公务用车租赁工作计划(优质17篇)

时间:2023-12-16 作者:飞雪

租赁市场的发展促进了资源的合理利用和资源配置的灵活性。以下是小编整理的租赁市场趋势分析,帮助大家更好地了解行业发展动向。

公务用车租赁工作计划(优质17篇)篇一

甲方(出租方):_____________________联系电话:________________乙方(承租方):_____________________联系电话:________________有效证件:__________________________________________________________驾驶证号码:___________________________________________所租车辆名称:___________型号:_______颜色:_____车号:_____________根据《中华人民共和国合同法》及有关法律规定,为明确双方权利义务关系。甲乙双方本着平等、自愿的原则,经双方充分协商,就甲方将车辆出租于乙方使用的相关事宜达成如下协议:

租赁期限:从20xx年x月x日时起至20xx年x月x日时止,甲方将______________号车交付给乙方使用。

租金:共计_________元(人民币___万___千___百___拾___元)。

押金:__________元(人民币___万___千___百___拾___元整)。月租续交租金时间应在租赁到期前三天办理。

行驶里程:车辆允许行驶______公里/(月/日),每超出壹公里,加收人民币________元。

行驶区域:在_________________________________________范围内。起始地点:__________________返还地_______________________。

1.依合同约定向乙方收取租金及相关费用。

1.甲方应在合同约定的期限内提供乙方所需的车辆。

2.甲方保证所交付的车辆,其性能由车辆检测部门认定为技术状况合格且车辆配置及相关证件齐全。

3.甲方应每月定期对租赁车辆进行检测及维护。

4.如实告知乙方租赁车辆的相关信息。

5.对所获得的乙方信息负有保密义务。

6.甲方承担该租赁车辆的保险费及养路费。

1.按合同的约定拥有车辆使用权。

2.有权获知保证安全驾驶所需的车辆技术状况及性能信息。

1.如实向甲方提供驾驶人员的驾驶证、身份证证明材料。

2.按时根据合同的约定交纳租金及其他费用。

3.按车辆性能、操作规程及相关法律、法规的规定使用租赁车辆。

4.妥善保管租赁车辆,保持车辆原状。未经甲方允许,不得擅自修理车辆,不得擅自改装、更换、增设其他设施。

5.协助甲方按规定期限对租赁车辆进行车检和维修保养。

6.不得利用甲方车辆,作非法用途,不得装载易燃易爆物品。

7.保护甲方车辆所有权不受侵犯,不得转卖、抵押、质押、典当、转借、转租所租赁的车辆。

8.租赁车辆发生交通事故、盗抢时,应在第一时间通知甲方后,再向交警、公安等部门报案并办理相关手续。

9.保证租赁车辆为合同登记的驾驶员驾驶。在租赁期内,如乙方登记的信息发生变化,应及时通知甲方。

1.双方因不可抗力(指:《中华人民共和国合同法》第117条第2款所称)原因不能履行协议的,不承担违约责任,但应当及时通知对方,并应当在合理期限内提供相关证明。

2.损失是由乙方自己过错造成的,其全部损失由乙方承担。

3.一方违约后,对方应积极采取适当措施防止损失扩大,没有采取适当措施致使损失扩大的,不得就扩大损失部分要求赔偿;违约方应当承担对方为防止损失扩大而支付的合理费用,但以损失扩大部分的数额为限。

1.逾期交纳租金的,每逾期一日按应交纳租金总额的3%交纳滞纳金。逾期归还租赁车辆的,根据所租车辆型号按日租收取租金。

2.提前解除合同退租的,应按一个月租金数额向甲方支付违约金;已交纳租金的,甲方在扣除违约金后将余款退还乙方。

3.乙方未按合同约定提前3日通知甲方续租的,在租赁期满后,甲方有权决定是否续租。

4.乙方有下列行为的,甲方有权解除合同,并不退还保证金和押金。

(1)提供虚假信息:

(2)拖欠租金或其他费用的;。

(3)转让、抵押、质押、典当、转借、转租租赁车辆或确有证据证明存在上述危险的;。

(4)确有证据证明乙方利用租赁车辆从事违法犯罪活动的。

5.未经甲方同意擅自改装、更换、增设他物等改变租赁车辆原状造成的损失,由乙方承担。

6未协助甲方按时参加租赁车辆车检或维修保养、不按车辆性能及操作程序使用车辆致使车辆修理、停运所造成的损失,由乙方承担。

7.非因甲方原因导致车辆被第三方扣押而造成的损失,由乙方承担。

8.乙方违反交通法规所造成的车辆及人员伤亡(如喝酒,违章驾驶等)等其他原因致使保险公司不予受理或拒绝赔偿的损失由乙方承担。

9.如发生事故,事故修理费在1200元以下的由客户自己支付;如损失费用在1200以上的按机动车保险条例执行,不足部分由乙方负责;车辆损失费用在1200元以上的由客户支付收取加速折旧费,(车辆自挂牌之日起未满两年的按30%,两年以上的按20%),如因乙方原因造成保险公司拒赔部分由乙方承担。

10.在发生交通事故及其它意外事故时,乙方未按上述规定通知甲方或未按甲方的要求办理报警等相关事宜,给甲方造成的损失首先从乙方交纳保证金多余的押金中扣除,不足部分由乙方承担赔偿责任。

11.乙方在租赁期间发生车辆违章等行为所产生的罚款均由乙方负责,甲方无责任.

甲方按乙方实际履行合同情况,抵扣押金,不足部分从保证金中扣除。如乙方无违反合同约定情况的,应全额退还乙方。

租双方可对本合同内容以书面形式予以增加,细化作为补充条款,但不得违反有关法规及政策规定,不得违反公平原则。补充条款中含有不合理的减轻或免除本合同条款中规定应由乙方承担的责任内容的,仍以本合同为准。

1.双方在执行本合同时如发生纠纷,应本着友好合作的态度协商解决;协商未果的,可向甲方住所地人民法院提前诉讼。

2.本合同一式两份,双方各执一份,自甲、乙双方签字盖章后生效。

甲方:___________________________(签字)。

乙方:___________________________(签字)。

20xx年x月x日。

公务用车租赁工作计划(优质17篇)篇二

甲方:(以下简称甲方)。

乙方:(以下简称乙方)。

甲乙双方经友好协商,就乙方租赁甲方车辆事宜,达成协议一致如下:

一、基本情况。

乙方应需要从______年______月______日至______年______月______日止。起租一个月(22天工作日,驾驶员每天工作8小时,超一小时:______元/小时,星期六日工作:______元/小时)。另每月确保驾驶员休息5天,出省驾驶员补贴:______元/天,甲方租一辆,车牌号:______。驾驶员______,手机______。

二、租价及付款方式、期限:

1、月租总金额:______元,(大写:______),包括驾驶员工资、保险、维修。

2、租车时乙方预付租车人民币______元(大写:______)至甲方,租车结束后付清所有余款并提供发票。

3、车辆每月额定______公里,如超出额定公里,每超一公里加收人民币______元。

三、甲方的责任与义务。

甲方保证所出租的车辆拥有合法的牌照,可作为租赁用途,车辆在租出时性能良好,备胎、随车工具齐全有效。甲方应提供所有随车附件的清单,与乙方交接清楚,并登记有关证件。

1、甲方负责对租出的车辆投保车辆意外责任险、盗抢险、车身险和第三责任险。

2、甲方提供驾驶员应着装整洁,行为端正,谈吐文明。

3、驾驶员在工作期间,应保持车辆整洁,不得在工作期间,做工作以外的事。

四、乙方的责任与义务。

1、乙方使用的营业执照、公章和合同章必须真实有效,如属伪造和超过时效期限的,一切经济及法律责任均由乙方负责。

2、严禁使用车辆进行违法活动,严禁使用甲方的车辆参加竞赛及测试使用,严禁使用车辆进行盈利性质的运输,严禁车辆运送易燃、易爆、易腐蚀品。

3、乙方负责支付租车期间的停车费、过路费。

4、乙方租用的甲方的车辆不能转租,处理、抵押、不能赋予自己对车辆任何超出合同的其他权利。

5、乙方租赁期内车辆因违反交通法规而发生的记分、费用及责任由乙方承担。

6、如在租车期间,驾驶员多次用车服务态度不好,乙方可提出更换驾驶员。

五、其他。

1、乙方的注册名称或地址,电话发生变更,必须及时通知甲方。

2、甲方根据中国法律购买保险。

3、乙方在使用过程中,违反合同的规定,甲方有权在任何时候收回车辆,终止合同,并对乙方收取相应的赔偿费。

4、租期内如果国家重大经济政策变化,或甲方与乙方遇有不可抗拒的客观情况,经双协商,可对合同条款作相应调整。

5、乙方租车期间如需延长租期,需在租期届满前的7个工作日内通知甲方,并办理延期手续。

6、本合同一式二份,每份2页,甲乙双方各持一份。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________。

______年______月____日______年______月____日。

公务用车租赁工作计划(优质17篇)篇三

服装行业越来越成为创业者们的首选,尤其是女装行业更是有着较大的发展潜力。以下是服装租赁创业计划书,欢迎阅读。

一、项目概述。

服装租赁公司简介:

我公司是以租赁服装为主、为客户设计个性化服装、干洗为辅的责任有限公司,启动资金为五百万。主要以租赁演出服装,舞蹈服装,婚纱礼服,国外服装,儿童服装,时尚名牌服装以及衣服饰品等,以及提供自主选自服装风格的各种方案。本公司主要面向一类比较庞大的消费群体——在校大学生和中年男女。

目前本公司拥有服装租赁中心、服装设计中心、干洗中心三个部门。

服装租赁中心拥有各类表演服装,舞台服装、休闲服装、个人写真服装、(可提供拍摄)、卡通服装,民族服装,现代舞服装,及表演使用的各类服装对外提供租赁,定制服务。为写真拍摄,文艺演出、舞台表演、宣传广告和盛大聚会及个人需求提供服装租赁及来图来样定做加工等服务。服装设计中心有专业的设计团队为你专门打在只属于你的个性服装,让您魅力大增。

服装设计中心为你提供属于自己的个性化服饰,显示自己的特点与个性,张扬自己的风采,使你更加吸引别人的注意,从而引起更多的关注,有利于更加方便的抓住机遇。

干洗中心能帮你省去了洗衣的时间,保持衣服原貌以及材质不受损伤。

二、服装租赁公司企业文化。

中华上下五千年,文化底蕴深厚。企业文化是随着社会的发展而逐渐形成并发展的。企业文化是企业的生存理念,是企业的生存之本。企业文化是企业为解决生存和发展的问题的而树立形成的,被组织成员认真共享,并共同遵循的基本信念和认知。企业文化集中体现了一个企业经营管理的核心主张,以及由此产生的组织行为。

租赁企业随着市场劳动产品的富足以及人们对商品短时间的交换需求而产生,租赁企业是市场资源优化配置的重要表现,有利于增加商品的使用价值,满足人民对于商品短时间消费的需求,是市场发展的一大进步,更是文化发展进步的体现。服装租赁公司此时应运而生。租赁大众所需的服装,以方便人们生活,提高人们生活质量。

广义上说,文化是人类社会历史实践过程中所创造的物质财富与精神财富的总和;狭义上说,文化是社会的意识形态以及与之相适应的组织机构与制度。而企业文化是企业内全体成员的意志、特性、习惯和科学文化水平等因素相互作用的结果。它与文教、科研、军事等组织的文化性质是不同的。企业文化是一个由核心层、中间层和外围层构成的多层次的生态系统,根据内容大致可以分为理念层、制度层、行为层、物质层,企业文化的各个层面是和谐统一、相互渗透的。

企业文化的内容根据企业文化的定义,其内容是十分广泛的,但其中最主要的应包括如下几点,服装租赁公司也是如此:

1、经营哲学。

经营哲学也称企业哲学,是一个企业特有的从事生产经营和管理活动的方法论原则。它是指导企业行为的基础。一个企业在激烈的市场竞争环境中,面临着各种矛盾和多种选择,要求企业有一个科学的方法论来指导,有一套逻辑思维的程序来决定自己的行为,这就是经营哲学。例如,日本松下公司“讲求经济效益,重视生存的意志,事事谋求生存和发展”,这就是它的战略决策哲学。北京蓝岛商业大厦创办于1994年,它以“诚信为本,情义至上”的经营哲学为指导,“以情显义,以义取利,义利结合”,使之在创办三年的时间内营业额就翻了一番,跃居首都商界第4位。

2、价值观念。

所谓价值观念,是人们基于某种功利性或道义性的追求而对人们(个人、组织)本身的存在、行为和行为结果进行评价的基本观点。可以说,人生就是为了价值的追求,价值观念决定着人生追求行为。价值观不是人们在一时一事上的体现,而是在长期实践活动中形成的关于价值的观念体系。企业的价值观,是指企业职工对企业存在的意义、经营目的、经营宗旨的价值评价和为之追求的整体化、个异化的群体意识,是企业全体职工共同的价值准则。只有在共同的价值准则基础上才能产生企业正确的价值目标。有了正确的价值目标才会有奋力追求价值目标的行为,企业才有希望。因此,企业价值观决定着职工行为的取向,关系企业的生死存亡。只顾企业自身经济效益的价值观,就会偏离社会主义方向,不仅会损害国家和人民的利益,还会影响企业形象;只顾眼前利益的价值观,就会急功近利,搞短期行为,使企业失去后劲,导致灭亡。

3、企业精神。

企业精神是指企业基于自身特定的性质、任务、宗旨、时代要求和发展方向,并经过精心培养而形成的企业成员群体的精神风貌。

企业精神要通过企业全体职工有意识的实践活动体现出来。因此,它又是企业职工观念意识和进取心理的外化。

企业精神是企业文化的核心,在整个企业文化中起着支配的地位。企业精神以价值观念为基础,以价值目标为动力,对企业经营哲学、管理制度、道德风尚、团体意识和企业形象起着决定性的作用。可以说,企业精神是企业的灵魂。

企业精神通常用一些既富于哲理,又简洁明快的语言予以表达,便于职工铭记在心,时刻用于激励自己;也便于对外宣传,容易在人们脑海里形成印象,从而在社会上形成个性鲜明的企业形象。如王府井百货大楼的“一团火”精神,就是用大楼人的光和热去照亮、温暖每一颗心,其实质就是奉献服务;西单商场的“求实、奋进”精神,体现了以求实为核心的价值观念和真诚守信、开拓奋进的经营作风。

