2023年工作整改方案和整改措施(模板18篇)

时间:2023-10-27 作者:紫衣梦2023年工作整改方案和整改措施(模板18篇)

一个好的整改方案应该是可操作性强的,能够在实践中取得良好的效果。以下整改方案范文提供了一种可行的改进思路和操作步骤,供大家参考。

2023年工作整改方案和整改措施(模板18篇)篇一

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无论是身处学校还是步入社会,大家都尝试过写作吧,借助写作也可以提高我们的语言组织能力。写范文的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面是小编为大家收集的优秀范文,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

为认真贯彻落实习近平生态文明思想,深入打好蓝天保卫战,完成无为市下达的环境空气质量目标考核任务,认真落实好大气污染防治工作机制,针对本镇空气质量,结合本镇实际,主要做了以下五个方面的工作:

一是加强施工扬尘管控。对各类建设工地扬尘加强监管,督促全面落实“六个百分之百”措施。二是加强餐饮业管控。对乡镇的饭店、早点铺、烧烤摊及小吃摊等开展拉网式检查,对未安装油烟净化器的饭店责令限期加装,对使用煤炭的早点摊责令限期整改成使用液化气或者电力的环保能源,要求烧烤摊工作时必须开启油烟净化设备。三是加强道路扬尘管控。加大对建筑工地运输车辆、混泥土运输车辆、重型车辆的执法检查力度,保证运输车辆做到车厢全覆盖、车身冲洗干净,防止运输过程中车辆遗撒、车轮带泥等现象。加强区域内垃圾、杂物焚烧管控,加大道路保洁力度,增加洒扫频次,降低道路扬尘。四是加强网络化管控。由各村、社区负责,按照属地管理原则,健全工作目标管理责任制完善村、社区网格化监管体系,层层落实责任,细化巡查监管措施,严查各类焚烧行为,杜绝焚烧秸秆、垃圾、枯枝落叶等现象。五是加强执法执纪。由镇环保站负责,加强督查检查,对造成污染的责任单位进行进行约谈,责令立即整改,必要时予以处罚。

2023年工作整改方案和整改措施(模板18篇)篇二

为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届二中、三中、四中、五中全会精神,开好2020年度我支部党员组织生活会,根据上级党委《xxx通知》的要求,现结合支部工作实际制定如下方案:。

本次组织生活会以“不忘教育初心,牢记使命担当”为主题。紧紧围绕学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,联系思想和工作实际,从工作中找问题,从思想上找原因,深入对照检查,总结经验教训,加快队伍建设。

八里关镇中心小学党支部全体党员。

(一)深化学习研讨。借助”精准严实”作风建设集中学习的要求和安排,组织党员深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,为开好组织生活会打牢思想基础。同时,通过每月的“主题党日+”、例会再次学习党章、《中共中央政治局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党支部工作条例(试行)》等内容。

(二)广泛征求意见。采取发放征求意见表,向我校党员干部群众通报党员组织生活会时间和主题,征求他们对每名党员的意见建议,并原汁原味向支部班子和党员反馈。

个人问题要谈透;

谈话对方问题要谈透;

会上拟提的意见要谈透;

产生问题的根源要谈透;

努力方向和整改措施要谈透。

(四)撰写发言提纲。每名党员围绕组织生活会主题,结合征求意见、谈心谈话、岗位特点和履职情况,认真撰写发言提纲,总结自身思想、作风、工作和生活情况,深入查找存在的主要问题,深挖产生问题的思想根源,条目式列出问题清单和整改措施。

2020年1月17日。

(一)会议主持。由党支部书记、校长叶小平同志召集并主持。

(二)会议议程。

1、党支部书记叶小平同志代表支部班子作对照检查发言;

2、支委会成员逐个对照检查;

3、党员个人对照检查;

4、支部书记做会议总结。

(三)开展批评和自我批评。开展批评与自我批评,按照叶小平、郜井丽、其他党员的顺序,采取“一人谈、众人帮、逐人开展”的方式进行。自我批评要直奔问题、直面矛盾,敢于揭短亮丑、动真碰硬,触及思想深处、触及问题实质,特别对群众反映的问题、上级点明的问题、谈心谈话中相互指出的问题,要逐一作出回应。相互批评要抹开面子、放下顾虑,直截了当指出问题和不足,真心实意提出改进意见,坚决防止“老好人”思想。党支部书记、党支部委员,带头查摆自己的问题,带头对其他党员提出批评意见,并虚心接受他人提出的批评意见。开展批评和自我批评要坚持用事实说话,点到具体人具体事,是什么问题就摆什么问题,真正达到既红脸出汗、触动思想,又增进团结、促进工作的效果。

(四)建立台账,整改提高。党员组织生活会后一周内,各成员要按照“有什么问题就解决什么问题、什么问题突出就重点解决什么问题”的要求,根据会前征求意见、谈心谈话和会中开展批评的情况,组织每名党员认领问题、认领责任,有针对性地制定整改措施,建立台账“销号”管理,做到目标明确、措施明确、时限明确。

(五)总结上报。党员组织生活会后,各支部要认真总结会议情况,并形成书面报告材料报送局党委办。

(六)材料归档。认真做好材料归档工作,主要包括会议方案、会议通知、征求到的意见建议、党员发言提纲、会议发言原始记录、整改方案或整改措施、党员组织生活会的综合情况报告等材料。

(一)强化认识。这次组织生活会要坚持严的标准、严的措施、严的纪律,坚持“团结——批评——团结”,实事求是、出于公心,讲党性不讲私情、讲真理不讲面子,严肃认真提意见,满腔热情帮同志,不纠缠细枝末节,不搞无原则纷争,确保开出高质量、好效果,防止组织生活会流于形式。

(二)明确责任。支部书记叶小平同志为本次组织生活会的第一责任人,要加强组织领导,协调工作力量,坚持原则,从严把关。要做好具体的组织和领导工作,从严从实抓好各个环节的工作,确保组织生活会取得实效。各党员为具体责任人,会前要精心做好各项准备工作。

主题鲜明。

2023年工作整改方案和整改措施(模板18篇)篇三

根据20xx年度民主(组织)生活会的部署要求,个人自学,积极征求很多党员,大众对党支部委员会提出意见,在党支部委员之间,党支部委员和党员之间谈话,交流思想,交换意见,认真听取各方面的意见。目前分部班级报告检查资料:。

20xx年二支部组织生活整顿方案应执行的问题主要有三个方面:一是执行主体责任,加强党员8小时以外的管理教育,二是加强理论联系,加强学用结合能力,三是加强务实进取精神。

两部通过加强对违法事件的警告教育,严格执行党建工作责任制的加强班级自身建设,不断加强提高班级领导能力的政治理论学习,努力提高班级成员的政治思想素质,严格执行民主集中制,认真听取支委会成员的情况报告,研究解决难点问题的认真组织支部党员的学习,实行三会一课,实行上司的指示精神,把纪律和制度放在前面,确保学习不通过现场,切实改变工作风格,把改变工作风格特别是8小时以外的尊重律的效果需要观察和不断教育。

(一)学习实习近平新时代中国特色社会主义思想,掌握正确的政治方向,提高政治能力,增强四个意识,坚定四个自信,实现两个维护。

支部党员可以积极学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,坚定树立四个意识,坚定四个自信,实现两个维护,坚定维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位,维护党中央的权威和集中统一领导,在思想上政治上行动但是,习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央大政方针的理解还不够深刻,没有完全融通,贯彻新理论和重大决策配置的自觉性和坚定性还不够,学用结合不足,利用党的创新理论指导监狱工作能力还不足,学习不足高度,国家重要深入学习有差距。虽然可以自觉地进行政治和业务学习,但总是觉得学习的深度和系统性有很大的不足,有时很快就的现象,不太了解新知识和新思维。这表明自己在学习上有懒惰的思想,缺乏挤压和钻头的辛苦精神,缺乏深入学习的毅力,缺乏把学习当作责任,自觉行动。

(二)坚持加强党的全面领导,充分发挥各级党组织的政治功能,团结引导人民群众不折不扣地贯彻党中央决策配置。

坚持党的领导,始终忠于党,忠于党的信仰,忠于党的组织,忠于党的立场宗旨,忠于党的事业。对党忠诚诚诚实,对党组织说实话,说实话,不当两面派,不做两面人,不面对面,不背对面,不在工作中报喜,不报功,欺骗党组织。始终以身边先进的典型人物为自己学习的榜样,不断改善自己的思想风格,保持健康的生活情趣和精神境界。尽最大努力,带领党支部警察员工不折不扣地贯彻党中央决策的配置,最大限度地发挥党支部的战斗要塞的作用和。

员的先锋模范作用。能够坚持和发扬民主,虚心听取各方面的意见和建议。能够坚持请示报告制度,个人有关事项按规定程序及时向上级组织汇报,但还有不足之处,在执行少数决策上领会不充分,有时政治站位没能达到领导期望的高度。

(三)在履职尽责,担当作为,着力破解突出矛盾和问题,防范化解风险挑战,统筹做好新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作,扎实做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务,全力抓好脱贫攻坚等工作方面。

在履职尽责、担当作为方面,都深知安全稳定,是我这个职业所应该承担的重要责任,也是一项艰巨的任务。法治思维没有淡化,公正执法观念一直不敢丢。能认真对待自己的工作,踏踏实实地做好每一项工作,在执行上级领导决策部署的态度是坚决的,行动是积极的,能够坚决落实上级领导的各项决策部署,特别是疫情防疫、安全防范等工作方面。但都意识到自己距离党组织和群众的要求还有较大的差距,对待工作尚不够积极主动,只满足于完成领导交给的任务。在工作中遇到难题,思考不够,办法不多,常常等待领导的指示,说一步走一步,缺乏一种勇争一流的勇气和决心。有时候遇到不属于本部门职责范围内的棘手问题也会“绕着走”。“凭经验”办事的情况偶有发生,工作标准要求不够高。日常工作和生活中,认为只要按照法律法规和监狱规章制度要求,按照上级组织的安排部署,做好自己和部门的工作就够了,对有的条例、准则学习不够,理解不深不透,形成了只要自己和身边的同志不违反就行了,对社会上其他同志不大关心的狭隘思想。产生这些问题的原因主要是进取精神不强,满足于维持现状,缺乏刻苦钻研的精神,对新情况,新问题研究不够,使自己在某些方面的能力,水平不适应形势发展的要求,影响了工作的质量和效率。风风火火,雷厉风行干事业的劲头还不足,只争朝夕,“任务不过夜”的要求还未达到,工作效率还需提高。在“深”字的体现上不够。没有做到经常深入车间,深入实际,特别是与同志们谈心交流少,超前服务,及时服务,细致服务的工作达不到位。在“严”字的体现上还不够。高标准、严要求,高质量的意识还不够强,有的工作有时只求过的去,不求过得硬,认为自己能力有限,只要尽心尽力就可以了。在“实”字的体现上还不够。工作抓细、抓实,抓具体和“一竿子插到底”的实干精神还不够强。

