精选干部作风专项整治心得体会(通用18篇)

时间:2023-10-27 作者:琉璃精选干部作风专项整治心得体会(通用18篇)

心得体会是对自己在某个领域、某个经历中的感受和领悟的总结。下面是一份总结心得的范文,希望能够给大家提供一些写作的思路。

精选干部作风专项整治心得体会(通用18篇)篇一

我们党一贯重视领导干部作风建设,改革开放以来,党的十一届五中全会、十二届二中全会、十三届六中全会、十四届四中全会、十五届六中全会、十六届四中全会,都针对不一样时期的不一样情景专门对党的作风建设作出部署。党的十七届六中全会对加强党风廉政建设和反腐败斗争提出了明确要求。

可是,在长期执政的历史条件下,党的执政环境、历史任务、党员干部队伍都发生了深刻变化。在我国进入改革与发展新阶段的时候,我们党清醒地认识到党的作风建设面临的新形势,清醒地看到在一些领导干部身上存在的一些突出的作风问题,清醒地意识到切实抓好领导干部作风建设是一项比过去任何时候都更为重要、紧迫而艰巨的战略任务。要求领导干部始终坚持振奋的精神和良好的作风,始终坚持党的根本宗旨,不仅仅是我们党在执政情景下必须应对的考验,也是做好各项工作的有力保障。

科学发展观必须靠科学求实的态度和真抓实干的作风来贯彻落实。这就要求我们大兴求真务实之风,把进取精神和科学求实态度很好地结合起来,坚持一切从实际出发,不做表面文章,不搞花架子,办实事、求实效;大兴调查研究之风,就改革发展中面临的一些重大问题开展深入调研,得出解决问题的可行办法;提高科学确定形势的本事,善于分析错综复杂的新情景,正确把握时代发展的新要求;提高处理眼前利益与长远利益关系的本事,既要坚持从群众最关心、要求最急迫、受益最直接和条件最成熟的问题抓起,又要着眼于事业长远发展,建立健全促进持续发展的长效机制,不断开创科学发展的新局面。

我们要构建的社会主义和谐社会,是在中国特色社会主义道路上,党领导全体人民共同建设、共同享有的和谐社会。当前,我国已进入改革发展的关键时期,经济体制深刻变革,社会结构深刻变动,利益格局深刻调整,思想观念深刻变化。在这样的历史条件下构建社会主义和谐社会如果领导干部作风不正、作风不实,不但难以成为和谐社会建设的领头人,反而会损害党和政府在人民群众中的形象,影响党群、干群关系,甚至激化社会矛盾。如果各级领导干部不能真正做到为民、务实、清廉,势必影响和谐的干群关系,影响构建社会主义和谐社会的伟大事业。

各级领导干部是党和国家的宝贵财富,也是建设有中国特色社会主义事业的骨干力量,能不能坚持振奋的精神和良好的作风,意气风发地团结带领广大党员和人民群众去工作和奋斗,关系着一个单位、一个地区的党风政风民风,反映着党的执政本事、执政水平,对党的事业发展有着极为重要的影响。

领导干部的作风又是与领导干部的思想道德、梦想信念、政治立场密切相关的,作风好坏既是检验领导干部世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观的试金石,也是体现一个政党是否先进的显著标志。

领导干部仅有做到“慎微”,也就是防微杜渐,坚决抵制腐朽没落思想观念和生活方式的侵蚀,才能树立正确的世界观;仅有做到“慎行”,也就是克己慎行,不沉溺于灯红酒绿,流连于声色犬马,才能构成正确的人生观;仅有做到“慎交”,也就是择善而交,和人民群众交朋友,才能树立正确的权力观、地位观、利益观。作风建设是党的性质、宗旨、纲领、路线的重要体现,是党员世界观、人生观、价值观的外在表现,所以,党的作风建设是关系我们党和国家生死存亡的大事。这次纪律教育月经过认真学习胡锦涛同志七一重要讲话和”三个代表“重要思想,学习党的十七届四中全会精神,使我更好地体会党的作风建设的重要性、必要性、迫切性,并获得一些具有操作性的思路。

首先,加强和改善党的作风建设,是实践”三个代表“重要思想的重要举措。

党的作风建设加强了,党风端正了,”三个代表“重要思想才能得到全面贯彻。而全党实践”三个代表“的自觉行动,正是建设有中国特色社会主义的强大动力。加强和改善党的作风建设,是我们党永远立于不败之地的重要保证。

四中全会公报指出,加强和改善党的作风建设,核心问题是坚持党同人民群众的血肉联系。

中国共产党从无到有、从小到大,一个重要的原因就是始终忠实地代表了人民的利益,得到了人民的拥护和支持。今日,我们党仍要始终不渝地、忠诚地践行为人民服务的宗旨,全心全意为群众谋利益。否则,党就会失去人民群众的拥护和支持,丧失执政的资格。一是要理直气壮进行梦想信念教育。党风教育的核心,是要解决好世界观、人生观、价值观问题。对广大党员尤其是党员领导干部,必须理直气壮地进行共产主义道德梦想信念教育。这个问题解决好了,党风建设的许多问题都能够迎刃而解。此刻的突出问题是,要进一步加大对党员干部思想教育的力度,加大监督、落实的力度,真正把党的作风建设提高到一个新水平。党中央明确提出,重点要抓五种作风,异常是把干部的生活作风与思想作风、工作作风、学风等并列看待,具有重要意义。干部生活作风不是小节,干部的生活作风与大节、甚至与党的形象密切相关。中央提出的八个坚持、八个反对,是当前我们进行党的作风建设的具体要求,必须做严做实。二是规章制度不能形同虚设,对党员干部的思想政治教育要摆上各级党委的重要议事日程,要提倡表里如一、心口如一、言行一致的好作风,反对说一套、做一套的坏作风,不允许有置身党的法规之外的特殊党员。近几年来,我们大力加强党风廉政建设,制订了一系列的规章制度,建立健全纪检监察部门,配备了专门的纪检监察干部,充分发挥职能部门的作用。同时加大预防职务犯罪力度,始终把预防职务犯罪工作作为加强党风廉政建设和反腐败斗争的重要工作来抓,做到预防职务犯罪工作与企业经营管理工作一齐部署、一齐落实。三是要充分发挥先进典型的榜样作用。榜样的力量是无穷的,要汲取成功经验,近几年来,我们进取慎重地精心培育和树立一批具有时代特征的党员先进典型,发挥榜样示范作用。

第三,加强和改善党的作风建设,一是要自觉地改造自我,树立正确的人生观、价值观。在对待先富与后富问题上、在满足大多数人利益与少数人利益问题上、在生活有了改变后,是继续坚持艰苦奋斗本色与奢侈浪费问题上,要把自我定位在后富上、满足大多数人利益上、继续坚持艰苦奋斗本色上;二是要自觉地警醒自我,要紧紧牢记陈毅同志所说的党的监督,众目睽睽不可违这句话,自觉地理解各级监督部门的监督,严防职务犯罪;三是要自觉地充实自我,抵制西方社会意识形态、价值取向、生活方式等负面影响,坚持心理平衡,尽自我最大的努力去服务别人。

总之,干部应在作风建设中起表率作用。要坚持人民公仆本色,真正为人民群众服务。

精选干部作风专项整治心得体会(通用18篇)篇二

市局决定在全系统开展干部作风整顿教育活动,是建设史上的一个创举。通过开展干部作风整顿教育活动,使干部队伍保持思想上、政治上、组织上、作风上的先进性和纯洁性,始终站在时代前列,必将有力地促进党的政治优势、组织优势和密切联系群众作用的充分发挥。干部要巩固执政地位,完成新的执政目标,必须继续保持先进性,按照‚三个代表‛的要求加强最新最全的免费写作网站党员队伍自身建设,与时俱进,不断争取新的胜利。开展干部作风整顿教育活动,是我们党巩固执政地位、提高执政能力的必然要求。我们正处在全面建设小康社会、加快推进社会主义现代化的新的发展阶段,要完成好党所肩负的执政任务、历史责任,广大干部就必须始终保持先进性,充分发挥干部先锋模范作用。开展干部作风整顿教育活动,是加强我局党干部队伍建设、永葆党的生机与活力的迫切需要。新的历史条件下,我们干部队伍中出现了一些与新的形势任务不相适应、与‚三个代表‛的要求不相符合的问题,迫切需要采取切实可行的措施认真加以解决,使广大干部始终保持先进性,确保党的肌体不受腐蚀,党的战斗力不受削弱,党的形象不受损害,永葆党的生机和活力。

通过余局长‚开展加强和改进干部作风活动‛动员报告、市局中心组学习会议精神和局党委干部思想作风建设制度,并经过一段时间的‚干部作风建设教育‛学习活动,我认识到要想当一个一心为民的好干部,就必须遵守三台局党机关作风建设‚十条规定‛和弘扬‚五种作风‛,并且以胡锦涛总书记提出的‚六个坚持‛为标准,认真落实省委提出的‚五带头‛,着重做好以下几个方面:

一、强化干部“五种”意识和弘扬“五种作风”。强化进取意识,大力发扬奋发有为的工作作风,确保真抓实干。始终保持奋发有为、昂扬向上的精神状态,充分发挥主观能动性,以自己饱满的工作激情,把心思凝聚到教育事业上,把功夫下到抓贯彻落实上,迎难而上营造出一门心思干事业。同时我要引导我校干部群众解放思想、牢记使命,在自己的岗位上大展才智,释放出自己的最大能量,以追求一流的豪情壮志和责任感,用最大的努力去争取最好的业绩。

二、强化干部意识。强化干部意识必须牢记党的宗旨,把全心全意为人民服务作为自己的终生追求和义不容辞的责任,实实在在地为群众办实事、办好事,诚心诚意为人民服务这个宗旨不能忘,吃苦在前、享受在后这个原则不能变;强化党员意识必须加强组织纪律性,每一位干部都应该明白,组织上入党只是一生一次,但思想上入党是一生一世的,必须活到老、学到老、改造到老,只有思想上保持了先进性,才能在行动上体现先进性。

三、提高党员素质。提高党员素质,必须保持理论上的清醒和政治上的坚定。广大党员一定要自觉加强理论学习,提高理论素养,切实增强政治敏锐性和政治鉴别力。提高党员素质,必须增强为人民服务的本领。普通党员要具有做好本职工作、争创一流业绩的本领;党员领导干部要努力增强驾驭市场经济的本领、做群众工作的本领、处理复杂问题的本领、履行岗位职责的本领。

四、发挥干部作用。一是要做到平时工作看得出来。不管你在哪个行业、哪个岗位,不能仅仅是‚过得去‛,而必须是‚过得硬‛,随时随地能成为群众的榜样,敢于说出‚向我看齐‛的口号,切实把2干部作风体现到日常的工作和生活中。二要做到关键时刻站得出来。每一位干部都要经常重温入党誓词,想一想向党承诺过什么、向党保证了什么,时常反思和检查自己在个人利益与国家利益、集体利益、群众利益发生冲突时,是否能够高风亮节;在急难险重任务面前,是否能够挺身而出;在生死危难关头,是否能够豁得出去。

五、树立干部形象。一要树立为民形象,多做加快发展的事。只有加快发展,不断满足人民群众日益增长的物质文化的需要,才是党的先进性最根本的体现。同时,树立为民形象还要求每一个共产党员特别是领导干部要亲民、爱民,弄清楚群众到底想什么、盼什么、争什么,真正把群众的冷暖、安危放在心上,把群众最需要、最急迫的事抓在手上,一件一件去落实。要体察民情、了解民意、集中民智、珍惜民力,牢固树立科学的发展观和正确的政绩观,不搞浮夸虚报的假政绩,不搞徒有虚名的达标升级活动,不搞沽名钓誉的‚形象工程‛,把有限的资金集中用在事关经济社会发展大局的重要领域和项目上来,用在解决关系群众切身利益的重大问题上来。二要树立务实形象。广大党员要按照保持先进性的要求,勇于治‚虚‛治‚假‛,敢于治‚漂‛治‚浮‛,切实做到讲实话、知实情、出实招、办实事、求实效,把时间和精力都放到工作的落实上去。在各项工作的落实中,发挥表率作用,要求群众做到的,党员先做到;要求下级做到的,上级先做到,形成党员干给群众看,领导干给职工看,一级带着一级抓的良好局面。三要树立清廉形象。这不仅是对党员领导干部的要求,也是对广大普通党员的基本要求。普通党员,要坚持‚两个务必‛,进一步发扬艰苦奋斗的优良传统。党员干部,还必须正确行使权力。每3一名党员都必须明白,我们手中的权力来自于人民,决不能把权力当作向组织伸手的资本,更不能把权力当作谋取私利的工具,只能把权力当作为人民服务的责任和义务。

六、要实践全心全意为人民服务的宗旨。

江总书记在十五大报告中指出:‚建设有中国特色的社会主义全部工作的出发点和落脚点,就是全心全意为人民谋利益。共产党员要倾听群众呼声,关心群众疾苦,为群众办实事,办好事‛。也许有的党员同志会认为:现在是市场经济了,人人参与竞争,我只要干好本职工作就不错了,哪有精力去关心别人呢?持有这种想法的人,已不自觉地将自己混同于一个普通老百姓。尽管经济转轨,竞争意识增强,但是,我们万万不能忘记:我们整个社会的根本政治制度没有变,全心全意为人民服务仍然是我们党的宗旨。我们是最广大人民根本利益的忠实代表。全心全意为人民服务,是我们党的立党之本,执政之本,这是我们党的性质和指导思想所决定的。毛泽东同志在《为人民服务》中指出:‚我们的共产党和共产党所领导的八路军、新四军是革命的队伍,我们这个队伍完全是为着解放人民的,是彻底地为人民的利益工作的。‛全心全意为人民服务是我们共产党员的天职,我们党的路线、方针、政策是靠每一名共产党员的实际工作去影响群众,带动群众的,从而形成千百人的实践活动。之所以有些群众对腐败现象深恶痛绝,恰恰是由于我们党内的极个别人背离了‚全心全意为人民服务‛的宗旨,他们心里装的不是群众,而是用人民赋予的权力为自己捞取好处,以权谋私,最终成为人民的罪人,严重地败坏了党的形象。从这些腐败分子演变的过程看,一个共同的特点,就是忘4记了群众,忘记了党和人民的利益,不能自觉地抵制资产阶级和其它剥削阶级腐朽思想的侵蚀,私欲膨胀,争名夺利,从而引起了群众的强烈不满。因此,必须引起我们每一个共产党员的深思和警觉。无论在战争年代,还是改革开放的新形势下,共产党人为人民服务的宗旨是永恒的。

全面加强领导干部作风建设,大力倡导八个方面的良好风气,这必将对区乡两级领导干部思想作风建设产生巨大的推动作用。近年来,×××坚持把思想作风建设作为加强领导班子建设的首要任务,积极探索,努力实践,不断创新,全区各级领导班子的凝聚力、战斗力、号召力明显增强。特别是去年区乡两级换届以来,针对新班子的新特点、新情况,采取了一系列行之有效的措施,着力加强领导干部思想作风建设,为区乡两级新班子带来了新气象,增添了新动力,在群众中树立起了真抓实干、团结拼搏的良好形象,为推动全区经济社会持续提速发展,全力实施‚打造经济强区、构建和谐麦积‛的宏伟蓝图提供了有力保障。

