2023年转业座谈会讲话(汇总10篇)

时间:2024-09-22 作者:文轩

在日常学习、工作或生活中,大家总少不了接触作文或者范文吧,通过文章可以把我们那些零零散散的思想,聚集在一块。那么我们该如何写一篇较为完美的范文呢?以下是小编为大家收集的优秀范文,欢迎大家分享阅读。

转业座谈会讲话篇一

大家好!我是高雄教育党支部的~~~,今天我演讲的题目是---留守儿童更需要爱。

在我记忆中,有这样一句话:“生命中有一种强大的力量和命运抗衡,这力量就是——爱。”

时代发展的趋势是:人才越来越重要,越来越珍贵,也越来越被重视。小学生是今天的花朵,明天的栋梁,但近年来,由于农村外出打工就业人数增多,大多数外出打工者把孩子放在农村老家由爷爷、奶奶或其他亲属监护照顾,这些儿童就成为留守儿童,他们的心灵缺少雨露的滋润,他们的生活失去了阳光的照耀,久而久之,这些儿童就成为问题学生,不是成绩落后,就是调皮捣蛋。面对这些即将长成的幼苗,是辛勤培育,还是放任不管?答案非常重要,辛勤培育,他们就能长成参天大树,成为国之栋梁,放任不管,他们或枯萎而死,或成为农家的灶中薪炭。如何选择,关系到孩子的未来,关系到民族的兴衰,我们决不能等闲视之。可是,他们常常叫我们头痛、忧虑、愤怒、大发雷霆,甚至是丧失理智……这顽石、这堡垒,搅得我们日日不得安宁,时时都提心吊胆;我们曾发狠过,发恨过,任其自然吧……然而,一旦发现问题,我们还是忍不住去管去问,这是因为有了爱的驱动力,这是在历练我们爱的功力。

想到了这里,我的眼前不禁浮现出一个孩子的身影——他就是毛志见。这是一个五官端正,眉清目秀男孩。可和他接触不出三秒钟,你就会有全新的感觉,他真是太顽劣了。看:那个在走廊里,摇头晃脑疯跑,直到跑过班级也没刹住闸的,是他;那个被同学修理,放声“歌唱”的是他;那个登上窗台,跳企鹅舞的还是他;如若哪一天,孩子都抢着回来报告,你不用问下文,遣送回来的准是他……有的老师不无感慨地对我说:“这孩子可真难管!”是的,这个缺少母爱、在棍棒下长大的孩子身上,的的确确存在好多问题。说心里话,每当他犯错时,我也恼也怒,可他一旦站到你面前,那听话的小样子,让你真的烦不起来。我用心读着这个小男孩,深深觉得:这家伙绝非等闲之辈。他的小脑瓜机灵着呢!他会变好的,爱让我学会了等待。

有一天中午,大家把吃剩的白蓝瓜皮扔进了垃圾筒,瓜皮越扔越多,这时,毛志见从座位上站起来,端起垃圾桶去倒。咦,今天太阳可是从西边出来啦,这小家伙怎么这么积极?左等、右等,第二遍铃都要响了,还没见人影。是不是上厕所又忘带纸了?(这事会时有发生,他们知道,找不到他们,我会派同学去“搭救”他们。)一个同学接受任务刚奔出教室,就和他撞个满怀。在那一瞬间,我注意到孩子的裤兜鼓鼓的,把裤子赘得都快掉下去了,大肚皮露在外面。

哦,我恍然大悟:早晨,我把没收的小纸卡扔进垃圾桶里了……我不动声色、真诚对同学说:“毛志见真是个爱劳动的好孩子!”可在表扬他的时候,我的目光一刻也没有离开他的裤兜,他似乎明白了什么,默默走到前面,十分不情愿地掏出小纸卡……之后,他在日记里写道:“老师,你不仅是个活字典,还是神探哪!我好佩服你!”我感动于孩子的'文采,倾心于孩子的智慧,当众读了他的日记,因为我知道他敬我,他在乎我对他的评价,哪怕一句微笑,一句肯定,一次严厉的批评。

因为一位合格的教师,就是一盏灯,他的光不一定耀眼,但是一定能够长久地照耀着学生的人生之路。“捧着一颗心来,不拿半根草去。”他们宽容的纠正学生的错误,却不肯原谅自己的过失。他们能以满腔的热情去点燃学生思想的火花,在学生的心目中,他们永远年轻。他们以高尚的人格熏陶学生,塑造青少年美好的心灵,立志把学生培养成“大写的人”。从他们身上,学生不仅学到了渊博的学识,更获得了终身受益的做人道理,熔铸了道德的丰碑。他无欲而刚,不怒而威,举止有道。学生因亲其师,而信其道。

我是一名小学教师,留守儿童就是我心中丝丝屡屡的牵挂,我愿用爱点亮一盏心灯,指引他们生命的航程。

谢谢大家!

转业座谈会讲话篇二

各位领导、来宾、女士们、先生们:

下午好!

承蒙关切,有幸参加桃源街办组织的“企业迎春座谈会”我瑾代表骊特江西房地产综合服务有限公司,表示衷心感谢。

我公司是南昌市西湖区招商引资企业,正常运营止目前历时一年零四个月的时间。因是跨区域企业,前期阶段,不习本地水土,导致经营受阻,发展滞后,是桃源街办及西湖区领导,在诸多方面给予我们公司大力的支持,我们才走到今天。虽说目前我们公司在南昌市规模还小,但是我们已经历了市场调研期和磨和期,并针对南昌市场特点制订出一套行之有效的管理运营模式,以付诸实施,初显成效。20__的是我们快速抢占市场的关键年,我们计划完成,全资直营,十家超规模、高标准连锁运营网点。红谷滩博泰江滨仅一个网点购置,我们投资一百八十万,装修一新,开业在即。南昌房地产三级市场极具潜力,我们会在快速运营规模化的基础上实现外企本土更大品牌化。

我们今天的发展和明天的强大发展,归功于南昌市府和各级领导对招商引资的重视和政策的多元科学合理性,归功于近代富有众多传奇的英雄城市。我们在守法经营自我发展的同时,积极投身到南昌市经济复兴和发展的行列,开创和实现互惠共赢新局面,共同见证南昌英雄文明城市的腾飞。

谢谢!

转业座谈会讲话篇三

尊敬的领导、各位教师:

大家好!

