爱岗敬业是职业成功的重要基石，它能够提升个人的工作能力和职业素养。以下是一些职场专家对于爱岗敬业的见解和建议，希望能给大家一些灵感。
人社局爱岗敬业演讲稿（专业14篇）篇一
各位评委、各位朋友：
大家好！
说起现在的xxx集团，相信我们每一个人都无比自豪。因为现在的xxx集团在全球飞速发展，白色家电品牌占有率全球第一，中国最有价值品牌第一，更因为它走出国门，出口创牌，在全球打造本土化的xxx品牌，是我们中国的世界名牌！把每一件简单的事情做好，就是不简单；把一件平凡的事情做好，就是不简单。作为一名普通的企业工人，我们能做的就是把手中的每一项工作，认认真真、尽职尽责的做精、做细、精益求精！让从我们手中生产出的每一件产品都是合格的高质量产品，让用户在使用我们制造的产品时，会安心，敢放心，能舒心，这是每个xxx人必须具备的基本意识。
大家可能还记得，在xxx的企业文化建设中，有一个“砸毁７６台冰箱”的故事，让人刻骨铭心！以至当人们一提起xxx人的质量观，就会联想到这个故事。1984年，当时的xxx还是青岛一家濒临绝境的街道小厂，是亏损147万元，主导产品滞销，大量积压的烂摊子。1985年，一次偶然的换货事件让如今的xxx集团首席执行官张瑞敏先生对仓库搞了一次突击检查，结果查出全厂有76台电冰箱不合格。因为在1980年代，我们许多行业的产品还分一、二、三等品、等外品，只要生产出来，就能出厂。也正是因为在质量上留有后路的这样一个观念和习惯，使职工丧失了追求高质量高标准的意识，所生产的产品没有竞争的锐力。在市场经济情况下，产品没有生命力，企业也就无法生存。而在当时，张瑞敏先生做出的决定让所有人大吃一惊：召开现场会，把这76台电冰箱统统砸掉。现场会上，张瑞敏举起了16磅重的长把铁锤，带头把“不合格”的产品砸烂。看着明明还可卖出高价的电冰箱被一个个砸成破烂，许多人都震动不已。这一砸，砸醒了xxx人的“质量观”和品牌意识，形成了xxx今天“不合格的产品就是废品”的质量理念。“砸冰箱”也成为xxx发展史上的一个经典案例，喻示着xxx的质量是第一位的，也喻示着xxx对用户“真诚到永远”。强烈的质量意识自此成为xxx人生产的指导思想。
从此，xxx实施了全面质量管理战略，引入六西格玛质量管理法。这是一项以数据为基础，追求近乎完美无缺的质量管理办法。xxx追求的零缺陷质量管理，是一种全新的质量管理境界，它将质量管理的重点由事后的检查转向生产经营的全过程的控制。质量的高标准，使xxx成为中国冰箱的第一品牌。即使在多元化战略、国际化战略和全球化品牌战略阶段，一流的产品、一流的质量也是xxx创市场、树品牌的法宝之一，xxx产品成为质量高标准的象征。三年后的1988年12月，xxx捧回了我国冰箱行业的第一块国家质量金奖。
有缺陷的产品就是废品!既是废品，为何让他生存?毁之，又有何吝惜!质量观念、责任心在xxx人心中迅速增强，质量意识深深铭刻在xxx人的大脑中。今天的xxx，每个员工的思想中，都有一种强烈的质量意识。在xxx员工们的心目中没有一等品、二等品及等外品之分。我们认为，如果让带有缺陷的产品出厂，这个产品就没有生命力。鉴于此，xxx员工对每一个生产环节精心操作，对产品外观极为保护，确保产品质量稳步上升，确保新产品开发速度加快，向市场推出新产品的频次和品种也呈翻番势头，而且几乎所有产品一面市，都成为市场导向性产品。
质量立企，不是喊喊而已，它应成为企业永远追求的目标。xxx立足质量求生存，求发展，求振兴，从负147万元走至今天的过千亿元，成功地走出了一条民族工业的振兴之路。
xxx的起步、发展到振兴的曲折历程，质量意识贯彻始终。企业求生存，求发展，质量这根弦要时时绷紧，任何时候不得松驰。xxx品牌的核心竞争力在于质量。xxx人的质量观是“高标准、精细化、零缺陷”、“有缺陷的产品就是废品”、“只有用户满意的产品才是真正合格的产品”。xxx的质量管理包括产品质量和服务质量两方面的管理。在产品质量管理上，xxx人从is09000质量管理到6s现场管理和t模式的“人单合一”管理，无不体现出先进的质量管理理念和追求“产品质量零缺陷”思想的高度统一。服务是xxx品牌的一个突出亮点。xxx品牌最大的特色不仅表现在追求产品质量的零缺陷上，更为突出的是其遍布全球的成熟的服务网络和与之相配套的科学完整的服务质量管理体系。“真诚到永远”的理念和“说到做到、细致周到、创造感动、永远真诚”的作风为xxx品牌带来了很高的美誉度和忠诚度。
回首过去的峥嵘岁月，感怀前辈的艰辛历程，相信在未来我们一定能用属于xxx人的自信和执着打造我们自己新的风采，塑造我们新的一流的品牌！
各位朋友，让我们携手并肩，用真诚和高品质的信念打造让消费者满意的产品。我无比荣幸，我是一名xxx人！能够在全球经济倍速发展的今天，为中国家电的高质量产品贡献一份质量！
我的演讲就要结束了，但质量却是一个永不结束的话题，我们每一个xxx人将不断努力，为用户，为世界送上最优质的产品，让xxx的质量更精彩！让xxx品牌美誉全球！
谢谢大家！
人社局爱岗敬业演讲稿（专业14篇）篇二
尊敬的各位领导，亲爱的老师和同学们：
大家好！
我是xx班的x任课老师xx。回顾往昔，作为一名教师，我已经在xx度过了x年的岁月了。我还清晰的记得，当年自己第一次踏入校园，满园师生的景色是多么的让我兴奋。还记的我第一次以正式教师的身份站上讲台的时候，是多么的紧张。如今，x年过去了，我已经褪去了当年的不成熟，在x年的风雨下，我的认识了众多的领导、老师，学习了众多老师们的经验和方法。但是，最重要的，还是我能和这些学生们的连系，感谢我们的相遇造就了现在的我！
在这x年来，我作为教师，在自己的岗位上，我没有一天不严格的要求自己。偶尔觉得疲累，就去看看还在班上努力学习的同学们，远远的透过窗户看着他们努力的模样，我顿时感觉又有了力量，又能在工作中继续前进。
当然，“爱岗敬业”也有着另外的意义。看看自己这些年来的成绩，我不知道能不能用这四个字来描述自己，但是，在这x年的工作中，我切实的在工作中尽到了自己最大的努力！将自己的的一切奉献给教育，将自己的热情全部奉献给学生！对于工作，对于我们教师的职责，我认为，并没有严格的标准。我所能做到的，就是在自己的教育过程中，将拼尽全力去前进，去面对！
x年来，我每次总结自己的时候就能发现一些问题，但是我不断的在改正，不断的在进步，不断的去学习！这就是我作为教师的准则，也就是我的“爱岗敬业”。
