每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。写作是培养人的观察、联想、想象、思维和记忆的重要手段。范文书写有哪些要求呢？我们怎样才能写好一篇范文呢？下面是小编帮大家整理的优质范文，仅供参考，大家一起来看看吧。
国有企业内部审计监督篇一
通过公司部门对国机重工（洛阳）产业园项目检查审核工作，本次内部审核是公司内部审核，审核组按照iso9001标准、gb/t24001-20xx/iso 14001:20xx标准、28001职业健康管理体系标准、公司三标一体文件、程序文件、适用的法律法规及《内审审核管理程序》的相关要求，提前编制了《部门检查表》并提前发至项目部。各审核小组接到审核实施计划，按计划在20xx年8月15日上午对项目资料经检查，下午对项目现场检查及业主、监理单位的回访。现场审核时审核组在项目的配合下，按审核实施计划安排，分别对项目的概况、计划实施、环境因素危险识别与评价、项目的目标和指标、法律和其他要求、信息沟通、供方控制、采购信息运行控制、采购产品验证、施工过程、文件控制、运行控制、能力及培训意识、施工过程控制、过程确认、产品标示、顾客财产、产品防护、监视测量设备、监视测量、合规性评价、不符合及纠正和预防措施、人力资源、基础设施、工作环境等相关工作，采用面谈、观察、抽查管理体系文件及体系运行产生的记录等方法，进行了抽样调查和认真细致的检查。审核组审核了包括项目的各有关职能部门，对审核发现的问题，与陪审人员进行沟通确认。
项目不足的地方有以下几点：
1. 资料混乱：（主要表现在档案盒内无资料台账、柜子上无资料目录；记录保管不善丢失、填写不完整或不按要求填写、没有做记录、审批记录不到位等现象，此问题普遍存在；）
2. 环境乱：（主要表现在办公室张贴的通讯录及其他、办公桌上的文件归类不整齐、电脑无温馨提示标语，饮水机、打印机、电器开关、垃圾篓等无相关标示、标语等；台帐没有及时更新）
3. 劳保用品：（主要表现在安全帽使用无姓名、血型、性别、使用日期等，无应急药箱等，无登记台账）
5. 现场：（制度不齐全：如厕所卫生制度、现场操作规程及制度、门卫制度等；项目经理变更无变更手续，及工程师在现场未获公司授权；危险源变更无日期；日记不齐全，方案无审批意见等，方案不符合要求，计划变更未修订、审核、报批等，日记中未反应当天所发生重大过程事件，化学品进入现场未记录，）
公司内部检查审核发现项目总承包存在的问题及管理出现的问题点正逐步减少，这充分证明公司对项目工程总承包管理的运作还是很重视，管理体系在遵守它“pdca”式的发展规律不断地持续改进，逐步走向完善，但与标准要求还有较大的差距。毕竟内审工作时间紧、任务重，采取抽样的形式，所以发现的还只是局部的问题，项目还要再认真自我检查一遍，看有没有相类似的问题和其它未发现的问题，要注意举一反三、全面整改。对本次内审暴露出来的问题一定要抓紧时间整改，努力把工作做透、做实、做出成效来，对照体系文件将工作标准落实到整改上。
国有企业内部审计监督篇二
西安通源石油科技股份有限公司全体股东：
中国注册会计师：张旻逸
中国北京20xx年x月x日西安通源石油科技股份有限公司
西安通源石油科技股份有限公司(以下简称“本公司”或“公司”)成立于19xx年x月x日，前身为西安市通源科技产业有限责任公司。经陕西省人民政府陕政函(20xx)171号文批准，整体变更为股份公司，公司于20xx年x月x日于西安市工商行政管理局办理了工商登记，取得企业法人营业执照，注册资本3,362.71万元。截止20xx年x月x日，公司注册资本4,900万元。本公司是一家专注于油田增产技术的集研发、产品推广和作业服务为一体的油田服务企业。本公司围绕油气增产目标，依托自主研发的油气增产新兴技术，提供以复合射孔解决方案为核心的复合射孔器销售、复合射孔作业服务、复合射孔专项技术服务、爆燃压裂作业服务以及油田其他服务。