4、企业道德。

企业道德是指调整本企业与其它企业之间、企业与顾客之间、企业内部职工之间关系的行为规范的总和。它是从伦理关系的角度,以善与恶、公与私、荣与辱、诚实与虚伪等道德范畴为标准来评价和规范企业。

企业道德与法律规范和制度规范不同,不具有那样的强制性和约束力,但具有积极的示范效应和强烈的感染力,当被人们认可和接受后具有自我约束的力量。因此,它具有更广泛的适应性,是约束企业和职工行为的重要手段。中国老字号同仁堂药店之所以三百多年长盛不衰,在于它把中华民族优秀的传统美德融于企业的生产经营过程之中,形成了具有行业特色的职业道德,即“济世养身、精益求精、童叟无欺、一视同仁。”

5、企业形象。

企业形象是企业通过外部特征和经营实力表现出来的,被消费者和公众所认同的企业总体印象。由外部特征表现出来的企业的形象称表层形象,如招牌、门面、徽标、广告、商标、服饰、营业环境等,这些都给人以直接的企业形象。

公务用车租赁工作计划(优质17篇)篇四

三是在掌握全中心工作动态方面,进一步发挥好办公室、医事部、护理部综合管理协调作用;积极深入检区临床和医技科室,掌握第一手资料,为检区临床医技科室提供一流的服务。

四是在提高工作效率方面,进一步发挥好协调作用;在做好检查监督的基础上,为临床医技科室服好务,做好保障工作,协助杨主任做好重大医疗器械的管理工作,保障健康体检一线工作顺利进行。

五是在树立——体检中心形象上,发挥好医事部、护理部的管理职能,做好护士的培训和医师业务学习工作。带领医生、护士认真学习体检各项规章制度、工作流程,并负责落实、督导;工作中自己要努力学习业务,提高自身修养素质,做好榜样带好护理队伍。为中心的长远建设增砖添瓦。

六是做好中心办公室人力资源开发工作,根据中心发展要求制定人力资源计划、设计并完善中心岗位特点,人员资源结构,合同书的制作,完成公司人力资源的日常招聘工作。

七、做好中心管理制度、规章制度及落实方案的修订,对行政后勤的医用耗材、办公用品、网络运行、数据安全管理等及中心总体运行要配合监督管理到位。

八、做好xx体检中心向政府主管部门的各项申报、年检、申领各类证照、的材料整理,完成批文手续等事宜。

九、做好示范,凡要求别人做的,自己要先做好。平时在工作中:坚持三管三不管,事关大局的事,管;影响公司形象的事,管;有损公司利益事管;管则管严,不留余地。个人私生活,不管;个人习惯,不管;与公司无关的事,不管;不求全责备,不管小节;xx中心虽小,立志远大;基础薄弱,目标宏伟,20xx年北京体检中心取得更大的成绩。

公务用车租赁工作计划(优质17篇)篇五

甲方(出租方):

乙方(承租方:

经双方协商,自愿签订协议如下:

第一条约定事项。

1、甲乙双方所约定用车的线路为:,预计公里。

2、甲乙双方所约定的用车时间为:年月日时至年月日时,共天/小时。甲方应按协议约定准时到达集合地点。集合时间:年月日时,集合地点:。

甲方所派司机的姓名:

联系电话:

身份证号码:,驾驶证号码:车辆保险单号码:

第二条租金及付款方式。

2、付款方式:乙方应预付甲方元,余款元,余款应在乙方本协议车辆启用时结清。

3.租赁车辆每一天(24小时)限行驶260公里,超公里按元/公里收取超程费;驾驶员每天工作时间(含中途等待、用餐时间)8小时,超时按元/小时收取加时费。

4.驾驶员餐费及住宿:主城(含渝中区、江北区、南岸区、沙坪坝区、渝北区、九龙坡区、大渡口区)以内甲方自理,主城乙以外由方负责驾驶员食宿。

第三条双方责任和义务。

1、甲乙双方因故停止用车,必须提前一天以上通知对方;乙方赔偿甲方车款总额的30%。

2、甲方必须保证所用车辆状况良好,证照齐全;必须保证车辆保险手续齐全(具有足额的座位险、第三者险)。当行进途中甲方车辆损坏,不能及时修复、正常运行时,甲方应及时告知乙方并负责解决。如在2小时内不能修好车辆,乙方有权更换车辆。

3、甲方司机必须遵纪守法和高度重视安全,做好各方面保障。严禁酒后驾车、疲劳驾车、带故障驾车和超员行车,以确保行车和座乘者人身安全。

4、在协议执行期间,甲方应保证所派司机服从和配合乙方工作人员安排,确保按照乙方要求履行协议。当发生争议或特殊情况时,司机必须保证行程结束,事后区分责任。如与安全行车无关,司机给乙方带来损失的,由甲方给予赔偿。

5、甲乙双方约定的价格、车型、车座确定后,甲方不得随意更改车辆,甲方向乙方提供20%的违约金。

6、经双方协商,补充协议同等有效。

7、在履行协议过程中,甲乙双方有违反协议的,要承担经济责任直至法律责任。

本协议一式三份,双方各执一份,向上级主管部门备案1份,具有同等法律效力。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________。

公务用车租赁工作计划(优质17篇)篇六

根据《中华人民共和国合同法》等法律规定的有关规定,双方在平等自愿的基础上,经充分协商就汽车租赁事宜达成如下协议,供双方共同恪守:

甲方租用乙方的车型为__________________:,车牌号:__________________,乙方为该车辆驾驶人。

租期为______个月,到期后如甲方需续租,该协议条款可继续有效。

租金每天_________元(含驾驶员报酬),凭正规票据按季度支付,先租用后支付。

若租期满一年甲方仍需租用,租期、租金双方另行商定。

1、甲方承担车辆租赁期内的油费、过路费和停车费。

保险和维修等费用由乙方承担。

2、甲方不承担租赁车辆在租赁期间内所发生交通事故或其他事故造成的一切责任,包括有关部门的罚款等。

3、甲方不承担租赁车辆在租赁期间引发的第三者责任。

4、甲方依照法律、法规的规定应享有的权利。

1、租赁期间车辆的使用权归甲方。

2、乙方在租赁期间应严格遵守国家各项法律法规,并承担由于违章、肇事、违法等行为所产生的全部责任及经济损失。

3、车辆在租赁期内正常使用时应处于良好的状态,保持车容整洁。

需保养维修或临时他用时,应通知甲方并征得同意后方可。

4、乙方在租赁期内服从甲方管理,车辆每天使用时间由甲方确定。

5、车辆在租赁期内不得将车辆交给其他人员驾驶,发现一次,扣除一个月的租金。

6、车辆在租赁期内需有乘座人员保险,如没有保险,乘座人员发生伤亡,乙方承担全部赔偿责任。

1、因车辆状况原因或不服从甲方管理,甲方有权解除合同。

2、有关合同的争议,双方经协商解决未能达到一致的,任何一方可向法院提出起诉。

3、本协议从甲乙双方签字之日起生效。

4、本协议甲乙双方各执一份。

甲方:___________________________(签字)。

乙方:___________________________(签字)。

20xx年x月x日。

公务用车租赁工作计划(优质17篇)篇七

本报告属商业机密,所有权属于****有限公司。其内容和资料仅对已签署投资意向的投资者公开。收到本报告时,接收者了解并同意以下约定:

1、当接收者确认不愿从事本报告所述项目后,必须尽快将本报告完整地交回;

