优秀劳动总结与反思(通用20篇)

时间:2023-10-31 作者:雨中梧优秀劳动总结与反思(通用20篇)

优秀劳动总结与反思(通用20篇)篇一

如下:

全村户籍人口379人,其中农村劳动力235人,转移就业230人,转移率达97%以上;援助困难人员就业2人,完成100%;农村劳动力转移23人,完成230%;新增农村劳动力输出9人,完成150%,培育自主创业者2人,带动就业12人,完成100%,失业保险金认定准确率100%,新农保参保率100%。

建立健全劳动保障18项基础工作台帐,(失业人员跟踪花名册、新增就业岗位花名册、农村劳动力转移花名册、劳动力输出花名册、就业困难帮扶花名册、农村劳动力跟踪花名册等)对这些台帐进行认真梳理、归类,定期更新。特别是失业人员跟踪的管理,是基础台账的一大重点,对此类人员采取上门或者电话回访的形式,了解他们的生活状况、失业原因,择业愿望,技能水平,就业去向等基础情况,做到有针对性的开展工作。对未就业人员另建台帐,根据失业人员的基本情况尽快提供相应用工信息,跟踪服务率达95%以上。建立农村劳动力跟踪花名册,及时掌握更新劳动力人员基础信息、就业转移情况。

为保证本村失业人员顺利就业,我村积极与街道劳动保障所联系最新用工信息及空岗信息,然后反馈给村失业人员。每季度街道会开展专场招聘会,村劳动保障站都及时与村民联系,让他们根据自己的个人技能情况找到适合自己的就业岗位。对于没有一技之长人员为他们举行免费职业技能培训及职业指导培训,为解决剩余劳动力就业带来了很大的帮助。同时为了尽快让村困难人员就业或再就业,劳动保障站还利用人脉关系等多种渠道解决了多名就业困难人员就业。另外还鼓励大、中专毕业生自主创业,并向他们提供各项创业优惠政策、优惠条件,同时了解他们的要求、愿望,解答他们的咨询问题。在及时向他们宣传各项优惠政策的同时,推荐他们参加市、区组织的创业培训,并为他们创业提供便利。在村劳动保障站的鼓励下现已有2人自主创业,并带动下岗失业人员12人,解决了村劳动力就业难问题。

新农保是一项惠民工程,因本村大多数村民已被征地安置固不享受此政策,有一小部分青年人员享受却因年轻不愿参保。对此保障站本着应保尽保的原则,采取上门宣传新农保政策的措施,让他们了解新农保政策的种种益处。经过劳动保障协理员多次上门讲解政策,如年轻人不愿参保的跟她讲解新农保可以与企业保险衔接,这样参加企业保险更实惠。经过多次上门进行政策宣传x村现已全部参加新农保,参保率100%;对于低保户人员自09年7月1日起参保个人缴费全免,全部由政府承担,x村符合此条件人员均已参保,新农保续保以预存代扣的形式缴费,村劳动保障站以各种形式与参保人员联系。及时发放存折,做到不错发、漏发,较好的完成了今年新农保创建目标任务。

对于今后的劳动保障工作,x村劳动保障站应精益求精,为失业人员实现再就业提供信息,推进新农保工作。

1.围绕街道及上级部门下达的各项目标任务来开展工作。

2.进一步完善各类基础台帐。

3.全力以赴,大力促进我村转移就业、再就业情况。

在今后的工作中,x村劳动保障站会积极配合劳动保障工作,增强公仆意识、法制意识、加强学习,提高自身的综合素质。以饱满的热情面对工作,做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。授其位、尽其责、办其事,全心全意为群众解忧排难。为构建和谐汤泉贡献出自己小小的力量。

优秀劳动总结与反思(通用20篇)篇二

---年以来,---社区劳动保障工作站在党委、政府以及相关领导单位的高度重视和正确指导下,积极宣传劳动保障政策、法规,认真执行上级主管部门部署的各项工作任务,充分发挥社区劳动保障网络和平台作用,不断加强和完善社区就业再就业工作,促进社区劳动保障工作的有效开展。现将这一年的工作情况汇报如下:

一、征集岗位,安置各类人员。

根据锡林郭勒盟劳动就业局下发的《关于开展---年全盟岗位需求调查活动的通知》及旗劳动就业局的安排部署,---社区保障工作站开始了---年度岗位需求调查。工作站工作人员在社区工作者协助下,深入辖区内的各类用工单位,重点了解了用工单位的岗位需求情况。我社区共--家单位有岗位需求,岗位需求人数达到--人。我社区采取在社区大屏幕上刊登岗位征集信息及上报上级单位的形式希望能够及早公布和通知到有岗位需求的失业人员,为辖区的失业人员提供必要的就业途径。

二、协助居民申请贷款以及办理就业失业登记证。

社区积极协助有创业热情的、但资金遇到困难的自主创业人员办理小额担保贷款手续。为调动个人创业的积极性,鼓励下岗失业人员自谋职业、大中专生自主创业,使他们尽快转变就业观念,早日实现就业再就业。我工作站积极配合就业局小额担保贷款项目,对前来申请盖章的人员提供了方便快捷的办事效率,我站在今年共协助了--人申请小额担保贷款。对申报贷款人员的项目、资产、场地、经营状况以及担保等情况进行了严格审核,现已全部上报旗劳动就业服务局,保证了小额贷款的顺利进行。

三、入户登记劳动力资源,完善微机录入。

-月-日召开了关于开展全盟城乡劳动力资源调查工作以及社会保障局入保调查部署工作会议,我站从四月底开始在社区工作人员的协助下入户调查劳动力资源,得出今年新的数据:我社区总户数---户,总人口---人,其中:流动人口--户、--人;常住人口--户、--人;驻区单位--家;个体经营网点--家、私营企业--家;劳动力--人。

登记完数据后我们开始录入微机,完善我镇劳动力的微机录入情况。

四、举办招聘洽谈会,打造充分就业社区。

为认真贯彻促进就业有关政策,统筹城乡就业,努力实现将我工作站打造成为“充分就业社区”,--月--日我镇保障人员积极协助就业局举办了为期-天的招聘会,我社区提供了--家招聘单位,--个工作岗位,基本上所有岗位都有应聘人员询问和登记。

五、就业困难人员的登记及公示。

我工作站从完善劳动保障平台和建立健全充分就业社区入手,对就业困难人员进行了登记及公示。今年我社区到目前共登记了就业困难人员--名,大部分为40.50失业人员及大中专毕业生.这表明社区失业人员中有很多是大中专毕业和中年人员找不到合适工作,我们必须努力创建和发掘适合他们的工作充分发挥他们的工作和生活经验来进行合适的工作。

六、积极开展技能培训,为群众多谋一门谋生之道。

到目前为止镇保障所开展了两次技能培训,计算机培训和动物疫病防治培训,我社区有--名年轻人报名学习了计算机培训,动物防治疫病主要针对了牧区的牧民。

七、充分的利用新建立的社区便民服务站。

今年我社区新建立了社区服务站,工作站要积极与社区工作人员配合,在居民来往最多的服务站粘贴和发放关于劳动和社会保障的相关业务知识以及有关就业,服务,帮扶等的信息和材料,让群众对我们的工作更加熟悉。

八、新录入台账。

今年我工作站新录入台账:小额担保贷款--,灵活就业--名,公益性岗位安置--人。自谋职业--名,劳务输出--名,暂不就业--名,登记失业人员--名,(已全部就业),享受社会保险补贴的--名。

以上是这一年来的工作,其中的不足之处我们还要努力学习和改进,积极工作,大胆创新,结合本社区实际,加大工作力度,发挥社区劳动保障平台的就业再就业服务方面的基础作用,本着为群众解忧,真情服务的工作理念,把全心全意为人民服务作为永恒的目标,直到群众满意。

优秀劳动总结与反思(通用20篇)篇三

近一年的多方努力,终于促成xx市新型农村合作医疗保险试点工作正式启动,现正进入初步实施阶段。已确定祥芝大堡村、鸿山伍堡村、永宁下宅、郭坑村、山边村为20xx年至*年农村医疗保险试点村,征缴工作也已全面铺开。现将今年工作总结如下:

市委、市政府对贯彻中央一号文件,落实利民惠民政策目标明确,认识到位,早在年初就把实施社会统筹医疗保险工作列入市委、市政府今年办好十四件事之一,并指示市财政预算预留400万元用于参保补助。由于市领导重视,为主办单位注入活力,充分地调动市直有关部门和各镇主要领导的工作热情,统一思想认识,为推动本项工作的统一组织、协调和发动创造良好氛围。为加强统一领导,落实责任,高效管理和运作,市委、市政府先后确立了xx市农村住院医疗保险工作领导小组,负责新型农村合作医疗保险工作的组织、协调、管理和指导工作,同时设立农村住院医疗保险办公室,负责贯彻实施、日常监督管理和信息反馈等工作。由于责任落实到部门,任务分解到人,为确保本项工作顺利开展提供坚强的组织保证和较完善的制度机制。