(一)公司建立内部控制的目的
4.规范公司会计行为，保证会计资料真实、完整，提高会计信息质量;
5.确保国家有关法律法规和规章制度及公司内部控制制度的贯彻执行。
(二)公司建立内部控制制度遵循的原则
1.内部控制制度必须符合国家有关法律法规以及公司的实际情况;
国有企业内部审计监督篇三
内部审计是组织内部自我监督的一种重要手段，通过对组织内部运营进行全面、独立、客观的评估，有效提升风险管理和内部控制水平。在进行了一段时间的内部审计工作后，我深刻认识到了它的重要性和价值，并从中得出了一些宝贵的心得体会。
首先，内部审计让我更加明确了“领导力”的概念，以及其在组织内部的重要性。作为内部审计员，我不仅需要具备扎实的业务知识和专业技能，还需要具备一定的领导力，能够主动发现问题、分析问题、提出解决方案，并能够有效地与各部门沟通协商，推动问题的解决和改进的落实。通过内部审计工作，我逐渐意识到了自己在这方面的不足，并积极通过学习和实践来提升自己的领导力。
其次，内部审计让我更加关注细节，注重数据的准确性和分析的全面性。作为一名内部审计员，我们要时刻保持敏锐的观察力和思维能力，注意到那些细小的异常和差错，并能够将它们放大、分析、追溯，从而找出问题的根源和解决方案。这就要求我们要精通各类数据和信息，并能够熟练运用各种审计工具和方法。通过多次实践，我逐渐养成了细致入微的工作习惯，提升了自己的审计技能，使得我的工作更加准确、全面。
再次，内部审计让我更加注重与团队的协作。在内部审计的工作中，参与的部门和人员往往涉及到各个层级和各类背景。作为审计员，我们不能独自办事，而是需要与他人密切合作，充分借助团队的智慧和资源，共同完成工作任务。通过与团队的密切协作，我体会到了团队协作的重要性，并逐渐养成了勇于沟通、分享和协商的习惯，提高了个人的组织协作能力。
最后，内部审计让我更加意识到自我提升的必要性和重要性。内部审计是一个不断学习和成长的过程，只有不断提升自己的专业能力、业务水平和综合素质，才能更好地完成工作，为组织创造价值。通过内部审计工作，我深刻体会到了“学无止境”的道理，并积极主动地进行自我学习和提升，不断完善自己的知识结构和能力框架。
综上所述，内部审计是一项需要不断学习和提升的工作，通过参与其中，我深刻体会到了领导力、细节关注、团队协作和自我提升的重要性。相信这些心得体会将对我的未来工作产生积极的影响，使我能够更好地履行内部审计员的职责，为组织的持续发展和风险管理做出更大的贡献。
国有企业内部审计监督篇四
内部审计是指组织机构内部进行的对其运营、财务管理和合规性的评估和监督。为了保障企业的利益，提高管理效能，内部审计在现代企业中扮演着至关重要的角色。作为财务管理专业的学生，我在学习过程中也有幸接触到了内部审计的相关课程。通过学习与实践，我深刻体会到了内部审计办法的重要性和实施过程中的一些困惑与挑战。
首先，内部审计办法体现了保护利益和增加效益的原则。内部审计的最终目的是保护公司利益和资产安全，最大限度地增加其效益。通过制定内部审计办法，公司能够对其运营、财务以及对外合作进行全面地评估和监督。通过内部审计，可以发现并解决潜在的风险和问题，以及提供改进建议和解决方案。这可以有效地保护公司的利益，降低经营风险，并增加企业的竞争力。
