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居委选举工作总结篇一
第一条为规范村民委员会选举工作，保障村民依法行使民主权利，根据《中华人民共和国村民委员会组织法》，结合本自治区实际，制定本办法。
第二条本办法适用于本自治区行政区域内村民委员会的选举工作。
第三条村民委员会选举应当遵循公开、公平、公正原则。
第四条村民委员会主任、副主任和委员由村民直接选举产生。村民委员会成员中应当有妇女成员。任何组织和个人不得指定、委派或者撤换村民委员会成员。
村民委员会每届任期三年，届满应当及时举行换届选举。村民委员会成员可以连选连任。
因特殊原因需要提前或者延期换届选举的，由村民委员会提出申请，经村民会议或者村民代表会议讨论通过后，由乡、民族乡、镇人民政府报请县级人民政府批准;县级行政区域内所有村民委员会提前或者延期换届选举的，由设区的市人民政府报请自治区人民政府批准。
第五条中国共产党在农村的基层组织，应当在村民委员会选举工作中发挥领导核心作用，依照宪法和有关法律，支持和保障村民行使民主权利。
第六条村民委员会换届选举工作由自治区人民政府统一部署，市、县、乡、民族乡、镇人民政府或者街道办事处组织实施。
县级以上人民政府民政部门负责村民委员会换届选举日常工作的指导。
第七条各级人民政府组织指导村民委员会选举工作所需经费列入本级财政预算。
村民委员会的选举费用在村集体经济收益中支出;没有集体经济收益或者经济困难的，人民政府可以给予适当补助。选举经费不得向村民摊派。
第二章选举工作机构
第八条村民委员会换届选举期间，市、县、乡、民族乡、镇人民政府或者街道办事处分别设立村民委员会选举工作指导委员会，指导村民委员会的选举工作。
选举工作指导委员会的主要职责是：
(一)宣传有关法律、法规;
(二)制定选举工作计划和方案;
(三)指导和监督选举工作;
(四)培训选举工作人员;
(五)受理有关村民委员会选举的申诉、检举或者控告;
(六)指导、协助村民委员会完成工作移交;
(七)建立选举工作档案;
(八)总结和组织交流选举工作经验;
(九)办理选举工作中的其他事务。
第九条村民委员会的选举由村民选举委员会主持。
村民选举委员会由主任、副主任和委员共七人或者九人组成。村民选举委员会成员应当遵纪守法，公道正派，有一定的组织协调能力，能胜任选举委员会的工作。
村民选举委员会成员由村民委员会召集村民会议、村民代表会议或者各村民小组推选产生，按照得票多少的顺序确定当选，并在三日内报乡、民族乡、镇、街道村民委员会选举工作指导委员会备案。
第十条村民选举委员会履行下列职责：
(一)开展宣传动员工作，告知村民选举事项，解答有关选举的询问;
(二)制定选举工作实施方案，经村民会议或者村民代表会议讨论通过后予以公告;
(三)对参加选举的村民进行登记，审查其资格，公布登记参加选举的村民名单;
(四)组织村民提名候选人，审查候选人资格，公布候选人名单，组织候选人与村民见面;
(五)受理并审查委托投票申请，公布委托人和受委托人名单;
(七)推荐计票人、唱票人、监票人、发票人、登记人，并主持村民代表会议表决;
(九)受理和调查村民有关选举的检举和申诉;
(十)建立选举工作档案，总结和上报选举工作情况，主持村民委员会的工作移交;
(十一)组织推选村务监督委员会成员;
(十二)处理选举工作中的其他事项。
村民选举委员会履行职责，自推选产生之日起至村民委员会、村务监督委员会完成工作移交时止。
第十一条村民选举委员会成员被提名为村民委员会成员候选人的，应当自被确定之日起退出村民选举委员会。
村民选举委员会成员不履行职责的，村民会议、村民代表会议或者相关村民小组会议有权表决取消其村民选举委员会成员职务。
村民选举委员会成员在选举期间无正当理由两次不参加村民选举委员会会议的，其职务终止。
村民选举委员会成员出缺的，按照原推选结果依次递补或者另行推选。村民选举委员会成员变动的，由村民选举委员会公告，并及时报乡、民族乡、镇、街道村民委员会选举工作指导委员会备案。
第三章参加选举的村民登记
第十二条年满十八周岁的村民，不分民族、种族、性别、职业、家庭出身、宗教信仰、教育程度、财产状况、居住期限，都有选举权和被选举权;但是，依照法律被剥夺政治权利的人除外。
参加选举村民的年龄计算以正式选举日为截止日期，出生日期以居民身份证记载的日期为准;未办理居民身份证的，以户口簿记载的日期为准。
第十三条村民选举委员会应当在选举前对下列人员进行登记，列入参加选举的村民名单：
(一)户籍在本村并且在本村居住的村民;
(二)户籍在本村，不在本村居住，本人表示参加选举的村民;
(三)户籍不在本村，在本村居住一年以上并履行村民义务，本人申请参加选举，并经村民会议或者村民代表会议同意参加选举的公民。
已在户籍所在村或者居住村登记参加选举的村民，不得再参加其他地方村民委员会的选举。
第十四条登记参加选举的村民名单应当在选举日的二十日前在村民委员会所在地张榜公布，并在每个村民小组张榜公布该组登记参加选举的村民名单。
对登记参加选举的村民名单有异议的，应当自名单公布之日起五日内向村民选举委员会申诉，村民选举委员会应当自收到申诉之日起三日内作出处理决定，并公布处理结果。
第四章候选人产生
第十五条选举村民委员会由登记参加选举的村民直接提名候选人。村民提名候选人应当从全体村民利益出发，推荐奉公守法、品行良好、公道正派、热心公益、具有一定文化水平和工作能力的村民为候选人。
第十六条村民直接提名候选人时，应当填写村民委员会成员候选人提名表，填写的候选人人数不得超过应选人数。候选人中应当有适当数量的妇女候选人;多民族村民居住的村应当有人数较少的民族的名额。
村民直接提名的候选人作为初步候选人，名单由村民选举委员会于选举日前七日公布，并同时报乡、民族乡、镇、街道村民委员会选举工作指导委员会备案。
初步候选人名单公布后，初步候选人书面表示不参加选举的，村民选举委员会应当将其请求公布，同时报乡、民族乡、镇、街道村民委员会选举工作指导委员会备案。
第十七条村民委员会实行直接差额选举，村民委员会成员候选人的名额应当多于应选名额。
村民委员会主任、副主任候选人分别比应选名额多一人，委员候选人比应选名额多一至三人。
提名的村民委员会成员候选人人数超过规定的差额数时，应当召开村民会议或者村民代表会议，以无记名投票方式进行预选，按照得票多少确定正式候选人名单。正式候选人中应当至少有一名妇女。
正式候选人名单应当在选举日前三日公布。各职位正式候选人按姓氏笔划为序排列;经过预选的，按得票多少的顺序排列。
第十八条村民选举委员会应当向村民介绍候选人的基本情况，并组织候选人与村民见面，由候选人介绍履行职责的设想，回答村民提出的问题。
第五章选举程序
第十九条村民选举委员会应当在投票前做好下列工作：
(一)核准参加选举的人数;
(二)在选举日前三日公布选举日投票的具体时间、地点和投票方式;
(三)准备投票箱、选票和选举结果报告单;
