最新端午节福利发放申请报告(精选8篇)

时间:2023-10-17 作者:HT书生最新端午节福利发放申请报告(精选8篇)

竞聘报告是在个人竞聘过程中对自己经历、能力和价值进行总结和展示的一种书面材料,它可以帮助我们更好地了解自己的优势和不足。随后是一些开题报告写作注意事项和常见问题解答,希望对大家有所帮助。

端午节福利发放申请报告篇一

对员工的生活关怀,现申请给广大在岗员工发放端午节福利,具体如下:

截止到20xx年9月6日在岗的所有员工。

所有在岗员工每人广州酒家莲蓉月饼一盒,共20盒;费用2500元;总计费用25元。

妥否,请

领导

批示。

申请部门:人事行政部

申请日期:20xx年x月x日

端午节福利发放申请报告篇二

尊敬的领导:

端午节即将来临,为体现公司对员工的关怀,使员工感受到节日的欢乐气氛,行政人事部拟给公司全体员工发放端午节福利。按照年度财务预算,制定如下方案:

1、在职已转正员工福利标准为xxx元/每人,人数为x人,金额为xxx元。

3、入职未满一个月的新员工福利标准为xxx元/每人,人数为x人,金额为xxx元。

合计金额xxxx元;

以上妥否,敬请领导批示!

申请部门:

申请日期:

端午节福利发放申请报告篇三

端午节是我国传统节日,为在端午节期间体现公司对员工的关爱,凝聚员工人心,培养企业向心力。

特申请在今年端午节期间为公司员工发放福利。

福利发放标准:xx

特此申请,请批示!

申请者:

xxx

申请日期:

xx

x

x

端午节福利发放申请报告篇四

对员工的生活关怀,现申请给广大在岗员工发放中秋节福利,具体如下:

截止到9月6日在岗的所有员工。

所有在岗员工每人广州酒家蛋黄月饼一盒,共11盒;费用1518元;总计费用1518元。

申请部门:人事行政部

申请日期:九月一日

端午节福利发放申请报告篇五

为体现公司人文关怀,将公司对员工的关心落实到实处,经我部研究,现申请为公司发放非现金性福利。经过我部多方考察和对比后,决定为公司在华联超市采购一桶鲁花牌花生油、一瓶橄榄油和一瓶福临门牌香油,三种油总价为xxxx元,由于我司采购数量较多,经过与华联超市协商后给予了一定折扣,折后三种油总价为xxxx元。

以上妥否,请批示。

综合管理部

年月日

端午节福利发放申请报告篇六

公司全体员工:

xxxx年端午节即将来临,公司为了感谢全体员工为公司的发展而不辞幸劳的坚守工作岗位,同时能够在高温来临之季提前送上一份清凉,公司决定发放端午节福利,具体如下:

一、发放范围:

1、依据xxxx年x月1日之前(不包含x月1日当天)公司人力资源系统在册在岗的'员工名单为准,进行发放。

2、xxxx年x月1日开始与本公司解除劳务关系的员工将不再纳入发放范围内。

二、发放标准

五芳斋粽子一提篮、咸鸭蛋一盒、王老吉一箱。

三、发放时间:

公司会在x月20日之前统一发放,请各部公司

xxx公司

xxxx年x月15日

端午节福利发放申请报告篇七

20xx年端午节即将来临,为体现公司对全体同仁的关怀,让全体同仁感受到节日的欢乐气氛,经工会委员会讨论决定,为全体在职同仁发放端午节礼品。凡在20xx年6月6日前入职同仁,均可获得端午节节日礼品一份。

一、发放时间:

20xx年5月27日(已安排白夜班发放时间,请依公告时间领取)

白班:中午11:50—12:40;下午:17:20—21:00;

夜班:上午:08:10—10:00

二、发放地点:

会员:工友之家(一栋一楼宿管旁)

非会员:1104室(一栋一楼宿管斜对面)

工会会员:立白全效护理洗衣液+天然皂液

会员:维达蓝色经典卷纸

温馨提示

1、本人凭厂证领取,报序号(生活区公告栏查询序号);

2、派驻、休假、出差同仁,由部门助理提供相关证明统一于5月27日上午10:00—12:00在工友之家领取。

端午节福利发放申请报告篇八

以及热爱之情,巩固员工亲属对员工和公司给予长期的.支持,特通过福利品赠送各员工家属,体现公司人文关怀,提高公司员工福利待遇,具体

方案

如下:

一、赠送对象:在职各员工家属(含驻外员工家属);

二、赠送方式:各员工

提供

父母亲或配偶、岳父母任其一关系的最新家庭地址,由公司安排顺丰快递寄至目的地址;

三、赠送时间:

20xx

年12月29日,预计1—3天(省外3天时间)内快递至目的地址;

四、费用预算:300元/份,按全员人数87人_300元/份=26100元;

五、赠送物品:

1、床上五件套(2x2.3)、羽丝绒被;

2、餐具一套;

3、海鲜+干果;

4、电饭煲、电磁炉、无油烟锅;

5、榨汁搅拌机、真空保温壶。

建议赠送实用性:床上五件套(2x2.3)、电饭煲、电磁炉、无油烟锅等,

实用性礼品是企业福利礼品的主流,毕竟福利礼品是照顾到所有员工家属的通用型需求,并有纪念意义,让员工家属能回忆起或在使用时怀念企业关爱之情。

以上,妥否,请

领导

裁决。

xx

xx年xx月xx日

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