(四)在学习贯彻党的十九届五中全会精神,对照党中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标,加强科学谋划,查找短板弱项方面。

都能认真学习党的十九届五中全会精神和党中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标,对在党的领导下,在全国各族人民的努力奋斗下,圆满实现“十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标,坚信不疑。但也存在以下问题:一是谋划能力不足,不能为国家更好地实现规划目标建言献策;二是思维狭隘,更多的时候只关心与我们发展和利益相关的内容,没有做到全部关注。

(五)在落实全面从严治党责任,贯彻执行《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,带头严守政治纪律和政治规矩,旗帜鲜明地批评和纠正违规违纪言行,锲而不舍落实中央八项规定精神,坚决反对形式主义官僚主义方面。

都能带头严守政治纪律和政治规矩,旗帜鲜明地批评和纠正违规违纪言行,锲而不舍落实中央八项规定精神,坚决反对形式主义官僚主义。遵守党纪国法,敬畏法律、慎独慎微。认真贯彻执行《监狱法》、《人民警察法》、《公务员法》等法律法规,认真落实“六条禁令”,始终严格要求自己。没有滥用职权、谋取私利,违规收受礼品礼金、经商办企业,违反公务接待管理、会议活动管理、办公用房管理等的问题。做到了严格遵守工作制度和各项纪律制度,思想上严防死守,行动上令行禁止。但在深入基层,与群众交心谈心方面我们做得还不到位,基本是有事才到基层去,办完事就走人,没有真正深入到基层中与警察交心谈心,对存在的困难和问题不能及时掌握并上报领导。

(六)在继续反思剖析白恩培、秦光荣等流毒影响的基础上,结合发生在本系统本单位的典型案件开展对照检查,以案为鉴,深入查摆存在的问题,剖析原因,深刻汲取教训方面。

通过学习反思和剖析白恩培、秦光荣案件,我们不难发现,导致二人违法犯罪的主要原因就是:二人“四个意识”淡漠,理想信念坍塌,表面维护党的团结和集中统一,实则在党内搞非法组织活动,信奉山头主义,无视中央八项规定精神,其所作所为严重损害了党的事业和形象,严重破坏了云南的政治生态,造成了了极其恶劣的影响。因此我们一定要坚持党的领导,认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,通过学习牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”,做到“两个维护”,坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

对以上存在的问题,所有党员进行深刻的反省和全方位的剖析,这些问题的产生虽然有些客观原因,但主要是自身主观原因造成的,主要原因有:

一是放松了政治理论学习。政治理论学习和业务学习不够主动,不够深入,理论修养有待提高。

二是为民服务的宗旨有所淡化。还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识,密切联系群众不够,缺乏虚心向人民群众学习的思想。

三是党性修养有待加强。总感到自己受党教育多年,加之多年的工作锻炼,在理想和信念方面也不会出什么问题了,而实际上存在着以事务工作代替政治和党性锻炼,使自己的党性修养减弱了,对自己要求放松了。致使工作有时不够深入,满足于完成本职工作,满足于不出问题,创新意识淡化,忽视了工作的积极性、主动性、创造性。

四是缺乏艰苦奋斗的精神。对自己的要求标准不高、不严格,缺乏对艰苦奋斗的精神,面对困难有畏难情绪。

五是纪律观念有所弱化。在执行政治纪律、组织纪律上不够到位,执行各项规章制度不够严格。

一是加强理论学习和业务知识的学习,提高自身思想素质和业务能力,切实把理论学习作为自己的第一需要,把理论学习与自身的工作实际有机结合起来,自我加压,勤于思考;同时坚持加强业务和专业知识的学习,不断丰富自己的知识内涵,开拓视野,扩展知识面。

二是认真审视自身的工作作风,深刻查找差距、正视缺点和不足,从自己做起,从现在改起,端正言行,清洗思想和行为上的灰尘。

三是牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识,不断提高服务意识和能力。坚持调查研究,做到不应付、不流于形式,脚踏实地,切实了解百姓存在的问题,想办法、出主意、解决问题,以警察员工满意为唯一标准。

四是保持与时俱进、开拓进取的工作状态,立足工作岗位,拓展工作思路,培养自己开拓创新的工作能力。

五是要加强自身道德修养,树立正确的利益观、荣辱观、道德观、人生观,追求积极向上的生活情趣,带头弘扬社会主义道德风尚,坚决抵制歪风邪气,认真剖析发生在自己身边的腐败案始终做到清正廉洁。

六是加强党员的教育管理,特别是八小时以外的管理,杜绝违法违纪行为发生。

2023年工作整改方案和整改措施(模板18篇)篇四

为了规范校园内计算机信息网络系统的安全管理工作,保证校园网信息系统的安全和推动校园精神文明建设,我校成立了安全组织机构,建立健全了各项安全管理制度,严格了备案制度,加强了网络安全技术防范工作的力度,进一步强化了我校机房和办公设备的使用管理,营造出了一个安全使用网络的校园环境。下面将详细情况汇报如下:

组长:郭宗合(校长)。

副组长:马延河(副校长)。

成员:王显臣(分管领导),万桂春(网络管理员,信息技术教师)。

根据《中华人民共和国计算机信息系统安全保护条例》《中华人民共和国计算机信息网络国际联网管理暂行规定》、《、计算机信息网络国际联网安全保护管理办法》、《教育网站和网校暂行管理办法》、《互联网信息服务管理办法》等法律法规我们学校制定了完备的规章制度,所以在网络及信息安全管理方面做到事事有章可循,处处有法可依,人人有责任、有义务确保校园网络和信息系统的安全,为创建文明和谐的社会文化和校园文化环境作出了我们努力。

1.平度市教育体育局统一安装了360企业版防火墙,防止病毒、反动不良信息入侵校园网络。360杀毒软件,实施监控网络病毒,发现问题立即解决。

2.学校网络与教学楼避雷网相联,计算机所在部门加固门窗,购买灭器,摆放在显著位置,做到设备防雷,防盗,防火,保证设备安全、完好。

3.及时修补各种软件的补丁。

4.对学校重要文件,信息资源做到及时备份。创建系统恢复文件。

为保证学校网络安全有效运行,减少病毒侵入,我校就网络安全及系统安全的有关知识进行了培训,不断提高大家安全防范意识。

1、是安全意识不够,需要继续加强对我镇教师的信息安全意识教育,提高做好安全工作的主动性和自觉性。

2、是规章制度体系初步建立,但还不完善,未能覆盖到网络与信息系统安全的所有方面。三是设备维护、更新还不够及时。

根据自查过程中发现的不足,同时结合学校实际,将着重对以下几个方面进行整改:

1、是加强教职工信息安全教育培训工作,增强网络与信息安全防范和保密意识,进一步提高教职工信息安全工作技术水平。

2、是要创新完善网络与信息安全工作机制,进一步规范办公秩序,提高网络与信息工作安全性。

3、是不断加强计算机信息安全管理、维护、更新等方面的资金投入,及时维护设备、更新软件,以做好网络与信息系统安全防范工作。

2023年工作整改方案和整改措施(模板18篇)篇五

一个人在工作中,要反思自己的行为有没有做的不好,不足的,要积极改正自己的不足,加强自己的积极性、主动性、创造性,认真工作,努力把工作做到最好。下面是本站小编整理个人工作存在的不足和改进措施的范文,欢迎阅读!

通过学习文件和领导讲话精神,结合工作实际对照自查,我对个人进行了认真剖析,深刻感受到自己在学习、工作、生活中还存在很多问题与不足,现对自己在思想、政治、工作等方面存在的缺点和不足提出如下整改措施。

一、个人存在问题和不足。

1、对党的理论知识学习不够,不深。在理论学习上存在浮燥情绪,在学习内容上,认为没有业务知识更实用。在学习的方式上,理论联系实际还不够,不能融会贯通到真正的在干中学和学中干。

2、在思想上还缺乏开拓创新意识。在思维方式上,有时习惯于凭经往常经验考虑问题,大胆探索的方式方法比较少。

3、工作作风有时不够扎实、不够深入、处理问题有时有时还存在不妥之处,工作中还缺乏足够的积极性、主动性、创造性。自我思想有时还存在。

二、根据以上的不足之处,提出下一步的整改措施:

1、努力强化学习,不断提高思想境界,全面提升自身素质。自己越来越注意到在当今这个与时俱进、知识与信息不断更新的社会里,学习是提高自身素质的第一要务,充分认识到,在当前形式和环境中,只有不断的学习,才能不被这个社会所淘汰,这不但要学习应具备的相关业务知识和政治理论知识,还要学习更多的知识,目的就是为了今后游刃有余的工作打好一个坚实的基础。在学习的过程中更重要的是要不断的提高自身的修养问题,还要强服务意识和责任意识,努力做一个有德有才的大家认可的机关人员,做一个高素质的人。

2、不断提高和改变工作思路,增强创新意识,提高工作水平。我现在从事的工作,会面临许多新问题,新矛盾和新内容,这就要求我们要不断地更新知识,丰富自己的工作技能和实践本领的同时要善于在工作中开拓创新,提出新的思路和新见解,这样才能把良好的愿望和实际工作效果结合起来。只有这样才能在工作中争创一流。

3、要在工作中埋头苦干,求真务实,提高效率。在工作中脚踏实地地做好本职工作,模范地履行一个机关干部的职责。树立高度的责任感和敬业精神,尽心尽力把工作做好。在工作中克服华而不实,飘浮虚荣的工作作风,在工作中不讲条件,“埋头苦干、少说多做”,把每一项工作做实做细做好,全面提高素质。工作中还要深入实际,了解实际情况,做到心中有数;说实话,办实事,不做表面文章,不搞形式主义。把心思用在具体工作上,把精力放在具体干事上。经常反思自己,做到常学,常思,常用。总之要实实在在做人、高效率做事。