我的演讲到此结束，谢谢大家对我的鼓励，我会在今后的教育中，更加努力的去爱护学生，更好的投身到教育事业当中去！
人社局爱岗敬业演讲稿（专业14篇）篇三
很多人都说：现在的社会是个功利的社会，人都是现实物质的，有的只是买卖与交换，哪里有什么无私奉献。但我们身边却有这样一位职工，他是明镜滩货场的现场队长，他用实际行动告诉我们，什么是敬业，什么是奉献。
他工作卖力，任劳任怨。明镜滩码头最初条件很差，刚拖来的趸船，没有水也没有电，他和一班工人，用水要到岸上去挑，晚上用蓄电池电筒发的光来照明。到了夏天，趸船上的温度有40多度，甲板被太阳晒得烫脚，他却依然坚守岗位，一把蒲扇是他唯一的降温工具。但条件再艰苦，他仍然以饱满的热情对待工作，没向领导抱怨过一次，他鼓励那些有意见的同志：现在刚起步，公司也很难，慢慢就好了。
闭上眼休息一下。后来还出现了这样一件事，邓伟因为工作太忙，曾经有一个月都没回家，他的妻子不得不来货场，找这个“不顾家”的丈夫。当看到丈夫的工作环境和工作态度，她什么都明白了，默默的擦干泪水，以后每天都会来小屋收拾一下，帮丈夫洗洗衣服，做做饭，尽量照顾这个工作忘我的丈夫。
去过几次明镜滩，看到邓伟的情景都让人记忆深刻。其中有一次是大年三十的时候，我跟随公司领导去给基层职工拜年，冬天的库区水位下降得厉害，他正带领着一班工友们在缴船，穿了一件旧的军用棉袄，脸上是一层厚厚的黑机油，头发被江风吹得很乱，嘴唇干裂得全是血口子。看到我们提着糖和瓜子来慰问他们，咧嘴笑得特别开心，连声说：谢谢，谢谢。我们心里一热，鼻子酸了，大年三十，正是合家团圆的日子，我们的工人为了工作，仍坚持奋斗在一线，怎能不令人感动?我们才应该对你说一声：谢谢。
从他当现场队长以来，只要货场在作业，他都在现场工作，保证每一批货都能保质保量、高效率的完成装卸。由于货场人员有限，他们几个人要充当水手、维修工甚至搬运工的角色，浮吊坏了，他要带领大家去检修;水位涨了，趸船要移动，他要带领大家去缴船。虽然工作是那样的繁杂和辛苦，但他从没有抱怨过。在公司的大力支持下，他和一群吃苦耐劳的工人，把明镜滩货场从一个荒芜废弃的小坝子，发展成现在拥有货场面积xx000平方米，拥有一套完善的港口装卸作业设备，经营大宗(煤、盐、砂、石)、散杂货等业务，年吞吐量200万吨，年产值500万元的现代化作业区。
考虑到他工作特别辛劳，公司给他批了公休假，让他好好休息，他却总是拿过段时间再休息为借口，坚持在货场工作;公司给他评了“十佳职工”作为奖励，公费送他出去旅游，他说货场忙不过来，想都没想就放弃了。他和工友们聊天，常常念道：领导和大家瞧得起我，选我当现场队长，不卯足了劲干，怎么对得起自己，对得起单位!
当社会经济不断发展，物质生活不断富足，越来越多的人都迷失在社会的物质泥潭里，要求回报，不断索取，他却依然保持一颗感恩的心，做那个最朴实、最无私的自己。
万州港发客运分公司。
二oxx年五月七日。
勤字当头苦练功平凡岗位显身手。
——记万州港红溪沟作业二区电器管理员向真勇先进事迹。
“这是我该做的。”这是一句朴实的话，却是向真勇同志的心里话，正是这句话，使他十几年如一日，始终兢兢业业，刻苦钻研，锐意进取，精益求精，从一名普通的电焊工成长为公司电器管理员乃至整个集团公司的技术骨干。曾多次获得集团公司生产先进个人、“十佳”职工称号，并连续两届被评为万州港口(集团)有限责任公司首席员工。
人社局爱岗敬业演讲稿（专业14篇）篇四
尊敬的领导、亲爱的同事们：
让我自我介绍一下，大家好！今天演讲的题目是用敬业谱写青春·为添光彩》首先。叫，来自公司部。
都会被墙上的宣言”所吸引。这不仅仅是挂在墙上的口号，每次走进公司。更是努力实现的目标，需要我每个人为之努力，为之奉献；需要我从“心”开始，专心往“做”记得上学时候，曾摘录过这么一段话：假如你一滴水，否滋润了一寸土地？假如你一缕阳光，否照亮了一处黑暗？生活的仓库里，不应该只是无穷尽的支取者。从我做起，从身边的小事做起，献出我爱心，让我心灵得到净化，让我人生价值得到体现。
可能有人会说，听完这段话。知道如作甚公司添光彩了为公司添光彩就是从我做起，从身边的小事做起！
穿着整洁合体，不错。见面问声好，分手说再见，时刻留意自己的仪表言行，为添光彩！
团结同事、尊重客户，待人有礼貌。展示良好的精神风采，为添光彩！
勇敢地说“爱，甚至大声的表达自己对公司的热爱。家”这也是为添光彩！
而且每一个答案都是正确的但是看来，或许答案还有很多。这所有的答案背后都有着一个共同的条件—敬业！
这是敬业条件。欣赏那些对工作布满满腔热情的人，敬业源自对工作的热情。欣赏那些将工作中奋斗、拼搏看作人生的快乐和荣耀的人。
不如说取决于人的热情”所以，成功与其说是取决于人的才能。唯有热情，方可激发你潜能，驱使你兢兢业业地往完成工作任务。
拈轻怕重，要求的多，奉献的少，时间久了连同事都嗤之以鼻。敬业需要责任感。责任感是热爱生活的表现，做人必备的品质。一个没有责任感的人更不可能做好一份工作。
并且做出成绩，一位著名的教育家曾经说过：一个人只有把他才智、气力全部地勤恳地用在工作上、事业上。这样生活才有价值，才有意义。假如，同事需要，公司需要，广告事业需要，愿意在平凡的岗位上，用一点一滴的汗水和百分之一百的热情与大家一道将自己青春和热血融进到广告事业的强劲脉搏里！愿意和岁月一起慢慢变老，让公司永远年轻鲜活！假如这叫做支持，假如这叫做热爱，假如这叫做敬业，假如这叫做奉献，那么，无怨无悔。
再创辉煌更撼心！经过十年来的努力经营，远往足音凝重。已取得了乘长风，破万里浪”迅猛发展。但我明白，仍然是个潜力巨大的发展中公司，目标还在前面召唤着我还有许很多多地方有待完善和发展，那就让我继续努力吧，让我用知识加汗水，以满腔热情，拥抱新希看，迎接机遇与挑战并存的明天吧！
演讲完了谢谢大家！
人社局爱岗敬业演讲稿（专业14篇）篇五
尊敬的领导，同事们：
大家好。我是xx，来自价监竞争股。我演讲的题目是《立足平凡岗位，绽放青春色彩》。
青春是什么颜色?如果这样问你，你会怎样回答?有人说，它是红色，因为青春似火，冲动、炙热；有人说，它是绿色，因为青春春意盎然、生机勃勃；当然，它也可以是蓝色、白色，又或是多彩的。但是，如果虚度了年华，无论何种颜色，青春都将褪色。
那么，青春的色彩如何才能绽放，青春的年华如何才能不虚度呢?我认为，“立足平凡岗位，绽放青春色彩”是最现实，也最可靠的回答。
