热门电力安全总结心得体会(案例17篇)

时间:2023-11-04 作者:文轩热门电力安全总结心得体会(案例17篇)

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热门电力安全总结心得体会(案例17篇)篇一

1、管理漏洞引发的安全问题当前,变电站运行管理中存在很多问题,主要表现在:首先,变电站管理缺乏章程,整体安全管理比较混乱,管理手段落后,管理漏洞多。在这种管理模式下,变电站一旦出现了运行故障和安全问题,很难得到及时有效的控制和防范,不利于变电站运行事故的控制。其次,变电站运行管理制度不健全。变电站运行是一项极为复杂的工程,每个环节、每项操作都至关重要。但是当前变电站安全管理制度却存在很多不完善的地方,比如没有制定变电站操作人员的操作规范制度,这使得操作人员在实际工作中缺乏制度约束,在变电站运行维护中经常违规操作。再次,变电站运行和安全管理责任不明确,没有明确各部门、各操作人员在运行管理中的责任,导致操作人员责任意识不强,在实际工作中不能自觉规范自己的行为,责任制的缺失导致了变电运行的管理隐患。

2、人为因素引发的安全问题。

人是变电站运行中的一个关键因素,变电站工作人员是整个变电站工作的核心,人员素质的高低、人员操作是否规范,都会直接影响变电站的运行安全。人为因素引发的安全问题主要表现在:变电站工作中,工作人员的工作任务较重,他们需要频繁操作各种设备,机械式的重复工作会让他们丧失工作热情,也会丧失原有的警惕性,在实际的操作中会表现得注意力不集中,既有可能出现操作失误。而这种疏忽和失误可能会影响设备的正常运行,还有的工作人员工作态度不严谨,在工作中只对主要设备进行运行检测,忽略了其他设备环节的维护。这会给电网埋下安全隐患,导致变电站运行事故的发生。

3、设备因素引发的安全问题变电站运行牵涉到很多设备,对这些设备进行安全维护是一项非常艰巨的工作。如果不能及时做到检查维护,很难及时发现设备存在的安全隐患。同时,电气设备从出厂到投入使用,时间长了以后如果不及时进行更新,设备会出现老化情况,会埋下设备的运行隐患。

发展的新理念。尤其是现在处于极力提倡环保低碳的生活理念下,对电网设备采取必要且有效的维修技术,掌握电网设备维修的关键技术,才能更好地买行电网设备的维护以及管理,对于电网设备的进一步应用及推广也有着重要的发展意义。

1、变压器的安全隐患。

对于变压器来说,它在切合空载变压器时,经常会出现变压器空载电压升高从而导致变压器绝缘遭到损坏的现象,所以我们必须要及时观察变压器的状况,并且要做到随时进行检修,只有这样,才能在变压器发生切合空载变压器时,做到及时的发现,并且可以及时消除安全隐患,这样才能保证用电安全。通过最新研究发现,由于我们现在所使用的变压器制造材料耐高温、抗压性强,所以只要我们使用得当,一般不会出现太大问题,但是要注意定期的检查和维修。

2、母线倒闸操作。

母线是变电设备电能的汇集场所,它连接着大量元件,作业的工作量很大,是变电站最常见的操作项目。但是如果工作人员没有做好充分的准备,没有严格遵守操作标准,就可能发生安全事故。母线倒闸操作存在的危险主要有:非等电位操作自动装置与继电保护装置切换错误;电感式电压互动感器与开关断口电容出现串联谐振。

3、直流回路操作。

在变电运行中的直流回电操作中,如果没有严格遵守操作流程或错误拉开直流快分开关,会导致操作直流电源或保护装置直流电源消失,进而引起自动保护装置误动,引发安全事故。

4、处理合环与解环存在的安全隐患。

为了保证设备的正常运行,我们必须要求一致的相位,所以要进行初次的合环。在初次的合环过程中,有可能会引发一定的相位变化,就需要对其进行相关的检查。除了注意相位的变化,还要注意对电压差作出相应的调整和控制,另外在解环操作的过程中,还要考虑到潮流电压负荷转移以及继电保护的变化等问题。

1、跳闸故障首先,线路跳闸故障。线路跳闸是变电站运行中最为常见的故障,如果发生线路跳闸故障,必须即刻进行线路检查,并采取相应的保护措施。故障排除方法如下:在线路故障发生的第一时间,要依据回路保护图来确定故障线路的范围。一般情况下是从线路的ct开始检查,检查到线路的出口。如果在这个范围内没有发现异常现象,就要转移检查方向,可以锁定跳闸开关进行检查。对于不同的开关构建要采取不同的检查方式。当以上各项检查完毕以后,没有发现异常情况,说明线路运行已趋于正常,就可以实施送电操作。其次,主变低压侧开关跳闸故障。造成这种故障的原因有很多,主要是母线故障、误动开关故障等引发的跳闸。在故障检查中,我们要特别注意对主变设备的检查,如果旨在主变低压侧产生了过流保护动作,那么我们可以判定故障发生在母线或其他线路中。

2、非跳闸故障。

所谓的非跳闸事故多指的是由系统接地、谐振、断线等问题引发的故障。一般情况下判断是不是发生了以上这几种故障,我们采用的是查看微机告警,当发生以上故障时,由于小电流接地系统的母线pt辅助线圈的开口三角接有电压继电器,系统三相平衡运行时开口三角电压就会近于零,中央信号就会发出系统接地信号。

1、没有建立很好的安全管理理念。

整和完善所造成的。管理工作不到位,就必然会出现施工人员带着侥幸心理实施不安全作业,而设备的运行处于不安全状态,主要也是人为因素所造成的。强化变电运行的安全管理,除了制定切实可行的规章制度之外,还要提高施工人员的安全意识,加大规章制度的执行力度。

2、没有建立科学有效的安全防范措施。

电力系统中的各种设备,由于长期处于持续运转状态,加之目前用电需求量的增大所引起的供电不足,就导致了一些运行系统超负荷运转,如果疏于维护,这就导致了变电设备过早地老化,其中的一些部件也会由于长期暴露在恶劣的环境中而缩短了使用寿命。各种设备的安全隐患,导致了电力系统在运行的过程中,很容易引发安全事故。特别是在设备的安装、运行维护以及设备更新的各个环节中,都要注意采取必要的防误操作措施。但是,由于安全管理措施不到位,导致了安全防范措施流于形式,那就没有真正意义地改善。

1、做好职责分工。

变电站的变电运行管理人员要想切实、有效地提高对变电运行的管理水平。首先需要明确无人值班的变电站的管理职责。通常来讲分为两个方面的内容,第一个就是值班的工作人员需要对变电运行进行监控,对断路器等进行远程的控制,此外还要做好抄表的工作,使记录更加的细致、详细。其次就是供电企业要定期地组织专业的人员对变电运行设备进行维护和检修,及时地发现存在的安全隐患,及时消除设备缺陷;发生事故时,迅速响应,积极正确地对事故进行处理和解决。明确职责分工可以有效地提高变电运行的效率和质量。

2、建立管理制度。

变电运行管理制度的建立也同样包括了很多的方面,首先就是要建立起岗位责任制,使不同岗位的工作人员都能够明确自己的工作内容和职责,并且在日常的变电运行维护与管理的过程中严格地按照相关的制度来执行,对工作认真负责。此外还要严格执行值班制度以及交接班的制度。严禁代班现象的出现,在进行交班的.时候,管理人员还要向接班的人员详细地交代工作的内容和重点,对交班的详情做好记录,将个人的责任加以明确。最后还要建立起责任制,健全员工的生产责任制,让员工在实际的工作当中,明确责任,避免犯错误,全面地投入到工作当中,促进变电站的安全生产以及变电运行管理的科学性和安全性。

3、加强变电运行设备的管理。

改扩建时期的设备管理工作,主要是对于设备进行试验检查和调试工作。在电气设备的选型上,要符合运行要求,性能优良。对于引进的设备,核查三证,并对设备进行出厂测试,以确保设备的各项使用功能符合变电运行的要求。在电气设备的安装调试过程中,要对设备质量进行监督检查,以避免由于设备质量问题而导致施工工作难以顺利展开。做好变电运行设备的巡视工作。当变电设备处于运行阶段的时候,要认真监控设备的运行状况,包括信号、表计等等一旦有异常状况出现,就要从温度、声音、气味以及颜色等等进行感官上的判断并进行分析。为了确保变电设备运行正常,要合理安排设备的巡视次数和巡视时间,并根据所掌握的运行情况制定设备的预试计划,把好验收关。通过定期地排查设备质量,在排查设备运行的隐患的同时,还防止了由于维护不到位而造成的设备事故。

患的可怕后果,自觉规范自己的行为,提高对设备检查的警惕性。需要注意的是,安全教育和业务培训不应该只依赖于理论宣讲,变电站应创新培训形式,应采用现场培训、事故现场分析等多样化的方法开展培训,并定期组织操作人员参加安全技能培训,提高他们的能力和对变电站工作的认识。

2、要建立变电站安全管理与事故防范的制度保障,要落实安全管理与事故防范责任制度和责任,这是约束变电站操作人员日常行为的基础。只有明确了操作人员在日常工作中必须要遵循的操作方法,必须要检查的设备细节,必须要完成的检查程序,才能让操作人员在实际工作中有据可依,才能让他们按照制度要求进行操作。而责任落实在变电站安全管理与事故防范中至关重要。如果只有制度,没有责任约束,那么操作人员很有可能不按制度操作。因此,必须要建立一个明确的责任制度,要把责任落实到各个岗位、各个环节、各个操作人员。要做到“出问题、找原因、追究人”,要层层追究,将责任明确到人,这种严格的责任制度,有助于让每个人员都自觉地按制度操作,避免出了问题找不到责任人情况的发生。

3、要强化变电站的设备管理,建立一个全面有效的设备预防巡检制度,保证设备的正常运行在变电站运行中,设备管理也是非常重要的,加强设备管理,可以有效地防止变电站设备出现大面积的瘫痪或停运故障。首先,要控制好设备选型环节。要严格控制设备质量,在设备选型上要做到细致入微,要选择性能最好、安全系数高的设备,尽量避免设备本身质量问题引发变电系统运行故障。其次,要做好设备的检查维护工作,要建立一个完善的设备巡检制度。要做到定期巡检、专人负责,及时排查设备运行中的突出故障,并采取积极的措施预防事故的扩大。

4、建立变电站安全管理与事故防范的应急机制,并在变电站安全管理中加大对新技术的利用变电站运行中常会发生一些意想不到的突发事故,建立突发事故应急机制,可以避免事故发生时人员慌乱,可以在事故发生的第一时间对事故原因进行快速排查,并能较快调动操作人员进行应急操作和处理,可以避免事故进一步的恶化,筑起事故防范的第一道屏障,这对于变电站的安全运行和管理是非常重要的。

结束语:

总言之,变电运行中的安全隐患会对人们的日常生活和当地的经济发展带来不利影响,严重时还会还造成巨大的社会经济损失。因此,必须建立严格的变电运行管理制度,严格检查变电设备的维护与检修,尽可能的减少变电运行中的安全隐患,为供电工作护航。

热门电力安全总结心得体会(案例17篇)篇二

发生,暴露了安全管理的一系列问题,凸现了负责人安全责任不清,现场。

不进行查勘,作业电工缺乏基本的安全技能,不能正确的停电、验电、挂。

接地线。事实再次证明,如果对危险点不预测、不防和控制,那么,在一。

定条件下,它就可能演变为事故,后果不堪设想。通过学习,再次强化了。

大家的安全生产意识。安全生产要坚持“安全第一,预防为主”的思想,

并切实落到日常行动中。

通过学习,现体会如下:

1。作业人员严重违章,是导致事故发生的主要原因。在不验电,不。

挂接地线的下进行上杆作业,严重违反《电业安全工作规程》的保证安全。

的技术措施。

2。对线路设备不熟悉(该10kv线路隔离开关错接线)。日常对设备。

管理不到位,消缺管理不及时,判断缺陷不准确。日常的设备巡视过程没。

有认真,致使存在的不安全因素没有及时解决,为此次的事故埋下了严重。

的导火索。

3。危险点分析与预控措施流于形式,现场查勘不到位,漏列了重大。

危险点(现场该线路上有8家双电源用户)作业人员现场操作不按要求执行,危险点控制措施形同虚设。

4。安全工具,防护用品的配置工作未落实到位,对绝缘棒,验电器等绝缘工具的日常管理不完善。

5。在该工作中安全管理制度和安全措施未落实,工作人员安全生产意识和自我保护意识差,安全学习流于形式。

通过此次事故的发生,我们应该深刻吸取事故教训,对照《电业安全工作规程》,结合我公司的安全生产规章制度,在今后的工作中,我们应该加强安全技术培训和设备全过程管理以及事故通报的学习,提高我们的安全思想素质,做到安全无小事。

事故已然发生,伤者正在接受着痛苦的治疗,这次事故又一次给我们敲响了警钟,让我们从事故对当事人所造成严重深切感受到它的无情和残酷,他的人生因此而改变,他今后的路不知该如何的走下去。

保证安全,首先就是要严格遵守各项规章制度,这是保证安全的首要前提,如果我们的每一项工作都做到有章可循,有章可依的话,事故发生几率必然会大大减小,如在一项具体工作中,工作前,认真进行危险点的分析,办理工作票,做安全措施,开班前会,将各项制度履行到位,也就是把环境的不确定因素、物的不安全状态、人的不安全行为造成事故的可能性隆到最低。

彻到工作当中,变“要我安全”为“我要安全”,使安全深入人心,平时工作提高警惕,多注意观察员工的精神状态,发现不利因素及时调整。

另外,加强对规章制度及业务知识的学习,努力提高业务技能,这是安全的重要保证,《安规》、《两票三制》这些都是保障我们工作安全顺利开展的法宝,对此无论是管理者,还是我们员工自身都应自觉的认真学习,掌握。业务知识的重要性,不言而喻,没有它,我们工作就比初生的孩子不会走路,难免碰壁、摔倒。为了使我们的工作更得心应手,不致于盲人摸象,我们必须不断的学习,以适应变化更快的知识需求。

还有就是营造良的工作氛围。工作中相互关心、相互帮助,人人为工作着想,为安全把关。

总之,我们应该把各自的想法落实下去,不应只流于形式,停留在口头上。

在我从事农电工作18年以来,我认为要做安全生产工作,杜绝事故再次发生,必须从以下几点着手:

一、要进步加强安全生产工作要从具体上抓,杜绝务虚和表面章,要认真做安全生产责任制,把安全责任落实到每项工作的管理者、组织者、实施者、落实到每一个人,谁组织谁负责、谁实施谁负责、的原则:进一步落实各环节每个岗位,每个员工,级级落实层层分解。

二、安全活动内容要丰富,活动内容要有合理化建议,和辖区事故隐患点分析,在生产工作中出现的问题进行分析等,通报学习要有分析有比较,使通报成为我们的前车之鉴.。

交三查,确保任务清楚、危险点清楚、作业程序清楚、安全措施清楚、要严格落实农配,三防十要反事故具体措施,特别是防触电、防倒杆、防高坠、事故防措施的落实。

四、加强对临时工,民工的安全教育工作,临时工民工安全教育卡不能出现代签临时工,民工要做指定的工作,不能从事技术性的工作。

五、我觉得保证安全的组织措施和保证安全的技术措施,就是我们生产在第一线的工作人员的生命线,如果你对其中一项的忽视就是对自己的生命和他人生命的藐视那后果是难以想象的。特别是在我们生产第一线的工作人员,工作前一定要进行三措一点分析:千万不要有违章作业和习惯性违章,不要存有侥幸的心理,在生产中要有随时都会有发生危险的可能性,只有防与未然,才能确保人生的安全。

近年来,电力安全生产虽然慢慢步入良性循环轨道,但安全生产的现实提醒我们,安全生产管理工作还有许多的不足和漏洞。我们每一个电力职工都不能高枕无忧,一定要不断加以改进,让我们在平凡的工作岗位上坚决做到三个不发生百日安全活动的各项措施:为我们景宁电力公司更美的明天唱响安全的主旋律!

了。是啊,班组要整顿,但是包括当事人在内的领导们不该整顿整顿自己的思想吗?

事故发生的原因:

一:对设备及电力线路不熟悉,不知道35千伏进线柜停电以后,上级110千伏过来的电仍然有电。

二:安全意识淡薄,没有搞确认制。在操作以前没有看到35千伏进线柜的来电显示信号。

三:违章作业,违章指挥,没有听到上级指令就自行操作。

四:设备本身存在缺陷,没有带电打不开柜门的联锁装置。

五:作业人员业务水平有限,危险源辨识能力差,既然验电后证明柜子有电,就不应该进行任何操作。

六:与同事关系不和,带情绪作业。

事故发生以后,还是要开会,还是要写心得,是应该的反思自己,大家各抒己见,不要有什么疑虑,可是大家都不敢,怕说错了什么话会得罪领导,那比出事故危险性要大得多,要是有人切入主题,领导也不会让他说话的,“下一个,下一个,制度没有学!”,所谓的制度不过是养着他们赚钱的工具。可是出了这样的事情,领导从上到下还是很生气的,不是对当事人,是对整个与电有关系的工人,不在规定时间写心得的要实行强制罚款,拖一天100元,大家吓坏了,都草草应付了事,审批全体重写,不够深刻。

以后的工作中需要努力提高自己,不能把自己的命交到别人手中,工作要。

会干,工作中要胆大心细,还搞同事之间的关系。

工作建议:一,建议领导帮助我们组织业务学习,反事故演习,只要。

完成工作。

三,消除设备缺陷,多巡检,使事故防患于未然。

四,发扬人道主义精神,公正无私,使工人快乐的工作。

人身触电事故》的安全事故通报,事故的主要原因是工作人员未认真执行。

安全操作规程,不按章作业,工作负责人现场管理不到位。此三件事故的。

发生,暴露了安全管理的一系列问题,凸现了工作人员安全责任不清,现。

场不进行查勘,作业人员缺乏基本的安全技能。事实证明,如果对危险点。

不预测,不防和控制,那么在一定的条件下,它就可能演变为事故,后果。

发生,使每个员工的心里都十分沉痛,同为南人,发生在他们身上,如同。

发生在我们的身上一样,沉痛的教训,只有认真思考,进行反思。通过学习,体会如下:

1、三件事故充分暴露出来的问题是:“违章,麻痹,不负责任”,

三违行为就是野蛮行为,不树立牢固的安全意识,只图省事、快当、存绕。

幸心理,怕麻烦,这就是事故发生的必然。

2、作业人员严重的违章,是导致事故发生的主要原因,不验电不挂。

接地线,无安全措施保障的下就作业,严重违反《安全工作规程》和保障。

安全的技术措施,这也是事故发生的必然。

3、制度的缺失,管理的缺位。严不起来,落实不下去,执行力差,

而且在检查中只报喜不报忧,平时对设备管理又不到位消缺又不及时,判。

断缺陷又不准确,日常巡检工作又不认真,致使存在不安全的因素而导致。

事故的发生。

4、风险管理流于形式,有章不循,有规不遵,工作浮躁,作业人员。

现场操作不按要求执行,危险点控制措施虚设。

5、在工作中安全管理制度和安全措施未落实,工作人员安全意识,

安全流于形式。通过我们反思很多、很多,我们应该深刻地吸取教训,对。

作出新的成效。

热门电力安全总结心得体会(案例17篇)篇三

今年六月是全国第15个、xx省第17个“安全生产月”。我局根据市局和县安委会的统一部署和具体要求,突出“安全发展、预防为主”的活动主题,加强组织领导、强化宣传教育、注重安全整治、落实隐患整改,取得一定效果,现将具体情况总结如下。

一、加强组织领导制定活动方案。

为加强对“安全生产月”活动的领导,县局首先成立了以局主要领导为活动领导小组组长,局党委其他成员为副组长,局机关股(室)主要领导及企事业单位主要负责人为成员的“安全生产月”活动领导小组,领导小组下设办公室,具体负责活动的日常组织、协调、指导、督查等工作。各基层单位也相应成立了活动领导小组,并落实了具体的责任人;其次,制订了活动方案。为确保活动有效地开展,从县局到各基层单位都根据上级有关要求并结合自身实际制定了具体活动方案,使活动得以扎实有序地开展;第三,及时部署,迅速落实。县局以灌交[2015]45号下发了《关于开展“安全生产月”活动的通知》,同时印发了“xx县交通局20安全生产月活动方案”,并于6月1日下午在局四楼会议室召开了各企事业单位分管领导、安保科长会议,进行了安全月活动动员,并就如何开展好活动局分管领导提出了相关要求。各基层单位在6月2日前全部召开了会议,贯彻落实了县局关于“安全生产月”活动会议精神。

二、营造活动氛围认真组织实施。

(一)紧扣主题,强化宣传。从县局到各基层单位先后都召开了活动动员会议,进行深入发动,把“关爱生命,安全发展”的活动主题传达到全体干部职工。县局于6月11日举办了一期安全生产知识培训班,各单位分管领导和安全科长共315人参加,邀请县总工会劳保部领导对职工劳动安全防护知识进行了培训和考试,收到了良好的效果。6月15日,县地方海事处在伊山海事所组织开展了水上交通安全咨询宣传,并在巡逻艇上悬挂条幅,到全县主要航道上进行了宣传,散发传单,向船民,渡工宣传遵章守法,安全航行的重要性,取得明显成效。工程施工企业把安全生产月“安全发展、预防为主”活动主题宣传到施工一线,并从安全用电、安全标志设施、配戴防护用品等方面进行宣传讲解。