总之,今后我将在局领导和同事们的帮助支持下,进一步提高思想认识,改正不足,提高自己,真正使自己的思想得到进一步净化、工作得到进一步提高、作风得到进一步改进、行为得到进一步规范。遇到问题多看多问多想,多向周围的同事请教;要用开拓创新,积极进取,灵活运用合理的方法和措施来开展工作,处理问题,把工作能力提高到一个新的水平。

开展机关思想作风整顿活动以来,本人按照办公室的总体部署,对自己的思想、学习、工作等方面存在的突出问题进行深刻的剖析,找出问题的根源,认真吸取教训,明确努力的方向,以达到自我教育、自我提高、自我完善、修正缺点的目的。现将剖析的主要情况报告如下:

一、存在的主要问题和不足。

到办公室工作以来,在领导和同事的指导帮助下,自身素质得到提高,认真地完成各项工作和任务,但与老同志相比、与办公室要求的独挡一面相比,还有较大的差距。一是思想解放的力度还不够大。工作争强当先的意识不强,与时俱进、开拓创新、更新观念、大胆工作的思想树立得不牢固,工作中没有新的亮点。工作中习惯用老办法、老经验处理问题,不能勇于打破老框框、老套路,工作缺乏主动性和创造性;开拓创新的精神不强,有很多的工作都是想做又不敢做,畏畏缩缩,缺乏果断和胆量,认为自己工作能力弱,工作难度大,以致曾出现畏难情绪,过于依赖科长和主任,因此,工作上没有大的起色。

二是学习积极性不足。在日常工作中总是有意无意地放松了自我学习,对学习“走过场”,流于形式,学习的自觉性、主动性不强;学习中满足于“蜻蜒点水”,对有关政策、法规掌握不是十分全面,遇上处理具体事情,往往是凭主观臆断和经验去分析情况、处理问题;在理论学习上搞实用主义,与工作有关的就学一点,与工作联系不紧的就不去学或者很少涉猎,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化。由于理论功底不够深,知识掌握不够全面,了解大局不深不透,不能完全适应新形势发展的需要,贯彻落实工作任务上存在走样、偏差现象。

三是工作作风松懈、不够严谨。表现在:在工作标准上不够严格,不能从尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握,离办公室要求的“一点不差,差一点不行”的要求还有一定差距,文字校对工作中,有时出现错漏字现象,在卫生清扫方面有时不及时、不彻底;对待工作不够主动、积极,往往是领导安排什么就干什么,只满足于完成领导交给的任务,在工作中遇到难题,常常等待领导的指示,说一步走一步,未把工作做实、做深、做细,等到问题的出现再想办法解决;主动考虑工作还有欠缺,对自己的工作缺乏系统地考虑和研究,有时把工作作为负担,未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。

二、整改措施和努力方向。

通过这次思想作风整顿活动,我看清了自己在思想、学习、工作等方面存在的一些问题,但并不是查找了问题,分析了原因就行了,关键是今后怎样针对自身存在的问题和薄弱环节,拿出实际行动,扎扎实实地解决每一个具体问题。

一是进一步解放思想,在创新上下功夫。牢固树立奋发有为、争创一流的观念,强化质量意识和自我超越意识,紧紧围绕全市中心工作解放思想、大胆创新、扎实工作,勤勤恳恳、认认真真地做好每一项工作;把创新意识贯穿于工作的全过程,努力跳出以前的思路和框架,在保证质量的基础上不断求新、求活;针对新情况、新问题,大力开展调查研究,确保写出一批有深度、有份量的调研成果。

二是加强理论学习、不断提高自身素质。今后将全面、系统、准确地加强理论学习,努力打下坚实的政策理论功底,拓宽个人知识领域。按照通读与精研相结合、理论与实践相结合的原则,确定学习中心,制定合理的。

学习计划。

确定学习中心议题确保每天拿出一定的时间用于学习坚持作。

读书笔记。

心得体会。

不断丰富自己的专业知识、理论知识和实践经验;针对自己文字驾驭能力不强、写作水平需要提高的实际情况加强写作方法理论的学习研究。

三是进一步改进工作作风,在求真务实上狠下功夫。坚持高标准、严要求,更加严格地遵守各项。

规章制度。

时时处处严格要求自己不该说的话不说不该做的事不做;始终保持雷厉风行的工作作风高标准、快节奏的做好每一项工作重视工作中的每一个细节和每一件小事力争使每一项工作都不出纰漏达到完美;进一步解放思想求真务实增强工作主动性和科学性工作想到前头想细想全克服盲目性变被动为主动做到“有的放矢”。

总之,我将以这次思想作风整顿教育活动为契机,振奋精神,扎实工作,严格要求自己,不断充实、提高和完善自己,争取早日达到办公室独当一面的要求。

在20xx年度的干部考核中,我因为在工作中存在严重不足,尤其是在与一线职工的交往中,因为思想认识上的不到位,和职工之间产生了严重的隔阂,给自己的工作也带来了一定的影响。这次干部考核,我的不足之处很明显的暴露了出来。通过自己深刻的反思,我对自己存在的问题进行了认真细致的总结。归纳、汇报如下:

一、在工作中只是注重自己业务能力的提高。在平时的工作中,只是想着要尽快提高自己的业务能力。只是想着一门心思的学技术、学业务。忽视了与一线职工在工作和生活中的接触。使得与工人师傅们产生了隔阂,彼此之间缺少沟通。互相没有深入的了解,与一线的工人师傅没有建立起很好的关系。从而使得有时在工作中也产生了被动。

二、在工作中只是看重了效率。在现场工作中,仅仅是把工作的效率放在了第一位,没有想到首先应该怎样先与职工建立起很好的关系,在与现场的工人师傅们融洽的相处之后,会将工作做的更好,效率才能够更快的提高。

三、在工作中没有很好的讲究方式方法。在平时的工作中,包括给一线职工安排工作的时候,只是想着要将工作尽快、顺利的完成。没有考虑,在工作中也要讲究方式方法,做事情,不能偏激,不能只是一味的盯着工作,这样做会事与原违。不能不讲究方法、讲究策略。

对于自己存在的以上三点问题,结合自身的实际情况,以及对今后工作中需要注意的问题。通过认真的思考,制定了以下整改措施:

一、不能只是注重自己业务能力的提高。在工作中,不能只是注重提高自己的业务能力。还要注重与一线职工的关系。在平时的工作中,不应该将心思仅仅是放在学技术、学业务方面。要与一线职工在工作和生活中多接触、多沟通,尽快消除与工人师傅们的隔阂,要对他们有深入的了解。从而使得有时在工作中产生的被动情况变为主动情况。

二、不能只是看重工作效率。在平时的工作中,首先应该与职工建立起和谐、融洽的关系,与现场的工人师傅们要很好的相处。只有在此基础上,工人师傅们从心里愿意很好的和我们一起合作,工作才能真正的做好,效率才能够提高的更快。

三、在工作中要讲究方式方法。在平时的工作中,特别是在给一线职工安排工作的时候,不能偏激。一定要讲究方法和策略。一定要明确,要想把工作干好,就应该讲究方式方法。只有在顺利的将工作安排下去的前提下,才能够将工作顺利、尽快的完成。

针对以上三点整改措施,在即将开始的四个半月的培训时间里和以后的工作过程中:首先,应该继续深刻的反思,要从思想上认识到自己存在的不足之处,从心理接受这次考核结果。并且要认真的思考在今后的工作中应该怎样去做。其次,要在实际工作中,要摆正自己的位置,踏踏实实的工作,不仅要注重提高自己的业务能力,还要学会与现场工人师傅很好的相处。将自己的不足之处进行改正,让自己在今后的工作中有所进步。

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2023年工作整改方案和整改措施(模板18篇)篇六

以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以师德师风教育活动为楔机,以中小学教师职业道德规范为尺子,以自我剖析材料为依据,以最终实现个人师德水平得到提高,能全心全意为党的教育事业奋斗终身为目标,对自身存在的问题和不足制定整改措施。

1、学习不够全面。虽然平时比较注重学习,熟悉业务知识,但忽视了知识能力的培养再造,学习的自觉性、主动性不强,与本职业务有关的就学一点,与本职业务联系不紧的就很少探讨。

2、理论水平不太高。对科技、和教育教学理论等方面的知识学的不少,但不系统,不全面;只知道埋头苦干,不善于口头表达;工作经验虽有一定的积累,研究思考问题只注重实效,却不善于总结归纳。

3、自身建设有待进一步加强。虽然作了大量的工作,但与新时期发展要求还有一定差距,缺乏沟通,协作意识不强,工作不够大胆。

通过深刻查摆,找到了原因,挖出了根源。针对自身存在的问题,本着“有则改之,无则加勉”的原则,以完成本职工作为前提、以提高我们学校的教育教学质量为目标,见真着实地把这次学习教育活动落到实处。剔除短处,吸人长处,不断完善自我。

1、进一步加强学习,从思想上、行动上提高自己的工作责任心,树立一切为学生服务的思想;提高自己的钻研精神,不要遇难而退,要发挥敢于与一切困难做斗争的思想和作风,刻苦钻研业务知识,做到政治业务两过硬。树立终身学习的观念,不断夯实自身基础。

2、在教研组活动中,与组内每一个教师都有畅谈教育心得,获得新知;寻找到了新的教学方向。

3、尊重学生,关心学生,诲人不倦,克服不良情绪,杜绝不良行为。注重心灵的沟通。

4、我要时刻铭记-——从我做起,从小事做起,从今天做起!我要以自身良好的师德形象带动孩子。

5、及时与家长沟通,认真听取家长意见和建议,取得支持和配合,不指责、责备家长,并且在语言交流中,语气平和、委婉、真诚、用诚意使家长信任我。

6、自觉抵制社会不良风气影响,与家长交往中不收礼、不吃请、不叫家长办事,不进行有偿家教。

总之,在师德师风的自查自纠的活动中,我要负起责任,遵循教师规章制度,多奉献一点爱心,担的责任,我就扮演了我所能扮演的最优秀的角色,成为一名优秀的人民教师。

2023年工作整改方案和整改措施(模板18篇)篇七

我是一名小学教师,自走上工作岗位后,深感责任重大,作为一名教师不仅要教好书,还要在各方面以身作则,率先垂范。在这次全县开展师德师风的学习活动中,我更深深的感到,一个具有良好师德师风的教师会对受教育者产生多么大的春雨润无声式的影响,甚至可以使他们终身都感到受益匪浅。著名的教育家陶行知先生曾说过:“学高为师,德高为范”。作为一名光荣的人民教师,不仅要具有广博的知识,更要有高尚的道德。师德师风教育活动正是改善教育发展环境,转变教育系统工作作风的内在要求,也是促进教育事业健康发展的有力保证。教师该如何培养崇高的职业道德哪?正如有人说的那样“要人敬的必先自敬,重师重在自重。”教师要自敬自重,必先提高自身的职业道德素养。师德师风教育活动是改善教育发展环境,转变教育系统工作作风的内在要求,也是促进教育事业健康发展的有力保证。