先分享一个小故事。一名记者采访工地上的工人。他的问题是：您在做什么?第一个工人回答：“我在砌砖头”。他把砖一块一块往上挪。第二个工人回答：“我在建房子。这是我的工作，通过它，我能够挣钱，养家糊口”。第三个工人看向记者，说：“怎么，你看不出来吗?我在建造高楼大厦。”故事的结尾是，多年后，第一个工人还是工人，第二个工人成了经理，第三个工人成为了伟大的建筑师。人们往往通过这个故事，讽刺前两种人胸无大志，所以最后一事无成或者成就很小。而去赞美第三种人有远大理想能够成就大业。但我对这个故事却另有一种看法：这个世界需要好的建筑师，难道不需要好的砌砖工人吗?歌曲《孤勇者》所唱“谁说污泥满身的不算英雄，谁说站在光里的才算英雄”。人的能力有大小，社会分工也有不同，只要在自己的岗位上兢兢业业，就算没有轰轰烈烈的壮举，那就无愧于这个民族，无愧于这个时代！
我们大多数人都是平凡的人，都在平凡的岗位上工作。我们很幸运，这一代青年，出生、成长在最好的时代，这是一代又一代的前辈，用青春、用热血换来的。如果只是坐在自己的位子上，不担当、不作为，得过且过、好逸恶劳，那我只能说，这样的人，他的青春黯然无色，这样的人，他不配生在这个时代。
立足平凡岗位，绽放青春色彩，首先要做到敬业。用严肃、认真、负责的态度对待工作，就是敬业。我们工作中就有很多榜样。负责疫情防控的同事会吃不好、睡不好，因为操心啊！有位领导说过一句话让我印象深刻，他说“我们不仅要当指挥员，还要当战斗员”。认真、负责，随时准备战斗，这就是敬业。
立足平凡岗位，绽放青春色彩，还要做到勤业。勤奋努力工作，要做到：手勤、脚勤、脑勤。很多人做到了手勤和脚勤，但要培养过硬的本领，还必须重视脑勤，多动脑、多思考、多学习，只有这样，才能把工作做好。站在自己的岗位上，才更有底气。
立足平凡岗位，绽放青春色彩，还要做到乐业。“乐”是快乐的乐。用热情和饱满的精神状态投入到工作中去。孔子说“知之者不如好之者，好之者不如乐之者。”工作也是一样，如果能从自己职业中、工作中体会到乐趣，那他的生活一定很有色彩。也许你所在的岗位并不是你喜欢的，但你可以选择对待它的态度；也许你所从事的业务枯燥乏味，但你依然可以投入百分百的热情。我们站在市场监管这个岗位上，就应当义不容辞、满腔热情地对待它！
历史的长河总是波澜壮阔，但人的一生未必都荡气回肠。我想，越在平凡的岗位上越要懂得平凡岗位的重要性。让我们立足岗位，敬业、勤业、乐业，让青春绽放出最美的色彩！
谢谢大家。
人社局爱岗敬业演讲稿（专业14篇）篇六
各位领导、各位同志：
今日，在座的百分之九十以上都是年轻的员工。我想问各位一个问题：你为××公司的生产发展准备好了吗？或许你会说，我一个平常老百姓，在平凡的岗位上工作，我们能做什么？那些都是领导的事情。在这里，我要大声地说：你错了！在××公司的生产发展过程中，在平凡普通的岗位上，我们虽然只是沧海一粟，但是，你我爱岗敬业的实际行动必将成为××公司发展壮大的坚实基础。
人活在世上，总要有个人生目标，总要有个发展方向，再说得朴实点，就是要有个谋生的依托。既然把黄磷生产作为终身职业，就要把自己的理想、信念、青春、才智毫不保留地奉献给这庄严的选择，就像鱼儿爱大海，就像禾苗爱春雨，就像蜜蜂爱鲜花！怎样才能体现这份爱，怎样才能表达这种情呢？我们会义无返顾的选择：敬业。有句口号说得好：不爱岗就会下岗，不敬业就会失业！爱岗敬业说得具体点就是要做好本职工作，把一点一滴的小事做好，把一分一秒的时间抓牢。搞好每一项维修，做好每一次巡检，填好每一张记录，算准每一个数据，写好每一篇文稿。古人说：不积跬步，无以致千里，不善小事，何以成大器。从我做起，从小事做起，从现在做起，这就是敬业，这就是爱岗！
怎样才算爱岗，怎样才算敬业呢？
细节决定成败，精益求精争创一流业绩。有哲学家说过：细节差之毫厘，结果谬之千里，真理和谬论往往只有一步之遥。相信各位都有过这样的体验：一个错误的数据可以导致磷炉停产，一个标点符号的错误，可以使几个通宵的心血白费，一篇材料的失误，可以使若干年的努力泡汤，而人生紧要关头一步踏错，可以使一生的命运彻底改变。这就是细节的重要，这就是精细的力量。看看今日的××公司，从“做好每一天事和做好每一件事”入手、科学决策，精诚团结、精细管理，各项工作都取得了令人瞩目的成绩：生产规模不断扩大，经营效果明显改观，职工收入稳步增长。事实证明，细节是成功的关键，精细是致胜的法宝，事事精细成就百事，时时精细成就一生，而如果我们人人都精细，就能成就××公司繁荣兴旺的明天。
实现人生价值，永无止境追求自我完善。什么是人生价值？在平凡的岗位上如何实现人生价值？相信许多人在思考，许多人在追求，也有许多人感到困惑迷茫。有句广告说得好：思想有多远，我们就能走多远。一个人的价值取向决定人生的奋斗目标，也是人生进步的动力所在。我不想讲空泛的理论，也没有过高的奢望。我的价值观其实很简单：废寝忘食、绞尽脑汁，苦熬一个个不眠之夜，如果写出的材料能得到领导的一声肯定；诚心诚意，尽职尽责，干过一件件份内份外之事，如果付出的努力能得到同事的一声赞许，就足以使我欣喜万分，就足以使我乐此不疲。这就是我在平凡工作岗位上无怨无悔的动力所在。或许有人会讥笑：真是胸无大志，真是鼠目寸光。我不想反驳，但也不会改变初衷。一个人的价值，靠自己追求实现，靠别人评价衡量。我想，如果我们每个人都在平凡的岗位上实现好普通的价值，无数个平凡就成了伟大，无数个普通就成了非常，就能实现××公司的兴旺发达，就能实现中华民族的灿烂辉煌！
各位领导，各位同事，今日在座的各位都是××公司的精英和栋梁，既然生在这个伟大的时代，既然投身这一事业，就应该不负时代的重托，不负事业的期望。再过十年、二十年，当我们回首往事，就会为自己终身奋斗的××工事业，终生追求的爱岗敬业的奉献精神，感到无比自豪！感到无尚荣光！
谢谢各位，我的演讲完毕！
人社局爱岗敬业演讲稿（专业14篇）篇七
尊敬的各位领导、各位同志：
大家好！我是文化市场的一名稽查员，我叫**我演讲的题目是做一名爱岗敬业的稽查员。
爱岗敬业，这四个字对我们在坐的每一位来说，一定是再熟悉、再简单不过了。可是怎样做好这四个字呢？怎样把这四个字切实地体现在我们的工作中，体现到我们的行动上呢？曾记得踏入工作岗位的第一天，领导就深切的教导我：步入岗位后你要踏踏实实的工作，做一名爱岗敬业的稽查员。在经历了2年多的点点滴滴，目睹了身边的人和事，才知道什么是真正的敬业。