(二)精心组织,搞好咨询。6月13日是我县“安全生产月”活动集中宣传咨询日,为了搞好本次活动,我局做到精心组织,认真落实,指派公路管理站做展板2块、印刷宣传资料xx份,代表我局参加县安全生产监督管理局在县时代超市广场开展的集中宣传咨询活动。本次咨询活动,共发放宣传单xx份、安全汇编书籍500册,接受群众咨询千余人次,收到了预期的效果。

(三)广开渠道,立体宣传。在安全月活动中,我局采取形式多样、富有实效的宣传方法,统一制作了474份“安全发展、预防为主”宣传标贴,张贴在全县营运客车内;县地方海事处于6月10日在县伊山小学开展水上安全知识进校园活动,给师生上了一堂生动的安全教育课,受教育师生近千人;局机关和各企事业单位门前、院内张贴标语、拉横幅、办板报、刊画廊;活动中,共悬挂安全横幅、条幅20幅,张贴宣传标语50条,出展板24块,画廊6处,更增添了安全生产活动浓烈氛围。

三、开展督查整改消除事故隐患。

为认真吸取近期国内重、特大安全生产事故频发,尤其是客车燃烧的惨痛教训,我局迅速行动,首先,召开运管、公路、航道、地方海事部门和所属道路客运、危货运输企业分管领导、安全科长会议,传达贯彻国家、省市有关电视电话会议和文件精神,让与会者深刻认识到强化安全监管,开展隐患排查的紧迫性和重要性;其次,组织排查。客运、危货运输方面由县运管所牵头,各客运、危货运输企业为主体,同时抽调50名运、交管执法人员予以配合,对全县374辆长短途营运客车、公交车和100辆出租车和44辆危险品运输车按车辆车况是否完好,灯光、燃料箱、燃料管路、电路及手动开门器、转向系统、制动系统、轮胎、安全锤、灭火器、三角警示牌等安全防护装置是否完备等进行拉网式安全检查和隐患排查;水上交通方面由海事部门牵头,航道和各辖区交管所协助,对全县30道渡口和xxx公里航道安全情况进行“拉网式”检查;危桥、险段和交通工程施工现场由局科技股牵头,公路站和综合计划股配合,主要检查通车路段标志、标线及安全设施的完好状态;桥涵标志是否齐全、明显;护栏、桥面是否完好;桥台、桥帽、一字墙是否有移位、裂缝;工程项目开工资料是否齐全,安全制度是否健全,安全措施是否到位,施工人员教育培训和安全交底工作是否落实,施工机械技术状况是否完好等。本次检查共发现一般安全隐患21处,及时整改115处,限期整改2处;下达安全整改通知书5份;补配安全锤123把、三角警示牌5块;更换灭火器6个、拉闸开关4个;更换电缆线260米,投入安全整改资金达18万元。

四、健全监管机制注重长效管理。

为了将安全工作真正落到实处,充分发挥长效机制,县局及所属单位相应成立安全专项整治工作领导小组,进一步完善安全应急预案,并在交通工程总公司、云路交通设施厂各组织一次消防和救援应急演练。同时加强司乘人员相关安全知识培训教育,切实增强司乘人员安全防范意识和应急自救能力。督促经营者依法进行安全投入,完善安全设施,规范登记运行记录,确保运输工具始终处于良好的技术状态。

热门电力安全总结心得体会(案例17篇)篇四

电力在现代生活中扮演着重要的角色,我们离开不开的电力却也存在着一定的风险。因此,培养和加强电力安全意识就显得尤为重要。电力安全意识不仅关乎个人的安全,更关系到家庭、社会的稳定和发展。接下来,我将总结电力安全意识的体会和心得,以期给读者提供一些思考和借鉴。

要培养和加强电力安全意识,我们可以从以下几个方面入手。首先,提升自身的知识水平。通过参加电力安全培训和课程,了解电力的基本知识和安全操作规程,例如如何正确使用电器设备,如何防止电线漏电等。其次,定期检查家中电线和设备的安全性,确保电力设施处于良好的工作状态,避免安全隐患。此外,要增强日常用电的合理性和科学性,避免大功率电器同时使用,合理分配电力负荷,减少潜在的危险。

电力安全意识不仅是理论知识,更需要在生活中得以实际运用。在日常生活中,我们要始终保持警惕,注意插座的使用和电线的接触情况。避免将过多的电器插在一个插座上,以免触电火灾的发生。在使用电器时,要特别注意电线的磨损情况和电器的工作状态,避免因不注意而造成的安全事故。此外,在电力设备周围不要堆放易燃物品,以免发生火灾。

加强电力安全意识不仅关系到个人的安全,也对社会稳定和发展产生积极的影响。首先,电力安全意识的加强可以减少电力事故的发生率,降低了家庭和社会的安全风险。其次,大力宣传电力安全知识,强调电力事故的危害性,可以提高社会大众的安全意识,推动整个社会的安全观念和行为规范的提升。最后,通过电力安全意识的增强,可以减少对电力设备的浪费和滥用,提高电力利用效率,节约能源,降低对环境的污染。

培养和加强电力安全意识是我们每个人的责任和义务。通过持之以恒的努力,我们可以提高自身的安全意识和能力,有效减少电力事故的发生,保障自身和家人的安全。同时,我们也应该加强对电力安全意识的宣传和教育,推动整个社会的安全观念和行为规范的改善。只有每个人都能意识到电力安全的重要性,并将安全意识转化为具体行动,才能真正实现电力安全工作的长足发展。

总结起来,电力安全意识是一项十分重要的能力,掌握和加强这一能力不仅关系到个人的安全,还涉及到家庭和社会的整体稳定和发展。通过提升个人的知识水平,认真遵循安全规程,紧密结合生活实际,加强对电力设备的维护和管理,不断宣传和教育,我们可以向更安全、更高效的电力生活迈进。

热门电力安全总结心得体会(案例17篇)篇五

又到了六月,一个充满魅惑的月份,心中的六月是夏风微微,窗前枝叶摇曳。窗外,浅蓝色的天空,夏的眸语,在静静绽放。清晨,一缕清澈的阳光穿过树枝,小鸟清唱着,说着它们自己的故事,夜晚,细雨垂帘,流淌思绪连绵。仿若一念一思串起人生的时光。滴阶成花,生起寂灭,如花开花落,激起几多沉悟。六月如此多娇,却也引得无数员工竟折腰,在你痴迷于六月的芬芳,请你也要注意自己的安全与健康。因为六月也是我们的安全生产月。

安全生产,不仅仅关系你自己,更多的是关系到你我他。警笛嘶鸣,揪人心弦;痛定思痛,痛何如哉。安全之重,重乎于泰山;事故之猛,猛乎于虎。安全生产不仅是对自己负责、对家人负责,更是对员工负责、对企业负责、对社会负责。为了自己和他人的安全,我们要做到:

在电力行业奋战的我们要深知电力行业是一个高危行业,这就要求我们要具备强烈的安全意识。防范于未然,时刻谨记“安全第一,预防为主”的思想,严格执行“不伤害自己,不伤害他人,不被他人伤害,保护自己不被别人伤害”的原则,每一个电力员工都要提高安全防范意识,严格执行安全生产法律、法规,确保电力设备和电力职工的安全,还要准确地把握电力安全生产管理工作中的轻重缓急。树立“居安思危”的忧患意识,把安全提到法律的高度来认识。

每次听到我们公司发生这样那样的安全事故,心中都有一丝莫名的感伤,人的生命太脆弱了,如同那薄薄的蝉翼,经不起什么风吹雨打,我们带着这么脆弱的生命来到世上难道不应该珍惜吗?保护自己的生命是每一个人的天职,有了生命你才能为企业和社会做更大贡献。你的家庭也才能够完整,你要知道一个人的伤害,背后却是一个家庭的悲哀。

古人云:“明者见于未萌,智者避危于无形,祸固多藏于隐微,而发于人之所忽者也。要搞好安全生产工作,思想认识是关键,始终坚持把安全生产摆在第一位。在日常工作当中,把安全作为头等大事来抓。不安全事件带来的危害,人人都懂,但在日常工作中却往往被忽视,被麻痹,责任心被侥幸心理所代替,往往要等到确实发生了事故,造成了损失,才会回过头来警醒。这就是因为没有把安全工作放在第一位所导致的,而做好这项工作的瓶颈就在于提高对这项工作的重视程度,在我们的工作中,应该以安全规章制度为保障,严格贯彻执行,杜绝工作中习惯性违章行。因此,抓安全生产的指导思想必须从严,必须包括教育从严、管理从严、检查从严、整改隐患从严、最后才是处罚从严。只有在指导思想上从严,才会有组织结构上的严密、规章制度上的严格、工作作风上的严谨,而这一切也是我们安全生产的基本保证。

检查工作时往往我们只看到能直接观察到的显性风险,而真正致命的是看不见的隐性风险。这就要求我们要深入点滴认真排查每一个环节,从细节上减小隐形风险的危害。在对待安全问题上我们要以更高的标准,更严的要求,更踏实的作风要求自己。要时刻谨记安全工作责任之重重于泰山。

在电力生产中,生产者要实现“要我安全”到“我要安全”观念的转变,只有这样才能够从事故源头上遏制不安全因素的作用,减少或避免事故的发生,电力生产是一门非常复杂的系统工程,而生产安全又是这一系统工程中诸多因素综合作用的结果。一般而言,电力生产事故有三类:

一是“天灾”,如雷电、大风、暴雨、等不可控或不便控的自然因素,有其突发性。

二是线路、设备、器材的“先天不足”,有其隐蔽性。

三是“人祸”,人为地违法、违规、违章,有其盲目性。其中“人祸”占所有事故中的绝大部分。而“人祸”又可分为三种表现形式:

其一是对规章明知故犯,明知这样做不符合要求,但图一时方便或抱着侥幸心理的习惯性违章。

其二是对规章似懂非懂,知其一,不知其二,工作中又恰好在其二中发生了问题。

其三是对规章不懂装懂,稀里糊涂,发生了事故才”恍然大悟或恍然半悟。

大凡发生了事故后,总结时都不难得出:“安全基础不牢,安全观念淡薄,安全管理不善,技术素质不高,安全防护能力弱,习惯性违章”等诸多教训的结论,都会把违章作业认为是事故的“病灶”,也提上了人们的议事日程。但深层次地去分析违章作业存在的原因,还是员工在安全观念上没有从“要我安全”转变到“我要安全”上。

电力行业作为我国二级危险性行业,如果没有各项安全保障措施,如果没有严格的指挥,松松散散、各自为战、不服从指挥,就很有可能造成自伤、误伤事故,甚至发生群死群伤的恶性事故,人人若惊弓之鸟,惶惶不可终日,电力工作无法开展,同时造成不可估量的经济损失。所以电力工作就要象军队那样,纪律严明,服从指挥。

随着安全生产法的颁布,安全生产上升到法律的高度。是啊,你个人不遵守安全生产准则,后果可能是对别人造成伤害,这就是“谋杀”罪!也可能是造成国家经济损失,这就是“危害国家安全”罪!即使没有造成严重的后果,你也是“玩忽职守”罪。我们工作中的安全措施,如“两票三制”,工作人员如果不能严格遵守,而是走走过场形式主义,就是“有法不依、执法不严”。就是威胁人身安全、国家财产,就是犯罪。