诚信立教,首先要做到淡泊名利,敬业爱生,在为人处事上少一点名利之心,在教书育人方面多一点博爱之心;创新施教,要做到以人为本,因材施教,同时要不断加强学习,与时俱进,学习先进的教学理念和方法,更新教育观念,掌握先进的教学技术和手段。通过此次学校组织师德师风教育学习,现在就这次学习作了以下几个方面的小结:

自从选择了这个职业,首先,我一直爱岗敬业。热爱教育事业,要对教学工作有“鞠躬尽瘁”的决心。既然我们选择了教育事业,就要对自己的选择无怨无悔,不计名利,积极进取,开拓创新,无私奉献,力求干好自己的本职工作,尽职尽责地完成每一项教学工作,不求最好,但求更好,不断的挑战自己,超越自己。其次,我不断加强政治学习,不断提高政治素养。按照《中小学教师职业道德规范》严格要求自己,奉公守法,恪尽职守,遵守社会公德,忠诚人民的教育事业,为人师表。“为教育事业奋斗终身的献身精神,”把忠诚于人民的教育事业,看成最高美德,时时激励我,要像蜡烛一样,燃烧自己,照亮别人;工作上勤勤恳恳、兢兢业业,服从领导,不打折扣,认真、完成学校领导交给的各项工作任务,并用“学为人师、行为示范”的要求来约束自己,做家长认可,学生喜欢,学校放心的“三满意”教师。

在平时我经常进行自我反省,时时处处对自己严格要求,查找不足,努力营造一个好老师的形象。到底怎样做才能塑造一个好老师的形象,让学生喜欢上你呢?我认为教师专业水平的高低是学生喜欢的标志之一。一个优秀的教师,必须有四大支柱,有丰厚的文化底蕴支撑起教师的人性,高超的教育智慧支撑起教师的灵性,宏阔的课程视野支撑起教师的活性,远大的职业境界支撑起教师的诗性。一个没有丰厚的文化底蕴的教师,根本不可能给学生的生命铺上一层温暖的、纯净的底色。博学多才对一位教师来说是十分重要的。因为我们是直接面对学生的教育者,学生什么问题都会提出来,而且往往“打破沙锅问到底”。没有广博的知识,就不能很好地了解学生之“惑”,传为人之“道”。因此,我们这些为师者让自己的知识处于不断更新的状态,跟上时代发展趋势,不断更新教育观念,改革教学内容和方法,显得更为重要。否则,不去更新,不去充实,你那点知识就是一桶死水。

要做一个学生喜爱的老师,不论在生活上,还是在学习上,都要给予必要的关心和帮助。学生闹矛盾,我给予合理的处理;学生犯了错误,我耐心地进行教育,使学生真正认识到错误并及时改正。我还抽时间和学生谈心、交流,和学生共同活动,缩短了师生距离,增进了师生间的相互了解等等。热爱学生,还表现在老师对学生的尊重和信任,以及对学生的严格要求。平时我很注意尊重学生的人格,了解学生的个性,相信学生,关心学生。对学生既严格要求,又注意他们的个体差异,区别对待。对程度、水平不同的学生,采取不同的教育方法。特别是差生,给予更多的关心,不让一个学生掉队,尽最大的努力使他们健康成长。我们小学老师,跟学生的接触尤其多,老师的言行直接影响他们。所以我们教师既要把丰富的科学文化知识传授给学生,又要用自己的高尚人格影响学生、感化学生,使学生的身心健康地成长发展。

经过一段时间的师德师风学习,使我深深地认识到师德师风学习十分必要,这好像使我进入了一个较高的师德师风境界,对今后的教学教育工作无疑是有指导意义的。但是,由于本人在学习的态度,运用学习的知识到实际中解决实际问题等方面存在不足,造成教学效果不够理想,现将我在这次师德师风学习中存在的问题及原因分析如下:

2023年工作整改方案和整改措施(模板18篇)篇八

公司工厂领导人员及全体员工经过“安亭镇消防安全管理办公室”对公司工厂进行的消防安全问题教育,深刻认识到目前工厂存在的消防安全隐患问题及对此问题所提出的整顿方案。

工厂存在的消防安全隐患问题:

工厂人员的消防安全思想薄弱,对消防突发情况重视程度不够。消防安全通道检查不到位,安全通道存在堵塞的情况。消防问题的整顿方案:

针对以上的消防安全问题,开展“公司是我家,安全靠大家”的专项问题整改活动,此次整改活动,将从以下几个方面入手,切实打牢消防安全的防线。

一、加大消防安全培训、宣传和演练的力度,从而提高所有人员的消防安全意识。

1.加大全体员工的消防安全培训力度,特别是新员工入职、重点岗位人员的培训,培训要以案例分析、案例视频等内容为主,从视觉和思想上巩固员工的消防安全意识,并通过培训使全体人员必须掌握消防安全的内容,并将其运用到实际工作中。

2.加大消防安全宣传工作,利用展板、公开栏和led电视等载体对消防安全知识、逃生技能技能进行宣传,提高整体人员的消防安全意识,并利用早会、考核等加强员工对消防知识、技能的掌握情况。

3.本月利用消防联动测试,进行突发消防事件应行动预案的演练,争取全员熟练掌握引导疏散和逃生技能。

二、与消防管理部门建立应急沟通机制,并制订应急行动预案。

经过此次安亭镇消防办公室对公司工厂人员的消防安全教育,发现如发生消防突发事件,与消防监控室并不能保证及时的沟通,这样的问题是非常严重也是致命的,为了确保工厂与消防监控室的沟通顺畅,经过消防管理部门负责人沟通,并确定以下应急机制:

1.配置一部能够与消防监控室进行通话的应急对讲机,并确保对讲机始终处于工作状态。

2.为确保消防联动设施的运转正常,消防管理部门维保部需要配合每月进行一次消防联动测试,发现隐患立即整改,确保联动设施始终处于工作状态。

3.消防管理部门监控室一并完善关于工厂的应急预案,定期进行应急预案的演练,加强与消防监控室的配合,从而杜绝沟通不畅的情况。

4.加强安保部的培训和技能训练,增强工厂的应急处理能力。

三、增加消防斧等破拆工具,及其它消防设备。

在应急预案中明确如遇消防突发事件时,需指定专人切断的市电供应,从而由市电转为消防应急电源,实现系统的断电开启。并指定明确应急疏散小组人员遇到紧急情况时,使用消防斧进行应急措施。

四、通过加大消防安全检查的力度,解决应检查不及时而出现的安全隐患。

1.加大安保人员的巡检力度,采用定时(每两个小时)和随机的方式进行检查,对区域内所有的消防通道、安全门进行检查,确保通道、安全门的畅通。

2.对全体人员进行一次安保巡查要点的培训工作,使全体人员了解消防检查的要点,在工作中不违反消防安全的规章制度。通过培训使工作人员能够发现问题,及时上报和解决。

3.完善消防安全检查制度,对检查出的安全隐患和问题,明确责任人,制订整改措施和方案。

以上是对此次安亭镇消防部门教育的认识和整改方案,消防安全工作是一项经常性的重点工作,也是公司工厂安全运行的重中之重,切不能随消防部门的检查而工作和整改,望公司全体同事能够高度重视,以强烈的居安思危态度面对消防安全工作,加强自身消防技能,确实将消防安全工作做细做实,“公司是我家,安全靠大家”。

2023年工作整改方案和整改措施(模板18篇)篇九

高污染燃料锅炉整治工作落后;扬尘综合整治工作乏力;油气回收等voc治理工作滞后;排污许可证管理不规范。

(一)开展落后产能淘汰专项整治。

1.严格源头控制。严禁产能过剩行业建设新增产能项目,禁止新建钢铁、水泥、平板玻璃、焦化、有色金属冶炼等行业的高污染项目。(职责单位:县发改局、环保局、各乡镇人民政府)。

2、开展全面排查,摸清家底。20__年5月20日前,对全县水泥、砖瓦、小化工、石材加工等行业的落后产能进行全面清查,摸清底数。20__年6月30日前,关停淘汰我县主城区内不贴合产业政策的小砖窑、小石材加工厂。(职责单位:县经信局、国土局、环保局)。

3.推行清洁生产。20__年6月30日前,组织全县重点行业的企业制定清洁化改造工作方案,列出改造项目清单和实施计划。20__年12月31日前完成改造任务50%以上。(职责单位:县环保局、发改局、经信局)。

(二)开展高污染燃料锅炉淘汰专项整治。

1.按照《县人民政府关于划定高污染燃料禁燃区的通告》规定,在禁燃区内禁止新建高污染燃料锅炉,禁燃区外不准新建每小时10蒸吨以下的高污染燃料锅炉。(职责单位:县发改局、环保局、质监局)。

2.限期淘汰停用禁燃区内燃煤锅炉。20__年6月30日前,高污染燃料禁燃区内的燃煤锅炉全部淘汰或改造完毕。(职责单位:开发区管委会、环保局、质监局)。

3.加强煤炭市场监管。20__年6月30日前,组织开展煤炭经营资格和煤质专项检查,依法查处无照经营、销售高硫高灰分劣质煤的违法行为。(职责单位:县工商局、质监局)。

4.实现清洁能源替代。20__年6月30日前,城区禁燃区内的经营性饮食服务单位高污染燃料燃用设施全部淘汰或改造清洁能源。(职责单位:县食药局、环保局)。

5、开展生物质燃料锅炉整治。20__年6月30日前,对全县无环保设施或排放不达标的生物质燃料锅炉进行全面整治,整治后仍然不达标的依法关停。(职责单位:县环保局、开发区管委会、质监局、经信局)。