首先,我对学校如此重视我们新聘教师的发展、组织这样的交流活动表示衷心的感激,同时我也对能够有机会在那里进行交流发言感到万分荣幸。我把它归纳为“一个定位,两个触动,三个行动”。

一个定位:

尽管进出的依然是校门,进出校门的还是那个充满朝气和活力的自我,但我已经从学生走向了教师岗位。这就要求我必须有一个变化,即主角的转变,定好自我的位置。来五中工作的这段时间,让我对教师工作有了一个重新的认识,让我更多的思考如何做一名学生喜欢的教师、如何让自我的课堂变的高效、如何做好教师之间的配合工作等等。在五中这个大家庭里,我们是一家人,我们是一个团队,做好沟通和配合十分重要,所以我要在各方面多学习多交流,争取做一个合格的五中人。

两个触动:

1、五中拥有如此众多优秀的教师深深触动了我能和五中这么多优秀的教师共事我感到很幸运。各位前辈同事都在我有困惑的时候主动的帮忙我,指导我,让我感觉到了大家庭的温暖和和谐。同时让我在教学水平上有了很大的提高,也让我觉得教学工作顺手了许多,压力也没有之前那么大了,逐渐的我能够体会到教育工作的乐趣。

2、五中对学生的严格要求程度和教师的敬业精神深深触动了我

在这样一个井井有条的环境中工作让我感觉很庆幸,看到学生们井然有序的进出教学楼,并且很礼貌的跟我打招呼,让我感觉很温馨。很多教师的敬业精神也让我很感动,我必须多向老教师学习,用我最大的热情和努力来回报五中,回报孩子们期待的眼神。

三个行动:

第一、多多听课、虚心请教、认真学习:

我们工作活力高,有一种急于把工作做好的心境,可是往往不能很好的把握教育教学的内在客观规律,不能很好地把握我们学生的客观实际。常言道:“姜还是老的辣”,那里的“老”是指富有教育经验的教师,他们的教学思想,教学方法,教学的组织等教学艺术都是我们新教师所应当学习的。他们的这份“宝贵财富”是多年积累而成的。我们要想拥有这份财富,就必须虚心的学,一点一滴的学。那么听课就是我们学习的最好途径。

我们在听课的时候要注意记笔记并加以归类。然后再用于实践,慢慢也就掌握了

这些好方法。听课以后的交流也很重要。听完课我们要主动找老教师讨论,带着对这一节课的理解、体会与思考去交流。异常是组内公开课,同一节课,几十个人去听,就会有几十种不一样的看法和理解,这些看法和理解与上课教师的想法、设计和安排哪些是相同的,哪些有差异,怎样更能高效?所以课后组内交流我们要认真听并进取思考。

另外我们还要继续学习一些理论性的知识,不断总结自我的经验,构成论文,不要做一个教书匠,要当学习型、反思型教师。

第二:明确目的、把握全局、精心备课:

备好课是上好课的前提,实际它是比上课还重要的。没有备课的上课是盲目的,是没有把握的,是注定要失败的。“凡事预则立,不预则败”。我们的教学活动必须建立在充分准备的基础之上。一节课的时间有限,所以我们必须处理好重点,难点,注意各个环节的时间分配和相互连接。这也需要我们精心设计,做好充分的准备。此刻我明显觉得花在事务性事情上的时间过多,备课准备是不够的,这在我适应五中的节奏后也在开始改善。

第三:关爱学生、建立良好师生关系:

我们应当“为人师表”,“以身作则”。这样我们才能给学生一个良好的形象,才可能在学生中树立威信。师德的核心是教师对学生的爱,简称为“师爱”。一个班的班风,学风等等常常会影响到教师的教学心境与态度;相同地,教师的业务水平,教学本事、个性等等也会影响到学生的学习状态。所以和谐的师生关系就显得十分重要。由于五中的严格管理,我们由于不适应可能会造成一些扣分现象。这时的教育和采取相关的措施是必要的,但千万不能因操之过急而导致自我言行失当,这样在学生中会产生不良影响,对班级的长期发展是不利的。

对于我们刚到五中的教师来说,我们要学习的太多了,并且就我自身而言还有很多方面没有做到,我期望我们这些新入职五中的同事们能够顺利转变自我的主角,尽快成为一名学生喜欢的良师益友。为五中教育事业的第二次腾飞奉献出自我的汗水,也创造出自我教育事业的辉煌业绩。

再一次感激五中领导和教师的关心和帮忙。

多谢大家!

转业座谈会讲话篇四

以下是本站小编特地为大家整理收集的重阳节座谈会讲话范文,供大家阅读参考。

尊敬的退休教职工:

您们好!

今天是我国传统的敬老节,我们继承优良的“敬老”传统,在此我谨代表全校在职教职工,代表学校工会向我校的退休老同志们致以亲切的节日问候!

今天应到会老教师人数11人,实到8人,感谢你们在百尽快中抽空回校参加这个会议,在座的老教师的经验和智慧是我校的宝贵财富。想当年,您们呕心沥血,任劳任怨,用辛勤的汗水谱写了一首首人生的赞歌。今天,学校的蓬勃发展,有您们不可磨灭的贡献。学校的不断发展更是蕴含着您们的劳动和智慧,凝结着您们的青春汗水。今天您们虽然离开了工作岗位,但仍然为了学校的进一步发展壮大建言献策,发挥您们的优势。在您们身上凝聚着的优秀品质,永远是我们新一代学习的榜样。

在此,衷心地希望我校退休教职工一如继往地关心学校的改革与发展,关心学校,支持学校的建设。我相信,有上级部门的正确领导下,在新一届的学校领导下,有退休教师一如既往的关心和支持,我们一定能够团结奋进,一定会取得车田初中更大的进步。

“最美莫过夕阳红”。最后再次祝全校退休教职工家庭幸福、身体健康!

尊敬的各位长辈、各位领导、各位来宾:晚上好!

值此金风送爽,花果飘香的季节里,我们迎来了中国传统的九九重阳节,今天我们欢聚一堂,抚今追昔,共庆佳节。在此我谨代表此次活动主办单位向所有的老年人表示节日的问候与美好的祝福,向所有参加今天晚会的各位领导,各位来宾表示热烈的欢迎,向所有关心支持老年人的各级各部门领导及社会各界人士致以衷心的感谢。

老年人是社会成员的重要组成部分,老年人的经验和智慧是社会的宝贵财富。如果说年青人是春天美丽的鲜花那么老年人就是秋天累累的硕果 !老年人身上所散发出来的优良品质更是年青人学习的榜样。在此我要特别提出的是,我们公益事业基金会的老同志,为家乡的公益事业,为丰富老年人的生活,默默无闻、无怨无悔,义务地工作了近7年,为改变家乡的面貌做出了巨大的贡献。在此我建议大家用热烈的掌声对他们表示最崇高的敬意!