其次，内部审计办法需要时刻保持专业和独立性。内部审计人员应该拥有专业的知识和技能，以便能够有效地开展工作。他们需要了解并掌握相关法规、会计准则和内部控制标准，以便能够对各个方面进行评估和监督。同时，内部审计人员还需要保持独立性，不受任何利益方的影响。这是为了保证审计工作的客观和公正性，以及提高审计结果的可靠性和权威性。
然而，在实际操作中，我也遇到了一些困惑和挑战。首先，内部审计需要广泛的合作与沟通。由于内部审计涉及到公司各个部门和岗位的工作，需要监督和评估的对象很多，因此需要审计人员与其他职能部门紧密合作，共同制定并实施审计方案。这需要审计人员具备良好的沟通和协调能力，以便能够与各方沟通并解决各种问题。
另外，内部审计还需要审计人员具备良好的风险意识和分析能力。在审计过程中，需要识别潜在的风险和问题，并提供相应的解决方案。这就需要审计人员能够深入了解企业的运营和风险管理情况，以及掌握分析工具和技巧。只有具备这些能力，审计人员才能够从全面的角度评估企业的风险和问题，并提供有效的建议和解决方案。
总的来说，通过学习和实践，我对内部审计办法有了更深刻的理解和认识。内部审计办法的制定是为了保护公司利益和增加其效益，同时需要保持专业和独立性。在实施过程中，需要与其他职能部门紧密合作，共同制定并实施审计方案。此外，审计人员还需具备良好的风险意识和分析能力，以便能够全面评估企业的风险和问题，并提供有效的建议和解决方案。通过不断的学习与实践，我期待能够进一步提升自己的能力，为企业的稳健发展做出贡献。
国有企业内部审计监督篇五
在过去的一年里，我有幸参与了公司的内部审计工作，并从中获得了许多宝贵的经验和启示。在这篇文章中，我将分享我对内部审计的体会和心得，希望能对未来从事这一领域的人们有所帮助。
首先，内部审计是一个非常重要的工作。通过对公司内部流程和风险管理的全面评估，内部审计帮助公司发现并纠正潜在的问题，提高公司的运营效率和风险控制能力。我在审计过程中发现了许多不规范的流程和存在的风险，不仅使我意识到了内部审计的重要性，也让我深刻认识到自己的责任和使命。
其次，内部审计需要具备全面的知识和技能。在进行内部审计时，我们需要了解公司的各个部门和流程，并能够评估他们的合规性和有效性。此外，我们还需要熟悉审计准则和方法，掌握数据分析和风险评估的技巧。通过不断学习和实践，我逐渐提升了自己的专业能力，并在实际工作中得到了充分的锻炼和实践。
同时，内部审计强调团队合作和沟通能力。作为一名内部审计人员，我们需要与各个部门密切合作，在审计过程中收集和分析相关数据，并提出改进建议。这需要我们具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与其他员工建立良好的合作关系，并在工作中保持高效和准确。
另外，内部审计也需要我们保持专业的独立性和客观性。在审计过程中，我们不能被个人情感或其他因素所影响，而是要根据事实和数据，客观、公正地评估流程和风险。只有保持独立和客观，才能为公司提供真实、准确的评估结果，帮助公司制定更好的决策和改进措施。
最后，内部审计需要我们持续学习和不断改进。鉴于业务环境的不断变化和风险的不断演变，我们不能停止学习和提升自己的能力。通过参加培训和研讨会，阅读相关书籍和文章，我们可以不断更新自己的知识，掌握最新的审计技术和方法。同时，我们还应不断反思和总结自己的工作，发现不足，找到改进的方法和途径。
总而言之，内部审计是一项充满挑战但又非常有意义的工作。通过我的实际经验，我深深认识到内部审计对公司的重要性，也意识到自己在这一领域中的责任和角色。我将继续努力学习和提升自己的能力，为公司的长远发展做出更大的贡献。希望我的心得体会能给未来从事内部审计的人们以启示和帮助，让他们在这一领域中取得更大的成就。
