广播电视台年终个人工作总结（热门16篇）

经过一个月的努力，我想给自己一个肯定，总结一下这个月的工作成果。小编为大家整理了一些实用的月工作总结范文，相信能够对大家的总结写作有所帮助。

广播电视台年终个人工作总结（热门16篇）篇一

县广电局认真落实《临颍县人民政府关于下达20xx年安全生产目标责任制的通知》精神，扎实抓好广电局的安全生产工作，现就广电局安全生产工作总结如下：

一是认真贯彻落实县政府安全生产目标责任，把抓安全生产工作摆上局务会议重要议程。

二是调整充实了安全生产工作领导小组，局长为安全生产第一责任人，分管安全生产工作的副局长为具体责任人，各科室负责人为本单位安全生产工作具体责任人。

三是积极配合全县安全生产工作开展广播电视宣传。

四是扎实开展“安全生产治理行动”活动，在开展安全隐患整治活动的同时，加强安全生产教育培训。

五是组织干部职工认真学习创建“平安临颍”有关文件，进一步提高职工的安全生产意识，增强职工安全生产责任感。

为了维护社会稳定，确保广电局安全生产和广播电视安全播出。完善健全了安全生产制度并抓好制度的落实，全年安全生产和安全播出安全率达100%。

1、制定广电局综治和创建平安单位工作实施意见，下达《广电局安全生产工作责任书》，将安全生产和安全播出传输工作列入各单位年度考评内容，同业务工作一起部署、一起考评，确保安全生产责任落到实处。

2、修订《临颍县广播电视安全播出应急预案》。在县广播电视播控中心机房安装了广播电视安全播出预警系统信息显示屏，完善了机房安全播出监控设施和机制，加强了安全播出防范工作和快速反应能力。

3、落实安全生产责任。下达了《20xx广电局安全工作责任书》。明确规定安全工作的责任及责任人必须抓的安全工作内容。抓好平安建设，重点抓职工在作业中的人身安全和生产安全。严格安全播出传输工作规程，保证重大节日、重要会议的广播电视安全播出和传输工作。落实广电局重要部位安全保卫工作管理规定，切实抓好局内部安全保卫工作。

5、制定局要害部位、治安保卫工作管理规定，明确规定了要害部位的范围、防范措施、管理要求和具体责任人。并成立保卫组织建立局突发事件应急小分队每逢重大节日重要播出时期都组织开展安全检查。

一是落实重点部门的安全防范，广播电视播出机房、发射机房配有防火、防盗设施，做到人防、物防、技防。

二是落实工作人员工作规程，加强对电工作业人员安全技术培训，积极参加县组织的安全生产技术培训。

三是落实安全措施。为保障全县广播电视网络安全和作业人员人身安全，为外线作业人员配备了安全生产用品、用具及防护设备，有效地保证了操作人员的人身安全。

四是落实国务院《广播电视设施保护条例》。加强广播电视行政执法，开展“三电”专项整治工作，加强对非法安装、使用卫星电视地面接收设施的.检查，有效地保证了广播电视设施的安全。

1、参加全县消防工作联席会议，参与安全生产公众日活动。

2、参加火灾隐患专项整治工作，选送人员参加培训，并开展全局安全防火检查。

3、开展广播电视设施安全保护大检查，对重点部位抽查，确保广播电视设施安全运行。

4、积极开展全省“三电”设施保护工作集中宣传月活动，广泛宣传《广播电视设施保护条例》。开办广播电视专栏《电力之窗》、《专项斗争》，长年滚动播放《广播电视设施保护条例》的标语。同时在广电局门户网站公示公告栏内滚动显示宣传标语，为“三电”保护营造了良好的氛围。

广播电视台年终个人工作总结（热门16篇）篇二

为了形成学科学、用科技的文明取向，新河乡党委以党员干部现代远程教育为载体，不断提升基层群众创业致富技能水平。全乡辖27个农业村场、40000多农业人口,耕地面积5.9亩。全乡共有党员1455名。目前全乡共有27个学用站点，全乡宽带接入点有27个，覆盖率为100%。接收站点都配备了专兼职人员负责管理维护，今年以来，各站点播放收看正常，收看的内容主要为创先争优活动、两个维护、政策理论、专题报道和农村实用技术视频，学习对象主要是机关干部、村场干部、党员和群众。远教学习的平台共播放约18000次，累计约33000人受教育，全乡目前红星视频总积分在全县不断靠前。远程教育这项工作看似简单，但真正要做好，做到实处，让百姓得实惠却并不容易，因为简单的点击并不能代替远教工作，我们需要的'是学用结合，要把理论应用到实际生产、生活中去，为此，我们主要做了以下工作：

乡党委将推进农村党员干部现代远程教育作为加强组织建设的重要工作，提到了议事日程，纳入了各村场年度千分制考核内容。乡党委挂牌成立了专门的远程教育办公室，书记、乡长、党委专职副书记等均配备了专门的设备，带头参加远程教育，并亲自督促远教工作。

为确保远程教育工作的顺利开展，年初我乡成立了以党委书记为组长的领导小组，下设远教办公室，具体工作由办公室负责，负责指导和督促远教站点的日常学用，做到有专人办事，有阵地办事。各站点明确了专人负责，我们每个站点除管理员和操作员外，同时还分配了维护员，目前维护团队有3名技术人员，形成了一个管理——操作——维护的远教工作网络，进一步强化了相关人员的责任意识，明确了各自工作任务，为加强业务知识，还通过县远教办培训和乡集中培训等方式进行了4次实际操作培训。为稳定队伍，还制定了奖励制度，对年底考核排名前5名的村场操作员，管理员、维护员分别给予400元的物质奖励。

为使远教工作逐渐规范，各站点除搞好硬件建设外，还制定了《远程教育活动室管理制度》、《远程教育党建活动制度》、《远程教育活动室学习制度》、《远程教育管理员操作守则》等制度，做到软件硬件结合，严格按制度执行。事实证明通过认真执行各项制度，极大的改善了站点管理工作次序，提高了学习效率。制度的实施要加强督促，这些措施极大的促进了我乡远教工作整体提升。

目前大部分农村党员和群众的文化水平并不很高，接触电脑的机会并不多，所以我们开展了多次培训课程，各站点结合本地实际，制订了详细的集中培训计划，建立了考勤制度和需求台帐，主要普及计算机基础知识，让每个村民都能亲手操作计算机、登陆红星视频是最终目标。有了这些基础后，我们在课程安排上采取集中学习、逢会必学、个人自学等方式灵活开展，并填写好一薄六卡本，最大限度的使用远教资源。课程内容贴近农村需求、贴近农村现状、贴近农村实际。以经济建设为中心，大力发展产业经济，鼓励村民将学到的知识用到生产生活中去，为此，今年5月份我们还请县农业局2位专家为村民遇到的各种问题进行现场解答。在这个学用循环过程中，群众都感觉到了远程教育的好处和魅力，也将远教的影响力扩大到更大范围。

建立了前进、华家湾等5个中心学习基地，以点带面形成了党员干部带动基层群众的学习热潮，通过开展形式多样的集中培训，结合现代远程教育“三严三实”活动，要求全乡27个站点在今年4月份全部面向党员群众作出公开承诺，10月份乡远程办将组织专人对各站点的承诺落实情况进行检查，逐一核实，有做的不到位的，责令整改，务求诺出必行，行出必果。同时，邀请农技专业人员当面授课，全乡涌现出了一大批种、养、加工的学习典型。如前进村开口爽菜业公司的周志峰，借我乡芥菜生产的契机，发展蔬菜加工，带领周边群众致富。特别是在引导返乡农民工再就业方面，今年共集中组织农民工开展网上技能培训10余次，实现自主创业300多人。与此同时，通过组织农民群众集中观看文娱节目和红色影片，极大地丰富了群众的精神文化生活，形成了乡风文明的浓厚氛围。

为保障稳定的工作环境，乡党委政府在财政艰难的处境下按每个点配置一台新电脑用于站点升级改造，目前各站点设备主要问题是老化严重，维护费用大导致今年配套的设备部分使用不到位，针对这样的问题，我乡部分基础较好村场如前进村自筹费用购买电脑配合下发的投影仪用于学用，基础较差的村场则利用乡远教办专项维修金结合自筹部分购买设备。我们对站点反馈上来的问题，安排专业技术人员24小时响应，48小时修复故障。现代远程教育依托的是网络，网络畅通才能开展学习，因此我乡每个技术人员都接受过基本的网络故障处理训练，目前很少出现因网络问题导致不能开展教学的情况。下一步我们还将扩大培训范围，使每个管理员和操作员也能熟练的解决着类问题，以更有效的开展工作。

我乡的远程教育工作虽然取得了一定成效，但距上级部门和广大党员群众的要求还很远、很不足。我们在落实远教工作具体措施中，仍然感觉到最大的困难是如何搞好学用工作，如何将理论用于实践中去，为此，我乡在今后的工作中仍需将重点放在学用结合上，只有用了，才知道需求，才会发现问题和解决问题，抓住这个宗旨，相信我乡远教工作将取得更好的成绩。