(四)布置选举大会会场和投票站，设立选票发放处、秘密写票处、代写处和投票处;
(六)向村民公布或者说明投票方法和其他选举注意事项;
(七)其他有关工作。
第二十条投票选举时应当召开选举大会或者设立中心会场。
村民选举委员会根据选民居住状况和便于组织选举的原则，设立若干投票站。对不便到会场或者投票站投票的，可以设流动投票箱。流动票箱的设置应当经过村民代表会议通过。每个投票站或者流动票箱必须设发票人员、登记人员各一名，监票人员两名，并公布流动票箱工作人员名单。
村民委员会成员候选人及其配偶和直系亲属不得担任发票、登记、监票、唱票和计票工作。
第二十一条登记参加选举的村民应当按照规定直接参加投票。选举期间外出不能参加投票的，可以书面委托本村有选举权的近亲属代为投票并向村民选举委员会提出申请。村民选举委员会经核查确认委托有效后，应当在选举日二日前公布委托人和受委托人名单，并发放委托投票证。
每位村民接受的委托不得超过三人，且不得违背委托人的意愿。村民的委托投票申请在委托投票名单公布后不得变更或者撤回。村民委员会成员候选人不得接受委托。
第二十二条村民委员会选举实行无记名投票的方法。选票一般由登记参加选举的村民本人填写，因特殊原因不能填写选票的，可以委托代写处工作人员或者除候选人以外的登记参加选举的村民代写，代写人不得违背被委托人的意愿。
登记参加选举的村民填写选票时，对候选人可以投赞成票，可以投反对票，可以另选其他登记参加选举的村民，也可以弃权。
第二十三条村民委员会成员的选举，可以一次性投票选举主任、副主任和委员;也可以采取分次投票先选主任，再选副主任，最后选委员。具体方式，在选举工作实施方案中确定。
第二十四条投票结束后，所有投票箱应当立即加封并于当日集中到选举大会会场或者中心会场，当众开箱，由监票和计票人员公开核对、计算票数，作出记录，并由监票人签字。
第二十五条登记参加选举的村民过半数投票，且收回选票数等于或者少于发出选票数的，选举有效;收回选票数多于发出选票数的，选举无效。
每一选票所选人数等于或者少于应选人数的，选票有效;多于应选人数或者选举同一人担任两项以上职位的，选票无效。
全部书写模糊无法辨认或者不按照规定填写的，选票无效;选票部分书写模糊无法辨认，可以辨认的部分有效，无法辨认的部分无效。
选举工作人员对选票是否有效存在争议的，应当提交村民选举委员会决定。无效票计入选票总数。
第二十六条候选人获得参加投票的村民过半数选票，始得当选。获得过半数选票的候选人的人数超过应选名额时，以得票多的当选。
主任、副主任的当选人中有妇女的，委员的当选人按照得票多少的顺序确定;没有妇女的，委员的当选人按照下列原则确定:
(二)没有妇女获得过半数赞成票的，应当在委员的应选名额中确定一个名额另行选举妇女成员，其他当选人按照得票多少的顺序确定。
得票数相同而不能确定当选人的，应当在三日内就得票数相同的候选人再次投票，以得票多者当选。
第二十七条当选人数不足应选名额的，不足的名额另行选举。另行选举时，第一次投票未当选的人员得票多的为候选人，候选人以得票多的当选，但所得票数不得少于已投选票总数的三分之一。
当选人数不足三人不能组成新一届村民委员会的，应当在十日之内召开村民会议就不足的名额另行选举。
第二十八条村民委员会的选举结果由村民选举委员会确认有效后当场公布，并于选举后三日内报乡、民族乡、镇、街道村民委员会选举工作指导委员会备案;乡、民族乡、镇、街道村民委员会选举工作指导委员会应当将选举结果在选举结束后七日内报县级村民委员会选举工作指导委员会备案。
乡、民族乡、镇人民政府或者街道办事处，应当自新一届村民委员会产生之日起七日内向新当选的成员颁发自治区人民政府民政部门统一印制的当选证书。
新一届村民委员会第一次会议应当在选举结果公布后七日内召开。
第二十九条因各种原因造成村民委员会选举结果无效或者需要重新选举的，应当在宣布选举结果无效之日起九十日内进行。重新选举适用本办法的规定。
第三十条以暴力、威胁、欺骗、贿赂、伪造选票、虚报选举票数等不正当手段当选村民委员会成员的，当选无效。
对以暴力、威胁、欺骗、贿赂、伪造选票、虚报选举票数等不正当手段，妨害村民行使选举权、被选举权，破坏村民委员会选举的行为，村民有权向乡、民族乡、镇人民代表大会和人民政府、街道办事处或者县级人民代表大会常务委员会、人民政府及其有关部门举报，由乡级人民政府或者县级人民政府负责调查并依法处理。
第三十一条村民委员会换届或者村民委员会成员离任的，应当自新一届村民委员会产生或者村民委员会成员离任之日起十日内移交印章、财务账目、资料档案、集体资产清单、办公设施设备及其他事项。移交的项目、数量等应当详细记录并存档。
移交工作由村民选举委员会主持，乡、民族乡、镇人民政府或者街道办事处监督。逾期不移交的，乡、民族乡、镇人民政府或者街道办事处应当督促移交。
第六章辞职、职务终止、罢免与补选
第三十二条村民委员会成员要求辞去职务的，应当以书面形式向村民委员会提出，村民委员会应当自收到辞职申请之日起三十日内召集村民会议或者村民代表会议进行讨论决定，自决定之日起五日内向村民公告，并同时报乡、民族乡、镇人民政府或者街道办事处，以及县级人民政府民政部门备案。
第三十三条村民委员会成员有下列情形之一的，其职务终止：
(一)死亡;
(二)丧失民事行为能力;
(三)被依法判处刑罚;
(四)未经村民委员会同意连续三个月不履行职责;
(五)连续两次被村民会议或者村民代表会议民主评议不称职。
村民委员会成员职务终止的，由村民委员会予以公告，并同时报乡、民族乡、镇人民政府或者街道办事处，以及县级人民政府民政部门备案。
第三十四条本村五分之一以上有选举权的村民或者三分之一以上的村民代表联名，可以书面形式向村民委员会提出罢免村民委员会成员的要求，并说明要求罢免的理由，村民委员会应当在接到罢免要求的30日内，召开村民会议，投票表决罢免要求。被提出罢免的村民委员会成员有权提出申辩意见。
罢免村民委员会成员应当有登记参加选举的村民过半数投票，并应当经投票的村民过半数通过。
第三十五条罢免村民委员会主任，由村民委员会副主任主持村民会议表决;罢免村民委员会副主任，由村民委员会主任主持村民会议表决;罢免村民委员会委员，由村民委员会主任或者副主任主持村民会议表决。
对外出的村民，村民委员会应当在罢免投票日前二十日内向其发出通知;在投票日不能回村参加投票的，可以事前以委托书的形式委托本村有选举权的近亲属投票。每位村民接受的委托不得超过三人。
第三十六条村民委员会成员出缺，可以由村民会议或者村民代表会议在九十日内进行补选。补选程序参照本办法的规定办理。补选产生的村民委员会成员的任期到本届村民委员会任期届满时止。
补选结果由村民委员会及时报乡、民族乡、镇人民政府或者街道办事处，以及县级人民政府民政部门备案。
第七章法律责任
第三十七条违反本办法规定，乡、民族乡、镇人民政府、街道办事处，或者县级人民政府有关部门及其工作人员有下列行为之一的，由其上级主管部门责令改正;情节严重的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予行政处分;构成犯罪的，依法追究刑事责任：
