2023年党建开展情况报告大全（19篇）

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2023年党建开展情况报告大全（19篇）篇一

北辰街道党工委和北辰街道办事处是县委、县政府的派出机关，成立于2002年4月。2020年4月机构改革后，内设8个股室，（即党政综合办公室、党建工作办公室、应急管理办公室、自然资源和生态环境办公室、社区建设和物业监督管理办公室、综合行政执法队、行政综合服务中心、退役军人服务站）以及4个群团组织（残联、妇联、共青团、工会），下辖11个社区。辖区面积7.4平方公里，常住人口4.36万，居民小区110个，社区直管党员281人。街道、社区在编人员29人，其他工作人员88人。北辰街道先后荣获廊坊市2018、2019年度创建全国、省级文明城市工作先进单位称号；2019年1月，荣昌苑、永安北路、步行街社区荣获“廊坊市最美志愿服务社区”称号；2019年12月永安里、步行街、荣昌苑、永安北路社区荣获“2019年度廊坊市文明单位”；永安里、步行街社区荣获2019年度“省级文明社区”称号；2020年5月,北辰街道荣获市级“宣传推广使用‘学习强国’学习近平台先进单位”称号。

坚持抓制度、打基础，严格规范和落实党务工作。北辰街道始终坚持以制度促党建。一是建立了组织生活提醒制度，严肃党内生活。由党建办按照各社区制定的全年组织生活计划，定期督导社区党支部开展组织生活，确保各项制度在社区党支部落实落地。二是建立党务工作者培训制度，不断提升党务工作者业务水平。坚持每季度组织党务工作者进行培训，注重理论联系实践，结合街道社区党建工作实际，精心制定学习方案和内容，力争增强培训的针对性和指导性。三是建立党员档案台账管理制度。针对街道党员档案管理不规范的问题，对辖区128名直管党员档案进行了全面整理、归档，并建立了电子台账，并定期检查核对，防止档案遗失、损毁。进一步加强党员档案制度化、规范化。

坚持重考察、保质量，严肃认真地抓好党员发展工作。北辰街道党工委注重在社区疫情防控、创城等工作一线培养考察入党申请人和入党积极分子，将重点工作中的表现作为能否发展入党的重要依据，确保将优质优秀人员纳入到党组织，为社区持续发展奠定基础。着力加强对党员发展工作各个环节的管控和审查，在入党积极分子的推荐确定、培养教育，发展对象的政治审查、公示，预备党员的接收、教育、考察、公示、转正等环节上坚持政治标准，规范程序步骤，严格审核把关，不搞变通，有效防止敷衍应付、“带病”发展，切实维护发展党员工作的严肃性。2021年计划新发展党员25名，确定入党积极分子30人，其中七一前计划新发展党员7名。

坚持早谋划、提标准，圆满完成社区“两委”换届任务。

在社区“两委”换届选举工作中，北辰街道坚持党政“一把手”亲自谋划、精心组织。一是第一时间成立由党工委书记任组长的换届工作领导小组及办公室，多次召开换届工作会议认真研学换届政策，研究换届难点、重点，细化环节、明确任务、严格程序，制定了换届流程表和日程表，为社区换届提供了详实、准确的政策依据，并下派5个换届指导组下社区指导换届工作。二是围绕“一个全面、四个提上去、一个降下来”总体目标、“五选十不选”的刚性要求和省委王东峰书记提出的六个目标，对社区“两委”班子人选进行了初步筛查。按照坚持“从社区实情出发、从长远发展出发、从事业需要出发”的思路，注重在创城、疫情防控等重大工作中表现突出的干部中摸排物色11个社区“两委”干部后备人选，下大力气从现任“两委”干部中“留”一批，从后备干部中“用”一批，从社区工作者中“选”一批，对物色出的新一届社区“两委”后备人选逐一过“筛子”，有“硬伤”的一律取消后备人选资格。最终确定55名“两委”干部后备人选，做到了一职一备。三是通过换届社区“两委”干部结构进一步优化，工作力量得到了进一步加强。截止4月2日下午，北辰街道圆满完成11个社区“两委”换届任务，共选出社区“两委”干部55名，其中34名为新当选人员；社区党支部书记、居委会主任一身兼比例达到了100%，党支部成员100%实现交叉任职。新当选的“两委”干部中大专学历30人，本科学历23人，研究生学历2人；“两委”干部平均年龄为34.2岁，同比上届下降8.1岁；女干部47名，占“两委”干部总数的85.5%。

坚持细谋划、抓落实，扎实开展党史学习教育。北辰街道根据习近平总书记在党史学习教育动员大会上的重要讲话精神和县委《关于在全县开展党史学习教育的通知》要求，结合实际，制定了《关于开展党史学习教育的通知》，成立了北辰街道党史学习教育领导小组，进一步明确了职责任务，细化了工作要求，不断丰富活动载体。一是坚持读原文学原著悟原理，根据县委党史领导小组推荐学习篇目及内容，及时完善补充学习内容。充分发挥街道、社区图书阅览室阵地作用，组织开展党史专题读书活动。为街道、社区党员干部订阅书籍16套，引导党员干部全身心投入党史学习教育。目前街道理论中心组开展党史专题学习6次，集中研讨1次。二是开展集中宣讲，依托新时代文明实践所（站）理论宣讲平台，通过邀请专业讲师、辖区老党员等开展“党史”知识集中宣讲20余场次，其中党工委书记结合在省委党校学习期间收获及多年基层工作经验，为街道商会会员讲了一堂生动的党课。三是组织红色教育，充分发挥红色教育基地作用，清明前后组织辖区老党员、居民代表、社区工作人员到县景仰园开展清明祭祀活动；组织班子成员、科级干部和各社区党支部书记等30余人，赴西柏坡、狼牙山开展“永远跟党走”党史学习教育。四是开展主题培训活动，北辰街道组织辖区部分党员、发展对象、入党积极分子等举办了以“五个一”为主要内容的“庆祝建党100周年”主题培训活动。进一步提高党员队伍政治素质，不断增强党员为人民服务的宗旨意识和勇当先锋的使命感、责任感。五是深入推进“我为群众办实事”实践活动。扎实开展重点民生项目。对辖区光明里、乐祥里等6个平房区28条胡同地下排水、路面等进行改造，目前已完成改造小区的实地踏勘、图纸设计、财政评审、签订施工合同等工作，正在准备入场施工。开展多种形式实践活动。结合街道、社区实际制定了“我为群众办实事”计划。组织广大党员志愿者开展“邻里守望”便民服务系列活动，目前，共开展“义剪”、“清洁家园”等志愿活动近30场；依托街道“说事站”、社区“说事室”，帮助群众解决地下室养鸽子等急难筹盼问题7件；湖韵澜湾、北新西街等社区推出了“平价理发”、“父母新学堂”便民措施，每月定期举行，解决了小区居民理发不方便、家长孩子相处难的问题。

一是党员教育需要进一步加强。党员教育培训形式单一，往往采取以会代训的形式，缺乏实际学习效果。二是党建品牌创建需要进一步强化。党建与社区工作融合不够，真正立得住、叫得响的党建品牌较少，需要进一步探索提炼。三是党建工作机制需进一步完善。党建工作考核奖惩办法、激励约束机制还有待健全和完善，基层党组织战斗堡垒作用发挥的还不够充分。

（一）完善区域化党建工作机制。按照“党建引领、社会协同、公众参与”的思路，完善协调议事、共驻共建和联抓联管机制，发挥基层党组织的凝聚力，推动形成驻区单位、“两新”组织、志愿者、党员群众共同参与的区域化党建新格局。

（二）推动社区工作者职业体系建设。探索社区工作者职业体系建设，拓宽社区工作者晋升空间，完善奖惩措施，让社区工作者留得住、有出路。

（三）扎实开展庆七一系列活动。进一步丰富党支部活动载体，贯彻落实省市县关于“七一”系列活动的安排部署，积极组织各社区开展各类有意义、有特色的支部活动，进一步增强基层党组织凝聚力和展动力，激励广大党员坚定理想信念，为建党100周年献礼。

2023年党建开展情况报告大全（19篇）篇二

县委组织部：

根据固组明电〔2018〕1号《xx县xx年基层党建工作考核细则》通知精神，xx办事处党工委对xx年基层党建工作情况进行了自查。现将自查情况报告如下：

党工委制定了推进“两学一做”学习教育常态化制度化实施方案(蓼发〔xx〕5号)和推进“两学一做”学习教育常态化制度化学习方案(蓼发〔xx〕6号)编制了年度学习计划一览表，明确了学习的内容与时间安排。制定了基层党组织、党员干部学习培训工作计划。在“两学一做”学习教育工作中，先后开展了“主题党日”活动，党员志愿者服务活动，“五查五促”活动，争做“四个合格”党员签定承诺书活动。党工委班子成员及基层党组织书记开展讲党课活动，学习教育笔试活动等，做到“两学一做”学习教育载体丰富，保证成效。

党的十九大xx召开后，党工委及班子成员带头学习，并制定了党的十九大精神学习培训工作实施方案，科级领导干部深入基层党总支、党支部开展集中宣讲培训活动，在营造宣传氛围上，制作宣传版面11版，组织张贴宣传挂图30多套，在办事处上下迅速形成宣传学习高潮。

坚持“党工委管党建、书记抓党建”和书记抓、抓书记党建工作责任制度。党工委率先示范，做到书记办公会、党工委会、党办联席会议记录规范完整。制定了“xx办事处基层党组织书记抓党建工作述职评议实施方案”。党工委书记参加了县委组织部组织的抓基层党建工作述职会议，对xx年党建工作开展情况进行了述职。办事处基层党组织书记抓党建工作述职正在筹备之中。

xx年9月底，12月底，党工委参照县“逐村观摩、整乡推进”活动方案，组织了“逐居观摩、整办推进”活动。有党工委班子成员、24个社区党总支、党支部参加，对各社区党建工作进行了观摩活动，并进行打分、评比，召开点评会。党工委班子成员和部分人大代表、政协委员、企业、单位代表参加了点评活动。对24个社区党建工作存在的问题和不足还建立了整改台账。

机关老干部支部活动室部分桌椅进行了更换，充分了部分学习资料，日常活动有序进行，达到了“八有标准”。

xx年，xx没有扶贫工作任务和软弱涣散社区。

按照“三有三带”标准，结合部分社区党总支书记到龄退休实际，党工委通过民主推荐、组织推荐、公开考核的办法，有6名中青年同志走上社区党政主职工作岗位。对调整任离职干部当天谈话，当天到岗位，两日内下发党委任职文件。在“两委”班子人员选配上考虑城市社区因素，原则上都是本社区产生，但农业社区坚持做到本社区产生。

xx年，严格按照党员发展标准发展新党员17人。全年按标准收缴党费2.1万元。上级下拨的党建工作经费，全部用于党建工作。

在落实“三会一课”制度工作中，党工委注重加强三个层面工作。一是党工委带头做示范，以上率下。二是加强指导，确定6个社区、单位为示范单位，以点带面推动制度落案。三是督查抽查，定期或不定期由组织办对基层社区、单位“三会一课”制度落实情况抽查，发现不足不对之处随时指导整改。督查抽查的重点为民主生活会、组织生活会、讲党课、党员教育管理、民主议党员等，使落实“三会一课”制度做到常态化。

因阵地建设用地解决难和新成立社区的因素，xx年，xx还有崇学苑、大别山社区属租房办公。

远程教育站点各社区运转正常，做到了专人管理。

基层基础保障落实到位。社区干部工作补贴保障来自两个方面，一是县财政转移支付。二是年底办事处针对各个社区的不同情况，下拨1至3万元不等的工作经费，保证社区干部年报酬不低于文件的标准。

xx24个社区因多种因素，有70%的社区因自然条件所限，根本没有发展集体经济的条件，有30%的社区通过房屋租赁形式，年集体经济收入在5至30万元不等。

专此报告。

2023年党建开展情况报告大全（19篇）篇三

20xx年，在县委的坚强领导和县委组织部的关心指导下，我们不断坚持与时俱进创新基层党建工作、改进工作方法，切实履行支部书记抓党建第一责任人职责，现结合我镇实际，述职如下：

一是狠抓主责主业，落实管党治党责任。作为党委书记，我始终把抓党建作为第一要务，扛起主责、牢记主业、牵头主抓。带头学习贯彻党的xx大和xx届xxx会精神以及xxxxx思想，严格落实“思想引领、学习在先”机制，6次召开专题会研究党建工作，4次带头讲党课，9次到3个软弱涣散村指导整顿转化，及时调整选配了5名村支部书记，推动各级巡视反馈问题整改销号。落实党委班子成员“一岗双责”责任，制定基层党建工作重点任务清单，层层传导压力，逐级压实责任。

二是聚焦中心大局，凝聚党员干部力量。坚持抓党建与中心工作相融合，面对大疫大汛大考，镇党委班子带领全镇2000余名党员干部，打赢了一场又一场硬仗。疫情期间，带头组织摸排、隔离回乡人员，有序转移密切接触者，成功应对疫情挑战，被市委组织部表扬为疫情防控先进个人;汛期成立血防圩临时党委，带领党员群众筑起了6.7公里血防圩子堤，捍卫了县城人民群众生命安全，镇党委被省委组织部表彰为先进基层党组织，被市委、市政府授予先进集体称号。7月顺利通过国家脱贫攻坚普查，落实产业扶贫项目3个，产业奖补资金79.96万元。积极服务铁铺220千伏变电站、白鹤林城东学校、园中路西片区征地等十多个县城重点项目，共征地2000余亩，征迁房屋70余户，坟墓迁移120余具，追缴资金750余万元，有力推动了县域发展进程。

三是坚持党建引领，夯实基层治理基础。将党建引领社区治理列入党委中心工作，带领党委班子成员全面下沉10个社区，指导组建社区大党委10个，55个小区党组织全覆盖，组建业委会和聘请物业公司的小区44个，“四位一体”治理体系基本形成。通过开展共商共议、共驻共建，党员下沉小区开展志愿服务、疫情防控等工作，解决了一批群众关注的热点难点问题。围绕“五治”融合，突出政治引领，分类打造五类党建特色村示范点，全面落实支部星级挂牌管理。“美丽乡村”建设成效明显，街道、村落环境整洁有序，“周末大清河”、党员志愿服务“除杂清障”等活动受到广泛称赞。

一是少数村支部书记存在就党建抓党建的现象，缺乏党建引领乡村振兴、党建引领经济发展的工作思路。二是村级后备力量在乡村振兴、征地拆迁、信访维稳、经济发展等急难险重工作任务中的作用发挥不足，农村能人带头发展的积极性不高，能人党员先锋模范作用发挥不够，示范带动效应不强。三是在社区治理中存在小区支部与业委会和物业公司的协调不够充分，小区物业费欠缴、停车难等现实问题难解决，社区治理信息化平台管理运行机制不完善等问题。

出现以上问题的主要原因有以下几点：一是抓党建引领意识不强。侧重做好项目建设、环境整治等看得见成效的工作，没有把党建工作融入到村级发展各项事业当中。二是村级后备力量培养不够。侧重抓现任村“两委”班子的日常管理，对村级后备干部、优秀年轻党员、致富能人的挖掘、培养力度不够。三是对社区工作指导不够深入。侧重抓社区治理“四位一体”体系建设，对如何发挥社区支部、小区支部在小区治理工作中的引领作用方面思路不多。

一是压紧压实主体责任。加强基层支部党建工作指导督导，严格落实“三会一课”、组织生活会、主题党日等党内政治生活制度，开展支部书记谈心谈话，提高基层党建工作考核比重，压实支部书记抓党建工作职责。二是抓好村级队伍建设。落实村级头雁工程，深入挖掘优秀年轻党员和能人，鼓励基层支部大胆选聘人才，在干事创业一线发现人才，为打造坚强有力的“两委”班子储备人才。三是深化社区治理成效。进一步完善社区组织体系建设，加强对社区支部、小区支部工作的指导，着力推进“支部+业委会+物业公司”三方联动议事协调机制落实落细，努力打造一批环境优美、文明和谐、治理有效的示范社区。

2023年党建开展情况报告大全（19篇）篇四

根据会议安排，现将本人2021年履行抓基层党建工作职责情况述职如下，请予评议。

一是强化疫情防控，主动担当作为。面对突如其来的新冠肺炎疫情，第一时间召开会议严格落实中央、省市县委关于疫情防控的工作部署，局班子成员主动带头上卡点，积极发动机关党员干部、个体工商户等x人,加入到疫情防控全县疫情防控队伍中，组建疫情防控攻坚组x个，疫情防控保障队x个，制作疫情防控横幅x条，展板x块，及时与有关部门对接，各类食品、药品的供需信息。

