严肃换届纪律自我剖析材料大全(17篇)

时间:2023-11-22 作者:飞雪严肃换届纪律自我剖析材料大全(17篇)

经验材料的编写需要真实客观,尽量具体细致,这样才能更好地传达给读者有价值的信息。这里汇集了一些优秀经验材料的范例,希望能激发大家撰写材料的创造力和思考力。

严肃换届纪律自我剖析材料大全(17篇)篇一

根据县委的统一布署,在全县开展了保持共产党员先进性教育活动,在教育活动学习动员阶段,我认真学习保持共产党员先进性教育读本,学习了有关方针政策,以及有关领导的讲话,思想认识有了很大有提高,深深认识到开展先进性教育活动的必要性和重要性,增强了努力搞好机关工作的责任感和使命感。认真反思了自己在思想、作风、工作、纪律等方面的情况,感到存在许多不足,现就自己存在的一些问题查摆如下:

问题。

1、思想理论学习不够深,有时只顾忙于一些具体的工作,自觉主动在挤时间学习不够,闲时学一阵子,忙时学的少,有时看报纸也是看看大标题,结果对理论上的一些问题,尤其是一些新问题理解还不深,使理论水平不能尽快得到提高。

原因:一是思想上对理论重要性的认识,没有上升到应有的高度,二是时间观念不强,没有把点点滴滴的零星时间利用起来。

整改措施:

1、提高对政治理论重要性的认识,充分认识只有理论上的坚定与清醒,才能有政治上的坚定与清醒,作为党员干部必须有高的理论水平,必须进一步加强对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和"三个代表"重要思想的学习,并指导自己的思想和工作实际。

2、认真执行党员干部的学习制度,积极参加党员的学习,参加单位的集体学习。

问题。

2、政治理论方面的内容看得多,县场经济理论,法律知识,电脑知识,科学文化知识等钻研得少,结果使得知识面不够广。

原因:一是在思想对领导干部应具备全面的素质,掌握更多的知识的重要性认识不足,认为自己是从事党务、行政工作的,只要政治理论功底厚实就行,其他方面的知识多少知道点就可以过得去,二是工作比较忙,有时间难以抽出时间去学习其它方面的知识。

整改措施:

1、加强学习,提高对掌握科学文化等方面知识重要性的认识,同时教育本单位同志要做到一专多能,多学习其他学科的知识。

2、适当增加集体学习科学文化等内容的时间,要发扬挤和钻的精神,充分利用点滴时间学习这方面的知识。

二、作风方面问题。

1、谦虚谨慎的思想作风坚持的不够一贯。比如在廉洁自律方面,有自满情绪。认识不到位,总认为我们做的不错,而且多次受到上级领导及有关部门的表扬,什么超标准和违约的事我们从未敢,也没有条件去做,这样就不自觉地产生了自满情绪,以致在廉洁自律方面没有提出更高的要求。

原因:一是对中纪委等有关廉洁自律规定学习不够,对《党章》、《准则》对党员干部的基本要求学习不够,掌握不牢。二是求真务实的作风不够扎实,满足现状的思想不同程度的存在。守纪律、讲规矩、作表率自我剖析材料守纪律、讲规矩、作表率自我剖析材料。

整改措施:

1、进一步加强《党章》、《准则》和廉洁自律有关规定的学习,提高对党风廉政建设重要性的认识。

2、克服满足现状,不思更大进取的思想情绪,形成良好精神状态和谦虚谨慎,戒骄戒躁的工作作风。

问题。

2、开展批评与自我批评做得还不够。一是自我批评不够经常,在会上作自我批评多,在其他情况下作自我批评少;二是对同志的批评,也是会上批评得多,平时及时批评少;三是批评别人打不开情面,不够大胆,怕伤害同志间感情。不利于工作的顺利开展。

原因:一是思想认识不到位,认为目前整个大气候也就如此,认真开展批评与自我批评也不一定就解决问题,二是认识比较片面、模糊,怕开展批评影响团结,影响同志们的积极性。

整改措施:

1、提高对批评与自我批评重要性的认识,这是我们党的三大优良作风之一,任何时候都不能丢。

2、正确运用批评与自我批评这个武器,从团结愿望出发,积极开展批评与自我批评,既要坚持原则,敢于同不良现象作斗争,又要注意对同志的批评方式,要有与人为善的态度,坚持"惩前毖后、治病救人"的方针,通过批评,达到新的团结和统一。

问题。

3、工作方法有时不够恰当,不够策略,特别是对领导班子成员和科室负责同志的批评,有时不够讲究方法,结果使同志们有时候出现比较勉强的现象,这样影响了同志们积极性的充分发挥。同时也影响到个别同志工作方法的改进。

原因:一是对领导方法,领导艺术的重要性认识不够,总认为自己的指导思想是好的,方法问题欠缺一些,同志们都会相互谅解的。二是对领#from守纪律、讲规矩、作表率自我剖析材料来自end#导科学知识学习不够。整改措施:

1、进一步加强对毛泽东同志《党委会的工作方法》和有关经济科学知识的学习,提高思想认识,提高领导水平,提高领导艺术。

2、加强自己和全体同志们的法制学习和法制教育,不断强化依法行政,依法办事意识,进一步克服工作方法不够科学、个别同志还习惯于用行政手段开展工作的现象,努力使领导方法更加科学化、规范化、系统化。守纪律、讲规矩、作表率自我剖析材料文章守纪律、讲规矩、作表率自我剖析材料出自,此链接!。

问题。

2、抓行政后勤工作改革的力度不大,在水电、车辆、服务、安全等方面管理不得力,致使一些工作出现一些漏洞和失误。在有关考核和分配方面,还未制定出更加公平,有效的制度和措施。

原因:对行政后勤工作,认为有专门负责这方面工作的同志具体抓就行了,结果对这方面的事情,过问不及时,指导不具体,督促不得力。

整改措施:

1、进一步加强学习、提高思想认识,增强事业心和责任感,牢固树立全心全意为人民服务的思想。

2、进一步建立、健全有关规章制度,切实加强管理,并不断提高有关人员的思想政治和业务素质,使行政后勤工作能为全体同志提供更好的服务。

问题。

3、创建精神文明单位的步子迈得不大。虽然我们已是县级文明单位,但还有不少需要解决的问题,一些软、硬件建设还有待加强,如办公自动化、卫生制度,卫生设施,卫生习惯等还存在一些问题,这些影响着我们向省级文明单位的迈进,也不利天整个精神文明建设的向前推进。

原因;一是对精神文明建设,有时紧有时松的现象,二是受经费的限制不能及时搞好等。三是主观努力不够,有完全可以不花钱或少花钱就可以办到的,没有很好的去办。

整改措施:

1、进一步加强对邓小平关于精神文明建设的论述的学习,进一步提高对精神文明重要性的认识。

2、充分发挥大家的积极性,创造性,把那些不花钱或花小钱就能办到的事情尽快解决好。

3、向先进文明单位学习,对照先进,找出差距,自加压力,勤奋工作,使本单位的精神文明建设能够再上新台阶。

4、适当加大对精神文明建设的投入。在实际工作中,要从办公经费中揭挤出一些资金用于"办公自动化、绿化、"美化"工作。

问题。

1、对组织纪律方面的教育不够经常,使得个别同志在有些时候组织纪律观念淡薄,遵守纪律不够自觉,有迟到、早退或超假的现象,任其发展,就会影响团结,不利于工作任务的顺利完成。

原因:一是思想认识不够高,有关纪律的条文、规定学习不够;二是对纪律、制定的拟定比较多,但能否认真执行检查得少,而且对个别不遵守纪律的现象没有给予及时批评,使个别同志觉得遵守不遵守纪律一个样,于是不同程度地在个别同志身上出现了迟到、早退等违纪现象。

整改措施:

1、加强《党章》、《准则》以及有关纪律的学习,把纪律上升到是关系党的团结,完成党的任务的保证来认识,使同志们能自觉地用纪律约束、规范自己的行为。

2、认真检查和督促对有关制度、有关纪律的落实情况。守纪律、讲规矩、作表率自我剖析材料群众路线教育实践活动个人对照检查材料_党的群众路线学习心得。对好的及时性表扬,对不好的也要及时批评。

问题。

2、抓廉洁自律教育不够经常,如对于来客招待有时执行得还不够认真,招待标准低,还感到寒酸。

原因:一是对有关廉洁自律规定学习不够,总认为象我们这些单位在吃喝上都是微不足道的,和社会面上存在的问题相比,值不得一提。二是有爱面子思想,认为上面来人了,不招待一下面子就过不去。

严肃换届纪律自我剖析材料大全(17篇)篇二

今年是市、镇、村换届之年,从中央到地方,都在反复强调要严肃换届纪律,保证风清气正。为响应和落实上级有关精神,防止和抵制各种不正之风的干扰,营造风清气正的换届环境,做到“5个严禁、17个不准、5个一律”换届纪律在我镇实现全覆盖,确保换届选举工作稳定、健康、有序开展,根据组织部转发的《关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知》(中组发[2017]21号)和《关于坚决执行中央、、襄阳换届纪律要求保证换届工作顺利进行的通知》(**[2011]*号)的文件精神,我镇高度重视,认真组织开展严肃换届纪律学习,切实加强换届纪律教育,保证换届工作顺利进行,现将我镇严肃换届纪律工作情况汇报如下:

一、广泛宣传,努力营造风清气正氛围

今年以来,中央、省、市先后印发了关于严肃换届纪律的若干文件,通过不同的形式传达到了乡镇,我们也及时认真学习、领会了文件精神,并在全镇认真抓好了严肃换届纪律的学习宣传工作。

纪律桌牌和明白卡,要求大家将桌牌摆放在桌面上,并随身携带明白卡,进一步抓好学习;组织全体机关干部参加了严肃换届纪律知识测试活动,再次加深对严肃换届纪律的认识;利用每周三晚学习时间,我镇多次学习、宣传了中央、省、市有关文件,增强了每个机关干部严肃换届纪律的意识;及时召开专题会议。4月14日,我镇党委中心组召开严肃换届纪律的专题学习会议,进一步学习讨论严肃换届纪律的问题;在大会上宣传,扩大宣传面。多次召开镇村干部大会,强调换届纪律问题,扩大换届纪律的知晓率和影响力。通过上述不同形式的宣传活动,保证广大干部群众对换届纪律的知晓率达到100%,营造风清气正氛围,引导干部特别是领导干部在换届期间,思想不散、秩序不乱、工作不断,正确对待“进退留转”,自觉服从组织安排;教育全体机关干部和村干部增强政治意识和大局观念,确保换届工作顺利开展。

二是开展专题谈心谈话活动。根据*组通[2011]15号《关于在换届期间开展领导干部双向互约谈心谈话活动的通知》的要求,作为单位一把手,我于*月*日与镇班子成员进行了一次严肃换届纪律的专题谈心谈话,提醒和督促他们切实负起匡正换届风气的责任,做到带头严格执行换届纪律,在谈话过程中,我注意听取大家对换届工作的意见和建议,耐心地做好换届期间的思想政治工作,要求他们讲党性、顾大局、守纪律,严格遵守中央提出的“5个严禁、17个不准、5个一律”的要求。

三是组织召开严肃换届纪律专题民主生活会。*月*日,镇党 2

委在会议室召开了严肃换届纪律专题民主生活会,我带头发言,并在会议结束时向大家提出了带头遵守换届纪律,带好队伍、管好分管的工作等具体要求。通过召开严肃换届纪律专题民主生活会,大家进一步提高了思想认识,增强了责任感和紧迫感,筑牢了严守换届纪律的思想防线。

二、严肃监督,提高选人用人公信度

为保证各项换届纪律要求得到认真贯彻落实,进一步提高我镇选人用人公信度,我们采取了多种措施,切实加强对换届工作的全过程监督。

一是层层签订“严守换届纪律承诺书”。根据上级要求,我镇班子成员向签订了严守换届纪律承诺书,镇组织人事干部向组织部签订了承诺书,其他干部向镇党委签订了承诺书,承诺做到“五个决不”,自觉接受监督。

二是聘请换届监督工作信息员。建立事前预防机制,聘请了纪委、组织部门的`同志担任换届监督工作信息员,及时接收,反映群众的意见,全程监督镇换届选举工作,及时向上反映违反换届纪律的各种问题。

三是公布举报电话。及时向社会公开了专用举报电话、电子邮箱、通讯地址。实行专人值班制度,具体负责来电、来信收集和网络舆情的监控,重点受理反映违反换届纪律问题的举报确保举报渠道畅通。

要做到零容忍的“三零”标准,狠抓严肃换届纪律工作,确保换届纪律风清气正。

2011年8月

《镇严肃换届纪律汇报材料》全文内容当前网页未完全显示,剩余内容请访问下一页查看。

严肃换届纪律自我剖析材料大全(17篇)篇三

关于本次彻底整治顽疾动员大会的特别要求,总共有十八项,每项都实实在在的印在了每个教师的灵魂里,这些整治内容也证明了我们的教师队伍确确实实存在着很大的问题。

我个人无此类问题,一直严格要求自己。

2.理想信念淡薄,不主动公开自己党员身份,隐瞒党员身份的问题;。

无以上问题。

这个问题不涉及本人。

本人不存在以上问题。

本人严于律己,不可能发生这样的问题。

6.对群众来访或师生合理困难诉求不管不问、久拖不办的问题;。

此问题没有。

本人为普通教师,此问题不涉及本人。

本人为普通教师,无以上问题。

9.擅自将学校公物挪作他用,对学校资产管理不善,造成学校固定资产流失的问题;。

关于这个问题,会计及其他功能室管理员一定要做好相关登记,随借随还,必须追究到人,这个问题本人也有不足之处。需及时整改落实。

这个问题不涉及本人。

这个问题,需要时间去整改,我个人也有此倾向(体罚),尽量以教育、鼓励的方式去整改此问题。

此问题没有发生。

13.从事有偿家教,向家长索要财物或私自征订、诱导学生征订教辅资料的问题;。

此问题没有发生。

这个问题,本人一直以正自律,力求能够做一个正直的、有教养的、有内涵的人民教师。

此问题没有发生。

16.违规享受安居富民房、领取低保金,违反计划生育政策不主动交代的问题;。

此问题没有发生。

此问题没有发生。

18.通过信息网络及其他渠道发表、转发错误观点、敏感信息或编造散布虚假信息、与教师身份不相符的不良信息等问题。

此问题没有发生。

以上18条,处处警示着每一名教师,本人将严于律己,积极去影响身边的每一个人,希望学校的一片净土不要让一些别有用心的人去玷污。

严肃换届纪律自我剖析材料大全(17篇)篇四

习近平总书记强调指出,要“严明政治纪律和政治规矩”,“加强纪律建设,把守纪律讲规矩摆在更加重要的位置”,并且明确提出了遵守政治纪律和政治规矩的“五个必须”要求,即:必须维护党中央权威,在任何时候任何情况下都要在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致;必须维护党的团结,坚持五湖四海,团结一切忠实于党的同志;必须遵循组织程序,重大问题该请示的请示,该汇报的汇报,不允许超越权限办事;必须服从组织决定,决不允许搞非组织活动,不得违背组织决定;必须管好亲属和身边工作人员,不得默许他们利用特殊身份谋取非法利益。这些重要论述,深刻阐明了遵守党的政治纪律和政治规矩的极端重要性,为加强党的政治纪律和政治规矩建设指明了方向。

按照市委“x”专题教育学习讨论安排,下面我围绕“严守党的政治纪律和政治规矩”这一主题进行发言。

能,集中体现在习总书记在中纪委十八届五次全会上提出的“五个必须”上,即:必须维护党中央权威,必须维护党的团结,必须遵循组织程序,必须服从组织决定,必须管好亲属和身边工作人员。

遵守政治纪律和政治规矩是遵守党的全部纪律和规矩的基础,是坚持党的政治立场、政治原则和政治方向的前提,是提高领导水平和执政水平、增强拒腐防变和抵御风险能力的关键。党的十八大以来,以习近平同志为总书记的党中央从严治党,严格执纪,严肃查处了一大批严重违纪违法案件,这其中,既有周永康、薄熙来、令计划这样的“大老虎”,也有在群众身边胡作非为的“小苍蝇”。他们的行为都严重违反党的政治纪律和政治规矩,对党的形象带来的严重损害,给党和人民事业造成的重大损失。作为党员干部,我们要充分认识到严守政治纪律和政治规矩是党的事业兴旺发达的根本保证,是党对是党员干部最基本的要求,是做好各项工作的前提保障。从以上反面典型中吸取教训,深刻认识到党的政治纪律和政治规矩是带电的“高压线”,牢固树立纪律和规矩意识,严守党的政治纪律和政治规矩,坚决维护党的权威,坚决维护党的形象,坚决维护党的团结。这是党对每一名党员干部的最基本要求,必须严格遵守和执行,来不得半点虚假,打不得一丝折扣。