(三)开展扬尘污染专项整治。

1.严格控制施工工地扬尘污染。20__年6月30日前,按照《县扬尘污染管控方案》规定的管控要求,对全县所有建筑工地扬尘污染防治情景开展逐一拉网式检查,对检查不合格的,一律停工整改,直至验收合格。(职责单位:县住建局)。

2.严格控制预拌混凝土污染。20__年6月30日前,完成预拌混凝土规范化管理整治,对全县所有预拌混凝土搅拌站开展逐一拉网式检查,对检查不合格的,一律停工整改,直至验收合格。(职责单位:县住建局)。

3.严格控制道路扬尘污染。20__年6月30日前,组织开展全县土路、破损路面维修整治。加强市政道路清洁保洁,按照“五位一体”作业模式,提高清扫和洒水频次。(职责单位:县城管局、开发区管委会、物流园管委会)。

4.强化渣土运输监督管理。20__年6月30日前,在渣土运输车集中通行路段设置检查点开展联合执法,从严从重查处渣土运输车无资质、无核准证、超载、带泥上路等突出问题。(职责单位:县城管局、公安局、交运局)。

5.严格控制工业堆场扬尘污染。20__年5月30日前,完成水泥等行业堆场登记建档和整治方案设计,20__年10月31日前完善工业企业燃料、原料、产品和废弃物等堆场扬尘控制措施。(职责单位:县环保局)。

(四)开展voc综合治理整治。

1.加快油气回收治理。20__年6月30日前全面完成加油站油气回收治理和验收,确保已建成油气回收设施稳定运行。(职责单位:县经信局、环保局、安监局、质监局)。

2.加强挥发性有机化合物voc综合整治。20__年5月20日前,完成化工、医药、塑料制品、表面涂装、家具(乐器)制造等行业挥发性有机化合物排放单位清查和相关台帐。20__年10月31日前,全县工业挥发性有机化合物管控率到达100%,达标排放率到达90%以上,新(改、扩)建项目的工业挥发性有机化合物集中收集处理率到达90%以上。(职责单位:县环保局)。

(五)规范排污许可证管理。

20__年6月30日前,对全县所有企业排污许可证进行全面清查,对未设置总量指标或不贴合总量控制要求的'企业进行整改。

2023年工作整改方案和整改措施(模板18篇)篇十

____年师德师风教育月活动主题为“守规范、强师德、树形象”。

二、活动时间。

____年__月__日—__月__日。

三、指导思想。

按照建设一支师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的高素质专业化教师队伍的总体目标,加强师德师风建设,全面提高师德水平,努力提升业务能力。以师德师风教育月活动为契机,积极引领全校教师不断学习,不断进取,不断提升自身素养,牢固树立正确的世界观、人生观和价值观;切实抓好三支队伍建设,在党员队伍、干部队伍和教师队伍建设上再创新水平,着力培养敬业爱岗、赶超先进、无私奉献的教师队伍,以优良的思想政治素质影响和引领学生,努力办好人民满意教育。

四、活动目标。

1.抓好师德师风教育的切入点,逐步完善中小学教师师德考核体系。

按照教育部《中小学教师违反职业道德行为处理办法》要求,坚决查处教师违反职业道德行为。在全校干部和教师队伍中抓好《____省中小学教师师德考核办法》、《____省中小学校师德建设工作监督测评办法》等相关文件的贯彻落实,健全完善考核机制。

2.落实师德师风教育的着力点,全面整治教师队伍中违反师德的行为。

当前我校师德师风建设上还存在一些亟待解决的问题和薄弱环节,违反师德、损害群众利益的行为时有发生。为规范从教行为,崇尚师德,学校将以师德师风教育活动为抓手,全面整治教师队伍中存在的违反职业道德行为,特别是解决老师价值观上存在的问题,重点整治少量教师功利化过重、只看金钱不讲精神、只讲索取不讲奉献的思想和行为。

3.突出师德师风教育的着重点,努力提高中小学教师职业道德水平。

通过活动的开展,进一步增强广大教师的职业光荣感、历史使命感和社会责任感,努力形成学生乐学、教师乐教、学校乐办、家长乐意、社会乐助的“五乐”新局面,提升教师职业幸福指数,提高教师的职业道德水平。以良好的办学行为和更优质的服务办好人民满意教育,努力提升人民群众对教育的满意度。

4.把握师德师风建设的基本点,切实推动管理、教育和教学整体改革。

通过活动的开展,进一步规范管理、教育和教学行为,强化劳动纪律,要求全校行政干部和教师每天坚持坐班,认真完成教育教学任务,提升教育教学质量。学校以师德师风教育月活动为契机,通过一系列活动推动“管育学三三制”整体改革,实现学校管理、德育和教学工作的重大突破,努力提高办学质量和品位。

五、活动步骤。

1.广泛动员,营造氛围,突出主题。

一是召开班子会、行政会,研究、布置部署师德师风教育工作,成立____一中师德师风建设工作领导小组。二是召开全校动员大会,进行师德师风教育月活动的全面动员,统一思想认识,努力增强广大教职工参与师德师风教育的自觉性和主动性,使广大教师充分认识师德师风建设的重要意义。三是通过《____日报》、《____晚报》、__、__、教育网、校园网、学校宣传栏和led显示屏等宣传师德师风教育活动,营造良好的活动氛围。四是在校园网开设“师德师风教育月活动专栏”,使之成为我校师德师风建设的窗口。

2.认真学习,全面落实,注重实效。

一是认真学习相关法律法规。师德师风教育月要认真学习教育部《中小学教师违反职业道德行为处理办法》、《中华人民共和国教师法》、《未成年人保护法》、《国务院关于加强教师队伍建设的意见》、教育部印发的《教师专业标准》、《中小学教师职业道德规范》、《____省中小学教师职业道德“八不准”》、《____省中小学教师师德考核办法》、《____省中小学校师德建设工作监督测评办法》和《____市教师师德十提倡、十反对》等法律法规和政策文件,提高全体教师的政策理论水平。在深入学习的基础上,广大教师要对照相关法规进行反思,形成“守规范、强师德、树形象”主题教育活动的总结材料。二是认真学习先进教育文化。鼓励教师利用业余时间多读书、读好书。同时,积极开展学先进树典型专题活动。认真组织学习了____省优秀中小学教师风采《师魂》,学习龚全珍、邹有云先进事迹,树立优秀教师典型,充分发挥先进典型的引导和辐射作用,营造“比、学、赶、超”的浓厚氛围,不断提高教师的职业道德修养。学校将组织人员编写《____一中______年师德师风读本》。

3.自查自纠,排查问题,深入整改。

一是深入反思,对照自查。全校教师要按照“照镜子,正衣冠,洗洗澡,治治病”的要求认真查找师德师风上存在的突出问题,切实找准差距与不足。采取自查、互查、问卷调查等多种形式,针对当前违反师德行为、损害群众利益行为进行认真排查:功利化过重,只看金钱不讲精神,只讲索取不讲奉献;对学生缺乏爱心,没有真正做到以学生为本;体罚学生,以语言侮辱、态度歧视等方式变相体罚学生造成学生身心伤害;业务上不求上进,备课不认真,无准备上课;在职教师违反规定组织学生搞有偿家教,组织、要求学生参加校内外有偿补课,组织、参与校外培训机构针对学生有偿补课;索要或者违反规定收受家长、学生财物;组织或者参与针对学生的经营性活动,或者强制学生订购教辅资料、报刊等。二是拓宽渠道,集中查摆。学校将通过家访、座谈会等多种形式与家庭、学校、社会交流沟通,广泛征求学生、家长、社会对学校工作意见和建议,集中查摆师德师风中存在的问题,并客观分析存在问题的原因,提出解决问题的措施,制定具体可行的整改方案,做到全面落实,全面整改。三是完善机制,加强考核。进一步完善学生、家长和社会参与师德监督机制,制定科学合理的师德考评方式,完善师德考评制度,将师德建设作为学校工作考核和办学质量评估的重要指标,把师德表现作为教师业绩考核、职称评审、岗位聘用、评优奖励的首要内容,实行师德一票否决制。构建教育、宣传、考核、监督与奖惩相结合的师德建设长效机制。对违反师德行为的一律按照《中小学教师违反职业道德行为处理办法》进行处罚。

4.积极行动,稳步推进,务求实效。

在活动期间,学校将开展一系列教育教学活动来推动师德师风建设,力争在活动中取得明显而巨大的成效。一是在党员队伍建设上加大力度,切实加强学校党总支建设,开展党员教学大比武活动。二是在干部队伍建设上创新工作,对各处室进行工作考评,重点考察各处室人员的工作态度、工作过程和工作业绩。三是在师资队伍建设上丰富手段,安排老教师上示范课,中年教师上展示课,青年教师上汇报课;开展青年教师大比武活动,比敬业精神,比业务素养,比工作业绩;举办____一中首届“濂溪杯”青年教师基本功大赛;开展____一中第二届首席教师评选活动。四是在“三三制”课堂教学上突出典型,把“三三制”教学作为主要教学模式进行推行,要求在“三三制”教学上出典型个案、典型老师、典型教案和典型文集,继续抓好行政干部推门听课活动,适时召开第四届学习型教学研讨会。五是在“三三制”管理上落到实处,及时启动“管理三三制”改革,保证学校管理有序,政令畅通,运转流畅,杜绝拖拉、扯皮和推诿现象,做到事事有人管,担子有人挑,责任有人负,确保“三三制”管理落到实处。

六、总结表彰。

2023年工作整改方案和整改措施(模板18篇)篇十一

1、网络内部各车间线路布放不规范,没有保护措施,导致被过往员工踩踏和老鼠咬断,以至于网络使用情况经常不稳定。

2、服务器工作文件杂乱,现服务器只是采用很单纯的文件夹共享功能,让大家在服务器上上传和下载文件,没有权限管理,任何电脑都能上传文件和下载。导致把带有office病毒的文件上传至服务器,导致下载文件的电脑同时也感染病毒。造成经常有电脑网络浏览缓慢,无法访问服务器等情况,情况严重时会导致整个内网瘫痪。

3、经常会有电脑无法登陆网络,或者网络访问极慢等情况。经检查均为电脑自身中了网络病毒或网络内部某一台电脑的病毒影响整个网络,造成整个公司网络传输堵塞。

4、网络不稳定,时快时慢。初步排查为近年公司高速发展,办公电脑逐渐增多,网络互换访问量过大。公司初建成使用的路由器已经无法满足现公司众多电脑的数据访问交换,以至于路由器长期在高负荷的运行状态造成网络不稳定的情况。