大家都知道,我们是著名的千年古镇,有着丰厚的历史文化底蕴,是马尾船政文化的重要组成部分。如今我们广大有识之士强烈要求修复古镇,弘扬我古镇文化。我们亭江镇党委书记朱辉同志多次带员来进行实地调研、探讨,为我们提出了许多宝贵的意见和建议,我相信,在上级党委、政府的关心重视下,在我们**人的共同努力下,再现我们古镇雄风将指日可待!让我们共同努力吧!

最后,恭祝所有老年人身体健康,合家幸福!

转业座谈会讲话篇五

尊敬的各位领导,各位老师,亲爱的同学们:

大家上午好!

在这美好的金秋时节,我们欢聚一堂,共同庆祝中秋佳节。首先,请允许我代表全体教师,祝各位领导和代理家长和身体健康、工作顺利,祝各位留守儿童学习进步、健康成长!

留守儿童是当前社会备受关注的一个群体,他们的成长和发展牵动几万人的心,旧城镇党委政府审时度势,高瞻远瞩,率先提出了“三关”这一民生工程。近几年来,在各级党委政府的关心和支持下,在全体“代理家长”的努力工作下,“三关” 工程得到了顺利开展,工作机制日趋完善,工作模式不断创新,工作成果日渐丰硕,引来了无数的学习和效仿者。

今天 ,旧城镇党委政府再施大爱,召集留守儿童和代理家长共度中秋佳节,让留守儿童在集体中感受家的温暖,我的心情非常激动。作为一名代理家长,此刻的我,千言万语也难表达我的激动情怀。 自进旧城中学就深刻地认识到了“三关“工程的重要性,我将关爱留守儿童的工作视为和教学工作同等重要的事,在政府和中学的领导下,认真的做到对留守儿童的“三管一强化”、“五必访”、“十个一”。

尽量让代管的留守儿童心理有依赖,学习有进步,成长有关注,生命有阳光。

去年我代管的留守儿童中,有一个叫 张宁的同学,她的情况十分具体,她是一名走读生,作为留守儿童的她独自在家生活,除了学习以外,还得承担一定量的家务劳动。看到面黄肌瘦和整体忧郁的她,我的直觉告诉我,她一定是有故事的人,于是我决定去她家家访,当我来到她家,已完成家务干活。我从她的邻居的交谈中了解到她的具体情况,她是一名从小被父母遗弃的孩子,是现在的家庭收留了她将她抚养长大,原本活泼开朗的她,在一次和父母的交谈钟,偶然得知自己的身世之谜。自此,笑容不再出现在她的脸上,沉重的心理压力让她学习没有了动力,对生活也失去了信心。由于家庭的并不宽裕,所以养生父母不得不留她在一人在家中而外出务工。

当我了解到这一情况后,我的心理不由的一颤:多么可怜的孩子啊。年幼的她竟要独自承受这一切,我 当时就下定决心,我要助她走出阴影。于是,那一夜我没有回家,和她在床上谈到深夜。之后,我每节课都要关注她,让她回答问题,及时地鼓励她,树立她的信心。隔三差五的找她谈心,助她走出心灵的阴影。并且在生活和学习上帮助她,给她买学习用品,中午请她在食堂吃饭,坚持每两个星期到她家家访一次。就这样,我成了她最亲密的朋友和倾诉者,她把我当成了自己的亲人,和我无话不谈。我每次和她谈话都引导她要对生活充满信心,懂得回报社会。

今天,虽然她没能进入高一级学校深造,当时她对生活充满了向往,她走进社会,她要用她的实际行动实现自己的人生理想,而我们仍然保持着每周一次的电话,我将继续做好她生活的引路人。有时,教师一句肯定的话语,一个赞许的眼神,一丝无谓的关爱,就可能改变一个人的命运。在我们的身边,有许多需要我们关心得留守儿童,我们全体教师定当在各级领导的带领下,全力开展关爱留守儿童的工作,还她们一片蔚蓝的天空。

亲爱的留守儿童们,虽然你们的父母不在身边,但有各级领导的关怀,有学校老师和同学的关心和陪伴,你们并不孤独,你们是幸福的。

最后,值此中秋佳节之际,真挚祝大家中秋节快乐、工作顺利、家庭幸福!谢谢大家!

转业座谈会讲话篇六

尊敬的各位老领导,老同志:

你们好!

今天已经是农历腊月十九,离中华民族的传统佳节――春节,仅有几天的时间了。借此新春佳节即将来临之际,我谨代表县委、县政府向各位老领导、老同志拜个早年,祝大家新春快乐,身体安康,阖家幸福,万事如意!

在过去的一年里,我县政治稳定、经济发展、社会安定、人民安居乐业,年是我县经济社会实现大发展、快发展的。一年。一年来,县委、县政府团结和带领全县人民,以经济发展速度走在全市前列、改善民生速度走在全市前列为总体目标,以项目、民生、作风三个主题建设年活动为载体,经济社会朝着跨越式发展目标迈进,实现了三个最:即经济发展速度历史最快,项目建设成效历年最好,民生建设大事实事最多,县域经济社会综合实力显著增强。

这些成绩的取得,离不开各位老干部多年来打下的坚实基础,离不开您的关心参与、大力支持和鼎力帮助。在此,我向你们表示衷心的感谢,并致以崇高的敬意!今天,按照县委、县政府的安排,在这里召开老干部迎春茶话会,目的`就是让广大老干部了解我县经济社会发展情况,倾听老领导、老同志的宝贵意见和建议,共商发展之策,共谋发展之事,共同努力开创我县追赶跨越新局面。

今天茶话会有两项议程:第一项,由县委常委、副县长同志通报我县度经济和社会事业发展情况;第二项,由县委书记同志作重要讲话。

下面,进行会议第二项议程,请县委书记同志作重要讲话。

今天的茶话会开得喜庆热烈,非常成功。会上,大家认真听取了县长关于我县年度经济社会发展情况通报和书记关于下一步工作的安排和部署。新的一年里,我们将按照“全面做好离退休干部工作”的要求,进一步强化责任,加大力度,切实想老干部之所想,急老干部之所急,解老干部之所需,积极为老干部安度晚年、益寿延年营造宽松的环境。我衷心的希望全县广大老干部,一如既往地关心、支持县委、县政府工作,为构建和谐奉献余热。我相信,只要我们携起手来,同心同德,克难攻坚,我县的经济和社会事业一定能够更好更快地发展。最后,再一次衷心地祝愿大家新春快乐,健康长寿,阖家幸福!