守党的政治纪律和政治规矩,在思想上和行动上同党中央保持高度一致。但通过认真学习“x”的内涵,对照党中央的纪律、规矩要求,从我自身来讲,在遵守党的政治纪律、组织纪律和工作纪律上存在着一些打折扣的现象。一是对政治纪律认识不够深。认为在行动上与党的要求保持一致就行了,思想认识无所谓,对社会上一些错误的政治言论没有主动抵制,存在麻痹思想。二是政治觉悟不够高。习惯于把自己当成是管经济的干部,认为执行党建党规是党委和纪委的工作,与自己关系不大,谋划工作时过多关注自己负责的工作领域。三是工作纪律不够严。在推进项目进展、做好招商引资工作上,为了体现政府的高效快捷,有时会要求基层部门适当放宽标准,缩短审批时间。究其原因,还是党性修养不够高,没有充分认识到政治纪律和政治规矩的极端重要性,在思想和行动上放松了自己。

严明政治纪律和政治规矩是一个涉及党的建设各方面的系统工程,需要全党的共同努力。党员干部,特别是领导干部要坚持率先垂范、从我做起、从现在做起,要求别人做到的,自己先做到,要求别人不做的,自己带头不做,争当守纪律、讲规矩的模范。在下一步工作中,我将从以下几个方面提升自己,严守党的政治纪律和政治规矩,为政府系统广大党员干部树立榜样。

一是坚定理想信念。认真学习马克思主义、毛泽东思想和中国特色社会主义理论,深刻领会习近平总书记系列重要讲话深刻内涵,严格按照《党章》和《条例》做人做事。从思想深处坚定共产主义信仰,真正把共产主义作为毕生的追求,把政治纪律和政治规矩作为“清规戒律”,切实坚定理想信念,严守党纪党规,不断提升思想境界,摒弃各种诱惑,解决好理想信念问题。

二是坚持党性至上。站在讲政治、顾大局、守纪律的高度,不断增强自身的党员意识和党性意识。认真学习领会习近平总书记关于政治纪律和政治规矩的重要论述,强化规矩意识和法纪意识,常念党纪政纪“紧箍咒”、常敲法律法规“钢戒尺”,在政治上讲忠诚、组织上讲服从、行动上讲纪律。

通过别人提、自己找、上级点、互相帮等方式,我聚焦“四风”,认真查摆了自己在理想信念、宗旨意识、发展信心、工作能力和业务水平等方面的缺点和不足:

作上需要完善方式方法。工作深度不够,习惯于把完成任务当成最终目标,没有把目标定的再高一些,没有把措施定的再实一些,没有把问题找准、找深、找透。起草文字材料时,片面追究文字的工整性、严谨性,思想性不深入、创新点不多。过于注重工作的程序性和规范性,习惯于用传统的、熟知的办法分析处理问题,缺乏开拓意识,缺少创新的思路和办法,探索性工作开展得少。有时候满足于表面文章,有时候满足于领导交办的任务,工作质量有待进一步提高。

(二)官僚主义方面:一是在任务多、压力大的时候,尤其是多项任务同步进行时,产生过急躁情绪,个别时候态度不太好。二是公文核稿时,过多关注格式关、文字关,一定程度上分散了精力。三是参与筹备组织大型会议和重大活动时,过于注重细节,而对全局把握不够。四是习惯于通过会议、电话等途径了解一线情况、获取信息,深入基层实地考察学习少,调查研究工作少,对基层情况掌握的不够全面。

(三)享乐主义方面:一是勇挑重担、攻坚克难意识不强,艰苦奋斗精神有所淡化,不敢打破约定俗成,认为有的事情既然存在就有它的道理,具体表现在自觉抵制贪图享乐、讲排场、比阔气的勇气不够。二是进取动力不足,从邮政到石油,在多个单位工作过,只求处好身边人、做好手中事,不给领导和同志们添难,但也选择过随波逐流,有时候放松了世界观的改造,滋生过享乐主义的苗头。

严肃换届纪律自我剖析材料大全(17篇)篇五

在这次“纪律作风整顿教育”活动中,通过学习教育和深入思考,我个人对纪律作风整顿教育有了进一步的理解,对自身存在的问题也有了更深的认识。对照工作实际,本人作如下剖析:

1、在“纪律作风整顿教育”活动初期,片面地自我满足,自认为工作好、表现好,既无参与赌博,又没有以权谋私,没有什么问题需要自查自纠。同时觉得自己虽有缺点,但问题不大,都是小毛病,对“纪律作风整顿教育”的责任感、危机感认识片面,这样也反映出我对“纪律作风整顿教育”认识存有偏差,态度不够端正。

2、创新意识不强。虽然,自己农村工作多年,取得了一定成绩,但为农村发展工作做得较少,没有很好地为领导出谋划策,有很多的工作都是想做又不敢做,畏畏缩缩,缺乏果断和胆量。特别是本人年龄偏大,政治上没有奔头,加之本地工作难度大,以致曾出现到站情绪,没有针对集镇实际情况,主动地去寻出路,想办法,解难题,因此,工作上还没有大的起色。

3、理论知识钻研不够。表现在:对待工作有时不够主动、积极,只满足于完成上级机关和领导交给的任务,在工作中遇到难题,常常等待领导的指示,说一步走一步,未把工作做实、做深、做细。不注重理论知识的全面性,等到问题的出现再想办法解决。有时由于工作的重复性,图个省事,照搬照抄,只要按时完成工作就算了事了。在工作中遇到繁琐、复杂的基层群众工作,有时会采取逃避的方法,认为“船到桥头自然直”,不是自己力求寻找对策,而是等待办法自己出现,缺乏一种刻苦钻研的精神。

上述这些问题的存在,虽然有一定的客观因素,但更主要的还是主观因素所造成。在这段时间,自已结合理论学习,对自身存在的主要问题和不足也多次进行认真反思,深刻剖析产生这些问题的根源与危害,从主观上查找原因,概括起来主要有以下几个方面:

1、政治学习不够,理论功底浅薄,平时只满足于读书、看报,参加单位集中组织的学习多,自学少,学马克思主义理论就更少,对习近平新时代中国特色社会主义思想没有深刻地领会,钻研不够,联系实际不够,使自己对理论知识的理解与实际脱钩,没有发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化,因而不能准确把握形势。

2、理论水平不高,钻研不够,没有深刻意识到理论水平的高低对工作效率和质量起决定性作用,业务水平要有提高,必需要对理论广泛钻研,而自己在业务方面存有依赖性,认为领导会有指示,我不用先急着干,害怕自己先做做不好。而且自己尚未有一整套学习业务知识的计划,故在开展工作中有时比较盲目,缺乏一定自信。

3、工作方法简单,只安于表面,把自己份内的事做好就可以了,处理事情方法比较简单,没有创新精神,工作作风还不够扎实,对问题不作深层次的分析,思考不深刻,有时把工作作为负担,没有注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。

1、加强政治理论学习,不断提高自身的政治素质。纪律教育学习是终身的事情,任何时候都不能放松。要活到老,学到老,今后我要认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想,精读有关重点文章,学习有关农村方针政策,及时学习领会党的文件精神,用先进理论武装自己的头脑,提高自己的政治理论修养,坚定自己的政治信念。进一步增强纪律观念,增强纪律意识,树立正确世界观、人生观、价值观,自觉地加强党性煅炼,遵纪守法,廉洁奉公,做到自重、自省、自警。以高度的责任感、事业心,百折不饶、知难而进的勇气完成上级交给的各项任务。

2、要积极开拓进取,提高工作水平。要不断加强学习,加强锻炼,努力提高自己农村工作水平;要讲究方法,注重实际,加强自己工作能力和修养;要开拓创新,积极进取,把工作提高到一个新的水平。

3、加强自我改造,自我完善,努力提高综合素质。充分发挥主观能动性。目前对我而言,最大的问题是要加强理论知识的学习,学习先进理论政策,为建设新农村,为农民群众生活富裕,贡献自己的全部精力。

严肃换届纪律自我剖析材料大全(17篇)篇六

根据县公安局党群众路线教育实践活动方案第二环节的要求,联系自己的思想和工作实际,本人认真分析自己存在的问题和问题的原因,现将检查和分析情况报告如下,请批评。

本人可以认真学习贯彻中央八项规定和总书记关于节俭反对浪费的一系列讲话精神。在工作中,我总是把八项规定记在心里,以身作则,严格遵守自己,以大众满意为标准,切实改善工作风格,与大众密切联系,率先执行党员领导干部廉洁从政的各项规定。

1.形式主义表现出来。作为基层森林公安机关的主要领导人,我县林区治安没有实际规划和部署全县森林公安业务,上司的工作不能与我县林区的实际情况紧密结合,习惯上司配置的任务成为中转站,成为二传手,开会配置,发表文章,配置多,执行少,缺乏抓不住,抓不住最后的力量。开展的阶段性工作,只开会,制定实施方案,重视活动形式,不追求活动的真正效果,工作中遇到的问题客观原因很多,不能很好地找到自己的原因。

2、官僚主义现象严重。存在个人本位主义,工作上考虑单位、部门利益多,不能把森林公安工作放在全县林业工作中规划,缺乏大局观念,平时与其他林业执法部门工作交流少,有什么事情发生纠纷。本人担任基层领导多年,精神疲惫,努力,突进力不如以前,工作缺乏创造性、主导性,只求过去,不求过去。下属、同事的意见不怎么听,个人性格比较暴躁,批评同事霸气,不分场合,有时受不了。平时忙于应对机关的日常事务,坐在办公室的时间很多,下一个基层科的团队调查很少,对基层情况知之甚少,对多年在基层工作的民间警察的工作和生活不足。

1、对政治理论学习的重要性认识不足。认为自己学历高,工作时间长,担任基层领导多年,积累了一定的理论和实践经验,平时不需要花时间学习,只要能做好自己的工作,其他政治理论的学习就不重要,有时对自己学到的东西也不认真消化吸收,学习主动性不足,集体学习制度不足,政治理论的学习效果不好。

2.与时俱进,先争优意识不强。随着个人年龄的增长,对自己下属的要求也有所放松,思想上逐渐放松,工作稳定,不求进取,缺乏以往工作的热情,满足职场和个人成绩,与时俱进,创业优势意识淡薄。

3、大众观念淡薄,宗旨观念淡薄。平时只是热衷于会议,听报告,没有深入基层科学所的队伍认真理解警察的想法、需要、期待、焦虑、怨恨,感情上疏远了警察。对党的大众路线认识不足,思想上、行动上没有确立全心全意为人民服务的公仆意识。大众观念不强,有时忽视民警的初心,工作有主观意识。

4、对自我要求放松,不要总是以党员领导干部的标准严格要求自己。随着社会环境的复杂变化,有时放松对自己的要求,难怪社会的不良现象,认为个人不能改变,只能随着大流。

5.对艰苦奋斗的认识有误解。社会发展,物质生活丰富,随着实际生活和工作条件的改善,安于现状,培养不进取的感情,放松自己的要求。

我将以本次教育活动为新的起点,正视自己存在的上述突出问题,果断切实改进,否则。

辜负组织、大众和同志们对我的期待。

(一)加强党性修养,增强党性观念。强化理论学习,自觉用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观武装自己的头脑、指导工作实践,自觉学习党的十八大和十八届三中全会精神、xx同志系列讲话精神,牢牢把握坚定的政治方向,正确理解中国特色社会主义的新观点、新论断的实质和内涵,不断提高自己的政治理论修养,坚定自己的理想信念,提高政治敏锐性和政治鉴别力,坚守党的政治纪律、组织纪律,始终同党中央保持思想上、政治上的高度—致。

(二)强化群众意识,践行群众路线。认真学习延安精神和焦裕禄精神,不断增强群众观念、践行群众路线,按照为民务实清廉的要求,牢固树立全心全意为人民服务的意识,一切从群众的利益出发,时刻做到心里装着群众、感情贴近群众、行动走进群众,急群众所急,想群众所想,切实做到情为民所系,权为民所用,利为民所谋。加强调查研究,自觉的与群众打成一片,心系基层,始终把群众呼声作为第一信号,把群众满意作为第一追求,坚持“方便群众、高效运作、规范执法、热情服务、廉洁奉公”的原则,不断改进工作,以严格的执法,优质的服务,良好的形象,奋发有为的状态,抓好各项工作,推动公安工作迈上新的台阶。

(三)坚持廉洁自律,自觉接受监督。自觉把个人的追求融入党的事业之中,树立正确的世界观、人生观、价值观、政绩观,正确对待权力、金钱、名利,筑牢抵制腐朽思想的坚固堤坝,提升自己拒腐防变的能力。自觉增强党员意识、廉洁意识、自律意识、公仆意识,始终做到自重、自省、自警、自励,清清白白做人,堂堂正正为政,实实在在干事。

总之,我将以自己的实际行动来屏弃往日不足,力求做实事、办正事,不断加强自我改造,自我完善,竭尽全力做好本职工作,以实际业绩,让上级组织放心,让人民群众满意。

严肃换届纪律自我剖析材料大全(17篇)篇七

2011年 3月我乡进行了第十届乡党委换届工作,在此次换届中,乡党委对严肃换届纪律工作高度重视,把严肃换届纪律贯串乡党委换届始终,按照教育在先,警示在先,预防在先的要求,努力在“抓早、抓细、抓实”上下功夫,营造了风清气正的换届环境,用铁的纪律确保了我乡党委换届工作圆满成功,现将我乡开展严肃换届纪律工作情况汇报如下: 成立组织,加强组织领导,高度重视严肃换届纪律工作。

为加强对我乡换届纪律的领导,营造风清气正的换届环境,确保换届工作顺利进行,我乡成立了以乡党委书记xx为组长,乡纪委、组织、宣传、党政办、各村党总支书记为成员的严肃换届纪律工作领导小组,并对领导小组的职责进行了明确。

1、根据有关要求和我乡换届工作总体部署,研究阶段工作安排。

2、沟通严肃换届纪律工作开展情况,总结成功经验,研究突出问题,提出具体措施办法。

3、加强政策指导,对换届纪律工作遇到的政策性问题进行研究,提出指导性意见。

(二)多措并举,努力抓好严肃换届纪律宣传教育工作。

1、强化学习。及时召开领导班子成员、各支部书记参加的党委换届工作会议,重点学习对严肃换届纪律的各项要求及换届工作流程内容,做到教育在先、警示在先,预防在先。 为提高中纪委、中组部“5个严禁、17个不准和5个一律”换届纪律在广大党员群众中的知晓率,我们在乡村政务公开栏开设学习园地专栏,及时张贴换届工作流程图、严肃换届纪律具体要求、干部公开承诺书以及宣传横幅等,使乡村干部群众人人知晓严肃换届纪律规定,使纪律要求真正入心入脑;切实让广大党员、干部群众充分认识到换届选举工作的重要性、责任性、严肃性,确保换届工作有个风清气正的良好环境。

2、做好乡党委换届工作是我乡党委今年工作的重中之重,乡党委书记是换届领导小组组长,村党组织书记是具体责任人,重点做好本村党员的政策宣传和思想引导工作,形成一级抓一级,一级对一级负责,层层抓落实的工作机制。

3、乡党委书记与班子成员谈。乡党委书记与每位党政班子成员“一对一”谈心谈话,要求大家要正确对待进退流转,坚决服从组织需要,坚决抵制不正之风,做到“进”者奋发有为,“退”者心情愉快,“留”者意志不衰,“转”者迎接挑战,班子成员分别向组织作出遵守换届纪律承诺。

4、乡党委书记与新一届党委班子谈。换届工作中,乡党委书记刘飞与新一届党委班子候选人,尤其是新进党委班子的人选进行面对面谈话,教育引导他们树立全局意识,听从组织安排,珍惜来之不易的工作机会。新进党委班子人选要认真报告个人有关事项,新一届党委候选人全部进行了遵守换届纪律、不拉票贿选的承诺。

5、乡党委书记与党代表人选进行谈话。利用召开谈心的形式要求每位党代表向组织作出遵守换届纪律承诺,使代表们树立了责任意识,认真履行职责,发挥监督作用,同时对选举工作进行了监督。同时对选举工作进行了业务培训。

6、换届民主推荐以及换届前,乡党委书记带领大家认真学习中纪委、中组部“5个严禁、17个不准和5个一律”的内容,向各位党代表严格要求严禁拉票贿选的行为,并签订承诺书,做到人人有教育、个个有承诺。

(三)注意把严肃换届纪律各项要求落到实处。

加强监督把严肃换届纪律要求贯彻到换届工作始终,对换届工作全过程进行监督,促使干部选拔政策法规和换届纪律得到不折不扣的执行。是保证换届工作顺利进行的重要措施。我们重点采取了七个措施:

制定了我乡严肃换届纪律的实施方案。

我们在换届前召开了一次严肃换届纪律动员会,对各位党代表就换届纪律进行了培训。 印制了中纪委、中组部“5个严禁、17个不准和5个一律”的规定,发放到每个党代表手中。

严把人选的提名关,严把党代表资格审查关,转发了《太和县乡镇党代表大会代表资格补充规定》,明确了凡涉及有六种问题情形之一的人选不得推选为党代表大会候选人,及时对新一届乡党委提名人选的信访举报受理情况进行梳理,切实做到防止干部带病提名、带病提拔。