为了确保我市文化娱乐场所的安全,文化市场管理所实施了分片包管，责任到人，做到任务明确，职责清晰，尤其是对网吧,总队要求我们用高科技的手段对全市26家网吧进行监管,建立了网吧监管平台,我们每个稽查队员都认认真真、高标准地做好每一件小事，包括接好每个举报电话,按时参加每次行动，仔细检查每一家场所.对于检查监督无论黑天还是白天,都没有一个有怨言的,就连刚结婚的也没有多休息一天,就很快的回到队伍中,这就是我们默默无闻,真心实意的稽查员!只有这样才能更好的掌握全市文化市场的发展动态。
记得xx年3月的某一天.我接到一个老大娘的电话：“喂，你好！文化市场管理所吗？”那边沙哑的声音说：“姑娘，求求你救救我的孙子吧，他刚15岁。”我一听急忙说：“大娘，你别急，慢慢说怎么回事。”我家是通辽甘旗卡的，现在我和孙子在柳条乡居住，他父母过世后，就和我相依为命，最近我孙子总是去附近的一家小网吧，那里总有好多小学生进出，我孙子去那学会了抽烟，还学会赌博，经常向我要钱去玩，我害怕了，他这么小的年纪，学坏可是很容易的.这让我怎么像他父母交待呀！邻居听说后，拖朋友问了问这样的事情应该怎么办，说是那是一家黑网吧，并找到你们的举报电话，这我才打过来的，姑娘你帮帮我吧,我的孙子还小啊!”我听后说：“大娘，你别急；这件事你放心，我们一定会严格查处，你告诉我那个网吧在什么位置，我们马上就过去。”大娘告诉了地址，放下电话，我马上报告了丁队长,丁队长组织稽查人员快速赶往柳条乡。我接到这个电话的时候已经是下午4点25分了,马上就要下班了,为了打击违法经营，维护双辽娱乐市场健康有序的发展，同志们放弃个人休息时间讯速赶往现场，对该网吧按执法程序进行了处罚，并通报工商部门予以取缔。我感觉到他们对这份工作的热情,忘我奉献,他们这是在用实际行动坚守着自己的岗位，履行着自己的职责.这让我看到事业心和责任感的体现，这更是一个执法人员高尚的人生价值观和良好的思想道德素质。
有句话说的好：不爱岗就下岗，不敬业就会失业！爱岗敬业，就是要满怀激情地投身工作；爱岗敬业，就是要兢兢业业地做好本职工作；爱岗敬业说的具体点就是要做好自己的本职工作,作为一名文化稽查工作者,我肩负着规范管理文化市场的职能，同时又具有引导服务的责任，这是新时期赋予文化稽查工作的历史使命。文化市场管理所是一个行政执法部门,我做为一名稽查员应该.以局党委提出的“建优良作风、创优异业绩、树优美形像”三优活动主题为动力。实现“稽查工作上水平、案件查办见成效、经营者利益得保护”的目标。
在今后的工作中，我要认真向领导学、向同志学，广泛汲取营养、借鉴经验，尽力做好每件事，，摆正自身的位置，珍惜每一天的工作，学会从小事情、小环节上做起，一步一个脚印地、踏踏实实地做好自己的本质工作，为我市的文化市场繁荣发展作出贡献。
我的演讲完毕，谢谢大家。
人社局爱岗敬业演讲稿（专业14篇）篇八
尊敬的各位领导、各位同仁：
上午好！
今日我演讲的题目是《用心服务 搭建桥梁》，导游爱岗敬业演讲稿：用心服务 搭建桥梁。
我是来自××国旅的导游员××。在这平凡的岗位上，五年的工作经历让我学会了在工作中如何面对客人，如何服务，又如何思索。导游这工作是构架旅行社和游客之间的桥梁，又是祖国大好河山和优美景色的使者，需要我们用心做。
在带团过程中，我们常常会遇到各种各样的游客，那就要分门别类的对待他们。对重要的客人要精心的服务，对挑剔的客人要耐心的服务，对特殊的客人要热心的服务，我们只有全身心的投入进去，全心全意的去完成，客人才能真真切切的感受到我们的存在。
记得初次带团回到××，和客人道别时，客人说了这么一句话：“小朱啊，做导游真是挺好的，到处游山玩水，挺轻松的，真不错！”或许是说者无心，听者有意，我总琢磨这句话在我耳中咋就怪怪的，“挺轻松的”，难道做导游真的是很轻松吗？随着慢慢的积累，我常问自己“你轻松吗？你还需要做些什么？”此时的我方才恍然大悟，做导游工作是要用心去服务，要想客人之所想，急客人之所急，做在客人开口之前。
一次带团恰巧是大年三十，我的客人是散客团，各位都素未谋面，故而便想把这一年中最重要的年夜饭草草吃过后，各自回房休息，但我总觉得有些不妥。情急之下，我找到当地陪同商量，要给各位个意外惊喜。于是我们就到街上买了速冻水饺和烟花，自己亲自下厨。当客人们看到热腾腾的饺子时，不约而同的举杯欢庆。后来我们又在窗外放起了烟花。看着大伙脸上洋溢着的那份在家中的才有的温馨笑容，我觉得真的好欣慰 。或许真是好事多磨，行程过半时，一位客人扭伤了脚，但他又舍不得放弃行程，我便想方设法借到了一辆轮椅，推着他坚持看完每一处景色。到了晚上，客人要打点滴消炎，我又在医院陪着他说话解闷。因为行动不便，他随行带来的四岁小女儿便无人照顾，我便充当起小保姆的角色。几天下来虽然自己消瘦了，但我还是觉得不虚此行，收获最大的就是和每一位团友都相处的很快乐。临别的时候，各位都依依不舍，在我说完欢送词的时候，各位同时拍手向我致谢：“小朱，一路辛苦，谢谢你！”“一路辛苦，谢谢你！”，大概这就是对一个导游最好的表扬和安慰吧。出乎意料的是，这些客人后来还介绍了很多旅游业务给我，我想这就是用心服务的回馈吧。
如果说导游是桥梁，那优美的景色也同样需要桥梁的搭建。美丽的景色就象一幅画，导游词便是画中的诗，导游就是这画中的魂，优美的景色需要我们用心去体会，用心去传播。有人说导游是杂家，这的确不假，当你带客人走进溶洞时，你除了要认真的讲解，还要关注客人的反应。对一般的客人，你说钟乳石象什么或许可以，而对于搞科技工作的客人你就得说地质地貌如何形成等情况，不能一概而论，否则要不了一会儿工夫，你的客人便会消失的无影无踪。古人云：“工欲善其事，必先利其器”，正是因为导游工作包罗万象，我们只有不断给自己充电，多掌握一些知识，才能更好的服务于客人。
我坚信，凡事只要用心去对待，凭着自己坚韧的毅力，必胜的信心，就能搭建起人与人之间沟通的桥梁。那么，就让我们微笑着面对每一天初升的太阳，用心播撒欢乐的种子。
人社局爱岗敬业演讲稿（专业14篇）篇九
做为一名管理人员，同时承担着本单位的核算员岗位，在通过近期开展的“干部要到位 员工要干对”主题活动，对自己的工作有了一个全新的认识。
充分认识核算员在工队管理中的作用，热爱核算员本职工作。核算员不仅管理区队材料物资，登记台账，而且还负责员工日常绩效考核等工作。担负着促进区队降低成本、改善经营管理、提高经济效益的重要任务。因此，要求核算员必须具有崇高的职业责任感，充分发挥主动性和积极性，全身心地投入到工作中去。
