小学党组织书记抓基层党建工作述职报告(实用18篇)

时间:2023-12-09 作者:碧墨

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小学党组织书记抓基层党建工作述职报告(实用18篇)篇一

尊敬的各位领导、各位同仁:

大家好!

本年度本人被组织聘为xx二中党支部书记兼副校长,主抓党务工作,分管教学工作。一年来本人认真学习上级有关文件精神,深刻领会支部书记的工作职责,认真学习理论知识,加强自身修养,积极工作,较好地履行了自己的职责,为学校的发展作出了应有的贡献,现将我一学年来的思想、工作情况向大家汇报如下。

一、认真学习、提高素质,保持廉洁奉公。

作为学校党支部书记,我始终以*员的标准要求自己,不断加强自身修养,始终告诫自己,要保持廉洁奉公,无私奉献。坚持手中之权,为学校教育谋划,为职工谋利,为学生服务,为教育事业而奉献,决不把权力看成自己地位的象征,深入到教育教学第一线,亲自代课。

经常与教职工交流谈心,虚心听取教职工的意见和建议,努力营造民主宽松的氛围,始终把学校工作放在第一位,及时提出自己的意见和建议。

二、扎实有效地开展各项工作。

1、狠抓学校干部队伍的思想建设,提*部队伍的整体素质。

首先抓干部的理论学习,按照局党委年初的工作要求,结合支部的创先争优和保持*员纯洁性活动。一学年中,全体党员干部坚持理论学习,提高了干部的思想水平、理论修养,并且深入开展了批评与自我批评,深刻剖析自己的缺点和错误,达到提高思想觉悟的目的。

2、切实抓好学生思想道德教育工作。

作为学校学生思想道德教育的主要领导,我始终按照《中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》要求,坚持德育为主,育人先育德的指导思想。认真抓学生思想道德教育工作。

积极宣传德育工作的重要性,让广大教职工树立育人先育德的教育理念,加强对德育干部和班主任的培养,将思想教育工作纳入教师学期末、学年末的整体考核中,作为选优、评模、晋职的重要依据,并且建立起家校共建的教育体系,共同探讨学生的教育方法。

3、抓好党支部的思想建设。

结合创先争优和保持*员纯洁性活动,主要抓理论学习,提高党员的思想觉悟、服务意识、责任意识和先锋模范意识,抓组织生活,严格组织生活制度,努力使党员理想信念坚定,组织纪律严格。抓岗位作用,一个党员一面旗帜,党员在自己的岗位上要尽心尽职,勤奋工作,要做教育改革的模范。

4、认真做好分管工作。

作为分管教学的副校长,能够紧跟教育发展形势,学习新的教育思想、新观念,掌握教育的动态发展。本年度重点学习国务院有关基础教育的改革文件,并组织全体教师学习“关于基础教育改革与发展的决定”“课程改革的六大目标”等文章,根据基础教育改革发展的方向,制定本校教学计划,组织本校的教学工作。教学工作以教科研为先导,积极进行课堂教学改革,研究新教法,探索新的育人模式,以培养学生的创新精神和实践能力为重点,开展各项工作。

今年按照市县教育局的要求,多次派多人xx以及xx兄弟学校学习高效课堂教学方法,并且在学校召开两次大型研讨会,逐步推开以讲学稿为依托,学生课堂探究展示为内容,及时反馈课堂信息的高效课堂模式,经学校领导班子研究,和我校实际全面整合,以前所未有的力度推行课堂教学改革,虽然只有一年多的时间,在今年的优质课评选中,以充分体现体现了课改精神,效果已初有体现,令人欣喜。

一年来,本人身体力行,不仅带初三毕业班的课,而且深入课堂,听评课达100多节,学校各项工作都取得了一定的成绩,受到老师们和上级主管部门的好评。

三、存在的问题。

一年来,虽然做了大量工作,取得了一些成绩,但也清醒地看到存在的问题和不足:

一是理论学习深度不够;

二是党建工作抓得不够扎实;

三和教职工的谈心和沟通不多。

四、今后的努力方向。

我今后决心要进一步加强学习,特别是要学习先进的教育理念和现代教育制度,广泛听取教职工意见,努力思考学校改革发展的大事,为学校加快发展贡献自己的力量,进一步解放思想,提高认识认真研究分管工作现状,积极探索学校教育教学工作的新路子,要进一步加强学生的德育教育工作,始终不渝地把德育放在学校工作的首位,不断开创工作新局面,为xx二中的发展,为五原教育事业贡献自己的力量。

小学党组织书记抓基层党建工作述职报告(实用18篇)篇二

一是推进廉政责任落实。领导班子认真履行党风廉政建设主体责任,坚持将党风廉政建设与学院中心工作同部署、同落实、同检查。把党风廉政教育纳入“两学一做”学习计划,纳入“三会一课”重要内容。组织开展党风廉政建设风险点排查工作。定期主持召开党风廉政建设研究专题会和党风廉政建设情况分析会,全年共召开党风廉政建设研究专题会2次,党风廉政建设情况分析会2次。

二是强化廉洁自律教育。及时组织学习贯彻全面从严治党战略部署,以及中央、省纪委全会和省委教育工委党风廉政建设工作会议精神,深入组织学习巡视工作条例等党章党规党纪。坚持在重要节点前、重点工作开展前,通过会议强调、短信提醒等方式,严肃廉洁纪律要求。浓厚了廉政氛围,强化了不想腐思想基础。

小学党组织书记抓基层党建工作述职报告(实用18篇)篇三

1、为了让学生和学生家长方便、全面、深入了解国家和我校的学生扶贫资助政策,我院采取建设、推送专题网页和书信邮寄等方式向学生及其家长精准介绍政府和学校的学生学业奖励、资助政策、规定,向学生家长精准告知学生在校受资助情况。

2、在学院学生工作网络管理平台、学院学生工作网站,学院开设了介绍学生学业资助信息的专栏“学业资助”,系统、全面介绍了我校学生能够享受的政府和学校的各类各级学业资助、学业奖励政策和2020年度对建档立卡户家庭学生的资助规定。

3、为了让学生家长了解学生在校受资助情况,学院还启动了“扶贫家校一封信”工作,计划不定期以实体书信、网络电子书信、语音书信等方式向学生家长介绍最新的学生资助政策和其子女在校受资助情况。目前,学院已经向全院60名建档立卡户家庭学生家长发出了第一封实体书信,一户一信,信信不同。

小学党组织书记抓基层党建工作述职报告(实用18篇)篇四

一是真学深悟坚定理想信念。制定了马克思主义学院《关于推进“两学一做”学习教育常态化制度化的实施方案》和《“两学一做”学习教育学习计划》,建立“党员固定活动日”制度,组织党员深入学习党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,党章党规党纪、《准则》、《条例》等,不断强化党员“四个意识”,坚定党员理想信念。

二是全面规范支部主题党日。根据学校《关于全面推行“支部主题党日”活动的通知》精神,明确每月第一周的周三为“支部主题党日”活动时间。每次“支部主题党日”活动做到活动有计划、主题突出、内容形式丰富、资料档案完善。结合工作实际,积极开展了“不忘初心,牢记使命”等主题党日活动,进一步坚定理想信念,提升了党员参与支部活动的积极性、主动性。

三是开展主题实践活动。组织全体党员开展“深化思政课教学改革,助推应用型人才培养”集体研讨。

小学党组织书记抓基层党建工作述职报告(实用18篇)篇五

一是深入学习。通过召开习近平谈治国理政(第二卷)和十九大精神专题学习会、专题讨论会,开展“不忘初心,牢记使命”主题党日活动,原原本本地学习,理论联系实际,畅谈学习体会,交流思想认识。继续深化对党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想的学习理解。