转业座谈会讲话篇七

学校学生代表,要能够将自身的成长经历毫无保留地和大家共享。下面是本站小编给大家整理的学校学生座谈会讲话稿范文,仅供参考。

尊敬的各位领导,各位老师们、同学们、同志们:

今天,我们在这里召开邙岭乡20xx年大学新生座谈会,首先我代表邙岭乡党委政府对今年新入学的大学新生表示热烈的祝贺,今天受邀参加会议的领导有 , , ,参加会议的还有乡党政班子成员、各村支部书记、村委主任、各中学校长以及我乡今年即将入学的大学新生,下面,让我们以热烈的掌声对各位的到来表示热烈的欢迎。

今天会议的议程共有四项,下面逐项进行。

会议进行第一项,请乡中心校校长杨振党同志汇报我乡20xx年度中招和高招情况。

会议进行第二项,请各位代表发言

首先请大学新生代表 同学发言。

请大学新生家长 发言。

请教师代表 老师发言。

请村两委干部代表 同志发言。

会议进行第三项,请乡 讲话。

会议进行第四项,请偃师市 讲话。

今天的会议议程已经全部进行完毕,刚才学生代表、家长代表、村两委干部代表、教师代表都做了热情洋溢的发言,石书记就我们邙岭教育的发展、对学校学生的要求和期望作了感人至深的讲话,要求我们学校学生要刻苦学习,懂得感恩,要有家乡情, 就邙岭的教育工作作出了高度的评价,同时也对大学新生们提出了殷切期望。希望各位同学在以后的学习和生活中谨记各位领导和老师们的教诲,努力学习,刻苦钻研,希望同学们能够感恩社会、情系家乡,不管将来走向什么岗位,都多关心家乡的建设和发展,力争为家乡的建设和发展做出自己力所能及的贡献,预祝各位同学在新的校园学习愉快、身体健康,学业有成!

今天的会议议程全部进行完毕,下面开始合影留恋。合影分两部分开始:

首先请市领导、乡班子成员、各位老师和同学们合影留恋。 然后分村由各村班子成员、包村组长、支部书记、村委主任和各村同学们合影留念。

合影后,各村带领同学们去领纪念品。

各位领导,同志们:

今天在座的各位有工作几年的;也有去年还在学习,现在毕业工作半年的;但最终大家都能有缘作为安装公司的一份子坐在一起交进行这次座谈会,大家都是同龄人,希望各位畅所欲言,谈谈工作以来的体会及工作生活上遇到的困难,一起讨论讨论,解决解决。

出席今天座谈会的领导有公司总经理朱东伟同志,总工程师朱国伟同志。首先让我们以热烈的掌声欢迎他们。现在会议正式开始,先有请各位20xx届学校学生代表就工作以来的感想及工作打算做发言。

23名新进学校学生代表根据自己工作以来的感受,从每个人的视角进行了发言,大家听了之后是否有共鸣感?有人说年轻人就要闯就要拼,每个人渴望成功,渴望受到别人的关注,渴望薪水上涨,但欲速则不达。那么作为新进的学校学生应如何才能尽快处理好工作出成绩缓慢和不断增长的渴望的矛盾呢?现在我们就有请往届优秀学校学生代表结合自己的成长经历为大家分享工作生活经验。

感谢7名往届优秀学校学生代表的发言,并能够将自身的成长经历毫无保留地和大家共享。虽然个体都存在差异,但我们新进的学校学生能从往届学校学生的经验中得到借鉴,结合自己的情况,避免工作上走弯路的情况发生,让自己的职业生涯成长的更顺利。

接下来我们有请朱总工发言。

感谢朱总工的精彩发言,现在我们再以热烈的掌声欢迎朱总发言总结。

感谢总经理热情洋溢的讲话,为我们本次座谈会做了有力的总结。

今天我们的座谈会取得了圆满成功,这得益于公司领导对学校学生工作的亲切关怀,也感谢在座各位的踊跃参与。同时希望大家把总经理的讲话作为未来工作中的目标,从往届前辈中学习到的经验能化为己用。新的一年我们要做到对过去工作进行总结和反思,对未来工作进行计划和落实。充满信心,满怀激情,为了公司发展,为了自我成长。

本次座谈会到此结束,散会。

各位领导,同志们:

为深入贯彻落实《胜利油田青年人才队伍建设实施意见》,全面了解和掌握公司新分学校学生见习半年来的思想、工作、学习等方面的情况,在公司上下营造重视人才、培养人才、尊重人才的良好氛围,在公司党委的高度关注下,今天,我们在这里召开公司20xx年新分学校学生座谈会。会议的主要目的是为学校学生们搭建一个相互学习、相互交流和共同进步的平台,激发青年员工扎根一线、奉献青春、岗位成才的决心和热情。

会议共分为五项议程:

第一项:请学校学生代表就工作以来的感想及工作打算做发言。

刚才,五名新分学校学生代表根据自己工作以来的感受,从不同方面进行了发言,讲的很实际,相信大家听后都很受触动,你们每一个人都是从他们今天这个阶段走过来的,年轻的心总是渴望成功,那么作为学校学生如何才能尽快地在实践中成长、尽快地在岗位上成才,如何正确处理好工作、学习、生活的关系,不辜负公司的的厚望。会议进行第二项,请往届优秀学校学生代表结合自己的成长经历给大家做经验介绍。

四名往届优秀学校学生代表,能够将自身的成长经历毫无保留地和大家共享,从他们的成长历程中我们可以看到,他们的发展归功于内因与外因的协同作用,公司为他们提供了很好的平台,他们个人同时很好的利用了这一平台,为公司创造价值的同时实现了自我价值。希望新分学校学生们能很好的借鉴他们的成功经验。每一个学校学生从走上岗位的那一天就要学会在磨练中成长,在成长中磨练,要正确对待“我是谁”、“我能做什么”和“我要怎么做”三个问题,努力练好“修养、修炼、修理,融入、进入、投入,吃苦、吃亏”这十八字功,努力把自己锻炼成“用心、安心、诚心、虚心、舒心”的“五心”职工下面会议进行第三项请技术办公室主任、泥浆站站长发言。