(一)指定村民委员会候选人;
(二)指定或者委派村民委员会成员;
(三)违反法律、法规规定撤换村民委员会成员;
(四)无正当理由推迟村民委员会换届选举;
(五)其他违反选举办法的行为。
第三十八条违反本办法第三十条规定，采取不正当手段妨碍村民行使选举权、被选举权，破坏村民委员会选举，违反《中华人民共和国治安管理处罚法》的，由公安机关依法处理。
第三十九条违反本办法第三十一条规定，村民选举委员会不主持工作移交或者村民委员会换届、村民委员会成员离任拒不办理移交手续的，由乡、民族乡、镇人民政府或者街道办事处责令改正;造成村集体财产损失的，依法承担赔偿责任。
第八章附则
第四十条本办法自11月1日起施行。
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居委选举工作总结篇二
第一条为规范社会团体换届选举工作，保障会员依法行使民主权利，推动依法自治，依据《社会团体登记管理条例》及相关法律法规和政策规定，结合我市工作实际，制定本指引。
第二条社会团体换届选举(以下简称换届选举)是本组织按照章程规定，理事会任期届满，召开会员大会或会员代表大会(以下简称会员大会)，依照规定程序，审议表决有关事项，以投票选举的方式，选举产生新一届理事会、监事会的过程。
第三条换届选举应体现“民主、公开、公平、公正、规范”的原则。
第四条社会团体换届选举工作由理事会或常务理事会负责(以下简称理事会)。
理事会可成立换届选举委员会，并授权换届选举委员会，全权负责换届选举工作。
第五条业务主管单位、党建领导机关和登记管理机关负责换届选举工作的指导和监督。
第六条本指引适用于在本市民政部门依法登记的社会团体。
第二章换届选举机构
第七条理事会应在任期届满6个月前组织换届选举工作。理事会的职责是：
(一)制定换届选举工作方案，定期召开会议研究讨论换届选举重大事项。
(二)组织梳理会员名册，按章程审核会员资格条件。
召开会员代表大会的，还需拟定并通过会员代表产生办法，审议通过会员代表名册。
(三)组织提名理事长或会长(以下简称理事长)、副理事长或副会长(以下简称副理事长)、监事长、秘书长、常务理事、理事、监事建议人选。有兼职情况的，进行审批备案。
(四)讨论通过换届选举相关材料。
(五)向业务主管单位、党建领导机关和登记管理机关报送换届选举材料和负责人候选人建议名册。
(六)发布公告，向全体会员告知换届选举相关事宜。
(七)主持换届选举大会，公布选举结果。
(八)建立选举工作档案。
第八条授权成立换届选举委员会的，理事会应在任期届满前6个月成立换届选举委员会。
换届选举委员会由理事会推选产生。一般由理事会主要负责人、同级党组织负责人、常务理事、理事代表、监事代表组成，成员数量由理事会决定，一般为单数，人数为5-15人。换届选举委员会应推选产生主席，领导办公室或秘书处开展换届选举相关工作。
换届选举委员会产生后，应发布公告，告知全体会员。
第三章会员资格审查
第九条换届前，应进行会员资格审查，以保证会员享有选举权、被选举权和表决权。对未按规定交纳会费、不参加活动、违反章程的会员提出解除资格的意见，由理事会讨论通过，进行会员资格注销。未经理事会讨论通过注销的，仍享有会员权利。
第十条新申请入会的会员，需由理事会讨论通过。
第十一条理事会或换届选举委员会应制定《会员名册》，并以适当的方式进行公示，公示期为7日。
第十二条会员对公示的《会员名册》有异议的，应在公示后10日内向理事会或换届选举委员会提出。理事会或换届选举委员会应在接到异议申请之日后3日内进行调查核实。如需更正的，更正后的《会员名册》应及时公示。
第四章会员代表推选
第十三条原则上，会员少于200(含)名的应召开会员大会。会员超过200名的，可召开会员代表大会，会员代表数量一般不低于50名。
第十四条应根据行业类别、地域分布、代表性确定会员代表比例。
应通过民主方式进行会员代表推选，会员代表产生后，报理事会或换届选举委员会审议通过。
有对应关系的党组织负责人一般应是会员代表。
第十五条理事会或换届选举委员会应汇总形成《会员代表名册》，并在换届选举前以适当方式公示，公示期为7日。
第十六条会员对公示的《会员代表名册》有异议的，应在公示后10日内向理事会或换届选举委员会提出。理事会或换届选举委员会应在接到异议之日后3日内进行调查核实。如需更正的，更正后的《会员代表名册》应及时公示。
居委选举工作总结篇三
第一条为规范社会团体法人治理行为，促进我省社会团体健康有序发展，依据《社会团体登记管理条例》、《关于改革社会组织管理制度促进社会组织健康有序发展的实施意见》、《福建省社会团体选举指引》和《全省行业协会商会负责人任职实施意见》相关法律法规，结合我省社会团体现状，制定本指引。
第二条社会团体成立（换届）会议前应取得业务主管单位的批准文件（直接登记的不需要）。
第三条社会团体发起人应当对社会团体登记材料的合法性、真实性、准确性、有效性、完整性负责，对社会团体登记之前的活动负责，主要发起人应当担任首届负责人。发起人不得以拟成立社会团体名义开展与发起无关的活动，禁止向非特定对象发布筹备和筹款信息。
第四条社会团体成立会议的各事项由发起人负责；社会团体换届会议的各事项由当届理事会负责。其主要职责为：
（一）成立会议筹备小组；
（二）确定召开会议时间、地点和议程；
（三）制定章程（草案）；
（四）确定会费标准及财务管理办法；
（五）组织遴选各候选人推荐人选并确定候选人名单；
（六）制定选举工作方案，包括选举方式、选举办法等。
第五条社会团体成立（换届）会议的名称应规范，一般由四部分组成，包括社会团体名称、届别、次数和形式，例如：xx协会第一届第一次会员大会。
第六条社会团体职务包括会长、监事长、秘书长、常务副会长、副会长、常务理事、理事、会员，不建议使用主席、理事长等其他字样表述。
第七条会员数量少于150个（含）的，应采用会员大会的形式召开。会员数量超过150个的，可采用会员代表大会的形式召开，社会团体应事先建立会员代表产生的办法，并在会议召开前，由会议筹备小组汇总推荐人选后，研究提出代表名单，代表人数不少于50人。
第八条会员（或会员代表）大会须有三分之二以上会员或会员代表出席方可召开，其决议须经到会会员或会员代表的二分之一以上赞成方为有效。
第九条选举设立总监票人、监票人和计票人，列入选举候选人名单的不得担任。选举监督工作由上届监事会负责，如社团成立暂时没有监事会的，由筹备小组推选总监票人、监票人和计票人，并经现场表决通过。
第十条社会团体制定或者修改会费标准，应当召开会员（或会员代表）大会，有三分之二以上会员或者会员代表出席，并经出席会员或者会员代表二分之一以上表决通过，表决采取无记名投票方式进行。行业协会商会会费档次一般不超过4级，对同一会费档次不得再细分不同收费标准。
