2023年求职个人简历(通用6篇)

个人简历是指求职者在求职或者是转换工作岗位给用人单位证明自己的工作经历，对自己的叙述,下面我们来看看个人简历范文，欢迎大家阅读参考。

个人简介

姓 名：金先生

性 别：男

婚姻状况：未婚

民 族：汉族

户 籍：安徽-六安

年 龄：30

现所在地：福建-泉州

身 高：172cm

希望地区：浙江、上海、江苏

希望岗位：经营/管理类-项目经理/主管

寻求职位：ie经理(服装)、服装ie咨询顾问、工厂诊断

教育经历

培训经历

公司性质： 民营企业

行业类别： 纺织品业(服饰、鞋类、家纺用品…)

担任职位： 供应商管理专员

岗位类别： 其他相关职位

工作描述：1、进行潜在供应商评审与资质认定，供应商先期考察、过程审核

2、对供应商综合业绩评估、分级

3、辅导供应商进行精益改善及管理能力提升

4、供应商精益改善进度跟进与成效评估

5、协助上级建立分区域精益生产、标杆工厂的供应商经验交流平台。

6、部门内部ie活动的开展与推行，运用ie手法发现内部问题点，组织分析并提出改善建议。

7、完成上级领导交办的其它工作。

公司性质： 民营企业

行业类别： 纺织品业(服饰、鞋类、家纺用品…)

担任职位： 现场ie副主管

岗位类别： (正/副)ceo/总裁/总经理

工作描述： 1、新进人员的培训跟进以及考核

2、负责现场的一切事物

3、成本控制以及效率的评估

4、参与项目的策划及具体运作(团体记件工资的试运行、小组流水生产项目、全员改善、快速换款评估等)

5、熟悉lean以及相关管理

离职原因： 职业发展规划

公司性质： 民营企业

行业类别： 纺织品业(服饰、鞋类、家纺用品…)

担任职位： 高级ie工程师

岗位类别：

工作描述： 1、负责现场车间的事务以及现场项目的运作

2、熟悉工艺生产流程

3、sam及标准工时的运用推广

3、工价的推广以及成本的控制

4、工厂的产能预算与评估

公司性质： 民营企业

行业类别： 纺织品业(服饰、鞋类、家纺用品…)

担任职位： ie工程师

岗位类别：

工作描述： 高级ie工程师

1、在生产车间排流水线,平衡流水线,实时跟进分析,提出改进建议.

2、针对低效率的员工进行跟踪分析,找出差异,提出合理化的建议,

3、通过多各种物料的分析,设计最大优化利用,从而降低成本,提高生产效率.

4、对生产车间进行效率评估，产能预算，对低效率原因分析跟进

公司性质： 民营企业

行业类别： 纺织品业(服饰、鞋类、家纺用品…)

担任职位： ie助理

岗位类别：

工作描述： 车间见习，学习ie相关理论，并初步运用!

公司性质： 私营企业

行业类别： 教育、培训

担任职位：

岗位类别： 职业教育/培训

工作描述： 教师技能专长

专业职称： 高级ie工程师

计算机水平： 全国计算机等级考试二级

计算机详细技能：

技能专长： 工业工程部 ie高级工程师(服装)

语言能力

普通话： 一般

粤语：

英语水平： 英语专业 cet-3 口语一般

英语： 良好

求职意向

发展方向： ie主管(服装)/服装ie咨询顾问/工厂诊断

其他要求：

自身情况

自我评价：为人诚实守信，工作认真负责，学习能力强，具有良好的沟通和社会适应能力!

