民主生活会是党内民主政治生活的重要内容，具有群众性、民主性和实践性的特点。如果你正在组织一场民主生活会，以下是一些成功案例供你参考。
实用专题民主生活会情况汇报范文（17篇）篇一
按照《中共xx市xx区委办公室关于认真开好巡视“回头看”整改专题民主生活会的通知》（x党办函〔xxxx〕xx号）文件要求，经xx区委同意，xx街道党工委于xxxx年x月xx日组织召开了巡视“回头看”整改专题民主生活会。指导组成员区人社局副局长xxx、建设街道纪工委副书记xxx、区委组织部考核科干部x同志到会指导。会议由xx街道党工委书记xxx主持，街道党工委副书记、办事处主任xxx，政法书记xxx，纪工委书记xxx，办事处副主任xxx出席会议，各社区书记、科室主任列席会议，现将召开情况汇报如下。
认真学习了廖俊波同志先进事迹，进一步深化了思想认识；
在广泛征求意见的基础上，研究制定了巡视“回头看”整改专题民主生活会方案，为开好专题民主生活会奠定了坚实的基础。
（二）深入开展谈心谈话。坚持班子成员之间相互谈心谈话，即谈工作问题、也谈思想问题，即谈自身差距、也提醒对方不足，认真查找和剖析存在问题，沟通了思想、消除了隔阂、达成了共识，为开好专题民主生活会营造了良好的氛围。
（三）认真撰写对照检查材料。xx街道党工委书记xx主持起草了领导班子对照检查材料，班子成员全部亲自动手撰写个人对照检查材料和对其他班子成员的批评意见。领导班子成员对照中央巡视组反馈的上一轮巡视整改不到位的重点问题和“回头看”发现的“四个意识”不强、党的领导弱化，党的观念淡漠、党的建设缺失，管党治党不严、全面从严治党不力”三个方面的重点问题，联系实际深入细致的进行了查摆，从政治和大局上找差距、找原因、找对策，深刻剖析了问题产生的根源并提出了今后的努力方向和具体整改措施，进一步提高巡视整改的政治站位和政治觉悟。
二、开展批评和自我批评情况。
民主生活会上，xx同志代表xx街道领导班子作了对照检查材料，带头对自身存在的问题进行了深入的查摆和剖析，同时对每一位班子成员逐一开展批评，并指出了具体问题和整改建议。班子其他成员依次严肃认真的作了对照检查发言，深刻开展了批评和自我批评。会议中，领导班子成员直奔主题、真诚坦率，达到了统一思想、增进团结、相互提高的目的。
（一）领导班子存在的主要问题。
在解决群众实际困难上，也只能最大限度照顾到大多数，对群众反映的急需解决的问题不能马上办，特别是在解决一些疑难复杂问题上，避重就轻，缺乏韧劲和攻坚意识。再比如在推进棚户区改造和信访维稳工作中，虽然抓得比较好，但是遇到一些问题时，认为本级权限太小，存在对上级及部门的依赖思想。
有的同志因工作任务重、参加会议等，未能及时参加党支部组织的“两学一做”学习教育专题活动，事后也没能及时补课。
有的同志开展工作习惯问“惯例是什么、以前怎么干、别人怎么办”，以老观念看待新问题，以老套路应对新情况，缺乏奋发有为、开拓创新的进取精神。三是在党风廉政监督检查方面，虽然对党风廉洁建设责任作了重新的细化和分解，建立健全了有利于街道科学发展的目标体系、考核办法、奖惩机制，完善了街道整体制度体系，也能对上级出台的各项制度及时传达、学习，但在抓落实上，对于重点内容的重复巩固学习次数少，纪工委履行“主责主业”的方法和措施不多，运用“四种形态”开展工作不够经常化、常态化。部分领导能够坚持原则，在大是大非面前能够保持清醒认识，但有些也存在好人主义思想，班子成员互相间谈成绩多，说问题少，对一些工作进展不力的现象也只是善意的提醒，没有承担起职责，动真碰硬不坚决，触及矛盾不深入。
（二）班子成员自我批评情况。
既联系现在的身份和岗位职责，又联系成长进步经历；
既从工作中找差距，又从思想上、党性上找原因；
既有红红脸、出出汗、揭短亮丑的紧张和严肃，又有加加油、鼓鼓劲的宽松与诚恳。问题找得比较准，根子挖得比较深，相互批评，有交锋、有交心，有共识、有共振、有共勉，体现了大家高度的政治责任感，表现出了洗澡除尘、揭短亮丑的勇气，达到了会议预期的效果。
三、
今后的努力方向和改进措施。
通过召开领导班子巡视“回头看”整改专题民主生活会，让领导班子普遍接受了一次党性教育和党性锤炼，达到了统一思想、增进团结的目的。为确保专题民主生活会切实取得成效，下一步，xx街道党工委将以此次民主生活会开展为契机，认真学习、深刻领会，着力在以下五个方面抓好问题的整改落实。
（一）继续在理论学习上下功夫。继续用好“两学一做”学习教育这个载体，着力在常态长效上下功夫。继续抓好党章党规、《准则》《条例》、习近平同志系列重要讲话精神，以及治国理政新理念新思想新战略的学习，把党支部规范化建设作为深化“两学一做”的重要载体和抓手，继续深化落实基层党建七项重点任务，建立健全排查失联党员、党组织按期换届、“三会一课”、党员领导干部讲党课等长效机制，积极开展“立足本职岗位•争做优秀党员”等活动，确保学习教育取得实实在在的效果。
（二）继续在抓好“四个意识”方面下功夫。要坚持正确政治方向，牢固树立“四个意识”，增强党的组织观念，在思想上政治上行动上坚决同党中央保持高度一致，把坚决维护、绝对忠诚习近平同志这个核心，作为最重要的政治纪律和政治规矩，作为政治生活中最重要的事情。紧紧围绕大局履职尽责，严肃党内政治生活，强化领导责任担当，保证上级各项决策部署不折不扣落实到各项工作中去，在认识上不断深化，行动上更加自觉，解决好人民群众最关心最直接最现实的利益问题，解决好发展中急难险重问题，解决好社会上热点难点焦点问题。
（三）继续在建设服务型党组织上下功夫。一是围绕“暖心党建”“智慧党建”目标，深化“一核心三融合”工作机制，以城市大党建理念创新社区治理模式，大力开展购买社会组织服务，大力推行志愿服务和居民自治，全面推进社区标准化、规范化、精细化建设。二是树立“智慧党建”“党建+”系统思维，将党建思维融入推进工作的方方面面，有效整合各类党建资源，推动党建工作与中心工作、重点任务、日常工作的有机统筹、深度融合，提高党领导发展的能力。加强软弱涣散党组织的整治力度，实现后进党组织晋位升级。三是按照中央从严治党八项要求、自治区党委从严治党“1+3”制度体系、市委和区委从严治党有关要求及有关重要讲话精神，严肃查处“上有政策、下有对策”现象，加强对门难进、脸难看、事难办、不作为、慢作为、乱作为等问题的监督和通报。四是进一步完善党务公开、政务公开制度，详列权力清单，将行政权力和服务事项全部统一集中公开公示。
（四）继续在密切党群干群关系上下功夫。一是带头联系群众。结合“五级示范引领、五项任务落实、五位一体考核”工作，认真开展“三到两强”“在职党员进社区”“党员十个一”“党员手拉手”和“进万家门、暖万家心”活动，及时掌握社情民意，了解基层和群众所思所盼所需，做到问计于民、问需于民、问政于民。二是带着问题走基层。要在时间上、态度上、方式方法上下力气，从干部群众的意见建议中吸收养分，提炼。
总结。
一些有指导性、前瞻性、可操作性的办法和措施。三是实施精准扶贫，带头结对帮扶困难群众。要全面落实区委、政府精准扶贫的各项措施，建立详实的困难群众信息库，实行街道领导、党员干部与困难群众结对帮扶制度，将任务落实到人，精准发力，稳步实现脱贫目标。
继续抓牢思想教育工作，制定并实施符合干部特点和居民需要的差异化培训计划；
严肃党内政治生活，推进党内民主，强化党员教育管理，从严监督管理干部；
深入落实中央八项规定精神，持之以恒纠正“四风”，形成作风建设新常态；
全面推进党风廉政建设，坚持把民主生活会、述职述廉和行政效能建设一起检查、一起考核，为街道发展提供坚强保障。
根据2010年民主生活会提出的整改措施，xx街道党工委、办事处对党工委、办事处班子中存在的一些问题和不足，积极行动，认真开展了整改工作，为完成区委、政府下达的各项目标、任务、责任打好了基础。现将整改落实情况汇报如下：
1、加强政治理论学习。
不断提高防腐拒变能力；
学习国家实施西部大开发战略的有关方针、政策和理论，结合实际，学以致用；
学习相关的法律知识、业务知识、历史知识和国内外新形势等。
街道党工委把理论学习纳入了党建工作的重要议事日程，由街道党工委书记亲自抓。并做到了在深度上下功夫，坚持理论联系实际的原则，努力做到学以致用、学以立德、学以增智，真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋，在办实事、出实效、让群众得实惠上下功夫，努力实践“三个代表”的要求。
2、坚决贯彻落实党的路线、方针、政策。
xx街道领导班子在区委、政府的领导下，用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想武装头脑，保证坚定的政治立场和政治方向，认真贯彻执行了党的各项方针政策。
3、坚持民主集中制。
街道党工委班子认真执行民主集中制，凡重大事情均召开会议集体讨论作出决定后执行，严格用规章制度办事，正确处理了个人与组织、班子与成员之间的关系。xx街道党工委领导班子是一个团结、有战斗力和凝聚力的班子。
4、认真贯彻执行了党风廉政建设规定，保持清正廉洁。
街道领导班子成员认真履行了党风廉政建设责任制所应履行的职责，没有违纪违规现象。街道党工委要求街道各领导干部树立正确的世界观、人生观和价值观，严格遵守财经制度及党工委议事制度，遵守《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则》，管好身边的人，管好全街道的党员干部，不利用职务职权谋取不正当利益。
加强了街道、村后备干部的培养与发展，认真考察和发展了党员；
街道党工委、办事处党员干部团结一致，共同发挥全街道职工和各社区、村党组织及群团组织的积极性和创造性，加强了各级组织的自身建设，真正发挥了战斗堡垒作用。
街道干部职工切实做到了“亲民、爱民、为民”，诚心诚意为居民、农民办实事，党群及干群关系密切。
xx街道党工委。
2010年12月20日。
实用专题民主生活会情况汇报范文（17篇）篇二
区x局党委：
按照局里下发的各单位召开领导班子民主生活会的通知要求，我处于2005年4月15日上午召开了领导班子专题民主生活会。会议由我处党支部书记主持，由于会议准备充分，大家紧紧围绕主题，放下包袱，消除顾虑，畅所欲言，认真开展了批评与自我批评，达到了预期目的。现将情况报告如下：
一、会议准备充分。
为开好这次民主生活会，我处会前确定了会议主题，制定了。
学习计划。
规定了学习内容并就查找班子和个人存在的不足作了具体安排。前一段时间通过设置意见箱、分别召开座谈会、发放《征求意见表》、广泛开展谈心活动等形式使班子和个人找到了存在的不足。在此基础上大家进行了认真准备撰写了剖析材料并按规定的程序进行了分层次审核把关为开好这次民主生活会打下坚实基础。
二、查找问题准确。
大家对照"三个代表"重要思想和共产党员先进性标准要求，从思想、工作、作风等方面进行了深刻剖析。查找出班子建设中存在的几个突出问题：
1、学习力度不够，班子成员整体素质需进一步提高。由于我处事务多，排水设施的日常维护和工程任务重，存在着工学矛盾。在理论和业务学习上全面性、系统性不够，有针对性地开展业务技能培训不多，学习效果不明显，通过学习提高班子成员指导实际工作的能力还需进一步提高。
2、与干部职工交心谈心不够。工作上见面多，思想上见面少，班子成员之间、班子成员和干部职工之间很少开展思想交流和谈心活动，使领导之间、同志之间、领导与同志之间缺乏更多的沟通，有时缺少相互了解和理解。
此外，班子成员分别查找了自己的不足，分析了原因，班子成员之间也开展了诚恳的批评和自我批评，并且针对班子成员个人存在的问题，每个成员也都分别制定了切实可行的整改措施。
三、整改措施有力。
针对班子存在问题，我处制定了以下整改措施：
1、加强学习教育，努力提高政治理论水平和指导实际工作的能力。一是坚持"周五学习日"制度，大兴学以致用之风，把理论学习与业务培训紧密结合，合理安排学习和工作时间，妥善处理工学矛盾；在坚持和完善学习制度的同时，开展工作交流、业务探讨，形成认真学习的风气、民主讨论的风气、积极探索的风气、求真务实的风气。二是加强理想信念、宗旨教育。坚定共产主义信念，坚持走建设有中国特色的社会主义道路；树立科学的世界观、人生观、价值观，树立科学的发展观和正确的政绩观。三是教育干部职工始终保持艰苦奋斗、无私奉献的优良传统，树立正确的苦乐观、得失观，甘于寂寞，甘于奉献，吃苦耐劳，任劳任怨；始终保持昂扬向上的精神状态，真正把心思用在工作上，把精力花在干事上，做到不等不靠、不推不拖，大事不误、小事不漏，始终要坚持高标准、严要求。
2、转变工作作风，切实提高政务服务质量。从领导班子做起，牢记"权为民所用，情为民所系，利为民所谋"的宗旨，抓住立党为公，执政为民这一本质和核心，牢固树立群众观念，果断地从繁杂的事务性工作中解脱出来，深入基层调查研究，认真察实情、讲实话、办实事，从群众反映的热点、难点问题抓起，带着深厚的感情去帮助群众解决实际问题，努力克服形式主义，力戒空谈，狠抓落实。
3、坚持民主集中制，维护班子团结。带头坚持正确的政治立场、政治观点，增强班子成员的政治敏锐性和政治鉴别力，认真宣传好、贯彻好、执行好上级的决议、决定，加强对贯彻执行局上级决定的督查，提高执行力。坚持集体领导与个人分工负责的原则，坚持重大问题在广泛征求意见的基础上集体讨论决定，坚持定期召开班子成员会议，充分发挥班子成员的作用，最大限度地调动干部职工的工作积极性，切实维护好班子的团结。
5、搞好廉洁自律，增强拒腐防变的能力。加强对班子成员及干部职工的教育，牢记"两个务必"的精神实质，严格遵守《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等廉洁自律各项规定，认真落实党风廉政建设责任制，班子、班子成员和家属子女都必须做到：不身陷非法利益格局，不经商办企业，不在企业或营利性事业单位兼职，不收送现金、有价证券、跑官要官、打牌赌博，始终保持清正廉洁、秉公守法的公仆本色，以实际行动维护党纪政纪的权威性和严肃性，树立党员干部勤政廉政的良好形象。
总的来说，这次领导班子专题民主生活会，由于单位领导重视，准备充分，会风正，效果好，大家敢于发言，敢于揭短，敢于开展批评与自我批评，起到了团结一致向前看的作用。下一步，我处领导班子成员将对照所提的意见、建议，进一步修改剖析材料，完善整改措施，及时、认真、全面的进行整改。
2005年4月16日。
实用专题民主生活会情况汇报范文（17篇）篇三
根据枝组文[2012]154号《关于召开2012年度镇（街道）、局以上领导班子民主生活的通知》精神，办事处认真准备、精心组织，于月日召开了马家店街道办事处领导班子民主生活会，会议由办事处党委书记赵进主持，10名班子成员参加了会议，枝江市委常委、纪委书记刘永生出席会议并讲话。此次民主生活会主要围绕“坚决治理‘慵懒散软’，切实转变工作作风”主题，结合领导班子和个人思想及工作实际，认真开展交心谈心和批评、自我批评，坚持实事求是，深入剖析，坦诚相见，查找问题、解决问题的原则。总体来看，我处的领导班子民主生活会主题集中，质量较高，效果很好。会议气氛热烈、活泼，班子成员正视问题、襟怀坦荡，达到了转变作风、促进团结、共同提高的目的。现将民主生活会情况报告如下：
（一）及早做好安排部署。接到市委组织部《关于召开2012年度镇（街道）、局以上领导班子民主生活的通知》以后，我处立即召开会议，对召开民主生活会的各项工作做了详细的部署。并对组织生活会的主题、范围、内容及相关要求做出了明确规定，统一思想，端正态度，增强了开好民主生活会、开展好批评与自我批评的自觉性。
（二）深入学习有关精神。为了开好此次民主生活会,办事处领导班子紧密结合自身思想实际和领导干部作风建设工作的具体要求，认真组织学习了党的十七大和十七届三中中、四中、五中、六中全会精神以及中央纪委六次全会工作报告，学习了胡锦涛总书记在十七届中央纪委六次全会、在庆祝中国共产党成立90周年大会上的重要讲话精神和关于向杨善洲同志学习的重要指示以及在我省视察指导时的重要讲话精神，学习省委领导关于治庸问责的重要讲话以及市委、市政府下发的《关于全面推进反腐倡廉建设“十个全覆盖”的意见》等文件精神，通过认真组织学习，充分认识了新形势下抓好作风建设的严肃性和紧迫性，为开好民主生活会打牢了思想基础。
（三）广泛征求群众意见。民主生活召开之前，我们通过发放意见表、个别访谈等形式，广泛的征求了广大干部群众的意见和建议，并及时将征求到的意见进行归类整理为一条，向班子成员进行反馈，增强了这次民主生活会的针对性。
（四）认真撰写发言提纲。为了开好这次民主生活会，我处领导班子根据民主生活会的具体要求，围绕“坚决治理‘慵懒散软’，切实转变工作作风”主题，对照市委相关文件精神，结合征求到的意见、建议，对自身存在的问题进行了深刻剖析和对照检查，实事求是地撰写个人发言提纲，做好发言准备，为开好民主生活会做了充分的准备。
班子成员们围绕换届以来的工作，坦诚相见，畅所欲言，谈成绩、议班子、评个人，积极开展批评与自我批评，对换届以来新班子的工作情况进行了总结，主要是：
（一）理清了思路，明确了目标。新一届领导班子自换届以来，逐步理清了办事处在面临新形势、新挑战、新机遇下的发展思路：以加快发展为第一要务，以维护稳定为第一责任、以改善民生为第一选择。围绕这个发展思路，新一届领导班子将在围绕“枝江市内保第一，稳居宜昌前五名，争当全省20强”的目标团结一心、求真务实、振奋精神，打好“加快发展、征地拆迁、维护稳定”这三场硬仗。
（二）完善了机制，规范了运行。领导班子不断创新干部管理机制，加强对机关干部的管理，修订完善了议事决策、工作运行、机关管理的各项规章制度，基本实现了用制度规范、按制度办事、靠制度管人的目标。通过制度的制定，在全处上下营造了求发展，重实效，真抓实干抓落实的良好氛围，有效的扭转了慵懒散软不良风气，较为充分地调动了广大机关干部的积极性。
（三）完成了交接，开拓了局面。换届之后办事处人员变动比较大，领导班子上下一心，目标明确，改进工作方法和方式，提高工作效率，不断增强班子合力和领导水平，合理调整人员分工，多次走访调研、现场督办，妥善处理了奥美扩规、开元上市等问题，加快了民营创业园建设步伐，为办事处招商引资和项目建设增添了动力、提供了保障。其他各项工作围绕实现办事处科学发展、跨越发展这个中心迅速推进，开创了发展新局面。
在总结成绩的同时，党委班子也仔细查找了工作中的不足之处主要表现在以下几点：
（一）思想上安于现状。1、不愿正视差距。当前新形势下，办事处尽管保持了良好的发展态势，但和其他县市先进乡镇相比，我们在经济总量、发展速度上存在着差距，与冲刺全省20强存在着差距；2、不愿埋头苦干。当前存在着安于现状、不思进取、得过且过的现象。个别干部贪图安逸、追求享受、不肯拼搏，讲待遇、讲条件的多，讲工作、讲奉献的少；3、不愿开拓创新。目标不明确，特色不鲜明，亮点不丰富。
（二）工作上作风漂浮。1、不肯深入基层。没有和分管基层单位坐下来认真研究问题，没有到联系的村、社区、企业切实帮助解决实际问题；2、不善狠抓落实。布置的工作有的阳奉阴违，有的石沉大海，有的久拖不决；3、不愿克难攻坚。存在着见困难就拖，见问题就推，见矛盾就躲的现象，不愿主动作为化解矛盾，不愿大胆担当破解难题。
（三）管理上过软过散。1、不肯管理人。不敢批评人，怕得罪人，对分管的同志管理不严；2、不愿被人管，不愿受约束；3、不善抓管理。不善于用机制和制度来管人管事。
针对存在的问题，班子成员们深入剖析根源充分发表了个人意见建议，并通过互相交流，形成了一致的整改和改进意见：
（一）昂扬精气神。1、换届后要正确对待个人的进退留转，“进”，要更加不能辜负党和人民的信任，更加谦虚的努力学习，以更加负责认真的态度对待责任，更加严格地要求自己；“退”，是党的事业薪火相传的需要。我们的政治觉悟不能退，共产党员的精神追求不能退、模范作用不能退、好的形象不能退；“留”是保持领导班子稳定和工作连续性的需要，留要知足，留要自省，留要加油，留要奋进，要以更高标准严格要求自己。“转”是优化干部资源配置、培养锻炼干部的需要。领导干部要正确对待转岗交流，把转岗交流作为干事创业的新机遇，勇于接受新的挑战，虚心向新单位的干部群众学习，扑下身子干实事，在新岗位上创造新业绩。2、干工作要有不争一流不罢休，不达目的不罢休的精神状态。必须克服小富即安、小进即满、自我陶醉的思想观念，切实增强发展的责任意识、危机意识和紧迫意识，在新一轮的发展中创造优势、发挥优势、保持优势。3、认真查找精神状态上存在的差距，坚持锐意进取、奋发有为的精神状态。要富有激情、勇于担当，进一步提升干部精神，保持良好的精神风貌和干事创业的良好作风，要有必胜的信念，勇于挑战，迎难而上。