二是强化责任意识，夯实履职基石。牢固树立抓好党建工作的责任意识，将党建工作与业务工作同研究、同部署、同检查，促进党建工作与业务工作深度融合，相互促进，相互提高。同时始终坚持做好带头作用，主动加强学习，密切联系实际抓学习，带头贯彻落实各项制度和规定。积极组织党员干部开展党风廉政知识竞赛、主动帮助联系户解决房屋改造等活动。截至目前，组织在职党员进社区各类活动x余人次，捐款x元，完成党费收缴x元，参与塞什腾环境卫生整治x次，三春牧业技术服务x次，为精准扶贫帮扶对象捐款并购买棉被、米、面、油等生活用品。

三是强化组织建设，发挥堡垒作用。按照政治建设、组织建设、党员队伍建设、组织生活、基础保障和考核评价标准化的要求，全方位对基层党建工作进行规范细化，落实落小。巩固深化不忘初心、牢记使命主题教育成果,严格执行三会一课报备制度，开展党组中心组学习3次，主题党日x次，支部书记上党课活动x次，喜迎建党100周年，主题征文活动x次。继续深化党建提质增效行动成果,先后对年度党建责任清单,党支部标准化创建、五项整治等重点工作任务进行了挂图作战，明确责任领导、完成时限，大力推进全局党建工作走上规范化、制度化轨道;主动参与城乡党建共建活动，签订共建承诺书，积极为社区办实事、解难题。投资x万余元，对局机关党建活动阵地进行了改造，建成了党员之家、廉政长廊、市场风采等阵地，拓展了党组织活动和党员教育活动的广度和深度，有力巩固提升了基层党组织的战斗堡垒作用。

四是强化载体创新，发挥党建引领。找准党建工作与业务工作结合点,大力实行党建+工作模式,实施阳光政务，促进市场监管工作再上新台阶。即:党建+市场监管，坚持源头严防、过程严管、风险严控，着力构建务实高效的食品药品监管体系;党建+稽查执法，紧扣稽查办案核心，全面落实四个最严要求;党建+检验检测，围绕食品药品抽检、快检工作，提高检验检测技术和人员技能，全面履行县委政府赋予的食品药品监管职责，全力保障全县人民饮食用药安全。

五是强化主责主业，保障市场安全。以提升食品药品安全监管水平为核心，坚持问题导向，注重源头治理，强化风险防控，严格依法行政，完成了既定的工作任务。全年共出动执法人员x余人次，检查食品经营户x家次，药械经营使用单位x家次，化妆品经营单位x家次，回访x家，办理健康证x件，食品经营许可x家，登记办理食品流动送货车信息x家;共立案x起，结案x起，收缴罚没款x元，处理投诉举报x起，下达责令整改通知书x份，日常检查笔录x份，违规行为记分x家x分，开展网上巡查x家次;开展快速检测x批次,完成抽检任务x批次和x例药械化不良反应监测。全年无行政复议和行政诉讼案件发生。

一是党建压力传导不强。在党建责任的落实上，还存在压力递减现象，尤其普通党员对党建工作的认识上还有偏差，片面认为抓党建会影响业务工作，导致在落实党建工作任务上标准不高，执行不严，主动性差。

二是抓制度落实不严。虽然建立健全了一系列制度，但在实际运行过程中，对制度落实不够严、职责履行不到位等问题，缺乏及时有效的监管的制约手段，考核运用的不够严格，奖惩措施还显得不够有力。

三是党建载体创新力度不够。对新形势下落实好党建工作责任制观念不新、办法不多，党建工作特色、亮点不突出，党建品牌实效性不强。

2023年党建开展情况报告大全（19篇）篇五

2012年，在县委的正确领导和县机关工委的指导下，按照中共新津县委组织部《关于开展基层组织建设创新活动年的实施意见》（新组发〔2012〕12号）的要求，以创先争优活动为抓手，以基层组织建设年为契机，以深入扎实抓好“三分类三升级”这项工作为突破口，充分发挥党组织的核心作用和广大党员的先锋模范作用，创建学习型党组织，大力推进党的班子建设、干部队伍建设、组织建设和党风廉政建设，进一步发挥机关党组织的战斗堡垒作用，为交通运输局更好履行职能提供了坚强的思想和组织保证。现将我局党委基层组织建设创新活动年开展情况自查报告如下：

加强组织领导。成立了基层组织建设创新活动年工作领导小组，负责基层组织建设创新活动年组织领导和工作指导。并把基层组织建设创新活动年列入重要议事日程，纳入单位中心工作总体部署，进行专题研究。局主要负责同志认真履行第一责任人的职责，带头抓基层组织建设创新活动年各项工作；分管领导要亲自抓、用力抓，确保抓出成效。同时，认真研究、及时制定和下发了《新津县交通运输局党委在创先争优活动中开展基层组织建设创新活动年的实施方案》，明确了活动开展的阶段、活动内容等。

2012年我局党建工作认真围绕贯彻执行党的路线、方针、政策，贯彻执行市委“五大兴市战略”和县委“一核两化五提升”发展战略，根据县委党建工作总体安排，结合我局实际，着重抓好把党建工作落到实处，做到重要情况亲自掌握，重点工作亲自落实，不断健全党建工作例会，专题研究会，党员设岗定责，党员干部履职承诺制等系列制度。把党建工作任务落实到每个班子成员身上，切实做到事事有人抓，人人有责任，件件有着落，一切围着目标转，一切朝着目标干，形成齐心协力抓党建的浓厚氛围，凝心聚力促和谐的良好局面。

一是健全工作制度。确立局党组书记局长周健同志是党建工作第一责任人，局党委副书记范长兴同志具体抓工作落实，局党委加强了对党支部的指导工作，维护班子团结；建立健全党的组织生活会制度、民主生活会制度、党员干部上党课制度、党员联系群众制度、党务公开制度等，增强党员的党性意识；局党委吸收支部成员参加中心组学习，明确党建工作的目标、任务、要求，形成分工合作、共谋发展、认真负责、各司其职的良好作风。

二是加强党员队伍的教育管理。通过组织生活、上党课等多形式、多渠道的教育活动，把从严治党的要求转化为党员干部的自觉行动，不断提高党员队伍的思想理论水平，管理水平和职业道德水平，激发每个党员干好工作的责任感和使命意识；按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的原则，做好了新形势下发展党员的工作，2012年我局有四名年轻同志由预备党员转为正式党员。按照要求做好了全局《党员证》发放工作，按时收缴党费，并做好登记工作。认真开展一年一度的评议党员工作，通过评议互相学习，不断促进提升和提高党员的自身素质，永葆党的先进性。

一是抓好理论学习。落实干部学分制考核措施，我局党委制定了2012年度党员干部培训方案，认真抓好局属党支部专题的学习；采取定期召开党支部会议，观看教育影片、参观学习考察，今年12月组织党委委员和局属支部书记到雅西高速及西昌卫星发射基地学习考察，通过学习先进的理念，开阔了大家的视野，党建工作活动开展得有声有色。组织党员干部学习贯彻《党章》、《党内监督条例》、《党的纪律处分条例》、《基层组织工作条例》等，加强党员的党性修养，增强责任意识和服务意识；结合在窗口单位和服务行业开展向李林森、李学军学习活动，提高党员干部的党性观念和整体素质。

二是关心党员、干部和职工，增强党务干部队伍活力。党支部密切联系群众，对群众反映的热点和难点问题都及时加以解决，充分发挥民主作风，严格执行廉洁自律的各项规定，重大事项均召开会议讨论通过，方可实施。通过交心谈心、走访和倾听群众意见建议，在三八、五一、七一等分别开展专题活动，组织全局职工体检，开展健身活动，每天上午十点组织干部职工跳工间操和韵律操，加强了干部职工的全民健身活动的理念，增强活力和凝聚力。

局党委积极按照驻村帮扶活动的要求，切实开展对兴义镇三合村的蹲点帮扶工作，把蹲点帮扶工作真正落实到实处。

一是高度重视，加强领导。成立了以党组书记、局长周健为组长，党委副书记范长兴为副组长，其他党组成员为成员的驻村蹲点帮扶工作专项领导小组，并召开了机关干部驻村蹲点帮扶工作专项会议，对驻村蹲点帮扶工作进行了具体部署，同时，召开宣传动员大会，要求党员干部职工积极参加该项活动。

二是以“一进、二问”形式，带着真情进村入户。县交通局全体党员干部职工共46人，分为6个小组，由分管领导带队先后了4次到兴义镇三合村蹲点帮扶工作开展走访调查活动，特别是对14名村组干部，64名村组议事会成员，89名党员，57名残疾人，30户特困户，18户低保户以及20余家木品加工的农户进行了重点走访了解。通过大面积的入户调查，了解到该村存在办公场地狭小、没有现代化办公设施、3、4、5、6、7、10、14组道路通行能力差，村上主要出行通道10组与余石村交界处石板桥已成危桥等困难，群众在致富技术、劳动就业、交通改善等方面有诉求。

三是针对村情民意，结合部门职能特点，制定并落实帮扶措施。在摸底调研的基础上，交通局党委针对三合村的实际情况并根据自身的工作职能，与兴义镇党委政府进行了对接，确定了帮扶目标。一是现代化办公设备帮扶，便于村民了解科学技术、科技信息，寻求科技致富，现已为村委会提供一台电脑和打印机；二是产业发展帮扶，与农发局接洽联系，9月完成种植和养殖技术培训，培训村民130人，发放资料130份，培训完毕后，专家现场答疑，切实帮助村民解决了种养殖过程中遇到的实际困难，提高了村民种植折耳根的技术。三是交通基础设施帮扶，桥梁维修加固已完成，连接成新蒲快速通道900米长的村道已于10月下旬正式动工，三合村道路建设于2012年10月底已动工，预计12月底全面完成900米长的村道建设。四是困难群体生产生活的帮扶，目前已为3户生活困难的农户提供了价值2000元的米、清油、牛奶等生活急需品；五是出资4.2万为三合村村民何跃志及王树明修缮了倒塌的房屋和围墙，受到老百姓的好评，改善了他们的生产生活所需。六是帮助5组村民陈素英孙子减免了一年的学费（中学）。

县委“千名机关干部驻村蹲点联户帮扶”活动开展以来，我局将驻村帮扶工作列入重要议程，超前谋划，争先部署，迅速启动，全力保障，以饱满的政治热情、高昂的干劲斗志、扎实的工作作风积极投身到活动中，力求帮扶工作取得成效。

一是扎实开展“创先争优”活动。认真落实县委提出的在深化认识中、落实制度中、破解难题中、推动发展中、为民谋利中、激发活力中推进创先争优的要求，以履行职责、兑现承诺、发挥作用为重点，认真组织实施了公开承诺、领导点评、群众评议等项目，建立了4个党员示范岗，组建了交通系统党员志愿者服务队，组织自愿者到客运中心为老人提包，帮助有困难的人，为他们提供良好的服务。设点宣传交通法律法规知识。

二是积极推进基层组织建设年工作。一是积极动员部署，统一思想认识。2012年3月22日，召开了开展党的基层组织建设年活动动员大会。传达学习了《关于开展“党的基层组织建设年”活动实施方案》。通过动员部署全局所有党员都认识到“党的组织基层组织建设年”是加强党的执政能力建设的一项重要基础性工程，是实现“幸福新津”建设的重要保障，充分认识到开展党的基层组织建设年活动的目的和意义。二是大力搞好宣传调研工作，摸准实际情况。按照调研动员阶段、深入实施阶段、总结验收阶段等步骤开展“党的基层组织建设年”活动。三是认真开展了“三分类三升级”活动。按照“先进党组织上水平、一般党组织上台阶、后进党组织换新貌”要求，我局党支部对照分类标准，采取群众初评、党员评议、组织自评、党员群众审议等步骤，分类确定了一般党支部织和晋位目标，明确了改进提高的目标、责任和措施，抓好整改落实，实现晋位升级。开展了“三分类三升级”活动、“三亮三评比活动”和党员志愿服务活动等。坚持党内各项制度，扎实抓好“三会一课”制度等。今年组织民主评议党员1次、党员培训100人次、党员志愿服务88人次和党内集体活动4次。通过以上活动增强党支部的创造力、凝聚力、战斗力，充分发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用。

三是围绕改革创新出亮点。以加强交通先行工作为重点。把党的基层组织建设年与交通发展各项工作有机结合起来。紧密结合群众反映的交通热点难点问题，以深入开展创先争优活动为动力，紧密结合本单位实际，深入开展交通安全专项整治工作，调动和发挥广大干部职工的主动性、积极性和创造性，努力形成责任明确、领导有力、运转有序、保障到位的工作格局，受到表彰和称赞。

激发了党组织和党员履职尽责的主动性、自觉性。为推动党组织和党员创先进争优秀，全局26名党员，围绕推动中心工作、服务群众等方面进行了具体的承诺，党委副书记范长兴对创先争优活动进行了点评，同时也对每一名党员进行点评，点评肯定工作成效，指出问题和不足，帮助整改提高；承诺事项和点评结果并在一定范围内进行了公示，接受党员干部群众的监督，增强了党组织战斗堡垒作用和推动了党员先锋模范作用的发挥。

切实推动了窗口单位和服务行业工作的转变。全系统干部职工、便民利民服务中心窗口深入开展“三亮三创三评”活动，即广泛开展“亮身份、亮职责、亮承诺”活动，展示党组织和党员风采；开展“比技能、比服务、比业绩”活动，创岗位奉献先锋、群众满意窗口、优质服务品牌，激发党组织和党员创争激情；广泛开展自评、点评、测评的“三评“活动，形成比学赶超的生动局面，推进创先争优活动深入开展。

一是深入开展党风廉政宣传教育。认真学习贯彻县纪委的规定和要求，突出以理想信念教育和党性党风党纪教育为重点，深入开展示范教育、警示教育和岗位廉政教育，积极探索反腐倡廉教育长效机制建设，深化教育效果，切实提高党员干部拒腐防变能力。

二是加快推进惩治和预防腐败体系建设。认真学习贯彻各级纪委的规定和要求，突出以理想信念教育和党性党风党纪教育为重点，深入开展示范教育、警示教育和岗位廉政教育，积极探索反腐倡廉教育长效机制建设，深化教育效果，切实提高党员干部拒腐防变能力。认真落实《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等各项制度规定，发挥基层党组织和党员在党内监督中的作用，组织局机关中层干部填写了《廉政风险点防控承诺表》。

三是积极开展保持党的先进性纯洁性教育实践活动。按照市委、县委工作安排，分别于6月29日、7月4日等召开专题会议，对保持党的先进性纯洁性作风教育实践活动进行部署。采取个人自学与集中学习相结合的形式，组织全体干部职工认真学习了《中共新津县委组织部关于实施“一十百千万”行动推进基层组织建设创新活动年有力开展的通知》，《中共新津县直属机关工作委员会关于开展基层组织建设创新活动年的实施意见》，《中共新津县直属机关工作委员会关于在“领导挂点、部门包村、干部帮户”活动中开展“千名机关干部驻村蹲点联户帮户活动”的通知》等文件。通过主要领导讲党课、举办专题讲座、学习座谈会等方式，组织党员、干部专题学习，帮助党员、干部进一步提高认识、加深理解，并选派驻村蹲点干部1名，组织党员到社区“双报到”。圆满完成了思想动员、自查自纠、总结提高三个阶段的各项工作。

今年以来，我局党委在开展基层组织建设活动中，着力完善了基层党建体制机制，提高了我局党建科学化建设水平，进一步增强了局属各党支部的创造力、战斗力，发挥了服务群众，凝聚人心，促进和谐的作用，为交通工作上新台阶提供了坚强的组织保证，取得了一定的成效。但也有不足和差距，主要表现在：基层组织规范化建设有待进一步加强；党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用有待进一步发挥；“基层组织建设创新活动年”活动有待于于进一步深化，党建工作活动载体需要进一步创新等问题。下一步，我们将认真查漏补缺，切实整改，进一步转变工作作风，创新活动载体，强化工作措施，要在建立健全制度机制上下功夫，推动创先争优常态化、长效化管理。

局党委要求，局属各党支部和广大共产党员要紧紧围绕为建设“幸福新津”的奋斗目标，以更加坚强的党性、更加务实的作风、更加强烈的责任感和使命感，抢抓机遇，开拓进取，克难奋进，扎实工作，争做实施“交通先行”战略的主力军和排头兵，为新津经济社会跨越发展提供强有力的交通支撑和基础保障！

2023年党建开展情况报告大全（19篇）篇六

为深入贯彻落实党的会议、xx届三中全会精神，加强党的执政能力建设和党的先进性建设，紧紧围绕中心工作任务，以服务大局、建设队伍为核心任务，以规范机关基层组织建设、提高党员干部职工队伍素质能力为重点，扎实开展党的群众路线教育实践活动，全面加强机关党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设，不断推动机关党的建设上水平，为促进旅游事业又好又快发展提供强有力的政治保证，结合我局实际，特制定2019年党建工作计划：