核算员要具有客观公正、实事求是的职业道德，要如实反映业务的真实情况，不变造、伪造资料，保证提供真实完整的信息。严格遵守核算员的规章制度和工作规范，严格履行岗位职责，及时做好职工的出勤报工、奖金核算工作，为职工搞好服务。
作为一名核算员一名管理人员，要以人为本，求真务实，充分调动职工的工作积极性。认真做好本单位人员的考勤记录工作;协助队长做好本单位职工的日常绩效考核工作;好各类人力资源报表的填报工作，对有关薪酬奖励、人事任用等相关事宜，做到及时公开、公布，做好本单位员工的教育培训工作。
作为核算员，要协助单位负责人做好区队建设费用的管理，要严格按照区队建设管理办法，做到帐目明晰，公平公开。对所在本单位的差旅费、办公费、生产费用等的报销工作，要做到严格审核，如实报销。对工队员工出现的违规、违纪行为，要勇于阻止和揭发，尽自己最大努力，为工队发展做出贡献。
总之，作为一名核算员，所要学习的还很多，只有在工作中不断的完善和充实自我，才能在平凡的工作岗位上谱写出壮丽的篇章。
人社局爱岗敬业演讲稿（专业14篇）篇十
尊敬的领导：
大家好！
“欲得人助，必先助人，我为成为助贷社的一员而自豪”，每天早上参加全体员工晨会宣读誓词时，我都会感到振奋激昂，热血沸腾，体会到无限的光荣与豪迈，心中像大海中的波涛，久久不能平静。我来助贷社工作已经三个多月了，在社领导的支持和培育下，在各位老师和同事的耐心帮助下，我从一个不懂农村金融业务的青年成为贷款风险控制部的一名员工，非常珍惜自己的工作岗位，十分感激领导的培育和大家的帮助，从自己内心深处发出一个激情声音，我爱我的家园——xxxx市农村贷款互助合作社。
我是一个农民的女儿，从小在农村长大，我喜欢农民的淳朴憨厚，喜欢农村的乡土气息，更喜欢农业获得大丰收的欢庆场面。来助贷社参加工作后，我深深认识和体会到：我们助贷社是中国社会科学院的试验基地，也是服务“三农”的准农民银行，是农民的坚强后盾，是践行科学发展观、建设社会主义新农村、调剂城乡资金余缺、促进城乡协调发展、构建和谐社会的模范实践者。
我为能在助贷社工作深感骄傲和自豪，十分感谢助贷社帮我打造自立人生，感谢助贷社给我铺就历练平台，感谢助贷社帮我实现社会价值。今年八月份我到助贷社上班后，领导安排我到投资部内勤任大堂经理，负责接待客户投资与贷款工作，我初步接受这个陌生的任务时，一筹莫展，在投资部李部长手把手言传身教下，我很快进入了角色，使我明白了互助社传播“欲得人助，必先助人”合作互助思想，培育组织群众入股互助，创建老百姓自己的银行，是解决农民贷款难，增收难的最主要体现。在日常工作中，我将互助社的业务范围，善行助贷的宗旨理念向客户讲述，使存贷款客户真正认识到我们助贷社是穷人的银行、自己的银行。
社员在助贷社贷款如同合作医疗看病一样方便，得到了很多客户的信任与好评。来我社咨询投资理财的客户，我就耐心向他们讲解助贷投资善行助贷的好处，让他们知道在资金闲置时，认购互助社投资股，既能贷款帮助穷人挣得贷款利息，又不用承担任何风险的新型投资业务。
遇到来咨询贷款的客户我就动员他们入社，将“宽裕时入股，我助人，困难时贷款，人助我”的合作互助理念传递给客户，凡经商办厂、养殖种植甚至盖房、婚丧嫁娶、看病等方面遇到资金难题，都能解燃眉之急，每天将贷款客户的信息资料及时上报给信贷部门，为信贷部贷款决策发挥了积极的作用。有一次，高新区胡村乡豆村集的几位农民来社咨询贷款业务因嫌利息高，我就动员他们入社，耐心讲解我社互助合作贷款助穷的贷款模式，后在信贷部李晓静、郭金利大姐的积极拓展下，建立了村互助中心，五户社员很快就拿到了贷款，他们逢人就讲在互助社贷款真方便，互助社就是咱们农民自己的银行。
一分耕耘一分收获，三个月的实习期已经过去了，助贷社合作互助的思想指导我成长和发展，特别是社领导含辛茹苦的创业精神，和全体员工无私奉献的敬业精神，使我感觉到他们的品质是那样的纯洁和高尚，他们的意志是那样的坚韧和刚强，他们的气质是那样的淳朴和谦逊，他们的胸怀是那样的美丽和宽广。
我在上大学期间学的法律，到风控部工作后，看到我社的贷款及利息的收回率达到了98%以上，使我感到了无比的欣慰。我体会到只有做好依法办贷和依法管贷才能确保依法收贷的成功，因为我们互助社经营的是信用，管理的是风险，承担是的责任。
对助贷社来说严格控制风险，是企业的生存之本，也是实现长远发展，打造百年信用的核心存在。我们互助社是诚信单位，人若没有诚信就无法在社会生存，一事无成，缺失诚信就不会赢得客户、市场和社会的信任支持，无法长久生存和持续发展，所以我们做贷款业务，要依法、审慎、诚信、稳健，只有这样我们互助社的业务才会蒸蒸日上，实现创建中国农民互助银行的目标，就不会再遥远。
优秀团队，涌现出一批批业务精英和投资贷款明星。出生在80、90后的青年员工占70%。能在助贷社工作是我们青年员工人生的重要转折点，是助贷社让我们工作成功，无论是领导还是普通员工，从感恩而言是一个彼此的付出和信任，一方面我们要感谢助贷社，因为他为我们提供了生存发展的物质资料和生活保障，可以让我们充分展现自我价值的平台，让我们的生活变的丰富多彩，在我们的现实与理想之间架起了一座桥梁。
另一方面，我们要对助贷社有着感恩的心态，才能对自己的工作产生巨大的热情，即使身处困境也不会一味抱怨，动辄跳槽，相反凭借对单位一颗忠诚的心，对事业的一种敬业精神更加努力工作，时时感恩，我们才能团结一心、众志成城、齐心协力、彼此了解、彼此付出，才能冲破荆棘，不断进取，开拓新的天地。
一粒小小的种子，只要把它埋在肥沃的土壤里，不断地浇灌和培育，就能长成参天大树，如果那粒种子是你的理想，那么那棵参天大树就是未来的事业，而肥沃的土壤就是咱们助贷社为你提供的发展平台，我们只有抱着一颗感恩的心，才能不浮躁，不气馁，坚持不懈，一丝不苟的作好助贷社的各项工作，只有抱着一颗善心，才会懂得珍惜搭建的每一个台阶。
从而一步一个脚印的迈向最终目标，所以我们每个青年员工都要加强互助，心怀感恩，毫不怨言的工作，心怀感恩，热情快乐的工作，感恩让世界充满真情，感染让生活多姿多彩，用感恩的心对待工作，这不是一句漂亮话，而是真情的迸发。领导给了我们岗位，为我们提供了广阔的发展空间，工作为我们展示了施展才华的平台，事业为我们的聪明才智找到萌芽的土壤，用感恩的心对待工作，就会对工作积极负责，就会热情奔放，激情洋溢，不折不扣的完成市社下达的各项目标任务。