(一)强化学习意识,提高政治理论素养。坚持把理论教育作为干部作风建设的基础工作,经常抓、长期抓,使区乡两级领导班子始终保持着勤奋学习、精神振奋、风正劲足的良好风气。在区乡两级换届中,一批德才兼备、年富力强的干部进入了新的领导班子,新班子成员都有着干好本职工作、争创工作业绩的强烈愿望,但一些新进班子成员受知识结构、工作经历的限制,面对新的工作任务和岗位职责,显得理论知识不够、政策水平不高、领导经验不足。为此,区委从提高领导干部的政治理论素养和驾驭实际工作的能力入手,进一步强化5了全区各级领导班子成员的理论学习。一是改进中心组理论学习。区委班子每月一次的专题学习增加为每月两次,并邀请有关方面的学者、教授进行辅导,每位班子成员交流心得、撰写体会,有效提高了学习的质量和效果。二是认真落实领导干部任前培训制度。对新进乡镇班子的成员,进行了为期半个月的岗前培训,在突出理论学习的基础上,邀请工作成绩突出、工作思路好的乡镇、部门主要负责同志现身说法,使新进班子的成员深受教育,启发很大,迅速进入了新的工作状态。三是实行领导干部讲学制度。区委、区政府班子成员和乡镇、部门‚一把手‛每年至少到区委党校讲学一次,既检验了领导干部的理论功底,又促进了领导干部的自身学习。通过这些有效的方式方法,使区乡两级领导班子成员的理论水平和政治素质有了很大提高。

(二)强化民主意识,提高科学决策水平。区乡两级换届后,班子成员来自四面八方和不同的工作岗位,需要相互磨合、相互适应,各展其长、团结共事。对此,区委坚持把严格执行民主集中制作为加强领导班子思想作风建设的一个重要环节来抓。

一是开展经常性的民主集中制教育。教育和引导班子成员正确处理集体领导和分工负责的关系,在班子内部坚持做到大事讲原则、小事讲风格,思想上相互帮助、工作上相互配合、困难面前相互支持,原则问题不让步、非原则问题不争论,形成了良好的工作氛围。

二是及时修定《区委全委会议议事规则》、《区委常委会议议事规则》。结合开展党务公开深化政务公开工作,建立健全了党组织议事规则,规范完善了决策程序。凡是需集体研究作出具体决定的,始终坚持事先进行沟通,以便于提前统一认识,提高会议质量;凡是需要6人大、政府依法做决定的事情,常委会只研究谋划,不代行职权,不越俎代庖,确保了全区政治生活的健康有序;凡事关全局的发展规划、重大经济和社会问题,都坚持广泛听取社会各方面、各层次的意见,提高了决策的科学化、民主化水平。去年换届前后,区委、区政府在集中民智的基础上,提出了‚抢抓西部大开发、天(水)宝(鸡)高速公路建设、天水城市发展战略重点东移三大机遇,实施‘工业强区、产业富民、商贸兴埠、旅游拉动、城市带动’五大战略‛的发展思路,完全符合区情实际,有力地推动了麦积经济社会的持续全面提速发展。

(三)强化宗旨意识,切实改进工作作风。针对领导班子和领导干部工作作风、领导作风、生活作风方面存在的突出问题,紧紧围绕掌好权、用好权这个根本问题,认真落实‚八个坚持、八个反对‛的要求,在全区深入开展了以‚牢固树立正确的权力观‛为主题的教育活动。近一段时间以来,围绕贯彻落实和大力倡导hjt同志关于全面加强领导干部作风建设的八个方面良好风气的要求,进一步改进区乡两级领导班子领导作风和工作作风,重新研究制定了区乡领导干部联系贫困村制度、下基层调研制度、公开接访制度以及困难群众结对帮扶制度,明确要求区四大组织县级领导干部及乡镇部门负责同志每年帮助群众办一些看得见、摸得着的实事好事,切实解决群众的实际困难。春节前夕,区四大班子全体成员带头深入乡村农户走访慰问,协调解决热点难点问题,全区30xxxx名县科级干部对120xxxx户贫困户进行结对帮扶,把党和政府的关怀与温暖送到了千家万户,进一步密切了党群干群关系。

(四)强化团结意识,提高班子凝聚力。团结出凝聚力、出战斗力、出生产力。团结是一个领导班子执政能力建设的根本,也是一个地方的福祉。区委一班人十分珍惜团结,区四大班子十分重视团结,区委在充分发挥领导核心作用的过程中,全力保证各班子独立行使职权,最大限度地调动各个班子的工作积极性和创造性,最大限度地支持和信任政府领导班子,使政府充分理解和实现区委的意图,保证了党政领导班子的和谐统一。作为领导核心,区委班子坚持做到在工作上总揽但不统揽,在重大问题解决上果断而不武断,大胆放手不撒手,宽容大度不无度,从而为政府、人大、政协有效履行职责创造了良好的工作环境。针对取消书记办公会议、增加区委委员人数的实际情况,进一步加强了个别酝酿沟通,常委会议议题由各常委按分工职责提出,重大事项决策全部通过全委会和常委会的讨论决定来实现。实行常委分工负责制后,每个常委都独立负责,敢于负责,创造性地开展工作,从而使各成员较好地发挥了主观能动性和创造性。目前,区委、区政府班子心齐气顺、风正劲足,工作上互相配合、互相支持,显现出强大的凝聚力和战斗力。四大班子始终保持了思想上同心,目标上同向,行动上同步,呈现出‚四大班子一条心、四个轮子一起转‛的良好格局。

(五)强化自律意识,促进党风廉政建设。领导干部的廉洁自律意识强不强,直接关系着领导班子的作风和形象。近年来,我们按照主要领导负总责、谁分管谁负责、一级抓一级、层层抓落实的原则,认真执行党风廉政建设责任制。切实加强领导干部‚官德‛教育,把‚德‛作为选拔任用干部的首要条件。在选拔任用干部上坚持公正、公开、8公平、透明的原则,严格任用程序,注重民意,尊重公论,使一大批能干事、会干事、敢干事,政绩突出、德才兼备、群众公认的年轻干部得到提拔重用,在全区上下形成了良好的用人导向。不断加强对干部生活作风的监督,明确提出领导干部生活作风‚五条禁令‛(禁止大吃大喝、禁止酗酒、禁止进入娱乐场所、禁止赌博和变相赌博、禁止吃拿卡要)。

精选干部作风专项整治心得体会(通用18篇)篇三

按照局统一布署,认真学习有关规定学习篇目以及相关领导讲话和文件精神。在这次作风纪律整顿活动中,认真剖析检查存在的问题,及时整改,确保各项工作落实到位。

一、弘扬新风正气、加强作风建设。

加强作风建设,要牢牢抓住思想作风这个关键。构成良好的思想作风需要增强政治意识,树立正确的世界观、人生观和价值观,做到信念坚定、志存高远,并把理想与脚踏实地干事创业统一齐来;增强创新意识,做到解放思想、与时俱进,用创新的方法解发展中的难题,用勇于争先的精神开创各项工作的新局面。

加强作风建设,要牢牢抓住学风这个基础。学习是一个人完善自我、提升境界的必由之路,是增长才干、提高素质的重要途径,也是做好各项工作的重要基础。学风问题实质上就是能否做到理论联系实际的问题。构成良好的学风,就是要把学习作为一种精神追求,一种政治职责,一种生活习惯,一种工作动力,树立终身学习的思想,认真学习党的最新理论和现代经济、科技、管理、法律、历史等知识,深入研究科学发展观、和谐社会建设和荣辱观教育等重要思想,用我们党理论创新的最新成果武装头脑,不断提高理论素养和知识水平;就是要学以致用,始终坚持理论联系实际的学风,高度重视对分管领域、本职工作中现实问题的研究,努力把学习的成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施以及解决问题的潜力。

加强作风建设,要把落脚点放在工作作风上来。始终持续奋发向上的精神状态,善于谋实事、创实业、勇于开拓;求真务实,教育引导广大党员干部克服浮躁情绪,抛弃私心杂念,真正把心思用在干事业、抓落实上。进一步落实相关工作制度和机制,对既定的目标任务层层分解,明确职责,严格考核。

二、认真查摆、落实整改。

1、在政治理论学习方面还不够深入,由于事物性工作多,加之主动学习精神不够,工作闲时就多学点,工作一忙时就放松了学习,个性是对理论的系统学习上,规划不够明确,想起学点什么就学点什么,存在着实用主义思想,由于学的不够好,不够深入,导致思想意识方面达不到上级领导的要求。

2、领导水平和对外协调潜力还需在今后工作中,进一步加强。要透过学习,不断提高领导水平,提高明辨是非的潜力,提高政治敏锐性和政治鉴别力,要善于透过现象看本质,站在全局的高度,从整体利益看待问题,解决问题。

3、方法有待改善。由于自已主观上想干好工作,有时看到工作进展较慢,便产生急躁情绪,表此刻工作上存在必须程度的急于求成。在以后的工作中,应注重方式方法,克服急躁情绪,从客观实际出发,讲求实效。

三、作风建设活动中自身的努力方向。

1、勤奋好学、学以致用,牢固树立终身学习的思想,坚持理论联系实际的马克思主义学风,认真的学习和领悟党的路线方针政策、法律法规知识及组织管理知识,用学习的成果为园林建设事业服务。

2、真抓实干、务求实效,发扬求真务实精神、大兴求真务实之风,增强工作的职责感和紧迫感,自觉克服脱离实际、形式主义、弄虚作假、虚报浮夸等不良作风,努力做到脚踏实地、埋头苦干,查实情、讲实话、办实事,提高工作效能,推动工作落实。

3、艰苦奋斗、勤俭节约,牢记“两个务必”,发扬艰苦奋斗、勤俭节约的精神,反对铺张浪费和大手大脚,抵制拜金主义、享乐主义和奢靡之风,坚决克服以权谋私、奢侈浪费、作风粗暴、侵害他人利益等错误行为。

4、自觉遵守党规党纪和国家的法律法规,严格执行廉洁自律各项规定。

5、生活作风正派、情趣健康,讲操守、重品行,注重培养健康的生活情趣,持续高尚的精神追求。

透过此次作风纪律整顿活动,力求自身的政治思想有明显进步、工作作风有明显改善、法纪观念有明显增强、业务水平有明显提高,从而促进自身全面发展。

 

 

精选干部作风专项整治心得体会(通用18篇)篇四

县委、县政府决定开展干部作风整顿教育活动,进一步促进全县干部队伍在思想上、政治上、组织上、作风上又有一次新的提高。开展干部作风整顿教育活动,是按照”三个代表“的要求加强党员队伍自身建设,坚持先进性和与时俱进,巩固党的执政地位、提高执政本事的必然要求,是加强干部队伍建设、永葆党的生机与活力的迫切需要。新的历史条件下,我们干部队伍中出现了一些与新的形势任务不相适应、与”三个代表“的要求不相贴合的问题,迫切需要采取切实可行的措施认真加以解决,到达塑造形象、促进工作的目的。

经过局“开展干部纪律作风整顿教育活动”动员大会及经过一段时间的学习教育活动,我认识到要想当一个一心为民的好干部,就必须加强自身作风建设,牢固树立服务意识和大局意识,并在以下几个方面改善提高:

强化进取意识,大力发扬奋发有为的工作作风,确保真抓实干,始终坚持奋发有为、昂扬向上的精神状态,充分发挥主观能动性,以自我饱满的工作活力,把心思凝聚到工作事业上,把功夫下到实际工作中,迎难而上,在自我的岗位上尽职尽责,兢兢业业,踏踏实实地做好每一项工作。同时要解放思想、牢记使命,增强职责感和紧迫感,用自我最大的努力去争取最好的工作成绩。

要时刻强化宗旨意识,把全心全意为人民服务作为自我的终生追求和义不容辞的职责,经过自我切实做好平凡岗位上的每一项工作,促进机关作风建设,实实在在地体现为群众办实事、办好事,诚心诚意为人民服务这个宗旨,发扬吃苦在前、享受在后优良传统。进一步强化服务意识,把群众满意与否作为衡量自我工作好坏的标尺。

仅有经过学习政治理论,用马列主义、毛泽东思想以及邓小平理论武装自我,才能具有正确的世界观、人生观、价值观,在政治上坚持清醒的头脑,也仅有经过努力学习专业知识,才能具备相应的业务本事。自觉加强政治和业务理论理论学习,全面提高理论素养,切实增强政治敏锐性和政治鉴别力,增强为人民服务的本领,处理复杂、履行岗位职责的本领。在不断地学习、不断地实践的过程中,要不断地总结和提高自我的思想境界和业务水平。

要做到平时工作、生活、学习的严格要求自我,切实把干部作风体现到日常的工作和生活的方方面面。时常反思和检查自我,在各项工作的落实中,要脚踏实地做好本职工作,切实履行工作职责,精神状态要进一步振奋,要以朝气蓬勃、奋发有为、知难而进、昂扬向上的精神状态对待每一项工作,善于在工作中开拓创新,提出新的思路和见解。组织纪律观念要进一步强化,切实转变工作作风。发扬党员的带头作用和艰苦奋斗的优良传统,个人生活做到克勤克俭,正确处理好个人与团体,艰苦朴素,勤俭节俭,遵纪守法,理解监督。

总之,我要以这次学习整顿为动力,深刻领会和准确把握县委、县政府工作部署,把思想和行动统一齐来,坚持用学习整顿促进工作开展,以工作成效检验整顿效果,为我县的信访稳定而不懈努力。

精选干部作风专项整治心得体会(通用18篇)篇五

为了深刻吸取“牟瑛”事件教训,转变机关作风,提高党的执政本事,巩固党的组织基础,树立全心全意为人民服务的宗旨,为全乡新农村建设供给坚强的组织保证和政治保证。按照县委的统一部署,玉和乡机关从11月初到12月底开展了机关作风整顿,现已结束,到达了“教育干部、转变作风、树立形象、促进工作”的总体要求。现将作风整顿工作总结如下:

自10月23日。中央电视台焦点访谈以“宴席摆进镇政府”为题,对珙县洛表镇经发办主任牟瑛借乔迁之机大摆宴席,并借机敛财进行了曝光后,乡党委及时召开党委扩大会,传达了县委要求,成立了玉和苗族乡机关作风整顿领导小组,抽调专人负责抓好整风工作,做到了“机构、人员、职责、工作”四落实,11月3日又召开动员大会,乡机关全体干部、村四职干部、乡级各部门负责人46人参加了会议,会议由党委副书记杨代琼主持,党委书记韩燕作了动员讲话,党委副书记毛成平对整风工作进行了具体安排,会议结束后,全体党员进行了重温入党誓词宣誓活动。

乡整风办于周二、周四组织机关干部集中学习,集中讨论,集中听报告,党委书记韩燕、副书记杨代琼、毛成平作了集中学习的辅导讲课,主要学习了《党章》、《公务员法》、《公民道德建设实施纲要》和十六届六中全会决定等资料。机关离退休老干部作了经验发言,与此同时,整风办组织机关干部反复观看了“焦点访谈”专题片,为了到达人人受教育,个个有提高的工作目标,乡整风办制发了专用学习记录本,健全学习纪律和制度,做到四个不能少。一是参加学习的对象不能少;二是集中学习和讨论的时间不能少;三是要求学习的资料不能少;四是撰写学习心得体会达2000字不能少。实现了全体机关干部认真学习、认真听讲、认真作笔记、认真写心得的好效果。

