我申请借款,因为有公务员担保,没有向相关乡镇的信用社咨询就发放了,最后不得不通过起诉收回。

2、有个借款人弄了别人的生产经营设备给我看,而我没有查看经营证照,更糟糕的是借款实际用途是还债(这一点由于调查不深入事后才了解到),更更糟糕的是贷款到期后借款人进了监狱。于是只好起诉担保人收回。

3、有些同事介绍的贷款,疏于防范,简化了程序。到期后难以归还,后悔莫及。其实同事的素质也不一样,有的根本不了解信贷的风险,或者吃人家几顿饭喝点酒就介绍贷款。

4、对于村委成员或者“能人”介绍的贷款,调查时有些大意,形成了很多让自己紧张的风险因素。有个客户经村委成员从我这里贷了款,结果因家庭矛盾自杀了。当然由于我贷款时态度比较好,这位借款人居然在自杀前提前还了钱。但这事想想后怕。

5、对于领导们介绍的贷款,碍于面子发放,调查也不深入,期间也出现了很多潜在风险。

刚从事工作的时候,学制度,吃请是严格禁止的。但实际从事客户经理工作中,发现其实和借款人吃饭也有一点好处:可以进一步了解借款人和担保人。首先是酒后吐真言,酒喝多了,人的本性容易显露;其次是了解借款人的朋友圈。和你吃饭借款人一般是请比较不错的亲友来陪的,所谓“物以类聚,人以群分”,通过在酒桌上了解借款人的亲近好友,可以进一步了解借款人的本性。三是通过借款人的消费了解借款人,一般而言,对于太大方花样太多(吃了饭洗脚,洗了脚洗澡,洗了澡唱歌,唱了歌还没完)的借款人,我是心存警惕适可而止(对于很不像话的邀请坚决拒绝)的,遇上这种人,我的态度是不管调查的其他因素多好,我也坚决不放款,第二天我把你消费的钱打到你的存折上,全当我自己出钱了解了一个不合格的借款人。而对于贷款利息斤斤计较,吃饭时非常算计的人,我反而印象比较好。

吃饭的弊端更多,权衡利弊,吃不如不吃。

和借款人吃饭的弊端:

1、贷款利息加上保险,贷款成本已经很高,而吃饭一般由客户掏钱,于心何忍?

2、客户请你吃饭,一般抱着“我请你办事才请你吃饭,吃了饭就要为我办事”的心理,如果拒绝贷款,他会觉得很吃亏,有些不咋地的会故意找麻烦。

3、吃人嘴短,吃了饭,调查时难免心虚放松条件。

4、制度不允许。

5、吃饭一般要喝酒,喝酒一般会误事。

曾经设想过aa制或者自己付钱,但实际上行不通,客户付钱的速度一般比你快,自己付钱吧,单位又不给开费用。所以权衡利弊,客户请吃饭,坚决不去。至于贷前调查中收受客户礼物、娱乐这种事,坚决拒绝,为几百块钱的物品或消费而承担上万元甚至几十万的风险,傻子才做这种事。

非常重要的一点:在办理贷款手续时,必须让借款人、担保人在《贷后检查表》、《贷款到期通知书》、《贷款逾期催收通知书》、《担保人履行责任通知书》上签字。

贷后检查表填五张,签字盖章。目的主要是应付检查,防止被罚款。填好贷后检查表不代表不去检查了,只是手续上要事先完备,以防万一。

贷款到期通知书一张。目的一是为应付检查,二是牵扯诉讼时效问题,可能成为法律要件。

《贷款逾期催收通知书》填8张,逾期后两年内(超诉讼时效前),每个季度一张。一是应付检查;二是减轻责任,三是作为法律要件。自己的一个教训是贷款到期后逾期不还,借款人和担保人拒绝在催收通知和履责通知上签字盖章,从而眼睁睁看着诉讼失效而毫无办法。

这些资料不要怕麻烦,一定要在办理贷款时就齐备,如果贷款逾期想再补,会非常难。

职工介绍外人贷款的,除非找到两个以上无借款、无担保的正式公务员做担保,否则必须由介绍人担保,如果介绍人不能担保,不管是谁介绍的,贷款免谈。

对于以恐吓手段申请贷款的,免谈,一律不办。原因很简单,他不会为贷不到款而使用卑劣手段。但如果你给他放了贷款,到期收不回起诉,他在压力下可能会狗急跳墙。现在拒绝申请贷款面临的风险,远小于以后还不上面临的风险。

借款人申请贷款时,要先提供借款人、担保人的住址和电话,先进行电话联系沟通,并。

进行实地调查,这样可以防止欺骗。包括借款人骗自己、也包括借款人骗担保人。

借款人申请贷款而妻子等亲属不同意的,不予放贷款。原因很简单,最了解借款人的,是他的亲属,如果他的亲属都不支持,你还能指望他的家人与他同心协力吗,而没有家庭支持的人,事业一般很糟糕。

每个客户经理都会有一个自己的借款人圈子,这个圈子,应该是由讲求诚信、重视家庭、行为端正、转载自百分网转载请注明出处,谢谢!