为了吸取历年来事故的教训,我们以后要严格要求自己,认真遵守各项安全保障制度,履行安全生产职责,认真遵守“两票三制”等安全保障措施,决不麻痹大意,为了家庭的幸福、为了事业的繁荣,也为了自己和他人宝贵的生命。

热门电力安全总结心得体会(案例17篇)篇六

安全管理是施工企业管理的重中之重,要提高施工企业安全管理的有效性,企业不仅要建立一套完整的行之有效的安全管理体系,并且在此基础上还要在意识形态领域加强安全文化的建设,形成企业独特的安全管理思想和安全文化氛围。

安全文化是存在于集体和个人中的种种素质和态度的总和。英国健康安全委员会核设施安全咨询委员会(hscasni)认为:“一个单位的安全文化是个人和集体的价值观、态度、能力和行为方式的综合产物,它决定于健康安全管理上的承诺、工作作风和精通程度。”安全文化不是停留在宣传标语上的口号和大道理或是几项安全活动,而是一种实实在在结合于施工实践过程中的,人们对安全的意识、行为和态度。通过良好的安全文化氛围的熏陶,可以提高人们的安全修养,才能在施工过程中预防事故的发生。

安全文化注重人的观念、道德、伦理、态度、情感、品行等深层次的人文因素,通过教育、宣传、奖惩、创建群体氛围等手段,不断提高施工企业职工的安全修养,改进安全意识和行为,从而使职工从不得不服从管理制度的被动执行状态,转变成主动自觉地按安全要求采取行动,即从“要我遵章守纪”转变成“我要遵章守纪”。所以良好的安全文化能弥补安全管理的不足。

构建安全文化的目的就是要营造一种安全和谐的文化氛围,促进企业安全管理工作水平的进一步提高,使施工企业的安全管理充满活力和动力。这样,才能增强施工企业的市场竞争力,提高经济效益。

如何营造良好的安全文化氛围,从以下两个方面来谈点个人的建议。

企业首先要建立起一整套完善的有针对性的管理制度,有效的管理制度能使各项工作按规定程序执行,使各部门员工在工作中的行为有章可循,并可进行有据可查的监督、考核和奖惩。

完善的管理制度是一个企业无形资产,它不仅是全体员工的行为准则,而且可以激发员工的竞争意识,为企业创造财富。企业在建立管理制度时首先应该赋予制度的权威性,要求全体员工在一切管理活动或工作流程中都必须不折不扣地按制度执行。一个新的管理制度出台后,尤其是制度所规定的内容与传统做法不相吻合的时候必定会引起议论,执行起来就会遇到困难,甚至有些职工会有抵触情绪。所以赋予制度的权威性很重要,让管理制度如同法规。另外在不折不扣执行过程中应该对职工进行宣讲和解释制度的必要性,解除职工的思想负担,转变传统的思维模式,便于制度的执行。并且监督部门要认真履行监督职责,监督制度的执行,不徇私,不讲情面,制度才能真正起到规范的作用。

其次每个管理制度都应该具有针对性,紧扣管理的对象、工作范围,不能片面化或一概而论。制定的管理制度针对性不强或只是泛泛而谈,没有具体的实施细则,这样的制度就容易被抛弃到一边,成为存档制度,出现两张皮现象。所以我们在制定制度时一定要强调该制度制定的目的及所适用的范围,并且明确范围内各部门的职责要求。

最后制度应该具有可操作性和连贯性。一个制度的核心部分应通俗易懂,定性定量相适宜,不能出现模棱两可或是含糊不清的条款,不然制度执行起来就会因为个人的理解不同产生分歧,不便于操作。另外制定制度时要考虑制度之间的连贯性,只有相互关联才易于贯彻执行,否则管理就会出现脱节,在管理过程中也会存在头痛医头脚痛医脚,手忙脚乱的现象。

完善的管理制度形成后在执行之初,人们只是被动地去遵守,在工作中会考虑制度是如何规定的,应该怎样去做才符合规定。在经过长时间运行后,人们就会适应并且习惯自己工作的程序及注意事项,这时制度就会被“遗忘”,已经潜移默化到人们的思想和行为中去,也就形成了一种企业文化。不仅在安全管理方面,在企业的其他各项管理工作中也应建立起一种企业文化。

众所周知,引起安全事故的直接原因可分为两类,即物的不安全状态和人的不安全行为。物的不安全状态是指由于生产过程中使用的物质、能量等的客观存在而可能导致事故和伤害发生的状态,物的不安全状态是事故发生的根源。完善的管理制度可以控制人的不安全行为,但如果没有物的不安全状态存在(即达到了物的本质安全),则人的行为也就无所谓安全还是不安全。所以识别存在安全隐患的危险源并对风险进行控制是安全管理中非常重要的一环。职业健康安全管理体系中对危险源辨识和风险评价也做了重点描述,评价方法也是多种多样。但在实际工作中,施工一线的班组技术员往往只掌握了辨识和评价的理论方法,并没有真正应用到现场施工中。例如在每一份作业指导书中都附有《危害辨识风险评价与控制措施表》,要求技术员在编制工程施工作业指导书时同时要对该项工作的危险点进行辨识和风险评价并制定相应的控制措施。笔者现场调查发现,表中所叙述的内容大多泛泛而谈,尤其是对危险因素分值的判定人为因素很大,甚至有当判定的风险等级过高,未避免制定详细控制措施的麻烦,故意缩小评价分值的情况。这样的做法就导致《危害辨识风险评价与控制措施表》未起到指导和控制作用,只是表面工作,而现场的安全管理工作也就停留在加大安全监管力度上,无形中也给安全监管人员带来很大的工作压力。

企业在加强安全制度建设的同时,也要重点进行全员安全培训,尤其针对危险源辨识和风险评价,注重理论方法和施工现场实际相结合,客观公正给予风险因素的正确评价,并就得出的风险等级详细制定控制措施,让《危害辨识风险评价与控制措施表》真正发挥作用,把安全管理工作的重点由过程监控改变为前期策划和预防。当施工班组全员都能正确进行危害辨识和风险评价,那么全员的安全意识也就形成了。

当然,安全文化的构建需要从多方面着手,制定符合施工企业所有人员的客观实际及生产场地特征的管理制度,是解决所有人员对安全的认识问题、形成正确的安全意识的一种有效形式。另外还可以通过思想教育、行为规范、文化熏陶、环境影响等,结合职工基础教育和其他教育,采用形式多样、内容丰富的各种安全活动或宣传如报刊、广播、宣传栏、会议等倡导施工企业的安全文化,营造一种健康、活拨、高尚、进取的施工企业安全文化氛围。

制度化的管理只是一种手段,精神文化才是核心。建设施工企业的安全文化,必将改善各施工企业内部的安全管理水平,提高施工企业全体成员的综合素质,提升施工企业全体成员的行为水准,是施工企业走内涵式发展道路、搞好生产安全与创出企业特色以及创造更佳经济效益的一个重要环节。

热门电力安全总结心得体会(案例17篇)篇七

在电力生产中,生产者实现“要我安全”到“我要安全”的观念转变,是安全思想由强制性到自觉性的一次质的飞跃。

但是,要确保电力生产安全,这一转变依然是不够的,还必须由“我要安全”转变到“我会安全”,才能够从事故源头上遏制不安全因素的作用,减少或避免事故的发生。

电力生产是一门非常复杂的系统工程,而生产安全又是这一系统工程中诸多因素综合作用的结果。

一般而言,电力生产事故有三类:一是“天灾”,如雷电、大风、暴雨、施工爆破等不可控或不便控的自然因素,有其突发性。

二是线路、设备、器材的“先天不足”,有其隐蔽性。

三是“人祸”,人为地违法、违规、违章,有其盲目性。

且占所有事故中的绝大部分。

而“人祸”又可分为三种表现形式:其一是对规章明知故犯,明知这样做不符合要求,但图一时方便或抱着侥幸心理的习惯性违章。

其二是对规章似懂非懂,知其一,不知其二,工作中又恰好在其二中发生了问题。

其三是对规章不懂装懂,稀里糊涂,发生了事故才”恍然大悟或恍然半悟。

显而易见,工作人既是事故的制造者又是事故的受害者。

但是,可以肯定地说,所有事故的发生都不是工作人的主观愿望。

因此,“我要安全”也就仅仅是一种良好的主观愿望,要真正取得确保电力生产安全这一客观效果,就必须解决好“我会安全”这一根本。

大凡发生了事故后,总结时都不难得出:“安全基础不牢,安全观念淡薄,安全管理不善,技术素质不高,安全防护能力弱,习惯性违章”等诸多教训的结论,都会把违章作业认为是事故的“病灶”,也提上了人们的议事日程。

勿庸置疑,经过有电以来的生产实践和血的教训,总结提炼了一套有效确保电力生产安全的规章制度。

各电力生产企业又结合实际根据不同生产时期制定了大量的具体保证措施,以及上级随机性,针对性的电力安全生产的指示、通报、要求等。

这些是确保电力生产安全的依据,且有唯一性。

但是电力生产是一个错综复杂,千变万化的过程,从事生产的人又是这个过程是否安全的决定因素。

而人的认识水平,接收能力,工作姿态,经验积累等等又各尽不同,要把所有确保电力生产的依据变为每一个从事电力生产的职工的自觉行动,解决好“我会安全”的问题,应是从事电力生产安全的管理者,生产者长期的,艰巨的,复杂的课题。

