在日常的学习、工作、生活中，肯定对各类范文都很熟悉吧。写范文的时候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？接下来小编就给大家介绍一下优秀的范文该怎么写，我们一起来看一看吧。
求职餐饮经理简历篇一
求职简历唯一目的是得到一次面试的机会，面试目的才是得到想要的工作。下面是一份餐饮部经理求职简历，欢迎参阅！
姓名：
目前所在：荔湾区年龄：36
户口所在：广州国籍：中国
婚姻状况：已婚民族：汉族
培训认证：未参加身高：175 cm
诚信徽章：未申请体重：65 kg
人才测评：未测评
我的特长：
人才类型：普通求职
应聘职位：餐饮/娱乐管理：，酒店/宾馆经理：
工作年限：16职称：无职称
求职类型：全职可到职日期：两个星期
月薪要求：面议希望工作地区：广东省,,
公司性质：民营企业所属行业：酒店/旅游
担任职位：餐厅经理
工作描述：1. 在总经理的直接领导下，全面负责餐厅的日常服务管理工作; 完成上级交办的其它任务。
3. 组织制定餐厅的工作计划;
4. 组织召开部门例会;
5. 根据酒店工作需要，对任命、授权和调派人员、向总经理推荐合适人选;
6. 定期与部门内副经理、主管和领班沟通;
7. 定期组织部门内人员进行业务培训和企业文化学习;
8. 直接督导部门管理人员的.服务态度及工作质量; 部门物资的管理;
9. 定期分析和总结部门工作的成绩和问题;
10. 组织部门创新;
11. 整理、上报和落实酒店、部门发现的问题并及时予以整改;
12. 处理突发事件;
13. 与各部门协作，满足客人用餐需求;
14. 与财务部协作，做好挂帐和收帐的管理工作;
16. 协调处理部门之间的纠纷;
17. 落实外部门对餐饮部提出的其它工作要求;
18. 负责vip及重要团体用餐的迎送工作;督导并检查vip客人及重要团体用餐的接待服务，保证提供优质的个性化服务。
19. 曾多次组织和接待广州市领导的宴会用餐工作。
离职原因：
公司性质：私营企业所属行业：服务业
担任职位：店面经理
2. 协调餐厅与厨房及其它部门之间的工作;
3. 协助厨师长计划改进菜单,控制食品的成本,提高销售量和营业利润;
4. 负责餐厅设备,器具的维修和保护情况;
5. 负责餐厅质量,坚持质量标准;
6. 负责餐厅执行拟订的经营方针决策;
8. 负责召开班列会,监督营业期间所有员工的工作情况;
9. 掌握职工的思想情况,处理或汇报职工需求和纠纷;
10.处理宾客对餐饮服务的各种意见。
离职原因：
公司性质：外商独资所属行业：服务业
担任职位：会所副经理
工作描述：主要负责会所内餐厅、康体区和会议室的日常营运工作。
离职原因：
公司性质：私营企业所属行业：服务业
担任职位：餐厅经理
工作描述：在咖啡时间西餐厅期间，本人分别筹备并成功营运了三间分店，分别是：海口市国贸店、三亚咖啡日记总店、北京中关村加盟店。
2. 协调餐厅与厨房及其它部门之间的工作;
3. 协助厨师长计划改进菜单,控制食品的成本,提高销售量和营业利润;
4. 负责餐厅设备,器具的维修和保护情况;
5. 负责餐厅质量,坚持质量标准;
6. 负责餐厅执行拟订的经营方针决策;
8. 负责召开班列会,监督营业期间所有员工的工作情况;
9. 掌握职工的思想情况,处理或汇报职工需求和纠纷;
10.处理宾客对餐饮服务的各种意见。
离职原因：
公司性质：私营企业所属行业：服务业
担任职位：行政经理
工作描述：丽会是ck bar的卡拉ok贵宾房.是北京路和沿江路上的高档次娱乐场所之一.本人负责夜总会的对客服务礼貌礼仪，卫生和出品的监督管理。
离职原因：
公司性质：私营企业所属行业：服务业
担任职位：楼面经理
工作描述：本人在绿茵阁咖啡厅期间分别在多间分店工作，如：环市路店、江南西店、西湖路店(广百对面)、五羊店、起义路店上九路店等，学习多方面的管理技巧。后期到山西省太原市协助加盟店的开业筹备。
离职原因：
公司性质：中外合资所属行业：服务业
担任职位：主管
工作描述：
离职原因：
公司性质：国有企业所属行业：服务业
担任职位：咖啡厅部长
工作描述：
离职原因：
志愿者经历
毕业院校：海南广播电视大学
专 业 一：酒店旅游管理 专业 二：
起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号
外语：英语一般粤语水平：精通
国语水平：良好
本人从事餐饮服务工作十多年，曾在多间合资和外资企业任职。对餐厅管理工作有丰富的经验，本人在酒店接受过专业和系统性的培训，并在多家企业的餐厅开业上取得成功，有丰富的团体建设经验，并且有良好的培训计划，成本控制等知识。
本人对新技术有极高的热情，乐于接受新的挑战;独立完成工作能力强;善于与人交往，团队工作能力强;精力充沛，有极高的工作热情和强烈的责任心。
求职餐饮经理简历篇二
姓名： 某某某
性别： 男
民族： 汉族
政治面貌： 团员
出生日期：
婚姻状况： 未婚
学历： 中专
毕业院校： 某某学校
毕业时间： 2000年07月
所学专业： 酒店管理
外语水平： 英语 (一般)
电脑水平： 熟练