围绕市委、市政府和旅游事业又好又快发展的中心工作，2019年，市直党建工作总的指导思想和工作思路是：坚持以党的会议、xx届三中全会精神为统领，牢固确立科学发展观在党的建设中的指导地位，以加强党的执政能力建设、先进性和纯洁性建设为主线，以建设学习领会型、服务型、创新型、和谐型“四型”机关党组织为载体，以建设“为民、务实、清廉”机关为目标，牢牢把握服务中心、建设队伍的两大核心任务，大力弘扬“三思三创”精神，全面加强机关党的思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设、制度建设，以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程。

党建工作目标总体要求是：组织健全，领导班子坚强有力;管理规范，党的纪律严明;教育到位，党员队伍素质优良;党组织的战斗力强，党建工作效果好。

(一)班子建设。

1、党的基层组织设置合理，管理规范。各支部委员会按照规定程序选举产生，任期届满按时改选(特殊情况经批准可提前或暂缓改选)，委员缺额及时补选，确保组织健全、管理严格。

2、党支部书记原则上由行政领导干部担任;委员会成员具有觉悟高、党性强、作风正、能力强的良好素质，热心于党务工作，表率作用好，在党员中有较高的威信。

3、党组织领导班子按照党的民主集中制原则，坚持集体领导，委员分工明确、责任到位。班子团结，工作协调。

1、有针对性地对党员进行马克思主义理论教育，共产主义理想信念教育，党的群众路线教育，党的基本知识教育、党纪、政纪和法制教育、职业道德、社会公德以及科学文化知识等一系列教育。教育计划周密，教育方法得当，教育效果好。通过教育，党员的党性观念，模范作用明显增强，政治思想素质明显提高。在年度民主评议党员和年度干部考核中，合格党员、称职干部党员为100%，党员获得的各类荣誉称号在干部职工中占有较大的比例。

2、各党支部按照党内监督的有关规定对党员特别是党员领导干部进行监督的力度大，效果好。保证党的路线、方针政策在各支部内的顺利贯彻执行，政令畅通;党员的民主权利得到保障，党内不良倾向得到遏制，党员违法违纪案件为零。

3、对离退休干部职工党员的管理，措施完善，有专人负责。通过各种有效方式给以他们政治上和生活上的关怀，使他们“政治坚定、思想常新、理想永存”，时时处处保持先进分子的优秀品质。

4、按照“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针和有关规定，有计划地发展党员，不断壮大党的队伍。对入党积极分子和预备党员的培养教育考察，指定专人负责。坚持高标准、严格要求，成熟一个发展一个。各党支部在发展党员过程中从严把关，手续完整，材料齐备，上报及时。

1、党员学习领会培训制度执行情况好。党组织活动有计划安排，有具体内容，有检查落实，有详细记录。党员参加组织生活情况有登记，党员领导干部坚持过双重组织生活的情况好。

2、党内工作制度健全。各级党组织按照管理权限，认真履行职责，及时、准确地传达贯彻上级党委的指示精神，实事求是地反映情况，认真负责地处理好党内一切事务。

3、党费的收缴和管理符合规定要求。各基层党组织按时、按比例上缴党费。党员中无少交或拒交党费的现象。

1、党组织的战斗力和凝聚力强，群众基础好。党员特别是党员领导干部的先锋模范作用得到广大干部群众的认可。

2、党建工作促进了机关作风建设。机关工作人员服务态度端正，公仆意识增强，提高了办事效率。

3、协助行政领导做好政治思想工作，发挥群团组织的桥梁纽带作用，调动一切积极因素，消除不利因素，确保了本单位(部门)各项工作任务的顺利完成，并创造了优异的成绩。

围绕奋斗目标，今年我局要千方百计抓好以下几项重点工作：

(一)强化思想建设，不断提升党员干部素质。

结合工作实际，科学制订学习领会计划，每周组织全局党员干部集中学习领会理论知识，提高党员干部的政策理论水平。组织开展“思想大解放、促进大发展”大讨论活动，着力转变不适应、不符合科学发展要求的思想观念，着力解决影响和制约科学发展的突出问题以及党员干部党性党风党纪方面群众反映强烈的突出问题，着力构建有利于旅游事业科学发展的体制机制，提高领导科学发展、促进社会和谐的能力，推动全市旅游事业科学发展、和谐发展、率先发展，努力实现“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”的总要求。

围绕局党委的中心工作和争先创优活动主题，组织开展学习领会教育活动，明确学习领会重点，完善考核制度，引导党员干部在创建中树立学习领会的理念，不断提升自身素质及工作质量。坚持支部民主生活会制度、民主评议党员制度、集体学习领会制度，发挥领导干部在学习领会上的示范作用，带动各科室学习领会，形成开放化、互动式的学习领会氛围，形成学以致用、用以促学、学用相长的良性循环，提高党员干部服务发展的本领。

丰富学习领会内容，注重把理论学习领会与政策法规学习领会、业务知识学习领会有机地联系起来，学习领会新政治思想和政策法规，，在全局上下形成学习领会热潮。

年初，对党建工作进行安排部署，明确全年党建工作的目标和任务，真正把党建工作纳入重要议事日程，科学设定目标体系，层层分解，细化量化，责任到人，严格考核，逐项兑现，构建起上下同心、齐抓党建的运行机制。

调整充实党建工作领导小组，定期召开党建工作会议，研究部署工作任务。把党建工作纳入年度工作计划，并将其作为一项重要内容列入下属单位年度考核，开创党委书记亲自抓，分管党组成员具体抓，党务工作人员具体干的齐抓共管工作格局。

以“强组织、增活力、创先争优”为主题，扎实开展“织建设年”动，引导和鼓励机关党员干部在重点建设一线、基层一线、危难险重岗位创先争优，在服务跨越发展中当先锋。

以开展“组织建设年”活动为契机，继扎实开展“领导班子好、党员队伍好、活动开展好、制度建设好、作用发挥好”的“五好”创建活动，保党务工作规范有序、整体推进。

2、建立党员服务体系。社区成立了党员志愿者服务队，加强了党员工作室建设，积极关注居民的“大事、小事、家务事”，认真倾听群众的“呼声、心声、叹息声”，开展“记民情、暖民心、解民忧”为主题的“民情日记”活动，认真解决社区居民所反映的热点难点问题，极时反馈解决情况，做到件件有回音、事事有着落。。在汶川发生8级地震后，我们立即组织社区工作者、党员、辖区居民、单位踊跃捐款，献爱心，共募集现金元，其中组织党员交纳特殊党费元，帮助他们重建家园。

4、狠抓党员教育管理。一是社区坚持每月一次党组织生活学习领会，通过组织学习领会《党章》、会议讲话原文、“八荣八耻”社会主义荣辱观、观看电教片等内容进一步提高社区党员的思想觉悟。二是严格按照《党章》和《组织条例》培养积极分子3人，预备党员4人，转正3人，为社区党组织增加了新鲜活力。

1、社区各党支部在组织生活会上传唱红色歌曲，《毛主席的话儿记心上》、《我为祖国献石油》、《草原上升起不落的太阳》一首首见证记录了中国革命和社会主义建设历程的红色经典歌曲，在社区唱响。社区还组织广大居民群众参与传唱活动，为建党87周年献上了一份特殊的礼物。

2、加强社区网络信息化建设。今年社区建立了党建网络平台，进一步创新思路，做到网站内容与社区工作同步。方便社区居民办事，帮助外出流动党员了解社区动态。

20xx年，新民街社区将继续以会议精神为指导，在党员管理服务上下功夫，进一步深化在职党员进社区活动，放大社区网络平台效映，努力打造特色社区。

一是进一步深化在职党员进社区、“共筑共建”工作。积极探索在职党员在社区开展活动的有效机制和监督考评机制。结合党员活动室，将在职党员切实融入到社区，为社区居民提供经常性服务，努力将在职党员活动经常化、制度化。

二是进一步放大社区网络平台为居民提供方便服务的效映，通过各种渠道向社区居民、单位宣传社区网站，不断丰富社区网站内容，增加一些让社区居民感兴趣、乐于参与的内空，切实将社区网站做好。

三是积极探索社区党员的服务管理。强化社区党员活动室为社区党员、居民服务的力度，的组织体系，形成党委-支部-党员-群众这一至上而下、上下贯通的党建工作新链条。

2023年党建开展情况报告大全（19篇）篇七

2023年党建开展情况报告大全（19篇）篇八

**党支部党建工作在郑州市影剧公司党委的领导下，团结和带领全体党员干部和职工，认真学习贯彻、执行党的路线、方针、政策，完成公司党政安排的各项工作任务，引导和激发职工的积极性和工作热情，保证了我党支部各项任务目标的完成。

现将郑州市陇海影剧院党支部2019年的工作汇报如下：

**支部委员会于2019年10月16日换届，任期3年，于2022年10月16日届满。支委设支部书记、组织委员、宣传委员各1人，支委班子健全、分工明确，支委成员全面实行“一岗双责”，工作责任明确，支部有较强的凝聚力和战斗力。

**党支部现有党员总数9人，其中在职党员4人，离退休党员5人。

我支部持续深入开展“两学一做”学习教育活动、党的创新理论宣讲活动，通过“三会一课”保证各种学习活动的开展，全年截至到11月份共组织各类学习活动32次，其中开展和参加集中学习7次、党日活动6次、党课学习3次，重点学习了习近平新时代中国特色社会主义思想、党章党规党史、党的十九大精神等。我*党支部强化“党建云”和“学习强国”平台的使用，确保每名在职党员充分利用“党建云”和“学习强国”平台进行学习，我支部党员2019年在“党建云”平台学习总积分16443分，人均积分4110.75分;在“学习强国”平台学习总积分26423分，人均几分6605.75分。“三会一课”的开展情况均按时在“党建云”平台进行上传。通过学习提升党员干部的政治理论水平，坚定党员干部的理想信念。我支部坚持落实谈心谈话制度，每个季度与党员定期开展谈心谈话，充分掌握党员思想情况、工作情况、学习情况、生活情况。

我支部年初对每名党员按照党费收缴标准核准党费基数，党员每月按时足额主动缴纳党费，支部由专人开具党费收据、在党费证上进行记录，今年截至目前收缴在职党员4人，党费341元;离退休党员5人，党费616元;共计收缴党费957元，全部按时上交至公司党委。党费收缴情况按照公示制度，定期在党务公开栏进行公示。

我支部不断加强党风廉政教育，推动两个责任落实，与公司党委签订党风廉政建设目标责任书，学习党章党规、中央八项规定、《监察法》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党问责条例》等。在节假日等节点召开党风廉政建设专题会议，进行廉政谈话，开展违反中央八项规定专项治理、违规经商办企业专项治理、整治帮圈文化专项排查、扫黑除恶专项斗争等一系列活动的开展，坚持不懈整治四风，牢固树立四个意识，切实履行全面从严治党主体责任。

2019年我支部精神文明建设工作加强领导，落实责任，以党的十九大精神为指导，以社会主义核心价值观为根本，开展宣传教育、专题学习、志愿者服务和争做文明市民活动，加强精神文明建设。

我支部按照“三会一课”制度认真落实组织生活和开展各项学习活动。支部按时召开支部会和党员大会对党员进行民主评议。

在党员学习方面，采取集中学习结合自由学习、理论书籍学习结合“党建云”和“学习强国”平台网络在线学习的方式进行。

七、存在问题。

一年来，**********党支部党建工作在公司党委的领导下，通过全体党员干部群众的共同努力，虽然取得了一定成效，但是还有一些因主客观因素形成的问题和不足有待进一步努力。

1、思想理论教育活动形式还缺少多样性。

2、学习有一定应付思想，缺乏主动性。

3、理论学习与经营工作结合不够。

八、下步工作规划。

1、继续落实全面从严治党主体责任。坚持开展党员干部政治理论和党规党纪学习教育;坚持从严教育管理党员干部队伍;严肃党内纪律约束;积极开展党内监督检查。

2、落实好公司党委部署的各项党建工作。

3、强化党建工作机制。落实党建工作各项制度，强化工作指导和责任落实，用制度管人、按制度办事，抓好班子、带好队伍、管好干部。

4、强化党员教育管理，加强队伍建设。认真落实新时期党建新要求，严格贯彻执行《中国共产党党章》及党员准则。不断加强基层党组织指导和管理力度，完善运行机制，进一步增强机关支部的凝聚力和战斗力。

2023年党建开展情况报告大全（19篇）篇九

加强党的作风建设，树立党员良好形象，加强党员队伍建设，提高党的执政能力。今天小编为大家带来的是关于党委党建的范文，希望对大家有所帮助!

20xx年上半年，中共昌都市民政局党组认真贯彻落实市委宣传部意识形态相关文件精神，通过加强学习，强化担当，切实把抓意识形态工作的主体责任放在心上，把抓意识形态工作摆在重要位置，以高度的政治自觉、有力的政策措施落实意识形态工作的各项任务，并取得了一定的成绩。现将具体工作情况报告如下：

(一)加强组织领导，落实责任到位。

1、领导班子思想统一。党组及时组织班子召开中心组(扩大)学习会，层层传达学习中央、自治区、市有关文件以及全市加强意识形态工作电视电话会议精神，并要求各部室、事业单位要认真学习领会好，认真贯彻中央关于意识形态工作的决策部署，严守政治纪律和政治规矩，严守组织纪律和宣传纪律，坚决维护中央权威，始终站稳政治立场、保持政治定力、把准政治方向，在思想上政治上行动上同以为党中央保持高度一致。

2、“一把手”亲自抓。党组切实肩负起意识形态工作主体责任，加强组织领导和统筹指导。党组书记旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线，牵头抓总、靠前指挥，做到“三个带头”“三个亲自”，即带头抓意识形态工作、带头管阵地把导向强队伍、带头批评错误观点和错误倾向，重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置，加强组织领导和统筹指导，切实当好“第一责任人”。

3、落实“一岗双责”。党组根据工作分工，明确分管组织宣传的副局长具体抓，职能部室详细抓的管理机制，指导和推动全局把意识形态工作要求融入工会工作，推动意识形态工作与工会工作更加紧密地结合起来。其他副局长根据工作分工，按照“一岗双责”抓好分管科室的意识形态工作，同时充分调动各科室抓意识形态工作的积极性，各司其职、各负其责、共同履责，切实形成党组统一领导、党政齐抓共管、其他部门分工负责的工作格局。

4、建立定期研判机制。党组按照守土有责、守土负责、守土尽责的要求，全面落实意识形态工作责任制要求，把意识形态工作纳入重要议事日程，纳入党建工作，纳入领导班子、领导干部目标管理，与业务工作紧密结合，一同部署、一同落实、一同检查、一同考核。同时，建立健全意识形态工作研判机制，党组一年两次听取意识形态工作汇报，研究意识形态工作，分析研判意识形态领域形势，及时通报全局职工中意识形态领域情况，切实当好意识形态工作的领导者、推动者、执行者。

(二)强化理论学习，确保理论武装到位。

1、深入学习贯彻党的xx届六中全会和系列重要讲话精神，坚持不懈强化理论武装。通过组织民主生活会、个人自学和集中学习等方式认真组织学习，切实把思想和行动统一到提出的一系列重大理论观点、重大战略思想、重大工作部署上来，不断增强机关党员干部的党员意识、法治意识、责任意识、担当精神。先后集中学习《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》等。同时，下发了学习宣传贯彻党的十九大精神的通知，及时对各党支部学习贯彻工作作出安排，引导广大干部加深对治国理政新理念新思想新战略的认识，加强对中央各项重大决策部署的理解，进一步打牢思想根基，把握正确方向。坚持学以致用，加强对系列重要讲话的研究阐释，在不断学习中打开了眼界、打开了思路、打开了胸襟，切实把学习成效落实到推动工作上，落实到提高能力上，落实到勇于担当上。

2、开展多种形式专题讨论。党组根据市委安排，结合“两学一做”学习教育工作，认真组织、精心策划好专题讨论，每次讨论都落实好中心发言和党员干部讨论发言。同时建立每周四下午学习日制度，各支部举办各类座谈会、宣讲会,开展专题讨论和心得交流活动,加强对党的理论知识学习，真正用科学理论武装人，引导党员干部的思想素质。

二、存在的问题。

总结工作，虽然做了许多，但还存在一些问题：一是舆论引导形式单一,方法载体有待创新,针对性、实效性不够;二是重大典型挖掘不够，重大主题报道形成不成系列，持续效果不强;三是应用网络新媒体积极正面引导的意识和本领有待进一步提高。

三、下一步工作打算。

下一步，我们将继续落实市委部署，学习借鉴兄弟单位的好经验，进一步落实意识形态工作责任制，找准着力点和突破口，把各项工作紧紧抓在手上，做到不放手、不松手、不缩手，推动主体责任深化、细化、实化，推动全局意识形态工作开创新局面。

经济管理学院研究生党支部工作继续高举邓小平理论和“三个代表”重要思想伟大旗帜，深入贯彻科学发展观和党的xx大精神，深入学习了有中国特色社会主义理论，以20xx年北京奥运会及纪念改革开放30周年为契机，创新理念，开拓思路，继续坚持"以组织为主导,以学生为主体"的学生党员培养模式，在研究生中党建工作中始终坚持“培养、教育、管理、监督”并重的原则，积极采取相关措施，实现组织发展和党员教育的经常化、规范化、制度化，逐渐完善研究生党建制度。