感谢主任和站长的精彩发言,会议进行第四项公司请主任工程师发言。

感谢对学校学生技术方面工作的指点。下面以热烈的掌声欢迎结合公司人才战略做重要讲话。

感谢热情洋溢的讲话。

今天我们的座谈会取得了圆满成功,这得益于公司党委对学校学生工作的高度重视,得益于公司领导对学校学生的亲切关怀,也得益于其他部门领导的大力支持。同时希望大家把讲话指示精神作为未来工作中的动力,在新一届党委班子的领导下,在党的xx届四中、五中全会精神的鼓舞下,在对过去半年多工作总结和反思的基础上,满怀激情,充满信心,为建设安全、高效、和谐x公司贡献自己的力量。

本次座谈会到此结束,散会。

转业座谈会讲话篇八

召开五四座谈会如何撰写5.4青年节座谈会讲话材料?下面请看本站小编给大家整理收集的5.4青年节座谈会讲话范文,供大家阅读参考。

同志们:

今天是“五四”青年节,在这样一个日子里召开这样一个会议,我觉得很有意义,很及时,也很有必要。刚才,几位年轻干部代表汇报了自己的学习、工作和生活情况,谈了今后的打算,并对我区经济社会发展提出了一些很好的建议,大家都说得很好,听了让人很受鼓舞,也很受启发。我觉得这种形式很好,有利于大家互相学习、互相提高,希望组织部、团区委以后经常组织类似活动,促进大家的学习交流。团区委皮书记、区委艾常委、宣传部何部长也结合自身经历,说了很好的希望寄语。组织部胡部长还简要回顾了我区近年来培养选拔年轻干部的做法,对大家提出了具体要求,说的很全面,我完全赞同。借今天这个机会,我也向大家致以节日的祝贺!

下面,我讲几点意见。

一、要充分认识培养选拔优秀年轻干部的重要意义

我们党历来重视年轻干部培养选拔工作,加大培养选拔优秀年轻干部力度,是党的xx大提出的一项重大任务。当前,我区实现科学发展,促进社会和谐,推进富裕、和谐、秀美新蔡甸建设,既面临难得的历史机遇,也面临许多严峻的挑战。越是在机遇与挑战并存的关键时候,就越要有战略眼光和战略思维,越要重视抓好培养选拔年轻干部这个事关长远的战略举措。

年轻干部不断地成长成熟起来,大批政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬,能够正确判断形势和把握大局,在错综复杂的条件下卓有成效地开展工作的优秀年轻干部涌现出来,我们的干部队伍才有可能始终保持蓬勃生机与活力,我们的事业才能够强盛不衰,立于不败之地。

这些年来,在区委的高度重视和组织部门大力推动下,各部门各单位培养选拔了大批德才兼备的年轻干部,一批政治素质过硬,能力水平较高,工作作风扎实的年轻干部走上了各级领导岗位,干部队伍年轻化取得明显成效,干部队伍结构不断优化,年轻干部的理论武装、业务培训和实践锻炼都取得了较好成效,年轻干部工作培养方式、选拔方式不断创新,制度化水平不断提高。但也必须看到,与新形势新任务和中央、省、市的新要求相比,年轻干部队伍状况和培养选拔优秀年轻干部工作仍然存在许多亟待改进的问题。相当一部分领导班子没有形成合理的年龄梯次结构,年轻干部偏少,任正职的年轻干部更少,需要补充优秀年轻干部的任务十分繁重。有的区管领导班子知识和专业结构不合理,还缺少系统掌握马克思主义理论和熟悉意识形态工作的干部,缺少熟悉现代经济管理、金融、外经外贸及法律等方面知识的干部。

当前和今后一个时期,做好培养选拔年轻干部工作,要坚持重在培养,把培养锻炼放到更加突出的位置,以提高思想政治素质、坚定理想信念为根本,以增强党性、改进作风为重要内容,以能力建设为关键,不断增强年轻干部培养锻炼工作的针对性和实效性。

二、组织部门要进一步加大年轻干部培养选拔力度

组织部作为干部工作主管部门,要增强战略意识和长远眼光,立足我区未来xx年和更长时间对领导人才的战略需要,切实抓好培养选拔优秀年轻干部工作。

一是坚持标准,创新机制,确保优秀年轻干部脱颖而出。抓紧选拔优秀年轻干部,及时发现使用年轻干部中能够担当重任的优秀人才,是年轻干部工作的一项重要任务。要按照德才兼备、以德为先的标准选拔任用优秀年轻干部;要树立注重基层的导向,重视从基层和生产一线选拔优秀年轻干部,在完成重大任务、应对重大事件中识别和使用优秀年轻干部;要深化干部人事制度改革,健全完善有利于年轻干部脱颖而出的选拔机制,以落实领导班子配备年轻干部的要求和后备干部集中调整为重点,做好年轻干部选拔工作。要坚持小步快走,给年轻干部压担子,让年轻干部尽早得到多岗位、全方位的锻炼。在大力选拔优秀年轻干部的同时,要坚持老、中、青相结合,合理使用其他年龄段的干部,调动整个干部队伍的积极性。

二是加强管理,严格监督,确保年轻干部健康成长。对年轻干部的思想教育要严。要开展经常性的马克思主义世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观教育,加强廉洁从政教育,使他们能够正确对待组织、正确对待群众、正确对待个人。对年轻干部的日常管理和考核要严。要严肃党内组织生活,反对好人主义和自由主义,使他们勇于开展批评与自我批评,提高解决自身问题和矛盾的能力。对考核中发现的问题和缺点,应及时向他们反馈;对工作不力的,应予以调整。对年轻干部的监督要严。要教育他们增强接受监督的意识,自觉接受党组织、群众和社会舆论的监督。