笔者认为:唯一的途径就是学习--学习--再学习。

首先,要为我而学。

安全既是电力生产本身的需要,更是从事生产职工的生存需要,安规技规既反应了电力生产安全的客观规律,又是从事生产人的行为规范。

因此,每一个从事电力生产的人,都应明白学习安全技能,既是企业的需要,更是自我的需要。

这就需要“教条主义”、“本本主义”而不要“实用主义”、“形式主义”。

把强制性与自觉性有机地结合起来不断学习,反复学习。

从个体到团队都形成一个良好的学习安全技能的良好氛围。

并制定配套的学习激励机制和考核办法,点滴学习,日积月累,这样不仅能够对安规、技规等安全生产的内涵有了深刻的理解,就能在生产过程中运用自如。

也只有人人成为安全明白人,才能事事做到安全人。

第二,要因人施训。

近些年来,职工队伍生产技能、安全防护能力差,人才断层等已达成了管理者的共识。

把加强教育培训也作为解决上述问题的'有力措施。

但各级抓各级的事,一级抓一级,一级向一级负责,真正形成有效的教育培训链还是力度不够。

往往形成上级制定安全措施“一字一字地抠”,经逐级折扣后贯彻到生产中却“一把一把地丢”。

因此要把从事电力生产的各类人员分门别类,拉开梯次,有的放矢地逐级制定年度、月度培训计划,以“蚂蚁啃骨头”的精神,专人负责。

充分利用班组站法定的每周一次安全学习和每天班前会进行。

这样每周解决一个难题消除一个不安全隐患,一年就能解决52个“会”和消除52个不安全隐患。

每天学习一条技规、安规,一年就能学懂弄通200多条。

持之以恒地坚持下去,耳濡目染地强化人的意识,就能潜移默化地在职工队伍中形成一道事故的防线。

第三,要善于纠偏,电力生产暴露问题和存在潜在的不安全因素是正常的,关键是要正视问题和善于做到“见于未萌,禁于未发”。

有效的办法就是边生产边整顿,发生问题及时整,安全顺利定期整。

明白“磨刀不误砍柴工”和“温习规程与包扎’伤口”’一样重要的深刻道理。

自己发生了事故多从自我找原因,不要“摔了跤总怪路不平”。

把别人的事故当着自己的教训来接受;把小问题当着大问题来解决;把带有倾向性和危害性的现象消灭在萌芽状态。

从真正意义上体现“安全第一,预防为主”的根本方针。

“要我安全”到“我要安全”的转变需要漫长的过程,而“我要安全”到“我会安全”更需一个漫长而渐进的过程,甚至说是一个无终极的课题。

笔者提出以上粗浅认识和解决途径还远远不能解决“我会安全”的问题。

此文主要是基于安全生产观念上的一次完善和“抛砖引玉”,其目的是引发从事电力生产的职工围绕“我会安全”进行深层次的思考和探索。

惊闻xxxx人身事故,让我深刻体会到了“安全无小事”的深刻教训。

电力事业是个充满危险的工作,但只要掌握电力运行规律、时刻保持安全生产的警惕性,防微杜渐,认真对待每一次工作任务,是完全可以驯服“电老虎”的。

我们手里的《安规》和种种安全生产的保障措施,就是给这只凶恶的“电老虎”设计的层层牢笼和枷锁。

xxx这次事故,正是因为参与工作的人员对于已经“驯服”的“电老虎”存在麻痹大意的思想,以为多年不发威的“电老虎”就真的成为“病猫”了。

根本没有把电力系统运行维护工作的危险性看在眼里,这无异于擅自打开关押“电老虎”的牢笼和枷锁,这只凶恶的“电老虎”当然不肯放过任何发威的机会。

通过对《会议纪要》的学习,我主要有以下几点心得:

1、安全生产,不是口号

安全生产,这是我们电力工作者每时每刻都能听到或者看到的警句。

但是这不仅仅是个口号,更是我们工作的第一准则,是我们人身安全保障的唯一措施,不能因为以前的安全就忽略了以后的危险。

忘记了这个准则,就是把自己加上作料送到“电老虎”的笼子里。

这也是造成“蚌埠5.12”事故的主要原因。

这样的态度,不出事故才是怪事。

2、服从指挥、听从调度

如果没有各项安全保障措施,电力工作的危险程度要远远大于战争。

因为战争并不是每个人都会牺牲,而电力生产如果没有安全生产措施的保障,任何人都躲不过“电老虎”的魔爪。

打仗如果没有运筹帷幄、如果没有灵活指挥、没有各兵种、各单位协调配合,就要输掉战争。

电力工作也一样,如果没有安全生产措施为武器、如果没有严格的指挥,松松散散、各自为战、不服从指挥,就很有可能造成自伤、误伤事故,甚至发生群死群伤的恶性事故,同时造成不可估量的经济损失。

绝不亚于输掉一场战争造成的后果。

因此电力工作就要象军队那样,纪律严明,指挥到位。

3、有法不依、执法不严

随着安全生产法的颁布,安全生产上升到法律的高度。

是啊,你个人不遵守安全生产准则,后果可能是对别人造成伤害,这就是“谋杀”罪!也可能是造成国家经济损失,这就是“危害国家安全”罪!即使没有造成严重的后果,你也是“玩忽职守”罪。

我们工作中的安全措施,如“两票三制”,工作人员如果不能严格遵守,而是走走过场形式主义,就是“有法不依、执法不严”。

就是威胁人身安全、国家财产,就是犯罪。

“蚌埠5.12”事故中就存在工作票“代签名”、“未签名”现象、也没有严格执行工作间断、转移签名制度,就是没有把遵守工作安全保障制度上升到遵守“法律”的高度。

为了吸取“蚌埠5.12”事故的教训,学习会议纪要的精神,我以后要严格要求自己,认真遵守各项安全保障制度,履行安全生产职责,认真遵守“两票三制”等安全保障措施,决不麻痹大意,为了家庭的幸福、为了事业的繁荣,而珍惜自己和他人宝贵的生命。

热门电力安全总结心得体会(案例17篇)篇八

随着科技的不断发展,电力在我们的生活中起到了至关重要的作用。然而,电力的使用必须与安全同步,因为电力事故的发生会对我们的生命和财产造成巨大的危害。在日常生活中,我有幸参与了一次电力安全培训,并从中获得了很多关于电力安全的宝贵知识。在此,我想分享一下我的心得体会。

首先,在培训中,我了解到了电力的基本知识和注意事项。电流的大小与电压和电阻有关,而电流过大就会引发电火灾和触电事故。因此,我们在使用电器设备时,需要遵循一系列的注意事项,比如不乱接乱拔电源插头,不私拉乱接电线,避免电线损坏导致电流过大等。此外,我们还学到了判断电线是否带电的方法,比如可以使用电流表来测量电流是否流经电线,或者使用带有感应器的测试笔来判断电线的带电情况。这些基本知识和技巧让我对电力的使用有了更加全面的了解。

其次,我们还从培训中了解到了电力事故的常见原因和预防措施。电力事故往往是由于人为疏忽或者设备故障引起的。比如,乱拉乱接电线、工作时不穿绝缘鞋、带电检修等行为都是导致电力事故的常见原因。为了预防电力事故的发生,我们需要从自身做起,遵守电力安全规范和操作规程,不擅自开展电工检修,及时报修电器设备故障,不使用违法、劣质电源设备等。只有通过正确的操作和注意事项,才能有效地保障电力使用的安全。

此外,在培训中,我们还了解到了如何应对突发的电力事故。电力事故往往来得迅猛且无情,我们要做好应急准备,并掌握正确的处理方法。比如,当发生火灾时,我们应立即切断电源,并用灭火器或灭火器进行扑灭。当触电事故发生时,应立即停止触电者与电流的接触,并及时拨打急救电话,采取合适的紧急救护措施。了解了应对电力事故的方法和措施,可以使我们在遇到紧急情况时能够保持冷静,并迅速采取正确的救援措施,减少事故造成的损失。

最后,在整个培训过程中,我深深地体会到了电力安全的重要性。电力事故的发生往往给人们的生命和财产带来巨大的伤害。因此,我们每个人都应该增强电力安全意识,做到“安全第一”,严守电力安全规定,杜绝违规操作,提高使用电力的安全水平。只有通过我们每个人的共同努力,才能够建立起一个安全、稳定的电力使用环境。

综上所述,通过电力安全培训,我对电力的使用有了更加全面的了解,掌握了防范电力事故的基本知识和技巧。同时,我也深深地感受到了电力安全的重要性以及我们每个人的责任。希望通过我个人的努力和共同的宣传教育,能够让更多的人意识到电力安全的重要性,并能够在日常生活中正确使用电力,确保我们的生命和财产得到有效的保护。

热门电力安全总结心得体会(案例17篇)篇九

近年来,随着电力行业的快速发展和普及化,电力安全问题也日渐凸显。电力安全问题关乎千家万户的生活安全,因此对于每个人来说,保障电力安全至关重要。通过自身的实践和体会,我对电力安全有了更深刻的认识,并产生了一些心得体会。

首先,了解电力安全的基本知识非常重要。对于普通人来说,并不需要成为电力专业人士,但了解一些基本的电力安全知识是非常有必要的。我们可以通过参加电力安全培训班、阅读相关的书籍和资料,去了解电力的基本原理、安全用电的注意事项,以及常见的电力故障和事故处理方法等。只有了解了电力的基本知识,我们才能正确应对各种电力安全问题,预防和避免不必要的事故发生。

其次,正确使用电器设备是保障电力安全的重要环节。电器设备是我们日常生活中必不可少的工具,然而,不正确使用电器设备往往会导致电力事故的发生。因此,我们应该注意正确使用电器设备,遵循电器设备的使用说明书和安全警示,不乱接乱拔插头,不随意改装和拆卸电器设备,不超载使用电器设备,保持设备的清洁和良好的通风等。只有正确使用电器设备,我们才能降低电力事故的风险,保障自身和家人的安全。

另外,及时发现和排除电力隐患是防范电力事故的重要手段。不论是电线老化、电器设备故障、线路短路等,这些都是电力隐患的表现。我们应该经常检查家里的电线、插座和电器设备是否完好无损,是否存在密集放置和超负荷使用等情况。一旦发现问题,即刻采取相应的措施修复或更换设备,确保电力系统的正常运行和安全使用。同时,我们还应该养成良好的用电习惯,如合理合法使用电力资源,避免非法拉电和设备过度损耗,减少不必要的能源浪费。

此外,保护个人安全意识的培养也是提高电力安全的重要方面。电力安全不仅仅是依靠电力设施和设备的安全性能,更要求个人的安全意识。我们应该时刻保持警惕,提高自身的安全防范意识,如在雷雨天气中不接打电话和不使用电脑,避免触碰裸露的电线和设备,不在床上使用电热毯等。此外,我们还应该加强宣传和教育,通过各种途径向社会公众普及电力安全知识,提高整个社会对电力安全的关注度,形成全社会共同关心和维护电力安全的良好氛围。

总之,电力安全是每个人都应该关注和重视的问题。通过了解电力安全的基本知识、正确使用电器设备、及时发现和排除电力隐患以及培养个人安全意识等措施,我们能够更好地保障电力安全,提高生活质量和安全水平。同时,电力安全也需要社会各界的共同努力,各方共同维护,共同推动电力行业的可持续发展。让我们每个人都投身于电力安全事业中,倡导用电安全、用电节能、用电环保的理念,共同构建安全、便捷、高效、可持续发展的电力安全系统。

热门电力安全总结心得体会(案例17篇)篇十

安全,我不知道大家是怎样理解这个词的涵义的,但我知道安全对于一个电力工作者来说是多么地重要。电力安全涉及到各行各业千家万户,安全工作千万不要掉以轻心,它不仅关系到我们个人的安全,也关系到他人的安全。电力职工队伍是一支能吃苦、讲奉献的队伍,这是我从事电力工作以来最大的感受。为了确保用电安全,为了规范电力市场,我们电力职工付出的多,得到的少,如果再不注意安全,不把安全时时刻刻记在心头,那么我们职工的生命就会受到威胁,因为大家都知道“水火无情”,但如果对安全麻痹大意,电就象一个杀手。我更想说的是,工作在生产一线的工人责任重大,我们每一个人都关系着一个家庭的幸福,我们的安全,牵系着母亲的心,牵系着儿女的心,更是维系着幸福家庭的纽带!我真心期望,每一位电力工人,在工作的时候,千万要当心,为了自己,为了家庭,为了孩子,保护好自己,杜绝一切悲剧发生,工作前一定要进行“三措一点”分析,千万不要违章作业,真正的做到:“高高兴兴上班去,安安全全回家来”,因为安全责任重于泰山。