二是广泛宣传。马克思主义学院所有教师通过思政课向全校学生解读十九大报告。在“形势与政策课”中开设十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想宣讲专题,向全校16级、18级学生共计8000余人宣讲了十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想。积极赴校外开展十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想宣讲活动,先后到白水县、大荔县等单位宣讲十九大精神共2场。

三是在扎实推进“三进”工作。结合各门思政课的特点,多次开展关于“十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想”的“三进”集体教研活动,组织教师参加教育部组织的思想政治理论课四门课的培训班,推动十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想“进教材”、“进课堂”、“进师生头脑”。

小学党组织书记抓基层党建工作述职报告(实用18篇)篇六

下一步,马克思主义学院将以党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚决扛起全面从严治党政治责任,坚持把全面从严治党要求贯穿于各项工作中,坚定不移推进党风廉政建设,积极开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,确保全面从严治党主体责任有效落实。

1、抓好党总支中心组学习,全面贯彻党的十九大精神,定期集中学习研讨习近平新时代中国特色社会主义思想,教育引领教职工增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识和好教师意识。

2、要不断开拓创新党建工作的方式方法,加大资金投入专门用来开展党建工作,提高党建工作的实效性。

3、进一步密切联系群众。在日常工作中,要经常性的找师生谈心,了解他们的所思所想,及时发现解决管理工作中存在的各种矛盾和问题。为学生特别是毕业生做好就业指导和服务工作。

4、立足本职,制定措施,认真解决群众反映强烈的管理不严、作风不实、无所作为、效率低下等问题,千方百计调动党员教师的积极性,最大限度提高工作效率。

总之,一年来,在校党委的正确领导下,我院党总支的思想组织、作风建设得到了进一步加强,党组织的凝聚力、吸引力、战斗力得到了有力提升,但距离上级的要求肯定还有差距,学院党总支还需进一步探索党建工作的新路子,围绕提高教学质量这个中心任务,继续带领全体教职工开拓进取,为努力创建省级重点马克思主义学院而奋斗。

小学党组织书记抓基层党建工作述职报告(实用18篇)篇七

2020年,我们在抓基层党建工作上做了一些工作,取得了一定效果,但也存在一些差距和问题。主要表现在:。

1、党总支、党支部理论学习还不够深入,党员学习活动中还存在着形式主义问题,学习体会流于形式,还存在着应付差事的问题。

2、管党治党压力传导不到位,党员干部的纪律规矩意识还需进一步增强;。

3、加强作风建设的思路招法还不够多、不够实,党员干部工作作风、担当作为还有待进一步改进等。

4、学生入党动机存在思想偏差。由于受到社会环境、不良思潮等诸多因素的影响,学生的入党动机日趋多样化与复杂化,入党动机存在实用化不良倾向。如何进一步引导学生在思想上入党,这是新形势下在做好党建工作需要认真思考的重要课题。

5、没有专职党务干事。学院日常的党务工作由老师兼任,人员更换频繁,而且这些老师既要从事教学,还要从事学生管理工作,这种情况势必影响工作的质量和党务工作的连续性。

小学党组织书记抓基层党建工作述职报告(实用18篇)篇八

20xx年,我校党支部在上级党组织的正确领导下,班子成员的支持配合下,紧紧围绕以“抓好党建网络阵地、宣传党的方针政策、开展党纪党规教育”为指导思想,持续巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,切实加强学校党支部组织建设、制度建设、作风建设和党风廉政建设,不断提升学校党建的整体水平。我作为校党支部书记以“抓好党建促教学,围绕教学抓党建”为准则,开展创建党建品牌为抓手,紧紧围绕学校教育教学工作,认真履行党建工作“第一责任人”职责,努力提高自身素质,正确履行职责,以适应本职工作的需要。现将学校的党建工作及履职情况述职如下:

一、主要工作。

(一)抓基层党建工作责任制方面。落实区委部署,制定“××职业教育中心支部学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方案”,以提高政治站位,坚持多措并举,加强党的建设为指引,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,学习报告原文,深刻领会,形式多样地学习、宣传、落实、报道,主要形式有看实况、讲党课、视频播放,心得体会、媒体宣传,氛围营造等。校团委组织学生开展团日活动、研讨会、宣传,宣讲活动。强化基层党建工作责任意识,明确支部履行主体责任,支部书记履行第一责任人职责、班子其他成员履行“一岗双责”层层传导压力,落实分工负责制度。积极落实支部书记“第一责任人”制度,按照“一岗双责”要求,努力做到班子建设“五个好”。

教师要教书育人,为人师表;

管理人员、教师、实验人员年初签订责任书。

学生处由分团委书记、辅导员担任,保证组织的稳定性。支部认真完成组织生活会,坚持“三会一课”制度,记录完整。组织专题民主生活会,班子成员之间开展了严肃认真的批评与自我批评,进一步强化了班子团结力和聚合力,专题民主生活会的群众满意率达100%。班子成员中三人获得2020年度考评优秀。班子成员、师生党员政治理论学习教育做到计划性上强、制度性上严,针对性上好,学习方式上活。开展主题党日活动,重温了入党誓词,进行征文比赛,完成系列答题。

开展学《宪法》知识竞赛。

二、存在的主要问题及原因。

政治理论学习不够,学习体会流于形式,存在应付现象;

党建工作缺乏创新精神,工作方法简单;

部分成员党性不高,模范带头作用不好;

对存在问题整改不到位。群团工作管理不严,组织活动不到位。

三、下步工作思路和主要措施。

(一)强化理论武装。进一步加强并改掉因为工作较忙而影响每次学习的时间长度,理解深度,认识高度。班子成员进一步强化师生思想政治教育,创新形式,丰富内容,使大家乐于接受,喜闻乐见。

教学方面树立实验教学中植入“微实验”的理念。

(三)提高党性修养。今后班子成员要在实际工作中要进行总结分析,进一步提高班子成员的教研水平,不断提高领导管理水平,提升自己的职称水平,起到引领示范作用。

(四)积极解决问题。今后要进一步完善各项管理、考核制度,激励积极参与教改、实训等环节的教师,用制度促转型,提高管理效率。领会上级、学校改革的方向,制定相对科学的前瞻性强的制度。

(五)加强群团管理。今后要进一步加强群团工作,发挥工会作用。通过各种活动做好精神文明建设,凝聚教职工的向心力。加强校际间交流提高。突破干部交流为主的局限,多派教研室主任、一线教师、实验员等赴企业挂职实训、去兄弟院校对比交流、观摩教学实验等,及时获得新的理念与方法。

总之,一年来,在上级党组织的正确领导下,我校党支部的思想、作风建设得到了进一步加强,在产教融合,校企合作中也有了长足的进步,教学上更是做到了深入学生,融入学生,了解学生,突出了学生工作机械专业的特色与亮点。虽然提高很多,但是距离上级党组织的要求还有差距,我支部将继续带领全体教职工开拓进取,积极探索,办好让各级领导放心,让人民群众满意的教育。

小学党组织书记抓基层党建工作述职报告(实用18篇)篇九

传媒学院在学校艺术类专业划拨、相关师资队伍及学生调整工作完成后,共有动画、数字媒体艺术、广播电视编导、戏剧影视美术设计等四个专业,30名教职员工,1294名学生。党总支现有党员34名,其中:正式党员21名,预备党员13名;教工党员20名、学生党员14名。总支成立前分专业设立有4个党支部,其中:1个教工支部,3个学生支部,因涉及各专业学生党员发展各环节工作,目前过渡期暂时维持各支部建制运行。21位入党积极分子党课教育、31名学生预备党员吸纳及13名预备党员转正工作正在如期进行中。