3、本报告的所有内容应视同为接收者自己的机密资料。4、本报告不是出售或收购项目的报告。

房屋出租项目建设内容与规模房屋出租项目性质房屋出租项目建设期。

交通运输资源情况经济发展。

第四章市场分析。

另一公租房是历史遗留问题,由于在计划经济时期,国家实行房屋配给制度,由国家或企业盖房,按照居民或企业职工的生活需要经过申请,配给家庭使用。这类房屋产权属于国家或企业,由住户租赁使用。随着市场经济的实施,房屋制度也进行了改革,由国家配给住房变为个人购买住房。老的公租房基本逐渐折价卖给租户。现在已经很少有老制度下的公租房了。仅仅在国家机关和大型国家企业下还有部分残存的公租房。

公司概况我们主要从事二手房买卖、房屋租赁、豪宅租售及楼盘营销策划代理等业务。我们是一家新开启的公司,公司规模暂时比较小。在公司内部各部门间的关系是面对客户的服务关系。诚信,做人要诚信,做事要诚信。责任,责任是负责到底的精神敬业,敬业须戒浮躁,是精心做好本职工作。工作,工作是比要求做到的更好。创新,创新是动力、是发展、是理想。创业,创业是艰苦奋斗、是拼搏、是实现理想的途径。爱心,爱心是奉献,是包容。合作,合作是互补、是互助、是双赢..90年代以后,随着我国房地产业的迅猛发展,房屋租赁中介服务行也随之日趋繁荣,经历从无到有、从小到大、从不规范到比较规范的发展过程,到上世纪90年代末特别是21世纪,随着大学生的数量不断增大,在房屋租赁中介服务中又分化出新的需求热点,并不断发展壮大,为大学生服务的房屋租赁市场需求也扩大,成为潜在的市场。

租金上涨较普遍据7月上旬国家_公布的6月全国居民消费价格指数显示,住房租金价格同比上涨,值得一提的是,住房租金自2010年以来一直保持持续上涨的趋势,并已经连续42个月上涨。

记者了解,今年6月份全市房租均价为2387元/月,环比5月份的2287元/月上涨了,在主城租金居高不下之际,让不少租客感觉到压力,于是将视线转移到主城周边地区租房。

公务用车租赁工作计划(优质17篇)篇八

20xx年公司按照上级管理部门要求,认真做好各项日常管理工作,保证了出租车全年安全*稳,实现了全年无重、特大交通事故,无*、*等非法行为。

基本情况,13年共有车辆81辆,在册驾驶员130人,交警通报到公司的违章行为25起,报到公司的轻微交通事故47起,拾金不昧行为70次,投诉记录25车/次。

出租车总共25车/次违章中以超速为主,有部分车累计发生两次,有一车超速50%以上记12分,其次在高速路以外行驶超过规定时速50%以下,全年违章率,几乎三分之一,总体偏高,反映出驾驶员安全意识还存在疏忽,预防违章还需提高注意。

20xx年交通事故47车/次,单方事故20车/次,双方事故27车/次,其中发生两次的有陈金钿、覃昌贤、黎日乐、黄桂杰、何明福,全年事故率为,众多事故都给驾驶员带来不少经济损失,也暴露在行车安全中仍存在不足,特别是安全意识底和麻痹心理,夜晚下乡疲劳驾驶、路况不熟、超速行驶及操作不当等都是造成事故的原因。

20xx年度公司广大驾驶员,文明规范经营,好人好事不断湧现;乘客查询到公司能找回物品的有70次,获得锦旗3面感谢信1封,像卢福渊、唐石海、韦文武、韦春程达到3次,配合查找的驾驶员值得表扬和学习,但仍有部门查找无果等问题,不能排除其他原因,但表露出我们驾驶员在下车时提示检查还不到位。

六月高考期间,本公司出租车司机,积极参加爱心送考生,社会公益事业活动。

全年记录的投诉25车/次,问题主要有不打表、多收费、服务态度等,说明驾驶员在追求效益同时忽视质量,职业道德不高,向乘客解释说明不清楚,学习不到位。

为了维护出租行业新形象,巩固安定团结的局面,特制公司《应急预案》,加强对各类情报信息采集工作,按照预案做好各项预防工作。在上级部门的领导下,未发生不利于行业稳定的事件。

(一)内强素质外树形象,强化管理。公司按照要求每月召开安全学习,到会率达100%,重点强化职业道德、服务行为方面教育,提高素质,改变从以往不良服务现象。加大对违规驾驶员的学习处罚。外树形象,每月做好车辆的检查,发现车辆外观等其他问题,要尽力处理,确保在硬件上达标。加强对车辆以及晚班司机行车信息的盯防,及时发送提示信息。

(二)尝试车辆安全事故新的管理制。年初,公司制定出台安全事故学习制,对出现事故的车辆,年底不允许参加评优活动,并探索“一票否决制”对营运上实行限制。做好后勤服务“一条龙”,积极为驾驶员搞好后勤保障。无论是上下班,还是白天黑夜,只要车辆出现问题需要公司帮忙解决,公司管理人员第一时间到达现场,协助业主解决处理;实行严格考评,奖优罚劣。违纪的进行扣分,遵纪守法的加分,做好人好事的奖励,每月一汇总,每月一通报,纳入年底考核,对于表现突出的予以重奖,对于表现一般的予以警告,对于对此违规的予以扣罚。

(三)强化准入资格和岗前培训。新的一年,要积极征求各方面意见,积极探讨,力求更加规范驾驶员岗前培训工作。驾驶员由公司统一审核培训,然后考试,进行试用实习,不合格的谨慎录用。此措施同时能促进驾驶员队伍的管理,在提供服务质量,人员素质都是可以研究、试行的途径。

公务用车租赁工作计划(优质17篇)篇九

根据《_民法典》及有关规定,为明确出租方与承租方的权利义务关系,经双方协商一致,签订本合同。

1、塔式起重机型号:______________生产厂家:______________出厂编号:______________产权号:______________。

2、租赁方式:月租金:______________________元税率按12%另加。

3、塔吊独立高度米,安装费用________元。

4、按规定安装扶着架道,每道扶着架安装费用________元。塔吊超过米,每增加一节费用为________元,检测费甲方自理。

6、基础施工由乙方负责按图纸施工,乙方负责确定塔机安装方向,并确保塔机能顺利拆卸地脚螺栓套费用________元,由乙方负责。

8、塔吊进入现场后,乙方负责看管吊车,如有零部件丢失,损坏,应按实际发生费用赔偿。

9、塔吊安装完毕后,自动计入台班,乙方预付甲方一个月的租金________元,并且乙方在以后提前_______日交付下月的租金。如违约,甲方有权执行停用或转租,停机期间台班费照付,乙方不得干涉。

10、甲方在塔吊安装及拆除过程中,乙方应具备安装拆除的现场条件,并配合甲方做好安装及拆除工作。塔吊使用中的吊具,吊物的安全由乙方乙方负责。设备自身安全由甲方负责。

11、施工季节停工,租赁费照收。

12、塔吊司机,司索、指挥由乙方配备,同乙方签订劳动合同,费用由乙方支付。乙方提供住宿,司机享有与工地管理员同等待遇。

13、甲方承担塔吊的________日常修理费用,为了不影响购买零部件的时间进程,此种费用可先由乙方垫款购买,经双方确认同意后,该费用从最后一个月的月租金扣除。

14、乙方如不按时交付甲方租赁及乙方责任内的维修费用,甲方有权停止乙方使用塔吊直至拆除,乙方不得干涉。

15、由甲方塔吊自身质量,安装维修不当所造成的安全事故,由甲方直接负责。其它除上述的塔吊使用过程中造成的安全事故以及塔吊的超载、损坏所产生的一切费用,由乙方负责。