广播电视台年终个人工作总结（热门16篇）篇三

2022年央视春晚在国庆节前后已经建组，目前正在低调地筹备春晚节目。

据悉，2022年央视春晚将继续追求艺术创新，突出*元素、民族特色等文明之美，讲述*故事，展现亿万人民在抗疫情况下乐观向上的积极态度。

看得出，和2021年春晚类似，2022年央视春晚依旧把“抗疫”题材放在了主要位置，在节目设计和创作上会侧重于这一内容。

春晚小品《阳台》。

但是一想到2021年春晚上那个抗疫题材的小品《阳台》，胖子我依旧“气不打一处来”。

今年春晚在总台构建“5g+4k/8k+ai”战略格局的创新实践中，积极应用多项前沿科技手段，让春晚成为总台媒体科技创新展示的大舞台。

8k超高清电视是当今世界最高水*的电视标准，经过一年的努力，总台8k超高清电视标准完成了8k制作、播出、传输、呈现全链路系统建设。今年春晚将在cctv-8k超高清频道直播。同时，还将通过“百城千屏”点亮城市，以“8k超高清频道+地标大屏”的融合方式，构建全新的空间媒体传播矩阵。值得一提的是，观众可通过“百城千屏随声听”微信小程序收听到与8k超高清大屏同步的电视伴音，从而实现人们在户外大屏前享受超清、炫彩、真切的视听盛宴。

今年春晚首次运用led屏幕打造720度穹顶空间，巨幕穹顶设计使观众席与主舞台浑然一体。4306*方米的led屏构成一个延展性极强的立体演播空间，突破了空间局限，并首次采用分区域多点扩声方式设计扩声系统，精准调控各区域音箱的音量和延时，为现场观众营造了良好的听音环境。

此外，在演播大厅还设置了130台4k摄像机，通过对采集视频流的实时处理制作，实现“时空凝结”“多维度变换”等精彩自由视角的视频内容看不停，充分满足观众个性化的沉浸式观看需求。

总台还充分运用xr、ar虚拟视觉技术，全息扫描技术和8k裸眼3d呈现技术等，突破时空限制，为观众带来栩栩如生的立体影像。采用ai多模态动捕系统对演员的运动轨迹和形体进行采集，并用ai算法实时计算出演员形体影像的三维坐标，使数字模型与演员同步、高效、精准地完成动作表演，打造虚实交互的神奇视觉效果。

内容新颖别致，还原生活本真。

今年春晚坚持“欢乐吉祥喜气洋洋”的主基调，秉持“守正创新、出新出彩”的创作原则，注重思想、艺术、技术有机结合、互为转换，力求用丰富的节目样态展现真实质朴的生活，在喜庆热烈的气氛中倾力突出团圆、团聚、团结的年味儿。

整台晚会既有观众熟悉的语言类、歌舞类和曲艺、魔术杂技等多类型节目，又有充满创新气息和高科技手段的融合创意类节目，营造出阖家团圆、其乐融融的浓厚氛围，同时也向世界展示神州大地辞旧迎新、全球华人喜迎传统佳节的欢庆色彩。

首推竖屏，实现“跨屏”直播新样态。

春晚已走过四十个年头。今年，总台将首次推出“竖屏看春晚”，为受众提供全新的视觉体验。系统将以轻量化、全ip部署实现高清、4k新媒体信号现场混合制作播出，以及横屏、竖屏的统一切换，实现2022春晚“跨屏”直播新样态。广大用户可以通过央视频、央视新闻、央视文艺等新媒体*台自主选择新鲜的观看视角，彰显春晚的年轻态和新活力。

此外，《春晚进行时》《龙腾虎跃*年》《传奇*节》等一系列精彩节目将形成“春晚播出矩阵”，把春晚的欢乐吉祥、喜气洋洋延伸到整个春节假期，陪伴广大受众过一个高高兴兴的团圆年。

此类作品非但不能引起观众们的共鸣，还令人顿觉味同嚼蜡，白白浪费了观众除夕夜的宝贵时光。

而且，不知道从何时开始，央视春晚热衷于把流量艺人硬塞到小品节目中，最多的小品中有十多个。不说表演尴尬不尴尬，一帮人乱糟糟的，让本来就寡淡的节目又失去了节奏感，不伦不类。

语言类节目曾经是央视春晚立足的根本，以此吸引了全国观众；但如今，语言类节目却成了春晚的“软肋”。

广播电视台年终个人工作总结（热门16篇）篇四

时间过的很快，转眼20xx年又要到年尾了，来广播电视台也有两年的时间了。可是每到年终总结的时候，却总是发现自己的进步那么少，值得反思。

首先从节目方面。一月到四月，工作日就是大晚班，小晚班。上班的时候和小丁负责《信息直通车》、《千千静听》、《青春在线》和《美丽星空》四个直播节目，还有外采的《健康时间》节目。对于《青春在线》一直很苦恼，一直调动不起听众参与的积极性，调查后发现听节目的不少，网上参与讨论的也不少，但是热线却极少，最后我把节目目标定位为给大家提供有营养的节目，不管有没有参与的，听了我们的节目能学到东西，引起思索和讨论就可以了，相信久了自然会有人参与。对于《千千静听》，这是一档很简单的点歌节目，但是却很容易做出成就感，因为以前每天参与的一般都是一两条短信，当我们慢慢把它做成每天参与到五六条信息并且还会增长的时候就很开心，越是简单的节目越要用心做，把自己融入到音乐当中，给大家推荐真正好听的歌曲，自然参与的就多了。

从五一开始，节目调整，负责的节目变成了《天天美食》、《淑女大讲堂》和《健康时间》。天天美食是一档很有调整性的节目，并且能够直接接触到市场，两个搭档对节目已经算得上驾轻就熟了，所以我融入的也快，外景数量一直是我们的软肋，往往很多时候节目马上就要开始了，结果饭店不做了，还是我们准备的不够，前期沟通有问题。无外景的时候节目也要力争做到好听，新鲜，我们试过连线饭店厨师教大家做菜，走进家庭厨房，效果还可以，以后可以继续丰富节目内容。白吃团活动两周一次，前期招募工作很好做，但是对于人员素质是我们不好控制的内容，所以导致有几次招募的.人员可能会对我们的形象造成影响，以后要加强把关。《淑女大讲堂》节目，鹿姐说当初创建这个节目时候是想做成有专家有外景的节目，结果被我们给上成这样，所以一直想要改变一些，争取以后开始请嘉宾进直播间。

其次在广告创收方面，今年的广告任务是4万元，可是我却没有一点收入。每次开会都会很忐忑，很怕领导会提到广告创收的话题，可是，我知道这是我不得不面对的问题，从进广播电视台的第一次例会就知道了，业绩第一，业绩第一，这里的业绩，说的就是广告创收，可是我的广告任务却一直是亮红灯，一直是我工作中的软肋。让我自己觉得很愧疚，来电台这么久了，一直就是拖后腿的那一个，也没为电台做出点成绩。

分析自己没有广告创收的原因，张主任说的对，惰性。每天上午都要在直播间值班，下午还有节目，每周二周四上午我会有两个半小时的时间可以出去，但是这时候自己往往很迷茫，不知道去哪。拉广告必须要了解电台，依托我们的节目，我觉得自己对节目还是摸不透，思维不够开阔，很多可以有广告的`点我都想不到，创意不足，只会按部就班，所以就显得很被动，有时候连活动内容都没吃透就匆匆忙忙出去拉展位了，生怕出去晚了都被别人去过了，但是去得早不一定成功率高，对活动吃不透，很多客户提出的问题和质疑就不能很好在第一时间给他们解答，就会耽误很多的时机。失败率就高，失败率高了，心理受打击就不愿意再出去了，变得懒惰甚至是逃避跑广告，给自己找各种理由，比如还没跟客户深入交谈就自以为是的肯定人家肯定不会做。越是拉不到广告越不愿意出去，形成了恶性循环。以后要给自己信心，多学习窍门，多关注市场。不卑不亢，保持一个好的心态，才能有好的开始。

20xx年电台的进步很大，而我却没有进步，如果在这样下去，就会被这个集体远远甩在后面了。所以，必须反思，沉静，学习，进步，走出去。

广播电视台年终个人工作总结（热门16篇）篇五

转眼间20__年工作已经结束，回顾__年自己的工作，在各个方面做得都非常的差，无论在节目方面和创收方面，作为一名老同志，做得与很多新同志都比不上，非常的惭愧，也深深认识到自己工作态度和工作方法不足，20__已经开始了，今年正好面临局里改革，这次自己很清楚的认识到依照上年的工作表现，根本没有资格留在广播电台，这是领导给予的一次机会，也更要抓住这次机会，在20__年彻底改变工作态度和方法，在节目和创收上实现突破。

一、20__年创收及工作概况。

20__年广告创收任务总额是30万，自己实际完成2万。作为一名广告创收人员，平时没有别的事情，主要工作任务就是创收，但是这个创收数字在广播电台属于垫底的，离自己的任务数差的太远了，辜负了领导的信任，给广播电台拖了后腿。究其原因还是按老方法跑创收，拿着收费方案跟无头苍蝇似的乱爬，虽然每天都写工作计划，但是没能真正按照计划跑，而是到哪了就跑哪里的。没能写出适合客户的合作方案。工作态度不主动，总是被动的工作，没有深刻认识到工作重要性，现阶段工作是第一要务，没有一个好的工作成绩就不会得到可观的收入，家里的生活无法保障。一开始领导就说了，让辛辛苦苦工作的人过上轻松幸福的生活，通过一年的工作也的确验证了领导说的话，那些工作刻苦的同事每月的工资都很高，而自己现在生活的窘境怪不得别人，都是自己工作不刻苦、不努力造成的，无论在哪个工作岗位，如果不努力工作，都不会有所收获，在电台领导还一直关照保险一直缴着，在别的工作地方如果不能为单位但来利润，这是直接不可能的。20__必须紧张起来，把工作当成第一位，付出百分三百的努力与汗水才能换回安逸的生活。