为了深刻吸取“牟瑛”事件教训,在举一反三、认真学习的基础上,组织机关干部进行集中讨论,全体职工围绕怎样牢固树立全心全意为人民服务思想,如何转变机关作风,提升政府形象,怎样实践”三个代表“重要思想,争做人民满意公务员;怎样用优良的干部作风带民风,加强基层先进文化建设等资料进行深刻反思和讨论,在此基础上,个人结合实际写出心得体会,使职工真正受到教育。

在学习讨论的基础上,乡党委、人大、政府、纪委的领导和全体机关干部深入村、社和农户,经过发征求意见表,召开各层次的座谈会,院坝会和进行个别走访等形式,广泛吸取和收集各界人士对机关干部在作风方面的意见和提议共121条。经梳理归纳后为23条,主要涉及到机关干部工作、学习、生活、服务等方面的问题和关系到群众切身利益的问题,这些忠肯的意见和提议为整改工作供给了第一手资料。

一是党政班子根据查找出的问题、结合自身实际、就普遍性,倾向性的问题制定整改方案,做到明确整改重点、确定整改时限、落实整改职责、突出整改效果。二是机关干部个人根据自身实际对照检查出来的问题,进行深刻剖析,制定整改措施,做到措施具体、方向明确、整改有效。三是坚持边议边改边提高;对那些具备整改条件的问题,立行立改;对那些经过努力能够解决的问题进行限时办结;对需要综合治理的问题,加强协调联合整改;对一时解决不了的问题,向群众说明原因并逐步整改,使群众感受到机关整风的实际效果。

为了建立机关作风良好长效机制,乡党委制定和完善了机关工作十项制度,包括“机关工作制度、党委议事制度、开会学习和请销假制度、机关考勤考核制度、接待群众来信来访制度、各项审批制度、生活接待和陪餐制度、机关后勤管理制度、干部谈话和重大事项报告制度、中心组学习和党委民主生活会制度”。经过这些制度的落实,机关形象有了较大的提升,干部服务意识有了较大提高,为打造服务型、朴素型和礼貌型政府奠定了坚实的基础。

总之历时两个月的机关作风整顿,在县委的正确领导下,着重解决了机关干部管理失之于软、失之于宽、无章可循、有章不循、运转无序、工作不力等突出问题,大力开展了“权为民用、情为民系、利为民谋”的“三民”主题实践活动,切实树立机关干部亲民、爱民、为民的良好形象,破除了陈规陋习,倡导了礼貌和谐的生活方式,能够肯定地说,我乡机关整风到达了群众满意、组织满意,实现了开门整风和推进工作两不误的目的。

精选干部作风专项整治心得体会(通用18篇)篇六

李xx院长提出“争先进位,走在前列”八字要求,是当前法院总体工作要求,也是工作目标和应有的工作状态。“争先进位”讲的是精神状态,是工作要求,“走在前列”是目标要求,是结果定位。这是对每一位法院干警的要求。我们要在工作中找准自己的位置,实现“走在前列”的工作目标。注意实效,改变之前的不良作风,虽然纪律作风整训活动只开展一周,但作风建设永远在路上。

精选干部作风专项整治心得体会(通用18篇)篇七

为了认真贯彻局纪律作风教育整顿动员大会精神,端正工作态度,改善纪律作风,促进做好工作,经过认真学习,查找不足,改善提高,使我在思想上、工作上、生活上对自我的要求和实际行动都有了很大的提高,以下谈谈我的一些心得体会。

一名优秀的干部不是天生具备的,而是在不断的学习、不断的改造、不断地创新及实践中,经过不断地总结和提高自我的思想境界才构成的。仅有经过学习政治理论,用马列主义、毛泽东思想以及邓小平理论武装头脑,才能具有正确的人生观、价值观、世界观。仅有不断地强化学习政治理论,才能在政治上始终坚持清醒的头脑。仅有不断地学习法律和业务知识,才能具备严格地执法本事,具备热情为民服务的素质。要做到这些,不学习、不用科学的理论武装头脑是不行的。没有科学理论的武装,就不能确立正确的人生观、价值观、世界观,也就不可能有高度自觉的政治意识,所以,我们要增强政治理论学习的自觉性和紧迫性,要抓紧的学,认真的学,系统的学,同时在学习中要有针对性,带着问题去学,学时想着问题,要理论联系实际,思考分清是非,要真正做到学习致用,使自我在思想上坚持最高尚的境界,牢固地树立正确的人生观、价值观和世界观,树立全心全意为人民服务的思想。

中国共产党的宗旨是全心全意为人民服务,我们必须正确树立全心全意为人民服务的宗旨意识,时刻把自我放在人民公仆的位置上,要勤政为民,严格执法,热情服务,要增强事业心和职责心,兢兢业业地做好本职工作,认真执行机关“八项制度”坚决杜绝那些存在对基层同志和群众“冷、横、硬、推”,甚至侵犯人民群众的利益以及“门难进、脸难看、事难力、话难听”的四难现象。要真正树立好永恒的全心全意为人民服务思想,真心实意为人民群众做好事、办实事,以实际行动树立好部门的良好形象。

没有严明的纪律,就没有坚强的队伍,更没有强大的凝聚力和战斗力。所以,我们应再次认识到当前整顿的迫切性和重要性,要迅速地把思想认识统一到上级的决策部署上来,认真解决存在的突出问题。首先要严明工作纪律,要忠于职守,爱岗敬业,不下班不迟到早退,擅自离岗。要严以律己,从我做起。其次是要严格执法办事,礼貌执法,热情服务。再次是强化服务意识和效能意识,制定工作目标和计划,真正做到“落实”二字上,进一步提高工作效能。

这次纪律作风整顿活动是自我改造、自我完善,自我提高的教育活动,具有很强的现实性和针对性,是我们队伍建设的一项迫切而重要的任务,自我要在局党组的正确领导下,认真学习,扎实整改,用饱满的热情和昂扬的斗志,认真做好各项工作,为我市中小企业和非公有制经济发展作出一点贡献。市委、市府决定开展干部作风整顿教育活动,进一步促进全市干部队伍在思想上、政治上、组织上、作风上又有一次新的提高。开展干部作风整顿教育活动,是按照”三个代表“的要求加强党员队伍自身建设,坚持先进性和与时俱进,巩固党的执政地位、提高执政本事的必然要求,是加强干部队伍建设、永葆党的生机与活力的迫切需要。新的历史条件下,我们干部队伍中出现了一些与新的形势任务不相适应、与”三个代表“的要求不相贴合的问题,迫切需要采取切实可行的措施认真加以解决,到达塑造形象、促进工作的目的。

精选干部作风专项整治心得体会(通用18篇)篇八

干部作风建设是一个系统,就其具体内容来看,每一个方面都涉及到党和政府与人民群众的正确关系,都从不同的方面体现了党全心全意为人民服务的宗旨。从思想作风看,如果没有人民群众的积极性和创造性,没有人民群众的首创精神,解放思想、实事求是就会失去不竭的源泉;从学风看,马克思主义理论如果离开了群众的具体实践,就会成为空洞的教条,所提出的路线、方针和政策就不能符合人民群众的利益和要求,就要犯错误;从工作作风看,如果脱离群众,就必然会出现形式主义和官僚主义等不正之风;从领导作风看,如果脱离群众,也必然会出现独断专行、软弱涣散、自由主义等不正之风;从生活作风看,如果脱离群众,忘记自己手中的权力是人民赋予的,不能正确认识和对待自己手中的权力,也将会出现骄奢淫逸等消极腐败现象,使党的形象受到损害。

因此,党与人民群众的关系,是贯穿党的各种优良作风的一条主线,它把党的各种优良作风联结成一个有机整体。保持党与人民群众的血肉联系,是党的作风建设的核心,是区分党风性质的标志,是衡量党风状况的重要标准,是加强党风建设的关键,是检验党是否保持先锋队性质的最高标准。

要以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,把先进性教育活动中党员为群众办实事、解难事、做好事的有效做法坚持下去。通过作风整顿,注重探索建立长效的领导干部联系群众制度和机制,把联系群众、亲民为民的制度和机制建立起来,保证作风建设成效真正得以加强,做到持久和经常。

具体说来,这种制度和运行机制建设的基本要求有:

第一,必须坚持党全心全意为人民服务的宗旨,体现它鲜明的价值取向。即以最广大人民群众的根本利益为最高价值取向和根本标准,使党的各级干部在“行权”、“谋利”和“用情”上,着力关注民生、重视民生、保障民生、改善民生,始终做到“权为民所用、利为民所谋、情为民所系”,实现好、维护好和发展好最广大人民群众的根本利益。第二,必须坚持马克思主义的群众观点和党的群众路线。即始终坚持一切为了群众,一切依靠群众的根本观点,坚持党的从群众中来,到群众中去的群众路线,深入群众,深入基层,倾听群众呼声,反映群众意愿,集中群众智慧,使各项决策符合实际和工作要求。

第三,必须体现与时俱进的要求。必须坚持与完善社会主义市场经济体制的进程相适应,坚持与经济全球化和我国对外开放深入发展的要求相协调。应着眼于经济社会发展的新要求,把握新阶段群众工作的特点和规律,围绕党的根本任务和基本职能,按照“科学执政、民主执政、依法执政”的方略,在党的组织依托、设置方式、管理模式、联系群众等方面,推进制度创新和体制创新。同时,逐步建立完善自我运行能力更强,党员参与程度更深,吸引力和凝聚力更大,更加富有效能的党联系群众的制度和运行机制。

这种制度和运行机制建设的内容应该主要有:

必须建立健全干部教育的制度和机制,夯实干部联系群众的思想基础,提高干部服务群众、带领群众谋发展的能力。要坚持不懈地抓好理论学习和思想政治教育,增强学习的针对性和实效性,不断增强干部联系群众的自觉性,把全心全意为人民服务的宗旨落实到各项工作中去。把提高干部服务群众的本领,当作密切干部与群众联系的重要内容来抓。

建立健全干部联系群众的制度和机制,扩大干部联系群众的范围,改进联系方式、丰富联系内容。坚持和完善调查研究制度,规定各级党员干部必须安排一定时间深入基层,体察民情、了解民意,指导工作、解决问题,增进对群众的理解,加深对群众的感情。建立健全干部联系群众的激励制度,把群众满不满意作为评价党员干部工作的根本标准,不定期组织群众对党员干部进行民主评议和民主测评,激发党员联系群众的内在动力。要创新干部联系群众的方式方法。努力扩大党的工作覆盖面和影响力,为广大党员干部联系群众、服务群众提供坚强的组织保证。

建立健全解决群众实际问题、化解基层矛盾的机制。坚持立党为公、执政为民,就要把人民群众的利益和要求看得高于一切,从群众最关心的事情做起,从群众最不满意的地方改起,为群众诚心诚意办实事、尽心竭力解难题,积极主动地把群众的利益实现好、维护好、发展好,营造一个人人心情舒畅、充满生机与活力的和谐社会氛围。要形成科学有效的利益协调机制、诉求表达机制、矛盾调处机制、权益保障机制。进一步畅通民意表达渠道,完善群众来信来访制度,引导群众以理性、合法的方式表达利益诉求,力争把矛盾消除在萌芽状态,把问题解决在基层。

精选干部作风专项整治心得体会(通用18篇)篇九

为了进一步提高干部队伍的整体素质,切实解决干部作风中存在的突出问题,按照省委、市委的统一安排,全市在机关干部中开展一次作风集中整顿工作。经过第一阶段的认真学习,本人就此次干部作风集中整顿有以下几点体会和认识:

经过第一阶段的学习,自我充分认识到,必须彻底转变以往一些不正确的观念,增强服务意识和干部的职责意识,对企业、对区、县和基层农民工,我们都要真心诚意地对待他们,时时、事事、处处都要首先换位思考,站在对方的角度去分析,去解答所提出的问题和所遇到的困难,切切实实地为他们着想;熟记和使用公务员守则,并用守则规范我们的服务言行,严格遵守各项规章制度,在与群众交往、沟通时,必须要做到热情礼貌、耐心细致、态度温和,耐心解答他们提出的问题,全心全意地帮忙他们解决所遇到的困难,切实转变那种政府机关门难进、脸难看、事难办的“三难”的衙门作风,满腔热情地为村、企业以及基层群众服务好,贴近群众,为我镇各项事业发展尽心尽力、尽职尽责;要解放思想,开拓创新,勤奋学习业务知识,熟悉和掌握好本职工作方面的有关法律、政策、法规,切实转变观念,转变作风,不断提高服务质量、办事效率和服务水平。在今后的工作中,我会重点从以下几方面入手提高效能、转变作风。

(一)、进一步转变工作作风,着力在“五个方面、二十三个问题”实现新突破。

加强和改善党的作风建设,核心是坚持党同人民群众的血肉联系,一是要克服官僚主义,不盲目决策,不劳命伤财,充分听取民声民意,多为群众所想,多关心群众疾苦。二是不搞形式主义,不搞虚报浮夸,不加重群众负担,不侵害群众利益。要经过作风整顿,真抓实干,了解实情、体察疾苦,真正把群众当主人、当亲人,思想上尊重群众、政治上代表群众。我县干部作风总体上是好的,异常是近年来经过开展“三个代表”重要思想学习教育、共产党员坚持先进性教育,以及“学先进、找差距、解放思想大讨论”等活动,我局的干部作风有了较大改善,为实现县发展新跨越和构建和谐社会供给了有力保障。但也要看到,应对新的形势和任务,对照上级的要求也存在着许多不适应的方面,这些问题,虽然只是发生在个别地方和少数干部身上,但与我们党的宗旨格格不入,与“发展、为民、创新、实干”的要求格格不入,为此,我们必须进一步加强政府自身建设、转变机关工作作风、提升政府行政效能,着力在“用心想事、用心谋事、用心干事”上有新的突破。

(二)、要不断学习,着力在“开拓创新”上实现新的突破。加强学习,努力提高理论水平和政治素质是履行好自我肩负职责的重要保障。仅有经过不断的学习才能做到在思想上跟上新形势的发展,在行动上贴合工作的规范,在工作上不断增强原则性、科学性、预见性和创造性。一个优秀的干部不是天生具备的,而是在不断地学习、不断地实践和。

总结。

不断地提高自我的思想境界才构成的所以在任何时候我们都必须不断地学习不断地更新知识才能增强自我的工作技能和实践本领。而仅有经过不断地学习才能在工作中有所创新做为一名基层工作人员必须要锐意改革进取进取敢于创新才能提出新的思路和见解才能把良好的愿望和实际工作效果结合起来实现动机与效果的统一。

(三)、强化服务意识,着力在“服务群众”上实现新的突破。

强化服务意识必须牢记党的宗旨,把全心全意为人民服务作为自我的终生追求和义不容辞的职责,实实在在地为群众办实事、办好事。

(四)、着力在“求真务实”上实现新的突破。

这就要求我们大兴求真务实之风,把进取进取精神和科学求实态度很好地结合起来,坚持一切从实际出发,不做表面文章,不搞花架子,办实事、求实效;大兴调查研究之风,就改革发展中面临的一些重大问题开展深入调研,得出解决问题的可行办法;提高科学确定形势的本事,善于分析错综复杂的新情景,正确把握时代发展的新要求;提高处理眼前利益与长远利益关系的本事,既要坚持从群众最关心、要求最急迫、受益最直接和条件最成熟的问题抓起,又要着眼于事业长远发展,建立健全促进持续发展的长效机制,不断开创科学发展的新局面坚持良好的工作作风是国家和民众对一名公务人员基本的要求。坚持良好的工作作风,从点点滴滴做起,自觉地践行我党全心全意为人民服务的宗旨,把整顿机关工作作风的要求贯穿到日常的具体工作当中,否则,就不能算是一名合格的公务人员。

这次干部作风集中整顿的指导思想、基本原则和目标就是要以十七大精神和“三个代表”重要思想为指导,以解决当前干部作风建设方面存在的突出问题为突破口,坚持以学习教育为主,依靠群众,开门整顿为辅,做到工作整顿两不误、两促进,努力使干部的思想作风、学风、工作作风和生活作风有明显转变,工作有明显起色。进一步坚持和发扬党的理论联系实际、实事求是的优良传统和作风,牢记全心全意为人民服务的宗旨,在思想理论水平、政治意识、大局意识和职责意识方面得到增强,树立正确的人生观、价值观和世界观,坚持实事求是、奋发有为、贴近实际,充分认识这次干部作风集中整顿的重要性和必须性,认真搞好整顿,努力开创我局工作新局面。

我们每个人都应从此刻做起、从我做起、从小事做起,对自我的思想作风、学风、工作作风和生活作风进行认真的对照检查,发现问题,及时改善,以良好的工作作风和开拓进取、与时俱进的精神风貌为我县城建事业的发展添砖加瓦!