1、更换服务器。

建议公司使用专业服务器,购置硬件防火墙。组建公司专业的网站,所有信息通过互联网采用oa软件,对所有公司内部文件通过oa软件以邮件方式互相发送,实现从车间对部门,员工对领导,发布消息统一化,自动化的'方式。最终达到有互联网的地方就能实时办公,浏览重要文件。

2、增加网络设备。

首先更换现使用的飞鱼星路由器,采用飞鱼星商务专用路由器(同时能承受200台电脑同时上网访问),建议在公司1楼主机房增加一台48口核心交换机,对每个楼层更换商务专用交换机,对每个楼层每个车间划分网络vlan(独立网络),杜绝网络病毒瘫痪整个网络,让每个楼层都有独立的网络,但又能共同使用oa软件,因把网站放一台服务器上,文件放一台服务器上,从而达到“1比1服务”不会出现网络混乱。

2023年工作整改方案和整改措施(模板18篇)篇十二

本着修正错误,纠正缺点,学习先进,取长补短,真正到达提高教学本事,履行职责,充分发挥表率作用,创新发展的目的,针对我校教学工作存在的问题和不足,制定整改方案。

根据现代化达标检查组反馈意见,我们对教学工作进行认真的分析,找准问题,制定整改措施。

1.存在的问题:

(1)教师缺乏对课标的学习,钻研教材仍需认真把握。数学教师对数学本质的认识,课标的定位欠到位。语文教师对各年级段教学目标如何落实,如何有效训练缺乏思考。科任教师对教材整体把握不够,备课时缺乏细节思考。

(2)教学中落实学生的基本训练目标的方式方法不够丰富,目标落实不到位。

(3)学生的现状分析不全面,教学设计中关注教师教法多,学生学法少,对学生课上生成的问题的认识和处理不够。

(4)科任学科教学常规需要加强,部分教师语言不够规范,个别教师教学存在反思滞后现象,业绩不突出。

(5)教师队伍建设工作中,引领发挥骨干教师作用,导向激励作用发挥的还不到位。

针对上述教学各方面情景的分析,教务处制定如下措施进行整改。

(一)不断更新教育观念,牢固树立质量意识。

结合学校办学实际,组织干部教师加强学习,更新观念,进一步强化质量意识,树立“教学为中心”、“质量是生命”的思想,使“面向全体、善待差异,促进每一个学生发展”的教育观构成共识。以提高学生的创新精神和实践本事为重点,大力推进、不断深化课程改革,确保学校教学质量的不断提高。

(二)加强制度建设,规范教学常规管理。

1.组织教研组长构成核心组,进一步研讨和修改教学常规管理制度及相应的考核与奖惩制度。经过制度来规范、引导学校教研活动,使学校教研正常化、规范化、有效化。对教师的教学工作进行综合考核并进行适当地奖惩,以激励教师规范高效地完成教育教学工作。

2.经过修改教学常规管理制度,对备课、作业、辅导、测试等日常教学行为做出详细的更加切实可行的规定,加强对各教学环节的严格考核,努力实现精细化教学管理,建立健全教学质量长效监控机制。随机抽查教师的备课情景,督促教师复备课,写课后反思及对学困生的`辅导。

3.继续深化评价资料和评价方式改革。在评价资料方面,增加实践性、综合性较强的题目;在评价方式上,要结合课程特点,进取探索多元评价方式。

(三)深化课堂教学的实践研究,在提升学生学力上下功夫。

1.着力探索高效教学,进取探索双向导学教学模式力促对学生倾听、表达、建构本事的培养的有效举措,反思问题,研讨共性,确立人人上课,听、评、议课专题论坛,帮忙教师转变教学观念,优化教学策略。

2.以素质教育内涵为中心,引导教师深入研究学科知识规律和学生这个主体的学习规律,进一步探索管用、实用的教学方法,不断提高课堂教学效率、效果和效率,逐步构建各个学科的基本教学模式为学生供给更加适合的教育。

(四)加强校本教研,规范学科教研组活动。

1.广泛开展调研,了解教师教学需求,有针对性地开展校本教研活动,每次活动有主题,有准备,有反馈,提高校本教研的实效性。建立教研组长例会制度,及时研究、讨论、分析教学中存在的主要问题,指导教研组确定研究专题,并制定研究计划。每学期召开两次学科质量分析会,提出改善意见。

2.继续发挥课堂教学主阵地的作用、专家的指导作用,各学科继续加强团体教学研究。各学科组每学期团体教学研究不少于10次。

3.继续推进先进教研组评选工作,组织教研组长学习教学管理制度和先进教研组评选办法,进一步规范教研组活动,完善学校的校本教研工作。加强对教研组长的指导力度,每月组织组长进行一次交流,改善工作。

(五)加强队伍建设,提升教学本事水平。

1.不断学习和实践,提升干部教学指导本事。

提高干部的教学指导本事,加强领导干部深入一线,深入教研组,深入课堂对课堂实践的跟踪服务。完善干部与教师共同研讨教学、教材、学生日常化的工作机制,进一步落实领导班子每周团体听课、会诊及分散听课制度,促进课堂教学指导本事的提高。

2.强化教师基本功培训,促进教师专业化发展。

抓住教师教学基本功培训与展示活动这一契机,加强新任及兼职教师、在教学中存在困难较大教师的指导。经过领导干部、教研组长对教师互相听课等形式,用课堂教学实例剖析、解决课堂中的实际问题,促使教师教学本事提高。

3.细化教师培养工程序列层次,打造名师引领后进。

经过骨干教师每学期做引领课、带徒弟等形式,发挥骨干教师的作用。修订骨干教师考核工作方案,为其搭建展示平台,支持鼓励骨干教师外出学习和跨校联合教研等学术交流活动,努力提高骨干教师的辐射影响力。

4.着力引导广大教师树立终身学习的理念,制定自我发展的规划和学习的方案,结合学校的改革和发展自觉提高实施素质教育的本事。将形势教育、政策学习纳入教师专业发展的规划,不断提升教师培训的高度和深度,引领他们确立职业梦想帮忙他们强化社会职责。

总之,我们要牢固坚持教学工作的中心地位,对教学工作和教学质量要高度重视、常抓不懈;不断完善深化教学改革、提高教育教学质量的长效机制,落实各项措施,进一步增强学校的核心竞争力,实现学校又好又快地发展。

2023年工作整改方案和整改措施(模板18篇)篇十三

促进全市旅游景区主动适应“常态化迎检,长效化管理”新形势,不断完善服务设施,优化整体环境,规范经营管理,提升服务水平,现制定市a级旅游景区环境整治和质量提升行动方案如下:

依据国家《旅游景区质量等级的划分与评定》和《旅游景区质量等级评定管理办法》的有关规定。

通过自查自纠和考评检查督促整以提升,有效防止“重开发、轻管理、重创建、轻提升”现象,有力提升全市a级旅游景区规范化、标准化水平,确保a级旅游景区全部符合国家相应质量等级标准并保持长期稳定,顺利通过市、省级和国家级常态化暗访检查及复核,全力打造我市安全有序、环境优美、服务优质、设施精致、经营诚信的高品质旅游景区,为我市旅游业转型升级和持续发展提供有力支撑。

在全市旅游景区服务质量考评工作基础上,进一步强化全市旅游景区服务质量动态化监管机制,全面按照国家《旅游景区质量等级的划分与评定》标准,结合江苏省城游局下发的暗访复核通报指出的丰要问题,对各a级旅游量区的达标情况进行全面排查和评分,对检查中发现的问题开展督促整故。整故提升的重点内容主要有:加强停车场建设管理;加强环境卫生管理,大力推进“厕所革命”;提升导览标识系统和服务设施,努力增添对游客的人文关怀;进一步排查安全隐患,严格安全管理;加强经营户管理,进一步提升诚信经营和文明旅游的良好形象;全面落实工作人员规范服务和综合管理制度。

自xx年x月至x月,由市旅游局牵头,成立由相关部门,第一方机构,行风监督员,旅游暑区业务骨干等组成的检查组,每季度开展一次全市a级旅游景区环境整治和服务质量提升专项行动,采用常规检查、突击抽查和专项督查等方式,查找问题,通报结果,督促整改,逐步形成标本兼治、惩建并举、综合治理、动态监管的长效机制。具体实施方案由市旅游局牵头制定并组织实施。

2023年工作整改方案和整改措施(模板18篇)篇十四

通过保持共产党员先进性教育活动,以马列主义和“三个代表“重要思想为指导,以市委、市府和“中心”党委保持共产党员先进性教育活动为契机,以党章标准为尺子,以查找的自我剖析材料为依据,以措施得力、量力而行分期分批实施整改时限要求明确为原则,以让党员和纳税人监督为首段,以最终实现个人得到世界观、人生观、价值观得到改造,党性水平得到提高,能全心全意为党的税收事业奋斗终身,纳税人实实在在地感受到教育活动带来的变化和进步为总目的,同时,对照新时期共产党员先进性标准和要求以及“中心”提出的“创新管理”、“创优服务”、“展示形象”,找到不足,为下一步工作上水平奠定了基础,制定整改措施。

二、个人对照先进性存在的问题。

对照《新时期共产党员先进性标准要求》和《不合格党员的主要表现》,有以下几点不足:

1、在学习方面,放松了自我学习,学习上存在浮躁情绪,在保持共产党员先进性活动中,有应付思想,学习不刻苦,深入不进去。如:刚开始参加“保持共产党员先进性教育活动“时,认为是形式主义,写笔记有应付现象,没有结合自己的实际写信得。

2、创新意识有待提高:工作中只知按程序,按规定,按部就班去做,缺乏工作能动和创新意识。

3、服务水平、服务态度有待深化:没有深刻体会“一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来到群众中去”的实质和服务群众,方便群众的意识。如有时纳税人来办理税务登记证件时,遇到自己工作忙时,态度不够热情,没有做到“忙时闲时一个样”。