第十一条行业协会商会负责人（不含聘任或者向社会公开招聘的秘书长）应当通过民主选举程序，通过会员（或会员代表）大会或者理事会以无记名投票方式选举产生。
第十二条社会团体的理事从会员中选举产生，人数不超过会员数的三分之一，且为单数；理事人数在50人以上的，可设立常务理事会，常务理事从理事中选举产生，人数不超过理事数的三分之一，且为单数；负责人从理事中选举产生的，人数不超过理事数的三分之一；负责人从常务理事中选举产生的，人数不超过常务理事数的二分之一。
第十三条社会团体的监事从会员中选举产生，人数为3人以上，且为单数，理事不得兼任监事。
第十四条社会团体负责人包括会长、常务副会长、副会长、监事长和秘书长。监事长由监事会选举产生，不得由理事以上人员兼任，并不得与理事以上人员来自于同一单位；秘书长采用聘任方式产生的，无需经过选举，可不纳入负责人基数；候选人的选举可采用等额或差额的方式。
第十五条社会团体的负责人连任一般不超过2届，年龄一般不超过70周岁，新一届任期内年满70周岁的，一般不作为社会团体负责人的候选人。
第十六条社会团体的会长、秘书长不由同一人兼任，并不来自于同一单位。
第十七条严格执行《中共中央办公厅、国务院办公厅关于党政机关领导干部不兼任社会团体领导职务的通知》、《中共中央组织部关于规范退（离）休领导干部在社会团体兼职问题的通知》，从严规范公务员兼任社会团体负责人，因特殊情况确需兼任的，按照干部管理权限从严审批，且兼职一般不得超过1个。
第十八条会议结束后应即时到登记管理机关办理登记、变更、备案等相关手续。
附件：1.社会团体成立大会议程
2.社会团体换届大会议程
3.会费标准及使用管理办法选票（样式）
4.理事、常务理事选举选票（样式）
5.负责人选举选票（样式）
6.选举结果汇总表（样式）
7.成立大会后提交材料清单
居委选举工作总结篇四
为了加强对学生社团的规范管理，人事任免的制度化、规范化，提高各学生社团组织机构的稳定性，确保社团中会员的民主权利得以真正的实现，能够更好地为河北科技大学的学生服务，提高学生社团组织的凝聚力和战斗力，充分调动学生社团干部的积极性，更好的为学校建设贡献一份力量，将按照“任贤唯才，能者居之”的原则，对负责社团工作的负责人进行聘用，规范社团换届程序，结合我校实际情况，特制订本条例。
第一条本条例适用于河北科技大学注册的所有学生社团，且只对社团适用。
第二条各学生社团应遵照社联的有关规定，在规定时间内完成换届工作。
第三条学生社团第一负责人为协会会长(社团负责人)，具体产生办法如下：在社团成员中推选至少两名候选人，同时，符合条件的社团成员也可自荐为候选人，学生社团召开换届选举大会，从候选人中民主选举出一名第一负责人，报学生社团联合会备案并授予聘书予以任命。学生社团第一负责人任期原则上为一年。
第四条第一负责人候选人资格
1、具有河北科技大学正式学籍的在校全日制学生;
2、遵守国家法律、法规和校纪校规，有良好的个人修养和道德水准;
6、学习勤奋，成绩良好，能够坚持学习工作两手抓，并且两手都硬者;
7、能够很好的完成学生社团联合会安排的任务，取得良好的成效者;
8、能经常提出有利于学生社团发展的建设性意见者;
10、积极支持和配合社团联合会的工作。
第五条参加社团负责人换届竞选的会员需写一份自荐书包括个人简介、对本社团的建设性意见及以后的工作安排、计划、打算等一并上交。
第六条换届大会由该学生社团所有干部及会员参加，与会人数必须达到应到人数的三分之二以上方能召开，选举大会必须有学生社团联合会成员出席，进行监督。
第七条选举时候选人的得票数必须超过有效选票的二分之一方能当选，若第一轮选举候选人得票数均未超过半数，应进行第二轮选举。选举时如出现问题，由出席的学生社团联合会成员与学生社团原主要负责人商定解决办法。
第八条学生社团主要干部为除第一负责人外的其他干部。学生社团主要干部由各社团根据自身制定的干部产生办法，于换届大会一并产生，社团联合会记录备案。如遇特殊情况，学生社团可根据本社团的干部产生办法，重新产生主要干部。
第九条各学生社团产生新一届领导机构后，必须在一周内向社团联合会提交换任结果，由学生社团联合会备案。
第十条换届选举简易程序
1、到会会员签到;
2、主持人主持会议;
4、候选人竞选演讲(并可由原负责人、会员就本社团有关问题提问);
5、签到名单的人数发选票(并当场销毁多余选票);
8、公证：由出席大会的社团联合会成员公证选举程序;
9、新任负责人发表执政演讲。
第十一条社团领导班子选举产生后，前任负责人必须在社团例会上当众将社团财产移交新会长，财产包括：账簿、社团资料、社团标志物、物资清单等。换届以后，社团新架构必须对社团的财产进行清查核实，发现财物有数目不符的情况，应及时上报学生社团联合会。
第十二条选举过程如不符合选举程序的，社团联合会给予警告。未经换届大会民主选举由学生社团内部直接任命，或未经社团联合会指派干部现场监督产生的主要负责人，社团联合会将不予承认。
第十三条有以下行为之一者，作免去社团负责人职务处理
1、反党反社会主义、组织煽动学生闹事者，违反国家法律法规，犯下各种罪行者;
2、发展社团具有商业行为，以社团的名誉来牟取利益者;
3、违反校纪校规，受学校通报批评以上处分者;
4、内部管理不善，人事紊乱，且无视社团联合会整改警告者;
5、学习不求上进，有两门及以上课程不及格者;
6、工作只是纸上谈兵，而没有采取实际行动，没有做出实际成绩者;
7、搞个人主义者，只是为了个人的私利者;
8、组织活动影响学校正常教学、学生正常学习生活者。
1、代理会长应基本符合本条例第四条;
2、代理会长由社团第一负责人直接任命并通过内部民主同意;
3、代理会长在获得批准后，开始承担社团第一负责人的责任与义务;
4、设置代理会长的社团必须在换届规定时间内召开换届选举大会。代理会长职位在换届大会后自动终止。
第十五条如遇特殊情况，社团第一负责人可连任，但连任不得超过两届。
第十六条本条例解释权归河北科技大学学生社团联合会。
社团负责人管理条例
社团联合会本着对广大社团会员高度负责的态度，为加强对各社团负责人工作的管理，特制定条例如下：
第一条社团联合会有权对各社团负责人进行任命、监督与罢免。
第二条各社团负责人应服从社团联合会的领导，不得以任何理由与社团联合会相关负责人产生抵触情绪。
第三条各社团负责人应按时参加社团联合会例会，无故缺席3次或3次以上者免除负责人职务。
第四条各社团负责人必须及时如数上缴社团会费，如有特殊情况须经社团联合会允许，否则免除负责人职务。
第五条社团财务管理混乱、社团物品保管不善，经发现后社团负责人无力挽救局面者，免除负责人职务。
第六条社团一个月内没有任何活动(包括社团内部的例行活动)，组织不力者，免除负责人职务。
第七条社团负责人由于各种原因不能在本社团树立威望，群众基础较差，经社团联合会调查有1/3以上会员对社团负责人工作不满意者，免除负责人职务。
第八条各社团争取社会资金，必须提前与社团联合会沟通，并说明资金使用情况，如有违反视情节严重给予警告或免除职务等相关处分。