现将一年来的工作总结如下：

一、班子、制度建设。

好的组织需要有一个好的班子。我院研究生党支部历届支部委员会都尽职尽责，支部委员会成员各有分工，又互相配合，在各方面走在前列，起到了先锋模范的作用。

随着担任支委宣传委员、组织委员的饿20xx级同学外出实习和找工作，我们第一时间召开了支部委员会和支部大会进行改选。按照政治合格、群众信任、团结奉献的原则，结合自荐与推荐结合，产生了新一届的研究生支部委员会委员。新一届支部委员会委员工作尽职尽责，通过细致深入的思想政治工作，深入到群众中去，凝聚党员干部的力量，顺利的完成了党支部的各项任务。在研究生组织发展方面，支委分别讨论制定了《研究生发展对象学术考察制度》，《研究生党支部支部条例》，有效的规范了组织生活。针对组织材料较多，准备过程周期长的特点，我们特别做了《研究生党支部发展党员资料袋》用于整理、规范研究生组织发展材料。

为了更好的做好党务公开，支委定期向支部大会报告工作，并将支部相关工作定期向群众进行公示，得到党员和群众的一致好评。

二、思想政治建设。

研究生党支部坚持对本支部党员进行思想政治教育活动。本学年我院研究生党支部先后集中组织研究生党员学习了xx大精神、党风党纪和“解放思想、扩大开放”的大讨论活动。20xx年下半年，我支部还进行了党员谈心活动。此次谈心活动采取集体谈心活动与个别谈心相结合的形式。通过形式多样的谈心活动沟通思想，统一认识，解决矛盾，互相帮助，增强团结，做好工作。此次谈心活动，全体党员认识到学生党员在党的基本知识和理论等方面存在知识不到位，对于时事政治了解不透彻，政治敏感度较低等现状，又及时的进行了第二次xx大精神的学习活动。通过集中学习，全体党员加深了对党的基本知识的了解，通过观看红色电影，增强了激发广大党员热爱党的事业、坚信党的执政能力、为党和人民利益奋斗的信念，取得了预期的工作效果。

三、党风党纪建设。

为保证党员先锋模范作用的发挥，增强党员党性观念，监督党员遵守党的纪律，我们在20xx年4月份重点学习了在中纪委xx届二次全会上的重要讲话精神和贺国强在中纪委xx届二次全会上的。

工作报告。

党员同志自觉遵守党的纪律，顺利的完成了组织发展、迎新、活动组织等工作。

今后我们将通过观看电教片等形式，加强党员党风党纪的教育，并按照要求对照检查，切实防患于未然。

四、党员教育管理。

定期并且有主题的过好组织生活，是对学生党员进行教育的最基本的形式。对预备党员要进行严格遵守党的组织生活制度的教育，提高他们参加党的组织生活，在组织生活中接受党组织的教育和党员同志帮助的自觉性。现在发展学生党员数量增大，任务加重，支部活动内容常常局限于讨论吸收新党员和预备党员的转正，没有足够的时间和精力来解决大学生党员身上存在的问题和组织党员进行理论学习。因此，要提高组织生活质量，做到组织生活年有总结计划，季有安排，月有检查。要利用组织生活会经常教育学生党员，让他们认识到入党只是开始而非终点。

为了更好的进行党员的再教育，我支部坚持每两周一次的组织生活。通过支部生活，给党员提要求、加担子。通过。

学习计划。

的制定和实践活动的引导，不断提高理论素养，真正达到思想上入党的要求。

同时，我们还加强了对入党及积分的教育和管理，要求入党积极分子每个季度定期向党组织汇报思想，现已收到到书面思想汇报30余篇，支部委员会成员及入党介绍人口头交流60余次。

此外，我们还做好了日常的党费缴纳、特殊党费的缴纳及组织关系转接工作。研究生党支部党员信息准确，工作按照计划进行，未出现任何失误。

五、党员发展工作。

党员发展工作是向党组织输入新鲜血液的重要工作，严格按照党章的规定做好发展党员的工作，是党的建设的一项常规但是非常重要的工作。我支部在党员发展工作中，有计划、有步骤的进行。每学期开学初，支部委员会成员均要根据支部实际，提出支部发展计划，内容涉及积极分子培养、发展对象、预备党员等内容，同时我们根据各个年级的不同特点，开展不同的工作。

一年级的研究生,我们的工作重点是大力宣传、培养并且考察入党积极分子,为第二年发展党员做充分的准备工作。目前递交。

入党申请书。

的同学为100%。为了提高积极分子的政治素质,系统的学习党的理论知识，本年度经济管理学院第十一、十二两期党校共培养研究生入党积极分子10人，占递交入党申请书的100%。全年共发展研究生党员8名(本月底将发展7名，材料已被组织部批准)，预备党员按期转正8人，确定积极分子32人。目前我院共有研究生110名,研究生党员49名,占学生总数的50.9%。

六、群众、特色工作。

要保证研究生党员先进性,很重要的一点就是学术研究的能力,为了将优秀分子吸纳进党组织，我们制定《研究生发展对象学术考察制度》是促进学生增强学术研究意识和学术研究能力，充分起到党员的先锋模范作用的一项有效措施。我们要求二年级以上的研究生积极分子必须有一篇公开发表的学术论文，或参与一项校级及以上科研项目。

根据研究生相对分散培养的实际情况，我们对研究生实行三级考察制度，即介绍人考察、支部考察和导师意见相结合，取得了预期的效果。

针对研究生学历层次高的特点，我支部经过慎重讨论和考虑，决定支部的建设目标为：先进的学习型党支部。为了帮助硕士研究生更好的掌握前沿知识，顺利做好开题工作，研究生党支部支委同学先后联系吴先锋老师、刘跃老师、高锡荣老师展开了关于研究生开题及论文写作的讲座，得到同学们的一致好评。

今后我们仍将以建设“先进的学习型党支部”为目标，进一步的解放思想，提高认识，为培养高水平的优秀的党的建设者和接班人而努力奋斗。

一年来，在街道党工委、办事处的正确领导下，**社区党委按照“抓党建、强基础、聚合力、促发展”的工作思路，以开展“两学一做”学习教育常态化制度化和机关作风整顿活动为契机，团结带领社区广大党员干部群众开拓创新、扎实工作，不断提升党建工作水平，推进社区各项事业向良好势态发展。

一、履行基层党建工作责任情况。

(一)强化责任意识，统筹谋划抓党建。

社区党委紧紧围绕中心工作，服务大局，落实党建主体责任，突出抓好党风廉政建设，领导班子和党员队伍建设，严格落实“三会一课”制度、民主生活会制度等，深入开展“两学一做”学习教育常态化制度化、机关作风整顿活动，认真查摆问题，列出问题清单及时进行整改，全面提升党建工作水平，促进了社区各项工作的全面发展。

(二)严格履行党建第一责任人职责，提升班子整体素质。

作为党建工作第一责任人，把党建工作放在心中最高位置，牢固树立“抓好党建是本职，不抓党建是失职，抓不好党建是不称职”的意识，全面落实党建工作责任制，做到重要情况亲自掌握，重点工作亲自落实，定期召开班子会议，严抓党风廉政建设和反腐败工作，督促领导班子其他成员履行好“一岗双责”，形成齐抓共管的工作机制。不断健全党建工作例会，民主生活会，党员设岗定责，党员干部履职承诺制，在职党员双报到、双报告、双考核等系列制度。把党建工作任务落实到每个班子成员身上，切实做到事事有人抓，人人有责任，件件有着落，形成齐心协力抓党建的浓厚氛围，凝心聚力促和谐的良好局面。

(三)班子成员分工明确，责任到人，各负其责。

社区党委书记曾繁荣主持党委全面工作，履行党风廉政建设第一责任人职责，党委副书记张丽协助书记抓好社区党建工作，负责信访、调解、普法帮教，主抓社区居委会全面工作，履行分管党风廉政建设工作责任。党委专职副书记杨柳协助书记抓好党建日常工作，具体负责组织、宣传、纪检、统战，履行分管党风廉政建设工作责任，党委委员李洋、徐理负责联络各支部党员开展社区党建活动。

(四)存在的突出问题。

1、政策理论水平尚欠缺，与理论指导实践的工作要求不相适应，对党的基本理论学习不够，体会不深，不能较好地用科学理论指导工作中出现的问题。

2、工作方法有些陈旧、与服务群众要求不相适应，原来的工作方法已不适应新的工作需求，创新意识有待加强。

二、学做结合，知行合一，以实际行动贯彻落实党的十九大精神。

社区党委按照上级部门的要求，认真学习贯彻党的十九大精神，组织社区工作人员、社区党员、志愿者集中收听收看十九大开幕式，认真学习十九大报告全文，学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想的内涵和实质，组织党员交流、讨论，切实把广大党员的思想认识统一到十九大精神上来。社区党委始终围绕以人民群众为中心的发展思想，积极组织党员志愿者结对帮扶慰问贫困家庭，开展美化小区环境，文明宣传、安全宣传、惠民文艺演出、颂党恩书画展、“计生关怀温暖民心真情服务失独家庭”眼科义诊，“团结互助创新发展”党群趣味运动会等活动，以实际行动践行党的十九大精神。

三、扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化，努力提升社区党建工作整体水平。

“两学一做”学习教育开展以来，社区党委注重打牢学的基础，把握做的关键，切实把学习教育融入日常，严在经常，扎实推进。充分发挥社区党委示范引领作用，以党委学习为主要平台，常态化组织学习系列重要讲话和治国理政新理念新思想新战略及省、市、区领导重要讲话，以党支部为基本单位，认真落实“三会一课”制度，全年共召开党小组会12次，支委会12次，党员大会4次，党课4次，召开民主生活会2次，开展固定党日活动12次，在活动中引导党员立足岗位做贡献，建功立业当先锋，充分发挥先锋模范作用，激劢更多党员以身作则，学以致用。社区党委下设四个党支部，共有党员303人，其中离退休党员238人，下岗失业党员20人，大学生党员32人，其他13人，党委按照发展党员的标准，经过严格审查，高标准、高要求，坚持成熟一个发展一个，今年确定党员发展对象3名。以增强党性、提高素质为重点，加强党员经常性教育管理，保持党员队伍的先进性和纯洁性，通过召开各种会议、远程教育、警示教育、参观学习的形式，使党员从学中用，从用中学。同时，组织各党支部班子成员、后备干部、入党积极分子等参加培训，极大地提高了他们的思想道德素质和工作能力水平。在党员排查工作中，社区共有失联党员41名，已找到31名，仍有10名处于失联，这10名党员多数是搬迁到外地，或是长年在外地打工，经社区多方查找，与公安派出所联系，仍无法查找到。

四、积极整改20xx年度查摆的突出问题，与时俱进促发展。

针对20xx年度查摆的突出问题，本人能够积极予以整改，在“两学一做”主题实践教育活动中列出的问题清单，也逐项逐条认真加以改进。在今年的工作中，我注重加强党员教育管理，重视理论学习，能够沉下身子多研究、多讨论，调动党员参加组织活动的积极性，学习和开展活动氛围浓厚了，增强了凝聚力和向心力，使党员更好的发挥先锋模范作用。

五、抓基层党建工作取得的成效、存在的问题、加强和改进工作的思路措施。

(一)取得的成效：

1、抓班子，聚合力，构筑坚强堡垒。坚持社区党委学习制度，将每月第一个星期三定为“党委学习日”，专题研究党建工作，及时学习省、市、区关于党建工作的最新部署和要求，认真落实“三会一课”制度，民主生活会制度，民主评议党员制度。今年以来，召开了2次民主生活会，会上按照“两学一做”的要求，深入排查班子成员自身存在的问题列出清单，切实加以改进，转变工作作风。

2、抓队伍，强素质，发挥先锋模范作用。今年组织社区党员外出参观学习2次，开展培训2次，对各支部书记进行严格管理，认真做好党员发展工作，把好党员入口关，将守纪律、讲规矩、有文化、有创新能力的年轻人吸收到党员队伍中来，今年共发展党员3名。进一步关爱流动党员，通过社区党建微信群，加强与流动党员的沟通与联系，鼓励他们在异地发挥先锋模范作用。

3、抓实事，聚民心，提升党建成效。市财政局仓库院内大树影响小区23号楼居民采光，居民造脏，引发矛盾，社区党委经多次协调市财政局仓库、市财政局、园林部门，最终矛盾得以解决，获得居民高度赞扬。永六市场规划后，社区党委组织发动居民自筹资金一万余元修建四个大花坛，多方协调丁香、桃红树苗和花籽，种植绿化，美化了小区环境，居民纷纷点赞。**10号楼车棚门前大树安全隐患问题圆满解决，为小区居民安置休闲椅、室外乒乓球桌案等等，以实际行动解决居民迫切需要解决的问题，有效地促进了党群干群关系，拉近了社区与居民群众的距离。

4、搭载体，创品牌，推动党建创新。社区党委丰富活动载体，注重发挥五彩丝带志愿者队伍作用，开展丰富多彩的志愿活动。一是开展“零距离、结对子、解难题”志愿活动，社区志愿者与20户困难家庭结对帮扶，送去大米40袋、豆油40桶，资金5000余元，鸡蛋30斤，粽子20斤等。二是开展丰富多彩的文体志愿活动。五彩丝带志愿者组织开展“强体魄增素质”徒步健身大赛，保护环境，爱我家园;在学雷锋活动日，五彩丝带志愿者走进青云小学，为青云小学师生开展“春风送志愿情洒微课堂”创客教育进校园志愿活动，并与青云小学师生共同开展“学雷锋树新风大手拉小手共创文明城”志愿活动;清明节组织开展“缅怀革命先烈弘扬民族精神”志愿活动;母亲节前夕，开展“浓情五月天感恩母亲节”诗朗诵比赛、为广大母亲赠送鲜花;“七一”建党96周年开展“追忆峥嵘岁月感受时代变迁践行两学一做”主题党日活动;“八一”建军节，与**派出所开展“警爱民民拥警警民携手共建和谐”共建活动，与65447部队开展“迎八一促和谐军民共建一家亲”主题活动;“七夕”节与创世纪情缘婚恋服务公司、爱心大联盟开展浪漫七夕，情定大世界相亲活动，现场成功牵手11对等等。通过活动的开展，拉近了社区与居民的距离，增强社区党组织的凝聚力、战斗力，推动党建工作继续创新发展。在“五彩丝带”志愿服务品牌的基础上，进一步开拓创新，推出了20xx党建创新项目“红网淘”志愿服务网站，通过“红网淘”平台定制个性化、多元化服务项目，让居民足不出户就能够得到所需服务，志愿者通过服务获得评价和积分，可以换取个人所需服务或兑换相应物品，体现出“红网淘”服务便捷性，高效性、全面性，实用性。

5、抓宣传，增信心，创新党建新思路。

社区党委十分注重党建宣传工作，20xx年**社区新闻媒体报道共41次，其中省报4篇，齐齐哈尔日报16篇，新闻网10篇，《齐齐哈尔新闻》9次，《百姓故事》栏目1次，《新闻长焦距》栏目1次，广播电台若干次。新闻媒体的宣传报道，提高了社区党建工作的影响力，增强了进一步做好党建工作的信心和决心，促进了党建工作新思路的创新和发展。

(二)存在的问题。

1、思想认识还不很到位。平时注重政治理论学习，但潜心学习不够，政策钻研不深不透，对“党要管党、从严治党”的认识达不到一定高度，抓基层党建工作缺乏系统思考，长远谋划不够。

2、服务群众能力不够强。对提升基层党组织的服务能力和水平研究的不深不透，没能紧密结合形势发展和群众需求开展党建工作，缺少多元高效便捷实用的服务群众工作机制。部分党员干部思想转变不到位，对于服务型基层党组织建设认识不足，认为作风建设只是一阵风，不能够形成长效机制，不能发挥应有的作用。

3、创新意识不强。对新形势下基层党建工作出现的新情况、新问题研究的不深，创新的办法不多，没有充分调动起社区班子抓党建工作的积极性和创造性。

(三)加强和改进工作的思路措施。

2、突出服务导向，加强基层服务型党组织建设。把基层服务型党组织建设作为基层党建工作的统领，亲自研究推动，跟踪督导落实。以“机关作风整顿活动”为契机，构建“社区党委、网格党支部、共驻共建、”三位一体党建服务体系。

3、创新载体，构建社区党建工作新格局。进一步创新社区党建活动载体，增强其吸引力，提高其有效性。继续深化五彩丝带志愿服务党建品牌，进一步开拓创新“红网淘”志愿服务网站，促进基层党建工作水平进一步提高，更好地为社区居民服务。