为了认真贯彻局纪律作风教育整顿动员大会精神,端正工作态度,改善纪律作风,促进做好工作,经过认真学习,查找不足,改善提高,使我在思想上、工作上、生活上对自我的要求和实际行动都有了很大的提高,以下谈谈我的一些心得体会。

一、坚持学习,树立好正确的人生观、价值观、世界观一名优秀的干部不是天生具备的,而是在不断的学习、不断的改造、不断地创新及实践中,经过不断地总结和提高自我的思想境界才构成的。仅有经过学习政治理论,用马列主义、毛泽东思想以及邓小平理论武装头脑,才能具有正确的人生观、价值观、世界观。仅有不断地强化学习政治理论,才能在政治上始终坚持清醒的头脑。仅有不断地学习法律和业务知识,才能具备严格地执法本事,具备热情为民服务的素质。要做到这些,不学习、不用科学的理论武装头脑是不行的。没有科学理论的武装,就不能确立正确的人生观、价值观、世界观,也就不可能有高度自觉的政治意识,所以,我们要增强政治理论学习的自觉性和紧迫性,要抓紧的学,认真的学,系统的学,同时在学习中要有针对性,带着问题去学,学时想着问题,要理论联系实际,思考分清是非,要真正做到学习致用,使自我在思想上坚持最高尚的境界,牢固地树立正确的人生观、价值观和世界观,树立全心全意为人民服务的思想。

二、勤政为民,树立好宗旨意识和良好形象中国共产党的宗旨是全心全意为人民服务,我们必须正确树立全心全意为人民服务的宗旨意识,时刻把自我放在人民公仆的位置上,要勤政为民,严格执法,热情服务,要增强事业心和职责心,兢兢业业地做好本职工作,认真执行机关“八项制度”坚决杜绝那些存在对基层同志和群众“冷、横、硬、推”,甚至侵犯人民群众的利益以及“门难进、脸难看、事难力、话难听”的四难现象。要真正树立好永恒的全心全意为人民服务思想,真心实意为人民群众做好事、办实事,以实际行动树立好部门的良好形象。

三、

严格纪律,转变工作作风,提高工作效能没有严明的纪律,就没有坚强的队伍,更没有强大的凝聚力和战斗力。所以,我们应再次认识到当前整顿的迫切性和重要性,要迅速地把思想认识统一到上级的决策部署上来,认真解决存在的突出问题。首先要严明工作纪律,要忠于职守,爱岗敬业,不下班不迟到早退,擅自离岗。要严以律己,从我做起。其次是要严格执法办事,礼貌执法,热情服务。再次是强化服务意识和效能意识,制定工作目标和计划,真正做到“落实”二字上,进一步提高工作效能。

这次纪律作风整顿活动是自我改造、自我完善,自我提高的教育活动,具有很强的现实性和针对性,是我们队伍建设的一项迫切而重要的任务,自我要在局党组的正确领导下,认真学习,扎实整改,用饱满的热情和昂扬的斗志,认真做好各项工作,为我市中小企业和非公有制经济发展作出一点贡献。市委、市府决定开展干部作风整顿教育活动,进一步促进全市干部队伍在思想上、政治上、组织上、作风上又有一次新的提高。开展干部作风整顿教育活动,是按照“三个代表”的要求加强党员队伍自身建设,坚持先进性和与时俱进,巩固党的执政地位、提高执政本事的必然要求,是加强干部队伍建设、永葆党的生机与活力的迫切需要。新的历史条件下,我们干部队伍中出现了一些与新的形势任务不相适应、与“三个代表”的要求不相贴合的问题,迫切需要采取切实可行的措施认真加以解决,到达塑造形象、促进工作的目的。

根据局机关党组的安排部署,在全系统机关干部中开展作风整顿活动。我经过局组织的作风整顿集中理论学习以及个人在工作中的实践学习,使自我对作风好坏的重要性有了深刻的认识,并深刻体会到应当切实加强自身学习,养成良好的学习、工作、生活作风。

一、作风整顿的重要意义。加强作风建设关系干部职工的形象,是新时期党对每一个干部职工的要求,是广大人民群众对我们的期望,是学习实践“三个代表”和“科学发展观”重要思想的本质,是我们一切工作的出发点和落脚点。经过作风整顿,能够树立团结协作的形象,能够树立务实高效的形象。

二、对照要求,检查不足。经过学习,按照领导工作部署,对照作风整顿相关文件,找准自我工作中存在的问题,对症下药,锐意改革,创新思维,不断完善自身工作。经过对照检查,我感到自我存在理论学习不深入,工作不进取主动,缺乏开拓创新意识,纪律制度执行不到位等问题。必须要经过学习,进一步提高政治素质,强化组织纪律性,确保工作做到精益求精。

三、明确方向,努力整顿。要努力加强理论知识学习,树立正确的政治立场、观点和方法,强化工作的职责意识、进取意识、服务意识,工作中做到踏踏实实、认真负责、精益求精,要以高度的职责感做好工作,用最好的服务为群众排忧解难。要牢固树立政治意识、大局意识、中心意识、服务意识,进一步落实科学发展观,在工作中展现良好的工作作风。

四、今后努力的方向。经过学习,我认识到,个人在工作作风方面存在的问题,决不是小事,绝不能忽视。分析自身存在的问题,自我决心从以下方面进行整改:

1、进一步加强政治业务学习,提高自身素质。坚持理论联系实际,实事求是,解放思想。加强自身思想改造,与时俱进,开拓创新,强化为民服务的宗旨观念。

2、进一步解放思想,适应工作需求。用新的思维去发现、解决工作中遇到的各种问题,所以,在今后的工作中,将以学习为载体,注意思想的解放,观念的创新,不断创新工作思路和方式方法,以适应新时期的需求。

3、加强自身建设,严格要求,自我加压。始终坚持进取向上、昂扬奋进的精神状态,自重自省,自警自励,在工作中自觉地服从、服务于大局,自觉地把自我的工作同群众联系起来,坚持高标准、严要求,围绕这次工作作风整顿,努力做好本职工作,圆满完成领导交给的各项任务。

县委、县政府决定开展干部作风整顿教育活动,进一步促进全县干部队伍在思想上、政治上、组织上、作风上又有一次新的提高。开展干部作风整顿教育活动,是按照“三个代表”的要求加强党员队伍自身建设,坚持先进性和与时俱进,巩固党的执政地位、提高执政本事的必然要求,是加强干部队伍建设、永葆党的生机与活力的迫切需要。新的历史条件下,我们干部队伍中出现了一些与新的形势任务不相适应、与“三个代表”的要求不相贴合的问题,迫切需要采取切实可行的措施认真加以解决,到达塑造形象、促进工作的目的。

经过局“开展干部纪律作风整顿教育活动”动员大会及经过一段时间的学习教育活动,我认识到要想当一个一心为民的好干部,就必须加强自身作风建设,牢固树立服务意识和大局意识,并在以下几个方面改善提高:

一、强化工作作风,不断进取,踏实地做好每一项工作。

强化进取意识,大力发扬奋发有为的工作作风,确保真抓实干,始终坚持奋发有为、昂扬向上的精神状态,充分发挥主观能动性,以自我饱满的工作活力,把心思凝聚到工作事业上,把功夫下到实际工作中,迎难而上,在自我的岗位上尽职尽责,兢兢业业,踏踏实实地做好每一项工作。同时要解放思想、牢记使命,增强职责感和紧迫感,用自我最大的努力去争取最好的工作成绩。

二、强化宗旨意识和服务意识。

要时刻强化宗旨意识,把全心全意为人民服务作为自我的终生追求和义不容辞的职责,经过自我切实做好平凡岗位上的每一项工作,促进机关作风建设,实实在在地体现为群众办实事、办好事,诚心诚意为人民服务这个宗旨,发扬吃苦在前、享受在后优良传统。进一步强化服务意识,把群众满意与否作为衡量自我工作好坏的标尺。

三、加强学习提高自身素质。

仅有经过学习政治理论,用马列主义、毛泽东思想以及邓小平理论武装自我,才能具有正确的世界观、人生观、价值观,在政治上坚持清醒的头脑,也仅有经过努力学习专业知识,才能具备相应的业务本事。自觉加强政治和业务理论理论学习,全面提高理论素养,切实增强政治敏锐性和政治鉴别力,增强为人民服务的本领,处理复杂、履行岗位职责的本领。在不断地学习、不断地实践的过程中,要不断地总结和提高自我的思想境界和业务水平。

四、努力树立新形象。

要做到平时工作、生活、学习的严格要求自我,切实把干部作风体现到日常的工作和生活的方方面面。时常反思和检查自我,在各项工作的落实中,要脚踏实地做好本职工作,切实履行工作职责,精神状态要进一步振奋,要以朝气蓬勃、奋发有为、知难而进、昂扬向上的精神状态对待每一项工作,善于在工作中开拓创新,提出新的思路和见解。组织纪律观念要进一步强化,切实转变工作作风。发扬党员的带头作用和艰苦奋斗的优良传统,个人生活做到克勤克俭,正确处理好个人与团体,艰苦朴素,勤俭节俭,遵纪守法,理解监督。

总之,我要以这次学习整顿为动力,深刻领会和准确把握县委、县政府工作部署,把思想和行动统一齐来,坚持用学习整顿促进工作开展,以工作成效检验整顿效果,为我县的信访稳定而不懈努力。

为了深刻吸取“牟瑛”事件教训,转变机关作风,提高党的执政本事,巩固党的组织基础,树立全心全意为人民服务的宗旨,为全乡新农村建设供给坚强的组织保证和政治保证。按照县委的统一部署,玉和乡机关从11月初到12月底开展了机关作风整顿,现已结束,到达了“教育干部、转变作风、树立形象、促进工作”的总体要求。现将作风整顿工作总结如下:

一、广泛开展动员。自10月23日。中央电视台焦点访谈以“宴席摆进镇政府”为题,对珙县洛表镇经发办主任牟瑛借乔迁之机大摆宴席,并借机敛财进行了曝光后,乡党委及时召开党委扩大会,传达了县委要求,成立了玉和苗族乡机关作风整顿领导小组,抽调专人负责抓好整风工作,做到了“机构、人员、职责、工作”四落实,11月3日又召开动员大会,乡机关全体干部、村四职干部、乡级各部门负责人46人参加了会议,会议由党委副书记杨代琼主持,党委书记韩燕作了动员讲话,党委副书记毛成平对整风工作进行了具体安排,会议结束后,全体党员进行了重温入党誓词宣誓活动。

二、精心组织学习。乡整风办于周二、周四组织机关干部集中学习,集中讨论,集中听报告,党委书记韩燕、副书记杨代琼、毛成平作了集中学习的辅导讲课,主要学习了《党章》、《公务员法》、《公民道德建设实施纲要》和十六届六中全会决定等资料。机关离退休老干部作了经验发言,与此同时,整风办组织机关干部反复观看了“焦点访谈”专题片,为了到达人人受教育,个个有提高的工作目标,乡整风办制发了专用学习记录本,健全学习纪律和制度,做到四个不能少。一是参加学习的对象不能少;二是集中学习和讨论的时间不能少;三是要求学习的资料不能少;四是撰写学习心得体会达2000字不能少。实现了全体机关干部认真学习、认真听讲、认真作笔记、认真写心得的好效果。

三、集中开展讨论。为了深刻吸取“牟瑛”事件教训,在举一反三、认真学习的基础上,组织机关干部进行集中讨论,全体职工围绕怎样牢固树立全心全意为人民服务思想,如何转变机关作风,提升政府形象,怎样实践“三个代表”重要思想,争做人民满意公务员;怎样用优良的干部作风带民风,加强基层先进文化建设等资料进行深刻反思和讨论,在此基础上,个人结合实际写出心得体会,使职工真正受到教育。

四、深入查找问题。在学习讨论的基础上,乡党委、人大、政府、纪委的领导和全体机关干部深入村、社和农户,经过发征求意见表,召开各层次的座谈会,院坝会和进行个别走访等形式,广泛吸取和收集各界人士对机关干部在作风方面的意见和提议共121条。经梳理归纳后为23条,主要涉及到机关干部工作、学习、生活、服务等方面的问题和关系到群众切身利益的问题,这些忠肯的意见和提议为整改工作供给了第一手资料。

五、认真进行整改。一是党政班子根据查找出的问题、结合自身实际、就普遍性,倾向性的问题制定整改方案,做到明确整改重点、确定整改时限、落实整改职责、突出整改效果。二是机关干部个人根据自身实际对照检查出来的问题,进行深刻剖析,制定整改措施,做到措施具体、方向明确、整改有效。三是坚持边议边改边提高;对那些具备整改条件的问题,立行立改;对那些经过努力能够解决的问题进行限时办结;对需要综合治理的问题,加强协调联合整改;对一时解决不了的问题,向群众说明原因并逐步整改,使群众感受到机关整风的实际效果。

六、建立完善制度,巩固整改成果。为了建立机关作风良好长效机制,乡党委制定和完善了机关工作十项制度,包括“机关工作制度、党委议事制度、开会学习和请销假制度、机关考勤考核制度、接待群众来信来访制度、各项审批制度、生活接待和陪餐制度、机关后勤管理制度、干部谈话和重大事项报告制度、中心组学习和党委民主生活会制度”。经过这些制度的落实,机关形象有了较大的提升,干部服务意识有了较大提高,为打造服务型、朴素型和礼貌型政府奠定了坚实的基础。

总之历时两个月的机关作风整顿,在县委的正确领导下,着重解决了机关干部管理失之于软、失之于宽、无章可循、有章不循、运转无序、工作不力等突出问题,大力开展了“权为民用、情为民系、利为民谋”的“三民”主题实践活动,切实树立机关干部亲民、爱民、为民的良好形象,破除了陈规陋习,倡导了礼貌和谐的生活方式,能够肯定地说,我乡机关整风到达了群众满意、组织满意,实现了开门整风和推进工作两不误的目的。