个人简介

姓 名： 李女士

性 别： 女

婚姻状况： 已婚

民 族： 汉族

户 籍： 湖南-益阳

年 龄： 26

现所在地： 广东-东莞

身 高： 155cm

希望地区： 广东-东莞、广东-深圳

希望岗位： 物流/采购类-采购经理/主管

物流/采购类-采购工程师

寻求职位： 采购、业务

教育经历

培训经历

公司性质： 合资企业

担任职位： 采购工程师

岗位类别： 采购工程师

工作描述： 1、负责公司所有需求五金原材料(各种卷料、板料、棒材)、五金产品外发加工及塑胶产品的开发及价格管理。

2、开发新的供应商，并组织公司相关部门人员对其进行资格评审、审批合格后建立档案并确定合作关系。

4、参与公司新产品开发项目的采购工作：供应商开发和选择、样板报价、样板制作交期管理，ecn变更的信息传达和跟进等。

5、来料品质问题的协调处理;紧急物料采购的全面操作。

6、主导每月应付的对账工作

离职原因： 家庭原因

公司性质： 私营企业

行业类别： 其它生产、制造、加工

担任职位： 采购管理员

岗位类别： 采购工程师

工作描述： 1、负责p+r产品之按键素材及其外发加工、丝印、镭雕、冲切、装配等生产之网板、夹具、置具、冲模等的价格谈判及管理。

2、制定物料订购周期表，查核交货期进行状况，确保交期的合理性及准确性。

4、进行价格的初步谈判，提交采购经理，并给予有效建议。

离职原因： 个人原因

公司性质： 合资企业

行业类别： 其它生产、制造、加工

担任职位： 采购员

岗位类别： 采购专员/助理

工作描述： 1、公司生产各类五金冲压件及车件，主要负责其五金原材料、模具钢材、配件及包材等物料订购并进行交期跟进。

2、搜集各原材料市场信息，了解市场价格行情，保证材料价格合理性。

3、开发新的供应商，保证公司建全的供应网。

4、定期评估合格供应商，选择符合公司要求的合作伙伴。

离职原因： 寻求个人发展

公司性质： 私营企业

行业类别： 机械制造、机电设备、重工业

担任职位： 采购跟单员

岗位类别： 采购专员/助理

工作描述： 1、依据申购单、采购单所订产品,跟进进度和品质;

2、出现问题时提报给主管，并跟进结果;

3、协助单据处理和对账;

离职原因： 寻求个人更高发展

技能专长

专业职称：

计算机水平： 中级

计算机详细技能：

技能专长： 1、熟悉各类五金材料性能及其加工工艺，能准确预算各类材料的采购数量，控制物料库存量，减少资金积压。

2、准确把握五金原材料的生产工艺(压延、酸洗、回火、分条等)，五金产品生产(冲压、机加工、组装及表面处理)、塑胶产品生产(注塑及表面处理)。

3、熟悉材料市场，能及时掌握市场信息准确确定材料价格。

4、善于进行价格管理及供应商交期管理。

语言能力

普通话： 流利

粤语： 一般

英语水平： 口语一般

英语： 一般

求职意向

发展方向： 希望能在五金，塑胶，电子类的公司担任采购管理职位，充分运用自己在各行业的工作经验，发挥自己沟通管理的能力。

其他要求：

自身情况

自我评价：本人熟悉采购作业流程，有较丰富的采购实践经验;具有很强的职业道德，性格开朗，与人相处友好，善于沟通;对工作认真负责，遇事沉着冷静，能自我约束，服从管理。

个人简介

姓 名： 邱先生

性 别： 男

婚姻状况： 已婚

民 族： 汉族

户 籍： 湖南-长沙

年 龄： 32

现所在地： 广东-东莞

身 高： 176cm

希望地区： 广东

希望岗位： 物流/采购类-仓库经理/主管

工业/工厂类-资材主管

寻求职位： 仓库主管

教育经历

培训经历

公司性质： 外资企业

行业类别： 印刷、包装

担任职位： 仓库主管

岗位类别： 仓库经理/主管

工作描述： 1.跟据市场销售及生产信息，制定各仓成品入库计划。

2.各仓的每日库存量掌控，区域调整。

3.成品的标识及库位摆放正确度等5s工作检查。

4.仓管组/培训组/出货组/安全员/杂工等工作进度检查。

5.制定每月/每日/每时的出货目标，实行绩效管理，提升出货效率。

6.对仓储设备工具及操作人员与出货车队的安全制度制订与监督，降低安全事故。

7.制订修改相关工作流程，协调相关部门工作，配合公司指示，完成工作任务。

离职原因： 个人原因

公司性质： 外资企业

行业类别： 电子、微电子技术、集成电路

担任职位： 仓库主管

岗位类别： 部门主管

工作描述： 1.货仓仓位区分:原料仓/胶件仓/五金仓/电子仓/包材仓/化工仓/成品仓/辅料仓.