20xx年，民盟永川区委团结带领全区盟员，在中共永川区委、民盟**市委的领导下,在区委统战部的具体指导帮助下,坚定不移地走中国特色社会主义政治发展道路，不断弘扬民盟的优良传统，认真履行参政党职能，在思想建设、组织建设、参政议政、社会服务各项工作中取得了新进展。

一、加强思想建设，凝聚思想政治共识。

(一)深入开展专题学习。

按照《民盟中央关于学习贯彻中国共产党第十九次全国代表大会精神的通知》要求，及时组织广大盟员深刻认识学习贯彻中共十九大精神的重要意义。共印发学习资料20万字，购买学习图书300余册，采取集中宣讲、专题学习、座谈交流讨论等形式，深刻领会习近平新时代中国特色社会主义思想的精神实质和丰富内涵，深刻理解中国特色社会主义进入新时代的新论断、我国社会主要矛盾发生变化的新特点和分两步走全面建设社会主义现代化国家的新目标，把握学习重点，提高学习实效，不断强化“四个意识”，坚定“四个自信”，在思想上政治上行动上同以为核心的中共中央保持高度一致。

(二)扎实推进主题活动。

坚持以思想建设为主线，以能力建设为核心，有序推进坚持和发展中国特色社会主义学习实践活动，不断增强广大盟员对中国特色社会主义的道路自信、理论自信和制度自信。切实承担起作为中国特色社会主义事业亲历者、实践者、捍卫者的政治责任。一年来，民盟永川区委组织开展“不忘合作初心，继续携手前进”朗诵比赛有13名盟员参加比赛。56名民盟干部参加盟区委干部培训会。组织3名盟员参加区委统战部“不忘合作初心，继续携手前进”演讲比赛。组织22名民盟干部参加区委统战部党外代表人士培训学习。组织15名新盟员参加盟区委、盟市委的专题学习培训。

(三)加强宣传工作，树立民盟良好形象。

一年来，借助《民盟》刊物、民盟网站、民盟微信公众平台、《永川民盟》刊物累计报送信息78条，广泛宣传各种重大活动、优秀人物、先进事迹，对树立民盟形象，扩大社会影响产生了积极的作用。以盟区委编辑出版的《永川民盟》刊物为例，通过“大家庭、大学校、大舞台”三大平台展示、基层支部风景、健康生活、艺术作品、原创美文等栏目为盟员搭建了更好的展示舞台。使得《永川民盟》刊物的美誉度不断提升。

二、围绕中心工作，参政议政实效显著增强。

(一)高度重视政治协商。

盟区委领导班子围绕区委中心工作，积极建言献策。参与区政府工作报告听取民主党派意见会3次;参与区政协“民主协商会”5次;参加区委“双月”调研课题座谈会3次。

(二)参政议政质量提升。

一是开展专题调研，不断提高参政议政质量。20xx年盟区委主委莫智红牵头、副主委谢亚军负责落实完成了盟市委委派的《全市民办义务教育存在的问题及建议》调研课题。副主委陈立牵头落实的《当前农村居民建房面临的土地问题及建议》调研课题得到区领导批示。副主委张建桥牵头落实了《永川区普通高中质量提升的途径及建议》调研课题。区委委员王会牵头落实了《加快发展职业教育强力助推我区经济社会发展》调研课题，此课题作为双月座谈会主题发言，得到区委书记肯定。二是依托“两会”平台，展现参政议政良好形象。20xx年区人大建议、区政协集体提案、反映社情民意信息采用率提高，区人大采用建议36件，区政协采用个人提案51条，区政协采用集体提案11条，提交大会发言稿2篇。其中《关于加快发展我区职业教育为经济升级铺路，为民生扶贫助力的建议》、《关于加快我区三江国家湿地公园建设的建议》、《关于严厉打击住宅电梯“假维保”切实加大电梯安全监管力度的再次建议》等10条被区政协评为优秀提案。另外，文化支部黄理执笔撰写《关于对育才学校旧址(古圣寺)进行保护性修缮的建议》的集体提案由区政协文史委提交选入20xx年的第1号重点提案。三是加强队伍建设，推动社情民意信息工作上新台阶。组织召开社情民意信息工作辅导培训会。全年向民盟**市委报送《关于加快推进直供电改革的建议》、《关于提高服务效能助推民企发展》等社情民意信息28条，被盟中央采用2条、盟市委采用8条、市政协采用社情民意信息4条、区委统战部采用8条。其中，文化支部黄理撰写的《关于亟待迁移合阳城街道双牌坊街街口消防栓的建议》得到区政府领导批示和落实。

(三)认真参与民主监督。

盟员中的人大代表、政协委员、特邀监察员、行风监督员认真履行监督职责，充分利用人大视察、政协视察、议案提案办理会、大会发言等形式有效开展民主监督，在城市攻坚、安置房建设、文化教育资源利用、城市道路改造、反“四风”等方面发挥了推动作用。为促进永川的经济发展、社会进步、民主政治建设尽心尽责。

三、加强规范化建设，提高组织活力。

(一)量质并重稳步推进组织发展。

在组织发展过程中，始终坚持“三为主”原则，注重吸纳政治素质好、作风正派、学有专长、富有生机的中青年同志入盟，并在发展中听取考察对象所在单位党组织和群众的意见。20xx年盟区委研究审核通过考察合格的新盟员有18人。盟员队伍年龄结构和知识结构进一步改善，基层支部更具生机和活力。

(二)积极打造三大平台增进感情。

为让全区盟员感受盟组织的温暖，充分发挥盟组织的优势，增强盟组织的凝聚力，从而激发全区盟员为盟组织建功立业的热情。盟区委专门出台“大家庭、大舞台、大学校”总方案，通过“大家庭、大学校、大舞台”的建设，提高盟员自身素质和盟员履职能力，增强盟组织的凝聚力。今年，组织开展了“三.八节”交流活动、教师节座谈交流会、重阳节健康讲座、关爱盟员慰问活动。走访看望慰问了退休高龄盟员章根生、潘耀坤。在职优秀盟员教师代表徐友胜、屈小杰。老盟员代表刘文纯、胡安民。满七十岁老盟员胡奇伟。通过开展形式多样的活动交流了思想，增进了感情，团结了友谊，增强了盟员对组织的认同感和归属感。

(五)基层支部活力不断增强。

基层支部组织活动丰富，把政治思想学习、参政议政贯穿到活动中，不仅开拓盟员视野，还增强盟员凝聚力。永川中学总支、瑞山中学支部、合阳中学支部、教委支部、经济支部、直属支部、中西医结合医院支部围绕“不忘合作初心，继续携手前行”主题，组织盟员开展专题学习活动。职教中心支部、水产校支部、进修校支部、文化支部、农业支部、人民医院支部开展以“增进组织凝聚力、提升学习积极性”为主题的支部活动。通过各种活动的开展，为基层盟员搭建起相互交流学习的桥梁，进一步增强了盟员之间的友谊。

四、发挥智力优势，积极参与社会服务。

(一)尽力助推镇域经济发展。

民盟永川区委对沙鱼镇胃合酒厂、**市明枫家私厂、**市腾飞沙发飞等8家企业，切实做至“面对面”、“全覆盖”，向企业发放涉企政策问答手册60余份，解答企业人员关于社保、“五险”等类问题30余个。收集产销情况、产品质量、企业融资、人才需求等情况，与企业一道，分析现阶段存在的困难及问题，提出建议5条，并建立台帐。

(二)积极开展扶贫扶困工作。

盟区委组织教育、卫生、科技、文化13人盟员专家奔赴双槐镇，开展了为群众送医、送教、送文化、送科技“四下乡”社会服务活动。为60户贫困户送去价值6千元的优质复合化肥，为镇街社区40户居民送科普资料2500多册，免费为社区居民、敬老院老人开展“一对一”的医疗帮扶义诊活动，对杨槐镇斜坝村李挺良、张成万、华庆路3户贫困户送去900元的慰问金。盟区委充分发挥了服务社会的作用，树立了良好的社会形象，深受群众欢迎。

(三)深入开展“农村教育烛光行动”

盟区委稳步扩大“农村教育烛光行动”的收益范围，丰富活动内容。一年来，挤出办公经费开展了资助优秀贫困生活动，无偿资助优秀贫困学生5人。

五、规范管理，继续加强机关建设。

今年以来，盟区委加强学习型、服务型、创新型、实干型、廉洁型机关建设，进一步规范机关内部管理，增强机关干部的履职能力、服务水平，切实发挥好机关的参谋、纽带和服务作用，收到了实实在在的效果。进一步完善盟区委工作制度、基层支部工作制度、财务管理制度、机关管理制度。目前，盟区委机关运转有序，保证了盟区委各项工作的顺利开展。

六、取得的可喜成绩。

民盟永川区委获得民盟**市委20xx年度盟务工作先进集体奖、坚持和发展中国特色社会主义学习实践活动先进集体奖、组织建设活力奖三项荣誉。民盟永川区委荣获区政协集体提案二等奖。20xx年据不完全统计，李杨荣获全国优质护理先进个人;唐红梅荣获首届**市最美优秀医务工作者提名奖;苏洋获得第xx届盛世中华大赛全国优秀指导教师奖;唐佳桦荣获“肖邦纪念奖”香港国际钢琴比赛优秀指导教师奖;李止鸣在**市第xx届美术书法摄影作品联展创作的中国画《记忆一四七》获二等奖;王晓红在**市第二届网络知识竞赛、第九届‘红岩少年’读书系列活动，被**市全民阅读办公室评为先进个人。唐德君获20xx-20xx年度永川区信访工作个人嘉奖。苏莉娟、张涛、王霞分别荣获永川区委统战部“不忘合作初心、继续携手前行”演讲比赛一二三等奖;张其坦荣获永川区委统战部“不忘合作初心、继续携手前行”征文比赛一等奖;王小杰、李友胜荣获“永川区优秀教师”光荣称号等。

一年来取得的成绩，是在中共永川区委、民盟**市委的正确领导下和中共永川区委统战部悉心指导下的成果，是永川盟员共同努力、不懈奋斗的成果。在肯定成绩的同时，我们也要清醒的意识到，与新形势新任务要求相比，与全体盟员对我们的期望相比，还有一些工作需要进一步加强：参政议政工作需进一步创新机制，调动全盟积极性和主动性，社会服务工作需进一步整合资源，提高实效和社会影响力，基层组织需进一步丰富活动形式，激发活力和组织凝聚力。这些工作的不足需要我们改进工作方法，在履行职能实践中努力克服，不断完善。

20xx年工作思路。

20xx年，民盟永川区委工作的总体要求是：认真学习贯彻中共十九大精神、民盟十二大精神、民盟市委五届二次全会精神、中共永川区委十四届三、四次全会精神，大力加强盟的自身建设，认真履行参政党职能，为促进永川经济建设发展做出新的贡献。

一、不断强化思想政治共识。

根据民盟上级组织和市委统战部的要求，把深入学习贯彻中共十九大精神与加强民盟自身建设相结合，做新时代中国特色社会主义参政党。继续深入开展坚持和发展中国特色社会主义学习实践活动，不忘合作初心，继续携手前进，加强思想建设、组织建设、制度建设、理论建设、机关建设，把民盟建设成为高素质的新时代中国特色社会主义参政党。

二、加强对新盟员的传统教育。

成立新盟员支部，定期和不定期组织新盟员学习党的统战理论、时事政治和盟章、盟史各类盟务学习，不断提高新盟员的政治敏锐性及鉴别力。进一步加强新盟员的思想交流，及时了解新盟员对支部工作的意见和建议。

三、提高参政议政履职水平。

把深入学习贯彻中共十九大精神与履行参政党职能相结合，更好地建言献策、履职尽责。紧紧围绕地方党委和政府中心工作，发挥盟内专业优势，选择合适的课题，深入到基层、社区进行广泛的调查研究，收集有价值的调研信息，制定调研方案，做深做透调研课题，撰写出精品。

调研报告。

四、开展社会服务发挥智力优势。

发挥盟内优势，每年开展两次社会服务活动，上半年在城区开展送文化到社区服务活动;下半在乡镇开展“四下乡”活动和扶贫助困活动;继续号召和鼓励广大盟员立足本职，爱岗敬业，埋头苦干，勇于进取，开拓创新，建功立业，为我区的经济社会发展作出新的贡献。

五、凝聚人心增强组织向心力。

发扬民盟优良传统，通过组织各种学习座谈会、健康知识讲座、走访慰问等活动，深入了解盟员的需求，虚心听取盟员的意见;加强盟员所在单位的联系，尽力争取区委的支持，为优秀盟员的发展提供更加广阔的空间。

新的一年，让我们在中共永川区委和民盟**市委的领导下，在区委统战部的具体指导下，高举爱国主义和社会主义旗帜，坚持和完善中国共产党领导的多党合作和政治协商制度，同心同德，群策群力，开拓创新，扎实工作，努力开创永川民盟工作新局面，为推动永川经济建设而不懈奋斗!

房产局党支部由师市建设局三个直属事业单位(房产局、地震局、物业管理中心)联合组成，现有党员人数9人，其中正式党员8名，预备党员1名。

一年来，在师市建设局党组、师市直党工委的领导下，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中全会精神，深入贯彻学习系列重要讲话精神，认真落实师市党委工作部署，加强支部建设，深入开展党员学习教育，进一步深入推动学习型党组织、学习型干部队伍建设，不断提党员干部理论素养、工作水平和创新能力;加强基础建设，落实各项。

规章制度。

;强化责任落实，推进党风廉政建设。

一、扎实抓好政治理论学习，提高党员的综合素质。

根据师市直党工委和师市建设局党组关于20xx年度党建学习安排，制定了学习计划，明确了学习时间、内容、要求，一年来，认真学习了党的十九大和十九届二中、三中、全会和系列重要讲话精神，特别是考察新疆、兵团时的重要讲话精神、中央第二次新疆工作座谈会、以及师市党委全委(扩大)会议、师市“两会”等重要会议精神;学习党的基本理论，增强党员的党性修养，主要学习了《党章》、系列重要讲话、兵师领导重要讲话、兵师有关会议精神和文件精神等。

(一)支部全年共集中学习15次，学习篇目近60余篇，每位党员记学习笔记10000字左右和抄写一遍《党章》，结合重点学习篇目的学习，每位学员写学习心得4篇。支部共收到心得体会40篇。每次学习，根据学习内容及学习要求都进行了座谈。

(二)深入推进社会主义核心价值观建设。继续深入贯彻《关于培育和践行社会主义核心价值观的意见》，牢牢把握社会主义核心价值观“三个倡导”的基本内容，以加强学习教育的方式，引导党员干部树立正确的荣辱观、权力观、事业观。深入开展中国特色社会主义、中国梦宣传教育，积极参加师市举办的相关活动。

(三)扎实开展经常性的思想政治工作。积极探索新常态下事业单位思想政治工作的方式方法，主动了解和掌握党员干部的思想反映、意见建议和关切诉求，全年组织进行两次谈心谈话活动。

(四)积极推进法治建设。发挥支部优势，引导党员干部关注法治、重视学习，增强法制意识，提高党员干部运用法治思维、法治方式解决问题的能力，营造遵法学法守法用法的环境。

二、不断加强基础建设，严格落实各项规章制度。

(一)严肃党内政治生活。严格坚持“三会一课”、党日活动、组织生活会、落实民主评议党员、党费收缴管理等制度。组织召开支部组织生活会，全体党员的政治意识、组织意识和纪律意识得到了增强。

(二)夯实党组织基础工作。推动党支部工作规范化、制度化，发挥党支部的战斗堡垒作用。

(四)做好党员发展和教育管理工作。认真贯彻《关于加强新形势下发展党员和党员管理工作的意见》和《中国共产党发展党员工作细则》，加强党员日常管理、组织关系管理。全体党员按时缴纳党费，支部全年收缴党费元。

(五)认真做好党员发展工作。在党员发展工作中创新思路，把对积极分子及预备党员的管理教育工作贯穿于党员发展的全过程，严把党员发展关，今年有1名预备党员到期正常转正，年初经过党员大会表决通过发展1名同志为预备党员，并报请师市直党工委。2名同志发展成入党积极分子。

三、强化责任落实，推进党风廉政建设。

(一)加强党风廉政教育，坚持从源头上预防腐败。进一步加强反腐倡廉教育，深化廉政风险防控机制建设;认真开展第十八个党风廉政教育月活动和经常性教育，进一步增强了反腐倡廉教育的针对性和实效性。严格落实改进作风各项规定。认真学习贯彻落实《中国共产党纪律处分务例》和《中国共产党廉洁自律准则》，要求党员干部严格执行中央八项规定、兵团党委26条规定、师市党委28条规定精神。持之以恒纠正“四风”，切实防止“四风”问题反弹回潮，一年来，支部无党员违纪事件发生，“四风”问题得到持续改善。

(二)认真抓好绩效考核工作。按照兵团、师市绩效考核办的要求，进一步完善20xx年绩效考核。大力整改“门难进、难难听、脸难看、事难办”、“慵懒散、怕躲推拖、吃拿卡要”、不作为、慢作为、消极抵制、懈政怠政等问题。支部所属三个单位，根据建设局的要求，结合今年工作重点，详细制定了绩效考核办法，并认真加以落实，有力的促进了单位主要工作的完成。