信贷专员个人简历信贷专员(模板18篇)篇五

民族:回族。

出生年月:1988年11月4日。

身高:173cm。

体重:60kg。

职称:无婚姻状况:未婚。

户籍:江苏南京。

现所在地:江苏南京。

毕业学校:江苏经贸职业技术学院。

教育程度:专科。

专业名称:金融管理与实务。

毕业年份:

自我评价/职业目标。

自我评价:在校三年劳动委生涯,培养出自己吃苦耐劳及团结协作的能力,在校期间也做到了勤练技能,打字、点钞都有较好成绩。而后进入社会,在南京银行担任大堂一职,能够快速吸收业务知识,很好地完成本职工作。做事较为灵活,待人接物细心周到,能够处理工作中的突发情况、完成领导交待的任务。日后会积极参加基金、cfp等资格考试,使自己更加专业和全面。

职业目标:希望能做担保贷款业务。

求职意向。

职位性质:全职。

意向岗位:银行信贷员。

融资经理/主管。

意向职位:

工作地区:江苏南京;

待遇要求:3000~3999元/月,不需要提供住房。

到岗时间:可随时到岗。

其他要求:

工作经验。

南京银行金融业(投资·保险·证券·银行·基金)股份制企业。

担任职位:银行大堂201月—7月。

工作职责:2010年1月曾在光大银行实习柜面。在实习柜面期间认真学习了银行的规章制度,对内控等方面进行了初步了解。随后开始学习柜面业务,学好柜面业务是以后工作的基础,每个银行虽然系统各有差别,但原理一致,转换工作环境,也能快速吸收业务知识,尽快融入新的团体。这次的实习为以后银行的工作打下了坚实基础,培养了自己良好的客户服务意识和一定的营销能力。2010年7月至207月南京银行银行大堂工作是忙碌而繁琐的,每天都要接触上百位客户,与我沟通往往是客户办理业务的第一道程序,作为银行与客户之间的纽带,在迎来送往中让每一位客户享受到便捷的引导和真诚的服务是我的职责和追求。担任大堂一职,能很好地做好客户引导工作和处理突发情况并进行大客户营销和维护工作。

离职原因:

教育背景。

江苏经贸职业技术学院|金融管理与实务9月—2010年7月专科。

语言/技能。

语言能力:

计算机能力:

信贷专员个人简历信贷专员(模板18篇)篇六

婚姻状况:未婚。

民族:汉族。

户籍:湖北-荆州。

年龄:26。

现所在地:广东-东莞。

身高:160cm。

希望地区:广东、湖北。

希望岗位:

2、行政/人事类-人力资源专员。

4、行政/人事类-人力资源管理师。

寻求职位:人事专员、行政专员。

信贷专员个人简历信贷专员(模板18篇)篇七

姓名:

目前所在:天河区年龄:26。

户口所在:湛江国籍:中国。

婚姻状况:未婚民族:汉族。

身高:169cm。

体重:

人才类型:普通求职。

应聘职位:其它类。

工作年限:4职称:无职称。

求职类型:全职可到职日期:一个星期

月薪要求:5500~999999元希望工作地区:广东省,澳门,香港。

公司性质:民营企业所属行业:互联网/电子商务。

工作描述:负责公司旗下电商网站优歌网()的整体运营维护工作,包括网站内容更新、信息采集、专题制作、活动策划,网站优化、seo优化推广、键字排名优化。利用各种方法,软件和互联网及媒体资源,提高网站品牌价值及网站的关键字排名与访问量,提升公司产品品牌的知名度及口碑。

站群运营:服务器的日常管理维护,建立一定数量的网站利用信息采集更新网站内容,优化站群,做好站群seo优化推广,提高站群关键字排名、访问量。

全程负责与天涯社区()合作"2013年柚子舍月历天使"柚女郎选秀活动,包括策划和执行活动的顺利进行,并利用各大论坛、博客、微博与媒体等资源进行各种宣传和炒作以提高活动的知名度,及活动后期一些工作。该活动并获《新营销》杂志颁发的第九届"中国创新营销案例"奖。

协助公司冠名的黑龙江卫视《美丽俏佳人》节目的后勤监播跟进以及品牌各方面宣传效果和数据监控分析工作。

完成公司安排的一些其他事务。

离职原因:

公司性质:所属行业:计算机/互联网/通信/电子。

担任职位:seo网络优化推广专员。

工作描述:负责南方电视台(tvs)旗下南方社区()的整体运营维护工作,包括网站内容更新,信息采集,专题制作。网站优化,seo优化推广,关键字排名优化。利用各种方法,软件和互联网资源,提升网站品牌价值,提高网站的关键字排名与访问量。

负责南方电视台旗下南方新丝路模特大赛专题推广和炒作,利用各大论坛、博客与微博等资源,提高南方新丝路模特大赛专题的关键字排名、访问量和大赛的知名度。

负责南方电视台旗下家大欢喜节目推广和炒作,利用各大论坛、博客与微博等资源加上水军的配合,提高家大欢喜节目专题的关键字排名、访问量和节目知名度。

完成公司安排的一些其他事务。

离职原因:

公司性质:民营企业所属行业:计算机/互联网/通信/电子。

担任职位:网络管理优化推广。

工作描述:负责网站整体运营维护工作,包括网站内容更新,信息采集,专题制作。

根据公司网站的特点,制定网站推广的目标和推广的.方案;。

利用各种互联网资源和方法,提高公司网站访问量,提高公司网站的关键字排名。

公司内外网的日常管理、维护,计算机系统故障的排除;。

计算机软硬件的日常护理、安装和检修;。

公司里的其他一些设备的日常维护和管理;。

完成上级安排的一些其他事务。

离职原因:

公司性质:民营企业所属行业:计算机/互联网/通信/电子。

担任职位:网络管理与维护。

工作描述:网吧内计算机软硬件的日常护理、安装和检修。

网吧内外网的日常管理、维护,计算机系统故障的排除;。

完成上级安排的一些其他事务。

离职原因:

毕业院校:广州工商职业技术学院。

专业一:软件技术专业二:

起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。

外语:英语一般粤语水平:精通。

其它外语能力:

国语水平:精通。

获得相关证书:。

计算机技术与软件专业技术资格(水平)中级(软件设计师)证书。

全国计算机信息高新技术网页制作员级考试合格证书(国家职业资格四级)。

获奖情况:

荣获2010年度“优秀毕业生”称号。

爱好/特长:

踢足球、篮球、运动,音乐、影视。

本人具有较强的适应能力,能够在短期内适应各种工作。为人勤奋好学,性格开朗。喜欢接受各种工作挑战,对事情认真负责,有很强的责任心和团队意识;具备较强的组织协调能力,为人坦诚、自信、乐观、处事冷静、人际关系好,具有一定的创新意识和创造能力,并且懂得如何了解客户需求和维护公司利益。

熟悉互联网的应用,能够有效利用互联网资源。

 

信贷专员个人简历信贷专员(模板18篇)篇八

: 161cm

: 行政/人事类-人事助理/文员

行政/人事类-行政助理/文员

客户服务/技术支持类-客户服务专员/助理

: 商务助理、 文职类

20xx-09 ~ 20xx-06 湛江市徐闻第一中学 理科 高中

20xx-07 ~ 至今 智通培训机构 人力资源管理师

20xx-02 ~ 20xx-06 湛江市职业培训技校 商务文秘

**公司 (20xx-07 ~ 20xx-08)

公司性质: 私营企业 行业类别: 建筑施工与工程

担任职位: 人事行政专员 岗位类别: 人力资源专员

工作描述: 1.监督执行公司的各项规章制度和管理制度;制定公司各项管理制度、管理办法和各项作业流程,健全和完善公司、各部门岗位职责。

2.负责组织制订公司的发展规划、编报公司年度工作计划 和工作总结,指挥、督促并检查公司下属各部门完成各项工作。

3.负责确定公司部门的设置、定编、定员、定岗;对公司重大的机构变动、人事安排等有建议和调配权。

4.处理公司人事行政后勤各项事宜,经总经理授权后有决定权;

6.负责组织、领导本公司所有员工的业务、技能培训工作,提高员工的专业素质和工作绩效。

7.负责贯彻实施质量管理体系文件内容,按要求做好相关工作的落实与检查工作。

8.定期组织召开公司部门负责人工作例会,总结、研究公司现阶段人事行政状况及管理情况,积极向公司总经理汇报工作、反馈信息;对重大问题或重要事项提出行之有效的方案或意见,供领导决策。

9.负责协调公司各部门的关系,加强工作、联系和思想交流。

10.负责新工厂的人事行政管理制度攒写、人事招聘。

信贷专员个人简历信贷专员(模板18篇)篇九

-------基本资料-------姓名:

邮箱:性别:

年龄:

学历:

毕业院校:

电话:

薪资要求:。

-------教育培训-------。

毕业院校:xx职业大学。

最高学位:本科。

专业一:经济学。

-------工作经历-------。

就职公司:xx安证券公司。

公司性质:国营企业/上市公司。

工作描述:

一、道德方面。做为客户经理在品德、责任感等方面必须要有较高的道德修养,强烈的事业心,作风正派,自律严格,洁身自爱。

二、心理方面。客户经理心理要成熟、健康。经受过磨炼,能理智地对待挫折和失败。还要有积极主动性和开拓进取精神。同时,还要有较强的交际沟通能力,语言、举止、公司行业:金融(银行,风险基金)。

就职职位:客户经理终止年月。

专业二:金融学。

学校(机构)所学专业获得证书证书编号形体、气质富有魅力。在性格上要热情开朗,在语言上要风趣幽默,在处理棘手问题上要灵活变通,在业务操作上要谨慎负责。

三、业务方面。客户经理要有系统、扎实的业务知识。首先要熟悉银行的贷款、存款、结算、中间业务知识。既要掌握主要业务知识,又要熟悉较为冷门的业务知识;既要有较高的政策理论水平,又要能具体介绍各种业务的操作流程;既要熟悉传统业务,又要及时掌握新兴业务。另外,客户经理还要具备法律知识、经济知识,特别是要具备综合运用多种知识为客户提供多种可供选择的投资理财方案的能力。