2.货仓职位区分:主管/组长/仓务员/收料员/文员/账务员.

3.货仓工作区分:收料入库/储存/发料/退料/补料/调拔/报废/盘点/装卸搬运/出货/账务.

4.货仓区域区分:待检区/良品区/不良品/备料区/周转区/呆料区/出货区/废料区/胶箱区/卡板区/清洁工具区/.

5.货仓管理区分:10s管理/账务管理/纪律管理/进销存管理/沟通管理/目视管理/颜色管理/先进先出管理/成本管理.

离职原因： 公司原因

公司性质： 外资企业

行业类别： 其它生产、制造、加工

担任职位： 仓库课长

岗位类别： 仓库经理/主管

工作描述： 1.仓库实质结构与人员管理结构整体调整规划.

2.仓库作业流程规章制度的编写与教育训练的实施.

3.“6s”的实施开展.

4.仓库账物一致的定期核查.

5.人员绩效考评.

系统实施与实际工作流程调整.

7.运输车辆的调派.

8.签发仓库各级文件和单据.

10.各部门工作协调.

离职原因： 工作调整

公司性质： 外资企业

行业类别： 其它生产、制造、加工

担任职位： 生管

岗位类别： 生产管理主管/督导

工作描述： 负责过客户有:sony(汽车音响)、epson(打印机)、cacon(打印机事务机),光宝(电脑光驱),广达(笔记本光驱),京瓷(手机类),sharp(手机类)等。

1.客户p/o或f/c的接入,生产原料成品半成品的库存确认

2.生产原物料的申购

3.生产产能及机器设备负荷评估.

4.生产计划的排订与生产制令的下达及回复客户的交期

5.生产进度的跟进与生产协调异常状况的处理

6.按客户交货排程安排仓库出货至客户指定点

7.出货发票的开立与向客户请款跟催

8.呆滞料及废料的利用及库存控制

9.营业额的统计与预估等

离职原因： 调整工作职务

技能专长

专业职称： 企业管理/物流管理

计算机水平： 全国计算机等级考试三级

计算机详细技能：

技能专长： 10年资材部门管理工作经验从业经验

语言能力

普通话： 一般

粤语： 一般

英语水平： cet-4 口语一般

英语： 一般

求职意向

发展方向： 多年服务于大型外资企业的物控/生管/营业/采购/报关/货仓工作，熟悉外资公司的管理模式作业流程;企业管理及物流管理专业，希望从事公司仓储物流管理方面工作。

其他要求：

自身情况

自我评价： 1.精通业务跟单、生产计划统筹、物料控制、采购管理、仓库管理、运输管理、关务运作。

2.企业管理与国际物流专业。

3.知名大中型外资企业十余年管理经验，十万平米以上现场管理，百人以上团队管理经验。

4.从事过塑胶、电子、五金、造纸、电镀等行业，熟悉生产工艺流程。

5.持iso9001&iso14001&qc080000&ts16949等内审资格证书，能独立完成内部认证审核。

6.熟悉鼎新erp,金碟erp,易飞erp,sap,barcode等系统的操作与系统流程。

个人简介

姓 名： 翁先生

性 别： 男

婚姻状况： 已婚

民 族： 汉族

户 籍： 广东-东莞

年 龄： 27

现所在地： 广东-东莞

身 高： 165cm

希望地区： 广东-东莞

希望岗位： 计算机it类-开发/应用-网络工程师

计算机it类-管理/技术支持

行政/人事类-行政专员

广播/影视媒体/摄影专业类-记者

公司文职类-文案策划/资料编写

教育经历

培训经历

公司性质： 国有企业

行业类别： 电力、电气、水利

担任职位： 生产统计员

岗位类别： 统计员

3、及时准确把水厂各类统计报表报送上级部门;

4、按照上级部门要求并参与做好下一年的生产成本预算工作;