第九条本条例最终解释权归社团联合会所有。
居委选举工作总结篇五
第一条为了规范村民委员会选举工作，保障村民依法行使民主权利，根据《中华人民共和国村民委员会组织法》，结合本省实际，制定本办法。
第二条村民委员会选举应当依法进行，遵循公开、公平、公正的原则。
第三条村民委员会由主任、副主任、委员共三至七人单数组成。具体人数由村民会议或者村民代表会议决定。
村民委员会成员中，应当有妇女成员，多民族村民居住的村应当有人数较少的民族的成员。
第四条村民委员会成员由本村登记参加选举的村民采取无记名投票方式直接选举产生。任何组织或者个人不得指定、委派或者撤换村民委员会成员。
村民委员会每届任期三年，届满应当及时换届选举。村民委员会成员可以连选连任。
村民委员会因特殊原因需要提前或者延期换届选举的，由村民委员会提出申请，经村民会议或者村民代表会议讨论通过后，由乡级人民政府报请县级人民政府批准并备案;县级行政区域内所有村民委员会提前或者延期换届选举的，由设区的市人民政府报请省级人民政府批准。
第五条中国共产党在农村的基层组织，在村民委员会选举中发挥领导核心作用，依法支持和保障村民委员会换届选举工作。
第六条村民委员会的换届选举工作由省人民政府统一部署，市(地)、县(市、区)、乡(镇)的人民政府负责组织实施。
村民委员会任期届满前，由县级农业部门组织对村民委员会成员进行任期和离任经济责任审计，并在村民选举委员会推选产生三日前公布审计结果。
县级以上民政部门负责指导村民委员会换届选举日常工作。(修改)县级以上农业、财政、公安、监察部门、信访等有关部门在村民委员会换届选举中各负其责，保障村民委员会换届选举工作依法依规进行。
第七条各级人民政府组织指导村民委员会换届选举工作所需经费纳入同级财政预算。
村民委员会自行解决选举经费，不足部分由县、乡两级人民政府财政给予补助。
任何组织和个人不得向村民摊派换届选举工作经费。
第八条县级以上人民代表大会及其常务委员会和乡级人民代表大会、主席团，依法加强监督村民委员会选举工作。
第二章选举工作机构
换届选举工作指导机构主要履行下列职责：
(一)制定本级选举工作方案;
(二)宣传有关法律、法规和政策;
(三)培训选举工作指导机构人员;
(四)受理有关村民委员会选举的申诉、检举或者控告;
(五)指导、协助村民委员会完成工作移交;
(六)建立选举工作档案;
(七)总结和组织交流选举工作经验;
(八)办理选举工作中的其他事项。
乡级换届选举工作指导机构负责印制选票、选民证等。
第十条村民委员会的选举，应当在村党组织的领导下，成立村民选举委员会，由村民选举委员会主持村民委员会的选举工作。
村民选举委员会由主任和委员共计五至九人单数组成，可以由村民会议、村民代表会议或者各村民小组会议无记名投票推选产生，按得票多少的顺序确定当选，并在三日内报乡级换届选举工作指导机构备案。
村民选举委员会成员应当遵纪守法、诚实守信、作风正派、办事公道，有一定的组织协调能力。
任何组织和个人不得指定委派或者撤换村民选举委员会成员。
村民选举委员会实行少数服从多数的议事原则。
村民选举委员会及其成员履行职责至新一届村民委员会、村务监督委员会产生，并完成工作移交时终止。
第十一条村民选举委员会主要履行下列职责：
(二)开展换届选举宣传动员工作，告知村民选举事项，解答有关选举的询问;
(三)公布选举的时间、地点和投票方式;
(四)培训选举工作人员;
(五)审查、确认选民资格，登记并公布选民名单;
(七)审查、确认委托，办理委托投票手续，公布委托人和受托人名单;
(八)主持选举大会，组织投票选举，公布选举结果;
(九)组织推选村务监督委员会成员;
(十)主持新老村民委员会的工作移交;
(十一)受理村民有关选举的检举和申诉;
(十二)总结上报有关村民委员会换届选举情况，建立选举工作档案;
(十三)办理选举工作中的其他事项。
第十二条村民选举委员会成员不依法履行职责，经村民或者乡级换届选举工作指导机构提出免职建议，经村民会议、村民代表会议或者各村民小组会议讨论通过，其职务终止。
无正当理由两次不参加村民选举委员会会议的，其职务自行终止。
村民选举委员会成员被提名为村民委员会成员候选人，应当退出村民选举委员会。
村民选举委员会成员退出村民选举委员会或者因其他原因出缺的，按照原推选结果依次递补，也可以另行推选。
第三章选民登记
第十三条年满十八周岁的村民，不分民族、种族、性别、职业、家庭出身、宗教信仰、教育程度、财产状况、居住期限，都有选举权和被选举权;但是，依照法律被剥夺政治权利的人除外。
第十四条村民委员会选举前，村民选举委员会应当对下列人员进行登记，列入参加选举的村民名单：
(一)户籍在本村并且在本村居住的村民;
(二)户籍在本村，不在本村居住，本人表示参加选举的村民;
(三)户籍不在本村，在本村居住一年以上，本人申请参加选举，并且经村民会议或者村民代表会议同意参加选举的公民。
已在户籍所在地或者居住地登记参加选举的村民，不得再登记参加其他地方村民委员会的选举。
高等院校毕业生、复转军人、国家机关和企事业单位离岗或者退休人员等优秀人才，户籍不在本村的居民，经本人申请并经村民会议或者村民代表会议讨论通过，可以作为本村选民登记，参加选举。
第十五条村民有下列情形之一的，经村民选举委员会依法确认，不列入参加选举的村民名单，不计入选民基数：
(一)无法行使选举权利的;
(二)本人书面明确表示不参加选举的;
(三)登记期间，经公告、电话等方式无法与本人取得联系的。
第十六条选民年龄的计算时间以选举日为准。选民的出生日期以身份证为准，年满十八周岁尚未办理身份证的，以户口簿记载的日期为准。
第十七条选民名单应当在选举日的二十日前在村民委员会和各村民小组所在地张榜公布，选民在发放选票前领取选民证。
对登记参加选举的村民名单有异议的，应当自名单公布之日起五日内向村民选举委员会申诉，村民选举委员会应当自收到申诉之日起三日内作出处理决定，并公布处理结果。对处理决定不服，应当在三日内向乡级村民委员会换届选举指导机构提出书面申诉，乡级村民委员会换届选举指导机构应当在三日内作出处理决定，并告知村民选举委员会。
第四章候选人的产生
第十八条选举村民委员会成员，可以采取有候选人的选举方式，也可以采取无候选人的选举方式。具体方式，由村民选举委员会提议，经村民会议或者村民代表会议讨论决定。
第十九条村民委员会成员候选人应当具备下列条件：
(一)符合本办法第十五条规定，已参加登记的村民或者公民;
(二)遵纪守法、品行良好、公道正派、热心公益;
(三)具有初中以上文化水平和一定组织领导能力、身体健康。
第二十条采取有候选人选举方式的，候选人由本村登记参加选举的村民直接提名。每一村民提名的候选人不得多于应选人数。
村民委员会主任、副主任候选人人数应当比应选人数多一名;村民委员会委员候选人人数应当比应选人数多一至三名。当提名人选超出应选差额比例时，应当进行预选，确定候选人。