一生最好是少年，一年最好是春天，一朝最好是早晨，目前正是我们助贷社兴旺发达的时期，也是我们每个青年员工展示智慧和才华的时候，辉煌由我们共同创造，成就让我们共同分享。我要忠诚我们的家园，热爱我们的家园，珍惜自己的岗位，做一名有理想，有道德，有文化，有抱负的好青年，要不辱使命，不负众望，继续大力传播我们助贷社互助合作思想，为建好我们共同的家园贡献聪明才智和毕生精力。我保证，全身心投入小额信贷和新型合作社实验，团结同志，艰苦创业，为实现创建中国农民互助银行的伟大目标而努力奋斗！
点评：互助社为青年员工搭建了展示智慧和才华的平台，抱着一颗感恩的心，构建和谐家园，表达了对互助社文化建设的期望。
人社局爱岗敬业演讲稿（专业14篇）篇十一
作为民政系统的一名新兵，感觉到光荣的同时又感觉到责任的重大。民政就是为民行政、以民为本、为民解困。作为民政人，要牢固树立爱民、亲民、为民的人生观、价值观、发展观。我认为必须坚持以人为本的宗旨，牢牢把握为民解困这个重点，树立爱岗敬业，开拓创新，优质高效的良好形象。
我是09年4月份调到民政局低保办，以前的工作性质与现在的工作相比，在服务对象、工作思路、方法上截然不同。我想既然选择了这项工作那就得转变更新观念。能在这里工作是幸运的，也感到无形的压力。有压力就有动力，我决心干好这份工作。在科室领导和老前辈的细心直到下，在很短的时间内初步掌握了医疗救助的第一手资料，为以后的工作打下了基础。具体工作中让我加深了对责任奉献这几个字的理解。每当看到得到我们大病救助的低保户病情好转的时候，认为所做的一切值， 苦点累点都不算什么，每当看到为困难群众做了一点点微不足道的事，而得到他们发自内心的感激时，我想：这得感谢党和政府的好政策，也是党和政府赋予我们的一份责任，而我作为一名参加工作不久的民政新成员，要向在座的各位同志学习，怎样能把一个平凡的工作，做的如此的出色。和他们在一起工作我懂得了什么叫克尽职守；什么叫无私奉献；什么叫开拓创新；什么叫锐意进取。这些在纸上看着是那么空洞的词语，在工作中却被他们诠释的淋漓尽致。也许有些同志会说：“哎！咱们做的都是自己分内的事儿，没什么好学习的。但是我想对你们说：“你们宝贵的工作经验，朴实的工作作风，给我做出的就是生活中最真实的榜样。”我一定会刻苦努力学习，熟悉各项有助于开展工作的业务知识，希望通过努力可以做到和各位一样的一名合格的民政人。以优异的工作业绩来感谢领导的关心、培养，感谢同事的支持、帮助，回报你们对我的期望。
3月份局里开展“提高素质能力、增强服务本领”岗位练兵活动，使我受益匪浅。在这次活动中，我积极参与，结合自己的实际，努力学习、完善自我。作为一名新同志，我决心踏实工作，从零做起，虚心请教，不断专研业务知识，克服缺点，勇于创新，做一名合格的民政人。
我是一名普通科员，从事工作已经一年多了，我时常记得，局领导经常教导我们所有机关工作人员，要有奉献精神，要保持“不为名，不为利”的平常心，要树立“爱岗敬业，开拓创新，优质服务”的良好形象。我认为，青春就应该奉献，献出自己的光和热人生活得才有价值！
当一个人的青春融入到一个时代、一份事业中，这样的青春就不会远去，而这份事业也必将在岁月的历练中折射出耀眼的光芒。说到这里，我想起了这样一句话：“有的人活着，他已经死了；有的人死了，他还活着…..。”生命的意义在于活着，那么活着的意义又是什么呢？答案只有两个字，奉献！和平年代，有无数能人志士在自己的青春年华就已经成就了不朽的人生，在我们身边，一心为民的曹道云，鞠躬尽瘁的金正一，他们把自己有限的青春，献给了贫困的百姓，献给了党的忠诚事业，他们是最平凡最无私也是最伟大的人，是我们年轻人永远学习的榜样。
说实话，一年前，我刚来民政局社救科工作的时候也有过失落和茫然，每天上班时间还没到，办公室门前就聚集了不少求助的对象，有行动蹒跚、需要人扶持的老人，有衣衫破旧的困难群众，有的身上还散发着难闻的气味，说实话刚开始很不习惯，每次都嫌弃的避开他们，但随着时间长了，看到科里的其他同事们都不厌其烦耐心的接待每一位来访人员，当了解到来访人员的贫困原因，看到那一双双期盼的眼睛，让我真切的体会到民政人使命的重大，责任的艰巨和任务的光荣。记得去年冬天的一个早晨，辽南街有一位叫张桂珍的困难群众，该人患有精神病，自理能力差，家庭非常的困难，来时穿着一双露着脚趾的鞋子，冻得哆哆嗦嗦的，看到这种情况后，科长开钱让我为其买来了一双新的棉鞋换上。这让我深受感动！也为我能做一名民政人而骄傲。做为民政人，只有努力为困难群众服好务，切实为困难群众排忧解难，才是我们的职责所在，也是社会赋予我们的神圣职责。
作为一名民政系统的新兵，我要虚心地向其他同志学习，克服困难，扎实工作，服从领导，站好岗，不掉队，争做合格民政人，为民政事业的发展奉献自己的青春年华！平凡的岗位需要我们付出，火热的生活需要爱的奉献，构建和谐社会需要我们共同的努力。青春是美丽的，让我们点燃青春的火焰、把美好的青春献给我们热爱的民政事业，为民政事业的发展献出最大的光和热。
今天，能够走上这个讲台，我深深知道，没有各位领导的悉心培养，没有同志们的长期关爱，没有自身的辛勤努力，是不行的。在这里，能和局里面众多的优秀人才同台展示，我非常荣幸，同时，也感受到前所未有的压力。但我相信，再微弱的灯光，只要置身高处，它也能最大限度地照亮远方。
作为一个普通的民政工作者，这几天我一直在思考。思考什么呢？作为民政工作者，接触最多的当属这世上最可怜的人，是那些贫困无助的人，是那些在生活上陷入困境的人，这也就是所谓的“关注民生、服务民生、解决民生”的关健所在。如何使“以民为本、为民解困、为民服务”的民政核心理念真正得到落实，要成为一名合格的基层民政工作者，我个人认为应该认真践行好以下几个心。
一是“爱心”：即爱民之心。作为一名基层民政工作者，不仅要具有人类一般的爱，更要有一种“大爱”的境界。在“最困难的人”中，有贫困户、孤、老、病、残等，他们是社会的弱势群体，最需要关爱，也最缺少关爱，只有通过民政工作者的勤奋工作，努力把党和政府的关怀和温暖送给他们。面对广大群众尤其是困难群众，只有深怀爱民之心，心里时刻想着百姓，竭尽全力帮其排忧解难，才能不辜负广大人民群众和民政对象对民政工作的厚望，民政工作的存在才有社会价值。