（二）力戒庸懒散。1、治庸提能，治懒提效，治散提神。加强教育，加强引导，加强督办，加强考核。坚决克服庸、懒、散、软的机关顽疾，进一步转变机关作风，利用手中的权力多为老百姓谋福利，解决群众关心的热点难点问题。2、坚持制定完善各项制度，用廉洁高效的工作来推动发展，坚持认真解决当前存在的突出问题，用优良的作风来促进发展，坚持不断完善考核评价机制，用正确的导向激励发展，规范和约束干部的行为，坚持惩防并举的措施，用严明的纪律来维护发展。
一、高度重视，认真准备。
我乡党委、政府对召开民主生活会给予了高度重视，认真安排了民主生活会时间、征求意见形式、对照查找问题的内容，充分做好会前准备工作。一是采取座谈、调查研究、征求意见等方式，广泛征求了意见建议，认真梳理了存在问题。二是参会人员开诚布公、推心置腹、不怕揭丑亮短，深入开展了交心谈心活动，交流了思想，增进了了解，加强了团结。三是全体党员干部在自觉认真学习有关理论的基础上，根据民主生活会主题，结合自身实际，认真检查存在问题，深刻剖析思想根源，积极提出整改措施，准备了高质量发言提纲。
二、气氛浓厚，效果明显。
围绕县委要求开展“推动跨越发展、长治久安”专题民主生活会议的主题，乡党委、政府领导班子成员联系自身实际，认真撰写发言提纲，从学习、思想认识、工作思路、工作能力及工作作风五个方面的15个问题进行剖析检查，深入查找还不适应跨越发展和长治久安新形势、新任务的突出问题，剖析原因，找准症结，进一步统一了思想、提高了认识、振奋了精神，理清了工作思路、明确了努力方向。干部职工也针对“跨越发展、长治久安”主题踊跃发言，表示要继续解放思想，切实解决能力不强、思路不新、措施不力等突出问题，加大执行力和落实力建设，尽职尽责地履行职责。领班班子成员集体表示今后更要强化团队合作意识，聚众人之力，搞好跨越发展，促进长治久安。
乡党委书记伍须泽仁同志在会上提出了三点要求：一是进一步领会精神实质，统一思想认识，把学习领会藏区工作会议精神同本乡实际紧密结合起来;二是学习经常化，知识前沿化，通过不断学习，不断更新知识，紧跟时代的步伐，适应不断变化的工作需要;三是进一步明确工作思路，找准努力方向。
三、制定措施，抓好整改针对民主生活会上查找出的问题，对照现实要求，围绕全县改革、发展、稳定大局，我乡党委、政府因势利导，提出了整改措施，明确了工作方向。一是进一步解放思想，转变观念，以加强学习，强化服务，建好班子，带好队伍为抓手，更新知识，开拓视野，改进工作，牢固树立、积极落实科学发展观。二是班子成员结合改善民生、整村推进等工程，深入实施点、深入基层、深入群众，广泛开展调查研究，了解情况，掌握信息，为党委、政府领导决策提供详实的一手资料，大量的基本信息，积极的建议意见，切实发挥参谋助手作用。三是积极发挥自身岗位作用，及时跟踪落实情况，提高执行力。四是健全管理制度，强化内部管理、强化自身管理，着力提高乡党委、政府服务水平，窗口形象，增强班子凝聚力，积极推进工作开展，真正做到推动跨越发展、长治久安。
我乡党委、政府对召开民主生活会给予了高度重视，认真安排了民主生活会时间、征求意见形式、对照查找问题的内容，充分做好会前准备工作。一是采取座谈、调查研究、征求意见等方式，广泛征求了意见建议，认真梳理了存在问题。二是参会人员开诚布公、推心置腹、不怕揭丑亮短，深入开展了交心谈心活动，交流了思想，增进了了解，加强了团结。三是全体党员干部在自觉认真学习有关理论的基础上，根据民主生活会主题，结合自身实际，认真检查存在问题，深刻剖析思想根源，积极提出整改措施，准备了高质量发言提纲。
围绕县委要求开展“推动跨越发展、长治久安”专题民主生活会议的主题，乡党委、政府领导班子成员联系自身实际，认真撰写发言提纲，从学习、思想认识、工作思路、工作能力及工作作风五个方面的15个问题进行剖析检查，深入查找还不适应跨越发展和长治久安新形势、新任务的突出问题，剖析原因，找准症结，进一步统一了思想、提高了认识、振奋了精神，理清了工作思路、明确了努力方向。干部职工也针对“跨越发展、长治久安”主题踊跃发言，表示要继续解放思想，切实解决能力不强、思路不新、措施不力等突出问题，加大执行力和落实力建设，尽职尽责地履行职责。领班班子成员集体表示今后更要强化团队合作意识，聚众人之力，搞好跨越发展，促进长治久安。
三是进一步明确工作思路，找准努力方向。
针对民主生活会上查找出的问题，对照现实要求，围绕全县改革、发展、稳定大局，我乡党委、政府因势利导，提出了整改措施，明确了工作方向。一是进一步解放思想，转变观念，以加强学习，强化服务，建好班子，带好队伍为抓手，更新知识，开拓视野，改进工作，牢固树立、积极落实科学发展观。二是班子成员结合改善民生、整村推进等工程，深入实施点、深入基层、深入群众，广泛开展调查研究，了解情况，掌握信息，为党委、政府领导决策提供详实的一手资料，大量的基本信息，积极的建议意见，切实发挥参谋助手作用。三是积极发挥自身岗位作用，及时跟踪落实情况，提高执行力。四是健全管理制度，强化内部管理、强化自身管理，着力提高乡党委、政府服务水平，窗口形象，增强班子凝聚力，积极推进工作开展，真正做到推动跨越发展、长治久安。
根据____党委《关于在党的群众路线教育实践活动中开好专题民主生活会的通知》文件要求，经____公司党委研究决定，计划在____月中旬，召开____公司领导班子专题民主生活会。这次民主生活会以“________________”为主题，通过会议认真查找问题，剖析原因，切实整改，解决公司存在的“四风”和为民务实清廉突出问题，公司发展中存在的实际问题。为开好本次民主生活会，会前重点做了以下几方面准备工作：
一、开展学习教育活动。按照____公司党委的统一安排部署，公司党委及时组织班子成员重点学习了中央八项规定的文件精神，《厉行节约、反对浪费——重要论述摘编》和《论群众路线——重要论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》等理论书籍;组织班子成员观看了电视片《苏联亡党亡国20年祭》，增强班子成员党纪观念，提高辨别能力、政治定力和实践能力。
二、广泛征集群众意见。在会前采取采取问卷、意见箱、网络信箱、bqq、座谈、谈话等多种形式广泛征求群众对班子成员及公司的意见。经梳理汇总，截至____月____日，累计共收集到意见和建议____条，其中涉及班子成员个人____条，涉及领导班子____条，包括形式主义方面问题____条，官僚主义方面问题____条，享乐主义方面问题____条。
三、开展谈心活动。会前，班子主要领导充分利用反馈意见的机会进行谈心交心，班子成员之间也从团结的愿望出发，坦诚交换意见，交换对重大问题的看法，统一思想，形成了共识，增进了团结。
四、对照材料撰写情况。会前，班子成员围绕会议主题，本着高度负责的精神、实事求是的科学态度、自我解剖的勇气，认真查摆问题，虚心听取各方面的意见和建议，联系个人实际，认真撰写对照检查材料。____公司督导组领导对公司班子和班子成员的对照检查材料认真审阅，在问题查摆、原因分析，整改措施等方面，提出了修改意见。公司班子成员按督导组领导的要求，修改完善对照检查材料。
五、会议召开的请示。根据____公司《关于在党的群众路线教育实践活动中开好专题民主生活会的通知》文件要求，公司专题民主生活会提前一周报送督导组审阅，获得督导组批复，同意召开本次民主生活会。目前各项准备工作已全部就绪，符合开会条件，特此报告。
实用专题民主生活会情况汇报范文（17篇）篇四
民主生活会一般情况下由党支部根据党总支的安排部署，以党支部或党小组为单位进行。上级要求召开的民主生活会，必须按要求进行。民主生活会一般每年召开一次，分别由支部书记或党小组长主持。以下是为大家整理的关于,欢迎大家前来参考查阅！
根据《中共委办公室关于召开省委巡视整改专题民主生活会和组织生活会的通知》要求，我局就2018年度省委巡视整改专题民主生活会广泛征求了意见建议，现汇报如下：
一是在县局门口设置征求意见箱，征求中心工作人员及办事群众对领导班子的意见建议。
二是召开座谈会征求意见。12月24日，我局组织股级以上党员进行了座谈，就此次专题民主生活会征求意见。
三是通过发放征求意见表征求意见。12月24日，我局向单位职工及前来政务中心办事群众发放征求意见表征求意见。
(一)关于党的政治建设和思想建设方面。局党组成员能够认真深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，并用于指导工作生活实践，在推进行政审批、公共服务和公共资源交易以及脱贫攻坚等项工作中认真贯彻落实到位。但也存在三方面问题：一是学习和工作统筹安排不科学。工作忙的时候，学习就有所松懈。二是学习和深入思考紧密结合不到位。注重学习的量，但有时不能保证质，深入研究思考、认真消化吸收不够。三是学习和推动工作相辅相成结合不到位，有时不能相互促进，从一定程度上影响了学习效果，导致工作中应变能力还有所欠缺。另外，局党组一班人在治理“码头文化”上工作还不够深入，力度还不够大;在贯彻落实关于意识形态责任制上还不到位。
(二)关于党的组织建设方面。局党组成员能够贯彻执行新时代党的组织路线，坚持新时期选人用人导向，严格执行用人制度。但还存在三方面问题：一是机关党建工作不到位，“三会一课”制度落实不够，双重组织生活制度没有得到严格坚持。二是党内政治生活不够严格，领导班子民主生活会质量不够高，班子成员自我批评都比较严厉，但是对于班子其他成员、分管科室批评开展还得不好。
(三)关于党的作风建设方面。局党组成员能够严格落实中央八项规定精神及纠正“四风”问题，但仍存在纠正抵制不力甚至禁而未绝的问题。能够扎实认真的推进行政审批、公共服务和公共资源交易以及脱贫攻坚等各项工作，但工作中仍存在重痕迹轻实效的现象。在应对上暗访检查和面临艰巨繁重任务时，仍有抱怨情绪和急功近利现象。
(四)关于党的纪律建设和夺取反腐败压倒性胜利方面方面。局党组成员能够严格遵守党的政治纪律和政治规矩，但在维护党的政治纪律和政治规矩态度上有时态度还不够坚决;在加强执纪监督落实上还不到位，抓作风建设的韧劲还不够，虽然开展了窗口作风纪律建设和营商环境建设整治专项行动，但工作人员作风散漫的问题仍未根除。
(五)关于巡视整改暨“一问责八清理整改‘回头看’”方面。局党组成员能够按照省委巡整改要求对涉及到本单位的问题进行检查整改，但整改不细、不实、不深入的问题仍然存在。一是有厌战松懈思想。因各种类型的整改工作很多，偶尔有厌战思想和松懈情绪。二是有“重整改、轻查摆;重整改问题，轻制度建设”的倾向。三是工作的前瞻性和预判性不强。存在上级反馈发现问题就抓好整改，主动预判和防范工作做得还不够。
(六)关于中央和省委巡视整改不到位问题方面。局党组成员能够按照中央和省委巡视整改要求对涉及到本单位的问题进行检查整改，制定切实可行的工作措施。但在有效对接京津冀协同发展，工程项目招标等重点领域专项整治方面仍然做得不够。
团市委2008年党员领导干部民主生活会共征求到意见、建议25条。今年以来，团市委领导班子按照科学发展观要求，对领导班子民主生活会当中开展批评与自我批评查找出来的存在问题以及会前征求到的意见、建议，我委及时的制定了整改措施，并将整改措施细化分解、立项督查，明确了承办责任人、承办部门，到目前，已全部按整改措施落实。现将整改情况如下：
一、“眼光向下，重心下移”。针对提出的“班子领导要多深入基层”的建议，今年以来，书记班子加大深入基层调研考察的力度，准确把握各时期、各阶段的工作中需要解决的问题，有的放矢，科学决策，科学发展。研究新形式下青年的思想状况，探索一些符合时代特征的工作方式方法并运用到工作实际中。
三、半年来共青团工作，紧密围绕市委市政府工作中心，突出重点。“党有号召，团有行动”，团的工作在今年的形势下，提出以“青年就业创业工程”为首的“四大工程”工作载体，为务青年就业创业、提高青年技能水平、维护青少年合法权益、丰富青年文化等方面计划了大量活动，切实实践科学发展观，取得良好社会效应，促进了***建设城市和谐社会。
四、狠抓内部机制建设。针对“制定规章制度，检查落实方面应加强力度”等关于机关内部机制建设的建议，通过开展深入学习实践科学发展观活动，加强机关行政效能建设活动，深入实施三项制度建设、加强劳动纪律、美化环境、提高效能等，使机关干部得到锻炼成长成熟，使机关服务青年、服务群众、服务基层工作得到明显改善。
就我分管的工作以及群众的意见建议报告如下欢迎同志们批评指正。
（一）多与干部沟通，认真开展调研。
2.做好干部的思想工作，密切干群关系。对于中层干部，我侧重对他们的培养，认真倾听中层领导们的意见和建议，给予充分信任，支持他们大胆开展工作；局里的老同志，我经常与他们进行交谈，把自己融入到他们之中，积极帮助解决工作和生活中的实际困难，多做暖人心、稳人心、得人心的工作，起到润物无声的效果；而对于我局新录用的15名公务员来说，讲的更多的是学习和工作，加强他们的学习培训和思想引导工作。此外，还定期对干部职工开展排查，筛选出重点关注对象，特别要注意掌握情绪不稳定、有情绪波动的干部职工的基本情况，做到思想状况、工作情况、身体状况、家庭情况四清楚，为他们解开心里的疙瘩，开展长期的、细致的、个性化的组织关爱和心理疏导措施，让他们真正感受到**地税局这个大家庭的温暖，焕发出更大的工作热情。
（二）加强部门协调，狠抓工作落实。
1.加强部门间的工作协调。在抓基层工作方面，克服以前安排布置的多，检查落实少的问题。进一步完善相关制度，严格按规范程序办事，最大程度地实现用制度管人管事。从落实“年计划、季考核、月评议、周例会”制度开始，控制每个岗位是否按照“认真做了没有”的标准出发，及时组织召开专题研究会，加强督查督办，采取定期综合评估，保障各项工作任务的落实。
2.经常性、主动地向**领导请示、汇报和沟通工作，积极争取对地税工作的理解和支持。同时，为师市领导做好推进依法治税、促进经济发展的参谋。理顺与国税、工商、发改委等部门的协作关系，完善协税护税的协调配合机制，增强综合治税的合力。
（三）加强党性锻炼，坚持做到理想信念不动摇。加强党性锻炼，坚持做到理想信念不动摇。一年来，我努力加强党性锻炼，坚持用学习实践科学发展观奠定牢固的思想基础。在大是大非面前头脑清醒，立场坚定，始终保持高度的政治敏感性。特别是乌鲁木齐市“7·5”事件发生后，能站在讲政治的高度，正确认识和处理各种利益关系。把党的需要摆在首位，克己奉公，不折不扣地完成组织分配的各项工作任务。
在召开此次民主生活会之前，局党组广泛征求广大干部群众的意见和建议，同志们在肯定我工作成绩的同时，也提出了希望我加强与各部门的沟通和调查研究，加强与外部的联络与协调，多关心干部职工的困难等意见，我严格按照党员干部的标准，进行对照检查，认为自身还存在以下几个问题：
（一）政治理论学习不足，理论水平不高。平时多侧重业务学习，对政治理论学习缺乏自觉性和深入细致研究的精神，有时有应付交差的思想，没有真正做到用科学的理论来指导具体的实践工作，没有做到边思考边学习边总结。
我没能抽出更多的时间与基层一线的人员谈心交流对一些干部的思想动态没能及时、全面地掌握造成了一些干部职工对我有距离感。同时深入企业调查研究还不够只是忙于应付手头工作工作的主动性还需进一步加强。
（四）对于群众关心并反映的突出问题的解决还不能让群众满意。比如，人手不足，工作不好开展；新录用公务员住房等问题，顾虑很多；许多制度还不能满足工作的需要等等。
（五）内部管理上应进一步完善制度，加大监督力度。x月，在自治区地税局内审组对我局开展审计和专项治理“小金库”工作过程中，暴露出很多严重的问题。反思自己，作为局长，存在着法制意识淡薄、纪律观念不强、未能严格履行好自己的工作职责以及监督管理不到位等问题。
（六）在工作安排上，强调每项工作都要有新的提高、新的发展。但在具体落实上，没有用高标准去要求、去衡量。即使有个别单位的工作完成不太好，也多是考虑他们的困难因素，自己主观上替他们解脱，人为地降低了工作标准。
经过认真分析，我认为存在上述问题的主要原因有以下几个方面：
一是理论学习不够深入。由于忙于业务工作，对党的理论知识的学习仅仅停留在表层，没有深挖理论的内涵，对科学发展观的理论精髓没有及时把握，思想上缺乏紧迫感。
二是工作作风和领导作风还不够扎实。凭以往的工作经验和已具备的理论水平，我所能谋划到的，都得到了同志们的大力支持，也取得一定实效，这就造成了我思想上的轻松感，在实际工作中听的多、看得少，说得多、抓落实得少。
三是思想政治工作做得不细。无论是对加强党员干部思想教育，还是平时的工作部署、会议讲话，对理想信念和宗旨意识强调的多，而在具体工作中体现的不够。
四是监督管理意识不强。今年虽在不断建立健全各项管理制度上下了功夫，并进一步加强了预算管理，但仍缺乏对全局人员财务管理知识的培训和必要的监督机制，没能及时大胆地对以往年度的问题进行检查规范。
一是进一步提高对政治理论学习重要性的认识，增强学习的自觉性。以讲政治的态度对待理论学习，时刻保持清醒的政治头脑，坚持正确的政治方向，坚定正确的政治立场，加强对科学发展观、社会主义和谐社会理论的学习，在不断提高自身政治理论水平的同时，注重理论与工作实践结合。
二是加强思想政治工作，进一步转变工作作风。多深入基层调查了解情况，及时、准确掌握干部思想动态，贯彻民主集中制，使党组集体领导下的分工负责制更准确、更严密；大力普及科学化、精细化管理理念，开展多种形式的教育活动，培养干部敢抓敢管、奋发有为和廉洁从税的意识。
三是坚持以人为本，用科学发展观谋划税收各项工作。站在构建和谐社会的战略高度，立足税务部门作为行政执法和政府形象窗口的工作特点，把维护纳税人合法权益、满足纳税人办税需求放在工作的突出位置，把激发干部职工干事创业的积极性放在工作的突出位置；以良好的学风陶冶干部，加强人文关怀，关心干部发展需求，真正把阳光照进干部心里，让干部有温暖，有干劲，有目标，热爱工作，奉献税收，形成共同为**地税事业努力奋进的和谐愿景，为税收工作提供强大的精神动力。
四是努力把审计成果变为各部门加强管理、改进工作的措施。根据内审和自查出现的问题，认真吸取教训，切实加强整改。以“严”字当头，从自身做起，加强对财会知识的学习与宣传，增强自身的财经法律意识，加强对会计人员的教育、管理和监督，提高依法理财水平。通过健全制度、尤其是抓好落实，切实加强内部管理，杜绝问题的再次发生。
五是结合师市特点，解决税收发展的关键问题。就金融危机造成的经济下滑对经济及税收的影响，深入企业、团场开展税收调研，进行宏观分析，及时提出发展经济、培植税源的建设性意见，当好师市党委、政府的参谋助手，解决企业遇到的涉税难题，保证有效发挥税收对经济的宏观调控作用；根据兵团集约化、规模化的特点，构建社会综合治税模式，突出地税部门在经济、社会、环境全面协调发展中的地位和作用，形成管税、征税、纳税、协税和用税等多方面的良性互动；改进和优化纳税服务，构建和谐征纳环境，独辟蹊径地提供特色服务，在加强税收征管的同时减轻纳税人负担，方便纳税人办税，提高纳税人的税法遵从度。
1.在抓大事、议大事方面，要加强调研，找准重点和方向，提出科学、可行的措施。
2.在管人、带人、育人以及整体凝聚力的提升方面，要加大力度，认真规划，多措并举。
3.主要是提给我们班子的，鉴于党组就两个人，我和刘书记私下经常进行沟通，大事小事都通气，但没有形成固定的制度，建议党组进一步采取措施，通过完善制度，加强班子建设。
总之，我身上存在的问题可能不仅仅是以上总结的这几个方面，或许还有一些我没察觉的缺点，这需要在与同志们进一步交流中发现和改进。今后，我愿和大家一起在开拓中前进，把**地税局的各项工作做得更好。
实用专题民主生活会情况汇报范文（17篇）篇五
就我分管的工作以及群众的意见建议报告如下欢迎同志们批评指正。
（一）多与干部沟通，认真开展调研。
2.做好干部的思想工作，密切干群关系。对于中层干部，我侧重对他们的培养，认真倾听中层领导们的意见和建议，给予充分信任，支持他们大胆开展工作；局里的老同志，我经常与他们进行交谈，把自己融入到他们之中，积极帮助解决工作和生活中的实际困难，多做暖人心、稳人心、得人心的工作，起到润物无声的效果；而对于我局新录用的15名公务员来说，讲的更多的是学习和工作，加强他们的学习培训和思想引导工作。此外，还定期对干部职工开展排查，筛选出重点关注对象，特别要注意掌握情绪不稳定、有情绪波动的干部职工的基本情况，做到思想状况、工作情况、身体状况、家庭情况四清楚，为他们解开心里的疙瘩，开展长期的、细致的、个性化的组织关爱和心理疏导措施，让他们真正感受到**地税局这个大家庭的温暖，焕发出更大的工作热情。