村民委员会成员候选人出现缺额的，从提名结果中按票数多少依次递补。
候选人中应当至少有一名妇女人选。
第二十一条村民选举委员会确定候选人后，应当在选举日的五日前张榜公布候选人名单。
候选人的排序按得票数由多至少依次排序，得票数相同的按姓名笔画排序。
第二十二条村民选举委员会应当通过适当方式公开向选民介绍候选人的情况。
候选人应当在村民选举委员会的组织下，向村民开展竞职承诺、履职承诺、辞职承诺，回答选民的询问，但其内容应当实事求是，不得脱离本村实际，违背国家的法律、法规和政策，不得攻击诋毁他人。
承诺书和竞职讲稿应当在二日前送村民选举委员会审查、备案。
第二十三条采取无候选人选举方式的，由登记参加选举的村民在选举日直接投票选举产生村民委员会主任、副主任和委员。
村民委员会主任、副主任和委员可以采取一次性投票选举;也可以采取分次投票先选主任，再选副主任，最后选委员。具体方式，在选举工作实施方案中确定。
分次投票选举村民委员会成员的，主任候选人未当选时，可以作为副主任的候选人;副主任候选人未当选时，可以作为委员的候选人;不受本办法规定的差额数的限制。
第五章选举程序
第二十四条村民选举委员会应当在选举日前完成以下工作：
(一)在选举日的十日前公告选举时间和投票地点;
(二)组织工作人员进行选举模拟演练;
(三)核实参选人数;
(四)准备票箱和选票，布置选举会场;
(五)办理投票选举中的其他事项。
村民委员会成员候选人及其近亲属不得担任监票人、唱票人、计票人等选举工作人员。
第二十五条在村民选举委员会主持下，应当采取召开选举大会的方式投票选举。
人口较多或者居住分散的村可以设立中心投票站和若干分投票站。投票站应当设有选票发放处、代写处、秘密写票处和投票箱。投票箱应当符合安全保密要求，每个投票箱应当有三名以上监票人员负责监督。
每村可以设立一至二个流动票箱。流动票箱仅限于行动不便等不能到选举中心会场或者投票站投票的选民使用，由村民选举委员会成员带领二名以上工作人员到其住所接受投票。
乡级人民政府应当派员到选举大会现场指导，必要时公安机关应当派员到选举现场维持秩序。
第二十六条选举采取无记名投票的方法，参加选举的村民凭选民证或者委托投票证领取选票，选票由选民本人或者被委托人、代写人独立填写。
选民在填写选票时，任何人不得擅自接近秘密写票处或者以任何方式干扰、影响选民填写选票。任何人不得故意暴露选票、拍摄选票或者在选票上做记号。
第二十七条选民不能填写选票的，由本人申请，经村民选举委员会同意，可以委托除候选人以外的选民代为填写选票。代写选票不得违背委托人的意愿。每个选民最多只能代写三人选票。
外出选民由本人书面形式申请，经村民选举委员会同意，可以委托候选人以外的本村有选举权的近亲属代为投票。每个选民接受委托投票不得超过三人。
第二十八条每个选民在一次选举中只有一次投票权。选民对候选人可以投赞成票、投反对票、投弃权票，也可以另选其他选民。
每张选票所选的人数等于或者少于应选名额的有效，多于应选名额的无效;经村民选举委员会确认，选票中无法辨认和不按规定符号填写的选票部分无效。
全部无法辨认和不按规定符号填写的选票为废票，废票计入选票总数。
每次选举收回的选票等于或者少于投票人数的，选举有效;多于投票人数的，选举无效。
第二十九条选举采取公开唱票计票的方法。投票结束后，所有票箱应于当日集中，当众开箱，公开唱票和计票，主持人当场公布选举结果，由监票人、唱票人、计票人记录签字。
第三十条选举村民委员会，登记选民过半数投票，选举有效;候选人或者另选人获得参加投票的村民过半数的选票，始得当选。获得过半数选票的候选人或者另选人多于应选名额时，以得票多者当选;如果得票相等不能确定当选人时，应当对得票相等的候选人或者另选人重新投票，得票多者当选。
主任、副主任的当选人中有妇女的，委员的当选人按照得票多少的顺序确定;没有妇女的，委员的当选人按照下列原则确定：
(二)没有妇女获得过半数选票的，应当在委员的应选人数中确定一个名额另行选举妇女成员，其他当选人按照得票多少的顺序确定。
第三十一条当选人数少于应选名额的，不足的名额另行选举。另行选举应当在三十日内举行。另行选举时，按未当选人得票的多少顺序确定候选人，上述人选中有不符合候选人条件的，可由其他未当选人按得票多少依次递补。另行选举以得票多者当选，但是得票数不得少于参加投票村民的三分之一。
经二次投票选举，当选人数仍不足应选名额时，当选人数已达三人以上的，不足名额可以暂缺。主任暂缺的，由当选的副主任临时主持工作，直至选出主任为止。当选人数不足三人，无法组成新一届村民委员会的，应当在二十日内召开村民会议或者村民代表会议，就不足的人数另行选举。
第三十二条村民委员会成员之间实行近亲属关系回避制度。已选出的村民委员会成员之间有近亲属关系的，保留其中职务最高的一人的职务;职务相同，保留得票最多的一人的职务。
第三十三条选举结果经村民选举委员会确认有效后，应当在选举日正式张榜公布，并于三日内形成书面的选举报告，上报乡级人民政府和县级民政部门备案。选票由乡级人民政府保管，期限三年。县级民政部门会同乡级人民政府在收到选举报告的十五日内，应当向当选的村民委员会成员颁发全省统一印制的《当选证书》。
新一届村民委员会自当选之日起十日内，与上一届村民委员会完成工作移交。新一届村民委员会第一次会议应当在选举结果公布后七日内召开。
第三十四条村民对选举程序或者选举结果有异议的，可以向乡级人民代表大会、主席团和乡级人民政府提出书面申诉，乡级人民政府应当调查核实，并在接到申诉后的三十日内作出书面处理决定。当事人对处理决定不服的，可以向县级人民政府及其主管部门提出申诉，县级人民政府及其主管部门应当在三十日内作出书面处理决定。
第三十五条村民委员会根据需要可以设立人民调解、治安保卫、公共卫生、民政福利等下属委员会。村民委员会成立后应当在十五日内产生下属委员会成员和村民小组长、村民代表。
下属委员会成员由村民委员会提名，经村民代表会议表决通过。
村民小组长由村民小组会议选举产生。
村民代表由村民按每五户至十五户推选一人，或者由各村民小组推选若干人。村民代表的总数由村民会议确定，村民代表总数一般不得少于三十五人。
第三十六条新一届村民委员会产生之日起三十日内，应当在村级党组织的领导下，由村民选举委员会主持，推选产生村务监督委员会。村务监督委员会成员从村民中推选，由三至五人单数组成，其中主任一名，任期与村民委员会成员相同，可以连选连任。
村务监督委员会成员由村民会议或者村民代表会议，实行无记名投票、差额选举的办法推选产生，其中应当有具备财会、管理知识的人员。村民委员会成员及其近亲属不得担任村务监督委员会成员。
村务监督委员会成员候选人，由村民小组推荐，征求村民或者村民代表意见后，按照比应选人数多一名的差额确定。选举日五日前，应当将村务监督委员会成员候选人名单在村民委员会和各村民小组所在地公布。