作风是反映机关效能建设的一面镜子。广大机关干部要面向群众转变作风,促进机关行政效能的提高。要增强公仆意识,牢固树立人民利益至上的思想,真正做到:权为民所用,情为民所系,利为民所谋。要增强大局意识,主动、进取、自觉地去做有利于破解发展难题、激活发展要素、创造发展空间的事情。要增强服务意识,用人民赋予的权力服务人民,造福人民。要增强务实意识,大力弘扬清简务本、行必责实的工作作风,牢记胡锦涛总书记关于领导干部要构成八个方面良好风气要求的谆谆告诫,把各个机关建成廉洁勤政、务实高效的出色团队。本人经过认真学习县委、县政府的作风整治有关文件,我认为当前要着重做好以下几个方面工作:。

一、认真解决我们系统干部队伍中存在的一些问题。

一是着力解决干部队伍中学习上的“懈”。要把每个干部职工的学习情景作为年终考评检查评级的一个重要依据,记入干部人事档案。

二是着力解决干部队伍中纪律上的“松”。严格考勤和值班制度,对干部上、下班实行严格管理,杜绝擅自离岗、无故缺岗、串岗、溜岗现象,要定期、不定期进行暗访查岗,同时,严肃会议纪律,杜绝迟到、早退、旷会和在会场使用通讯工具、抽烟等不良现象。

三是着力解决干部队伍中工作上的“浮”。我们要认真研究绩效考核机制,建立完善一整套比较科学、规范、操作性强的工作考核规章制度,努力构成“想干事的有机会,会干事的有舞台,干成事的有地位”的氛围,引导广大干部把心思和精力用在工作上,真正做到“干与不干不一样,大干与小干不一样,干好和干坏不一样”。

四是着力解决服务上的“冷”。我们除了要继续坚持服务承诺制、一次性告知制、首问职责制外,还要不断增强服务意识、职责意识,无论什么时候什么地点对待服务对象都要做到露出一张微笑的脸,伸出一双热情的手,送上一杯香热的茶,要做到“四有四要”,即“来有应声,问有答声,走有送声、事有回声”和“倾听情景要细心,解答问题要耐心,处理事情要公心,服务群众要热心”。努力为服务对象供给一个省心、省力、省时又舒心的办事环境。

五是着力解决办事上的“拖”。今后我们要把办事限时、误事追究制度作为转变干部作风、密切党群关系的一件大事来抓,坚决克服办事拖拉、推委扯皮的不良风气,加快工作节奏,提高工作效率。

二、强化干部“五种”意识。

一是要强化进取意识,大力发扬奋发有为的工作作风,确保真抓实干。始终坚持奋发有为、昂扬向上的精神状态,充分发挥主观能动性,以自我饱满的工作活力,把功夫下到抓贯彻落实上,打造出一支一门心思干事业的队伍来,同时让各个干部职工能够在自我的岗位上大展才智,释放出自我的最大能量,以追求一流的豪情壮志和职责感,用最大的努力去争取最好的业绩。

二是要强化干部服务意识、宗旨意识和公仆意识。经过学习和教育,不断强化干部的服务意识、宗旨意识、公仆意识。让每一个干部职工都做到时刻牢记党的宗旨,实实在在地为群众办实事、办好事,诚心诚意为人民服务。

三是要强化干部的大局意识,努力做到讲团结、讲奉献、识大体、顾大局。

三、坚持两个务必,克勤克俭,在生活上严格要求自已。郑筱萸等人的案件警示我们,在物质享受面前,我们每个干部都要始终坚持清醒的头脑,正确处理好个人与团体、个人与国家的关系,用党纪国法管好自我的头脑,管好自我的手和嘴。我们的每一个干部职工在生活中应当做到:。

1、生活待遇上不攀比,要比贡献、比业绩;一比待遇,就会比出问题来。

2、非分之想不可有。社会主义的分配原则是按劳分配,你拿了应得的报酬,晚上睡觉也安稳。

3、艰苦奋斗的作风不可丢。要提倡艰苦朴素,勤俭节俭;反对大手大脚,暴殄天物,杜绝腐败现象的滋生蔓延。

4、遵纪守法,理解监督,抵制腐朽思想的侵蚀。仅有增强法制观念,完善监督机制,才能从组织上关掉腐化堕落的通道。

在新的历史时期,作为一个部门的领导,仅有大力加强自身建设,我们领导干部才能不辱使命,成为建设有中国特色社会主义的带头人,才能带领干部队伍,不断推进政府管理创新,不断提高机关行政效能,才能更好地建设法治型、效能型、服务型政府,实现地方经济社会又好又快发展。

根据乡政府和上级领导的安排部署,从20xx年3月起,在全乡机关干部中开展干部作风整顿活动。我经过乡政府组织的作风整顿集中理论学习以及个人在工作中的实践学习,使自我对干部作风好坏的重要性有了深刻的认识,并深刻体会到应当切实加强自身学习,养成良好的学习、工作、生活作风,带头树立好干部工作的好形象。

一、干部作风整顿的重要意义加强干部作风建设关系干部的形象,是新时期党对干部的要求,是广大人民群众对干部的期望,是学习实践“三个代表”和“科学发展观”重要思想的客观需要。树立真心为民的干部形象。是“三个代表”重要思想的本质,是我们一切工作的出发点和落脚点。人的一生可是几十年时间,真正能够为党和人民干点实事的时间是很有限的,大家必须要珍惜时间,珍惜岗位,为民尽责、为国竭力、为党分忧。经过作风整顿,破除“小集团”思想,能够树立团结协作的干部形象。团结是大局,团结出人才,团结出干部,团结是各项事业成功的根本保证。能不能搞好团结,是衡量和检查干部素质高低、党性强弱的重要标志。经过作风整顿,破除“推靠等”思想,能够树立务实高效率的干部形象。实干就是水平,落实就是本事。解决好当前改革和建设中的难点问题,最根本的途径就是真抓实干,最老实的办法就是一件一件地抓,抓一件成一件。

二、对照要求,检查不足经过学习,按照领导工作部署,对照机关干部作风整顿相关文件,找准各自工作中存在的差距,对症下药,锐意改革,创新思维,不断完善自身工作。经过对照检查,我感到自我存在理论学习不深入、工作作风不扎实、缺乏开拓创新意识等问题。作为一名农村干部必须要经过学习,进一步提高政治素质,强化组织纪律性,确保工作做到精益求精。

三、明确方向,努力整顿。

一是要努力加强理论知识学习,认真学习和深刻理解每一份文件的精神实质,把握起精神要点,提高理论素养与思想政治水平。

坚持理论学习,树立正确的政治立场、观点和方法,不断提高政治敏锐性,增强政治鉴别力。在学习方法上,要进取参加政府和上级组织的政治理论学习,同时在保证学习时间上,要坚持业余时间自学与单位集中学习结合起来,努力钻研政治理论、业务理论,学习经济知识、科技知识、历史知识,夯实基础,拓展视野,坚定信念,提高素质。

四、强化工作的职责意识、进取意识、服务意识,工作中做到踏踏实实、认真负责、精益求精,要以高度的职责感做最好的工作,用最好的服务为群众排忧解难。要按党员领导干部要求严于律己,始终坚持坚定的政治立场。要站在全局的高度思考问题,站在发展大局的高度思考工作,进取创新,使自我的工作更好地为经济发展服务。

五、是不断改善工作,更好的为经济建设中心服务。牢固树立以为民服务工作为中心、以为经济工作服好务为目标的意识,一是要进一步熟悉与了解当前情景与态势,从为民服务工作全局出发,思考工作方向;二是要进一步探索新的工作方法,努力构成服务群众促进社会经济发展的理念与思维。

六、是进一步更新观念,树立四个意识。要牢固树立政治意识、大局意识、中心意识、服务意识,进一步落实科学发展观和正确政绩观,在工作中展现干部良好的工作作风。

存在的主要问题。

(一)理论素养还比较浅薄。由于自我出生在和平年代,自记事起,党的事业蓬勃发展,国家日益昌盛,人民安居乐业。参加工作后,只注重学习专业知识,没有系统地学习过行政管理,理论功底不够扎实,与本职工作有关的资料学习不系统、不全面,对很多新事物、新知识学习也不透不深,研究的较少,掌握的不够好。致使理论素养与时代的要求有差距。

(三)在工作中自我要求不够严。虽然在工作中不断努力,完成了工作任务,把自我的知识和热情体现到工作中去,也存在自我要求不严格的现象,如有时给领导报数字不够及时、口径不够统一;有时思想较为懒惰,安于做好自我份内的工作,不注重思考整体的工作和大局;遇到困难和问题往往“事不关己,高高挂起”,没有从自身根子上找问题;有时事情不象自我想象那样就情绪化。

(四)作为一个业务本事不强的农村工作人员,模范作用发挥的不充分。虽然一向工作在第一线,发挥着自我的业务本事,但对工作作风这根弦崩的不够紧,满足于过得去、差不多,对自我要求不高。

工作问题的原因。

1、政治理论学习不够。实事求是的说,我还是比较爱学习的,可是近几年来,自我学习不如从前那样刻苦了。存在实用主义倾向,一是学习上不够勤奋。总觉得自我理解快,要用时学习随时来得及、跟得上。二是深入思考不够。自我平时学习,属浅层次的理解、记忆,没有认真思考,没有从深层次上去理解和把握,并加以指导实际工作。三是用理论指导实践不够。平时学习之后,不善于用所学的理论观点和方法去指导推动工作,对工作指导不够。在树立行业形象上,总结好的做法、好的经验少。

2、对为民服务的宗旨观念理解不深、不透。做好本职工作,为群众办好事、办实事,正确处理各种利益关系是实现宗旨观的最基本形式。总的说,这方面做的是不错的,但在思想的认识上、行动的自觉性上有差距。有一些模糊认识,感到宗旨观是一个大概念,是一个政治类的要求和理念,有时觉得在实际工作中,在具体行动上难以准确把握,没有完全做好与工作实践的紧密结合。

3、思维方式不够科学。一是认识问题有偏颇。对政治形势研究较少,敏锐性不强,总觉得了解全面局势、掌握外界动态,制定方针政策是上级的事、领导的事,自我是执行者,只要把上级的精神不折不扣的贯彻执行就行了,缺乏大局意识和忧患意识。这种思想是不对的,片面的,说明自我的不成熟。二是没有熟练的运用好马克思主义辩证法。工作忙时,不能做到统筹兼顾,在正确处理全局与局部、主要和次要的关系的本事上有欠缺。如搞这次工作作风整顿,牵扯自我精力较多,使我在工作上受到限制。

4、端正工作作风、严于律己不够。一是自我修养不够,放松要求,没有从点滴做起,自觉防微杜渐的意识。二是纪律观念不够强。执行纪律的自觉性不强,总觉得纪律问题不是大问题。能够“忽略”,没有从行业形象的大局来研究。三是艰苦创业精神淡化。认为经济发展了,条件好了,生活水平高了,吃饭、穿衣开始讲名牌、要舒适,认为自我劳动所得,无可厚非,没有深入领会好胡锦涛总书记“两个务必”的精神实质和深刻内涵。

三、今后努力的方向。

经过学习,我认识到,个人在工作作风方面存在的问题,决不是小事,绝不能忽视。损害干部和人民的关系,影响干部在群众中的威信。分析自身存在的问题,自我决心从以下方面进行整改:

1、进一步加强政治业务学习,提高自身素质。坚持理论联系实际,实事求是,解放思想。加强自身思想改造,与时俱进,开拓创新,强化为民服务、为民服务的宗旨观念,使自我的一言一行都体现出干部的形象。

2、进一步解放思想,适应工作需求。用新的思维去发现、解决工作中遇到的各种问题,所以,在今后的工作中,将以学习为载体,注意思想的解放,观念的创新,不断创新工作思路和方式方法,以适应新时期工作的需求。

3、加强自身建设,严格要求,自我加压。始终坚持进取向上、昂扬奋进的精神状态,自重自省、自警自励,在工作中自觉地服从、服务于大局,自觉地把自我的工作同群众系起来,坚持高标准、严要求,围绕这次工作作风整顿,努力做好本职工作,圆满完成领导交给的任务。

4、廉洁奉公,从严律己,为服务工作作风整顿作出贡献。牢固树立为人民服务的人生观,淡薄名利,克己奉公。工作上高要求,自觉执行有关规定,树立廉洁勤政的行业形象,为这次工作作风整顿作出应有的贡献。

一、全面加强领导干部作风建设,是我们党按照实事求是的科学求实精神提出的新要求。

我们党一贯重视领导干部作风建设,改革开放以来,党的十一届五中全会、十二届二中全会、十三届六中全会、十四届四中全会、十五届六中全会、十六届四中全会,都针对不一样时期的不一样情景专门对党的作风建设作出部署。党的十七届六中全会对加强党风廉政建设和反腐败斗争提出了明确要求。

可是,在长期执政的历史条件下,党的执政环境、历史任务、党员干部队伍都发生了深刻变化。在我国进入改革与发展新阶段的时候,我们党清醒地认识到党的作风建设面临的新形势,清醒地看到在一些领导干部身上存在的一些突出的作风问题,清醒地意识到切实抓好领导干部作风建设是一项比过去任何时候都更为重要、紧迫而艰巨的战略任务。要求领导干部始终坚持振奋的精神和良好的作风,始终坚持党的根本宗旨,不仅仅是我们党在执政情景下必须应对的考验,也是做好各项工作的有力保障。

二、全面加强领导干部作风建设事关科学发展观的贯彻落实。

科学发展观必须靠科学求实的态度和真抓实干的作风来贯彻落实。这就要求我们大兴求真务实之风,把进取进取精神和科学求实态度很好地结合起来,坚持一切从实际出发,不做表面文章,不搞花架子,办实事、求实效;大兴调查研究之风,就改革发展中面临的一些重大问题开展深入调研,得出解决问题的可行办法;提高科学确定形势的本事,善于分析错综复杂的新情景,正确把握时代发展的新要求;提高处理眼前利益与长远利益关系的本事,既要坚持从群众最关心、要求最急迫、受益最直接和条件最成熟的问题抓起,又要着眼于事业长远发展,建立健全促进持续发展的长效机制,不断开创科学发展的新局面。

三、全面加强领导干部作风建设事关构建社会主义和谐社会事业的兴衰成败。

我们要构建的社会主义和谐社会,是在中国特色社会主义道路上,中国共产党领导全体人民共同建设、共同享有的和谐社会。当前,我国已进入改革发展的关键时期,经济体制深刻变革,社会结构深刻变动,利益格局深刻调整,思想观念深刻变化。在这样的历史条件下构建社会主义和谐社会如果领导干部作风不正、作风不实,不但难以成为和谐社会建设的领头人,反而会损害党和政府在人民群众中的形象,影响党群、干群关系,甚至激化社会矛盾。如果各级领导干部不能真正做到为民、务实、清廉,势必影响和谐的干群关系,影响构建社会主义和谐社会的伟大事业。

四、全面加强领导干部作风建设事关党的执政本事和先进性建设。

各级领导干部是党和国家的宝贵财富,也是建设有中国特色社会主义事业的骨干力量,能不能坚持振奋的精神和良好的作风,意气风发地团结带领广大党员和人民群众去工作和奋斗,关系着一个单位、一个地区的党风政风民风,反映着党的执政本事、执政水平,对党的事业发展有着极为重要的影响。

领导干部的作风又是与领导干部的思想道德、梦想信念、政治立场密切相关的,作风好坏既是检验领导干部世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观的试金石,也是体现一个政党是否先进的显著标志。