将考察对象是否有违反换届纪律的行为列为一项举报内容。

对考察对象实行报告个人有关事项。

在选举的前三天,党委、纪委候选人一天24小时不得离开乡政府大院,防止候选人外出拉关系、拉票贿选的事情发生。

总之,我乡党委高度重视此次党委换届纪律工作,并把换届纪律工作贯串到制定换届工作实施方案、换届人事安排,组织换届选举之中去。做到与换届工作一同谋划,一并落实,真正负起责任,认真抓好落实,切实通过加强换届监督、严肃换届纪律,真正使我乡的党委换届工作风清气正。

《开展严肃换届纪律工作综合汇报材料》全文内容当前网页未完全显示,剩余内容请访问下一页查看。

严肃换届纪律自我剖析材料大全(17篇)篇八

严守政治纪律严明政治规矩专项治理工作开展以来,我校严格按照上级部署,立即行动并且创造性地开展工作,结合工作实际情况和平时表现,在全体领导班子成员和党员全体教职员工中间开展自查自纠活动,对照“十个方面”的问题,开展自查自纠,进一步提高了全体全体教职员工的思想认识,自觉与党中央保持高度一致,现将自查情况汇报如下:

1、始终与党中央保持高度一致。

我校全体教职员工在思想、行动上始终与党中央保持高度一致,全面贯彻落实党的教育方针,坚决拥护党的指示,严守政治纪律,严明政治规矩。没有散布违背党的理论和路线方针政策的意见,没有发表违背党中央决定的言论。学校组织全体教职员工认真学习五中、六中全会以及十九大报告精神,全面领会精神实质,进一步纯洁思想,严肃党性。将思想和行动统一到中央的决策部署上来。

2、认真贯彻党的决策部署。

我校全体教职员工认真贯彻党的决策部署,做到令行禁止,无条件执行,在落实上不打折扣,不做选择性变通,让中央和上级党委的决策部署真正落到实处,自觉作党的代言人,让人民群众能够感受到党的关怀和温暖。

3、严守党的秘密。

我校全体教职员工严格遵守党的纪律,严守党的秘密。自觉做到管住自己的口,不该说的不要说,管住自己的脚,不该去的地方不要去,管住自己的手,不该拿的不要拿。加强社会主义核心价值观教育,始终保持高尚的道德情操,积极进取的精神风貌,淡泊名利的节操,自觉做到心中有党,心中有民、心中有责、心中有戒,时时处处用一个党员的标准来要求自己。

4、远离非法组织活动。

我校全体全体教职员工不参与非法组织活动,时刻保持清醒的头脑,认清邪教等组织的反动面目,用正确的思想和言论武装自己,发现有非法组织活动,积极向相关部门反应,同时也自觉约束好自己的家人,远离非法组织。

5、不传播政治谣言。

我校全体教职员工不制造、不传播政治谣言,提高思想认识,提高辨别力,在政治上时刻保持清醒的头脑,做到不媚俗,不从众,对事物有自己正确的判断,不散布丑化党和国家领导人形象的言论,对党和国家领导人尊敬爱戴,积极宣传其的光辉形象和先进事迹。

6、严格组织程序。

我校全体教职员工严格按照组织程序办事,没有违反组织程序或超越权限,重大事项及时请示报告。凡事做到逐级上报,贯彻落实组织意图,个人意志服从组织决定,个人利益服从集体利益。

7、全体教职员工紧密团结。

全校教职员工紧密团结,坦诚相待,以学校利益为重。不存在拉帮结派,搞小圈子、小山头,更不存在闹无原则纠纷,恶意中伤他人的现象。同事之间互相尊重,相互团结。

8、忠诚组织。

我校校委会、党支部班子成员及全体教职员工对党组织高度忠诚,听党的话,按照组织的决定办事。从不存在弄虚作假、阳奉阴违的现象。注重工作落实,着意打通工作落实的最后一公里。

9、坚持任人唯贤。

我校坚持选用干部坚持德才兼备,不存在任人唯亲、优亲厚友、谋取非法利益的现象。学校的班子成员都是从基层提拔上来的优秀员工,深得全体员工的拥护和支持。

1、学习意识不强。

我校的一些教职员工整天忙于一些事务性工作,承担着繁重的教育教学工作任务,不能静下心来认真系统的学习。个别员工满足于现状,进取意识不强,未能深入的研读课标、教材,对自己的教育工作生涯缺少长远性谋划。

2、工作标准不高。

个别员工工作标准不高,对自己要求不够严格,工作落实不够。自我感觉良好,安于现状,沾沾自喜,这就严重制约了员工自身的发展和进步。

3、创新意识不强。

教育需要创新,特别面对当前形势,更是需要创新,要做到与时俱进。部分员工因循守旧,抱着以前的经验不放、抱残守缺,未能静下心来,阅读研究前沿理论,更新自己的教育教学思想和理念,缺乏创新意识。

1、要树立终身学习的理念。

每位员工要树立终身学习的理念,否则就不能很好地胜任教育教学工作。我们常说要“活到老、学到老,吾生也有涯、而知也无涯”,就是这个道理。员工只有静下心来学习,不断丰富和充实自己,才能赢得学生的尊敬和爱戴。当前要养成全体教职员工读书的习惯。要潜心读书,营造读书的良好氛围。通过举行读书沙龙、员工读书笔记展评等活动,促进此项活动深入开展。

2、要提高工作标准。

全体教职员工要严格要求自己,工作上高标准、严要求,要加大工作落实力度,明确竞争对手,将工作做到极致。要深入研究,破解工作落实中的瓶颈,营造比学赶超的浓厚氛围,完成从教书匠到教育大师的转变。

3、要树立创新意识。

创新是一个民族进步发展的不竭动力,创新是一个人最宝贵的思维。要研判当前形势,深入调查研究,提出解决问题的策略和方案,然后勇于尝试。要勇于打破陈规陋习,用科学的眼光、宽阔的视野,探索教育教学的新路子、新方法,成就自己的幸福人生。

总之,活动开展以来,我校教职员工从思想上高度重视,从行动上密切配和,各位教职员工深刻认识到开展此项活动的必要性和迫切性,自查自纠,积极整改,取得阶段性成果。思想的改造永无止境,我们将进一步夯实工作根基,加大工作落实力度,力求通过活动,达到统一思想,提高认识,改进工作的目的。

严肃换届纪律自我剖析材料大全(17篇)篇九

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

 

按照本次民主生活会的要求,下面,我就围绕“深入学习贯彻习近平总书记关于换届工作重要指示精神,认真贯彻落实中央和省委部署要求,抓好换届政策法规和纪律规定学习,加强思想政治教育,深刻汲取xx、xx、xx等地拉票贿选、破坏选举案件教训,进一步统一思想、严明纪律,营造风清气正的换届环境”会议主题带头开展个人对照检查,恳请同志们批评帮助,我将照单全收,不折不扣,切实整改。

一、对照检查出的问题。

自全县换届工作启动以来,我严格按照中央,省市委决策部署,切实履行第一责任人责任,始终把抓好换届工作,严肃换届纪律作为一项重大政治任务抓紧抓牢,建强领导机构、落实工作方案、完善工作机制、加强监督检查,结合实际制定出台xx条工作纪律,全覆盖开展“一对一”谈心谈话,及时抓早抓小、矫正纠偏,换届工作推进有力有序,换届风气风清气正,无违纪违规事件发生。但对标中央,省市委的要求,仍然存在一些短板和不足。

(一)深入学习贯彻习近平总书记关于换届工作重要指示精神方面。一是学得不够深。我坚持认真学习习近平总书记关于换届工作的系列重要指示精神和中央,省市委有关严肃换届纪律的法规文件精神,组织县委中心组集中学习2次,利用休息时间,用足用好“学习强国”app,切实抓好自主学习。但在系统把握学、拓展延伸学、联系实际学上下功夫不够。二是站得还不够高。作为县委主要领导,我深感责任重大,始终加强学习锻炼,着力提升科学把握形势变化、精准识别现象本质、清醒明辨是非曲直、有效抵御风险挑战的能力,但还缺乏政治视野和全局眼光,思想观念、思维层次、战略素养的高度还不够,战略性、系统性、前瞻性研究谋划还不足。三是思想政治建设不到位。虽然我一直在持续性推进全县机关单位、乡镇开展周二民主生活会,强调党员干部教育的重要性,但推进力度仍然偏弱,问责不够逗硬,致使有部分乡镇和单位未严格落实到位,导致部分党员干部政治敏锐性、警惕性不够,对一些所谓“社会组织部”不实的言论、谣言没有及时制止,甚至不经意间成为谣言传播的帮凶,助长了歪风邪气的滋生。

(二)全面落实中央和省委决策部署、高标准严要求抓好领导班子换届工作方面。一是对决策部署理解不够精准。由于个人思想、工作习惯的差异,对中央和省委、市委精神、决策部署有时不能全面理解、精准把握,有时贯彻上级精神与县情实际结合不够紧,有时往往上面怎么说,自己就怎么做,“创造性落实”做得不够。二是对干部了解还不够全面。虽然自己经常性深入镇(乡、街道)、部门调查了解干部情况,但更多的是针对科级以上干部,对一般干部思想、作风、能力情况更多通过分管同志了解,掌握的还不够全面,不够直接。

(三)严守换届纪律、加强换届监督方面。一是警示教育做得不够。对换届纪律“十严禁”“四必须”等内容,注重加强领导班子成员、科级领导干部、负责换届工作人员的宣传教育,对普通党员、群众的宣传力度还不够,参与换届监督的主体还不够广泛,对照湖南衡阳、四川南充、辽宁等地拉票贿选案,开展入脑入心、发人深思的警示教育工作做得不好。二是宣传方式比较单一。虽然切实加大了换届纪律的宣传教育,做到了逢会必讲,逢人必讲,不留缝隙,不留空白,但利用案例开展警示教育,结合各地实际开展接地气、有特色、易接受的换届纪律宣传还不够。

(四)落实换届工作责任方面。一是抓工作力度不够。在推进换届工作中,虽然自己亲自部署、亲自推动,但县委各种事务缠身,落在具体的事情上还抓得不够细。二是工作创新动力不足。在一定程度上缺乏闯劲、拼劲,精神状态有所懈怠,虽然对换届工作有一些新想法,但也只停留在心动而无行动的状态。三是主动作为意识不强。在实际开展换届工作中,对于“混编混岗”的问题,干部关心,我更关心,虽然解决了一部分,但还是解决得不彻底,需要逐步解决。

二、存在问题的原因。

对照查摆问题认真分析,问题产生的原因主要有以下几个方面:一是理论武装有所松懈。面对换届工作的新形势新要求,尽管自己能够认识到理论学习的重要性,也抽出时间加强学习,但忙于抓全局工作、日常事务,无法静心学习、耐心研读,导致学习还不够系统、不够全面、不够深入,没有真正做到先学先用、真学真用、学用结合。二是进取精神有所减弱。自己多次开展过换届工作,有时认为可以“摸着石头过河”“凭着经验办事”,在推动具体工作过程中习惯用老经验老办法解决问题,缺乏对换届工作前瞻性、创造性、开拓性的深入研究和思考。三是守成思想有所抬头。工作中有时过分强调“守住底线”“守住成绩”,怕因换届影响工作,影响干部,有了求稳怕乱的思想,力求稳稳妥妥,大刀阔斧的勇气不够。

三、努力的方向和整改措施。

针对以上查摆出来的问题及产生的原因,我将坚持问题导向,深刻自省,做到边查边改、立行立改,确保问题整改到位。

一是筑牢换届思想防线。坚持把深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,坚决贯彻落实习近平总书记关于换届工作的系列重要指示精神,领会核心要义,掌握精神实质,自觉把思想和行动统一到中央,省市委关于做好换届工作的决策部署上来,始终保持政治上的高度清醒和坚定,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,确保换届工作有序推进。

二是自觉维护换届秩序。切实提高政治站位、增强政治定力、强化政治担当,履行好第一责任人责任,坚决抵制和旗帜鲜明反对拉帮结派、拉票贿选、跑官要官、弄虚作假、违规用人、破坏选举、说情打招呼等违纪违规行为,对违反换届纪律的行为,坚决从严查处,决不姑息,切实用铁的纪律维护换届工作的严肃性和公正性,确保换届工作风清气正、平稳有序。

三是自觉遵守换届纪律。严守党的政治纪律和政治规矩,自觉遵守党章党规,严格执行换届纪律“十严禁”“四必须”“要求,以身作则,严守纪律,坚决做到自身正、自身净、自身硬。同时,端正思想、摆正心态,换届期间自觉做到思想不波动、精神不滑坡、工作不断档,切实以强烈的政治责任感和使命感,全力以赴抓好各项工作,确保换届选举和经济社会发展两不误、两促进。

最后,我郑重承诺:我坚决贯彻执行中央和省市委关于严肃换届纪律的各项规定,坚决维护换届纪律的严肃性。自觉把思想和行动统一到中央、省市委的工作部署上来,把心思和精力集中到做好当前工作上,换届期间自觉做到思想上不波动、精神上不滑坡、工作上不松劲,在岗一分钟,履职六十秒,以实际行动支持换届工作。坚持讲真话、说实话,出公心、行公道,严肃慎重地推荐干部,真正把那些用心干事、不事张扬、敢于担当、把事干成的干部选出来。正确处理个人与组织的关系,无条件服从组织安排和事业需要,坦然面对个人的职务变动和进退留转。

 

严肃换届纪律自我剖析材料大全(17篇)篇十

通过这段时间时间守、讲、树主题教育的宣传学习,对于个人在现阶段的工作环境下,有了更高的觉悟和认识,同时对于以往的工作态度和作风,也引起了深刻的反思。古人云:

国有国法、家有家规,无规矩不成方圆,从而突显出规矩的重要性。在十八届中央纪委五次会议全会上,习近平总书记强调:

要加强纪律建设,把守纪律讲规矩摆在更加重要的位置。而身为竹检家庭中的一份子,生活中的一言一行也直接关系着检察队伍的形象,也只有谨小慎微,做到了守纪律、讲规矩、树形象才能维护竹检队伍的素质形象,才能更好的服务于竹山检察事业。

思想是行动的先导,为人处事没有过硬的思想原则做主导,很容易偏离正确的方向,走错路、做错事、做错人。纵观自己的工作生活,很多时候都是侧重于业务技能的学习,总觉得把科室的业务做好,综合考评提上去,把上级院和领导交办的事项做好就好了,而忽略了政治理论的引导。通过这次学习,引发了对以往工作的一个反思:

长时间机械性的工作,难免产生一种懈怠厌烦情绪,处理繁杂事务时难免焦躁,通过加强政治理论学习,用科学的理论武装头脑,丰富理论知识从而指导工作实践,才能更深刻的理解工作的意义,戒骄戒躁,才能更好的融入工作而不仅仅在于一味的去完成这样那样的指标或任务。

畏则不敢肆而德以成,无畏则从其所欲而及于祸。也就是说为人若无敬畏之心便容易狂妄、贪婪、肆意妄为,从而引发祸端深陷囫囵;只有常存敬畏才能自觉约束自己,严格要求自己,才能在工作、生活和个人修为上有所建树。结合自己的工作,常怀敬畏,也就要求自己肩负使命,在工作中树立安全责任意识,服务与办案服务于检察事业,从而实现自我价值。

严肃换届纪律自我剖析材料大全(17篇)篇十一

总书记在辽宁视察期间提出了“讲诚信、懂规矩、守纪律”的明确要求,这是对党员干部增强党性的总要求,是领导干部立德、立行、立政的根本,这对每一位党员干部更好地改进工作作风、密切联系群众寄予了极大的期望。

前不久,自治区党委书记和地矿局局长也就“守纪律、讲规矩”这一主题做了重要讲话,提醒全体党员干部,一定要将“守纪律、讲规矩”这六字方针牢记于心,随时随地严格要求自己。

作为一名共产党员,我们要时刻牢记“守纪律、讲规矩”这一做人、为官、从政的基本准则,努力做一名合格的共产党员。“守纪律、讲规矩”这六个字看似新鲜,其实是父母和老师从小就教过我们的最起码的做人原则,我们也在思想品德课上巩固学习过,可如今还是有一部分官员做不到这做人方面最基本的一点,如今,自治区党委书记再次强调就是告诫部分官员不要把做人的起码标准都丢了,而是为老百姓树立一个好的榜样,并一心一意的为老百姓服好务。

作为一名刚走上工作岗位的党员同志,借此契机,我要努力学习,查找问题,分析原因,注重整改。通过此次“守纪律、讲规矩”主题教育活动的学习,我深刻领会到本次活动的重大意义所在,以及改进工作作风的紧迫性。通过学习和对照检查,我发现自身还存在很多缺点和不足。现将个人剖析情况简述如下:

中的诸多问题。

2、解放思想,开拓创新的意识不够。作为重磁电勘查所的一名基层员工,我负责野外数据采集、室内资料整理、处理和解释工作。作为刚毕业的学生,我本应带来更多的新方法、新技术,但是我一直认为学校学到的方法技术还不成熟,不能运用到实际工作中。这种思想的不开放,一定意义上制约新方法新技术在生产中的推广,也就减少了新方法新技术在生产项目中的检验机会。发生这种现象的根本原因就是与时俱进和开拓创新意识不够。

一、人民的利益第一,不计较个人得失;树立正确的权力观,发扬艰苦朴素,勤俭节约精神,不奢侈浪费,不追求享受。以高度的工作热情,积极的心态,工作无大小之分,不挑肥拣瘦,脚踏实地的投入工作中,努力提高工作能力和服务水平。

2、进一步发扬党员干部与时俱进精神,开拓创新,增强实效。在科学发展观引领下,坚持党员干部的解放思想、实事求是、与时俱进精神,通过转变学习方式,增加工作理念和手段,创新工作机制,密切联系群众,走群众路线,不断总结工作经验,增加实际工作经验,开展调查研究,提升工作实效。站在全局的高度,立足当前,着眼未来,提出工作新思路,新举措,着力开创单位重磁电业务工作新局面。

3、进一步加强理论学习,提高解决问题的能力。增强学习的自觉性,做到学而不倦,学有所获。增强学习的系统性,系统地学习,不断提高知识理论水平,同事锻炼沟通和交流能力,为将来管理的工作奠定基础。

严肃换届纪律自我剖析材料大全(17篇)篇十二

这次党的群众路线教育实践活动的主要任务聚焦到作风建设,集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这“四风”问题,并明确提出“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求。重点剖析存在的“四风”问题及根源,做到查摆问题准、原因分析透、危害后果明、整改措施实。联系自己的思想和工作实际,重点查找自己存在的问题和不足,并对个人存在问题的原因进行了更深层次的剖析,达到了自我教育、自我提高、自我完善、修正缺点、增强党性的目的。经过一个阶段的学习教育,针对自己的实际情况,结合自己学习心得,认真剖析和反思,现将我的个人对照检查情况汇报如下:

2、工作部署多,督促检查少。没有真正做到严查真督。

1、有时不到群众中去做工作。

2、关心群众责任心不够。没有和人民群众打成一片,没能了解到他们的难处和实际困难。

1、有时工作不够专心。工作热情有所降低,还需要进一步增强事业心和责任感。

2、下班回城“走读”。没有真正发扬艰苦奋斗的精神。

1、有时自我约束不严。

2、有时别人请喝就到的现象。

1、政治理论学习不够深入,政治理论修养不到家。一是没有把理论学习放在重要位置,学习存在片面性,缺乏对理论的系统研究和深刻理解,这是政治理论不成熟的具体表现。二是理论与实践隔离,忽视了理论与实践的辨证唯物关系,对政治理论的学习只满足于记住几条重要论断和几句讲话,缺乏系统性、经常性的学习。

2、改造主观世界不够自觉主动,缺乏艰苦奋斗的精神。共产党员的先进性来自于自觉改造主观世界,不断增强党性锻炼。这些年来,口头上也讲在改造客观世界的同时,要改造自己的主观世界。但实际上存在着重前者轻后者,对自己要求放松了,考虑个人的荣辱进退多了,考虑群众利益和全局利益少了。因交通方便,通讯发达,居住村里少,造成与群众的交流少,疏远了群众。致使工作有时不够深入,满足于完成领导交办的任务,满足于面上不出问题,创新意识淡化,忽视了工作的积极性、主动性、创造性。

3、群众工作经验缺乏,宗旨观念有所淡化。对党的群众路线认识不深,对坚持改造自己的世界观、人生观和价值观的重要性认识不足,还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识。

二是进一步牢固树立群众观点,站稳群众立场。坚持把群众工作理念贯穿本职工作全过程,把坚持以人为本、执政为民的理念贯穿于全部工作中,始终站在最广大人民群众的立场说话办事,把实现好、维护好、发展好广大人民的根本利益作为开展工作的出发点和落脚点,实实在在为群众做好事、办实事。

三是转变工作作风,提高工作效率。进一步解放思想,求真务实,开拓进取,增强自身的社会责任感和爱岗敬业的精神,牢固树立大局意识,想细想全,变被动为主动,做到“有的放矢”,在全面改变自身工作方式方法的同时,还要时刻记住群众,做群众的贴心人,真正做到群众问题无小事,群众利益最大事,切实让群众感受到政府的温暖和党的关怀,真心实意做人民的好公仆。

四是坚守清正廉洁的本色。做到自觉、自重、自省、自警、自励,时时处处严格约束自己,正确对待个人得失,对个人利益、局部利益看得轻一些、淡一些。工作上向标准高的同志看齐,生活上向标准低的同志看齐,摒弃享乐主义和奢靡之风。坚持择善而交,多同普通群众交朋友、多同专家学者交朋友,多同先进模范交朋友,纯洁社交圈、净化生活圈、规矩工作圈、管住活动圈。

五是发扬艰苦奋斗的作风,密切和人民群众的血肉联系。艰苦奋斗是我们党保持同人民群众血肉联系的一个重要法宝,勤俭节约历来是修身之要,持家之宝、治国之道,要牢固树立节俭意识和长期过紧日子的思想,坚持用勤俭节约的标准谋划工作,推动工作,不贪大求洋,不摆阔气,不讲排场,要勇于吃苦,坚持思想上艰苦、工作上吃苦、生活上清苦、党性锻炼上刻苦,要把心思凝聚到干事业上,把精力集中到办实事上,把功夫下到抓落实上,脚踏实地,深入基层,埋头苦干,多为人民谋福利、解难题。

总之,我将以这次党的群众路线教育实践活动为契机,履行好自己的职责,切实增强做好新形势下群众工作责任感和紧迫感,在工作中终坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚持以人为本,贯彻群众路线,探索新形势下群众工作的特点和规律,改进工作方法,转变工作作风,着力提高做好群众工作的能力和水平,努力把群众工作做深做细做实,进一步实现好,维护好、发展好广大人民群众的根本利益。

严肃换届纪律自我剖析材料大全(17篇)篇十三

自20xx年3月开始,我校开展思想作风纪律整顿学习活动,通过参加我校这次思想作风纪律整顿学习,使我对自己有了更深的认识,对小学教师职业道德规范内容更加熟悉。现对照《教师法》和《中小学教师职业道德规范》的要求,结合自己几年来的教育工作表现,作自我问题剖析如下:

1、在热爱教师的职业方面表现不够突出。我平时扎实工作,爱岗敬业,认真上课,努力学习,勇于创新。虽然我很清楚地知道,热爱教师的职业是做好教育工作的前提,但是在教育工作中经常受到各种不良风气、工作压力大等思想矛盾的干扰,使自己的思想偶尔的动摇,因而对教育工作有时不够认真、尽责。

2、在教育教学理论方面学习不够坚持。我经常学习教育教学理论,特别是在新课程刚启动时,本人是首一批进入课改的第一线教师,当时天天学习新课程理念,积极参与实验活动,经常与本组教师探讨相关的问题。同时,还认真学习相关的实践论文、案例、和教学设计,以便不断提高自己的教学业务水平。而这些都不是经常性和自觉性的,这都是为了完成任务而被动应付的。现在深入剖析起来,要想不断适应教育形势的发展,成为一名合格的新时代教师,就得必须不断地加强教育教学理论学习,使自己的业务水平能尽快的提高起来。

3、在关心学生,热爱学生方面不够公正、耐心。平等对待学生是做好教学工作的一个关键,教师与学生是平等的,这一点大家都认同。但是,我自己有时上课时,学生不听话,因缺乏耐心,也常训学生,现在仔细回想起来,对待学生(特别是调皮学生)确实有一点粗暴。

4、在教学工作方面不敢勇于创新。本人虽然能运用新理念来指导教学实践工作,探索科学的教学方法,提高自己的教学能力。但是,目前自己的教学思想和方法还是有点滞后,课堂上还是为能完成教学进度,而突略对学生各方面发展的训练和培养,没能真正地做到放手给学生,让学生真正地成为课堂的主人。同时,自己思想认识还放不开,总是顾虑太多。另外,对待学生缺乏“爱心、细心、耐心”。比如有时对待学生的错误,不是循循善诱的教育,而是粗暴的责骂,甚至讽刺、挖苦。

5、在工作协调性方面较差。平时总认为自己能做好的事情不必劳驾他人。相反,自己关心、帮助他人也不够,与他人谈心、交流、沟通的机会比较少。

6、存在自我满足现象。过去在自己的本职工作中做出了一些成绩,就自我感觉不错了,对自身要求降低了。有很多的工作都是想做又不敢做,畏畏缩缩,缺乏果断和胆量。很多情况下,没有针对实际情况,主动地去寻出路,想办法,解难题,因此,工作上起色不大。

7、业务知识不够钻研。对待工作有时不够及时主动、积极,只满足于完成领导交给的任务,在工作中遇到难题,常常等待领导的指示,说一步走一步,未把工作做实、做深、做细。有时由于工作的重复性,图个省事,照搬照抄,只要按时完成工作就算了事。

8、对自身要求放松。在日常工作中,特别是没有较急、较重的任务的时候,对自己没有严格要求。

1、思想认识不高,对学习教育教学理论不够深入、坚持,对理论指导实践的意义认识不足。还有理论学习不能够与实践紧密结合,对理论联系实际的精神实质认识不足,在学习中没有能够很好地结合自身实际与学校情况进行有效的反思。

2、爱岗敬业精神不够,缺乏刻苦专研精神和态度,工作中不善于总结经验和反思,缺乏耐心和责任心,思想懒惰,缺少时代的使命感和高度的责任感。

3、爱心没有很好的培养和树立,因而缺乏爱心的激发、永保爱心不够而出现敷衍塞责现象。

4、缺乏协作精神,因而依靠集体的力量、群体的智慧、合作创共赢方面就做得不足。

5、忽视了家长在教育方面所起的重要作用,忽视了三位一体的教育策略的重要性,使自己的工作不够主动,与家长联系、沟通得比较少。

1、端正学习态度,自觉、主动加强理论学习。

第一是要加强对教育经典著作的学习,不断充实自身的教育理论意识;。

第三是要在学习中做到结合实际深入思考,并能利用理论来指导实践工作。

2、在工作中要严于律已,以身作则,真正做到为人师表。保持平和心态,不要过于急燥。在对待学生方面,要做到平等、公正的态度。特别是对待基础差的学生要有耐心,有恒心,对待不听话的学生,可以采用一些比较随和的办法,别让师生关系僵化,因为这样的效果就不大好。因此,要时刻注意为人师表。作为教师,我们要用爱的眼光发现孩子。每一个孩子都是一个未开发的宝藏,而开启宝藏的密决就是我们要告诉孩:你真棒!在教学过程中我注重尊重每一个孩子,努力做到象发现宝藏一样发现每个孩子的优点。

班上有一个孩子,他以前学习不努力,成绩也不够好,总认为老师和同学都不喜欢自己,自己不是老师喜欢的好学生,他总是被动的接受老师布置的一项又一项的任务,无奈的去完成,从他的行为中,我看不到他丝毫的热情与激情。当然这种定式的形成或许与我的教育也有一点关系。作为教师,对于部分问题学生,有时,我们也有忽略他们的时候,因为我们的教育方式教育方法也有一些需要改进的地方,这在无形中就影响了孩子的发展。近来,通过和这个孩子交谈,我发现自己对他还很不了解,我并没有走进孩子的心扉,我努力改变自己以前的教育方法,在生活上对他多一点关心,给他一个关切的眼神,送上几句问候的话语。另外我还告诉他:天生你才必有用,在学习上你不如其他同学,可你在体育方面比其他同学都好,你还特别爱劳动。每个人都有自己的长处,你也一样。你很聪明,如果努力,你一定会很棒的!看着他那有些疑惑但又充满信赖的眼神,我感到我已经慢慢的走进了他。课堂上,我总把一些简单的问题留给他,然后再加以表扬,给予鼓励:你慢慢想想,一定可以的;细心,你都会的;好孩子,还不会吗?快请好朋友帮帮你吧;呦!你真是个细心的孩子;只要认真写,你一定会写得很漂亮;你是个很懂事的好孩子。只要他有一点进步我就及时表扬,极力的去发现它的每一个优点。慢慢把发展的空间还给这个可爱的孩子。就这样,在我一个又一个美好期望之下,孩子慢慢的转变了:他爱学习了,喜欢上学了,他不再是老师眼中的差生了,他变得积极了,主动了。他的学习成绩提高的也很快。

4、进一步坚持定政治信念。系统地学习马列主义、毛泽东思想、“胡锦涛同志重要讲话精神”及关于“在领导干部中大力提倡八个方面的良好风气”、构建和谐社会和“八荣八耻”的重要文献和思想精髓,系统掌握其基本观点、基本方法。牢固树立科学的世界观、方法论。

5、加强学习,提高素质。牢固树立终身学习的观念,即要学政治、学理论,又要学业务、学法律、学科技。要坚持理论联系实际,把所学的理论与实际工作相结合,不断提高自身综合素质,提高政策理论水平和业务能力。

6、进一步加强自身建设。牢固树立以下态度:一是主人翁意识;二是解放思想,开拓创新意识;三是真抓实干,勇挑重担;四是严以待已,廉洁自律;五是服务群众,奉献社会。通过树立和发扬五种意识,努力把自己培养成为为人师表的人民教师。

7、振奋精神,务实创新。彻底改变落后的思想观念,积极主动的接受新思想,新信息;进一步加强政策法规学习,严格遵守各项规章制度,一切以集体利益为出发点,坚持原则,公正办事,服务和服从于大局。

8、加强思想修养,提高工作能力。严格要求自己,做到不参与不健康的娱乐活动,不出入与自己身份不相符的场所,始终保持言行与自己身份相符;进一步加强自身形象建设,努力提高自己的业务素质,做一名师德高尚、业务精良的教师模范。

严肃换届纪律自我剖析材料大全(17篇)篇十四

问题是连接过去和未来最重要的部分。它的前轴承“真实情况,重新开始“深刻理解努力方向和整改措施”我们应该从发现的问题开始扩展对接。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴!

此次乡镇领导班子换届,适逢“十三五”开局之年。可以说,选出忠诚干净担当的好干部、配出结构优功能强的好班子,为决胜全面建成小康社会开好局、起好步提供坚强组织保证,是乡镇领导班子换届“最大的政治”。党委要求我们严格按照中纪委和中组部提出的“九个严禁”纪律要求来落实好镇、村换届各项工作,做到风清气正,警惕自己行为,确保我镇此次换届工作顺利进行。做好此项工作,重点就是严肃换届纪律、营造公平公正公开的换届环境。

一是对文件精神学习不够,领悟不透彻。学习形式单一,流于形式,按部就班,缺乏主动性、积极性和创新性,对党的换届纪律要求问题把握不全、理解不透。

二是政治敏锐性和洞察力不强。对中纪委和中组部提出的“九个严禁、九个一律”的长期性、复杂性、尖锐性认识不足,对小道消息、社会流言、政治调侃抵制不力,有时候听到与党的方针政策不一致的言论时,睁一只眼闭一只眼,没有做到及时抵制。

三是执行力度不强,大局意识不足。一怕工作失误、冒风险。担心踩到红线、触犯规则,把“不出事”作为最大原则。二怕触及利益、得罪人。担心引火烧身、担心承担责任,畏首畏尾、患得患失。

一是政治理论学习重视不够。在平时的工作中一心围绕完成发展“硬指标”去摆布精力,或多或少的忽视和放松了政治理论学习,缺乏对理论的系统研究和深刻理解,导致学习的实用主义思想和片面性较为严重,因而放松了对理论的再学习、对理想的再坚定、对革命意志的再锤炼,导致政治理想不够清醒和坚定,导致对上级文件精神和纪律要求把握不严,认识不深刻。

二是求真务实意识不够强,改革创新能力不足。工作上满足于表面不出问题,对发展中的新情况新问题缺乏透彻的分析研究,对换届工作经验缺乏及时的总结提炼,对换届中出现的新问题缺乏有效的解决办法,工作的积极性、主动性和创造性不足。

三是纪律意识不够强,管束执行不够到位。根源在于对执行换届纪律的重要性认识不够,对换届纪律的内容理解不透彻,对基层干部宣传教育不够。纪律意识不足,根源在于过于看重自身利益,计较个人得失,在追求自己名利的同时,难免忽略了纪律的严肃要求。纪律管束执行不到位在于权力观扭曲,对权力来自人民、权力服务人民认识不清,对人民赋予的权力缺乏敬畏之心,对党的铁的纪律缺乏戒惧之心。

