2023年安全生产重点工作开展情况 安全生产年度重点工作计划(大全5篇)

时间:2023-09-15 作者:琉璃2023年安全生产重点工作开展情况 安全生产年度重点工作计划(大全5篇)

计划是一种为了实现特定目标而制定的有条理的行动方案。那么我们该如何写一篇较为完美的计划呢?这里给大家分享一些最新的计划书范文,方便大家学习。

安全生产重点工作开展情况 安全生产年度重点工作计划篇一

为了落实安全责任制,全面实现我厂的安全生产工作目标,确保安全运行,特向班组订立安全生产目标与控制措施。

一、责任对象:

各车间班组长为本班组安全生产第一责任人和直接负责人,对车间主任负责。

二、安全生产责任目标:

1、保证所管理运行设备在参数合格范围内的长期稳定运行。

2、带领本班人员严格执行“两票三制”。

3、杜绝重伤、死亡事故,轻伤频率控制在3‰以下,当班发生事故负有连带责任。

4、新工人上岗三级安全教育率达100%。

5、特种作业人员上岗持证率100%。

7、积极开展班前安全活动和班前安全检查,发现隐患要及时整改,做到不违章指挥,不违章操作,不违反劳动纪律。

三、控制措施:

1、班组长对本班组的安全生产负全面责任。组织召开交接班会议,严格遵守安全生产规章制度和安全操作规程,合理安排班组人员工作,带领本班组人员安全作业。

2、认真贯彻执行安全生产方针、政策;经常对班组人员进行安全教育,组织班组人员学习安全技术规范、安全操作规程以及公司安全生产管理规章制度,监督班组人员正确使用个人劳保用品,不断提高自我保护能力。对班组成员不戴安全帽或赤脚、赤背、穿拖鞋进入工作现场和吸烟、窜岗、睡岗等违反劳动纪律的行为进行批评教育和申报处罚。

3、听从车间负责人的正确指挥。不安排没有经过“三级安全教育”(或无特种作业操作证)的工人上岗。严格执行工序交接、检查制度;有权拒绝违章指挥,不违章冒险作业。

4、班前对所有使用的机具、设备、防护用具及作业环境进行安全检查,发现问题应立即采取措施进行整改。

5、有权拒绝任何不符合安全生产的指令和意见,并及时向上级或越级反映。

6、组织班组安全活动;掌握现场救护基本知识,作好院前的救护工作;发生事故要立即上报并积极配合事故调查组,对事故进行调查分析,查清原因,防止类似事故的重复发生。

7、发生事故立即报告车间主任、调度室和安环科;保护现场并参加事故调查,特殊情况可以越级报告。

(1).对不正确穿戴劳保用品者,班长有权停止其工作;

(2).对违章作业的员工,班长有权制止,并及时向上级报告;

(4).对环境污染严重,有发生事故可能的作业现场有权提出治理意见和建议。

安全生产重点工作开展情况 安全生产年度重点工作计划篇二

为了进一步推动我办事处建设健康社区进展,成立了建设健康社区领导小组,领导小组以社区xxx为组长、全体社区工作人员为成员的建设健康社区领导小组,下设七个片,有专人专管,把西新苑建设健康社区工作计划落实到各职能部门,进一步明确了职责分工,以确保建设健康社区工作的顺利推进。

为了让更多的社区群众知道建设健康社区活动,并积极投入到这项活动中来,我们将加大了建设健康社区的宣传力度。一是召开建设健康社区工作会议;二是结合爱国卫生月、世界卫生日活动,组织社区建设健康社区职能部门一起,计划在社区广场、保险公司门前、泰达证券门前等地方进行了卫生宣传咨询服务活动,下发各类宣传资料,拉横幅、固定广告牌等活动。三是利用各片宣传阵地(画廊)和简报进行卫生知识,让广大居民进一步了解各种健康知识。通过这一系列宣传活动,进一步提高广大居民的知晓率,为建设健康社区营造了浓厚的氛围。

1、“健康身心”活动。进一步充分发挥社区卫生服务中心、卫生服务站的作用,认真开展传染病、慢性病防治知识普及教育,学生常见病、多发病的检测和干预,加强流动儿童计划免疫,提高接种的及时率。同时开展各类健康互助活动,完善解决社区贫困人群的医疗救助方案。积极开展社区心理健康知识普及活动,为贫困、无业精神病人提供基本的精神卫生服务。

3、“人人掌握救护技能”活动。积极组织开展各类应急救护技能培训、竞赛,着重对各居委有关人员开展应急救护知识技能培训,提高市民对突发事件的自救互救意识和能力,切实提高防灾减灾能力。