六月,是全国的安全生产活动月,可见安全的重要性,安全生产工作是全面建设小康社会的重要内容,也是实践“三个代表”重要思想的内在要求。大力倡导安全文化,提高全员安全防范意识,加强安全生产宣传教育工作,营造良好的安全生产环境氛围。从树立“以人为本”的安全理念出发,利用广播、电视、等新闻媒体,宣传安全生产法律、法规和电力知识,达到启发人、教育人、提高人、约束人和激励人的目的,进而提高全员安全生产防范意识。“人人事事保安全”即要求全体员工在生活、学习、工作中重视安全,做到“不伤害他人,不伤害自己,不被别人伤害”,也特别要求每一个电力员工提高安全防范意识,严格执行安全生产法律、法规,确保电力设备和电力职工的安全,还要准确地把握电力安全生产管理工作中的轻重缓急。安全生产管理者也应把“安全重于泰山”时时刻刻放在心上,树立“居安思危”的忧患意识,把安全提到讲政治的高度来认识。

“雄关漫道真如铁,而今迈步从头跃”。近年来,电力安全生产虽然慢慢步入良性循环轨道。但安全生产的现实提醒我们,安全生产管理工作还有许多的不足和漏洞,我们每一个电力职工都不能高枕无忧,一定要不断地加以改进。电力事业是充满朝阳的事业,电力企业是不畏艰苦、团结协作、无私奉献、敢于创新的企业,我们将用实际行动筑成一道保障电网安全运行的钢铁长城,让我们在平凡的工作岗位上努力践行“三个代表”的重要思想,为了长青公司更美好的明天唱响安全的主旋律。

学习业务技能的同时不忘学习安全知识,进厂几个月以来,师傅们对我说得最多的是“安全”两个字。

一天,班长将一本“安全记录”郑重的交给我,并嘱咐我好好的看一看,一定要按时完成。接过本子后,我感觉心里沉甸甸的。我明白班长的用意:他是想通过这种方式要我明白“安全的重要性”!

记得入厂时,领导要求我们新员工第一步要做的就是全面解读“电力生产安全工作规程”的涵义,并进行了严格的考试。这使得我们对“安全”一词有了初步的理解和认识。俗话说:环境改变人。下到班组后,师傅们在给我传授专业技能的时候,每次都不忘叮嘱一句“注意安全”。是啊,“安全第一”!无论何时何地都要注意安全,每次巡检时,师傅们都要我戴好安全帽和手套。当发现设备有异常时,就马上汇报并及时处理,绝不放过任何蛛丝马迹。因为任何一处的隐患都会给人身和设备带来极大的危害,决不能马虎。至此,我觉得通过这段时间对《安规》学习和师傅们的教诲,使我受益匪浅。比方说,上脱硫吸收塔时,我不会穿着高跟鞋,,也不会双手同时抓同一护栏。一次,我发现一台运转中的滤液水泵台面上有一些浆液,本想去擦拭的,但突然想起这样做很危险,《安规》中明确规定,禁止用手去擦拭运转中的机械和设备。所以,没有一点安全意识的话,就会给工作带来一些难以预见的后果。

如果说过去我对“安全”的认识还很抽象和肤浅的话,那么通过这段时间的实践和体会,使我对“安全”有了更进一步的理解,每隔一段时间,在进行完业务培训后,我都会根据自己近阶段对脱硫设备的了解和巡查,写上一些安全感言和注意事项,这使我领悟到,安全事大,开不得半点玩笑,更不能姑妄为之,抱侥幸心理,稍有不慎和疏忽都会带来难以想象的后果。只有在尽心做好本职工作的同时,牢牢的把“安全”之弦绷紧,才能使我们的工作和生活更上一个台阶。

在此,我想说:“安全无小事,要做有心人”。

在电力生产中,生产者实现“要我安全”到“我要安全”的观念转变,是安全思想由强制性到自觉性的一次质的飞跃。

但是,要确保电力生产安全,这一转变依然是不够的,还必须由“我要安全”转变到“我会安全”,才能够从事故源头上遏制不安全因素的作用,减少或避免事故的发生。

电力生产是一门非常复杂的系统工程,而生产安全又是这一系统工程中诸多因素综合作用的结果。一般而言,电力生产事故有三类:一是“天灾”,如雷电、大风、暴雨、施工爆破等不可控或不便控的自然因素,有其突发性。二是线路、设备、器材的“先天不足”,有其隐蔽性。三是“人祸”,人为地违法、违规、违章,有其盲目性。且占所有事故中的绝大部分。而“人祸”又可分为三种表现形式:其一是对规章明知故犯,明知这样做不符合要求,但图一时方便或抱着侥幸心理的习惯性违章。其二是对规章似懂非懂,知其一,不知其二,工作中又恰好在其二中发生了问题。其三是对规章不懂装懂,稀里糊涂,发生了事故才”恍然大悟或恍然半悟。

显而易见,工作人既是事故的制造者又是事故的受害者。但是,可以肯定地说,所有事故的发生都不是工作人的主观愿望。因此,“我要安全”也就仅仅是一种良好的主观愿望,要真正取得确保电力生产安全这一客观效果,就必须解决好“我会安全”这一根本。

勿庸置疑,经过有电以来的生产实践和血的教训,总结提炼了一套有效确保电力生产安全的规章制度。各电力生产企业又结合实际根据不同生产时期制定了大量的具体保证措施,以及上级随机性,针对性的电力安全生产的指示、通报、要求等。这些是确保电力生产安全的依据,且有唯一性。但是电力生产是一个错综复杂,千变万化的过程,从事生产的人又是这个过程是否安全的决定因素。而人的认识水平,接收能力,工作姿态,经验积累等等又各尽不同,要把所有确保电力生产的依据变为每一个从事电力生产的职工的自觉行动,解决好“我会安全”的问题,应是从事电力生产安全的管理者,生产者长期的,艰巨的,复杂的课题。笔者认为:唯一的途径就是。

首先,要为我而学。安全既是电力生产本身的需要,更是从事生产职工的生存需要,安规技规既反应了电力生产安全的客观规律,又是从事生产人的行为规范。因此,每一个从事电力生产的人,都应明白学习安全技能,既是企业的需要,更是自我的需要。这就需要“教条主义”、“本本主义”而不要“实用主义”、“形式主义”。把强制性与自觉性有机地结合起来不断学习,反复学习。从个体到团队都形成一个良好的学习安全技能的良好氛围。并制定配套的学习激励机制和考核办法,点滴学习,日积月累,这样不仅能够对安规、技规等安全生产的内涵有了深刻的理解,就能在生产过程中运用自如。也只有人人成为安全明白人,才能事事做到安全人。

第二,要因人施训。近些年来,职工队伍生产技能、安全防护能力差,人才断层等已达成了管理者的共识。把加强教育培训也作为解决上述问题的有力措施。但各级抓各级的事,一级抓一级,一级向一级负责,真正形成有效的教育培训链还是力度不够。往往形成上级制定安全措施“一字一字地抠”,经逐级折扣后贯彻到生产中却“一把一把地丢”。因此要把从事电力生产的各类人员分门别类,拉开梯次,有的放矢地逐级制定年度、月度培训计划,以“蚂蚁啃骨头”的精神,专人负责。充分利用班组站法定的每周一次安全学习和每天班前会进行。这样每周解决一个难题消除一个不安全隐患,一年就能解决52个“会”和消除52个不安全隐患。每天学习一条技规、安规,一年就能学懂弄通200多条。持之以恒地坚持下去,耳濡目染地强化人的意识,就能潜移默化地在职工队伍中形成一道事故的防线。

第三,要善于纠偏,电力生产暴露问题和存在潜在的不安全因素是正常的,关键是要正视问题和善于做到“见于未萌,禁于未发”。有效的办法就是边生产边整顿,发生问题及时整,安全顺利定期整。明白“磨刀不误砍柴工”和“温习规程与包扎'伤口”'一样重要的深刻道理。自己发生了事故多从自我找原因,不要“摔了跤总怪路不平”。把别人的事故当着自己的教训来接受;把小问题当着大问题来解决;把带有倾向性和危害性的现象消灭在萌芽状态。从真正意义上体现“安全第一,预防为主”的根本方针。

“要我安全”到“我要安全”的转变需要漫长的过程,而“我要安全”到“我会安全”更需一个漫长而渐进的过程,甚至说是一个无终极的课题。笔者提出以上粗浅认识和解决途径还远远不能解决“我会安全”的问题。此文主要是基于安全生产观念上的一次完善和“抛砖引玉”,其目的是引发从事电力生产的职工围绕“我会安全”进行深层次的思考和探索。

热门电力安全总结心得体会(案例17篇)篇十一

为了全面构建安全生产立体管理体系,严厉打击形式主义和习惯性违章,为发电企业安全稳定发展保驾护航,资源发电分公司在本月举办一次全体员工学习《电力安全工作规程》的培训。

《电力安全工作规程》是电力系统对安全生产管理从细节入手,实施“精细化管理”并提高管理水平的有效途径。我认为《电力安全工作规程》的学习决不能“走形式”,不仅要一切从实际出发,求真务实,强化安全标准,规范安全行为,保障广大员工的生命财产安全,实现发电公司安全生产稳定、可持续发展,而且还要坚持以问题为导向,以“抓末端、抓现场、抓标准”为根本,实现生产本质安全和长治久安为愿景,以创建安全生产优级秀班组为主线,风险防控、隐患排查治理、应急管理为重点,以安全责任目标考核、督查检查为手段,在实际现场作业中的电力操作人员要处理好作业环境、设备及设施、作业装备、危险点预控措施,使员工重视安全生产并灵活应对可能出现的问题。

通过培训学习,促使每个员工牢记“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针,进一步提高每位员工努力学习专业技术知识,要按规定召开班前班后会,班前会把危险点进行分析,落实安全措施和危险点控制措施,严格执行操作票制度,办理两票对应业务,按要求开展隐患排查工作,按照隐患排查管理制度规定,电站班前每周必须进行一次隐患排查,排查工作要全面认真,要将隐患真实记录,及时归档和上报上级主管部门,杜绝习惯性违章,让广大员工不断提高业务素质的积极性,始终做到不伤害自己,不伤害别人,不被别人伤害,预防和杜绝各种责任事故的发生,为公司的改革发展和稳定作出贡献。