领导干部仅有做到“慎微”,也就是防微杜渐,坚决抵制腐朽没落思想观念和生活方式的侵蚀,才能树立正确的世界观;仅有做到“慎行”,也就是克己慎行,不沉溺于灯红酒绿,流连于声色犬马,才能构成正确的人生观;仅有做到“慎交”,也就是择善而交,和人民群众交朋友,才能树立正确的权力观、地位观、利益观。作风建设是党的性质、宗旨、纲领、路线的重要体现,是党员世界观、人生观、价值观的外在表现,所以,党的作风建设是关系我们党和国家生死存亡的大事。这次纪律教育月经过认真学习胡锦涛同志七一重要讲话和“三个代表”重要思想,学习党的十七届四中全会精神,使我更好地体会党的作风建设的重要性、必要性、迫切性,并获得一些具有操作性的思路。

首先,加强和改善党的作风建设,是实践“三个代表”重要思想的重要举措。

党的作风建设加强了,党风端正了,“三个代表”重要思想才能得到全面贯彻。而全党实践“三个代表”的自觉行动,正是建设有中国特色社会主义的强大动力。加强和改善党的作风建设,是我们党永远立于不败之地的重要保证。

四中全会公报指出,加强和改善党的作风建设,核心问题是坚持党同人民群众的血肉联系。

强党风廉政建设,制订了一系列的规章制度,建立健全纪检监察部门,配备了专门的纪检监察干部,充分发挥职能部门的作用。同时加大预防职务犯罪力度,始终把预防职务犯罪工作作为加强党风廉政建设和反腐败斗争的重要工作来抓,做到预防职务犯罪工作与企业经营管理工作一齐部署、一齐落实。三是要充分发挥先进典型的榜样作用。榜样的力量是无穷的,要汲取成功经验,近几年来,我们进取慎重地精心培育和树立一批具有时代特征的共产党员先进典型,发挥榜样示范作用。

第三,加强和改善党的作风建设,一是要自觉地改造自我,树立正确的人生观、价值观。在对待先富与后富问题上、在满足大多数人利益与少数人利益问题上、在生活有了改变后,是继续坚持艰苦奋斗本色与奢侈浪费问题上,要把自我定位在后富上、满足大多数人利益上、继续坚持艰苦奋斗本色上;二是要自觉地警醒自我,要紧紧牢记陈毅同志所说的党的监督,众目睽睽不可违这句话,自觉地理解各级监督部门的监督,严防职务犯罪;三是要自觉地充实自我,抵制西方社会意识形态、价值取向、生活方式等负面影响,坚持心理平衡,尽自我最大的努力去服务别人。

总之,干部应在作风建设中起表率作用。要坚持人民公仆本色,真正为人民群众服务。

为了进一步提高干部队伍的整体素质,切实解决干部作风中存在的突出问题,巩固近年来机关效能年,争先创优主题活动成果,我办认真贯彻落实省委、省政府《关于加强干部作风建设,进一步优化发展环境若干问题的决定》及《全省集中整治影响发展环境的干部作风突出问题活动实施方案》,经过文件学习、会议讨论、自查自纠等形式开展了广泛而深入的集中整治干部突出问题活动,经过此次整治活动,让我在关于如何杜绝不正之风,提高自身素质和服务水平等问题上,有了更深刻的认识。

作为民防行政执法单位的一员,我们必须立足本职,相互监督,上下联动,在生活中不断提高职责意识、法制意识、服务意识,改善工作作风,增强自我处理各类复杂问题的本领。下头谈几点体会和认识:

一、加强干部作风建设的重要性和必要性。

加强干部作风建设,是优化发展环境的重要资料。发展环境包含硬环境和软环境两个方面的资料,干部作风好不好,风气正不正,直接影响到我们在老百姓心目当中的形象。

加强干部作风建设,是构建社会主义和谐社会的根本要求。没有良好的干部作风,良好的发展环境就难以坚持,已构成的发展势头也会丧失。不利于和谐社会的构建。

加强干部作风建设,是反腐败的重要基础。没有好的干部作风,党的思想、路线和政策就难以有效的贯彻。党为民、务实、清廉的工作作风是拒腐防变的强大武器。

二、提高职责意识、法制意识和服务意识。

提高职责意识,就是要树立对国家和人民高度负责的意识,我们工作人员手中有国家赋予的行政执法权,但同时也肩负着一种职责,就是要对法律负责、对项目开发人负责、对老百姓负责。我们运用权力的过程也就是履行职责的过程。要勇于承担职责,不上交矛盾,不推卸职责,一级对一级负责。

提高法制意识,一些干部思想上存在偏差,对依法行政的重要性认识不够,学习法律、政策的进取性不高,等到办证审批的时候才发现为时已晚,造成了不必要的麻烦。

提高服务意识,近年来,我办在优化行政审批服务工作上成效明显。一是服务理念进一步转变。从单纯的办证服务拓展到日常节假日的宣传活动。二是服务平台进一步拓宽。我办在政府信息公开网站以及政府办证大厅都设有专门人防窗口,更加规范服务平台。

三、进取改善工作作风和工作方法。

爱岗敬业、勇于担当。必须切实解决干部作风的“庸、懒、散”问题,培养干部队伍的敬业精神,使我们领导干部树立强烈的职责心和事业心,守纪、守时、守序,自觉地把人防工作当作自我的事业,把个人的价值融入民防事业之中,努力提高政策执行水平,提高服务水平,自我鞭策,自我锤炼,自我提升,构成争创一流业绩的良好风气。

务实创新、高质高效。必须切实解决干部作风的“假、浮、蛮”问题,不看说得怎样样,就看做得怎样样,坚定不移地把讲实话、办实事、求实效贯穿于工作的全过程。要强化时效观念,说了就干、定了就办,特事特办、急事急办,以“快、准、细、严”的作风抓好工作落实。要善于创新,从工作大局中谋发展、看变化,用创新的观念审时度势,用创新的勇气解决问题,创造性地做好工作。

廉洁从税、勤俭节俭。必须切实解决干部作风的“私、奢、贪”等问题。要从培养干部的健康情趣着手,教育干部艰苦奋斗、勤俭节俭,正确选择个人爱好,加强思想道德修养。要从小事做起,不以恶小而为之,不以善小而不为,杜绝向纳税人“吃、拿、卡、要、报”行为。要模范遵守社会公德、职业道德、家庭美德,时刻注意规矩工作圈、净化生活圈、纯洁社交圈,坚决拒腐防变。

四、增强自我处理各类复杂问题的本领。

首先,应着力提升行政人员的综合素质。正确把握政策方向,科学决断的本领。要加强自身的思想政治教育,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,贯彻落实科学发展观,坚定梦想信念,坚持清醒头脑,坚定不移地在思想上、政治上、行动上与上级部门坚持高度一致。

其次,提高自身依法行政,维护行政执法的本领。在当前,必须着眼于新时期国税部门肩负的使命,紧紧围绕服务经济发展这个中心抓素质提高。一是要经过理论学习、知识培训,着力提高工作本事、解决问题分析问题的本事和组织协调本事。二是要做好在职学习和个人自学,不断丰富头脑、改善知识结构、提升学历层次。三是培养执法人员应对复杂局面和突出事件,处理问题的本领。

经过此次整治活动,增强了我办全体干部职工的职责感,使命感,进一步提升了处理问题的本事,进一步优化了我办的发展环境,机关干部作风已有了必须的改变。虽然取得了必须的成绩,可是离上级的要求和人民群众的期望还有必须差距。在今后的工作中,我们将继续以“改善干部作风、优化发展环境、狠抓工作落实”为契机,把深化干部作风建设作为一项长远工作来抓紧抓实,不断总结经验,自我反思,建立监督考评长效机制,努力营造作风优良、风清气正、干事干净、环境温馨的人防新形象。

为了进一步提高干部队伍的整体素质,切实解决干部作风中存在的突出问题,巩固近年来机关效能年,争先创优主题活动成果,我办认真贯彻落实省委、省政府《关于加强干部作风建设,进一步优化发展环境若干问题的决定》及《全省集中整治影响发展环境的干部作风突出问题活动实施方案》,经过文件学习、会议讨论、自查自纠等形式开展了广泛而深入的集中整治干部突出问题活动,经过此次整治活动,让我在关于如何杜绝不正之风,提高自身素质和服务水平等问题上,有了更深刻的认识。

作为民防行政执法单位的一员,我们必须立足本职,相互监督,上下联动,在生活中不断提高职责意识、法制意识、服务意识,改善工作作风,增强自我处理各类复杂问题的本领。下头谈几点体会和认识:

一、加强干部作风建设的重要性和必要性。

加强干部作风建设,是优化发展环境的重要资料。发展环境包含硬环境和软环境两个方面的资料,干部作风好不好,风气正不正,直接影响到我们在老百姓心目当中的形象。

加强干部作风建设,是构建社会主义和谐社会的根本要求。没有良好的干部作风,良好的发展环境就难以坚持,已构成的发展势头也会丧失。不利于和谐社会的构建。

加强干部作风建设,是反腐败的重要基础。没有好的干部作风,党的思想、路线和政策就难以有效的贯彻。党为民、务实、清廉的工作作风是拒腐防变的强大武器。

二、提高职责意识、法制意识和服务意识。

提高职责意识,就是要树立对国家和人民高度负责的意识,我们工作人员手中有国家赋予的行政执法权,但同时也肩负着一种职责,就是要对法律负责、对项目开发人负责、对老百姓负责。我们运用权力的过程也就是履行职责的过程。要勇于承担职责,不上交矛盾,不推卸职责,一级对一级负责。

提高法制意识,一些干部思想上存在偏差,对依法行政的重要性认识不够,学习法律、政策的进取性不高,等到办证审批的时候才发现为时已晚,造成了不必要的麻烦。

提高服务意识,近年来,我办在优化行政审批服务工作上成效明显。一是服务理念进一步转变。从单纯的办证服务拓展到日常节假日的宣传活动。二是服务平台进一步拓宽。我办在政府信息公开网站以及政府办证大厅都设有专门人防窗口,更加规范服务平台。

三、进取改善工作作风和工作方法。

爱岗敬业、勇于担当。必须切实解决干部作风的“庸、懒、散”问题,培养干部队伍的敬业精神,使我们领导干部树立强烈的职责心和事业心,守纪、守时、守序,自觉地把人防工作当作自我的事业,把个人的价值融入民防事业之中,努力提高政策执行水平,提高服务水平,自我鞭策,自我锤炼,自我提升,构成争创一流业绩的良好风气。

务实创新、高质高效。必须切实解决干部作风的“假、浮、蛮”问题,不看说得怎样样,就看做得怎样样,坚定不移地把讲实话、办实事、求实效贯穿于工作的全过程。要强化时效观念,说了就干、定了就办,特事特办、急事急办,以“快、准、细、严”的作风抓好工作落实。要善于创新,从工作大局中谋发展、看变化,用创新的观念审时度势,用创新的勇气解决问题,创造性地做好工作。

廉洁从税、勤俭节俭。必须切实解决干部作风的“私、奢、贪”等问题。要从培养干部的健康情趣着手,教育干部艰苦奋斗、勤俭节俭,正确选择个人爱好,加强思想道德修养。要从小事做起,不以恶小而为之,不以善小而不为,杜绝向纳税人“吃、拿、卡、要、报”行为。要模范遵守社会公德、职业道德、家庭美德,时刻注意规矩工作圈、净化生活圈、纯洁社交圈,坚决拒腐防变。

四、增强自我处理各类复杂问题的本领。

首先,应着力提升行政人员的综合素质。正确把握政策方向,科学决断的本领。要加强自身的思想政治教育,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,贯彻落实科学发展观,坚定梦想信念,坚持清醒头脑,坚定不移地在思想上、政治上、行动上与上级部门坚持高度一致。

其次,提高自身依法行政,维护行政执法的本领。在当前,必须着眼于新时期国税部门肩负的使命,紧紧围绕服务经济发展这个中心抓素质提高。一是要经过理论学习、知识培训,着力提高工作本事、解决问题分析问题的本事和组织协调本事。二是要做好在职学习和个人自学,不断丰富头脑、改善知识结构、提升学历层次。三是培养执法人员应对复杂局面和突出事件,处理问题的本领。

经过此次整治活动,增强了我办全体干部职工的职责感,使命感,进一步提升了处理问题的本事,进一步优化了我办的发展环境,机关干部作风已有了必须的改变。虽然取得了必须的成绩,可是离上级的要求和人民群众的期望还有必须差距。在今后的工作中,我们将继续以“改善干部作风、优化发展环境、狠抓工作落实”为契机,把深化干部作风建设作为一项长远工作来抓紧抓实,不断总结经验,自我反思,建立监督考评长效机制,努力营造作风优良、风清气正、干事干净、环境温馨的人防新形象。

为进一步加强作风建设,树立良好的人防工作者形象,构成严明的纪律和优良的作风,在广泛征求意见、深入讨论的基础上,我办召开整顿作风工作动员大会,会议认真学习了《县集中整治影响发展环境的干部作风突出问题活动实施方案》,使我领会了这次整治活动的指导思想是以“三个代表”重要思想为指导,努力机关廉洁、勤政、务实、高效的新形象;明确了整顿工作的目标是纠正学风不正、消除被动应付、严惩执法不严、克服享乐主义,从而建设学习型、效能型、法治型、廉政型机关。下头我就本人开展作风纪律整顿工作的情景,谈几点自我的认识和体会:

一、对开展作风纪律整顿工作的必要性和重要性的认识。

加强道德建设是坚持党风廉政建设的一项重要资料,是我们做好人防工作的重要保证。而开展作风纪律整治活动是进一步加强作风建设的需要。我进取参加单位组织的各项整顿工作,按照整顿作风的资料要求,认真查摆工作思路、工作作风和思想工作方面存在的问题和不足,分析原因、理清思路,制订和完善切实可行的整改措施,下大力气抓好整改。

二、按照要求,深刻查找自我工作中存在的问题。

对照要求,我对自我的问题进行认真的查找和梳理,发现自我在思想作风上存在因循守旧,求稳怕乱的思想,在工作作风上存在教条主义、形式主义等问题。

三、认真开展整改工作。

前一个阶段我采取的整改措施主要有:

1、反复学习全省、全市人防工作会议的讲话精神,把握重点,掌握实质,坚持良好的精神状态,有科学的态度、务实的精神和宁静的心性。克服自我存在的教条主义和形式主义的问题。

2、坚决克服庸懒问题。对于分管工作,及时安排部署,处理到位,执行到位。“九一八”全省防空警报试鸣日前,我带领指通股工作人员,联合警报器生产厂家对全县已有的十几台警报器全面进行检测维修,十几天来我们冒着酷暑,马不停蹄地完成了检修工作,确保警报试鸣圆满成功。

四、提高工作效能,加大执行之力。

在新一轮的发展竞争中,要加速进位,取决于干部的工作作风,关键在于效能的提升。各级领导干部要下决心打一场效能提升的攻坚战,使效能提升的过程成为转变作风的过程,成为落实工作的过程,成为降低行政成本的过程。在工作中要真抓实干、干实事,不能弄虚作假、摆花架子、做表面文章;要做了再说,甚至做了也不说,实干是一种工作作风,是一种政治品格,反映了我们党艰苦奋斗、埋头苦干、抓住不放、一抓到底的工作态度和精神风貌。仅有实实在在的政绩才能赢得组织的信任和群众的拥护。

总之,经过这次学习和整治,使我对作风建设的重要性的认识大有提高,作为一名党员干部,在思想上、行动上、政治上始终要与党中央坚持高度一致,把党和人民的利益放在第一位,时刻以共产党的标准要求自我,做到自重、自警、自省,始终坚持一个共产党员的优良本色。