4、“放心食品、健康消费”活动。全面实施量化分级管理制度,有序开展卫生等级评定工作;重点抓好职业道德教育,注重提高食品生产经营单位从业人员的自律意识,增强食品安全意识;开展食品安全知识的宣传和培训,下发各类宣传资料达,切实提高市民对食品安全知识的知晓率,引导市民形成健康的食品消费行为。

5、“控烟”活动。继续推进控烟单位创建,几年来先后在社区卫生服务中心、xx中学、xx小学6家单位进行推进工作。同时加强公共场所控烟执法,积极倡导在饭店、茶室等公共场所设立吸烟区;大力开展吸烟有害健康的知识宣传,提高市民控烟意识。

1、“健康单位建设”活动。大力宣传引导,切实提高单位主要领导对建设健康单位重要意义的认识,真正化为单位的自身需求和自觉行动。指导各单位根据自身实际和行业特点,开展单位职工人人运动、食品安全、资源节约、健康教育等特色活动,形成多元化的健康单位建设格局。

2、“健康家庭建设”活动。以社区为基点,指导创建家庭开展“居室清洁、家庭和睦、生活健康、热心公益”的创建活动,争取到1011年度共创建200户。总之,我们要按照建设健康社区的工作要求,开展工作,我们将按照建设健康城市的目标积极探索,不断实践,进一步创新工作机制,改进工作方法,与时俱进,扎实有效地推进西新苑社区建设健康社区工作,为xx建设健康城区作出应有的贡献。

安全生产重点工作开展情况 安全生产年度重点工作计划篇三

(一)全面落实党建责任,优化管理机制。一是年初召开全区自然资源和规划全面从严治党暨党风廉政和反腐败工作会议,认真落实党风廉政责任制,从思想上树牢“为群众办实事解难题”是最大的政治。二是严格贯彻落实机关党建工作责任制,将机关党建工作纳入年度工作计划,召开党组会议研究部署党风廉政工作3次,学习从严治党相关文件7次,开展廉政谈话3次,加强党建工作的引领工作,树牢“亲”“情”的政商关系,进一步提高作风意识和政治意识,推动党要管党走深走实。三是推进学习型机关建设。实施“专业素质百日更新”活动,通过邀请市局科长讲业务、市委党校教授宣讲党的理论精神、区纪委领导宣讲党的政治纪律、开展局“党课开讲啦”及周例会业务骨干讲业务等活动,以增强业务能力为核心,切实践行以学促干,推动自然资源和规划人才建设和工作开展向精细化、科学化方向发展。

(二)深化党史教育成果,践行为民初心。一是以党史学习教育系列活动为契机。结合自然资源和规划实际工作开展陶然专场文艺晚会、革命烈士陵园祭扫等多途径多形式的活动方式,今年来严格按照学习计划各党支部组织党员集中学习12次,专题研讨12次,开展个人自学8次,举办党史学习教育培训班1期,党史学习教育专题研讨会7次,开展党史学习教育专题组织生活会及“为民服务守初心、严肃纪律改作风”专题组织生活会各1次,以理论武装指导实践、推动工作。二是以“为民办实事”为载体。坚持深入基层、联系群众,多听民生“疾苦声”、多送民生“雪中炭”,自觉践行党的群众路线。全体党员制定“我为群众办实事”清单,结合群众需求与工作实际开展54件暖民心活动,完成率100%;组织全体干部职工前往东利社区结合社区“双报到”、创城月等时机开展33次志愿服务活动,切实提升人居环境,共建美丽社区;结合地球日、宪法日开展“普法宣传为民”主题实践活动2次,开展“询民意、问所需”反映问题活动1次,积极宣传自然资源和规划相关法规政策,解答群众的疑惑,彰显并传播政府正能量,提升政府为民形象。

(三)巩固意识形态阵地,优化思想建设。充分认识到意识形态工作的极端重要性。定期听取意识形态工作汇报,开展中心组学习研讨6次,班子成员讲党课5次,按照区委主体责任项目化推送要求,坚持每月部署汇报意识形态工作新进展,牢牢把握意识形态工作的主动权。紧紧围绕中心工作,切实强化正面舆论宣传引导,编写报送舆情信息460余条,被^v^采用舆情信息6篇、省舆情部门采用40余篇,进一步凝聚党心民意和社会共识,营造安全稳定的意识形态环境。