农村医保涉及千家万户的切身利益,做好本项工作,一镇村基层干部要有工作热情,二村民要有参保意愿,三从本质上说医疗保险仍属商业行为,政府不能以行政手段强制介入,因此必须让有关各方工作上无顾虑,村民参保成为一种自觉行为。为此,市农保领导小组做了大量宣传工作,通过发放建议方案、召开座谈会、聘请专家论证等多种形式广泛征集意见和建议,同时重点在有关试点村大力做好宣传工作,有的村多次召开有关会议向广大农村党员、群众代表、老人协会成员和一般群众宣传市农保政策,让群众对农保有关事项有较全面的了解,改变以往错误认识,使之从不了解不参与改变为了解自觉参与。另外,经与承保单位平安保险公司协商,准备编撰宣传小册,发放给每位参保人,方便参保人对照有关条目投保、就诊、理赔等,同时扩大影响面,争取更多的村民参与农保。试点工作开展一段时间后,媒体也会作相关的跟踪宣传报道。

要正式启动和运作农村合作医疗保险工作,必须有可遵循的实施办法,只有制定好试行办法,并严格按规定实施,才能确保农保正常管理和顺利运作,因此,制定试行办法是关键。市农办作为主办单位,做了大量的组织协调工作。

一是与平安保险公司协作制定农保办法,市农办领导非常重视农保工作,把农保工作列入今年重要议事日程,分管领导为落实制定农保办法多次上福州、泉州与平安保险公司领导商谈,平安保险公司负责本项工作的主要领导和办事人员也保持与农办领导频繁联系,逐一对有关条款进行商洽、修改、补充,再商洽、再修改、再补充,逐步完善有关条款。现在出台的《xx市新型农村合作医疗保险试行办法》(全文十一章三十二条款)是至少十易其稿的基础建立起来的,而每次易稿都做了大量的相关工作。

二是当好组织协调角色。主要是做好承保方与参保方代表的协调配合工作。市农办在每次拟稿、定稿前,必须在深入调查研究,充分听取镇、村基层干部的意见和建议的基础上,召集承保单位主要负责人协商,为此市农办经常组织有关人员开会座谈,耐心协调,对条款逐条研究,直至各方都能接受。

三是及时向市有关领导反馈信息,作为市委、市政府今年办好十四件事之一的农保工作,上级领导和有关部门非常关注、关心农保工作进展,为此市农办经常提供有关农保信息,汇报工作进展情况,及时得到有关领导的指示,政信畅通保证农保工作有计划有步骤地开展。

由于农保工作才刚刚启动,一切努力仅仅是开始,社会效益尚未突显,跨出的只是一小步,但是进步的却是一大步。重要的是要在今后工作中,认真地组织实施,顺利管理运作,严格执行办法规定,积极探索,大胆创新,逐步完善我市农保体系,为我市今后农保全面铺开打下良好基础。

优秀劳动总结与反思(通用20篇)篇四

一年来,我市劳动保障监察工作,在局党组和上级业务部门的关怀指导下,按照我局及省厅的统一部署,紧紧围绕劳动和社会保障中心工作,结合全年各个阶段的工作重点,不断调整工作思路和工作方法,充分发挥劳动保障监察的职能作用,以维护劳动者合法权益为宗旨,以规范劳动力市场秩序、查处各类违反劳动法案件为突破口,积极工作,奋发进取,在各职能部门和各业务科室的大力支持配合下,经过全体劳动保障监察人员的共同努力,较好地完成了全年的工作任务。现将20__年工作总结如下:

(一)认真受理和查处群众举报案件。

(二)紧紧围绕中心工作,重点开展社会保险费扩面征缴监察活动,全市劳动保障监察机构紧紧围绕“两个确保”这一全局性的中心工作,进一步增强服务意识和大局意识,大力开展社会保险扩面征缴执法活动,督促用人单位补交社会保险费__多万元,督促300多户用人单位参保,为确保全市离退休养老金按时足额发放和社会大局稳定做出了积极贡献。

(三)加大劳动保障监察执法专项检查工作力度,努力遏制严重劳动违法行为。

(1)切实加强劳动力市场秩序整顿,配合“春风行动”,开展了非法职介活动专项治理,全市共印制发放“春风卡”30000份,查处非法职介机构3家。

(4)今年6—7月份,根据省9部门的统一部署,开展了整治非法用工打击违法犯罪专项检查活动。此次大检查涉及面之广,检查内容之全面,工作力度之大,是以前的专项检查无法相比的,取得的成效也是非常显著的。为使工作开展的扎实、有效,我市从各级公安、工会、建设、工商、监察、安监等部门及各新闻媒体抽调了近100人,成立了专项行动监督检查组、举报案件专查组、新闻舆论宣传报道组等三个专门的工作小组。此次大检查共检查各类用人单位600余户,涉及劳动者7000余人。查处非法职介3家,下达限期改正指令书83份,补签劳动合同3000份,清理拖欠劳动者工资0.8万元,较好地维护了务工人员的合法权益。

(5)开展了用人单位与劳动者签订和履行劳动合同情况执法检查。全市劳动保障监察机构对我市各类用人单位与劳动者签订和履行劳动合同情况进行了专项检查,共检查各类用人单位400多家,补签劳动合同__多份,进一步规范了用工行为,和谐了劳动关系。

(6)全面贯彻落实国务院《禁止使用童工规定》,开展了禁止使用童工和未成年工保护专项检查,依法严厉打击使用童工行为。全市共清退童工4人。

二、存在问题。

(一)由于建筑行业建立农民工工资保障金制度起步维艰,此项工作对各县市区还缺乏必要的监督手段,一些地区的农民工工资保障金制度没有很好的落实,个别县市区根本没有履行起监督管理的职责,一些用人单位缴纳的农民工工资保障金,存在着前边存入后边支取的现象,使农民工工资保障金制度流于形式,不能发挥保障金应有的作用。

(二)宣传教育与行政处罚并举。针对一些用人单位和劳动者法律意识淡薄,故意侵犯劳动者合法权益行为时有发生情况,我们一方面要加大劳动保障法律法规的宣传力度,提高宣传质量,在宣传的方式和效果上下功夫,真正使国家劳动保障法律法规深入人心,提高企业和劳动者遵守法律法规的自觉性。另一方面依据国家有关法规加大对违法案件的处罚力度,提高劳动保障监察的.权威性。

(三)建立用人单位遵守劳动保障法律法规诚信评价机制。目前,一些用人单位诚信度较差,也是引发劳动关系纠纷的重要因素。因此,我们要推动企业依法建立自我规范、自我约束、自我发展的劳动保障管理模式,增强企业诚信守法的意识,今后我们要逐步大力推行用人单位劳动保障诚信机制和失信惩罚机制,建立企业守法诚信档案,对有重大违反劳动保障法律法规的行为的用人单位,通过新闻媒体定期向社会公布。通过对用人单位诚信评价制度的施实,使企业达到诚实守信,依法经营,维护好劳动者合法权益的目的。

(四)完善长效机制,加强对违法行为的源头治理。今年,国家和省先后颁布了《劳动合同法》、《就业促进法》、《河南省进城务工人员权益保护条例》等一系列法规、规章,我们要抓住国家加强劳动保障法制建设这一有利时机,以国家法律、法规、规章为依据,会同劳动争议仲裁、劳动工资等相关业务职能科室,从用人单位招用劳动者依法签订劳动合同、督促检查企业建立工资发放制度、缴纳工资保障金等用工源头上入手,完善各种制度,加大对用人单位的监督检查力度,以减少或杜绝违法案件的发生。

优秀劳动总结与反思(通用20篇)篇五

以新区开展的劳动保障作风整顿、行风建设、不作为及懒散拖治理为契机,结合我街道实际情况,现将籍田劳动保障工作总结如下:

1、基本情况:籍田户籍人口3。7万人,当前从事劳动保障工作19人;大专及以上文化18人,高中文化1人;20xx年累计服务群众约7万人次。

2、作风建设:从20xx年5月开始,开展了作风整顿、行风建设、不作为及懒散拖治理工作;分别召开了动员会、作风纪律回头看等相关工作会,形成“五查、六治”清单,不作为及懒散拖整治台账;严格落实新区通知要求,街道通过民主评议、群众满意度及问卷调查、采取街道抽查、个人自查、相互监督等灵活多样的形式;查摆整改问题10个并限期整改完成,结合“互联网+”协管员考核办法,扣加分制管理,平时考核与个人年终绩效挂钩;形成长效机制,争先创优、争当服务明星;促进各项工作有序推进,做到思想过硬、作风过硬、业务过硬就是更好地为人民群众服务。