（二）加强部门协调，狠抓工作落实。
1.加强部门间的工作协调。在抓基层工作方面，克服以前安排布置的多，检查落实少的问题。进一步完善相关制度，严格按规范程序办事，最大程度地实现用制度管人管事。从落实“年计划、季考核、月评议、周例会”制度开始，控制每个岗位是否按照“认真做了没有”的标准出发，及时组织召开专题研究会，加强督查督办，采取定期综合评估，保障各项工作任务的落实。
2.经常性、主动地向**领导请示、汇报和沟通工作，积极争取对地税工作的理解和支持。同时，为师市领导做好推进依法治税、促进经济发展的参谋。理顺与国税、工商、发改委等部门的协作关系，完善协税护税的协调配合机制，增强综合治税的合力。
（三）加强党性锻炼，坚持做到理想信念不动摇。加强党性锻炼，坚持做到理想信念不动摇。一年来，我努力加强党性锻炼，坚持用学习实践科学发展观奠定牢固的思想基础。在大是大非面前头脑清醒，立场坚定，始终保持高度的政治敏感性。特别是乌鲁木齐市“7·5”事件发生后，能站在讲政治的高度，正确认识和处理各种利益关系。把党的需要摆在首位，克己奉公，不折不扣地完成组织分配的各项工作任务。
在召开此次民主生活会之前，局党组广泛征求广大干部群众的意见和建议，同志们在肯定我工作成绩的同时，也提出了希望我加强与各部门的沟通和调查研究，加强与外部的联络与协调，多关心干部职工的困难等意见，我严格按照党员干部的标准，进行对照检查，认为自身还存在以下几个问题：
（一）政治理论学习不足，理论水平不高。平时多侧重业务学习，对政治理论学习缺乏自觉性和深入细致研究的精神，有时有应付交差的思想，没有真正做到用科学的理论来指导具体的实践工作，没有做到边思考边学习边总结。
我没能抽出更多的时间与基层一线的人员谈心交流对一些干部的思想动态没能及时、全面地掌握造成了一些干部职工对我有距离感。同时深入企业调查研究还不够只是忙于应付手头工作工作的主动性还需进一步加强。
（四）对于群众关心并反映的突出问题的解决还不能让群众满意。比如，人手不足，工作不好开展；新录用公务员住房等问题，顾虑很多；许多制度还不能满足工作的需要等等。
（五）内部管理上应进一步完善制度，加大监督力度。x月，在自治区地税局内审组对我局开展审计和专项治理“小金库”工作过程中，暴露出很多严重的问题。反思自己，作为局长，存在着法制意识淡薄、纪律观念不强、未能严格履行好自己的工作职责以及监督管理不到位等问题。
（六）在工作安排上，强调每项工作都要有新的提高、新的发展。但在具体落实上，没有用高标准去要求、去衡量。即使有个别单位的工作完成不太好，也多是考虑他们的困难因素，自己主观上替他们解脱，人为地降低了工作标准。
经过认真分析，我认为存在上述问题的主要原因有以下几个方面：
一是理论学习不够深入。由于忙于业务工作，对党的理论知识的学习仅仅停留在表层，没有深挖理论的内涵，对科学发展观的理论精髓没有及时把握，思想上缺乏紧迫感。
二是工作作风和领导作风还不够扎实。凭以往的工作经验和已具备的理论水平，我所能谋划到的，都得到了同志们的大力支持，也取得一定实效，这就造成了我思想上的轻松感，在实际工作中听的多、看得少，说得多、抓落实得少。
三是思想政治工作做得不细。无论是对加强党员干部思想教育，还是平时的工作部署、会议讲话，对理想信念和宗旨意识强调的多，而在具体工作中体现的不够。
四是监督管理意识不强。今年虽在不断建立健全各项管理制度上下了功夫，并进一步加强了预算管理，但仍缺乏对全局人员财务管理知识的培训和必要的监督机制，没能及时大胆地对以往年度的问题进行检查规范。
一是进一步提高对政治理论学习重要性的认识，增强学习的自觉性。以讲政治的态度对待理论学习，时刻保持清醒的政治头脑，坚持正确的政治方向，坚定正确的政治立场，加强对科学发展观、社会主义和谐社会理论的学习，在不断提高自身政治理论水平的同时，注重理论与工作实践结合。
二是加强思想政治工作，进一步转变工作作风。多深入基层调查了解情况，及时、准确掌握干部思想动态，贯彻民主集中制，使党组集体领导下的分工负责制更准确、更严密；大力普及科学化、精细化管理理念，开展多种形式的教育活动，培养干部敢抓敢管、奋发有为和廉洁从税的意识。
三是坚持以人为本，用科学发展观谋划税收各项工作。站在构建和谐社会的战略高度，立足税务部门作为行政执法和政府形象窗口的工作特点，把维护纳税人合法权益、满足纳税人办税需求放在工作的突出位置，把激发干部职工干事创业的积极性放在工作的突出位置；以良好的学风陶冶干部，加强人文关怀，关心干部发展需求，真正把阳光照进干部心里，让干部有温暖，有干劲，有目标，热爱工作，奉献税收，形成共同为**地税事业努力奋进的和谐愿景，为税收工作提供强大的精神动力。
四是努力把审计成果变为各部门加强管理、改进工作的措施。根据内审和自查出现的问题，认真吸取教训，切实加强整改。以“严”字当头，从自身做起，加强对财会知识的学习与宣传，增强自身的财经法律意识，加强对会计人员的教育、管理和监督，提高依法理财水平。通过健全制度、尤其是抓好落实，切实加强内部管理，杜绝问题的再次发生。
五是结合师市特点，解决税收发展的关键问题。就金融危机造成的经济下滑对经济及税收的影响，深入企业、团场开展税收调研，进行宏观分析，及时提出发展经济、培植税源的建设性意见，当好师市党委、政府的参谋助手，解决企业遇到的涉税难题，保证有效发挥税收对经济的宏观调控作用；根据兵团集约化、规模化的特点，构建社会综合治税模式，突出地税部门在经济、社会、环境全面协调发展中的地位和作用，形成管税、征税、纳税、协税和用税等多方面的良性互动；改进和优化纳税服务，构建和谐征纳环境，独辟蹊径地提供特色服务，在加强税收征管的同时减轻纳税人负担，方便纳税人办税，提高纳税人的税法遵从度。
1.在抓大事、议大事方面，要加强调研，找准重点和方向，提出科学、可行的措施。
2.在管人、带人、育人以及整体凝聚力的提升方面，要加大力度，认真规划，多措并举。
3.主要是提给我们班子的，鉴于党组就两个人，我和刘书记私下经常进行沟通，大事小事都通气，但没有形成固定的制度，建议党组进一步采取措施，通过完善制度，加强班子建设。
总之，我身上存在的问题可能不仅仅是以上总结的这几个方面，或许还有一些我没察觉的缺点，这需要在与同志们进一步交流中发现和改进。今后，我愿和大家一起在开拓中前进，把**地税局的各项工作做得更好。
实用专题民主生活会情况汇报范文（17篇）篇六
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
根据xxx主题教育领导小组关于主题教育单位开好“不忘初心、牢记使命”专题民主生活会的通知要求，确保专题民主生活会高质量召开，我单位在xx主题教育领导小组指导下，扎实认真做好专题民主生活会前期各项准备工作。
一是认真开展学习教育。我们按照主题教育关于学习教育的要求，结合开展对照党章党规找差距工作，组织学习了xxx，认真学习了xxx，进一步增强政治意识、大局意识、廉洁自律意识和遵规守纪观念，为开好专题民主生活会奠定坚实的思想基础。
二是广泛听取意见建议。xx党委印发《关于征求对xxxx党委领导班子专题民主生活会意见和建议的通知》，征集到广大党员干部和职工群众对公司党委领导班子的xx个方面xx条意见建议，并原汁原味地向领导班。
当前隐藏内容免费查看子及班子成员本人反馈，班子成员主动认领与自己分管工作有关的问题，积极制定整改措施。
三是扎实开展谈心活动。专题民主生活会前，按照xxx主题教育要求，公司党委采取发放征求意见表、在总公司设置意见箱以及自我检查等多种形式认真检视问题，党委班子成员在主题教育调查研究过程中，结合学习和分管工作，深入xxx与干部职工进行面对面交流，听取意见建议，了解真实情况，发现存在问题。会前，领导班子成员之间，班子成员与分管部门负责同志、与本人组织关系所在党支部党员代表进行坦诚的思想交流，切实做到坦诚相见。通过谈心，进一步统一思想，消除隔阂，达到加深共识、增进团结的目的，为开好民主生活会营造了良好氛围。
四是深刻撰写检查材料。班子成员的对照检查材料坚持从思想、政治、作风、能力和廉政等方面剖析根源，特别是在主观上、思想上进行深刻检视，找准思想根子上的问题，对存在的不足及原因进行了全面深刻、触及思想的剖析，并明确努力方向和改进措施。巡回指导组对我们专题民主生活会工作方案以及党委班子和班子成员的对照检查等材料进行了审阅，并提出了修改意见，我党委认真修改，目前已审阅通过。
五是认真拟定会议议程。xxx单位拟定于xxx年xx月上旬在xxx召开专题组织生活会，由xxx党委xxx书记主持，参会人员为xxx和xxx班子成员，会议主要内容是xxx书记通报xxx年度民主生活会整改措施落实情况和xxx征求的意见建议情况；xxx书记代表领导班子作对照检查、带头作个人对照检查、带头开展批评和自我批评，并对个人上年度民主生活会整改措施落实情况进行报告，其他班子成员依次作对照检查、开展批评和自我批评、报告个人上年度民主生活会整改措施落实情况。
目前xx单位领导班子专题民主生活会已基本具备召开条件，xx党委将高标准、严要求，以高度的思想自觉、政治自觉和行动自觉，组织开好专题民主生活会。
实用专题民主生活会情况汇报范文（17篇）篇七
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
按照高新区工委组织部通知要求，xxx街道于2019年xx月20日召开了市委巡察整改专题民主生活会，经过会前的精心准备和会上的认真对照检查、坦诚提出批评意见，民主生活会开得成功有效，现将有关情况报告如下：
一、认识充分，积极准备。
为开好此次专题民主生活会，根据市委巡察组反馈意见和高新区关于做好巡察整改工作部署要求，结合开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，街道领导班子积极准备，从学习贯彻新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神、践行和弘扬新时代泰山“挑山工”精神等方面进行深入查摆，深刻剖析，会前开展谈心谈话，沟通思想，找准问题，深挖根源，精心制定会议方案，对学习研讨、谈心谈话、撰写对照检查材料、开展批评、整改落实等各环节工作进行了周密的部署安排。
街道领导班子成员紧紧围绕主题，进行了深入查摆和深刻剖析，严肃认真地开展批评和自我批评，聚焦班子和个人问题，班子成员对街道班子提出意见xx条、班子成员之间共提出批评意见xx条。主要有以下几方面特点：
一是会前开展学习。结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，领导干部以不同的方式，进一步深入学习党的十九大精神和新时代中国特色社会主义思想，用政治理论武装头脑，统一了思想，提高了认识。
二是会议召开情况。x月xx日，街道党工委领导班子召开了专题民主生活会。党工委书记xx同志就开好本次专题民主生活会、开展好批评与自我批评提出要求，一要聚焦主题、直面问题，要坚持问题导向，紧扣民主生活会主题，深入具体地进行分析，做到剖析问题开门见山、直奔主题；二要严肃开展批评和自我批评。要坚持实事求是，用事实说话，以宽阔的胸襟和气度，虚心接受同志们的批评意见；三要增强党性、增进团结。要注意把握好方法，既严格要求又不求全责备，既指出问题又提出改正建议，真正达到帮助同志、增进团结、促进工作的效果。
三是突出会议主题。党工委书记xx主持会议，并代表班子作了对照检查，重点从思想政治学习、党的建设、落实***八项规定、全面从严治党等4个方面查找自身存在的差距和不足。各位班子成员紧密联系思想、作风和工作实际，认真查摆了自己存在的突出问题。有的同志谈到自己开拓创新意识需进一步强化，抓工作落实有。
当前隐藏内容免费查看待加强；有的同志谈到自己深入基层调研指导不够，有时存在老好人思想；有的同志谈到抓作风建设韧劲还不够，服务意识需要提升；有的同志谈到自己监督把关不够严格；有的同志谈到自己在学懂、弄懂、做实上还有差距等等。
三是实事求是开展批评和自我批评。
街道领导班子成员本着对自己、对同志、对组织高度负责的态度，严肃认真地开展批评和自我批评。在自我批评环节，班子成员抛开面子、抓住要害，普遍做到了开门见山、直奔主题；分析问题具体到事，事例突出；思想根源抓得准、剖析深刻；整改措施有针对性，切实可行。在相互批评环节，班子成员间都直接相互指出问题，相互之间提出的批评意见共有xx条次，真正做到了真刀真枪开会，见筋见骨批评，真正做到了讲党性不讲私情、讲真理不讲面子，严肃认真提意见，满腔热情帮同志，在红脸出汗中增进了团结，达到了“团结－批评－团结”的目的。
四是明确了整改方向。
民主生活会结束时，xx作了总结讲话。领导班子专题民主生活会，准备工作充分、问题查摆深刻到位、整改措施具体有力、思想交流公正坦诚，达到了较好的效果。下一步，结合“不忘初心、牢记使命”，更进一步深入学习新时代中国特色社会主义思想，勇于担当、求真务实、真抓实干。认真落实从严治党主体责任，提高党建工作水平，以钉钉子的精神抓好工作落实。进一步增强领导班子和领导干部发现和解决自身问题的能力。
针对查摆出的问题，各位班子成员都明确表达了整改的决心和信心，明确了整改思路，领导班子继续拧紧思想发条，确保每个问题的整改落实。
实用专题民主生活会情况汇报范文（17篇）篇八
各位领导、同志们：
今天我们支召开民主生活会，主要是总结个人一年来的工作成绩和不足问题，开展批评与自我批评，增强支部的凝聚力和战斗力，促进工作又好又快发展。下面，我联系自己思想和工作实际，作简要发言，对其中存在的不足之处，请大家批评指正，多提宝贵意见。
一、一年来的基本思想和工作情况。
我认真学习党的十八大精神参加“深入开展万名干部下基层”和“三转三联三提高作风建设”活动自己的思想觉悟明显提高完成了各项工作任务取得了一定成绩。在思想上我拥护党的领导维护党的尊严听从党的指挥把党性观念扎根于内心深处做到思想上不动摇行动上不出错坚持十八大路线跟党走有中国特色社会主义道路全面建成小康社会。在工作中我按照局党组的工作精神和工作部署认真努力做好农村水电增效扩容、水电新农村电气化、小水电代燃料、安全生产、招商引资等相关工作较好地完成了任务取得一定成绩。在作风廉政建设上我提高自己的职业道德、社会公德和个人美德严格执行党风廉政建设责任制、《廉政准则》和有关反腐倡廉规定严于律己防微杜渐自觉做到不追求物质享受不沉湎感官刺激做一名清正廉洁的干部。
二、存在的主要不足问题。
(一)政治思想不够坚定。
我拥护党的领导，听从党的指挥，但理想信念不够坚定，宗旨观念不够牢固，具体表现为：自己主动向职工群众宣传党的理论、政策方针不够，只做到自己政治思想要好，对职工群众的政治思想如何关心不够;自己政治敏感性欠强，对一些损害党的形象和利益的事，没有进行及时揭露和制止，影响了党的事业健康发展。
(二)班子建设抓得不够紧。
我们科工作范围较广，事务性工作多，大家都忙于工作。在此情况下，我对班子建设抓得不够紧，一是班子学习抓得不紧，学习目的不够明确，用学习提高班子综合素质有所欠缺。二是班子成员之间的沟通联系不够，对有些情况缺乏了解，影响了班子的凝聚力和战斗力。
(三)工作业绩不够突出。
我一天到晚上忙忙碌碌工作，虽然完成了工作任务，但工作业绩不够突出，主要是在新形势和新情况下，如何转变发展观念，创新工作方法，做好工作，提高工作效能思考不多，方法不够。三会一课、党务活动等党建工作没有完全落实到位，以党建工作促工作发展效果不显著。
(四)工作作风不够踏实。
我十分注重发挥班子的作用，重大问题决策，做到科学论证，注意听取各方意见，严格按照科学民主决策程序办事，努力调动各方面的积极性。但是领导班子之间，领导职工之间，职工之间沟通不够全面，思想交流不够深刻，向职工群众听取意见、征求建议少。同时，在落实党风廉政建设责任制上，强调多，要求多，教育学习多，深入细致的检查少，具体执行上还不够坚强有力。
三、存在不足问题的原因。
经过思想剖析，我深刻感到产生这些问题的原因：一是自己平时政治理论学习不够，没有完全用科学发展观理论去认识问题、研究问题和解决问题。二是调查研究和科学论证工作做得不够，采取的工作措施不够有力。三是对自己要求还不够严格，以致工作作风不够踏实，与干部职工的沟通联系欠紧密，工作没有完全做到位。
四、下一步工作改进措施。
(一)加强理论学习、提高科学解决问题能力。
一要增强学习的自觉性。要克服以干代学、以干挤学的问题，千方百计挤时间学习，做到锲而不舍，学而不倦，学有所获。二要增强学习的系统性。要全面系统学习党的十八报告，认真学习新党章，不断提高政策理论水平和领导艺术水平。三要增强学习的实效性。坚持发扬理论联系实际的学风，大胆解放思想，不断开拓创新，提高运用科学理论解决工作中遇到的各种复杂矛盾和问题的能力。
(二)强化宗旨意识，切实改进工作作风。
我要树立干部就是服务的意识，加强与职工群众的联系，切实做好本职工作，促进科室工作进一步发展。我要解放思想，坚持实事求是，着力解决发展中存在的突出矛盾和问题，扎扎实实地做好工作，不断取得新成绩。我要严于律己，清正廉洁，牢固树立正确的权力观、利益观、地位观，以身作则，率先垂范，严格遵守《廉政准则》，无违纪违规现象。
(三)刻苦勤奋工作，努力取得工作成绩。
我要勤业务实，增强岗位责任心，勇于承担责任，认真做好每一件工作。我要按时正确、保质保量完成工作任务，做到日清月结，努力实现工作的高效。我强化时间观念和效率意识，抓紧时机、加快节奏、提高效率和工作进度，努力促进各项工作发展。
实用专题民主生活会情况汇报范文（17篇）篇九
按照此次民主生活会要求，县委常委班子以学习贯彻党的十九大精神为主题，以践行xx思想为主线，对照《中共中央政治局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》《中共中央政治局贯彻落实中央八项规定实施细则》精神和《省委省政府关于印发贯彻落实中央八项规定实施细则精神的办法的通知》有关要求，深入开展学习讨论、广泛征求意见建议、认真查摆突出问题，深刻剖析产生问题的思想根源，提出了务实管用的整改措施，形成了如下对照检查材料。
（一）在学习贯彻xx思想方面。县委常委班子认真学习贯彻xx思想，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“四个服从”，坚决维护以xxx同志为核心的党中央权威和集中统一领导，自觉在思想上政治上行动上同以xx同志为核心的党中央保持高度一致。但深查细摆，仍有不少问题。
一是理论学习深度不够。县委中心组先后组织了15次集中学习，但在学懂弄通做实xx思想上还有差距。在“学懂”上做得还不够，有的同志在学习上浅尝辄止，对xx思想只了解皮毛，对丰富内涵和精神实质理解不够透彻，仅仅满足于对“八个明确”“十四个坚持”等核心要义的知道和了解，但从马克思主义认识论和方法论的角度上，对xx思想的时代背景、历史地位、哲学意蕴、理论贡献认识不深，仍停留在一知半解、似懂非懂的表层。在“弄通”上做得还不够，有的同志有单纯为了学理论而学理论的倾向，未能做到融会贯通、举一反三，不善于从xx思想中找立场、找观点、找方法，未能使各项工作体现时代性，把握规律性，富于创造性。在“做实”上做得还不够，有的同志习惯于开开会、学学文件、写写体会等常规化的学习方式，对如何结合工作实际，以xx思想指导江南改革发展实践思之不深、研之不透，未能很好地做到“不离上级谱，唱活地方戏”，在一定程度上还存在着学用脱节的现象。
二是政治认识高度不够。县委常委班子成员都经过党教育培养多年，应该说在政治上是坚定的，特别是在关系政治方向、政治原则的大是大非问题面前能够做到旗帜鲜明、立场坚定，但有的同志对新形势下如何更好地维护党的形象权威、宣传党的政策主张、巩固党的执政基础等思考研究还不深，在同有损于党的形象和声誉的言论和行为作斗争的坚定性和自觉性上做得还不够，对一些社会上的政治传谣，虽然从来不信，但是很少主动去纠正，对民间一些有损于党的形象的段子，没有很好地制止。尤其是，网络管控和舆论引导工作还存在盲区，对新媒体上的言论引导水平还有待提升。
三是党性修养严度不够。县委常委班子成员自觉强化党性意识，不断增强党性修养，努力把坚定的理想信念转化成修身做人、为官用权、干事创业的实际行动，但还存在着定期开展党性分析不够、党性修养标准不高的问题，与焦裕禄同志的公仆情怀、求实作风、奋斗精神相比，还有较大的差距。对全县干部党性教育还存在短板，载体不够多，针对性不够强，氛围不够浓，范围不够广。班子成员对一些党性意识淡化、组织纪律缺乏的干部批评不够严厉，管理不够到位，或多或少有老好人思想。