四、营销方面。客户经理要成为市场营销的能手。要掌握市场营销学的基本知识,又要身体力行,积极参与实践。掌握推销自我的技巧、演讲技巧、产品推介的技巧、与客户沟通的技巧、处理拒绝的技巧等。

-------自我评价-------。

本人性格开朗、稳重、有活力,待人热情、真诚;工作认真负责,积极主动,能吃苦耐劳,用于承受压力,勇于创新;有很强的组织能力和团队协作精神,具有较强的适应能力;纪律性强,工作积极配合;意志坚强,具有较强的无私奉献精神。

对待工作认真负责,善于沟通、协调有较强的组织能力与团队精神;活泼开朗、乐观上进、有爱心并善于施教并行;上进心强、勤于学习能不断提高自身的能力与综合素质。在未来的工作中,我将以充沛的精力,刻苦钻研的精神来努力工作,稳定地提高自己的工作能力,与企业同步发展。

信贷专员个人简历信贷专员(模板18篇)篇十

1、在领导指导下,明确了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具体的工作中形成了一个清晰的工作思路。在做小额信贷员后,我本着“把工作做的更好”这样一个目标,开拓创新意识,积极圆满的完成领导分配的各项工作,在余限的时间里,加强学习业务工作,为下一步工作打好基础。明确努力方向,提出改进措施。

作为小额贷款业务工作,深深地感到肩负重任,作为公司的窗口,自己的一言一行也同时代表了公司的形象,所以更要提高自身的素质,高标准的要求自己,加强自己的专业知识和技能。

2、认真、按时、高效率地做好贵社领导及队长交办的具体工作。为了工作的顺利进行及与信用社之间的工作协调,除了做好本职工作,积极配合信用社其他同事做好工作。

3、工作态度和勤奋敬业方面。热爱自己的本职工作,能够正确认真地对待工作的每个细节,热心为农民服务,认真遵守劳动纪律,保证按时出勤,坚守岗位。

总结了这三个月来的工作,尽管有了一定的进步,但在很多方面还存在着不足。比如有创造性的工作思路还不是很多,个别工作做的还不够完善,业务类客户资料太少,这有待于在今后的工作中加以改进。在以后的日子里,我将认真学习各项政策规章制度,努力使工作效率全面进入一个新水平,为贵社的发展做出更大更多的贡献。

一、牢记十大戒律增强遵纪守法意识。

三字经中有一句话是“子不教,父之过;女不教,母之错”。那么作为我们信用社一个单位来说是否应该这样理解:职工不教,领导之过,职工犯错,管理之错。我们近年来相继提出了一系列的管理制度办法,但是制度棚架现象非常严重,致使我们基层信贷员对制度的理解、执行以及贯彻落实有着偏差,使大家有时无所适从,不知何为,盲目从事,摸索着工作,人为的出现一些管理不到位现象,更有甚者,自己犯了法、违了章、出了错不知道究竟错在哪里。再之,制度追究不力,姑息和纵容了部分违章违纪现象,使之有章不循、充耳不闻、我行我素,损害了信用社的声誉,也使自己受到了挫折和经济损失。做一名信贷员就是要知道何可为何不可为,只要我们心中有一道制度“高压线”;只要我们视制度如神圣;只要我们两袖清风一尘不染;只要我们心中装着集体利益,牢记“十大戒律”,就能作好信贷工作。

一戒不学无术,滥竽充数。信贷人员应该是熟悉政策,懂得业务,富有责任心,坚持原则,不循私情,善经营,会管理的高能人才,党的方针政策要靠信贷员的具体工作去贯彻,信用社的便民为民服务工作要靠信贷服务来落实。随着社会的发展,形势的变化,知识需要随时更新,一些观念、一些技能也要作到与时俱进,不能凭老经验办事,凭相当然办事,要把一些科学决策融于信贷工作中。如何不认真学习提高,就不能适应新形势下信贷工作的,那么在当今日竞争日趋激励的今天,将会被“优胜劣汰、适者生存”这根准绳公平论断。

信贷专员个人简历信贷专员(模板18篇)篇十一

在有限的时间内,面对数量浩如烟海的简历,hr通常采取快速扫描的方式,每份简历仅能获得10秒钟左右的时间。在电脑筛选中,系统扫描的对象大多是企业所关注的硬性指标,如学习成绩、英语水平、毕业院校、相关工作经验等。而系统是不具备辨别与变通能力的,只是通过既定的指标机械的执行命令,给每份简历打分。因此,要顺利通过系统扫描,就必须根据企业设置的这些基本门槛完善简历,以增加入选的几率。

