无论是身处学校还是步入社会，大家都尝试过写作吧，借助写作也可以提高我们的语言组织能力。范文书写有哪些要求呢？我们怎样才能写好一篇范文呢？以下是我为大家搜集的优质范文，仅供参考，一起来看看吧
完成任务进度篇一
尊敬的领导：
首先，我先对我所犯下的错误进行反思，我不应该不按时回校，不应该不遵守学校的.规章制度。不应该不听老师的话，不应该这样不严格要求自己。老师，我认识到自己的错误了，请老师原谅。
其次，我不应该自以为是，不应该没有及时向老师请假，且没有及时说明具体情况。我知道这样做是不对的。星期二没课，按放假期限我应该踏上了回校的路，但由于家里有一些事所以我没有按时回校，但我没有在第一时间向班主任请假说明具体情况，虽然事后我和班主任说明了情况，但已经过了收假时间，没有按程序办事，所以相当没有请。我认识到了这一次错误，所以我在这里保证以后不会再犯，如果有事，我会及时向领导、老师请假并说明具体情况。
最后，在以后的学习生活中我会严格要求自己，端正自己的态度，严格遵守学校的校纪校规，认真听领导、老师的话，做一个品学兼优的好学生。
此致
敬礼!
检讨人：
xx年x月x日
完成任务进度篇二
青海分行:
欣闻你行20xx年电子银行工作取得佳绩,全年电子银行客户新增数达59.3万户,总量达205万户,电子渠道金融性交易占比升至81.06%，实现业务收入2529万元,市场份额高达41.44%,稳居同业首位。
20xx年是全行电子银行二次创业的开局之年，也是创新发展的关键之年，面对当前严峻的市场形势和竞争压力，你们同心协力，不畏艰辛，务实创新，锐意进取，圆满完成了全年各项经营目标，有效促进了电子银行业务的高速、健康发展，可喜可贺!
希望你行以此为新的起点，珍惜良好的发展局面，再接再厉，开拓创新，为全行业务经营做出新的、更大的贡献!
热烈庆贺吉林九台农商行农安支行2014年全年存款总额突破10个亿已达103132万元。
能够取得如此骄人的成绩都有赖于农安支行全体员工的大力支持，兢兢业业、勤勤恳恳的坚守在各自的岗位上，也归功于各部门领导的规范管理坚持以银行的'利益为先，奋勇向前，铸造精品服务银行，更为农安经济发展奠定的坚实的基础，为全县的金融业务做出了巨大的贡献。
近年来，在农安支行各部门领导的大力指引下，深入贯彻上级总行“以民为本，为民服务”的精神，紧紧围绕客户的需求，结合自身实际，真抓实干开拓创新。为推动农安支行又好又快发展起到了积极作用。各级员工奋战在各自岗位第一线，为农安支行的长足稳定发展也起到一定的助动作用。
衷心的希望广大员工能够摒弃个人得失，以农安支行的利益为重。同心同德，敢于拼搏，坚持以客户为中心，在工作岗位及营销工作中再创佳绩，再续辉煌。
20xx年12月4日
xx支行全体干部职工：
欣闻你行于2 月13 日提前完成全年存款任务，各项存款余 额达xx 万元，比年初净增加xx 万元，比考核基数上升xx 万元， 超年任务xx 万元，完成一季度“开门红”活动任务的xx%，完成年任务的 1xx%，成为 xx 年春节期间全行首家完成全年存款 任务的支行，对促进全行“xxxx”活动目标的实现作出了重要 贡献。
在此，总行向你们致以热烈的祝贺和诚挚的问候!