（二）在认真执行党中央决策部署和上级党委决议决定方面。县委常委班子执行中央和省委、市委决策部署的态度是坚决的，行动是主动的，措施是有力的，能够坚决贯彻落实中央和省委、市委的各项决策部署，但在实际执行过程中，也还存在一些问题。
一是落实上级决策部署不彻底。在执行中央和省委、市委的决策部署上，有时学习得不够精深、领会得不够透彻，在贯彻上级要求与地方经济发展遇到矛盾时，存在对地方利益考虑多、对自身困难强调多、对全局利益考虑少的问题。
二是请示报告制度落实不到位。常委会班子成员在严格按规定缴纳党费、按要求报告个人事项等方面，整体上都能够不折不扣地落实到位，但有时抱有“怕麻烦”的心理，在一些小事小节上做的还不够到位。有的同志不重视请示报告制度，没有把请示报告制度上升到纪律规矩层面认识，按习惯行事、自由行事，在一些常规工作方面有时存在报告不及时或不报告的问题。
三是执行民主集中制度有偏差。民主范围不广泛，在重大项目实施、重大问题决策、重要政策制定过程中较少听取基层群众代表和社会各界的声音，比如县委虽然聘任了法律顾问，但在实际工作或会议讨论过程中，真正发挥参政议政作用还不够。发扬民主不充分，个别班子成员对与己无关的事情不重视，不愿意提出自己的见解和建议，在常委会上研究议题讨论发言不主动，有的对自己分管以外的工作时不发表意见或应付了事、随声附和。
（三）在担当负责、攻坚克难、不回避矛盾方面。县委常委班子能够担起责任，在各自分管领域推进工作、狠抓落实，总体上不存在安于现状、不思进取、不敢担当问题，但在推进江南发展中仍然存在一些问题。
一是责任担当精神不足。有的同志在领导岗位时间长了，改革攻坚、加快发展的锐气和闯劲不如以前，特别是随着年龄的增长，认为工作已经不错了，成绩也有了，现在外部环境又很严，看住门不出事就行了，标准不高、闯劲不足，对遇到的发展难题破解力度不大。这几年江南经济社会发展态势整体不错，城乡建设、文化旅游、农业农村等工作也取得了一些成效，有的同志就产生了“还可以、过得去、差不多”的自满心态，出现了“等一等、缓一缓、歇一歇”的松劲情绪，过去那种“西北望、射天狼”的雄心壮志，那种“勇于向矛盾叫板、敢于向困难宣战”的开拓劲头，那种“跑起来干事、跳起来摸高”的拼搏精神，较之前有所淡化。
二是攻坚克难勇气不够。有的干部在急难险重任务面前没有真正地冲在前、豁出去、打得赢，以自身的模范行动为广大党员干部做示范、树标杆，而是工作患得患失，困难矛盾面前有推脱、躲避的思想。比如，有的领导干部思想上还存在愿意干短期内能取得效果的事、容易干的事、出成绩的事，对一些难事、苦事、见效慢的事、历史遗留下来的事，抓的积极性还不高，还缺乏攻坚克难的志气、敢闯敢试的锐气、大胆负责的胆气，还存在绕着走、推着干的问题。
三是奋勇争先意识不强。有些同志在工作中还存在按部就班现象，思路还不够活，站位还不够高，格局还不够大，工作上缺乏新意，缺少亮点。比如，在谋划工作时，有的同志还囿于自己分管的“一亩三分地”中，没有站在全市全县大局来思考谋划xx的发展。再比如，有的同志感觉这些年的努力也取得了一些成绩，滋生了安于现状思想，积极向上、锐意拼搏的工作热情、主动性和创新精神有所减退。
（四）在纠正“四风”问题方面。县委常委班子经过党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育等洗礼，很多“四风”问题已经整改到位了，但是反“四风”整改落实的深度和强度有待进一步加强。
一是形式主义还没有根治。调研不够深入，下乡调研有时浮在表面，接触干部多、接触群众少，好话听得多、意见听得少。工作浮在面上，“文山会海”依然存在，以会议落实会议、以文件落实文件的情况仍较突出。比如，县里组织的一些会议为体现重视，习惯通知单位“一把手”参加，一些乡镇、部门的负责人有时一天要开好几个会，牵扯了干部精力，占用了落实时间，也不利于调动分管同志的积极性，这个问题基层同志也多有反映。
二是xx主义还没有杜绝。抓落实成效不好，县委常委班子在工作上安排的比较多、跟踪问效的比较少，有些工作满足于开了会、发了文、做了强调，督查指导和跟踪问效没有跟上，导致一些工作长时间停留在文件上、口号上、方案上。对一些重点工作、重大项目和重大信访案件，因为盯的不死、抓得不紧，致使工作推进非常缓慢，项目迟迟不能落地，信访问题长期得不到解决。为民情怀有所弱化，县委班子在问政于民、问需于民、问计于民方面不主动、不深入，下乡到基层听镇、村干部汇报多，与群众面对面交流少，班子成员到分管部门系统调研了解也比较少。
（五）在严格执行廉洁自律准则方面。虽然县委常委班子都能认真贯彻中央八项规定和实施细则精神，严格执行准则和条例，坚决抵制“围猎”腐蚀等各种不正之风，但也存在一些不足之处。
一是八项规定执行不严。有的同志下乡调研时对书记、镇长同时陪同的现象碍于面子，没有及时制止。有些会议未履行审批程序，超规格超范围现象时有发生。有的同志对分管部门党风廉政建设重视不够，对党员干部监督管理不严，导致一些单位严格落实中央八项规定和实施细则精神还存在一定差距。
二是制度机制不够健全。中央八项规定和实施细则涵盖面很广，有些问题需要从体制机制上解决，有些需要建立协作沟通、协调联动的工作格局。但在制度建设和机制创新方面，县委班子重视不够、研究不够、创新不够，存在不全、不细、不严的问题。还有一些制度和机制尽管制定了、印发了，但是执行的不够严格，制度的刚性不足，还没有真正实现“把权利关进制度的笼子”。
三是思想认识还需提升。一些同志觉得现在不大吃大喝了、不公车私用了，在廉洁自律方面做的很不错，有一种自我满足的心态，无形中放松了对自身的要求，个别时候难以推脱，会抱着侥幸心理参加一些超标准的接待活动，没有特别严格地按照廉洁自律的要求去做。还有些同志因为工作忙，对家庭、家教、家风等教育仅仅停留在口头上，缺乏一些实实在在的行动。
经过深刻反省剖析，上述问题的产生，虽然有一定的客观因素，但更主要的还是县委常委班子及成员主观方面的原因造成的，概括起来主要有以下四个方面的原因：
一是理论学习不深。面对新形势、新任务和新要求，一些班子成员对理论学习的重要性缺乏足够认识，没有与时俱进地用党的先进理论来武装头脑、指导自己的言行，对马克思主义基本原理、中国特色社会主义理论、xx思想缺乏全面深入系统的学习，在学习内容上采取实用主义，存在“先用先学、急用急学、不用缓学”的现象，缺乏长期规划，学习程度上满足于囫囵吞枣、浅尝辄止，认为念了就是学了，学了就是懂了，缺乏“挤”、“钻”精神，未能从更高的层面深化对学习的认识，理论素养停留在初浅层面，导致精神上缺了“钙”，理想信念出现滑坡。
二是从严律己不严。自认为受党教育多年，思想素质是高的，就逐渐放松了自我要求，满足于不违规、不触线、不出事，没有把遵守党的政治纪律、组织纪律、群众纪律置于和法律高压线一样同等重要的位置，少了些较真碰硬，多了些圆滑世故。带头严于律己做得不够，没有时刻谨记“打铁必须自身硬”，落实党建工作责任和党风廉政建设主体责任不自觉、不到位，对干部的监督管理还存在失之于宽、失之于软的问题，惩处震慑力度不够，导致有些干部自我约束不严，对“四风”问题见怪不怪。
三是宗旨意识不牢。常委会成员中，很多同志都是从基层一线起步，通过组织长期的培养和自己多年的奋斗，才走上今天这个岗位，但随着环境的变化、职务的升迁、地位的提高，与群众打成一片的时候少了，促膝谈心、嘘寒问暖的时候更少了，加之大多同志都有长期在基层工作生活的经历，对脱离群众的危险认识不深刻，在与群众同甘共苦上降低了标准，不知不觉中多了“官气”，少了“地气”。久而久之，对群众的疾苦感受不深了，站在群众的立场上想问题不够，慢慢地从思想上、感情上、行动上疏远了群众，作决策、想问题、干事情不能时时处处从群众利益出发。
四是开拓精神不足。一些同志在工作中思想上不够解放，工作上步子迈不开，解决问题的创新能力不足。随着近年来我县经济社会的快速发展，部分同志产生小富即安和歇歇脚的思想，敢为人先、追求卓越的干劲有所下降，导致对工作标准要求不高，工作谋划不足，走一步算一步，得过且过。
针对自身存在的问题及其根源，县委常委班子将认真落实中央和省委、市委要求，以更高的政治自觉、更强的责任担当、更务实管用的办法举措，着力解决突出问题，在坚持中深化、在深化中坚持，确保取得实实在在的成效。
（一）加强理论武装，筑牢理想信念。理想信念是共产党人的精神支柱和政治灵魂。要深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化，以“不忘初心、牢记使命”主题教育为契机，把理论学习作为一项重要的政治任务和精神追求，摆上突出位置，切实抓紧抓好抓出成效。加强理论学习。抓住“学通、弄懂、做实”三个关键词，完善中心组理论学习制度，将个人自学、集体学习、专题研讨有机结合起来，真正使xx思想入脑入心、见言见行，成为武装头脑、净化思想、指导实践、推动工作的利器。坚定理想信念。切实增强“四个自信”、强化“四个意识”，筑牢同以xx同志为核心的党中央保持高度一致的思想根基，思想上绝对信赖、政治上坚决拥护、组织上自觉服从、感情上深刻认同、行动上坚定紧跟，始终在思想上政治上行动上与中央和省委、市委、县委保持高度一致。
（二）强化纪律意识，维护党的权威。遵规守纪是共产党员的行为底线和安身立命之本。严明党规党纪，坚持纪严于法、纪在法前、法纪分开，真正把党规党纪内化于心、外化于形。严守党的政治纪律和政治规矩。旗帜鲜明地反对“七个有之”等问题，在涉及重大政治原则、政治立场、政治观点等问题上始终保持头脑清醒，争做政治的明白人、发展的开路人、群众的贴心人、班子的带头人。严守党的组织纪律。严格遵循组织原则，认真履行组织程序，坚决服从组织决定，自觉接受组织监督，任何时候都不搞非组织活动。大力倡导清清爽爽的同志关系、规规矩矩的上下级关系，使清新简约的清风正气成为广大党员干部的行为准则。切实用好批评和自我批评这个武器，对广大党员干部苗头性问题及时了解，让“红红脸、出出汗、排排毒、治治病”成为常态。严守党的廉洁纪律。常思贪欲之害、常修为政之德、常怀律己之心，时刻保持心有所畏、言有所戒、行有所止的约束，时刻做到自重自省自警自励，自觉做到依法用权、秉公用权、廉洁用权，切实管好人、看好门、干好事，切实做到自身正、自身硬、自身净，以常委一班人的模范行为树立忠诚、干净、担当的良好形象。
（三）牢记使命担当，加快改革发展。始终把履职尽责、敢于担当作为为官从政必备的政治品格，大力倡树“清新简约、务本责实”的作风导向，争做敢于担当、干事创业的表率。强化担当意识。切实把担当作为一种觉悟、一种品格、一种责任、一种习惯，把各项工作想在前头、做在前头，上级有什么要求、我们是什么情况，应该提出什么目标、需要采取什么措施，都想明白、说明白、做明白。在此基础上，领着大家干，做给大家看，带头攻坚克难、真抓实干，做到矛盾困难不推不拖、风险挑战不躲不绕、繁重任务不挑不拣。发扬拼抢作风。坚持务实重干勇争先，积极践行“马上就办、真抓实干”作风，拼命实干加油干，确保各项工作始终保持“全市发展第一方阵”的先进位次，干出让组织满意、让群众信服的工作业绩。务求工作实效。进一步强化效益、效率、效果、效应意识，牢固树立和践行“既要面子更要里子、既要数字位次更要实实在在的项目做支撑”的政绩观，聚精会神抓好分管领域工作确保全市先进位次的同时，更要把精力放在有重大意义、重大支撑作用的大事、大项目上，千方百计破难题，持之以恒抓落实，谋求各项工作取得实实在在的发展和成效。
（四）严肃执纪监督，营造清风正气。把监督执纪问责贯穿全面从严治党工作始终，真管真严、敢管敢严、长管长严，切实把管党治党责任落到实处。深化监督机制。充分发挥纪委和监察委员会等作用，强化权力运行监督，加大重点环节、重点领域、重点部门、重点岗位特别是“一把手”的权力监督，以完善的制度管权管事管人。加强对作风纪律执行情况的监督，持之以恒纠正“四风”特别是形式主义、主义，加大明察暗访力度，发现问题及时督查整改，及时堵塞制度漏洞、规范党员干部行为。虚心接受监督。教育引导广大党员特别是领导干部增强监督意识、强化监督责任，闻过则喜、从谏如流，有则改之、无则加勉，真正养成在“监视器”下、“探照灯”下、“显微镜”下工作、学习和生活的习惯，不断提升自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力。严肃责任追究。始终聚焦突出问题，抓住办案重点、明确主攻方向，重点查处不作为、乱作为、慢作为等不正之风以及发生在重点领域、关键环节和群众身边的蚊蝇式贪腐问题，发现一起、查处一起，重拳出击、绝不姑息。对履行主体责任、监督责任不到位的，严格按照《中国共产党问责条例》要求，失责必问、问责必严，用严格责任追究倒逼责任落实，用铁的纪律、铁的手腕营造风清气正的良好政治生态。
作风建设永远在路上。下一步，县委常委班子将以党的十九大精神为指引，深入学习贯彻xx思想，坚持“两学一做”学习教育常态化制度化，扎实开展“不忘初心、牢记使命”专题教育，全面加强自身建设，奋力担起发展重任，务实重干、攻坚克难，锐意进取、奋勇争先，切实将江南经济社会发展和党的建设各项工作抓紧抓实抓好，努力为“强富美高”新江南作出新的更大贡献。
实用专题民主生活会情况汇报范文（17篇）篇十
根据县纪委、县组织部《关于召开科级领导班子和党员领导干部20**年度民主生活会的通知》要求，20**年x月x日下午我校召开了20**年度民主生活会。
本次民主生活会由校党总支书记、校长齐伟主持，县纪委监委派驻第x纪检监察组组长**，“改革创新、奋发有为”县委第五督导组**主任、**主任受邀列席了会议。
会上，**同志代表学校领导班子围绕民主生活会的主题，结合“改革创新、奋发有为”大讨论的要求，从思想政治、精神状态、工作作风、“六个破除”等四个方面进行对照检查，并带头作个人对照检查，主动接受班子成员的批评。其他班子成员按要求逐一进行个人对照检查发言，相互间开展了严肃、认真的批评。
与会领导认真听取了学校班子及班子成员的发言，对本次民主生活会给予充分肯定。指出，此次民主生活会前期准备到位、材料充分，能结合工作实际撰写材料，会上大家的发言紧扣民主生活会主题，从学校发展实际出发，坚持问题导向，把自己摆进去，把工作摆进去，进行严格的自我批评，同时直截了当、开诚布公地开展相互批评，达到增进团结、相互提高的目的。同时与会领导对会后问题梳理、整改提升等方面，给出了指导性建议。
最后**校长就落实督导组领导讲话要求和整改工作进行了表态：一是感谢各位领导莅临指导，二是要迅速行动，提炼问题清单，在下一步工作中，要针对性查找问题，明确整改方向、制定整改措施，达到深化会议成果的目的。**中学校班子将和全体师生戮力同心，以良好的精神风貌，改革创新、奋发有为，用优异的教学成绩为建国x周年献礼。
实用专题民主生活会情况汇报范文（17篇）篇十一
为组织好、召开好“讲严立”专题民主生活会，切实提高民主生活会质量，xx市xx区委zd委“四个深入”入手，认真做好民主生活会会前准备工作，确保民主生活会高标准、高质量，达到预期效果。
深入基层、贴近群众，广泛征求意见建议。通过政务中心平台、邮箱、微信等渠道发征求意见函广泛征求单位、党员、群众、非公经济人士对班子和班子成员在忠诚意识、纪律观念、作风修养、履行“一岗双责”等方面的意见建议，切实找准存在问题，通过单位提、自己找、上级点、互相帮等途径，将梳理的意见逐一落实到个人。
深入开展谈心谈话活动，坦诚交换意见。要求谈心要敞开心扉、坦诚相见，深入开展谈心谈话活动，做到“四个必谈”。同时要求领导班子主要负责同志要与班子成员逐一谈心，班子成员之间要互相谈心，还要主动接受党员、干部和群众的约谈。既主动谈自己存在问题，也要诚恳地指出对方存在的问题，提出改进作风的具体建议，既要肯定成绩，又要指出不足，真正把问题谈开谈透、找准找实，争取达成共识或基本共识，把矛盾和问题解决在专题民主生活会前。
深入对照剖析，认真撰写对照检查材料。在征求意见、深入谈心的基础上，区委常委、zd委书记亲自主持起草班子对照检查材料。班子成员认真撰写各自对照检查材料，确保对照检查材料做到“三个结合、三个写清”，为专题民主生活会的召开奠定基础。
实用专题民主生活会情况汇报范文（17篇）篇十二
我是2020年1月担任县委常委、县委办主任的。按照县委工作分工，我主管县委办、县委政研室工作，分管党史、档案、县直工委和农业农村工作。下面，围绕主题，结合自身实际，作三个方面的情况汇报。
一年来，我结合所管工作，认真学习贯彻xxx新时代中国特色社会主义思想，以共产党员的标准严格要求自己，切实加强党性修养，努力树立起良好形象。
（一）坚持把政治清醒作为第一要求。按照新时期保持共产党员先进性、纯洁性的要求，积极主动参加各种学习和辅导活动，全面系统学习中国特色社会主义理论体系、xxx新时代中国特色社会主义思想，深入学习十九大大报告、__精神，自觉以党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作，在任何情况下都做到信仰不变、立场不移、方向不偏。在常委会班子中，坚持在县委统一领导下履行职责，大事讲原则，小事讲风格，支持配合其他常委开展工作，注重维护党委领导权威和班子的团结。在自己主管和分管工作中，坚持民主集中制，不凭主观臆断，不搞长官意志，不搞“一言堂”，严格按照程序办事，力求决策科学正确。
（二）坚持把服务大局作为第一责任。突出抓好参谋辅政，深入开展了项目建设、保障改善民生、文化事业和文化产业发展、园区平台以及城县建设管理等一系列专题调研，为县委科学决策提供了第一手资料；突出抓好工作落实，围绕县委中心工作，狠抓县委经济工作会议精神、重大项目建设、抗旱救灾、城区管理体制改革、县城规划建设等重大决策和重要部署的贯彻落实，近年来，共办理领导批示**起，其中办理书记议定事项**件；突出抓好综合协调，协助承办了全国**产业发展现场会、全国服务业改革发展高级研讨会、第五届**会、第四届**三农论坛、第五届**大会等重大活动，做好了党和国家领导人等数十位重宾的接待工作；突出抓好“三农”事业，目前全县共有农业龙头企业**家，农民合作组织**家，2020年预计实现农产品加工业总产值**亿元，实现农民人均纯收入**元，分别增长**%、**%。**获评全国粮食生产先进县。
（三）坚持把群众工作作为第一抓手。切实强化群众工作观点，打牢群众工作立场，践行群众工作路线。连续两年组织开展“两提一争”优质服务活动，进一步提高了办文、办会、办事的水平，在群众中树立了党委机关的良好形象；与贯彻落实中央“八项规定”、省委“九项规定”和市委“十项规定”相结合，积极开展了“转作风、提效能”活动，在联系群众、改进文风会风、坚持厉行节约等方面对党员干部进行严格考核，进一步强化了干部的服务意识，推进了作风转变；认真开展了大走访活动，亲自带领党员干部深入联系点通过现场办公、开展座谈、组织募捐等形式，帮助困难群众解决出行难、灌溉难、住房难、入学难等实际问题，进一步密切了党群、干群关系。
（四）坚持把廉洁从政作为第一准则。作为县委办主任，主要工作是服务，不具体接触钱、财、物，不直接分管干部人事，客观上也没有产生腐败的土壤，但是主观上我还是严格要求自己，努力做到清白从政，正派做人。自觉遵守领导干部廉洁自律的各项规定和用车、办公用房、接待、重大事项报告及收入申报等制度，严格按规定参加公务活动。坚持从小事做起，从点滴抓起，严格管住自己，管好亲友，管好身边工作人员。
对照中央、省委和市委的要求和征集的意见建议，我感到自身还存在一定的差距和不足，主要表现在：
（一）政治素养与形势发展有差距。由于是从基层一步一步成长起来的，经历了艰苦的工作环境和严格的党内政治生活的考验，自认为对共产党人精神追求领悟比较透彻，坚守比较有力，对“四大考验”、“四种危险”具有高度的警醒，因此对政治理论学习抓得不够紧，没有很好的、经常性加强世界观、人生观和价值观的进一步改造，对有些原则问题是非界限把握不够准确，对个别不正之风抵制不够坚决，同时，在理论与实践相结合上还有欠缺，思想政治素质还不能完全适应形势发展的要求。
（二）工作作风与群众期望有差距。下基层调研主动性不强、不够深入，只注重了解自己想要了解的问题，未能做到“从群众中来，到群众中去”，没有关心基层单位和干部群众想什么、盼什么、急什么、要什么，没有真正和群众打成一片。在具体抓调研上，由于忙于事务工作，我只是挤出时间听听汇报，了解一些情况，出一些思路和想法，自己去调研的机会不多，沉下去调研的更少，亲力亲为的工作作风不够。在抓督查工作促进县委决策落实方面，有时存在“多栽花、少载刺”的思想，原则性坚持不够，不愿得罪人，满足于当“好好先生”，缺乏一抓到底的韧劲和拼劲。