国有企业内部审计监督篇六
内部审计虽然不参与单位的经营管理活动，但随着集团公司的规模扩大，内部审计作为集团公司的经济监督机构，其作用越来越重要。集团公司的内部审计不同与社会审计，同样内部审计报告与社会审计报告存在较大差别，社会审计遵循的是《独立审基准则》，而内部审计遵循的是《内部审基准则》。因此两者在审计的独立性上、审计方式、审计重点、审计目的、审计职责作用是不同的，从而使内部审计报告对集团公司内部控制的健全有效，会计信息的真实合法完整，经营绩效，经济责任及经营合规性等进行检查、监督、评价、整改及奖惩建议，内部审计报告作为改进内控管理的参考依据只对集团公司本单位、本部门、股东负责并对外保密。而社会审计主要围绕会计报表进行，对会计报表发表意见，对外出具《审计报告》，具有鉴证作用，需要对股东、债权人、及社会公众使用人负责，社会审计出具的《管理建议书》仅仅指出内部控制制度及执行的不足，出具建议。
但内部审计与社会审计在工作上具有一致性，在审计内容、审计依据、审计方法等方面有一致之处。因此《独立审计具体准则第7号xx审计报告》某些要求，值得我们再写内部审计报告时参考，如审计的目的、审计对象、审计依据、审计责任、审计的实施过程等在内部审计报告中也需要体现。需要指出的是内部审计报告更突出对内部控制的关注，要针对内部控制制度及执行的不足提出具体审计意见及处罚建议，这与社会审计的《管理建议书》也有相同之处。以下是abc集团公司出具的分公司审计报告部分内容，目的是希望大家共同探讨。
xxx公司机密内部审计报告
报告名称：关于abc的审计报告
报告编号：abc集团内审字[200x]第0xx号出具
报告时间：200x年xx月xx日
报告抄送：董事长、各副总裁、董事长助理、财务总监、xx部门
关于abc分公司的审计报告
abc集团内审字[200x]第0xx号
我们于200x年xx月xx日至xx月xx日对abc分公司进行了审计。abc分公司资料的提供和编制、建立健全内部控制制度、保护资产的安全完整是分公司财务及xx管理部门的责任，我们的责任是在实施审计工作的基础上发表审计意见。
我们按照《内部审计准则》有关规定计划和实施审计工作，通过审计目的在于掌握分公司经营情况、内部控制制度执行情况，以便进行分析，从中评价出经营中存在的差距及揭示主要问题，针对重大缺陷提出审计意见。本审计报告中提出的问题及审计意见，请各分公司及公司相关部门在此基础上认真进行自查、完善、整改，后续审计中再发现此类问题按abc规定及本次审计意见进行处罚。
abc分公司的基本情况……
审计中发现的问题及审计意见
审计意见：对超三月的借款一律无条件收回，收不回来的分公司经理、会计按4：6承担责任。以后不准出现超三月的借款，不准出现业务理由以外的借款，职工辞职要清理，否则分公司经理、会计按4：6承担责任，并从借款之日起按月1%的利率计算利息并按借款额的20%处以罚金。
金存在不能及时上缴公司账户的现象，如abc分公司200x年xx月xx日的xx金abcx元,截至200x年xx月xx日尚未上缴，时间长达近xx个月。
审计意见：严格财务控制制度，对不执行财务规定的分公司经理、会计各承担违规金额25%的处罚。
1、业务员借货现象普遍存在，数量之大日期之长令人费解。截至审计日借出存货xx件，折算成金额xx元，为库存金额的xx%。
时间超三月的有xx件，折算金额xx元，其中超一年的有xx件套，折算金额xx元。而且有些业务员已离职，如xx借货xx件折算金额为xx元，已于去年辞职。