实行村民会议选举的，过半数登记参加选举的村民或者三分之二以上有选举权的户代表参加投票，选举有效;实行村民代表会议选举的，三分之二以上的村民代表参加投票，选举有效。村务监督委员会成员候选人获得参加投票的人员的过半数选票，始得当选。获得过半数选票的人数多于应选人数时，得票多者当选;票数相等，不能确定当选人时，应当对得票数相等的候选人再次投票，得票多者当选;当选人数不足应选名额的，应当就不足的名额另行选举。
第六章罢免、辞职、职务终止与补选
第三十七条本村五分之一以上有选举权的村民或者三分之一以上的村民代表联名，可以要求罢免村民委员会成员。罢免要求应当以书面形式向村民委员会和乡级人民政府提出，并写明罢免理由。村民委员会应当在收到罢免要求的三十日内召开村民会议，投票表决。村民委员会逾期不召开村民会议的，乡级人民政府应当自逾期之日起三十日内组织召开村民会议投票表决。
村民委员会或者乡级人民政府应当至少提前十五日公布罢免投票的时间、地点，并保证外出选民有效地行使罢免权。
第三十八条村民会议在讨论表决罢免要求时，被提出罢免的村民委员会成员有权出席会议并提出申辩意见。
罢免村民委员会成员，须经有登记参加选举的本村村民过半数投票，并须经投票的村民过半数通过。被罢免通过的村民委员会成员，自通过之日起，终止职务，十日内办理工作交接手续。表决的程序和方法适用本办法的有关规定。罢免未能通过的，一年之内针对该村民委员会成员以同一事实和理由提出的罢免要求，不予受理。
第三十九条村民委员会成员要求辞职的，应当以书面形式向村民委员会提出，村民委员会应当在收到辞职申请的十五日内召开村民会议或者村民代表会议并予以公布。
第四十条村民委员会成员任职期间有下列行为之一的，其职务自行终止：
(一)丧失行为能力的;
(二)被判处刑罚的;
(三)在年度民主评议中连续两次评议不合格的。
第四十一条村民委员会成员辞职、被罢免或者由于其他原因缺额和需要补选的，村民委员会应当在三日内报乡级人民政府和县级民政部门备案。
村民委员会成员因当选人数不足、辞职、被罢免或者其他原因出现缺额时，应当在三个月内，由村民会议或者村民代表会议进行补选。补选的程序、方法参照本办法的有关规定。
第七章法律责任
第四十二条违反本法第二十三条规定的，村民选举委员会责令其改正，情节严重的，取消其候选人资格。
第四十三条有下列行为之一的，乡级人民政府或者县级人民政府有关部门应当予以制止;违反《中华人民共和国治安管理处罚法》的，由公安机关依法处理;构成犯罪的，依法追究刑事责任：
(一)以威胁、欺骗、诽谤等不正当手段妨害村民行使选举权和被选举权的;
(二)采取暴力，以抢夺票箱、阻拦投票、撕毁选票或者寻衅滋事等手段破坏选举秩序的;
(三)伪造选举文件或者选票、涂改选票、虚报选举票数以及其他选举舞弊行为的;
(五)破坏村民委员会选举的其他违法行为。
第四十四条有下列贿选行为之一的，乡级人民政府或者县级人民政府有关部门应当予以制止;违反《中华人民共和国治安管理处罚法》的，由公安机关依法处理;构成犯罪的，依法追究刑事责任：
(一)使用金钱、有价证券或者实物拉选票的;
(二)贿赂选举工作人员的;
(三)许诺当选后为投票人谋求不正当利益的;
(四)可能影响选举结果的其他贿选行为。
第四十五条以暴力、威胁、欺骗、诽谤、贿赂、涂改选票、伪造选票、虚报选举票数等不正当手段当选村民委员会成员的，由乡级人民政府或者县级人民政府宣布其当选无效。
第四十六条违反本法规定，乡级人民政府或者县级人民政府有关部门及其工作人员有下列行为之一的，由其上级主管机关和有关部门应当责令改正;情节严重的，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予处分:
(一)擅自指定、调整、变更村民委员会成员候选人的;(修改)
(二)擅自停止村民委员会成员工作的;
(三)指定、委派、撤换村民委员会成员的;
(四)未经批准推迟村民委员会换届选举的;
(五)对举报或者发现的违法行为拒绝或者拖延调查处理的;
(六)违反本办法的其他行为。
第四十七条未在规定时间内移交印章、办公场所、办公用具、集体财务账册、集体资产、工作档案以及其他相关资料的，由乡级人民政府责令改正，并督促移交;造成村集体财产损失的，依法承担赔偿责任;违反《中华人民共和国治安管理处罚法》的，由公安机关依法处理;涉嫌犯罪的，依法追究刑事责任。
第八章附则
第四十八条辖区范围内有村的街道办事处，在村民委员会选举中履行本办法规定的应当由乡级人民政府履行的职责。
第四十九条本办法所称近亲属包括配偶、父母、子女、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女。
第五十条本办法自年月日起施行。
居委选举工作总结篇六
为贯彻落实党的十九大会议精神，进一步加强基层党组织建设，根据教育局党委关于做好基层党组织换届选举工作的通知要求，制定郭家台小学党支部换届选举办法如下。
一、党支部委员设置
党支部委员会拟由3人组成，设支部书记1名，组织委员1名，宣传委员1名。党支部委员会成员均为兼职。
二、党支部委员会委员候选人的酝酿推荐
1.党支部委员会换届选举的准备工作在教育局党委领导下进行。2.党支部委员会召开会议，就换届选举工作形成一致意见。3.召开支部党员大会，进行支部委员会换届选举委员候选人推荐提名，支部委员会委员候选人选应多于支部委员会委员设置人数1名。
4.根据党员大会提出的委员候选人选，经支部履行考察和进一步征求意见程序后，召开支部委员会，确定支部委员会换届选举候选人建议名单，报教育局党委批复后进入选举程序。
三、党支部的换届选举
1.党支部换届选举由支部召开党员大会，支部委员会由全体党员以无记名投票方式选举产生。党支部的换届选举办法由郭家台小学党支部制定，支部的选举工作按照选举办法规定进行。
2.根据《中国共产党基层党组织工作条例》的有关规定,支部委员选举按差额20%进行,即:支部委员候选人4人,应选人数为3人,差额1人。
3.党支部书记以间接选举方式产生，即由支部党员大会选举产生支部委员会后，召开委员会第一次会议，由当选委员以无记名投票方式等额选举产生。
4.党支部委员会将选举结果及委员会成员分工报教育局党委批复后，印发相关工作通知，支部委员会换届选举工作完成。
居委选举工作总结篇七
为了加强我院基层党组织建设，保障党员民主权利，进一步完善党内选举制度，根据《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》、《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》，结合我院基层党组织换届选举工作的实际，制定本办法。
第一章 基层党组织的设置
本办法所称的基层党组织，是指学院党总支（党委）所属支部委员会（以下简称党支部）。
一、组织设置原则
根据学院机构设置和党员管理教育的需要设置党支部。
二、委员职数
党的支部委员会一般由3～5人组成，设书记1名，党员人数较多的可以增设副书记1名。党员人数不足7人的不设委员会，只设书记1名,必要时增设副书记1名。