举办招聘会目标任务3场,已举办3场,(即:春风行动暨返乡农民工招聘会、20xx就业援助月系列活动、冬季创业服务月系列活动);实现农村富余劳动力向非农新增转移就业目标任务400人,实际完成450人;实现城镇新增就业目标任务150人,实际完成220人;实现失业人员再就业目标任务196人,实际完成200人;实现城乡劳动者培训目标任务320人(其中35岁以下青年职业技能培训30人),实际完成城乡劳动者培训目标任务362人(其中35岁以下青年职业技能培训95人);实现促进高校毕业生实现创业目标任务2人,实际完成3人(其中含3人实体创业补贴);初、高中应届毕业生三年培养计划补贴16人;35岁以下失业青年培训目标10人,实际完成10人;劳务品牌技能培训无此项目标,自主完成15人参加,通过考试其中15人已获得证书,同时已办理个人直补申请;发布信息目标任务2条,已利用各类平台采用3条;录入政务公开平台各类信息240条;新增开发公益性岗位目标10个,实际完成10个;新增吸纳大学生就业创业目标任务200人,实际完成200人;有序推进返乡农民工、退役士兵、高校毕业生创业就业、新征地农民、农村劳动力实名制调查,下拨经费9204元;返乡人员创业培训目标15人,实际完成15人;返乡农民工培训目标2人,实际完成2人;确定“互联网+”就业创业远程视频见工服务点3个,投入资金3万元,现已建成3个点位即籍田街道、蔡堰社区、回江社区;建立就业创业指标评价机制,推进充分就业社区建设点位一个即蔡堰社区;每月按时填报失业动态监测企业两家(东山教学公司和吉顺保洁公司);完成家政服务用户及单位调查5家;重点企业调查1家;有序推进被征地农民失业保险金申领工作176人;参加天府新区直管区组织的“20xx年生活性服务业技能大赛”荣获“优秀组织奖”(其中个人二等奖1人)。参加新区组织的“建设技能天府、培训技能英才”荣获焊工个人二等奖1人、维修电工个人三等奖1人、叉车个人三等奖1人、参与奖1人。逐步完善各类台账的建立,整理规范有序,确保工作无误。

(一)城乡居民养老保险及社会化管理工作:

1、20xx年度城乡居民养老保险缴费目标人数5650人,截止20xx年12月25日经系统查询,实际完成6150人,超额完成500人;确保了省、市、区民生工程落地落实。

2、为了便于群众缴纳城乡居民养老保险,我街道主动申请、率先试点pos机缴费功能,不仅方便了本街道群众缴费,同时有利于周边街道的群众缴费,从试点以来我街道通过刷卡缴费已达7000余人次。

3、积极开展社会保险重复领取追缴工作,今年以来共追回重复领取社保待遇3人,追回社保基金共19720.67元。

4、磁条卡办理情况:从20xx年4月至12月底共办理各类磁条卡20xx余张,有效的与三代卡采集工作过渡期紧密结合,减少资源浪费,过度平稳、废旧推新。

(二)城乡居民医疗保险工作:

1、20xx年度我街道共有普通人群21495人参保缴费;特殊人群1062人(其中含少儿61);合计总参保人数22557人。与下辖村社区签订目标责任书,明确村主任为第一责任人;按照新区要求籍田辖区内城乡居民医疗保险覆盖率已达99%以上,力争达到100%。

2、加强票据管理、完善票据制度、建立相关措施、责任落实到人,确保票据规范、有序使用、不掉一张票、不错一个人。

(三)积极开展三代社会保障卡数据采集工作:

积极开展社会保障卡宣传采集工作,投入资金1.5万余元(制作宣传标语40余幅、印制宣传资料120xx余份、利用各类场合滚动播放宣传视频150余次、开展宣传活动26次),截止20xx年12月,籍田街道应采集城乡三代社会保障卡27352人,实际采集城乡居民三代社会保障卡约26700人,采集率97%(超额完成新区所下达的目标值);社会保障卡发卡率100%;籍田社保卡采集工作长期走在新区前列,并多次受到新区通报表扬。

籍田辖区各类企事业单位38家,积极配合上级开展的企业年检及用人单位专项用工检查;积极配合用人单位薪酬调查工作;利用天府籍田微博平台发布信息3条,加强劳动监察法律法规的宣传力度;发挥好微信投诉平台处理各类劳动争议纠纷,及时化解矛盾;有效预防和控制对企业的日常监管工作;积极开展农民工工资摸排工作,尤其是建筑行业作为重点,打造样板工程;做到“和谐发展、共创籍田”。

一是个别工作人员对业务、政策不够精通,偶有发生推、绕、拖的现象,大局意识、服从意识、服务群众有待加强。

二是对劳动保障工作业务知识方面的学习有待加强,对国家、省、市、区有关方针、政策的宣传贯彻还不够深入,为广大劳动者提供劳动保障服务的能力有待提高。

三是劳动力文化程度普遍偏低,老百姓参加技能培训的热情不高,导致了劳动力总体上思想更新慢、技术水平不高,就业竞争力低。发生这一问题的根本原因在于培训与就业脱节。

四是加大社会保障宣传力度不够,特别是城乡养老及城乡医疗,不仅要按照上级要求完成,更要力争覆盖率达到100%,切实让群众真正能享受到惠民工程带来的好处。

一是切实加强本街道工作人员自身建设和管理,加强政策学习,进一步提高工作人员的政策水平和业务水平,以便更好地发挥基层平台的作用,更好地为人民服务。

二是切实加强技能培训,努力为辖区内的群众组织实用技能培训;加强企业用工招聘的服务工作和劳动力转移培训工作,提高劳动力的综合素质,转变传统思想,从而提高群众就业收入。

三是多动脑筋,多想办法,抓住机遇,力争完成各项任务。

四是继续着力宣传,普及就业法律法规知识。

五是坚持以企为源、以人为本,深入走访到户,努力实现就近就业。

六是切实做好劳动保障的其他工作,努力推动劳动保障全面协调发展为我街道经济社会又好又快发展做出更大的贡献。

优秀劳动总结与反思(通用20篇)篇六

半年来,路东劳保所在路东办事处及区人社局的正确领导下,以科学发展观为统领,以构建和谐路东为目标,紧紧围绕“惠民生、创和谐、促发展”的主题,圆满完成了上级领导分配的各项任务,现做一总结。

一、加强学习,提高综合素质,树立人社局的良好形象。

人社工作涉及面广,政策性强,我们立足辖区,面向市场,以创优优质服务文明窗口为契机,内强素质,外树形象,结合今年保持党的纯洁性教育学习的活动,学习党的法律、法规、政策、文件及有关业务知识,提高思想政治觉悟和业务能力,为群众提供一个办事效率高,服务意识强,群众满意的服务平台。

二、多措并举,提供就业信息,促进就业工作。

1、1——6月份云鹏药业,光宇电源有限公司,山西华翔互兴冶铸有限公司提供就业岗位200个,吸纳下岗职工50余人。

2、利用街道、社区两级网络平台向辖区发布尧都区大型企业就业供求信息10条,提供就业岗位100个。

三、宣传贯彻劳动保障法律法规及相关政策。

利用社区板报、厂矿宣传栏及网络宣传《劳动合同法》、《社会保险法》、《新工伤保险条例》、《居民医保》、《新农保》等有关法律法规,进一步推进辖区学法、懂法、用法,维护广大劳动者的合法权益,使党的各项惠民政策宣传到千家万户。

四、深入推进城镇居民养老保险,实现老有所养。

为使广大群众老有所养,老有所依,实现参保全覆盖,街道以社区为单位,积极开展养老保险工作。20xx年我们加大养老保险政策的宣传力度,深入社区广泛进行宣传,鼓励动员广大居民参保,我们把参保缴费人员20xx人和特殊群体629人的档案进行审核,登记,盖章,并对档案进行分类整理和存档。1——3月份补办了60岁以上居民领取养老金22人,并把“60岁信息发放格式表”788人全部上网,并以电子版上报区农保中心。

五、加强服务能力建设,提高劳动保障服务水平。

切实转变工作作风,以保持纯党的洁性学习教育活动为契机,全所工作人员恪守“真心实意为民着想。诚心诚意为民解难,实心实意为民办事全心全意为人民服务”的职业风范和以人为本,尊重劳动,廉洁自律,勤政高效的职业道德,建立和完善各项管理制度,规范工作程序和流程,营造出一个“心齐气顺,和谐相处,运转协调的工作环境,在办理离退休人员死亡待遇审批过程中,以人为本,为民着想,使他们高兴而来,满意而去。

六、加强企业退休资格认证,保证退休资金安全进行。

贴心服务,温暖退休老人。4月20日——6月20日的退休人员资格认证工作中,我们始终本着以人为本的理念开展服务,突出人性化服务。我们开展了服务贴心,联系暖心的活动,针对不同人群提供不同的服务,让他们享受到贴心服务的温暖。