按照学校党委工作部署,传媒学院领导班子暂未全部到位,现有党总支书记1人、副书记1人、行政负责人1人,下一步将按照学校党委工作安排进行总支选举等工作,尽快健全学院领导班子,完善总支组织机构建设,推进基层党建各项工作。

小学党组织书记抓基层党建工作述职报告(实用18篇)篇十

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

一、基层党建工作总体情况及重点任务落实情况。

(一)强化领导,明确责任。一是认真履行“第一责任”职责。年初制定领导班子成员抓党建工作责任清单,2021年共召开四次专题研究党建工作会议,会议主要讨论了党建主体责任的落实、党建制度的建立、党风廉政建设的开展、责任追究制度的建立、工作计划的制定,并由一名班子成员专门督办相关工作的落实。二是完善了业务工作与党风廉政建设、绩效工作一起部署、一起检查、一起考核的工作机制,将其考核结果与个人绩效挂钩,促使了机关党员干部深入工作实际,认真研究工作中存在的普遍性问题,为充分发挥机关党组织的战斗堡垒作用奠定了坚实的组织基础。

(二)完善制度,强化保障。一是完善干部管理制度建设。进一步配齐配强人员,建立干部激励制度,奖惩制度,目标考核制度,工程管理制度,财务制度,单位内部管理制度等,提升每位党员干部想干事、会干事、干成事的思想和能力,进一步增强机关内部活力,为民服务的公仆意识。二是完善党建工作制度。今年来,进一步完善了组织生活制度、三会一课制度、党员干部定期学习制度、民主生活会制度、民主评议党员制度、目标管理等各项制度,有效促进作风转变和效能提升。三是建立党员教育机制,通过支部主题党日活动、专题学习等方式,强化党员综合素质。结合党史学习教育,创新活动开展方式,通过实地参观、专家讲解的方式进一步提升党员干部党性修养,七月份支部主题党日活动组织全体党员干部及各乡镇×办主任、分管领导参观了宣化店“×突围馆”、×区中心烈士陵园、×故居等。

(三)廉洁自律,带头守纪。带头学习《中国共产党纪律处分条例》,强化党员干部政治意识、底线意识、规矩意识。加强干部监督管理,开展机关作风治理,全年纠正了发生在班子成员和干部职工身上的“不担当、不作为”等不严不实、违纪违规等现象。

二、存在突出问题及整改情况。

一是制度落实不到位。虽然建立完善了一系列党建工作制度,但没有很好跟踪督促落实。在县委第三巡察组反馈问题整改中,指出我局存在“八个一”问题,我局高度重视,及时召开专题民主生活会,对照问题开展批评与自我批评,并成立整改工作领导小组,落实整改工作,并形成一系列制度构建长效机制。

二是抓党建作用发挥不够充分。平时比较重视县委组织部、县直工委的工作部署和安排,而没有将业务工作同党建结合起来,以党建促业务工作的落实,以党建引领业务工作的推动。在组织部牵头领导下,我局安排的×个产业项目推进速度缓慢,成效不明显。我局领导班子高度重视,组织几个专班,分赴各包片区域开展项目督办,并现场办公,解决项目在实施过程中遇到的困难,一系列举措取得重大进展,目前正在加紧验收,确保项目资金及时兑付。

三、下一步工作思路及打算。

(一)加强队伍建设,提升服务能力。一是狠抓工作机制。压紧压实党组书记抓基层党建第一责任人职责。坚持“三会一课”、党员民主评议等党内生活制度,开展结对共学活动,营造互帮互助共同提高的新局面。二是建设学习型机关。举办多种形式的专题学习会、报告会,深入推动党的十九届六中全会精神、习近平总书记视察×讲话精神的学习贯彻。

(二)加强组织建设,提升组织活力。一是精心组织开展社会公益活动。鼓励党员干部带头承担社会责任,积极参与精准扶贫巩固提升工作。二是认真做好党员发展和日常管理工作。注重培养和发展符合条件的新党员,加强对入党积极分子的政治理论和党性教育,及时做好党员组织关系转接和党费收缴工作,确保党组织工作正常有序开展。

深化机关作风效能建设。完善机关各项规章制度,坚持用制度管权、管人、管事,切实提高机关效能。

在新的一年,我将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入推进机关党的思想、组织、作风和制度建设,求真务实,为全县经济发展尽更大的力量。

小学党组织书记抓基层党建工作述职报告(实用18篇)篇十一

各位领导、同志们:大家好!

20__年已经到来,回顾过去的一年是本支部在镇党委政府的正确领导下,紧紧围绕创先争优活动的开展,把党委政府确定的工作思路和工作目标作为我全年工作的奋斗目标,在镇党委、政府和村两委及村监委会的监督下,以求真务实的态度,清正廉明的作风,为民服务的热情,认真履行职责,较好的完成了党委政府下达的各项任务,促进了群村经济和社会各项事业的健康发展,现将本人一年拉起履行情况向领导和同志们作述职。

一、回顾过去一年工作。

盘点自己一年来的学习和工作,有学习的收获,实践的感慨,也有反思的遗憾,在此向各位领导和同志们作如下汇报:

1、加强班子建设,提高自身素质,为新农村建设提供组织保障。加强班子自身建设,坚持学习,努力提升服务农村,服务群众的水平,严格要求自己,以身作则,求真务实,踏实工作,团结奋进,廉洁奉公,不以权谋私,村里的重大事项坚持集体讨论决定充分发挥班子的集体智慧。以饱满的热情创造性地开展工作,为村经济、社会各项事业的发展献计献策。积极推进社会主义新农村建设特别是计划生育,20__年社会抚养费征收突破30余万元,为明年计划生育工作奠定基础。

2、加强党员思想教育,努力提高党员素质,充分发挥党员的先锋模范和党组织的堡垒作用。我们按照新时期发展党员标准和镇党委要求,把党员先进性教育、践行党的精神和创先争优等活动作为推进党建工作的重要契机,精心部署、周密安排、认真开展各阶段活动,并把活动内容有机地结合到实际工作中,比如我们开展了“三走遍四推动、党员群众”心连心“活动。在群众中树立了党员干部的形象。特别是退休老干部不忘发挥余热,主动当好党总支部的参谋和宣传员,有能力的党员都参与到公开承诺活动中,开展了一些行之有效的活动,增强了为民服务的意识。我村党总支部十分重视党员发展工作,把富有朝气、工作出色的优秀青年吸收到党员队伍中来。20__年共发展党员2人,转正2人,为党组织注入了新活力。党员按时缴纳党费,全部上缴镇组织室。

3、努力为村民办实事。按照党员群众路线教育实践活动精神,切实提高村民生活质量。20__年度本着量力而行,尽力而为的原则,为切实办好群众最急、最盼的实事。村党支部、两委会研究决定部署做好为民办事计划。主要表现在,首先针对进行修建潘下庄老路1.2公里路,其次修建余老庄2.8公里路。再次修建水库整治工作。院墙小2型水库占地面积70亩、横大路水库占地面积20亩、卫老庄大塘占地面积11亩,解决群众用水难问题。外新建257平方米的新村部投入使用。

4、把维稳和信访工作放在平时工作重要日程。本人作为村书记,在抓综治维稳方面,带领村干部认真履行社会治安管理职责,把矛盾纠纷,信访稳定作为重点工作来抓。利用节假日进行巡查,化解矛盾纠纷,利用网格化管理机制把全村的村民组分片进行维稳。