20__年第一季度工作主要以广告为主，但是在第一季度自己还没清楚的认识到__年是广电非常困难的一年，不可能再养闲人、懒人，自己还木木晃晃，整天跟掉了魂似的，不知道想什么，创收为0。第二季度因为人员变动，暂时为汽车俱乐部连线外景，这本是一次锻炼自己的一次非常好的机会，但是自己却没有好好的把握，一开始的时候跑的很勤，但是在给车行基本做完一遍的时候，开始寻找洗车店和维修店，发现他们大多数在技术方面非常了解，但是在表达上很多人过于紧张，不会表述，当时很苦恼，想的是这样的采访他们如此不配合，太难做了。现在想想其实并不是采访者的问题，他们作为一名技术人员，自身技术知识肯定是没有问题的，如果在平时咨询修理问题，他们肯定会滔滔不绝的讲上很多，但是在采访过程中他们总考虑到直播会很紧张，从而不知道说些什么。其实关键问题还是前期沟通不足，如果提前几天能够提前把采访内容沟通好，自己也做好充足的准备，肯定不会出现卡场和在节目中乱问乱说的情况。一档好的节目没有前期大量的准备工作，做出来的效果一定是不好的，别人一听也能够听的出来。

第二季度当大家的广告创收在稳步增长的时候，自己却总创收为1000，是广播电台的底子货，自己也非常着急，也在努力的跑出去，节目基本是提前半小时到，跟采访人大体准备下，有时候还因为采访者放鸽子二手忙脚乱，找不到采访者，从而导致节目没有外景，影响了节目质量。在第二季度快结束的时候自己被调位纯创收人员，每天的工作任务就是创收。

第三季度自己深深认识到自己创收太差劲了，坚持每天跑出去，创收终于有了起色，通过电台的活动慢慢积累了一些小客户，创收虽然有，但是自己离任务还差的太大，非常想谈几个大客户来弥补自己创收的不足，在通过鹊桥会接触到了南方家居，并保持着联系，在十一车展之际正好也是南方家居开业，正好需要宣传，成为车展协办单位。但是给予南方家居的回报非常的多，舞蹈大赛海选在南方家居门口举办的，我和于录在领导和同事们的帮助下，活动搞的非常顺利，客户也非常满意，对广播电台给予了高度评价。通过这次活动自己才深深的认识到活动的成功举办真的离不开前期的大量准备，再次之前自己根本没有负责过大型活动，这次幸亏有领导和同事们的帮助，在活动现场很多不可控的因素，自己也是焦头烂额，整体还是顺利完成。通过这次活动自己成长了很多，虽然还没有站在台上主持，但是在幕后做的这些，对自己已经有了一个很大的进步。以后的每次活动都要用心去做，只有自己用心了，活动才可能成功，并且自己会在活动中学到很多。而且要抓住机会锻炼自己，来到电台4年多了，还不能在台上主持活动，说出去让人笑话。

二、20__年工作计划。

创收方面。

20__年全年创收任务为30万。分担到每个月创收任务2.5万。

拜年宣传，任务数2个。抓紧联系老客户，联系亲戚家人跑拜年客户，努力完成2个拜年创收任务。

每天做好日计划，严格按照自己的计划跑客户，坚持定期拜访老客户。每周写出周计划，整理上周跑客户的情况，对有意向客户进行梳理，跟进意向客户，把意向客户发展为老客户。每月做好月计划，把每月的创收任务和完成数写出来，看看是否完成或与任务数差多少，这些从哪些方面或客户补上来。

策划活动，依托活动跑创收，多像领导和跑得好的同事学习，借鉴他们好的想法和思路，结合时令时节策划活动，写出能够实行的了的方案。

合理规划好自己的时间，抓住一切可以创收的时间与机会，把有机会落单的客户都拿下来。

节目方面。

做好《快乐购购购》外景连线，提前一周把下周外景联系好，并做好节目准备。通过节目拉近与客户距离，找到客户与电台合作点，完成创收任务。

抓住每次上节目的机会，直播间也要去跟着做得好的同事们学习，争取早日能够独当一面，坚持学习，努力提高自身的语言表达能力。

严格按照规定，每月两场团购活动一场都不能少，团购活动对客户而言本身就是一种非常超值的合作方式，需求也非常大，抓住客户的需求多跑，完成一月两场的活动。

每天坚持学习，坚持一天一小时普通话练习，学习微信文章和广播网文章，在提高节目能力的同时抓业务学习，多写活动策划，广告策划。

严谨工作态度，反复检查103.3上单情况，把自己负责的段都剪辑好，反复听无误后及时上单，上完单后与其余上单人员轮流查单，保证上单无误。发现问题及时向栏目组长以及主任汇报。

值班期间保证网上直播顺畅，播出无误，新闻转播正常。切实紧张起来。

20__是单位改革的第一年，创收形式依然非常严峻，以前自己工作方法和态度都做的不好，导致工作成绩一直非常差劲。今年不可能再给你混日子的机会，干得好就留下，干不好就只能被淘汰，无论如何今年一定要在电台干出一个成绩，彻底改变自己懒惰的坏习惯，把工作摆在第一位，努力完成单位的任务，做一名合格的电台人。

广播电视台年终个人工作总结（热门16篇）篇六

成员都比较年轻求知欲望很强接受新事物比较快平时都积极参加局台组织的各种活动和学习加强自己的理论修养使自己的政治立场更加坚定。同时加强本部门业务知识的学习都力争成为本行业的行家里手。尤其是今年总编室添置了电脑编辑机和审片机后更激发了同志们的学习热情业务技能有了很大提高部室人员在短时期内都基本学会了电脑编辑机和电脑审片机的基本操作都能独立制作电视节目独立完成台内交给的办公任务。总编室的李娜、李春云等一批老同志积极发挥传帮带作用邓艳丽、岳亚杰等新同志也都虚心学习迎头赶上已成为后起之秀。形成了比学赶帮超的良好氛围。

总编室根据本部室实际情况制定出了总编室目标任务和具体措施工作分解到每班每人职责明确、责任分明有事坚持台内规定请假制度请假期间其工作任务会有其它班的同志替其完成体现了一种团结协作的关系体现高度的集体主人翁责任感。

由于是电脑编辑和电脑审片操作程序繁多需要拷贝、采集、审片、上载、检查等诸多程序稍有不慎就有可能影响到全台电视节目的播出质量。任务量比传统审碟方式进一步加大但同志们从来没有因工作量加大而叫苦叫累从来没有因不细心而影响到电视节目的播出质量从来没有因有事请假而耽误节目的播出体现了很高的爱岗敬业精神。

部室人员严格按照国家广电局“十七号”令及有关法律法规审查节目杜绝出现政治问题。严格控制剧场广告插播的次数和时长杜绝出现“彻底根治、彻底根除、一次治愈、永不复发”等绝对化电视语言。发现问题及时反馈及时沟通及时解决不能播出的节目坚决不播实行谁审查谁签字谁签字谁负责的追究制严格把关。一年来全台两套节目播出的电视节目质量有了很大程度提高画面健康向上声音清晰均达到了吸引观众提高了收视率的.目的。

不断提高文艺宣传的品位和质量不断满足城乡人民群众日益增长的精神文化需求。20xx年总编室根据各个时期的中心工作结合本台实际及时制定每天、每周、每月节目编排计划及时制定重大节假日、大型活动、重要会议节目编排计划并及时将落实情况汇报给台领导。及时掌握党和国家的宣传精神和上级领导指导精神确定节目的总体构成把握各类节目的比例及时研究电视观众的倾向性意见确保电视宣传取得好的社会效果。为提高收视率总编室加强节目交流和节目引进工作今年对外购买和引进了《民间收藏》、《解放之路》、《健康时空》、《生活一点通》等专题栏目评析出思想艺术性强情节活泼生动的节目安排在黄金时段播出。并配合“五一”、“七一”、“八一”、“十一”等重大节日安排播出了一大批群众喜闻乐见的节目在观众中引起了强烈反响。据统计全年总制作一套二套节目预告720多期电视剧预告48期全年共审查安排播出文艺节目908期电影63部戏曲279场纪绿片128期神农视讯47期健康时空173期民间收藏245期法制节目100期新农村建设节目123期电视剧120多部共计4783集。其中反应火热农村生活、歌颂党的改革开放成就及革命战争体栽的占80%历史剧、娱乐剧占20%。全年无境外剧播出。播出的上述节目思想性强主题鲜明、寓教于乐、对培养人民群众健康文明的生活方式、生活作风都起到积极作用在很大程度上满足了人民群众精神文化需求。