1、对来年检的人员做到微笑服务,解决他们的疑难问题,有问必答,起到了党的政策宣传平台的作用。

2、对来年检时,忘带身份证或部分登记信息不准确的老人,我们为其提供电话号码,回家后打电话告知或我们与其联系,减少了老人来回跑的麻烦。

3、对部分因身体原因不能上楼下车年检的人员,我们下楼到车上询问老人情况,为其年检,减少了病人上楼下车的病痛困扰,为其家属也提供了方便。

4、为行动不便的老弱病残等特殊人群提供上门年检服务。

截止6月20日,共年检退休人员869人,遗属补助53人。

七、把鼓励、扶持失业人员创业作为一项重要工作来抓。

对有创业意向的失业人员,退伍军人及大中专毕业生,及时提供创业项目信息,宣传政府的优惠政策,鼓励其自主创业,对前来咨询创业的人员,认真告知进行创业培训的重要性,为其办理《就业失业登记证》并让其参加创业培训,接受创业正规理念熏陶,创出一片天地。

八、按照上级要求,认真开展政风行风民主评议工作。

1、按照办事处和人社局的关于开展保持党的纯洁性学习教育活动的学习安排进行学习,并写出了学习笔记,心得体会和个人剖析材料。

2、按照办事处和人社局《关于开展穿有发展环境年活动》的有关文件精神,认真学习“狠刹“三股歪风”的有关文件及区委整治“吃拿卡要”的实施方案,写出了劳保所每个人的工作职责,廉政风险内容和防控措施。并在政风行风民主评议大会上谈了个人剖析材料,接受人大代表、服务对象及社区干部的评议,得到了大家的好评。

总之,半年来,我们虽然做了一些工作,但离领导的要求还有很大距离,我们将在今后的工作中继续按照围绕中心,服务大局的要求,以更加扎实的工作作风,以良好的精神状态投入到工作中,以全新的面貌迎接党的胜利召开。

优秀劳动总结与反思(通用20篇)篇七

如下:

一、全年目标任务完成情况:

全村户籍人口379人,其中农村劳动力235人,转移就业230人,转移率达97%以上;援助困难人员就业2人,完成100%;农村劳动力转移23人,完成230%;新增农村劳动力输出9人,完成150%,培育自主创业者2人,带动就业12人,完成100%,失业保险金认定准确率100%,新农保参保率100%。

二、建立健全各类基础台账。

建立健全劳动保障18项基础工作台帐,(失业人员跟踪花名册、新增就业岗位花名册、农村劳动力转移花名册、劳动力输出花名册、就业困难帮扶花名册、农村劳动力跟踪花名册等)对这些台帐进行认真梳理、归类,定期更新。特别是失业人员跟踪的管理,是基础台账的一大重点,对此类人员采取上门或者电话回访的形式,了解他们的生活状况、失业原因,择业愿望,技能水平,就业去向等基础情况,做到有针对性的开展工作。对未就业人员另建台帐,根据失业人员的基本情况尽快提供相应用工信息,跟踪服务率达95%以上。建立农村劳动力跟踪花名册,及时掌握更新劳动力人员基础信息、就业转移情况。

三、为本村失业人员做好政策宣传工作。

为保证本村失业人员顺利就业,我村积极与街道劳动保障所联系最新用工信息及空岗信息,然后反馈给村失业人员。每季度街道会开展专场招聘会,村劳动保障站都及时与村*系,让他们根据自己的个人技能情况找到适合自己的就业岗位。对于没有一技之长人员为他们举行免费职业技能培训及职业指导培训,为解决剩余劳动力就业带来了很大的帮助。同时为了尽快让村困难人员就业或再就业,劳动保障站还利用人脉关系等多种渠道解决了多名就业困难人员就业。另外还鼓励大、中专毕业生自主创业,并向他们提供各项创业优惠政策、优惠条件,同时了解他们的要求、愿望,解答他们的咨询问题。在及时向他们宣传各项优惠政策的同时,推荐他们参加市、区组织的创业培训,并为他们创业提供便利。在村劳动保障站的鼓励下现已有2人自主创业,并带动下岗失业人员12人,解决了村劳动力就业难问题。

四、加大农村新型社会养老保险工作的政策宣传。

新农保是一项惠民工程,因本村大多数村民已被征地安置固不享受此政策,有一小部分青年人员享受却因年轻不愿参保。对此保障站本着应保尽保的原则,采取上门宣传新农保政策的措施,让他们了解新农保政策的种种益处。经过劳动保障协理员多次上门讲解政策,如年轻人不愿参保的跟她讲解新农保可以与企业保险衔接,这样参加企业保险更实惠。经过多次上门进行政策宣传林庄村现已全部参加新农保,参保率100%;对于低保户人员自09年7月1日起参保个人缴费全免,全部由政府承担,林庄村符合此条件人员均已参保,新农保续保以预存代扣的形式缴费,村劳动保障站以各种形式与参保人员联系。及时发放存折,做到不错发、漏发,较好的完成了今年新农保创建目标任务。

对于今后的劳动保障工作,林庄村劳动保障站应精益求精,为失业人员实现再就业提供信息,推进新农保工作。

1.围绕街道及上级部门下达的各项目标任务来开展工作。

2.进一步完善各类基础台帐。

3.全力以赴,大力促进我村转移就业、再就业情况。

在今后的工作中,林庄村劳动保障站会积极配合劳动保障工作,增强公仆意识、法制意识、加强学习,提高自身的综合素质。以饱满的热情面对工作,做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。授其位、尽其责、办其事,全心全意为群众解忧排难。为构建和谐汤泉贡献出自己小小的力量。

优秀劳动总结与反思(通用20篇)篇八

在我国,随着家庭结构的变化,独生子女与日俱增,优越的社会条件,特殊的家庭位置,使他们倍受宠爱。无论在物质上还是在精神上都能得到极大的满足。他们聪明、活泼,但都不同程度地表现出自私、唯我独尊、不容他人。这样一来,使他们难以适应未来的社会。所以孩子不仅要学会学习,还要学会“关心”,要从小养成对社会的责任感。因此,从中班上学期开始我们班级就开展了值日生工作,这正是一种可以在每日活动中锻炼培养孩子的良好活动,培养孩子关心他人、为集体服务、与人共享合作的活动。

在一年的活动中,孩子们从不知道怎样做到大家强着来做,慢慢地,我们班的值日生工作稳步走上了正轨。

一,以儿歌《值日生》、图片、谈话等形式来引出值日生这个活动。

刚升入中班时,我们学念了一首儿歌《值日生》,大家和老师一起有节奏地念着,努力地记住儿歌里的内容,可是我心里知道孩子们此时念时就象小和尚念经一样,念个熟就完事了,于是我问孩子们想不想也来试一试做做值日生呢?这下孩子们的兴趣劲上来了纷纷议论了起来。看他们的神情,恨不得马上来尝尝做值日生的滋味。

二,初步的展开值日生活动(由老师提醒和指导下展开)。

1,在老师帮助下分配每天值日生的`名单,用图片的形式张贴在教室的墙面上。

在教室一块墙面上贴着一棵水果树,树上有五种水果,分别代表星期一到星期五,水果上贴着每天值日生的照片,这就是我们班的值日生分配图。我们还为孩子准备了值日生的标志,激发孩子参与活动的积极性、兴趣性,使孩子明确自己当值日生的角色和时间。

2,在老师的帮助下做一些力所能及的事。

一开始的值日生工作并不是很顺利,孩子们时常会忘了,特别是那些能力较差的孩子,虽然带着值日生的标志,但却把它当作了一种装饰,因此时常需要老师的不断提醒。经过一段时间的活动,孩子们大多对值日生工作有了一定的了解,为更好的开展值日生工作打好了一定的基础。

3,值日生能主动地来为大家服务。

能力强的孩子,能自己独立记录好天气预报,写好最高、最低温度;能力弱的孩子在老师的帮助下来记录。能力弱的孩子老师应多给予他们一些锻炼的机会,让他们搬放好小椅子、给其他孩子分发毛巾、给花浇水等。鼓励孩子做好值日生工作。一天的值日生工作下来,大家做一下评论,表扬孩子们工作的成绩,特别是那些有进步的孩子,让孩子们在原有的水平上有所提高。

三,学着商量分配工作,并能以值日表的形式记录下来。

在中班下学期时,每一天的值日生请他们先商量一下,每一项工作由谁来做,并以表格记录的形式,记录下来,明确工作的分配情况。孩子们参与值日生工作一年以来,我们认识到值日生工作对孩子良好品质的形成,良好的个性发展具有重要的作用。培养任务意识与完成任务的能力。认识到对决定了的事是必须完成的。养成认真做事的习惯。学习一些执行任务的技能。学会正确看待自己的能力,做事有信心、有毅力。培养孩子的责任心。责任心是一个人从事任何工作必备的态度和品质,尤其是在幼儿阶段更为重要。我们将通过分配任务和指导幼儿规定、按要求完成任务的过程中去培养。促进了孩子良好的自我意识的形成和意志品质的发展。在值日生工作中孩子增长了自信心、自尊心、自制力,努力克服困难的心理,一件件认真完成值日生工作的任务。增长了孩子们多方面的才能,提高了孩子们独立生活和工作的能力。增长了孩子集体观念和利他行为,孩子们能主动为集体服务。增长了孩子热爱劳动的良好品质。孩子们的劳动意识增强了,在自身的劳动中、值日生工作中,体验着劳动的快乐、为大家服务的快乐。