个人资料。

姓名:性别:男。

学历:本科身高:177cm。

目前所在地:罗湖区。

毕业院校:九江学院。

主修专业:经济学金融学。

工作经验:应届毕业生目前年薪:2-3万/年。

技能专长:“精通word操作”,“证券投资”等。

求职意向。

求职地区:罗湖区福田区工资待遇:3000左右(可面议)。

到岗时间:随时到岗。

自我评价:本人性格开朗、稳重、有活力,待人热情、真诚;工作认真负责,积极主动,能吃苦耐劳,用于承受压力,勇于创新;有很强的组织能力和团队协作精神,具有较强的适应能力;纪律性强,工作积极配合;意志坚强,具有较强的无私奉献精神。

对待工作认真负责,善于沟通、协调有较强的组织能力与团队精神;活泼开朗、乐观上进、有爱心并善于施教并行;上进心强、勤于学习能不断提高自身的能力与综合素质。在未来的工作中,我将以充沛的精力,刻苦钻研的精神来努力工作,稳定地提高自己的.工作能力,与企业同步发展。

发展方向:理财规划师。

教育培训。

起止时间就读院校名称主修专业学历。

9~7九江学院金融学本科。

工作经验。

就职公司:国泰君安证券公司公司行业:金融(银行,风险基金)。

就职时间:2月到206月就职部门:市场部。

公司性质:国营企业/上市公司就职职位:客户经理。

工作描述:一、道德方面。做为客户经理在品德、责任感等方面必须要有较高的道德修养,强烈的事业心,作风正派,自律严格,洁身自爱。二、心理方面。客户经理心理要成熟、健康。经受过磨炼,能理智地对待挫折和失败。还要有积极主动性和开拓进取精神。同时,还要有较强的交际沟通能力,语言、举止、形体、气质富有魅力。在性格上要热情开朗,在语言上要风趣幽默,在处理棘手问题上要灵活变通,在业务操作上要谨慎负责。三、业务方面。客户经理要有系统、扎实的业务知识。首先要熟悉银行的贷款、存款、结算、中间业务知识。既要掌握主要业务知识,又要熟悉较为冷门的业务知识;既要有较高的政策理论水平,又要能具体介绍各种业务的操作流程;既要熟悉传统业务,又要及时掌握新兴业务。另外,客户经理还要具备法律知识、经济知识,特别是要具备综合运用多种知识为客户提供多种可供选择的投资理财方案的能力。四、营销方面。客户经理要成为市场营销的能手。要掌握市场营销学的基本知识,又要身体力行,积极参与实践。掌握推销自我的技巧、演讲技巧、产品推介的技巧、与客户沟通的技巧、处理拒绝的技巧等。

信贷专员个人简历信贷专员(模板18篇)篇十二

目前所在:

花都区。

年龄:

25。

 

户口所在:

四川。

国籍:

中国。

婚姻状况:

未婚。

民族:

汉族。

培训认证:

未参加。

身高:

160cm。

诚信徽章:

未申请。

体重:

45kg。

人才测评:

未测评。

 

 

我的特长:

 

人才类型:

普通求职。

应聘职位:

行政/后勤:文员/助理,物流专员/助理:跟单员,咨询热线/呼叫中心服务人员:

工作年限:

2

职称:

无职称。

求职类型:

均可。

可到职日期:

随时。

2000--3500。

希望工作地区:

广州,花都区,四川。

公司性质:

民营企业所属行业:

担任职位:

工作描述:

1、派遣单位入离职人员的手续办理和资料整理。

2、核对员工工资和保险增减员名单。

3、整理每月需办工资卡人员资料给相关人员办理,工资卡和工资条的发放。

4、和派遣单位相关工作人员关系的'维护以及派遣员工的心态跟踪调查。

5、派遣员工的合同签订和入职培训。

离职原因:

 

公司性质:

股份制企业所属行业:其他行业。

担任职位:

人事招聘专员。

工作描述:

1根据部门需求发布招聘信息。

2筛选简历,通知并进行面试。

3与主管讨论确定最终人选,并和终选人保持联系确保人员到位。

4入职后把新员工入职材料给其它相关专员,做入职培训。

离职原因:

 

毕业院校:

四川航天职业技术学院。

 

 

最高学历:

大专获得学位:大专。

毕业日期:

专业一:

物流管理。

专业二:

 

学校(机构)。

所学专业。

获得证书。

证书编号。

四川任市中学。

文科。

高中毕业证书。

-

四川航天职业技术学院。

物流管理。

大专文凭。

-

外语:

英语一般。

粤语水平:

良好。

其它外语能力:

 

国语水平:

优秀。

 

 

本人对工作认真负责,积极上进,勤勤恳恳;五笔打字熟练,熟练操作办公软件;擅长主持与播音,在业务方面有较强的突破性。

学习能力强,具备强烈的上进心和团队意识的我同时也有较强的组织能力.态度认真负责,适应融合能力强.希望能在新的岗位上,在实现自我价值的同时给公司和企业创造财富。性格独立,处事果断,为人处事颇有原则性,不会因私人原因而影响公司利益,一切以公司的发展为准则。