四、牢牢把握社会稳定和长治久安这一新疆工作的总目标和核心任务，紧紧围绕这个着眼点和着力点，牢固树立稳定压倒一切的思想，高举社会主义法治旗帜，高举宪法和法律旗帜，坚定不移地维护祖国统一、旗帜鲜明地开展反分裂斗争。全面贯彻落实在全国宗教工作会议上的重要讲话精神，全面贯彻党的宗教政策;认真学习领会上级有关指示，结合工作、按照所在街道办和上级部门要做好维稳工作。

五、存在的问题。

1、由于本支部人员是两个部门联合成立的，人员分散，使党的组织活动没有按计划认真完成。

2、在发展党员方面还需加大工作力度，讲究工作方法。

3、以后的支部活动要切合实际，要从有利于学校教育教学管理和提高教育教学质量方面入手。

4、多开展民主生活会，开展批评与自我批评，努力改进工作方法。

五、整改措施。

1、加强领导班子的队伍建设，责任分工明确，加强同志间的团结协作。

2、认真听取群众意见，改进工作方法。

3、认真学习兄弟党支部的先进经验，取长补短，不断完善自己。

今后，房产局党支部将紧紧围绕师市提出的奋斗目标，在市直党工委和建设局党组的正确领导下扎实有效的开展各项工作，认真履行职责，经常对照检查自己，发现问题及时改进，不断提高自身素质，尽职尽责做好本职工作，在群众中树立良好的形象，以服务师市党委工作为中心，以加强和改进作风建设为重点，以创建和谐文明单位活动为载体，联系实际，探索创新，为推动市政府四个文明建设又好又快发展提供坚强的政治、思想和组织保证。

2023年党建开展情况报告大全（19篇）篇十

20xx年上半年，局党委在厅直机关党委的正确领导下，按照年初印发的《省交通工程监管局20xx年党建工作要点》要求，围绕我局中心工作，以全面从严治党为抓手，充分发挥党组织的战斗堡垒作用，现将有关工作汇报如下：

(一)加强理论学习。充分发挥局党委中心组龙头带动作用，重点聚焦习近平新时代中国特色社会主义思想、习总书记对交通运输工作作出的系列重要部署，每月开展党委理论中心组专题学习会，强化政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识。充分激发全体党员理论学习热情，围绕中央、浙江省委和交通运输系统重要会议精神，每月制定学习计划，设立“固定学习日”，完善党员活动室，采取“组织导学、专家讲学、集体研学、业余自学”等多种形式开展专题学习活动，在提升广大党员理论素养的同时，加强了党组织的凝聚力和战斗力。

(二)丰富学习载体。开展“两学一做”、“三严三实”等各类学习活动，使党性教育入脑入心，使教育成果见行见效。组织全省质监行业政治理论学习会、支部书记上微型党课、全体党员撰写学习习近平新时代中国特色社会主义思想体会等活动让支部书记领学，党员互学，深化了对全体党员加强党纪、党规、党章、党史、党性教育，同时引导广大党员和各基层组织在“深学”、“实做”上下工夫，将学习教育活动融入实际业务工作中，以学习教育之力推动交通质监业务提升之功。

(一)规范组织建设。党员是党组织的细胞，是党联系群众的纽带，严格把好入党关、教育关、日常管理关。对全体党员的党团档案开展查缺补漏工作并补齐资料，各支部按照发展党员计划发展入党积极分子，壮大党员干部队伍。落实党费收缴制度，确保上缴党费按期到户。

(二)突出组织优势。加强组织领导，严格落实党的组织生活制度，规范党员学习管理。各支部年初制定年度党建目标计划，每月制定学习计划，组织开展“三会一课”，在每周“支部学习日”集中学习党章党情和中央省委省厅重要会议及文件精神。同时，对各支部党内政治生活情况进行跟踪检查，严格学习教育痕迹化管理，做好党支部工作记事簿记录工作，使组织生活凝心聚力。

(三)激发组织活力。为构建“自愿共享、优势互补、相互促进、共同提高”的党建促业务、党建促发展的工作新格局，7月份与国家铁路局工程质量监督中心在建党97周年之际开展共建联学活动，使业务工作和党建工作互促互进，推动了地方铁路城际轨道建设工程质量安全的新成效、新发展。

(四)深化群团关系。以共青团和工会活动为载体，积极办好工会“合格职工之家”、职工书屋，成功举办“三八”节交流、省交通质监系统第十届职工运动会、美丽杭州手机随手拍摄影等活动，维护全体职工的合法权益，创造温馨和谐的工作环境，充分发挥工会、共青团组织在党和群众之间的桥梁和纽带作用，促进了工作效率的提升，增强了全体职工的“主人翁”意识。

(一)推进支部制度规范化。根据局《2018年党建工作要点》文件要求，落实主体责任制，任务分解到各党支部，坚持局党委抓支部、支部抓落实的工作格局，严格执行支部书记“一岗双责”制度，形成下级对上级负责、一级抓一级党建工作合力。落实党员固定活动日、民主生活会、民主评议党员、谈心谈话等制度，强化领导干部“双重组织生活”制度，切实把从严要求落实到支部“最后一公里”，增强组织生活仪式感和时效性。

(二)推进组织活动规范化。根据省直机关工委全面推行党支部主题党日活动，推进“两学一做”学习教育常态化制度工作要求，局党委编撰了《党支部主题党日活动口袋手册》，进一步明确党日活动的意义、活动方式、活动要求、工作流程，促进党支部活动阵地标准化规范化。根据局党委党建工作要求，各支部每月召开支委会落实工作任务和学习要求，围绕“两学一做”深入学习党章、党规，贯彻中央、省委和省厅重大决策部署，通过明确任务，落实责任，细化任务时间节点，实行“一月一提示，一季一督查、半年一汇报”制度，把学习、工作抓紧抓好，抓出成效，通过学习型党组织的成果转化推动本职工作。

(三)推进成果转化规范化。以活动为载体，强化制度执行和成果转化，在开展活动中落实党建制度，在狠抓制度执行力的过程中，抓好党建活动，服务基层发展。以开展大学习大调研大抓落实活动为契机，各支部真正学进去、沉下去，提高政治站位，注重工作实效，组织“不忘初心牢记使命”主题教育，开展“向习近平总书记看齐”专题党课活动，全体党员干部撰写习近平新时代中国特色社会主义思想、推进“最多跑一次”改革等专题学习体会61篇，撰写率达100%。

(一)落实党风廉政责任制。年初对党风廉政建设和反腐倡廉工作作总体部署，制定了党风廉政建设责任分工，具体责任落实到各支部及各业务处室，明确处室主要负责人为廉政建设第一责任人，由局领导班子与各处室负责人签订了《党风廉政建设约谈提醒书》，要求处室负责人对部门违规违纪责任作出书面承诺。同时，与各市质监站(局)签订年度工作目标责任书，将廉政建设和反腐倡廉列入年度目标考核的重要内容，形成各部门各司其职，各地各尽其职的工作格局。

(二)深化廉政风险防控机制。完善权力运行监督，将“简政放权”落到实处。全面梳理权力清单，简政放权、重心下移，省级质监机构仅保留权力事项14项(含行政处罚6类)，精简率达到58.3%，大大降低了企业办理事项的工作负担。同时，在细化梳理工作的基础上，印发了《浙江省交通建设工程监督管理局廉政风险防控手册》，对各处室公务工作的具体流程和廉政风险点进行了再一次梳理完善。

(三)强化日常监督管理。落实日常纪律抽查通报制度，将日常纪律抽查通报作为职工年终绩效考核依据。上半年，由6个处室牵头进行24次明查暗访，着力从源头上遏制“四风”问题，大力提振干部精气神。规范经费和公务接待、公务用车、办公用房管理，严格执行差旅费、培训费、因公出国培训考察费等使用标准，抓好员工作息用餐管理，将防微杜渐的日常管理做在纪律处分的前面。在元旦、春节和端午等重要时间节点向全体党员干部下发廉政警示通知，加大对党章党规党纪执行情况的督查力度。

2023年党建开展情况报告大全（19篇）篇十一

20xx年上半年，按照市委市政府和市直机关工委总体部署，我委认真学习贯彻党的十九大精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，进一步统一思想、提高认识、明确任务，全委党员干部职工不忘初心、牢记使命、锐意进取，以新气象新作，坚持抓好党建促业务这个指导思想，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，推动了我委党建工作顺利展开，促进了旅游业的快速发展。

(一)党组带头落实党建工作责任制。按照市直机关工委2019年党建工作要点的要求，委党组4月召开会议对2019年党建工作进行了专题研究，印发了2019年党建工作要点、理论学习计划、党风廉政建设工作要点等文件，对夯实责任传导压力、完善机制强化保障等方面提出了明确要求，进一步强化抓党建的主体意识和责任意识。

(二)组织专题学习研讨，强化党规党纪意识。4月25日党组会议专题学习《中国共产党章程》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党巡视工作条例》《中国共产党纪律处分条例》等，5月21日党组全体成员专题学习《中华人民共和国监察法》，班子成员和各科室负责人自觉履行“一岗双责”职责，牢固树立不履行党风廉政建设责任，就是政治上失职的意识。

(三)深入落实《中国共产党党组工作条例(试行)》。严格执行修订后的《中共南宁市旅游发展委员会党组工作规则》。增强党的纪律观念，贯彻民主集中制，深入推进党内政治生活规范化、严格化。

(一)完善党建工作制度。先后制订印发“三会一课”、领导干部双重组织生活、组织生活会、民主评议党员、党员党性定期分析、谈话谈心、党员定期评议基层党组织及其班子成员、党组织党内情况通报、党组织书记抓机关党建工作述职评议考核等党内生活制度，增强组织生活的政治性、时代性、原则性和战斗力。

(二)严格落实三会一课制度。结合市十二届党委第二轮巡察第五巡察组对我委开展巡查工作的反馈意见，严格做好整改落实。4月3日，机关党总支召开专题会议，部暑落实整改工作，即知即改，所辖两个支部及时召开了组织生活会和开展民主评议党员工作，严肃认真开展批评和自我批评。要求各支部严格落实“三会一课”制度，独立开展党建活动。截至4月底，两个党支部均完成了民主评议党员工作，分别制定了三会一课和党员集中活动日的学习活动计划，有条不紊的开展党内组织生活会。

(三)加强基层党组织建设。建立党组织换届工作台账，对到期需换届的机关党总支，考虑到党和国家机构改革的实际，及时向市直机关工委申请延期换届选举。对质监所党支部因担任贫困村党组织第一书记而空缺1名委员，及时启动补选工作。

(四)抓好党费收缴和管理工作。严格按照党费收缴管理制度的有关规定，重新计算每个党员应缴纳的党费，并及时收缴党费，上半年共收缴党费7620元，全部上缴。

(一)认真落实党风廉政建设责任制。建立了“一把手”负总责、分管领导具体抓落实、班子成员按分工各司其责的工作机制，签订年度党风廉政建设责任书。形成党组书记、党组成员和科室负责人三层责任落实主体。制订《党风廉政建设和反腐败工作要点》和《党风廉政建设工作任务分解表》，层层分解责任、层层传导压力。

(二)提高党员自律意识。采取集中学习和个人自学相结合的方式，充分利用中心组学习，党员大会，以会代学等机会，组织党员干部职工开展对新《党章》、《中国共产党问责条例》、《习近平谈治国理政(第二卷)》、《监察法》等有关知识的学习，不断提高党员干部职工的廉洁意识和增强其拒腐防变的能力。坚持警示教育常态化，上半年，组织召开2次警示教育会议，向党员干部通报了18起违纪案件查处及问责情况。

(三)筑牢党员思想防线。积极开展廉政文化建设活动，通过在全办干部电脑上设置廉政屏保和转发廉政短信等方式，营造了廉政勤政的浓厚氛围，做到抓廉政教育时刻不放松。做好节假日和重要时间节点的廉政提醒，确保党员干部绷紧廉洁自律和作风建设这根弦，切实提高廉政认识和“红线”意识。针对春节、五一等重要时间节点，开展提醒式教育，今年以来已发送廉政短信100余条。

(一)存在的问题。

1.专注投入不够。主动抓党建的意识不强，对党建工作投入时间和精力不够，各支部间发展不平衡。

2.教育引导不够。对党员干部的政治思想教育抓的不深不实，党员教育活动形式单一。党员干部在工作、学习和服务基层、服务群众中的模范带头作用不突出。

3.创新载体不够。仅仅满足于按照上级的要求，落实党建载体，而对新形势下如何结合自身实际，创新和丰富党建工作载体，想的不多、不深，缺乏前瞻性和创造性，没有形成鲜明的党建工作特色。

(二)下一步打算。

1.真学实干，从严从实抓党建。各党支部要按照要求沉心静气，认真开展学习研讨，建章立制，广泛调研，走进社区，走向群众，扎实开展党建各项活动。党委班子成员要发挥表率作用，经常参加联系支部党建活动，指导点拨，敲钟鼓劲。

2.结合旅游工作实际，强化活动措施。通过统筹安排好重点活动，创新活动载体，进一步充分发挥党组织的战斗堡垒作用。

3.创新思路和工作机制，探索有效工作方法。强化整改提高举措，深刻认识新形势、新任务对基层党建工作的新要求，不断增强工作的主动性，创造性地开展党建工作。

4.继续深化“两学一做”学习教育常态化制度化。充分调动全体党员干部职工的工作积极性和主动性，增强党员联系群众、服务群众的意识和能力，扎实推进旅游事业的全面和谐发展。

2023年党建开展情况报告大全（19篇）篇十二

为贯彻落实全面从严治党总体要求，持续增强“四个意识”、坚定“四个自信”，做到“两个维护”，坚守初心使命，坚定不移贯彻习近平生态文明思想，扎实推进阿旗生态环境分局各项党建工作，按照市生态环境局和旗委组织部要求部署，结合我局实际及工作重点内容，具体工作开展情况如下：

一、落实党建工作责任。

党支部书记带头认真履行党建工作“第一责任人”职责，全面落实从严管党治党责任，当好廉洁自律表率。同时，团结局党支部成员及班子成员，充分发挥党组织政治核心作用，依法依规行使职权，认真负责开展工作。年初，结合生态环境工作实际制定了2020年党建工作计划，成立了党风廉政建设工作领导小组，与班子成员分别签订了党风廉政建设主体责任书，将党建工作与业务工作同部署同安排，层层抓好落实。

二、加强学习教育。

1.积极推进“两学一做”学习教育常态化，每天认真督促党员干部准时登录“学习强国”app学习答题，确保学习答题率达标。

2.严格执行党委中心组学习制度和支部“三会一课”制度，提高学习频次，拓宽学习范围，确保学习质量，引导党员坚定信仰，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，坚决和以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。上半年党支部理论中心组集中上党课4次，开展主题党日活动2次，主题党日集中学习开展4次，党员大会集中学习2次。

3.根据《关于进一步加强党支部标准化规范化建设的通知》要求，局党支部按照要求推进认真落实，确保2020年底全部达标。

三、夯实组织基础。

1.扎实抓好组织建设，坚持民主集中制原则，年初修订了党务公开管理办法，严格执行“三重一大”决策制度，上半年共计召开决策部署相关事宜共计6次。

2.加强党务工作者队伍建设，设立了专职党务工作人员，积极参加组织部举办的党支部书记、党务工作者培训班，切实提高党务工作者履职能力，认真做好发展党员和党员教育管理工作，不断优化党员队伍，提高党员队伍质量。

四、加强党风廉政建设。

1.严格落实党要管党治党政治责任，加强全面从严治党。年初召开专题研讨会，总结2019年度述职述廉报告，并对2020年党风廉政建设工作进行安排部署。拟定2020年党风廉政建设主体责任清单、2020年党建工作计划等，与分管领导、部门负责人层层签订党风廉政建设工作责任书。

2.认真落实“一岗双责”。成立阿旗分局党支部党风廉政建设工作领导小组，定期了解广大干部职工思想和心理状态，确保党风廉政建设工作落到实处。

3.强化执行监督和责任追究，持续推进作风建设。定期组织党员、干部员工学习相关制度和管理规定，对“三重一大”制度执行情况进项上报，对干部职工违规违纪行为进行严肃批评和处罚。上半年组织开展警示教育2次。

五、组织开展创新型党组织建设。

局党支部年初制定了2020年创新清单，每月根据实际情况开展主题党日活动，结合意识形态，生态环境工作职责、精神文明和核心价值观等设置主题活动，采用现场观摩研讨、座谈、看视频、分享心得、集中学习、实际参与等形式，组织党员、积极分子及干部职工参加主题党日活动和其他单位组织的文体娱乐活动，鼓励党员开拓创新，积极发挥先锋模范作用，引导员工树立积极健康的人生观和生活态度。