二、明年工作计划。

新的一年,红星村支两委,继续按照镇党委、政府的要求开展工作。争取明年工作再上台阶,主要计划如下:

(二)加强党员思想教育。按照党委要求在发展党员和加强党员教育上下功夫。提高为民服务的标准表现。

(三)完善网格化管理制度,解决好群众急需的问题。完善村级网格制度,提高群众知晓度。把群众关心的问题认真解决好;落实补差补缺工作表现在,计生工作后进赶先进,维稳工作确保群众不出事,矛盾排解掉,为我村群众生活生产提供和谐的环境。

(四)加强扶贫送温暖,解决困难群众基本生活问题。我村将按照党委政府的要求把扶贫惠民政策落实到村里面困难群众中去,让他们感受到党委政府对他的关怀和照顾。

同志们,新的建设目标已经确立,新的发展机遇已经到来。20__年让我们在镇党委、政府的正确领导下,牢记经济建设是第一要务,前方百计抓好村级经济发展工作。以党建为中心,以提高服务为重点,始终把满足村民的需求作为我们工作的出发点,扎实开展好村级各项工作,团结奋进、开拓创新,为全力实现我村社会经济全面协调发展而努力奋斗。

谢谢大家!

小学党组织书记抓基层党建工作述职报告(实用18篇)篇十二

牢记使命”

主题教育。

为抓手,坚持以党建思维带好班子队伍,发挥党建引领作用,实现党建工作和业务工作“两手抓,两促进”,圆满完成了全年各项目标任务。现将抓基层党建工作情况报告如下:坚持好“三会一课”制度,充分利用学习强国、干部学习新干线等学习平台,持续深入抓好习近平新时代中国特色社会主义思想、新党章、党的十九大以及两会有关内容和精神的学习领会。组织全体党员参观了中国共产党杭州市。

党史。

馆、五四宪法历史资料陈列馆、周恩来纪念馆等红色教育基地,重温了入党誓词,观看了《天渠》、《特别追踪》等主题教育电影,引导党员进一步增强“四个意识”,做合格党员。

将主题教育向民营企业延伸。深入查摆领导班子问题2个、班子成员问题5个、普通党员问题7个,分别形成清单并立即抓好整改。将调查研究与工作职责紧密结合,带领班子深入企业、深入商会,努力了解实情、发现问题、破解难题,形成了“xxx促进民营企业平台经济发展的策略和建议”等4篇高质量的调研报告。

共建协议,将党建引领业务与服务民营企业融合起来。组织开展多种形式的固定主题党日活动13次,涉及银企对接、项目合作、用工招聘等多个方面。按照“党建双强双优”活动安排,报送“最优先锋岗”党员1人次;结合组织生活会,认真开展了堡垒指数和先锋指数评议工作。

四是充分发挥党员先锋模范作用。结合“周三访谈夜”机制,组织开展“礼赞70年·党员我先行”活动,加强与社区联系沟通,积极参加社区“平安巡防”等活动。在活动中,了解到社区正在开展书香社区建设,已建的社区图书室缺乏适合居民阅读的书籍后,协调对接了xxx,为社区图书馆捐赠了价值5000元的养生健康、婴幼儿读本等多种类的图书,组织开展结对慰问活动,为7名贫困户送上慰问金。动员党员干部积极机关志愿者活动,以身作则,参加并组织交通劝导员、火车东站交通引导员7人次,“七一献热血”

活动3人次,正确引导党员干部冲锋在前。

五是强化党风廉政主体责任落实。认真落实“一岗双责”,做到党风廉政建设与业务工作同部署、同推进、同考核。修订完善《xxx党组议事规则》、《xxx“三重一大”集体决策制度》,坚持主要领导五不分管和末位表态制度。对照季度责任清单,逐条逐项抓好落实,召开党风廉政专题会议12次,传达学习典型案例通报7次,时刻筑牢廉政思想防线。

六是着力推进商会党建工作。通过开展商会党建问卷调查,详细了解商会党建的基础和存在问题,积极推动具备条件的商会建立党的组织,指导xxx等3家商会完成换届,优化商会支部建设。注重秘书长作用发挥,在党校组织了所属商会、行业协会以及异地商会秘书长业务能力培训,共计50余人参加。深入推进“四好”商会建设,开展“四好”商会创建经验交流会。大力强化“学习强国”在商协会的推广,xxx商会党支部人均学习积分在1万分以上,位列街道团体学习情况第七名。

问题发现不及时、纠正力度还不够大,管理上还存在失之于软、失之于宽的现象。三是调查研究深入程度还不够。虽然党员干部能够结合“走亲连心三服务”等活动经常到基层商会、会员企业和结对社区走访和调研,但成效还不够明显,多数停留在了解表面情况,创新破难解难的能力还有不足。

这些问题。

剖析。

根源,主要原因是自己对新时期加强党的基层组织建设的新要求理解还不够深、把握还不透准、重视还不够高、落实还不到位,对党建工作理论研究不深,创新性开展工作缺少办法和思路。同时,在党建工作制度落实上从严督查指导党建工作的主动性、责任心还不够强。对新形势下如何更好的抓好党建,落实主体责任和党建第一责任人的职责认识还有不足。

三、下一步工作打算2020年,我将继续按照s委s政府决策部署,进一步落实基层党建主体责任,积极探索主题教育工作常态化机制,落实全面从严治党各项举措,推动工商联工作不断前进。

书本学习与视频教学理论学习与参观见学三个相结合的方式,利用好学习。

强国。

微信公众号等平台,不断推进学习教育向深走向心走,不断加强党员党性修养,坚定政治立场。

二是努力做好学习成果转化。在认真。

总结。

“不忘初心、

牢记使命”主题。

教育。

成果的基础上,始终将学习教育、调查研究、检视问题、整改落实贯穿机关建设、服务“两个健康”工作的始终。牢固树立“新时代工商联要有新样子”的理念,进一步强化学习成果,切实做到理论学习成果入脑入心,为发挥工商联桥梁纽带作用、打造“民营经济人士之家”提供强大的精神动力。

三是加强支部班子建设。针对党支部班子刚换届、委员两新一老的实际,下大力提升党支部班子工作能力,加强班子成员的理论素养,建设学习型班子;加强党务工作实操训练,建设务实型班子;贯彻民主集中制原则,建设和谐班子;营造风清气正的良好氛围,建设廉洁班子。

充分发挥民主,开好民主生活、组织生活会,开展批评与自我批评,坚持谈心。

谈话。

制度,时刻筑牢思想防线。坚持硬起手腕、严格标准,加强监督、加大督查,确保对党员的监督管理落到实处。

小学党组织书记抓基层党建工作述职报告(实用18篇)篇十三

中共****书记***(2015年11月25日)。

******:

根据区委组织部印发《****2015年度区属党(工)委书记抓基层党建工作述职评议考核实施方案的通知》(**发[2015]2号)文件要求,我对一年来的履职情况进行了认真的自检自查,现将履职情况报告如下:

一、履职情况。

(一)深入开展整治“为官不为”工作。

根据区委组织部《关于深入治理“为官不为”问题的通知》(**通„2015‟**号)文件要求,局党委专题研究,制定具体方案,设定举报箱和举报电话。二是强化教育、认清“为官不为”的危害性。局党委召开动员会,消除“为官不易”的认识误区,卸下怕触红线的思想负担。通过学习教育和深入细致的思想发动,全局党员领导干部坚定了理想信念,深刻认识到“为官不为”的严重危害性,提高了大家正视问题、改正问题,直面问题,在其位、谋其政、尽其责的积极性和主动性。三是交心谈心、坦诚相见。与局领导班子,7个党支部书记、副书记,-1党政主要领导分别以《学习习总书记****重要讲话精神》、《“三严三实”专题教育》为题,为全局党员干部上了党课。局党委专题研究,专门部署,切实把“三严三实”、“忠诚干净担当”、“为官不为”、治理“庸懒散”、“六个严禁”等专题教育同聚焦****发展结合起来,同干部教育培训结合起来,细化活动方案,召开动员会,组织交流研讨,撰写心得体会,把各项学习教育实践活动落到实处。通过严格党内政治生活制度、党的政治纪律和政治规矩,整治不严不实、为官不为等突出问题,持续推进作风建设,实现专题教育与整改落实有机衔接,不断强化理论武装,增强各级干部和广大党员改革创新意识和法治理念,不断巩固和扩大教育实践活动成果。

1、完善责任制,实施目标管理。坚持和完善民主集中制,完善党委议事规则,加强党内民主,统筹抓好中层领导班子建设、支委成员和党代表联系服务党员群众的各项工作。局党委与7个局属各党支部签定了《**市**区**局2015年党建目标责任书》。结合当前形势对**工作的新要求,对局属7个基层党组织进行分类定级。认真落实《**区基层党组织书记抓基层党建工作述职评议考核工作方案》,抓实基层党组织书记抓基层党建工作述职评议考核工作。11月13日,各基层书记就党建、党风廉政建设等工作进行了述职。健全完善基层党组织书记考评激励机制,并将明察暗访的情况作为基层党建考核的主要依据,确保基层党建各项任务落到实处、见到实效。

2、我与班子成员、分管领导及属各基层党支部,局班子成-3的实施办法(细则),坚决纠正“四风”,在每个时间节点,定期和不定期开展明查暗访、专项检查、重点督查,坚持抓早抓小,露头就打,对顶风违纪的坚决查纠、严肃处理。开展诫勉谈话5人次,给予纪律处分3人。

4、在制度建设方面,认真落实党建目标、“党员目标管理责任制”、“党员政治生日谈话”等党建目标管理责任制。坚持党建目标书记抓、抓书记的原则,不断完善和落实基层党建工作责任制,努力形成职能清晰、责任明确、任务具体、齐抓共管的目标管理责任体系。继续抓好服务承诺制、首问首办负责制、限时办结制和责任追究制四项制度,大力推进行业作风和行政效能建设。印制了《**市**区**局行政审批和管理服务项目规则细化便民手册》,规范行政审批行为,便民惠民。建立完善了《**局工作纪律管理制度(试行)》、《**局财务管理制度》等管理规定。

5、组建了以局党委副书记为新闻发言人,局属7个党支部、23个站所均有信息员的宣传队伍,制定了《**区**局信息报送考核管理办法(试行)》。圆满完成信息上报工作。截止10月26日,共向上级部门和在本局**信息网站发布各类信息538条,其中党委信息43条、组公信息29条,多条被省、市、区相关部门采用。认真开通微博、微信平台,微博发布信息6613条,粉丝数529人。微信公众平台共发布了信息141期、427条共发布,上报网评文章34篇,并及时进行信息更新。

(四)认真做好党员发展工作。

-5设、落实“三会一课”、完善办公活动场所等问题,增强基层党建工作的针对性、严肃性、实效性。有2个支部创建为基层党建示范点。

二、存在问题。

三是管理制度不够健全,缺乏有效的奖惩激励机制,在充分调动党员干部积极性和主动性,发扬敢于担当精神方面还有待加强。

三、下步工作措施。

(一)加强思想建设和理论武装,进一步提高全体党员整体素质。

深入推进学习型、服务型、创新型党组织建设,开展中国特色社会主义理论体系、党章党性党史党纪和社会主义核心价值观的学习教育,教育引导党员干部加强党性修养,坚定理想信念,严守政治纪律,确保思想上的先进性和纯洁性。深入开展学习先进典型活动,引导党员干部向先进典型看齐,引导党员干部模范践行社会主义荣辱观,自觉讲党性、重品行、作表率,自觉引领社会风尚、维护公平正义。

(二)加强党的组织建设,不断提高党的战斗力。

-7严格实施《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》,严明党的纪律和规矩,落实党风廉政建设主体责任和监督责任。强化对领导干部的监督,加强关键环节和重要部位的控管,强化权力运行制约和监督机制,着力构建不敢腐、不能腐、不想腐的有效机制。大力弘扬求真务实、敢想敢闯敢干的风气,引导党员、干部增强责任意识、担当意识、实干意识和创新意识,以推进工作的实际成效取信于民。厉行勤俭节约,反对铺张浪费,规范公务接待,改进文风会风,坚决克服形式主义、官僚主义,坚决抵制享乐主义、拜金主义。深化“治庸、治懒、治散”专项治理,完善问事问效问责机制,大力整治遇到困难绕路走、碰到矛盾不敢抓、出了问题互相推等不作为、不负责任现象,大力营造干部清正、单位清廉、政治清明的风气,为**科学发展提供坚强的政治保证。

小学党组织书记抓基层党建工作述职报告(实用18篇)篇十四

1.严格执行组织生活制度。一是用三周时间研讨制定出了传媒学院党总支党员习制度及传媒学院党总支“三会一课”制度,认真落实党费收缴及等相关规定。二是坚持民主集中制。规范完善党总支会议和党政联席会议制度,重大工作严格上会统一讨论,规范会议记录工作,切实贯彻执行民主集中制原则。

2.突出重点学习。用党章党规规范党组织和党员行为,用习近平总书记系列重要讲话精神和习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导工作、推动工作。组织学习了习近平总书记关于教育工作的重要论述和全国教育大会重要讲话、《中国共产党章程》、《中国共产党纪律处分条例》、习近平在北京大学师生座谈会上的讲话等内容。帮助党员和师生准确把握新时代中国特色社会主义理论体系的科学内涵和精神实质。

3.深入开展“弘扬爱国奋斗精神、建功立业新时代”活动。紧紧围绕爱国奋斗精神的宣读,组织开展学习大讨论活动。通过集中学习、体会交流,并融入日常理论学习和教育教学,相互交流,相互启发,深入推动爱国奋斗精神进课堂、进头脑。同时,组织党员认真学习领会习近平总书记重要批示精神,深入学习先进典型的感人事迹和爱国情怀,教育引导师生在新时代自觉弘扬践行爱国奋斗精神,增强师生责任感和使命感。

小学党组织书记抓基层党建工作述职报告(实用18篇)篇十五

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

根据中心党委工作要求,现将2021年度抓基层党建工作情况述职如下。

结合不同主题开展“我们的节日”活动5次,主办1期《国学与修身》道德讲堂;

组织开展“三八妇女节”踏青、“五四”志愿活动等活动,同时参加了“珍爱晒湖、保护生态”志愿行活动、“中国梦劳动美”主题演讲比赛、“七一”文艺汇演等。今年**局工会被**市总工会授予2020-2021年度“**市模范职工之家”荣誉称号。