为进一步加强作风建设,树立良好的人防工作者形象,构成严明的纪律和优良的作风,在广泛征求意见、深入讨论的基础上,我办召开整顿作风工作动员大会,会议认真学习了《县集中整治影响发展环境的干部作风突出问题活动实施方案》,使我领会了这次整治活动的指导思想是以“三个代表”重要思想为指导,努力机关廉洁、勤政、务实、高效的新形象;明确了整顿工作的目标是纠正学风不正、消除被动应付、严惩执法不严、克服享乐主义,从而建设学习型、效能型、法治型、廉政型机关。下头我就本人开展作风纪律整顿工作的情景,谈几点自我的认识和体会:

一、对开展作风纪律整顿工作的必要性和重要性的认识。

加强道德建设是坚持党风廉政建设的一项重要资料,是我们做好人防工作的重要保证。而开展作风纪律整治活动是进一步加强作风建设的需要。我进取参加单位组织的各项整顿工作,按照整顿作风的资料要求,认真查摆工作思路、工作作风和思想工作方面存在的问题和不足,分析原因、理清思路,制订和完善切实可行的整改措施,下大力气抓好整改。

二、按照要求,深刻查找自我工作中存在的问题。

对照要求,我对自我的问题进行认真的查找和梳理,发现自我在思想作风上存在因循守旧,求稳怕乱的思想,在工作作风上存在教条主义、形式主义等问题。

三、认真开展整改工作。

前一个阶段我采取的整改措施主要有:

1、反复学习全省、全市人防工作会议的讲话精神,把握重点,掌握实质,坚持良好的精神状态,有科学的态度、务实的精神和宁静的心性。克服自我存在的教条主义和形式主义的问题。

2、坚决克服庸懒问题。对于分管工作,及时安排部署,处理到位,执行到位。“九一八”全省防空警报试鸣日前,我带领指通股工作人员,联合警报器生产厂家对全县已有的十几台警报器全面进行检测维修,十几天来我们冒着酷暑,马不停蹄地完成了检修工作,确保警报试鸣圆满成功。

四、提高工作效能,加大执行之力。

在新一轮的发展竞争中,要加速进位,取决于干部的工作作风,关键在于效能的提升。各级领导干部要下决心打一场效能提升的攻坚战,使效能提升的过程成为转变作风的过程,成为落实工作的过程,成为降低行政成本的过程。在工作中要真抓实干、干实事,不能弄虚作假、摆花架子、做表面文章;要做了再说,甚至做了也不说,实干是一种工作作风,是一种政治品格,反映了我们党艰苦奋斗、埋头苦干、抓住不放、一抓到底的工作态度和精神风貌。仅有实实在在的政绩才能赢得组织的信任和群众的拥护。

总之,经过这次学习和整治,使我对作风建设的重要性的认识大有提高,作为一名党员干部,在思想上、行动上、政治上始终要与党中央坚持高度一致,把党和人民的利益放在第一位,时刻以共产党的标准要求自我,做到自重、自警、自省,始终坚持一个共产党员的优良本色。

精选干部作风专项整治心得体会(通用18篇)篇十

我局开展干部作风整顿教育活动以来,经过开展干部作风整顿教育活动,使我局干部队伍坚持思想上、政治上、组织上、作风上的先进性和纯洁性,始终站在时代前列,必将有力地促进党的政治优势、组织优势和密切联系群众作用的充分发挥。开展干部作风整顿教育活动,是我们走向胜利的根本保证。必须继续坚持先进性,按照”三个代表“的要求加强党员队伍自身建设,与时俱进,不断争取新的胜利。开展干部作风整顿教育活动,是我们党巩固执政地位、提高执政本事的必然要求。我们正处在全面建设小康社会、加快推进社会主义现代化的新的发展阶段,要完成好党所肩负的执政任务、历史职责,广大干部就必须始终坚持先进性,充分发挥干部先锋模范作用。开展干部作风整顿教育活动,是加强我县干部队伍建设、永葆党的生机与活力的迫切需要。新的历史条件下,我们干部队伍中出现了一些与新的形势任务不相适应、与”三个代表“的要求不相贴合的问题,迫切需要采取切实可行的措施认真加以解决,使广大干部始终坚持先进性,确保党的肌体不受腐蚀,党的战斗力不受削弱,党的形象不受损害,永葆党的生机和活力。

经过听了“开展干部作风整顿教育活动”动员报告、学习会议精神,并经过一段时间的“干部作风整顿教育”学习活动,我认识到要想当一个一心为民的好干部,就必须遵守机关作风建设,以基本理论作为我们行动的指南,要自觉地加强思想改造,清除头脑中非无产阶级思想,努力改造自我的主观世界,真正理解我们党全心全意为人民服务的宗旨,扎扎实实地树立为人民服务的思想。

要脚踏实地地做好本职工作,模范地履行一个干部的职责。正如所说的那样:";领导干部讲政治,最重要的是经过自我的实践,体此刻自我的日常工作和学习上";。无论自我从事什么工作,都要树立高度的职责和敬业精神,尽心尽力把工作做好。一切都要以党和人民利益为出发点,不能急功近利,更不能计较个人得失;要克服华而不实,飘浮虚荣的工作作风,要做老实人,办老实事,对工作勤勤恳恳,求真务实。

要善于学习,掌握工作的本领。我们从事的工作,是在社会主义市场经济条件下,面临许多新问题,新矛盾,新资料,没有雄厚的文化知识,管理知识,现代科技知识,尽管有再好的愿望,也只能是事倍功半。在任何时候都必须不断地更新知识,丰富自我的工作技能和实践本领,善于在工作中开拓创新,提出新的思路和见解,这样才能把良好的愿望和实际工作效果结合起来,实现动机与效果的统一。

一个合格的干部,就要克勤克俭,生活上严要求。古人有先天下之忧而忧,后天下之乐而乐的铮铮言词,现代教育家陶行知也说过:捧着一颗心来,不带半根草去。今日,我们干部应继承先贤的优良品质,具有更高尚的情操。我们孜孜追求的是全国人民的共同富裕,是争取全人类的解放。当然,这不是说干部要做苦行僧,干部也同样需要必须的物质享受;可是,在物质享受面前,每个干部要始终坚持清醒的头脑,正确处理好个人与团体、个人与国家的关系,用党纪国法管好自我的头脑,管好自我的手和嘴。今日,应对着灯红酒绿、花花世界,有些同志变得昏昏然,在物质享受面前翻了船。这方面的例子太多太多,在我们身边就有为了几百元、几千元的赢头小利,而不择手段的人,有在公款宴会上大吃大喝的人,当然更有利用职务之便中饱私囊达数百万元者,这些人尽管只是干部中的少数,但他们的行为已经给我们党抹了黑,在人民群众中造成了极坏的影响。这一现实应当引起我们的警觉。

我们每个干部在生活中应当做到:

1、生活待遇上不攀比,要比贡献、比业绩;一比待遇,就会比出问题来。

2、非分之想不可有。社会主义的分配原则是按劳分配,你拿了应得的报酬,晚上睡觉也安稳。

3、艰苦奋斗的作风不可丢。要提倡艰苦朴素,勤俭节俭;反对大手大脚,暴殄天物,杜绝腐败现象的滋生蔓延。

4、遵纪守法,理解监督,抵制腐朽思想的侵蚀。仅有增强法制观念,完善监督机制,才能从组织上腐化堕落的通道。

在迈向二十一世纪的新时期里,我们每个干部仅有把握时代的脉搏,结合实际,认真学习邓小平理论,学习十五大文件,时刻不忘党的性质和宗旨,才能永远坚持我们干部的纯洁性;也仅有这样,我干部才能不辱使命,成为建设有中国特色社会主义的带头人。

精选干部作风专项整治心得体会(通用18篇)篇十一

根据厅机关党委的安排部署,在全厅机关干部中开展作风整顿活动。我通过审计处组织的作风整顿集中理论学习以及个人在工作中的实践学习,使自己对作风好坏的重要性有了深刻的认识,并深刻体会到应该切实加强自身学习,养成良好的学习、工作、生活作风。

一、干部作风整顿的重要意义。加强作风建设关系干部的形象,是新时期党对干部的要求,是广大人民群众对干部的期望,是学习实践“三个代表”和“科学发展观”重要思想的客观需要。树立真心为民的干部形象。是“三个代表”重要思想的本质,是我们一切工作的出发点和落脚点。通过作风整顿,破除“小集团”思想,可以树立团结协作的干部形象。团结是大局,团结出人才,团结出干部,团结是各项事业成功的根本保证。能不能搞好团结,是衡量和检查干部素质高低、党性强弱的重要标志。通过作风整顿,破除“推靠等”思想,可以树立务实高效率的干部形象。

二、对照要求,检查不足。通过学习,按照领导工作部署,对照机关干部作风整顿相关文件,找准各自工作中存在的差距,对症下药,锐意改革,创新思维,不断完善自身工作。通过对照检查,我感到自己存在理论学习不深入、工作作风不扎实、缺乏开拓创新意识等问题。一定要通过学习,进一步提高政治素质,强化组织纪律性,确保工作做到精益求精。

三、明确方向,努力整顿。要努力加强理论知识学习,认真学习和深刻理解每一份文件的精神实质,把握起精神要点,提高理论素养与思想政治水平。坚持理论学习,树立正确的政治立场、观点和方法,不断提高政治敏锐性,增强政治鉴别力。在学习方法上,要积极参加政府和上级组织的政治理论学习,同时在保证学习时间上,要坚持业余时间自学与单位集中学习结合起来,努力钻研政治理论、业务理论,学习经济知识、科技知识、历史知识,夯实基础,拓展视野,坚定信念,提高素质。

四、强化工作的责任意识、进取意识、服务意识,工作中做到踏踏实实、认真负责、精益求精,要以高度的责任感做最好的工作,用最好的服务为群众排忧解难。要按党员领导干部要求严于律己,始终坚持坚定的政治立场。要站在全局的高度思考问题,站在发展大局的高度思考工作,积极创新,使自己的工作更好地为经济发展服务。

五、是进一步更新观念,树立四个意识。要牢固树立政治意识、大局意识、中心意识、服务意识,进一步落实科学发展观和正确政绩观,在工作中展现干部良好的工作作风。

六、存在的主要问题。

(一)理论素养还比较浅薄。参加工作后,只注重学习专业知识,没有系统地学习过行政管理,理论功底不够扎实,与本职工作有关的内容学习不系统、不全面,对很多新事物、新知识学习也不透不深,研究的较少,掌握的不够好。致使理论素养与时代的要求有差距。

(二)思想观念仍需解放。主要是思想观念还不够开放。工作上放不大开手脚,思想上不够大胆,满足于按照领导要求,做好本职,完成任务,缺乏创造性、独创性的点子,对如何创造性的开展工作思路不宽、办法不多等。

七、今后努力的方向。

通过学习,我认识到,个人在工作作风方面存在的问题,决不是小事,绝不能忽视。分析自身存在的问题,自己决心从以下方面进行整改:

1、进一步加强政治业务学习,提高自身素质。坚持理论联系实际,实事求是,解放思想。加强自身思想改造,与时俱进,开拓创新,强化为民服务、为民服务的宗旨观念。

2、进一步解放思想,适应工作需求。用新的思维去发现、解决工作中遇到的各种问题,因此,在今后的工作中,将以学习为载体,注意思想的解放,观念的创新,不断创新工作思路和方式方法,以适应新时期工作的需求。

3、加强自身建设,严格要求,自我加压。始终保持积极向上、昂扬奋进的精神状态,自重自省、自警自励,在工作中自觉地服从、服务于大局,自觉地把自己的工作同群众系起来,坚持高标准、严要求,围绕这次工作作风整顿,努力做好本职工作,圆满完成领导交给的任务。

4、廉洁奉公,从严律己,牢固树立为人民服务的人生观,淡薄名利,克己奉公。工作上高要求,自觉执行有关规定,树立廉洁勤政的行业形象,为这次工作作风整顿作出应有的贡献。

精选干部作风专项整治心得体会(通用18篇)篇十二

近年来,干部队伍中的一些不良现象和问题逐渐浮出水面,严重影响了党风廉政建设和干部队伍建设的正常运行。为此,党中央决定开展干部专项整治,旨在排查出干部队伍中的腐败现象和问题,并采取有力措施进行纠正。借此机会,干部队伍也纷纷进行反思和总结,从中吸取教训,加强自身建设。

第二段:问题暴露与矫正。

干部专项整治的开展,揭示了干部队伍中存在的一系列问题。其中包括敷衍塞责、吃空饷,甚至一些人公车私用、公款吃喝等现象。这些问题的存在严重损害了干部队伍的形象和廉洁形象,严重违反了党的纪律和社会正义。在专项整治的推动下,涉及的干部也都接受了严肃的问责和处理。通过问题的暴露和矫正,我们深刻认识到了纪律和规章制度的重要性,也教会了我们要时刻保持清正廉洁,坚守底线。

第三段:思想转变与自我提升。

在干部专项整治的过程中,我们听取了来自各方面的批评和意见,并进行了广泛的学习和思考。这些过程让我们触动了思想,明确了自身存在的问题,也认识到了自我提升的重要性。我们开始从根本上反思自己的人生观、价值观和行为方式,以更高的标准要求自己。我们明白,只有不断提升自己的综合素质和业务能力,才能更好地为人民服务,符合党的要求。

第四段:加强党风廉政建设。

干部专项整治使我们更加深刻地认识到党风廉政建设的重要性。我们深刻体会到,如果干部队伍不能自觉加强自身建设,就会陷入道德沦丧和腐败现象的泥沼。因此,我们要建立并完善党风廉政建设体系,通过党内教育、监督和习惯的培养,为干部提供良好的思想和行为规范,让他们自觉遵守党的党风廉政建设规定,始终保持清正廉洁、公正廉洁的作风。

第五段:遵循专项整治新要求。

在干部专项整治的过程中,我们也形成了一系列新的要求。从根本上来说,干部要遵守纪律,严守法律。要增强底线思维,做到自觉不触犯纪律和法律底线。要强化自律意识,关注人民群众的利益,保持良好的家风和社会风气。通过专项整治,我们明白了纪律和规章制度对于干部队伍建设的重要性,也明白了廉洁自律的价值。我们将秉持这些要求,永远遵循专项整治的新要求,成为一名更好的干部。

总结:

干部专项整治是党中央积极推动的一项重大政治任务。通过整治,暴露了干部队伍中存在的腐败和不良现象,并采取了强有力的措施进行纠正。在整治过程中,我们深刻反思了个人的问题,提升了自身素质和业务能力。同时,我们也加强了党风廉政建设,明确了新的工作要求。只有坚持遵守纪律和规章制度,汲取教训,才能在新的起点上更好地为人民服务,为党的事业贡献力量。

精选干部作风专项整治心得体会(通用18篇)篇十三

干部是党和国家事业的骨干力量,而干部队伍的整治是党的建设的重要内容。为深化整治干部队伍的问题,各级党委纷纷开展了干部专项整治工作。作为参与者之一,我深感干部专项整治的重要性,并从中获得了许多宝贵的心得体会。

第二段:明确目标,精准整治。

干部专项整治首先需要明确整治的目标,精确把握问题点。在参与整治过程中,我明白了“精准整治”的重要性。只有将问题定位准确,才能从根本上解决干部队伍中存在的低效、腐败等问题。因此,我们需要充分调研、摸清底数,然后制定具体的整治措施和计划,在整治过程中坚持因人施策,不同类型的问题要采取不同的手段和方式。