广播电视台年终个人工作总结（热门16篇）篇七

xx年县广播电视台在台长xxx的带领下，团结奋进，努力开展争先创优活动，围绕总体目标，团结实干，求索创新，取得了社会效益和经济效益双丰收。

一、xx年工作回顾。

回顾xx年，我台着重抓了五个方面的工作，这五个方面的工作，体现了我台的创业经历和取得的成绩。

1、抓网络升级改造和维护工作，服务功能明显增强。为适应有线电视事业在新形势下的发展要求，打造精品网络，服务我市工作大局。今年，我台将事业发展的重点放在网络质量建设上。一是加快网络升级改造。继续实施网络光纤化改造工程，逐步实现光纤进小区，到楼栋，形成城区网络全光纤化传输格局，与网络发展形势接轨。我台累计投入建设资金190万元，增加网络光接点30个。实施了广场公寓、阳光名城、立天银都华府、古城新都、北美城市花园、凯发锦绣城等24个住宅小区的光缆地埋和架空工程，共地埋光缆22公里,架空电缆24公里，安装调试光接收机30台。城区网络光接点达到168个。光纤主干线已架设到路口，城区部分住宅小区已实现光纤到小区、进楼栋、通用户。网络传输质量不断提高，服务功能增强。二是将网络向农村延伸，全力实施“村村通”工程。“村村通”是今年我局事业发展的一个重点工程。年初，我台按照市局“村村通”发展任务要求，迅速组织工作专班，规划制定施工方案，抢抓时间组织施工。截止12月份，共完成了汤池镇、郎君镇、东马坊办事处辖区的30个行政村联网和用户入网安装施工任务。全年“村村通”专班共架设光缆30公里，增加光接点110个、光接收机110台，发展用户1000户，创收25万元，有线电视网络逐步扩大。三是加强城区网络的经常性维护与管理。台固定网络维修专班，设置专用故障投诉接待电话,每天24小时接待用户投诉。网络维护实行承诺制，做到“小故障2小时内排除，大故障12小时内修复”。经常组织维修专班对网络进行检测、调试和更新，及时抢修大型故障和突发故障。今年维修专班共调试主干线2次，支干线4次，维修大小故障1700余起，更换用户放大器59台，干线放大器37台，故障投诉率与去年同期相比下降了7%。

2、抓安全播出，确保了正确的'舆论导向。节目安全播出是我台一项首要政治任务。今年来，我台根据自身职责和上级安全播出要求，针对各个机房的任务制定了相应的播出管理措施。一是加强值机人员的管理。组织值机人员进行安全知识学习和机房设备使用、操作规程技能培训。增强了职工的安全意识和工作能力。对节目转播实行责任制。坚持每天24小时轮流值班制度，认真监看安全预警信息接收系统和各频道节目转播情况，杜绝闲杂人员进入机房。敏感时期启用信号备份源，以备处理紧急情况。二是对有线电视前端机房设备进行了更新和改造。3月份，根据广电总局关于接收中星9号卫星电视信号作为节目备份源的指示精神，组织技术人员对前端机房卫星接收设施进行了全面调试，增加安装了全套备份节目信号源设备。6月份配合市局做好了315kv双回路电力机房改造工作，有力地保障了日常节目安全传输及中央、省、市重大活动现场转播。三是制定安全应急预案。根据不同时期及时制定安全应急预案，成立了应急小分队，随时处理突发事故。重要会议和节假日期间，迅速启动安全应急预案，做到全员参与保安全传输，为我市经济和社会发展提供了正确的舆论导向。

3、抓宽带业务发展，为开展网络增值业务迈出了第一步。当前，在有线电视网络上开展增值业务，最大限度的发挥网络资源优势，参与行业竞争，是网络发展的一个重要途径。4月份，我台在学习实践科学发展观活动中，进一步解放思想，积极探索发展思路，抢占前沿市场。根据有线电视网络发展趋势和市场需求，进行多方考察和技术论证，利用有线电视网络覆盖优势，与中国联通xx分公司合作，在城区发展互联网宽带业务，制定了《应城有线电视台宽带互联网业务计划书》和技术方案及运营方案，方案报局批准后，我台迅速进行设备选型及采购，请厂家技术人员进行设备安装调试及业务培训，完成了前端核心数据平台设备安装和宽带网络敷设工作，并投入10万元建成15千伏安ups不间断电源。6月初，应城广电宽带正式推出，目前，发展用户700户，创收28万元。发展宽带业务突破了我台网络现有的单一经营模式，增强了网络服务功能和行业竞争力，为开展网络增值业务迈出了成功的第一步，成为网络发展中的一大新亮点。

总结。

三是以深入学习实践科学发展观活动为载体，提高队伍的整体素质。今年3—9月份，我台根据市局统一部署，开展了学习实践科学发展观活动，参学人员24人。市局动员会召开后，我台迅速进行了传达和动员，成立了学习活动专班，制定了学习计划，安排了活动日程表，有组织、有计划地开展了学习活动。党员干部写学习笔记1万字以上，每人撰写了3000字以上的学习心得，刊出了学习宣传栏，发放意见征求表300份。组织开展了心得交流、大讨论、座谈会、专题民主生活会、党员组织生活会等活动，台班子撰写了自查和工作调查报告，通过征求意见和查摆问题，着重查找出提高网络维修效率、增加节目频道、开展多功能业务、开通数字电视、提高人员素质、引进人才、加强制度管理、让更多的农村群众看到有线电视节目8个方面的问题。并结合实际，制定了整改方案和承诺书，进行了逐一解决。通过学习，党员干部思想受到了教育，工作效率不断提高，事业发展步伐加快。四是积极开展文明创建活动。今年是我台评xx—xx年孝感市级文明单位的验收年。为确保创建工作与全台综合工作同步开展，我台组建专班，制定规划，在加快事业发展的同时，大力改进机关形象，热情接待来客来电，提高服务水平。积极开展创建活动。参加了我市“12121杯”长跑比赛。组织30人参加了广场文艺节广电局首场—《永恒的彩虹》演出。组织人员参加农村插秧等支农活动同时，积极参加范河村新农村建设和扶贫献爱心等活动。做好计生、工会和五五普法知识宣传。开展了职工乒兵乓球、象棋等友谊赛。配合“二城同创”做好庭院绿化、战线包街等工作。大力改善办公设施。配备了办公电脑、空调，重点部位安装了安全预警设施。加强车辆和安全工作管理。12月9日，市文明办领导到我台进行了工作检查，通过参观、座谈、查看资料等，对我台创建工作给予了充分肯定。

5、抓行业创收，经济效益有了新突破。经济效益是有线电视生存和发展的基石，是做大做强有线电视产业的唯一选择。年初，我台按照市局下达的“创收实现630万元，力争实现650万元”的目标任务，进行逐层分解落实，掀起创收高潮。一是抓收视费回收。组成收费专班，分成二个小组，负责集体户和散户收视费的收取。并聘请部分临时人员参与收费，形成竞争和对比。同时，制定奖罚措施，实行绩效挂钩，极大地提高了收费效率和工作热情。每月收费回收率达到98%以上，全年共收回收视费480万元。二是抓发展用户创收。我台除以优质、高效的服务手段配合市行政服务中心吸引用户入网安装外，主要是延伸网络发展用户，及时跟进新建住宅楼架设和地埋光纤主干线联系发展用户，做到房子建到哪里有线电视就架设到哪里。同时，组织网改专班对城区老化和不规范网络进行整改和普查发展用户。今年，共普查和改造了城区住宅小区老化网络37处，张贴宣传单1500份，改造用户3150户，查处私接乱搭有线电视网络行为218起，动员办理手续602起，创收25万元。通过普查和改造，进一步规范了网络管理，有力地打击了私接乱搭有线电视网络行为，发展了用户。全年新发展有线电视用户1836户，创收77万元。三是抓财务管理，增收节支创收。按照市局财务管理规定，做好每月财务报表、预算、拨款、工资福利发放、财务支出等工作，压缩办公接待开支，节约水、电费等。特别是在大型工程施工项目上，坚持做到先请示，报市采购中心审批，然后实施，规范了工作程序，增强了透明度。今年，争取省网络公司工程款10万元，与广告中心利润分成20万元。xx年，我台通过收视费、用户发展、广告创收及其他途径实现经济创收665万元，超额完成目标任务35万元。

二、存在的问题。

1、管理工作要加强。在工作纪律中还存在上班迟到、早退、串岗、私自外出等现象，这些都反映出少数职工工作责任心不强、自身素质不高、文明程度不够，影响了工作效率，影响了单位形象。需要在今后工作中加以学习和改正。

2、人员素质需要提高。有的工作人员思想觉悟、工作责任心不强。不爱学习、不思进取、贪于玩乐及违规现象有所存在。今后要大力加强队伍的理论学习和思想教育，提高队伍的整体素质。

3、专业技术人才不够。随着信息时代步伐加快，有线电视行业要守住阵地，勇立潮头，必需要有专业技术做支撑。目前，我台工程技术人才缺乏，网络发展迫切需要专业技术人才。今年，我台根据上级安排组织了两批次人员到省广校进行了学习培训，但是，时间短、人次少，效果不明显。今后要着力加强技术人才的培养与引进，适应事业发展需求。

三、下步工作打算。

2013年是“十二五”规划第二年，是全面贯彻落实党的xx届六中全会精神开局之年。综观新一年的发展形势，任务艰巨而紧迫。我台的工作打算是：坚决按照局党组的总体工作部署，积极践行科学发展观，抢抓发展机遇，谋求跨越发展，大力加强网络质量建设，高强度推进广电宽带网业务，进一步深化内部体制改革，深入实施绩效挂钩考核办法，优化完善服务手段，力争社会效益和经济效益创新高，全面完成局党组交给的2013年工作目标任务，为有线电视事业发展作出新的贡献！

广播电视台年终个人工作总结（热门16篇）篇八

广播电视台年终个人工作总结（热门16篇）篇九

某某县广播电视台在县委、县政府的领导下紧紧围绕县委、县政府的中心工作积极宣传党的路线方针政策积极宣传县委县政府的重大决策部署及时报道全县各条战线的先进个人和事迹为实现某某县经济又好又快地发展营造了良好的舆论氛围。

20工作回顾。

一、加强新闻宣传工作，提高舆论引导能力。

一年以来，我台新闻宣传工作紧紧围绕县委、县政府的的总体思路和发展战略，充分发挥广播电视的喉舌作用，着力提高节目质量，从深度和广度上对新闻进行挖掘和开拓，增强新闻的指导性和宣传效果。