信贷专员个人简历信贷专员(模板18篇)篇十三

二戒自吹自擂,盲目许愿。我们信贷人员有自己的操作规程,有各自的工作范围、服务对象和贷款权限,要严格在各自的职权范围内开展工作,是自己的服务对象,要积极扶持;不是自己的服务对象,婉言谢绝;是自己的权限额度,主动适时办理,超权需审批的要作好基础工作,积极上报,切不可盲目许愿,点头拍胸,超越信用社集体审批组织之上,给自己造成被动失去威信,给贷户造成损失。诸如:房产盲目评估过户,盲目签订贷款协议,盲目办理公证手续,盲目办理担保抵押手续等。

五戒短期行为,重放轻收。近年来,我们进行了工资制度改革,实行按绩计酬,万元含薪制,这对调动职工积极性,加快信用社发展,增加信贷规模扩张,起到了积极的推动作用。全体信贷人员脑海里都有一个共同的想法,那就是要想多挣工资,就得多收贷款利息,要想多收利息,就得多放款,从我们目前执行情况看,大多数信贷员都能够坚持在安全前提下,加快资金流动周转,从而实现效益。今后,我们要坚持始终,不按一时成败论英雄,力戒短期行为,搞个人政绩,盲目的放大额垒大户,给信贷资金带来潜在的风险,同时,我们将进一步完善考核机制,将责权利有机的结合,保证放得出,收得回,落实好我们提出的“四定四包”责任制,即:定服务区域、定服务对象、定贷款权限、定管理责任以及包调查、包发放、包收回、包效益,从而使我们的信贷管理工作步入一个良性循环轨道。

信贷专员个人简历信贷专员(模板18篇)篇十四

求职是现在待业者们积极工作的事情,在求职中个人简历的编写,要求写的好首先要有一定的专业能力。在个人简历中即便是设计的再好,如果没有充足的能力,就不能符合招聘的需要。在个人简历中,第一大部分的就是个人能力的自荐,包括有个人的工作能力,招聘的人才的主要就是在单位中能够工作良好。还有个人的品质,如亲和力好、职业素养高、团结能力。领导能力等等,还有个人的一些成就,也可以成为自推荐的.部分,成就也是能够说明个人能力的一点。

在个人简历中证据的补充也是非常重要的一点,单纯的知识表现自己的能力有哪些,以及个人的品质、特长,这些在个人简历中毕竟只是一家之言,如果没有证据辅助,那么很难让人信服,即便写出来也不具有多大的作用。证据的补充包括有个人的工作精力,不如说到广告公司应聘,在知名4a公司工作过,那就能说有一定的专业能力。还有就是教育信息,如就读的大学,个人的学历以及专业等等,这也是非常有利证明。

下面是小编和大家分享的经贸英语专业个人简历范文,更多内容请关注(网页的全套流程。能最快的溶入团队,有良好的合作意识与个人能力。

具备扎实的机械专业基础知识,熟悉机械设计一般流程拥有良好的人际沟通能力,并能快速的融入到团队中去富有创新和敬业精神,能够承担起自己的责任饱满的工作热情.能够在工作压力中找到乐趣.组织能力强,能分清工作的主次,并能按时完成任务..

熟悉品牌形象管理领域;活跃的头脑和理性的`思维;敏锐的嗅觉,策划/创意能力强;善于驾驭文字,文案表现力好;较强的沟通能力和领悟力,熟悉文化咨询项目操作;熟悉网页制作,曾有独立策划、建立、推广专业门户网站的经历;熟练使用办公软件。

工作认真负责、积极主动、具备自觉的学习习惯及良好的沟通能力,组织能力强,善于团队工作,能够承受工作压力,开朗乐观。对市场营销渠道开发,经销商管理有丰富的经验。具备良好的团队精神及人际关系。并始终笃信积极乐观的处世态度和诚信坚韧的工作态度。

本人能够熟练操作办公软件(word、excel)及用友软件,汉字录入80字/分,能够独立建帐、做帐,熟悉财务工作流程,曾担任出纳、应收、应付、总帐会计,现担任成本会计,熟练掌握报税、企业年审、审帐、成本控制、税控发票机的管理等工作,熟悉外币兑换及管理。

信贷专员个人简历信贷专员(模板18篇)篇十五

航空服务专业。

工作描述。

安全温馨,牢记我心。是我们安检员忠实的口号,本着以人为本安全服务的原则默默的为航空事业献出着我们一点点力量。

自我评价。

本人爱好广泛喜欢文体活动,活动能力强,工作冷静而又不缺乏幽默,这在工作中带来了不少的方便。出生在农村家庭的我从小就培养出吃苦耐劳的精神,在经历了两年的准军事化管理的安检生活养成了我令行禁止和雷厉风行的工作作风,吃苦耐劳的精神和强烈的上进心,培养了我高度的责任感和集体观念。