16、租赁期间塔吊自然损坏,甲方接到乙方通知应在4小时内赶到工地进行检测修,修理费有甲方负责。若延时不修,按月租金的三十分之一扣除租金。

17、如一方违约给对方造成损失的,由违约方承担10%的违约金及全部损失。如有异议,由出租方所在地人民法院裁决。

18、本合同一式二份,双方签字即生效。

甲方:____________公司乙方:______________。

代表:______________代表:______________。

公务用车租赁工作计划(优质17篇)篇十

为确保秋季安全大检查工作的顺利进行,成立了通信班秋查自查小组:

组长:张占魁。

成员:白继武、卫毅超、李济山、孔小利、赵倩、郭会丽、史会琴。

此次春查,我们通过查人员、查思想、查学习,对落实各级文件精神及要求的贯彻情况进行了检查;我班对各级文件及要求的贯彻落实到位。通过现场检查,对设备运行、人员现场工作违章等进行了检查。各通信站设备运行已纳入了变电站运行管理,并有巡视记录。各工作人员都无违章现象发生。

1、苗店通信机房屋顶漏水。

2、虎岭、苗店通信站548、589载波机运行不稳定。

3、中心站出口方向单一。

1、苗店通信机房屋顶漏水已与有关部门联系,尽快解决。

2、对虎岭、苗店通信站548、589载波机运行不稳定情况,我们加大巡视力度,并向有关部门反映。

3、中心站出口方向单一问题已列入20xx年技改项目。

通过这次秋查工作,查找出了我们工作中存在的一些问题,我们将结合这些问题,通过“爱心活动”、“*安工程”活动,制定合理的整改计划,抓住安全思想教育和现场安全管理两大环节,做好班组安全管理工作。

公务用车租赁工作计划(优质17篇)篇十一

我省提出,保障性安居工程建设实行“省级人民政府负总责、市县人民政府抓落实”的工作责任制,市、县政府主要领导是本地区的第一责任人。各设区市人民政府应与各县(市)人民政府签订目标责任书,对未按期完成目标任务的市、县实行约谈和考核问责机制。

各地要采取有力措施,确保土地及时供应,有存量土地的市、县,应优先安排保障性安居工程建设用地;中央、省补助资金将按上级有关要求在规定时限内下拨各市、县;各市、县必须及时按规定从土地出让收益、住房公积金增值收益等一般公共预算中安排落实应负担资金,确保在建项目资金需求。

加快推进保障性租赁住房建设。有发展保障性租赁住房任务的城市要出台、完善具体操作办法。建立政府牵头、有关部门参与的保障性租赁住房工作领导和推进机制,加强对保障性租赁住房项目的联合审查,对符合条件的项目要限期发放保障性租赁住房项目认定书。对已经发放项目认定书的项目,相关部门应按规定简化审批流程、降低税费负担和落实民用水电气价格等优惠政策,采取有效措施支持各类主体参与建设运营保障性租赁住房。建立健全政银企对接服务工作机制,引导市场主体与银行业金融机构对接,加大对保障性租赁住房建设运营的金融支持力度。严格监督管理,要建立健全住房租赁管理服务平台,将保障性租赁住房项目纳入平台统一管理。加强出租管理,按套建设的房屋可根据规定按间出租作为保障性租赁住房,确保保障性租赁住房符合小户型、低租金、面向新市民和青年人供应的要求。加强运营管理,严禁以保障性租赁住房为名违规经营和骗取优惠政策。

我省提出,做好公租房保障。公租房保障实行实物保障和货币补贴并举。各地要加快完善租赁补贴具体实施办法,结合经济发展水平、财政承受能力、住房市场租金水平等因素,合理确定补贴范围和补贴标准,规范租赁补贴发放。简化补贴申请手续和程序,引导有需求的住房困难家庭和个人选择补贴方式,满足困难群众多样化的住房需求。继续推进公租房智能化改造,推动公租房管理由“人防”向“技防”转变。要加强公租房运营管理,通过政府购买公租房运营管理服务等,提高运营管理专业化、规范化、信息化水平。

打好棚户区改造攻坚战。各地要按照已出台的本城市棚户区改造攻坚实施方案,及时将棚户区改造攻坚目标任务逐一落实到具体项目,采取拆除新建、改建(扩建、翻建)等多种方式实施棚户区改造,按期完成年度棚改任务。要将符合当地棚户区改造范围和标准的城市危房纳入棚户区改造计划,优先安排改造。要合理制定征收补偿方案,最大限度保障群众利益,让利于民。商品住房库存量大、消化周期长的地方,要通过制定优惠政策,积极引导棚户区改造居民优先选择货币化安置方式,满足群众自主选择更好住房的需求。

大力推进城镇老旧小区改造。要抓紧完成2023年城镇老旧小区计划任务开工前的相关手续等前期工作,尽快推进项目开工。要进一步完善政策体系建设,不断健全统筹协调、居民参与、项目推进、长效管理等机制。持续挖掘老旧小区改造经验做法,加大总结、宣传、推广力度。

我省要求,各地要建立保障性安居工程项目行政审批快速通道,简化审批程序,加快完成项目规划、审批或备案、用地、施工许可等手续,做好征地拆迁、市政配套等工作,推动项目尽早开工。要加强对保障性安居工程项目质量安全监管,把质量安全监管贯穿于项目建设全过程,确保工程质量安全监管工作落到实处。省级主管部门定期对各市、县保障性安居工程建设开工、基本建成情况进行排名通报,对进度滞后的市、县进行重点督导。

(王纪洪余雨轩南昌日报社全媒体记者吴跃强)。

公务用车租赁工作计划(优质17篇)篇十二

(一)、从人生的七个阶段分析人才租赁服务市场需求:

1、教育期,又叫做学习期,8-20岁期间,主要有各种类型的家教需求,需要文化补习老师,钢琴、绘画等专业补习老师。

2、独立期,20-30岁之间,主要有就业、创业咨询需求。需要专职或者业余的就业指导人员、创业指导顾问进行短期指导。经验问题很重要,年轻人求职创业最好能得到前辈的顾问指导。

5、满巢期-2,40—55岁,(又叫做子女教育期,也是事业的黄金期),需要保姆、家教、代购、跑腿等生活方面服务人员,培训、文秘、速记、法律顾问、代驾、代办、搬家等工作方面服务人员。

公务用车租赁工作计划(优质17篇)篇十三

根据《_民法典》及相关法律规定,为明确甲,乙双方的权利,义务关系,本着互利互惠,共同发展的宗旨,经双方协商一致,签订本合同。

一.租赁设备名称,型号规格,参数,数量:

设备名称:_________________。

规格型号:___________________。

产品参数:设备按甲方提收购租赁产品生产厂家说明书上标准配置,塔式起重机地面以上高度为______米,甲方提供的设备必须是_______年以后出厂。

数量:甲方向乙方提供型号为40塔式起重机壹台,型号为__________________台,包括附墙,升节,并提供设备配件。

二.地点:乙方承建项目“现代森林小镇”施工现场。

三.租赁时间:

以实际租赁时间为准,租赁期不足5个月按5个月记取时间记取从甲方安装调试完,经乙方验收合格,交付乙方正常使用之日起至接到乙方通知拆除之日止。春节期间停工按________日计算,不计租赁费。如因乙方原因使设备无法出场,则视为乙方按合同继续使用甲方设备,租金连续计算至甲方设备满足出场条件之日止。

四.租赁价格及付款方式:

1.进出场费:

______________型为人民币_________元整。

______________型为人民币_________元整。

2.设备租赁费:

______________型为人民币_________元整。

______________型为人民币_________元整。

租赁期间租金按月结算,不足月按天计算,乙方负责在下个月________日前支付当月塔吊租金。

3.甲方暂按每台塔吊设备配备两名持证上岗人员,工资按__________/人。乙方根据实际到场人员数在下月_______日支付上月工资。

4.设备进出场、安装、检测和拆除均由甲方负责。

五.甲方责任:

1.设备租赁期间的所有权属甲方,未经甲方同意,乙方不得在租赁设备上增加或拆除任何零件。

2.负责设备的维护、保养当设备出现故障时4小时内派人修理完毕,一般故障当天内解决,排故时间超过24小时则按实际天数扣数,不足一天的按一天扣除严重故障不超过3天,否则按实际耽误时间扣除租赁天数并赔偿乙方施工人员的停工损失。主体施工期间,大修只允许一次。

4.根据乙方的电话通知,负责安排进场计划。在乙方通知安装塔吊72小时内安装完毕,并调试合格。

5.确保塔吊使用期间的安全,承担因设备本身质量问题和塔吊安装及操作不当造成的事故和损失。

6.甲方每台塔吊提供一个砼料斗、地脚螺栓、附墙佳预埋件等配件。

7.塔吊钢筋混凝土基础由乙方负责,甲方负责提供设备基础施工图纸、施工方案及相关资料,参与设备基础定位、机脚预埋以及基础完成之后的验收工作,平衡块费用由甲方承担。甲方在进场前应该提供设备各种技术资料参数、出场合格证、安拆资质证书、公司营业执照复印件。

8.塔吊安装完毕后,在15天内需向乙方提供自检报告、主管机关检测报告并向当地部门办理验收合格准用证,费用由甲方自理。

9.塔吊进场前,保证整机的外观及施工现场的文明施工,若整机外观达不到现场文明施工要求,甲方应在塔吊安装完毕后5天内完成,否则乙方不予以验收,同时要满足现场施工要求,否则按每延误一天处罚_________元,从甲方的进出场费中直接扣除。

六.乙方责任:

1.租赁期间,享有设备的使用权,甲方操作人员不听指挥,违反操作规则,有权要求换人。

2.负责租赁设备基础设施,必须按图施工,做好隐蔽记录,配合甲方做好安装及检测所需材料,保证基础满足施工要求。

3.有权要求甲方根据工程进度及时做好升节,附墙服务,满足工程进度要求,附墙,升节提前三天通知甲方如需附墙,负责预埋件的埋设和附墙安全走台的搭建与拆除。

4.维护施工现场正常秩序,维护甲方设备不受外来侵害,未经甲方许可,不能以任何理由转移使用地点或转租、转借给第三者,更不能作自有财产转卖或进行抵押。

5.遵守设备安全操作规程,不强令司机违章作业,否则甲方有权拒绝作业。允许司机每天抽少量时间对设备进行检查保养。

6.负责甲方派出的随机人员的住宿。

7.设备安装、拆除时指派一名现场施工人员协调有关事项,提前5天通知甲方退场时间。

8.将设备所需电源送至设备底部,配置单独的标准配电箱。

七.违约责任:

甲方的违约责任:

1.未按时按质按量提供租赁设备,每延误一天处罚_______元。

2.未按时完成报装、报检,应承担因此产生的一切损失,同时处以_____元/天的罚款。

乙方的违约责任:

1.如不能按时交纳租金,需及时与甲方协商如协商无效,则按照合同约定按时支付租金。

2.有意拖欠支付租金,甲方有权停止设备运行直至拆回租赁设备。

3.如有转让、转租或租赁设备变卖、抵押等行为,除甲方有权解除合同,限期如数收回租赁设备外,乙方还应向甲方偿付违约期租金5%的违约金。

八.其他约定事项:

2.设备租赁期间,乙方如遇特殊情况而需停工超过一个月,书面通知甲方,停工期间,甲方按租赁单价的50%收取租金如报停超过三个月以上,甲方有权书面通知乙方后,拆除设备出场。

九、争议的解决:

本合同在执行中如发生争议或纠纷,甲乙双方应及时友好协商解决,如协商解决不了时,双方同意向武汉仲裁委员会申请仲裁。

十.甲方向乙方提供营业执照或税务登记证以及法人、委托代理人身份证复印件。

本合同未尽事宜,一律按《_民法典》的有关规定,经双方共同协商,做出补充规定,补充规定和本合同具有同等效力。

本合同用中文书写,一式叁份,甲方执壹份、乙方执贰份。双方代表签字后生效,有效期自签订之日至价款结清为止。

甲方:____________乙方:____________。

法定代表人:____________法定代表人:____________。

公务用车租赁工作计划(优质17篇)篇十四

兹由乙方承建的标段工程,需租用甲方的塔式起重机(型,以下简称塔机)二台(臂长50米及53米各一台,高度满足本工程需要),根据_合同法,经双方友好协商,特订立下列合同,以资双方共同遵守。

一、租用期限:

根据乙方工程总体施工进度计划,需租用甲方的塔机期限约300工作日,自20xx年4月20日开始至20xx年2月20日止(以实际租用进、退场日期为准)。如需延期租用,乙方应以书面形式告知甲方,征得甲方同意后方可继续租用。

二、租费计价方法:

根据乙方工程具体情况,经双方协商,同意按以下方法计算租费:自塔机进场安装完毕经安监部门验收合格日计至报停日止,按月计价,租费基价为14000元/月、租期不足一个月的,租费按每天计算(以上价格包含塔吊报验手续的一切费用)。

三、场外运输费及安、拆费:

1、塔机进、出场运输费及安装、拆除费用每台________元,由乙方支付,甲方包干使用。

2、塔机检测费由甲方负责,(基础节)无法拆除的一节成本价,由乙方支付。

3、附墙杆预埋件由甲方负责制作安装,乙方派人协助。

3、塔机停机,乙方以书面形式通知甲方。塔机停机后,由于乙方原因,造成甲方不能按时拆卸的,按实际延误天数向乙方结算租费。

四、塔机操作人员工资及工作时间:

甲方派驻塔机操作工每台塔机各两名,操作工的有效上岗证应随操作工一同交乙方备案,并应做到人、证相符,否则乙方有权拒绝其上班,并做为甲方违约,停工赔偿按甲方责任的第六款第六条执行。

人工工资由甲方按时发放,工作时间由乙方安排,塔机操作工必须无条件服从乙方工作需要,保证及时上班并保证随叫随到,如有误工由甲方赔偿误工费500元/次。

五、付款方式:

1、在塔机合同签订后,如甲方无塔机让乙方使用则赔偿乙方通过有关主管部门检测合格,甲方提供检测合格证等有效资料后三天,乙方支付进场安、拆费50%,塔机使用月租费支付:使用满二个月后支付第一个月租费,以此类推。塔机拆除后七天内付清全部租费。现场塔吊操作工工资由乙方支付,在甲方的承租款中扣除,如操作工不服从乙方的调配,乙方有权要求甲方更换操作工,甲方应立即调换操作工,否则按甲方责任的第六款第六条执行。