三是强化领导,增强合力,确保培养选拔年轻干部工作的各项要求落到实处。经济社会发展出成绩和培养选拔干部出人才,这两方面是紧密联系的,都是各单位党委、党组义不容辞的重要责任。组织部门作为主管部门,对培养选拔年轻干部工作负有重要责任。要充分发挥职能作用,主动当好区委的参谋和助手,落实好区委的决策,加强对培养选拔年轻干部工作的宏观指导,定期与共青团、妇联、统战部等部门沟通联系,充分发挥各部门的工作优势,形成强大的工作合力。要以改革创新的精神推动培养选拔年轻干部工作,推进理念创新、制度创新和方法创新,使年轻干部工作把握规律性、增强针对性、提高实效性。

三、对年轻干部的几点要求

“数英雄人物,还看今朝”,大家是蔡甸发展的明天。作为年轻干部,脑要清,眼要明,保持清醒的政治头脑和正确的政治方向;耳要灵,口要勤,要多听多想,不参与无谓的闲谈,但是工作上要不懂就问;手要短,腿要长,不该拿的不要拿,做事要勤奋,不怕辛苦;形要正,人要实,做人做事要正大光明。

今天到会的年轻干部,是我区众多年轻干部的优秀代表,在这里,我也对大家提几点具体要求,就是我常说的“五要”。

一是学习要紧。大家年富力强,文化程度高,在学习和掌握理论知识方面具有一定优势,但个人阅历相对较浅,经验相对不足。因此,年轻干部要把学习放在首位,作为自己生活的第一需要,切实抓紧抓好。除了向书本学,还要向基层群众、基层干部学,比如做群众工作的技巧。同时,也不能放松理论政策和专业知识的学习。

二是工作要实。年轻干部参加工作时间不长,主要是做一些琐碎的基础性工作,但是不能小看一些小事。“天下大事,必作于细”。年轻干部就要从自己做起,从点滴小事做起,比如上班早到,下班晚走,早晨到办公室烧开水、做清洁,这都体现了一个人的工作作风,如果连基本的小事都做不好,何谈担当重任干大事呢?干部的成长,除了机遇,还要得到别人的信任,把每一件本职工作做好,把领导交办的每一件小事做好,组织才放心把更重要的事交给你做。

三是律己要严。作为年轻干部,要树立正确的世界观、人生观、价值观,牢记全心全意为人民服务的宗旨,在政治上、工作上、生活上都要严于律己。在单位要遵规守纪,在外面要注意言行,从各方面严格要求自己,树立党员干部的良好形象。

四是待人要诚。“小胜靠智,大胜靠德”。待人真诚是一种美德,对别人真诚才能获得别人的信任和尊敬,是否真诚是评价一名干部的重要标准。作为年轻干部,一定要诚恳待人、诚实做事、诚信处事。口是心非只能一阵子,诚恳待人才能一辈子,投机取巧只能一阵子,诚实做事才能一辈子,哄骗只能一阵子,诚信处事才能一辈子。

五是为政要廉。有人说“有油的地方很滑,要站稳都很难”,一些行政审批权限较大部门的领导干部,面对的诱惑很多,一旦抵挡不住就会跌倒,在这方面,我们区是有深刻教训的。清正廉洁,是做官最起码的要求,廉洁是一种道德修养,更是一种精神境界,不是一朝一夕的事。大家现在都很年轻,今后都有可能成长为领导干部,所以,一定要耐得住清贫,耐得住寂寞,常思贪欲之害,保持清正廉洁的品格。

总之,希望组织部门在以前良好的工作基础之上,继续加强年轻干部培养选拔工作,努力为年轻干部健康成长创造良好环境,选好人、用好人。希望广大年轻干部以这次会议为新的契机,加强学习,开拓进取,扎实工作,以奋发有为的精神风貌和卓有成效的工作业绩,为我区“两型社会”建设做出新的贡献!

最后,祝大家身体好、工作好、生活好!

一是要勤学,下得苦功夫,求得真学问。知识是树立核心价值观的重要基础。古希腊哲学家说,知识即美德。我国古人说:“非学无以广才,非志无以成学”大学的青春时光,人生只有一次,应该好好珍惜。为学之要贵在勤奋、贵在钻研、贵在有恒。鲁迅先生说过:“哪里有天才,我是把别人喝咖啡的工夫都用在工作上的。”大学阶段,“恰同学少年,风华正茂”,有老师指点,有同学切磋,有浩瀚的书籍引路,可以心无旁骛求知问学。此时不努力,更待何时?要勤于学习、敏于求知,注重把所学知识内化于心,形成自己的见解,既要专攻博览,又要关心国家、关心人民、关心世界,学会担当社会责任。

二是要修德,加强道德修养,注重道德实践。“德者,本也。”蔡元培先生说过:“若无德,则虽体魄智力发达,适足助其为恶。”道德之于个人、之于社会,都具有基础性意义,做人做事第一位的是崇德修身。这就是我们的用人标准为什么是德才兼备、以德为先,因为德是首要、是方向,一个人只有明大德、守公德、严私德,其才方能用得其所。【为什么】修德,既要立意高远,又要立足平实。要立志报效祖国、服务人民,这是大德,养大德者方可成大业。同时,还得从做好小事、管好小节开始起步,“见善则迁,有过则改”,踏踏实实修好公德、私德,学会劳动、学会勤俭,学会感恩、学会助人,学会谦让、学会宽容,学会自省、学会自律。

三是要明辨,善于明辨是非,善于决断选择。“学而不思则罔,思而不学则殆。”是非明,方向清,路子正,人们付出的辛劳才能结出果实。面对世界的深刻复杂变化,面对信息时代各种思潮的相互激荡,面对纷繁多变、鱼龙混杂、泥沙俱下的社会现象,面对学业、情感、职业选择等多方面的考量,一时有些疑惑、彷徨、失落,是正常的人生经历。关键是要学会思考、善于分析、正确抉择,做到稳重自持、从容自信、坚定自励。要树立正确的世界观、人生观、价值观,掌握了这把总钥匙,再来看看社会万象、人生历程,一切是非、正误、主次,一切真假、善恶、美丑,自然就洞若观火、清澈明了,自然就能作出正确判断、作出正确选择。正所谓“千淘万漉虽辛苦,吹尽狂沙始到金”。