优秀劳动总结与反思(通用20篇)篇九

一、新农保和城居保工作。

包括新参保的拓面和已经达龄领钱人员的生存认定工作,20__年我乡的新型农村养老保险参保人数共计3932人,故此衔接20__年的工作,在20__年里,我社保所还要根据市劳动局的具体要求做好宣传工作,争取到能保尽保。

二、劳动力资源调查、农民工就业信息普及工作。

1、我社保所计划在20__年继续分阶段开展我乡劳动力资源的细致普查与整合工作,确保掌握我乡各劳动力资源种类和需求,为其就业再就业做好资料匹配和相应的推荐工作。

2、对于农民工的就业,我社保所应不断开展针对农民工的一些技能培训,以及农民工在劳动和工作当中与其息息相关的,有关于自身权益问题的法律常识等方面的学习,从而可以避免在其劳动和工作当中蒙受损失。

3、广泛开展就业信息的发布,为就业人员提供就业岗位和就业信息。在新一年的工作里,我社保所应根据州、市局出台的各项利民惠民政策,采取积极响应,认真落实的态度,确保我乡居民可以真正的从政策中得到关怀,扶持与实惠。

三、做好与我社保工作有关的各项信息普查工作。

20__年的信息普查工作主要包括劳务输出;下岗失业人员;企事业退休人员;人力资源信息四项工作内容,其中劳务输出和人力资源两项工作采用季报方式,每个季度由村妇女主任上报本村的人员流动和劳动力变化情况,信息采集工作均要做到内容核实准确,建档资料全面。企事业退休人员的管理也要做到细致认真,特别是“五七工”人员的认证工作,掌握其具体生活状况,根据有关政策给予扶持。20__年里我所还要认真依据市劳动局的有关政策要求认真细致的做好失业证的换发工作,以及灵活就业补贴的认证发放工作,为下岗失业人员做好政策帮扶工作。

四、城镇医疗保险工作。

20__年我社保所还要积极开展城镇居民参加基本医疗保险的扩面工作,做好城镇居民参加医疗保险的政策宣传工作,多方面,多角度的向居民阐述医疗保险优惠政策,从而可以更好的完成续缴,和新缴工作,也尽可能的达到扩面效应。

优秀劳动总结与反思(通用20篇)篇十

20--年,在市劳动社会保障局的关心指导下,在镇党委、政府的`关心支持下,我镇的劳动保障工作取得了一定的成绩,很好的完成了市劳动保障局下达的各项工作任务,现把开展的工作情况汇报如下:

一、深入调查摸底,建立劳动力资料档案。

对农村劳动力进行调查摸底,建立劳动力资源档案是劳动保障事所的基础性工作,只有摸清底子,才能有的放矢地开展好工作。我们组织人员对全镇16-50周岁的农村劳动力进行全面的摸底登记。对已在外经商打工的人员摸清打工地址、单位、联系电话、需要哪些帮助,以便跟踪服务。对拟转移的富余劳动力则摸清有何特长、希望在哪里打工、工种工资要求等,以便有针以性地培训转移。在摸清底子的基础上,以组为单位,建立“水北镇农村劳动力资源档案库”,实行专人管理,将全镇16-50周岁的11052农村劳动力名单输入电脑,实行动态管理,大大方便了培训转移工作。

二、劳动力转移工作。

针对我镇人多地少和剩余劳动力较为丰富这一现状,我们把开发就业岗位摆在了全年工作的重要位置,大力拓宽就业空间,鼓励下岗失业人员自谋职业、自主创业、组织起来就业。一年来我所积极加强市、镇、村三级网络信息互动工作。通过与市劳动就业管理中心联系,通过电邮、电话、张贴海报等方式,根据企业用工需求情况发布企业用工需求信息,要求村级劳动协管员把信息张贴到每个村民小组、同时注明企业名称、工种、性别要求、上班时间、工资待遇等。同时,召开了2次辖区企业主联系会,及时与我镇20多家企业保持密切联系,并能通过电邮、电话、上门咨询、传真等方式及时了解我市各企业的用工作信息,累计到今年我镇全镇通过各种渠道共输出劳动力5050人,其中输出国外48人,市外1901人,市内1687人,本镇1414人。输出人员主要是从事建筑、加工、运输或进厂务工等城市经济的各行各业中。根据统计数据分析,劳务输出不仅可以实现劳动力资源、知识、文化、经济的双向流动,从而达到缓解就业压力,促进经济发展的目的,还成为农民发家致富的重要途径。劳务收入已成为许多农民家庭收入的重要来源,好的村子出现了“外出一个,致富一家,外出一群,带富一方”的可喜局面,大大推进了人流、物流、信息流的发展,劳务输出已经逐渐提高了外出务工人员家庭收入和生活质量,推进了土地适度规模经营,加快了城镇化进程,还有力地促进了农村社会公益事业的发展。

三、城镇居民医疗保险工作。

为使我镇城镇居民基本医疗保险工作深入群众,做到家喻户晓,镇党委、政府不断加大宣传投入,设立政策咨询台,印制和发放宣传单、宣传册共200余份,从而大大提高了广大人民群众的知晓率和参与率。20--年我镇城镇居民医疗保险参保人数175人,城镇居民参合率达95%(20--年我镇城镇居民医疗保险市里下达的任务是185人)。

四、劳动技能培训工作。

为提高农村富余劳动力的劳动技能,科学有序地将我镇富余劳动力转移到第二、三产业中去就业,我站积极开展为农村富余劳动力提供就业、培训信息和就业服务及就业前培训工作,将社会保险与就业、再就业工作紧密结合,引导农村富余劳动力合理转移和有序流动。一年来我站共举办了劳动技能培训4期,共培训农村富余劳动力492人,培训内容有武夷岩茶栽培技术、家禽养殖技术、计算机应用知识、安全生产知识、职业道德知识等。为加深学员对岗位工种的了解及培训知识的掌握,我们还邀请了招工企业的厂长经理来介绍企业的情况,组织培训班学员到企业实地参观。

今年上半年,我所在街道办事处领导及分管领导的关心指导下,紧紧围绕劳动保障的中心工作,克服客观困难,采取各项有效措施,圆满完成了各项业务指标任务。主要工作如下:

一、就业工作。

(一)认真做好失业人员就业援助工作。今年上半年,办理失业登记297人,其中有就业愿望人员154人,实现就业150人,就业率达97%,认定就业困难人员90人,就业困难人员就业率达100%,实现“零就业家庭”保持动态归零。

我所通过建立工作台帐,全面准确动态掌握每个失业人员状况,根据个人的实际情况及需求,提供一对一就业援助服务。对有求职愿望的失业人员提供每月不少于二次的岗位推荐服务,对有学习培训意愿的失业人员,推荐参加各项技能培训,上半年共推荐6名失业人员参加各项技能培训班。

积极开发就业岗位,多途径促进就业。在日常工作中,开动脑筋,多途径地开发就业岗位,上半年我所共开发85就业岗位,18个工种。

(二)落实再就业政策,有效促进就业工作。切实落实各项补贴,为符合办理条件的失业人员办理各项就业援助补贴。其中受理灵活就业补贴428人,自主创业社保补贴5人,技能培训补贴1人,发放灵活就业补贴、临近退休补贴、招用困难失业人员奖励及补贴共计2116856.83元。

(三)做好就业登记工作。上半年共受理企业就业登记开户34家,办理就业登记企业14家,就业登记278人。

(四)配合新系统数据迁移。全市新公共就业服务平台基层业务系统于20--年2月上线运行,我们对部份手工经办数据及问题数据进行清理确认并上报导入新系统,确保系统上线后数据准确,能够照常办理业务。

二、劳资工作。

(一)对辖区企业进行信息采集工作,在深圳市劳动保障监察信息系统录入599条企业信息。

(二)开展劳动用工专项检查行动。上半年我所按照区人力资源局的要求开展用人单位工资发放大检查、用人单位用工专项检查等行动,对辖区599家用人单位进行了检查,暂未发现违法行为。

(三)做好劳动争议调解工作,妥善处理群体性突发事件,维护辖区稳定。上半年共接受劳动法律法规咨询103宗,劳资投诉案件22宗,成功调解12宗,涉及人数66人,涉及金额977,937.6元。

三、社保工作。

(一)做好参保人员相关材料的发放、收取、整理工作,确保参保人资料及时上交办理。今年上半年受理失业保险金申请40人,少儿医疗保险77人,退休人员社会化管理申请121人。