第三段:强化监督,严肃问责。

干部专项整治过程中,监督和问责起着至关重要的作用。整治工作要有监管机制,既要激励干部队伍的积极性,又要对问题现象进行纠正。我们需要建立健全的考评制度,加强对干部的监督,确保整治的目标得以落实。同时,对于那些违法违纪的干部,也要始终保持严肃的问责态度,通过惩处违纪行为,树立起良好的干部形象。

第四段:加强培训,提升素质。

干部专项整治不仅要解决眼前问题,还要注重长远发展。我们应该加强对干部的培训,提高他们的综合素质。只有不断强化知识储备和能力提升,才能适应党和国家事业的发展需求。在专项整治中,我们组织了各种形式的培训课程,通过培养干部的团队合作能力、创新能力、政策分析能力等,提升他们的工作水平和综合素质。

第五段:加强党建,建设过硬队伍。

干部专项整治的目的是为了加强党的建设,建设一支过硬的干部队伍。我们必须加强党员的思想教育,加强党性修养,树立正确的世界观和价值观。同时,也要加强组织建设,完善党委的工作机制,建立有效的运作机制。只有这样,我们才能够确保干部队伍始终保持党的先进性和纯洁性。

总结:

通过参与干部专项整治工作,我深刻认识到了整治的重要性,以及加强监督、强化培训和党建的必要性。干部队伍是党和国家事业的中坚力量,在完成党的建设任务中,我们要始终坚持问题导向,做到精准整治。只有通过强化干部队伍,才能够确保我们党的事业始终充满生机与活力。我相信,在全党的共同努力下,干部专项整治工作将会取得更加辉煌的成果。

精选干部作风专项整治心得体会(通用18篇)篇十四

第一段:引言(200字)。

干部作风整治年是党中央作出的一项重大决策,旨在全面提高党员干部的素质,增强基层党组织的战斗力。整治年的开展为共产党员提供了一个检视自身问题、纠正错误的宝贵机会。今年,我所在的单位也积极响应,深入开展干部作风整治行动。在这一年的时间里,我深刻体会到干部作风整治的重要意义,也通过自我反省,增强了自身的党性修养和工作能力。

第二段:整治措施(200字)。

本年度,我们部门制定了一系列的整治措施,以提高干部作风为切入点。首先,我们要求干部要以身作则,树立良好行为榜样;其次,对干部的培训要求也有所提高,开展各类培训班,提升他们的专业素养和道德修养;同时,还要求加强作风巡查,加大对违反纪律的干部的惩处力度。这些措施的落实确实起到了积极的作用,使我们单位的作风得到了明显的改善。

第三段:心得感悟(300字)。

通过整治年的开展,我深刻意识到单位作风改造的重要性。干部作风影响着一个单位的凝聚力和战斗力。只有通过扎实的改造,使干部养成良好的工作习惯,才能推动单位的快速发展。在自我反省中,我也冷静地认识到了自身存在的问题,比如做事虚浮、懈怠敷衍等。在学习工作中,我开始着重注重细节把握,从而提高了工作质量和效率。同时,我也加强了自身的学习,时刻保持一颗积极向上的学习态度。通过这一年的努力,我感受到了自身的进步,也更加坚定了我的前进方向。

第四段:改造成果(300字)。

干部作风整治年在我们单位取得了令人瞩目的成果。首先,单位的工作效率得到了明显的提升,各项工作任务圆满完成。其次,全员的工作积极性得到了大大提高,大家对工作充满了热情和创造力。再次,单位的凝聚力得到了增强,员工之间的相互合作更加融洽,团结一心的局面日益形成。这些成果的取得离不开整治年的推动作用,也离不开每一位同事的努力付出。

第五段:展望未来(200字)。

干部作风整治年虽然已过,但整治的目标远未达到。我坚信,在党中央的坚强领导下,我们的干部作风一定会不断得到提高。我们将继续保持警醒,深化对作风整治的理解,不断反思和改正自己的问题。同时,加强自己的学习提高,不断更新自己的工作方法,为党和人民事业做出更大的贡献。相信经过我们的共同努力,我们所在的单位必将迎来更加美好的明天。

总结(100字)。

干部作风整治年是提高党员干部素质的重要机会。通过整治行动,我深刻体会到了整治的重要性,也通过自我反省,提高了自身的工作能力。与此同时,单位的工作效率、员工的积极性以及凝聚力等方面都得到了显著提升。展望未来,我们将不断努力,为党和人民事业做出更大的贡献。

精选干部作风专项整治心得体会(通用18篇)篇十五

近年来,党中央对于干部队伍的整治工作予以了高度的重视。针对干部队伍中出现的一些不良现象,党组织开展了一系列专项整治行动。作为一名干部,我积极参与了这次干部专项整治工作,并从中有所体会,下面就是我对这次整治工作过程中的心得体会。

首先,干部专项整治工作的开展意义重大。干部是党的重要组成部分,干部素质的高低直接关系到党和国家事业的兴衰成败。然而,当前一些干部出现了思想松懈、精神懈怠、纪律优越等不良表现,给党的事业造成了很大的困扰。而干部专项整治工作,则是针对这些不良现象进行的有针对性的整治行动。通过对干部队伍的深入调研和剖析,及时发现问题,举一反三,进一步提高干部队伍整体质量,确保党的事业能够顺利推进,对于党的事业具有重要现实意义和深远历史意义。

其次,干部专项整治工作需要坚定的决心和果断的行动。干部作为党的中坚力量,其一言一行都可能直接或间接地影响到党和国家的形象和声誉。因此,在干部专项整治工作中,必须要有坚定的决心和果断的行动。在整治中,我们要以党章为准绳,牢牢把握党的纪律要求,对干部的言行进行严格的规范和监督。与此同时,我们要对违反纪律的干部予以严厉的处罚,以警示后来者,树立正确的工作导向。

再次,干部专项整治工作需要一体推进、协同配合。整治干部的问题,并不是单打独斗的事情。只有通过全体党员的共同努力,才能取得实质性的成果。因此,在整治工作中,我们应该要摒弃各自为政的做法,而是要与更多的同志一起协同配合。要充分借鉴集体的智慧,集思广益,更好地发挥团队的优势,确保整治工作能够取得实质性的成果。

最后,干部专项整治工作需要注重正面引导,正确引导干部的行为。在整治工作中,我们要注重对干部的正面引导,通过宣传和教育引导干部正确的行为。要加强对干部的培训,提高他们的政治素质和业务能力。要树立正确的导向,让干部更加深入地了解党的宗旨,增强党性,强化党的纪律意识。只有这样,才能够更好地推进整治工作。

总之,干部专项整治工作对于党的事业来说具有重要的意义。通过这次整治工作,我们可以看到,干部专项整治工作不仅仅是一次工作,更是一次思想的洗礼,是一次实现自我成长的机会。我相信,只有每一位党员能够从整治工作中汲取经验,总结经验,才能够更好地应对工作中的各种挑战,更好地为党和人民事业做出贡献。

精选干部作风专项整治心得体会(通用18篇)篇十六

自党的十八届三中全会提出“全面从严治党”以来,干部整治作风已经成为了党风廉政建设的重要内容。作为一名基层干部,我深刻认识到干部整治作风的重要性,并在实践中不断总结出一些心得体会。

首先,干部整治作风需要从自身做起。作为干部,首先要树立正确的服务意识,一方面要积极关心群众的生活、工作和问题,真心实意地为群众排忧解难;另一方面要保持清正廉洁的作风,自觉遵守党纪党规,坚决不搞权钱交易、不谋求特权。只有把自己摆进群众中去,真正贴近群众,才能够真正了解群众的期望和需求,并在工作中切实做到以人民为中心。

其次,干部整治作风需要注重良好的沟通与协作。作为一名干部,只有加强与群众的交流与沟通,才能更好地了解群众的心声和需求,从而更好地为群众服务。同时,干部之间也要加强沟通和协作,通过互相合作,共商共建,形成合力,为党和人民的事业作出更大贡献。只有不断提高沟通和协调能力,才能够更好地推进各项工作的开展,更好地服务于人民群众。

第三,干部整治作风需要坚守底线。作为干部,必须始终保持政治上的清醒和始终坚持党的领导,维护党的执政地位;同时也要用理性的眼光看待各种问题和困难,确保始终沿着正确的方向前进。在面对考验和诱惑时,只有守住底线,始终坚持原则,才能够始终保持廉洁奉公的作风,做到清清白白做人、干干净净做事。

第四,干部整治作风需要勇于担当。作为一名干部,要时刻牢记自己的责任和使命,敢于担当领导重要岗位和重大任务,尽职尽责,主动作为。同时,要善于发现问题和解决问题,勇于承担责任,不回避困难和矛盾。只有勇于担当,才能够在工作中迎难而上,创造更大的成绩,为人民群众创造更好的生活。

最后,干部整治作风需要持之以恒。作风建设不可能一蹴而就,需要长期的坚持和努力。作为一名干部,要时刻保持清醒的头脑和高度的警惕性,经常对自己的作风进行检查和自我批评,不断提高自身素质和能力。要坚持不懈地做好工作、纠正错误,保持作风的持之以恒,不因成绩而骄傲,不因挫折而气馁,为党和人民事业的发展贡献自己的力量。

总之,干部整治作风是一个系统工程,需要从自身做起,注重良好的沟通与协作,坚守底线,勇于担当,并持之以恒。只有把握好以上几个方面,才能够更好地推进党风廉政建设,为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献自己的力量。作为一名基层干部,我将始终牢记这些心得体会,坚守正确的作风,不断提高自身的素质和能力,为党和人民的事业做出更大的贡献。

精选干部作风专项整治心得体会(通用18篇)篇十七

本人有幸于20__年7月14日至16日参加了公司组织的共青团干部培训班。作为一名参与团工作不久的团干,培训中基础团务知识的学习对我而言非常及时而富有意义。虽然说入团已十余载,但关于共青团的很多基础知识、团务工作的具体要求,总是知道得不够细致、不够扎实,以至于在实际工作中很容易出现一些不应有的疏忽。通过此次的培训,我既巩固了对团务知识的理解,也体会到了今后继续学习和开展团务工作的方向,总结起来有两点感悟和一点思考。

感悟一:重视学习,夯实基础。

据我观察,在培训中当老师提出一些关于共青团基础知识的问题时,学员中总是有很多或不自信或迷茫的眼神,倘若在团干队伍中尚且如此,那么在普通的团员青年中呢?只懂理论而不实践固然不对,但忙于实际工作缺乏学习时间并不能作为没有扎实掌握理论知识的借口。如果我们连"根"都没有扎牢,那么就难免会在工作中出现疏漏,甚至"跑偏"。

因此我认为,应由团委书记或者团支书等团干牵头,定期地组织团员青年进行团的基础知识学习及讨论,在"抬头看天"的同时,时不时地"低头看路",别绕了远路,更别走错了方向。

感悟二:日常工作需精益求精。

此次培训中,授课老师专门强调了诸如团员管理,"离团"、"脱团"、"退团"三者的区别,团内民主选举的详细规定等一系列日常团务工作的重要性。虽说是基础性、日常性的工作,但恰恰也是最容易出现疏漏的地方。用词不当、会场布置不当、选举流程不规范等等问题都是很多基层团组织常犯的错误。其实说来也不难,需要的是我们团干多一份对工作的责任感,凡事都要熟悉规章制度,决不能仅凭经验和感觉办事。可能只是稍微查阅一下资料,却可以使得我们的工作变得完美,要不怕麻烦,不放过每个细节,就能将日常团务工作真正做到精益化。

思考:开展活动要有务实。

目前,很多团干包括我自己在内,普遍觉得团的活动难搞,一缺钱,二没人。针对第一点,从我自身而言,我不觉得团的活动缺少资金,而是不知道如何处理资金。结合目前的时代背景,我们在搞活动的时候希望不花钱或者少花钱,我觉得这并不是错误的,既节约了党团活动经费,又减少了报销流程,也是给自己工作减负的一种方法。但是,并不是少花钱或不花钱就开展不好活动。就像广州地铁马书记介绍经验时讲的制作邮票的例子,邮票也好,车票也好,不管什么形式,少花钱却能取得很大的影响力和良好效果的活动方式,是我们年轻团干今后工作中应思考的问题。没人参加的问题,我觉是由于我们的活动没有满足青年人的需求,吸引不了大家的兴趣。开展一项活动之前,对于需求的调查很重要,可能有的青年急需要提升自己业务水平但苦于没有渠道,有的青年工作环境偏僻枯燥希望能多些文体活动,还有的青年缺乏社交平台个人问题成难点。这就要求我们在开展工作前先了解活动主体的真实需求,重视平时和身边青年员工的交流沟通,尽可能地了解他们的想法和困扰,才能策划出既上台面,更接地气的活动,这样的活动也才可能受到大家的欢迎和支持。

精选干部作风专项整治心得体会(通用18篇)篇十八

干部整治作风是党中央提出的一项重要任务,这是因为良好的作风是干部队伍建设和党风廉政建设的基础。好的作风能够塑造党员干部的形象,提高工作效率,增强团队凝聚力,为党的事业发展提供有力的保障。而不良的作风则会损害党员干部的形象和信誉,影响党的声誉和形象,甚至导致党的事业遭遇挫折。因此,干部整治作风的重要性不容忽视。

当前我国干部队伍中仍然存在一些不良的作风问题,如形式主义、官僚主义、享乐主义等。这些问题严重影响了干部队伍的利益无形的健康与发展,也损害了党的形象和信誉。造成这些问题的原因包括个人素质不高、文化水平不够、责任心不强等诸多方面,只有深入剖析问题的根源,才能采取相应的措施加以解决。

为了整治干部作风问题,我们需要采取一系列的行动。首先,加强党风廉政建设,严肃查处党员干部的违纪行为,用铁的纪律约束干部。其次,推进干部选拔任用制度改革,建立科学合理的干部选拔机制,选拔和任用实绩突出、作风优良的干部。此外,还应加强干部培训和教育,提高干部的思想政治素质和业务水平。只有通过这些举措,才能真正整治干部作风,建设一支风清气正的干部队伍。

近年来,我国在整治干部作风方面取得了一系列的成绩。通过不懈努力,一批好作风的干部涌现出来,他们严格按照党风廉政建设的要求履行职责,勇于担当、认真负责,赢得了党员和人民群众的信任和赞誉。同时,一些不良作风的干部也纷纷受到党纪政纪的制约和处罚。这些成绩的取得,说明我们在整治干部作风方面正朝着正确的方向努力前行。

第五段:努力营造良好的工作氛围(200字)。

然而,整治干部作风的任务还很艰巨,需要付出更大的努力。我们要进一步加强监督,将作风建设做到位,真正形成对不良作风的零容忍态度。同时,要营造良好的工作氛围,为干部们提供一个开放、透明、公正、公平的发展环境,激励干部们树立正确的工作态度和价值观。只有不断加强作风建设,才能打造一支堪当风浪、经得住考验的干部队伍,为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献自己的力量。

总结:通过整治干部作风,我们可以为党的事业发展提供良好的保障,树立党员干部的良好形象,使党的形象更加正面,进一步提高党的凝聚力和组织力。干部整治作风不仅是一项重要任务,更是一项责任与使命。我们应当在实践中不断总结经验,努力打造风清气正的干部队伍,为实现中国梦作出自己的贡献。

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