四是要笃实,扎扎实实干事,踏踏实实做人。道不可坐论,德不能空谈。于实处用力,从知行合一上下功夫,核心价值观才能内化为人们的精神追求,外化为人们的自觉行动。《礼记》中说:“博学之,审问之,慎思之,明辨之,笃行之。”有人说:“圣人是肯做工夫的庸人,庸人是不肯做工夫的圣人。”青年有着大好机遇,关键是要迈稳步子、夯实根基、久久为功。心浮气躁,朝三暮四,学一门丢一门,干一行弃一行,无论为学还是创业,都是最忌讳的。“天下难事,必作于易;天下大事,必作于细。”成功的背后,永远是艰辛努力。青年要把艰苦环境作为磨炼自己的机遇,把小事当作大事干,一步一个脚印往前走。滴水可以穿石。只要坚韧不拔、百折不挠,成功就一定在前方等你。

核心价值观的养成绝非一日之功,要坚持由易到难、由近及远,努力把核心价值观的要求变成日常的行为准则,进而形成自觉奉行的信念理念。不要顺利的时候,看山是山、看水是水,一遇挫折,就怀疑动摇,看山不是山、看水不是水了。无论什么时候,我们都要坚守在中国大地上形成和发展起来的社会主义核心价值观,在时代大潮中建功立业,成就自己的宝贵人生。

转业座谈会讲话篇九

尊敬的老领导、老前辈们:

大家好!

岁岁重阳,今又重阳。在20xx年老人节到来之际,我们又欢聚一堂,共叙亲情!首先谨让我代表学校向今天莅校的前辈们表示热烈的欢迎和衷心的节日祝福!也想通过你们向你们的家属及未能到校的老教师表示诚挚的问候!祝大家阖家幸福,万事如意,身体健康,福如东海,寿比南山!前辈们,昨天你们在这里播下了希望的种子,今天我们收获了累累的硕果。“倾尽丹心育桃李,奉献韶华铸师魂”。你们以无私的奉献和缤纷的桃李赢得了社会的尊敬。让我们再一次用热烈的掌声感谢你们对教育的倾注和执着!感谢你们对学校一如既往的关心和厚爱!

在刚刚过去的一学期中,我校大力改善办学条件,稳步提升队伍素质,不断深化内部改革,大力推进素质教育,在办学条件、师资队伍、学校管理和和探索素质教育新思路的实践等方面取得了显著的进步。尤其是高考上线人数一年一个台阶,本科上线人数呈逐年上升之势。特别是在的高考学校一举囊括全县理科前3名,600分以上高分人数占全县总数的60%,位居全市前列;岳玉梅同学以634分勇夺全县理科状元的喜人成绩基础上,20xx年高考又再传捷报。办学质量又跃上了一个新的台阶。学校的何哲和钟志两位同学分别以665分和627分的高分一举包囊全县的文、理科双状元!全校600分以上高分16人,其中理科12人,文科4人。本科上线人数达526人。此外,我校高二年级在本年度的湖南省学业水平考试中也是再传喜讯,及格率和优秀率均居全市示范中学第一名,超某些省示范中学。充分展示新邵八中极具潜质的教学实力。

由于全校师生的共同努力,八中的社会声望越来越高,已成了广大初中毕业生向往的地方。20xx年,学校招生工作出现了前所未有的好局面。在初中毕业会考中,全县前300名学生中有近70名选择了八中,超过了以往任何一届。既确保了优质生源的稳定性又保证了学校发展的长远性。

“前人种树,后人乘凉”,当前的大好形势来之不易。老前辈们,今天我们能有如此丰厚的回报,正是因为昨天你们辛勤的付出。在过去的岁月里,你们把青春和汗水播洒在三尺讲台上,把希望和梦想延续在新邵八中这片热土上。老教师默默奉献的优良品质深深地影响了一代代年轻教师。从你们身上,我们学到了“衣带渐宽终不悔”的敬业精神,学到了一丝不苟的工作作风。多少校友回母校聚会、探望时,念念不忘的是当年的教师,念念不忘的是当时读书和接受教诲的情景。你们的智慧和成就永远是我们引以为荣的宝贵财富。

然而当前,办学竞争日益激烈,学校在取得成绩的同时,也面临着生源短缺、师资流失、硬件提升等各方面的压力。为了促进八中良性发展,在新一年的里,学校将紧紧围绕“创建湖南省示范性高中”为中心,以实现全体师生多年的夙愿和梦想。并以此为契机,积极发扬“团结、拼搏、奉献”的精神,以评促改,以评促建,着力打造精品一中,努力将其建成办学理念先进、办学行为规范、办学特色鲜明、创新意识强烈、辐射影响明显的优秀示范高中,谱写新邵八中改革发展的新篇章。这将是一件光荣而又艰巨的历史使命,然而我们有信力一定能实现这一宏伟目标。

与此同时,为了加强八中校友间的相互联系,形成合力。我校准备筹组“新邵八中校友会”。成立校友会目的是采取多种方式和途径加强母校与校友之间和校友与校友之间的联系和情谊;通过我们的校友,传承“人文”传统,弘扬“人文”精神,推动校友联谊,促进校友在社会上的成长与发展,并通过校友会使学校永远成为校友们的精神家园,成为学子进入社会后的坚强后盾。我们也真诚希望校友会能成为母校和校友、校友和校友之间沟通的桥梁,促进学校开放办学的重要载体,是推动母校建设与发展最宝贵的财富和最可依靠的力量。为此,我们衷心希望各位老教师能充分利用自身的资源优势,继续为学校出谋划策,共襄盛举,再展新邵八中的宏图!我们将一定会传承文明的薪火,不辜负大家的殷切期望,为把新邵八中办成人民群众满意的学校不懈努力!

前辈们,步步登高开视野,年年重九胜春光。老年,是人生一道独特的风景。虽然失去了春天的鲜艳,但仍拥有金秋的丰硕;虽然缺少财物上的富足,却拥有内心的充实。最后希望你们今后一如既往,发挥余热,为新邵八中发展献计献策。再一次敬贺节日快乐,祝各位身体健康,愿你们如青松不老,古枫吐艳,晚菊傲霜,漫步人生夕阳红!

谢谢大家!

转业座谈会讲话篇十

各位劳模朋友、同志们:

在“五一”国际劳动节即将到来之际,邀请大家开一个座谈会。借这个机会,我代表区委、区政府,向各位劳动模范,并通过你们向全区各条战线、各个行业的广大劳动者表示亲切的问候和崇高的敬意!