一是认真做好常规宣传报道，保证《某某新闻》每天播出时间都有20分钟左右，而且每天播出的基本上都是当天新闻;二是根据不同时期的中心工作，精心制作各个栏目，如组织策划了《法在身边》、《资讯快递》等栏目以及党代会的宣传策划。三是加大了对党和政府方针政策的宣传。在新闻播出后，加大公益宣传工作的力度，。四是制作和播出了某某县“十佳好儿媳”、“优秀教师风采”及“基层党建百面旗帜”等系列专题报道。截止年月为止，我台共播出《某某新闻》127期495条。

二、加强对外宣传，提高外宣质量。

我台始终把外宣工作作为一项工作重点常抓不懈，今年以。

来，我台不断强化与各级媒体的联系,大力宣传某某改革发展的成果，不断提高某某对外的知名度和美誉度。2019年我台共向市台上传稿件20多篇。

三、专题及特色栏目。

一是积极配合全县重点工作及中心任务，制作并推出了专题30期;。

二是按照建设新农村的要求，继续办好《兴农广角》栏目，向广大农民传播农业技术，截止目前共播出40余期。

(一)严格执行国务院和河北省人大颁发的《广播电视管理条例》等行业管理法规，认真开展广告清理，净化荧屏声频，开展绿色频道创建工作。

(二)严把节目播出关，制定了节目审查签发制度、节目重播重审制度，做到分工明确，责任到人，环环相扣，不出差错，确保广播电视节目内容安全、健康、向上。

(三)认真履行职责，加强安全生产管理，建立健全机房安全播出值班制度，完善广播电视安全播出应急预案，坚持24小时值班制度，重要时期和敏感时段坚持领导带班制度和巡查制度，对节假日的值班工作坚持报告制度。积极参加新技术知识的推广应用，落实各种“人防、技防、物防”措施，做好“防邪”、“防火”、“防盗”工作，确保广播电视传输手段更加可靠安全，圆满完成了“春节”、“元旦”、“五一”、“党代会”、“国庆节”的安全播出工作，全年无安全播出事故。

五、队伍建设和内部管理工作。

(一)我台始终把队伍建设和内部管理作为一项重点工作。一是组织党员干部认真学_届六中全会和市、县党代会精神;二是认真开展深入学习实践科学发展观活动，引导全台党员干部深入领会科学发展观的科学内涵、精神实质和根本要求，切实增强贯彻落实的自觉性和坚定性。

(二)加强新闻从业人员的职业道德教育。为提高新闻工作人员的专业素质，提高节目采制水平，我台邀请市台编辑、记者进行培训，使新闻工作人员的素质有了较大提高;同时不断完善奖罚激励机制，规范管理，提高积极性和责任感。从而使宣传节目差错少了，精品多了，宣传质量得到明显提高。

六、存在问题和不足。

目前存在的主要问题：一是广播电视宣传报道的手法和表现形式有待进一步提高，表现在节目质量不高、采访不深入、不贴近、不符合视听发展的要求;二是宣传报道的广度和深度不够全面，表现在疲于应付，难于带着选题进行深入采访。除设备等硬件方面的因素，目前人员结构不尽合理、不适应广播电视快速发展需要，专业人才缺乏是制约这些问题存在的重要原因，广播电视专业人才建设方面急需进一步加强。

2019年工作思路。

一、突出重点，统筹规划。结合学习贯彻党的某某届六中全会精神，按照2019年县委、县政府的中心工作和重大决策部署，不断加强和改进宣传思想工作。

目内容创新，增加信息量，增强吸引力、感染力，突出针对性，强化时效性，继续改进会议和时政新闻报道方式，进一步完善新闻报道快速反应机制，加强对社会热点问题的引导，开展积极的舆论监督，以更开阔的视野和更新颖的形式，做活做深新闻宣传工作。

三、强化互动，形成合力。主动加强与省、市新闻单位的联系，提供新闻线索和报道素材;完善与县委、县政府职能部门的联系渠道，及时掌握动态，把握正确导向，扩大传播范围，强化宣传效果;积极组织策划有影响的深度报道，不断拓展新闻宣传新渠道，加大对外宣传力度，树立某某新形象。

四、加强内部督查力度，确保全年工作顺利完成。全台实行工作目标层层管理责任制，由台考核到各部室，各部室分解量化考核到个人。

五、坚持各类播出节目的严格审查，确保电视节目内容健康向上。

六、加强对播出机房日常巡查、督查和设备安全维护工作，确保广播电视播出设备的安全运行，做好各类应急预案，确保广播电视节目的安全播出。

广播电视台年终个人工作总结（热门16篇）篇十

1、新闻栏目超额完成任务。强化“5+2”工作机制，做好xx新闻的采编工作，充分发挥《xx新闻》栏目龙头引导作用。周一至周五主要围绕县内重大工作做好政治、经济新闻，为县领导和各单位做好新闻宣传服务，双休日重点做好策划内的民生新闻、特色栏目及优稿工作。全年，自办栏目《xx新闻》采编播稿1600多篇，播出新闻186多期，超额完成责任目标任务，着力策划推出系列重大主题宣传：深化改革进行时、“四大战略”和“三区建设”、“展望十三五”、扶贫攻坚看xx、美丽乡村、城镇建设大升级、县域经济发展大家谈、最美xx人、文化旅游风景线、向人民报告、脱贫攻坚政策解读及县决胜脱贫摘帽迎检专题片等专题和专栏，形式多样的主题宣传营造了浓厚的舆论氛围，着力推动了全县重点项目建设、平安xx、作风建设、精准脱贫、十九大精神宣传等各项工作的顺利开展。

2、村村响宣传工作有声有色。每天按既定时间节点播放广播，开设了专门的广播课，从6月13日至12月5日，每星期播三期广播稿，从12月6日至今，每星期播七期广播稿，到目前为止，共播出广播稿73组，238条，设有“政策问答”、“扶贫故事”、“脱贫故事”、“扶贫动态”、“美丽乡村”、“脱贫榜样”、“精准扶贫”等栏目，深受群众欢迎。

3、外宣工作成绩斐然。做好中央、省、市台的发稿工作。全年，中央2条，在湖南卫视发稿59篇、湖南经视25篇、湖南广播电台发稿25条，在邵阳电视台各频道、发稿约5326秒。其中，10月28日，在中央1套和13套栏目播出了《湖南“七大行动”推进精准扶贫》等稿件;10月29日，此稿件又在湖南卫视《新闻联播》头条播出，有力宣传和推介了xx形象和经验等。

本年度，我台采制的《风情水乡花园阁》在全市举办的“魅力邵阳”广播电视业务竞赛中被市广播电视学会评为二等奖;12月，我台制作的县决胜脱贫摘帽迎检专题片受到县市领导的高度认可。

广播电视台年终个人工作总结（热门16篇）篇十一

有线电视网络作为窗口服务行业，其服务质量优劣，直接关系到广电的形象。只有提供良好的服务，才能够不断增加用户对我们的信任，进而才会具有市场竞争力。过去的，回顾一下工作、反思一下不足、思考一下打算，非常必要和及时。一年多来，在县局、公司领导和大家的共同支持帮助下，本人为有线电视网络的管理和发展作出了一点微薄的努力。现将一年多的工作总结如下：

一.抓安全传输，保信号畅通。

去年以来，网络的安全传输形势十分严峻。为确保网络传输的绝对安全，在上级的统一部署下，本人不间断地对线路进行巡查。确保了国庆节、和党的“十六大”召开重要播出保证期”的传输安全，使党和政府的声音安全、畅通地传送到千家万户。

二.抓优质服务,诚实做人，树行业形象。

作为一名有线网络人员，网络配备应该说是比较精简的。具体负责日常维修和收费工作，而作为一个窗口服务的行业，且管理范围涉及面广，直接用户达1000余户，我负债的有线电视总长度达20多公里。所经路途地形复杂，既有以架空为主的线路，过河的线路，受人为或自然破坏的情况较为严重。各种事情可以说是应接不暇。在人手少，工作量大的情况下，本人没有丝毫怨言，从不把困难推向站里，而是想方设法自我消化。努力调动自己的积极性，在我们的共同努力下，使各项工作有条不紊正常运作，一年来，在上级公司领导的直接帮助、支持下，经过我们站全体员工的共同努力，使我站的各项工作有了新的起色。全年发展(新增入网)户42户，用户报修147起(次)，受风雨雷电及气温变化和其它因素造成的故障38起(次)、因用户使用不当和室内私拉乱接等造成的故障21起(次);夜间维修线路3次，除安装任务外，完成了公司下达的其它各项任务。

存在不足。

一.深入第一线不够。

对于工作，虽然本人是尽心尽责，但是联系群众不够深入。与群众交流就比较少，使广大群众的建议和呼声很难全面了解和掌握，从一定程度上影响了我的工作积极性和热情。

二.工作方式、方法比较简单。

这一年，工作可谓千头万绪，要求处理和解决的问题很多，在这种情况下，本人有时处理问题比较简单，特别是遇到一些较为棘手的问题时，内心就显得比较急躁，脾气也就容易暴躁，得理不让人，最终伤了不少同事、用户的感情，得罪了不少人，使一些工作事倍功半。

三.工作热情有所下降。

应该说，本人工作热情比较高，也较为自觉主动。但随着时间的推移，也自觉不自觉地产生了一些活思想，主要表现出工作热情有所下降，工作干劲不如以前，工作积极性、主动性，创造性没能很好地发挥出来，有时也会产生干多干少一个样的不健康想法。