二是“热心”：即热爱本职工作。作为一名民政工作者，首先必须热爱民政工作，有一颗炽热的爱心，工作起来才会有热情，才能满腔热忱为需要服务的民政对象做好服务，才能全身心地投入到民政工作中去，工作中遇到的困难、挫折和问题才会被热情所化解。同时，人民群众对民政工作的新期待增多，新要求更高，这都需要民政工作者主动分析新形势，适应新形势，多谋善思，多想新办法，多出新措施，增强驾驭民政工作的能力。
三是“忠心”：即忠于职责。民政工作者要忠于职守、任劳任怨、勤勤恳恳地工作，不计较个人的得失。如何成为一名忠于职守的民政工作者，民政部门长期倡导和实践的“孺子牛”精神作了很好的概括：一是崇尚淡泊名利，无私奉献；二是崇尚知难而进，一往无前；三是崇尚与时俱进，开拓进取；四是崇尚艰苦奋斗，勤俭兴业。
四是“诚心”：即诚心实意为人民群众做好事、办实事。要对民政对象、民政事业充满感情，把他们的事情当作自己的事情来办。落实到工作中主要表现在：一是平等对待每一个民政对象，不歧视他们，而是象对待自己的亲人那样，尊重、理解、关心他们；二是多替民政对象着想，想他们所想，急他们所急，帮他们所需，替他们分忧解愁；三是要说真话。民政工作者必须说真话、实话，不能说假话、空话，要真实反映群众特别是困难群众的呼声和实际困难。四是要办实事。要切实为群众特别是困难群众办实事，来不得半点虚假和形式主义；五是要讲原则。要严格按规定、政策处理一切事情；六是要讲公平。处理、解决问题要合理、公道，对所有人都要一视同仁，不能有亲有疏。
五是“操心”：即勤奋敬业。为民，就是要把“以民为本、为民服务”作为民政工作的第一要务，关注民生、民意、民权、民利，做到亲民、爱民、利民，为人民谋福利、为群众办实事。心中时刻想着群众，想着需要服务的对象，把对群众的浓厚感情融入到民政工作过程中，做到脑勤、腿勤、手勤。这样，才能把党和政府对民政工作的要求落到实处，才能使困难群众得到有效救助，把民政工作的`职责落实在为民服务中。
六是“耐心、细心”：即耐心热忱、细致周到。遇事不急燥、冷静不发火，常修道德、素质之养，耐心细致做好为民服务工作。从某种意义上讲，所有民政工作都是服务工作，具体业务活动就是这种服务性的具体体现。民政工作的服务性，要求民政工作者必须全心全意为人民服务，为民政对象服务。把民政对象的需要想在前、做在前。民政的每项工作都与广大人民群众的切身利益息息相关，也包含着人民群众的殷切希望。因此，民政工作者要加强责任感、光荣感和使命感，带着感情做民政工作，想群众所想，急群众所急，解群众所难，满腔热情地把党和政府的温暖送给每一个困难群众。
以上谈的几点，是本人在工作和实践中的一些认识和思考，愿与从事民政工作的同仁共勉。
人社局爱岗敬业演讲稿（专业14篇）篇十二
尊敬的领导、同事们：
大家好！
任何平凡的岗位都是展示各种才华的舞台。在本职岗位上恪尽职守、埋头苦干，是一种奉献，是一种真诚自愿的付出，是一种愉悦人心的获得；是一种纯洁高尚的精神，更是一种升华自我的境界。总务部食堂是后勤工作的重中之重，做好食堂膳食工作，服务好公司全体员工，保障公司正常运营，这是工作的出发点和落脚点。
食堂工作是辛苦的。不要说每天有成堆的餐具要洗涤，也不要说每天有凌乱的餐桌要收拾，更不要说在放假期间，别人已经休息了，而食堂员工仍继续坚守岗位。我们再回首公司遭遇历史上最强的台风，船坞移位，设施设备受损严重，公司领导看在眼里，急在心头。紧急会议部署各部门抽调骨干通宵值班巡查，确保将强风造成的损失降到最低。
为了给值班人员加夜宵，厨师长要求需留下3名服务人员，其他人正常下班。可是久久没有一个人离去，“我留下吧，你家里还有宝宝需要照顾”，“不，我留下，你明天早班4点多就得起床，哪能扛得住”。争执不下，厨师长只好指定人员。他们在困难目前首先想到的是别人，辛苦的是自己。这一幕幕正是“团结协作、无私奉献”的xx企业文化精神的生动体现！
食堂工作是默默无闻的。当餐厅的地面光明如镜，人们何曾想到食堂的同事在其中付出了多少；当员工捧着热气腾腾、可口的饭菜时，人们又何曾想到操作间同事们劳碌的身影！食堂服务人员就像一只蜡烛，当人们看到耀眼的烛光时，而往往忽略了燃烧自己躯体的蜡烛。每当看着员工吃着可口的饭菜，脸上露出满意的笑容时，我们内心无比的欣慰和满足。虽然我们的工作默默无闻，但我们值得！
食堂工作是光荣的。光荣的根源在于，我们时时处处都在为公司全体员工服务。我们做每一件事情，都直接或间接地在为公司的发展做贡献。我们为此而感到无限的光荣。正是寄于这种光荣，我们百倍地努力，忘我地工作；正是寄于这种光荣，我们的同事带病坚持工作。
我们不能驰骋疆场，轰轰烈烈；但我们可以立足岗位，兢兢业业。小草虽小，一样能铺成辽阔无垠的大草原。平凡的岗位，让我们倾心的奉献，我们一样能走向不平凡！
谢谢大家！
人社局爱岗敬业演讲稿（专业14篇）篇十三
尊敬的各位领导、亲爱的各位同事：
大家好!我是办公室xx，今天我演讲的题目是：立足岗位做贡献，创先争优促发展。
如果你是一滴水，你是否滋润了一寸土地?如果你是一线阳光，你是否照亮了一分黑暗?如果你是一粒粮食，你是否哺育了有用的生命?如果你是最小的一颗螺丝钉，你是否永远坚守在生活的岗位?这是雷锋战士在日记中的一段话，告诉我们无论在哪个岗位，无论做着什么样的工作，都要发挥的能力，做出的贡献。
在联络处，爱岗敬业精神是无处不在的，先进个人、优秀模范他们都是爱岗敬业的典范，他们用辛勤的劳动赢得了领导和同事的赞誉和尊重。正是他们身上这种爱岗位敬业的奉献精神，更加坚定了我要用实际行动，坚持立足本职岗位、创先争优、勇当青年先锋的决心。
首先，结合岗位实际，加强学习。
工欲善其事，必先利其器。学习是我们的立身之本，是我们工作的基础和前提。只有通过勤奋学习，才能使我们具备较强的工作能力，具备明辨是非的能力，具备解决问题的能力。同时，学习也是一种能够将一切变为己用的能力。好的想法?可以借鉴。好的人才?自己来用。只要留心学习，我们就找到了成功的加速器。
其次，坚持爱岗敬业，努力作为。
什么是爱岗敬业?孔子称之为执事敬，朱熹解释为专心致志，以事其业。我想，一是指责任。我们要用一种严肃、认真、负责的态度对待自己的工作，忠于职守，尽职尽责。二是要精业，就是要干一行、爱一行、精一行，成为本专业精通业务的行家里手。
要带着问题用心工作，边干边学，边学边干，以干促学，以学促干，才能越来越胜任自己的岗位。三是要讲奉献。一滴水只有融入大海才不会干涸，一个人只有将个人的价值与单位的利益结合起来，生命价值才能得以完美展现。所以，讲大气、讲奉献，应该成为我们的精神追求!