（三）服务质量与岗位责任有差距。在发挥参谋助手作用上做得不够，虽然这方面我一直抓得很紧，也做了一些工作，但是自己觉得做得还很不够，效果也不是很理想，特别是为县委和领导决策提出高质量、有价值的参考意见和建议还不多。虽然也结合打造全省重要增长极等重大决策部署，给办公室出了一些调研课题，布置了一些调研任务，但是取得的成果不是很多，工作的质量也有待提高。在统筹协调上做得不够，在办公室工作中，对上协调的多、对下协调的少，对县委机关内部协调的多、对基层部门协调的少，统筹协调需要进一步加强。在提升工作标杆上做得不够，工作上满足于一般化、过得去，没有项项工作争先进、创一流的激情，影响了工作的整体水平。
（四）廉政建设与组织要求有差距。虽然能够按照中央关于党员领导干部廉洁自律若干准则严格要求自己，做到警戒常记，警钟常鸣，做到公开公正，讲党性，讲原则、讲纪律。但在日常生活中也存在着标准不高、要求不严的问题，尤其在一些很小的细节问题上自我约束、自我检点有欠严格。所有这些，都反映出自己对廉洁自律规定执行不好，是放松自我警觉，没有做到防微杜渐的表现。
围绕这次民主生活会的主题，深刻剖析这些差距和不足产生的根源，有客观原因，但主要是主观原因，表现为四个“不够”：一是理论学习不够深。虽说能够积极参加集体组织的各项活动和学习，并认真记录和思考，在工作之余也能抽出时间认真研读一些文章。但拘于办公室日常工作事务性强，片面强调“工学”矛盾，常常是看书看个皮、看报看个题，一扫而过，蜻蜓点水，没有真正钻进去。在学习内容上存在实用主义倾向，与工作关系密切的多学，与工作关系不大的少学，特别是对新事物、新知识学习还不够透彻，有时出现“遇到问题才翻理论、寻政策，碰到需要才找依据、查资料”的现象，缺乏全面系统的知识升华。二是宗旨观念不够牢。尽管主观上一直怀着对群众最真的感情，也从内心深处想多听听群众的意见，了解群众的难处，为群众多办几件好事、实事，但由于平时处理机关事务多，下基层相对减少，有时下基层调研，被镇、村干部包围多，与普通百姓打交道少，无形之中就拉大了与基层群众的距离。平时对办公室干部交任务、压担子多，在交心交流、关心干部成长上做得不够。这些问题的存在，都是自己宗旨观念不够牢固的表现。三是创新意识不够强。多年来，我一直坚持踏实做人、勤勉做事，也取得一些进步，以为自己工作上已很努力，导致工作有时不够深入，较满足于现状，创新意识淡化，忽视了工作上的主动性和创造性。有时习惯于用老办法、老经验解决新问题，对新形势下党委办公室、“三农”工作出现的新情况，不注意用新的理念和方法去解决，老办法不管用、新办法不会用，导致工作效果不明显。四是自身建设不够严。走上领导岗位以后，容易习惯于会议多、文件多、讲话多，难免演奏看盆景、听汇报、作指示、上电视“四步曲”，“大写意”画得多了，“工笔素描”画得少了，“大轰大鸣”搞得多了，“春风化雨”搞得少了。自认为受党教育多年，经受过多种考验，拒腐防变意识牢固，加之分管的工作单纯，不在腐败多发领域，有时候有点麻痹大意，无意中放松了对自己的要求。
针对这些差距和不足，下段，我将努力在四个方面下功夫：
一是着力在锤炼党性上下功夫。进一步坚定理想信念，把好世界观、人生观、价值观这个“总开关”。坚定不移贯彻落实中央、省委和市委的决策部署，始终保持坚定正确的政治立场和政治方向，自觉在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致，切实做到令行禁止、政令畅通、步调一致。自觉站在党的事业的立场上，以对党和人民负责、对组织和同志负责、对自己负责的态度，勇于抵制和反对各种不正之风。自觉把学习贯穿于整个工作的始终，认真学习、深刻理解中国特色社会主义理论体系，切实增强社会主义道路的理论自信和行动自觉。
二是着力在服务群众上下功夫。始终把人民群众放在心中最高位置，把保障和改善民生作为一切工作的出发点和落脚点，做到一切为了群众，一切依靠群众，密切联系群众。工作中始终坚持走群众路线，怀着对人民群众的敬爱之情、敬重之心、敬畏之意，注意倾听群众呼声，注重听取群众意见，切实维护群众利益。经常深入基层、深入群众，面对面开展调查研究，实打实掌握基层情况，努力为困难群众排忧解难，不断提高新形势下服务群众的能力和水平。
三是着力在真抓实干上下功夫。切实抓好辅政设谋工作，加强调查研究，抓好“信息总汇”，严格文稿把关，不断提升服务县委以及县委常委会班子的能力。切实发挥牵头抓总作用，统筹日常工作，规范考核评比，精简会议文件，强化应急处置，确保县委机关正常运转。切实搞好县委决策部署的督促检查，突出督查重点，改进督查方法，增强督查权威，确保令行禁止、政令畅通。全力实施乡村振兴，加快农业现代化进程，切实抓好打基础利长远的工作，实现农业增效、农民增收、农村繁荣。
四是着力在廉洁自律上下功夫。牢记“两个务必”，艰苦奋斗，吃苦耐劳，勤俭办事。严格遵守党的各项规定，加强党风廉政建设，提高廉洁自律意识，努力做到自重、自省、自警、自励，做到慎始、慎独、慎微。切实加强对亲属和身边工作人员的教育和约束，努力做到自己清、家人清、亲属清、身边清。自觉主动接受党员、群众和社会各界的监督，要求别人做到的，自己首先做到；要求别人不做的，自己坚决不做。认真履行“一岗双责”，在抓好分管业务工作的同时，对职责范围内的党风廉政建设，坚持亲自抓、负总责。
实用专题民主生活会情况汇报范文（17篇）篇十三
县先进性教育活动办公室：
按照县先进性教育活动办公室的要求，4月22日上午，县人大常委会召开机关在职全体党员、离岗党员和群众会议，通报了人大常委会党组民主生活会的情况。会议由人大常委会党组副书记王玉美副主任主持。
县人大常委会党组副书记、副主任222同志按照先进性教育活动办公室的通知要求，通报了四个方面的内容。现将通报内容汇总如下：
一是领导班子成员谈心情况。根据县先进性教育活动实施方案的统一要求和人大常委会机关先进性教育活动分析评议阶段实施方案的安排，人大常委会党组成员认真按照规定进行了广泛深入地谈心活动。333副主任作为党组副书记，与常委会每一位党组成员进行了谈心交流，与非党领导干部、离退休、离岗老党员、各科室负责人和部分普通党员也进行了谈心。常委会党组成员相互之间、党组成员和机关科室负责人之间都全部进行了普遍谈心，并做了谈心记录，谈心面达到了实施方案的要求。通过谈心，每一位党组成员都征求到了2－3条对自己的意见和建议，找准了自身存在的问题，也找准了问题产生的主要原因，取得了比较好的效果。
二是领导干部自我剖析的情况。为了开好党组民主生活会，人大常委会党组成员在事先都进行了充分的准备，4月18日上午召开民主生活会，党组成员都以十分认真的态度作了发言，严格按照要求，对自己在理想信念、党性观念、工作作风、组织纪律、廉洁勤政等方面存在问题和不足进行了深入分析，并且找出了产生问题的原因，制定了今后努力的方向和措施。党组成员开展自我批评都能端正态度，直奔主题，一针见血，讲成绩少，讲问题多，讲客观理由少，讲主观原因多，既把握了问题的方方面面又突出了问题产生的思想根源，找得比较准、比较实，也比较透，符合每个人的实际情况，提出的整改措施也比较具体，为下一步工作明确了努力方向。党组成员相互之间的批评，都能站在大局的高度带着感情，带着责任，敞开思想，畅所欲言，开诚布公、直言不讳，坦诚相见，意见提的也都十分准确到位。每个党组成员接受批评的态度也都十分的诚恳。可以说会议充满着民主、诚挚、团结、求实的氛围，取得了圆满的成功。
三是领导班子民主生活会的评议情况。党组民主生活会除了参加会议的党组成员以外，还有444副主任和222222镇的`两名人大主席、机关两名普通党员参加，共计15人。在听取了党组成员的党性分析总结、开展批评和自我批评之后，进行了现场填表评议。经过市委督导组汇总，评议的结果是参加党组会议的全体党组成员，在三项内容中全部为好，没有提出其他的意见和建议。
四是领导班子存在的问题及其整改措施。在整个教育活动中，人大常委会党组坚持边整边改和两促进、两不误。把教育活动与引导党员干部转变工作作风、围绕县委工作中心发挥职能作用结合起来，与人大机关的实际工作、机关制度建设结合起来，在学习动员阶段，人大常委会副主任按照县委的统一部署，先后两次参加了全县领导领导干部户访活动，深入到镇、村和普通群众家中调查研究，了解群众的生产生活情况，征求他们对党委、政府的意见和建议，宣传党的方针政策和全县的中心工作，积极化解矛盾，及时解决群众关注的热点、难点问题，为促进全县政治稳定和经济建设发挥了积极的作用。同时开展了“结穷亲、解民忧、受教育、促发展”结对帮扶活动，进行了走访慰问，建立了长效帮扶机制，研究制定了《人大机关干事创业、争创一流的六项措施》、《人大机关作风建设的六项要求》和《人大常委会加强自身建设的意见》，有针对性解决工作人员在各项工作细节方面存在的问题和不足，使机关的各项工作更加规范有序、科学合理、具有操作性。同时人大常委会党组还积极投身主战场，为全县经济和社会发展作贡献，作出了在代表中开展“我为创建国家级园林城市做贡献”活动的决定，还积极同县各大班子一道，参与了县级领导干部包村、包企业、包重点信访案件等工作，在这些工作中，从人大的角度出主意、想办法、提建议，办实事，把先进性教育活动的成果落实到具体行动中去，有效地配合了全县中心工作的开展。在分析评议阶段，广泛征求意见，共征求到对人大党组领导班子的13条意见和13条建议以外，针对这些意见和建议，人大常委会党组进行了深入分析，认为这些意见和建议符合人大常委会党组的实际情况，党组对这些意见进行了逐条分析，并制定了县人大常委会坚持边整边改的意见，形成了正式文件，对涉及到了建议逐条提出了具体措施，并落实了分管领导和具体责任人，目前这些意见和建议正落实当中。
555副主任在会议结束时做了讲话，指出，通过广泛深入地征求意见、真诚地谈心活动，深入扎实地进行自我剖析，开展批评和自我批评，人大常委会党组成员和机关广大党员进一步查找了自己各个方面的问题和不足，对自己有了更加深刻的认识，也制定了整改的措施和今后的努力方向，总的来看，这一阶段成效是非常明显的，大家普遍感到思想上触动较大，认识有了新的提高，通过广泛交谈，机关党员之间关系更加融洽，机关的凝聚力和向心力明显地增强了，切实达到了提高素质，促进工作的目的。下一步将要进入整改提高阶段，机关全体党员要继续努力，不松劲，把查找出来的问题认真进行整改落实，最关键的就是要把整改的具体行动落实到人大工作中来，通过整改，强化机关调查研究的力度，强化联系代表和群众，反映代表意见建议的的各项措施，努力在创新工作思路，开展执法监督和工作监督方面很下功夫，把教育活动激发出来的热情和动力落实到实际工作当中，为全县三个文明建设作出人大机关应有的贡献。
实用专题民主生活会情况汇报范文（17篇）篇十四
民主生活会制度作为群众路线教育实践的重要组成部分，是在加强和改进党的建设的长期实践中形成和发展起来的。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴！
区纪委、区委组织部：
**年以来，区民宗局领导班子围绕“两学一做”学习教育要求，重点对照中央《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》和省委《关于加强和规范党内政治生活严格党内监督巩固发展良好政治生态的决定》，正视矛盾和问题，带头遵守廉洁从政各项规定，树立和恪守正确的世界观、人生观、价值观，坚持共产党人良好形象。局领导班子以召开民主生活会为契机，经过广泛征求党内外干部群众的意见和提议和班子内部认真自我剖析、相互批评，查找出班子及成员存在问题和不足。针对这些问题，我局班子进行了认真研究和讨论，从实际出发，制定了相应的整改措施。会后，我局领导班子狠抓整改措施的落实，取得较好成效，现将具体情景报告如下：
一、坚持立行立改，把整改贯穿工作始终。
党组始终把握整改的过程。坚持真开门、开大门，开展“走基层、接地气”活动，局领导带调研组，到最直接的服务对象中去，到最接地气的基层一线去，到最能听到尖锐意见的地方去，召开基层一线干部座谈会、广泛听取意见，现场办公，能改的当场拍板改。从端正会风文风抓起，修改完善了会议活动制度，精减会议、减少参会人员。以即知即改、立行立改的行动，推动整改工作从一开始就高标准、高质量进行。
二、建立整改方案，扎实推进集中整改。
按照中央和省委的统一部署要求，党组按照区委、区纪委的的部署和要求，对照“两学一做”学习教育，深入进行自我剖析，开展批评和自我批评。聚x风建设，开展对照检查，制定整改方案和整改措施。落实整改职责制，坚持一环紧着一环拧、一锤之后一锤敲，将整改工作分解落实到每位班子成员，实行销号管理，明确时限，一项一项抓落实。
三、查找到的问题。
（一）学习气氛不浓，思想政治建设有差距。平时忙于事务，疏于学习，往往在学习时间上难以保证，在学习计划上难以落实。
（二）班子成员之间沟通不够，团结协作有差距。班子成员之间沟通交流不够，相互间听取的意见较少，表现出有些不够团结、不够和谐。
（三）深入基层不够，服务意识有差距。相当精力消耗在开会、各种材料工作中，还没有完全从x会海中解脱出来，与基层人员交流不够。
（四）干事活力不足，进取作为上有差距。创新意识不足，工作安于现状。
四、整改落实情景。
（一）加强理论学习，坚定梦想信念。
坚持和完善学习制度，进取探索与本单位工作相适应的学习资料和学习方法。坚持“两学一做”学习教育、“党员学习日”和完善“三会一课”制度。讲党课5次，开展“党员主题日活动”12次，“两学一做”学习教育12次，在学习的资料上，坚持学用结合，实行班子成员和股室负责人轮流主讲。每月一次工作例会，一次党员学习会，召开一次高标准、高质量民主生活会。同时，坚持向群众学习，向实践学习。经过学习，进一步增强理论素养、政治素质、辩证思维本事，增强党性观念和大局意识，增强班子的团结，提高班子的凝聚力和战斗力，做到在任何时候、任何情景下，都能坚定正确的政治方向和政治立场。
（二）强化沟通意识，密切班子关系。
摆正自我的位置，平时经常沟通，到达思想上相通，认识上相符，心往一处想，经往一处使。在工作多、人员少的情景下，合理分工，互相支持、互相补充。另外，强化班子建设，“一把手”在工作中既进取负责，靠前指挥，勇于负责，又充分尊重其他成员的意见，协调好成员之间的各种关系。副职善于当好参谋配角，在主管工作上勇于当主角，既用心做好分管的工作，对分管工作完成情景及时给班子通气，对一些分工不明确的交叉性、边缘性和临时性工作，又乐于承担，进取分忧解难，主动理解重点和重要的工作，构成心齐气顺、密切配合的干事创业局面。
（三）强化服务意识，改善工作作风。
在日常工作中，更多、更经常地深入基层，进取开展调查研究。
一是坚持心系民族地区同胞，真心实意服务基层。把促进全区各民族的团结提高和宗教领域的稳定视为职责所在，主动深入基层、深入广大群众中去，把少数民族同胞当自我的亲人，为民族同胞做实事。进取做好精准扶贫工作，协调发改、水务项目资金383万元支持xx镇双河村3.2公里连接道路项目、人饮安全项目及水渠改造项目建设。安排5万元技术培训经费采取“x模式”对双河村的产业供给技术服务。帮扶资金支持4户贫困户种植豌豆、果树，养殖猪、羊等增加收入，号召干部职工为贫困户赠送日用品，发动宗教界开展公益慈善活动为贫困户捐赠扶贫家具，改善生活条件。
二是多为群众办实事。把群众当自我的亲人，多听取群众的意见，解决群众的难题，为群众办实事。**年，提前完成民生工程民族地区9公里道路建设。争取省市下达资金638万元，实施民族地区两资项目19个。及时排查并认真处理人民群众来信来访和热点、难点问题，调解民族纠纷3起。切实做好十九大安保维稳工作，筹集15万元资金解决民区涉稳矛盾。为贴合条件的26名少数民族群众办理民族成份更改手续，出具民族证明29份，充分保障他们合法权益。从抓稳定管理、抓规范管理、抓和谐建设、抓宣传教育四方面依法管理宗教场所。举办1期民族宗教干部培训，提高民宗干部业务工作水平。
（四）整改存在的问题，加强自身建设。
带头坚持过紧日子的思想，严格贯彻执行中央八项规定及省、市、区委十项规定，在工作、生活中厉行节俭，从简办文、办会、办事，不摆阔气，不讲排场。加强党风廉政建设，层层签订《党风廉政建设职责书》6份，坚持领导干部个人重大事项报告制度，警示教育2次，通报典型违纪案例3次，廉政提醒谈话36人次，增强党员干部的廉洁自律意识，防止不廉洁行为的发生。开展廉政风险防控管理，查找到风险点21个，制定防控措施28条。严格执行廉洁自律的各项规定，加强自我约束，切实做到自省、自警、自励、自重。建立健全各项规章制度，落实工作职责，充分发挥规划、领导、监督、协调和服务的综合职能。
总之，我局对存在的问题，经过一年来认真的整改，取得了一些实效，解决了一些问题，但仍离干部和群众的要求有必须的距离，还有待于继续改善，在今年的民主生活会上，我们将针对新情景，深入分析，完善整改落实各项举措。
为把这次年度民主生活会开好，我们坚持扭住统一思想不放、扭住谈心交心不放、扭住解决问题不放、扭住说清楚交明白账不放，集中精力主要做了三个方面的工作：
一是扎实组织学习动员。
专门制定单位党委常委20xx年度民主生活会实施方案，梳理汇总学习资料并印发常委。采取集中领学与个人自学相结合的办法，重点学习党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，为开好民主生活会作了充分的理论准备。x月x日，专门召开常委会，集中传达学习《关于召开民主生活会的通知》和《关于党委常委民主生活会情况的通报》，组织观看了专题教育片《xxx》，对党委常委民主生活会认真进行了部署，并重点对个人对照剖析检查、相互谈心交心和开展批评与自我批评等提出具体要求。大家一致认为，这次会议是单位改革后的第一次民主生活会，既是向党委首长汇报思想的一次重要机遇，也是班子成员净化思想、锤炼党性的一次重要实践。大家表示，一定要立起新标准、开出新气象。
二是广泛征求意见建议。
坚持把找准找实问题，作为开好民主生活会的重要前提。我们对召开民主生活会征求意见建议工作专题进行了部署，并专门下发通知;还结合党委中心组学习，先后两次进行再动员，并提出具体要求。单位党委、机关x个部门党委和基层x个党总支、x个党支部普遍高度重视，专门召开会议进行传达部署，层层发动梳理意见建议。
截止本月x日，共征得对班子的意见建议x方面x条、对个人的意见建议共x条(平均每人x条以上)，并专门形成《关于加强党委班子建设意见征求情况的专题报告》，及时印发常委对照检查参考。另外，本着对党委班子建设高度负责的态度，大都敞开了心扉，相互坦诚交流、相互提醒帮助，特别是对加强党委班子自身建设提出了很多很好的意见建议;在此基础上，结合检查指导工作或每周查房等时机，普遍与机关各科长、基层干部、战士进行了个别谈话，反复听取和征求意见建议。为确保意见征集覆盖面，还在局域网和营区无监控地点专门开通设置了意见征集箱、公布了常委办公和手机电话，以方便全体官兵及时地反馈意见和建议。
三是精心准备对照检查。
为打消大家“查浅了怕这次过不了关、查深了怕今后难以过关”“批轻了影响集体、批重了影响自己”等思想顾虑，我们书记副书记带头将自己的个人剖析材料提供给常委参阅，以上率下、示范引领;结合相互谈心谈话，专门围绕这个问题进行思想交流，使大家很快地打消了思想顾虑、校正了认识误区。
为确保个人对照检查的质量，党委提出对照检查必须自己动手、个人事项必须交代清楚、剖析问题必须深刻客观、材料会前必须相互公开、正副书记必须严格把关的“五个必须”要求，常委们都能自觉对照“x”中例举的查找重点，联系自身、联系岗位进行深入剖析。书记副书记的材料发到常委手中后，大家都能相互取长补短、自觉加班修改;特别是正副书记审阅提出意见后，常委们都能虚心接受、反复进行完善，平均每个人的对照材料都修改了8、9遍以上，基本上做到了“像自己、是自己”。
有的常委深有感触地讲，写对照检查就像写犯错检查，不深刻还真怕过不了关。x日，我和xx同志的对照检查材料已呈送x审阅，上周五所有材料都已集中打印装订成册，但到昨天有的仍在修改完善，这也反映了大家的思想态度都很端正、对党性分析都很重视、对班子建设都很负责。
汇报时间有限，重在努力实践。我们坚信有首长和机关的有力指导，有党委班子成员的齐心努力，我们这次民主生活会一定会取得圆满成功。汇报完毕!