安全工作的好坏是事关人身安全的大事,必须用严谨认真的态度来对待。不管发生什么安全事故,人们事后都会发现,造成事故发生的原因往往十分简单,忽视了安全管理的某个细小环节包括心存侥幸、责任不明、措施不力、讲形式走过场等等,不用心的工作态度是安全事故发生真正的根源,只有广大员工从细小事情抓安全,增加责任心,落实安全措施,及时发现和消除安全隐患,让全体员工完成从“要我安全”到“我要安全”的思想转变,才能在实际工作中做到“工作零违章、安全零事故”的目标。

这次培训让我受益匪浅,感触也很多,重视自身安全工作的细节,是公司全体员工详细掌握相关知识、明确责任、进行安全工作的有效保证。本月的培训课程中,借鉴相关事故案例以及前辈的工作经验,通过授课讲解、图片的方式传授给培训学员,使生产班组作业人员印象深刻,强化了《电力安全工作规程》知识,而且加深了生产班组人员对危险性的认识,提高了自身的安全保护意识。

广西桂水电力股份有限公司资源发电分公司。

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热门电力安全总结心得体会(案例17篇)篇十二

当我们有一些感想时,常常可以将它们写成一篇,这样能够培养人思考的习惯。那么好的心得体会是什么样的呢?下面是为大家收集的20xx电力安全心得体会,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

在工作中,“安全第一”,“生产必须安全,安全促进生产”,安全是最大的效益我希望大家共守规则渴望安全,在改革开放大好形势下,国家要发展,人民要安全,俗话说生命才是革命的本钱。当我们不遵守规则时,实际上是在酝酿着一场悲剧。想一想,倘若我们出了什么意外,亲人该怎么办呢?生命如此美好,每个人只有一次,我们要是因为不遵守安全规则,不仅会失去自己可贵的生命,还会摧残别人的生命。

所以要求所有员工。提高认识,树立正确的安全观,安全与人人相关,安全与全社会相连,如何提高全员全社会安全意识,这对做好企业安全工作有着极其重要的意义,我认为搞好安全工作,生产发展需要外,还要正确树立以下两处安全特点:

2、树立正确的`安全法制观,安全为天,法律至上”。安全工作是“人命关天”的大事,是企业的首要工作,“安全是‘天字号’第一大事”。企业规章制度,是企业以往血的事故教训的总结,是企业法律法规,是员工的行为规范,企业内每一个员工都必须严格遵守。

企业规章制度,同样是一个要求大家必须共同遵守的行为准则,只有每一个员工都共同遵守,才能保一方平安。因此,我们应在班组大力倡导“遵章守纪光荣,违章违纪可耻”的风气,并制订相应的管理措施,严惩违章违纪人员,奖励敢于与违章违纪作斗争的人员,形成“人人保平安,个个守规章”的良好局面。

生命只有一次,不要拿自己的生命开玩笑。让我们共同遵守安全规则,做一个珍惜生命的人,做一个文明的人,那么,展现在我们面前的将是一个七彩的世界。让我们携起手来,关注安全,关爱生命。从我做起,共同遵守规则吧!

热门电力安全总结心得体会(案例17篇)篇十三

日前,我班组织学习了《xx事故》和《xx事故》的安全事故通报,事故主要原因是作业人员未认真执行安全操作规程,不按章作业,工作负责人现场查勘不到位。此次事故的发生,暴露了安全管理的一系列问题,凸现了工作负责人安全责任不清,现场不进行查勘,作业电工缺乏基本的安全技能,不能正确的停电、验电、挂接地线。事实再次证明,如果对危险点不预测、不防范和控制,那么,在一定条件下,它就可能演变为事故,后果不堪设想。通过学习,再次强化了大家的安全生产意识。安全生产要坚持“安全第一,预防为主”的思想,并切实落到日常行动中。

通过学习,现体会如下:

《xx事故》和《xx事故》的安全事故原因及暴露出来的问题。

1.作业人员严重违章,是导致事故发生的主要原因。在不验电,不挂接地线的情况下进行上杆作业,严重违反《xx规程》的保证安全的技术措施。

2.对线路设备不熟悉(该10kv线路隔离开关错接线)。日常对设备管理不到位,消缺管理不及时,判断缺陷不准确。日常的设备巡视过程没有认真,致使存在的不安全因素没有及时解决,为此次的事故埋下了严重的导火索。

3.危险点分析与预控措施流于形式,现场查勘不到位,漏列了重大危险点(现场该线路上有8家双电源用户)作业人员现场操作不按要求执行,危险点控制措施形同虚设。

4.安全工具,防护用品的配置工作未落实到位,对绝缘棒,验电器等绝缘工具的日常管理不完善。

5.在该工作中安全管理制度和安全措施未落实,工作人员安全生产意识和自我保护意识差,安全学习流于形式。

通过此次事故的发生,我们应该深刻吸取事故教训,对照《xx规程》,结合我公司的安全生产规章制度,在今后的工作中,我们应该加强安全技术培训和设备全过程管理以及事故通报的学习,提高我们的安全思想素质,做到安全无小事。

我以后要严格要求自己,认真遵守各项安全保障制度,履行安全生产职责,认真遵守“两票三制”等安全保障措施,决不麻痹大意,为了家庭的幸福、为了事业的繁荣,而珍惜自己和他人宝贵的生命。

一、形成全新的安全文化理念。

如何形成全新的安全文化理念,使安全文化理念深入人心,应注重以下几个方面:

一是要树立以人为本的观念。坚持以人为本,打造安全文化是全面贯彻“安全第一、预防为主”方针的新举措,是企业保障员工人身安全与健康的的新探索。以人为本的安全生产管理,就是指企业生产的过程中把员工的生命摆在一切工作的首位,贯穿“以人为本”、“珍惜生命”、“保护环境”的理念,真正做到维护员工的利益,以员工是否满意、是否得利、是否安康稳定为标准,形成社会效益、企业利益和个人权益的多赢局面,促进企业可持续发展。因此,企业抓安全生产首先要把员工的生命安全放在第一位,当员工人身安全与企业的生产、企业的经济利益等其它方面发生冲突时应无条件的服从人的生命。

二是要树立安全就是企业最大效益的观念。

煤矿只有实现安全才能确保企业稳定的生产秩序,没有可靠的安全作为屏障,企业的生产、经营、改革、发展将无法正常进行。安全是生产的前提,安全事故带来的损失是巨大的。因此要深刻认识到安全生产是企业的最大效益。

三是要形成安全工作人人有责的观念。

安全不仅是企业的重要工作,而且也是每个员工的事。企业对安全工作、对员工生命的关注不仅强调生命的物质存在的可贵,更应关注和关爱员工,不仅要保证员工的生命安全,更要对员工进行情感和精神的关怀,使员工获得精神上的慰藉和满足,为员工提供一个本质安全的环境,使企业“人本、人权、人性、人情”的核心思想获得充分的体现。企业的每一个员工也要充分认识“安全为天、生命至遵循重要意义,要不断提高自身安全意识,实现自我管理,保障自身和他人的安全,实现家庭幸福与企业共同发展。

二、创建有效的安全文化机制。

有一个有效的安全文化机制,能够保证安全文化建设的顺利进行。主要要创建以下机制:

一是创建安全学习机制。

要使安全文化理念深入人心,必需要有一个科学的学习机制,建立学习型组织。在安全学习和安全教育的途径上要多管齐下,强化效果。在安全学习和安全教育的形式及内容上要丰富多彩,推陈出新,使安全学习和安全教育具有知识性、趣味性,寓教于乐,让职工在参与活动中受到教育,在潜移默化中强化安全意识。要通过多种形式的学习和宣传教育,逐步形成“人人讲安全,事事讲安全,时时讲安全”的氛围,使广大职工逐步实现从“要我安全”到“我要安全”的思想跨越,进一步升华到“我会安全”的境界。

二是创建安全管理机制。

认真整合并完善各类安全管理规章制度,增强科学性、严密性和可操作性,是搞好安全生产的前提,也是创建安全文化的前提。要编织党政工团齐抓共管的科学管理网络,工会抓网,共表团抓岗,纪委抓党员安全联保互保,女工家属协管,职能部门和科队要层层落实安全责任制,强化现场管理,确保各项规程措施、规章制度和安全生产落到实处,领导干部坚持现场跟班把好安全关,加大对安全生产的监督检查的力度,狠反“三违”,保证安全生产。

三是创建安全培训机制。

要把安全培训工作纳入企业安全生产和企业发展的总体布局,统一规划,同步推进,以培训机构、师资力量和安全教材为重点,推进安全培训标准化建设,建立安全培训责任制,探索安全培训工作的新机制,把安全培训与技能培训结合起来,以安全培训为起点,提高职工队伍的整体文化素质,力求安全培训工作科学化、人性化、多元化,增进安全培训工作的实效性。

三、养成良好的职工行为规范。

规范职工的安全行为,培养职工的良好的安全职业精神,是营造企业文化的重要举措。

一是要塑造职工良好的安全职业行为。职业文明是对职工最基本的要求,也是最高的安全规范,要以高尚的人格力彰显良好的职业道德,以优秀的职业形象弘扬高尚的安全文化。

二是要规范职工的操作行为。在班前要向职工贯彻施工措施,提出具体的操作要求。要施工中要全面严格检查职工的操作行为,及时发展,及时整改,使职工养成良好的操作行为。

三是要开展深化班组危险预知活动,增强职工超前预防能力。班组安全预知活动是加强班组安全管理,推进企业安全文化的重要内容,也是规范职工安全待业的重要举措。搞好班组危险预知活动,真正使职工对当日当班的生产现场情况、安全工作重点及施工过程中可能威胁正常安全生产、造成事故的危险源做到心中有数,了如指掌。

四是要开展安全竞赛活动。在竞赛活动中使职工养成精益求精的工作作风,不断创新的工作态度,争创一流的工作精神,展现职工良好的安全职业行为。

在电力生产中,生产者实现“要我安全”到“我要安全”的观念转变,是安全思想由强制性到自觉性的一次质的飞跃。

但是,要确保电力生产安全,这一转变依然是不够的,还必须由“我要安全”转变到“我会安全”,才能够从事故源头上遏制不安全因素的作用,减少或避免事故的发生。

电力生产是一门非常复杂的系统工程,而生产安全又是这一系统工程中诸多因素综合作用的结果。一般而言,电力生产事故有三类:一是“天灾”,如雷电、大风、暴雨、施工爆破等不可控或不便控的自然因素,有其突发性。二是线路、设备、器材的“先天不足”,有其隐蔽性。三是“人祸”,人为地违法、违规、违章,有其盲目性。且占所有事故中的绝大部分。而“人祸”又可分为三种表现形式:其一是对规章明知故犯,明知这样做不符合要求,但图一时方便或抱着侥幸心理的习惯性违章。其二是对规章似懂非懂,知其一,不知其二,工作中又恰好在其二中发生了问题。其三是对规章不懂装懂,稀里糊涂,发生了事故才”恍然大悟或恍然半悟。

显而易见,工作人既是事故的制造者又是事故的受害者。但是,可以肯定地说,所有事故的发生都不是工作人的主观愿望。因此,“我要安全”也就仅仅是一种良好的主观愿望,要真正取得确保电力生产安全这一客观效果,就必须解决好“我会安全”这一根本。