第三，立足本职工作，关注细节。
天下难事，必做于易，天下大事，必做于细。老子这段论语恰到好处的揭示了细节决定成败的精神内涵。作为一名办公室工作者，我深刻地体会到细节的重要性：一个别字可以让一篇文章离题万里，一个主观主义的本以为无形中就埋下了失误的隐患，而人生紧要关头一步踏错，可能使你一生的命运彻底改变。只有用心思考，精雕细琢，聚精会神的把身边每一桩小事做好、做细、做实，才能创造出卓越的工作业绩。
我们羡慕那些光鲜亮丽的企业家，却没有看到那是他们艰辛付出、岁月砺炼后的远见卓识、勇气魄力和坚持毅力;我们往往更关注名字后面的头衔，殊不知那是一种素质，而非一个职务，是一种能力，而非要等到被提升为总监、老板时才能实现的抱负这样想想就找到了差距后的动力。小事虽小，而极为关键;小我虽小，但千千万万个你我共同发出的声音足以响彻云霄。
朋友们，让我们立足岗位，创先争优，把无私的精神刻在人生奋斗的旗帜上，化作一片云彩，只为这湛蓝的天空，添上一道新的色彩;让我们把忠诚的誓言写在人生奋斗的旗帜上，在平凡的工作岗位上创造价值，为联络处的长效机制发展贡献自己的力量!
谢谢。
人社局爱岗敬业演讲稿（专业14篇）篇十四
尊敬的各位领导、同志们：
大家好！
首先非常感谢各位领导、前辈、各位同行对我的厚爱，给我机会在这个隆重的大会上发言。
我们尊敬的孙秘书长让我在今天的大会上谈谈对一些烹饪大赛的感受、菜肴创新的心得以及对协会工作的期望，我感到无比的荣幸。能站在这里和各位优秀的同行们一起探讨烹饪、探讨菜肴是一件很快乐的事情。
首先我想强调比赛对厨师自身、对烹饪发展的重要性。很多厨师对烹饪比赛不是很理解。我就听过这样的话：比赛的菜在实际经营中根本不实用；比赛要花很多的费用；拿不到奖丢面子；就是拿了奖也没有什么实质性的奖励等等。这些我也知道，但为什么还要比赛呢？我在这里给大家举个例子，世界上各个国家在体育比赛上一年要花很多钱！在比赛上拿了奖对运动员有好处，对国家有什么好处呢？是民族尊严！是国家荣誉！我们参加比赛从大的方面讲，是荣誉，徽菜尊严！从小的方面讲，可以提高厨师烹饪艺术修养、开阔烹饪视野！同时比赛对推动烹饪事业的发展起着相当积极的促进作用。所以我们更多的厨师朋友应该积极的面对烹饪比赛。我一直很相信一句话，用心什么事都可以做好，其实在烹饪比赛中也是这样的，只要你用心没有什么不可以战胜的，通过以前参加的比赛我总结出几点：
1：构思要新颖：我们大赛的评委们都是一些见多识广的烹饪大师，他们见到的好作品太多太多了。人都存在潜意识，当你做的作品是平委先生以前见过的，理所当然的，他就会和以前的作品相比。以前的东西都是模糊的、朦胧的，模糊的、朦胧的东西对人们来说相对都是美好的、完美的。而你的作品却毫无掩饰的摆在平委们的面前，一些制作细节、漏洞、瑕疵等等都暴露出来。你拿现实的东西去和朦胧的东西相比，可想而知，你肯定得不了高分。所以我们必须做评委们没有见过的作品，就向很多电子产品一样，只要是新产品，不管好坏都可以卖个好价钱。只要你的作品评委们没有见过，相信多拿几分是肯定没问题的。
2：制作要精细：我每次参赛的作品，我师傅都会反复的和我强调做工一定精细，我参加第五届全国烹饪大赛的一个作品，叫“麦香龙虾石耳盏”。就是用龙虾肉制成白色的虾线，围上黑色的石耳。去比赛前就请我师傅来看这道菜。师傅看了以后第一句话就是：不够精细，因为虾丝做的不够细、起孔，旁边围的石耳丝不怎么均匀，成品的虾盏也大了点，后来经过多次修改，增加模具的使用，调整虾盏尺寸，但所有的调整都是朝着一个方向：精细、精致。最后正是这个作品拿了高分，真是这个作品帮我得到了第五届全国烹饪大赛的金牌。
3：赛场要大胆、冷静：参加过比赛的同行们都知道，烹饪比赛有很多的规则，其中场外加工和进场验料尤为重要。正式的烹饪比赛都是90分钟制作两个作品。其实90分钟做一道好的作品时间都不够。那怎么办呢？这时就需要合理的运用规则，很多的原料都可以写到场外加工里面去，包括一些不大合理的原料，我们应如何的打一些擦边球，把他变成合理的、可以场外加工的原料等等。当然这些所谓的变成的合理的原料在进场时，应适当的注意隐蔽。再者，冷静是比赛必不可少的要素。很多的参赛者应该都有同感，在家里实验的作品基本上都比在赛场上的作品好，这主要是紧张造成的。赛场里只要一紧张，很多的麻烦事情都会出来，什么东西忘记放哪里了，摆东西的时候手抖啊！特别是看见别人的作品进度比你快的时候，紧张的程度会更加厉害。我通过一些比赛也找到一些减压的办法，当你在拼摆作品手抖动时，做几个拉背的动作，深呼吸几次。忘记原料放哪里的时候立即停下手头的事情，千万不要边做事边想，这时看看房顶啊！窗外啊！会很有用的。再者，别管他人作品进度，只管做自己的事情。碰到赛场监理的时候要多说老师好！有事情要多举手、多说报告，要让监理感觉到你很谦虚、很有礼貌，因为每个赛场监理手里有着10到15分的表现分，你必须要通过你的谦虚、礼貌、从容的表现把监理手里的分全部抢走。
4：出品应有视觉冲击力：我们在这里强调的视觉冲击力并不不是画蛇添足，也不是哗众取宠。而是要在菜肴纯朴、自然的风格下抓住欣赏者的眼球，力求让欣赏者观后不忘或难忘！就向我们xx市xx年烹饪技术大赛上一道作品，叫“五彩金福卷”。这道菜品的制作工艺和技术难度都不是太高，但他的装盘和成品造型非常的成功，他是将炸好的卷从斜面切开，用三支卷背靠背的站在盛器的中央。这样充分的展示了卷内的色彩，站在盘中的卷增加了菜肴的立体感！理所当然，这个成功的作品拿了很高的分数。当然，大赛还有很多的需要注意的东西，想出好成绩也并非我的这几点可以了，扎实的基本功更是不可或缺的。
做厨师的天职就是将菜做好，菜做好生意才能做好。做为一个厨师，拿不到奖的厨师不一定不是好厨师，但菜肴做不好、生意做不好的厨师肯定是个不合格的厨师。随着餐饮市场的发展，消费者对新产品的要求越来越高。菜肴创新是我们每一个烹饪工作者必须面对的问题。涉古可出新/推陈可出新/博采可出新/独创可出新/，原料、调料、刀工、盛器、盘饰处处可悟新、环环可出新。总之，用心则出新不难。
我们的名厨专业委员会自成立以来，为xx市的餐饮业和厨师们做了大量的卓有成效的工作，对我们xx市乃至xx省烹饪界的发展起到了积极的推动作用。作为一名厨师，我希望协会能在今后为厨师朋友们多举办一些专业知识培训，联系一些对外菜系的交流，组织团队外出考察学习等活动。
最后，我要感谢我的恩师先生对我孜孜不倦的教诲。感谢省烹协马秘书长、市烹协孙秘书长长久以来对我的关怀和关爱！