为认真贯彻落实中央和省委的统一部署和要求，根据省厅直属机关党委《关于认真召开2019年度组织生活会和开展民主评议党员工作的通知》文件精神，院党支部高度重视，认真组织，精心准备，于2019年12月19日在院四楼会议室召开了组织生活会并开展民主评议党员。本次会议由院党支部书记主持，支部全体党员参与会议。现将相关情况汇报如下：
一、会前准备。
1.结合实际，制定方案。按照通知要求，院党支部高度重视，周密部署，结合实际制定了《院党支部2019年度组织生活会和开展民主评议党员实施方案》，为切实做好相关工作奠定坚实基础。
2.集中学习，交流谈心。12月9日。院党支部召开党小组会，组织全体党员学习习近平新时代中国特色社会主义思想，学习党的十九届四中全会精神和省委十二届六次会议有关精神，开展以“加强党对坚持和完善中国特色社会主义制度、推进国家治理体系和治理能力现代化的领导”为主题的宣讲，深入学习《中国共产党纪律处分条例》，让每名党员充分认识到加强和规范党内政治生活、加强党内监督的重大意义，深刻领悟在党的组织中参加党的组织生活这一重要义务。为开好组织生活会、做好民主评议党员工作打牢思想基础。
12月16日-17日，党支部委员之间、党支部委员与党员之间、党员与党员之间、党员与群众及党外人士之间进行谈心谈话，诚恳听取对支部工作和支委班子成员的意见建议，对意见建议进行梳理汇总，作为对照检查和整改落实的重要内容。了解党员、群众工作生活情况和思想状况，对于党员、群众反应的问题和意见进行认真记录、给与关怀指导。
二、支委开展批评与自我批评。
党支部书记代表支部班子说明征求意见和查摆问题情况，并带头开展批评与自我批评。支部委员对照《党章》《中国共产党支部工作条例(试行)》要求，从发挥政治引领作用、履行职责、纠正“四风”、坚持组织生活制度、党员日常教育管理监督、遵守党的纪律特别是政治纪律、组织纪律等方面联系存在问题，查找不足，进行党性分析，集体研究出整改措施，列出整改清单，明确整改方向。
本次组织生活会以“按照党章党规找差距”为主题，围绕守初心、担使命、找差距、抓落实的总要求，深入学习习近平总书记关于“不忘初心、牢记使命”重要论述，逐一对照党章以及《中国共产党支部工作条例(试行)》《中国共产党纪律处分条例》检视问题和不足，明确努力方向;重温《党章》“党员的义务”，切实加强思想自觉和行动自觉，持续推动主题教育走深走实。
院党支部参加民主评议党员的党员人数为21人。民主评议重点围绕履行遵守党的纪律、履行党员义务、履行岗位职责、发挥先锋模范作用等情况开展。
1.党支部书记代表支部委员会通报2019年度支部党建工作情况。包括开展增强“四力”教育实践工作、开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，进行院党支部党建工作自查、情况汇报，开展院党支部标准化建设自评、汇报工作等方面。
2.党员开展批评与自我批评。重点围绕认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”和作用发挥、遵规守纪等方面查找差距和不足。先是党员自评。党员作自我总结和对照检查发言。其次是党员互评。自评、互评结束后开展民主测评。
3.党员填写2019年度院支部党员民主测评表。以不记名投票方式，按照优秀、合格、基本合格、不合格四种等次，对党员进行测评。党支部结合测评情况，综合分析党员日常表现，给每名党员核定等次，向本人通报。
4.民主测评结果。本次民主评议应到党员数为22人，实到党员数为21人(1人产假，已征求意见)。其中获评优秀等次的党员5人,合格等次的党员17人。
根据专题民主生活会的要求，***党支部班子和班子成员对照本次中央巡视工作的要求，集中学习党的十九大报告和党章、开展谈心谈话、广泛征求意见，结合工作实际，通过自身查找、群众反映和集体讨论，广泛地开展了批评和自我批评，严肃查摆了存在的问题，深刻剖析了问题产生的根源，明确了今后的努力方向和改进措施。下面由我代表支部班子就相关情况汇报如下：
本次巡视整改工作是以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导，深入学习贯彻习近平总书记关于巡视工作重要讲话精神，学习贯彻中央巡视反馈会议精神，对照巡视反馈的突出问题，从思想认识上查根源、找差距，开展批评与自我批评，制定整改措施，举一反三，标本兼治。牢固树立"四个意识"，坚定"四个自信"，坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导，牢记中国邮政初心使命，忠实履行国有企业的政治责任、社会责任、经济责任，努力把***党支部打造成关键时刻听指挥、拉得出，危急关头冲得上、打得赢的基本队伍。
1.学习重形式轻实效，贯彻中央决策部署不到位的问题。一是支部班子和班子成员学习的自觉性不高。存在以干代学的现象，特别是当工作与学习发生矛盾时，往往认为学习是"软指标"，可以往后推一推、放一放，从而导致学习效果不佳。二是学习制度坚持的不好。客观上强调工作忙、压力大和事务性工作较多，缺乏持之以恒自觉学习政治理论的精神。三是学用结合的关系没有处理好。在实际工作中，忽视了理论的指导作用，导致理论学习与实际工作脱节，而不能有效地与实际工作机密结合起来。
2.规矩意识缺失，漠视政治纪律和组织纪律的问题。一是支部班子和班子成员形式主义方面的问题，在重点业务的发展上，对一些项目的方案和措施的落实仍停留在口号上、形式上。二是官僚主义方面的问题，加快转型发展的意识不够强烈，对加快发展的紧迫感认识不深，对发展趋势把握不准。三是享乐主义和奢靡之风方面的问题。纪律作风时好时坏，时紧时松，被动响应的现象依然存在。四是密切联系群众方面的问题。在对待基层职工感情上不够贴近，在深入基层调查研究、广泛征求群众意见建议和群众打成一片上做的不好、不到位。
3.大局观念缺失，忽视邮政的政治和社会属性的问题。在实际工作中，支部班子和班子成员过多关注业务的发展，缺乏坚持以人民为中心的发展思想，淡化了人民邮政为人民的宗旨，忽视了普遍服务的政治责任，弱化了普遍服务的政治定位，没有树立正确的业绩观，认为只要业务发展上去了就是最大的政绩，而忽视了人民邮政为人民的初心。
(二)党的组织建设薄弱，政治生态亚健康。
通过自查发现，我们支部在"三会一课"和"两学一做"活动的开展中，能做到每月至少开展一次，但是常常由于集邮、函件和报刊重点业务的开展，导致"三会一颗"和"两学一做"活动的开展时间比较集中，没有做到统筹规划，甚至出现为完成月度活动指标，在月底突击开展活动的现象。在个别月份，支部党内组织生活组织随意，管理松散，临时通知，组织者准备不充分，对参加党组织也没有作要求，缺乏严肃性，缺乏对党员的教育、管理、评价、考核等有效的监督制约机制和激励约束机制。结果造成组织生活会的质量不高，流于形式。
(三)全面从严治党不力，管党治党宽松软。
1.通过自查发现，一是我们支部不存在违反中央八项规定精神的问题，但是缺乏对违反中央八项规定精神问题反面案例的学习教育和警醒反思。二是对"四个意识"和"四个自信"理论的学习不够深入，认识还有待提升。三是支部班子和班子成员认为只要干部没有腐败问题，其他问题就都可忽略不计，放松了对政治纪律和政治规矩的高标准认识。
2.领导人员特权思想根深蒂固。支部班子和班子成员基层调研深入程度不够，调研走马观花、浅尝辄止、频次少，掌握问题不全面，抓落实也不到位;领导人员带头坚持请示报告制度需进一步强化，对严格落实请销假制度、个人重大事项报告制度方面的执行力度不够。沟通协调不足，协同合作意识较差。
(四)巡视整改走过场，群众失落感强烈。
支部班子和班子成员针对整改消极应付，主体责任不担当，以及"打埋伏"、报假账，"手电筒"只照别人的问题，进行了认真核查，本着有则改之无则加勉的原则，我们发现：一是巡视整改不彻底。没有深入学习贯彻习近平总书记关于巡视工作重要讲话精神和中央巡视反馈会议精神。巡视整改"雷声大雨点小"，实际效果离大家期望存在很大差距。二是没有牢记中国邮政初心使命，"人民邮政为人民"的初心使命淡化。过多关注重点业务的发展，对普遍服务重视不够，对满足新时代人民群众用邮需求的创新能力不足。三是业务发展过程中欠费清收不及时，造成部分业务欠费时间长，影响部分业务的正常开展。
(一)理想信念还不强。一是随着近年来新媒体的冲击等外部环境的变化，传统业务发展形势严峻，支部班子及班子成员将精力较多的投入到业务发展中，放松了对政治理论的学习。二是用科学理论指导实践、解决实际问题上还存在差距。
(二)宗旨意识还不够牢固。一是支部班子及班子成员把主要精力放在了重点项目的经营发展上，以人为本、关爱职工的氛围还不够浓厚。二是在指导工作上主观意志成份多，听基层员工群众意见少，没有深入、广泛把政策和决策向员工群众谈开谈透。
(三)党性锻炼还不过硬。在面对企业体制机制改革、组织结构调整、发展方式转变、市场环境变化等深层次重大问题时，往往是强调客观原因多，敢于负责、勇于担当的精神不足，影响文传部重点项目的快速发展。支部班子及班子成员普遍都存在以事务工作代替党性锻炼，使自己的党性修养有所减弱。
(四)纪律规矩意识还不强。一是支部班子及班子成员虽然经常安排学习，但在实际工作中碰到一些有关制度的标准问题时，不能很好地把握尺度。二是坚决执行上级决策部署不够，对上级工作精神，吃的不透、把的不准，不能完全落实到位。
(五)对国有企业的"三个属性"和"六种力量"认识不深刻。一是把国有企业"三个属性"的建设还没有完全落实到新时代党的建设总要求上来。二是距离党中央对新时代国有企业"六种力量"的建设要求，还有一定的差距。
针对以上自查的问题，支部班子和班子成员认真分析了问题产生的原因，按照有则改之、无则加勉、立查立改的原则，从政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设和事业发展六个方面制定整改措施如下：
(一)政治建设方面。
1.坚持和完善每月一次的"三会一课"学习制度，做到习近平总书记的重要讲话精神和党中央重要会议精神、重要文件、中央媒体发布的重要会议文件精神，第一时间传达学习，并按要求及时上报贯彻落实情况。并确保每次学习支部班子成员都要发言研讨，通过研讨加深领会。
2.进一步学习贯彻全国国有企业党建工作会议精神，对照30项重点任务逐项梳理检查，按照有则改之无则加勉的原则，认真落实好国有企业基层党支部的党建相关工作。
3.组织班子成员进一步深化学习习近平总书记有关党的政治建设的重要论述，切实强化班子成员的政治意识，增强政治敏锐性，把准政治方向，提高政治站位，构建良好的政治生态。
4.组织支部全体党员对新修改的党章、《关于新形势下党内政治生活若干准则》开展专题学习研讨。
(二)思想建设方面。
1.认真组织支部全体党员开展"大学习、大讨论、大落实"专题学习活动，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，以及中央巡视反馈会议精神等，在学懂、弄通、做实上下功夫，确保学用结合、学以致用。
2.举办学习辅导讲座，不断提高全体党员的政治理论水平和思想认识，更加扎实有效地推进贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神、中央治疆方略等学习内容。
3.组织班子成员积极撰写理论文章，反映基层党支部学习贯彻落实的工作思路、具体举措和实际行动等。
(三)组织建设方面。
1.认真组织召开中央巡视整改专题民主生活会。支部书记带头开展批评与自我批评，认真落实整改。
2.组织班子成员和全体开展"三会一课"和"两学一做"学习记录的自查自纠。对学习不认真、弄虚作假的党员进行通报批评，并取消年终评先资格。
3.针对基层党建存在的问题，加大支部兼职党务工作人员的培训力度，全力推动基层党建工作水平的提升。
4.严格执行《中共中央组织部办公厅关于进一步规范党费工作的通知》《中共中央组织部_财政部_国务院国资委党委_国家税务总局_关于国有企业党组织工作经费问题的通知》，认真落实党建经费使用管理规定，做好党费的收缴使用和管理工作。
(四)作风建设方面。
一是严格落实中央从严管理监督干部的要求，严格按照党章党规和选人用人纪律办事，坚持"从严"和"认真"的要求，把严格监督嵌入到选人用人的各个环节，进一步加强选任工作监督。二是严格落实《关于进一步贯彻落实领导干部个人有关事项报告制度有关问题的通知》，切实强化组织观念，严格按规定如实报告个人有关事项。三是坚决贯彻执行干部管理的相关规定，严格落实民主集中制原则，强化党组织对选人用人的领导和把关作用;严格干部标准条件，任人唯贤，杜绝任人唯亲，通过公开竞聘、急难险重任务锻炼等方式发现和识别干部。
(五)纪律建设方面。
组织支部全体党员再次学习新版《中国共产党纪律处分条例》加强纪律教育，严格执行纪律，树立正确的人生观和价值观，忠诚党的信仰不动摇，严守党的纪律不越轨，面对利益诱惑不动心，考验和挑战面前不变色。特别是支部班子和班子成员要以革命前辈和身边典型为榜样，凡事站在前头，走在前列，以良好的修养树立共产党员的形象。要心存敬畏，以一身正气、两袖清风为品行操守，持续干净清正的精神风范。
(六)事业发展方面。
一是组织支部全体党员经常深入基层调研，强化宗旨观念，加强服务支撑意识，提升办事效率，真正做好对基层的服务支撑。二是加强沟通协调，促进部门之间的协同合作。三是加快传统业务的转型发展，不断增强创新能力，贯彻落实国企党建工作会精神和党的十九大关于高质量发展新要求，强化政治责任、社会责任和经济责任，做强做优做大企业，努力把***打造成关键时刻听指挥、拉得出，危急关头冲得上、打得赢的基层支部。
按照关于召开2019年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的总体安排，经党总支同意，我校党支部于12月27日下午召开了2019年度组织生活会，现将工作开展情况进行总结汇报：
重点学习领会习近平总书记关于加强党的政治建设，坚决贯彻党中央决策部署，全面推进新时代改革开放，敢于担当负责，狠抓工作落实，突出基层党组织政治功能，提高基层党建工作质量，防止和克服形式主义、官僚主义等重要指示精神，学习习近平总书记对天津工作提出的“三个着力”重要要求，以及在天津考察工作和京津冀协同发展座谈会上重要讲话精神;学习掌握党章和《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党支部工作条例(试行)》等党内法规;学习贯彻市第十一次党代会精神和市委关于加强各领域党的建设重要会议精神。
书记与支部班子成员互相谈，深入了解支部班子的情况，支部班子和党员之间互相谈，切实做到了解党员的工作生活思想动态，帮助党员之间互相找准找实问题，班子要诚恳听取党员的意见，党员之间互相谈，交流了党员之间的思想，沟通生活工作情况，互相指正帮助。
前期工作开展准备就绪，于27日下午召开了党员大会，会议上首先由党支部书记同志代表党支部委员会向党员大会述职，宣读班子对照检查材料。查摆了支部班子问题，其他党员对支部班子提出了几点意见，要增强学习引导力，其次为人民服务的意识要增强，支部班子要对政治学习要严格要求严格落实把握支部大局。然后各位党员进行了自我剖析，其他党员对其进行了批评帮助，批评帮助氛围浓厚。最后民主测评，采取无记名投票的方式，由党员分别对党支部委员会和党员进行评议。
会议顺利圆满的召开，今后党支部将更加的抓实抓牢党建工作。
根据xxx中医院《关于召开2018年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的通知》(xxx中医党发〔20xx〕x号)文件精神，xx党支部于2月xx日组织召开了2018年度组织生活会，开展民主评议党员工作，现将情况汇报如下：
xx党支部共有党员xx名，在职xx名。当天，xxx同志到xxx工作、xxx同志请假，其余xx名党员均参加了会议。
组织生活会由支部书记xxx同志主持，首先xxx书记做述职、总结，认真查找了支部存在的问题3条，并制定了整改措施与2019年工作计划。接下来，从支部班子成员到普通党员逐个做对照检查，围绕树牢“四个意识”、坚定“四个信念”、坚决做到“两个维护”和履职践诺、担当作为、真抓实干、遵规守纪等方面，结合工作实际深入查摆问题。通过自己找，互相提方式认真开展批评和自我批评，与会党员对党支部进行民主评议，提出意见和建议。会议始终在严肃认真、务实坦诚、团结和谐的氛围中进行。最后，会议通过无记名投票方式开展了民主评议党员工作，经过投票与参考xxx支部公示结果，xxx、xxx、xxx、xxx、xxx，5名同志被评为“优秀党员”，其他10名党员均为“合格党员”。
按照集团党委《关于认真开好"不忘初心、牢记使命"专题民主生活会的通知》的有关要求，会前我认真学习了规定的有关文件，特别是习近平总书记在"不忘初心、牢记使命"主题教育工作会议、中央政治局第十五次集体学习等会议上的重要讲话，党章、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党纪律处分条例》，做到反复研读、深入体会，进一步加深了认识理解、提领了思想站位。同时，聚焦不忘初心、牢记使命这一主题，按照总书记关于"四个对照""四个找一找"的要求，扎实开展自检自查，虚心听取了大家对我个人的意见和建议。下面，围绕这次民主生活会的主题，联系自身思想、工作和生活实际，对照检查如下。
(一)对照习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署，在增强"四个意识"、坚定"四个自信"、做到"两个维护"方面存在的问题和差距。在主题教育过程中，个人主要为题为对习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署理解不深透，没有完全融会贯通;平时对于国家大事重视不够，对中央的精神了解不及时，敏感性不强。习惯于用常规的方法和手段处理和应对工作中约到的一些具体问题，不善于运用新思想去观察、分析、解决工作中的实际问题，对如何运用新思想进行宏观长远谋划思考不深，对精准运用新思想指导我们的具体时间缺乏研究。
(二)对照党章党规，在知敬畏、存戒惧、守底线方面存在的问题和差距。在主题教育过程中已经解决的问题一是能够认真贯彻集团及公司的各项决策部署;二是本人虽然不是共产党员，但平时工作中对自己的要求以党员的标准来要求自己，能与领导同事们团结共事，团结其他领导班子成员，大家的工作核心目标是一致的，三是本人在目前的岗位上能够认真落实六项基本条件。需要持续改进和解决的有以下几个方面：一是贯彻执行集团党委部署决策要持续做到坚决有力，提高自己的全局意识和战略眼光意识，深入了解和掌握集团今后的发展战略路线，为了共同的目标而努力奋斗。二是在平时的工作中要持续的做到以党员的标准来要求自己，刻苦学习理论知识，多思考问题，对于党内理论知识的学习要做到有系统性和计划性。对于高标准要求自己的意识要持续加强，不能满足于过得去、还行的现象。三是必须要改正掉自己的一些缺点，比如迫切的想出成绩，出亮点的心态。四是在自我管理上不能出现松懈意识，提高对自己的要求，避免工作劲头不足，加强自己的使命感和紧迫感。
(三)对照人民群众新期待，在群众立场、群众观点、群众感情、服务群众方面的问题和差距。通过主题教育正在解决的问题一是对于车间反应的焊材定额增补手续过于繁琐的问题已经有了初步的方案，但还没有真正的落实到位。二是对于车间反应的工时标准问题目前也正在进行整理和修改，但具体的结果还没有最终敲定。比较欠缺的方面有习惯于把自己的工作思路当做结果，而忽视了如何具体去落实。周期较长的工作攻坚不够，存在急功近利，对于一些好的思路没有一以贯之的抓好执行。二是对于公司的考核制度等比较敏感的和重大的问题缺乏自己建设性的意见，不敢触及此类敏感问题。三是对于今后加强自己的专业方面的知识积累，对于车间遇到重大的技术问题能够及时有效的给出处理意见，保证生产的流畅运行。四是要对现有的技术人员要求制定出培训和培养计划，提高技术人员的技能水平和生产服务能力，营造精益求精的工匠文化。
(四)对照先进典型、身边榜样，在思想觉悟、能力素质、道德修养、作风形象方面的问题和差距。通过主题教育学习以及先进典型事迹的学习，自己存在的差距有以下几个方面：一是自己的责任心和执行能力方面有较大的差距，工作效率不高。二是缺乏干事的激情，精神状态不佳，创新能力不强。有时候思想僵化，缺乏创新意识，创新不理，不重视学习，缺少学习的兴趣和热情。三是放松了自己的政治学习和业务学习，缺乏与时俱进的观念，理论水平和素质能力不能适应新形势新任务的要求。不同程度的存在缺乏高度的政治责任感，缺乏奋发有为争创一流的精神。个人的党性意识与党员和榜样存在较大的差距，总认为自己工作认真和尽心尽力就可以，因此在工作中说话、做事往往平衡点把握不准。
(五)其他方面问题。
一是对自己要求不严格，问题落实解决不够及时;二是工作思路不够清晰，没有系统全面的去解决一个问题，只是能够想到临时解决方法，没有进行长远的规划和考虑;三是对自己分管的部门工作管理要求不严，自己的带头作用发挥不好，制定制度和要求不明确。四是安排的工作和任务完成情况没有认真落实。
个人能够严格执行规定及公司的招待标准和要求。自己的家属也从严要求，没有发生违规行为，没有收到个人事项的问题，也没有受到组织关于纪律方面的约谈。我认真梳理了自己的亲友关系，没有发现有亲友在集团公司工作，不存在优亲厚友的问题。
三、存在问题的根源分析。
一是理想信念不够坚定。对思想建党这一基本原则和根本遵循认识不够，思想政治学习不深入，对习近平新时代中国特色社会主义思想学习不够，理解不透彻，没有入脑入心、学深悟透。受各方面因素影响，有时也认为共产主义的信仰很遥远，看不见、摸不着，信仰不坚定。没有把理论学习放在重要位置，而是以事务工作代替政治理论学习。