5、负责各种生产数据收集、录入工作，按规定填制报表;

6、汇总每周生产数据，报送各生产主管;

8、负责各类资料登记、编目、归档、保管和借阅，配合上级部门档案室做好科技档案鉴定、销毁工作。

公司性质： 国有企业

行业类别： 电力、电气、水利

担任职位： 技术员

岗位类别： 技术助理

工作描述： 1、设备管理制度作成

2、设备标准化指导书作成

3、设备年度维护计划书作成

4、厂内巡检制度作成

5、部门年度预算作成

6、各种突发情况应急预案作成

7、设备操作规程作成

8、安全管理文件作成

9、各种设备故障、维修情况报告作成

10、完成领导交给的其他任务

公司性质： 国有企业

行业类别： 电力、电气、水利

担任职位： 制水员

岗位类别： 质量管理/测试经理/主管(qa/qc经理)

工作描述： 1. 负责制水生产工艺设施和设备的运行操作，按规定要求完成制水生产任务。

2.负责各种净水药剂、消毒药剂和石灰的投加，并按要求规定控制好各项水质指标，同时坚持每小时对各项水质指标进行检测，及时调控好药物投加量。

3.按规定要求做好设施的巡查工作，特别是加强对氯库和压力容器设备的监测检查。发现问题要及时报告处理，并记录在案。

4.严格执行各项操作规程和安全生产守则，遵守国家关于危险品储存和使用规定，做好氯、氨、液氧的保管和使用工作。

5.熟悉本岗位各净水构筑物及设备的基本原理、结构性能和维护保养方法，掌握各种药剂的使用方法工作中应严格执行操作规程和各项安全防范措施，确保安全供水。

6.认真做好各种生产数据的记录统计工作。

7. 协助维修人员做好设施、设备的维护检修前的准备工作。事前要验签工作票，事后要验测试用设备，并记录在案。

8.对设备的管理和使用，要做到“三勤四会” 即：“勤巡视、勤检查、勤保养;会操作、会判断设备运行情况、会处理设备运行中出现的问题、会维护保养设备”。

9.负责本班安全工作。

10.搞好设备及工作场地的环境卫生工作。

11. 完成厂部及车间交办的其它工作。

离职原因： 调部门技能专长

专业职称： 网络工程师

计算机水平： 中级

技能专长： 网络工程，计算机软硬件等。

语言能力

普通话： 流利

粤语： 流利

英语水平： 口语一般

英语： 一般

日语： 一般

求职意向

发展方向： 设备管理、质量管理、团队管理

其他要求：

自身情况

自我评价：为人开朗健谈，乐于助人。有很强的团队意识，曾任班团支书、副班长，具有良好的领导能力，能合理分配资源。掌握所学的专业技能，获得了国家统考的中级网络工程师证书;自学能力强，通过自学获得日本语能力测试(jlpt)n3级认证。

日常工作中认真负责、实事求是。能独立完成公司所交派的任务，并善于与人沟通合作解决问题。对于办公软件word、excel等日常操作能熟练使用，会简单配置办公室网络，能解决电脑与计算机网络日常出现的故障。

简历（英语：resume），顾名思义，就是对个人学历、经历、特长、爱好及其它有关情况所作的简明扼要的书面介绍。简历是有针对性的自我介绍的一种规范化、逻辑化的书面表达。对应聘者来说，简历是求职的“敲门砖”。下面跟着小编来看看个人简历求职意向范文吧！希望对你有所帮助。