二、聚焦要素保障,服务发展更加精准

(一)抓好土地征收工作。一是争取省政府批复2021年土地征收成片开发方案,涉及万通余热回收项目、高世代液晶基板生产项目、恒昌新型防护手套项目、胜园街道安置项目4个项目,成片开发面积亩,涉及征收土地亩,新增建设用地亩,为东营区经济项目发展提质增效。二是运行征地预存款制度,完成2021年度征地补偿费用拨付清查工作,共拨付征地补偿费万元,征收土地面积亩。在东营区范围内形成了“欲征地、先存款”的良好运作模式,为征地补偿款及时足额拨付到位奠定了基础。三是编报2021年度东营区土地储备与供地计划,计划储备土地31宗2578亩,计划入库土地22宗1680亩,约需土地收储成本亿元;计划供应土地29宗2510亩,其中房地产用地7宗1230亩,预计实现土地收益亿元。已签订收储土地协议43份1657亩,推动土地供需有效衔接、高效利用。

(三)抓好土地供应工作。一是统筹安排土地供应总量、结构、布局和时序,加快推进用地计划实施。建设用地供应已完成划拨庐山路南延、金盾司法学校、战时人口疏散基地等项目用地8宗1012亩,办理鑫博化工、龙府酒厂项目集体使用手续4宗亩,挂牌出让土地26宗1879亩,收缴土地出让金亿元。二是积极推进企业项目“标准地”改革,已达到工业用地100%按“标准地”模式出让7宗亩,实现“拿地即开工”。

三、聚焦生态文明,规划布局更加清晰

(一)以规划引领发展方向。《东营区空间发展战略规划》已形成规划成果并完成专家评审工作。以《东营区国土空间分区规划》为龙头,明确了“1+4+n”的分区规划编制工作方案,指导和统筹各镇国土空间规划、各部门专项规划等,启动耕地保护及土地综合整治专项规划编制,已完成两轮“三区三线”试划工作,逐步整合形成国土空间分区规划大纲成果。

(二)以规划引领乡村振兴。精准定位,深入开展村庄分类工作,按照“多规合一”的编制要求,将全区159个位于城镇开发边界外的村庄初步划分成37个编制片区。目前牛庄镇已形成镇国土空间规划方案成果,史口、龙居、六户镇已初步完成基础分析及评估工作。东营区村庄布局规划顺利通过省级审查,龙居镇赵家村等22个村村庄规划形成方案成果,切实为新型农村经济发展绘好蓝图、打好基础。

(三)以规划引领城市更新。一是推进控规调整。协助区政府开展管具公司、渤海钻井运输二公司、东辛片区等片区控规调整工作,分类分区制定城市更新计划,有力做好与经济社会发展结合的文章,推动城市有机更新。二是做好重点片区规划编制。有序推进南苑片区和中心医院片区规划编制工作,已初步完成基础资料分析工作。三是编制《东营区文汇街道和辛店街道土地利用总体规划(2006-2020年)局部调整方案》,调整建设用地规模亩;编制《东营区牛庄镇等三镇土地利用总体规划(2006-2020年)局部调整方案》,调整用地规模亩,有力落实^v^^v^东营视察时的重要指示要求,充分保障胜利油田东营原油库迁建工程和东营输油站迁建项目顺利落地。四是推进城市更新工作,新区北部片区体育公园已完成划拨供地,黄河钻井运输二公司片区项目、商贸园原教育用地地块土地收回方案已提交胜利石油管理局,东辛采油厂地块土地收回方案已经区政府函告胜利石油管理局,管具公司、现河特车大队、渤海钻井运输二公司等出让地块已摘牌,切实为西城更新发展、园区新产业提供用地保障。

四、聚焦效能提升,业务基础更加夯实

(一)强化执法监察,依法行政显著提升。一是全区自然资源执法监察工作坚持以“保护自然资源、保障科学发展”为主线,立案查处违法用地39宗,全部依法履职到位。二是全面核查图斑250个亩(耕地亩),新增违法用地面积占新增建设用地总面积比例为、违法占用耕地面积占新增建设用地占用耕地总面积比例为0,有效地维护了全区土地管理秩序。三是“大棚房”问题专项清理整治行动“回头看”工作,排查设施农业情况862个亩,对2019年的“大棚房”问题违规项目7处进行“回头看”,项目总棚数57个、其他建设情况4个,全部完成整改。四是农村乱占耕地建房摸排整治顺利推进,经摸排核实,东营区发现新增农村乱占耕地建房问题3起,全部拆除复耕。遏制了新增农村乱占耕地建房行为,做到了“早发现、早制止、严查处”,守住了耕地保护红线,真正确保农地农用。