严肃换届纪律,营造风清气正换届环境,是此次换届作为我们每名干部的起码要求。作为乡镇领导班子的一员,结合自身实际情况,首先我会对照文件要求,通过学习,加强对严肃换届纪律重要性和必要性的深刻认识。要坚定信念,坚定态度,同不正之风作斗争,用纪律保证风清气正换届环境,使此次换届健康顺利进行;其次预防在先,通过典型案例,在换届选举中搞投机钻营,拉票贿选,违反换届纪律的人付出沉重代价,时刻告诫自己该做什么,不该做什么,筑牢纪律防线;再者就是职责所在,作为党员干部率先执行维护换届纪律,这也是重大政治责任,必须明确要求严格约束自己,珍惜荣誉,在维护组织形象、弘扬正气上,发挥表率作用,做为乡镇党委领导班子成员要充分发挥自身作用,把正风气严肃换届纪律工作。

“九个严禁”,既是定心丸,也是预防针。与其相对应的原则是“九个一律”,坚持违者必惩,任何人,任何事,只要触线,就要受到惩罚,绝不拖延,绝不手软,绝不让搞不正之风的人得利。目的就是,要以铁的纪律护航换届举行,确保在换届工作中,坚持把纪律挺在前沿,层层压实责任,处处风清气正。只有用铁的纪律严肃换届纪律,才能确保换出团结、换出干劲、换出风清气正的政治生态、换出干事创业的良好局面。

1、严守换届纪律,不碰高压线,以中纪委和中组部提出的“九个严禁”作为自己去留准绳,牢牢把握政策界线,在此次换届中绝不做违反准则事,绝不向上级买官,绝不拉票,绝不跑官、要官,绝不采用任何不光明手段影响换届纪律而谋取职位,做到严明纪律,警示在前。同时,以最坚决态度和有力措施抵制不正之风,弘扬清风正气,在换届中经得住考验。

2、做好自我教育,树立正确人生观、价值观、权利观、名利观,讲党性顾大局守纪律,使自己思想、行动同换届保持高度一致,以身作则,在正已同时教育村干部正确对待去留,服从组织安排,以对组织、对事业负责精神做好换届工作。

3、在换届中将切实做到心如止水,对组织心存感恩,对自己心存满足,对同事心存知遇,为营造风清气正换届环境做贡献,面对此次换届,坚决服从组织的安排,正确对待,强化纪律,正确对待换届和个人去留问题,以最好状态去面对,调整自己理念,以百倍努力干好本职工作,迎接换届检阅。

以上就是我的对照检查,如有不妥,请批评指正。

按照县委组织部关于召开乡镇换届专题民主生活会的要求,我对换届纪律相关资料进行了认真学习。下面我将学习中央、省、市、县委换届纪律情况,结合个人实际向组织作如下汇报:

1、是要求自己有待严格。一直以来都能够正确对待自己的工作岗位,并且能够恪尽职守地做好各项工作。但是换届工作对我而言也是一种考验,考验自己能不能坦然面对个人职务变动和进退留转,能不能始终保持良好心态和豁达心怀,我认为自己还有许多不足的地方,应该提高对自己的要求,以感恩之心对待组织,以平常之心对待官位,以敬畏之心对待权力,正确对待换届选举工作。

2、是统筹协调有待加强。换届是一项重要且严肃的工作,但也只是所有乡镇工作的一个组成部分,如何在推进换届选举工作的同时抓好自己分管的相关工作,确保党委换届顺利进行,确保项目建设取得明显成效,这更需要从全局角度来理解和把握各项工作之间的关系,提升统筹兼顾的能力。

1、理想信念有放松。自认为只要严格要求自身,就不会出事,以致出现了自身要求严,工作要求不高,过分强调工作自觉性等问题,但事实上,由于制度不够,督查力度不够,造成了工作纰漏,工作实际离自己的目标有距离,追着抓落实又存在较大难度,理想与现实之间差距越拉越大。

2、宗旨意识有淡化。参加工作就到至乡镇工作。个人经历较为简单,自认为党的宗旨意识是比较强的。但是自己没有与时俱进地强化宗旨意识。以人为本、执政为民做得不够,深入基层解决实际问题不够,精神状态和进取心不够;考虑个人多了一些,考虑群众利益少了一些。没有认真去思考参加工作为什么,现在当干部应该做什么,将来身后应该留点什么。

3、党性修养有滑坡。党性修养是一辈子的事情,只有起点,没有终点。党员特别是党员领导干部必须时刻加强政治理论、组织纪律、思想作风、文化知识、领导艺术等多个方面修养。但正如自我剖析所言,和老党员、老领导相比,修养依旧不够纯粹。执行纪律有松懈。整体上,我能与中央和省委、市委、县委以及镇党委保持高度一致,严守政治纪律和组织纪律,敢于担当、敢于负责。政治纪律上,受社会不良风气的影响,在工作和生活上放松对自己的要求,满足现有状态,淡化了自己的政治身份和政治责任,对自己要求不严,工作上只求过得去、不求过得硬,标准上只求不违规、不求作表率,思想上严防死守,令行禁止的意识不够深入。

4、政治纪律松懈的思想有所抬头,落实“一岗双责”的意识不强。组织纪律上,自我管理出现松懈,使命感、紧迫感、责任感下降,执行力不够,有时存在敷衍塞责,能拖就拖,能推就推的情况,从而影响了工作效率。

1、加强政治理论学习,努力提高基层领导干部素质。提高农村工作水平。只有学习,才能不断提高认识和工作水平,才能保证行为的正确性。要把学习作为一种精神追求、一种政治责任,切实加强理论学习。我将积极组织并参加各项学习活动,自觉利用各种渠道、方式加强自我研习,深入群众,走访群众,学习群众语言和群众工作方法,把学习变成一种自觉行为。

2、进一步增强宗旨意识,正确行使权力。作为一名党员领导干部,必须时刻不忘贯彻党的宗旨,全面树立为群众服务的觉悟和精神,不断提高为群众服务的能力和本领。要通过增强宗旨意识来增强事业心和责任感,提高驾驭工作和处理问题的能力。

在这次换届中,我一定严格执行中央、省委、市委和县委换届纪律要求,充分发挥职能作用,自觉维护换届秩序,确保镇乡换届圆满成功。以身作则、严守纪律,坚决贯彻执行“九个严禁、九个一律”纪律要求,自觉做到绝不拉票贿选、绝不买官卖官、绝不跑官要官、绝不造加骗官、绝不说情打招呼、绝不违规用人、绝不跑风漏气、绝不干扰换届。坚决服从组织安排、坚决抵制不正之风。自觉把思想和行动统一到中央、省、市、县委的部署要求上来,做识大体、顾大局的表率,换届期间自觉做到思想上不波动、精神上不滑坡、工作上不松劲,尽职尽责做好工作,以实际行动支持换届工作,切实把心思和精力集中到做好工作、维护团结、振奋精神上来。

以上就是我的对照检查,如有不妥,请批评指正。

**县委办主任***。

2021年4月22日。

防针,进而更好地教育干部、警示干部,筑牢纪律防线,预防干部走错路,避免发生类似的问题。三是职责所在。严肃换届纪律,是确保顺利完成换届工作任务的重要保证,是选好干部、配强班子的重要抓手。作为党员领导干部,带头执行、带头维护换届工作纪律,这是重大政治责任。必须明确要求,严格约束自己;珍惜荣誉,维护组织形象;弘扬正气,发挥表率作用。特别是作为县委办公室副主任,更要充分发挥自身作用,始终站在维护换届纪律的第一线,自觉维护换届纪律,把正风肃纪贯穿换届工作全过程。

对照上级关于严肃换届纪律方面的要求,我通过认真剖析,认为虽然在日常工作中,结合实践,对党的理论不断学习,但还存在浅尝辄止,缺乏系统学习和更深入思考,特别是理论指导实践上,还需不断加强。同时结合工作实际在对待有关换届纪律认识上还要进一步加深理解,更要严格要求、严格遵守,做好表率。

当前,换届工作即将全面展开,在这次换届中,我将严格执行换届纪律要求,努力做到以下四点:

一是顾全大局。保持高度的政治责任感,自觉把思想和行动统一到上级的部署要求上来,做识大体、顾大局的表率,把心思和精力集中到做好工作、维护团结、振奋精神上来,通过换届,换出新作风、新精神、新活力和新干劲。

二是维护党风。党风问题关系党的人心向背,关系党的生死存亡。我坚决维护和执行好党的纪律,正确处理个人与组织的关系,无条件服从组织安排和事业需要,以健康平和之心对待换届中的进退流转,以积极向上的态度对待工作和人生,以感恩的心和“不伸手、不计较、不抱怨”的行动,在自己的岗位上辛勤工作,做到思想上不波动、精神上不滑坡、工作上不松劲,以实际行动支持换届工作。

三是实事求是。树立正确的人生观、世界观、价值观、权力观,坚持讲真话、说实话,出公心、行公道,心静如水对待换届,心存感激对待组织,心满意足对待自己,心宽如海对待同事,心齐气顺对待工作,实事求是地评价自己,客观公正地评价他人。

四是尽职尽责。充分发挥办公室职能作用,加强对换届纪律的宣讲和监督,坚决执行上级及县委各项换届纪律要求,实实在在,把中央的精神实质贯彻到具体工作中,为换届提供坚强保障,为全县各项工作部署顺利落实尽职尽责。我也郑重承诺:一不跑官要官;二不鼓励、参与或帮助他人拉票贿选;三不参加任何有拉票意图的吃请、消费和娱乐活动。

按照县委关于《认真开好2018年度县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》要求,围绕“强化创新理论武装,树牢‘四个意识’,坚定‘四个自信’,坚决做到‘两个维护’,勇于担当作为,以求真务实作风坚决把党中央和省委、市委决策部署落到实处”主题,我于会前深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大会议精神,并紧紧围绕思想政治、精神状态、工作作风、为民情怀4个方面问题,进行了深刻的自我剖析,明确了今后努力方向和整改措施,现将个人对照检查情况报告如下:

1.思想政治方面。一是对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大会议精神学习不系统、不深入,常常把大部分时间和精力投入到业务工作中,也经常以事务多、工作忙为借口,没有真正做到学懂弄通做实。二是深入基层服务群众没有形成常态。平常忙于日常事务性工作,没有更多时间和精力深入基层、深入群众,蹲点调研几乎没有,亲自上手解决群众困难很少。特别是开展脱贫帮扶工作不扎实,进村入户时只是简单的询问帮扶户收入情况,在具体帮扶措施上大而化之,没有真正做到因户因人施策。

2.工作作风方面。一是精文简会不彻底。对与机关事务联系不紧密的工作,存在以会议落实会议,以文件贯彻文件现象,后续的督办落实不够;会议依然较多,少数简单的工作也召开调度会,一定程度上影响了抓落实的进度。二是改进作风表率示范不够。没有时时刻刻带头遵守工作纪律,及时通报行踪不够,致使汇报工作签批事项的同志有白跑几趟的现象;工作效率有待提高,事不过夜、案无积卷的优良作风坚持不够,少数工作等期限到了才匆忙补课;有时候推进工作过份强调按程序办理,没有全面解放思想,还存在等领导指示再落实的心理。三是勤俭节约从严把关不紧。“过紧日子”的念头没有树牢,有时候干工作,为了追求又好又快地完成任务,没有精打细算,忽略了成本造价,造成了浪费现象;一些具体细节把关不严,对纸张单面打印、人走未及时关灯的现象管理不严。

3.为民情怀方面。一是主动服务意识不足。没有时刻从服务对象角度出发主动服务、贴近服务,自己发现问题少、被动接受意见多,领导交办落实快、服务对象诉求反应慢。二是联系群众不够紧密。有的班子成员在与群众打交道存在“怕”“躲”的心理,没有真正与群众打成一片,在精准扶贫中走过场、图形式、凑次数,没有从帮助群众解决实际问题的角度出发,以至于在第三方评估中,有的贫困户对帮扶干部不是很满意。

深刻剖析自身存在和发现问题的原因,主要产生于以下四个方面:

1.党性修养放松。对党的十九大会议精神学得不深不透,没有准确把握好学用结合的关系,忽略了理论对实际的指导作用,片面追求引用个别原理,常常是需要什么学什么,急用什么学什么,致使贯彻上级决策部署没有做到不折不扣,对分管工作的跟踪和督导做得不够。

2.理想信念不强。随着参加工作时间的自然增长和职务的不断变化,自认为工作已经达到了一定的水平,很难再不断提高,也没有自觉地和新时期的先进人物看齐,忘记了共产党员的初心和使命,根本原因就是理想信念不强,精神追求有所松懈。

3.宗旨意识不牢固。刚参加工作的时候,大部分时间与群众直接接触,对群众的所急所需感同身受,解决起来也全心全意。但是随着在机关时间待长了,工作性质的转变,由干具体工作变为指导工作,与群众接触少了、距离远了,宗旨意识也随之不断减弱。

4.进取意识退化。随着工作条件和生活条件逐渐改善,自己精神上开始松懈,干事创业的精气神不足,没有坚守自力更生、艰苦奋斗的优良传统,老一辈共产党人的好作风渐渐在自己的工作和生活中淡化。在面对压力越来越大,求稳怕错的思想逐渐出现,敢为人先、改革创新的勇气严重不足。

今后工作中,我坚决用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,坚持问题导向、立行立改,重点针对查摆出来的问题,逐一制定整改措施,形成落实清单,全力以赴抓好整改。

1.增强理论学习,坚定理想信念。坚持把学习当作一种工作责任、一种生活方式,结合开展“两学一做”学习教育常态化制度化,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大会议精神,认真学习上级文件精神,坚决贯彻执行中央和省市各项决策部署,敢于同有损党和国家形象的行为作最坚决的斗争,始终做共产主义理想信念的坚定信仰者、坚决捍卫者。

2.树牢“四个意识”,坚定“四个自信”。充分运用好县委中心组和政府党组集中学习以及中国共产党员在线学习平台等形式,不断汲取丰富的理论营养,进一步牢固树立“四个意识”,始终坚定“四个自信”,坚决做到“四个服从”,坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导,自觉在思想上政治上行动上同以习近平为核心的党中央保持高度一致。

3.不忘改革初心,心系人民群众。始终坚持把实现好、维护好、发展好最广大人民根本利益作为出发点和落脚点,永远不改变初心,真心实意地多同群众交朋友,踏踏实实地多向群众请教,下大力气多做得人心、暖人心、稳人心的实事、好事。

按照x委关于以坚决全面彻底肃清苏荣案余毒持续建设风清气正政治生态为主题开好专题民主生活会的要求,根据x党委(组)要求,我围绕主题,在深入学习、谈心谈话、征求意见等基础上,结合对照学习《党章》和习近平新时代中国特色社会主义思想,以及《中共中央政治局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》,深入从严从实查摆问题,深刻剖析问题产生的根源,坚决在政治上划清界限,从作风上挖根除弊,坚决全面彻底肃清苏荣案余毒影响,进一步明确了今后的努力方向和改进措施。现将对照检查情况汇报如下:

苏荣作为党的高级领导干部,未能坚定党的理想信念,加强自身作风建设,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,政治纪律和政治规矩意识淡漠,陷入腐败泥潭不能自拔,给党和国家的事业造成不可估量的损失,对党和人民群众的利益造成重大恶劣影响。作为一名共产党员,我对苏荣的腐败行为感到痛恨和唾弃,对党中央对苏荣严重违纪案的处理表示坚决支持和拥护,并将从思想和行动上坚决全面彻底肃清苏荣案余毒。

(一)在丧失政治立场、不守政治规矩的余毒方面。作为一名党员领导干部,我能够坚持正确的政治立场,拥护社会主义和党的领导,坚持四项基本原则,坚持党的理想信念,树立“四个自信”,树牢“四个意识”,在大是大非面前不含糊、不动摇,能够始终坚持原则,坚守底线。但也存在一些问题:一是政治敏锐性不够,对一些错误思想和观点缺乏鉴别力和警惕性,认不清问题的本质,看不到潜在的危险。二是对社会上和周围同事朋友中的一些错误思想和言论碍于面子不敢大胆指正,维护党的权威不够有力,核心意识有待加强。三是在工作生活及学习中,政治纪律和政治规矩的意识有待加强。

(二)在责任缺失、管党治党不力的余毒方面。一是未能树立起党员领导干部带头管党治党,遵守党规党纪,起模范表率作用。二是没有树立起党员领导干部管党治党担主责、负总责的思想,总认为管党治党是组织的事,个人没有能力去做好这件事情。三是平时主要将精力投注于业务工作,注重务实,对管党治党等党建的务虚工作关心不够,一定程度上削弱了党的领导力和执行力。

(三)在任人唯亲、搞团团伙伙的余毒方面。总体而言,我在选人用人方面能够坚持原则,按照程序进行。但也一定程度存在一些问题:一是碍于面子和人情往来,曾经在后勤物业等非国家编制的岗位中安排一些朋友的工作。二是在与其他班子成员共事时,有的因为志趣相投、有共同话题,在一起的时间难免较多,被外界误认为在搞团团伙伙。三是对单位中一些同志任人唯亲,搞团团伙伙碍于面子未能及时出面制止,一定程度上纵容了这种行为。