刚才,各位劳模踊跃发言,大胆建议,对推动娄星经济社会发展提出了许多宝贵的意见,讲得很实在、很客观、很有针对性。请区总工会认真梳理,将大家的意见收集起来,报告给区委、区政府,我们将积极予以采纳。

近年来,我区经济建设稳健推进,社会事业全面进步,人民生活水平不断提高,表现出了良好的发展势头。这些成绩的取得,饱含着全区人民的辛勤汗水,尤其是各条战线涌现出来的先进模范人物,勤奋工作,无私奉献,用实际行动展现了娄星人民奋发向上的精神风貌。今天在座的14位劳模,就代表了推进娄星经济社会又好又快发展的中坚力量,是全区人民学习的榜样。比如,全国劳模曾联明同志,曾经长期奋战在抗旱服务工作一线,他带领的抗旱服务队是全省的一面旗帜,退下来后又自告奋勇到基层担任一支书,这种奋斗不止的精神难能可贵;省级劳模杨文莲女士,致力做大做强湖南黑猪产业,采取“公司+基地+农户”的运作模式,积极带领农民致富奔小康,为加快我区农业产业化发展增添了动力;省级劳模刘玉华老师,潜心教学,深受学生爱戴,6年内培育出了9个清华北大生。可以说,每位劳模的心里都有一种执着的追求,每位劳模的背后都有一个感人的故事。

当前,加快建设幸福娄星,成为全区人民的共同愿望。娄星区正处于管理职能的调整期、新老政策的衔接期、社会矛盾的凸显期、项目建设的高峰期,在这个特定时期,工作任务异常艰巨,尤其需要用伟大的劳模精神来激励我们共同奋进。

弘扬劳模精神,必须牢固树立创业光荣的价值取向。我们要看到,娄星区的经济还不够发达,去年我们的财政一般预算收入仅仅3.36亿元,而冷水江达到了8.6亿元,差距甚大。在上次区委会议上,我们提出了“三年保2争3”的工作目标,就是三年内保证财政收入增加2个亿、力争增加3个亿。实现这一目标,需要充分调动全区上下干事创业的积极性。要全面贯彻尊重劳动、尊重创造的方针,坚持不懈地培育新时期创业文化,让一切有利于全民创业的思想活跃起来,把一切有能力创业的人才解放出来,使敢于思富、善于致富、勇于创富在社会蔚然成风,切实形成家业殷实、企业兴旺、事业发达的生动局面。

弘扬劳模精神,必须持续掀起勇攀新高的巨大热潮。劳动模范是各项工作中的先进典型和标志性人物,突出体现了勇于争先、勇创一流的精神。现在我区促发展、惠民生的任务十分艰巨,惟有立足当前奋勇前行,才能把决策变成实践、任务变成行动、目标变成现实。昨天我们组织了100人的考察团到宁乡考察学习,宁乡的迅猛发展势头让我们惊叹,也让我们深受启发。宁乡的巨大成功,除了其优越的地理条件外,最根本的是具有一种勇攀新高的精气神。要把弘扬劳模精神和学习宁乡经验结合起来,进一步强化大干快上的作风,凡是定下来的事,就要争分夺秒地“抢”,有胆有识地“闯”,千辛万苦地“拼”,以积极有效的工作推开娄星新局面。

弘扬劳模精神,必须始终保持攻坚克难的工作作风。无数的事实表明,一个地方的发展,既需要有很多埋头苦干、脚踏实地的劳动者,也需要有更多冲锋陷阵、攻坚克难的突击手。比如当前的控违拆违和征迁安置工作,既给我们带来了现实的困难和挑战,也给我们带来了大好的机遇和希望。只要做好了,社会就会更加和谐,发展道路就会更加顺畅。我们一定要牢固树立大局意识和发展意识,大力弘扬脚踏实地、苦干实干的作风,勤勤恳恳做工作,扎扎实实抓落实;要化挑战为机遇,变压力为动力,形成众志成城、迎难而上的强大气势,真正在克服困难中成就大事,在战胜挑战中赢得发展。

弘扬劳模精神,必须全面营造宽松和谐的良好环境。区域之间的竞争,说到底就是环境的竞争。目前娄星区的发展环境还不够优化,特别中心城区项目施工中的“三强”行为屡禁不止,对发展影响很大。我们要大力发扬劳模胸怀全局、服务发展的精神,从身边小事做起,从本职工作做起,形成“人人都是投资环境,人人支持服务发展”的良好氛围。同时,劳动模范既是先进人物,也是广大劳动群众中的一员,各级各部门要把尊重培养劳模和关心爱护劳模统一起来,严格执行有关政策,认真落实好劳模的各项待遇,特别是对低收入劳模要适当补助,对因患重大疾病且个人医疗费用负担较重的劳模要及时救济,为他们发挥模范带头作用创造更好更优的条件。

工会是党联系职工群众的重要桥梁和纽带。在新的形势下,工会维护职工合法权益、协调劳动关系的任务更加繁重,责任更加重大。在这里,我就如何进一步做好工会工作谈几点要求和想法。一是要规范工会工作。规范工会工作的重点在工会组织建设,去年区直行政事业单位都成立了工会组织,今年重点要建立好各乡镇(街道)工会联合会,配备好专职主席或专职副主席。乡镇(街道)工会联合会覆盖面广,直接与基层打交道,健全好这一级组织,十分必要也十分迫切。二是要发展工会工作。区总工会提出的“劳模品牌、帮扶品牌、维权品牌”建设,思路很好。关于“劳模品牌”建设,重点要抓好劳模的管理工作,适度提高经费预算,加大关心爱护劳模的力度。关于“帮扶品牌”建设,重点要结合区里正在开展的“转作风,下基层,办实事,解难题,暖民心”活动,设计几项有特色的帮扶活动,更加注重帮扶的长远效应。关于“维权品牌”建设,重点要在工资集体协商、厂(事)务公开、劳动保护、集体合同签订等方面依法履行好职责,使维权工作更加深入和实在。三是要支持工会工作。党委、政府要把更多的资源和职能赋予工会组织,把党政所需、职工所急、工会所能的事交给工会组织去办。相关部门要为工会工作提供政策和资金支持,依法收缴工会经费,保障工会工作的正常开展。特别是区工人文化宫,还是上世纪80年代建成的,已不能适应形势发展的需要,要把这个项目作为全区文化事业发展的重点工程,大力支持,加快推进。

各位劳模、同志们,娄星的宏图大业需要大家共同来开拓,娄星的美好明天需要大家共同去创造。我们要大力弘扬劳模精神,以昂扬的斗志、饱满的热情、务实的作风,勇创一流业绩,为建设幸福娄星添砖增瓦!

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