一是压紧压实主体责任。局党委切实肩负起党风廉政建设的主体责任,制定下发了《关于开展清廉机关建设的实施方案》、《“庸懒散慢乱浮”现象集中治理工作方案》,《**市水文局2021年度履行监督首责监督工作清单》,全年共下发5期《监督提示函》。全年研究部署了6次党建工作,向上级党组织汇报了4次党风廉政工作情况。局班子成员严格执行“一岗双责”,开展了14人次基层党组织建设状况调研,3次提醒谈话。二是深入开展廉政活动。开展了第二十二个党风廉政建设宣传教育月活动,班子成员讲授了2次廉政党课,《打造清廉文化阵地助推党风廉政建设》微视频荣获**市水务局“廉政我来说”活动三等奖,集中参观“水‘廉’花开‘清’风徐来”廉政宣传阵地和湖北省党风廉政警示教育基地,进行了动态排查廉政风险点,选树了3名廉政典型。认真落实《开展优化营商环境机关作风大竞赛活动的实施方案》,每季度开展一次作风大竞赛活动,1名同志被评为市水务局系统“机关作风竞赛标兵”。三是从严管理干部。党要管党,首先是管好干部。坚持将廉政教育贯穿理论学习全过程,全年共讲授2次廉政党课,观看2次警示教育片。对新任干部进行了任前集体廉政谈话,班子全年共开展谈心谈话106人次。紧盯元旦、春节、清明、五一、端午等重大节假日,通过开展4次明察暗访,督促党员干部廉洁过节。在严管中体现厚爱,在严管中打造铁纪队伍。

一是水文业务新成绩。全年共向省局报送水雨情信息**万条,汛期报汛站点总体时效性为98.4%,全市108个报汛站报汛考核全部为甲等。资料整编经综合评定获省第六名,地下水资料整编工作被省中心通报表彰,3人被表彰为《简报》《公报》及地下水资料整编工作表现突出个人。各类监测总计完成样品1829个,通过国家资质认定技术评审和省中心内审。高质量完成省、市下达的目标任务,全年共签订经济合同额**万元,实现了经济创收历史突破。二是疫情一线勇冲锋。面对今年依旧严峻的疫情,**局严格落实中央、省市关于疫情防控的决策部署,按照“快、狠、严、扩、足”的工作要求,快响应、快行动,坚持人民至上生命至上,全力构建疫情防控严密防线和坚强屏障。充分发挥党建引领作用,3支党员突击队对口帮扶3个社区,共协助社区完成4350人次的核酸检测,44名党员累计下沉196个小时,协助社区核酸检测、值守测温、上门排查、防控宣传。三是为民服务解难题。局党委协助**社区提升精细化管理水平,与**社区在**水文大院共建党建示范基地,对东华社区的15名困难党员进行了慰问帮扶,班子成员负责的4项“我为群众办实事”任务,已全部完成。局属三个支部均与对口社区建立“共建项目清单”,在水质检测、党史教育、疫情防控、文明创建等方面提供帮助。今年全局44名在职党员积极参与社区服务,全年累计下沉387人次,服务时长1047小时。

一是党员学习劲头不足,自主学习能动性较差,在学用结合、学以致用上还有差距,在“亮身份、做表率”,发挥党员模范带头作用上还有差距。二是红旗党支部的创建力度不够,组织生活开展还不够规范,党组织活动开拓能力、创新意识还需进一步提高。三是推动责任落实力度不够。跟踪问效不及时,传导压力不足,时效性不明显,缺乏锲而不舍、一抓到底、盯住不放的狠劲。

一是坚定政治信仰。引导党员干部要在学深悟透上下功夫,认真领悟习近平新时代中国特色社会主义思想,在融会贯通上见真章,牢牢把握贯穿其中的马克思主义立场观点方法,在真信笃行上求实效,把学习成效体现在履职尽责上、体现在服务发展上、体现在保障和改善民生上。二是扛起政治担当。坚决贯彻落实习近平总书记提出的“十六字”治水思路,以赶考的清醒和坚定忠实践行“两个维护”,在实现“生态优先、绿色发展”上展现水文担当。三是提高政治能力。深入推进清廉机关建设,大兴清廉有为之风,不断提高政治能力,始终保持“抢、拼、实”的状态和作风,善于抢机遇、敢于真担当、勤于抓实干。

督促党员发挥党员先锋作用,继续做好党员下沉社区工作。

一是统筹业务工作。通过政治理论教育和民主集中制的决策程序,校准业务工作航标,确保履职尽责和业务工作的正确方向。二是统筹人才队伍建设。要把日常工作和党建活动中发现的讲政治、顾大局、有专长、有潜力的好苗子,通过多岗位锻炼和培养既提升好苗子的素质和能力,也给予展示能力和群众认可的舞台。三是统筹精神文明建设。充分发挥群团组织的积极作用,组织丰富的志愿活动、文体活动,把干部职工有效组织起来,把党员群众有效凝聚起来,进一步加强与其他单位的沟通联系,进一步宣传社会主义核心价值观。

小学党组织书记抓基层党建工作述职报告(实用18篇)篇十六

县直属工委:

根据中共汉源县直属机关工作委员会关于报送党组织书记抓党建工作述职报告的相关文件要求,我对2018年一年来的党建工作履职情况进行了认真的自检自查,现将抓党建工作情况报告如下:

一、履职情况。

(一)深入开展整治“四风”问题工作。

一是根据县委组织部《关于深入治理“四风”问题的通知》文件要求,县社党委专题研究,制定具体方案,设定举报电话。二是强化教育、认清“四风”的危害性。召开动员会,消除认识误区。通过学习教育和深入细致的思想发动,全社党员领导干部坚定了理想信念,深刻认识到“四风”问题的严重危害性,提高了大家正视问题、改正问题,直面问题,在其位、谋其政、尽其责的积极性和主动性。三是交心谈心、坦诚相见。与领导班子,7个党支部书记,各基层社、下属企业进行了治理“四风”问题集体谈话,要求全社党员干部要针对“四风”问题的具体表现,认真开展自查自纠,切实解决不敢担当的问题,与个别干部职工进行了交心谈心,分析存在问题,广泛听取意见,化解思想包袱。分管领导采取基层访谈、主动约谈等方式,针对分管部门存在“四风”、不敢担当问题及时沟通交流情况,提出履职要求。

(二)深入开展调查研究。

全年共深入到下属企业、各基层社开展调研累计不少于2个月。与干部职工交心谈心,了解情况,听取意见、帮助解决存在困难。如针对政治学习坚持还不够好,吸引力不够的问题,我们采取定期组织,并将学习文件与播放党员教育片和警示教育片相结合的方式进行,收到良好的学习效果。与下属企业、各基层社干部研究互帮互助工作,开展入户宣传,建立党建工作档案台帐,到下属企业、各基层社了解群众需求,组织党支部统筹各部门,开展了服务群众活动,服务群众,帮助解决群众实际困难。

(三)切实抓好基层党组织建设和党风廉政建设。

党委主要领导分别以《学习习总书记系列重要讲话精神》、《“三严三实”专题教育》为题,为全社党员干部上了党课。党委专题研究,专门部署,切实把“三严三实”、“忠诚干净担当”、“整治四风”、治理“慵懒散浮拖”等专题教育同聚焦“大美汉源,区域中心”发展结合起来,同干部教育培训结合起来,细化活动方案,召开动员会,组织交流研讨,撰写。

心得体会。

把各项学习教育实践活动落到实处。通过严格党内政治生活制度、党的政治纪律和政治规矩整治不严不实、为官不为等突出问题持续推进作风建设实现专题教育与整改落实有机衔接不断强化理论武装增强各级干部和广大党员改革创新意识和法治理念不断巩固和扩大教育实践活动成果。