xxxx 年以来，面对激烈的市场竞争和外部复杂多变经营环 境的严峻考验，你支行不畏艰辛，紧跟总行工作部署，咬定目标，多措并举，迎难而上，创新工作方法，利用自制宣传靠牌、 宣传横幅、利息对比墙贴，在客运车上张贴宣传车贴，起到了 良好的宣传效果。
通过建立储蓄快速通道和实行延时服务。
保证每一个来办业务的客户，高兴而来，满意而归。全员拧成一 股绳，同心协力，勤勉奉献，全力推动存款业务开展，充分展 示出你们奋勇争先、敢打敢拼、开拓进取的精神，并取得了各 项存款提前超额完成年任务的喜人成绩，发挥了模范带头作用。
希望你支行以此作为新的起点，戒骄戒躁，再接再厉，进 一步巩固已取得的骄人业绩，采取更加有力的措施，扎实抓好 组织资金工作，并推动单位各项工作再登新台阶，为开创全行 跨越发展新局面作出新的更大的贡献!
xxxx 年xx 月xx
完成任务进度篇三
监管任务是一个企业持续健康发展的必要环节。在监管过程中，我们将采取遵守法规、科学管理、规范运营的原则来保障企业的正常运营与合法合规。在这篇文章中，我们将分享关于如何圆满完成监管任务的心得体会。
第二段：保证法律合规
首先，我们必须始终保持法律合规的重要性。一个健康有序的企业必须紧跟法律法规，按照政策和标准规范管理。我们应当定期进行内部审计，将业务流程、管理制度与制度之间是否合规进行核实。同时，要及时了解相关法规的更新，及时地将相关内容传达给内部相关人员。
第三段：维持相关纪律
其次，还要维护相关纪律。企业内部以纪律为基础的法律体系建设，必须强化对集体、员工的工作纪律、经营实践规定等方面的规范，使员工在内部形成纪律、规范、安全的行为风范，对于企业的生产经营、管理、员工利益保护等都有很大的好处。
第四段：保障业务精准
企业的正常经营活动需要建立科学的业务精准管理机制。这意味着营销、生产、研发、财务等业务部门都需要完善、优化运营流程，提高工作效率。对于这些流程和机制，监管人员需要适时介入掌握执行情况，对于发现不合规的情况需要及时整改。
第五段：团队合作的重要性
在这样一个复杂的监管流程中，我们还必须重视团队合作的重要性。需要企业内部的各个部门可以快速响应，协同配合、互相呼应、人品高尚，共同推进企业的发展。我们还需要与监管部门密切合作，及时沟通纠正工作中发现的问题，尽力避免企业出现非正常经营利益。
结论
在今天，企业必须时刻关注到相关法律规定，定期进行内部审计和编制内部制度，维护相关纪律，优化业务流程，保护员工福利，即使一个小的违规行为都可能会在未来对企业产生极大损失。同时，企业员工也应当积极参与，保证个人与企业的一切行为符合政策法规，发扬团队合作的精神。作为管理人员，我相信清晰目标和明确职责，企业的监管工作将会更高效、更精准，从而让企业获得更多的成功。
完成任务进度篇四
尊敬的金老师,各位主管和伙伴们：
x月7 日，金老师就和我们说了8号下午要上台演讲培训感言,同时用ppt展示。可是7号那天我和一个朋友去玩了，没有做ppt。还企图蒙混过关，我为我自己的行为感到相当可耻。这几天，我经过认真反思，深刻自剖，为自己的行为感到了深深地愧疚和不安，知道自己是真的错了，要好好改正了。在此，我谨向各位领导伙伴们做出深刻检讨，并将我几天来的思想反思结果向领导汇报如下：
通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，因为7号是七夕节，单身的我去疯狂的玩下，似乎也没什么，但是我应该把该做的事做好了以后再去玩。不过同时也也长期以来对自己放松要求，工作做风涣散的一种最最明显的体现，也是与细节决定成败这些至理名言背道而行的。经过这几天的反思，我对自己这些天的工作成长经历进行了详细回忆和分析。记得刚上班的那几天，我对自己的要求还是比较高的，时时处处也都能遵守相关规章制度，认真学习，从而努力完成各项工作，如陌生拜访等。