四、今后打算。

针对目前实际存在的优质服务、快速反应、文明礼貌等方面的问题，本人还要下大力气解决，首先是要加强维护工作，加大有线电视设施保护力度，确保党和政府的声音及时传送到千家万户。其次要通过网络线路维修真正做到“守一方网络，保一方畅通，创一方效益”。有句话说的好：“千好万好不如用户说好，金奖银奖不如用户夸奖。”用户的满意，就是我最根本的追求目标和努力方向。为此，我将持续“树立新形象，满意广电网、保畅通”，积极探索在新形势下优质服务的新途径、新方法、新手段。通过自己的努力，树立自身良好的形象，增加用户对我的工作了解和信任。真正做到服务优质化，反应快速化、行为文明化、用语礼貌化。我想，投入才有回报，忠诚才有信任，主动才有创新，坚毅才有作为。在今后的工作中，我将努力增强工作的主动性、科学性和预见性，总之，我始终信守这样一条真理：“律已足以服人，量宽足以得人，身先足以率人。”并将以实际行动来赢得广大用户的理解和信任。

更多相关优秀文章推荐：

广播电视台年终个人工作总结（热门16篇）篇十二

xxx县广播电视局现有干部职工31xxxx，其中离退休、离岗退养干部职工达11xxxx，占全局干部职工总数的，可以说郧县广电局已率先进入“老龄化社会”。今年以来，局党组一直把老干部工作提上议事日程，政治上尊重老干部、思想上关心老干部、生活上照顾老干部，全局系统老干部切实做到了老有所养，老有所医，老有所乐。今年来，在老干部的大力支持下，全县广电事业取得了突飞猛进的发展，宣传上，内宣异彩纷呈，外宣在省、市台名列前茅，事业上联通了大柳光纤有线电视，新架城乡有线电视光纤电缆网50xxxx公里，新发展城乡有线电视用户500xxxx户。

老干部们一生从事广播电视事业，为全县广电事业的发展献出了毕生的精力。休息后，大多还不适应，为了让他们安享晚年，县局适时组织适合老干部特点，老干部乐于参与的文体娱乐活动，丰富他们的退休生活。

1、组织老干部加强政治学习，使他们做到工作上休息、思想上不休息。今年以来，县局通过举办报告会，座谈会等多种形式，组织了xxxx学习活动，主要学习“三个代表”重要思想、党的十六大、十六届三中、四中全会及《中国共产党领导干部纪律处分条例》等文件精神，帮助老干部加强对党的文件、政策学习、理解，使他们思想做到与时俱进。

2、组织老干部积极参加由县老龄委组织的老干部钓鱼、象棋、乒乓球、书画等文体竞赛活动。其中局退休老干部陈兴全获全县老年人钓鱼比赛第二名，王仁泽获老年人乒乓球比赛第一名，杨道德获老年书画比赛第三名。

3、成立各种文体活动团队，把老干部紧紧团结在一起。今年以来，局里投资xxxx余元，成立了局象棋队、乒乓球队、门球队、钩鱼队等xxxx文体活动队，并为他们购买了运动服装、活动器具，为老干部开展活动创造了良好的条件。

4、办起了老龄活动室，为老干部开展活动提供了良好的场地和环境。今年在办公用房异常紧张的情况下，县局拿出两间房屋作为老龄活动室，活动室里添置了桌椅，购买了麻将，扑克牌等各种娱乐设施。

5、定期组织老干部体检，切实关心老干部的身体健康。县局每半年组织全局老干部到县人民医院进一次体检，体检中除做常规体检外，还根据老干部的生理特点，进行一些心、脑等器官的体检，随时掌握老干部的身体状况。

老干部是事业发展的宝贵财富。为发挥他们优势，县局利用他们时间充裕、阅历丰富等特点，组织老干部开展调研活动，鼓励他们为广电事业发展献计献策。

1、通过召开座谈会，向老干部征求意见。今年郧县广电局被县行评办纳入全县4xxxx行评单位之一后，县局迅速召开老干部座谈会，请他们就行业作风建设、职业道德建设、广电事业、产业发展提意见、建议，老干部们在座谈会上提出的2xxxx条意见、建议，引起了局党组的高度重视，并迅速进行了整改落实；同时，老干部还利用春节、重阳节召开老干部茶话会的时机，向局党组献计献策，为广电事业发展贡献自己的光和热。

2、通过撰写理论调研文章献计献策。今年7月为全县开展的党风廉政建设宣传月，县局举办了开展党风廉政建设宣传月征文活动，局老干部纷纷深入基层开展调研活动并撰写理论文章，其中退休老干部，原广电局副局长钟道钰同志写的《浅淡新时期广电人加强职业道德建设》一文获特别奖。

1、坚持老干部住院探视，节假日、去世慰问制度。今年以来，县局共拿出xxxx多元，先后到医院看望住院老干部1xxxx次，对去世的`xxxx老职工登门慰问，及时发放安葬费，抚恤金，对无工作的遗属，办理了遗属补助，春节期间，对8xxxx退休老干部一一登门慰问，每人送去20xxxx慰问金，使全局老干部切实体会到县局领导始终在关心他们，使他们及家属时刻感受到县局的温暖。

2、对欠发的老干部工资及时兑现，切实关心老干部生活。20xx年由于郧县将乡镇站收归县局管理，由于各种原因，乡镇政府欠发部分老干部xxxx多元工资，老干部反映到县局后，县局不推不拖，及时将欠发的工资兑现给老干部。同时由于县局实行效益工资，县局职工李普选因工作调动，一个月的工资两个部室都不发，李普选退休后，把情况反映给局领导，在局党组会上，局党组决定不管是什么原因，下个月发工资时，一定将李普选的工资兑现到位。拿到迟发的工资，李普选激动的热泪盈眶。

3、关心困难老干部的家庭生活，使他们享受大家庭的温暖。局退休职工赵儒壁长期有病，妻子、儿媳妇没有工作，儿子残疾，家庭生活十分困难，局里定期上门慰问，帮助他解决实际问题。局退休困难职工李永才，儿子因突发疾病住院，需巨额资金，局里知道这个情况后，迅速组织职工捐款，帮助其筹措资金，缓解了治病的资金压力。

4、优先保障老干部工资及时发放。前些年，由于大规模投入，县向外欠帐160xxxx万元，干部职工工资迟发，缓发是常有的事。但是资金再紧张，县局都优先保障老干部工资不拖欠，按时足额发放。今年工资增加后，资金异常紧张，在在职人员工资没有增加到位的情况下，县局积极筹措资金，优先保障老干部工资增资部分及时到位。并且要求各乡镇广电站不得截留、不得欠发、挪用、及时发放到老干部同志手中。

5、认真处理老干部来信、来访工作，今年以来，县局共处理老干部来访xxxx（次），对每一个老干部的来访，县局都认真对待，指定专人，成立专班，调查处理，尽量给老干部一个满意的答复。

一年来，郧县广电局在关心老干部方面做了一些工作，但这与老干部的要求、与上级部门的要求还有一定的差距。今后，县局将从实际出发，更加务实地关心，照顾老干部的生活，尽最大可能地为老干部安享晚年幸福生活，创造一个良好的环境，切实做到全局老干部老有所养，老有所医，老有所乐。

广播电视台年终个人工作总结（热门16篇）篇十三

在领导的正确指导下，一年来，我在广播电视台采编岗位上努力工作，较好地完成了广播电视台编辑部和播出系统设备软件升级改造工作，并以此次改造为契机，联系厂方对自办节目和频道进行整体包装，提升节目质量。工作中按照领导要求，广泛征求意见，有针对性的调整编辑考核细则和完善工作计量办法，挖掘部门工作潜力，调动部门工作动力。现总结如下。

在部（台）领导多年的精心教诲和指导下，自己掌握了一定的业务工作能力。20xx年在直播、录播工作中，力求我的工作无差错，我的工作请放心。直播和录播技术效果均比前一年有所提高；同时利用厂方技术员的外力资源，对开办的各类宣传贯彻节目进行全新包装，打破了自办节目延续几年的传统面目；在各类专题节目制作中，多方取经，力求突破自己固有模式，创新专题片画面表现形式和音乐、字幕等各种艺术元素的综合运用；在消息写作中注意避免过去自己稿件中存在的过于长冗或助词过多等不足，力求语句凝练，文字掌握的准确程度比上一年有提高。

编辑部设备管理曾经存在主体责任不明确、管理不到位、设备损坏无法追查等不足。20xx年将拍摄、编辑设备按照日常工作使用分配到个人，实现设备的专人或多人管理，对设备使用中出现的故障按照工作故障和人为造成故障进行区分，既避免工作人员因设备可能出现故障不敢使用，也避免出现人为故意损坏设备现象。在编辑设备管理中也杜绝了设备出现故障后无人维护管理的不足。

工作能力进步迟缓，不能很好地胜任工作的发展需求和部门业务要求。无论是理论修养、文字把握、技术方面都是明白一点点，实际应用不够用的状态。急切需要加强各方面的素质。工作中思想僵化，亦步亦趋，工作的内容和形式上不为人所喜，宣传效果不明显。无论是政治素养还是理论修养、个人思想成熟程度、业务能力都与部门单位工作要求不相称，亟待进步提高。工作方法有欠缺，不太会处理上下级、同事间和部门工作间的关系，工作方法简单，协调统筹能力差，工作的主动性、能动性发挥也不够，影响工作健康稳步持续发展。