工作年限： 8年
联系方式：
电子邮箱：
求职意向
工作类型： 全职
单位性质： 不限
期望行业： 旅游、酒店、餐饮服务、物业管理
期望职位： 物业管理、酒店管理
工作地点： 不限
期望月薪： 面议
教育经历
1998年9月至于2000年7月 某某学校 中专 酒店管理
培训经历
2008年7月参加某某酒店体验式管理培训公司的关于团队意识及团队建设的培训
工作经验
2001年3月至2005年8月 某某大酒店 后勤部主管
2005年10月至2009年7月 某某酒店 康体部主管
自我评价
本人从事酒店服务行业多年，有良好的服务心态及务实的工作作风;对酒店等服务行业有一定的管理经验，较好的服务意识，熟练运用办公软件。
求职餐饮经理简历篇三
四年以上工作经验| 女| 26岁
居住地：上海
电 话：_______(手机)
e-mail：
最近工作 [ 2年5个月]
公 司：__酒店有限公司
行 业：酒店/旅游
职 位：运营经理
最高学历
学 历：本科
专 业：饭店服务与管理
学 校：华中师范大学
自我评价
本人从事酒店管理工作多年，在实际工作中积累了丰富的与客人沟通的经验, 有敏锐的洞察力，善于处理人际关系。性格开朗的我对生命充满热忱，因此受到工作伙伴的欢迎。坐言起行，边做边学的个性，让我能紧跟时代的步伐，并及时将理论运用于实践。
求职意向
到岗时间： 一个月之内
工作性质： 全职
希望行业： 酒店/旅游
目标地点： 北京
期望月薪： 面议/月
目标职能： 运营总监
工作经验
20__ /9—20__ /2：__酒店有限公司 [ 2年5个月]
所属行业： 酒店/旅游
总裁办公室 运营经理
1、 负责公司旗下各连锁分店的全面管理;
2、 负责建立连锁标准化体系，编写各部门的标准化手册并监督执行;
3、 负责建立连锁的培训体系;
4、 负责提升酒店产品与酒店整体形象，进行同行产品的分析;
5、 负责制定分店季度绩效考核制度。
20__/8—20__ /8：__酒店[ 2年]
所属行业： 酒店/旅游
运营部 运营经理
1、负责酒店前厅、客房、餐饮等一线部门的全面管理工作;
2、负责酒店运营成本控制管理;
3、负责酒店运营相关外联工作;
4、负责建立服务标准并实行以及质量控制。
教育经历
20__/9--20__ /7 华中师范大学 饭店服务与管理 本科
证 书
20__/6 大学英语六级
20__/6 大学英语四级
语言能力
英语(熟练) 听说(熟练)，读写(熟练
求职餐饮经理简历篇四
目前所在地：
民族：汉族
户口所在地：
婚姻状况：未婚
年龄：48
培训认证：
求职意向及工作经历
人才类型：普通求职
应聘职位：公关/媒介
工作年限：20
职称：无职称
求职类型：均可
可到职日期：一个星期
月薪要求：3500--5000
希望工作地区：广州深圳东莞
个人工作经历
公司名称：起止年月：20__-01~20__-12广西宜州市红星宾馆
公司性质：私企
所属行业：
担任职务：经理
工作描述：
公司性质：
所属行业：
担任职务：税务管理
工作描述：
离职原因：
志愿者经历：
教育背景
毕业院校：某高中学校
所学专业一：音乐文学
受教育培训经历：
起始年月
终止年月
学校(机构)
专业
获得证书
某高中学校
音乐文学
高中
语言能力
外语：英语一般
国语水平：良好
粤语水平：一般
工作能力及其他专长
本人善于谈判，沟通群众思想工作，克己奉公的团队精神，尽心尽职的完成各行工作和任务。
解答区：
媒介专员是做什么?
岗位职责：
1、产品传播策略的`制订与实施;
2、产品文宣的对外发布;
3、媒体关系的日常维护及拓展;
4、按照媒体宣传计划进行网络及平面媒体广告的采购及发布;
5、媒体合作活动的实施、跟进;
工作内容：
1.搜集相关媒介资料并进行分析，及时把握媒体动向;
2.协调维护媒体关系，与媒体建立长期稳定的合作关系;
3.各种新闻稿件的媒体发放及传播监控;
4.积极了解客户的各项需求，独立完成媒体计划;
5.策划或召集举行相关重要会议及公关活动。
求职餐饮经理简历篇五
性 别 女
出生年月
身 高 165cm
籍 贯 汕尾市 居住地 广州市
民 族 汉 政治面貌 团员
求职类型 工作经验 7
毕业院校 贵州经济管理干部学院 专 业 会计学
联系方式
移动电话：
e_mail：
工作经历
20__年8月至20__年8月 贵州饭店客房部 服务员
20__年9月至20_年6月 贵州饭店客房部 房务中心文员
技能水平
1、全面负责客房部的管理运作。确保向客人提供优质的服务。
2、督导检查范围内各岗位的工作运行情况，有效控制和提高对客人的服务。
3、负责报告和预测房间的出租情况，订房情况，认真做好本部门的统计、汇总工作。
4、认真处理，认真对待住客的投诉。
5、负责协调内部各点的工作，以满足客人的不同要求。
6、随时掌握房间每天的销售动向，为将入住客人做好接待工作。
7、征求客人意见，维护酒店声誉。
培训经历
起止年月 学校 专业 学历
20__-09 至 20__-07 广东岭南职业技术学院 会计 大专
自我评价
求职意向
酒店/宾馆经理,客服经理(非技术),人事助理