但是过了一个月多，自己的心开始慢慢松懈下来了，说的通俗点就是开始有点老油条了，而自己对领导同事也比较熟悉了，尤其是领导同事对我的关怀和帮助使我感到温暖的同时，也慢慢开始放松了对自己的要求，反而认为自己已经做得很好了，即使做的不好也没什么要紧的，还可以改正继续的，却不知道就是因为这样的心理让自己的习惯越来越差，开始也不注重细节了，要知道细节可是决定成败的，而我犯了这么大的错误却还不知道。因此，这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱，更为重要的是我感到对不起领导同事对我的信任，愧对领导同事的关心和帮助，是我辜负了你们，我该认清自己所犯下的错误，好好的反省是我最基本应该去做的，而如何去注重这些细节是我要该好好考虑的，考虑好后去制定解决方案，然后实施。
检讨人：xxx
xxxx年xx月xx日
完成任务进度篇五
尊敬的领导：
我没完成支行领导交给我的任务，在此我怀着万分沉重的心情向你做出深刻的检讨。
古人常说，“行有不得，反求诸己”，但一开始，我并未能及时地进行自我反省。古人又说，“君子务本、本立而道生”，因此，在自我反省的过程中，一定要把犯错误的根本原因找出来，若是找不到根本原因所在，敷衍了事，于事无补，将来还会犯更多更严重的错误。悔悟后，归结原因如下：
1、责任心不强，工作作风不深入，不踏实。作为一名银行员工，不论有多少理由，都应时刻为了银行着想，听从领导的吩咐，尽职尽责做好我的本职工作。
2、事发后，不能心平气和地面对错误，有逃避的心理。一开始，就想着把很多问题推给别人，而不能立刻想着先从自己身上找原因。为什么不能心平气和呢，因为是“龌龊的面子”在作怪，还强装出一副“此事与己无干”的样子，对事情展开一番“与己无干”的耍赖分析！每每想起当时的嘴脸，心中甚是羞愧。
通过这件事，我重新反思了自己读书学习、做人、做事的态度，感悟到：
3、一个人一生最重要的是做事做人的能力。做人要专注，做事也要专注。做事不专心，一定无法把事情做得圆满，无法清楚地掌握细节。学习就在做人、做事的点点滴滴中。经典绝不是在书本里，而是在做人、做事的点滴中。“学如逆水行舟，不进则退”，读了那么多的书，假如不融会贯通，不与生活结合，就很难有喜悦，就是古人所讲的“学而时习之，不亦乐乎”。
4、“学习最重要的境界是体悟。如果学习中不能体悟，那只是”记问之学“，就好像人吃了东西没有消化，对身体当然就没有帮助，甚至还有害处。”最近，听到一个讲座，讲座里举了一个例子，说某人毕业于某个研究所，有一天，母亲叫他处理点家事，他做完以后，母亲检查后觉得他做得不是很好，就说：“儿子，你怎么连这点小事也做不好？你怎么这么笨。”那人听后，马上脸孔变得非常凶恶，然后接着母亲说了一句话：“我都念到研究所了，你还骂我笨！研究所给了他什么？有没有给他人生的智慧，待人、处世、接物的智慧？只是给了他傲慢，给了他不受教。这点小事没办好，恰恰是学习的机会，但他并没有把握这个机会，反而对母亲的.指责和批评很不能接受。事物都有一体两面，不往好处发展，就会自然地向坏处发展。听完讲座，再想想自己，也甚是惭愧！
总之，我的行为给单位带来了不好的影响，做出这样的行为，我的心情非常沉重和羞愧。”人非圣贤，孰能无过“，我也会努力成长为一个理智的人，一个理得心安的人，从过去的错误中学到智慧，不再单纯地懊悔。”经师易得，人师难求“，我真心感谢领导的教诲，希望在今后的成长过程中，能从你们身上学得到更多的”智慧“，能得到你们的教诲和帮助，我倍感幸运和不胜感激！
检讨人：xxx
20xx年xx月xx日