二是纪律观念有所弱化。在执行党的纪律上能与党中央、集团党委保持一致，能在大是大非面前坚守原则，但是仍存在纪律不够严明，纪律管束执行不够到位的情况，没有起到好的示范带头作用，有时候还习惯当"甩手掌柜"。说到底，还是对党章党规的认识有偏差，缺乏敬畏感，没有一股较真的劲头。对上级通报的一些干部违法违纪的案件，满足听了、记了，但是深入反思不够，触动灵魂不够，自我警醒不够，校正偏差不够。
三是宗旨意识不够牢固。在思想上、行动上没有树立起全心全意为人民服务的宗旨意识和公仆意识，在工作上群众观念相对淡薄，思想深处对"为了谁、依靠谁、我是谁"等问题认识还不到位，缺乏一种权为民所用、情为民所系、利为民所谋的情怀。特别是随着职务晋升，与群众面对面接触少了，坐在办公室发号施令多了，服务群众缺乏真功夫。
四是个人修养不够纯粹。经常性地自我约束、自我警醒、自我净化、自我提高不够，在公与私、名与利上有时还有偏差，以致在服务群众、指导基层上做得还不够。生活自律标准不高，放松了对艰苦朴素优良传统的继承和发扬，特别是随着经济社会的发展，存在求安逸、重享受的心理，认为只要不把钱揣进自己腰包，一切问题都不算问题;在生活上向高标准看齐，认为花的是自己的钱，影响不了大局。究根追底，还是党性不纯，放松了自我要求。
二是严守党的纪律，在整顿作风上出实招。虽然自己目前不是党员，作为公司领导也要带头执行党的政治纪律。严格遵守党章、党的组织原则、党内政治生活准则和《条例》《准则》，自觉接受党的政治纪律、政治规矩、组织纪律等方面的约束，在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致。坚决落实"两个责任"。不仅做到带头接受监督，加强相互监督，还努力做到与其他班子成员一起干事、共同干净，而且要切实担负起从严管理干部的主体责任，看好自己的门、管好自己的人。
三是注重树好形象，在严格自律上促提升，起到领导的带头作用。进一步解放思想，通过理论学习加强自己的宗旨意识、忧患意识。加强自我学习提高政治素养放在自我完善的高度，自觉和系统的学习习近平新时代中国特色社会主义思想，提高自己的政治理论水平。主动挤出时间来开展自学，系统的学习创先争优理论。加强对新知识、新技术的学习，沉下心认真学习理论知识，对一知半解的东西要多交流多沟通。提高对自己的要求和标准，不能满足于能应付过得去、差不多。做事要有计划，严格按计划实施，避免虎头蛇尾。
提高工作的灵活性。工作不能方法简单，安于表面，缺少灵活性和艺术性，对问题要进行深层次的思考。工作方法的完善会给自己的工作带来动力的认识要深刻。不能粗心大意，在平时工作不能忽略小节，在今后的工作中我会认真从小细节入手，仔细的态度对待每一件事。加强自己的开拓精神，鼓足迎难而上开创创新局面的干劲和勇气，工作作风不能上时紧时松，工作标准上要严格要求。平时多积累经验，弥补自己专业知识经验不足的短板。加强个人创新，在义无反顾抓落实方面要狠抓狠干。
按照县委主题教育领导小组印发的《关于乡科级党委开好“不忘初心、牢记使命”专题民主生活会的通知》要求，xx月xx日下午，xx镇领导班子召开了“不忘初心、牢记使命”专题民主生活会，会议以紧扣学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想这一主线，聚焦不忘初心、牢记使命这一主题，突出力戒形式主义、官僚主义这一重要内容，围绕理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率的目标，结合思想和工作实际进行党性分析、开展批评和自我批评，整个民主生活会严肃认真，气氛热烈，达到了统一思想、共同提高、增进团结的预期目的。现将情况报告如下：
镇党委按照高质量高标准开好专题民主生活会的要求，周密部署、精心准备，在学习研讨、查找问题、交心谈心、撰写对照检查材料等环节狠下功夫，扎实做好各项准备工作。
一是在深入学习研究上下足功夫。xx镇党委班子牢牢把握学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想这条主线，认真学习了习近平总书记在“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议、在内蒙古、甘肃、河南、上海考察和庆祝新中国成立70周年大会等重要讲话精神，跟进学习了党的十九届四中全会精神、《中共中央关于坚持和完善中国特色社会主义制度、推进国家治理体系和治理能力现代化若干重大问题决定》和省委xx届xx九次全会精神,为开好民主生活会莫定了思想基础。
二是在广泛征求意见上下足功夫。按照“干部提、自己找、互相帮、集体议”的要求,通过召开干部座谈会、设置征求意见箱、发送征求意见表等多种方式,敞开大门,畅通言路,广泛征求党委领导班子和班子成员在理想信念、政治纪律和政治规矩、作风建设、担当作为和落实全面从严治党责任方面存在的突出问题的意见建议。共发放征求意见表xx份,召开干部座谈会xx场。
三是在开展谈心谈话上下足功夫。主要负责人与班子成员,班子成员之间,班子成员与分管部门负责人之间,班子成员与支部党员代表之间进行了深入的谈心谈话,谈工作、谈思想,谈自身差距,提醒对方不足。同时,主动接受了党员和群众的约谈。会前,共开展谈心谈话xx人次。在征求意见、找准问题的同时达到了达成共识、增加互信和增进团结的目的。
四是在撰写剖析材料上下足功夫。镇党委和班子成员按照查摆问题准、原因分析深、整改措施实的要求,围绕存在的突出问题,深刻进行党性分析,认真反思典型案例,深入分析问题产生原因,深刻剖析思想根源,切实提出整改措施,撰写了对照检查材料和个人发言提纲。镇党委的对照检查材料由主要负责人亲自主持起草,经党委成员多次讨论修改和集体审议。班子成员对照理论学习、思想政治、干事创业、为民服务、清正廉洁等方面认真查摆存在的突出问题,紧密联系思想和工作实际,亲自撰写个人发言提纲,自觉“对号入座”,把自己摆进去。对存在的突出问题及具体表现进行逐一检查,对重大事项报告、配偶子女从业情况等问题作了具体说明,真正做到了与思想对接、与人见面、与事接茬。主要负责人对班子成员个人发言提纲进行了审核把关。
这次民主生活会经请示县委第xx督导组同意后召开，由镇党委书记xx主持，由镇党委书记xx主持会议并代表xx镇党委作了对照检查，全体班子成员参加会议，县委xx督导组长xx及组员xx、xx出席会议。会上，镇党委书记xx代表镇领导班子作检视剖析，重点查找了五个方面差距不足，紧密联系思想工作实际，深刻剖析问题，明确整改方向举措，强调要在触及灵魂上下功夫，做到学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想更加深透到位;在政治建设上下功夫，做到严守党的政治纪律和政治规矩更加坚定自觉;在担当实干上下功夫，做到推动高质量发展更加积极有力;在践行宗旨上下功夫，做到为民服务更加扎实有效;在清正廉洁上下功夫，做到全面从严治党更加巩固深化。
随后，xx带头开展个人检视剖析，并请每位班子成员批评帮助。各班子成员逐一进行检视剖析，相互开展批评与自我批评。大家在发言中把自己摆进去、把思想摆进去、把工作摆进去，查摆突出问题，分析思想根源，提出整改措施。自我批评襟怀坦荡、见人见事，相互批评直截了当、真心实意，实现了相互教育、相互警醒、增进团结、共同提高的目的。
县委督导组组长xx对此次专题民主生活会给予充分肯定。他指出，xx镇党委对这次专题民主生活会思想上重视，准备比较充分，紧扣主线，聚焦主题，充分运用主题教育成果，民主生活会开的严肃认真、辣味很浓、富有成效，是一次高质量的、比较成功的民主生活会。此次民主生活会体现三个特点：前期准备工作扎实到位，聚焦主题主线不偏不空，开展批评和自我批评严肃认真。就用好民主生活会的成果，他要求，一要坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为长期重要政治任务抓紧抓实。坚持把“不忘初心、牢记使命”作为永恒课题和终身课题，把学习马克思主义基本理论作为必修课，把学习党的最新理论放在首位，真正把教育成果转化为坚定理想信念、砥砺党性心性、忠诚履职尽责的思想自觉和行动自觉。二要坚持把严肃党内政治生活作为基础性的工作抓紧抓实。主要负责同志既要以身作则遵守党章党规，又要开展经常性的谈心谈话，其他班子成员既要接受班子领导，又要坚持原则，克服好人主义，严肃开展批评与自我批评，同时要把这次民主生活会上的好作风、好做法坚持下去，严在平时、管在日常，不断提高党内政治生活的质量。三要坚持把整改落实作为主题教育“后半篇”文章抓紧抓实。对查摆出的问题，要实行清单式管理，项目化推进，以钉钉子精神逐条逐项抓好落实;要坚持开门搞整改，主动接受党员群众监督，让群众看到问题，以基层干部群众的获得感和满意度检验整改的效果。
一是坚持学习不松懈，把稳政治方向。坚持以上率下、以上示下，带头从思想改造抓起，以思想自觉引领行动自觉，为广大干部职工定标打样。要持续开展学习，认真学习党的十九大、十九二中、三中、四中全会精神，深入学习党章、《准则》《条例》，严守党的政治纪律和政治规矩，进-步增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，做政治上的明白人。
二是坚持实干不松劲，积极干事创业。要在落实中央、省委、市委、县委决策部署和抓好分管工作上坚决执行、敢于作为，对定下来的事情，一定抓好落实，一步一步推进，一点一点落实，直到抓出成效，使各项工作更上一个新的台阶。要真正肩负起历史责任，拿出披荆斩棘的勇气、路石留印的毅力和雷厉风行的作风，把该办、该管的事办好、管好，要紧跟中央、省委、市委、县委步伐，创造性地开展好各项工作，不断开创良好工作局面。
三是坚持整改不松口，确保取得实效。整改落实是检验工作成效的重要标尺。这次主题教育，针对查找出来的问题，结合实际明确责任人、完成时限和整改措施。结合此次民主生活会上查摆的问题，同步抓好整改。进一步完善整改清单，细化整改措施、明确整改时限，做到有一项改一项，改一项成一项，推动新老问题一并解决，努力形成长效机制，推动管党治党走向深入。
2月8日，区委常委班子召开2020年度民主生活会。区委书记李为军主持会议并讲话。区委副书记、区长刘丽香，区委副书记、常务副区长封立新等区委常委班子成员参加会议。
这次民主生活会的主题是“认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，加强政治建设，提高政治能力，坚守人民情怀，夺取决胜全面建成小康社会、实现第一个百年奋斗目标的伟大胜利，开启全面建设社会主义现代化国家新征程”。与会人员坚持深刻剖析、坦诚相见，严肃认真地开展批评与自我批评。
会议首先通报了2019年“不忘初心、牢记使命”主题教育专题民主生活会整改措施落实情况和区委常委班子贯彻执行中央八项规定精神、落实加强作风建设措施情况以及本次民主生活会征求意见情况。
李为军代表区委常委班子作对照检查，并进行个人对照检查，深刻剖析问题发生的深层次症结和根源，明确了努力方向和整改措施。之后，区委常委会同志逐个发言，按要求进行对照检查，相互之间认真开展了严肃的批评和自我批评。
李为军在总结讲话时说，召开民主生活会，是不断提升领导水平和执政能力的新起点，我们要用好这次民主生活会成果，认真抓好整改，以更高标准、更严要求加强自身建设，进一步提升班子和干部队伍建设水平，把常委会建设成为引领鹿泉各项事业发展的领导核心。
李为军强调，要学深悟透习近平总书记重要讲话精神，不断提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力。进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚定不移推动党中央和省市委决策部署在鹿泉落地生根、开花结果；要在艰难险阻一线锤炼过硬作风，严格落实《关于改进区委领导作风的若干规定》，带头执行中央八项规定精神和实施细则，在疫情防控、经济运行、项目建设、征地拆迁、信访稳定、安全生产等艰难险阻一线真刀真枪磨砺、提高“七种能力”、锤炼过硬作风；要坚定不移落实管党治党政治责任，始终把政治纪律和政治规矩挺在前面，进一步加大腐败惩处力度，深入推进全面从严治党向基层延伸；要攻坚克难、务实奋斗、创先争优，沿着区委二届九次、十次全会部署的工作任务，不断巩固拓展疫情防控阶段性成果，扎实做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务，积极开展“三重四创五优化”活动，突出“六区同创”战略重点，大力发展“1+3”现代产业，扎实推进改革发展稳定各项工作任务，确保“十四五”开好局、起好步，奋力谱写全面建设经济强区、魅力鹿泉、生态宜居宜业宜游新城区新篇章，以优异成绩庆祝建党100周年。
区人大常委会党组书记、主任张旭午，区政协党组书记、主席刘建列席会议。
今年以来，x区以巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果为基础，以巩固提升x为前提，紧紧围绕市委提出的“五个两”要求，以实施x党建工程为抓手，按照“整体推进、重点培育、全面提升”的工作思路，全领域推进基层党建工作，基层党组织整体功能不断强化，为打造创新发展高地提供了组织保证。现将有关情况汇报如下：
（一）丰富载体、常态长效，巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果。
1.打牢思想基础，理论学习下真功。一是推进“菜单”式学习。按照《实施意见》要求，以党章党规和系列讲话的常态学习、巩固提升为基础，制订了《“不忘初心、牢记使命”常态化制度化学习计划表》，为基层党组织和党员推出“主题式”菜单，列出学习内容，指明学习方向，梳理学习要点，提供“必读书目+自选书目”，改变党员“要我学”为“我要学”。二是促进“分享”式学习。充分整合报刊、网站、微信等各类宣传媒介，持续加大对中央和省委、市委关于巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果的重要指示、政策解读。同时，把舞台和话筒交给普通党员，请他们走上讲台、当起主角，谈自己的学习体会和心得，让党员听得进去、学得起来、做得到位。三是开展“学用”式学习。把理论学习和工作例会、中心组学习相结合，与区委中心工作相结合，与市委x巩固提升年各项任务要求相结合，真正达到以学促做。
2.强化典型选树，示范引领当先锋。一是领导干部率先垂范。各级党员领导干部以身作则、率先垂范，逐级分包基层联系点，按照学在前、做在前的要求，严格落实双重组织生活等党内各项制度，以“关键少数”的作用发挥推动全区形成上行下效、整体联动的良好局面，持续深化在职党员进社区活动，组织x余名区直机关党员到联系社区报到，主动认领志愿岗位x余个。二是党员带头发挥作用。在全体党员中开展“亮身份、当先锋”活动，引导广大党员亮出身份，践行履职承诺。为全区x余名党员统一配发新党徽，通过张贴或摆放“党员群像图”“党员先锋岗”“党员示范岗”等标识的办法，亮明党员身份，同时围绕工作实际和岗位特点明确承诺事项并公示，接受党员群众监督。如x社区实行党员挂牌上岗制度；x社区在党员大会上为x位党员代表现场佩戴党徽，让党员感受“身份一亮、做出榜样，牌子一挂、责任重大”的意义等，进一步激励广大党员立足本职岗位，发挥先锋模范作用。三是选树标杆示范引领。在组织向x等曾经工作和生活在x的优秀共产党员学习的同时，加强对身边榜样的挖掘选树，并将优秀共产党员的先进事迹，通过党员风采墙、百家好人榜等宣传媒介进行宣传，在全区营造出学有榜样、做有标准、赶有目标的良好氛围。
学促做。引导党员以“五查五促”为契机，积极践行“四个合格”，统筹抓好经济指标运行调度、项目建设和招商引资、城市基础设施建设、地企党建协作共建、对口扶贫等重点工作，在改革发展的主战场、维护稳定的第一线、服务群众的最前沿检验“不忘初心、牢记使命”学习教育的成效。
（二）注重结合，突出特色，x稳步实施。
区建立了x-x人的后备干部队伍。同时强化素质提升，今年x月中旬组织全区x名基层党务干部到郑州大学培训，效果很好。六是强化经费保障。从区财政列支x万元，作为基层党建工作专项经费，用于阵地建设、功能提升、教育培训等。同时，将机关、学校、事业单位和社会组织等党组织工作经费纳入预算，单独列支，足额保障。进一步加大对示范点建设的投入力度，上半年，累计投入x余万元对现有党建示范点实施再提升。
2.示范引领带动，为x明标准。按照“建点连线成片、形成区（带）”的工作思路，以创建社区、“两新”组织、机关、学校等不同类型党建示范点为依托，着力打造牡丹广场中部党建示范区、武汉路党建示范带和万达商圈党群服务中心，着力构建“一区一带一圈”党建示范格局。一是社区典型带动促提升。按照x巩固提升年要求，x年在机关、社区、“两新”、学校等领域精心培育x个基层党建示范点，并且每个示范点都特色鲜明，如x社区打造的以社区党委为依托，以“x帮客驿站”和“x服务联盟”为支撑的x联动便民服务平台；x社区推行的“七彩党建”服务模式；x社会组织党支部创建的“党群先锋，聚爱和乐”服务品牌；x小打造的“功能型党小组”等，深受辖区居民和教职工欢迎，取得了“看得见、评价好、居民满意”的实效，充分发挥了党建示范点的辐射带动作用。二是“两新”星级创评促提升。深化“两新”党组织“星级评定、分类定级”工作，开展以“把党员培养成企业标兵、把企业骨干培养成党员，党员带领职工创名优品牌、党组织带领企业创更高效益”为主要内容的“双培双创”活动。x年x月份，对x年度在党组织班子建设、党员队伍建设等各方面成效明显、社会影响较好的x个星级“两新”组织党组织进行了表彰，并给予党建经费奖励，进一步激发了“两新”党组织干事创业的热情，党的组织和工作覆盖率达到x%。
如“五星级”党组织x公司党委和“四星级”党组织x市心理咨询师协会党支部，立足实际，率先在全区“两新”组织中建立开放式组织生活基地，丰富党员组织生活形式和内容，全区“两新”党建活力不断增强。三是创新党建服务模式促提升。按照“一社一特色”党建服务品牌创建目标，采取年初定项目、年中抓管理、年底严考核的方式，对基层服务型党组织建设实施“项目化”管理，先后打造社区党建特色品牌x个，如x的“党旗下的邻里情”、x的x服务模式、x的“爱心驿站”、x社区的“十五分钟生活服务圈”、x社区的“红色套餐”服务等，形成了“一社一特色”的服务新模式。
实用专题民主生活会情况汇报范文（17篇）篇十五
根据特区关于开好领导班子专题民主生活会的具体要求，现将今年以来全乡工作推进情况、班子的整体情况、个人工作情况及工作中存在问题汇报如下：
1、工作推进情况。
围绕区委、区政府确定的目标任务，乡党委、政府一班人始终坚持党的领导，坚持“以人为本、执政为民”的理念，切实转变工作作风，为加快实现六枝经济社会又好又快、更好更快发展工作目标。毛口乡党委、政府一班人高举“团结、奋斗、发展”的旗帜，坚决贯彻落实省委、省政府提出的“加快发展、加快转型、推动跨越”主基调，结合毛口乡实际，全乡上下，特别是党政班子认真谋划，理清思路，充分发挥江资源优势，以提高农民收入为工作的根本出发点和落脚点，在区委、区政府的关心支持下，在全区各部办委局的指导帮助下，努力培育乡新的经济增长点以推进全乡各项事业全面进步，各项工作取得了明显成效。
（1）坚持党的领导，加强乡村干部队伍建设。
我们始终坚持党的领导，充分发挥乡党委的政治核心作用，支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范带头作用，不断提高党组织的凝聚力和战斗力。一是支部换届后，乡党委指派专人对各支部书记进行了任前谈话，完善对支部的考核机制，增强支部书记的责任心、责任感，为乡开展各项工作提供了组织保证；二是加强对党员和支部书记的培训，乡党委、政府在财力紧张的情况下挤出资金壹万伍仟余元组织全乡六个行政村的支部书记到华西村进行考察学习，开拓了视野，转变了发展理念，思想上进一步得到解放，增强了发展的信心。同时对全乡党员进行了上党课培训；三是不断吸收党的新鲜血液，我们把培养经济能人和农村中的先进青年、妇女作为党组织的骨干力量培养，今年我乡发展党员9名，确定为非党积极分子36名。四是建立和完善考核机制，乡机关完善了“机关干部责任制”，进一步明确了职责，规范了办事程序，严肃了纪律，促进了机关工作作风的根本转变。
（2）突出毛口乡特色优势，努力培育新的经济增长点。
我们始终坚持以经济建设为中心，结合毛口乡高峡出**的自然优势，努力培育新的经济增长点。一是积极配合市特旅游局搞好毛口乡旅游详规，积极协调配合省体育局搞好老王山的生态型国家级多梯度运动员训练基地的项目申报工作，配合上级宣传部门做好凉都消夏文化节、毛口乡全国性滑翔伞大赛、全省旅发大会的各项准备工作，为下步开发江旅游业打下夯实的基础；二是努力争取各种项目资金发展特色种植业，毛口乡发展旅游的薄弱环节是生态脆弱。为此，乡党委、政府一班人积极向上级争取绿化项目。
（三）发展社会事业，加强精神文明建设。
重视加强计划生育、综治、安全生产等工作的领导，始终坚持主要领导亲自抓，分管领导具体抓，部门干部合力抓，切实采取行之有效的措施，狠抓落实。
计划生育工作机制力度加大，各项指标都控制在目标范围内，超额完成手术任务，市彻查、督查、区彻查、督查未出现大问题，目前计划生育工作处于全区上等水平。
防汛、抗旱、森林防火、村寨防火措施有力。()到目前为止，全乡人畜饮水虽然仍有大冲、石板、木城等部分村组出现困难，但乡党委、政府及时采取了措施，未出现无水喝现象。全乡范围内未发生森林火灾及村寨失火等现象。