(四)在以权谋私、腐化堕落的余毒方面。苏荣之所以违法乱纪、身败名裂,很大程度上与他忘记自己的共产党员身份,没有继续保持艰苦奋斗和谦虚谨慎不骄不躁的作风,违反中央八项规定精神,讲排场、摆阔气,信奉享乐主义、搞“奢靡之风”有着千丝万缕的联系。所以我坚决吸取教训,在以权谋私、腐化堕落方面不存在任何问题。不搞在任人唯亲、搞团团伙伙,但也存在一些问题:一方面,对社会上的享乐主义、奢靡之风没能进行有力反对,有时甚至有心生羡慕的错误想法。另一方面,对配偶、子女教育得还不够严格,未能树立起良好家风。

(五)在大搞形式主义、形象工程的余毒方面。总体而言,我始终能够牢记自己党员领导干部的身份,杜绝大搞形式主义、形象工程。但也存在一些问题:一是受错误政绩观影响,在接待上级考察和调研时,有带他们参观考察一些做得好的,一些示范点。而对于一些存在一定问题,做得不够好的不敢带他们参观,怕影响自己的面子和帽子。二是还有热衷于对一些能够给上级部门和领导留下深刻印象的政绩工程、形象工程进行过分关心和打造的情形。三是贯彻落实上级工作安排上满足于以会议布置会议,以文件代替落实,习惯于当“二传手”、“中转站”,工作缺乏积极主动性。四是受错误政绩观影响,对工作成效、工作业绩有报喜不报忧、夸大其词的情况。

一是理论学习不够。平时忙于工作,疏忽了政治理论和法律法规的学习,没能够深入系统地学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表重要思想”、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大及党的十九届历次全会精神及法律法规知识。二是理想信念不坚定。受市场经济和思想多元化影响,理想信念受到各种考验,难免出现松动。三是党性修养不够强。没有树立正确的世界观、人生观、价值观,未能正确对待集体利益和个人利益,正确处理个人得失。四是宗旨意识不牢固。总认为全心全意为人民服务是喊在嘴上的口号,那是高级领导的事,我们这种普通领导干部只要将工作做好就是为人民服务了,没有真正树立牢固的宗旨意识,全心全意为人民服务做得还不够。五是作风建设有待加强。个人要求不够严格,缺少艰苦奋斗、艰苦朴素的作风,深入基层联系群众做得还不够,理论联系实际落实得还不够透彻。

一是切实加强理论学习。一方面,加强对马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表重要思想”、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大及党的十九届历次全会精神的学习,不断增强自己的政治意识,提高自己的政治素养。另一方面,加强对法律法规和党纪党规及政治纪律和政治规矩的学习,不断提高自己的遵纪守法意识。

二是切实加强党性锤炼。一方面,要加强对马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表重要思想”、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大及党的十九届历次全会精神的学习,以党的先进指导思想加强党性锤炼,增强自己的党性。另一方面,要严守党的政治纪律和政治规矩,学习党的各项规章制度,遵守党的规章制度,切实加强党性修养。

三是切实坚定理想信念。坚定共产主义理想和社会主义信念,就要牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”,树立远大的理想目标和坚定崇高的信念,时刻与党中央国务院保持高度一致,坚定党的领导核心地位。

四是切实树牢宗旨意识。全心全意为人民服务是我们党的宗旨。我们共产党人要始终不忘初心,牢记使命,树牢全心全意为人民服务的宗旨意识。多深入基层,多联系群众,多倾听群众意见建议和诉求,反映群众呼声,维护群众利益,为群众办实事办好事。

五是切实改进工作作风。一方面,树立起艰苦奋斗的作风,吃苦耐劳,艰苦朴素,杜绝浪费和奢靡之风。另一方面,善于联系基层和群众,多走访群众,切实为基层和群众解难事、办实事、做好事。再一方面,树立起清正廉洁的工作作风,多讲奉献,少谈索取。

今年,是县、乡(镇)、村换届之年,这是我们政治生活中的一件大事。通过学习党的十八大以来习近平总书记系列重要讲话精神,学习xx破坏选举案和南充拉票贿选案的典型案例材料,特别是学习了中纪委、中组部《关于加强换届风气监督的通知》、“九个严禁,九个一律”,省委“六个坚决查处”、县纪委、县委组织部《关于严肃换届纪律有关要求的通知》等精神和要求,我作为一名新提拔的乡镇干部,自己深刻认识到中央、省、市、县关于换届的纪律要求,是对每一名面临换届的党员领导干部的关心和爱护。我按照要求,认真进行了对照检查,并努力查找原因,找准改进措施。下面,我结合自己实际情况作简要剖析。

(一)对换届工作的相关纪律认识出现偏差。20xx年我经历了乡镇换届,受当时换届的“拉帮结派、拉票贿选、跑官要官、说情打招呼“等不良社会风气影响,自己对换届选举产生了很多错误思想,错误认为换届选举,就是走形式,就是跑关系,就是拼人缘,不以工作业绩论英雄,不以党规党纪为底线。但是,目睹了我县这几年干部任免,以及这次换届前对换届的相关程序和相关纪律宣传,让我对任用干部和换届选举有了新的认识,新时期在选任干部上,严格按照相关纪律和程序选用任用干部,严格按照“五好干部”标准选任干部,绝不是坐着不干事、跑跑关系、走走后门就能被考察为领导干部,最终要以德才论英雄、以实绩论英雄。如果走上了领导干部岗位上不不注重学习,不深入群众,心中无党、心中无民、心中无戒,最终将被新时期对干部的新要求所淘汰。

(二)对换届工作的相关纪律学习不够。错误认为换届选举都是主要领导和分管组织人事领导的事情,存在事不关己高高挂起的想法。针对换届,只是着重学习了xx破坏选举案和南充拉票贿选案的典型案例材料以及中央、省、市、县纪律要求,没有进一步拓宽学习内容。镇党委把换届相关纪律转发在手机上,也是被动接受,只是从文字方面学习,表面肤浅理解,没有认真对照自身实际情况进行自查、梳理。

(三)对换届工作的相关纪律广泛宣传不够。作为刚到乡镇来工作,首先想到的是如何尽快熟悉情况,开展好分管工作,对业务强调过多,对换届工作相关纪律强调的少,宣传的少。没有立足今年是换届之年,没有站在全镇统筹安排部署上来安排实施工作。

(一)懈怠了理论武装,理想信念不够坚定。放松了政治理论学习,理论武装不够,原来那种追求理想、追求卓越的激情有些弱化。加之受到社会上的不良现象和风气影响,特别是看到“跑官要官者得势、投机钻营者获益”等不公平现象,自己越来越感到彷徨、迷茫,世界观、人生观、价值观开始动摇,产生模糊认识,对不良现象放松了思想警惕。有时茶余饭后与朋友谈论涉及国家大是大非的事时,态度暧昧,甚至随大流。究其原因,还是放松了思想理论武装,理想信念不够坚定。

(二)放松了主观世界改造,党性修养有待加强。特别是面对干部队伍中出现“软、懒、散”作风、社会上的不良现象,习以为常,习以为惯,有时还不自觉地融入其中,甚至参与进去,对工作产生了懈怠,对不良社会风气和干部身上的不良作风没有坚决抵制。究其原因,还是没有与时俱进改造世界观,没有与时俱进增强抵制诱惑的免疫力。

(三)弱化了纪律约束,思想防线逐渐松懈。由于前几年跑官要官、拉票贿选,说情打招呼等不良社会现象严重,而且对这些违规违纪行为没强有力的制止和惩处,导致自己对纪律的严肃性的认识出现偏差,从而放松了纪律约束,思想防线逐渐松懈。

(一)强党性、重品行,增强政治定力。加强党章党规学习,深入学习习近平总书记系列重要讲话精神,不断提高思想理论素养,自觉加强党性修养,用共产党理想信念激励自己,用党纪国法约束自己。结合湖南xx、四川南充等典型案例,主动学习“九个严禁、九个一律”和“六个坚决查处”等换届纪律,做到真学、真懂、真信、真用。坚持讲政治、讲党性、讲规矩、讲大局。用“三严三实”要求和“五好干部”标准细照,学习“吃苦在前、享乐在后、勤政为民、扎实工作”的精神,坚决摒弃违背关于换届“九个严禁“的行为,继续保持奋发进取、昂扬向上的精神状态和工作激情。

(二)高标准、严要求,带头遵规守纪。我作为新提拔的领导干部,一定严格要求自己,始终做到铭记党恩,珍惜岗位,树好形象,干好事业,推进发展。自觉遵守“九个严禁、九个一律”和“六个坚决查处”等换届纪律,坚决做到不拉票贿选、不买官卖官、不跑官要官,坚决服从组织安排,坚决抵制不正之风。

本人承诺:坚决服从组织安排,严守换届纪律,不碰高压线,以中纪委、中组部《关于加强换届风气监督的通知》、“九个严禁,九个一律”,省委“六个坚决查处”、县纪委、县委组织部《关于严肃换届纪律有关要求的通知》精神作为自己去留准绳,牢牢把握政策界线,此次换届中绝不做违反准则的事,在换届中经得住考验。

以上发言,如有不妥,敬请领导和同志们批评指正。

根据省、市、县委关于乡镇换届工作的有关要求和安排部署。我作为xx镇党委副书记、纪委书记,认真学习大邑县乡镇换届“九个严禁、九个一律”的纪律要求,并结合xx破坏选举案、x拉票贿选案认真对照检查自身在贯彻落实换届精神的突出问题,努力提高党性认识,进一步明确了哪些行为不能做、哪些事项当警惕。下面我就严肃换届纪律营造风清气正换届环境结合自己实际工作对照检查如下:一、对照严肃换届“九个严禁”要求查找出的主要问题。

作为一名******员和乡镇领导干部,我严格遵守党的纪律和要求,在换届选举工程中中不存在拉帮结派、拉票贿选、买官卖官、跑官要官、造假骗官、说情打招呼、违规用人、跑风漏气、干扰换届等问题。但我在换届选举工作中还存在以下方面的问题:

(一)理论知识不足。虽然在日常工作中,利用零散时间,对党的理论有所学习,但都是浅尝辄止,没有系统的学习,更没有进行深入的思考。对换届选举知识学习不够扎实,认为只要选对人有对人就好。

(二)对换届选举工作认识不足,工作要求不严。换届选举知识缺乏,导致在选人用人上程序不严谨,工作要求不严格。

(三)创新精神不够。工作中因怕出错思想,而被束缚,不敢于推新、创新。

(一)理想信念淡化导致理论学习不够。坚定的理想信念,坚守党的政治纪律,范文写作正确的世界观、人生观和价值观,是******人先进性的表现;而这种先进性正是来自于对主观世界的自觉改造,对党性的坚守磨砺。但在换届选举过程过分“盲从权威,沉溺于听招呼、守规矩,唯书唯上,凡事找依据,等上面、看外边,文件没说的不敢说,外地没干的不敢干”现象;在具体工作遇到困难时,战胜艰难险阻的动力和精神支柱有不牢的苗头,但在具体工作存在具体的较大难度时,有困惑、有犹豫,战胜困难的动力不足,理想信念有所谈化。虽然在日常工作中,利用零散时间,对党的理论有所学习,但都是浅尝辄止,没有系统的学习,更没有进行深入的思考。这次乡镇换届工作,县委高度重视,我深入的学习了相关文件,结合自己的实际工作进行了深入思考,从中悟到很多东西,才对这一问题有了一些认识。因为学习不够深入,思想上没有深入思考,理论和实践脱节,这势必会造成工作中的瓶颈。

(二)党性修养有待升华。党性修养是党员干部的立身之本、范文参考网谋事之基、成事之源。历史警示我们,换届期间既是检验党员干部党性修养的关键期,也是拉票贿选、跑官要官的多发期。潜伏的危机不容漠视,违纪的冲动必须遏制。我们要始终保持清醒的头脑,做到防微杜渐,未雨绸缪,切实增强纪律观念,继续提高党性修养。但随着年龄的增长、阅历的丰富,党性锻炼的主动性、自觉性慢慢放松了,在当前,忙于应付多、主动落实少,研究情况多、解决问题少,缺乏创造性开展工作,致使党性修养减弱、工作不能深入基层,满足于面上不出问题,服务群众意识淡化,精神懈怠,不思进取。

(三)政治纪律性有待加强。突出表现在原则性下降,正义感、斗争性有所退化。换届选举中自己在坚持党的原则性方面,在与各种不正之风作斗争方面,做得还是很不够的,缺乏应有的大无畏精神。尽管在大事大非、重大问题上,自己的立场和态度是鲜明的,但在一些具体事情上,对一些不正之风、不良倾向,有时出于大局考虑,采取了容忍默认、听之任之的态度,在一定程度上也助长了好人主义、不良习气的蔓延。

(四)开拓创新精神不足。在工作中缺乏三种劲头,一是在思想上还缺乏“闯”劲。大多数时候,还是用传统的工作方式应付招架,开拓创新精神还不够。二是在工作中还缺乏“钻”劲。能够解决的实际问题还不多。三是在行动上还缺乏“韧”劲。特别是对工作中出现的新问题,产生的新矛盾,还缺乏行之有效的解决办法。

(一)加强理论学习,坚定理想信念。要通过系统的、深入的、持之以恒的理论学习提高自己的理论修养,做好自我教育,树立正确人生观、价值观、权利观、名利观,讲党性顾大局守纪律,使自己思想、行动同换届保持高度一致,以身作则,在正已同时教育站、所、村干部正确对待去留,服从组织安排以对组织、对事业负责精神做好换届工作。

(二)提升党性修养,严格廉洁自律。树立共产主义理想和信念,用科学理论武装自己的头脑,维护党的形象,坚持公道正派,恪守清正廉洁,对党忠诚老实,时刻保持清醒和警惕,把握政治方向,努力做一名共产主义远x想和中国特色社会主义信念的坚定信仰者。严格遵守职业道德。不该听的不听、不该问的不问、不该说的不说,慎独、慎行、自重、自省,严格遵守党的纪律。要注重发挥示范带头作用,坚持讲党性,重品行、作表率。在工作生活中,树立正确的世界观、人生观和价值观,任何时候、任何情况下,都忠诚于人民、与党中央保持高度一致。要不断严格要求自己,从言谈举止、待人接物的点点滴滴小事做起,不断提升党性修养,以身作则,率先示范,树立榜样。认真执行《廉政准则》和廉洁从政各项规定,最全面的范文参考写作网站严格执行中央八项规定和省委省政府十项规定、市委市政府和县委县政府实施办法精神和大邑县乡镇换届“九个严禁、九个一律”的纪律要求。

总之,我作为一名党员干部,将牢记党的宗旨,努力践行“三个代表”重要思想、科学发展观和党的十八大精神,加强政治理论修养,胸怀大局,廉洁自律,在本次换届选举工作中严守换届纪律,不碰高压线,以大邑县乡镇换届“九个严禁、九个一律”的纪律要求作为自己去留准绳,牢牢把握政策界线,绝不做违反准则事,绝不向上级买官,绝不拉票,绝不跑官、要官,绝不采用任何不光明手段影响换届纪律而谋取职位,同时,以最坚决态度和有力措施抵制不正之风,弘扬清风正气,在换届中经得住考验。自觉服从组织安排,进要进得坦然,积极接受组织重托,迎接新的挑战;退要退得愉快,服从组织需要,尊重人民选择;留要留得安心,以党的事业为重,以最好状态去面对,调整自己理念,以百倍努力干好本职工作,迎接换届检阅。

以上就是我的对照检查,如有不妥,请批评指正。

根据巴组通【2016】20号文件精神,扶贫移民局支部决定召开关于县乡两级领导班子换届工作专题民主生活会,会前,局领导班子对召开此次专题民主生活会做了周密的安排部署,认真组织学习了严肃换届纪律有关政策法规和文件精神,制订了领导班子及成员交心谈心方案、县乡两级领导班子换届选举专题民主生活会方案、专题宣传等一系列正的实施方案,广泛征求了各方意见,单位主要领导及班子成员紧紧围绕“九个严禁、九个一律”为主题开展了交心谈心活动,通过组织学习严肃换届纪律有关文件精神,联系思想和工作实际,认真开展了党性分析和对照检查,拟出了本局领导及干部职工在践行“三严三实”理念,检查党的群众路线和群众工作纪律,维护人民群众利益,发扬密切联系群众优良作风、遵守组织人事纪律尤其是换届工作纪律等重点内容进行了深入的对照检查如下:

县乡两级领导班子换届是全县人民政治生活中的一件大事,全县社会各界高度关注,扶贫移民局全体干部职工从为我县“十三五”规划提供政治和组织保障的高度,加强了换届纪律的学习,充分认识到换届工作纪律的极端重要性,切实把思想统一到县委、政府的统一安排上,自觉营造清风正气的换届环境,确保换届顺利开。

严肃换届纪律是加强党性修养的重要途径,换届期间往往会出现用人不正之风的易发期,我局通过组织学习,教育、引导广大干部职工牢固树立正确的世界观、正确对待个人进退留转,以高尚的人格力量和平常的心态接受群众的挑选,不为名所累,不为利所惑,以“三严三实”的严实精神,以群众工作纪律高度,始终保持为民、清正、廉洁政治本色。