信贷专员个人简历信贷专员(模板18篇)篇十六

年龄:24。

户口所在:佛山。

国籍:中国。

婚姻状况:未婚。

民族:汉族。

培训认证:未参加。

身高:160cm。

诚信徽章:未申请。

体重:50kg。

求职意向。

人才类型:普通求职。

应聘职位:采购员。

工作年限:3。

职称:中级。

求职类型:全职。

可到职日期:随时

月薪要求:20xx――3500。

希望工作地区:佛山,广州,

工作经历。

佛山市南海区歌泰家具有限公司起止年月:20xx―09~20xx―12。

公司性质:外商独资所属行业:家具/家电/工艺品/玩具/珠宝。

担任职位:采购专员。

工作描述:

1、通过各种渠道开发供应商及查询公司产品所需物料信息。

2、根据生产订单排期及部门采购需求单,查询仓库的仓存情况后,制定采购订单。

3、对所需要采购的物品进行询价,比价,议价。

4、对采购物料样品的核实,确认。

5、跟踪采购订单的完成情况,及时完成物料的采购任务。

6、有效完成各种临时应急物料的采购工作。

7、及时完成上级交给的各项任务。

离职原因:

广州旺旺食品有限公司起止年月:20xx―01~20xx―09。

公司性质:其它所属行业:快速消费品(食品,饮料,化妆品)。

担任职位:采购员。

工作描述:

1、该岗位的主要工作内容和责任:

(1)国内统购部分配合采购处完成订货;与供应商完成相关的订货手续,跟催供应商到货;及时与采购处完成对帐工作。

(2)自购部分接单后询、议、比价,完成订购并跟催到货,完成需报备采购处资料的处理。

(3)及时完成采购处及总厂要求的各种报表资料。

(4)各项货款及帐目的处理。

2、该岗位的合作与协助事项:

(1)对到货产品品质异常配合品保进行相关处理。

(2)配合总厂iso20xx及haccp工作的进行及资料整理。

(3)进行新品及新供应商的.开发及配合研发、品保的试用。

(4)对内、外销产品包材新版面确认及打样工作。

3、完成领导安排的其它工作:

(1)完成采购处及上级交办事项。

离职原因:

教育背景。

毕业院校:广东机电职业技术学院。

学历:大专获得学位:毕业日期:20xx―01

专业一:商务英语专业二:

起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。

语言能力。

外语:英语良好粤语水平:精通。

其它外语能力:

国语水平:精通。

工作能力及其他专长。

1、具备采购的专业精神。

2、熟悉采购的操作流程,能有效和顺利的进行采购的工作。

3、英语能力强,能应付外资企业对职员外语能力的要求。

4、有极强的交际和跟供应商洽谈价格的能力。

5、熟悉采购的操作流程,完全可以独立应付采购的操作。

详细个人自传。

本人思想上积极上进,学习认真刻苦,有较好的集体意识。做事认真负责,吃苦耐劳,不怕困难,愈挫愈勇,乐观向上。与人交际的能力强,善于与他人协调工作,有一定的组织管理策划能力。同时还勇于创新,具有较强的动手能力。最主要的是有专业的采购精神。

信贷专员个人简历信贷专员(模板18篇)篇十七

进行逐户分析,采取一户多策的办法,领导亲自抓的措施,将退出计划落实到每一个客户、每一笔贷款。在业务拓展中时刻不忘风险防范。重点介入投资主体和借款主体的确认、注册资本的到位情况、贷款发放的条件、抵押和担保的选择、法律纠纷的处理方式和法律适用等,从风险控制角度对重大项目的文本提出法律意见,对企业融资计划作出风险评估,写出客户综合评价报告及风险分析报告,全面掌握贷款投放的主动权,从调查、审查阶段开始防范项目贷款可能产生的各类风险。去年以来,我行又先后出台了《xx分行个人投资经营贷款实施细则》、《xx分行银行承兑汇票实施细则》以及各种信贷业务品种的业务操作暂行办法。并从加强和改进管理入手,坚持开展长期的三项检查,即绩效检查、安全检查、制度检查。这是我行业务得以稳健发展的保障。