审计意见：现有不超一月无损的借货加强催收力度尽快收回;超一月及损坏的借货落实责任人按售价的7折收回现金，没有责任人的分公司经理(或原经理)、会计、保管人员按3：3：4的比例扣款。通过本次清理以后，以后借货理由要充分，分公司经理要审批，分公司会计随时监督，不准出现一个月以上借货，职工辞职要清理借货。否则分公司经理会计保管人员分别按零售价承担3：3：4的责任。
2、存货盘点账实不符严重
存货盘点的目的在于查找错误指出问题，以便管理控制的改进与提高。根据重要性原则，考虑成本效益，本次审计差错的定义为：只要同种类成品，实盘与账面不符即为账实不符，核对中并不进行合并调整。具体的财务操作必须根据本次审计盘点情况另行仔细盘点，该合并的合并，该调整的进行调整。
(1)盘点对账具体情况
按总数种类差错相抵后计算的差错率为xx%。
账实核对不符情况:
品种
盘盈
盘亏
盈亏绝
对值合计
(2)我们通过调查了解、分析具体原因如下……
3、按库龄分析
根据最后一次进货测算，超3个月的库存，占全部库存的xx%;超6个月的库存，占全部库存的xx%;超1年的库存，占全部库存的xx%。超龄库存不但每年耗费较大的资金成本，更重要的是已成为困扰资金周转的桎梏。
库龄种类明细：
品种合计
1x3月3x6月6x12月1x2年2x3年3年上
分析原因……
4、按存货结构周转情况分析，全部xx存货去年同期销售xx件，今年上半年的销量为xx件，abc分公司库存xx件，测算需xx个月销完。
审计意见：在以上盘点的基础上，对现有库存进行库龄的统一排查，在查清库龄的基础上，完善财务软件或xx系统对存货的实时监控，为公司库存管理、经营决策提供信息。同时为盘活库存，加强资金流转，节约财务费用，缓解公司资金紧张的压力，请公司决策层针对公司库存目前的库龄、销售前景预测情况，在消化调整库存结构的基础上，制定有效的清仓利库管理制度，并作为一个长期的策略贯彻下去。
费用单据报销不规范，如招待费有的未注明为何事招待何人;有的经办人、分公司审签人仅经理一人，审计无法界定是否合理合法。
审计意见……
abc分公司，低值易耗品台账记录无规格型号、无产地、无购入日期或调入日期等，不详细、不及时、不全面、不规范;分公司低值易耗品管理存在缺陷，有的随处乱方、有的损坏不及时修理，如有两张办公桌抽屉、门子损坏无修理，一台转椅损坏放在四楼迎门处。
审计意见：……对丢失、损坏的要落实原因，是责任人原因的要追究责任，加强日常维护、维修工作，分管领导承担管理责任。
1、xx月销售额构成分析
200x年xx月份abc分公司xx销售金额同比增长xx%。从构成情况看……
2、xx月销售量分析
从销量及增长幅度可以看出xx、xx、xx增长较快，xx销售增长缓慢，具体分析……
审计意见……
分公司费用构成及销费用率对比情况……
……
审计意见……
审计意见……
1、借支礼品卡时间较长，截至xx年xx月xx日，借支礼品卡如下……
2、有效期问题……
3、礼品卡注明一次消费，但实际中存在分次消费或变相分次消费(换卡)的现象……
4、面值、有效日期标注不规范，有的用电脑打印纸条粘贴在卡上，有的在卡上直接圆珠笔或碳素笔书写，有损害于一个知名品牌的形象。
审计意见：规范礼品卡及消费的管理，面值、有效日期标注直接印刷在卡上或统一用电脑打印纸条打印;礼品卡有效期问题严格按卡面上标注执行，个别卡超期一律到总公司核验后处理或折价后换卡消费，分公司无权接受自行处理;如同有效期一样，在维护公司形象及严肃性前提下，严格按礼品卡标注使用;除特殊情况经总公司财务部长批准外不准借出，对私自借出的一律按面值追究分公司经理及会计各50%的责任。本次审计查出的借卡，请及时与有关部门联系，尽快进行财务帐务或收款处理。
合同签订、跟踪管理……
审计意见：……