1、增加自己新一年工作的“质”和“量”。不断加强业务知识的学习和自身综合素质的锻炼。同时，加强对基层工作的宣传力度，积极报道职工的工作、生活，主动寻找新闻，充分报道集团基层单位的安全、生产、经营、管理等方面的先进经验和工作典型，丰富自办节目。

2、团结同事，发挥带头模范作用。工作中肯干、多干、实干、苦干，多交流业务心得，和部门其他工作人员一起推动新一年工作稳步发展。

3、拓宽思路，积极寻找创新自办节目的新亮点和新办法，建言献策，发挥自己应有的作用，为单位排忧解难，扎实工作，做一个有用的人。

在日常采访中发现本台虽然网络占xx大部分，用户也比地方台多。但可能由于地方台天然的身份优势，商业和社区民众对xx台的了解不够，态度也较为漠然，社会采访也不容易展开。建议在新的一年作为媒体也要宣传自己，增强自己的社会影响力，在此基础上增加社会民生新闻量，同时充分利用网络资源优势，选取简短新闻作为xx新闻的花絮，丰富自办频道荧屏内容。

广播电视台年终个人工作总结（热门16篇）篇十四

一本书上写着这样一句话，你经历的一切事物都是上天赐予你的礼物，有的包装精美有的破旧不堪，有的令你爱不释手，有的你看起来不喜欢，但是当你以后回过头来看，这都是相当令人感动的礼物，2011年我的领导我的单位我的工作我的生活广播给我很多很多礼物。

20xx年底通过竞聘我来到了生活广播，2011年1月1号，我还没有正式开始在生活广播工作的时候，就接到了金姐热情的邀请，欢迎我和生活广播的所有同仁一起欢度新年，大家去太阳岛打雪仗、开联欢会、吃冰糖葫芦，从那时候开始，我就开始了和生活广播的缘分，看着金姐、李洋老师、张哥还有所有同事亲切的笑脸我所有的疑虑、恐惧、陌生就都消除的一干二净了，我至今对搬来的那天记忆深刻，我的东西很多，那天下午家冀哥带着少博、小车、子威、李晨热情的跑来替我搬家，本来好多次才能搬干净的东西瞬间就被几个大力士搬到了915，喜欢大家从那时就开始了。

20xx年1月13号，我正式开始了在生活广播的工作和生活。

我的节目是早上5点-----7点和下午15点-----16点的专题广告节目，无论酷暑还是严冬我都必须4点40就到岗，每天凌晨4点钟从被窝里爬出来都是一个痛苦的事情，但是咬着牙我都坚持过来了，因为既然选择了这样一个艰苦的岗位就要风雨兼程的坚持，所以不管是身体有多么不舒服家里的事情有多繁忙我都强迫自己每天早上的2个小时必需清醒必须准时，2011年3月我的祖父永远的离开了我，但是我没有请假回去，我觉得同事们的工作都很繁忙，我请了假别人替我的工作同时还要负责自己的工作，况且那么早，还是不要麻烦大家了，我想我的爷爷会理解我的，他了解我对他的爱。

专题广告节目俗称“坐台”，可见大家对他还是有一定的偏见的，但是我不这么认为，因为专题广告做好了一样受听众的欢迎，拿早上的《清华眼宝光明之声节目》来说，我从和嘉宾不熟悉到配合默契，从组织听众朋友写征文到号召中老年朋友表演快板、歌曲，节目丰富多彩非常有趣，而我和嘉宾杨新乐也一改其他广告节目的嘉宾一味讲解主持人扮演接线员角色的套路，你一眼我一语，半个小时的节目过得飞快，我自己也觉得非常过瘾。

其实我一直希望除了做专题广告之外还能有其他的平台和机会，在生活广播我的这个愿望实现了，我刚来不久，生活广播的美食达人总决赛就开幕了，我和吴萌、王欢、代瑞一起代表生活广播的女生现场演唱《新年快乐》，演出前我在家不停的排练，因为在别人眼中一个平凡的歌曲，对于我来说却又不一样的意义，这是我第一次登台演唱，当我身着盛装在台上唱歌的时候我满是感谢与激动。还有3、15生活广播走进索非亚广场，那时候天非常的寒冷，我们4个女生再次上台演出，上午10点活动正式开始，我下了早班赶回家洗脸化妆又火速赶往索非亚教堂广场，那天演出非常顺利，唱完歌我站在露天的广场上又是发传单又是解答听众问题竟然忘记了寒冷。

进入6月份天气渐渐暖合起来了，生活广播的活动开展的如火如荼，6月21号晚9点“全球节能环保熄灯一小时活动”由生活广播主办在龙塔举行，我非常荣幸的担任转播工作，在直播间里与本台前方记者和其他城市的主持人、记者连线，说实话得到这一消息时我很忐忑，没有担任过这个工作总害怕不能胜任，怎么办?笨鸟先飞吧，我上网查询一些关于环保、熄灯活动的相关内容、把节目稿早早的写完反复的修改、下载关于环保、节能的歌曲，后来我听了节目的录音，还是有很多地方不令人满意，但是我想我成长了，有了这个锻炼机会以后会更加从容。

啤酒节生活广播专场也是个不得不说的日子，那天大家真是累得够呛，但是回味起来怎么都是快乐呢?当天我负责接待工作,来宾的门票都在我的手上,一会来一两个人一会来三四个,我就来回奔跑在大门和场地之间，那天所有的工作人员都是生活广播的主持人和导播编辑们，我们切水果、洗菜、端盘子、送食品，这些繁琐的小事情我们忙得不亦乐乎。活动结束晚上11点了，大家去吃庆功宴，我和玲玲困得不行早早回家了，因为我们早4点起床的人晚上9点就睁不开眼睛了啊!

其实好多活动的举办当时我都是觉得很辛苦，但是咬牙坚持过来，发现那个大家一起努力一起准备一起奋斗的过程是那么的美好和难忘，11月20号晚上的龙广推介会我又是同样的感受，我和实习生乐乐负责采购服装和道具，之前我们为如何设计服装和配饰绞尽脑汁，直到去舞美服装店才有点灵感，我们设计款式、买材料、买布头、买玩具、买t恤，和卖家讨价还价和租服装的老板斤斤计较，和为了拼客不愿意拉我们的出租车司机吵架，回到单位又加班加点起早贪黑的练习走台步，20号当天早晨我们饿着肚子去取定做的服装和鞋然后来到演出地点一直到下午的2点才吃上一天中的第一口饭，可是大家在一起就是那么的开心，我们在等候区一遍一遍的彩排、练习，不放过一个小细节，直到演出圆满结束我们的疲劳都变作了欢乐和欢呼。

回忆这一幕幕，脑海里就想放了电影一样，每个人的笑脸、每个人的声音，每一个大家共同奋斗的日子真让人感动!我们共同度过了这不平凡的2011年，我有幸从事我热爱的职业就更应该热爱我从事的，“热情、责任、感恩”将永远是我工作的座右铭。

2011年就要过去了，我很怀念它……。

广播电视台年终个人工作总结（热门16篇）篇十五

转眼间x年工作已经结束，回顾x年自己的工作，在各个方面做得都非常的差，无论在节目方面和创收方面，作为一名老同志，做得与很多新同志都比不上，非常的惭愧，也深深认识到自己工作态度和工作方法不足，x已经开始了，今年正好面临局里改革，这次自己很清楚的认识到依照上年的工作表现，根本没有资格留在广播电台，这是领导给予的一次机会，也更要抓住这次机会，在x年彻底改变工作态度和方法，在节目和创收上实现突破。

x年广告创收任务总额是30万，自己实际完成2万。作为一名广告创收人员，平时没有别的事情，主要工作任务就是创收，但是这个创收数字在广播电台属于垫底的，离自己的任务数差的太远了，辜负了领导的信任，给广播电台拖了后腿。究其原因还是按老方法跑创收，拿着收费方案跟无头苍蝇似的乱爬，虽然每天都写工作计划，但是没能真正按照计划跑，而是到哪了就跑哪里的。没能写出适合客户的合作方案。工作态度不主动，总是被动的工作，没有深刻认识到工作重要性，现阶段工作是第一要务，没有一个好的工作成绩就不会得到可观的收入，家里的生活无法保障。一开始领导就说了，让辛辛苦苦工作的人过上轻松幸福的生活，通过一年的工作也的`确验证了领导说的话，那些工作刻苦的同事每月的工资都很高，而自己现在生活的窘境怪不得别人，都是自己工作不刻苦、不努力造成的，无论在哪个工作岗位，如果不努力工作，都不会有所收获，在电台领导还一直关照保险一直缴着，在别的工作地方如果不能为单位但来利润，这是直接不可能的。x必须紧张起来，把工作当成第一位，付出百分三百的努力与汗水才能换回安逸的生活。

x年第一季度工作主要以广告为主，但是在第一季度自己还没清楚的认识到x年是广电非常困难的一年，不可能再养闲人、懒人，自己还木木晃晃，整天跟掉了魂似的，不知道想什么，创收为0。第二季度因为人员变动，暂时为汽车俱乐部连线外景，这本是一次锻炼自己的一次非常好的机会，但是自己却没有好好的把握，一开始的时候跑的很勤，但是在给车行基本做完一遍的时候，开始寻找洗车店和维修店，发现他们大多数在技术方面非常了解，但是在表达上很多人过于紧张，不会表述，当时很苦恼，想的是这样的采访他们如此不配合，太难做了。现在想想其实并不是采访者的问题，他们作为一名技术人员，自身技术知识肯定是没有问题的，如果在平时咨询修理问题，他们肯定会滔滔不绝的讲上很多，但是在采访过程中他们总考虑到直播会很紧张，从而不知道说些什么。其实关键问题还是前期沟通不足，如果提前几天能够提前把采访内容沟通好，自己也做好充足的准备，肯定不会出现卡场和在节目中乱问乱说的情况。一档好的节目没有前期大量的准备工作，做出来的效果一定是不好的，别人一听也能够听的出来。