(二)为应验证的690名离退休老人进行生存验证,切保他们能够按时领取退休金。3月份,为纳入社区化管理服务的1043名退休人员发放油、米,表达政府的慰问和关怀。

优秀劳动总结与反思(通用20篇)篇十一

新兴社区地处营口经济技术开发区南端,面积1.25平公里。辖区内居民家庭5266户,人口9756人,离岗失业人员37人,就业率达98%。

根据国家最新就业再就业政策方针,围绕贯彻落实国家再就业工作会议精神对再就业工作的总体部署,结合我社区劳动保障站工作的实际,进一步贯彻落实“劳动者自主择业、市场调节就业和政府促进就业”的方针,以安置就业困难群体再就业、城镇新增劳动力就业为重点,切实抓好再就业优惠政策落实、开发等项工作,现将我社区劳动保障站半年工作情况汇报如下。

一、深入了解群众,完善基础台帐,夯实工作基础。

为详实掌握辖区内的劳动力资源情况,我们把社区人力资源入户调查作为上半年的工作重点,利用一个月的时间对辖区走访调查,我们本着认真负责、耐心诚恳的态度去了解居民的家庭情况,体会他们的难处,特别是对一些有困难的特殊家庭,我们进行了重点调查,明确了重点援助和服务对像。掌握了第一手材料后,我们对人力资源台帐进行了分类造册,建立了下岗失业人员登记台帐,下岗失业人员就状况台帐等各类规范化台帐。工作有据可依,为整个劳动保障服务工作打好基础。

二、把鼓励、扶持下岗失业人员创业作为一项重要工作来抓,了解辖区内家庭服务业及创业典型的基本情况。突出典型、有代表性的个人进行宣传。鼓励辖区内下岗失业人员自谋职业、自主创业。及时宣传政府优惠政策,对前来咨询小额担保贷款的人员,认真告知其所需准备的材料及相关手续协助办理。

三、完善服务措施,促进社区下岗失业人员就业。

大力开发就业岗位,深入开展社区职业介绍服务。针对求职人员的求职要求及个人特长,实行人性化服务,联系失业人员参加技能培训。一时间向下岗失业人员发布招聘信息。首先,及时撑握辖区内用人单位的空岗信息,其次是结合社区卫生清洁、公共环境绿化等公益性岗位需求,协调联系就业渠道。把有困难人员安置到这些岗位就业,使社区公益性岗位真正地发挥作用。

社区劳动保障工作总结工作总结四、做好《就业失业登记证》的办理工作。这是对就业人员的一项惠民政策,有助于劳动者享受公共就业服务和就业扶持(学生会主席工作总结)政策,并能全面掌握劳动者就业和失业信息。去年底起至今为辖区内就业人员办理《就业失业登记证》共计1300余人。

五、为规范基本养老金社会化发放工作,准确掌握企业离退休人员的生存状况,防止冒领养老金现象发生,帮助辖区内外来退休人口做好生存认定调查。协助本社区内新退休人员做好档案登记,并记录台账。

优秀劳动总结与反思(通用20篇)篇十二

今年以来,我局在县委、县政府的正确领导下,在省厅、市局的具体指导下,全面贯彻落实党的xx大精神,以科学发展观为统领,认真贯彻全县年度工作会议精神,围绕“保增长、保民生、保稳定”的总体目标,紧紧抓住就业再就业、社会保障及维护劳动者合法权益这一工作主线不放松,锐意进取,狠抓落实,全年整体工作取得了很大突破,实现了劳动保障工作从平稳推进向全面提升的跨越式发展,为我县经济社会又好又快发展提供了强大的劳动保障支撑。现将20xx年工作情况总结如下:

一、20xx年工作情况。

(一)重点目标完成情况。

1、就业促进工程。

截至12月末,全县城镇新增就业1889人;创业带动就业361人;下岗失业人员再就业788人(其中就业困难对象292人);实现了“零就业家庭”动态清零;转移农村劳动力1902人;农村劳动力培训827人,技能人才培养211人;公共职业介绍机构为城乡求职人员提供免费职业介绍2864人;公益性岗位安置人员累计达到754人;城镇登记失业率控制在3、5%以内。

截止12月底,机关事业养老保险参保人员累计达到8861人,养老保险基金征缴5790万元;企业养老保险参保人数累计达到5530人,养老保险基金征缴3860万元;农村养老保险新增12400人,累计达到21100人,农保基金征缴完成425万元。工伤保险参保7026人,工伤保险基金征缴184、2万元。完成目标任务的131、57%;失业保险参保7016人,征收失业保险费130、3万元。基本医疗保险参保11565人,其中在职8702人,退休人员2863人,征收医保基金1100万元。参加大病补充医疗保险人员10096人,收缴大病补充医疗保险费60、5万元,收缴率100%。城镇居民基本医疗保险实际参保缴费人数7435人,参保居民中有成年人3150人,中小学生、儿童及未成年人4285人,其中有残疾人12人、享受低保2750人。居民医疗保险收缴保费110万元,支出54万元。生育保险参保8400人,征收生育保险基金25万元。全年按时足额发放了企业离退休人员基本养老金2510万元;按时足额发放机关事业单位离退休职工工资5100万元,基金滚存结余3800万元。支付医疗保险费1024万元,其中个人账户支付424万元;发生工伤15人次,支付工伤待遇72、50万元,基金累计结余397、3万元。

(二)主要工作完成情况。

(1)就业再就业工作:一是县委、县政府高度重视就业工作,把就业再就业工作摆在民生建设的首位。企业自主用人、劳动者自主择业、政府促进就业的良性就业机制在全县进一步完善。二是认真落实就业优惠扶持政策,健全了再就业援助制度。在开展就业援助活动中,共提供就业岗位200个,发放宣传资料10000份,发放《再就业优惠证》335本。三是深入贯彻落实《就业促进法》,突出推进农村劳动力转移就业工作,促进了全县农村劳动力的有序转移。今年三四月,开展了“春风行动”,向农民工发放*手册3100余册,向xx余人提供了到内蒙古、太原、广州、上海等地的招用工信息,提供就业岗位1800余个,有力推进了农村富余劳动力转移就业工作。

(2)社会保障工作:一是加快社会保险体系建设步伐,健全完善社会保险,参保覆盖面进一步扩大,各项社会保险参保人数不断增加,扩面工作取得了较大成绩,各项社会保险基金收支平稳,运行安全。二是积极做好“老工伤”人员的摸底调查。调查显示,全县企业老工伤职工132人,其中在职84人,退休48人,工亡供养亲属23人,对劳动能力已经鉴定的有50人。机关事业单位工亡人员7人,享受抚恤待遇18人。三是切实解决好已征地人员的社会保障工作,全力维护了社会稳定。四是根据晋人社厅发[20xx]62号文件精神,全面解决了703名关闭破产国有企业临时人员参加养老保险问题。五是成功申请成为新农保国家试点县。年初县政府把争取成为20xx新农保国家试点县作为我县的十件实事之一,经过超前谋划、扎实工作工作,10月份国务院新农保领导组正式批准我县成为新农保国家试点县。目前,已经对全县16至59周岁的适龄参保人员、60周岁以上的享受养老待遇的农业人口完成了调查摸底、登记建档工作。年底前第一批养老金将发放到位。

(3)和谐劳动关系构建:一是进一步加大劳动保障监察力度,加强劳动保障监察“两网化”建设工作。努力推动监察重心下移,充分发挥14个乡镇劳动保障所的作用,使简单案件得到及时有效处理。今年通过劳动力市场专项整顿、整治非法用工打击违法犯罪联合执法检查、最低工资标准专项执法检查、开展维护妇女劳动权益执法检查等重大行动,加强了对企业执行劳动保障法律法规情况的监控,从而有效规范企业用工行为,维护了职工的合法权益。加大力度宣传《劳动合同法》《山西省劳动合同条例》等法律法规,全年全县劳动合同签订率达97%以上,主动检查用工单位158户,涉及职工2713人,督促用人单位1507人补签了劳动合同,受理群众投诉53件,已结案53件,结案率100%,为农民工追讨工资276万余元。二是劳动关系协调工作稳步推进。通过贯彻实施《劳动争议调解仲裁法》,进一步推进仲裁实体化建设。全年劳动争议立案13起,其中庭审达成调解5起,仲裁裁决2起,庭外调解2起,已办结6件,处理集体劳动争议案件2起,正在审理的案件2起,按时办结率100%;通过建立多层次、多渠道的劳动争议调解体系,使越来越多的案件得以调解的方式解决,有力地促进了和谐劳动关系的构建。三是进一步完善信访工作机制,协调解决了人民群众关心的民生问题。今年,我们进一步完善规范信访工作制度,节假日值班制度,明确了“分级管理、归口办理”的工作原则,对重大案件实行领导“包案”制度。截至目前,共受理群众来访80多人次,处理来信43件,及时、准确掌握了信访动态,消除了矛盾隐患,遏制了各种涉劳矛盾的激化,实现了来县、到市、赴省、进京的零上访。