三、整改的任务目标。

1、牢固树立共产主义理想信念,提高个人的党性观念,永葆共产党人的青春和本色,时刻不忘献身于党的税收事业。

2、自觉学习党建基本知识,提高自己的党性觉悟水平,树立良好的个人党性形象。

3、模范执行党的政策和税收法律、法规、政策,与时俱进的创造性工作,政治上、思想上、行动上与党中央及各级党委政府保持高度一致。

1、首先要持之以恒、坚持不懈的抓好学习。提高理论水平、业务能力、办事效率,熟练掌握本行业、本部门有关税收法律、法规、政策和工作程序;提高办件速度,突出工作业绩。

2、牢记宗旨,使工作有更大提高。通过查摆问题,我深刻认识到,作为一名共产党员,虽然所从事的岗位不同,职责不一,但敬业爱岗,恪尽职守的要求和全心全意为人民服务的宗旨都是一样的,都应当视工作为一种义务,一种奉献,牢记手中的权利是人民赋予的,只能为人民服务,身体力行“三个代表”重要思想,兢兢业业,勇于奉献。让共产党员的先进性时刻保持。以创新的思想观念和创新能力,努力使工作有更大体高。

3、一如既往的坚持“方便群众、高效运作、规范服务、廉洁办事”的.宗旨,以人民群众满意不满意为衡量我们工作的第一标准,转变工作作风,与广大人民群众保持密切的联系,让我们的行为时时刻刻方方面面都处于人民群众和社会各界的监督之下,以优质的服务,良好的部门形象,一流的业绩办好审批事项。真正使纳税人感受到在中心办事的优越性和透明度。其次,要按照党员的标准要求,吃苦在前,享受在后,克己奉公,多做贡献。以高度的革命热情、旺盛的革命斗志、科学的工作态度、积极的主人翁精神,锐意进取,大胆探索,勇于改革,勤于创新,发挥党员的先锋模范作用,要勤于思考,乐于探索,力争创出一条坚实的路来,为永保党员的先进性,实现全面建设小康社会的奋斗目标,实现中华民族的伟大复兴贡献力量。

整改时限:从我开始,从现在开始,永保工作热情,努力实践为纳税人服务的诺言,望领导和纳税人监督实现。

2023年工作整改方案和整改措施(模板18篇)篇十五

关于浦审报〔2018〕53号(浦东新区审计局对中共浦东新区高行镇委员会、浦东新区高行镇人民政府,浦东新区高行镇原党委书记张立新、党委书记张文军、原镇长董建敏、镇长王斌同志的任期经济责任审计的报告)(以下简称《审计报告》)已收悉。高行镇按照《关于进一步加强审计整改工作的实施意见》(浦委办发〔2015〕26号)和《高行镇内部审计工作管理制度》的要求,针对《审计报告》所反映的相关问题,我镇高度重视,专题部署,明确了问题整改的责任人、责任部门和时间节点,现将整改方案报告如下。

一、加强领导,镇主要领导挂帅督办为把审计整改各项意见和建议落到实处,按照规定的时间节点完成整改要求,我镇明确了由镇党委书记、镇长为双组长的审计整改工作领导小组,由镇纪委书记为常务副组长负责具体审计整改牵头工作,镇班子相关领导以及镇党政办、财政所、纪检监察等职能部门负责人具体负责审计整改的协调和推进落实工作。

二、专题部署,上下形成思想共识。

我镇主要领导高度重视审计整改工作,在2018年12月18日收到《审计报告》后的第一时间,于2018年12月21日组织召开书记专题会研究审计整改方案,于2018年12月24日召开党委会(涉及整改的相关职能部门负责人全部列席会议),专题研究部署审计整改工作。会议要求,一是明确整改原则,对审计发现需要整改的问题,必须“新官理旧事”,做到不讲困难、不找理由、不打折扣,严格依法依规彻底整改。镇各分管领导要履行“一岗双责”,及时协调并督促所分管部门单位的整改工作。二是及时整改到位,涉及整改牵头部门在规定时间内提出整改的具体措施和完成节点等,并于三个月内整改完毕。三是举一反三严管,严格从源头上、机制上举一反三,加强对审计中发现问题的监督整改。特别对镇集体企业、动迁补偿、拆违整治、带征土地的规范和依法依规管理上,不仅要建章立制,而且在执行落实上必须到位。对整改不到位及违规违纪单位及个人,坚决查处。

和责任人认真分析问题存在的根源,采取有力措施加以整改和解决。同时,按照确定的时间节点,将整改情况报整改领导小组汇总,经研究、审核后形成整改结果报告。期间,镇党政办、财政所、纪检监察等部门加强与各相关单位的沟通,确保整改结果符合审计要求后方可“销项”。

四、具体实施,整改方向清晰明确此次经济责任审计共发现问题27个,主要涉及贯彻执行政策、内部控制和财务管理、政府采购和资产管理以及动拆迁项目和工程管理等4个方面。此外,对《审计报告》中3个其他需揭示事项,镇审计整改工作领导小组明确要自我加压,同步抓整改。镇班子分管领导严格履行“一岗双责”带领职能科室制定整改明确时间节点、整改措施,截止目前,30个问题中13个问题已通过即知即改整改到位,及时整改率43.3%;16个问题在整改过程中,1个问题因暂不具备销户条件待银行相关规定调整后再予实施,所有可解决问题将于2019年3月底前完成整改。具体内容详见:《2018年度审计工作中发现的问题整改措施清单》。

五、举一反三,严肃各项制度和纪律镇党政办、财政所、纪检监察部门将对各单位、各部门具体整改情况进行检查。对未执行审计整改结果或执行不到位的,查明原因并责令整改。针对此次审计中发现的问题,我镇将进一步完善对集体资产管理和带征地管理政策、加强内部控制及财务管理制度、加强政府采购和资产管理工作、完善动拆迁项目和工程项目监督管理、加强镇属企业的监督管理。对内控制度薄弱的环节进行完善和加强,并坚决做到有制度可执行、有制度必执行,确保重大决策有效执行、确保财政资金安全有效使用。

按照县审计局反馈意见,县发改局党委高度重视,逐条对照问题制定整改措施,落实整改责任,并提出相应的整改意见措施。现将我局审计整改情况报告如下:

一、党委重视,严格落实各项整改局党委高度重视审计反馈意见,把审计整改作为当前一项重大政治任务、一项重中之重工作来抓,牢固树立“四个意识”,从讲政治、讲党性的高度,严肃认真对待,深刻剖析反思,全面举一反三,坚决贯彻推进,确保县审计反馈意见得到扎实有效整改落实。

室负责人及粮食收储公司负责人为成员,并明确分管领导及牵头科室。强化在整改过程中的工作督查、统筹协调和督促推进。

二是明确目标措施。针对反馈意见,局党委逐条讨论,剖析根源、反思反省,从思想上进一步提高认识、端正态度,在不折不扣、全面扎实抓好整改落实上形成共识、明确目标。对具体问题明确了牵头领导、责任科室,各牵头领导会同责任科室及时研究整改措施。明确整改时间、进度安排,实行挂图作战,建立销号制度,确保整改到位。

三是全程跟进督导。把审计整改落实情况作为局党委各成员履行党建责任的重要检验,同时驻发改纪检组全程跟踪,提要求、作部署,及时反馈整改过程中的问题,督促整改进度,确保各项整改任务如期完成。

二、聚焦问题,按时高质量完成整改内容(一)部分重点建设项目未达年度计划建设进度整改情况:正在整改。

实专人负责,解决要素制约、政策处理、审批报批、招标投标等问题,提早谋划项目融资计划,落实融资方案,切实解决项目建设“中梗阻”问题。审计发现的未达年度计划建设任务的重点工程目前具体进度如下:

2017年县重点工程情况:1、三江商务区基础设施道路网一期是打包项目,共9条道路,包括楠瓯大道、江东大道、三江大道等。2017年开始列为县重点开工项目,2017、2018年均未开工,目前楠瓯大道、三江大道征地拆迁部分完成,加快施工图等前期审批,计划2019年6月份开工。2、桥下教玩具孵化园2017年列为县重点开工项目,2017年未开工。实际开工为2018年10月份,目前形象进度为山体平整,完成投资约15000万元。

2018年县重点工程情况:1、永嘉县粮食储备仓库二期,2018年列为县重点开工项目,目前是政策处理,编制施工图等前期审批工作。2、温岭至常山公路永嘉大若岩至巽宅段改建工程:2018年列为省、市重点开工项目,因项目涉及约17.5公顷永久性基本农田,现阶段土地预审无法获批,开展模拟审批程序。正在向省交战办与国家交战办争取列入战备公路中期调整计划,以解决土地审批。3、阳光大道东向延伸二期及防洪堤工程:2018年列为省重点开工项目,目前已完成立项、可研、初设、水保、环保、防洪堤论证、航道论证的报批,施工图纸编制中,省财政厅ppp项目已完成入库,社会资本招投标的咨询已完成,下一步准备完成社会资本招投标。目前在积极与有意向性承建单位洽谈中。4、人民医院迁建工程:2018年列为县重点开工项目,目前施工图纸编制中,省财政厅ppp项目已完成入库,完成招标。

(二)公益性公墓价格定价管理工作未到位整改情况:正在整改。

主要措施:一是联合民政部门开展了殡葬服务收费专项检查,对我县10家公墓经营单位进行检查。其中经营性公墓3家,镇级公益性公墓2家,村级公益墓地2家。其中,3家经营性公墓对外销售均已做明码标价。二是对7家公益性公墓存在未经价格主管部门核定价格对外销售的要求经营单位进行提醒告诫,并要求各单位按照要求上报材料进行价格审批。三是对县内已经完工或竣工的公墓进行调查,督促经营方提供合法的成本核算资料,核定销售价格后再销售。

(三)散装水泥专项资金清退不及时整改情况:正在整改。

清理,在《今日永嘉》报、永嘉网、中国永嘉微信等媒体上刊登催办结算公告,通过打电话、寄挂号信逐一通知交款单位及时来办理结算手续。2016年至今散办通过电话、qq、微信、邮箱、挂号信等方式联系交款单位。结算数量少的原因是交款单位普遍存在材料不齐,联系地址不详、业务经办人联系不到等原因。2019年开展散装水泥专项资金集中清理行动,力争在2019年底将余额减少一半。清算工作分两步走:一是对历年结余的项目按照缴费时间、金额、主体、地址、联系方式等进行梳理,列出未结算项目清单。二是与住建局档案科对接,对已完成竣工的项目进行挂号信书面通知。3月初在报纸、网站、中国永嘉微信、发改微信公众号等媒体上进行公告催办。5月前完成电话通知。对原建设单位主体不存在、无联系方式和部分手续不全久拖不办清退手续的项目,进行集中清理结算。)(四)个别项目预算执行率低整改情况:已经整改。