维护稳定、安全生产高度重视。到目前为止全乡境内未发生偷牛盗马案件，未出现赴省进京上访事件，只有到市信访件2件，都已及时处理，全乡境内没有发生安全事故，由于乡党委政府重视，加强乡村、组三级调解，乡村干部职责明确，从而有力维护了社会稳定，确保了安全生产。
教育、科技、文化、卫生等工作扎实推进，乡中学狠抓教育管理，今年中考，综合成绩在同类乡镇中名列第二，成效明显。乡农业服务中心，社保所合力开展农村实用技术，农民工创业等培训，超额完成特区下达任务，不断提高农民的生产技能和综合素质，新型农村参保人数在全区名列第二。
（四）重视民生工程，推进新农村建设。
我们重视加强了民生工程的领导，加大了对农村基础设施的投入，有力地推进了新农村建设。一是争取资金80万无，解决和完善大冲村、**村、村十一个村民组2600余人的人饮工程。该工程已接近尾声。争取资金280多万元，修建半坡村老虎窝至苗寨6.5公里的通组水泥路硬化，工程现已完工。争取资金36.7万元，改造了毛口中学对外连接沥青路。三是向移民局争取项目早日实施毛口乡三个集中安置点的宅前道路硬化和毛口集镇的地灾处理，工程正在招投标中；四是积极配合特区移民局向省移民局争取毛口乡境内三个移民安置点缺项、漏项资金，早日完善移民安置点的基础设施建设；五是全力抓好毛口乡移民集体资产的兑付工作，此项工作正在紧张有序开展，移民情绪稳定，六是争取资金40余万元建成一个卫生院建设任务，投入资金50余万元建农民健身场，完成30万元的邮政储蓄所修建，目前已全部完工；七是完成了500余户的“四在农家”建设任务和65的危房改造工程。通过项目的实施，进一步完善基础设施建设，扎实推进了新农村建设。
乡党委、人大、政府班子领导共14人，本科以上学历7人，高中1人。都是在农村工作有能力有经验的同志，其中40岁以下7人，40岁以上7人，能够大胆工作，朝气蓬勃，富有事业心，综合素质较好。
1、讲政治，顾大局识大体，注重团结，班子成员始终围绕毛口乡经济社会发展大局，自觉维护党委决议，团结统一，富有核心力、凝聚力和战斗力。
2、苦干实干作表率，乡党政领导根据自己分工要求，不怕吃苦，敢抓敢管，狠抓分管工作的落实，同时在工作中严格要求自己，尊纪守法、靠前指挥，率先垂范，注重履行职责，认真执行党委会研究的各项规章制度。在工作实践中廉洁从政，不断加强机关干部队伍建设。
3、谈不足，促整改。班子在分管工作中，也存在着许多问题。一是班子的`整体管理能力有待提高；二是投入学习精力不够。三是理论联系实际不够，抓工作不能灵活把握，工作效率不高。四是主动性的勇气不够。五是抢抓机遇意识不够；六是副职之间交流不够，分工后合作主动性差；七是有做“老好人”现象，特别是在重大问题把关上，有的把关不严，要吸取教训，引以为戒。
4、廉政建设方面。乡党政领导班子成员都能遵守自律若干规定，都能坚持廉洁从政，无违法违纪行为。
5、认真开展了“创先争优”、“基层组织建设年”、“四帮四促”活动，乡党政领导班子成员根据文件精神的指示，查找不足，并加以整改，有效提高了思想认识，焕发了精神面容，转变了机关和干部作风，增强了服务理念，提升了服务水平和办事能力，营造了干事创业的良好氛围。
三、本人的工作情况。
下面针对个在工作中严格对照《准则》自我剖析如下：
1、自身建设系统不全，层次不高，理论学习还不够深入，缺乏系统性和全面性；
2、基层组织建设工作抓得还不不衡，党建工作典型带动作用未充分发挥；
3、下基层调研不够，驻村时间少，导致有些工作安排缺乏针对性；
5、工作安排、督办、查办、落实不够到位，导致工作有些效率不高；
6、作风有待进一步转变，作风实万事兴，在市委、区委开展作风大整顿以来，本人虽能做到以身作则，率先垂范，但也存在不足，主要表现在：走出去对外协调争资立项跑得少，直接下到村组农户和了解民情民意少；与干部职工直接面对面交流少，关心不够到位，十个手指没有能有效地弹好钢琴。
在这次乡镇党委换届中，我将严于律己，率先垂范，带头遵守换届工作纪律。一是严守党的政治纪律并带头遵守，严格遵守换届的各项要求和规定，特别是五个严禁、十七个不准和五个一律；二是坚决贯彻区委换届要求，正确面对去留，服从换届人事方面安排；三是做好班子成员的思想工作，引导班子成员正确对待个人的进退留转，确保换届工作顺利进行，圆满成功。
4、努力方向及举措。
6、加大工作督促、检查、落实力度。同时经常抽时间到村组、农户家中座谈调研、了解民情、调查民意、力求做到工作安排有针对性，工作推进有实效性。
我作为班长，非常感谢乡党委班子的各位同志、全乡干部职工和村干部的全力支持，使本人在具体工作中从满信心。同时对我思想及工作中存在的问题和不足也拜请在座的各位给予批评指正，在下步工作中我将认真整改，加以落实，以“为官一任、造福一方”的理念，以扎扎实实为人民干事业的精神对待所有的工作，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨，以实际行动带领广大干部群众为毛口乡的经济发展和社会各项事业的共同进步贡献自身力量。
实用专题民主生活会情况汇报范文（17篇）篇十六
12月30日，水利与生态工程学院党委在逸夫楼a402会议室召开“”学习教育专题民主生活会。校长金志农、校纪委委员罗来瑜出席会议并讲话。会议由水利与生态工程学院党委书记陈春柏主持。
民主生活会召开前，金志农校长对会议提出了三点具体要求：一是要“在党言党，不忘初心”。要时刻谨记入党誓词，不忘初心，才能真正做到为人民服务;二是要“为人处事、不忘公心”。在平时的工作中，一定不能有私心;三是要“教学科研、不忘良心”。在教学科研活动中，不能丧失良心，要重视育人，要加强师德教育，用良心做好教学科研工作。
会上，陈春柏代表班子通报了民主生活会查摆问题的整改情况，说明了本次专题民主生活会的准备情况，介绍了开展“”学习教育的基本情况、领导班子查找的突出问题、产生问题的原因分析，并对班子成员认真开展批评和自我批评提出了明确要求。随后学院6个班子成员就自我查找剖析的情况、建立问题清单和整改落实措施的情况等方面逐一开展了自我批评。学院党外人士代表、工会代表、教职工代表等参会人员逐一对班子成员提出了批评意见。
班子成员开展批评与自我批评后，金志农校长进行了点评总结讲话。他表示，水利与生态工程学院班子成员敢于接受批评，做到了“红红脸、出出汗”;原因剖析透彻，做到了“触及灵魂”;整改措施到位，做到了“抓铁有痕、踏石留印”。
金志农校长还结合“”学习活动要求及水利与生态工程学院工作实际，提出了四点要求和建议：一要“有学有行”。通过学习提高政治意识，带着目的学习，理论联系实际，将学习的正能量之风传导到全院的每一位教职工;二要“有畏有为”。要对高压线、红线产生畏惧，同时对学院建设要大胆有为，不能因为怕犯错误而不作为;三要“有危有机”。水利与生态工程学院作为学校的重点建设学院，应该有危机感，但在建设的过程中，也应抓住机遇，促进学院发展;四要“有破有立”。学院领导班子成员要破除旧思想、旧做法，工作有魄力，在教学科研过程中，要让教学质量监控形成体系，教师按规范标准执行，各环节设置责任人，真正为学院高速发展提供有力保障。
校纪委委员罗来瑜在点评时指出，民主生活会是严肃的党内政治生活，水利与生态工程学院党委准备充分，程序规范;主题明确，剖析深入;整改具体措施到位，达到了“团结-批评-团结”的目的，起到以上率下的作用。
实用专题民主生活会情况汇报范文（17篇）篇十七
根据《中共xx公司委员会关于开2020年度专题民主生活会、专题组织生活会和开展民主评议党员的通知》精神，我们逐条逐项对照公司要求，严格按照集中学习研讨、深入谈心谈话、查摆突出问题、认真对照检查、开展批评与自我批评、制定整改措施的程序，认真开展了2020年度专题民主生活会和组织生活会，并组织全体党员进行民主评议，现将有关情况汇报如下：
党总支对会前准备高度重视，先后多次对《实施方案》修改，对每个步骤和环节逐一把关，在理论学习、谈心谈话、座谈讨论等工作中严密组织，对班子成员对照检查发言提纲认真审查，要求反复精心修改，准备工作深入扎实。
(一)迅速安排部署。召开2020年度专题民主生活会，是学习贯彻党的十九大精神的重要举措，是落实习近平总书记关于纠正“四风”不能止步、作风建设永远在路上的重要指示精神的实际行动，是推进“两学一做”学习教育常态化制度化的基本要求。对此，党总支高度重视，将其作为一项政治性任务，及时召开总支会议，传达上级精神，统一思想认识，安排党务干事详细拟定《实施方案》，召开党员大会安排部署，为开好会议奠定了基础。
(二)加强理论学习。采取集中学习的方式，组织党总支成员学习了《习近平谈治国理政》、《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》和《党章》、《中国共产党纪律处分条例》等内容，特别是对《习近平总书记在庆祝改革开放40周年大会上的重要讲话》、《视察广东、上海和在中央全面深化改革委员会第五次会议上的重要讲话》和《在纪念刘少奇同志诞辰120周年座谈会上的重要讲话》等进行重点学习，搞清了习总书记讲话的科学内涵，统一了党总支成员的思想认识。
(三)深入谈心谈话。结合工作实际，班子成员之间能够采取一对一、面对面的方式，相互开展谈心交心，交流思想动态、沟通工作情况，相互拉袖子、提提醒，坦诚相见、开门见山，旗帜鲜明的指出对方的缺点和不足。采取座谈讨论和个别咨询等方式，广泛听取了公司党员、干部和群众的意见，征求了大家对班子成员的建议，坚持群策群力、集思广益，及时将收集到的意见建议反馈到班子成员中，为开好这次会议提供了依据和参考。
(四)搞好对照检查。严格按照上级要求，紧密结合实际，围绕“思想政治、精神状态、工作作风”等方面，结合“学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、坚定贯彻新发展理念、贯彻执行中央八项规定精神”等内容，认真查摆党总支和班子成员自身存在的问题，坚持理论联系实际，把自己摆进去、把思想摆进去、把工作摆进去，做到落细落小、见人见事。
在专题民主生活会上，xxx结合公司安排部署，通报了2020年度民主生活会整改措施落实情况，对召开本次民主生活会的目的意义做了要求，代表党总支做了对照检查发言，总支成员依次做了个人对照检查发言，深入剖析自身问题;开展了批评与自我批评，大家坦诚相见、开门见山，旗帜鲜明的指出对方缺点和不足，实事求是、出于公心，达到解决问题、触动思想，增进团结、促进工作的效果。同时，针对征求的意见建议，研究制定了问题整改清单。公司督导组成员xxx在点评中讲到，会议准备充分，程序组织规范，问题查摆客观，整改措施详实，特别是相互批评环节能够实事求是、不遮不掩、辣味十足，收到效果较好。
针对查找的6类14个问题，深入剖析了“理论学习虚化、党性修养弱化、服务观念淡化、求真务实退化”等内在原因，党总支严格按照要求，结合工作实际，提出四项整改措施。
(一)深化理论学习，加强党性修养。把学习作为锻炼党性、坚定信念的根本手段，合理制定学习计划，注重在实际工作中贯彻落实。深入学习习近平新时代中国特色特色社会主义思想，学习新修订党章，不断增强“四个自信”，牢固树立“四个意识”特别是核心意识、看齐意识，自觉向党中央看齐，向党的理论和路线方针政策看齐，向党中央决策部署看齐，同以习近平总书记为核心的党中央保持高度一致，始终做政治上的清醒人明白人。
(二)深化作风建设，树立良好形象。坚决纠正和克服组织纪律观念不强、责任心不够、工作不严不实、精神萎靡不振等现象。下步将大力开展作风建设永远在路上系列活动，及时健全完善督促检查机制，做到安排部署的工作件件有着落实，事事有回音;转变作风，提高效能，严肃整治“推拖绕躲”等不良现象。切实解决干部员工作风顽疾，以工作成效作为检验工作好坏的主要标准，以解决突出问题作为评先评优的主要依据。
(三)深化责任意识，坚持锐意进取。将“责任”二字在工作中落地生根。真正把心思用在干事业上，把精力集中到谋发展上。在公司里大力提倡“敢于担当，敢抓敢管、敢于负责”精神，不怕触及矛盾和问题，坚决杜绝慵懒散漫、拖着不办等情况。同时，树立正确导向，进一步激发上进心和进取意识，把工作作为成长进步、实现价值的平台，不断提高能力素质和精神活力，始终保持锐意进取、奋斗不止的精神状态，以不甘人后、奋勇争先的志气，以昂扬向上、不畏艰险的锐气，不断推动公司各项工作取得新突破。
(四)深化廉政意识，落实治党责任。认真履行党风廉政“一岗双责”职责。落实领导干部述职述廉、个人事项报告等制度，进一步健全完善作风建设各项制度，加强对重大项目全程监管，严肃查处违纪违法案件，坚决纠正损害群众利益的不正之风。党总支成员带头坚持从严律己，讲操守，重品行，做到心有所畏、言有所戒、行有所止，自觉抵制来自社会各方面的诱惑，守住清贫，耐住寂寞，管住小节，保持清廉的好形象，做到自重、自警、自省、自励。
2月x日，xx和xx党支部分别组织了民主评议党员大会。民主测评时，根据党员日常表现，结合党员责任区考核，按照“优秀”“合格”“基本合格”“不合格”四种等次，对x名党员客观公正作出评价，x%人达到“优秀”，结合党员评议大会结果，将优秀党员对象在公示栏里“亮相”，让大家看看是否优秀的“名副其实”，让上榜者看看自己是否称职的“问心无愧”，切实营造了“比学赶帮超”的浓厚氛围。
我乡党委、政府对召开民主生活会给予了高度重视，认真安排了民主生活会时间、征求意见形式、对照查找问题的内容，充分做好会前准备工作。一是采取座谈、调查研究、征求意见等方式，广泛征求了意见建议，认真梳理了存在问题。二是参会人员开诚布公、推心置腹、不怕揭丑亮短，深入开展了交心谈心活动，交流了思想，增进了了解，加强了团结。三是全体党员干部在自觉认真学习有关理论的基础上，根据民主生活会主题，结合自身实际，认真检查存在问题，深刻剖析思想根源，积极提出整改措施，准备了高质量发言提纲。
围绕县委要求开展“推动跨越发展、长治久安”专题民主生活会议的主题，乡党委、政府领导班子成员联系自身实际，认真撰写发言提纲，从学习、思想认识、工作思路、工作能力及工作作风五个方面的15个问题进行剖析检查，深入查找还不适应跨越发展和长治久安新形势、新任务的突出问题，剖析原因，找准症结，进一步统一了思想、提高了认识、振奋了精神，理清了工作思路、明确了努力方向。干部职工也针对“跨越发展、长治久安”主题踊跃发言，表示要继续解放思想，切实解决能力不强、思路不新、措施不力等突出问题，加大执行力和落实力建设，尽职尽责地履行职责。领班班子成员集体表示今后更要强化团队合作意识，聚众人之力，搞好跨越发展，促进长治久安。
乡党委书记伍须泽仁同志在会上提出了三点要求：一是进一步领会精神实质，统一思想认识，把学习领会藏区工作会议精神同本乡实际紧密结合起来；二是学习经常化，知识前沿化，通过不断学习，不断更新知识，紧跟时代的步伐，适应不断变化的工作需要；三是进一步明确工作思路，找准努力方向。
针对民主生活会上查找出的问题，对照现实要求，围绕全县改革、发展、稳定大局，我乡党委、政府因势利导，提出了整改措施，明确了工作方向。一是进一步解放思想，转变观念，以加强学习，强化服务，建好班子，带好队伍为抓手，更新知识，开拓视野，改进工作，牢固树立、积极落实科学发展观。二是班子成员结合改善民生、整村推进等工程，深入实施点、深入基层、深入群众，广泛开展调查研究，了解情况，掌握信息，为党委、政府领导决策提供详实的一手资料，大量的基本信息，积极的建议意见，切实发挥参谋助手作用。三是积极发挥自身岗位作用，及时跟踪落实情况，提高执行力。四是健全管理制度，强化内部管理、强化自身管理，着力提高乡党委、政府服务水平，窗口形象，增强班子凝聚力，积极推进工作开展，真正做到推动跨越发展、长治久安。
为把这次年度民主生活会开好，我们坚持扭住统一思想不放、扭住谈心交心不放、扭住解决问题不放、扭住说清楚交明白账不放，集中精力主要做了三个方面的工作：
一是扎实组织学习动员。
专门制定单位党委常委20xx年度民主生活会实施方案，梳理汇总学习资料并印发常委。采取集中领学与个人自学相结合的办法，重点学习党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，为开好民主生活会作了充分的理论准备。x月x日，专门召开常委会，集中传达学习《关于召开民主生活会的通知》和《关于党委常委民主生活会情况的通报》，组织观看了专题教育片《xxx》，对党委常委民主生活会认真进行了部署，并重点对个人对照剖析检查、相互谈心交心和开展批评与自我批评等提出具体要求。大家一致认为，这次会议是单位改革后的第一次民主生活会，既是向党委首长汇报思想的一次重要机遇，也是班子成员净化思想、锤炼党性的一次重要实践。大家表示，一定要立起新标准、开出新气象。
二是广泛征求意见建议。
坚持把找准找实问题，作为开好民主生活会的重要前提。我们对召开民主生活会征求意见建议工作专题进行了部署，并专门下发通知;还结合党委中心组学习，先后两次进行再动员，并提出具体要求。单位党委、机关x个部门党委和基层x个党总支、x个党支部普遍高度重视，专门召开会议进行传达部署，层层发动梳理意见建议。
截止本月x日，共征得对班子的意见建议x方面x条、对个人的意见建议共x条(平均每人x条以上)，并专门形成《关于加强党委班子建设意见征求情况的专题报告》，及时印发常委对照检查参考。另外，本着对党委班子建设高度负责的态度，大都敞开了心扉，相互坦诚交流、相互提醒帮助，特别是对加强党委班子自身建设提出了很多很好的意见建议;在此基础上，结合检查指导工作或每周查房等时机，普遍与机关各科长、基层干部、战士进行了个别谈话，反复听取和征求意见建议。为确保意见征集覆盖面，还在局域网和营区无监控地点专门开通设置了意见征集箱、公布了常委办公和手机电话，以方便全体官兵及时地反馈意见和建议。
三是精心准备对照检查。
为打消大家“查浅了怕这次过不了关、查深了怕今后难以过关”“批轻了影响集体、批重了影响自己”等思想顾虑，我们书记副书记带头将自己的个人剖析材料提供给常委参阅，以上率下、示范引领;结合相互谈心谈话，专门围绕这个问题进行思想交流，使大家很快地打消了思想顾虑、校正了认识误区。
为确保个人对照检查的质量，党委提出对照检查必须自己动手、个人事项必须交代清楚、剖析问题必须深刻客观、材料会前必须相互公开、正副书记必须严格把关的“五个必须”要求，常委们都能自觉对照“x”中例举的查找重点，联系自身、联系岗位进行深入剖析。书记副书记的材料发到常委手中后，大家都能相互取长补短、自觉加班修改;特别是正副书记审阅提出意见后，常委们都能虚心接受、反复进行完善，平均每个人的对照材料都修改了8、9遍以上，基本上做到了“像自己、是自己”。
有的常委深有感触地讲，写对照检查就像写犯错检查，不深刻还真怕过不了关。x日，我和xx同志的对照检查材料已呈送x审阅，上周五所有材料都已集中打印装订成册，但到昨天有的仍在修改完善，这也反映了大家的思想态度都很端正、对党性分析都很重视、对班子建设都很负责。
汇报时间有限，重在努力实践。我们坚信有首长和机关的有力指导，有党委班子成员的齐心努力，我们这次民主生活会一定会取得圆满成功。汇报完毕!
按照中共徐州工程学院委员会下发的《关于认真开好2020年度处级党员领导干部民主生活会的通知》精神和要求，2021年1月12日上午，高教评估中心党支部与档案馆党支部联合召开2020年度专题民主生活会，王朋、徐孝昶、吴伟力同志参加，民主生活会由高教评估中心党支部书记吴伟力主持。
民主生活会召开前，高教评估中心党支部与档案馆党支部班子成员认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想，学习党的十九届五中全会精神，研读《习近平谈治国理政》第三卷，学习习近平总书记在党的十九届五中全会、在全国抗击新冠肺炎疫情表彰大会、纪念中国人民志愿军抗美援朝出国作战70周年大会上的重要讲话，学习习近平总书记视察江苏重要讲话指示精神等材料，认真学习党章、《中共中央关于加强党的政治建设的意见》与《关于巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果的意见》等规章制度。
高教评估中心党支部书记与档案馆党支部书记围绕学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想、加强党的全面领导、履职尽责担当作为、科学谋划事业发展、落实全面从严治党责任等五个方面向党员、干部和群众广泛征求意见建议，各位同志紧密联系部门工作实际，对班子及其成员如何开好民主生活会和组织生活会提出意见建议。
会上，三位同志结合学习内容和部门工作实际，深入研讨、广泛交流意见建议，在创新政治理论学习方式方法、强化理论指导实际工作、两支部联合开展党建活动以及共同提升业务能力等方面形成共识。
吴伟力同志首先对照检查，开展自我批评。着力从理论学习、工作创新、履职尽责等方面摆查了所存在的问题。对存在问题从理论修养、宗旨意识、工作作风等方面进行深入剖析问题产生的原因。明确了今后改进措施与努力方向：进一步加强理论学习；进一步改进工作作风；进一步强化务实创新。
王朋同志作对照检查，开展自我批评。从政治理论学习、工作引领、履职尽责等方面摆查了所存在的问题。对存在问题从党性修养、宗旨观念、执行纪律等方面进行深入剖析问题产生的原因。对下一步的整改明确措施：进一步强化政治理论学习；进一步强化责任落实；进一步务实工作作风。
徐孝昶同志对照检查，开展自我批评。从理论学习、工作部署、履职尽责、“十四五”规划落实、从严治党等五个方面摆查了存在的问题。从思想改造的自觉性、理论武装的紧迫性、创新实践的主动性三个方面深入剖析问题产生的原因。针对下一步努力明确了方向：加强学习，提升能力；勤奋敬业，扎实工作；强化责任，勇于担当；务实作风，做好表率。
高教评估中心党支部与档案馆党支部班子成员认真贯彻民主生活会原则，严肃认真、旗帜鲜明、开门见山的对其个人检视剖析提出了意见和建议，达到了坚持真理、解决问题，增进团结、促进工作的效果。