(二)强化调查监测,国土利用显著提升。一是全面完成第三次国土调查验收工作。针对国家下发的9094个万亩不一致图斑、18586个万亩一致图斑,已顺利通过国家省市三级核查组核查,通过省市两级验收。共细化调查图斑63526个,举证32233个,为自然资源一张图的实施奠定了坚实的框架支撑。二是完成2020年度国土变更调查工作。对2020年度1235个变更图斑调查逐一开展举证核实,已于7月份整改上报并最终通过国家核查。三是组织开展全国耕地后备资源调查评价工作。结合第三次国土调查和2020年度国土变更调查成果,我区涉及图斑总数为3079个万亩,已形成初步成果数据。

(三)强化空间治理,权籍管理显著提升。全面完成辖区内土地利用现状更新调查,建设完善辖区内的土地利用现状更新数据库。组织开展辖区森林资源管理“一张图”更新调查工作,调查完善全区森林资源管理“一张图”数据库,对林地变化图斑共计899个亩,需调查完善属性因子未变化林地图斑6189个万亩开展了数据分析和外业核查,已形成初步更新成果。完成第六次荒漠化和沙化监测成果与三调统一时点更新成果融合工作。为更有效保护和修复自然资源生态奠定了基础。

(四)强化矿产管理,开发秩序显著提升。一是联合东营区水利局编制《东营市东营区地热资源专项规划》,并由区政府发布实施。二是完成对牛庄、龙居、史口、陈庄、东庞、西范等6个矿区储量报告、开发利用方案编制、矿业权出让评估工作,9月已完成6宗地热采矿权挂牌出让工作。三是开展地质灾害风险普查工作,已完成初步报告编制;推进东营区城市地质调查工作,查清城市地质结构、地下空间、地质资源和环境状况,拓展城市发展空间,为城市绿色、集约、智慧发展提供地质保障。

(五)强化事中监管,规划设计显著提升。一是事中监管不松懈。根据上级部门安排迅速成立规划事中监管小组,对2011年以来审批未竣工的东营区建设项目进行现场踏勘摸排,已完成事中监管项目共计81个,顺利完成化工学院、众城名园、胜利花苑三期等重点项目的事中监管,确保项目按质按量完工。二是创新加快流程再造。深化“市县同权改革”,推进行政事项落实到位。截止目前,窗口共收件264件,其中接收建设工程设计方案及建设工程规划许可证核发及变更报建107件,审查建设工程设计方案73件,核发建设工程规划许可证34个,保证了东营区生活垃圾分类及收转运处一体化项目、牛庄西范社区二期项目、胜利第一初级中学南校区改扩建项目等区重点项目顺利开展。

五、聚焦宗旨意识,为民初心更加务实

(一)顺民意,通堵点。一是始终牢记全心全意为民服务的宗旨,着力解决东营区房地产领域历史遗留问题,深入挖掘房地产领域历史遗留问题的“病根”,列入省市监管平台项目79个(因涉及尾工建设、开发商失联等原因暂时无法办理,挂起13个项目),截止目前已化解完成66个,完成总任务的100%,切实践行为民初心,作为党史学习教育为民办实事先进典型在东营新闻、大自然之声播出。二是牵头解决民营企业土地房屋产权历史遗留问题工作,共解决万通公司、神驰化工、海欣热力等32家企业土地房屋产权遗留问题,全力支持民营企业高质量发展。三是我局会同区纪委对全区村居改造情况调查。自2003年实施村居改造以来,已先后开展30个村居改造建设,累计拆除旧房面积255万余平方米,腾出建设用地7800余亩;累计建成城中村改造安置项目42个、房屋30635套,总建筑面积435万余平方米。通过调查为进一步高标准编制城市更新总体规划,变“点状开发”为“片区更新”,合理解决历史遗留问题,加强村居改造群众保障等工作奠定基础。

安全生产重点工作开展情况 安全生产年度重点工作计划篇四

此次检查从2011年6月25日开始,9月底结束。采取“企业自查、部门检查、县政府督查相结合”的方式。 6月25日—7月10日,为宣传动员阶段,召开全系统安全生产大检查工作会议,下发通知文件与工作方案,各企业分别召开会议,成立安全生产检查工作机构,制定方案,宣传发动。