(三)整顿机关工作秩序,深化政风行风建设,不断提高人民群众满意度。

1、完善内部监管机制,深化政风行风建设。一方面,局政风行风、行政效能建设办公室进一步畅通投诉渠道,对人们群众反映的投诉案件实行“一件一查”,切实解决当事人反映的问题,并及时向转发部门反馈处理结果;另一方面,制订下发了《局机关效能建设实施方案》,着重加强内部自查自纠,整理归纳了20xx年行政效能公众满意度测评报告中群众反映的意见和建议,要求各部门、单位结合实际情况对照进行检查,提出相应措施,认真整改落实。

2、整顿机关工作秩序,切实推进作风转变。年初,根据县委、县政府关于开展全县机关工作秩序整顿的统一部署和实施方案精神,我局精心安排,周密部署,全面动员,广泛参与,对全局干部职工进行了领导作风、思想作风、学风、工作作风、生活作风等方面的全面整顿,整体素质进一步提高,服务实效进一步增强,管理机制进一步健全,各项工作进一步推进,出台了工作制度,形成了工作机制,规范了办事程序,提高了服务质量,从而进一步提高了人民群众的满意度。

(四)建立健全廉政风险防范体系,推进干部廉洁自律和作风建设。

一是加强政治思想教育,提升思想觉悟。按照县纪委20xx年关于党风廉政建设工作要点的总体要求,我局立足于教育,着眼于防范,重点着手加强基础教育,每周组织党员干部深入学习《全面贯彻党的xx届四中全会精神深入推进党风廉政建设和反*斗争》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《关于在干部队伍建设中进一步强化政治标准的意见》、《中共中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》等一系列文件精神;组织干部职工观看反腐倡廉电教片和召开反腐倡廉座谈会,对一些党员干部违法乱纪的案例进行剖析,做到引以为戒,防微杜渐。

二是积极开展廉政风险防范工作。今年,我局出台了20xx年党风廉政建设和惩防体系建设工作计划、考核办法、责任追究等一系列制度;结合县纪委关于学习宣传贯彻《廉政准则》的实施方案,我局制定了各项配套制度,形成了用制度管人、用制度管事、用制度管物的管理机制,加强了对干部职工的制约和监督。我们对各科室、各岗位潜在的风险点进行了排查,各科室、各岗位均制定了风险防范措施,确保工作人员都清楚知道自己工作岗位潜在的风险点有哪些,如何预防,拒绝了不正之风的发生。

通过一系列的教育活动的开展和廉政风险防范措施的制定,我局干部职工的廉政意识和廉政防范能力进一步得到增强,自觉筑起了一道拒腐防变之墙。

二、存在的主要问题。

一是就业的结构性矛盾依然突出。新增劳动力、下岗失业人员、进城务工人员就业观念、技能水平、自身水平与就业环境、经济发展、岗位需求不相适应的结构性矛盾仍然突出,“求职难”与“用工难”并存。

二是社会保险覆盖与老百姓的保障需求还存在一定的差距。私营企业、灵活就业人员、农民工的参保率还不高,扩面工作仍需继续推进。

三是侵害劳动者权益的案件时有发生,劳动保障执法*任务艰巨、难度加大。目前,我县还没有形成维护劳动者权益的部门联动机制,一些*案件单靠劳动部门处理,力不从心、难以解决。

三、20xx年工作计划。

1、多措并举扩大就业。

一是利用工业园区拉动就业。以王家岭工业园区,煤炭资源重组企业为重点,要招用本地就业困难人员和下岗失业人员,达到在岗职工30%的人实现就业。

二是劳动力市场建设推动就业。加快劳动力市场建设及县、乡、村三级平台信息的建立,做到就业供求信息全面及时准确地对接。通过举行“春风行动”等一系列的送岗位活动、就业专场招聘会,向外省市输出劳动力1000人以上。

三是职业培训推动就业。落实就业再就业优惠政策和扶持服务。根据企业岗位技能需要,按照“以需定供,定向就业”的路子,组织开展“订单式”职业技能培训,提高稳定就业能力。

四是开发公益性岗位。多渠道、广门路开发公益性岗位,积极促进就业,重点解决大中专毕业生、就业困难群体的就业问题。

2、社会保险工作。

(1)全面落实《社会保险法》,继续加强社会保险的扩面和保费征缴。努力扩大五大险种的覆盖面,重点抓好非公有制企业、灵活就业人员扩面缴费和将机关事业单位、“老工伤”人员纳入工伤保险社会统筹,开展常年慢性病医疗服务,进一步完善实施城镇职工生育保险,做好城镇职工养老保险转移接续工作。

(2)加强培训,搞好学习,规范程序,强化管理,推进信息网络系统建设。要做好各类保险数据的收集、整理、完善等工作。特别要做好新型农村养老保险适龄参保人员保费征缴工作,全力完成目标任务。

(1)进一步宣传劳动保障法律法规政策,提高企业遵守劳动法律法规的自觉性,全面落实劳动用工合同制度,全力推进创建和谐企业活动。进一步加强执法装备建设,不断提高劳动保障监察执法水平,切实抓好追要农民工工资案件工作,有效维护劳动者的合法权益。

(2)继续加大劳动仲裁受案结案工作力度,努力做好涉劳信访和群体性事件处置工作,下大力气建立多层次的劳动争议调解体系,做好仲裁院的筹备建设工作,逐步完善仲裁委员会实体化建设,切实维护劳资双方的合法权益。

优秀劳动总结与反思(通用20篇)篇十三

一、指导思想:在“五一劳动节”到来之际,通过“爱劳动,庆五一”系列活动让幼儿对“五一”劳动节有一个深刻的认识,引导幼儿认识周围的劳动人民,教育幼儿从小热爱劳动,从自己做起,从小事做起,做力所能及的事情,同时能为他人、为集体服务,从而萌发幼儿热爱劳动者、珍惜劳动成果的情感。

二、具体安排:

1、时间:20xx年4月23日——28日。

2、地点:各班。

3、参加对象:全体教师和幼儿。

4、活动负责人:各班班主任教师。

5、活动内容:

小班活动:

1、初步了解“五一”劳动节的由来,回忆生活中的经验,了解自己爸爸妈妈的工作,知道他们的辛苦。

2、回家后帮爸爸妈妈做一件事情,如:收拾玩具物品,拿拖鞋,倒垃圾等。

3、结合“帮爸爸妈妈做一件事情”组织一节专门的谈话活动。

中班活动:

1、加深理解“五一”劳动节的含义。

2、为班级做一件事情,如:整理图书玩具,抹桌椅,浇花等。

3、手工制作“美丽的花”组织幼儿将自制花朵送给幼儿园的劳动者,并说一声祝福的话。

大班活动:

1、幼儿自己能清楚的讲述“五一”劳动节的由来。

2、为幼儿园做一件事情,如:幼儿园公共场所捡垃圾,擦洗墙壁瓷砖、楼梯扶手、门、窗台等(安全的场所)。

3、幼儿在老师的帮助下在幼儿园制作好慰问礼物和心意卡。介绍各行各业的劳动人民,了解不同劳动者对社会的不同奉献。父母利用节假日带孩子外出的时候,帮助孩子发现在节日里正在工作的人。

三、注意事项:

1、各班活动前根据方案要求写出活动设计(五大领域任选一门)并在周计划中予以具体安排落实。

2、活动期间组织有序,注意幼儿的安全。

3、节日过后,回到幼儿园大家互相交流自己的发现以及自己做了的事情。

4、各班活动结束后把本次“爱劳动,庆五一”主题活动以教学设计的形式上交保教处。

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优秀劳动总结与反思(通用20篇)篇十四

在活动中运用了音乐带动幼儿歌唱和表演,很好的吸引了幼儿的注意力,活动动静结合。随后通过提问的方式向幼儿介绍了五一劳动节的来历,介绍了各行各业不同阶层的劳动者,并通过图片观察了解了各行各业的职业特点,组织幼儿互相谈一谈自己父母的职业,并说出他们的辛苦,让幼儿深知劳动是最光荣的事情,潜移默化的培养幼儿的劳动意识。

活动中的不足之处,由于小班幼儿对于节日的概念及意义的意识模糊加之没有很多的生活经验,所以在出示各行各业劳动者图片时,不能很快说出劳动者的职业,所以在这次教学活动中幼儿的主体性没有得到很好的发挥,这也是在组织活动前准备及预设不足所导致的。

优秀劳动总结与反思(通用20篇)篇十五

活动的的重点部分幼儿通过回答相应的几个问题了解到劳动者是辛苦的。而难点部分是要让幼儿感受和体验劳动着是光荣的、快乐的和幸福的。通过看图片上劳动者的表情,猜想劳动者此刻的.心情,帮助幼儿理解和感受。虽然有所帮助,但并不十分深刻。我在活动中随机用幼儿的爷爷奶奶的事对幼儿进行教育,因为爷爷奶奶虽然退休在家,每天为孩子们烧饭、做菜等,看到孩子高兴,他们就十分高兴;用幼儿自己的例子,如:整理干净了自己的小房间后感到很高兴等等来帮助幼儿体验参加劳动和为他人劳动是快乐的。如果能准备劳动模范戴上大红花接受领导接见的图片给幼儿看的话,我想对突破重难点会更加有利。