六、加强意识形态工作。

1.年初制定了意识形态工作责任制实施办法，把意识形态和弘扬社会主义价值观等结合起来，切实推进各项工作开展。

2.上半年组织开展了“环保志愿者进社区”活动，积极动员党员干部职工参与到美丽中国的建设中；在建党99周年来临之际，动员全体干部职工参与到“庆七一”文体活动中，激发大家团结进取，努力奋斗的工作斗志；通过现场参观，组织党员及干部群众到马鞍山林场“重走总书记路线，重温总书记指示”，教育党员干部“不忘初心，牢记使命”，让党员干部更深一层认识习近平总书记考察内蒙古特别是考察赤峰重要的重大意义，深刻领会总书记重要讲话的精神实质。

3.通过“党员承若书”、“志愿者服务”等活动，积极组织党员进社区、进农村、进企业，把本职业务工作和履行社会职责及精神文明建设相结合，促进生态环境事业良好发展。

七、存在不足。

1.党建工作缺乏主动性、创新性，党务工作人员的党务能力还需要进一步提高。

2.党支部标准化规范化建设还有待进一步完善，下一步会严格按照相关要求健全党支部建设。

八、下半年主要工作措施。

1.持续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，按照政府机关党委和市局党组统一安排部署，认真谋划推进我局党支部特色党建品牌创建工作，着重加强理论中心组学习的深度和广度，系统掌握党的大政方针政策和党的理论知识，把理论和实际工作融汇贯通，更好的促进生态环境保护事业各项业务工作协调健康发展。

2.认真落实支部标准化规范化建设，按照建设标准，逐一对照制定整改清单和计划，认真完善党支部基本组织、基本队伍、基本制度、基本任务、基本保障的标准化建设，进一步夯实党建工作基础，把阿旗生态环境分局党支部建设成为服务群众的坚强战斗堡垒。

3.深入推进党风廉政建设工作，充分认识新时期党风廉政建设的重要性，进一步加强党风廉政作风建设，严格执行中央八项规定，充分发挥集体议事决策，督促班子成员履行好党风廉政建设“一岗双责”制度。

2023年党建开展情况报告大全（19篇）篇十三

尊敬的各位领导：

公司现有党员*名，党支部*个，其中有*个支部获评集团公司“红旗党支部”。*党委在集团公司党组的领导下，始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面学习、全面把握、全面落实党的二十大精神，充分发挥“把方向、管大局、促落实”作用，团结带领职工奋力拼搏，圆满完成了*等多项任务，为*作出了突出贡献。先后荣获*等荣誉。

一、突出思想政治引领，以党的坚强领导谱写高质量发展新篇章。

思想引领力持续深化。始终以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，深入学习宣传贯彻党的二十大精神，严格落实“第一议题”制度，领导干部带头先学一步、学深一层，超前谋划学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育工作，先后邀请*教授对时事热点进行专题授课。*年以来，开展中心组等学习研讨*余次，党委班子成员结合年度重点工作，深入党建联系点进行专题宣讲*余次，同向发力，同频共振，做到坚持政治立场不移、政治方向不偏。

政治引领力持续提升。不断提高政治站位，把党的领导融入*治理各环节，累计召开党委会议*余次，确保*步入高质量发展轨道。近年来，圆满完成*等重要工作任务。*年*月，*来公司调研，高度肯定公司各项工作。

组织引领力持续增强。不断完善组织建设体系，细化党建工作考核规定，从制度层面建立起主体明晰、责任明确，一级带一级、层层抓落实的党建工作机制。精心组织开展党史学习教育，*次作为中央企业先进典型代表分享经验做法；获评中央企业“我为群众办实事”实践活动典型单位。各党支部累计开展“三会一课”和主题党日*余次，组织前往红色教育基地开展实地践学*余人次，广大党员干部政治判断力、政治领悟力和政治执行力显著提升。

二、抓基层、强基础、固基本，基层组织建设开创新局面。

基层组织体系更加完备。坚持“党的一切工作到支部”，强弱项补短板，配齐配强党组织书记、党务干部，编印*，支部工作水平不断提高，获得了中组部调研人员的高度肯定。组织党支部委员、党务工作者和广大党员参加各类学习培训活动*余人次，党务人员的工作能力和党员政治理论水平得到全面提升。

阵地活力充分激发。支部活动阵地建设进一步规范，基本做到有标牌标识、有制度上墙、有桌椅书柜、有电教设备、有台账资料。*年，公司党建展示基地投入使用，已接待参观学习共*余人次，获得了上级部委主要领导的高度肯定。

特色化建设创出新路。持续推进支部特色党建品牌建设工作，不断深化品牌内涵建设、增强品牌生命力，在*等工作中发挥了积极作用，持续增强员工归属感、获得感和幸福感，着力打造凝聚、和谐的文化氛围。

三、坚持构建“大党建”格局，开辟党建工作与生产经营深度融合新路径。

在体制机制上深度融合。*将党建工作与业务工作同谋划、同部署、同落实、同考核，构建起齐抓共管的“大党建”格局。在部署党建工作时聚焦解决生产经营难题，突出工作重点、发展方向和难点热点，打造党建引擎引领提升企业管理效能。*年以来，累计实现利润*亿元。

在安全生产上深度融合。充分发挥党组织的引领作用和党员干部的模范带头作用，积极开展“喜迎二十大、奋进新征程”等主题实践活动，*党支部创新*管理模式，取得了*成果；*党支部创新开展*，取得了*成果。

在创新载体上深度融合。持续深化“党建引领+”，聚焦*等重点难点任务，广泛开展“区岗队组”创建工作，累计设立党员责任区*余个，成立党员突击队*余个，设置党员示范岗*余个，组建党员攻关组*余个，在急难险重任务中，展现了新担当新作为。

四、活机制、建通道、重培养，干部人才队伍建设展现新面貌。

党管人才政治优势进一步彰显。严格遵循党管干部原则，以“选准用好”干部为目标，努力建立有利于优秀人才脱颖而出的选人用人新机制。全面加强优秀年轻干部队伍建设，倾注更多资源到优秀年轻干部的选拔、培养和成长上，蓄好干部队伍“源头活水”。*年以来，累计培养处级及以上干部*人。

人才队伍建设实现新发展。推进新时代人才强企战略，组织开展各项职工技术技能培训*余场，参加人数达*余人次，进一步激发一线职工内生动力；制定落实《加强青年后备人才培养计划》《人才队伍建设培养计划》，加强青年国际化人才培养。*年以来，累计为系统内及上级主管单位输送人才*余人。

人才发展机制改革取得新突破。建立双通道晋升机制，*人成功获聘技术技能职务，拓宽技能人才成长“立交桥”。创立*劳模（工匠）工作室，充分发挥劳模、工匠人才的示范引领作用。

五、压实责任、强化监督，全面从严治党焕发新气象。

全面落实管党治党责任。持续推动党委主体责任、书记第一责任人责任和纪委监督责任贯通联动、一体落实，有效形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。党委定期听取班子成员“一岗双责”情况汇报，高质量开展领导人员述职评议。充分发挥各支部战斗堡垒作用，多维一体推进党风廉政建设工作，严格执行*制度，确保支部党建工作责任真正落到实处。

持之以恒正风肃纪。按时召开党风廉政建设及反腐败年度工作会议、领导小组会议；制定下发年度党风廉政建设和反腐败工作重点任务分工，累计签订《党风廉政建设责任书》*余份、《廉洁从业承诺书》*余份；多渠道开展廉洁提醒和监督检查，强化日常廉洁教育；把采购招标和选人用人等关键领域作为监督重点，强化监督关口前移；把整治形式主义、官僚主义作为正风肃纪、反对“四风”的首要任务，巩固落实中央八项规定精神成果，坚决防止“四风”问题反弹回潮。

下一步，我们将继续坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，扎实做好学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育工作，在学懂弄通做实党的创新理论中，推进党建工作理念创新、机制创新、方式创新，不断提高党的建设质量，切实把党的政治优势转化为治理优势、竞争优势、发展优势，为*高质量发展提供坚强政治保证。

汇报完毕！谢谢！

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2023年党建开展情况报告大全（19篇）篇十四

按照《关于开展20xx年9月稳增长政策措施贯彻落实情况自查的通知》的工作要求，我乡高度重视，认真做好截至20xx年8月底稳增长政策措施贯彻落实情况自查工作，对本乡稳增长政策措施贯彻落实情况开展自查。现将自查情况汇报如下：

为保证灾后重建实施进度，乡党委、政府召开重建工作专题会议，制定了相关实施进度计划以及具体流程。以乡党委领导小组为中心，强化领导，积极组织，将各项工作落实到分管领导，落实到村、组，确保重建项目进度与原计划一致，保质保量完成重建任务。

围绕“有效投资”检查重点项目推进情况对一名微晶利用工业废弃物生产新材料项目开展检查。检查内容为：一名微晶公司年内新开工项目一名微晶研发大楼是否按计划开工，是否按进度施工。通过现场观察形象进度、调查施工计划执行报表等方式进一步了解了研发楼施工进展情况，该项目按计划开工，按进度施工，做到按上级要求，抓好安全施工、文明施工。

在县委、县政府、县重建委的正确指引下，我乡建立了项目专帐，落实专人管理，规范财务核算，确保重建资金拨付进度与项目实施进度一致。重建项目严格执行灾后恢复重建规划，积极推进资金管理制度建设，保证重建项目实施进度。

在灾后恢复重建工作中，我乡认真按照用地预审、环评、节能评估等审批程序办事，落实安全质量监管人员，并严格按照文件要求，进行科学合理规划，确保重建质量。

我乡更进一步规范合同签订与档案管理等工作，严格按照上级指示在重建工作中签订勘察、设计、施工、监理等合同，保障灾后重建工作有序进行。

为推进重建工程项目进度，保质保量完成重建任务，我乡积极加强施工现场安全管理工作，落实安全监管人员，严格按照文件要求，进行安全重建。

重建要素保障工作需要更进一步加强。

按照灾后重建监督检查工作的要求，我乡将进一步进行自查，总结经验，切实检查本乡项目建设情况，严格资金拨付手续，遵循相关建设程序，做好后期归档工作，将整改工作落到实处，积极完善不足之处。

为保障灾后恢复重建工作顺利进行，我乡将进一步强化项目进度、资金管理、建设程序、合同归档、现场管理五个方面的工作，加快推进项目实施进度，保证灾后重建目标如期实现。

2023年党建开展情况报告大全（19篇）篇十五

为深入贯彻落实党的会议、**届三中全会精神，加强党的执政能力建设和党的先进性建设，紧紧围绕中心工作任务，以服务大局、建设队伍为核心任务，以规范机关基层组织建设、提高党员干部职工队伍素质能力为重点，扎实开展党的群众路线教育实践活动，全面加强机关党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设，不断推动机关党的建设上水平，为促进旅游事业又好又快发展提供强有力的政治保证，结合我局实际，特制定2019年党建工作计划：

围绕市委、市政府和旅游事业又好又快发展的中心工作，2019年，市直党建工作总的指导思想和工作思路是：坚持以党的会议、**届三中全会精神为统领，牢固确立科学发展观在党的建设中的指导地位，以加强党的执政能力建设、先进性和纯洁性建设为主线，以建设学习领会型、服务型、创新型、和谐型“四型”机关党组织为载体，以建设“为民、务实、清廉”机关为目标，牢牢把握服务中心、建设队伍的两大核心任务，大力弘扬“三思三创”精神，全面加强机关党的思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设、制度建设，以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程。

党建工作目标总体要求是：组织健全，领导班子坚强有力;管理规范，党的纪律严明;教育到位，党员队伍素质优良;党组织的战斗力强，党建工作效果好。

(一)班子建设。

1、党的基层组织设置合理，管理规范。各支部委员会按照规定程序选举产生，任期届满按时改选(特殊情况经批准可提前或暂缓改选)，委员缺额及时补选，确保组织健全、管理严格。

2、党支部书记原则上由行政领导干部担任;委员会成员具有觉悟高、党性强、作风正、能力强的良好素质，热心于党务工作，表率作用好，在党员中有较高的威信。

3、党组织领导班子按照党的民主集中制原则，坚持集体领导，委员分工明确、责任到位。班子团结，工作协调。

1、有针对性地对党员进行马克思主义理论教育，共产主义理想信念教育，党的群众路线教育，党的基本知识教育、党纪、政纪和法制教育、职业道德、社会公德以及科学文化知识等一系列教育。教育计划周密，教育方法得当，教育效果好。通过教育，党员的党性观念，模范作用明显增强，政治思想素质明显提高。在年度民主评议党员和年度干部考核中，合格党员、称职干部党员为100%，党员获得的各类荣誉称号在干部职工中占有较大的比例。

2、各党支部按照党内监督的有关规定对党员特别是党员领导干部进行监督的力度大，效果好。保证党的路线、方针政策在各支部内的顺利贯彻执行，政令畅通;党员的民主权利得到保障，党内不良倾向得到遏制，党员违法违纪案件为零。

3、对离退休干部职工党员的管理，措施完善，有专人负责。通过各种有效方式给以他们政治上和生活上的关怀，使他们“政治坚定、思想常新、理想永存”，时时处处保持先进分子的优秀品质。

4、按照“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针和有关规定，有计划地发展党员，不断壮大党的队伍。对入党积极分子和预备党员的培养教育考察，指定专人负责。坚持高标准、严格要求，成熟一个发展一个。各党支部在发展党员过程中从严把关，手续完整，材料齐备，上报及时。

1、党员学习领会培训制度执行情况好。党组织活动有计划安排，有具体内容，有检查落实，有详细记录。党员参加组织生活情况有登记，党员领导干部坚持过双重组织生活的情况好。

2、党内工作制度健全。各级党组织按照管理权限，认真履行职责，及时、准确地传达贯彻上级党委的指示精神，实事求是地反映情况，认真负责地处理好党内一切事务。

3、党费的收缴和管理符合规定要求。各基层党组织按时、按比例上缴党费。党员中无少交或拒交党费的现象。

1、党组织的战斗力和凝聚力强，群众基础好。党员特别是党员领导干部的先锋模范作用得到广大干部群众的认可。

2、党建工作促进了机关作风建设。机关工作人员服务态度端正，公仆意识增强，提高了办事效率。

3、协助行政领导做好政治思想工作，发挥群团组织的桥梁纽带作用，调动一切积极因素，消除不利因素，确保了本单位(部门)各项工作任务的顺利完成，并创造了优异的成绩。

围绕奋斗目标，今年我局要千方百计抓好以下几项重点工作：

(一)强化思想建设，不断提升党员干部素质。

结合工作实际，科学制订学习领会计划，每周组织全局党员干部集中学习领会理论知识，提高党员干部的政策理论水平。组织开展“思想大解放、促进大发展”大讨论活动，着力转变不适应、不符合科学发展要求的思想观念，着力解决影响和制约科学发展的突出问题以及党员干部党性党风党纪方面群众反映强烈的突出问题，着力构建有利于旅游事业科学发展的体制机制，提高领导科学发展、促进社会和谐的能力，推动全市旅游事业科学发展、和谐发展、率先发展，努力实现“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”的总要求。

围绕局党委的中心工作和争先创优活动主题，组织开展学习领会教育活动，明确学习领会重点，完善考核制度，引导党员干部在创建中树立学习领会的理念，不断提升自身素质及工作质量。坚持支部民主生活会制度、民主评议党员制度、集体学习领会制度，发挥领导干部在学习领会上的示范作用，带动各科室学习领会，形成开放化、互动式的学习领会氛围，形成学以致用、用以促学、学用相长的良性循环，提高党员干部服务发展的本领。

丰富学习领会内容，注重把理论学习领会与政策法规学习领会、业务知识学习领会有机地联系起来，学习领会新政治思想和政策法规，，在全局上下形成学习领会热潮。

年初，对党建工作进行安排部署，明确全年党建工作的目标和任务，真正把党建工作纳入重要议事日程，科学设定目标体系，层层分解，细化量化，责任到人，严格考核，逐项兑现，构建起上下同心、齐抓党建的运行机制。

调整充实党建工作领导小组，定期召开党建工作会议，研究部署工作任务。把党建工作纳入年度工作计划，并将其作为一项重要内容列入下属单位年度考核，开创党委书记亲自抓，分管党组成员具体抓，党务工作人员具体干的齐抓共管工作格局。