2、乙方如不能按时支付月租费,超过十五天后,甲方有权停机,停机期间费用照算。

六、双方责任:

甲方责任:

1、合同签订生效后,认真安排塔机进场计划,保证乙方能按时使用;负责提供塔机基础预埋件、螺栓及其它构配件并负责安装、埋设,乙方协调配合。

2、由于甲方原因造成乙方无法使用而延误施工工期的按租金双倍赔偿。

3、按时完成塔机的安装、拆卸工作,并由甲方承担有关单位检验及验收工作。

4、定期派出保养人员对塔机进行检查、检修、使塔机能正常使用。

5、塔机如发生故障应及时组织人员进行修理,并尽可能利用空闲时间积极修复。如甲方无正当理由在10小时不能修复的,乙方有权加倍扣除租费。

6、派驻的操作人员必须持有效证件上岗,加强职业道德教育,提高服务质量,树立为施工现场服务思想,积极配合乙方完成施工任务,操作人员不得违规操作,不得无故停工,服从乙方管理人员安排和正确指挥,否则停工一天赔偿乙方20xx元/天计算,在当月月租费中扣除。

7、由甲方承担塔机安装、拆除及操作人员的人身意外伤害保险费用,并应及时向乙方提供相应人员的投保资料,该费用按乙方塔机租赁期间所发生租金金额的千分之一计算,乙方在结算时予以扣除,但办理投保事宜由乙方负责。

乙方责任:

1、应保证塔机基础地质承载力不小于图纸要求,以乙方技术负责人签字为依据。

2、确定塔机进场日期,并提前一星期通知甲方,于进场日前二天做好场地准备,保证进场工作顺利。并按要求设置总配电箱,保证一机一闸一保;电压应保证380伏35kw要求,排除塔机安装或拆卸过程中的一切障碍物及脚手架。

3、保证完成塔机的设备基础及预埋件的各种构件,并保证尺寸的准确性。

4、塔机在乙方使用期间,操作人员的安全教育及塔机的安全管理由乙方负责,乙方必须按照塔机的安全规范执行,并由专人负责指挥及调度,以免发生事故及班组纠纷。吊装物必须绑扎牢固,由于绑扎不慎造成的事故由乙方负责(以甲方的吊钩为分界)。

5、按时付清塔机租赁费用。塔机如需延期使用,应提前一个月书面通知甲方,以便甲方统一安排。

6、负责解决操作人员住宿等及甲方需用的临时仓库。

7、办理塔机安、拆及操作人员的人身意外伤害险的投保事宜及在发生事故后的索赔事宜,若甲方未投保或未办理索赔事宜,则由甲方负责事故发生应承担的费用。

七、因乙方原因造成施工中途停工,停工期间租费照算。

八、租用期间因乙方造成塔机损坏,或由于违章指挥造成的损失均由乙方负责照价赔偿,并负相应责任。

九、如发生安全事故,分清责任,甲乙双方各负其责,由责任方负责承担非责任方相应费用。

十、本合同未详之处因违约发生纠纷,双方协商解决,若双方协商不成,向工程所在地人民法院诉讼解决。

十一、本合同未尽事宜双方协商后可作为合同附件,现本合同同等有效。

十二、本合同一式二份,双方各执一份,双方代表签字盖章有效,乙方向甲方付清全部费用且塔机退场后失效。

十三、出租方开具正式税务发票向乙方财务结付租金。(税费由甲方支付3%)。

十四、补充条款:

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

公务用车租赁工作计划(优质17篇)篇十五

经甲乙双方商定,乙方租赁甲方塔式起重机从________年________月________日起计费,在地点,工地内使用:

1)、塔式起重机型号:______________生产厂家:______________出厂编号:______________产权号:______________。

租赁方式:月租金:______________________元税率按12%另加。

塔吊独立高度米,安装费用________元。

2)、按规定安装扶着架道,每道扶着架安装费用________元。塔吊超过米,每增加一节费用为________元,检测费甲方自理。

3)、基础施工由乙方负责按图纸施工,乙方负责确定塔机安装方向,并确保塔机能顺利拆卸地脚螺栓套费用________元,由乙方负责。

5)、塔吊进入现场后,乙方负责看管吊车,如有零部件丢失,损坏,应按实际发生费用赔偿。

6)、塔吊安装完毕后,自动计入台班,乙方预付甲方一个月的租金________元,并且乙方在以后提前______日交付下月的租金。如违约,甲方有权执行停用或转租,停机期间台班费照付,乙方不得干涉。

7)、甲方在塔吊安装及拆除过程中,乙方应具备安装拆除的现场条件,并配合甲方做好安装及拆除工作。塔吊使用中的吊具,吊物的安全由乙方乙方负责。设备自身安全由甲方负责。

8)、施工季节停工,租赁费照收。

9)、塔吊司机,司_、指挥由乙方配备,同乙方签订劳动合同,费用由乙方支付。乙方提供住宿,司机享有与工地管理员同等待遇。

10)、甲方承担塔吊的________日常修理费用,为了不影响购买零部件的时间进程,此种费用可先由乙方垫款购买,经双方确认同意后,该费用从最后一个月的月租金扣除。

11)、乙方如不按时交付甲方租赁及乙方责任内的维修费用,甲方有权停止乙方使用塔吊直至拆除,乙方不得干涉。

12)、由甲方塔吊自身质量,安装维修不当所造成的安全事故,由甲方直接负责。其它除上述的塔吊使用过程中造成的安全事故以及塔吊的超载、损坏所产生的一切费用,由乙方负责。

13)、租赁期间塔吊自然损坏,甲方接到乙方通知应在4小时内赶到工地进行检测修,修理费有甲方负责。若延时不修,按月租金的三十分之一扣除租金。

14)、如一方违约给对方造成损失的,由违约方承担10%的违约金及全部损失。如有异议,由出租方所在地人民法院裁决。

15)、本合同一式二份,双方签字即生效。

甲方:______________乙方签章):______________。

代表:______________代表:______________。

日期:______________日期:______________

公务用车租赁工作计划(优质17篇)篇十六

今年以来,县委、县*紧紧围绕“艰苦创业五六年、力争跨入百强县”的总体目标,紧扣发展主题,不断创新招商思路,改进招商方式,拓展招商领域,狠抓责任落实,进一步改善和优化投资环境,全县招商引资工作保持了良好的发展态势,取得了招商引资的新成效。

(一)总体情况。

今年x月份,全县共引进项目75个,实际到位资金亿元,其中1000万以上项目到位资金亿元,完成全年任务的60%,实现了时间过半,完成任务比例过半。今年以来新开工建设的重点招商引资项目有:“四百”工程一期、齐鲁味精集团新上多功能塑料薄膜项目、华鲁制药公司袋装输液生产线项目、华鲁制药公司新上合成输液袋生产项目、信乐味精公司新上年产10万吨硫酸项目、信乐味精公司复合肥项目、美达纺织公司电脑刺绣项目、1200米商业步行街开发项目等。