三、任期 党支部委员会和不设支部委员会的党支部书记、副书记任期两年。基层党组织任期届满应按期进行换届选举。如需延期或提前进行换届选举，应报上级党组织批准。延长期限一般不超过一年。
第二章 换届选举的筹备
一、筹备工作
支部委员会任期届满前应召开委员会议，专题研究换届选举的党员教育、工作报告、委员和书记、副书记候选人的民主酝酿推荐等有关事宜，学习党内有关文件，对换届选举的时间、指导思想、议程和新一届委员会组成原则、候选人人数及选举办法等形成决议，做好部署。
二、起草工作报告
工作报告应包括对本届委员会工作的总结和下阶段工作的目标和方针。工作报告应经过所属党组织、党员的讨论，并呈报上一级党组织。
三、会场布置
选举会场的布置要庄重、严肃。主席台后面应悬挂中国共产党党旗（有条件的应设立会标）；要按照统一样式印制选票，并将投票箱摆放在会场前方明显的位置；可邀请上级党组织或职能部门负责人参加。
第三章 请示报告的内容
一、基层党组织任期届满，应在召开党员大会1个月前向上级党组织上报换届选举的书面请示。
1.书面请示的主要内容包括：召开党员大会的时间、指导思想、主要议程，现有党员情况及新一届委员会委员的组成原则、差额比例、产生程序和选举办法等。
2.委员候选人名单以及新一届委员会的书记、副书记候选人预备人选报上级党组织审批。
二、党员大会和第一次委员会闭会后，应及时向上级党组织呈报选举情况。
报告应包括如下内容：
1、党员大会召开时间、党员总数、应到会有选举权人数、实到会有选举权人数、有效票数、每个候选人获得的票数，委员会选举的结果。
2、第一次委员会召开时间、应到人数、实到人数、书记和副书记的选举结果、委员分工情况。
3、党支部报基层党委、党总支审批，并报学校党委组织部备案。
第四章 选举程序
一、委员及书记、副书记候选人的确定 党支部委员会委员候选人，由上届委员会根据多数党员的意见确定候选人预备人选，报上级党组织审批。
委员会的书记、副书记候选人，由上届委员会提出候选人预备人选，报上级党组织审批。
不设委员会的党支部书记、副书记候选人，由全体党员充分酝酿并提出候选人预备人选，报上级党组织审批。
二、委员会委员的选举
支部委员会由党员大会选举产生。
换届党组织应按照上级党组织的批复如期召开党员大会进行换届选举。党员大会由委员会确定一名成员主持，不设委员会的党支部进行选举，由党支部书记主持。主要议程包括：
1、清点到会人数。大会主持人向大会报告应到会党员人数，实到会人数。参加选举的有选举权人数超过应到会人数的五分之四，即可进行选举。
2、通过大会选举办法。选举办法应包括以下内容：制定选举办法的依据，选举的任务，候选人的提名和确定办法，选举的方法、程序，选举的有效性和有效票的规定，确定当选人的原则，候选人、当选人名单排列顺序的规定，填写选票的注意事项，监票人、计票人的产生方法，选举的纪律等。
3、介绍委员候选人名单。向党员大会介绍候选人酝酿产生情况、候选人的简要情况，对选举人提出的询问应作出负责的答复。必要时，可批准候选人作自我介绍，回答选举人提出的问题。
4、推选监票人，指定计票人。党员大会的监票人从不是委员候选人的党员中推选，经党员大会表决通过，监票人负责对选举全过程进行监督。大会指定计票人若干名，计票人在监票人监督下计票。
5、监票人当场检查票箱，计票人分发选票，大会主持人说明注意事项。
6、选举人填写选票，按一定顺序投票。
7、清点选票，确认选举是否有效。
8、计票人在监票人监督下计票。确认选举有效后，监票人和计票人应对选票认真进行核对、统计并作出记录，由监票人签字。
9、宣布选举结果和当选人名单。监票人按姓氏笔划公布候选人和另选他人的得票数。会议主持人宣布当选人名单。
三、书记、副书记的选举
新选出委员会产生后，即召开第一次全体委员会议选举书记、副书记。会议由上届委员会推荐一名新当选委员主持。选举的主要程序：
1、清点委员人数。主持人报告应到会和实到会委员人数，实到会委员超过应到会委员人数的五分之四，即可进行选举。
2、通过选举办法。选举书记、副书记一般采取等额选举的办法。
3、根据上级批复，对书记、副书记候选人的有关情况进行说明。
4、推选监票人，指定计票人。监票人由会议主持人从不是书记、副书记候选人的委员中提名，经选举人表决通过。计票人由会议主持人从会议工作人员或不是候选人的党员中指定。
5、监票人当场检查票箱，计票人分发选票，主持人说明注意事项。
6、清点选票，确认选举是否有效。
7、计票人在监票人监督下进行计票。确认选举有效后，监票人和计票人应对选票认真进行核对、统计并作出记录，由监票人签字。
8、监票人向会议报告选举结果，主持人宣布当选人名单。
第五章 工作规定
1、换届选举应召开党员大会，主要任务是：听取和审查同级党组织的工作报告；选举同级党的委员会。
2、委员候选人的提名应按照德才兼备和班子结构合理的原则。委员候选人的差额为应选人数的百分之二十。
3、实行差额预选时，赞成票超过实到会有选举权的人数的半数，方可列为正式候选人。
4、正式党员有表决权、选举权、被选举权。受留党察看处分的党员在留党察看期间没有表决权、选举权、被选举权;预备党员没有表决权、选举权、被选举权。
5、选举应尊重和保障党员的民主权利，充分发扬民主，体现选举人的意志。任何组织和个人不得以任何方式强迫选举人选举或不选举某个人。
6、委员会委员在任期内出缺，应召开党员大会补选。上级党的组织认为有必要时，可以调动或者指派下级党组织的负责人。
7、新建单位或合并单位如暂不具备选举条件，可按照管理权限分别由上级党组织或学校党委批准成立临时党组织，其领导成员由批准成立的上级党组织指定。临时党组织应在一年内提出选举正式党的基层组织的请示。
8、选举采用无记名投票的方式。选票上的候选人名单以姓氏笔划为序排列。未出席会议的委员不能委托他人代为投票。
9、选举人对候选人可以投赞成票或不赞成票，也可以弃权；投不赞成票者可以另选他人，弃权的不能另选他人。每一选票所选人数等于或少于规定应选人数的为有效票，多于规定应选人数的为无效票。
10、进行正式选举时，被选举人获得的赞成票超过实到会有选举权的人数的一半，始得当选。取得当选资格的人多于应选名额时，以得票多的当选。如遇票数相等不能确定当选人时，应就票数相等的被选举人进行第二次投票，得票多的当选。如果当选人数未达到应选名额时，不足的名额可从未当选的被选举人中重新选举；如果接近应选名额，经半数以上选举人同意，也可不再选举。
11、有下列情况的党员可不计入应到会人数：确实因病不能到会的；外出学习、工作半年以上或因工作调动应转组织关系而未转的；其他经认定可不计入应到会人数的。
12、选举收回的选票，少于等于投票人数，选举有效；多于投票人数，选举无效，应重新选举。
第六章 监督与查处
一、在选举时，凡有违反党章和本细则的行为，应根据问题的性质和情节，追究有关人员责任；上一级党组织对选举结果可做出部分无效或全部无效的决定，并报再上一级党组织审查批准，正式宣布执行。
二、本办法由上级党的委员会负责监督实施。