以“强组织、增活力、创先争优”为主题，扎实开展“织建设年”动，引导和鼓励机关党员干部在重点建设一线、基层一线、危难险重岗位创先争优，在服务跨越发展中当先锋。

以开展“组织建设年”活动为契机，继扎实开展“领导班子好、党员队伍好、活动开展好、制度建设好、作用发挥好”的“五好”创建活动，保党务工作规范有序、整体推进。

如下：二是坚持民主集中制。今年下半年，社区进一步健全并坚持了每周一书记办公会制度。每周一由社区工作者向书记汇报上周工作进展情况，并对本周工作进行安排，并对重大问题实行集体决策。三是社区“两委”班子分工作明确。通过学习领会等制度，使社区“两委”班子凝聚力、战斗力进一步增强，团结合作精神进一步提高。四是进一步加强社区各项制度建设，各项工作职能职责明确，规章制度健全。社区工作者及工作人员能够严格遵守各项工作纪律，工作效率得到提高，接待群众热情得到增强。”活动，认真解决社区居民所反映的热点难点问题，极时反馈解决情况，做到件件有回音、事事有着落。。在汶川发生8级地震后，我们立即组织社区工作者、党员、辖区居民、单位踊跃捐款，献爱心，共募集现金元，其中组织党员交纳特殊党费元，帮助他们重建家园。

4、狠抓党员教育管理。一是社区坚持每月一次党组织生活学习领会，通过组织学习领会《党章》、会议讲话原文、“八荣八耻”社会主义荣辱观、观看电教片等内容进一步提高社区党员的思想觉悟。二是严格按照《党章》和《组织条例》培养积极分子3人，预备党员4人，转正3人，为社区党组织增加了新鲜活力。

1、社区各党支部在组织生活会上传唱红色歌曲，《毛**的话儿记心上》、《我为祖国献石油》、《草原上升起不落的太阳》一首首见证记录了中国革命和社会主义建设历程的红色经典歌曲，在社区唱响。社区还组织广大居民群众参与传唱活动，为建党87周年献上了一份特殊的礼物。

2、加强社区网络信息化建设。今年社区建立了党建网络平台，进一步创新思路，做到网站内容与社区工作同步。方便社区居民办事，帮助外出流动党员了解社区动态。

20**年，新民街社区将继续以会议精神为指导，在党员管理服务上下功夫，进一步深化在职党员进社区活动，放大社区网络平台效映，努力打造特色社区。

一是进一步深化在职党员进社区、“共筑共建”工作。积极探索在职党员在社区开展活动的有效机制和监督考评机制。结合党员活动室，将在职党员切实融入到社区，为社区居民提供经常性服务，努力将在职党员活动经常化、制度化。

二是进一步放大社区网络平台为居民提供方便服务的效映，通过各种渠道向社区居民、单位宣传社区网站，不断丰富社区网站内容，增加一些让社区居民感兴趣、乐于参与的内空，切实将社区网站做好。

三是积极探索社区党员的服务管理。强化社区党员活动室为社区党员、居民服务的力度，的组织体系，形成党委-支部-党员-群众这一至上而下、上下贯通的党建工作新链条。

2023年党建开展情况报告大全（19篇）篇十六

我办认真贯彻落实中央和省、市、县关于机构编制的方针、政策和法律、法规，严格按照编制类别管理行政编制和事业编制，各类别编制互不占用。严格对机关事业单位在编人员实行实名制管理，按照规定呈报人员编制、领导职数增减或调整等事宜，从未发生过擅自配备工作人员和擅自超规格、超职数配备内设科室干部等情况，也不存在“吃空饷”的问题。

2023年党建开展情况报告大全（19篇）篇十七

根据《粮食流通管理条例》规定，我局近三年来，每年派出持有安徽省行政执法证件或粮食监督检查证（国家粮食局颁发）的执法人员，对全市粮食市场监督检查共72次（每年24次），未发现违法行为，未进行行政处罚。没有行政处罚案件，没有行政复议及诉讼情况发生。

每年，根据省粮食局关于开展粮食行政执法案卷评查工作相关要求，我局以求真务实的态度,认真做好以下工作：对上年度我局xx县局粮食行政执法案卷(主要是粮食行政许可(审批)案卷，市、县两级均无行政处罚案卷),认真开展自查自评工作和对县局的检查工作,在规定的时间内,按照规定的标准,较好的完成了行政执法案卷的自查自评工作和对县局的检查工作。这项工作每年都顺利通过了省局互查组的检查验收。

虽然我局没有行政处罚案件，但我局相关制度健全，包括行政处罚主体公告制度，行政执法人员持证执法制度，事前告知制度，听证制度，案卷评查制度。一旦发现行政处罚案件，严格按照相关制度落实。

20xx年年初，根据市政府《关于印发xx市规范行政处罚自由裁量权工作实施方案的通知》（铜政秘〔20xx〕95号）和市政府法制办《关于开展规范行政处罚自由裁量权工作的补充通知》（铜府法〔20xx〕9号）文件精神，我局及时研究制定了《xx市粮食局规范行政处罚自由裁量权具体实施标准》。该《标准》的制定执行一是以国务院颁布的《粮食流通管理条例》和《安徽省省级储备粮管理办法》为依据，具体涵盖《粮食流通管理条例》第四十二条、第四十四条、第四十五条、第四十七条，《安徽省省级储备粮管理办法》第四十条、第四十一条第一款、第四十一条第二款等内容；二是内容又细分为违法行为、行政处罚条文、规范后标准及执行步骤三大版块；三是规范后标准及执行步骤按照规范行政处罚自由裁量权工作要求，具体分为五种情形，分别是不予处罚情形、从轻处罚情形、适中处罚情形、从重处罚情形、特殊情形，这五种情形的设立，使我市粮食行政处罚自由裁量权工作有据可依，有章可循。

目前，我局没有独立行政执法队伍，缺少行政执法人员，执法人员都是从近几年来取得执法资格的工作人员中抽调担任的。

根据《xx市粮食局依法行政工作制度》中第六章行政执法人员培训和资格管理制度，实行严格的粮食行政执法资格准入制，凡是我局从事行政执法工作人员，必须经省或市有关部门培训、考核、公示，依法取得由有关部门核发行政执法证件后才能上岗。我局近三年先后派出7人次行政执法人员，参加了省政府法制办和省粮食局共同举办的行政执法资格培训和考核，全部取得行政执法资格，合格率达100%，有效提高行政执法人员执法素质和执法水平。

根据《xx市行政执法人员行为规范》和《xx市不良行政执法行为记分管理办法（试行）》文件精神，我局及时制定了《xx市粮食局行政执法人员行为规范》、《xx市粮食局不良行政执法行为记分管理办法》，两项制度的出台，进一步规范了我局执法人员的执法行为，加强了我局执法队伍的建设。目前，我局执法人员没有因执法不作为、乱作为而受到责任追究的情况发生。

一是编制经费不到位。我局监督检查科挂靠在仓储调控科（科室合并在一起办公），人员编制尚未完全落实，造成了执法力量的薄弱。二是装备器材配套不到位。缺乏必要的行政执法装备车辆及粮食质量检测仪器。

增加执法人员编制，配备专业执法车辆。

2023年党建开展情况报告大全（19篇）篇十八

xx市外事侨务旅游局：

20xx年，我县旅游执法工作坚持依法行政、严格执法，认真受理投诉，积极开展旅游市场综合治理工作，稳定xx旅游市场，抓安全、保质量、促提高，各项工作取得了明显成效，旅游市场秩序得到了进一步完善，确保了全县旅游市场秩序稳定，无重大旅游责任事故发生。现将20xx年我县旅游执法工作开展情况报告如下：

一）高度重视，扎实抓好旅游安全工作。

牢固树立“安全是旅游业的生命线”这一科学发展理念，始终坚持把安全工作放在首位，深入贯彻落实“五级五覆盖”和“五落实五到位”工作要求。切实把旅行社安全管理、旅游道路交通安全、旅游食品卫生安全、景区企业消防安全、假日旅游安全、景区森林防火、三防一抗、古镇消防和景区安全设施设备等作为检查重点，在落实责任、强化监管、治理隐患、完善制度等方面加大了工作力度，确保全县旅游安全工作督查到位，万无一失。

一是加强旅游安全生产组织领导。针对汛期、旅游旺季、节假日和安全生产大检查等重点时段旅游市场特点，转发了各级文件精神，印发了安全生产相关文件，及时将安全生产工作贯彻落实到旅游企业。

二是完善相关安全预案。今年先后完善了《20xx年春节假日旅游安全应急预案》、《20xx年酒博会旅游安全应急预案》、《关于h7n9禽流感疫情防控应急预案》和《20xx年国庆中秋假日旅游安全应急预案》，明确了要求、落实了责任。

三是深入开展各项检查。将日常检查和各项专项检查相结合，开展旅游安全四大专项行动、暑期整顿、安全生产大检查、地质灾害隐患治理和防汛减灾各项工专项检查。通过明查暗访了解情况，提出整改意见，检查做到了全面、细致，检查内容不仅局限于旅游重点设施安全，同时涉及食品卫生、治安、旅游交通等安全工作，通过检查和整改，切实保障旅游者的生命、财产安全。

四是开展安全应急演练。20xx年分别组织太平古镇景区、黄荆老林景区等旅游单位开展了古镇消防疏散应急演练和人员落水，提升了旅游企业应对突发事件的能力。五是与全县49家涉旅企业签订了安全生产目标责任书，落实安全管理责任。全年共开展旅游安全、市场综合执法检查63家次，下发整改通知书2分，截至目前，全县旅游企业全年未发生一起旅游安全（消防）责任事故。

（二）依法治理、维护旅游市场秩序。

1.加强督查工作，推进依法行政。一是加强对行业的指导、检查和监督管理工作，积极推进管理效能建设，在全行业积极开展旅游市场秩序规范工作，针对旅行社未按规定经营下发整改通知书1份；二是结合依法治理各项精神，进一步健全旅游市场综合治理、质量监管、行业自律、工作联动和旅游行政执法责任制工作。

2.加强人才培训，提升从业人员素质。一是积极参加省、市旅游局组织的培训活动，提升管理者和从业者的素质。二是邀请各类专家来蔺开展培训，提升服务技能和品质，全年开展培训2次，共计290人次。

3.依法、公平、公正处理旅游投诉。确保所有投诉在第一时间、第一地点得到有效处理，同时，积极做好游客信访、咨询和维稳工作。今年受理旅游投诉5件，办结5件，结案率100％；接受旅游咨询400余人次；无一例群体性上访事件和较大以上旅游投诉发生以及行政复议案件发生。

4.及时发布信息，保障游客安全出行。利用微信公众号、工作qq群、微信群等渠道，及时向各景区、旅行社、星级农家乐发布灾害预警信息。

5.做好宣传工作，提升公众认识。结合3·15、安全生产月、法制宣传日等活动，在县城金兰广场设置展板，发放宣传资料，开展文明旅游和抵制不合理低价游等宣传活动。

加强行业精神文明建设，将城乡环境卫生与文明旅游等工作相结合，把文明礼仪宣传、窗口行业文明服务、廉政文化进景区等有机结合起来，推进廉洁文化进景区。今年启动箭竹大黑洞景区和东新青龙洞景区创建县级文明风景区工作。积极开展“微的腐败”治理和党风廉政社会评价工作，在景区、宾馆显眼位置放置标语展架，在led屏播放标语。

（一）旅游执法处境尴尬。旅游市场环境越来越复杂，旅游执法涉及景区、旅行社、星级宾馆和星级农家菜（乡村酒店）等方面，除旅行社以外，针对其他旅游企业行业标准和法律不属于旅游系统掌握，旅游执法面临检查任务重，法律支撑弱的尴尬境地，旅游执法队伍已经不能满足市场管理需要。

（二）旅游企业结构不完善。目前，全县旅游市场化水平还不够高，结构还不够完善，住宿、餐饮企业数量较多，旅游汽车公司缺乏，缺乏龙头企业、领军企业，为市场树立榜样。

（三）个别旅游企业安全意识淡漠。目前我县旅游企业分别散规模小，安全意识不够高，安全生产投入少，对相关标准和规定不熟悉。

（一）加大旅游执法能力建设。进一步增强政府在旅游市场监管中的作用，加强对执法人员资质的认定和业务能力的提升工作，充实执法所需硬件设施，完善市场管理制度和市场监督程序，构建全方位的市场管理体系。

（二）继续加大市场环境整治。组织相关部门进一步强化市场环境整治力度，构建打击有力、防范严密、控制有效、管理规范的市场管理模式，加强对欺客宰客、虚假宣传、违规违法经营等各类旅游违法行为的查处力度，营造健康、稳定的旅游市场秩序。

（三）加大安全监管力度，协调组织相关部门做好旅游安全检查和监管工作，通过人防、物防、技防等手段，提升安全监管水平。

2023年党建开展情况报告大全（19篇）篇十九

上半年，在县委的坚强领导下，县委组织部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大、十九届二中、三中、四中、五中全会精神，立足“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”的工作思路，全面落实从严治党要求，锤炼过硬作风，坚持问题导向，多管齐下、统筹兼顾，扎实推进党建工作。现将有关情况报告如下。

(一)注重理论学习，坚定理想信念。坚持把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，继续巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，持续在统一思想、统一步调、统一行动上下功夫见实效。积极通过部务会、中心组理论学习会、党员大会、学习强国等形式，认真抓好《习近平谈治国理政》第一卷、第二卷和《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》等重要著作和权威读本的学习使用，不断提高学习教育的多样性、趣味性和实效性。

(二)助力疫情防控，坚守初心使命。疫情防控是没有硝烟的战场，也是检验党员干部初心使命的考场。县委组织部迅速行动，组织发动基层党组织全面落实联防联控措施，引导党员干部积极投身疫情防控。

二、加强思想建设，强化党员、干部思想教育。

为了抓好党的思想建设和党员、干部学习教育，我支部根据年初行党委制定的政治理论学习计划，党支部书记狠抓此项工作的落实，加强党的思想建设，抓好党员干部思想教育，深入贯彻落实党的十九大精神，通过学习教育，不断使党员干部思想稳定，保持着良好的精神状态，为开展环保工作提供了坚强的思想保证。坚决执行学习安排计划，在全局范围内有计划、有步骤地开展了一系列学习活动。在学习上，尽管工作繁忙，但学习教育也不放松。坚持按学习制度组织学习，并把党员干部的理论学习落到了实处，使党员、干部职工的思想觉悟得到明显提高，观念不断得到转变。

三、强化责任落实，强化党建工作的领导。

落实党建工作目标责任：根据行党委制定的《19年党建工作计划》，对全年党建工作作了全面安排部署，明确了工作目标。加强制度建设：在深入调研的基础上，对不合适宜的制度进行了修改，对没有的制度进行完善，使各项工作逐步走向制度化。加强党员的组织纪律性，坚持对党员严格教育、严格管理、严格监督，保持党员队伍的纯洁性。党委深入开展理想信念、公共道德、廉洁从政、党风党纪教育和学习，教育和引导广大党员充分认清反腐倡廉的重大现实和历史意义，对反腐倡廉形势保持清醒认识，筑牢拒腐防变的思想道德防线，党委班子成员做到落实一岗双责。

要使支部建设搞上去，首先抓好自身建设。党的生活是党组织对党员实施教育、管理和监督的最基本、最经常的有效形式。我们注重加强制度建设，不断健全党内生活制度，健全完善党组织民主集中制，坚持“三会一课”、民主生活会、民主评议党员、报告工作、党员汇报等基本制度，实现组织活动的制度化、经常化，组织党员以作风状况为重点对党委成员进行党性分析，开展民主评议党委工作我支部严格按照上级党委的要求，及时传达中央和上级党组织的指示、决定、文件和会议精神，引导和发动党员积极主动地去实践，以党员的模范行为来体现党的先进性，不断增强党性理念，支部认真听取党员的思想汇报，检查党员的工作、思想、学习情况和组织交办的工作任务情况，认真开展批评与自我批评，关系群众生活，努力为群众办实事、办好事。

三、下半年工作打算。

一是继续加强思想理论建设。学好用好习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届。

四中全会。

精神，充分运用新闻媒体包括网络、微博、微信等现代信息化传播手段，用广大党员喜闻乐见的方式，开展经常、普遍、持久的宣传教育活动，引导广大党员、干部学思践悟、知行合一，推动中央和省市县委决策部署落地生根。

二是继续规范党内政治生活。以党章为根本遵循，认真落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，全面加强和规范党内政治生活。严格党的组织生活，建立健全以“三会一课”制度、民主生活会制度、组织生活会制度、谈心谈话制度、对党员民主评议制度等为主要内容的党内政治生活制度体系，把加强和规范党内政治生活各项任务落到实处。

三是继续加强干部队伍建设。认真落实好干部标准，突出政治标准，大力选拔选拔加班加点、苦干实干、甘当幕后英雄的干部。加强党外干部队伍建设。认真贯彻党政领导干部选拔任用工作条例，优化领导班子知识结构和专业结构，注重选拔政治强、懂专业、善治理、敢当当、作风正的领导干部，提高专业化水平。

四是继续加强各级党组织建设。完善对基层党组织的保障激励机制，强化基层党组织整体功能，发挥其战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，激励广大党员干部开拓进取、攻坚克难，更好带动群众全面建成小康社会。

五是继续加强组织干部队伍建设。着力提升组工干部能力素质，加强部机关文化建设，完善机关运行管理各项制度。加强作风建设，严格执行“八项规定”、“十个严禁”等各项纪律规定。