求职意向：我希望我能成为一名优秀的销售员，并学以致用。同时我还希望贵单位能提供住和吃。

求职意向：我期望从事与自动化、电气工程及其自动化有关的设备研发、管理、维护、工作以及软件开发与调试等方面的工作。

个人求职意向：文字相关、行政类，期望职位：文案 编辑 行政

求职意向：我是一个大四的应届毕业生，由于在校工作、实习经验比较丰富，组织能力和执行能力都较好，人际交往能力较强，希望得到一份销售或者售后工程师的工作。谢谢！

求职意向范文：本人期望职位是：人力资源助理 薪酬绩效助理/人事助理 行政人事助理，我的四点职业计划：

1、修读人力资源管理专业，希望人生的第一份工作能够在人力资源方向有所发展；

4、也考虑到就业的严峻形势，如果无法获得人力资源方向的工作，也可涉猎行政方面，但也希望能兼任人事工作，与人力资源不脱轨。

简历求职意向：对公关行业、当前媒体现状有深刻的.理解，希望从事品牌策划类工作，在此行业有长足发展。优良的文字功底和一定的公关工作经验，希望从事品牌策划工作。

求职意向写不写一直是一个很有争议的话题。有人建议不写，认为有求职意向会限定自己的求职范围，而也有人认为求职意向清楚明了，建议在简历上写明。那究竟是写好还是不写好呢？有调查显示，约有40%的雇主希望在简历上看到明确的求职意向。因此建议求职者最好在简历中写明自己的求职意向，至少表明自己想从事哪一方面的工作，这样才能有的放矢，同时让简历阅读者一目了然。

通常，应届毕业生的简历里会注明“求职意向”，而有工作经验的人则更喜欢用“职业目标”，这种处理方式显得更加专业一些。

所谓求职意向/职业目标，就是“我的职业生涯的下一步是什么”。写明自己的求职意向不失为表明自己有着明晰的职业发展规划的好方法。

求职意向是应聘简历的核心内容，书写求职意向应当尽可能明确和集中，并与自己的专长、兴趣等相一致。

在阐述时力求简短、简洁，明确地告诉未来的雇主：我们在寻找什么样的工作机会，包括职位类型，角色定位（经理类、主管类、还是合同工等）。就算我们自己不是很明确，那也要表现得很明确，让招聘人员觉得我们的目标定位与他们所招聘的职位正好相吻合，我们正是该职位的最佳人选。不要模棱两可，不要让招聘人员也不肯定我们是否胜任该职位。

在撰写求职意向的时候，我们可以在心里面问自己这样一个问题：“我怎样才能展示自己是最佳的候选人呢？”想想自己有哪些能力和特长，可以让我们在众多应聘者中脱颖而出。求职意向要切中要点，切忌空泛，不要说什么没有实质性内容的“用我的经验和能力迎接新的挑战”、“本人希望从事富有挑战性并能够发挥自己潜能和专长的工作，以实现自己的人生价值”等等，当然也可以从某种程度上范围广一点，如“谋求餐饮、娱乐行业的中层管理职位”。如：计算机软件开发工程师、网络系统工程师；销售工程师或市场调研员；行政主管或办公室文员等等。

遵循原则：拥有aa和bb技能，谋求公司的cc职位。（其中，cc是所应聘的职位名称，aa和bb则是该职位所需的技能。）

1、求职意向要避免含糊笼统、毫无针对性。

简历中的求职意向是向我们的简历阅读者传递这样的信息：我们在职业生涯中希望取得什么样的成就，我们想要的是什么职位。

我们的求职意向应该包含：我们的技能、成就、我们想要寻找什么样的职位、我们想要掌握并发展什么样的技能、我们想为什么样的公司工作，等等。所有这些信息都必须与职位广告相吻合。如果雇主看见我们的求职意向与他的目标正好相吻合，那么我们就会非常幸运地成为一名候选人。因此，撰写抢眼、到位的求职意向不失为迅速抓住读者注意力的一个不错的技巧。

在我们的求职意向中，我们应该体现出我们能为雇主做些什么，而不是雇主能给我们什么。

2、一份简历只能有一个求职意向，如果我们有多个职业目标，最好分别撰写不同的简历。

每一份简历都要针对招聘单位的特点和要求，突出相应的重点，表明我们对用人单位的重视和热爱。可以说，求职意向就是整份简历的灵魂，简历的其他部分都是为其服务的。

3、与求职意向无关的素材（知识技能、兴趣爱好、培训内容等）尽量省略。

整份简历的内容重点与经历素材的取舍，应以求职意向为中心展开书写。如果我们想应聘好几个职位，那么需要根据不同的职位撰写不同的求职意向。然后整份简历就需要围绕该求职意向展开。