信贷专员个人简历信贷专员(模板18篇)篇十八

1、卓越,只因不断超越。

2、筑诸暨梦,融农商情。

3、珠联璧合,缔造完美生活。

4、智·理财富,融·动你我。

5、植根太行,大爱无疆。

6、知农善商者行。

7、真心真意真情,为农为商为您。

8、真山真水真州美,浓情浓意农商行。

9、择善立农,融通天下。

10、远见者远行,稳健者稳赢。

11、与市政同兴,与市企同行,与市民同心。

12、有合作,有未来。

13、用心成就非凡。

14、永合万家,康行天下。

15、以人为本,创造卓越。

16、一起成长,一起分享。

17、选择商行,梦想起航。

18、心远,行自远。

19、心有市民一卡通。

20、心·无界,越·无境。

21、携手银行,成就梦想。

22、携手农商行,致富有保障。

23、小额贷款助您创业,快捷方便伴您成长。

24、小额创业贷款,助您一币之力。

25、小额创业贷款,为您创业添彩。

26、小额创业贷款,创出和谐社会。

27、小创业,小贷款,合作银行是首选。

28、响誉万家,行达天下。

29、相知农商,相伴永远。

30、我们的城市,我们的银行,我们的生活。

31、未来,你我共创。

32、太行山上的品质银行。

33、斯以为商,行至天下。

34、刷新生活,记录精彩。

35、身边银行,当然首选。

36、商有道,行无限。

37、善以小为,所以大成。

38、善商者兴,善行者远。

39、融资融智融天下,兴农兴商兴客家。

40、融智·品高·赢天下。

41、融现在,赢未来。

42、融通中小企,惠泽新“三农”。

43、融通三农,惠泽万家。

44、融通农商,合力领航。

45、融通客家,惠泽天下。

46、融通百业,誉达万家。

47、融百业,通千商,惠万家。

48、融·通天下,惠·泽万家。

49、情系农商,创响未来。

50、亲三农,近百商。

51、强海兴洋,惠农裕商,聚银远行。

52、牵手农商银行,共创明天辉煌。

53、牵手农商银行,成就财富梦想。

54、牵手农商,引领城乡。

55、牵手抚顺银行,财富源远流长。

56、启动价值高度,创意经济生活。

57、启迪价值新精彩。

58、农为本、商有道、银成聚、行至远。

59、农商银行,走近您,为了您。

60、农·同兴,商·同赢,行·同心。

61、农·立本,商·未来,行·致远。

62、魅力新响水,活力农商行。

63、林聚财商,大善为吉。

64、立农兴商,聚银成行。

65、理财新概念,精彩由我创。

66、静默中蓄力,成长中创新。

67、精致生活,“智”在商行。

68、激情农商,成就梦想。

69、惠泽太行,汇通天下。

70、惠农聚商,德行致远。

71、惠农·兴商·融天下。

72、惠“农”助“商”扬帆远“行”。

73、汇纳百川,行于心成。

74、和海洋最亲,离你我最近。

75、根植农商,心连城乡。

76、改变从点滴开始。

77、富农兴商,厚德立行。

78、福泽万家,顺通天下。

79、地方经济的桥梁,中小企业的伙伴,城市居民的希望。

80、德泽八方,大成梦想。

81、德泽八方,大成梦想。

82、德广聚人心,吉祥满天下。

83、德伴身旁,行纳四方。

84、存入一份放心,贷出一份贴心。

85、创业理财,因我而精彩。

风险避免。

民间借贷是我国信用体系的一个非正规的信用模式,由于缺乏一定的监管所以该方式存在一定的风险,如何科学有效的来降低这种借贷风险呢?我们可以从以下几个方面来做功课:

1、一定要严格的审查市场准入机制,对一些民间借贷机构的资质进行审核,对具备一定的资金、可以依法经营的私人钱庄,可以在一定的期限内转为民间金融机构;另外一方面对于那些为了谋取高利的.人一定要给予鲜明的打击与取缔,维护金融的良好秩序。

2、信贷的利率更加要透明化的管理,规范这种民间的借贷我们要充分的考虑借贷的需求,还需要纳入我们的有效管理方式,可以根据放贷人的资质等级要求来进行上下的浮动,利用一些市场竞争推动借贷规范发展。

3、信贷引入实体经济,民间有很多的资本,哪里需要那里去。但是我们还需要进入实体产业的循环环节,这样才可以推动实体经济可持续的发展。而不是仅仅的作为一些游离资本到处的游荡,最好是合法、规范的使用起来。

4、信贷的资金的流动更加需要加强,还要实施有效的管理。要设立一些专门的监管机构来对其借贷行为进行监管,对资金进行监测管理,要进口的建立完善、健全、科学统计的监测指标,对一些民间借贷的资金流向、投向等情况要进行必要的监管、引导,防止一些私人房贷到处有。

我国的小额贷款出现,不足十年,在我国发展的还是不够很发达,而这项技术在国外已经积累了四十多年的时间。上海贷款小额信贷机构不断的引进新的国外技术,今后我国的贷款将会有新的选择,这就是小额信贷中介机构。上海贷款界已经有了多家小额信贷机构,满足不同的个人以及小企业的需求。

我国的小额贷款净利17亿元,小额信贷是一个非常系统的工程,一些简单的借贷手续解决了各种问题,但仍需从高度统一的范畴来进行体系方面的梳理,规范化我国的小额信贷行业。民间借贷机构也不断的涉足小额信贷,但是真正从战略角度来进行的寥寥无几。

小额贷款成为解决我国众多小型企业资金不足的有力保障,通过调整信贷结构带来了更好的发展空间。在上海信贷通过多年的探索和实践,已经初步建立更加特色化的发展道路。

小额贷款同时也带动了民间借贷的快速发展,小额贷款管理、制度设计等方面都有全面的制度化保障以及法律保障,相比于国外技术,我国的小额贷款具有自己的一套模式,并且获得了不少同行业内人士的赞许。

小额贷款在风险控制方面也得到了更好的保障,同时研发了新的客户评级系统,也为更好的降低风险带来了更加完美的效果,对小企业客户风险度单独计量的方式也是普遍民间借贷的通用方式。

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