7月10日—7月31日,为企业自查阶段,各企业安排具体人员深入一线,认真排查安全事故隐患,制定整改方案与具体措施,明确专人负责,落实整改。

8月1日—9月20日,商务局由分管副局长xxx带队,抽调业务科室人员,联合安监、消防、公安、供电、质监等部门深入各企业逐一进行检查,重点对县域内商场、超市、农贸市场、宾馆饭店进行全面排查,不符合相关要求的经营单位立即依法责令整改,下发整改通知书,并落实相关整顿措施,督促完善相关手续,依法关闭、取缔一批确实不符合安全要求、证件不全的企业,彻底排除商务领域一切安全隐患。

9月21—9月底,对照检查方案,逐项看落实,继续完善,自觉接受县政府组织的督查。

(一)安全生产责任落实情况

企业法定代表人负责制及主要负责人、分管负责人、安全管理人员、各岗位安全生产责任制建立及落实情况。

(二)安全生产法律法规、标准规程执行情况

检查设立安全生产管理机构和配备专(兼)职安全管理人员情况;技术设备安全管理制度执行情况,依法履行安全设施“三同时”制度情况。

(三)隐患排查整改和重大危险源监控情况。企业安全生产、经营场所重要设施、装备的完好状况及日常管理维护、保养情况;存在较大危险因素的经营场所和重大危险源要普查建档,建立风险辨识、监控预警制度,以及制度的落实情况。

检查企业主要负责人、安全管理人员、特殊从业人员的持证上岗情况。

(五)应急处理情况

配备应急救援物资、制定应急救援预案情况,并对企业周边存在易由自然灾害引发事故灾难的危险点排查、防范与治理情况,是否建立应急救援队伍。

一是要加强领导,迅速行动。各商属企业要迅速行动,成立安全大检查的工作小组,加强对隐患排查治理工作的领导,深入到生产、经营的最前沿,认真排查夏季和汛期存在的和可能造成的安全隐患。

二是要即查即改,落实措施。对排查出的安全隐患,能当场整改的要当场整改,对暂时不能整改的隐患和问题,要制定并落实防范措施,指定专人负责,切实做到整改方案、整改资金、整改时限、整改责任和防范措施“五落实”,彻底消除安全隐患并把整改情况及时上报给主管局。

安全生产重点工作开展情况 安全生产年度重点工作计划篇五

撑体系形成常态运行机制。基本实现客户投诉零属实率,供电服务“十项承诺”兑现率达到100%,政风、行风、社会满意率在市直单位排名中保持先进行列。

同业对标目标:综合排名力争进入省公司前三名,重要指标争创全省一流。

供电质量目标:城市综合电压合格率达到99·993%,城市、农网供电可靠率完成市公司下达的年度考核目标。

党风廉政建设:机关及科级以上领导干部不发生违纪违法问题;不发生瞒案不报、压案不查或责任追究不到位的情况;不发生违反中央八项规定等影响和损害公司形象的党风廉政事件;行风评议实现“保三争一”。

险、严格过程,全面提升生产人员管理能力、安全素质、技术水平。

进一步强化监督体系效能的发挥。鼓励部室和班组自查自纠,对各级各类人员每月稽查次数进行详细规定,定期对各部室、班组自查自纠、分析整改处罚的情况进行检查和通报,实现从“被动稽查”向“主动自查”的转变。统一稽查标准,实施安全稽查差异化。坚持专项监督,深入质量监督。强化安全生产分析考核、奖励,严格按照“四不放过”原则,分析违章发生的原因和违章背后的管理问题,继续坚持周通报制度,坚持开展季度班所安全生产过程评价工作及“明星工作负责人”、“明星把关人”评选。

进一步强化“大安全”体系建设。规范基建安全管理,严格施工现场安全管理,落实“三大措施”编制、审查要求,现场严格按照“三大措施”组织施工;强化工程建设质量管理,对隐蔽工程、特殊试验应进行旁站验收,实现基建工程“零缺陷”移交;规范营销安全管理,严格落实业扩工程安全管理要求,加大对营销业扩、集抄作业现场的安全稽查,加强高危重要客户安全管理,加大用电安全隐患排查力度,加强对用户故障出门的分析和考核;规范信息安全管理,进一步加大对信息安全的稽查力度和考核力度。打击违规外联,特别是加强供电所信息安全管理。同时,规范交通安全管理,规范外聘施工队、集体企业安全管理,规范安全保卫和消防管理。

开展工作,加强防误装置管理、深入推进变电运维一体化工作;变电检修专业提高检修专业化巡视质量、强化技术监督,着重分析和决策,提升检修工艺及故障处置能力;配电专业切实开展配网综合整治工作,着力解决电压低、故障率高、“卡脖子”、局部地域供电可靠性低等突出问题。

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