第二季度当大家的广告创收在稳步增长的时候，自己却总创收为1000，是广播电台的底子货，自己也非常着急，也在努力的跑出去，节目基本是提前半小时到，跟采访人大体准备下，有时候还因为采访者放鸽子二手忙脚乱，找不到采访者，从而导致节目没有外景，影响了节目质量。在第二季度快结束的时候自己被调位纯创收人员，每天的工作任务就是创收。

第三季度自己深深认识到自己创收太差劲了，坚持每天跑出去，创收终于有了起色，通过电台的活动慢慢积累了一些小客户，创收虽然有，但是自己离任务还差的太大，非常想谈几个大客户来弥补自己创收的不足，在通过鹊桥会接触到了南方家居，并保持着联系，在十一车展之际正好也是南方家居开业，正好需要宣传，成为车展协办单位。但是给予南方家居的回报非常的多，舞蹈大赛海选在南方家居门口举办的，我和于录在领导和同事们的帮助下，活动搞的非常顺利，客户也非常满意，对广播电台给予了高度评价。通过这次活动自己才深深的认识到活动的成功举办真的离不开前期的大量准备，再次之前自己根本没有负责过大型活动，这次幸亏有领导和同事们的帮助，在活动现场很多不可控的因素，自己也是焦头烂额，整体还是顺利完成。通过这次活动自己成长了很多，虽然还没有站在台上主持，但是在幕后做的这些，对自己已经有了一个很大的进步。以后的每次活动都要用心去做，只有自己用心了，活动才可能成功，并且自己会在活动中学到很多。而且要抓住机会锻炼自己，来到电台4年多了，还不能在台上主持活动，说出去让人笑话。

创收方面。

x年全年创收任务为30万。分担到每个月创收任务2.5万。

拜年宣传，任务数2个。抓紧联系老客户，联系亲戚家人跑拜年客户，努力完成2个拜年创收任务。

每天做好日计划，严格按照自己的计划跑客户，坚持定期拜访老客户。每周写出周计划，整理上周跑客户的情况，对有意向客户进行梳理，跟进意向客户，把意向客户发展为老客户。每月做好月计划，把每月的创收任务和完成数写出来，看看是否完成或与任务数差多少，这些从哪些方面或客户补上来。

策划活动，依托活动跑创收，多像领导和跑得好的同事学习，借鉴他们好的想法和思路，结合时令时节策划活动，写出能够实行的了的方案。

合理规划好自己的时间，抓住一切可以创收的时间与机会，把有机会落单的客户都拿下来。

节目方面。

做好《快乐购购购》外景连线，提前一周把下周外景联系好，并做好节目准备。通过节目拉近与客户距离，找到客户与电台合作点，完成创收任务。

抓住每次上节目的机会，直播间也要去跟着做得好的同事们学习，争取早日能够独当一面，坚持学习，努力提高自身的语言表达能力。

严格按照规定，每月两场团购活动一场都不能少，团购活动对客户而言本身就是一种非常超值的合作方式，需求也非常大，抓住客户的需求多跑，完成一月两场的活动。

每天坚持学习，坚持一天一小时普通话练习，学习微信文章和广播网文章，在提高节目能力的同时抓业务学习，多写活动策划，广告策划。

严谨工作态度，反复检查103.3上单情况，把自己负责的段都剪辑好，反复听无误后及时上单，上完单后与其余上单人员轮流查单，保证上单无误。发现问题及时向栏目组长以及主任汇报。

值班期间保证网上直播顺畅，播出无误，新闻转播正常。切实紧张起来。

x是单位改革的第一年，创收形式依然非常严峻，以前自己工作方法和态度都做的不好，导致工作成绩一直非常差劲。今年不可能再给你混日子的机会，干得好就留下，干不好就只能被淘汰，无论如何今年一定要在电台干出一个成绩，彻底改变自己懒惰的坏习惯，把工作摆在第一位，努力完成单位的任务，做一名合格的电台人。

广播电视台年终个人工作总结（热门16篇）篇十六

加快发展xx广播电视台的各项事业，必须认真贯彻_，把发展与提高、继承与创新结合起来，把着眼当前与考虑长远，重点突破与整体推进结合起来。xx年主要在以下几个方面做好工作：

提高宣传质量是我们当好喉舌，赢得受众的根本。没有质量就没有收听收视率，就没有广告收益，也没有宣传的地位和作用，因此，必须努力提高新闻宣传质量，一、要坚持正确的舆论导向。导向正确是提高舆论宣传质量的首要前提。对于广电来说，节目导向正确，并且做精做优，宣传质量就有了根本保证。二、要贯彻落实“三贴近”。首先是贴近xx商贸经济发达的实际，利用现有频道资源，开设商贸频道。设置一档经济新闻、一档经济生活类栏目；其次是贴近群众，继续办好《今晚九点》电视栏目和《百姓关注》广播栏目，为群众和政府部门之间架设沟通的桥梁。三要创新宣传方式，新闻宣传出新彩。要研究受众心理，以提高视听率为目标，加强节目栏目质量考评，不断提高广播电视的视听宣传效果。四是增强品牌意识，打造频道品牌和栏目品牌。xx年将在人才、技术、标识等方面加大投入，全面提高广播电视频道的品牌含量，进一步扩大宣传的影响力。

经营创收是广电事业拓展的重要内容，也是加快广电发展的经济基础。一、要夯实主业，保持广告创收持续稳步较快增长。明年？创收计划达到4000万元；二、要开拓新业，形成多元经营的产业发展格局。数字电视开通二年来，已从xx年？要继续大力推广数字电视，完善数字化信息平台建设，计划新增用户3000户以上，使之成为新的增长点。三、要加强成本核算，增强效益观念。既要开源，也要节流，要有效控制非生产性和消费性开支，加强和严格管理，最大限度地提高资源和资金的利用率。

广播电视作为一个高科技的行业，只有紧跟时代步伐，用先进的技术装备武装自己，才能抓住高新技术发展带来的机遇，加快自身发展。加快技术装备建设，一要整体规划，分步推进，提高广播电视数字化水平。加快广播电视节目从采编、制播、发射、传输到储存的全业务流程的数字化应用，认真组织实施广播数字化直播车购置和演播室的数字化改造等重点项目，构建节目、传输、服务等数字平台，提高广播电视节目数字化水平。二要加强技术培训。技术装备更新改造后，要对采编、制播、传输等各类工作人员进行系统培训，提出新的更高的工作要求，通过新技术的应用，提高节目采制能力、安全播出能力和设备运行维护能力。

加强内部管理是当前xx广电加快发展的一项紧迫任务。当前，一、要理顺部门管理职责，建立健全工作目标责任制。二、要完善管理制度，健全管理程序。积极借鉴吸收兄弟台先进管理经验，加强人、财物等各种资源的管理，加强宣传、技术、经营、财务和行政后勤管理。要分门别类，修订完善已有的规章制度，堵塞管理漏洞，确保管理有效。三、要细化管理要求，提高管理效能。加强统筹协调，做到分工协作，形成工作合力。四要出台广播电视十年发展规划，为广播电视今后发展制订目标。

广播电视要加快发展，必须高度重视人才队伍建设。一要优化人才队伍结构，建立动态的能上能下，能进能出的人员流动机制和公平竞争机制，引进高学历、复合型的专业人才，为广电发展提供坚实的人才战略储备，二要打造人才队伍品牌，重点培养一批名主持人，名记者，名编辑，建立科学的绩效考核体系和公平的薪酬分配体系，对优秀的人才特别是播音主持人才实行高薪重聘。三要提高员工队伍整体素质。加强在职培训和岗位考核，鼓励终身学习教育。建立职责分明，层次合理的员工自然晋升通道和激励制度，使广大员工能把实现自我价值与做好本职工作有机结合起来，充分发挥积极性和创造性。四要营造优秀人才脱颖而出的环境。要从制度上保证干实事，出实绩的人能充分施展才华和抱负，使各类人才有地位、有成就感和荣誉感。通过事业、待遇、感情和制度等多种途径，激励人才、吸引人才、留住人才。

当前，针对xx广播电视发展中面临的紧迫问题，我们要集中精力、集中财力、集中人力，重点实现以下五个方面突破：

一、是打造强势媒体，做好电视频道包装。电视新闻频道、商贸频道根据频道定位和频道内各栏目定位，做好频道包装和栏目包装，力求精美、大气、贴切，展现xx电视的全新形象。

二、是培育商贸频道，打响品牌。xx最大的特色在于商贸业发达，xx广播电视也应根据这一地域特色，重点培育商贸频道。目前商贸频道的筹建正在紧锣密鼓地进行中，我们将在人员、设备配置和资金投入等方面给予保证，力争商贸频道成为xx广电一大亮点。

三、是实施有线电视网络的双向改造，为数字电视的进一步拓展创造条件。

四、是加大资金投入，采用硬盘播出系统，实现两个频道播出数字化。

五、是加强基础设施建设，力争新广电中心工程尽早上马。新广电中心的选址问题明确之后，我们将尽快开始实质性的工作，争取广电中心尽早开工建设。

xx年，我台在市委市政府的领导下，将集中精力谋大事，团结协作抓落实，紧紧依靠全体干部职工，合力拼搏，务实争先，使广播电视各项事业跃上一个新的台阶。