主要措施:年初根据县财政文件要求梳理编制本单位预算安排,要求条线严格把关,认真校对,最后报单位党委研究确定。

(五)对下属企业监管不到位。

主要措施:结合这次整改11月28日由局长张家强牵头召开了企业负责人会议,部署落实整改意见。12月10日召开专题班子会,进行专题部署整改工作。

1、督促企业规范现金管理。对岩坦所的出纳进行了戒免谈话。对城关所的出纳、罗浮所的出纳、会计进行了提醒谈话。

2、加快资产确权登记。2018年首次全面对资产进行了排摸与确权登记工作。下一步将讨论出台《永嘉县国有粮食企业资产租赁管理暂行办法》,确保国有资产不流失。

(六)编外用工未审批整改情况:已经整改。

主要措施:一是取消了原有劳务人员签订劳务合同;二是与编办积极对接申请临时用工1名。

三、单位存在的其它问题和审计处理意见(一)政府投资项目竣工验收工作未到位整改情况:正在整改。

目竣工验收工作的审计建议》(永嘉审计专报第2期)提出的政府投资项目竣工验收工作职责问题,通过对温州市区和周边县市区执行情况以及相关政策文件开展调研,现已形成报告报林建波常务副县长,近期林建波常务副县长主持召开会议进行明确工程竣工验收牵头部门,再按照相关文件落实工作。

(二)往来款项长期未进行清理及固定资产未清理调整,账实不符问题整改情况:正在整改。

主要措施:1、确定分管领导及牵头科室对未清理的往来款项进行梳理汇总,已汇总140多条;2、责任落实。对涉粮食企业经费由粮食分管领导抓落实;综合线上由分管办公室分管领导抓落实,做到明确责任;3、对固定资产进行清理,应报废未报废的资产进行梳理,共计70多个,金额60多万,目前已汇报并向相关部门备案要求注销。

(三)粮食储备库工程未及时办理工程结算、竣工验收整改情况:正在整改。

收存在较大争议。已于2019年1月30日召开关于永嘉县粮食储备库重大工程变更联合审查会议,对该工程变更联系单进行审查并形成专家和部门意见。下步将开展工程变更联系单的审批、概算的调整、决算报告的审计,完成结算。

2023年工作整改方案和整改措施(模板18篇)篇十六

为认真贯彻落实《县精神文明建设委员会关于印发第三届省文明城市实地考察点申报表的通知》文件及全县创建省级文明城市推进会议精神,结合我乡迎接全县省级文明城市创建工作实施,xx年x月x日下午,乡党委副书记立即组织相关分管领导进行专题研究,针对一般乡镇创建工作的14项要求和标准做了具体的安排和部署。

全乡统一奋斗目标、统一规划部署、统一检查考核。落实党政一把手亲自抓创建工作制度,建立党委统一领导、党政齐抓共管、有关部门各负其责、全社会共同参与的领导体制和工作机制,通力协作,密切配合,形成合力。

针对文明委xx号文件对一般乡镇创建工作的要求和标准,细化工作措施,落实工作责任。

1.乡宣传文化中心牵头,迅速对全乡农家书屋进行一次全面摸底,务必落实将农家书屋正常开放。

2.乡宣传文化中心牵头,要求各村利用村村通广播每周务必宣讲精神文明创建工作及城乡环境综合治理3次以上,培养村民的文明卫生意识,城乡环境综合治理“七进”活动深入人心。

3.组织全体干部职工针对街道、街道立面,进行一次全面清洗。

4.由党政办公室牵头,针对便民服务中心各窗口职能部门,开展一次政风、行风评议,全面清理各窗口部门职能职责,对于未公开的办事流程、注意事项、收费事项进行全面公开。

5.由党政办公室牵头,建立专门群众接待咨询窗口,公示便民服务,安排专人值守便民服务,务必畅通群众反映问题渠道。

6.迅速通知学校,立即对校园内外环境进行整改,如:教室、办公室环境整洁,物品堆放;师生行为举止文明,无说脏话、打架斗殴之类的现象等。

7.迅速通知卫生院,要求做好挂号、收费、发药,医务人员着装、佩卡、到岗到位等日常工作,要求医务人员文明用语,务必确保卫生院投诉处理机制高效。

乡目标管理领导小组把创建迎检工作纳入目标考核重要内容,对存在问题较多和工作进展缓慢的村(社区)和乡直各部门,要及时督办,跟踪问效,限期改进。乡纪委对影响和制约创建工作的突出问题,必须一查到底,严肃追究。

2023年工作整改方案和整改措施(模板18篇)篇十七

根据中共灵璧县教体局委员会党的群众路线教育实践活动领导小组办公室《关于切实做好突出问题整改工作的通知》文件要求,结合我校党的群众路线教育实践活动查摆出的“四风”突出问题,制定如下专项治理实施方案。

一、专项整治工作重点

对照“两项专项活动”、“八项专项整治”的要求,坚持领导班子和领导干部带头,聚焦学校“四风”突出问题和侵害群众利益行为,全面深化正风肃纪工作。在全面梳理“四风”方面突出问题的基础上,确定以下专项整治重点:坚决纠正教育教学中侵害群众利益的行为,严肃查处利用职权干预职称评定、岗位竞聘、教师在编不在岗、严肃查处教育经费管理使用、严肃查处滥用职权插手基建工程、校舍维修、物质采购、有偿家教等领域的问题。

二、责任分工、整治措施及时间要求

(一)严肃查处利用职权干预职称评定、岗位竞聘、教师在编不在岗的问题。

主动与县教育局纪检股汇报,重点查处和纠正学校校领导利用职权挤占教师职称评审和岗位设置名额,因人随意设置申报条件、简化推荐程序、程序不公开透明、材料弄虚作假、营私舞弊及其他违规操作等问题;重点查处教师在编不在岗,吃空饷等问题。

1、责任分工

责任领导:谷德爱 学校校长

责任单位:学校支部

整治时限:2015年7月前

2、工作措施

(1)制定方案。完成时间:2015年4月上旬。

(2)问题排查。梳理排查群众信访、案件线索、网络舆情等方面情况的基础上,组织全校深入查摆有无利用职权干预职称评定、岗位设置等问题。2015年5月前。

(3)查处典型。认真受理群众举报和投诉,坚持有案必查、歪风必纠、违规必惩,发现一起,查处一起,绝不姑息,并按照党风廉政建设责任制的规定,追究有关责任人的责任,对顶风违纪、边整边犯的,从重从严查处。

(4)教育引导。以学校领导班子成员为主要对象,在全校加强对中、省、市、县有关政策法规和文件制度的宣传学习,重点学习《党风廉政建设责任制》、《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》、《行政机关公务员处分条例》、《事业单位工作人员处分暂行规定》、《中小学教师违反职业道德行为处理办法》及相关的法律法规,深入开展党纪、政纪、法纪教育及警示教育,以案说法、以案明纪,形成强大的舆-论宣传和工作氛围。完成时间:2015年6月前。

评审工作程序,建立职称和岗位竞聘评审学校领导小组责任制,杜绝行政干预;严格实行公示制度,群众对公示有异议的,认真调查核实,对有弄虚作假、营私舞弊及其他违规行为的人员,按规定严肃查处。完成时间:2015年7月前。

(二)严肃查处教育经费管理使用问题

主动与县教育局纪检股、县教育局计财股等部门汇报,重点查处学校党员干部和工作人员利用职权干预经费分配、经费拨付、更改资金使用用途、提高使用标准等违规问题。

1、责任分工

责任领导:谷崇营 学校总务主任

责任单位:后勤处

整治时限:2015年7月前

2、工作措施

(1)组织参加县上教育经费管理使用培训会。组织学校校长和财务人员参加县上开展教育经费管理使用培训会,系统学习《中小学财务制度》、《事业单位会计制度》、《中小学公用经费管理办法》、《财政违法行为处罚处分条例》等财经法规,提高领导干部和财务人员合规理财、科学理财的意识和水平。完成时间:2015年4月。

(2)开展自查自纠活动。组织对围绕经费管理违规问题进行自查,并上报自查情况和自查承诺书。完成时间:2015年4月。

教代会的监督,确保经费管理规范,使用规范。完成时间:2015年6月前。

(4)完善经费管理制度。组织学校领导、后勤、教代会结合全县教育经费管理实际情况,研究制定相关财务管理制度,出台《灵璧县实验小学财务制度》、《灵璧县实验小学学校财务管理办法》、《灵璧县实验小学校务公开工作规范》、《灵璧县实验小学违反财务管理规定和财经纪律的处罚办法》等管理制度,形成教育经费管理的长效机制。完成时间:2015年7月前。

(三)严肃查处滥用职权插手基建工程、校舍维修、物质采购等领域问题

主动与县教育局纪检股、县教育局计财股、后勤管理股等部门汇报,重点整改学校工程建设及校舍维修中存在的违规操作、收受贿赂问题,查处作业本、课本、校服、教学及办公物资采购、教辅资料代购、学生保险办理等商业往来中存在的收受(索要)钱物等问题。

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2023年工作整改方案和整改措施(模板18篇)篇十八

为切实保障全乡旅游景区优美清洁的环境,全面改善旅游景点及山庄的环境卫生,从而提升旅游景区的整体形象,经研究决定制定如下管理方案:

以创建国家级生态县为目标,以“洁化、清新、有序”为标准,重点解决旅游景区环境卫生存在“脏、乱、差”的问题,进而打造环境优美、卫生整洁、服务优良、健康文明的旅游景区,促进全乡旅游业健康发展。

各旅游景点及山庄产生的生活垃圾,要求纳入城乡垃圾一体化处理。即进行垃圾分类袋装堆放在指定地点,再由垃圾清洁车运至乡垃圾压缩中转站进行处理。严禁景区范围内随意乱丢乱堆垃圾。要求各旅游景点及山庄严格执行,并形成长效管理机制。届时由乡政府牵头,协调各旅游责任单位与垃圾清运车的垃圾清运工作。

垃圾清运时间从x月x日至x月x日。

各旅游责任单位要有高度的责任意识,保护和爱护好我们的旅游环境。乡政府将会定期不定期地进行环境卫生督查,如一经发现有随意倾倒垃圾,随处可见垃圾现象,决不姑息,责令停业整改,待整改达标后再开业。

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