1.完善责任制,实施目标管理。坚持和完善民主集中制,完善党委议事规则,加强党内民主,统筹抓好中层领导班子建设、支委成员和党代表联系服务党员群众的各项工作。党委与7个党支部签定了《党建目标责任书》。结合当前形势对党建工作的新要求,对基层党组织进行分类定级。认真落实《党组织书记抓基层党建工作述职评议考核工作方案》,抓实基层党组织书记抓基层党建工作述职评议考核工作。2.与班子成员、分管领导及属各基层党支部,班子成员及分管领导与分管部门分别签订责任书,把党风廉政建设与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。梳理制定了《党委落实党风廉政建设主体责任清单》,结合供销社党建工作实际及特点,认真梳理每个科室、每个岗位的廉政风险,制定防范措施和流程图,规范日常管理、考核奖惩。采取随机调研专项检查、重点督查、诫勉谈话、集体约谈、任前谈话等方式,督促各党支部履行“两个责任”,严格执行八项规定,坚决纠正“四风”,对顶风违纪的坚决查纠、严肃处理,不断提高供销系统内党员干部开拓进取、真抓实干、转变作风、廉洁从政的能力和水平。我作为供销社党委党风廉政建设第一责任人,做到了亲自部署重要工作,亲自过问重大问题,亲自协调重点环节,亲自督办重要案件,定期约谈班子成员;班子其他成员既对分管范围内党风廉政建设负责,又积极协助抓好党委主体责任的落实,以上率下,强化了对党风廉政建设工作的领导。

3.结合供销社党建工作实际及特点,把党员干部的日常监督管理与部门工作绩效考核紧密结合起来,指导各党支部的组织生活会,推动严肃的批评与自我批评常态化,对民主生活会不正常、走过场、流于形式等有针对性的进行集体谈话和个别提醒,坚决克服平淡化、庸俗化、随意化倾向,督促指导强化内部监督。坚持从严管理,严厉查处。严格执行八项规定及省、市、县委的实施办法(细则),坚决纠正“四风”,在每个时间节点,定期和不定期开展明查暗访、专项检查、重点督查,坚持抓早抓小,露头就打,对顶风违纪的坚决查纠、严肃处理。

4.在制度建设方面,认真落实党建目标、“党员目标管理责任制”、“党员政治生日谈话”等党建目标管理责任制。坚持党建目标书记抓的原则,不断完善和落实基层党建工作责任制,努力形成职能清晰、责任明确、任务具体、齐抓共管的目标管理责任体系。继续抓好服务承诺制、首问首办负责制、限时办结制和责任追究制四项制度,大力推进工作作风和行政效能建设。

(四)认真做好党员发展工作。

针对供销系统专业技术人员匮乏,人员年龄结构老化的实际,深入企业、基层社与职工交心谈心,化解思想中的不正确认识,积极引导他们向党组织靠拢。坚持发展党员“四制”原则和质量要求,做到不成熟的不发展、不参加培训、认识不到位的不发展。督促指导好基层党支部做好党员发展工作。

(五)为党建工作提供坚强保障。

在基层党组织活动经费上予以充分保障,开展“七一”党员活动,订购十九大会议精神读本,在党报党刊的征订上给予一定的经费支持。一些学习的书籍都由党委购买后赠阅给7个基层党支部。2018年共征订xx0余份,xx余种党报党刊。指导各基层党支部按程序把思想政治素质高、能力强、业务精、作风硬、得到干部职工好评的干部选进支委班子,选好配强支部书记。

(六)开展党建规范化建设。

认真做好软弱涣散基层党组织整顿工作。在软弱涣散基层党组织整顿工作中,通过在班子建设、作风建设、党性教育及制度建设等方面进行整顿,着力解决了该支部组织制度建设、落实“三会一课”、完善办公活动场所等问题,增强基层党建工作的针对性、严肃性、实效性。

三是管理制度不够健全,缺乏有效的奖惩激励机制,在充分调动党员干部积极性和主动性,发扬敢于担当精神方面还有待加强。

三、

下步工作措施。

(一)加强思想建设和理论武装,进一步提高全体党员整体素质。

深入推进学习型、服务型、创新型党组织建设,开展中国特色社会主义理论体系、党章党性、党史党纪和社会主义核心价值观的学习教育,引导党员干部加强党性修养,坚定理想信念,严守政治纪律,确保思想上的先进性和纯洁性。深入开展学习先进典型活动,引导党员干部向先进典型看齐,引导党员干部模范践行社会主义荣辱观,自觉讲党性、重品行、作表率,自觉引领社会风尚、维护公平正义。

(二)加强党的组织建设,不断提高党的战斗力。

完善党务、政务、财务及办事公开制度,健全权力运行制约和监督体系,推进权力运行程序化和公开透明。完善基层党建工作责任制,健全落实专项述职、随机调研、党性分析、谈心谈话、组织生活、民主评议、党费收缴、监督检查、结对帮扶等制度,统筹推进基层党组织建设,充分发挥党支部的战斗堡垒作用。完善党员教育管理机制,抓好党员教育、管理和服务,充分发挥党员先锋模范作用。

(三)抓班子带队伍,不断提高党员干部整体素质。

坚持民主集中制原则,积极开展批评与自我批评,重大问题、干部任用、大额资金支出集体讨论和表决,着力打造团结、清廉、务实的领导班子。进一步完善干部培养、使用、选拔任用制度,有计划地对职工干部进行业务培训,促进知识更新,不断拓展知识面,全面提高供销系统的整体素质,不断充实新生力量,壮大队伍,以更加饱满的工作热情、更加严谨的工作态度、更加务实的工作作风、更加优质的服务水平,有效促进供销事业发展和农民增收。

(四)推进党风廉政建设,筑牢拒腐防变思想道德防线。

严格实施《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》,严明党的纪律和规矩,落实党风廉政建设主体责任和监督责任。强化对领导干部的监督,加强关键环节和重要部位的控管,强化权力运行制约和监督机制,着力构建不敢腐、不能腐、不想腐的有效机制。大力弘扬求真务实、敢想敢闯敢干的风气,引导党员、干部增强责任意识、担当意识、实干意识和创新意识,以推进工作的实际成效取信于民。厉行勤俭节约,反对铺张浪费,规范公务接待,改进文风会风,坚决克服形式主义、官僚主义,坚决抵制享乐主义、拜金主义,完善问事问效问责机制,大力整治遇到困难绕路走、碰到矛盾不敢抓、出了问题互相推等不作为、不负责任现象,大力营造干部清正、单位清廉、政治清明的风气。

小学党组织书记抓基层党建工作述职报告(实用18篇)篇十七

传媒学院党总支自成立以来,立足学科及专业发展定位,积极组织班子研讨学院办学定位,实施院徽设计、形象展示及育人氛围的营造,着力引导打造师德师风,通过走访学校教学督导罗维亮教授、骨干教师座谈、学生座谈等方式,聚焦教育教学实际问题,探索解决办法和方案,成效显著。目前已完成学院“学术工程统一,技术艺术统一”的办学思想及院徽设计展示工作,师生情绪积极稳定,教学秩序良好,动画专业学生李世琦及聂智慧团队分获全国三维动画作品数字文化设计方向特等奖与二等奖,学院合唱队荣获学校“改革开放四十载建功立业新时代”合唱比赛三等奖,初步取得骄人成绩。

但在实际工作中还存在一些具体的问题:一是总支委员及机构建设相对滞后,制约了基层党建工作的发展,党部支及支部建设迟滞;二是部分教师党员对政治理论学习重要性的认识仍然不足,存在因专业授课任务繁重而忽视政治学习的矛盾问题等。针对这些问题,拟提出以下解决措施。一是要继续发挥总支引领作用,积极与学校党委组织部沟通联系,尽快解决党总支机构建设迟滞带来的基层党建问题;二是持续以“两学一做”专题教育活动为契机,加强党员党性修养教育,强化师生党员的组织意识,全面发挥基层党组织的引领教育作用,全面发挥师生党员同志的先锋模范作用,全力推动传媒学院工作再上新台阶。

小学党组织书记抓基层党建工作述职报告(实用18篇)篇十八

我叫wsb,中共党员现任运输队政治指导员。一年来和运输队队干职工一起加强学习、顽强拼搏不折不扣地完成了党总支交办的各项任务。现结合自身和运输工作实际,认真剖析、查找不足。下面我将履职情况汇报如下。

一、2020年支部主要工作及成效?