优秀劳动总结与反思(通用20篇)篇十六

为迎接“五一劳动节”的到来,让幼儿对“五一劳动节”有了深刻的认识,引导幼儿认识周围的劳动人民,萌发幼儿热爱劳动人民的情感,懂得珍惜劳动人民的成果。我们大二班在节日前夕开展了“劳动人民最光荣”的主题活动。

希望通过此活动,教育孩子们从身边做起,从小事做起,好好学习,练好本领,长大了用自己的劳动去创造更多的神奇,用自己的力量为祖国为社会服务。

优秀劳动总结与反思(通用20篇)篇十七

合新课程教学理念,在设计教学时,重点放在抓住课文一个突破点,并运用大量课外知识来丰富学生的感性认识。让学生有层次,循序渐进地进行朗读的方法。让学生在读中理解,在读中感悟。

在教学时,我就有意转变以往老师有声有色地讲,学生毫无感受地读的传统的教学方法。我首先让学生初读课文,了解大意后。再让学生住抓住学生感受最深得的句子去读,从课文中可以感受自强自立、刻苦磨炼自己的坚强意志。本课重点内容是作者第一次挑煤的经过,在学习过程中,先让学生在课文中找出“我”第一次挑煤的情景的段落,接着,再让学生思考:作者在描述“我”第一次挑煤的情景,是按什么顺序来叙述的?然后再让学生在课文中找出表示时间先后顺序的词语。这样让学生在阅读中揣摩文章的表达顺序,体会作者的思想感情,初步领悟文章的表达方法。从而提高课堂教学的整体性,进而提高学生整体把握课文的能力。除了引导学生抓住第一次挑煤的情景,还特别抓住本课中的比喻句和写体会的句子,引导学生细细体会比喻句的用法,进一步体会这些句子的深刻含义,引导学生设身处地地思考体验,体会生活的艰难和旧社会人民命运的悲惨。

通过学习课文,大多数学生对劳动有了新的认识,感悟到劳动是历尽艰难的,劳动是为了生活所逼迫。

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优秀劳动总结与反思(通用20篇)篇十八

本月,我们开始了“五一劳动节”主题活动,为了让孩子亲身劳动的快乐,我们相继创设了很多劳动的机会!本周活动,我们创设了“社区公益”的.实践活动。并有了系列相关活动的渗透。

虽然日常生活中,幼儿有过在家劳动的经验,但是相关经验比较疏散、凌乱,而且劳动涉及的内容比较多:有扫地、擦桌子、整理东西。为此,我们本周的晨间谈话都紧紧围绕“劳动”的主题,到社区进行公益活动。

本周,为了响应五一劳动节,带着幼儿来到社区,给幼儿讲解了社区的情况,让幼儿了解到社区里面是以老人居多,要让幼儿知道关爱老人、帮助老人。社区的环境幼儿们都已经非常了解,但社区的清洁状况需要更加干净的,所以我们大一班的宝宝们,为了能够有更干净的社区,组织了一次擦拭社区栏杆的工作。

孩子们来到社区服务中心,看到了栏杆上面不够干净,孩子们都很快的开始工作了,连忙打湿了抹布,很快乐的干起活来,男生女生进行分工,很快的将栏杆擦拭干净,孩子们看到老人们脸上的笑容,开心极了,老人们都夸:“你们可真是好孩子啊!”

美国哈佛大学经过四十余年的研究发现:适量劳动可使孩子快乐。那些童年时参加过劳动,甚至做过简单家务劳动的人,要比那些小时候不做事的人生活得更愉快,因为孩子在劳动中,不仅获得了才干,而且会意识到自己的社会价值。然而,在现实生活中,家长往往忽视幼儿的劳动教育,不重视幼儿劳动习惯的培养,使幼儿动手的机会减少,生活自立能力降低,自己的事情不会做或不愿做。孩子越来越可爱聪明,可是生活能力却越来越差了。

通过这次活动,使孩子们对在园生活的回顾和总结,也包含了老师和家长对他们殷切的期望和衷心的祝福。

优秀劳动总结与反思(通用20篇)篇十九

“五一”是孩子们自寒假以来相对比较长的假期,尽管只有三天,但对于学生们来说,这已经是很让其兴奋的假期了。有许多孩子在这个假期里得到了许多收获。为了逐渐培养孩子们养成留心观察周围事物以及善于思考的习惯,我安排了本节课,这是教学计划中所没有的课程,但是我认为这与孩子们的生活非常贴近,他们应该非常愿意表达。但是在实际上课时,不同的班级却出现不同的效果。有的班级气氛十分活跃,学生可说的话题内容比较多,如旅游、挖野菜、捉鱼、放风筝、逛商场等,学生写的作文也有其独特的感受。而有的班级气氛却较沉闷,参与发言的人很少,学生思路打不开,因此,写起来就有些吃力,即使写了,也是平淡如水,读来无味。后来,我每上完一节课,便及时反思,并对教学过程进行调整,上到最后一个班时,学生写的对五一的感受相对来说就已经很好了。

活动反思:在活动中本班幼儿已经有了劳动节的知识,能说出五一是国际劳动节,初步了解劳动节的含义,在观看多媒体时幼儿能大胆的说出自己看到的内容,语言表达叫完整,而在谈谈自己在家和在幼儿园劳动的事,幼儿的话匣子就打开了,每一个幼儿都举手想要告诉小朋友自己的劳动。而在制作小花的`过程中,由于幼儿的能力不同,学习的过程就各异了,有的小朋友模仿着老师的动作就能学会,幼儿一连几次都没有学会,还需要老师手把手的教……总之,每一个幼儿都完成了自己的制作,看着自己的作品幼儿非常的有成就感。

学生们体会到了五一劳动节劳动者的光荣与伟大,懂得尊重劳动者的劳动成果了,也深刻地体会到了劳动最光荣的道理。

优秀劳动总结与反思(通用20篇)篇二十

让理解永远公务员之家。

请欣赏××市自来水总公司××带来的歌舞魔术《不得了》。

男:立足岗位学技术。

女:学了技术为岗位。

男:几年来,市总工会在市委和市政府的领导和支持下,大力实施职工素质工程和爱心工程建设,仅××××年,市总工会培训下岗职工人,安置下岗职工人。涌现出了大批的技术骨干。

女:如今,大批掌握了一定技术的职工,正在振兴老工业基地的战役中,奉献着自己的聪明才智。

男:他们自学成才,自我发展,扛起了自强不息的大旗。

女:请欣赏精彩的职工技能表演。

男:表演单位:×××。

xx:在我左手侧的是厨技表演区。

xx:厨技表演区将由来自新北方职业培训学校的师傅们进行抻面、雕刻和刀功的表演。

xx:抻面分为;和面、醒面、熘条、出条四个步骤,由于时间的原因,今天冯友师傅为大家展示的是熘条、出条两部分。

xx:请您把完成的作品在大家面前展示一下。

男:有一把伞撑了很久,雨停了也不肯收,有一束花闻了许久,枯萎了也不肯丢。

有一种思念希望能到永远,即使青丝变成了白发,也能在心底深深的保留。

请欣赏歌伴舞《幸福山歌》演唱者:××。

男:像麋鹿的跳跃。

女:像音符在流淌。

男:一道道运动的曲线。

女:一道道空中掠过的彩虹。

男:这是迷人的韵律。

女:这是心灵的交响。

男:请欣赏天兴新大陆健身娱乐中心带来的现代舞《流行个性》。

男:劳动谱写出生命的壮美。

女:劳动创造着世纪的传奇。

男:在过去的一年里,全市广大职工“与时俱进求发展,开拓创新奔小康”

女:在“三年大变样,十年大振兴”的征途上,争当主力军,吹响了催人奋进的时代号角。

男:请欣赏虎跃××公司××的独唱《欢聚一堂》。

男:劳动创造了今天的业绩。

女;劳动装点着祖国的繁荣。

男:劳动描绘了美好的前景。

女:劳动酿造了甘甜的美酒。

合:让我们一起为祖国干杯。

女:欢乐与我们共享。

男:幸福与我们共享。

女:慷慨激昂的旋律。

男:热血沸腾的心声。

女:记录着历史更迭的变幻。

男:传递着世纪充沛的豪情。

男:振奋精神,开拓进取,在“三年大变样,十年大振兴”的主战场上再立新功。

让我们全体起立,一起高唱《咱们工人有力量》。

女:今晚星光灿烂。

男:今晚欢乐如潮。

女:我们用欢声笑语,用豪迈的激情,共同演绎了一段令人难忘的时光。

男:让我们永远拥有今天的欢乐,永远拥有今天的热情,在各自的工作岗位上,为××的发展与振兴,奉献我们的智慧、青春和热血。

女:朋友们《劳动最光荣》主题文艺晚会到此结束。

男:祝大家晚安!

合:再见。

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