(二)主要做法。

1、修订文件,兑现政策。今年上半年,我们组织召开了由各乡镇、县直各部门及各企业参加的全县招商引资动员大会,对原来的招商引资考核认定办法、考核奖惩规定和鼓励外商投资优惠政策进行了重新修订、完善,对20xx年项目引荐人按照政策给予奖励兑现,对在招商引资工作中涌现出来的先进个人给予大张旗鼓的表彰。通过优惠政策和奖励政策的落实和兑现,给投资者以鼓励,给引资者以奖励,形成了全县上下议招商、想招商、积极从事招商工作的良好局面,为全年工作的开展奠定了坚实的基础。

一是继续实施“一把手工程”。工作调度到“一把手”,奖惩兑现到“一把手”。二是分解目标任务。在全县目标考核办法中,提高了招商引资工作在各项工作中的比重,促使各单位把招商引资纳入日常工作范围。使乡镇、部门和企业普遍感到招商引资责无旁贷,把全县党员、干部、职工推向招商第一线。三是兑现奖励。每年初,都对招商引资引荐人给予表彰奖励,对在招商引资工作中涌现出来的先进个人给予大张旗鼓地表彰,大力激发了各级、各部门想招商、议招商的积极性。四是强化调度,加强督促。坚持实行了“三分之一”工作机制,月调度、季通报、半年观摩评比、年终奖惩兑现制度。

2、初步建立了县级领导分包重点招商项目制度。

为进一步推动招商活动扎实有效开展,初步建立了县级领导分包重点招商项目制度,实行招商全过程管理。凡新开工一个重点工业项目,都由一名县级干部分包,分管领导人都在工地设立办公室,做到工地建到哪里,领导人的办公桌就搬到哪里,确保拿出2/3以上的精力放在项目建设上。每月至少召开一次项目进展调度会,听取包保重点项目的领导和企业负责人汇报,分析问题,研究对策,帮助解决项目进展中遇到的实际困难和问题,督促企业加快项目建设。

3、不断突破新的招商领域。

公务用车租赁工作计划(优质17篇)篇十七

回顾20xx年,寄望20xx年。即将逝去的13年,*房地产行业呈现非常火爆的景象,在刚刚经历了20xx年的低谷后,又迎接了本年度的高潮现象,对于很多从业来说是不*凡的一年。对于我个人来讲,在公司领导和分公司经理的栽培下,在同事们的帮助下,经历了历练,我逐步变得成熟,个人的硬件、软件等等方面都有了长足的进步或变化,本年度有过一些成绩,当然也存在一些不足,下面我对20xx年总结和20xx年计划做详细汇报。

1、做好销售管理基础工作。包含市场调查、售楼现场管理、银行贷款、报表管理、销售策略、价格策略和销售例会等工作。

2、做好广告企划工作。包含广告项目的招标、询价;广告方案的执行工作;。

3、做好房地产权证办理工作。截止20xx年11月26日,办理房地产权证160户左右。

4、做好促销活动。年初执行“20万20套的清盘促销”、年中执行“凯华8周年,交2万抵8万”的活动,年底在房地产市场充分回暖的基础上,执行涨价策略。

本年度围绕“办文、办事、办会”三大工作职责,充分发挥“参谋助手,督促检查,协调服务”三个作用,在分公司经理的正确领导下,在同事们的大力支持配合下,较好地起到办公室上传下达的枢纽作用,为公司房屋销售和售后服务工作提供良好的基础。

1、做好日常管理工作。包含收发文、秘书、文件和档案管理、日常考勤、请销假、日常办公用品采购与保管、清洁卫生和后勤保障等等工作。

2、做好企业文化建设工作。包含日常规章制度的“上墙、上书、上身”;日常宣传报道工作等等。

3、做好资料上报工作。包含提报各类报表、市场营销报表;向公司机关上报月度计划和总结等等。

4、做好与当地*部门的接洽工作。包括做好与当地土地局、房产管理中心、财政局、_和开发区管委会等等部门的对接工作;比如20xx年9月17日,xx市市委*张大勇莅临麟瑞商务广场调研的准备工作;11月份,在开发区管委会的指导下,组织申报了xx市中小企业创业基地。

5、领导交办的其他事宜。比如20xx年7月初协助公司做好20xx年凯华公司半年工作会议的筹备工作。

做好新时期的工委工作,必须树立“以人为本”的理念,为广大职工“诚心诚意办实事,尽心竭力解难事,坚持不懈做好事”的宗旨,千方百计把工委工作做细、做深、做实。

1、做好学习工作。做好实时政治和业务知识的学习;比如在七一建党节期间组织学习xx在七一期间的讲话;组织多次学习中央、股份公司、集团公司和凯华公司各类文件精神。

2、组织活动。在*时工作之余,组织一系列活动,丰富职工的工余生活。

3、解决员工的困难。在下半年,申报一人为公司五帮户。

在做好本职工作的同时,尽量帮助和配合其他同事,积极贯彻团队理念,让自己多做一些事情,把公司的事情当做自己家里的事情,切实提高自身综合水*。

1、协助财务做一些财务类工作,比如纳税申报、银行业务等等。

2、领导交办的其他事宜。比如协助济南分公司做好兴隆山庄房屋买卖合同签订工作;协助莱西做好莱西房地产市场的产品专项调查工作。

青岛中铁凯华公司工作。

20xx年11月26日,赴青岛中铁凯华工作。作为房地产业从业人员,我深知应该具备快速适应生活和工作的适应能力,熟悉地块情况,熟悉西侧开工部分,熟悉东侧正在报规划的地块。

1、做好市场调研工作。在前期产品调研的基础上,分三个版块(北区新区、中区区域、南部区域)对莱西房地产市场做更加全面的调查。同时,做好客户访问工作,掌握客户的消费特征,期望值等等,达到知己知彼的目的。

2、做好项目环境调研。主要针对本项目的地理位置、周边配套和swot分析进行分析。

3、做好*人居金牌试点项目的活动方案。公司与*房地产研究会人居环境委员会合作,希望借他们的力量,通过“高举高打”的方式,占领项目推广的制高点。

4、“新莱西、新南城、新人居”的报告。我们与望城办事处接洽,希望借*之手大力支持南城区域发展房地产业。

5、销售前期准备事宜。包含整体vi部分、项目定位和推广思路、销售道具准备和物业公司等等事宜。

1、计划性和全局性最重要。尽量站在高一点的角度,把握不同阶段的核心工作。

2、注重对细节的控制。比如在广告合作上,对于稿件控制不到位,最后导致无效电话特别多。

3、持续学习。在学好业务知识和政治知识的基础上,尽量学习一些关于房地产的经济政策,包含土地、金融、税收、规划和物业等等;也要学习本专业的一些标杆企业的做法,结合实际情况,加以运用。

4、为人处世是关键。作为团队中的一人,我们要善待周围的一切,看到别人的优点,谦虚谨慎地向别人学习;互通有无,自己的长处应该与同事分享,达到大家共同成长的目的。

1、做好营销策划工作。让自己的水*从粗放型向集约化、精细化方向提升。

2、拓展综合水*。在做好本职工作的基础上,按照职业经理人的要求,学习各方面的知识和锻炼各方面的能力。

展望未来,任重道远。我一定会以“火热的激情、专业的水*、高度的诚实、负责的态度”对待工作、生活和学习,为公司的发展添砖加瓦,为个人的发展增加砝码。最后,值此新年到来之际,祝福凯华事业蒸蒸日上、鹏程万里;祝福大家身体康健、合家幸福。

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