1、党建方面:认真学习,汲取精髓,提升党员干部素质。

(1)制定中心组学习制度,并严格执行:组织全体党员、干部集中学习中心组十八次,学习贯彻集团公司及公司三会精神和2020年一号文件、十九届四中、五中全会精神、《习近平总书记关于国企和能源重要论述100条》、《阳煤“1+9”企业文化手册》、《习近平:坚决打赢疫情防控的人民战争总体战阻击战》、《致全省国企员工的一封信》、《习近平在决战决胜脱贫攻坚座谈会上的讲话》等文件精神十余次,并落到实处。

(2)333”党建模式:牢固树立“搞好党建就是最大的政绩”理念,坚持习近平新时代中国特色社会主义思想和党的建设总要求的重要举措,确保了“333”党建模式在运输队的全面推进了,构建了企业改革发展党建一体化格局营造良好舆论氛围,有力的推动了运输队改革发展党建各项工作不断呈现新面貌、展现新气象。

(3)五个人人:按照公司《关于开展“人人安全、人人劳动、人人创新、人人持证、人人营销”活动专题学习的通知》的相关文件精神,运输队全员全覆盖确立分项目标,对台账实行全程动态管理、达标销号、跟踪落实制度,定期调度、记录、汇总、通报进展情况,形成“建台账、晒台账、查台账、评台账、销台账”的闭合体系。

(4)确保信访稳定:制定《运输队信访稳定实施方案》,将方案始终贯穿全年宗旨,共摸排100人次;并且对退役军人进行摸底、登记;为确保运输队零上访,将矛盾消除在萌芽状态,与职工多沟通、多协商;认真学习《扫黑除恶专项斗争攻坚战》,确保运输队的稳定;制定《运输队截留克扣职工工资奖金专项治理工作实施方案》,每月工分汇总、工资奖金分配方案都经队务会、民主管理会议通过实施,做到公开、公平、透明,不存在一点私心杂念。

在班子建设上,狠抓了队部、班组的思想建设,注重通过理论学习提高了队部职工的思想政治素质。能够做到坚持每天下午一次集体会制度,凝聚人心、统一思想,形成了共同干事学习氛围,并能够通过广泛的谈心活动和民主生活会,大力倡导队干、职工之间团结协作、相互支持、维护大局。较好地发挥了党组织的政治核心作用。

3、强化廉洁自律,转变工作作风。

(1)是在党风廉政建设上。能够严格遵守公司领导人员廉洁从业若干规定,定期开座谈会、严格约束干部的行为,力争从源头上清除腐败根源。班子成员无违规违纪现象。

(2)廉洁自律、转变工作作风是搞好各项工作的关键。作为政治指导员,我时刻警示自己,筑牢思想防线,时时处处严格要求自己,切实履行“一岗双责”。认真学习两个《条例》,自觉遵守“八项规定”和领导干部廉洁从政十项行为规范等各项规定,自觉做到廉政承诺和践诺,态度坚决地加强党风廉政建设,旗帜鲜明地反对奢侈浪费行为。严于律己,经常带头深入井下一线、深入员工群众中开展调查研究,摸实情,讲实话,干实事,求实效,不搞形式主义,不摆花架子。

4、疫情防控,常抓不懈。

(1)运输队积极开展多种形式的健康宣教,普及新型冠状病毒感染的肺炎防治知识,倡导环境卫生、科学洗手等卫生行为,提高广大职工干部对疫情防控的正确认识和自我防护能力,本队定期发放口罩和对会议室卫生进行消毒,注意通风,保持空气流通。

(2)建立制度,完善措施。复工后,全队职工干部建立了疫情防控一人一档,并且本人亲自签订承诺书。每班对在岗职工开展体温检测,仔细询问是否有发热、咳嗽、咽痛等症状。一旦发现异常症状的职工,立即按有关规定,上报、隔离。指定专人每日负责本队职工干部因病缺勤登记和随访工作。一旦出现职工干部因病缺勤,应及时了解缺勤原因,发现异常现象要在第一时间汇报。

(3)面对疫情,运输队职工干部敢于担当、主动作为,迅速行动起来,为更好地抗击疫情贡献出自己的绵薄之力,全队职工干部共计捐款3570元。

二、存在问题及原因分析?

1、学习上还存在着懒惰思想,不愿意多学习,只是应事了事,没有深刻领会到学习的重要性。

2、党建工作缺乏热情、创新精神。只要求自己能够按照总支要求不折不扣完成任务就行,低标准低要求,只求数量,不求质量的思想还存在。

3、工作上不讲究完成方法,履职尽责上不能够尽心尽力,思想上保守,求稳怕乱,对班组长思想动态上不能够及时了解,以至出现队组班组长没人愿以干,怕苦怕担责任的现象。对职工安全宣教做得不够,只是流于表面形式,没有把“安全”二字牢牢灌穿到职工心里,以至于习惯性违章、三违现象屡禁不止。制度执行力失之于宽,失之于软,在制度上不能够以身作则,率先示范,打铁还需自身硬,己不正难以正人,发现违章只是说说,不能及时纠正,没有做到、说到、走到、管到,以至于习惯养成自然,在安全上给公司造成恶劣影响。

三、

加强和改进工作的思路措施?

1、岗位工的操作规程是一个队组生产的技术指导。现场抽查职工能把岗位操作规程倒背如流,但操作起来却不按规定、规程操作,造成违章不能制止,流于形式。针对这一行为,队部把挂钩工、跟车工、开车工等关键岗位进行了归类,关键岗位开展了岗位大练兵活动,组织班组长、骨干进行岗位培训,考试合格后方可上岗,不合格的不能上关键岗,列入一般岗位人员。

2、班组是一个队部的组成部分,岗位是班组的生产要素,没有过硬的班组长就不能把握标准的岗位工,就很难确保本班的安全生产。针对我队近年发生的几起事故,不难看出问题的主要责任是我们管理人员。所以利用每周一、三、五组织管理人员进行学习,不断提升管理人员的专业知识。

3、木桶打水的故事告诉我,小口决定盛水的多少、成败决定细节,运输偏于动态,一个细节出现问题后果是不敢想象的。为了让职工形象的学到安全知识,计划组织本队近几年的运输事故的当事人进行二五话安全宣教活动,通过事故案例宣教,让各级员工真正做到懂得安全、理解安全、尊重安全,确保运输安全。

4、按照党总支要求,在总支领导下全面完成党建工作,进一步提高党建工作水平,不断增强党组织的凝聚力、战斗力,不断深化思想工作,转变工作作风,加强党风廉政建设。

5、严格遵守公司各项规章制度,加强劳动纪律,整顿队干以身作则,严禁迟到、早退,做到班与班之间有交接;加强副队长以上管理人员跟值班管理,做好干部下井的管理、考核工作。

6、通过“二五”会议不断对职工的“手指口述”、事故案例、操作规程再次进行培训学习,极大地提高全体职工的安全意识,消除不安全隐患,规范职工的操作行为。

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