通过专题学习的认识和交心谈心等心得,广大干部职工对扶贫移民局的工作给予了充分肯定,认为扶贫移民局领导班子是开拓创新、团结协作、勤政务实、廉洁高效的班子,认为近年来,在局领导班子和全体干部职工的共同努力下,扶贫攻坚及各电站、异地移民等工作不断加强,能坚持党的群众路线,维护人民群众的根本利益,并能遵守组织人事纪律,有信心打赢精准扶工作,工作作风不断改善,干部管理不断加强,单位形象逐渐提升,充分证明了扶贫移民局领导班子及干部职工是一支能吃苦、能战斗、作风硬的队伍,同时也提出了许多中肯的意见建议,主要体现在一下几个方面:。

在理论学习方面,由于加大扶贫攻坚工作力度,苏洼龙电站移民安置等工作需要不间断下乡,集中学习时间少,班子成员对加强自学,提高综合素质有待坚强,多业务知识的学习不够系统。对党的方针政策学习、宣传不够深入。

加强学习,进一步提高广大干部职工的综合素质。明确学习重点,按照年初制定的学习计划,认真学习党各项方针、政策、路线教育,学习中央纪委、组织部“九个严禁、九个一律”换届工作纪律,加大业务知识的学习,不断提高领导干部适应新形势,解决新问题的能力,为顺利开展县乡领导班子换届工作奠定坚实的组织保障。

今年是5年1次的交替选举年,我乡班和13个行政村两委员会的交替工作很重,为了确保我乡领导班和村两委员会班的交替顺利进行,根据县委员会组织部《关于交替特别民主生活会的通知》(..委员会发行〔2016〕11号)的文件要求,今天组织就交替选举特别举办民主生活会,对照日常工作中暴露的少数领导班子存在的问题,深入分析反省,明确改革措施和努力方向。现在比较检查如下:。

(一)转型宣传力度不足,转型意义认识不足。五年一度的市县乡交替是加强领导班子和干部队伍建设的重要内容。这次转行,体现了全乡干部大众对领导班子的新期待,贯彻县委全面建设小康社会,实施十三五计划,正确扶贫,县委一枢纽、二中心、三基地、四产业经济发展思路决策配置,在乡村转行中作为领导班子,应该更加关注,以身作则,引住转行纪律教育,把纪律贯穿转行第一线。前期工作中,领导班子没有好头脑,思想认识放松,没有把交替的风气监督作为履行党治党主体责任的重要内容,学习会只限于学习文件,向干部群众征求意见,没有实际执行交替的纪律教育宣传,纪律不严格,风气不正确,使用者不现实。

(2)准备工作能力不足,责任主体意识不强。没有做好思想政治教育工作。做好乡镇领导班子的转型工作,要把加强党的领导贯穿全过程,全面从严治党的要求,发挥党委总会全局、协调各方面的作用,确保转型工作的正确方向,领导班子没有深刻认识到准备转型工作的紧迫感,抓住干部思想政治教育能力不足,忽视教育先,警告先,预防先的原则,没有与主要领导干部、重点岗位干部进行特别谈话,促进领导严格遵守转型纪律。对于交替中的征兆性、倾向性问题监督检查不足,领导干部的进退留转安排与自己的高度无关,发扬民主集中制度,尊重和保障民主权力,一切从全乡实际出发,领导班子的差异考虑不好。

通过学习和调查问题,乡领导班子深刻感受到了这次对照检查的必要性和重要性,深刻感受到了以前很多想法和做法不足。经过多次集体议,深入分析,现分析发生问题的原因如下。一是工作消极懈怠,换工作认识不足。有些领导班子在换工作时精神状态松懈。思想上容易放松,工作上取得阶段性的效果和一定的成绩时,想放松,休息,工作不紧的时候想放松,放松。缺乏艰苦奋斗的精神和韧性,缺乏从我开始,思考我一致的底气和豪华。二是责任不能执行,少数班级成员不能认识,简单地执行责任制等于责任追究,有出问题追究,没有问题不抓工作的错误认识。执行责任制还停留在写在纸上,挂在墙上,执行工作停留在转发上级文件、模仿规定中。

针对上述存在的实际问题和问题根源的深入分析,乡领导班子结合自己的实际,认真制定整改措施,深入吸取事件教训,防止类似事件的发生,切实立案,立即改革,着力落实,建设忠诚、清洁、负责的服务乡领导班子。接下来,我们将从以下几个方面进行整改。

(1)掌握整体要求。要改变乡镇领导班子的工作,必须实现四个必要。一是要把加强党的领导贯穿全过程,全面严格管理党的要求,发挥党委统一全局,协调各方面的作用,确保转行的正确方向。二是要充分发扬民主,坚持民主集中制,尊重和保障民主权力,表达各方面的意愿和主张。三是要严格依法按章办事,自觉维护国家法律和党内法规权威性,善于运用法律法规解决问题。四是要坚持从实际出发,综合考虑我乡地区特点和班级差异,突出问题指导,加强分类指导,保证轮换工作顺利进行。

(二)明确选择方向。要明确体现党的干部路线和使用标准,把干部的德放在第一位,强调习总书记对西藏区干部的三个特殊要求,省委员会六个重视选择六个坚决不能使用六个坚决调整和州委员会四个第一线的使用原则,以正确的扶贫和长治长治长安为考察识别干部的主战场,重视在实际工作、基层第一线发现和使用干部。坚定信念,政治冷静,坚持原则,忠诚可靠,勇于改革,敢于担任的好干部。建立大众公认指导,使用声誉好、威信高的干部,引导大多数干部为民、勤奋廉政,密切联系大众服务。建立重视基层的方向性,使用在改革发展稳定的民生第一线扎实磨练的干部,鼓励干部在条件困难、环境复杂、困难矛盾多的地方磨练质量,提高能力。

(三)严格明确纪律。以政治纪律和政治规则为前提,严禁违反组织决定违反阳奉阴、集团等行为。严格组织人事纪律,严禁贿赂、跑步官员、买卖官员、跑步漏气、打招呼等不正当风,严禁突然提拔调整干部等违反使用行为。严格执行换届选举相关法律法规,严防敌对势力、家庭和宗教势力干扰破坏选举,严防代表选举中的权利交易、欺诈等行为。对交换中的违纪违规问题实施零容忍,发现一起调查,及时通报暴露。

(四)严格监督。着重于交替中的征兆性、倾向性问题进行监督检查,进一步加强监督措施,提高监督实效。严格监督贯穿推荐、考察、公示、选举等各个环节,充分发挥组织监督作用,乡纪委成立监督组,督促交替工作,民主评价交替风气。重视发挥巡逻监督作用,将更换工作情况作为乡纪委巡逻的重点内容,认真执行关于加强干部选拔使用纪录工作的几点意见,如实记录更换提名者选拔使用各环节的主要工作和重要情况。

最后,我就乡领导班子现在存在的问题进行说明。作为乡党委书记,我先说说自己存在的问题。由于我自己的身体关系,在乡下开展工作的时间很少,没有很好地执行顶级的班级制度,工作中有多少联系、拖延的问题。其次是班级目前存在的问题。一是当前乡长存在的问题,个人认为...乡需要工作能力强、基层工作经验丰富的乡长,目前的腺震乡长工作方式、基层工作能力更适合县级机关工作,与..乡现行工作机制不太兼容。二是班级换血的问题。班组成员几乎没有调整过。例如,郎建平副乡长这样的年轻干部需要重任,个人认为可以晋升为副书记,承担更大的负担。乡镇干部应保持一定的流动性,如益西邓珠等干部在乡下时间长,调整,改变新环境。三是普通干部提拔问题。从我到乡以来,我乡没有提拔一般干部,对干部的积极性是很大的消磨,个人建议应该从一般干部提拔1~2名干部进入班级。四是关于选人的使用问题。目前,组织部下发行了关于四类人进入班级的文件,但四类人中没有将工作人员纳入其中。我个人认为是否对优秀工作人员进行特殊考虑,工作人员在基础工作能力不亚于公务员和事业干部,优秀工作人员进入班级有利于乡镇工作的开展,有利于提高乡镇工作的积极性。

以上是我班问题的说明,如果有问题请批评。

今年,是县、乡(镇)、村换届之年,这是我们政治生活中的一件大事。通过学习党的十八大以来习近平总书记系列重要讲话精神,学习xx破坏选举案和南充拉票贿选案的典型案例材料,特别是学习了中纪委、中组部《关于加强换届风气监督的通知》、“九个严禁,九个一律”,省委“六个坚决查处”、县纪委、县委组织部《关于严肃换届纪律有关要求的通知》等精神和要求,我作为一名新提拔的乡镇干部,自己深刻认识到中央、省、市、县关于换届的纪律要求,是对每一名面临换届的党员领导干部的关心和爱护。我按照要求,认真进行了对照检查,并努力查找原因,找准改进措施。下面,我结合自己实际情况作简要剖析。

(一)对换届工作的相关纪律认识出现偏差。20xx年我经历了乡镇换届,受当时换届的“拉帮结派、拉票贿选、跑官要官、说情打招呼“等不良社会风气影响,自己对换届选举产生了很多错误思想,错误认为换届选举,就是走形式,就是跑关系,就是拼人缘,不以工作业绩论英雄,不以党规党纪为底线。但是,目睹了我县这几年干部任免,以及这次换届前对换届的相关程序和相关纪律宣传,让我对任用干部和换届选举有了新的认识,新时期在选任干部上,严格按照相关纪律和程序选用任用干部,严格按照“五好干部”标准选任干部,绝不是坐着不干事、跑跑关系、走走后门就能被考察为领导干部,最终要以德才论英雄、以实绩论英雄。如果走上了领导干部岗位上不不注重学习,不深入群众,心中无党、心中无民、心中无戒,最终将被新时期对干部的新要求所淘汰。

(二)对换届工作的相关纪律学习不够。错误认为换届选举都是主要领导和分管组织人事领导的事情,存在事不关己高高挂起的想法。针对换届,只是着重学习了xx破坏选举案和南充拉票贿选案的典型案例材料以及中央、省、市、县纪律要求,没有进一步拓宽学习内容。镇党委把换届相关纪律转发在手机上,也是被动接受,只是从文字方面学习,表面肤浅理解,没有认真对照自身实际情况进行自查、梳理。

(三)对换届工作的相关纪律广泛宣传不够。作为刚到乡镇来工作,首先想到的是如何尽快熟悉情况,开展好分管工作,对业务强调过多,对换届工作相关纪律强调的少,宣传的少。没有立足今年是换届之年,没有站在全镇统筹安排部署上来安排实施工作。

(一)懈怠了理论武装,理想信念不够坚定。放松了政治理论学习,理论武装不够,原来那种追求理想、追求卓越的激情有些弱化。加之受到社会上的不良现象和风气影响,特别是看到“跑官要官者得势、投机钻营者获益”等不公平现象,自己越来越感到彷徨、迷茫,世界观、人生观、价值观开始动摇,产生模糊认识,对不良现象放松了思想警惕。有时茶余饭后与朋友谈论涉及国家大是大非的事时,态度暧昧,甚至随大流。究其原因,还是放松了思想理论武装,理想信念不够坚定。

(二)放松了主观世界改造,党性修养有待加强。特别是面对干部队伍中出现“软、懒、散”作风、社会上的不良现象,习以为常,习以为惯,有时还不自觉地融入其中,甚至参与进去,对工作产生了懈怠,对不良社会风气和干部身上的不良作风没有坚决抵制。究其原因,还是没有与时俱进改造世界观,没有与时俱进增强抵制诱惑的免疫力。

(三)弱化了纪律约束,思想防线逐渐松懈。由于前几年跑官要官、拉票贿选,说情打招呼等不良社会现象严重,而且对这些违规违纪行为没强有力的制止和惩处,导致自己对纪律的严肃性的认识出现偏差,从而放松了纪律约束,思想防线逐渐松懈。

(一)强党性、重品行,增强政治定力。加强党章党规学习,深入学习习近平总书记系列重要讲话精神,不断提高思想理论素养,自觉加强党性修养,用共产党理想信念激励自己,用党纪国法约束自己。结合湖南xx、四川南充等典型案例,主动学习“九个严禁、九个一律”和“六个坚决查处”等换届纪律,做到真学、真懂、真信、真用。坚持讲政治、讲党性、讲规矩、讲大局。用“三严三实”要求和“五好干部”标准细照,学习“吃苦在前、享乐在后、勤政为民、扎实工作”的精神,坚决摒弃违背关于换届“九个严禁“的行为,继续保持奋发进取、昂扬向上的精神状态和工作激情。

(二)高标准、严要求,带头遵规守纪。我作为新提拔的领导干部,一定严格要求自己,始终做到铭记党恩,珍惜岗位,树好形象,干好事业,推进发展。自觉遵守“九个严禁、九个一律”和“六个坚决查处”等换届纪律,坚决做到不拉票贿选、不买官卖官、不跑官要官,坚决服从组织安排,坚决抵制不正之风。

本人承诺:坚决服从组织安排,严守换届纪律,不碰高压线,以中纪委、中组部《关于加强换届风气监督的通知》、“九个严禁,九个一律”,省委“六个坚决查处”、县纪委、县委组织部《关于严肃换届纪律有关要求的通知》精神作为自己去留准绳,牢牢把握政策界线,此次换届中绝不做违反准则的事,在换届中经得住考验。

以上发言,如有不妥,敬请领导和同志们批评指正。

严肃换届纪律自我剖析材料大全(17篇)篇十五

在作风纪律教育整顿期间,我认真学习了各种材料,以及上级下发的文件精神,认真分析我们队的形势,认识“我们,尤其是年轻干部要有理想,一种远大的、坚定不移的、不受各种思想腐蚀的理想,并且在严格纪律的保证下,消除党内的不正之风,全身心地投入到伟大的公安事业中去”。现以自己整顿教育参与者的“身份”,就近期的一些体验和感受,谈点关于自己的一些认识和体会。

首先要懂得管好自己,要顶住诱惑。老子说得好:“见欲而止为德”。如果说懂得顶住诱惑是一种清醒,那么善于顶住诱惑则是一种智慧。它需要以高度的自觉、极大的勇气和坚韧不拔的意志克制自己,与各种消极的东西抗争,向腐朽的东西开火,从而达到“见欲而止”的境界。要懂得淡泊名利。我们党之所以在长期的革命斗争中历经艰难险阻而不失其先进性,一个重要原因,就是无数共产党人把淡泊名利作为一种责任、一种义务、一种奉献。在今后的工作中,我应该做好以下几个方面的工作:

“视事业重如山、看名利淡如水”,这是共产党人如何对待事业、如何对待名利的根本态度。在这方面,许多革命老前辈和先进典型是我们学习的模范,他们为党的事业鞠躬尽瘁,死而后已,而对个人和家庭却一无所求。我们绝大多数党员干部,在工作上都能做到兢兢业业,拼搏进取。但是,我们必须看到,也有少数同志表现比较差。比如,有的没有把主要精力用在干好本职工作上,而是把心思更多地用私人问题上;有的在工作上想不出什么点子,但对自己的事业却终尽脑汁,盘算得一清二楚;有的一旦自己的愿望实现不了,就丢掉了往日的热情,减少了工作的干劲,降低了工作标准。还有极个别的职务捞到手,思想到了头,只做官不干事,只讲待遇不讲奉献,失去了过去那种谦诚、肯干的表象,变成了不愿接受党组织教育管理的人,不愿再埋头苦干,敬业奉献的人。这些表现与共产党人应有的先进性格格不入,必须坚决纠正和克服。要正确处理个人利益与革命利益的关系,坚持把党的事业放在第一位,个人利益无条件地服从党和人民的利益。

由于工作需要,每个同志的职务、岗位,随时都面临着组织的调整。在调整的过程中,都希望自己的职务晋升得快一点,工作岗位好一点,这些都是人之常情,无可厚非。但少数同志在这个问题上,认识有些偏差,行为有些失常,与共产党人“一切听从党安排”的要求相差甚远。有的不相信组织,调整中想方设法找门子、拉关系;有的不服以从组织,调整中一味给组织讲条件、讲价钱;有的不理解组织,一旦自己的愿望实现不了,就发牢骚、讲怪话,甚至闹情绪,影响工作。上述言行究其原因,是把个人与组织的关系摆放得不正确,缺乏对党忠诚信赖的思想。一定要端正对党组织的认识,以“我是党的人,要听党的话”为座右铭,在调整的考验面前体现出共产党人的无私风范。要坚决服从组织的安排,无论自己的愿望是否实现,都要愉快地接受,一如既往地干好工作,决不能意气用事。