勿庸置疑,经过有电以来的生产实践和血的教训,总结提炼了一套有效确保电力生产安全的规章制度。各电力生产企业又结合实际根据不同生产时期制定了大量的具体保证措施,以及上级随机性,针对性的电力安全生产的指示、通报、要求等。这些是确保电力生产安全的依据,且有唯一性。但是电力生产是一个错综复杂,千变万化的过程,从事生产的人又是这个过程是否安全的决定因素。而人的认识水平,接收能力,工作姿态,经验积累等等又各尽不同,要把所有确保电力生产的依据变为每一个从事电力生产的职工的自觉行动,解决好“我会安全”的问题,应是从事电力生产安全的管理者,生产者长期的,艰巨的,复杂的课题。笔者认为:唯一的途径就是学习——学习——再学习。

首先,要为我而学。安全既是电力生产本身的需要,更是从事生产职工的生存需要,安规技规既反应了电力生产安全的客观规律,又是从事生产人的行为规范。因此,每一个从事电力生产的人,都应明白学习安全技能,既是企业的需要,更是自我的需要。这就需要“教条主义”、“本本主义”而不要“实用主义”、“形式主义”。把强制性与自觉性有机地结合起来不断学习,反复学习。从个体到团队都形成一个良好的学习安全技能的良好氛围。并制定配套的学习激励机制和考核办法,点滴学习,日积月累,这样不仅能够对安规、技规等安全生产的有了深刻的理解,就能在生产过程中运用自如。也只有人人成为安全明白人,才能事事做到安全人。

第二,要因人施训。近些年来,职工队伍生产技能、安全防护能力差,人才断层等已达成了管理者的共识。把加强教育培训也作为解决上述问题的有力措施。但各级抓各级的事,一级抓一级,一级向一级负责,真正形成有效的教育培训链还是力度不够。往往形成上级制定安全措施“一字一字地抠”,经逐级折扣后贯彻到生产中却“一把一把地丢”。因此要把从事电力生产的各类人员分门别类,拉开梯次,有的放矢地逐级制定年度、月度培训计划,以“蚂蚁啃骨头”的精神,专人负责。充分利用班组站法定的每周一次安全学习和每天班前会进行。这样每周解决一个难题消除一个不安全隐患,一年就能解决52个“会”和消除52个不安全隐患。每天学习一条技规、安规,一年就能学懂弄通200多条。持之以恒地坚持下去,耳濡目染地强化人的意识,就能潜移默化地在职工队伍中形成一道事故的防线。

第三,要善于纠偏,电力生产暴露问题和存在潜在的不安全因素是正常的,关键是要正视问题和善于做到“见于未萌,禁于未发”。有效的办法就是边生产边整顿,发生问题及时整,安全顺利定期整。明白“刀不误砍柴工”和“温习规程与包扎„伤口”‟一样重要的深刻道理。自己发生了事故多从自我找原因,不要“摔了跤总怪路不平”。把别人的事故当着自己的教训来接受;把小问题当着大问题来解决;把带有倾向性和危害性的现象消灭在萌芽状态。从真正意义上体现“安全第一,预防为主”的根本方针。

“要我安全”到“我要安全”的转变需要漫长的过程,而“我要安全”到“我会安全”更需一个漫长而渐进的过程,甚至说是一个无终极的课题。笔者提出以上粗浅认识和解决途径还远远不能解决“我会安全”的问题。此文主要是基于安全生产观念上的一次完善和“抛砖引玉”,其目的是引发从事电力生产的职工围绕“我会安全”进行深层次的思考和探索。

热门电力安全总结心得体会(案例17篇)篇十四

在工作中,“安全第一”,“生产必须安全,安全促进生产”,安全是最大的效益我希望大家共守规则渴望安全,在改革开放大好形势下,国家要发展,人民要安全,俗话说?生命才是革命的本钱.当我们不遵守规则时,实际上是在酝酿着一场悲剧。想一想,倘若我们出了什么意外,亲人该怎么办呢?生命如此美好,每个人只有一次,我们要是因为不遵守安全规则,不仅会失去自己可贵的生命,还会摧残别人的生命。所以要求所有员工.提高认识,树立正确的安全观,安全与人人相关,安全与全社会相连,如何提高全员全社会安全意识,这对做好企业安全工作有着极其重要的意义,我认为搞好安全工作,生产发展需要外,还要正确树立以下两处安全特点:

2.树立正确的安全法制观,安全为天,法律至上”。安全工作是“人命关天”的大事,是企业的首要工作,”安全是‘天字号’第一大事”。

企业规章制度,是企业以往血的事故教训的总结,是企业法律法规,是员工的行为规范,企业内每一个员工都必须严格遵守。企业规章制度,同样是一个要求大家必须共同遵守的行为准则,只有每一个员工都共同遵守,才能保一方平安。因此,我们应在班组大力倡导“遵章守纪光荣,违章违纪可耻”的风气,并制订相应的管理措施,严惩违章违纪人员,奖励敢于与违章违纪作斗争的人员,形成“人人保平安,个个守规章”的良好局面。

生命只有一次,不要拿自己的生命开玩笑。让我们共同遵守安全规则,做一个珍惜生命的人,做一个文明的人,那么,展现在我们面前的将是一个七彩的世界。让我们携起手来,关注安全,关爱生命。从我做起,共同遵守规则吧!

安全,我不知道大家是怎样理解这个词的涵义的,但我知道安全对于一个电力工作者来说是多么地重要。电力安全涉及到各行各业千家万户,安全工作千万不要掉以轻心,它不仅关系到我们个人的安全,也关系到他人的安全。电力职工队伍是一支能吃苦、讲奉献的队伍,这是我从事电力工作以来最大的感受。为了确保用电安全,为了规范电力市场,我们电力职工付出的多,得到的少,如果再不注意安全,不把安全时时刻刻记在心头,那么我们职工的生命就会受到威胁,因为大家都知道“水火无情”,但如果对安全麻痹大意,电就象一个杀手。我更想说的是,工作在生产一线的工人责任重大,我们每一个人都关系着一个家庭的幸福,我们的安全,牵系着母亲的心,牵系着儿女的心,更是维系着幸福家庭的纽带!我真心期望,每一位电力工人,在工作的时候,千万要当心,为了自己,为了家庭,为了孩子,保护好自己,杜绝一切悲剧发生,工作前一定要进行“三措一点”分析,千万不要违章作业,真正的`做到:“高高兴兴上班去,安安全全回家来”,因为安全责任重于泰山。

六月,是全国的安全生产活动月,可见安全的重要性,安全生产工作是全面建设小康社会的重要内容,也是实践“三个代表”重要思想的内在要求。大力倡导安全文化,提高全员安全防范意识,加强安全生产宣传教育工作,营造良好的安全生产环境氛围。从树立“以人为本”的安全理念出发,利用广播、电视、等新闻媒体,宣传安全生产法律、法规和电力知识,达到启发人、教育人、提高人、约束人和激励人的目的,进而提高全员安全生产防范意识。“人人事事保安全”即要求全体员工在生活、学习、工作中重视安全,做到“不伤害他人,不伤害自己,不被别人伤害”,也特别要求每一个电力员工提高安全防范意识,严格执行安全生产法律、法规,确保电力设备和电力职工的安全,还要准确地把握电力安全生产管理工作中的轻重缓急。安全生产管理者也应把“安全重于泰山”时时刻刻放在心上,树立“居安思危”的忧患意识,把安全提到讲政治的高度来认识。

“雄关漫道真如铁,而今迈步从头跃”。近年来,电力安全生产虽然慢慢步入良性循环轨道。但安全生产的现实提醒我们,安全生产管理工作还有许多的不足和漏洞,我们每一个电力职工都不能高枕无忧,一定要不断地加以改进。电力事业是充满朝阳的事业,电力企业是不畏艰苦、团结协作、无私奉献、敢于创新的企业,我们将用实际行动筑成一道保障电网安全运行的钢铁长城,让我们在平凡的工作岗位上努力践行“三个代表”重要思想,为了长青公司更美好的明天唱响安全的主旋律。

热门电力安全总结心得体会(案例17篇)篇十五

我针对事故的案例以及自身的存在问题进行了一定的反思总结,以下是我本人的`几点反思和心得。

我们必须要端正思想态度,千万不能怀有侥幸心理。要把各项规章制度落到实处,不浮于表面,结合实际的情况作出严格的要求,时刻提醒自己“安全高于一切”。在作业时要与带电部分保持安全距离,做好个人的安全措施保护。

针对各项事故安全案例,我们要进行更为全面的学习,吸取教训,将各类案例折射出的问题结合到实际工作当中。结合个人的经验,加强自我的监护,做好自控、他控和互控。在作业过程中,不马虎、不敷衍,禁止疲劳作业,并且不做与工作无关的事情。

热门电力安全总结心得体会(案例17篇)篇十六

我有幸参与了毕节供电局举办由省公司安监部张主任主讲的《现场安全纠察人员实力提升》培训班。通过本次培训我获益良多很大,张主任从不同角度、不同层面、理论与实践相结合,全方位解剖了安全大于天,安全无小事的真正内涵。让我深刻相识到作为一名安全员应具备哪些实力、在日常检查中应注意哪些细微环节。以下是我对本次培训的心得体会。

电力行业是一个高危行业,这就要求我们要具备剧烈的安全意识。防范于未然,时刻谨记“安全第一,预防为主”的思想,严格执行“不损害他人,不损害自己,不被别人损害”,要求每一个电力员工提高安全防范意识,严格执行安全生产法律、法规,确保电力设备和电力职工的安全,还要精确地把握电力安全第一篇生产管理工作中的轻重缓急。树立“居安思危”的忧患意识,把安全提到讲政治的高度来相识。

作为安全纠察人员要严格要求自己,思想作风要正派要能坚持自己的原则。工作责任心要强,要能刚好应对突发事务的发生。

检查工作时往往我们只看到能干脆视察到的显性风险,而真正致命的是看不见的.隐性风险。这就要求我们要深化点滴仔细排查每一个环节,从细微环节上减小隐形风险的危害。通过这次培训使我充分相识到安全纠察工作的重要性,在今后的工作中应做到从每一件小事做起,从每一个细微环节做起。要以更高的标准,更严的要求,更踏实的作风要求自己。要时刻谨记安全工作责任之重重于泰山。

热门电力安全总结心得体会(案例17篇)篇十七

章违纪可耻”的风气,并制订相应的管理措施,严惩违章违纪人员,奖励敢于与违章违纪作斗争的人员,形成“人人保平安,个个守规章”的良好局面。

生命只有一次,不要拿自己的生命开玩笑。让我们共同遵守安全规则,做一个珍惜生命的人,做一个文明的人,那么,展现在我们面前的将是一个七彩的世界。让我们携起手来,关注安全,关爱生命。从我做起,共同遵守规则吧!

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