俗话说:人贵有自知之明。全面准确地了解自己,公正客观地看待同志,对一个人来说非常可贵,但又非常困难。一些同志在进退走留上做得不好,很多时候是对自己没有一个客观的看法,从而导致心理的失衡。要正确地看待自己,必须树立正确的“参照系”。每个同志看自己德才怎么样,应该用共产党员的标准来衡量,而不能以一个普通群众的身份来对照,这样才能看到自己的差距和不足。要正确地看待自己,必须消除“孤芳自赏”的心态。一个人政治强不强,品德好不好,素质高不高,政绩大不大,群众自有公论,个人不能总是“自我感觉良好”。要正确地看待自己,还必须具备宽阔的胸怀,把周围同志的进步看成是单位的荣誉,自己的光荣,并虚心学习别人的长处,这样才能不断完善自己,提高自己,为个人健康成长进步奠定基础。

严于律己,清正为民,是党员领导干部必须具备的品格。能不能做到这一点,也是一个党员干部践行先进性要求好不好,先锋队意识强不强的外在表现。群众评价一个党员干部合格不合格,审视党的形象怎么样,往往首先把这方面的情况作为关注的焦点和评判的依据。因此,在改革开放和社会不良风气的影响冲击下,我们每个同志务必保持艰苦奋斗的政治本色,以从严要求,清正廉洁的风范,勇于迎接严峻形势的挑战和考验,向党和人民交出合格的答卷。

严肃换届纪律自我剖析材料大全(17篇)篇十六

习近平总书记指出,守纪律首要的是遵守政治纪律,守规矩首要的是遵守政治规矩,并且标准要更高、要求要更严。同时指出,各级领导干部要牢固树立纪律规矩意识,在守纪律讲规矩上作表率,自觉做政治上的“明白人”。这就要求各级领导干部要把严守政治纪律和政治规矩摆在重要位置来抓,任何时候任何情况下都不能逾越这条“红线”。

一、要始终高擎党的旗帜,自觉做到坚决拥护、对党忠诚。

习近平总书记强调指出,对党绝对忠诚要害在“绝对”二字,就是唯一的、彻底的、无条件的、不掺任何杂质的、没有任何水分的忠诚。这一条是党员的最高政治纪律,是x的最高政治规矩。党员领导干部如果这个方面出问题,最终必然会走形变节、腐化堕落,身败名裂、跌入深渊。x案件教训就是最好的例证,必须引以为戒。

一是信念坚定不动摇。理想信念是共产党人精神高地的灵魂支柱。没有理想信念,精神上就会“缺钙”。要深学创新理论,带着忠诚、带着使命、带着感情,学深悟透习近平总书记系列重要讲话,以理论上的清醒确保守纪律讲规矩的自觉;要铸牢忠诚之魂,坚持党对x绝对领导的根本原则制度,要保持政治清醒,大是大非面前要立场坚定、旗帜鲜明,理直气壮坚持真理,毫不含糊抵制谬误,决不能明哲保身、模棱两可、搞中庸之道。

二是党性至上不含糊。党性原则是共产党人的根本政治品格,最直接的外在体现就是知行合一、言行一致。x之流,嘴上喊的是“强国兴x梦”,做的是“升官发财梦”;喊的是“能x打胜x”,做的是“和平官安稳官”;喊的是“基层至上x第一”,做的是“老子第一利益至上”,这种“演双簧”“玩变脸”“两面人”的把戏,本质就是党性不纯、对党不忠。党员领导干部要加强党性修养,注重党性锤炼,强化党性观念,切实把党性原则立起来、落下去。

三是号令畅通不梗阻。对党忠诚既是誓言也是行动,既是认识更是实践。落实到具体行动中,就是要服从号令、遵守号令、无条件地执行号令,做到三个必须:必须是全面的,在思想上政治上行动上全方位与党中央保持一致;必须是具体的,落实到各个方面、各项工作上;必须是坚定的,切实做到党叫干啥就干啥,党不叫干啥就坚决不干,习近平总书记指到哪,我们就打到哪。x改大考在即,领导干部怎么看待进退走留,如何对待利益得失,组织在考察,x在考察,这是对守不守纪律、讲不讲规矩最现实的考验。总的就是,号令一响、闻令而动,以实际行动向党中央、中央x和习近平总书记交出一份合格答卷。

二、要始终严明党的纲纪,自觉做到敬畏法度、不触底线。

习近平总书记在中纪委五次全会上强调,要“敬畏誓言、敬畏组织、敬畏党纪”。事实证明,一个人缺乏必要的敬畏之心,往往就会陷入自我膨胀、权力膨胀、个性膨胀的怪圈,迟早要出事。领导干部要深怀对党纪国法、岗位责任、手中权力的敬畏感,做到“有权不可任性”。这是对党和人民事业负责的前提,也是保持个人干净的重要保障。

一是要知止。就是认清可为与不可为的边界,在严守党纪党规上做到不越规、不逾矩。要止于心,始终心存敬畏、心有戒尺,稳得住心神、抵得住诱惑、守得住清贫、耐得住寂寞,自觉把心思精力聚焦到正道上、集中到工作中;要止于行,对自己的一言一行、一举一动,坚持用党性的高度、党员的标准,严格自我约束,不任性不出格;要止于细,不以“不只我一个”“小事无所谓”“一次不要紧”而原谅自己、开脱自己、放纵自己,时刻慎言慎行、自警自省,行之有度、行有所止。

二是要立德。德行不好的人,能力越强,危害越大,职位越高,祸患越深。生活追求戒“奢”,提倡简约、简单、简朴的生活,干干净净工作、清清爽爽生活;对外交往戒“乱”,培养健康向上的生活情趣,自觉净化社交圈、生活圈、娱乐圈,不该办的不办,不该去的不去,不该拿的不拿;家德家风戒“歪”,严格管好家人、亲属和身边工作人员,正确把握感情与法纪的尺度、公权与私权的界限、事业与家人的关系。

三是要畏权。权力观扭曲是党员领导干部发生“癌变”的最大“病原体”。要严格依法用权、秉公用权、谨慎用权,经常做到三个想一想:想一想行使权力是否一心为公,弄清楚“权力从哪里来”、“应该为谁服务”这个根本问题;想一想权力运行是否阳关透明,问问自己的所作所为是否经得起“晒”、经得起组织“查”、经得起群众“评”;想一想依法用权是否严格规范,是不是按规定按原则按程序,有没有办见不得光、摆不上桌面的事。

三、要始终维护党的形象,自觉做到挺身担责、爱党护党。

习近平总书记强调,党的各级组织要自觉担负起执行和维护政治纪律的责任,加强对党员遵守政治纪律的教育。对背离党性的言行要有鲜明的态度,不能听之任之、置身事外。领导干部既要带头严守政治纪律和政治规矩,也要对严明政治纪律和政治规矩负起主体责任,准确理解和把握“挺在前面”的真正涵义,强化主动作为的政治担当,推动纪律规矩落地见效。

一是担教育之责。要加强对x的思想政治领导,紧紧扭住思想“总开关”,把政治纪律和政治规矩提升到新的高度来强调,重唤x敬畏纪律和规矩意识,引导党员干部自觉绷紧守纪律讲规矩这根弦。对那些口无遮拦、乱发议论,传播小道消息、灰色言论,搞团团伙伙、小圈子,不向组织讲真话、报实情,有令不行、有禁不止等现象和行为,决不能轻视、小视、不当回事,要抓常抓细抓早抓小,从严要求、从严教育、从严管理,做到见微知著、露头就打。

二是履监督之责。“好干部”既靠组织长期培育,更需组织从严监管。要严格落实报告个人重大事项、述职述廉、党组织生活等制度,发挥好干部、纪检、审计、财务等相关部门作用,确保党员干部的思想和行为始终处于组织的监管之下、纪律的约束之中,切实通过党内监督、纪检监督、群众监督的联合发力,使党员干部行为有规矩方圆、耳边有警钟长鸣。

三是行执纪之责。“铁规矩”要靠“铁手腕”来落实,“高压线”要通上电才有威慑力。要坚持纪律面前人人平等、遵守纪律没有特权、执行纪律没有例外,敢于“唱黑脸”“当包公”,对违反政治纪律和政治规矩的人和事,像查处腐败案件那样,发现一起查处一起,既查当事人的问题,又查组织监管不力的问题,以此倒逼各级自觉肩负起组织领导责任,切实把政治纪律和政治规矩维护好、执行好、坚守好。

四、要始终牢记党的使命,自觉做到忠于职守、知责思为。

习近平总书记强调,所有干部都要在党组织里忠实履行自己的职责,这是规矩。严守政治纪律和政治规矩如果落实不到履行使命任务中,那就成了“空头”政治。一打纲领不如一个行动。当下最重要的就是要心无旁骛、无私无倦地干事业抓工作,以慎终如始的昂扬姿态铿锵前行。

一是必须要保持定力。六神不定,输得干干净净。心定,则笃行;心不定,则受其乱。面对各种惊涛骇浪,特别是改革当前,要坚如磐石、稳如泰山、经住考验、维护大局,自觉在工作上保持强烈的事业心,在尽职上保持高度的责任心,在名利上保持一颗平常心,把自己的事交给组织,干好组织赋予的任务。

二是必须要一心为业。这是首要责任、第一要务。要自觉树牢x思想,把能打胜x作为核心价值来追求、作为职能使命来坚守、作为根本标准来衡量;要强化x导向,坚持人员编配向x问需、经费使用向x倾斜、时间安排向x看齐;要浓厚x氛围,带头走出办公室、走向训练场,以自身实际行动带动x持续兴起训练热潮。

三是必须要敢于担当。x建设发展的进程就是啃硬骨头、涉险滩的过程。面对新形势下x建设发展不断涌现的新情况新问题,作为领导干部,面对瓶颈要敢破敢立、敢抓敢管,面对险情要有勇有谋、有胆有识,面对歪风要较真碰硬、针锋相对,勇当改革创新的“冲锋舟”、攻坚克难的“顶梁柱”、正风肃纪的“风向标”。

四是必须要真抓实干。形式主义的虚火、高高在上的官气、求名逐利的算计,不仅干不出实绩,还会招来实祸。作为领导干部,必须把“实”的作风贯彻到各项工作中,以“功成不必在我”的胸襟干事业,以“咬定青山不放松”的韧劲谋发展,以“永远在路上”的态度抓落实,抓基层打基层、强能力育人才,埋头苦干、紧张快干,一环接着一环拧、一锤接着一锤敲、一任接着一任干、一张蓝图绘到底,创造出经得起实践检验、人民检验和历史检验的业绩。

严肃换届纪律自我剖析材料大全(17篇)篇十七

2月10日上午,根据市纪委的安排,我们在廉政党课之后观看了警示教育片《发票报出的罪恶枷锁》。该片是一部针对性、教育性极强的警示片,主要讲述了周口市委原、政法委书记朱家臣通过报销票据的形式索贿,走上违纪违法、腐败堕落的犯罪道路,看后令人震撼,发人深省。就政协机关来说,在加强纪律建设方面有几点感悟。

一要形成“守纪律、讲规矩”的高度自觉。以来,党中央全面从严治党的一个关键词,就是“纪律”。在中纪委十八届二次全会上,强调要严明党的政治纪律;三次全会上,他又重点强调要严明党的组织纪律;今年的五次全会上,又着重强调要加强纪律建设,把守纪律、讲规矩摆在更加重要的位置。省纪委九届五次全会、市纪委六届五次全会也都把守纪律讲规矩作为重要任务、重点内容,向全省、全市各级党组织和广大党员干部提出了明确、严格的要求。只有把纪律建设摆在更加重要、更加突出的位置,强化纪律的刚性约束,将规矩的紧箍扎得更紧,让纪律高压线真正带上高压电,才能真正把权力关进制度的笼子,真正铲除滋生消极腐败的土壤。

二要营造“守纪律、讲规矩”的良好氛围。作为政协机关的党员干部,一定要始终牢记并严格遵守纪律和规矩。一是要严肃政治纪律。要始终在思想上政治上行动上和党中央保持高度一致,始终做到在党言党、在党爱党、在党为党、在党忧党、在党护党,对于社会上一些损害党的形象的言论,坚决做到不信、不传,并要旗帜鲜明的予以批驳。二是要严肃组织纪律。始终坚持民主集中制原则,党员个人服从组织,少数服从多数,下级服从上级,全党服从中央。三是要严肃工作纪律。要特别绷紧纪律这根弦,认真自查,自觉整改,彻底杜绝纪律松弛、自由散漫的不良现象。四是要严肃财经纪律。要严格执行《厉行节约、反对浪费实施办法》和公务接待、财务管理等各项制度,严格审批程序,严把支出关口,确保每一分支出都符合有关规定,彻底堵住跑冒滴漏的缺口和奢侈浪费的源头。五是要严肃生活纪律。要心有所畏、言有所戒、行有所止,自觉践行社会主义核心价值观,追求健康生活情趣,不该说的不说,不该去的不去,不该吃的不吃,不该拿的不拿,不该做的不做,做到清清白白做人,干干净净做事,坦坦荡荡为官。

三要建立“守纪律、讲规矩”的长效机制。守纪律、讲规矩,要实实在在的落实在行动上,要落实要这一要求,最根本的是要有严格、有效的工作机制。一是要落实主体责任。要把落实好“守纪律、讲规矩”作为履行党风廉政建设主体责任的重要内容,抓好各项规章制度的贯彻执行,管好自己的人、看好自己的门,做到守土有责、守土尽责。二是要坚持领导带头。领导干部,一方面要以身作则,模范遵守各项党纪条规和党内规矩,做好示范;一方面要认真履行“一岗双责”,抓好分管委办和党员干部的教育、管理,经常谈心、交流,及时掌握其思想、工作、生活状况,及时提醒、约谈,确保不出现违反纪律的情况。三是要加强督促检查。要经常检查各项规章制度执行情况,定期在机关公布纪律执行情况,定期召开会议,听取党风廉政建设特别是纪律建设执行情况的专题汇报。四是要严格责任追究。对于出现违反各项规章制度的行为,要对本人进行通报批评,并对本人和委办负责人进行约谈。对于出现被纪检监察部门通报、查处的违纪行为,要严肃按照党纪条规进行处理,绝不姑息迁就。

“守纪律、讲规矩”是以同志为的党中央向全体党员提出的行为准则,是打赢党风廉政建设和反腐败斗争持久战和攻坚战的治本之策。我们要始终牢记中央、省委、市委的要求,深入学习贯彻中央、省、市纪委全会精神,以党纪国法和党内规矩作为自己的行为规范,让“守纪律、讲规矩”成为自己的良好习惯,以高度的组织纪律性投身到各项工作中,为全市“四大一高”的扎实推进、“十六字”目标的顺利实现做出自己积极的贡献!

相关范文推荐

    高一班主任开学讲话(通用18篇)

    演讲稿可以让我们在公众场合表达自己,展示自己的才华和思考能力。通过借鉴这些演讲稿范文的优点,可以写出更加出色的演讲稿。尊敬的各位领导、各位老师、亲爱的同学们:大

    初一学生给老师的自我介绍说(热门15篇)

    在生活中,我们常常需要向陌生人或新朋友做自我介绍,这是一种展示个人形象和推销自己的机会。这里有一些优秀的自我介绍样本,希望能给大家提供一些写作思路。

    乌托邦读书报告(热门14篇)

    读了彼得·圣吉的《第五项修炼》后,对"学习型组织"有了一个初步的理解:一、创立学习型组织必须是自主的,是自愿的。这一点十分重要.仅有我们自我切实有这种迫切的需求

    学会独立的演讲稿(汇总17篇)

    演讲稿的语言要简洁明了,避免使用过于晦涩的词汇和长句。在这些演讲稿范文中,你可以看到不同主题和风格的演讲,从中学习到不同的表达方式和技巧。尊敬的老师,亲爱的同学

    七年级上学期个人计划(专业16篇)

    完善的学期计划能够引导我们更好地利用时间,合理安排各项学习任务和活动。以下是小编为大家收集的学期计划范文,仅供参考,希望能给大家提供一些灵感。新的学期开始,根据

    观看课心得体会(热门20篇)

    通过写心得体会,我们可以更清晰地回顾自己的成长和改进的方向。以下是一些成功人士的心得体会,让我们一起来听听他们的经验和教训。随着科技的进步,我们越来越依赖于看。

    幼儿园厨师长工作总结(专业16篇)

    幼儿园工作总结还是一种重要的经验总结和宣传展示的方式,可以为其他教育工作者提供借鉴和参考。下面是一些优秀的幼儿园工作总结,希望对大家的写作有所启发。

    出国党员的个人思想汇报(模板19篇)

    党员思想汇报是党组织对党员工作和思想情况进行监督和评价的重要依据。请大家仔细阅读下面这些党员思想汇报范文,希望能够对大家的写作有所帮助。作为出国人员,向党汇报近

    班会的策划方案范文(12篇)

    策划方案中的风险评估是至关重要的,能够帮助我们提前预知潜在的问题并做好准备。接下来,请大家一起来欣赏一些精选的策划方案范文,希望能够给大家带来帮助。

    教师调动报告学校报告(实用17篇)

    学校是培养人才的摇篮,它为我们提供了丰富的学科知识和各种学习资源。以下是小编为大家整理的学校生活的心得体会,供大家参考。尊敬的xx-x领导:您好!首先感谢您两年